รายงานสรุรุรุ ป รุ ป โครงการอบรมหลักสูต สู ร สถาปนินิก นิ ก นิ รุ่รุ่ รุ่ น รุ่ รุ่ น รุ่ ที่ที่ ที่ที่2 ประเภทวิชวิาการ ระดับ ดั ปฏิบัติ บั ติการ / ระดับ ดั ชำ นาญการ สถาบับันบับัเทคโนโลยียีพ ยี พ ยี ระจอมเกล้ล้ ล้ า ล้ าเจ้จ้า จ้ า จ้ คุคุณ คุ ณ คุ ทหารลาดกระบับังบับั
รายงานการอบรม หลักสูตร สถาปนิก (ประเภทวิชาการ ระดับปฏิบัติการ/ระดับช านาญการ) จัดท าโดย คณะบริหารธุรกิจ สถาบันเทคโนโลยีพระจอมเกล้าเจ้าคุณทหารลาดกระบัง 2567
ค าน า เอกสารรายงานผลและประเมินผลโครงการอบรมหลักสูตรสถาปนิก (ประเภทวิชาการ ระดับปฏิบัติการ/ระดับชำนาญการ) จัดทำเพื่อรายงานผลการดำเนินงานตามโครงการอบรมที่จัดให้แก่ผู้เข้า อบม หลักสูตรสถาปนิก (ประเภทวิชาการ ระดับปฏิบัติการ/ระดับชำนาญการ) เพื่อให้ได้รับความรู้ ทักษะ และสมรรถนะที่เหมาะสมกับการดำรงตำแหน่ง และผู้เข้าอบรมที่ต้องการเพิ่มความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับ บทบาทหน้าที่ความรับผิดชอบและยังสามารถนำความรู้ที่ได้ไปปรับประยุกต์ใช้กับการปฏิบัติงานได้อย่างมี ประสิทธิภาพต่อไป ในโอกาสนี้ คณะบริหารธุรกิจ สถาบันเทคโนโลยีพระจอมเกล้าเจ้าคุณทหารลาดกระบัง ขอขอบพระคุณท่านผู้อำนวยการสถาบันพัฒนาบุคลากรท้องถิ่น และผู้บริหารทุกท่าน ที่ได้สนับสนุนให้เกิด ความร่วมมือระหว่างสองหน่วยงานในการพัฒนาบุคลากรในครั้งนี้ ซึ่งหวังเป็นอย่างยิ่งว่า เอกสารรายงานผล และประเมินโครงการ หลักสูตรสถาปนิก (ประเภทวิชาการ ระดับปฏิบัติการ/ระดับชำนาญการ) จะเป็น ประโยชน์สำหรับผู้ที่สนใจศึกษาค้นคว้าต่อไป คณะบริหารธุรกิจ สถาบันเทคโนโลยีพระจอมเกล้าเจ้าคุณทหารลาดกระบัง
สารบัญ หน้า ปรัชญา....................................................................................................................... .....................................1 หลักการและเหตุผล.........................................................................................................................................1 วัตถุประสงค์................................................................................................................. ...................................2 คุณสมบัติผู้เข้ารับการฝึกอบรม................................................................................................ ........................2 ระยะเวลาการฝึกอบรม....................................................................................................................................2 โครงสร้างหลักสูตร ประกอบด้วย 3 หมวด 26 วิชา 81 ชั่วโมง ดังนี้...............................................................3 การศึกษาดูงานนอกสถานที่จำนวน 2 วัน........................................................................................................4 วิธีการที่ใช้ในการฝึกอบรม ………………………………………………………………………………………………………………..5 การประเมินผลการฝึกอบรม………………………………………………………………………………………………………………5 ผลที่คาดว่าจะได้รับ…………………………………………………………………………………………………………………………..5 หน่วยงานรับผิดชอบ…………………………………………………………………………………………………………………………..6 ตารางอบรมหลักสูตรสถาปนิก ประเภทวิชาการ (ระดับปฏิบัติการ / ระดับชำนาญการ) ...............………………………………………………………………………………...7 รายชื่อผู้เข้าอบรมหลักสูตรสถาปนิก ประเภทวิชาการ (ระดับปฏิบัติการ / ระดับชำนาญการ )………………………………………………………..……………………………………..10 พิธีเปิดการฝึกอบรม วันที่ 16 มกราคม 2567..........................................................................................12 สรุปผลการฝึกอบรม วันที่ 17 มกราคม 2567..........................................................................................15 สรุปผลการฝึกอบรม วันที่ 18 มกราคม 2567..........................................................................................19 สรุปผลการฝึกอบรม วันที่ 19 มกราคม 2567..........................................................................................24 สรุปผลการฝึกอบรม วันที่ 20 มกราคม 2567……………………………………………………………………………….29 สรุปผลการฝึกอบรม วันที่ 21 มกราคม 2567……………………………………………………………………………….36 สรุปผลการฝึกอบรม วันที่ 24 มกราคม 2567……………………………………………………………………………….42 สรุปผลการฝึกอบรม วันที่ 26 มกราคม 2567……………………………………………………………………………….46 สรุปผลการฝึกอบรม วันที่ 27 มกราคม 2567……………………………………………………………………………….49 สรุปผลการฝึกอบรม วันที่ 29 มกราคม 2567……………………………………………………………………………….56 สรุปผลการฝึกอบรม วันที่ 30 มกราคม 2567……………………………………………………………………………….62 สรุปผลการฝึกอบรม วันที่ 31 มกราคม 2567………………………………………………………………………………..70
แบบสรุปข้อมูลการศึกษาดูงานในประเทศ...........……………………………………………………………………………77 ภาพกิจกรรมพิธีปิดโครงการ และมอบวุฒิบัตร………………………………………………………………………………109 สรุปแบบประเมินความพึงพอใจ……………………………………………………………………………………………………139 *************************************
1 หลักสูตรสถาปนิก (ประเภทวิชาการ ระดับปฏิบัติการ/ระดับช านาญการ) ดำเนินการโดยสถาบันพัฒนาบุคลากรท้องถิ่น กรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น ร่วมกับ และศูนย์บริการวิชาการเพื่อการจัดการและบูรณาการด้านการฝึกอบรมภายใต้ คณะบริหารธุรกิจ สถาบันเทคโนโลยีพระจอมเกล้าเจ้าคุณทหารลาดกระบัง ************************** 1. ปรัชญา มุ่งพัฒนาข้าราขการและพนักงานส่วนท้องถิ่นให้เป็นผู้มีความรู้ ทักษะ สมรรถนะที่เหมาะสมกับการ ดำรงตำแหน่ง เป็นผู้ทีมีคุณธรรมจริยธรรม มีความมุ่งมั่นต่อการปฏิบัติงาน สามารถสร้างสรรค์ เชื่อมโยง และ บูรณาการองค์ความรู้และเทคโนโลยีต่างๆ ที่เหมาะสม เพื่อองค์กรและประโยชน์สุขของประชาชนในพื้นที่ได้ อย่างมีประสิทธิภาพ 2. หลักการและเหตุผล ด้วยคณะกรรมการกลางข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่น (ก.กลาง) ในคราวประชุมครั้งที่ 1/2561 เมื่อวันที่ 25 มกราคม 2561 ได้มีมติกำหนดให้ข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่นประเภทวิชาการทุกสายงาน ระดับปฏิบัติการ ก่อนจะเลื่อนระดับเข้าสู่ตำแหน่งระดับชำนาญการ จะต้องผ่านการฝึกอบรมหลักสูตรภาค บังคับที่คณะกรรมการกลางข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่นกำหนด ประกอบกับมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับ การคัดเลือกเพื่อเลื่อนและแต่งตั้งข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่นให้ดำรงตำแหน่งประเภททั่วไปและ ประเภทวิชาการให้ดำรงตำแหน่งในระดับที่สูงขึ้น พ.