กลุ่มบริหารงานบุคคล ประจ าปี งบประมาณ ๒๕๖๕ ห น้ า |๑ รายงานสรุปผลโครงการตามแผนปฏิบัติการประจ าปีงบประมาณ ๒๕๖๕ กลุ่มบริหารงานบุคคล โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์อ าเภอวังวิเศษ จังหวัดตรังสังกัดส านักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาตรัง กระบี่ เสร ิ มสร ้ างความรบ ั ผ ิ ดชอบของน ั กเร ี ยนโดยใช ้ ก ิ จกรรมสร ้ างสรรค ์ 5 ลก ั ษณะโรงเร ี ยนรษ ั ฎาน ุ ประด ิ ษฐอ ์ น ุ สรณ ์ ตามแผนปฏ ิ บตัิ การประจา ปี 2565 นางสาวช ุ ต ิ มา ขวญ ั น ิ ม ิ ตร ผ ้ ร ู บัผ ิ ดชอบโครงการ โรงเร ี ยนรษัฎาน ุ ประด ิ ษฐอ ์ น ุ สรณ ์ อา เภอวงัว ิ เศษ จังหวัดตรัง สังกัดส านักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาตรัง กระบี่
กลุ่มบริหารงานบุคคล ประจ าปี งบประมาณ ๒๕๖๕ ห น้ า |๒ รายงานสรุปผลโครงการตามแผนปฏิบัติการประจ าปีงบประมาณ ๒๕๖๕ กลุ่มบริหารงานบุคคล โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์อ าเภอวังวิเศษ จังหวัดตรังสังกัดส านักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาตรัง กระบี่ แบบรายงานผลการดา เนินงานโครงการ ตามแผนปฏิบตัิการประจา ปี ปี การศึกษา ๒๕๖4 ๑. ชื่อโครงการ โครงการเสริมสร้างความรับผิดชอบของนักเรียนโดยใช้กิจกรรมสร้างสรรค์ 5 ลักษณะ โรงเรียนรัษฏานุประดิษฐ์อนุสรณ์ ๒. สนองกลยุทธ์โรงเรียนที่ สพม.13 ข้อ 2. สถานศึกษา ข้อ 1. ๓. สนองมาตรฐานการศึกษาขั้นพื้นฐาน ข้อที่ สพฐ. ข้อ 1 ๔. ผ้รูบัผิดชอบโครงการ ชื่อผ้รูบัผิดชอบ นางสาวชุติมา ขวัญนิมิตร กลุ่มงาน/กลุ่มสาระการเรียนรู้งานกิจการนักเรียน กลุ่มบริหาร กลุ่มบริการงานบุคคล ๕. วัตถุประสงค์ 1.ผลผลิต 1. เพื่อเสริมสร้างความรับผิดชอบของนักเรียน โดยใช้กิจกรรมสร้างสรรค์5 ลักษณะ โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์ อนุสรณ์ 2. เพื่อปลูกฝังให้นักเรียนโรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์มีความตระหนักรู้ในด้านความรับผิดชอบต่อตนเอง ความรับผิดชอบต่อครอบครัว ความรับผิดชอบต่อเพื่อน ความรับผิดชอบต่อโรงเรียน และความรับผิดชอบต่อหน้าที่ พลเมือง 2.ผลลัพธ์ นักเรียนโรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์ มีคุณลักษณะอันพึงประสงค์ตามหลักสูตร สถานศึกษา 6. เป้าหมาย 6.1 ด้านปริมาณ นักเรียน 921 คน 6.2 ด้านคุณภาพ 1. นักเรียนโรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์ ร้อยละ 90 ขึ้นไป มีความรับผิดชอบอยู่ในระดับดี 2. คุณลักษณะอันพึงประสงค์ของผู้เรียนตามหลักสูตรสถานศึกษา โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์อยู่ในระดับดีมาก มากกว่าร้อยละ 90 ๗. ตัวชี้วัดความส าเร็จ 1. ระดับคุณภาพการเสริมสร้างความรับผิดชอบของนักเรียนโดยใช้กิจกรรมสร้างสรรค์ 5 ลักษณะ โรงเรียนรัษฎา นุประดิษฐ์อนุสรณ์ 2. ความรับผิดชอบของนักเรียน โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์ ได้แก่ ความรับผิดชอบต่อตนเอง ความ รับผิดชอบต่อครอบครัว ความรับผิดชอบต่อเพื่อน ความรับผิดชอบต่อโรงเรียน ความรับผิดชอบต่อหน้าที่พลเมือง 3. ระดับคุณภาพคุณลักษณะ อันพึงประสงค์ของผู้เรียนตามหลักสูตรสถานศึกษา 4. ความพึงพอใจของนักเรียน ครู ผู้ปกครอง และคณะกรรมการสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน ที่มีต่อการด าเนิน โครงการฯ
กลุ่มบริหารงานบุคคล ประจ าปี งบประมาณ ๒๕๖๕ ห น้ า |๓ รายงานสรุปผลโครงการตามแผนปฏิบัติการประจ าปีงบประมาณ ๒๕๖๕ กลุ่มบริหารงานบุคคล โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์อ าเภอวังวิเศษ จังหวัดตรังสังกัดส านักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาตรัง กระบี่ ๘. การดา เนินงาน การด าเนินงานโครงการเสริมสร้างความรับผิดชอบของนักเรียนโดยใช้กิจกรรมสร้างสรรค์ 5 ลักษณะ โรงเรียน รัษฏานุประดิษฐ์อนุสรณ์ประกอบด้วยกิจกรรม จ านวน 4 กิจกรรม โดยแต่ละกิจกรรมมีการด าเนินงานดังนี้ 1. จัดกิจกรรมเสริมสร้างความรับผิดชอบจากครูเพื่อเป็นแบบอย่างในการสร้างความรับผิดชอบให้แก่นักเรียน เช่น กิจกรรมพัฒนาศักยภาพครู กิจกรรมพัฒนาครูคุณภาพจริยธรรมวิชาชีพครู กิจกรรมครูต้นแบบแห่งความดี มีความ รับผิดชอบ กิจกรรมการจัดการเรียนรู้คู่การปฏิบัติ (Active Learning).1.5 กิจกรรมฐานการเรียนรู้เพื่อเสริมสร้างความ รับผิดชอบ โดยจัดขึ้นเมื่อวันที่ 1 ตุลาคม 2565 ถึง 30 กันยายน 2565 ณ โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์ มีผู้เข้าร่วม กิจกรมทั้งหมด จ านวน 921 คน 2. จัดกิจกรรมเสริมสร้างความรับผิดชอบจากพ่อแม่ผู้ปกครองเพื่อเป็นแบบอย่างในการสร้างความรับผิดชอบให้แก่นักเรียน เช่น กิจกรรมประชุมเครือข่ายผู้ปกครอง กิจกรรมสร้างภูมิคุ้มกันให้แก่เด็ก และสมาชิกในครอบครัว เสวนาแลกเปลี่ยน เรียนรู้กิจกรรม กิจกรรมผู้ปกครองแห่งความดี โดยจัดขึ้นเมื่อวันที่ 1 ตุลาคม 2565 ถึง 30 กันยายน 2565 ณ โรงเรียน รัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์ มีผู้เข้าร่วมกิจกรมทั้งหมด จ านวน 921 คน 3. จัดกิจกรรมเสริมสร้างความรับผิดชอบจากกลุ่มเพื่อ กิจกรรมสภานักเรียน กิจกรรมเขตพื้นที่บริการ กิจกรรมปลูกฝังนิสัยรักการอ่าน กิจกรรมห้องเรียนสีขาว กิจกรรมการ ส่งเสริมการเรียนรู้ตามหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง กิจกรรมหน้าเสาธง กิจกรรมส าคัญทางศาสนากิจกรรม คนดีศรี ร.อ.