ภาพ

สารบัญ หนา

ขอสอบเกา ภาค ก ทองถนิ่ ป 2557 เฉลยละเอยี ด
ขอสอบเกา ภาค ก ทองถนิ่ ป 2560 เฉลยละเอยี ด

สรุป สูตรยอ สูตรทอง พ.ร.บ. ภาค ก ทอ งถิ่น
ทีเด็ด ตารางแยกความตาง อบจ. เทศบาล อบต. พัทยา

เจาะจดุ ขอสอบเกา ภาษาไทย2 สมัย + เฉลยละเอียด

ขอสอบจรงิ ภาษาองั กฤษป 60 + เทคนิคเรงรัดเก็บแตม

หนา 1

*** การสอบป 2557 ยังไมม วี ิชาภาษาอังกฤษ

1. ขอ มูลขาวสาร ถา เปด เผยจะกอใหเ กิดความเสียหายตอความมั่นคงของประเทศ ความสัมพันธร ะหวาง
ประเทศและความม่ันคงในทางเศรษฐกิจหรอื การคลงั ของประเทศ หากประสงคจะมีไวใ หประชาชน
ศึกษาคนควา ตองมีอายุครบกําหนดกี่ป
ก. 15 ป
ข. 20 ป
ค. 35 ป
ง. 75 ป
เปนคําถามเกี่ยวกบั พระราชบญั ญัติขอมูลขาวสารของราชการ พ.ศ. 2540
☺ แนวคิด “การเปดเผยจะกอใหเกิดความเสียหายตอความม่ันคงของประเทศ ความสัมพันธ

ระหวางประเทศ หรือความม่ันคงในทางเศรษฐกิจหรือการคลังของประเทศ” เปนขอมูลขาวสาร ตาม
มาตรา 15 (1) ซึ่ง มาตรา 15 วรรค 1 กําหนดวา หนวยงานของรฐั หรอื เจาหนาที่ของรัฐอาจมีคําส่ังมิให
เปดเผยก็ได(หมายความวา จะเปดเผยหรอื ไมเปดเผยก็ได) โดยคํานึงถึง 1.การปฏิบัติหนาท่ีตามกฎหมายของ
หนวยงานของรฐั 2.ประโยชนสาธารณะ และ 3.ประโยชนข องเอกชนทเี่ กีย่ วขอ งประกอบกนั

ซ่ึงมาตรา 26 กําหนดวา ขอมูลขาวสารของราชการท่ีหนวยงานของรัฐสามารถสงมอบใหแกหอ
จดหมายเหตุแหงชาติ กรมศลิ ปากร หรือ หนวยงานอ่ืนของรฐั ตามที่กําหนดในพระราชกฤษฎีกา เพือ่ คัดเลือก
ไวใ หประชาชนไดศ ึกษาคน ควา มีดงั นี้

1. ขอมลู ขาวสารที่หนวยงานของรฐั ไมประสงคจ ะเกบ็ รักษา หรอื
2. ขอมูลขาวสารนั้น มีอายคุ รบกําหนดเวลา ดงั นี้

2.1 ขอมูลขา วสารฯ ตาม ม.14 = ครบ 75 ป นับแต วนั ที่เสรจ็ สน้ิ การจดั ใหมี
2.2 ขอมูลขาวสารฯ ตาม ม.15 = ครบ 20 ป นบั แต วันทเี่ สร็จสิน้ การจัดใหมี

2. ขอ มูลขาวสารของราชการท่อี าจกอใหเกิดความเสียหายตอ สถาบันจะเปด เผยมิได แตอาจจัดคดั เลือกไว
ใหป ระชาชนไดศึกษาคนควา เม่ือครบกี่ป
ก. 15 ป
ข. 20 ป
ค. 35 ป
ง. 75 ป

สงวนลขิ สทิ ธต์ิ ามพระราชบัญญัติลิขสทิ ธ์ิ

หนา 2

เปน คาํ ถามเกย่ี วกับ พระราชบญั ญตั ิขอ มูลขาวสารของราชการ พ.ศ. 2540
☺ แนวคดิ “ขอ มูลขา วสารของราชการท่ีอาจกอใหเ กิดความเสยี หายตอสถาบันพระมหากษัตริย”
เปนขอมูลขาวสาร ตาม มาตรา 14 โดยหามเปดเผย
ซ่งึ มาตรา มาตรา 26 กําหนดวา ขอมลู ขาวสารของราชการท่ีหนว ยงานของรัฐสามารถสงมอบใหแกหอ
จดหมายเหตแุ หง ชาติ กรมศลิ ปากร หรือ หนวยงานอื่นของรัฐตามท่ีกําหนดในพระราชกฤษฎีกา เพ่อื คัดเลอื ก
ไวใหป ระชาชนไดศ ึกษาคน ควา มีดังน้ี
1. ขอ มลู ขาวสารที่หนว ยงานของรฐั ไมประสงคจ ะเกบ็ รกั ษา หรอื
2. ขอมลู ขา วสารนัน้ มีอายคุ รบกําหนดเวลา ดงั นี้

2.1 ขอมูลขา วสารฯ ตาม ม.14 = ครบ 75 ป นับแต วันทเี่ สร็จส้ินการจดั ใหมี
2.2 ขอมูลขาวสารฯ ตาม ม.15 = ครบ 20 ป นับแต วนั ท่ีเสรจ็ ส้นิ การจัดใหมี
ซึ่งกาํ หนดเวลาขา งตน อาจขยายออกไปไดใ นกรณดี งั ตอ ไปนี้
(1) หนว ยงานของรฐั ยังจําเปนตองเก็บรกั ษาขอ มูลขาวสารของราชการไวเองเพ่ือประโยชนใน
การใชส อย โดยตอ งจัดเกบ็ และจัดใหประชาชนไดศ กึ ษาคนควาตามที่จะตกลงกับหอจดหมายเหตุแหงชาติ กรม
ศลิ ปากร
(2) หนว ยงานของรฐั เห็นวา ขอ มูลขา วสารของราชการน้นั ยงั ไมค วรเปดเผยโดยมีคําสง่ั ขยาย
เวลากาํ กับไวเปนการเฉพาะราย คําสงั่ การขยายเวลานน้ั ใหกําหนดระยะเวลาไวดวย แตจ ะกําหนดเกินคราวละ
5 ปไ มไ ด
การตรวจสอบหรือทบทวนมิใหมีการขยายระยะเวลาไมเ ปดเผยจนเกินความจําเปนใหเปน ไป
ตามหลกั เกณฑและวิธกี ารที่กาํ หนดในกฎกระทรวง
บทบัญญัติตามมาตรานี้มิใหใชบังคับกับขอมูลขาวสารของราชการตามท่ีคณะรัฐมนตรีออก
ระเบยี บกําหนดใหห นวยงานของรฐั หรอื เจา หนาท่ขี องรัฐจะตองทําลายหรืออาจทําลายไดโดยไมตองเก็บรกั ษา

3. คณะกรรมการขอมลู ขา วสาร มีกคี่ น
ก. 22 คน
ข. 23 คน
ค. 24 คน
ง. 25 คน
เปนคาํ ถามเก่ยี วกบั พระราชบัญญตั ขิ อมูลขาวสารของราชการ พ.ศ. 2540
☺ แนวคดิ มาตรา 27 ใหม คี ณะกรรมการขอ มูลขา วสารของราชการ ประกอบดว ย 1.รัฐมนตรี ซ่ึง

นายกรัฐมนตรีมอบหมายเปนประธาน 2.ปลัดสาํ นักนายกรฐั มนตรี 3.ปลดั กระทรวงกลาโหม
4.ปลดั กระทรวงเกษตรและสหกรณ 5.ปลัดกระทรวงการคลัง 6.ปลดั กระทรวงการตางประเทศ
7.ปลัดกระทรวงมหาดไทย 8.ปลดั กระทรวงพาณิชย 9.เลขาธกิ ารคณะกรรมการกฤษฎกี า
10.เลขาธิการคณะกรรมการขาราชการพลเรือน 11.เลขาธิการสภาความม่ันคงแหงชาติ 12.เลขาธิการสภา
ผูแทนราษฎร 13.ผูอํานวยการสํานักขาวกรองแหงชาติ 14.ผูอํานวยการสํานกั งบประมาณ และ ผูทรงคุณวุฒิ
อืน่ จากภาครัฐและภาคเอกชน ซ่งึ คณะรัฐมนตรีแตง ตั้งอกี เกา คนเปนกรรมการ(คนที่ 15 – 23)

สงวนลิขสทิ ธต์ิ ามพระราชบญั ญัติลขิ สิทธิ์

หนา 3

ใหปลัดสํานักนายกรัฐมนตรีแตงตั้งขาราชการของสํานักงานปลัดสํานักนายกรัฐมนตรีคนหนึ่งเปน
เลขานกุ าร และอกี สองคนเปน ผชู วยเลขานกุ าร

ระวัง ปลัดสํานักนายกรัฐมนตรี และ ขาราชการของสํานักงานปลัดสํานักนายกรัฐมนตรี ไมใช
คณะกรรมการขอ มูลขาวสาร แตเ ปน เลขานุการและผชู วยเลขานุการ

4. ถา หนว ยงานของรัฐไมจัดหาขอ มูลให ตองรองเรียนตอ ใคร
ก. คณะกรรมการ
ข. คณะกรรมการขอ มลู ขาวสารของราชการ
ค. คณะกรรมการขอ มูลขาวสารของทางราชการ
ง. คณะกรรมการวินจิ ฉัยการเปด เผยขอ มลู ขาวสาร
เปนคาํ ถามเก่ียวกับ พระราชบญั ญัติขอมลู ขา วสารของราชการ พ.ศ. 2540
☺ แนวคดิ มาตรา 4 “คณะกรรมการ” หมายความวา คณะกรรมการขอ มูลขา วสารของราชการ
และตาม มาตรา 13 ผูใดเห็นวาหนวยงานของรัฐไมจัดพิมพขอมูลขาวสารตามมาตรา 7 หรอื ไมจัด

ขอมูลขาวสารไวใหประชาชนตรวจดูไดตามมาตรา 9 หรือไมจัดหาขอมูลขาวสารใหแกตนตามมาตรา 11
หรอื ฝาฝน หรือไมป ฏบิ ัตติ ามพระราชบัญญัตินี้ หรือปฏิบัติหนาที่ลาชา หรือเห็นวาตนไมไ ดรับความสะดวกโดย
ไมมเี หตุอันสมควร ผูน้ันมีสิทธิรองเรยี นตอ คณะกรรมการ(คณะกรรมการขอมูลขา วสารของราชการ) เวนแต
เปนเร่ืองเกีย่ วกบั การมีคาํ สัง่ มใิ หเ ปดเผยขอมลู ขา วสารตามมาตรา 15 หรือคําสั่งไมรับฟงคําคัดคา นตามมาตรา
17 หรอื คําสั่งไมแกไ ขเปลยี่ นแปลงหรอื ลบขอมูลขา วสารสวนบคุ คลตามมาตรา 25

ในกรณีที่มีการรองเรียนตอคณะกรรมการตามวรรคหนึ่ง คณะกรรมการตองพิจารณาใหแลวเสร็จ
ภายในสามสิบวันนับแตวันท่ีไดรับคํารองเรียน ในกรณที ี่มีเหตุจําเปนใหขยายเวลาออกไปได แตตองแสดง
เหตผุ ลและรวมเวลาทงั้ หมดแลวตอ งไมเ กินหกสบิ วัน

5. กรณีเจาหนา ทข่ี องรัฐมีคําสั่งมิใหเปด เผยขอมูลขาวสาร หรือมีคําสั่งไมรับฟงคําคัดคานของผูมี
ประโยชนไดเสีย สามารถอุทธรณตอ ใคร
ก. คณะกรรมการ
ข. คณะกรรมการขอมูลขา วสารของราชการ
ค. คณะกรรมการขอมูลขา วสารของทางราชการ
ง. คณะกรรมการวินจิ ฉัยการเปดเผยขอมลู ขาวสาร
เปนคาํ ถามเกี่ยวกบั พระราชบญั ญัตขิ อมูลขา วสารของราชการ พ.ศ. 2540
☺ แนวคิด มาตรา 18 ในกรณีที่เจาหนาที่ของรัฐมีคาํ สั่งมิใหเปดเผยขอมูลขา วสารใดตามมาตรา

14 หรือมาตรา 15 หรือมีคาํ สั่งไมรับฟงคาํ คัดคานของผูมีประโยชนไดเสียตามมาตรา 17 ผูนั้นอาจอุทธรณ
ตอคณะกรรมการวินิจฉัยการเปดเผยขอมูลขาวสารภายในสิบหาวันนับแตวันที่ไดรับแจงคําสั่งน้ัน โดยยื่นคํา
อุทธรณตอคณะกรรมการ

สงวนลิขสทิ ธต์ิ ามพระราชบัญญตั ิลขิ สิทธิ์

หนา 4

ระวัง ถาขอสอบถามวาอุทธรณตอใคร = ตอบวาอุทธรณตอคณะกรรมการวินิจฉัยการเปดเผย
ขอมูลขาวสาร แตถา ถามวาย่ืนคาํ อุทธรณตอใคร = ตอบวายื่นคาํ อุทธรณตอคณะกรรมการขอมูลขาวสาร
ของราชการ

6. ขอ ใดกลา วถึงการเปดเผยขอมูลสวนบคุ คลไมถกู ตอ ง
ก. หามเปดเผย หากไมไดร บั ความยินยอมเปน หนงั สือของเจาของขอ มูล
ข. เปด เผยได หากจําเปนเพ่ือการปอ งกนั หรอื ระงับอันตรายตอ ชีวิตหรือสุขภาพของบุคคล
ค. เปด เผยได หากเปนการเปด เผยตอ เจาหนา ที่ของรัฐในหนวยงานของตนเพือ่ การนําไปใชตามอํานาจ
หนา ท่ีของหนวยงานของรัฐแหง น้ัน
ง. เปด เผยได หากเปนกรณีอน่ื ตามที่กาํ หนดในพระราชกําหนด
เปน คําถามเก่ยี วกบั พระราชบัญญัติขอมลู ขา วสารของราชการ พ.ศ. 2540
☺ แนวคิด มาตรา 24 หนวยงานของรัฐจะเปดเผยขอมูลขาวสารสวนบุคคลที่อยูในความ

ควบคุมดูแลของตนตอหนวยงานของรัฐแหงอ่ืนหรือผูอื่น โดยปราศจากความยินยอมเปนหนังสือของเจาของ
ขอ มูลทีใ่ หไ วลวงหนาหรอื ในขณะนัน้ มิได

เวนแตการเปด เผยตอไปน้ี สามารถเปด เผยไดแมไ มไดรบั ความยนิ ยอมเปนหนงั สอื ของเจาของขอ มลู
(1) ตอเจาหนาท่ีของรัฐในหนวยงานของตนเพื่อการนําไปใชตามอํานาจหนาท่ีของหนวยงานของรัฐ
แหงนนั้
(2) เปนการใชขอมูลตามปกติภายในวัตถุประสงคของการจัดใหมีระบบขอมูลขาวสารสวนบุคคลนั้น
(3) ตอหนวยงานของรัฐที่ทํางานดานการวางแผนหรือการสถิติหรือสํามะโนตาง ๆ ซึ่งมหี นา ที่ตอง
รกั ษาขอมลู ขา วสารสวนบุคคลไวไ มใ หเปด เผยตอไปยังผอู ื่น
(4) เปนการใหเ พ่อื ประโยชนใ นการศกึ ษาวจิ ัยโดยไมระบชุ ่ือหรอื สวนท่ีทําใหรวู า เปนขอมลู ขา วสารสวน
บุคคลที่เกีย่ วกับบคุ คลใด
(5) ตอ หอจดหมายเหตแุ หงชาติ กรมศลิ ปากร หรอื หนว ยงานอน่ื ของรฐั ตามมาตรา 26 วรรคหนึ่ง เพื่อ
การตรวจดูคุณคา ในการเก็บรกั ษา
(6) ตอเจาหนาท่ีของรัฐเพ่ือการปองกันการฝาฝนหรือไมปฏิบัติตามกฎหมาย การสืบสวน การ
สอบสวน หรอื การฟองคดี ไมวาเปนคดปี ระเภทใดกต็ าม
(7) เปน การใหซ ่ึงจาํ เปน เพื่อการปองกันหรอื ระงบั อันตรายตอ ชวี ติ หรอื สขุ ภาพของบุคคล
(8) ตอศาล และเจาหนาท่ีของรัฐหรือหนวยงานของรัฐหรือบุคคลท่ีมีอํานาจตามกฎหมายที่จะขอ
ขอเท็จจริงดังกลา ว
(9) กรณอี ื่นตามท่กี ําหนดในพระราชกฤษฎีกา
การเปดเผยขอมูลขาวสารสวนบุคคลตามวรรคหนึ่ง (3) (4) (5) (6) (7) (8) และ (9) ใหมีการจัดทํา
บญั ชแี สดงการเปดเผยกํากบั ไวก ับขอ มูลขาวสารน้นั ตามหลักเกณฑแ ละวิธีการท่กี ําหนดในกฎกระทรวง
ดงั นั้น คําตอบที่ถกู คือ เปด เผยได หากเปน กรณีอ่ืนตามทกี่ ําหนดในพระราชกฤษฎีกา

สงวนลิขสทิ ธต์ิ ามพระราชบญั ญตั ิลิขสิทธ์ิ

หนา 5

7. เปา หมายสูงสดุ ในการบรหิ ารกจิ การบานเมืองทด่ี ี คอื ขอ ใด
ก. เกิดผลคุมคา ในเชิงภารกจิ ของรฐั
ข. เกิดประโยชนส งู สดุ ของประชาชน
ค. มีประสทิ ธภิ าพและเกิดความคุมคา ในเชิงภารกจิ ของรัฐ
ง. เกิดผลสัมฤทธิต์ อภารกิจของรัฐ
เปนคําถามเกี่ยวกบั พระราชกฤษฎีกาวาดว ยหลกั เกณฑและวิธกี ารบรหิ ารกิจการบานเมอื งทด่ี ี

พ.ศ. 2546
☺ แนวคิด ควรทราบวาเปาหมายสูงสุดของพระราชกฤษฎีกาน้ี คือ เกิดประโยชนสูงสุดของ

ประชาชน ซ่ึง มาตรา 7 การบรหิ ารราชการเพ่ือประโยชนสุขของประชาชน หมายถึง การปฏิบัติราชการทมี่ ี
เปาหมายเพอื่ ใหเกดิ ความผาสุกและความเปนอยูทีด่ ีของประชาชน ความสงบและปลอดภัยของสังคมสวนรวม
ตลอดจนประโยชนส งู สดุ ของประเทศ

8. การลดขั้นตอนการปฏิบัติงาน สอดคลอ งกบั ขอ ใดมากที่สดุ
ก. ในกรณที ่ีมีการยบุ เลิก โอน หรือรวมสวนราชการใดทงั้ หมดหรือบางสว น
ข. ทบทวนภารกิจของตนวา ภารกจิ ใดมคี วามจาํ เปน หรือสมควรที่จะไดด าํ เนนิ การตอ ไปหรือไม
ค. สวนราชการจัดใหมีการกระจายอาํ นาจการตดั สินใจเกยี่ วกบั การสั่ง การอนญุ าต การอนมุ ัติ
ง. ใหส ว นราชการกาํ หนดระยะเวลาแลว เสรจ็ ของงานแตละงาน
เปนคําถามเกีย่ วกับ พระราชกฤษฎีกาวา ดว ยหลักเกณฑแ ละวิธีการบรหิ ารกิจการบา นเมอื งทด่ี ี

พ.ศ. 2546
☺ แนวคิด มาตรา 27 ใหสวนราชการจัดใหมีการกระจายอํานาจการตัดสินใจเก่ียวกับการส่ัง การ

อนุญาต การอนุมตั ิ การปฏิบัตริ าชการ หรือการดําเนินการอื่นใดของผดู ํารงตําแหนงใดใหแกผูดํารงตําแหนงที่
มีหนาท่ีรับผิดชอบในการดําเนินการในเรื่องนั้นโดยตรง เพื่อใหเกิดความรวดเร็วและลดขั้นตอนการปฏิบัติ
ราชการ ทั้งนี้ ในการกระจายอํานาจการตัดสินใจดังกลาวตองมุงผลใหเกิดความสะดวกและรวดเร็วในการ
บริการประชาชน

เมื่อไดมีการกระจายอํานาจการตัดสินใจตามวรรคหน่ึงแลว ใหสวนราชการกําหนด หลักเกณฑการ
ควบคมุ ตดิ ตาม และกาํ กับดแู ลการใชอ ํานาจและความรับผิดชอบของผรู ับมอบอํานาจและผมู อบอํานาจไวดว ย
หลักเกณฑดังกลาวตอ งไมสรางขั้นตอนหรอื การกล่ันกรองงานที่ไมจําเปนในการปฏิบัติงานของขาราชการ ใน
การน้ี หากสามารถใชเทคโนโลยสี ารสนเทศหรือโทรคมนาคมแลว จะเปนการลดขั้นตอน เพิ่มประสิทธิภาพและ
ประหยัดคาใชจาย รวมทั้งไมเกิดผลเสียหายแกราชการ ใหสวนราชการดําเนนิ การใหขาราชการใชเทคโนโลยี
สารสนเทศหรอื โทรคมนาคมตามความเหมาะสมและกําลังเงินงบประมาณ

เม่ือสวนราชการใดไดมีการกระจายอํานาจการตัดสินใจตามวรรคหน่ึง หรือไดมีการใชเทคโนโลยี
สารสนเทศหรอื โทรคมนาคมตามวรรคสองแลว ใหส วนราชการน้นั เผยแพรใหป ระชาชนทราบเปน การทัว่ ไป