ศ. 2561 และ พ.ศ. 2562 กำหนดคุณสมบัติสำหรับ ข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่นที่ได้รับการคัดเลือกเพื่อเลื่อนหรือแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งในระดับที่สูงขึ้น ระดับชำนาญการ จะต้องผ่านการอบรมหลักสูตรที่คณะกรรมการกลางข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่น (ก.กลาง) กำหนด ดังนั้น สถาบันพัฒนาบุคลากรท้องถิ่น กรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น ในฐานะหน่วยงานที่มีภารกิจ หน้าที่ตามกฎกระทรวงแบ่งส่วนราชการกรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น กระทรวงมหาดไทย พ.ศ. 2551 ในการฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากรขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น และเป็นหน่วยงานที่ได้รับมอบหมายจาก คณะกรรมการกลางข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่น (ก.กลาง) ในการจัดการฝึกอบรมภาคบังคับให้แก่ ข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่น จึงได้ร่วมมือกับเครือข่ายทางวิชาการได้แก่สถาบันเทคโนโลยีพระจอม เกล้าเจ้าคุณทหารลาดกระบัง จัดทำหลักสูตรนักผังเมืองขึ้นเพื่อใช้สำหรับฝึกอบรมและพัฒนาข้าราชการหรือ พนักงานส่วนท้องถิ่นที่ดำรงตำแหน่งนักผังเมืองปฏิบัติการหรือชำนาญการ ให้มีความรู้ ทักษะ และสมรรถนะที่ เหมาะสมกับการดำรงตำแหน่ง มีความเป็นมืออาชีพในการปฏิบัติงาน มีคุณธรรมและจริยธรรม สามารถ ปฏิบัติงานตอบสนองความต้องการของประชาชนในพื้นที่ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
2 3. วัตถุประสงค์ 3.1 เพื่อพัฒนาให้ผู้เข้าอบรมมีความรู้ ทักษะ และสมรรถนะที่เหมาะสมกับการดำรงตำแหน่ง 3.2 เพื่อพัฒนาให้ผู้เข้าอบรมมีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับ บทบาทหน้าที่ความรับผิดชอบ สามารถนำความรู้ที่ได้ไปประยุกต์ให้กับการปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ 3.3 เพื่อพัฒนาให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมมีวิสัยทัศน์ที่กว้างไกล มีทัศนคติต่อการทำงานร่วมกับ ผู้อื่น และสามารถทำงานในลักษณะทีมงานได้อย่างเหมาะสม 3.4 เพื่อพัฒนาให้ผู้เข้าอบรมมีความรู้ที่ทันสมัย สามารถนำเทคโนโลยีสารสนเทศ และนวัตกรรม มาปรับใช้กับการทำงานให้เกิดประสิทธิภาพ 3.5 เพื่อพัฒนาให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมมีจิตสำนึกด้านคุณธรรม และจริยธรรมในการปฏิบัติตน และการปฏิบัติงาน 3.6 เพื่อให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมมีโอกาสในการแลกเปลี่ยนความรู้ ประสบการณ์เกี่ยวกับการ ปฏิบัติงานระหว่างกัน และสร้างสัมพันธภาพในการติดต่อประสานงานระหว่างกันในอนาคต 4. คุณสมบัติผู้เข้ารับการฝึกอบรมและจ านวนผู้เข้ารับการฝึกอบรม/รุ่น 4.1 ดำรงตำแหน่งนักผังเมือง ระดับปฏิบัติการ - ชำนาญการ 4.2 จำนวนประมาณ 60 -70 คน/รุ่น 5. โครงสร้างหลักสูตรและรายละเอียดกิจกรรม ประกอบด้วย 5.1 ระยะเวลาการศึกษาอบรม 20 วัน ประกอบด้วย กิจกรรม ดังต่อไปนี้ - ลงทะเบียนพิธีเปิด (ปฐมนิเทศ) 1 วัน - ศึกษาอบรมในรูปแบบออนไลน์ 7 วัน - ศึกษาอบรมในชั้นเรียนและการดูงานนอกสถานที่ 11 วัน - พิธีปิด (รับมอบเข็มวิทยาฐานะและใบประกาศฯ) 1 วัน 5.2 โครงสร้างหลักสูตรการเรียนรู้ ประกอบด้วย - การศึกษาอบรมภาควิชาการ ทั้ง 3 หมวด รวม 26 วิชา คิดเป็น 81 ชั่วโมง - ศึกษาเรียนรู้และดูงานนอกสถานที่ จำนวน 2 วัน - กิจกรรมการสร้างเครือข่ายและกระบวนการนักศึกษาสัมพันธ์ ไม่น้อยกว่า 9 ชั่วโมง
3 หมวดที่ ชื่อหมวดวิชา จ านวนวิชา จ านวนชั่วโมง 1 2 3 วิชาพื้นฐาน วิชาเฉพาะตำแหน่ง วิชาเสริม 3 20 3 9 63 9 รวม 26 81 หมวดที่ 1 วิชาพื้นฐาน จ านวน 3 วิชา 12 ชั่วโมง ค าอธิบายหมวดวิชา : เป็นการให้ความรู้พื้นฐานทั่วไปเกี่ยวกับการบริหารงานองค์กรปกครองส่วน ท้องถิ่น บทบาทภารกิจด้านการบริการสาธารณสุข สิทธิประโยชน์และความก้าวหน้าในสายงานสถาปนิกของ องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ความรู้ศาสตร์พระราชาและหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง 1) บทบาทหน้าที่องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นกับภารกิจด้าน การวางผังเมืองและสถาปัตยกรรม 3 ชั่วโมง 2) การบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น ความก้าวหน้าสิทธิประโยชน์ ของข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่น 3 ชั่วโมง 3) หลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงและหลักคิดจิตอาสาเพื่อการบริการประชาชน 3 ชั่วโมง หมวดที่ 2 วิชาเฉพาะต าแหน่ง จ านวน 18 วิชา 60 ชั่วโมง ค าอธิบายหมวดวิชา: เป็นการมอบความรู้ พัฒนาทักษะและสมรรถนะ ของการดำรงตำแหน่งสาย งานนักผังเมืองวิชาชีพ ให้สามารถปฏิบัติงานได้ตามคุณลักษณะ สมรรถนะตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่งและ มีความเป็นมืออาชีพในการปฏิบัติหน้าที่ 1) กฎหมายว่าด้วยการควบคุมอาคาร 3 ชั่วโมง 2) กฎหมายว่าด้วยผังเมือง 3 ชั่วโมง 3) การออกแบบ เขียนแบบสถาปัตยกรรม 6 ชั่วโมง 4) การวางแผนและบริหารโครงการ 3 ชั่วโมง 5) มาตรฐานและจรรยาบรรณแห่งวิชาชีพสถาปัตยกรรม 3 ชั่วโมง 6) หลักเกณฑ์และวิธีการกำหนดราคากลางงานก่อสร้าง ตามพระราชบัญญัติการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ.2560 3 ชั่วโมง