กิจกรรมรักษ์โรงเรียน รักษ์ระเบียบ กิจกรรมเข้าค่ายเปลี่ยนแปลงคุณลักษณะอันพึ่งประสงค์โดยจัดขึ้นเมื่อวันที่ 1 ตุลาคม 2565 ถึง 30 กันยายน 2565 ณ โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์ มีผู้เข้าร่วมกิจกรมทั้งหมด จ านวน 921 คน 4. จัดกิจกรรมเสริมสร้างความรับผิดชอบจากสิ่งแวดล้อมดี(ครูที่พูดไม่ได้) กิจกรรมพัฒนาบรรยากาศ และ สิ่งแวดล้อมของโรงเรียนให้เอื้อต่อความรับผิดชอบของนักเรียน พัฒนาบรรยากาศ และสิ่งแวดล้อมนอกอาคาร (บริเวณ โรงเรียน) พัฒนาบรรยากาศ และสิ่งแวดล้อมในอาคาร พัฒนาบรรยากาศ และสิ่งแวดล้อมในห้องเรียน โดยจัดขึ้นเมื่อวันที่ 1 ตุลาคม 2565 ถึง 30 กันยายน 2565 ณ โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์ มีผู้เข้าร่วมกิจกรมทั้งหมด จ านวน 921 คน ๙. การมีส่วนร่วมของหน่วยงานภายนอก / ชุมชน การด าเนินงานโครงการเสริมสร้างความรับผิดชอบของนักเรียนโดยใช้กิจกรรมสร้างสรรค์ 5 ลักษณะ โรงเรียน รัษฏานุประดิษฐ์อนุสรณ์ได้มีหน่วยงานภายนอกและชุมชนเข้ามามีส่วนร่วมในการด าเนินงานในด้านต่างๆ ดังนี้ ๑. ผู้ปกครองนักเรียน
กลุ่มบริหารงานบุคคล ประจ าปี งบประมาณ ๒๕๖๕ ห น้ า |๔ รายงานสรุปผลโครงการตามแผนปฏิบัติการประจ าปีงบประมาณ ๒๕๖๕ กลุ่มบริหารงานบุคคล โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์อ าเภอวังวิเศษ จังหวัดตรังสังกัดส านักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาตรัง กระบี่ ๑๐. ผลส าเร็จของโครงการ ๑๐.๑ ผลส าเร็จตามตัวชี้วัดความส าเร็จ ตัวชี้วัดความส าเร็จ ร้อยละของผลส าเร็จ เป้าหมาย ผลการ ดา เนิน โครงการ เสริมสร้างความรับผิดชอบของนักเรียนโดยใช้กิจกรรมสร้างสรรค์ 5 ลักษณะ โรงเรียนรัษฏานุประดิษฐ์อนุสรณ์ 1. ระดับคุณภาพการเสริมสร้างความรับผิดชอบของนักเรียนโดยใช้กิจกรรม สร้างสรรค์ 5 ลักษณะ โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์ 95 97.18 2. ความรับผิดชอบของนักเรียน โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์ ได้แก่ ความ รับผิดชอบต่อตนเอง ความรับผิดชอบต่อครอบครัว ความรับผิดชอบต่อเพื่อน ความรับผิดชอบต่อโรงเรียน ความรับผิดชอบต่อหน้าที่พลเมือง 95 97.18 3. ระดับคุณภาพคุณลักษณะ อันพึงประสงค์ของผู้เรียนตามหลักสูตรสถานศึกษา 95 97.18 4. ความพึงพอใจของนักเรียน ครู ผู้ปกครอง และคณะกรรมการสถานศึกษาขั้น พื้นฐาน ที่มีต่อการด าเนินโครงการฯ 95 97.18 ๑๐.๒ สรุปผลส าเร็จของโครงการ ผลส าเร็จของโครงการโดยรวม คิดเป็นร้อยละ 97.18 ระดับความพึงพอใจของผู้เข้าร่วมโครงการโดยรวม มีค่าเฉลี่ย 4.56 อยู่ในระดับ พอใจมากที่สุด เกณฑ์การสรุปผลค่าเฉลี่ยของระดับความพึงพอใจ ค่าเฉลี่ย 4.50 - 5.00 หมายถึง ระดับ พอใจมากที่สุด ค่าเฉลี่ย 3.50 - 4.49 หมายถึง ระดับ พอใจมาก ค่าเฉลี่ย 2.50 – 3.49 หมายถึง ระดับ พอใจปานกลาง ค่าเฉลี่ย 1.50 – 2.49 หมายถึง ระดับ พอใจน้อย ค่าเฉลี่ย 1.00 – 1.49 หมายถึง ระดับ พอใจน้อยที่สุด ๑๑. งบประมาณ ๑๑.๑ ประเภทงบประมาณ ( ) เงินอุดหนุนการศึกษา ( ) เงินระดมทรัพยากร (√) เงินรายได้สถานศึกษา ( ) เงินอื่นๆ .........................................................................................................