สงวนลขิ สทิ ธต์ิ ามพระราชบัญญตั ลิ ขิ สทิ ธ์ิ

หนา 6

9. การจดั ตัง้ และดูแลตลาดกลาง เปน อาํ นาจและหนาที่ในการจดั ระบบบริการสาธารณะเพอ่ื ประโยชนข อง
ประชาชนในทองถิ่น หนว ยงานใดสามารถทําได
ก. องคการบริหารสว นจงั หวัด
ข. เทศบาล
ค. องคก ารบริหารสว นตําบล
ง. กรุงเทพมหานคร เมืองพทั ยา
เปนคําถามเกี่ยวกับ พระราชบัญญัติกําหนดแผนและขั้นตอนการกระจายอํานาจใหแกองคกร

ปกครองสวนทองถน่ิ พ.ศ. 2542
☺ แนวคิด มาตรา 17 ใหองคการบริหารสวนจังหวัดมีอํานาจและหนาที่ในการจัดระบบบริการ

สาธารณะเพอ่ื ประโยชนข องประชาชนในทอ งถ่นิ ของตนเอง
ซึ่ง มาตรา 17 (17) กําหนดใหการจัดต้ังและดูแลตลาดกลาง เปนอํานาจหนาที่ขององคการ

บริหารสวนจังหวัดเทานั้น และไมพบวาเปนอํานาจหนาที่ของเทศบาล องคการบริหารสวนตําบล
กรงุ เทพมหานคร เมืองพัทยา และองคกรปกครองสว นทองถิ่นอ่นื แตอยา งใด

10. จังหวดั ท่ีจาํ นวนราษฎรเกนิ หาแสนคนแตไ มเกินหนงึ่ ลา นคน ใหมีการเลอื กต้งั สมาชิกสภาองคก าร
บรหิ ารสวนจงั หวัดไดกค่ี น
ก. 24 คน
ข. 30 คน
ค. 36 คน
ง. 48 คน
เปนคําถามเกย่ี วกับ พระราชบัญญัตอิ งคการบรหิ ารสวนจงั หวัด พ.ศ. 2540
☺ แนวคดิ มาตรา 9 ในสว นของสภาองคก ารบรหิ ารสวนจงั หวัด
การเลือกต้งั สมาชิกสภาองคการบรหิ ารสวนจังหวัด ใหถือเกณฑจ ํานวนราษฎรแตละจังหวัด

ตามหลักฐานการทะเบียนราษฎรที่ประกาศในปสดุ ทา ยกอ นปท ม่ี ีการเลอื กตั้ง โดยตองจําตวั เลขดงั น้ี
1. จังหวัดใดมีราษฎรไมเกินหาแสนคน ใหมีการเลือกต้ังสมาชิกสภาองคการบริหารสวน

จงั หวดั ไดย ่สี ิบสคี่ น
2. จังหวัดใดมีราษฎรเกินหาแสนคนแตไมเกินหน่ึงลานคน ใหมีการเลือกต้ังสมาชิกสภา

องคก ารบริหารสวนจังหวัดไดสามสบิ คน
3. จังหวัดใดมีราษฎรเกินหนงึ่ ลานคนแตไมเกินหน่ึงลานหาแสนคน ใหมกี ารเลือกต้ังสมาชิก

สภาองคก ารบริหารสวนจังหวัดไดสามสบิ หกคน
4. จังหวัดใดมีราษฎรเกินหนึ่งลานหา แสนคนแตไมเกินสองลานคน ใหมีการเลือกตั้งสมาชิก

สภาองคการบริหารสวนจังหวัดไดสส่ี ิบสองคน
5. จังหวัดใดมีราษฎรเกินสองลานคนข้ึนไป ใหมีการเลอื กต้ังสมาชิกสภาองคการบริหารสวน

จังหวัดไดสีส่ บิ แปดคน

สงวนลขิ สทิ ธติ์ ามพระราชบญั ญตั ิลขิ สทิ ธ์ิ

หนา 7

11. ถา มกี จิ การใดอนั อยูภายในอาํ นาจหนาที่ของเทศบาลต้งั แตสองแหง ขึน้ ไป หากจะรวมกนั ทําเพอ่ื ใหเกิด
ประโยชน ใหจัดตั้งเปนองคการขึน้ เรยี กวา
ก. สหกรณ
ข. รัฐวสิ าหกิจ
ค. สหกิจ
ง. สหการ
เปน คาํ ถามเกยี่ วกับ พระราชบญั ญัติเทศบาล พ.ศ. 2496
☺ แนวคดิ สหการ ตามมาตรา 58 ถา มีกิจการใดอันอยูภายในอํานาจหนาท่ีของเทศบาลตั้งแตส อง

แหงข้ึนไปที่จะรวมกันทําเพ่ือใหเกิดประโยชนอยางยิ่ง ก็ใหจัดตั้งเปนองคการข้ึนเรียกวาสหการ มีสภาพเปน
ทบวงการเมือง และมีคณะกรรมการบรหิ าร ประกอบดวยผแู ทนของเทศบาลทเี่ ก่ียวของอยูด วย

ระวัง ขอสอบมักถามอีกวา การจดั ตั้ง ยุบเลิก สหการ ใหด ําเนินอยางไร ?
การจัดตั้งสหการจะทําไดก็แตโดยตราเปนพระราชกฤษฎีกาซ่ึงจะไดกําหนดช่ือ อํานาจหนาที่ และ
ระเบียบการดาํ เนินงานไว
การยุบเลกิ สหการใหตราเปน พระราชกฤษฎกี าโดยกาํ หนดวิธกี ารจดั ทรพั ยสินไวด วย
นอกจากนี้ สหการอาจไดรับเงินอดุ หนนุ จากรัฐบาล และอาจกูเ งนิ ไดภายใตบ ังคบั มาตรา 66 (5) (6)

12. การบรหิ ารกิจการบา นเมืองทด่ี ี คือ การบริหารราชการเพอื่ บรรลุเปา หมายตา ง ๆ
ขอใดไมใ ชเปา หมายของการบรหิ ารกิจการที่ดี
ก. เกิดประโยชนส ขุ ของประชาชน
ข. มีประสิทธภิ าพและเกิดความคุมคา ในเชิงภารกิจของรฐั
ค. เพือ่ คมุ ครองประโยชนของประชาชน
ง. มกี ารปรับปรุงภารกจิ ของสวนราชการใหทนั ตอสถานการณ
เปนคําถามเกี่ยวกับ พระราชกฤษฎีกาวาดวยหลักเกณฑและวิธีการบริหารกิจการบานเมืองที่ดี

พ.ศ. 2546
☺ แนวคดิ มาตรา 6 การบรหิ ารกจิ การบานเมืองที่ดี ไดแก การบรหิ ารราชการเพ่ือบรรลุเปาหมาย

ดังตอ ไปน้ี
(1) เกดิ ประโยชนส ุขของประชาชน
(2) เกดิ ผลสมั ฤทธ์ิตอ ภารกจิ ของรัฐ
(3) มปี ระสทิ ธิภาพและเกิดความคมุ คาในเชิงภารกจิ ของรัฐ
(4) ไมมขี ัน้ ตอนการปฏิบตั งิ านเกินความจาํ เปน
(5) มกี ารปรับปรุงภารกจิ ของสวนราชการใหทันตอสถานการณ
(6) ประชาชนไดรบั การอํานวยความสะดวกและไดร ับการตอบสนองความตอ งการ
(7) มีการประเมินผลการปฏบิ ตั ิราชการอยา งสมาํ่ เสมอ

สงวนลขิ สทิ ธต์ิ ามพระราชบัญญตั ิลิขสิทธ์ิ

หนา 8

13. ใครมีอํานาจหนา ท่คี วบคมุ ดูแลเทศบาลเมืองในจังหวดั น้ัน ใหป ฏิบัตกิ ารตามอํานาจหนา ทีโ่ ดยถูกตอง
ตามกฎหมาย
ก. ปลดั ทองถน่ิ
ข. นายอําเภอ
ค. ผวู า ราชการจังหวดั
ง. ปลดั อําเภอ
เปน คําถามเกยี่ วกับ พระราชบัญญัตเิ ทศบาล พ.ศ. 2496
☺ แนวคิด การควบคุมเทศบาล มาตรา 71 วรรค 1 ใหผูวาราชการจังหวัด มีอํานาจหนาท่ี

ควบคุมดูแลเทศบาลในจังหวัดนนั้ ใหปฏบิ ตั ิการตามอํานาจหนาทโ่ี ดยถูกตองตามกฎหมาย ในการน้ีใหม ีอํานาจ
หนาที่ชี้แจงแนะนําตักเตือนเทศบาล และตรวจสอบกิจการ เรียกรายงานและเอกสารหรือสถิติใด ๆ จาก
เทศบาลมาตรวจ ตลอดจนเรียกสมาชิกสภาเทศบาลหรอื พนกั งานเทศบาลมาชแ้ี จงหรือสอบสวนก็ได

ระวัง ในกรณีเทศบาลตําบล ใหนายอําเภอมีอาํ นาจหนา ท่ีชว ยผูวาราชการจงั หวัดควบคมุ ดแู ลเทศบาล
ตําบลในอําเภอนั้น ใหปฏิบัติการตามอํานาจหนาท่ีโดยถูกตองตามกฎหมาย ในการนใ้ี หมีอํานาจหนาที่ช้ีแจง
แนะนาํ ตกั เตอื นเทศบาลตาํ บล และตรวจสอบกิจการ เรียกรายงานและเอกสารหรอื สถิตใิ ด ๆ จากเทศบาลมา
ตรวจ ตลอดจนเรยี กสมาชกิ สภาเทศบาลหรอื พนกั งานเทศบาลมาชแ้ี จงหรอื สอบสวนกไ็ ด

14. สภาเมอื งพัทยา ประกอบดว ยสมาชิกจาํ นวนกี่คน
ก. 12 คน
ข. 24 คน
ค. 36 คน
ง. 42 คน
เปน คําถามเก่ียวกบั พระราชบญั ญตั ิระเบียบบริหารราชการเมอื งพทั ยา พ.ศ. 2542
☺ แนวคิด สภาเมอื งพทั ยา มาตรา 9 สภาเมอื งพัทยาประกอบดวยสมาชิกจํานวน 24 คน ซึ่ง

เลอื กตั้งโดยราษฎรผูมีสทิ ธิเลือกตั้งในเขตเมอื งพัทยา

15. รองนายกเมืองพัทยามีไดจํานวนก่ีคน
ก. 2 คน
ข. 4 คน
ค. ไมเกนิ 4 คน
ง. ไมเกิน 6 คน
เปน คําถามเกีย่ วกับ พระราชบัญญัติระเบยี บบรหิ ารราชการเมอื งพัทยา พ.ศ. 2542
☺ แนวคิด จาํ นวนรองนายกเมืองพัทยา มาตรา 46 นายกเมืองพัทยาอาจแตงต้งั รองนายกเมือง

พัทยาจํานวนไมเกนิ สคี่ นซ่งึ มิใชสมาชิก เปนผูชวยเหลือในการบริหารราชการของเมืองพทั ยาตามท่ีนายกเมือง
พทั ยามอบหมาย

สงวนลิขสิทธต์ิ ามพระราชบญั ญัตลิ ิขสิทธ์ิ

หนา 9

ระวงั นายกเมอื งพัทยาอาจแตง ตงั้ รองนายกเมืองพัทยาจํานวนไมเกินส่ีคน หมายความวา อาจแตงต้ัง
1คน 2คน 3คน หรอื 4คนก็ได ผเู ขาสอบจึงตอ งตอบวา ไมเ กนิ 4 คน เปน คําตอบถกู ตอ งทสี่ ุด

16. ตาํ แหนงใดมีอาํ นาจแตงตงั้ และถอดถอนเลขานกุ ารสภาตําบล
ก. นายกองคก ารบริหารสวนตําบล
ข. นายกสภาตาํ บล
ค. หวั หนา เลขานุการสภาตาํ บล
ง. นายอาํ เภอ
เปนคาํ ถามเกยี่ วกับ พระราชบญั ญัติสภาตาํ บลและองคการบรหิ ารสว นตําบล พ.ศ. 2537
☺ แนวคดิ ผอู ํานาจแตงตั้งและถอดถอนเลขานกุ ารสภาตําบล มาตรา 19 สภาตําบลมเี ลขานุการ

สภาตําบลคนหน่ึงซ่ึงแตงตั้งจากขาราชการท่ีปฏิบัติงานในตําบลน้ันหรือจากบุคคลอื่นท่ีมีคุณสมบัติและไมมี
ลกั ษณะตองหา ม

โดยใหน ายอาํ เภอเปน ผแู ตง ต้งั และถอดถอนเลขานุการสภาตําบลตามมติของสภาตาํ บล
ระวงั หามสับสนกับกรณี เลขานกุ ารสภาองคก ารบริหารสวนตําบล เพราะผแู ตงต้งั ไมใชนายอําเภอ
แตมาจากการที่ สภาองคการบริหารสวนตําบลเลือกปลดั องคก ารบริหารสวนตําบลหรือสมาชิกสภาองคการ
บรหิ ารสวนตาํ บลคนหนงึ่ เปนเลขานกุ ารสภาองคก ารบรหิ ารสว นตาํ บล

17. องคการบรหิ ารสว นตําบลขนาดใหญ ตามการแบงโดยอาศัยหลักเกณฑระดบั รายได ตองมีรายไดไ ม
รวมเงนิ อดุ หนุนเทาใด
ก. สูงกวา 20 ลา นบาท แตไ มเกนิ 25 ลา นบาท
ข. สูงกวา 20 ลา นบาท
ค. 6-20 ลานบาท
ง. 6 ลานบาท
เปนคาํ ถามเกย่ี วกบั หลกั เกณฑร ะดบั รายได ท่ีใชแบง ขนาด อบต. ซึ่งไมอยใู น พ.ร.บ. ที่ออกสอบ
☺ แนวคิด หลักเกณฑระดับรายได ทใ่ี ชแบง ขนาด อบต. ทีค่ วรทราบมีดงั นี้
(1) รายไดไ มรวมเงนิ อดุ หนนุ สงู กวา 20 ลานบาท เปน อบต.ขนาดใหญ
(2) รายไดไมรวมเงนิ อดุ หนนุ 6-20 ลานบาท เปน อบต.ขนาดกลาง
(3) รายไดไ มรวมเงนิ อดุ หนนุ ต่าํ กวา 6 ลานบาท เปน อบต.ขนาดเลก็

18. ใครเปนผูร ักษาการตามพระราชบญั ญัติระเบียบบรหิ ารงานบุคคลสวนทองถน่ิ พ.ศ. 2542
ก. อธิบดกี รมบริหารงานบคุ คลสวนทองถน่ิ
ข. อธิบดกี รมสงเสรมิ การปกครองทองถิ่น
ค. ผูชวยรฐั มนตรีวา การกระทรวงมหาดไทย
ง. รฐั มนตรวี า การกระทรวงมหาดไทย
เปนคําถามเก่ียวกบั พระราชบญั ญตั ริ ะเบียบบรหิ ารงานบคุ คลสว นทองถน่ิ พ.ศ. 2542

สงวนลิขสทิ ธต์ิ ามพระราชบญั ญตั ลิ ขิ สทิ ธ์ิ

หนา 10

☺ แนวคิด มาตรา 4 กําหนดใหรัฐมนตรีวาการกระทรวงมหาดไทย เปนผูรักษาการตาม
พระราชบัญญตั ิน้ี

19. คณะกรรมการมาตรฐานการบรหิ ารงานบคุ คลสวนทองถิน่ มีชอ่ื เรียกโดยยอวาอะไร
ก. กถ.
ข. ก.ถ.
ค. คมถ.
ง. ค.ถ.
เปน คาํ ถามเก่ยี วกบั พระราชบัญญตั ริ ะเบียบบริหารงานบุคคลสวนทองถน่ิ พ.ศ. 2542
☺ แนวคดิ มาตรา 30 เพ่อื ประโยชนในการกํากับดูแลการบริหารงานบุคคลของพนักงานในองคกร

ปกครองสวนทองถ่ินทุกรูปแบบใหมีประสิทธิภาพเพื่อประโยชนแกประชาชนในทองถ่ิน และประโยชนของ
ประเทศเปน สว นรวมและสามารถรองรบั การกระจายอาํ นาจใหแกทอ งถิน่ ได ใหมคี ณะกรรมการมาตรฐานการ
บรหิ ารงานบุคคลสวนทองถน่ิ เรียกโดยยอวา “ก.ถ.”

20. คณะกรรมการมาตรฐานการบรหิ ารงานบุคคลสวนทองถนิ่ (เรียกโดยยอ วา “ก.ถ.”) มีกรรมการก่ีคน
ก. 13 คน
ข. 15 คน
ค. 17 คน
ง. 18 คน
เปนคําถามเกยี่ วกับ พระราชบัญญตั ิระเบยี บบริหารงานบคุ คลสวนทองถน่ิ พ.ศ. 2542
☺ แนวคิด สตู รทอ ง 1 6 5 5 = รวม 17 คน ซง่ึ มาตรา 30 มีบุคคลดังนี้
คนท่ี 1 บุคคลซ่งึ ไดรบั การคัดเลอื กเปนประธาน 1 คน โดยหลักเกณฑตามมาตรา 31
คนท่ี 2-7 กรรมการโดยตําแหนง จํานวน 6 คน ไดแ ก เลขาธกิ ารคณะกรรมการขาราชการพล

เรือน เลขาธิการคณะกรรมการพัฒนาการเศรษฐกิจและสังคมแหงชาติ ผูอํานวยการสาํ นักงบประมาณ ปลัด
กระทรวงการคลงั ปลดั กระทรวงมหาดไทย และอธบิ ดีกรมสง เสรมิ การปกครองทองถ่ิน

คนที่ 8-12 กรรมการผูทรงคุณวุฒิจํานวน 5 คน ซ่ึงคณะรัฐมนตรีแตงต้ังจากผูซ่งึ มคี วามรู
ความเช่ียวชาญในดานการบริหารงานทองถิ่น ดานการบริหารงานบุคคล ดานระบบราชการ ดานบริหารและ
การจดั การหรอื ดา นกฎหมาย ซ่ึงมีผลงานทางวชิ าการ หรอื มีความรเู ปน ที่ยอมรบั

คนที่ 13-17 (5 คน) ผแู ทนคณะกรรมการกลางขา ราชการองคก ารบริหารสวนจังหวัดจํานวน
หนึ่งคน ผูแทนคณะกรรมการกลางพนักงานเทศบาลจํานวนหน่ึงคน ผูแทนคณะกรรมการกลางพนักงานสวน
ตําบลจํานวนหนึ่งคน ผูแทนคณะกรรมการขาราชการกรุงเทพมหานครจํานวนหนึ่งคน ผูแทนคณะกรรมการ
พนักงานเมืองพัทยาจํานวนหน่ึงคน และในกรณีที่มีกฎหมายจัดตั้งองคกรปกครองสวนทองถิ่นอ่ืน ใหมีผูแทน
คณะกรรมการพนักงานองคกรปกครองสวนทองถ่ินอื่นซ่ึงองคกรปกครองสวนทองถิ่นอ่ืนนั้นคัดเลือกกันเอง
จํานวนหนึง่ คน

ระวัง เลขานกุ ารคณะกรรมการมาตรฐานการบริหารงานบคุ คลสว นทอ งถิน่ คอื หวั หนา
สาํ นักงานคณะกรรมการมาตรฐานการบรหิ ารงานบุคคลสว นทองถิน่ เปน

สงวนลขิ สทิ ธติ์ ามพระราชบัญญตั ิลิขสทิ ธิ์

หนา 11

21. คณะกรรมการกลางพนักงานเทศบาล มกี รรมการผูทรงคุณวฒุ ิกค่ี น

ก. 4 คน
ข. 6 คน
ค. 8 คน
ง. 18 คน

เปน คําถามเก่ยี วกบั พระราชบัญญตั ิระเบยี บบรหิ ารงานบคุ คลสว นทองถนิ่ พ.ศ. 2542

☺ แนวคดิ มาตรา 24 คณะกรรมการกลางพนักงานเทศบาล ประกอบดว ย

(1) รัฐมนตรวี าการกระทรวงมหาดไทย หรือรัฐมนตรีชวยวาการกระทรวงมหาดไทยซึ่งไดรับ
มอบหมาย เปนประธาน

(2) ปลดั กระทรวงมหาดไทย เลขาธิการคณะกรรมการขาราชการพลเรอื น ผูอาํ นวยการสํานกั
งบประมาณ อธิบดีกรมบญั ชีกลาง และอธิบดกี รมสง เสรมิ การปกครองทองถิ่น

(3) ผูแทนเทศบาลจํานวน 6 คน ซึ่งคัดเลือกจากนายกเทศมนตรีจํานวนสามคน และ
ปลดั เทศบาลจาํ นวนสามคน

(4) ผูท รงคณุ วฒุ ิจํานวน 6 คน ซ่ึงคดั เลือกจากบุคคลซึง่ มีความรูความเชี่ยวชาญในดา นการ
บรหิ ารงานทอ งถ่ิน ดานการบริหารงานบุคคล ดานการบริหารและการจัดการ หรือดานอ่ืนท่จี ะเปนประโยชน
แกก ารบริหารงานบุคคลของเทศบาล

การคัดเลือกกรรมการผทู รงคณุ วฒุ ติ าม (4) ใหกรรมการตาม (1) และ (2) เสนอรายช่ือบุคคล
จํานวนเกาคน และกรรมการตาม (3) เสนอรายช่ือบุคคลจํานวนเกาคนและใหบุคคลทั้งสิบแปดคนดังกลาว
ประชุมเพื่อคัดเลอื กกันเองใหเหลอื หกคน

ระวัง ถาขอสอบถามวา คณะกรรมการกลางพนกั งานเทศบาล มที ้ังหมดก่ีคน ใหตอบวา 18 คน

22. อํานาจเกบ็ ภาษีบํารงุ องคก ารบรหิ ารสว นจังหวัดจากการคา ยาสบู ในเขตจงั หวดั
องคก ารบริหารสวนจงั หวัดมีอาํ นาจออกขอ บัญญัติจดั เกบ็ เพ่ิมข้ึนได มวนละกี่สตางค
ก. ไมเกินมวนละ 15 สตางค
ข. เกนิ มวนละ 10 สตางค
ค. ไมเกินมวนละ 10 สตางค
ง. เกินมวนละ 15 สตางค