4 7) การคำนวณราคากลางงานก่อสร้างในระบบอิเล็กทรอนิกส์ 3 ชั่วโมง 8) มาตรฐาน การตรวจสอบและควบคุมคุณภาพอาคาร 3 ชั่วโมง 9) การเขียนก่อสร้างอาคารด้วยโปรแกรม ArchiCAD BIM Basic 3 ชั่วโมง 10) การออกแบบ การวางระบบ และการตกแต่งภายในอาคารด้วยโปรแกรม Revit 3 ชั่วโมง 11) การใช้งานโปรแกรม SketchUp Pro ขั้นพื้นฐาน เพื่อสร้างชิ้นงาน 3 มิติ 3 ชั่วโมง 12) อารยสถาปัตย์ ตามหลัก Universal Design 3 ชั่วโมง 13) ข้อทักท้วงจากหน่วยงานตรวจสอบโครงการด้านสถาปัตยกรรม 3 ชั่วโมง 14) การเขียนผังบริเวณ ผังพื้น และแบบรื้อถอนปรับปรุง 3 ชั่วโมง 15) ความรู้เรื่องการวิเคราะห์ผลกระทบสิ่งแวดล้อม (EIA) และการประเมินผลกระทบสุขภาพ (HIA) 3 ชั่วโมง 16) การใช้ระบบสารสนเทศทางภูมิศาสตร์ในการบริหารผังเมืองเพื่อพัฒนาท้องถิ่น 3 ชั่วโมง 17) การคำนวณโครงสร้างและการประมาณราคาทางสถาปัตยกรรม 3 ชั่วโมง 18) กฎหมายว่าด้วยการปฏิบัติราชการทางการปกครอง ความรับผิดชอบ และข้อมูลข่าวสารของราชการ 3 ชั่วโมง 19) นวัตกรรมและเทคโนโลยีในการพัฒนาเมือง 3 ชั่วโมง 20) การจัดรูปที่ดินเพื่อการพัฒนาพื้นที่ การพัฒนาเมือง นวัตกรรมและเมืองอัจฉริยะ 3 ชั่วโมง หมวดที่ 3 วิชาเสริม (3 วิชา 9 ชั่วโมง) ค าอธิบายหมวดวิชา : เป็นเรื่องที่น่าจะรู้เพื่อนำไปประกอบหรือเสริมการปฏิบัติงานให้มีความ หลากหลายในการพัฒนาตนเอง องค์กร การประยุกต์ใช้ให้เหมาะสมกับสถานการณ์ ให้ผู้เข้าอบรมมีสมรรถนะ ด้านต่าง ๆ เพิ่มขึ้นนอกเหนือจากสมรรถนะที่จำเป็น เพื่อการนำไปบริหารจัดการงานในท้องถิ่น พัฒนาทีมงาน และองค์กรสู่ความเป็นเลิศในการให้บริการสาธารณะ 1) การพัฒนาบุคลิกภาพและการสมาคม 3 ชั่วโมง 2) Digital literacy และการใช้เทคโนโลยีเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการปฏิบัติงาน 3 ชั่วโมง 3) การเสริมสร้างทักษะเพื่อการทำงานเป็นทีมและการทำงานเชิงสร้างสรรค์ 3 ชั่วโมง การศึกษาดูงานด้านการออกแบบผังเมืองและโครงสร้างพื้นฐาน จ านวน 2 วัน กิจกรรมการสร้างเครือข่ายและกระบวนการนักศึกษาสัมพันธ์ กิจกรรมนักศึกษาสัมพันธ์เพื่อสร้างเครือข่ายที่นอกเหนือจากการศึกษาอบรมภาควิชาการ ตามที่ ผู้อำนวยการโครงการฝึกอบรมกำหนด เป็นเวลาไม่น้อยกว่า 9 ชั่วโมง
5 6. วิธีการที่ใช้ในการฝึกอบรม 1.การศึกษาเอกสาร การฟังบรรยาย ทั้งในชั้นเรียนและรูปแบบออนไลน์ 2.การสัมมนา การอภิปราย/การอภิปรายเป็นคณะ 3.กรณีศึกษา/สาธิต/ฝึกปฏิบัติ 4.ถามตอบปัญหา 5.การเรียนรู้จากประสบการณ์และสถานที่จริง 6.การศึกษาค้นคว้าและเรียนรู้ด้วยตนเอง 7.การจัดทำรายงานส่วนบุคคล 7. การประเมินผลสัมฤทธิ์ทางวิชาการและการรับรองวิทยฐานะ ผู้เข้ารับการฝึกอบรมจะต้องมีคะแนนประเมินผลสัมฤทธิ์ทางวิชาการมากกว่า 70 คะแนน จาก 100 คะแนน จึงจะเป็นผู้สำเร็จการศึกษาอบรมในหลักสูตรและได้รับเข็มวิทยฐานะและใบประกาศนียบัตรจาก สถาบันพัฒนาบุคลากรท้องถิ่น กรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น โดยการประเมินผลสัมฤทธิ์ทางวิชาการ ประกอบด้วย 2 ส่วน ดังนี้ 7.1 ภาควิชาการ 70 คะแนน ประกอบด้วย - การทดสอบประเมินความรู้ก่อนการอบรม (Pre-test) - การจัดทำแบบสรุปผลการเรียนรู้หลังการเรียน - การจัดทำรายงานส่วนบุคคล 1 ชิ้นงาน - การทดสอบประเมินความความรู้ หลังการอบรม (Post-test) 7.2 ภาคพฤติกรรม 30 คะแนน ประกอบด้วย - ความมีวินัยในการปฏิบัติตนตามระเบียบของทางสถาบันพัฒนาบุคลากรท้องถิ่น - การเข้าศึกษาอบรมและการเข้าร่วมฝึกปฏิบัติในแต่ละคาบวิชาตามที่กำหนดไว้ในหลักสูตร - การให้ความร่วมมือและการมีส่วนร่วมในกิจกรรมของทางสถาบันพัฒนาบุคลากรท้องถิ่น 8. ผลที่คาดว่าจะได้รับ 8.1 ผู้ผ่านการฝึกอบรมมีความรู้ ทักษะ และสมรรถนะที่เหมาะสมกับการดำรงตำแหน่งสถาปนิก 8.2 ผู้ผ่านการฝึกอบรมมีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับ บทบาทหน้าที่ความรับผิดชอบในตำแหน่ง สามารถนำความรู้ที่ได้รับไปประยุกต์ใช้กับการปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ 8.3 ผู้ผ่านการฝึกอบรมมีวิสัยทัศน์ มีทัศนคติที่ดีต่อการทำงานร่วมกับผู้อื่นและสามารถทำงาน ในลักษณะทีมงานได้อย่างเหมาะสม 8.4 ผู้ผ่านการฝึกอบรมมีความรู้ที่ทันสมัย สามารถนำเทคโนโลยี สารสนเทศ และนวัตกรรม มาปรับใช้กับการทำงานให้เกิดผลสัมฤทธิ์ที่มีประสิทธิภาพ
6 8.5 สามารถสร้างบุคลากรองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นที่มีจิตสำนึกด้านคุณธรรม และจริยธรรม ในการปฏิบัติตน ปฏิบัติงาน 8.6 ผู้ผ่านการฝึกอบรมมีเครือข่ายสัมพันธภาพในการติดต่อประสานงานระหว่างกันในอนาคต 9.หน่วยงานที่รับผิดชอบ กรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น ร่วมกับ ศูนย์บริการวิชาการด้านบริหารธุรกิจและการจัดการ คณะบริหารธุรกิจ สถาบันเทคโนโลยีพระจอมเกล้าเจ้าคุณทหารลาดกระบัง ********************
7 ก าหนดการอบรมและตารางการฝึกอบรม โครงการฝึกอบรมหลักสูตรสถาปนิก (ประเภทวิชาการ ระดับปฏิบัติการ/ช านาญการ) ระหว่างวันที่ 16 มกราคม – 2 กุมภาพันธ์ 2567 ณ โรงแรมธาราแกรนด์ โฮลเทล 11 ซอยรังสิต-นครนายก 14 จังหวัดปทุมธานี ******************* ศึกษาอบรม ครั้งที่ 1 ในรูปแบบออนไลน์ 7 วัน ระหว่างวันที่ 16 มกราคม – 22 มกราคม 2567 ณ ต้นสังกัด/สถานที่อื่นตามความเหมาะสม วัน/เดือน/ปี เวลา 09.00 - 12.00 น. เวลา 13.00-16.00 น. เวลา 16.00-19.00 น. อังคารที่ 16 ม.ค. 67 ลงทะเบียน/ Pre-test พักรับประทานอาหารกลางวัน มาตรฐานและจรรยาบรรณแห่ง วิชาชีพสถาปัตยกรรม พลอากาศตรี หม่อมหลวงประกิตติ เกษมสันต์ พุธที่ 17 ม.ค. 67 กฎหมายว่าด้วยผังเมือง ผศ.ดร.ปนายุ ไชยรัตนานนท์ กฎหมายว่าด้วยการควบคุมอาคาร อ. รัชดาวรรณ สุขประสงค์ พฤหัสบดีที่ 18 ม.ค. 67 การบริหารงานบุคคลและ ความก้าวหน้าสิทธิประโยชน์ของ ข้าราชการ อปท. (๑) อ.ปิยะ คังกัน นวัตกรรมและเทคโนโลยีในการ พัฒนาเมือง รศ. ดร.ประพัทธ์พงษ์ อุปลา ศุกร์ที่ 19 ม.ค. 67 กฎหมายว่าด้วยวิธีปฏิบัติราชการ ทางปกครอง ความรับผิดชอบทาง ละเมิด และข้อมูลข่าวสาร ของราชการ อ.สุรเชษฐ มโนมัยกิจ อารยสถาปัตย์ ตามหลัก Universal Design ผศ. กนกวรรณ อุสันโน เสาร์ที่ 20 ม.ค. 67 การใช้ระบบสารสนเทศทาง ภูมิศาสตร์ในการบริหารผังเมืองเพื่อ พัฒนาท้องถิ่น ผศ.ดร.สมลักษณ์ บุญณรงค์ การค านวณราคากลางงานก่อสร้าง ในระบบอิเล็กทรอนิกส์ อ.ลือชัย อ่อนสี การค านวณโครงสร้างและการ ประมาณราคาทางสถาปัตยกรรม อ. ฐปนรรฑ์ อ่ำพุทรา
8 วัน/เดือน/ปี เวลา 09.00 - 12.00 น. เวลา 13.00-16.00 น. เวลา 16.00-19.00 น. อาทิตย์ที่ 21 ม.ค. 67 บทบาทหน้าที่องค์กรปกครอง ส่วนท้องถิ่นกับภารกิจด้านการ วางผังเมือง ดร.รัฐติการ คำบุศย์ พักรับประทานอาหารกลางวัน ข้อทักท้วงจากหน่วยงานตรวจสอบ โครงการด้านสถาปัตยกรรม อ.บัญชา ตรีศิลสัตย์ หลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง และหลักคิดจิตอาสาเพื่อการบริการ ประชาชน อ.บันลือศักดิ์ สุนทร จันทร์ที่ 22 ม.ค. 67 ศึกษาด้วยตนเอง ศึกษาด้วยตนเอง ศึกษาอบรม ครั้งที่ 2 อบรมในชั้นเรียน จ านวน 11 วัน ระหว่างวันที่ 24 มกราคม – 2 กุมภาพันธ์ 2567 ณ โรงแรมธาราแกรนด์ โฮลเทล 11 ซอยรังสิต-นครนายก 14 จังหวัดปทุมธานี วัน/เดือน/ปี เวลา 09.00 - 12.00 น. เวลา 13.00-16.00 น. เวลา 16.00-19.00 น. อังคารที่ 23 ธ.ค. 66 เดินทางมายังสถานที่อบรม ณ โรงแรมธาราแกรนด์ พุธ ที่ 24 ม.ค. 67 การจัดรูปที่ดินเพื่อการพัฒนาพื้นที่ การพัฒนาเมือง นวัตกรรมและเมือง อัจฉริยะ รศ.ดร.ประพัทธ์พงษ์ อุปลา พักรับประทานอาหารกลางวัน การวางแผนและบริหาร โครงการ ผศ.ดร.ณรงค์ฤทธิ์ จินต์จันทรวงศ์ พฤหัสบดีที่ 25 ม.ค. 67 ศึกษาดูงาน ณ ตลาดหัวตะเข้ ศึกษาดูงาน ณ คณะสถาปัตยกรรม ศิลปะและการออกแบ KMITL ศุกร์ที่ 26 ม.ค. 67 การออกแบบและเขียนแบบ สถาปัตยกรรม (1) อ.มนต์ทวี จิระวัฒน์ทวี การออกแบบและเขียนแบบ สถาปัตยกรรม (2) อ.มนต์ทวี จิระวัฒน์ทวี เสาร์ที่ 27 ม.ค. 67 Digital literacy และการใช้ เทคโนโลยีเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการ ปฏิบัติงาน อ.รุ่งโรจน์ เกตุผึ้ง การเสริมสร้างทักษะเพื่อการท างาน เป็นทีมและการท างานเชิงสร้างสรรค์ ดร.นเรศร์ ศรีมณี