กลุ่มบริหารงานบุคคล ประจ าปี งบประมาณ ๒๕๖๕ ห น้ า |๕ รายงานสรุปผลโครงการตามแผนปฏิบัติการประจ าปีงบประมาณ ๒๕๖๕ กลุ่มบริหารงานบุคคล โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์อ าเภอวังวิเศษ จังหวัดตรังสังกัดส านักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาตรัง กระบี่ ภาคผนวก หลักฐานอื่นๆ ประกอบการรายงานผล (ตามที่ปรากฎในสารบัญ)
กลุ่มบริหารงานบุคคล ประจ าปี งบประมาณ ๒๕๖๕ ห น้ า |๖ รายงานสรุปผลโครงการตามแผนปฏิบัติการประจ าปีงบประมาณ ๒๕๖๕ กลุ่มบริหารงานบุคคล โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์อ าเภอวังวิเศษ จังหวัดตรังสังกัดส านักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาตรัง กระบี่
กลุ่มบริหารงานบุคคล ประจ าปี งบประมาณ ๒๕๖๕ ห น้ า |๗ รายงานสรุปผลโครงการตามแผนปฏิบัติการประจ าปีงบประมาณ ๒๕๖๕ กลุ่มบริหารงานบุคคล โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์อ าเภอวังวิเศษ จังหวัดตรังสังกัดส านักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาตรัง กระบี่
กลุ่มบริหารงานบุคคล ประจ าปี งบประมาณ ๒๕๖๕ ห น้ า |๘ รายงานสรุปผลโครงการตามแผนปฏิบัติการประจ าปีงบประมาณ ๒๕๖๕ กลุ่มบริหารงานบุคคล โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์อ าเภอวังวิเศษ จังหวัดตรังสังกัดส านักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาตรัง กระบี่
กลุ่มบริหารงานบุคคล ประจ าปี งบประมาณ ๒๕๖๕ ห น้ า |๙ รายงานสรุปผลโครงการตามแผนปฏิบัติการประจ าปีงบประมาณ ๒๕๖๕ กลุ่มบริหารงานบุคคล โรงเรียนรัษฎานุประดิษฐ์อนุสรณ์อ าเภอวังวิเศษ จังหวัดตรังสังกัดส านักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาตรัง กระบี่ รายงานผลการดา เน ิ นงานโครงการพฒันาระบบดแ ู ลช่วยเหล ื อนักเร ี ยน (ระบบดแ ู ลช่วยเหล ื อนักเร ี ยน) ตามแผนปฏ ิ บตัิ การประจา ปี ๒๕๖5 โรงเรียนรัษฎานุประด ิ ษฐอ ์ น ุ สรณ ์ ผ ้ ร ู บัผ ิ ดชอบโครงการ นางสุพัตรา แพงมี โรงเรียนรัษฎานุประด ิษฐ์อนุสรณ์ อา เภอวงัว ิ เศษ จงัหวดัตรงั สังกัดส านักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาตรัง กระบี่