เปน คาํ ถามเกยี่ วกบั พระราชบัญญัติองคการบรหิ ารสว นจงั หวดั พ.ศ. 2540

☺ แนวคดิ มาตรา 64 องคการบริหารสวนจังหวัดมีอํานาจออกขอ บัญญัติเก็บภาษีบํารุงองคก าร
บรหิ ารสว นจงั หวดั จากการคาในเขตจังหวดั ดังตอไปน้ี

(1) นา้ํ มนั เบนซินและนํา้ มันทีค่ ลายกนั น้ํามันดีเซลและนํ้ามันที่คลายกัน หรือกาซปโตรเลียม
ทใี่ ชเปนเชือ้ เพลิงสําหรบั รถยนต โดยจัดเก็บเพ่มิ ข้นึ ไดไ มเกนิ ลิตรละสิบสตางคสําหรับน้ํามัน และกิโลกรัมละไม
เกนิ สิบสตางคส าํ หรับกาซปโ ตรเลียม

(2) ยาสบู โดยจัดเกบ็ เพิ่มขนึ้ ไดไมเกนิ มวนละ 10 สตางค
ระวัง องคการบริหารสวนจังหวัดไมมีอํานาจออกขอบัญญัติจัดเก็บคาแสตมปยาสูบตามกฎหมายวา
ดวยยาสูบ เพราะ เปนกรณีของ เทศบาล เมอื งพัทยา องคการบริหารสวนตําบลและกรุงเทพมหานครเทานั้น
ตามพระราชบัญญตั ิกาํ หนดแผนและขั้นตอนการกระจายอํานาจใหแกองคกรปกครองสวนทองถิ่น พ.ศ. 2542
(แสตมปยาสูบเปนเพียงเคร่อื งหมายแสดงการเสยี ภาษีอยางหนง่ึ )

สงวนลขิ สิทธติ์ ามพระราชบัญญตั ิลขิ สิทธ์ิ

หนา 12

23. หากตองการใหหนงั สอื สง ถึงผูรบั ภายในเวลาทีก่ ําหนด ใหระบุคาํ วา อะไรหนงั สือนน้ั
ก. ดวนทสี่ ดุ
ข. ดวนภายใน
ค. ดวน
ง. ดวนมาก
เปนคําถามเก่ยี วกบั ระเบยี บสํานกั นายกรัฐมนตรวี าดว ยงานสารบรรณ พ.ศ. 2526
☺ แนวคดิ ระเบียบขอ 28 ในกรณที ต่ี องการใหห นังสอื สง ถึงผรู บั ภายในเวลาที่กําหนด

ตองดาํ เนนิ การ ดงั น้ี
1. ใหระบคุ าํ วา ดว นภายใน
2. ลงวัน เดอื น ป และกาํ หนดเวลาทตี่ องการใหหนังสือนนั้ ไปถงึ ผรู ับ
3. กบั ใหเจาหนาที่สง ถงึ ผูรบั ซ่งึ ระบบุ นหนาซองภายในเวลาที่กาํ หนด

24. หนังสอื ราชการหนังสือท่ีตอ งปฏิบัตใิ หเรว็ กวา ปกติ ซงึ่ ตองปฏิบัติในทันทที ไี่ ดรบั คอื หนงั สอื ประเภทใด
ก. เร็วกวา ปกติ
ข. ดว น
ค. ดว นมาก
ง. ดว นทสี่ ุด
เปน คาํ ถามเกีย่ วกบั ระเบยี บสํานกั นายกรัฐมนตรีวาดวยงานสารบรรณ พ.ศ. 2526
☺ แนวคิด ระเบียบขอ 28 หนังสือที่ตองปฏิบัติใหเร็วกวาปกติ คือ หนังสือที่ตองจัดสงและ

ดําเนนิ การทางสารบรรณดวยความรวดเรว็ เปนพเิ ศษ แบง เปน 3 ประเภท ไดแก
1. ดวนทีส่ ุด ใหเจาหนาท่ีปฏิบัติในทนั ทที ีไ่ ดรับหนงั สอื นัน้
2. ดวนมาก ใหเ จาหนาท่ปี ฏิบัติโดยเร็ว
3. ดว น ใหเ จาหนาท่ีปฏิบตั เิ รว็ กวาปกติ เทา ทจี่ ะทําได

ระวงั “หนงั สือทีต่ อ งปฏิบตั ใิ หเ ร็วกวา ปกติ” แบงเปน 3 ประเภทขา งตน
แต หนังสอื ท่ีใหเจาหนาท“ี่ ปฏิบตั ิเร็วกวา ปกติ เทาท่ีจะทาํ ได” คอื หนงั สือประเภท “ดวน”

25. หนังสือรับรอง หากเปนกรณที ก่ี ารรบั รองเปนเรือ่ งสําคญั ที่ออกใหแ กบุคคล ใหติดรปู ถายของผูทไ่ี ดร ับ
การรับรอง ขนาดเทา ใดถูกตองทส่ี ุด
ก. 4 × 6 เซนติเมตร
ข. 4 × 6 เซนติเมตร หนา ตรง ไมสวมหมวก
ค. 2 × 4 เซนตเิ มตร
ง. 2 × 4 เซนติเมตร หนา ตรง ไมส วมหมวก
เปน คาํ ถามเก่ียวกบั ระเบียบสาํ นกั นายกรัฐมนตรีวาดวยงานสารบรรณ พ.ศ. 2526

สงวนลขิ สทิ ธติ์ ามพระราชบญั ญัตลิ ิขสทิ ธิ์

หนา 13

☺ แนวคิด ระเบียบขอ 24 หนังสือรับรอง คือ หนังสือท่ีสวนราชการออกใหเพื่อรบั รองแก บุคคล
นติ ิบุคคลหรือหนว ยงาน เพ่อื วัตถุประสงคอ ยางหนึง่ อยางใดใหปรากฏแกบุคคลโดยท่วั ไปไมจ ําเพาะเจาะจง ใช
กระดาษตราครฑุ

ซึ่งในขอยอย 24.7 ของระเบียบ กําหนดวา รูปถายและลายมือช่ือผูไดรับการรับรอง ในกรณีที่การ
รับรองเปนเร่ืองสําคญั ที่ออกใหแกบคุ คล ใหตดิ รูปถายของผูที่ไดรบั การรับรองขนาด 4 × 6 เซนติเมตร หนา
ตรง ไมสวมหมวกประทับตราช่ือสวนราชการที่ออกหนังสือบนขอบลางดานขวาของรูปถายคาบตอลงบน
แผนกระดาษและใหผูน้นั ลงลายมือชื่อไวใตรูปถายพรอมท้ังพิมพชื่อเต็มของเจาของลายมือชื่อไวใตลายมอื ช่ือ
ดวย

26. มาตรฐานซอง มกี ข่ี นาด

ก. 4 × 6 เซนติเมตร
ข. 4 × 6 เซนตเิ มตร หนา ตรง ไมส วมหมวก
ค. 2 × 4 เซนติเมตร
ง. 2 × 4 เซนติเมตร หนา ตรง ไมสวมหมวก

เปน คําถามเกีย่ วกับ ระเบียบสาํ นกั นายกรฐั มนตรีวา ดว ยงานสารบรรณ พ.ศ. 2526

☺ แนวคดิ ระเบียบขอ 74.2 มาตรฐานซอง โดยปกติใหใชกระดาษสีขาวหรือสีนํ้าตาล นํ้าหนัก 80
กรัมตอตารางเมตร เวนแตซ องขนาดซี 4 ใหใชกระดาษน้าํ หนัก 120 กรัมตอตารางเมตร มี 4 ขนาด คอื

1. ขนาดซี 4 หมายความวา ขนาด 229 มิลลเิ มตร × 324 มลิ ลเิ มตร
2. ขนาดซี 5 หมายความวา ขนาด 162 มลิ ลเิ มตร × 229 มลิ ลเิ มตร
3. ขนาดซี 6 หมายความวา ขนาด 114 มลิ ลเิ มตร × 162 มิลลเิ มตร
4. ขนาดดีแอล หมายความวา ขนาด 110 มิลลเิ มตร × 220 มลิ ลเิ มตร
ระวัง ควรจําคกู บั มาตรฐานกระดาษ วาใชก ระดาษปอนดขาวเทา นัน้ มี 3 ขนาด

คือ 1.เอ 4 2.เอ 5 3.เอ 8

27. ตรารบั หนังสอื ตองกรอกรายละเอียดอะไรบา ง

ก. เลขรับ
ข. วันที่ เวลา
ค. ชอื่ ผปู ระทบั ตรา
ง. ถูกท้งั ขอ ก.และ ข.

เปน คาํ ถามเกย่ี วกับ ระเบยี บสาํ นกั นายกรฐั มนตรวี าดวยงานสารบรรณ พ.ศ. 2526

☺ แนวคิด ระเบยี บขอ 37 กาํ หนดวา ใหประทับตรารับหนงั สือ ทีม่ ุมบนดา นขวาของหนงั สือโดย
กรอกรายละเอยี ดดงั นี้

1. เลขรับ ใหล งเลขท่รี ับตามเลขทร่ี บั ในทะเบียน

2. วันที่ ใหล งวนั เดือน ปท รี่ ับหนังสอื

3. เวลา ใหล งเวลาที่รับหนังสือ

สงวนลขิ สทิ ธติ์ ามพระราชบัญญัติลิขสทิ ธ์ิ

หนา 14

28. บรรดาขอความทีผ่ บู งั คับบญั ชาสั่งการใหป ฏิบัติโดยชอบดวยกฎหมายใชกระดาษตราครุฑ หมายถงึ
อะไร

ก. ประกาศ
ข. คาํ สัง่ โดยชอบดว ยกฎหมาย
ค. คาํ สัง่
ง. หนงั สือราชการ

เปน คําถามเกย่ี วกับ ระเบยี บสาํ นักนายกรัฐมนตรีวาดวยงานสารบรรณ พ.ศ. 2526
แนวคดิ ระเบยี บขอ 16 คาํ ส่ัง คอื บรรดาขอความที่ผูบังคับบัญชาส่ังการใหปฏิบัติโดยชอบดวย
กฎหมายใชกระดาษตราครุฑ

29. ขอใดถกู ตองเกยี่ วกบั หนงั สือประชาสมั พนั ธ
ก. ประกาศ คาํ ส่งั ขอบงั คับ
ข. ประกาศ แถลงการณ ขา ว
ค. หนังสอื ภายนอก หนงั สือประชาสมั พนั ธ แถลงการณ
ง. คาํ สัง่ ระเบยี บ ขอ บงั คับ
เปนคําถามเกี่ยวกบั ระเบียบสํานักนายกรฐั มนตรวี า ดว ยงานสารบรรณ พ.ศ. 2526
☺ แนวคดิ ระเบียบขอ 19 หนงั สือประชาสมั พันธม ี 3 ชนดิ ไดแ ก
1. ประกาศ
2. แถลงการณ
3. ขา ว

30. ตราครฑุ สาํ หรบั แบบพิมพ มีขนาดใดบาง
ก. ขนาดตวั ครุฑสงู 1.5 เซนติเมตร และ ขนาดตวั ครฑุ สงู 2.5 เซนติเมตร
ข. ขนาดตัวครฑุ สูง 3 เซนตเิ มตร และ ขนาดตัวครฑุ สูง 1เซนติเมตร
ค. ขนาดตวั ครฑุ สงู 3 เซนติเมตร และ ขนาดตัวครฑุ สูง 5 เซนตเิ มตร
ง. ขนาดตัวครฑุ สูง 3 เซนตเิ มตร และ ขนาดตวั ครฑุ สงู 1.5 เซนตเิ มตร
เปนคาํ ถามเกีย่ วกับ ระเบียบสาํ นกั นายกรัฐมนตรวี าดวยงานสารบรรณ พ.ศ. 2526
แนวคิด ระเบียบขอ 71 ตราครฑุ สําหรบั แบบพิมพ มี 2 ขนาด คือ
1. ขนาดตัวครุฑสูง 3 เซนตเิ มตร
2. ขนาดตวั ครฑุ สูง 1.5 เซนติเมตร

31. ในหนงั สอื ราชการ คําข้ึนตน และลงทา ยทใ่ี ชกับประธานสภาผูแทนราษฎร คอื ขอใด
ก. กราบเรียน – ขอแสดงความนับถอื อยา งย่งิ
ข. กราบเรียน - ขอแสดงความนับถืออยา งสงู
ค. กราบเรียน - ขอแสดงความนับถือ
ง. กราบเรยี น - ขอแสดงความนับถือยิ่ง

สงวนลิขสิทธต์ิ ามพระราชบัญญัตลิ ขิ สทิ ธ์ิ

หนา 15

เปน คาํ ถามเก่ียวกับ ระเบียบสํานักนายกรัฐมนตรีวาดวยงานสารบรรณ พ.ศ. 2526

☺ แนวคดิ หนงั สอื ราชการท่ที าํ ข้ัน ไมว า จะเปน หนังสอื ภายนอกหรือหนังสือภายใน คําขึ้นตน ใหใช
คําข้ึนตนตามฐานะของผูรับหนังสือตามตารางการใชคําข้ึนตนสรรพนาม และคําลงทาย ท่ีกําหนดไวใน

ภาคผนวก 2 แลวลงตําแหนงของผูที่หนังสือน้ันมีถึง หรือ ช่ือบุคคลในกรณที ่ีมีถึงตัวบุคคลไมเกี่ยวกับตําแหนง
หนา ที่

บุคคลทต่ี อ งใชคําวา “กราบเรียน - ขอแสดงความนบั ถอื อยางยงิ่ ”เปน คําขึ้นตน และลงทา ย

ไดแก

1.ประธานองคมนตรี 2.นายกรฐั มนตรี 3.ประธานรฐั สภา

4.ประธานสภาผแู ทนราษฎร 5.ประธานวุฒสิ ภา 6.ประธานศาลฎีกา

7.รฐั บุรุษ 8.ประธานศาลรัฐธรรมนญู 9.ประธานศาลปกครองสูงสดุ

10.ประธานกรรมการเลือกตั้ง 11.ประธานกรรมการสทิ ธมิ นุษยชนแหง ชาติ

12.ประธานกรรมการปอ งกันและปราบปรามการทจุ รติ แหง ชาติ

13.ประธานกรรมการตรวจเงนิ แผน ดนิ 14.ผูตรวจการแผนดนิ

15.อยั การสงู สดุ

- สาํ หรับคาํ สรรพนามท่ีใชกบั บุคคลขางตน คือ “ขาพเจา ทาน ผม กระผม ดิฉัน”

- คาํ ทใี่ ชในการจา หนาซอง คอื “กราบเรียน”

ระวงั ปจจุบนั คาํ วา “ฯพณฯ” ไมม ีระเบยี บกําหนดใหใชในหนังสือราชการ

32. บันทึก ( Memorandum) เปน หนงั สอื ราชการภาษาองั กฤษ ประเภทใด
ก. หนงั สือแบบพิธีทีล่ งชอื่
ข. หนังสอื ราชการทไ่ี มเ ปน แบบพธิ ี
ค. หนงั สือทีม่ ติ องลงชือ่
ง. หนงั สอื ทีล่ งชื่อ

เปน คาํ ถามเก่ียวกับ ภาคผนวก ระเบยี บสาํ นักนายกรัฐมนตรวี าดว ยงานสารบรรณ พ.ศ. 2526

☺ แนวคิด หนังสือราชการภาษาองั กฤษ มี 2 ประเภท คือ
1. หนงั สือทลี่ งช่ือ

2. หนังสือท่มี ติ องลงช่ือ
1. หนงั สือท่ลี งช่อื มี 3 ชนิด ไดแ ก

1.1 หนงั สือราชการท่ีเปน แบบพิธี (First Person Formal Note) มี 2 แบบ คอื แบบท่ีใชใน
การติดตอทางการทูตระหวางสวนราชการไทยกับสวนราชการตางประเทศหรือองคการระหวาง
ประเทศ และแบบทใ่ี ชในการตดิ ตอ ระหวางสวนราชการไทยกับหนวยงานท่วั ไป

1.2 หนงั สอื ราชการทไ่ี มเ ปนแบบพิธี (First Person Informal Note) ใชใน 2 กรณี คอื สวน
ราชการไทยมไี ปถึงสวนราชการตางประเทศหรือองคการระหวางประเทศ และ สวนราชการไทยมไี ป
ถึงหนวยงานเอกชน เปนหนังสือท่ีเขียนโดยใชสรรพนามบุรุษท่ี 1 และตอง ลงช่อื ใชสําหรับเรื่องท่ีมี

สงวนลขิ สิทธติ์ ามพระราชบญั ญัตลิ ิขสทิ ธิ์

หนา 16

ความสําคัญลดหลั่นมาจากหนังสือราชการที่เปนแบบพิธี เชน การสืบถามขอความหรือขอทราบ
ขอเท็จจริงบางประการ นอกจากนั้น อาจใชติดตอกับสวนราชการ ตางประเทศหรือองคก ารระหวาง
ประเทศในกรณีทปี่ ระสงคจ ะเนนความสัมพนั ธสว นบุคคล

1.3 หนังสอื กลาง ( Third Person Note หรือ Note Verbale) คือ หนังสือราชการท่ีใช
สรรพนามบุรษุ ท่ี 3 และประทับตราช่อื สวนราชการ โดยหวั หนาสว นราชการระดบั กองหรือผูท่ีหัวหนา
สวนราชการระดับกรมข้นึ ไปมอบหมาย หนังสือประเภทนีเ้ ปนหนังสือท่ีสวนราชการไทยใชติดตอกับ
สว นราชการตางประเทศหรอื องคก ารระหวา งประเทศ โดยทว่ั ไปใหเขียนจากหนวยงานถงึ หนวยงาน
แตในบางกรณอี าจเขยี นจากตําแหนงถงึ ตาํ แหนง ก็ได

2. หนงั สือทีม่ ติ องลงชอ่ื มี 2 ชนิด ไดแก
2.1 บันทึกชวยจํา ( Aide-Memoire) คือ หนังสือที่ใชสําหรับยืนยันขอความในเร่ืองที่ได

สนทนา เชน ชี้แจงขอเท็จจริง ขอรองเร่ืองตาง ๆ หรือประทวงดวยวาจา หรือแสดงทาทีใหอีกฝาย
หนึ่งทราบ โดยปกตใิ ชย่ืนใหแ กอีกฝายหนงึ่ หรอื อาจสง ไปโดยมีหนงั สือนาํ สง กไ็ ด

2.2 บันทึก ( Memorandum) คือ หนังสือท่ีใชสําหรับแถลงรายละเอียดหรือแสดง
ขอเท็จจริง ใหความเห็นหรอื โตแ ยง หรือแสดงทา ที โดยปกตใิ ชย ่นื ใหแกอีกฝายหนง่ึ หรืออาจสงไปโดยมี
หนงั สือนาํ สง ก็ได

33. ขอ มูลขาวสารที่มีผใู หม าโดยไมป ระสงคใ หทางราชการนาํ ไปเปด เผยตอผอู ื่น หากตอ งการสงมอบใหแ ก
หอจดหมายเหตแุ หงชาติกรมศิลปากร เพื่อคัดเลือกไวใหป ระชาชนไดศ ึกษาคนควา ถามวาขอมูล
ขา วสารน้ันตองมีอายุครบกําหนดเวลาเทา ใด
ก. ครบ 10 ป
ข. ครบ 35 ป
ค. ครบ 75 ป
ง. ครบ 20 ป
เปน คาํ ถามเกีย่ วกบั พระราชบญั ญัตขิ อมูลขา วสารของราชการ พ.ศ. 2540
☺ แนวคดิ “ขอมลู ขาวสารท่มี ีผใู หมาโดยไมประสงคใหทางราชการนาํ ไปเปดเผยตอผูอ่ืน” เปน

ขอมูลขาวสาร ตาม มาตรา 15 (6) ซ่ึง มาตรา 15 วรรค 1 กําหนดวา หนวยงานของรัฐหรือเจาหนาที่ของรัฐ
อาจมีคําส่งั มิใหเ ปด เผยก็ได(จะเปด เผยหรือไมเปดเผยกไ็ ด) โดยคํานึงถึง 1.การปฏบิ ัตหิ นา ทตี่ ามกฎหมายของ
หนว ยงานของรฐั 2.ประโยชนส าธารณะ และ 3.ประโยชนของเอกชนทเ่ี กย่ี วขอ งประกอบกนั

และมาตรา 26 ขอมลู ขาวสารของราชการท่ีหนวยงานของรัฐสามารถสงมอบใหแกหอจดหมายเหตุ
แหงชาติ กรมศิลปากร หรือ หนวยงานอื่นของรัฐตามท่ีกําหนดในพระราชกฤษฎีกา เพื่อคัดเลือกไวให
ประชาชนไดศ ึกษาคน ควา มีดังนี้

1. ขอมลู ขา วสารท่ีหนวยงานของรฐั ไมป ระสงคจ ะเก็บรกั ษา หรือ
2. ขอ มลู ขา วสารนัน้ มอี ายคุ รบกําหนดเวลา ดงั นี้

2.1 ขอ มูลขา วสารฯ ตาม ม.14 = ครบ 75 ป นับแต วันทเ่ี สรจ็ สนิ้ การจัดใหมี
2.2 ขอ มูลขาวสารฯ ตาม ม.15 = ครบ 20 ป นบั แต วันท่เี สรจ็ สน้ิ การจดั ใหมี

สงวนลิขสิทธติ์ ามพระราชบญั ญัตลิ ขิ สทิ ธิ์

หนา 17

34. ขอมูลขาวสารของราชการใด ไมตองลงพิมพ(ตีพิมพ)ในราชกิจจานุเบกษา

ก. สรปุ อํานาจหนา ท่ที ่สี าํ คัญ
ข. สัญญาสมั ปทาน
ค. แผนงาน โครงการ และงบประมาณรายจายประจาํ ป
ง. ถูกท้งั ขอ ข และ ค

เปนคําถามเก่ยี วกับ พระราชบญั ญัติขอมลู ขา วสารของราชการ พ.ศ. 2540

☺ แนวคิด มาตรา 7 หนวยงานของรัฐตอ งสงขอมูลขา วสารของราชการอยางนอยดังตอ ไปนี้ลง
พิมพในราชกิจจานุเบกษา

(1) โครงสรา งและการจัดองคกรในการดาํ เนนิ งาน

(2) สรุปอํานาจหนาทที่ ี่สําคญั และวธิ กี ารดําเนินงาน

(3) สถานทีต่ ิดตอเพือ่ ขอรับขอ มูลขา วสารหรอื คาํ แนะนาํ ในการติดตอ กบั หนว ยงานของรฐั
(4) กฎ มติคณะรฐั มนตรี ขอบงั คบั คําสง่ั หนงั สอื เวียน ระเบียบ แบบแผน นโยบาย หรือการ
ตคี วาม ทั้งน้ี เฉพาะทจี่ ดั ใหมขี ้ึนโดยมสี ภาพอยา งกฎ เพื่อใหม ผี ลเปน การท่ัวไปตอ เอกชนท่ีเกี่ยวขอ ง
(5) ขอ มลู ขา วสารอน่ื ตามที่คณะกรรมการกําหนด
ระวัง สัญญาสัมปทาน แผนงาน โครงการ และ งบประมาณรายจา ยประจาํ ป ตามขอ ข และ ค

เปนเพยี ง ขอมูลขา วสารของราชการที่หนวยงานของรฐั อยา งนอยตอ งจัดใหม ีไวใหป ระชาชนเขา ตรวจดูได

ตามมาตรา 9 เทานั้น แตไมต องลงพิมพ(ตีพิมพ)ในราชกิจจานเุ บกษา

35. ขอ ใดไมเปน การบรหิ ารราชการสว นทอ งถิ่น
ก. องคก ารบริหารสว นจังหวดั
ข. เทศบาล
ค. หมูบา น
ง. กรุงเทพมหานคร

เปน คาํ ถามเกี่ยวกบั พระราชบญั ญัติระเบียบบริหารราชการแผน ดิน พ.ศ. 2534

☺ แนวคิด มาตรา 70 ใหจ ดั ระเบียบบริหารราชการสว นทองถ่ินดงั น้ี
(1) องคการบริหารสวนจงั หวดั
(2) เทศบาล
(3) สขุ าภบิ าล (ในป พ.ศ. 2542 สขุ าภิบาลทั้งหมดไดถกู ยกฐานะเปน เทศบาล)
(4) ราชการสว นทอ งถ่นิ อ่ืนตามทม่ี ีกฎหมายกาํ หนด (ปจจบุ ัน คอื อบต. พัทยา กทม.)