9 ศึกษาอบรม ครั้งที่ 2 อบรมในชั้นเรียน จ านวน 11 วัน ระหว่างวันที่ 24 มกราคม – 2 กุมภาพันธ์ 2567 ณ โรงแรมธาราแกรนด์ โฮลเทล 11 ซอยรังสิต-นครนายก 14 จังหวัดปทุมธานี วัน/เดือน/ปี เวลา 09.00 - 12.00 น. เวลา 13.00-16.00 น. เวลา 16.00-19.00 น. อาทิตย์ที่ 28 ม.ค. 67 ศึกษาดูงาน ณ สวนเบญจกิติ พักรับประทานอาหารกลางวัน ศึกษาดูงาน ณ ชุมชนบึงบางซื่อ (บ่อฝรั่ง) จันทร์ที่ 29 ม.ค. 67 การเขียนผังบริเวณ ผังพื้น และแบบ รื้อถอนปรับปรุง ผศ.ดร.ณรงค์ฤทธิ์ จินต์จันทรวงศ์ มาตรฐาน การตรวจสอบ และการควบคุมคุณภาพอาคาร รศ.ดร.ชลิดา อู่ตะเภา อังคารที่ 30 ม.ค. 67 ความรู้เรื่องการวิเคราะห์ผลกระทบ สิ่งแวดล้อม (EIA) และการ ประเมินผลกระทบสุขภาพ (HIA) รศ.ดร.รณชัย ติยะรัตนาชัย การพัฒนาบุคลิกภาพ และการสมาคม อ.ฐิติณัฏฐ์ ฤทธิ์มนตรี การเขียนก่อสร้างอาคารด้วย โปรแกรม ArchiCAD BIM Basic อ.รุ่งโรจน์ เกตุผึ้ง พุธที่ 31 ม.ค. 67 การออกแบบ การวางระบบและการ ตกแต่งภายในอาคาร ด้วยโปรแกรม Revit อ.ประพันธ์ แผ่นดินทอง การใช้งานโปรแกรม SketchUp Pro ขั้นพื้นฐาน เพื่อสร้างชิ้นงาน 3 มิติ อ.ประพันธ์ แผ่นดินทอง พฤหัสบดีที่ 1 กพ 67 Post -Test ศุกร์ที่ 2 กพ. 67 พิธีปิด
10 รายชื่อผู้เข้าอบรม โครงการอบรมหลักสูตรสถาปนิก (ประเภทวิชาการ ระดับปฏิบัติการ/ระดับช านาญการ) อบรมระหว่างวันที่ 16 มกราคม – 2 กุมภาพันธ์ 2567 ณ โรงแรมธาราแกรนด์ โฮเทล 11 ซอยรังสิต-นครนายก 14 จังหวัดปทุมธานี ล าดับ ค า น าหน้า ชื่อ นามสกุล ต าแหน่ง ระดับ ต าแหน่ง อปท. สังกัด จังหวัด 1 นาย กรกช ดารยา สถาปนิก ปฏิบัติการ ทต. บางเมือง สมุทรปราการ 2 นาย กฤตธกร เค้าสุวรรณ์ สถาปนิก ปฏิบัติการ อบจ. ระยอง ระยอง 3 นางสาว กัลยาณี กิริยากิจ สถาปนิก ปฏิบัติการ ทม. จันทนิมิต จันทบุรี 4 นาย คณิตพงศ์ ศิริสุวรรณ สถาปนิก ปฏิบัติการ ทม. หนองสำโรง อุดรธานี 5 นาย ชนวีร์ สามัญ สถาปนิก ชำนาญการ ทต. เทพารักษ์ สมุทรปราการ 6 นาย ชนาธิป ภูเกิดพิมพ์ สถาปนิก ปฏิบัติการ ทม. ศิลา ขอนแก่น 7 นาย เชาวนัฏฐ์ ชาติประทีป สถาปนิก ชำนาญการ อบจ. ประจวบคีรีขันธ์ ประจวบคีรีขันธ์ 8 นาย ณัฐพงษ์ สิทธิธัญญกิจ สถาปนิก ปฏิบัติการ ทต. ห้วยกะปิ ชลบุรี 9 นาย ทศพล วิชัย สถาปนิก ปฏิบัติการ ทน. อุดรธานี อุดรธานี 10 นางสาว ธัญภัคษณ์ สุวรรณสิริศักดิ์ สถาปนิก ปฏิบัติการ อบจ. นนทบุรี นนทบุรี 11 นางสาว นภาวรรณ แก้วละเอียด สถาปนิก ปฏิบัติการ ทต. น้ำน้อย สงขลา 12 นาย นวพล แสนศิริ สถาปนิก ปฏิบัติการ อบจ. ระยอง ระยอง 13 นางสาว นัฏฐพร ลิ่มหลัก สถาปนิก ปฏิบัติการ อบต. อ่าวนาง กระบี่ 14 นาย ประเวทย์ ติรกุลแก้ว สถาปนิก ปฏิบัติการ ทม. ชัยภูมิ ชัยภูมิ 15 นางสาว ปาลชาติ ปรีชาลัย สถาปนิก ปฏิบัติการ อบจ. ระยอง ระยอง 16 นาย พงษ์ศักดิ์ ศรีฟัก สถาปนิก ปฏิบัติการ ทม. สวรรคโลก สุโขทัย 17 นาย พชรพล ขจรฤทธิ์ สถาปนิก ปฏิบัติการ พิเศษ เมืองพัทยา ชลบุรี 18 นางสาว พีร์ ภูรีพรรษวงศ์ สถาปนิก ปฏิบัติการ ทน. ระยอง ระยอง 19 นางสาว ภัทราพร บุญโชติ สถาปนิก ปฏิบัติการ ทน. ภูเก็ต ภูเก็ต 20 นาย ภูริทัต เหมือนบุญลือ สถาปนิก ปฏิบัติการ พิเศษ เมืองพัทยา ชลบุรี 21 นาย ภูวเรศ อรรคอุดม สถาปนิก ชำนาญการ อบจ. ขอนแก่น ขอนแก่น 22 นางสาว มัลลิกา ทิพย์ไชย สถาปนิก ปฏิบัติการ อบจ. ระยอง ระยอง
11 รายชื่อผู้เข้าอบรม โครงการอบรมหลักสูตรสถาปนิก (ประเภทวิชาการ ระดับปฏิบัติการ/ระดับช านาญการ) อบรมระหว่างวันที่ 16 มกราคม – 2 กุมภาพันธ์ 2567 ณ โรงแรมธาราแกรนด์ โฮเทล 11 ซอยรังสิต-นครนายก 14 จังหวัดปทุมธานี ล าดับ ค า น าหน้า ชื่อ นามสกุล ต าแหน่ง ระดับ ต าแหน่ง อปท. สังกัด จังหวัด 23 นาย ยงยุทธ กระจ่างโพธิ์ สถาปนิก ชำนาญการ อบจ. นครราชสีมา นครราชสีมา 24 นาย ยศวัจน์ ลีลาธนาสกุล สถาปนิก ปฏิบัติการ อบจ. จันทบุรี จันทบุรี 25 นางสาว โยษิตา ไชยคง สถาปนิก ปฏิบัติการ ทน. นครปฐม นครปฐม 26 นางสาว รับขวัญ ฤกษ์รุจิพิมล สถาปนิก ปฏิบัติการ ทม. หนองคาย หนองคาย 27 นางสาว วรีรัตน์ โภคาสัมฤทธิ์ สถาปนิก ปฏิบัติการ ทม. ท่าโขลง ปทุมธานี 28 นาย วาณิช พลอยชุม สถาปนิก ปฏิบัติการ ทม. ราชบุรี ราชบุรี 29 นาย วุฒิกร ชัยสิทธิ์ สถาปนิก ปฏิบัติการ ทม. หนองปรือ ชลบุรี 30 นาย ศมาพล สุดประเสริฐ สถาปนิก ปฏิบัติการ อบต. เหนือเมือง ร้อยเอ็ด 31 นาย ศรัณย์ จำเริญศักดิ์ศรี สถาปนิก ปฏิบัติการ ทม. ลำสามแก้ว ปทุมธานี 32 นางสาว ศุภรา เสาวัง สถาปนิก ปฏิบัติการ อบจ. ราชบุรี ราชบุรี 33 นาย ศุภวัฒน์ สินสุวงศ์วัฒน์ สถาปนิก ปฏิบัติการ ทม. ศรีราชา ชลบุรี 34 นาง สมฤดี ตันติธรรมธร สถาปนิก ปฏิบัติการ ทน. นครราชสีมา นครราชสีมา 35 นาย สาธิต ขันธวิทย์ สถาปนิก ชำนาญการ ทม. พนัสนิคม ชลบุรี 36 นาย สิปปภาส บุตรพันธ์ สถาปนิก ปฏิบัติการ ทน. อุดรธานี อุดรธานี 37 นางสาว สุธินี การสมดี สถาปนิก ปฏิบัติการ อบจ. พระนครศรีอยุธยา พระนครศรีอยุธยา 38 นางสาว สุภารัตน์ สีหา สถาปนิก ปฏิบัติการ อบจ. นครพนม นครพนม 39 นาย สุเมธ ผันผ่อน สถาปนิก ชำนาญการ ทน. สกลนคร สกลนคร 40 นาย อธิวัฒน์ วัฒนาอุดมชัย สถาปนิก ปฏิบัติการ อบจ. ขอนแก่น ขอนแก่น 41 นาย อธิวัฒน์ สวัสดิ์เดชาภัทร์ สถาปนิก ปฏิบัติการ พิเศษ เมืองพัทยา ชลบุรี 42 นาย อาทิตย์ แสงดำ สถาปนิก ชำนาญการ อบจ. ลพบุรี ลพบุรี 43 นาย อินทมาต อินทชัยศรี สถาปนิก ปฏิบัติการ ทน. ลำปาง ลำปาง
12 พิธีเปิดการฝึกอบรม วันที่ 16 มกราคม 2567 ลงทะเบียนและปฐมนิเทศ ในวันที่ 16 มกราคม 2567 ผู้เข้ารับการอบรมหลักสูตรสถาปนิก (ประเภทวิชาการ ระดับปฏิบัติการ/ ระดับชำนาญการ) ลงทะเบียนผ่านระบบออนไลน์ เวลา 09.00 – 12..00 น. และ ได้จัดสอบก่อนการอบรม (Pre-test) เพื่อวัดระดับความรู้ของผู้เข้าอบรมก่อนเริ่มการอบรม ผ่านทางระบบออนไลน์ ประมวลภาพกิจกรรม
13 และในเวลา 13.00 - 16.00 น. ได้ดำเนินการบรรยาย หัวข้อ “มาตราฐานและจรรยาบรรณแห่ง วิชาชีพสถาปัตยกรรม” โดย พลอากาศตรีหม่อมหลวงประกิตติ เกษมสันต์วิทยากร บรรยายผ่านระบบ ออนไลน์(Zoom) ประมวลภาพกิจกรรม
14 ประเมินผลลัพธ์การฝึกอบรม วันที่ 16 มกราคม 2567 เกณฑ์ในการแปรผลค่าเฉลี่ย 1.00 – 1.50 ระดับน้อยที่สุด 1.51 – 2.00 ระดับน้อย 2.51 – 3.50 ระดับปานกลาง 3.51 – 4.50 ระดับมาก 4.51 – 5.00 ระดับมากที่สุด ตารางที่ 1 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ พลอากาศตรีหม่อมหลวงประกิตติ เกษมสันต์ รายละเอียด ระดับความพึงพอใจ ค่าเฉลี่ย ร้อยละ ของความ พึงพอใจ ระดับการ ประเมิน 5 4 3 2 1 1.ความสอดคล้องของเนื้อหาวิชากับ วัตถุประสงค์ของการจัดอบรม 23 14 2 0 0 4.54 90.77 มากที่สุด 2.ความเหมาะสมของเวลาที่ใช้ในการ บรรยายหัวข้อนี้ 26 12 1 0 0 4.64 92.82 มากที่สุด 3.ความรอบรู้ของวิทยากร วิธีการ นำเสนอ และเอกสารประกอบการ บรรยาย 29 9 1 0 0 4.72 94.36 มากที่สุด 4.วิทยากรเสนอเนื้อหาเหมาะสมกับ เวลา 27 11 1 0 0 4.67 93.33 มากที่สุด 5.วิทยากรเปิดโอกาสให้ซักถามและ ตอบคำถามได้ชัดเจน 28 10 1 0 0 4.69 93.85 มากที่สุด 6.เนื้อหาของหัวข้อการอบรมเป็น ประโยชน์ต่อท่าน 24 12 3 0 0 4.54 90.77 มากที่สุด 7.ท่านสามารถนำสิ่งที่ได้รับจากการ อบรมในหัวข้อนี้ไปใช้ประโยชน์และ/ หรือ ประยุกต์ใช้ได้จริง 22 16 1 0 0 4.54 90.77 มากที่สุด 8.ความพึงพอใจในภาพรวมของ วิทยากร 29 9 1 0 0 4.72 94.36 มากที่สุด 9.ความพึงพอใจในภาพรวมของวิชา 26 12 1 1 0 4.58 91.50 มากที่สุด รวม 4.63 92.50 มากที่สุด
15 ตารางที่ 1 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ พลอากศตรีหม่อมหลวงประกิตติ เกษมสันต์ โดยรวมอยู่ในระดับมากที่สุด ค่าเฉลี่ยเท่ากับ 4.63 และร้อยละของความพึงพอใจเท่ากับ 92.50 สรุปผลการฝึกอบรมวันที่ 17 มกราคม 2567 วันที่ 17 มกราคม 2567เวลา 09.00 – 12.00 น. ได้ดำเนินการบรรยายในหัวข้อ “กฎหมายว่าด้วย ผังเมือง” โดย ผศ.ดร.ปนายุ ไชยรัตนานนท์วิทยากร บรรยายผ่านระบบออนไลน์(Zoom) ประมวลภาพการฝึกอบรม
16 ประเมินผลลัพธ์การฝึกอบรม วันที่ 17 มกราคม 2567 เกณฑ์ในการแปรผลค่าเฉลี่ย 1.00 – 1.50 ระดับน้อยที่สุด 1.51 – 2.00 ระดับน้อย 2.51 – 3.50 ระดับปานกลาง 3.51 – 4.50 ระดับมาก 4.51 – 5.00 ระดับมากที่สุด ตารางที่ 2 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ ผศ.ดร.ปนายุ ไชยรัตนานนท์ รายละเอียด ระดับความพึงพอใจ ค่าเฉลี่ย ร้อยละ ของความ พึงพอใจ ระดับการ ประเมิน 5 4 3 2 1 1.ความสอดคล้องของเนื้อหาวิชากับ วัตถุประสงค์ของการจัดอบรม 33 9 1 0 0 4.74 94.88 มากที่สุด 2.ความเหมาะสมของเวลาที่ใช้ในการ บรรยายหัวข้อนี้ 25 17 1 0 0 4.56 91.16 มากที่สุด 3.ความรอบรู้ของวิทยากร วิธีการ นำเสนอ และเอกสารประกอบการ บรรยาย 35 8 0 0 0 4.81 96.28 มากที่สุด 4.วิทยากรเสนอเนื้อหาเหมาะสมกับ เวลา 27 16 0 0 0 4.63 92.56 มากที่สุด 5.วิทยากรเปิดโอกาสให้ซักถามและ ตอบคำถามได้ชัดเจน 32 11 0 0 0 4.74 94.88 มากที่สุด 6.เนื้อหาของหัวข้อการอบรมเป็น ประโยชน์ต่อท่าน 31 10 1 1 0 4.65 93.02 มากที่สุด 7.ท่านสามารถนำสิ่งที่ได้รับจากการ อบรมในหัวข้อนี้ไปใช้ประโยชน์และ/ หรือ ประยุกต์ใช้ได้จริง 31 10 2 0 0 4.67 93.49 มากที่สุด 8.ความพึงพอใจในภาพรวมของ วิทยากร 35 8 0 0 0 4.81 96.28 มากที่สุด 9.ความพึงพอใจในภาพรวมของวิชา 30 11 2 0 0 4.65 93.02 มากที่สุด รวม 4.70 93.95 มากที่สุด
17 ข้อเสนอแนะ - อยากให้เผื่อเวลาซักถาม - ควรเพิ่มเติมกรณีศึกษา การประกาศการบังคับใช้ผังเมือง แล้วข้อกำหนดผังเมืองที่ใช้ที่ดิน เกิดปัญหาหรือขัดแย้งกับความต้องการของประชาชน หรือขัดและไม่ชัดเจนกับกฎหมายอาคาร - น่าจะเพิ่มเวลาสำหรับการซักถาม เพราะหัวข้อความสอดคล้องกับการปฏิบัติงานค่อนข้างมาก ที่พบข้อสงสัยและมีข้อหารือที่เกี่ยวข้อง ตารางที่ 2 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ ผศ.ดร.ปนายุ ไชยรัตนานนท์ โดยรวมอยู่ในระดับมากที่สุด ค่าเฉลี่ยเท่ากับ 4.70 และร้อยละของความพึงพอใจเท่ากับ 93.95 สรุปผลการฝึกอบรมวันที่ 17 มกราคม 2567 วันที่ 17 มกราคม 2567 เวลา 13.00 – 16.00 น. ได้ดำเนินการบรรยายในหัวข้อ “กฎหมายว่าด้วย การควบคุมอาคาร” โดย อ.รัชดาวรรณ สุขประสงค์วิทยากร บรรยายผ่านระบบออนไลน์(Zoom) ประมวลภาพการฝึกอบรม
18 ประเมินผลลัพธ์การฝึกอบรม วันที่17 มกราคม 2567 เกณฑ์ในการแปรผลค่าเฉลี่ย 1.00 – 1.50 ระดับน้อยที่สุด 1.51 – 2.00 ระดับน้อย 2.51 – 3.50 ระดับปานกลาง 3.51 – 4.50 ระดับมาก 4.51 – 5.00 ระดับมากที่สุด ตารางที่ 3 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ อ.รัชดาวรรณ สุขประสงค์ รายละเอียด ระดับความพึงพอใจ ค่าเฉลี่ย ร้อยละ ของความ พึงพอใจ ระดับการ ประเมิน 5 4 3 2 1 1.ความสอดคล้องของเนื้อหาวิชากับ วัตถุประสงค์ของการจัดอบรม 24 13 1 1 0 4.54 90.77 มากที่สุด 2.ความเหมาะสมของเวลาที่ใช้ในการ บรรยายหัวข้อนี้ 20 14 3 2 0 4.33 86.67 มาก 3.ความรอบรู้ของวิทยากร วิธีการ นำเสนอ และเอกสารประกอบการ บรรยาย 16 17 4 2 0 4.21 84.10 มาก 4.วิทยากรเสนอเนื้อหาเหมาะสมกับ เวลา 18 17 3 1 0 4.33 86.67 มาก 5.วิทยากรเปิดโอกาสให้ซักถามและ ตอบคำถามได้ชัดเจน 24 11 3 1 0 4.49 89.74 มาก 6.เนื้อหาของหัวข้อการอบรมเป็น ประโยชน์ต่อท่าน 22 12 4 1 0 4.41 88.21 มาก 7.ท่านสามารถนำสิ่งที่ได้รับจากการ อบรมในหัวข้อนี้ไปใช้ประโยชน์และ/ หรือ ประยุกต์ใช้ได้จริง 25 10 3 1 0 4.51 90.26 มากที่สุด 8.ความพึงพอใจในภาพรวมของ วิทยากร 19 15 4 1 0 4.33 86.67 มาก 9.ความพึงพอใจในภาพรวมของวิชา 19 16 3 1 0 4.36 87.18 มาก รวม 4.39 87.81 มาก
19 ข้อเสนอแนะ - ถ้าได้เวลามากกว่านี้จะดีมาก เพราะจะได้เห็นตัวอย่างเคสมากกว่านี้ - ควรเพิ่มภาพ หรือกราฟิกประกอบข้อกฎหมาย เพื่อให้เห็นภาพเข้าใจง่ายขึ้น - อยากให้เผื่อเวลาซักถามมากกว่านี้ค่ะ คือในส่วนของตัวเนื้อหากฎหมาย ผู้อบรมทุกท่านค่อนข้าง ทราบกันพอสมควรแล้ว ส่วนตัวอย่างข้อพิพาทสามารถหาอ่านได้เช่นเดียวกับข้อหารือ แต่ปัญหาที่ เกิดขึ้นจริงของผู้เข้าร่วมอบรมแต่ละคนแต่ละท้องถิ่นที่มีรายละเอียดจากการทำงานจริง ถ้าได้เอามา พูดคุย ถกประเด็นกัน จะสามารถนำสิ่งเหล่านี้ไปประยุกต์ได้มากขึ้น - ข้อมูลอบรบค่อนข้างจะเป็นภาพรวมมากเกินไป ซึ่งเป็นสิ่งที่ผู้เข้าอบรมส่วนใหญ่ได้ถือปฏิบัติอยู่แล้ว จึงอยากให้เน้นเรื่องแนวทางการปฏิบัติและวิธีพิจารณาในเชิงลึกมากกว่านี้ เช่น การหารือเนื้อหา ข้อขัดแย้ง ในการตีความประเด็นต่างๆ เพื่อจะได้นำไปต่อยอดในการปฏิบัติงานจริงได้มากกว่าเดิม ตารางที่ 3 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ อ.รัชดาวรรณ สุขประสงค์ โดยรวมอยู่ในระดับมาก ค่าเฉลี่ยเท่ากับ 4.39 และร้อยละของความพึงพอใจเท่ากับ 87.81 สรุปผลการฝึกอบรมวันที่ 18 มกราคม 2567 วันที่ 18 มกราคม 2567 เวลา 09.00 – 12.00 น. ได้ดำเนินการบรรยายในหัวข้อ “การบริหารงาน บุคคลและความก้าวหน้าสิทธิปะโยชน์ของข้าราชการ อปท.” โดย อ.ปิยะ คังกัน วิทยากร บรรยายผ่าน ระบบออนไลน์(Zoom) ประมวลภาพการฝึกอบรม