ระวงั หมูบ าน คอื การจัดการปกครองทองท่ี ตามพระราชบัญญตั ลิ กั ษณะปกครองทอ งที่

36. ขอใดไมใชผูบริหารทอ งถ่นิ
ก. ผวู าราชการกรงุ เทพมหานคร
ข. นายกองคการบรหิ ารสว นตําบล
ค. ผใู หญบา น
ง. นายกองคก ารบรหิ ารสวนจงั หวัด

สงวนลิขสิทธติ์ ามพระราชบัญญตั ลิ ิขสิทธ์ิ

หนา 18

แนวคิด

ผใู หญบ า น ทําหนา ทีช่ ว ยเหลือนายอาํ เภอในการปฏบิ ัติหนาที่และเปน หัวหนา ราษฎรในหมูบา นของ
ตน ตามพระราชบญั ญตั ิลักษณะปกครองทองที่

ผูวาราชการกรุงเทพมหานคร เปนผบู รหิ ารทอ งถนิ่ เพราะ กรงุ เทพมหานครเปน การปกครองทอ งถ่นิ
รปู แบบพเิ ศษ

37. การจดั ตั้งกรมหรอื สว นราชการที่เรยี กชือ่ อยางอื่นและมีฐานะเปนกรม ซึง่ ไมสังกดั สํานกั นายกรฐั มนตรี
กระทรวง หรือทบวง ตอ งตราเปนกฎหมายใด
ก. ระเบียบสํานักนายกรัฐมนตรี
ข. พระราชบญั ญัติ
ค. พระราชกําหนด
ง. ราชกจิ จานเุ บกษา

เปนคําถามเกยี่ วกบั พระราชบญั ญตั ริ ะเบยี บบริหารราชการแผน ดิน พ.ศ. 2534

☺ แนวคิด มาตรา 8 วรรค 3 กําหนดใหตราเปน พระราชบัญญัติ ใหระบใุ หระบุการไมส งั กดั ไวดวย

38. จังหวดั ใดมีเทศบาลนครมากที่สดุ

ก. นครราชสีมา
ข. นนทบุรี
ค. สุราษฎรธานี
ง. เชยี งใหม

เปน คําถามเกยี่ วกบั ความรูทว่ั ไปเก่ียวทอ งถ่นิ

☺ แนวคดิ (ขอ มูลปจ จุบันท่คี วรรู) จงั หวดั ที่มีเทศบาลนครมากทสี่ ุด 1-5 อนั ดบั แรก ไดแ ก

ชลบรุ ี นนทบุรี สงขลา สมุทรสาคร สุราษฎรธ านี โดยมีเทศบาลนครจงั หวัดละ 2 แหง จึงถูกทั้งขอ ข และ ค

เทศบาลนคร เทศบาลเมือง เทศบาลตําบล อบต.

ชลบรุ ี 2 สงขลา 11 เชียงใหม 116 นครราชสมี า 243

นนทบรุ ี 2 ชลบุรี 10 นครราชสมี า 85 ศรีสะเกษ 179

สงขลา 2 ปทุมธานี 9 กาฬสนิ ธุ 77 อบุ ลราชธานี 179

สมทุ รสาคร 2 ขอนแกน 6 ขอนแกน 77 บรุ ีรมั ย 146

สรุ าษฎรธ านี 2 จันทบรุ ี 5 เชียงราย 72 สุรนิ ทร 144

สงวนลขิ สทิ ธติ์ ามพระราชบัญญตั ิลิขสิทธิ์

หนา 19

39. เทศบาลเมอื ง สภาเทศบาลประกอบดวยสมาชิกสภาจาํ นวนก่ีคน

ก. 12 คน
ข. 18 คน
ค. 24 คน
ง. 32 คน

เปนคาํ ถามเกี่ยวกับ พระราชบญั ญัติเทศบาล พ.ศ. 2496

☺ แนวคดิ มาตรา 15 สภาเทศบาลประกอบดวยสมาชิกสภาเทศบาลซ่ึงมาจากการเลือกตั้งโดยตรง
ของประชาชนตามกฎหมายวา ดว ยการเลือกตั้งสมาชกิ สภาทอ งถ่ินหรอื ผบู ริหารทองถนิ่ ตามจาํ นวน ดังตอ ไปน้ี

(1) สภาเทศบาลตําบล ประกอบดว ยสมาชกิ จํานวน 12 คน
(2) สภาเทศบาลเมอื ง ประกอบดวยสมาชกิ จาํ นวน 18 คน
(3) สภาเทศบาลนคร ประกอบดวยสมาชิกจาํ นวน 24 คน

40. เทศบาลเมอื ง คอื ทองถน่ิ ชุมนุมชนท่ีมีราษฎรต้งั แตก่ีคนข้ึนไป

ก. 9,000 คน
ข. 10,000 คน
ค. 15,000 คน
ง. 20,000 คน

เปนคาํ ถามเกย่ี วกับ พระราชบญั ญัติเทศบาล พ.ศ. 2496

☺ แนวคดิ มาตรา 10 เทศบาลเมอื ง ไดแก

1.ทอ งถ่นิ อนั เปนที่ตัง้ ศาลากลางจังหวัด หรือ 2.ทองถ่ินชุมนุมชนที่มีราษฎรต้ังแต 10,000 คนข้นึ ไป
+ ทงั้ มีรายไดพอควรแกก ารท่ีจะปฏิบัติหนาทอ่ี ันตองทําตามพระราชบัญญัตนิ ี้ + และ มีประกาศกระทรวง
มหาดไทยยกฐานะเปนเทศบาลเมอื ง (ประกาศกระทรวงมหาดไทยน้ันใหร ะบชุ อ่ื และเขตของเทศบาลไวดวย)

41. เทศบาลนคร คือทองถน่ิ ชุมนุมชนท่มี รี าษฎรต้ังแตก่ีคนขึ้นไป

ก. 10,000 คน
ข. 30,000 คน
ค. 45,000 คน
ง. 50,000 คน

เปนคําถามเกี่ยวกับ พระราชบญั ญัติเทศบาล พ.ศ. 2496

☺ แนวคิด มาตรา 11 เทศบาลนคร ไดแก

1. ทองถ่ินชุมนุมชนที่มีราษฎรตั้งแต 50,000 คนขึ้นไป + 2. ทั้งมีรายไดพอควรแกการท่ีจะปฏิบัติ
หนาท่ีอันตอ งทําตามพระราชบัญญัตนิ ้ี + และ 3. มีประกาศกระทรวงมหาดไทยยกฐานะเปนเทศบาลนคร
ประกาศกระทรวงมหาดไทยนนั้ ใหระบุช่อื และเขตของเทศบาลไวด ว ย

สงวนลิขสทิ ธติ์ ามพระราชบัญญัตลิ ขิ สิทธิ์

หนา 20

42. คณะกรรมการพนกั งานเทศบาล มผี ูแ ทนเทศบาลจาํ นวนก่ีคน

ก. 9 คน คณะกรรมการพนกั งานเทศบาล
ข. 6 คน
ค. 4 คน มี 18 คน (6+6+6)
ง. 7 คน

เปน คําถามเกยี่ วกับ พระราชบญั ญัตริ ะเบยี บบรหิ ารงานบคุ คลสวนทอ งถน่ิ พ.ศ. 2542

☺ แนวคิด มาตรา 23 เทศบาลทอ่ี ยใู นเขตจงั หวดั หนึ่ง ใหม ีคณะกรรมการพนักงานเทศบาลรว มกนั

คณะหนึ่งทําหนาท่บี ริหารงานบคุ คลสาํ หรับเทศบาลทุกแหงทอ่ี ยใู นเขตจังหวัดนนั้ ประกอบดว ย

(1) ผวู า ราชการจังหวัดเปนประธาน 1 คน 6 คน
(2) หัวหนาสวนราชการประจําจงั หวัดจากสวนราชการในจงั หวัดนน้ั 5 คน

(3) ผแู ทนเทศบาลจํานวน 6 คน ดังน้ี

(ก) ประธานสภาเทศบาลซ่งึ ประธานสภาเทศบาลในเขตจงั หวัดนัน้ คดั เลือกกันเอง 2 คน

(ข) นายกเทศมนตรี ซงึ่ นายกเทศมนตรใี นเขตจังหวัดนน้ั คัดเลอื กกนั เอง 2 คน

(ค) ผูแ ทนพนกั งานเทศบาล ซึง่ ปลดั เทศบาลในเขตจงั หวดั นั้นคัดเลือกกนั เอง 2 คน

(4) ผูทรงคุณวุฒจิ ํานวน 6 คน ซงึ่ คดั เลือกจากบุคคลซึง่ มคี วามรูค วามเชย่ี วชาญในดา น

1.บริหารงานทอ งถิน่ 2.บรหิ ารงานบคุ คล 3.ระบบราชการ 4.บริหารและการจดั การ หรอื

ดา นอน่ื ท่ีจะเปน ประโยชนแ กก ารบรหิ ารงานบุคคลของเทศบาล

43. ถา ไมมีปลดั องคก ารบรหิ ารสวนตาํ บลหรอื มีแตไมสามารถปฏิบตั ิราชการได ตองทาํ อยางไร

ก. ใหรองปลดั องคก ารบรหิ ารสวนตาํ บล เปนผูรกั ษาราชการแทน
ข. ใหปลดั องคการบรหิ ารสวนตําบลใกลเ คียง เปนผูรกั ษาราชการแทน
ค. ใหรองนายกองคการบริหารสวนตําบล เปน ผปู ฏิบัติราชการแทน
ง. ใหป ลัดองคการบริหารสวนตาํ บล เปน ผูปฏิบัติราชการแทน

เปนคาํ ถามเกย่ี วกับ ประกาศคณะกรรมการกลางพนักงานสว นตาํ บล เร่อื ง หลกั เกณฑและ
เงอ่ื นไขเกยี่ วกับการบรหิ ารงานบุคคลขององคก ารบรหิ ารสวนตาํ บล

☺ แนวคดิ ขอ 244 ภายใตบังคับกฎหมายวา ดวยสภาตําบลและองคการบริหารสวนตําบล ใน
กรณที ี่ ไมมปี ลัดองคก ารบริหารสว นตําบลหรือมีแตไมสามารถปฏิบัติราชการได ใหร องปลัดองคการบริหาร
สวนตาํ บลเปนผูรกั ษาราชการแทน ถามีรองปลดั องคการบรหิ ารสวนตาํ บลหลายคน ใหประธานกรรมการ

บริหารองคการบริหารสวนตําบลแตงต้ังรองปลัดองคการบรหิ ารสวนตําบลคนใดคนหน่ึงเปนผูรักษาราชการ
แทน ถาไมมีผูด าํ รงตําแหนงรองปลดั องคการบรหิ ารสวนตําบลหรือมีแตไมส ามารถปฏบิ ัตริ าชการได

ใหประธานกรรมการบริหารองคการบริหารสวนตําบลแตงตั้งพนักงานสวนตําบลในองคก ารบริหารสวนตาํ บล
ซ่ึงดํารงตาํ แหนงไมต า่ํ กวา ผอู าํ นวยการกองหรอื หัวหนาสว นราชการท่เี รยี กชอ่ื อยางอ่นื เปนผรู ักษาราชการแทน

ในกรณีที่ไมมีรองปลัดองคการบริหารสวนตําบล หรือมีแตไมสามารถปฏิบัติราชการได ประธาน
กรรมการบริหารองคก ารบรหิ ารสว นตาํ บลจะแตง ต้งั พนกั งานสวนตาํ บลในองคก ารบรหิ ารสวนตาํ บลซ่ึงดํารงตาํ
แหนงไมต่าํ กวาผูอาํ นวยการกองหรอื หัวหนาสว นราชการทเี่ รียกชื่ออยางอนื่ เปนผรู กั ษาราชการแทนก็ได

สงวนลขิ สิทธติ์ ามพระราชบัญญัติลขิ สทิ ธิ์

หนา 21

44. โทษของผลู ะเมดิ หรือฝาฝนเทศบญั ญตั ิ คอื ขอใด

ก. จําคกุ ไมเ กนิ 6 เดือน และหรอื ปรบั ไมเ กนิ 1,000 บาท
ข. จําคกุ ไมเ กิน 6 เดอื น และหรอื ปรับไมเกนิ 10,000 บาท
ค. ปรบั ไมเ กิน 10,000 บาท
ง. ปรับไมเกนิ 1,000 บาท

เปนคาํ ถามเกย่ี วกับ พระราชบัญญัตเิ ทศบาล พ.ศ. 2496
☺ แนวคดิ มาตรา 60 ในเทศบัญญตั นิ ้นั จะกําหนดโทษปรับผลู ะเมิดเทศบัญญัติไวด ว ยกไ็ ด แตหา ม
มใิ หกําหนดเกินกวา 1,000 บาท (ไมมโี ทษจาํ คุก)

โทษของผลู ะเมิดขอบัญญัติ/เทศบัญญัติ

ขอบัญญตั ิ เทศบญั ญตั ิ ขอ บญั ญตั ิ ขอบญั ญตั ิ ขอบัญญตั ิ
(อบต.) (กทม.)
(เทศบาล) (อบจ.) (เมอื งพทั ยา) จาํ คุกไมเ กิน
ปรบั ไมเ กนิ 6 เดือน และหรือ
1,000 บาท จําคกุ ไมเ กนิ จําคกุ ไมเกิน ปรบั ไมเกิน
10,000 บาท
ปรบั ไมเ กนิ 6 เดอื น และหรอื 6 เดือน และหรอื

1,000 บาท ปรับไมเ กิน ปรบั ไมเ กนิ

10,000 บาท 10,000 บาท

45. ใคร คือ ประธานคณะกรรมการพนกั งานเทศบาล
ก. ผวู า ราชการจังหวัด
ข. นายกเทศมนตรี
ค. ผใู หญบา น
ง. นายกเทศบาล

เปน คําถามเกย่ี วกับ พระราชบญั ญัตริ ะเบยี บบรหิ ารงานบุคคลสว นทองถนิ่ พ.ศ. 2542

☺ แนวคดิ มาตรา 23 เทศบาลทีอ่ ยใู นเขตจงั หวัดหนงึ่ ใหม ีคณะกรรมการพนกั งานเทศบาลรวมกัน
คณะหน่ึงทาํ หนาทบ่ี รหิ ารงานบุคคลสาํ หรับเทศบาลทกุ แหงท่ีอยใู นเขตจังหวัดนั้น ประกอบดวย

(1) ผวู า ราชการจังหวดั เปนประธาน

46. ใคร คือ ประธานคณะกรรมการทีป่ รึกษาการเทศบาล
ก. ผวู า ราชการจงั หวัด
ข. นายกเทศมนตรี
ค. รัฐมนตรวี าการกระทรวงมหาดไทย
ง. ปลัดกระทรวงมหาดไทย

เปนคําถามเก่ียวกับ พระราชบญั ญัติเทศบาล พ.ศ. 2496
☺ แนวคิด คณะกรรมการท่ีปรึกษาการเทศบาล มีหนาที่ ใหคําปรึกษาและเสนอขอแนะนําแก
รฐั มนตรีวา การกระทรวงมหาดไทยเกย่ี วกบั กจิ การเทศบาลโดยทัว่ ไป

สงวนลขิ สิทธต์ิ ามพระราชบัญญตั ลิ ขิ สทิ ธ์ิ

หนา 22

มาตรา 75 ทวิ ใหมีคณะกรรมการที่ปรึกษาการเทศบาลคณะหนึ่ง ประกอบดวยปลัดกระทรวง
มหาดไทยเปนประธาน อธิบดีกรมสงเสริมการปกครองทอ งถิ่น* อธิบดีกรมโยธาธิการและผังเมือง*อธิบดีกรม
ตาํ รวจ อธบิ ดีกรมสามญั ศึกษา อธิบดกี รมวิสามัญศึกษา อธิบดีกรมการแพทย อธิบดีกรมอนามัย ผูอํานวยการ
สาํ นักงบประมาณ ผอู ํานวยการสวนการปกครองทองถนิ่ กรมสงเสริมการปกครองทองถิ่น* เปนกรรมการโดย
ตาํ แหนง และกรรมการอน่ื ซึง่ รัฐมนตรีวา การกระทรวงมหาดไทยแตงตงั้ อีกไมเกินหาคน

ใหผูอํานวยการสวนการปกครองทองถ่ิน กรมสงเสรมิ การปกครองทองถ่ิน* เปนเลขานุการ
คณะกรรมการทีป่ รึกษาการเทศบาล

47. สํานักงานคณะกรรมการการกระจายอํานาจใหแ กองคก รปกครองสวนทอ งถ่ิน สังกัดในหนวยงานใด

ก. สาํ นักนายกรฐั มนตรี
ข. สาํ นักงานปลัดสาํ นักนายกรฐั มนตรี
ค. กระทรวงมหาดไทย
ง. องคกรปกครองสว นทอ งถิ่นใน

เปน คาํ ถามเก่ยี วกับ พระราชบัญญตั ิกาํ หนดแผนและขัน้ ตอนการกระจายอาํ นาจใหแกองคกร
ปกครองสวนทองถ่ิน พ.ศ. 2542

☺ แนวคิด มาตรา 15 ใหมีสาํ นกั งานคณะกรรมการการกระจายอํานาจใหแกองคก รปกครองสวน
ทองถิ่นใน(สงั กดั )สาํ นักงานปลัดสาํ นกั นายกรฐั มนตรี โดยมอี ํานาจและหนาทีด่ ังตอ ไปนี้

(1) รบั ผดิ ชอบงานธุรการของคณะกรรมการ
(2) รวบรวมขอมูล ศึกษา และวิเคราะหเกีย่ วกับการกระจายอํานาจใหแ กองคก รปกครองสวน
ทอ งถิน่ และขอ มลู ตาง ๆ เก่ียวกบั งานของคณะกรรมการ
(3) รว มมือและประสานงานกับราชการสว นกลาง ราชการสวนภูมิภาค องคกรปกครองสวน
ทองถน่ิ และรฐั วิสาหกิจ เพื่อดาํ เนนิ การใหเ ปน ไปตามพระราชบญั ญัตนิ ้ี
(4) ตดิ ตามและประเมินผลการปฏบิ ตั ิตามแผนตามที่คณะกรรมการมอบหมาย
(5) ปฏิบัติหนาท่ีอื่นตามท่ีกฎหมายกําหนดใหเปนหนาท่ีของสํานักงานคณะกรรมการการ
กระจายอํานาจใหแกอ งคก รปกครองสว นทองถ่ิน หรอื ตามท่คี ณะกรรมการมอบหมาย

48. คณะกรรมการการกระจายอาํ นาจใหแกองคก รปกครองสวนทอ งถิ่น มีท้งั หมดกีค่ น

ก. 32 คน

ข. 34 คน คณะกรรมการการกระจายอํานาจ ฯ
ค. 36 คน
ง. 38 คน มี 36 คน (12+12+12)

เปนคําถามเกี่ยวกับ พระราชบญั ญัติกําหนดแผนและขัน้ ตอนการกระจายอํานาจใหแ กองคก ร
ปกครองสว นทองถิ่น พ.ศ. 2542

☺ แนวคดิ มาตรา 6 “คณะกรรมการการกระจายอํานาจใหแ กอ งคก รปกครองสวนทองถ่นิ ”
ประกอบดว ย