20
21 ประเมินผลลัพธ์การฝึกอบรม วันที่ 18 มกราคม 2567 เกณฑ์ในการแปรผลค่าเฉลี่ย 1.00 – 1.50 ระดับน้อยที่สุด 1.51 – 2.00 ระดับน้อย 2.51 – 3.50 ระดับปานกลาง 3.51 – 4.50 ระดับมาก 4.51 – 5.00 ระดับมากที่สุด ตารางที่ 4 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ อ.ปิยะ คังกัน รายละเอียด ระดับความพึงพอใจ ค่าเฉลี่ย ร้อยละ ของความ พึงพอใจ ระดับการ ประเมิน 5 4 3 2 1 1.ความสอดคล้องของเนื้อหาวิชากับ วัตถุประสงค์ของการจัดอบรม 30 7 1 0 0 4.76 95.26 มากที่สุด 2.ความเหมาะสมของเวลาที่ใช้ในการ บรรยายหัวข้อนี้ 20 17 1 0 0 4.50 90.00 มาก 3.ความรอบรู้ของวิทยากร วิธีการ นำเสนอ และเอกสารประกอบการ บรรยาย 29 8 1 0 0 4.74 94.74 มากที่สุด 4.วิทยากรเสนอเนื้อหาเหมาะสมกับ เวลา 24 13 1 0 0 4.61 92.11 มากที่สุด 5.วิทยากรเปิดโอกาสให้ซักถามและ ตอบคำถามได้ชัดเจน 29 9 0 0 0 4.76 95.26 มากที่สุด 6.เนื้อหาของหัวข้อการอบรมเป็น ประโยชน์ต่อท่าน 31 7 0 0 0 4.82 96.32 มากที่สุด 7.ท่านสามารถนำสิ่งที่ได้รับจากการ อบรมในหัวข้อนี้ไปใช้ประโยชน์และ/ หรือ ประยุกต์ใช้ได้จริง 29 9 0 0 0 4.76 95.26 มากที่สุด 8.ความพึงพอใจในภาพรวมของ วิทยากร 29 9 0 0 0 4.76 95.26 มากที่สุด 9.ความพึงพอใจในภาพรวมของวิชา 29 9 0 0 0 4.76 95.26 มากที่สุด รวม 4.72 94.39 มากที่สุด
22 ตารางที่ 4 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ อ.ปิยะ คังกัน โดยรวมอยู่ในระดับ มากที่สุด ค่าเฉลี่ยเท่ากับ 4.72 และร้อยละของความพึงพอใจเท่ากับ 94.39 สรุปผลการฝึกอบรมวันที่ 18 มกราคม 2567 วันที่ 18 มกราคม 2567 เวลา 13.00 – 16.00 น.ได้ดำเนินการบรรยายในหัวข้อ “นวัตกรรมและ เทคโนโลยีในการพัฒนาเมือง” โดย รศ.ดร.ประพัทธ์พงษ์ อุปลา วิทยากร บรรยายผ่านระบบออนไลน์ (Zoom) ประมวลภาพการฝึกอบรม
23 ประเมินผลลัพธ์การฝึกอบรม วันที่ 18 มกราคม 2567 เกณฑ์ในการแปรผลค่าเฉลี่ย 1.00 – 1.50 ระดับน้อยที่สุด 1.51 – 2.00 ระดับน้อย 2.51 – 3.50 ระดับปานกลาง 3.51 – 4.50 ระดับมาก 4.51 – 5.00 ระดับมากที่สุด ตารางที่ 5 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ รศ.ดร.ประพัทธ์พงษ์ อุปลา รายละเอียด ระดับความพึงพอใจ ค่าเฉลี่ย ร้อยละ ของความ พึงพอใจ ระดับการ ประเมิน 5 4 3 2 1 1.ความสอดคล้องของเนื้อหาวิชากับ วัตถุประสงค์ของการจัดอบรม 24 11 1 0 0 4.64 92.78 มากที่สุด 2.ความเหมาะสมของเวลาที่ใช้ในการ บรรยายหัวข้อนี้ 25 11 0 0 0 4.69 93.89 มากที่สุด 3.ความรอบรู้ของวิทยากร วิธีการ นำเสนอ และเอกสารประกอบการ บรรยาย 26 10 0 0 0 4.72 94.44 มากที่สุด 4.วิทยากรเสนอเนื้อหาเหมาะสมกับ เวลา 26 9 1 0 0 4.69 93.89 มากที่สุด 5.วิทยากรเปิดโอกาสให้ซักถามและ ตอบคำถามได้ชัดเจน 29 7 0 0 0 4.81 96.11 มากที่สุด 6.เนื้อหาของหัวข้อการอบรมเป็น ประโยชน์ต่อท่าน 23 9 3 1 0 4.50 90.00 มาก 7.ท่านสามารถนำสิ่งที่ได้รับจากการ อบรมในหัวข้อนี้ไปใช้ประโยชน์และ/ หรือ ประยุกต์ใช้ได้จริง 23 9 4 0 0 4.53 90.56 มากที่สุด 8.ความพึงพอใจในภาพรวมของ วิทยากร 28 7 1 0 0 4.75 95.00 มากที่สุด 9.ความพึงพอใจในภาพรวมของวิชา 25 10 1 0 0 4.67 93.33 มากที่สุด รวม 4.67 93.33 มากที่สุด
24 ตารางที่ 5 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ รศ.ดร.ประพัทธ์พงษ์ อุปลา โดยรวมอยู่ในระดับมากที่สุด ค่าเฉลี่ยเท่ากับ 4.67 และร้อยละของความพึงพอใจเท่ากับ 93.33 สรุปผลการฝึกอบรมวันที่ 19 มกราคม 2567 วันที่ 19 มกราคม 2567 เวลา 09.00 – 12.00 น. ได้ดำเนินการบรรยายในหัวข้อ “กฎหมายว่าด้วย วิธีปฏิบัติทางราชการทางปกครอง ความรับผิดชอบทางละเมิด และข้อมูลข่าวสารของราชการ” โดย อ.สุรเชษฐ มโนมัยกิจ วิทยากร บรรยายผ่านระบบออนไลน์(Zoom) ประมวลภาพการฝึกอบรม
25 ประเมินผลลัพธ์การฝึกอบรม วันที่ 19 มกราคม 2567 เกณฑ์ในการแปรผลค่าเฉลี่ย 1.00 – 1.50 ระดับน้อยที่สุด 1.51 – 2.00 ระดับน้อย 2.51 – 3.50 ระดับปานกลาง 3.51 – 4.50 ระดับมาก 4.51 – 5.00 ระดับมากที่สุด ตารางที่ 6 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ อ.สุรเชษฐ มโนมัยกิจ รายละเอียด ระดับความพึงพอใจ ค่าเฉลี่ย ร้อยละ ของความ พึงพอใจ ระดับการ ประเมิน 5 4 3 2 1 1.ความสอดคล้องของเนื้อหาวิชากับ วัตถุประสงค์ของการจัดอบรม 23 14 0 0 0 4.62 92.43 มากที่สุด 2.ความเหมาะสมของเวลาที่ใช้ในการ บรรยายหัวข้อนี้ 23 11 2 1 0 4.51 90.27 มากที่สุด 3.ความรอบรู้ของวิทยากร วิธีการ นำเสนอ และเอกสารประกอบการ บรรยาย 26 11 0 0 0 4.70 94.05 มากที่สุด 4.วิทยากรเสนอเนื้อหาเหมาะสมกับ เวลา 22 13 2 0 0 4.54 90.81 มากที่สุด 5.วิทยากรเปิดโอกาสให้ซักถามและ ตอบคำถามได้ชัดเจน 22 9 5 1 0 4.41 88.11 มาก 6.เนื้อหาของหัวข้อการอบรมเป็น ประโยชน์ต่อท่าน 27 9 1 0 0 4.70 94.05 มากที่สุด 7.ท่านสามารถนำสิ่งที่ได้รับจากการ อบรมในหัวข้อนี้ไปใช้ประโยชน์และ/ หรือ ประยุกต์ใช้ได้จริง 29 6 2 0 0 4.73 94.59 มากที่สุด 8.ความพึงพอใจในภาพรวมของ วิทยากร 24 10 3 0 0 4.57 91.35 มากที่สุด 9.ความพึงพอใจในภาพรวมของวิชา 24 10 3 0 0 4.57 91.35 มากที่สุด รวม 4.59 91.89 มากที่สุด
26 ข้อเสนอแนะ - เนื่องจากเนื้อหาค่อนข้างเยอะและมีรายละเอียดมาก ทำให้ติดตามการบรรยายไม่ค่อยทันค่ะ เห็นควรแบ่งเนื้อเป็น 2 คาบค่ะ - อยากฟังตัวอย่าง ทั้งทางวินัย และกรณีปัญหาที่สถาปนิก นายช่าง นายตรวจ ต้องบังคับใช้ กฎหมายกับประชาชน แต่ในกรณีเดียวกันก็ถูกฟ้องร้อง (กรณีความเสี่ยงหรือการถูกฟ้องเมื่อบาง กรณีไม่สามารถบังคับใช้กฎหมายได้ทั้งหมด) ตารางที่ 6 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ อ.สุรเชษฐ มโนมัยกิจ โดยรวมอยู่ใน ระดับมากที่สุด ค่าเฉลี่ยเท่ากับ 4.59 และร้อยละของความพึงพอใจเท่ากับ 91.89 สรุปผลการฝึกอบรมวันที่ 19 มกราคม 2567 วันที่ 19 มกราคม 2567 เวลา 13.00 – 16.00 น. ได้ดำเนินการบรรยายในหัวข้อ “อารยสถาปัตย์ ตามหลัก Universal Design” โดย ผศ.กนกวรรณ อุสันโน วิทยากร บรรยายผ่านระบบออนไลน์(Zoom) ประมวลภาพการฝึกอบรม
27