สงวนลขิ สิทธต์ิ ามพระราชบญั ญัตลิ ขิ สิทธิ์

หนา 23

(1) นายกรฐั มนตรหี รอื รองนายกฯซงึ่ นายกฯมอบหมายเปน ประธาน 1 คน(โดยตําแหนง)
(2) รฐั มนตรวี าการกระทรวงมหาดไทย รัฐมนตรวี าการกระทรวงการคลัง ปลดั กระทรวง
มหาดไทย ปลัดกระทรวงการคลัง ปลดั กระทรวงศกึ ษาธกิ าร ปลดั กระทรวงสาธารณสุข เลขาธกิ าร
คณะกรรมการกฤษฎกี า เลขาธิการ ก.พ. เลขาธิการคณะกรรมการพัฒนาการเศรษฐกจิ และสงั คมแหงชาติ
ผอู ํานวยการสาํ นกั งบประมาณ และอธบิ ดีกรมสงเสรมิ การปกครองทองถน่ิ * 11 คน(โดยตําแหนง )
(3) ผแู ทนองคกรปกครองสวนทอ งถิน่ 12 คน ประกอบดวย ผบู ริหารองคการบรหิ ารสวน
จังหวดั สองคน ผบู รหิ ารเทศบาลสามคน ผูบ ริหารองคการบริหารสวนตําบลหาคน และผบู รหิ าร
กรุงเทพมหานคร ผูบ ริหารเมอื งพัทยาหรอื ผบู ริหารองคกรปกครองสวนทองถนิ่ อื่นทม่ี กี ฎหมายจดั ต้งั ขึ้นรวม
สองคน ท้ังน้ี โดยใหผูบ รหิ ารองคกรปกครองสว นทองถิน่ แตล ะประเภทเลือกกันเองตามหลักเกณฑแ ละวธิ กี าร
ที่นายกรัฐมนตรกี ําหนด
(4) ผทู รงคณุ วฒุ ิ 12 คน ประกอบดวย บคุ คลซึง่ มคี วามรคู วามเชีย่ วชาญในดานการบรหิ าร
ราชการแผน ดนิ ดานการพัฒนาทองถิ่น ดา นเศรษฐศาสตร ดา นการปกครองสว นทอ งถ่นิ ในสาขารฐั ศาสตรหรือ
รฐั ประศาสนศาสตร และดา นกฎหมาย ท้งั นี้ การสรรหาผทู รงคณุ วุฒใิ หเปน ไปตามหลักเกณฑแ ละวิธกี ารท่ี
นายกรฐั มนตรีกําหนด
ใหหัวหนาสาํ นกั งานคณะกรรมการการกระจายอํานาจใหแ กองคก รปกครองสว นทอ งถ่ินเปน
เลขานุการคณะกรรมการ

49. ขอใดไมใ ชหนาท่ี คณะกรมการจงั หวดั
ก. เปน ท่ปี รกึ ษาผวู าราชการจงั หวดั
ข. เปน กรรมการจังหวดั
ค. ปฏบิ ัติหนา ที่อื่นตามทีก่ ฎหมายกําหนด
ง. ปฏิบัตหิ นา ท่ีอืน่ ตามมติของคณะรฐั มนตรี

เปนคําถามเกีย่ วกับ พระราชบญั ญัติระเบยี บบริหารราชการแผนดนิ พ.ศ. 2534
☺ แนวคิด มาตรา 53 ในจังหวัดหน่ึงใหมคี ณะกรมการจังหวัด ทําหนา ทีเ่ ปนที่ปรึกษาของผูวา
ราชการจงั หวัดในการบริหารราชการแผนดินในจังหวัดนั้น กับปฏิบัติหนา ท่ีอื่นตามที่กฎหมายหรือมติของ
คณะรัฐมนตรีกําหนด (ผูวาราชการจังหวัด เห็นสมควรจะแตงตั้ง ใหหัวหนาสวนราชการประจําจังหวัดซึ่ง
ปฏิบตั ิหนา ที่ในราชการสว นภูมภิ าคคนหนง่ึ หรือหลายคนเปนกรมการจังหวัดเพ่ิมขึ้นเฉพาะการปฏิบัติหนาที่ใด
หนา ทีห่ นง่ึ กไ็ ด)

คณะกรมการจังหวัดประกอบดวย ผวู าราชการจังหวัดเปนประธาน รองผูวาราชการจังหวัด
หนึ่งคนตามที่ผูวาราชการจังหวัดมอบหมาย ปลัดจังหวัด อัยการจังหวัดซ่งึ เปนหัวหนาท่ีทําการอยั การจังหวัด
ผูบังคับการตํารวจภูธรจังหวัด และหัวหนาสวนราชการประจําจังหวัดจากกระทรวงและทบวงตาง ๆ เวนแต
กระทรวงมหาดไทยซ่ึงประจําอยูในจังหวัด กระทรวง หรือทบวงละหน่ึงคน เปนกรมการจังหวัดและหัวหนา
สาํ นักงานจงั หวัดเปนกรมการจังหวัดและเลขานุการ

ถากระทรวงหรือทบวงมีหัวหนาสวนราชการประจําจังหวัดซึ่งกรมตาง ๆ ในกระทรวงหรือ
ทบวงน้ันสงมาประจําอยูในจังหวัดมากกวาหน่ึงคน ใหปลัดกระทรวงหรือปลัดทบวงกําหนดใหหัวหนาสวน
ราชการประจําจงั หวัดหน่ึงคนเปนผูแ ทนของกระทรวงหรอื ทบวงในคณะกรมการจงั หวดั

ในการปฏิบัติหนาที่ตามวรรคหน่งึ

สงวนลขิ สทิ ธติ์ ามพระราชบญั ญัติลขิ สทิ ธ์ิ

หนา 24

50. ไขหวัดนกสายพันธุลาสุด ทีพ่ บผูปวยรายแรกในประเทศจนี คือสายพันธใุ ด

ก. H7N1
ข. H7N9
ค. H7N4
ง. H7N7

- จนี ยนื ยันพบผูปวยไวรัสไขห วดั นกสายพนั ธุ H7N4 รายแรก วันท่ี 25 ธนั วาคม 2560
- H5N1 เปน กรณีแรกของโลกในป 1997

51. วนั ทองถ่ินไทย ตรงกับวนั ที่เทาใดของทกุ ป

ก. 18 มนี าคม
ข. 18 เมษายน
ค. 19 มนี าคม
ง. 20 เมษายน

สุขาภิบาลแหงแรกของไทย คือ "สุขาภิบาลกรุงเทพ" จัดต้ังข้ึนในเขตกรุงเทพมหานคร
พ.ศ. 2440 (ร.ศ.116)

สุขาภิบาลหัวเมืองแหงแรกของไทย คือ "สุขาภิบาลทาฉลอม” ร.5 ไดมีพระบรมราชโองการให
ยกฐานะจากตําบลทาฉลอม เมื่อวันท่ี 18 มีนาคม พ.ศ. 2448 (ร.ศ. 124) ปจจุบันคือ "เทศบาลนคร
สมุทรสาคร”

วันท่ี 18 มนี าคมของทุกปถอื เปนวันทองถ่ินไทย

52. เวบ็ ไซต (Website) กรมสง เสริมการปกครองทองถน่ิ พิมพอยางไร

ก. www.dal.go.th
ข. www.dla.go.th
ค. www.dla.co.th
ง. www.dla.com

ควรรู Department of Local Administration คือ ชอ่ื ภาษาองั กฤษกรมสงเสรมิ การ
ปกครองทองถิน่ ยอ วา สถ.

53. อธิบดีกรมสงเสริมการปกครองทองถน่ิ คนปจ จุบนั คอื ใคร (ขอ มูล ณ เดือนตุลาคม 2561)

ก. นายสนั ตธิ ร ย้ิมละมัย
ข. นายทวี เสรมิ ภกั ดีกุล
ค. นายขจร ศรชี วโนทัย
ง. นายสุทธพิ งษ จลุ เจริญ

สงวนลิขสิทธต์ิ ามพระราชบญั ญัตลิ ขิ สทิ ธิ์

หนา 25

54. ขอใดไมใชระบบชน้ั ของศาลยตุ ธิ รรม
ก. ศาลช้ันตน
ข. ศาลปกครอง
ค. ศาลอุทธรณ
ง. ศาลฎกี า
ระบบศาลยุติธรรมแบง ออกเปน 3 ชั้น คือ 1.ศาลชั้นตน 2.ศาลอุทธรณ 3.และศาลฎีกา
สวนศาลปกครอง มี 2 ช้นั คือ 1.ศาลช้ันตน (รวมถึงศาลปกครองกลาง) 2.ศาลปกครองสูงสุด
ศาลไทยในปจ จุบนั มี 4 ประเภท
1. ศาลรฐั ธรรมนญู มหี นาท่ีวินิจฉัยประเด็นปญ หาตา งๆท่เี กี่ยวขอ งกับรฐั ธรรมนูญ
2. ศาลยุติธรรม มีอํานาจพจิ ารณาพพิ ากษาทง้ั ปวง โดยเฉพาะคดีแพง และคดีอาญา เวนแตคดีท่ีอยูใ น
อํานาจของศาลอื่น (เชน ศาลรัฐธรรมนูญ ศาลปกครอง) ศาลยุตธิ รรมจึงเปน ศาลทเ่ี กยี่ วขอ งระหวาง
ประชาชนโดยตรง
3. ศาลปกครอง มีหนาที่พิจารณาพพิ ากษาคดีทเ่ี ปนขอพิพาทระหวางราชการกับเอกชนหรือระหวาง
ราชการดว ยกันเอง เกี่ยวกับการปฏิบัตหิ นาท่ีตามทีก่ ฎหมายบญั ญตั ิ
4. ศาลทหาร มีหนาท่พี ิจารณาพพิ ากษาเฉพาะคดีอาญาทหารและคดที ่มี อี าญาทหารและคดที ่มี ี
ลกั ษณะพิเศษทางอาญา เชน คดีอาญาท่ีทหารตกเปนจําเลยหรือคดที ่ีเกิดขึ้นในภาวะสงคราม หรือ
ประกาศกฎอยั การศกึ โดยปกตศิ าลทหารจึงไมเกีย่ วกบั ประชาชนทั่วไป

55. ศาลใดเกย่ี วของกับเอกชน(ประชาชน)มากทีส่ ดุ
ก. ศาลรัฐธรรมนญู
ข. ศาลปกครอง
ค. ศาลทหาร
ง. ศาลภาษีอากรกลาง
เพราะคดีท่ขี น้ึ สูศาลภาษอี ากรกลาง เปนปญ หาทางดา นภาษีอากรโดยเฉพาะ ซ่ึงมักเกยี่ วกับ

เอกชนเปน สวนใหญ

56. ขอ ใดไมใ ชโ ทษทางอาญา
ก. ประหารชวี ติ
ข. จําคุก
ค. กกั ขงั
ง. กักกัน
โทษทางอาญา มี 5 อยาง 1. ประหารชวี ิต 2. จําคกุ 3. กกั ขงั 4.ปรับ 5. รบิ ทรัพยส ิน

สงวนลขิ สิทธต์ิ ามพระราชบญั ญัติลขิ สิทธิ์

หนา 26

ควรรู กฎหมายอาญายงั มี วธิ ีการเพ่ือความปลอดภยั 5 อยาง เชน กัน

1. กกั กัน 2. หามเขา เขตกําหนด 3. เรยี กประกันทัณฑบ น

4. คมุ ตัวไวใ นสถานพยาบาล 5. หา มการประกอบอาชพี บางอยาง

57. GFMIS หมายถงึ อะไร

ก. Government Fiscal Management System หรอื ระบบการบรหิ ารการเงนิ การคลงั ภาครัฐแบบ
อเิ ล็กทรอนิกส

ข. Government Fiscal Management System หรอื ระบบการบริหารการเงนิ การคลงั บัญชี
ค. Government Fiscal Management System หรือ ระบบการบริหารการเงนิ การคลังสว นกลาง
ง. Government Fiscal Management System หรือ ระบบการบรหิ ารการเงนิ การคลงั ประเทศ

วันท่ี 22 กรกฎาคม 2546 คณะรัฐมนตรจี ึงไดมีมติเห็นชอบใหมีการออกแบบระบบการเงินการ
คลังแบบอเิ ล็กทรอนกิ ส โดยจัดสรา งเปน National System เพื่อเปน ลิขสิทธิข์ องรัฐบาล ซึ่งทกุ สว นราชการท่ัว
ประเทศไดเริ่มนําระบบการบริหารการเงินการคลังภาครัฐแบบอิเล็กทรอนิกส (GFMIS) มาปฏิบัติงานแบบ
Online Real Time ตัง้ แตวนั ท่ี 1 ตลุ าคม 2547 โดยเรมิ่ เบกิ จา ยตรงในระบบ GFMIS เพียงระบบเดยี ว

ตั้งแตวันท่ี 1 มีนาคม 2548 หลักการและขอบเขตของการดําเนินงาน
ระบบการบริหารงานการเงินการคลังภาครัฐแบบอิเล็กทรอนิกส หรือ
ระบบ GFMIS เปน การดําเนนิ งานปรับปรงุ ระบบการจดั การดา นการเงินการ
คลังของภาครัฐใหมีความทันสมัยและมีประสิทธิภาพยิ่งข้ึน โดยนํา
เทคโนโลยีสารสนเทศมาประยุกตใช เพื่อปรับกระบวนการดําเนินงานและ
การจัดการภาครัฐดานการงบประมาณ การบัญชี การจัดซ้ือจัดจาง การ
เบิกจาย และการบริหารทรัพยากร ใหเปนไปในทิศทางเดียวกับนโยบาย
ปฏิรูปราชการที่เนนประสิทธิภาพและความคลองตัวในการดําเนินงาน รวมทั้งมุงหวังใหเกิดการใชทรัพยากร
ภายในองคก รอยางคมุ คา เพื่อใหไดมาซึ่งขอมูลสถานภาพการคลังภาครัฐท่ีถูกตองรวดเร็ว สามารถตอบสนอง
นโยบายการบรหิ ารเศรษฐกิจของประเทศ

58. หากคณะกรรมการการกระจายอาํ นาจใหแกองคกรปกครองสว นทองถน่ิ จัดทาํ แผนปฏบิ ัตกิ ารแลว
กอนจะรายงานตอรฐั สภาเพื่อประกาศในราชกจิ จานุเบกษาใชบ ังคบั ตอ งเสนอตอใครเพอ่ื ใหค วาม
เห็นชอบกอ น
ก. คณะรัฐมนตรี
ข. ปลัดสาํ นักนายกรัฐมนตรี
ค. นายกรฐั มนตรี
ง. รัฐสภา

เปน คาํ ถามเกี่ยวกบั พระราชบัญญัตกิ ําหนดแผนและข้นั ตอนการกระจายอํานาจใหแกองคกร
ปกครองสวนทอ งถน่ิ พ.ศ. 2542

☺ แนวคิด มาตรา 33 เมื่อคณะกรรมการจดั ทาํ แผนปฏิบัติการตามมาตรา 32 แลว ใหเสนอ
คณะรัฐมนตรีใหค วามเห็นชอบ แลว รายงานตอรฐั สภาเพื่อประกาศในราชกจิ จานุเบกษาใชบ ังคับตอ ไป

สงวนลิขสิทธติ์ ามพระราชบัญญตั ิลิขสิทธิ์

หนา 27

59. เทศบาลอาจมีรายไดโดยกเู งินจากกระทรวง ทบวง กรม องคก าร หรือนิติบุคคลตาง ๆ ซ่ึงจะกระทาํ ได
ตอเมือ่ ไดร บั อนุญาตจากใคร
ก. ไดรบั อนญุ าตจากสภาเทศบาลเทา นนั้
ข. ไดร บั อนุญาตจากสภาเทศบาล และ ไดรับอนมุ ตั จิ ากรัฐมนตรวี า การกระทรวงมหาดไทย
ค. ไดร ับอนญุ าตจากนายกเทศมนตรี และ ไดรบั อนุมตั ิจากรฐั มนตรีวา การกระทรวงมหาดไทย
ง. ไดรบั อนมุ ตั ิจากรฐั มนตรีวาการกระทรวงมหาดไทย
เปน คาํ ถามเกีย่ วกบั พระราชบัญญัติเทศบาล พ.ศ. 2496
☺ แนวคิด มาตรา 66 เทศบาลอาจมีรายไดจากการกเู งินตาม (6) เงินกจู ากกระทรวง ทบวง กรม

องคการ หรือนิตบิ ุคคลตาง ๆ เทศบาลจะกระทําไดต อ เม่อื
1. ไดร ับอนญุ าตจากสภาเทศบาล และ
2. ไดรบั อนุมัตจิ ากรฐั มนตรีวา การกระทรวงมหาดไทยแลว

60. กรณีเทศบาล ใครตองกาํ หนดใหสมาชกิ สภาเทศบาลมาประชุมสภาคร้งั แรก
ก. ประธานสภา
ข. นายกเทศมนตรี
ค. นายอําเภอ
ง. ผูวาราชการจังหวัด
เปนคําถามเกย่ี วกบั พระราชบัญญัตเิ ทศบาล พ.ศ. 2496
☺ แนวคดิ มาตรา 24 วรรค 2 ผวู าราชการจังหวัดตอ งกําหนดใหสมาชกิ สภาเทศบาลไดม าประชมุ

สภาเทศบาลคร้ังแรกภายในสิบหา วนั นับแตว นั ประกาศผลการเลือกต้งั สมาชกิ สภาเทศบาลครบตามจาํ นวนแลว
และใหทป่ี ระชมุ เลอื กประธานสภาเทศบาลและรองประธานสภาเทศบาล

61. นายกเทศมนตรพี น จากตําแหนง ขอ ใดกลาวผิด
ก. ถงึ คราวออกตามวาระ
ข. ลาออก โดยย่ืนหนงั สือลาออกตอผูว าราชการจังหวดั
ค. ถูกจําคกุ โดยคาํ พิพากษาใหจาํ คุก
ง. รัฐมนตรวี า การกระทรวงมหาดไทยส่งั ใหพ นจากตําแหนง
เปน คําถามเกี่ยวกับ พระราชบญั ญตั เิ ทศบาล พ.ศ. 2496
☺ แนวคดิ มาตรา 48 ปญ จทศ นายกเทศมนตรพี นจากตําแหนงเมอ่ื
(1) ถึงคราวออกตามวาระ
(2) ตาย
(3) ลาออก โดยยืน่ หนังสอื ลาออกตอ ผูวา ราชการจงั หวัด
(4) ขาดคุณสมบัตหิ รอื มลี ักษณะตองหา มตามมาตรา 48 เบญจ

สงวนลขิ สิทธติ์ ามพระราชบัญญตั ลิ ขิ สิทธิ์

หนา 28

(5) กระทาํ การฝา ฝนมาตรา 48 จตทุ ศ
(6) รัฐมนตรีวาการกระทรวงมหาดไทยส่ังใหพนจากตําแหนงตามมาตรา 62 ตรี วรรคหา
หรอื มาตรา 73
(7) ถูกจําคุกโดยคาํ พพิ ากษาถงึ ทสี่ ุดใหจาํ คกุ
(8) ราษฎรผูมีสิทธิเลือกต้ังในเขตเทศบาลมีจํานวนไมนอยกวาสามในส่ีของจํานวนผูมีสิทธิ
เลือกต้ังท่ีมาลงคะแนนเสียง เห็นวานายกเทศมนตรีไมสมควรดํารงตําแหนงตอไปตามกฎหมายวาดวยการ
ลงคะแนนเสยี งเพ่อื ถอดถอนสมาชิกสภาทองถนิ่ หรือผบู ริหารทอ งถิน่

62. กรณีเทศบาล ผูว า ราชการจงั หวัดตองกําหนดใหสมาชิกสภาเทศบาลไดม าประชมุ สภาเทศบาลครั้งแรก
ภายในกวี่ ัน
ก. 7 วัน
ข. 10 วัน
ค. 15 วัน
ง. 30 วัน
เปน คําถามเกยี่ วกบั พระราชบญั ญตั ิเทศบาล พ.ศ. 2496
☺ แนวคิด มาตรา 24 วรรค 2 ผูวาราชการจังหวัดตอ งกําหนดใหสมาชิกสภาเทศบาลไดมาประชมุ

สภาเทศบาลคร้ังแรกภายใน 15 วันนบั แตวันประกาศผลการเลือกตั้งสมาชิกสภาเทศบาลครบตามจํานวน
แลว และใหทีป่ ระชมุ เลือกประธานสภาเทศบาลและรองประธานสภาเทศบาล

63. กรณี อบต. หากไมมีนายกอบต. หรือ นายกอบต. พนจากตาํ แหนง เพราะลาออก ปลัด อบต.ตอง
ลงนามในหนงั สือราชการวา อยางไร
ก. ปฏบิ ัติหนา ท่ี
ข. ปฏิบตั ริ าชการในตาํ แหนง
ค. รกั ษาราชการในตําแหนง
ง. รกั ษาราชการแทน
เปน คําถามเก่ยี วกับ พระราชบญั ญตั เิ ทศบาล พ.ศ. 2496
☺ แนวคดิ มาตรา 64 ในระหวา งที่ไมมีนายกองคก ารบริหารสวนตําบล ใหปลัดองคการบริหารสวน

ตําบลปฏิบัติหนาที่ของนายกองคการบรหิ ารสว นตาํ บลเทา ทจี่ าํ เปน ไดเ ปนการช่ัวคราวจนถงึ วันประกาศผลการ
เลอื กตง้ั นายกองคก ารบริหารสว นตําบล

ดังน้ัน จึงตองใชคําวา ปลัดองคการบริหารสวนตําบลปฏิบัติหนาที่นายกองคการบริหารสวนตําบล
ตามที่กฎหมายกําหนดไว

สงวนลิขสิทธติ์ ามพระราชบัญญัติลิขสิทธิ์

หนา 29

64. ขอ ใดกลา วผิดเก่ียวกบั โปรแกรม Microsoft Excel

ก. คอื ผลรวมอตั โนมัติ
ข. AVERAGE คือ หาคา เฉลีย่
ค. MAX คอื คา มากที่สดุ
ง. MIN คือ นับตัวเลข

MIN คือ คา นอ ยทสี่ ดุ
COUNT คือ นบั ตวั เลข

65. ในโปรแกรม Microsoft Excel หากเลือกเซลลใ ดเซลลหนงึ่ แลว กด Enter 1 ครง้ั ผลจะเปน อยา งไร
ก. ขอความทีพ่ มิ พไวใ นเซลลน ้นั จะหายไป
ข. จะยายไปยงั เซลลดา นขวา 1 เซลล
ค. จะยายไปยังเซลลด า นซาย 1 เซลล
ง. จะยายไปยงั เซลลดา นลา ง 1 เซลล

66. ไฟลง าน Microsoft Excel ทบี่ นั ทกึ แลวจะมนี ามสกุลใด
ก. .ppt
ข. .doc
ค. .xls
ง. .xml

67. โดยปกติ การคํานวณโดยโปรแกรม Microsoft Excel ตองพมิ พเคร่ืองหมายใดในเซลลก อน

ก.

ข. =

ค. +

ง. *

การคํานวณดวย Operator ของ Excel
1. พิมพเครื่องหมาย =
2. โดยคลกิ เซลลที่ตองการคาํ นวณตัวเลขหรือพมิ พตัวเลขแรกในชอ งกอ นก็ได
3. ใสเ คร่อื งหมายทตี่ อ งการ อยางเชน เครอ่ื งหมายบวก (+) ลบ (-) คณู (x) และหาร (/)
4. แลวคลกิ เซลลท่ีตอ งการใสตัวเลข หรอื อาจจะพิมพเ ลขถัดไปก็ได
5. ทาํ ตามขั้นตอนท่ี 2 ถึง 4 อกี ครง้ั ในกรณที ่ีจาํ เปน
6. กด Enter

สงวนลิขสิทธต์ิ ามพระราชบญั ญตั ิลิขสิทธิ์

หนา 30

68. กฎหมายทกี่ รุงเทพมหานครตราข้ึนเพ่ือใชบังคบั ในเขต เรียกวา
ก. ระเบียบ
ข. นิติบัญญัติ
ค. ขอบญั ญตั ิ
ง. ประกาศ
เปน คาํ ถามเก่ียวกับ พระราชบญั ญัติระเบียบบรหิ ารราชการกรุงเทพมหานคร พ.ศ. 2528
☺ แนวคิด มาตรา 97 ขอบัญญัติกรุงเทพมหานครจะตราขึ้นไดโดยความเห็นชอบของสภา

กรุงเทพมหานคร ในกรณดี งั ตอไปน้ี
(1) เพอ่ื ปฏิบัติการใหเ ปนไปตามอํานาจหนาที่ของกรุงเทพมหานคร
(2) เม่อื มีกฎหมายบัญญัตใิ หก รุงเทพมหานครมีอํานาจตราเปน ขอบัญญตั กิ รุงเทพมหานคร
(3) การดาํ เนินการพาณชิ ยของกรุงเทพมหานคร
(4) การคลัง การงบประมาณ การเงิน การทรัพยสิน การจัดหาผลประโยชนจากทรัพยสิน

การจาง และการพสั ดุ
ในขอบัญญัติกรุงเทพมหานครจะกําหนดโทษผูละเมิดขอบัญญัติไวดวยก็ได แตมิใหกําหนด

โทษจาํ คกุ เกินหกเดอื น และหรือปรบั เกนิ หน่ึงหมน่ื บาท

69. ประธานสภาและรองประธานสภากรุงเทพมหานคร ดาํ รงตําแหนง ตามวาระคราวละก่ปี 
ก. 2 ป
ข. 3 ป
ค. 4 ป
ง. 1 ป
เปนคําถามเกย่ี วกับ พระราชบัญญตั ริ ะเบียบบริหารราชการกรงุ เทพมหานคร พ.ศ. 2528
☺ แนวคดิ มาตรา 25 ใหส ภากรุงเทพมหานครเลือกสมาชกิ สภากรุงเทพมหานครเปนประธานสภา

กรุงเทพมหานคร 1 คน และ รองประธานสภากรงุ เทพมหานครไมเกิน 2 คน โดยใหดํารงตําแหนงทันทีท่ีไดรับ
เลอื ก

ใหรัฐมนตรีวาการกระทรวงมหาดไทย ประกาศชื่อ ประธานสภาและรองประธานสภา
กรงุ เทพมหานครผไู ดร บั เลอื กในราชกจิ จานุเบกษา

ประธานสภาและรองประธานสภากรงุ เทพมหานครดาํ รงตําแหนงตามวาระคราวละ 2 ป

70. สมาชิกภาพของสมาชกิ สภากรงุ เทพมหานครสิ้นสุดลง เมอ่ื ครบกป่ี 
ก. 3 ป
ข. 4 ป
ค. 5 ป
ง. 6 ป

สงวนลขิ สิทธติ์ ามพระราชบญั ญตั ิลิขสิทธ์ิ

หนา 31

เปนคาํ ถามเกยี่ วกับ พระราชบญั ญัติระเบยี บบริหารราชการกรุงเทพมหานคร พ.ศ. 2528
☺ แนวคดิ มาตรา 23 สมาชิกภาพของสมาชิกสภากรงุ เทพมหานครสนิ้ สุดลงดวยเหตใุ ดเหตหุ น่ึง
ดงั ตอไปน้ี 1. ถึงคราวออกตามอายุของสภากรงุ เทพมหานครหรอื มีการยุบสภากรุงเทพมหานคร และเหตอุ ืน่
ซ่ึง มาตรา 17 อายุของสภากรุงเทพมหานครมีกําหนดคราวละ 4 ป นับแตวันเลือกตั้งสมาชิกสภา
กรงุ เทพมหานคร

71. หามองคก รปกครองสว นทองถิ่นแตล ะแหงกําหนดการจา ยเงนิ เดอื น ประโยชนต อบแทนอ่นื และเงิน
คา จางของขาราชการ หรอื พนักงานสวนทองถิน่ และลกู จาง สงู กวา รอยละเทา ใดของเงินงบประมาณ
รายจา ยประจําป
ก. รอ ยละ 10
ข. รอ ยละ 20
ค. รอ ยละ 30
ง. รอยละ 40
เปน คาํ ถามเกยี่ วกับ พระราชบัญญัตริ ะเบยี บบริหารงานบุคคลสว นทองถ่นิ พ.ศ. 2542
☺ แนวคิด มาตรา 35 ในการจายเงินเดือน ประโยชนตอบแทนอื่น และเงินคาจางของขาราชการ

หรือพนักงานสวนทองถ่ิน และลูกจาง ท่ีนํามาจาก เงินรายไดท่ีไมรวมเงินอุดหนุนและเงินกูหรือเงินอื่นใดน้ัน
องคกรปกครองสวนทองถ่ินแตละแหง จะกําหนดสูงกวา รอยละ 40 ของเงินงบประมาณรายจายประจําป
ขององคก รปกครองสว นทอ งถิ่นนน้ั ไมได

72. ขอ ใดไมใชกรรมการโดยตาํ แหนง ในคณะกรรมการมาตรฐานการบริหารงานบุคคลสว นทองถนิ่ “ก.ถ.”
ก. อธิบดกี รมสงเสริมการปกครองทองถ่ิน
ข. อธิบดกี รมการปกครอง
ค. ปลัดกระทรวงมหาดไทย
ง. ผูอ ํานวยการสาํ นักงบประมาณ
เปน คําถามเก่ียวกบั พระราชบัญญัติระเบียบบริหารงานบคุ คลสว นทอ งถ่นิ พ.ศ. 2542
☺ แนวคิด มาตรา 30 เพอื่ ประโยชนในการกํากับดูแลการบริหารงานบุคคลของพนักงาน

ในองคกรปกครองสวนทองถิ่นทุกรูปแบบใหมีประสิทธิภาพเพื่อประโยชนแกประชาชนในทองถิ่น และ
ประโยชนของประเทศเปนสว นรวมและสามารถรองรับการกระจายอํานาจใหแกทองถ่ินได ใหมีคณะกรรมการ
มาตรฐานการบริหารงานบคุ คลสว นทองถนิ่ เรยี กโดยยอวา “ก.ถ.” ประกอบดวย

(1) บคุ คลซง่ึ ไดรับการคดั เลอื กตามมาตรา 31 เปนประธาน
(2) กรรมการโดยตําแหนง 6 คน ไดแก 1.เลขาธิการคณะกรรมการขา ราชการพลเรือน 2.
เลขาธิการคณะกรรมการพัฒนาการเศรษฐกิจและสังคมแหงชาติ 3.ผูอํานวยการสํานักงบประมาณ 4.ปลัด
กระทรวงการคลัง 5.ปลดั กระทรวงมหาดไทย 6.อธิบดีกรมสง เสริมการปกครองทอ งถ่ิน

สงวนลขิ สิทธติ์ ามพระราชบญั ญัติลขิ สทิ ธิ์

หนา 32

73. หากองคการบรหิ ารสว นจงั หวัดออกขอบัญญตั ิเก็บภาษบี าํ รุงจากการคา ยาสบู ในเขตจังหวดั
สามารถจัดเก็บเพม่ิ ขึ้นไดไมเ กินมวนละเทาใด
ก. รอยละ 10
ข. รอยละ 20
ค. รอ ยละ 30
ง. รอ ยละ 40
เปน คาํ ถามเกีย่ วกบั พระราชบญั ญตั อิ งคก ารบริหารสวนจงั หวัด พ.ศ. 2540
☺ แนวคิด มาตรา 64 องคการบริหารสวนจังหวัดมีอํานาจออกขอบัญญัติเก็บภาษบี ํารุงองคการ

บริหารสวนจงั หวดั จากการคา ในเขตจังหวดั ดังตอไปน้ี
(1) น้ํามนั เบนซนิ และนํ้ามนั ทค่ี ลา ยกนั นาํ้ มนั ดีเซลและนํ้ามันท่ีคลายกัน หรือกาซปโตรเลียม

ทีใ่ ชเ ปน เชอ้ื เพลงิ สาํ หรับรถยนต โดยจัดเกบ็ เพิ่มข้ึนไดไมเ กินลติ รละ10สตางคส ําหรับนา้ํ มัน และกิโลกรัมละไม
เกนิ 10สตางคส ําหรับกาซปโตรเลียม

(2) ยาสบู โดยจัดเกบ็ เพมิ่ ข้ึนไดไมเกนิ มวนละ 10 สตางค
ราคาจําหนายท่ีเพิ่มข้ึนตามวรรคหนึ่ง ไมถือวาเปนการตองหามตามกฎหมายวาดวยการ
กาํ หนดราคาสินคา และปองกนั การผกู ขาด

74. ภาษีและอากรในขอ ใด องคก ารบริหารสวนจังหวดั ไมตองจัดสรรใหสภาตําบล
ก. ภาษีบํารงุ ทอ งท่ี
ข. ภาษีโรงเรือนและทดี่ นิ
ค. ภาษีธุรกิจเพาะ
ง. ภาษีปา ย
เปน คําถามเกยี่ วกับ พระราชบัญญตั อิ งคก ารบริหารสวนจงั หวดั พ.ศ. 2540
☺ แนวคิด มาตรา 60 ภาษีและอากรตอไปน้ี ใหองคการบริหารสวนจังหวัดจัดเก็บเปนรายไดของ

องคการบริหารสวนจังหวัดตามกฎหมายวาดวยการนั้น และ จัดสรรใหส ภาตําบลตามระเบียบที่กระทรวง
มหาดไทยกาํ หนด มี 4 อยาง

1. ภาษีบํารุงทอ งท่ี
2. ภาษโี รงเรอื นและที่ดิน
3. ภาษปี าย
4. อากรการฆา สัตวและผลประโยชนอน่ื อันเกิดจากการฆาสัตว ในพ้ืนที่เขตจังหวัดที่อยู

นอกเขตราชการสวนทองถิ่นอ่ืน

สงวนลิขสทิ ธติ์ ามพระราชบัญญัติลิขสิทธ์ิ

หนา 33

75. แผนการกระจายอํานาจใหแกองคก รปกครองสวนทองถน่ิ เกย่ี วกับกําหนดการจดั สรรภาษแี ละอากร
เงนิ อดุ หนุน และรายไดอ่ืน ตง้ั แตป ง บประมาณ พ.ศ. 2550 เปน ตน ไป ใหองคก รปกครองสว นทอ งถนิ่ มี
รายไดคดิ เปน สัดสวนตอ รายไดส ุทธขิ องรัฐบาล เทาใด
ก. ไมน อ ยกวารอยละ 5
ข. ไมน อ ยกวารอยละ 15
ค. ไมน อ ยกวารอยละ 25
ง. ไมนอ ยกวารอ ยละ 35
เปนคําถามเกี่ยวกับ พระราชบัญญัติกําหนดแผนและขั้นตอนการกระจายอํานาจใหแกองคกร

ปกครองสว นทอ งถิ่น พ.ศ. 2542
☺ แนวคิด มาตรา 30(4) แผนการกระจายอํานาจใหแกองคกรปกครองสวนทองถิ่น เก่ียวกับการ

กาํ หนดการจดั สรรภาษีและอากร เงนิ อุดหนนุ และรายไดอ ่นื ใหแ กอ งคก รปกครองสวนทอ งถิน่ เพอ่ื ใหส อดคลอง
กับการดําเนินการตามอํานาจและหนา ทข่ี ององคกรปกครองสว นทอ งถนิ่ แตล ะประเภทอยางเหมาะสม

ตั้งแตปงบประมาณ พ.ศ. 2550 เปน ตนไป ใหองคกรปกครองสวนทองถิ่นมีรายไดคดิ เปนสัดสวนตอ
รายไดสุทธิของรัฐบาล ไมนอยกวารอยละ 25 และโดยมีจุดมุงหมายที่จะใหองคกรปกครองสวนทองถิ่นมี
รายไดเพ่ิมข้ึนคิดเปนสัดสวนตอรายไดสุทธิของรัฐบาลในอัตราไมนอยกวารอยละสามสิบหา โดยการจัดสรร
สดั สว นทเ่ี ปน ธรรมแกองคก รปกครองสวนทอ งถิน่ และคาํ นงึ ถึงรายไดข ององคก รปกครองสว นทองถิน่ นัน้ ดวย

76. พนกั งานบริษทั เอกชนแหงหน่งึ มี 50 คน แจกบัตรอวยพรปใหมใ หกนั ทกุ คน ตอ งสั่งพมิ พบัตรอวยพร
กีใ่ บ
ตอบ แจกของใหแกกันและกัน สตู รคือ n(n-1)
50 (50-1) = 50 × 49 = 2,450 ใบ

77. 80 76 68 52 __ จงหาตัวเลขลําดับถดั ไป
ตอบ 20 เพราะ เปน อนกุ รม 2 ชั้น
ชั้นแรก คอื -4 -8 -6 -32
ชนั้ ทส่ี อง คือ คณู 2 ตลอด

สงวนลขิ สิทธต์ิ ามพระราชบญั ญตั ิลิขสิทธิ์

หนา 34

78. นายเอ แบงขนมใหเพื่อนคนละ 1 ชนิ้ ยงั มีขนมเหลอื 6 ชน้ิ แตหาก นายเอ แบงใหขนมเพ่ือนคนละ
2 ชิ้นจะมีคนท่ีไมไ ดข นม 2 คน อยากทราบวานายเอ มีขนมทั้งหมดกช่ี ิ้น
ตอบ ให x แทนจํานวนคนท้งั หมด
y แทนจาํ นวนขนมทง้ั หมด
สมการคอื X+6=y--------1
2x-2(2)=y-----2
ดงั นั้น x+6=2x-4
6+4=2x-x
10 = x ดงั นั้น x = 10
แทนคา x ใน สมการ x+ 6 = y
จะได 10+6 = y ดงั น้ัน y = 16
สรปุ มขี นม 16 ช้ิน

79. ราคาของช้นั หนง่ึ ราคา 80 บาท ขายลดราคา 50% แตตอ มาเปล่ยี นใจ จึงตัง้ ราคาขายเพ่ิมอกี 50%
หลงั จากทีล่ ดราคาไปครง้ั แรก สรุปสนิ คานีข้ ายกี่บาท
ตอบ 60 บาท
เดิมราคาของ 80 บาท ลดไป 50% คือ ครง่ึ หนึ่งของ 80 จะได 40 บาท
เปลยี่ นใจเพิ่มจาก 40 บาทอีก 50% ดงั นัน้ คร่งึ หนง่ึ ของ 40 คอื 20
นาํ คร้งั แรกมาบวกกับครง้ั หลัง จะได 40 + 20 = 60 บาท

80. รปู สามเหลยี่ มหนา จ่วั มีมุมทฐี่ านขนาด 50 องศาเทากัน จงหามมุ ยอด
ตอบ 80 องศา
ใหมุมที่ ฐานมขี นาด 50 องศา
มมุ ภายในของรปู Δ คือ 180 องศา
รูป Δ หนา จ่วั มุมท่ีฐานมขี นาดเทา กัน
2 × 50 = 100 องศา
จะไดขนาดของมุมยอด = 180 – 100 = 80 องศา

สงวนลิขสทิ ธต์ิ ามพระราชบญั ญตั ิลขิ สิทธ์ิ

หนา 35

*** การสอบภาค ก ทอ งถน่ิ ป 2557 ยังไมม ีวชิ าภาษาอังกฤษ
กําหนดไว 100 คะแนนเต็ม ดังน้ี

1. วิชาสามารถในการศึกษา วเิ คราะหและสรุปเหตผุ ล 25 คะแนน

2. วิชาภาษาไทย 25 คะแนน

3. วชิ าความรูพื้นฐานในการปฏบิ ตั ิราชการ 50 คะแนน

ขอ สอบเกาวชิ าภาษาไทย

หนา

เจาะจุดขอ สอบเกาภาษาไทย2 สมัย + เฉลยละเอียด

สงวนลิขสทิ ธต์ิ ามพระราชบัญญตั ลิ ขิ สิทธิ์

หนา 36

*** ในการสอบป 2560 มกี ารสอบวิชาภาษาองั กฤษ 20 คะแนน
1. หนังสือราชการ โดยปกติใหเ กบ็ ไวไมน อ ยกวาก่ีป

ก. 5 ป
ข. 15 ป
ค. 10 ป
ง. 20 ป
☺ แนวคิด ระเบียบสาํ นกั นายกรฐั มนตรีวาดว ยงานสารบรรณ พ.ศ. 2526 ขอ 57
อายุการเก็บหนงั สอื โดยปกตใิ หเ กบ็ ไวไ มน อยกวา 10 ป
เทคนคิ เมอ่ื เจอคําวาโดยปกติ ใหมองหาคาํ วา ตองเก็บอยางนอ ย 10 ป

เวนแต หนงั สอื ดังตอไปน้ี อาจเก็บไวมากกวาหรือนอยกวา กวา 10 ป
57.1 หนังสือท่ตี องสงวนเปนความลับ ใหป ฏิบตั ติ ามกฎหมาย ระเบยี บวา ดว ยการรกั ษา
ความปลอดภยั แหงชาติ หรอื ระเบยี บวาดว ยการรักษาความลับของทางราชการ
57.2 หนังสอื ทเ่ี ปนหลกั ฐานทางอรรถคดี สาํ นวนของศาลหรอื ของพนกั งานสอบสวนหรือ
หนงั สอื อน่ื ใดทไี่ ดม ีกฎหมายหรอื ระเบียบแบบแผนกําหนดไวเปนพิเศษแลว การเกบ็ ใหเ ปน ไปตามกฎหมาย
และระเบยี บแบบแผนวาดวยการนนั้
57.3 หนังสอื ท่ีมีคณุ คา ทางประวตั ศิ าสตรท ุกสาขาวิชา และมีคุณคาตอการศึกษาคนควา
วิจัย ใหเ ก็บไวเ ปน หลกั ฐานสําคญั ทางประวัตศิ าสตรของชาติตลอดไป หรือตามทสี่ าํ นกั หอจดหมายเหตุ
แหง ชาติ กรมศิลปากร กําหนด
57.4 หนังสอื ท่ไี ดปฏิบตั ิงานเสรจ็ สิน้ แลว และเปนคูสาํ เนาที่มตี นเรือ่ งจะคนไดจากทอี่ ื่นให
เกบ็ ไวไมนอ ยกวา 5 ป
57.5 หนังสือทเ่ี ปน เรือ่ งธรรมดาสามัญซ่งึ ไมมคี วามสาํ คัญ และเปน เร่อื งทเ่ี กดิ ขึน้ เปน
ประจาํ เม่ือดําเนนิ การแลวเสรจ็ ใหเ กบ็ ไวไมนอ ยกวา 1 ป
57.6 หนงั สอื หรอื เอกสารเกี่ยวกบั การรับเงนิ การจา ยเงิน หรอื การกอ หนผ้ี กู พันทาง
การเงนิ ทีไ่ มเปน หลักฐานแหง การกอ เปลีย่ นแปลง โอน สงวน หรือระงับซง่ึ สิทธิในทางการเงนิ รวมถึง
หนังสอื หรอื เอกสารเกยี่ วกับการรบั เงิน การจา ยเงิน หรอื การกอหนี้ผกู พันทางการเงนิ ทีห่ มดความจาํ เปน
ในการใชเ ปนหลกั ฐานแหงการกอ เปลย่ี นแปลง โอน สงวน หรอื ระงบั ซ่งึ สทิ ธิในทางการเงนิ เพราะไดม ี
หนงั สือหรอื เอกสารอ่ืนที่สามารถนํามาใชอา งองิ หรือทดแทนหนงั สอื หรือเอกสารดงั กลาวแลวเมื่อสํานักงาน
การตรวจเงนิ แผน ดนิ ตรวจสอบแลวไมม ีปญ หา และไมม ีความจําเปน ตอ งใชป ระกอบการตรวจสอบหรอื เพอื่ การ
ใดๆ อกี ใหเกบ็ ไวไมนอยกวา 5 ป
หนังสือเกี่ยวกับการเงิน ซึง่ เห็นวา ไมม ีความจาํ เปนตอ งเก็บไวถ ึง 10 ป หรอื 5 ป แลว แต
กรณใี หทําความตกลงกบั กระทรวงการคลัง (ตกลงวาจะเกบ็ นอ ยกวา10 ป หรือ 5 ป)