28 ประเมินผลลัพธ์การฝึกอบรม วันที่ 19 มกราคม 2567 เกณฑ์ในการแปรผลค่าเฉลี่ย 1.00 – 1.50 ระดับน้อยที่สุด 1.51 – 2.00 ระดับน้อย 2.51 – 3.50 ระดับปานกลาง 3.51 – 4.50 ระดับมาก 4.51 – 5.00 ระดับมากที่สุด ตารางที่ 7 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ ผศ.กนกวรรณ อุสันโน รายละเอียด ระดับความพึงพอใจ ค่าเฉลี่ย ร้อยละ ของความ พึงพอใจ ระดับการ ประเมิน 5 4 3 2 1 1.ความสอดคล้องของเนื้อหาวิชากับ วัตถุประสงค์ของการจัดอบรม 31 7 0 0 0 4.82 96.32 มากที่สุด 2.ความเหมาะสมของเวลาที่ใช้ในการ บรรยายหัวข้อนี้ 31 7 0 0 0 4.82 96.32 มากที่สุด 3.ความรอบรู้ของวิทยากร วิธีการ นำเสนอ และเอกสารประกอบการ บรรยาย 33 5 0 0 0 4.87 97.37 มากที่สุด 4.วิทยากรเสนอเนื้อหาเหมาะสมกับ เวลา 31 7 0 0 0 4.82 96.32 มากที่สุด 5.วิทยากรเปิดโอกาสให้ซักถามและ ตอบคำถามได้ชัดเจน 27 11 0 0 0 4.71 94.21 มากที่สุด 6.เนื้อหาของหัวข้อการอบรมเป็น ประโยชน์ต่อท่าน 29 9 0 0 0 4.76 95.26 มากที่สุด 7.ท่านสามารถนำสิ่งที่ได้รับจากการ อบรมในหัวข้อนี้ไปใช้ประโยชน์และ/ หรือ ประยุกต์ใช้ได้จริง 32 6 0 0 0 4.84 96.84 มากที่สุด 8.ความพึงพอใจในภาพรวมของ วิทยากร 31 7 0 0 0 4.82 96.32 มากที่สุด 9.ความพึงพอใจในภาพรวมของวิชา 29 9 0 0 0 4.76 95.26 มากที่สุด รวม 4.80 96.02 มากที่สุด
29 ตารางที่ 7 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ ผศ.กนกวรรณ อุสันโน โดยรวม อยู่ในระดับมากที่สุด ค่าเฉลี่ยเท่ากับ 4.80 และร้อยละของความพึงพอใจเท่ากับ 96.02 สรุปผลการฝึกอบรมวันที่ 20 มกราคม 2567 วันที่ 20 มกราคม 2567 เวลา 09.00 – 12.00 น. ได้ดำเนินการบรรยายในหัวข้อ “การใช้ระบบ สารสนเทศทางภูมิศาสตร์ในการบริหารจัดการผังเมืองเพื่อการพัฒนาท้องถิ่น” โดย ผศ.ดร.สมลักษณ์ บุญณรงค์ วิทยากร บรรยายผ่านระบบออนไลน์(Zoom) ประมวลภาพการฝึกอบรม
30
31 ประเมินผลลัพธ์การฝึกอบรม วันที่ 20 มกราคม 2567 เกณฑ์ในการแปรผลค่าเฉลี่ย 1.00 – 1.50 ระดับน้อยที่สุด 1.51 – 2.00 ระดับน้อย 2.51 – 3.50 ระดับปานกลาง 3.51 – 4.50 ระดับมาก 4.51 – 5.00 ระดับมากที่สุด ตารางที่ 8 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ ผศ.ดร.สมลักษณ์ บุญณรงค์ รายละเอียด ระดับความพึงพอใจ ค่าเฉลี่ย ร้อยละ ของความ พึงพอใจ ระดับการ ประเมิน 5 4 3 2 1 1.ความสอดคล้องของเนื้อหาวิชากับ วัตถุประสงค์ของการจัดอบรม 30 7 0 0 0 4.81 96.22 มากที่สุด 2.ความเหมาะสมของเวลาที่ใช้ในการ บรรยายหัวข้อนี้ 29 8 0 0 0 4.78 95.68 มากที่สุด 3.ความรอบรู้ของวิทยากร วิธีการ นำเสนอ และเอกสารประกอบการ บรรยาย 32 5 0 0 0 4.86 97.30 มากที่สุด 4.วิทยากรเสนอเนื้อหาเหมาะสมกับ เวลา 29 7 1 0 0 4.76 95.14 มากที่สุด 5.วิทยากรเปิดโอกาสให้ซักถามและ ตอบคำถามได้ชัดเจน 29 7 1 0 0 4.76 95.14 มากที่สุด 6.เนื้อหาของหัวข้อการอบรมเป็น ประโยชน์ต่อท่าน 29 5 2 1 0 4.68 93.51 มากที่สุด 7.ท่านสามารถนำสิ่งที่ได้รับจากการ อบรมในหัวข้อนี้ไปใช้ประโยชน์และ/ หรือ ประยุกต์ใช้ได้จริง 30 4 2 1 0 4.70 94.05 มากที่สุด 8.ความพึงพอใจในภาพรวมของ วิทยากร 32 5 0 0 0 4.86 97.30 มากที่สุด 9.ความพึงพอใจในภาพรวมของวิชา 31 5 1 0 0 4.81 96.22 มากที่สุด รวม 4.78 95.62 มาทกี่สุด
32 ข้อเสนอแนะ - อยากให้เปิดให้มีการอบรมใช้โปรแกรมที่เกี่ยวของกับ GIS , อยากให้จัดอบรมแบบลงมือทำ - ได้ฟังรายละเอียดแล้วรู้สึกว่า GIS มีประโยชน์กับการจัดการข้อมูลมาก โดยเฉพาะกับ อปท. ที่การ จัดการข้อมูลไม่เป็นระบบ ถ้ามีการบูรณาการรวมของทุก อปท. น่าจะดีกับผู้ปฏิบัติและประชาชน ที่ต้องการสืบค้นข้อมูลมากๆ - น่าจะมีการสอบปฏิบัติเพิ่มด้วยในรายวิชานี้ - มีประโยชน์มาก ควรยกตัวอย่างการนำมาใช้ที่ใกล้ตัวมากขึ้น เช่น หน้าที่ที่ต้องทำทุกวัน การขออนุญาตก่อสร้างอาคาร ตารางที่ 8 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ ผศ.ดร.สมลักษณ์ บุญณรงค์ โดยรวมอยู่ในระดับมากที่สุด ค่าเฉลี่ยเท่ากับ 4.78 และร้อยละของความพึงพอใจเท่ากับ 95.62 สรุปผลการฝึกอบรมวันที่ 20 มกราคม 2567 วันที่ 20 มกราคม 2567 เวลา 13.00 – 16.00 น. ได้ดำเนินการบรรยายในหัวข้อ “การค านวณราคา กลางงานก่อสร้างในระบบอิเล็กทรอนิกส์” โดย อ.ลือชัย อ่อนสี วิทยากร บรรยายผ่านระบบออนไลน์ (Zoom) ประมวลภาพการฝึกอบรม
33 ประเมินผลลัพธ์การฝึกอบรม วันที่ 20 มกราคม 2567 เกณฑ์ในการแปรผลค่าเฉลี่ย 1.00 – 1.50 ระดับน้อยที่สุด 1.51 – 2.00 ระดับน้อย 2.51 – 3.50 ระดับปานกลาง 3.51 – 4.50 ระดับมาก 4.51 – 5.00 ระดับมากที่สุด ตารางที่ 9 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ อ.ลือชัย อ่อนสี รายละเอียด ระดับความพึงพอใจ ค่าเฉลี่ย ร้อยละ ของความ พึงพอใจ ระดับการ ประเมิน 5 4 3 2 1 1.ความสอดคล้องของเนื้อหาวิชากับ วัตถุประสงค์ของการจัดอบรม 22 13 0 0 0 4.63 92.57 มากที่สุด 2.ความเหมาะสมของเวลาที่ใช้ในการ บรรยายหัวข้อนี้ 20 12 2 0 1 4.43 88.57 มาก 3.ความรอบรู้ของวิทยากร วิธีการ นำเสนอ และเอกสารประกอบการ บรรยาย 14 17 4 0 0 4.29 85.71 มาก 4.วิทยากรเสนอเนื้อหาเหมาะสมกับ เวลา 19 14 2 0 0 4.49 89.71 มาก 5.วิทยากรเปิดโอกาสให้ซักถามและ ตอบคำถามได้ชัดเจน 20 14 1 0 0 4.54 90.86 มากที่สุด 6.เนื้อหาของหัวข้อการอบรมเป็น ประโยชน์ต่อท่าน 25 9 1 0 0 4.69 93.71 มากที่สุด 7.ท่านสามารถนำสิ่งที่ได้รับจากการ อบรมในหัวข้อนี้ไปใช้ประโยชน์และ/ หรือ ประยุกต์ใช้ได้จริง 25 7 3 0 0 4.63 92.57 มากที่สุด 8.ความพึงพอใจในภาพรวมของ วิทยากร 18 13 4 0 0 4.40 88.00 มาก 9.ความพึงพอใจในภาพรวมของวิชา 20 12 3 0 0 4.49 89.71 มาก รวม 4.51 90.16 มากที่สุด
34 ข้อเสนอแนะ - อยากให้วิทยากรเป็นผู้ที่มีประสบการณ์ในการออกแบบ EGP ของงานก่อสร้างมากกว่านี้ - เน้นเอกสารประกอบการบรรยายที่ละเอียดขึ้นกว่านี้ ตารางที่ 9 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ อ.ลือชัย อ่อนสีโดยรวมอยู่ในระดับ มากที่สุด ค่าเฉลี่ยเท่ากับ 4.51 และร้อยละของความพึงพอใจเท่ากับ 90.16 สรุปผลการฝึกอบรมวันที่ 20 มกราคม 2567 วันที่ 20 มกราคม 2567 เวลา 16.00 – 19.00 น. ได้ดำเนินการบรรยายในหัวข้อ “การค านวณ โครงสร้างและการประมาณราคาทางสถาปัตยกรรม” โดย อ.ฐปนรรฑ์ อ่ำพุทรา วิทยากร บรรยายผ่าน ระบบออนไลน์ (Zoom) ประมวลภาพการฝึกอบรม