สงวนลขิ สิทธติ์ ามพระราชบัญญัตลิ ิขสทิ ธิ์

หนา 37

2. ผูรับสนองพระบรมราชโองการ พระราชบัญญัติการอํานวยความสะดวกในการพจิ ารณาอนุญาตของ
ทางราชการ พ.ศ. 2558 คือใคร

ก. นางสาวยิง่ ลกั ษณ ชนิ วัตร
ข. พันตาํ รวจโท ทกั ษณิ ชินวตั ร
ค. พลเอก ประยุทธ จันทรโ อชา
ง. นายสมชาย วงศสวัสดิ์

☺ แนวคิด การดูวาใคร คอื ผูร บั สนองพระบรมราชโองการกฎหมายแตละฉบบั มักจะอยูหนา ทาย ๆ
ของกฎหมายฉบับนนั้

ควรรู พระราชบัญญัติการอาํ นวยความสะดวกฯ ผูรักษาการตามพระราชบัญญตั ินี้ คือ นายกรฐั มนตรี

3. ผูใดทาํ หนาท่ีเลขานุการสภาเมอื งพทั ยา

ก. นายกเมืองพัทยา

ข. เลขานกุ ารนายกเมอื งพัทยา

ค. เลขาประธานสภาเมืองพทั ยา

ง. ปลดั เมืองพัทยา

☺ แนวคิด พระราชบญั ญัติระเบยี บบรหิ ารราชการเมอื งพัทยา พ.ศ.2542 มาตรา 28

ใหปลดั เมืองพทั ยาทาํ หนา ท่ีเลขานุการสภาเมืองพทั ยา มีหนา ที่รับผิดชอบงานธุรการและการจดั

ประชุมและงานอ่นื ใดตามทส่ี ภาเมอื งพัทยามอบหมาย

เลขานุการสภาทอ งถ่ิน

เลขานกุ ารสภาตําบล นายอําเภอแตงต้ังจาก
1 คน 1. ขาราชการทีป่ ฏบิ ตั งิ านในตําบลนน้ั หรือ
2. บคุ คลอื่นท่ีมีคุณสมบัติและไมมีลักษณะตองหา ม
เลขานกุ ารสภา อบต.
1 คน เลอื กจาก 1. ปลดั อบต. หรือ
2. สมาชกิ สภา
เลขานุการสภาเมอื งพทั ยา
1 คน *ปลดั เมืองพัทยา
(เปน เลขานกุ ารสภาโดยตาํ แหนง )

4. สภาเมืองพัทยาประกอบดว ยสมาชกิ จํานวนก่ีคน
ก. 22
ข. 24
ค. 30
ง. 36

☺ แนวคดิ พระราชบญั ญตั ริ ะเบยี บบรหิ ารราชการเมอื งพทั ยาพ.ศ. 2542 มาตรา 9
สภาเมอื งพัทยาประกอบดว ยสมาชิกจาํ นวน 24 คน ซงึ่ เลือกต้ังโดยราษฎรผมู สี ทิ ธเิ ลอื กตั้งในเขตเมืองพัทยา

สงวนลขิ สทิ ธติ์ ามพระราชบญั ญตั ลิ ขิ สทิ ธ์ิ

หนา 38

5. ในระหวางทไี่ มมนี ายกเทศมนตรี ผูปฏบิ ตั ิหนา ทขี่ องนายกเทศมนตรีเปน การชว่ั คราวคือใคร
ก. นายอาํ เภอ
ข. รองนายกเทศมนตรี
ค. ประธานสภา
ง. ปลัดเทศบาล
☺ แนวคิด พระราชบญั ญตั เิ ทศบาล พ.ศ. 2496 มาตรา 48 ปญจทศ
นายกเทศมนตรพี นจากตําแหนงเมือ่
(1) ถงึ คราวออกตามวาระ
(2) ตาย
(3) ลาออก โดยยื่นหนงั สอื ลาออกตอ ผวู า ราชการจงั หวดั
(4) ขาดคุณสมบัติหรือมลี ักษณะตองหา มตามมาตรา 48 เบญจ
(5) กระทาํ การฝา ฝน มาตรา 48 จตทุ ศ
(6) รฐั มนตรีวาการกระทรวงมหาดไทยสัง่ ใหพนจากตําแหนง ตามมาตรา 62 ตรี วรรคหา

หรือมาตรา 73
(7) ถกู จําคกุ โดยคาํ พิพากษาถึงทสี่ ุดใหจ ําคกุ
(8) ราษฎรผูม สี ิทธิเลอื กตัง้ ในเขตเทศบาลมจี ํานวนไมน อ ยกวา สามในสขี่ องจาํ นวนผูมสี ิทธิ

เลอื กตั้งที่มาลงคะแนนเสยี ง เห็นวา นายกเทศมนตรีไมส มควรดํารงตาํ แหนง ตอ ไปตามกฎหมายวา ดวยการ
ลงคะแนนเสยี งเพ่อื ถอดถอนสมาชิกสภาทองถนิ่ หรือผบู ริหารทอ งถน่ิ

ในระหวางท่ไี มม ีนายกเทศมนตรี ใหปลัดเทศบาลปฏิบตั ิหนาที่ของนายกเทศมนตรเี ทาที่จํา
เปน ไดเ ปนการชวั่ คราวจนถึงวนั ประกาศผลการเลอื กตัง้ นายกเทศมนตรี

6. รฐั ธรรมนญู แหง ราชอาณาจักรไทย มสี มาชิกสภาผูแทนราษฎรและสมาชกิ วุฒิสภากีค่ น
ก. สมาชกิ สภาผแู ทนราษฎร มี 500 คน สมาชกิ วุฒสิ ภา มี 150 คน
ข. สมาชิกสภาผูแทนราษฎร มี 500 คน สมาชิกวุฒสิ ภา มี 200 คน
ค. สมาชิกสภาผแู ทนราษฎร มี 350 คน สมาชกิ วฒุ สิ ภา มี 250 คน
ง. สมาชกิ สภาผแู ทนราษฎร มี 350 คน สมาชกิ วุฒิสภา มี 150 คน
☺ แนวคิด รัฐธรรมนญู แหงราชอาณาจกั รไทย มาตรา 83 และ มาตรา 107
สภาผแู ทนราษฎร ประกอบดวยสมาชกิ 500 คน ดังน้ี
(1) สมาชิกซึง่ มาจากการเลือกต้งั แบบแบง เขตเลือกต้งั จาํ นวน 350 คน
(2) สมาชิกซง่ึ มาจากบญั ชรี ายช่อื ของพรรคการเมอื ง จํานวน 150 คน
วฒุ ิสภา ประกอบดว ยสมาชิก 200 คน มาจากเลือกกันเองของบุคคลซง่ึ มีความรู ความเชีย่ วชาญ

ประสบการณ อาชพี ลักษณะ หรอื ประโยชนร ว มกนั หรือทาํ งานหรือเคยทํางานดา นตา ง ๆ ท่ีหลากหลายของ
สังคม โดยในการแบง กลุมตองแบง ในลักษณะท่ีทําใหป ระชาชนซึง่ มสี ทิ ธสิ มัครรบั เลือกทุกคนสามารถอยใู นกลมุ
ใดกลมุ หนง่ึ ได

สงวนลิขสิทธติ์ ามพระราชบัญญตั ิลขิ สทิ ธิ์

หนา 39

ควรรู 1. รัฐสภามีสมาชิก 700 คน (500+200)

2. ในวาระเรม่ิ แรก วฒุ ิสภา มีสมาชิก 250 คน ซึง่ พระมหากษัตรยิ ท รงแตงต้ังตามที่คณะรักษา

ความสงบแหง ชาตถิ วายคาํ แนะนาํ

7. ขอใดไมใชหลกั เศรษฐกิจพอเพยี ง
ก. มีคณุ ธรรม
ข. มีเหตผุ ล
ค. ไรภ มู คิ มุ กนั
ง. พอประมาณ

☺ แนวคิด เศรษฐกจิ พอเพยี ง
จะตอ งประกอบดวย 3 คุณลักษณะ พรอ ม ๆ กัน ดังน้ี
3 หวง 2 เงอ่ื นไข สมดุล 4 มิติ

3 หว ง คอื 1.พอประมาณ 2.มีเหตผุ ล 3.มีภมู ิคุม กนั
2 เงอ่ื นไข คอื 1.มีคุณธรรม 2.ความรู
สมดุล 4 มติ ิ คือ 1.เศรษฐกิจ 2.สง่ิ แวดลอม 3.สังคม 4.วัฒนธรรม
ความพอประมาณ หมายถึง ความพอดที ไี่ มน อ ยเกินไป และไมม ากเกินไปโดยไมเบยี ดเบียนตนเอง
และผอู น่ื เชน การผลติ และการบรโิ ภคทอ่ี ยูในระดับพอประมาณ
ความมีเหตุผล หมายถึง การตัดสนิ ใจเกี่ยวกับระดับของความพอเพยี งนั้น จะตอ งเปนไปอยา งมี
เหตผุ ล โดยพิจารณาจากเหตปุ จ จัยทเี่ ก่ยี วของ ตลอดจนคํานงึ ถงึ ผลที่คาดวา จะเกิดข้นึ จากการกระทําน้นั ๆ
อยางรอบคอบ
การมีภมู ิคมุ กันที่ดใี นตวั หมายถึง การเตรยี มตวั ใหพ รอ มรับผลกระทบและการเปล่ียนแปลงดาน
ตางๆทจี่ ะเกิดข้ึน โดยคํานงึ ถงึ ความเปนไปไดของสถานการณตา งๆ ที่คาดวา จะเกิดขึ้นในอนาคตทัง้ ใกลและ
ไกล
เงอื่ นไข การตัดสินใจและการดําเนนิ กจิ กรรมตาง ๆ ใหอยูในระดบั พอเพียงนน้ั ตอ งอาศยั ทั้งความรู
และคณุ ธรรมเปน พนื้ ฐาน
ความรู ประกอบดว ย ความรอบรเู กี่ยวกับวิชาการตา งๆ ท่ีเกี่ยวของอยางรอบดา นความ
รอบคอบ ทีจ่ ะนาํ ความรูเหลา นน้ั มาพจิ ารณาใหเ ชอ่ื มโยงกนั เพือ่ ประกอบการวางแผน และความระมัดระวังใน
ขัน้ ปฏบิ ัติ
คุณธรรม ท่ีจะตองเสริมสรางประกอบดวยมคี วามตระหนักในคุณธรรม มคี วามซ่อื สตั ยสุจรติ
และมีความอดทน มีความเพียรใชสตปิ ญ ญาในการดําเนินชีวติ
5.แนวทางปฏิบัต/ิ ผลท่ีคาดวา จะไดร บั จากการนาํ ปรัชญาของเศรษฐกจิ พอเพยี งมาประยุกตใช คอื การพัฒนา
ทส่ี มดุลและย่ังยืนพรอมรบั ตอการเปลีย่ นแปลง ในทกุ ดาน ทั้งดา นเศรษฐกิจ สงั คม ส่ิงแวดลอ ม ความรแู ละ
เทคโนโลยี

สงวนลขิ สทิ ธต์ิ ามพระราชบัญญตั ิลิขสทิ ธิ์

หนา 40

8. หนังสอื ท่ตี อ งปฏิบตั ิใหเ ร็วกวาปกติ เปน หนงั สือท่ตี อ งจดั สง และดําเนินการทางสารบรรณดวยความ
รวดเรว็ เปนพเิ ศษใหระบุชนั้ ความเร็วดว ยตัวอกั ษรสีแดงใหเหน็ ไดช ดั บนหนงั สือและบนซอง ยกเวนขอ ใด

ก. ดวนมากท่ีสดุ
ข. ดวนที่สดุ
ค. ดวนมาก
ง. ดว น
☺ แนวคดิ ระเบียบสาํ นักนายกรัฐมนตรวี าดว ยงานสารบรรณ พ.ศ. 2526 ขอ 28
หนงั สือที่ตองปฏิบตั ใิ หเ ร็วกวาปกติ เปน หนงั สอื ที่ตอ งจัดสงและดําเนินการทางสารบรรณดว ยความ
รวดเร็วเปนพิเศษ แบงเปน 3 ประเภท คอื

28.1 ดวนทส่ี ุด ใหเ จา หนา ท่ีปฏบิ ัติในทนั ทีท่ไี ดร บั หนงั สอื นนั้
28.2 ดวนมาก ใหเจา หนาที่ปฏิบตั โิ ดยเรว็
28.3 ดวน ใหเจาหนา ท่ีปฏิบัตเิ ร็วกวาปกติ เทา ทีจ่ ะทาํ ได
ใหระบุช้นั ความเร็วดว ยตัวอกั ษรสีแดงขนาดไมเล็กกวาตัวพมิ พโ ปง 32 พอยท ใหเหน็ ไดช ัด
บนหนงั สอื และบนซอง ตามทก่ี ําหนดไว ทา ยระเบยี บโดยใหระบคุ ําวา ดวนที่สดุ ดว นมาก หรือดวน สาํ หรับ
หนังสือตามขอ 28.1 ขอ 28.2 และขอ 28.3 แลว แตก รณี
ในกรณีที่ตองการใหหนงั สอื สงถึงผรู บั ภายในเวลาที่กาํ หนด ใหระบคุ าํ วา ดวนภายใน แลวลง
วัน เดือน ป และกาํ หนดเวลาทต่ี อ งการใหหนงั สือน้นั ไปถงึ ผรู บั กับใหเจาหนา ที่สงถงึ ผรู ับซ่ึงระบบุ นหนาซอง
ภายในเวลาท่ีกําหนด

9. กระทรวงมหาดไทยสามารถดาํ เนนิ การประกาศยบุ องคการบริหารสวนตาํ บลใด ทม่ี ีจาํ นวนประชากรไม
ถงึ กคี่ นได

ก. 1,000 คน
ข. 2,000 คน
ค. 3,000 คน
ง. 4,000 คน
☺ แนวคดิ พระราชบัญญตั สิ ภาตาํ บลและองคก ารบริหารสว นตาํ บล พ.ศ. 2537 มาตรา 41 จัตวา
ใหกระทรวงมหาดไทยดาํ เนนิ การประกาศยบุ สภาตาํ บลทัง้ หมด และองคก ารบริหารสว นตําบลใดที่
มจี ํานวนประชากรไมถ งึ สองพันคน โดยใหรวมพน้ื ที่เขากับองคก ารบรหิ ารสวนตําบลอน่ื หรือหนวยการบริหาร
ราชการสวนทอ งถ่นิ ท่มี เี ขตตดิ ตอ กันภายในเขตอาํ เภอเดยี วกันภายในเกา สิบวนั นบั แตวนั ท่มี เี หตดุ งั กลา ว
การรวมกับองคการบริหารสวนตาํ บลหรือหนว ยการบรหิ ารราชการสว นทอ งถน่ิ ใดตามวรรคหนง่ึ ให
เปนไปตามเจตนารมณของประชาชนในเขตตาํ บลน้นั

สงวนลขิ สิทธติ์ ามพระราชบญั ญตั ิลิขสิทธิ์

หนา 41

10. การแบงสวนราชการภายในสํานกั งานรฐั มนตรี กรม หรือสวนราชการท่ีเรียกชื่ออยา งอนื่ และมฐี านะ
เปนกรม ใหต ราเปน กฎหมายใด

ก. พระราชบัญญตั ิ
ข. พระราชกาํ หนด
ค. กฎกระทรวง
ง. ประกาศสาํ นักงานรฐั มนตรี

☺ แนวคิด พระราชบญั ญัตริ ะเบียบบรหิ ารราชการแผนดิน พ.ศ. 2534 มาตรา 8 ฉ
การแบงสวนราชการภายในสํานกั งานรฐั มนตรี กรม หรือสว นราชการทเ่ี รียกช่อื อยางอน่ื และมี
ฐานะเปน กรม ใหอ อกเปนกฎกระทรวงและใหระบุอาํ นาจหนาทีข่ องแตละสว นราชการไวใ นกฎกระทรวงดวย
ใหรฐั มนตรเี จา สงั กดั ของสว นราชการตามวรรคหน่ึงเปน ผูออกกฎกระทรวงแบงสว นราชการดงั กลา ว
กฎกระทรวงนัน้ เมือ่ ไดป ระกาศในราชกิจจานุเบกษาแลว ใหใ ชบังคับได

11. บุคคลใดไมใชบุคคลในคณะกรรมการการกระจายอาํ นาจใหแ กอ งคก รปกครองสวนทอ งถิน่

ก. ปลัดกระทรวงการคลงั

ข. ปลัดกระทรวงศึกษาธกิ าร คณะกรรมการการกระจายอาํ นาจ ฯ
ค. ปลัดกระทรวงสาธารณสุข
ง. ปลัดกระทรวงยตุ ธิ รรม มี 36 คน (12+12+12)

☺ แนวคดิ พระราชบญั ญัตกิ าํ หนดแผนและขน้ั ตอนการกระจายอาํ นาจใหแกองคกรปกครอง
สวนทองถ่ิน พ.ศ. 2542 มาตรา 6

“คณะกรรมการการกระจายอาํ นาจใหแกองคก รปกครองสวนทองถ่ิน” ประกอบดว ย

(1) นายกรฐั มนตรีหรอื รองนายกฯซ่งึ นายกฯมอบหมายเปน ประธาน 1 คน (โดยตําแหนง )

(2) รฐั มนตรีวาการกระทรวงมหาดไทย รัฐมนตรีวา การกระทรวงการคลัง ปลดั กระทรวง

มหาดไทย ปลัดกระทรวงการคลงั ปลัดกระทรวงศึกษาธิการ ปลดั กระทรวงสาธารณสุข เลขาธิการ

คณะกรรมการกฤษฎีกา เลขาธกิ าร ก.พ. เลขาธกิ ารคณะกรรมการพฒั นาการเศรษฐกิจและสงั คมแหงชาติ

ผูอํานวยการสาํ นักงบประมาณ และอธิบดีกรมสง เสรมิ การปกครองทองถ่ิน* 11 คน(โดยตําแหนง)

(3) ผแู ทนองคกรปกครองสวนทอ งถนิ่ 12 คน ประกอบดวย ผบู ริหารองคการบรหิ ารสว น

จงั หวดั สองคน ผบู ริหารเทศบาลสามคน ผบู รหิ ารองคก ารบริหารสว นตําบลหาคน และผบู ริหาร

กรุงเทพมหานคร ผบู รหิ ารเมืองพทั ยาหรือผูบ ริหารองคกรปกครองสว นทองถ่ินอืน่ ที่มีกฎหมายจัดตง้ั ขึ้นรวม

สองคน ท้งั น้ี โดยใหผบู ริหารองคกรปกครองสวนทองถิน่ แตละประเภทเลือกกนั เองตามหลักเกณฑและวิธีการ

ท่ีนายกรฐั มนตรกี าํ หนด

(4) ผทู รงคุณวฒุ ิ 12 คน ประกอบดวย บคุ คลซ่ึงมคี วามรูความเชี่ยวชาญในดา นการบรหิ าร

ราชการแผน ดนิ ดานการพัฒนาทอ งถน่ิ ดา นเศรษฐศาสตร ดานการปกครองสวนทองถ่นิ ในสาขารฐั ศาสตรหรอื

รฐั ประศาสนศาสตร และดา นกฎหมาย ทงั้ นี้ การสรรหาผทู รงคณุ วฒุ ิใหเ ปน ไปตามหลักเกณฑแ ละวธิ ีการที่

นายกรัฐมนตรีกาํ หนด

ใหหัวหนาสาํ นกั งานคณะกรรมการการกระจายอาํ นาจใหแ กอ งคก รปกครองสว นทอ งถ่นิ เปน

เลขานุการคณะกรรมการ

สงวนลิขสทิ ธติ์ ามพระราชบัญญัติลิขสิทธ์ิ

หนา 42

12. บคุ คลผูม ลี ักษณะดังตอ ไปนใี้ นวนั เลอื กตง้ั มสี ทิ ธเิ ลือกต้ัง
ก. บคุ คลลมละลาย
ข. วกิ ลจรติ หรือจิตฟน เฟอนไมสมประกอบ
ค. ภิกษุ สามเณร นักพรต
ง. ตอ งคมุ ขงั อยูโดยหมายของศาล
☺ แนวคดิ รฐั ธรรมนูญแหงราชอาณาจกั รไทย มาตรา 96
บคุ คลผมู ีลักษณะดงั ตอไปนี้ในวนั เลอื กต้ัง เปนบุคคลตองหา มมใิ หใชสิทธิเลือกต้งั
มี 4 อยา ง สูตรทอ ง “บวช ถอน ขงั จติ ”
(1) เปน ภิกษุ สามเณร นกั พรต หรือนักบวช
(2) อยูใ นระหวางถูกเพิกถอนสทิ ธิเลอื กตัง้ ไมว า คดนี ัน้ จะถึงทส่ี ดุ แลว หรือไม
(3) ตองคุมขังอยูโ ดยหมายของศาลหรอื โดยคาํ สั่งทช่ี อบดว ยกฎหมาย
(4) วิกลจริตหรือจิตฟน เฟอ นไมส มประกอบ
ควรรู กรณบี คุ คลลม ละลายหรือเคยเปน บุคคลลม ละลายทจุ รติ มาตรา 98 กาํ หนดใหเ ปนบคุ คล

ตอ งหามสมัครรบั เลือกตัง้ เปนสมาชิกสภาผแู ทนราษฎร

13. ตุลาการศาลรฐั ธรรมนูญ มกี ่ีคน
ก. 5 คน
ข. 7 คน
ค. 8 คน
ง. 9 คน
☺ แนวคดิ รฐั ธรรมนูญแหงราชอาณาจักรไทย มาตรา 96 มาตรา 200

ศาลรัฐธรรมนูญประกอบดวยตลุ าการศาลรฐั ธรรมนูญ 9 คน ซึง่ พระมหากษตั ริยทรงแตงตั้ง

14. หนว ยงานใดไมใชองคก รปกครองสวนทองถ่ิน
ก. กรุงเทพมหานคร
ข. เมืองพัทยา
ค. องคก ารบรหิ ารสวนจงั หวดั
ง. จงั หวัดนครปฐม
☺ แนวคดิ จังหวดั นครปฐมเปน บริหารราชการสว นภมู ภิ าค
ตามพระราชบัญญัติระเบยี บบรหิ ารราชการแผน ดิน พ.ศ.2534 มาตรา 4

สงวนลิขสทิ ธติ์ ามพระราชบัญญตั ลิ ิขสิทธิ์

หนา 43

ประเทศไทยมกี ารบริหารราชการแผนดิน ดงั น้ี
1. ระเบียบบริหารราชการสว นกลาง
(1) สาํ นกั นายกรฐั มนตรี (มฐี านะเปน กระทรวง)
(2) กระทรวง หรอื ทบวงซง่ึ มีฐานะเทยี บเทากระทรวง
(3) ทบวง ซ่ึงสงั กัดสาํ นกั นายกรัฐมนตรหี รือกระทรวง
(4) กรม หรอื สวนราชการทเ่ี รยี กช่อื อยางอนื่ และมีฐานะเปน กรม ซงึ่ สังกดั หรอื ไม
สังกดั สํานกั นายกรัฐมนตรี กระทรวงหรอื ทบวง
2. ระเบียบบริหารราชการสว นภูมิภาค
(1) จงั หวัด
(2) อาํ เภอ
3. ระเบียบบริหารราชการสว นทองถนิ่ (องคก รปกครองสว นทอ งถน่ิ )
(1) องคก ารบรหิ ารสวนจังหวดั
(2) เทศบาล
(3) สขุ าภบิ าล (ในป พ.ศ. 2542 สขุ าภบิ าลทั้งหมดไดถ ูกยกฐานะเปน เทศบาล)
(4) ราชการสว นทอ งถิ่นอ่นื ตามทีม่ กี ฎหมายกาํ หนด(ปจจบุ นั คืออบต. พัทยา กทม.)

15. ศาลใดมีอาํ นาจหนาที่ พิจารณาวนิ จิ ฉยั ปญ หาเกีย่ วกับหนา ท่ีและอํานาจของสภาผแู ทนราษฎร
วุฒิสภา รฐั สภา คณะรัฐมนตรี หรอื องคก รอิสระ

ก. ศาลยุตธิ รรม
ข. ศาลปกครอง
ค. ศาลอาญา
ง. ศาลรฐั ธรรมนญู
☺ แนวคดิ รฐั ธรรมนูญแหงราชอาณาจกั รไทย มาตรา 210
ศาลรัฐธรรมนญู มีหนาทีแ่ ละอาํ นาจ ดงั ตอไปนี้

(1) พิจารณาวินจิ ฉัยความชอบดว ยรฐั ธรรมนูญของกฎหมายหรอื รางกฎหมาย
(2) พจิ ารณาวนิ จิ ฉยั ปญหาเกย่ี วกบั หนา ทแ่ี ละอํานาจของสภาผูแทนราษฎร วุฒิสภา
รฐั สภา คณะรฐั มนตรี หรือองคกรอิสระ
(3) หนา ทีแ่ ละอํานาจอ่นื ตามที่บัญญตั ิไวในรฐั ธรรมนูญ
การยื่นคาํ รอ งและเงือ่ นไขการย่นื คาํ รอ ง การพจิ ารณาวินจิ ฉัย การทาํ คาํ วินิจฉัย และการ
ดําเนินงานของศาลรัฐธรรมนูญ นอกจากทีบ่ ญั ญัตไิ วใ นรฐั ธรรมนญู แลว ใหเ ปน ไปตามพระราชบัญญตั ปิ ระกอบ
รฐั ธรรมนญู วาดว ยวธิ พี ิจารณาของศาลรฐั ธรรมนูญ
ใหน าํ ความในมาตรา 188 มาตรา 190 มาตรา 191 และมาตรา 193 มาใชบังคับแกศ าล
รัฐธรรมนูญดว ยโดยอนโุ ลม

สงวนลขิ สิทธติ์ ามพระราชบญั ญตั ิลขิ สิทธ์ิ

หนา 44

16. การทเี่ กาหลเี หนอื ทดลองขปี นาวุธและเทคโนโลยีนิวเคลยี ร เปน เปา หมายทางจติ วิทยาตอประเทศใด
ก. องั กฤษ
ข. เกาหลีใต
ค. สหรฐั
ง. จีน
☺ แนวคดิ เมือ่ ตอนเชามดื ของวนั ที่ 29 ส.ค.60 ตามเวลาในประเทศไทย สาํ นกั ขาวตา งประเทศทง้ั

สอื่ ออนไลน โทรทัศน รายงานขา ว การยิงขีปนาวธุ ไมท ราบชนิดของ เกาหลเี หนือ จากฐานทัพ ซนู ัน ทตี่ ัง้ อยู
ใกลกับ กรุงเปยงยาง เมอื งหลวงของเกาหลเี หนือ ขา มประเทศญ่ปี นุ ผานเกาะฮอกไกโดไปตกบริเวณนา นนาํ้
นอกชายฝง ฮอกไกโด เปน ระยะทาง 2,700 กิโลเมตร ทคี่ วามสงู 550 กิโลเมตร

ผูเช่ียวชาญวิเคราะหวา การยงิ ขปี นาวธุ วถิ โี คง ขามประเทศญีป่ นุ ของเกาหลีเหนอื เปา หมายอยทู ี่การ
ขม ขูส หรัฐฯ และเปนการหลีกเลีย่ ง นา นฟาของญ่ปี ุน ทีจ่ ะอา งเหตุในการยิงขีปนาวุธตอบโตเ กาหลีเหนอื ได โดย
การทดสอบการยิงขปี นาวุธขามประเทศญ่ีปนุ เกิดขึ้นหลายครั้ง แตยังไมม ีผลกระทบโดยตรงกับญ่ีปนุ แตอยา งใด

การยวั่ ยนุ าํ ไปสสู งครามระหวางผูนาํ ท้ังสองประเทศ ระหวา งประธานาธบิ ดี โดนลั ด ทรัมป และ คิม
จอง อึน ผูนาํ เกาหลเี หนือ มีการวิเคราะหได 2 ประเดน็ คอื เปน สงครามจติ วทิ ยา ท่เี กาหลเี หนือก็ตองรักษา
บทบาทในแบบฉบับของเกาหลเี หนอื เอาไว

17. ประเทศไทย 4.0 เกีย่ วของกับขอใด
ก. เกษตรกรรม
ข. อุตสาหกรรมเบา
ค. อตุ สาหกรรมหนัก
ง. นวัตกรรม
☺ แนวคดิ ประเทศไทย 1.0 คือยคุ ของเกษตรกรรม คนไทยปลูกขา ว พืชสวน พืชไร เลย้ี งหมู

เปด ไก นําผลผลิตไปขาย สรา งรายไดและยงั ชพี
ประเทศไทย 2.0 ซึ่งกค็ ือยุคอุตสาหกรรมเบา ในยุคนเ้ี รามีเครอ่ื งมือเขามาชว ย เรา

ผลิตเสอื้ ผา กระเปา เครอื่ งดม่ื เครือ่ งเขยี น เครอ่ื งประดับเปน ตน ประเทศเรม่ิ มีศกั ยภาพมากข้นึ
ประเทศไทย 3.0 เปน ยุคอตุ สาหกรรมหนัก เราผลติ และขายสงออกเหลก็ กลา

รถยนต กาซธรรมชาติ ปนู ซเี มน เปน ตน โดยใชเ ทคโนโลยจี ากตา งประเทศ เพ่อื เนน การสงออกในชวงแรก
Thailand 3.0 เติบโตอยางตอเนื่อง แตป จ จุบันกลับเตบิ โตเพยี งแค 3-4% ตอปเ ทา น้นั ประเทศไทยจงึ ตกอยู
ชว งรายไดปานกลางมาเปน เวลากวา 20 ปแ ลว ในขณะทที่ ั่วโลกมีการแขงขันท่สี ูงข้ึน

ประเทศไทย 4.0 คอื โมเดลเศรษฐกจิ แบบ “ทํานอย ไดมาก” เปลย่ี นจากการผลติ
สินคา “โภคภณั ฑ” ไปสสู ินคา เชิง “นวัตกรรม” และเปลี่ยนจากการขับเคลอ่ื นประเทศดวยภาคอตุ สาหกรรม
ไปสกู ารขับเคลอ่ื นดว ยเทคโนโลยี ความคดิ สรา งสรรค และนวตั กรรมเพื่อใหป ระเทศไทยใหกลายเปน กลมุ
ประเทศทม่ี รี ายไดสงู

สงวนลิขสทิ ธติ์ ามพระราชบัญญตั ลิ ขิ สิทธิ์

หนา 45

18. พระมหากษตั ริยทรงแตงตง้ั ผตู รวจการแผนดินตามคําแนะนาํ ของใคร
ก. องคมนตรี
ข. นายกรฐั มนตรี
ค. สมาชกิ สภาผูแทนราษฎร
ง. วุฒสิ ภา
☺ แนวคดิ รัฐธรรมนูญแหง ราชอาณาจักรไทย มาตรา 228 ผตู รวจการแผน ดินมี 3 คน

ซึ่งพระมหากษัตรยิ ท รงแตง ตง้ั ตามคาํ แนะนาํ ของวฒุ ิสภา จากผูซ ่ึงไดร บั การสรรหาโดยคณะกรรมการสรรหา
ผซู งึ่ ไดร ับการสรรหาตอ งเปนผูมคี วามซ่อื สตั ยสจุ รติ เปนท่ีประจักษ และมีความรู ความเชยี่ วชาญ และ

ประสบการณเกยี่ วกบั การบริหารราชการแผนดนิ ไมต าํ่ กวา อธิบดีหรือหวั หนาสวนราชการท่ีเทียบเทาหรอื
หัวหนา หนวยงานของรฐั ทเ่ี ทียบไดไ มต ่าํ กวา กรมตามที่คณะกรรมการสรรหาประกาศกาํ หนด โดยตองดาํ รง
ตาํ แหนงดังกลา วเปน เวลาไมน อ ยกวา5ป จํานวน 2 คน และเปนผมู ปี ระสบการณในการดาํ เนนิ กิจการอันเปน
สาธารณะมาแลวไมน อ ยกวา20ป จาํ นวน 1 คน

19. คุณสมบตั ิของผูมีสทิ ธเิ ลอื กตงั้ ตองมีชื่ออยูในทะเบียนบานในเขตเลือกตั้งมาแลว เปน เวลาไมนอยกวา กี่
วนั นับถึงวันเลือกตงั้

ก. 150 วัน
ข. 120 วัน
ค. 90 วัน
ง. 60 วัน
☺ แนวคดิ รัฐธรรมนูญแหงราชอาณาจักรไทย มาตรา มาตรา 95
บคุ คลผมู คี ุณสมบตั ดิ งั ตอไปน้ี เปนผูมสี ทิ ธิเลอื กตั้ง
(1) มสี ัญชาตไิ ทย แตผมู สี ญั ชาติไทยโดยการแปลงสญั ชาติ ตองไดส ญั ชาติไทยมาแลวไมน อ ยกวา 5 ป
(2) มีอายุไมตาํ่ กวา 18 ปใ นวนั เลอื กต้ัง
(3) มีชื่ออยใู นทะเบียนบานในเขตเลอื กตั้งมาแลวเปน เวลาไมนอ ยกวา 90 วัน นับถงึ วนั เลอื กตั้ง

ผูม สี ิทธิเลอื กต้งั ซ่ึงอยูนอกเขตเลือกตง้ั ทีต่ นมชี ื่ออยูในทะเบียนบา น หรอื มชี อ่ื อยใู นทะเบียน
บานในเขตเลอื กต้ังเปนเวลานอ ยกวาเกาสิบวันนับถงึ วนั เลอื กตง้ั หรือมีถน่ิ ที่อยนู อกราชอาณาจักร จะขอ
ลงทะเบยี นเพอื่ ออกเสียงลงคะแนนเลอื กตัง้ นอกเขตเลือกตง้ั ณ สถานที่ และตามวนั เวลา วธิ กี าร และเงื่อนไขท่ี
บัญญตั ไิ วในพระราชบญั ญตั ิประกอบรฐั ธรรมนญู วา ดว ยการเลือกตั้งสมาชกิ สภาผูแทนราษฎรก็ได

ผูมีสทิ ธเิ ลือกตั้งซ่งึ ไมไ ปใชส ทิ ธิเลอื กต้งั โดยมไิ ดแจง เหตุอนั สมควรตามพระราชบญั ญตั ิ
ประกอบรฐั ธรรมนูญวาดวยการเลอื กตัง้ สมาชิกสภาผแู ทนราษฎร อาจถกู จํากดั สิทธิบางประการตามท่ี
กฎหมายบญั ญตั ิ

สงวนลิขสทิ ธติ์ ามพระราชบัญญตั ลิ ขิ สิทธ์ิ

หนา 46

20. รัฐธรรมนญู แหงราชอาณาจักรไทย พทุ ธศักราช 2560 ประกาศใชวันทเ่ี ทาใด
ก. 6 เมษายน 2560
ข. 7 เมษายน 2560
ค. 6 ตุลาคม 2560
ง. 7 ตุลาคม 2560
☺ แนวคดิ ความตอนตน ของรฐั ธรรมนูญฉบบั น้ี กาํ หนดวา “จงึ มพี ระราชโองการดาํ รสั เหนอื

เกลาเหนอื กระหมอมใหตรารัฐธรรมนูญแหง ราชอาณาจักรไทยฉบบั น้ขี นึ้ ไว ใหใชแทนรฐั ธรรมนญู แหง
ราชอาณาจักรไทย (ฉบับชั่วคราว) พุทธศกั ราช 2557 ตัง้ แตว ันประกาศเปนตน ไป (หมายถึง วันประกาศใน
ราชกจิ จานุเบกษา คอื วนั ท่ี 6 เมษายน 2560)

21. ผูใ ดไมมีสทิ ธิเสนอรางพระราชบญั ญัติ
ก. นายกรัฐมนตรี
ข. คณะรฐั มนตรี
ค. สมาชกิ สภาผแู ทนราษฎรจํานวนไมน อยกวา 20 คน
ง. ผมู สี ทิ ธิเลอื กตงั้ จํานวนไมนอ ยกวา 10,000 คน เขา ชื่อเสนอ
☺ แนวคดิ รฐั ธรรมนูญแหง ราชอาณาจกั รไทย มาตรา 133
ผมู สี ทิ ธิเสนอรางพระราชบญั ญตั ิ(ตอ งเสนอตอ ส.ส.กอ น) คอื
(1) คณะรฐั มนตรี
(2) สมาชกิ สภาผแู ทนราษฎรจํานวนไมนอยกวา 20 คน
(3) ผูมสี ทิ ธิเลือกตง้ั จาํ นวนไมนอ ยกวา 10,000 คน เขา ชอ่ื เสนอกฎหมายตามหมวด 3 สทิ ธิ

และเสรีภาพของปวงชนชาวไทย หรือหมวด 5 หนา ท่ขี องรฐั ตามกฎหมายวา ดว ยการเขา ชือ่ เสนอกฎหมาย
ในกรณีที่รางพระราชบญั ญตั ซิ งึ่ มีผูเ สนอตาม (2) หรือ (3) เปนรา งพระราชบัญญัติเกย่ี วดว ย

การเงนิ จะเสนอไดกต็ อเมื่อมคี ํารับรองของนายกรัฐมนตรี
ควรรู ผมู สี ิทธิเสนอ “รางพระราชบัญญัติประกอบรัฐธรรมนูญ” คอื
(1) คณะรฐั มนตรี โดยขอ เสนอแนะของ ศาลฎีกา ศาลรฐั ธรรมนญู หรือองคก รอิสระท่ี

เก่ยี วของ
(2) ส.ส.ไมน อยกวา 1 ใน 10 ของจํานวนสมาชิกทั้งหมดเทาท่มี อี ยขู องสภาผูแทนราษฎร

สงวนลิขสทิ ธติ์ ามพระราชบัญญตั ิลขิ สิทธิ์

หนา 47

22. เหตุการณเครอ่ื งบินชนตึกเวลิ ดเทรดและตึกเพนตากอนวันที่ 11 กันยายน 2544
ถามวา ตึกเพนตากอนเปนสัญลกั ษณข องอะไร
ก. การตา งประเทศ
ข. ดานการศกึ ษา
ค. ดานการทหาร
ง. ระบบทุนนยิ มโลก
☺ แนวคดิ
1. ตกึ เวลิ ดเทรดเซนเตอร เปน ท่ีตง้ั ของสถาบันการเงินระหวางประเทศจํานวนมาก ถอื ไดว าเปน

สัญลักษณข องระบบทุนนิยมโลก
2. ตกึ เพนตากอน เปน สาํ นกั งานใหญข องกระทรวงกลาโหมสหรัฐอเมริกา หากมองกันในแงส ญั ลักษณ

สถานทีแ่ หง นค้ี อื ฐานบญั ชาการของกองทพั สหรัฐ

23. โครงสรางประชากร จะมีแนวโนมอยางไร
ก. วยั เด็กเพิม่ มากขึน้
ข. วยั ทํางานลดลง
ค. ผสู งู อายุเพิม่ ข้ึน
ง. ผูสูงอายลุ ดลง
☺ แนวคิด กลมุ ผูสูงอายุ (อายุ 60 ปข ึน้ ไป) คนกลุมน้มี จี าํ นวนเพ่ิมขึน้ อยา งเห็นไดช ัดเมื่อ

เปรยี บเทียบกบั กลมุ อืน่ ๆ ในป พ.ศ. 2548 มปี ระชากรสงู อายอุ ยู 6 ลานคนเศษ (รอ ยละ 10) เม่อื ถึงป พ.ศ.
2578 จํานวนผสู ูงอายจุ ะเพม่ิ ขึ้นเปน 16 ลานคน (รอ ยละ 25) เทา กับเพม่ิ ขน้ึ เกอื บ 3 เทาตัวในเวลาราว ๆ 30
ปเ ทา น้นั

สงวนลขิ สิทธติ์ ามพระราชบญั ญตั ิลิขสิทธิ์

หนา 48

24. เทศบาลประเภทใด ไมอ ยใู นบังคบั ของกฎหมาย
ก. เทศบาลตาํ บล
ข. เทศบาลเมอื ง
ค. เทศบาลนคร
ง. เทศบาลอาํ เภอ
☺ แนวคิด พระราชบัญญัตเิ ทศบาล พ.ศ. 2496 มาตรา 9, 10, 11, 12
เทศบาลมี 3 ประเภท
1. เทศบาลตาํ บล ไดแ ก ทองถ่ินซ่งึ มปี ระกาศกระทรวงมหาดไทยยกฐานะขนึ้ เปน เทศบาล

ตําบล ประกาศกระทรวงมหาดไทยนน้ั ใหร ะบุชื่อและเขตเทศบาลไวดว ย
2. เทศบาลเมอื ง ไดแ ก ทองถิ่นอันเปนท่ีต้งั ศาลากลางจงั หวดั หรือทองถิน่ ชุมนุมชนท่มี ี

ราษฎรตัง้ แตหนง่ึ หมน่ื คนขน้ึ ไป ท้ังมรี ายไดพ อควรแกก ารที่จะปฏิบตั ิหนาทีอ่ นั ตอ งทําตามพระราชบัญญตั นิ ้ี
และซงึ่ มีประกาศกระทรวงมหาดไทยยกฐานะเปน เทศบาลเมือง ประกาศกระทรวงมหาดไทยนน้ั ใหระบชุ ื่อและ
เขตของเทศบาลไวด วย

3. เทศบาลนคร ไดแก ทองถิ่นชุมนุมชนที่มีราษฎรตงั้ แตห า หม่ืนคนขนึ้ ไป ทัง้ มรี ายไดพ อควร
แกก ารทจี่ ะปฏิบัติหนา ทอ่ี ันตองทําตามพระราชบัญญัติน้ี และซง่ึ มีประกาศกระทรวงมหาดไทยยกฐานะเปน
เทศบาลนคร ประกาศกระทรวงมหาดไทยนนั้ ใหร ะบุชื่อและเขตของเทศบาลไวดว ย

ควรรู การเปลีย่ นชอื่ เทศบาลหรือการเปลี่ยนแปลงเขตเทศบาล ใหกระทําโดยประกาศ
กระทรวงมหาดไทย

25. คณะกรรมการขา ราชการองคการบริหารสว นจงั หวดั มีกี่คน
ก. 27
ข. 18
ค. 12
ง. 10
☺ แนวคดิ พระราชบญั ญตั ิระเบียบบรหิ ารงานบุคคลสว นทองถิน่ พ.ศ. 2542 มาตรา 5
ในองคก ารบริหารสว นจังหวดั แตละแหง ใหมคี ณะกรรมการขา ราชการองคการบรหิ ารสว นจงั หวัด

คณะหน่ึง มี 12 คน สตู ร 4+4+4 = 12
(1) ผวู า ราชการจังหวัดเปนประธาน 1 คน
(2) หวั หนาสว นราชการประจาํ จงั หวัด 3 คนจากสว นราชการในจังหวดั น้นั ซง่ึ ผวู าราชการ

จงั หวดั ประกาศกาํ หนดวาเปนสว นราชการทเี่ กย่ี วของ
(3) ผแู ทนองคการบรหิ ารสวนจังหวดั 4 คน ประกอบดว ย นายกองคก ารบริหารสวนจังหวัด

สมาชิกสภาองคการบริหารสว นจงั หวดั ซงึ่ สภาองคการบรหิ ารสวนจังหวัดคดั เลอื กจาํ นวนหนึ่งคน ปลัดองคการ
บรหิ ารสวนจังหวัด และผแู ทนขาราชการองคการบริหารสว นจังหวดั ซงึ่ คดั เลอื กกนั เองจํานวนหนงึ่ คน

สงวนลขิ สิทธต์ิ ามพระราชบัญญตั ิลขิ สทิ ธิ์