35 ประเมินผลลัพธ์การฝึกอบรม วันที่ 20 มกราคม 2567 เกณฑ์ในการแปรผลค่าเฉลี่ย 1.00 – 1.50 ระดับน้อยที่สุด 1.51 – 2.00 ระดับน้อย 2.51 – 3.50 ระดับปานกลาง 3.51 – 4.50 ระดับมาก 4.51 – 5.00 ระดับมากที่สุด ตารางที่ 10 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ อ.ฐปนรรฑ์ อ่ำพุทรา รายละเอียด ระดับความพึงพอใจ ค่าเฉลี่ย ร้อยละ ของความ พึงพอใจ ระดับการ ประเมิน 5 4 3 2 1 1.ความสอดคล้องของเนื้อหาวิชากับ วัตถุประสงค์ของการจัดอบรม 25 7 0 0 0 4.78 95.63 มากที่สุด 2.ความเหมาะสมของเวลาที่ใช้ในการ บรรยายหัวข้อนี้ 22 9 0 1 0 4.63 92.50 มากที่สุด 3.ความรอบรู้ของวิทยากร วิธีการ นำเสนอ และเอกสารประกอบการ บรรยาย 25 5 2 0 0 4.72 94.38 มากที่สุด 4.วิทยากรเสนอเนื้อหาเหมาะสมกับ เวลา 22 8 2 0 0 4.63 92.50 มากที่สุด 5.วิทยากรเปิดโอกาสให้ซักถามและ ตอบคำถามได้ชัดเจน 19 11 2 0 0 4.53 90.63 มากที่สุด 6.เนื้อหาของหัวข้อการอบรมเป็น ประโยชน์ต่อท่าน 23 7 2 0 0 4.66 93.13 มากที่สุด 7.ท่านสามารถนำสิ่งที่ได้รับจากการ อบรมในหัวข้อนี้ไปใช้ประโยชน์และ/ หรือ ประยุกต์ใช้ได้จริง 25 7 0 0 0 4.78 95.63 มากที่สุด 8.ความพึงพอใจในภาพรวมของ วิทยากร 22 8 2 0 0 4.63 92.50 มากที่สุด 9.ความพึงพอใจในภาพรวมของวิชา 23 7 2 0 0 4.66 93.13 มากที่สุด รวม 4.67 93.33 มากที่สุด
36 ข้อเสนอแนะ - วิชานี้เป็นประโยชน์มากๆ - ชอบที่อาจารย์จะเน้นย้ำในส่วนต่างๆให้ว่าควรจะต้องระวัง ตรงไหนบ้าง ควรเขียนสเปคออกมาแบบไหน - วิธีคิดราคากลาง ขั้นตอนที่ 1-4 จะมีคำถามยอดนิยม เช่น การคิดราคา ปริมาณ การสืบราคา ควรแสดงในเอกสารประกอบ เพื่อกันลืม ในคามที่มักจะเกิดขึ้น ตารางที่ 10 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ อ.ฐปนรรฑ์ อ่ำพุทรา โดยรวมอยู่ ในระดับมากที่สุด ค่าเฉลี่ยเท่ากับ 4.67 และร้อยละของความพึงพอใจเท่ากับ 93.33 สรุปผลการฝึกอบรมวันที่ 21 มกราคม 2567 วันที่ 21 มกราคม 2567 เวลา 09.00 – 12.00 น. ได้ดำเนินการบรรยายในหัวข้อ “บทบาทหน้าที่ องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นกับภารกิจด้านการางผังเมือง” โดย ดร.รัฐติการ คำบุศย์วิทยากร บรรยายผ่าน ระบบออนไลน์ (Zoom) ประมวลภาพการฝึกอบรม
37 ประเมินผลลัพธ์การฝึกอบรม วันที่ 21 มกราคม 2567 เกณฑ์ในการแปรผลค่าเฉลี่ย 1.00 – 1.50 ระดับน้อยที่สุด 1.51 – 2.00 ระดับน้อย 2.51 – 3.50 ระดับปานกลาง 3.51 – 4.50 ระดับมาก 4.51 – 5.00 ระดับมากที่สุด ตารางที่ 11 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ ดร.รัฐติการ คำบุศย์ รายละเอียด ระดับความพึงพอใจ ค่าเฉลี่ย ร้อยละ ของ ความพึง พอใจ ระดับการ ประเมิน 5 4 3 2 1 1.ความสอดคล้องของเนื้อหาวิชากับ วัตถุประสงค์ของการจัดอบรม 24 9 0 0 0 4.73 94.55 มากที่สุด 2.ความเหมาะสมของเวลาที่ใช้ในการ บรรยายหัวข้อนี้ 24 8 1 0 0 4.70 93.94 มากที่สุด 3.ความรอบรู้ของวิทยากร วิธีการ นำเสนอ และเอกสารประกอบการ บรรยาย 26 7 0 0 0 4.79 95.76 มากที่สุด 4.วิทยากรเสนอเนื้อหาเหมาะสมกับ เวลา 25 8 0 0 0 4.76 95.15 มากที่สุด 5.วิทยากรเปิดโอกาสให้ซักถามและ ตอบคำถามได้ชัดเจน 27 6 0 0 0 4.82 96.36 มากที่สุด 6.เนื้อหาของหัวข้อการอบรมเป็น ประโยชน์ต่อท่าน 26 6 1 0 0 4.76 95.15 มากที่สุด 7.ท่านสามารถนำสิ่งที่ได้รับจากการ อบรมในหัวข้อนี้ไปใช้ประโยชน์และ/ หรือ ประยุกต์ใช้ได้จริง 26 6 1 0 0 4.76 95.15 มากที่สุด 8.ความพึงพอใจในภาพรวมของ วิทยากร 26 7 0 0 0 4.79 95.76 มากที่สุด 9.ความพึงพอใจในภาพรวมของวิชา 25 8 0 0 0 4.76 95.15 มากที่สุด รวม 4.76 95.22 มากที่สุด
38 ตารางที่ 11 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ ดร.รัฐติการ คำบุศย์โดยรวมอยู่ ในระดับมากที่สุด ค่าเฉลี่ยเท่ากับ 4.76 และร้อยละของความพึงพอใจเท่ากับ 95.22 สรุปผลการฝึกอบรมวันที่ 21 มกราคม 2567 วันที่ 21 มกราคม 2567 เวลา 13.00 – 16.00 น. ได้ดำเนินการบรรยายในหัวข้อ “ข้อทักท้วงจาก หน่วยงานตรวจสอบโครงการด้านสถาปัตยกรรม” โดย อ.บัญชา ตรีศิลสัตย์ วิทยากร บรรยายผ่านระบบ ออนไลน์ (Zoom) ประมวลภาพการฝึกอบรม
39 ประเมินผลลัพธ์การฝึกอบรม วันที่ 21 มกราคม 2567 เกณฑ์ในการแปรผลค่าเฉลี่ย 1.00 – 1.50 ระดับน้อยที่สุด 1.51 – 2.00 ระดับน้อย 2.51 – 3.50 ระดับปานกลาง 3.51 – 4.50 ระดับมาก 4.51 – 5.00 ระดับมากที่สุด ตารางที่ 12 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ อ.บัญชา ตรีศิลสัตย์ รายละเอียด ระดับความพึงพอใจ ค่าเฉลี่ย ร้อยละ ของความ พึงพอใจ ระดับการ ประเมิน 5 4 3 2 1 1.ความสอดคล้องของเนื้อหาวิชากับ วัตถุประสงค์ของการจัดอบรม 26 7 1 0 0 4.74 94.71 มากที่สุด 2.ความเหมาะสมของเวลาที่ใช้ในการ บรรยายหัวข้อนี้ 22 10 2 0 0 4.59 91.76 มากที่สุด 3.ความรอบรู้ของวิทยากร วิธีการ นำเสนอ และเอกสารประกอบการ บรรยาย 27 7 0 0 0 4.79 95.88 มากที่สุด 4.วิทยากรเสนอเนื้อหาเหมาะสมกับ เวลา 23 9 2 0 0 4.62 92.35 มากที่สุด 5.วิทยากรเปิดโอกาสให้ซักถามและ ตอบคำถามได้ชัดเจน 21 13 0 0 0 4.62 92.35 มากที่สุด 6.เนื้อหาของหัวข้อการอบรมเป็น ประโยชน์ต่อท่าน 27 6 1 0 0 4.76 95.29 มากที่สุด 7.ท่านสามารถนำสิ่งที่ได้รับจากการ อบรมในหัวข้อนี้ไปใช้ประโยชน์และ/ หรือ ประยุกต์ใช้ได้จริง 27 6 1 0 0 4.76 95.29 มากที่สุด 8.ความพึงพอใจในภาพรวมของ วิทยากร 23 10 1 0 0 4.65 92.94 มากที่สุด 9.ความพึงพอใจในภาพรวมของวิชา 22 11 1 0 0 4.62 92.35 มากที่สุด รวม 4.68 93.66 มากที่สุด
40 ตารางที่ 12 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ อ.บัญชา ตรีศิลสัตย์โดยรวมอยู่ใน ระดับมากที่สุด ค่าเฉลี่ยเท่ากับ 4.68 และร้อยละของความพึงพอใจเท่ากับ 93.66 สรุปผลการฝึกอบรมวันที่ 21 มกราคม 2567 วันที่ 21 มกราคม 2567 เวลา 16.00 – 19.00 น. ได้ดำเนินการบรรยายในหัวข้อ “หลักปรัชญาของ เศรษฐกิจพอเพียงและหลักคิดจิตอาสาเพื่อการบริการประชาชน” โดย อ.บันลือศักดิ์ สุนทร วิทยากร บรรยายผ่านระบบออนไลน์ (Zoom) ประมวลภาพการฝึกอบรม
41 ประเมินผลลัพธ์การฝึกอบรม วันที่ 21 มกราคม 2567 เกณฑ์ในการแปรผลค่าเฉลี่ย 1.00 – 1.50 ระดับน้อยที่สุด 1.51 – 2.00 ระดับน้อย 2.51 – 3.50 ระดับปานกลาง 3.51 – 4.50 ระดับมาก 4.51 – 5.00 ระดับมากที่สุด ตารางที่ 13 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ อ.บันลือศักดิ์ สุนทร รายละเอียด ระดับความพึงพอใจ ค่าเฉลี่ย ร้อยละ ของความ พึงพอใจ ระดับการ ประเมิน 5 4 3 2 1 1.ความสอดคล้องของเนื้อหาวิชากับ วัตถุประสงค์ของการจัดอบรม 20 9 3 0 0 4.53 90.63 มากที่สุด 2.ความเหมาะสมของเวลาที่ใช้ในการ บรรยายหัวข้อนี้ 21 8 3 0 0 4.56 91.25 มากที่สุด 3.ความรอบรู้ของวิทยากร วิธีการ นำเสนอ และเอกสารประกอบการ บรรยาย 20 9 3 0 0 4.53 90.63 มากที่สุด 4.วิทยากรเสนอเนื้อหาเหมาะสมกับ เวลา 22 6 3 1 0 4.53 90.63 มากที่สุด 5.วิทยากรเปิดโอกาสให้ซักถามและ ตอบคำถามได้ชัดเจน 19 10 2 1 0 4.47 89.38 มาก 6.เนื้อหาของหัวข้อการอบรมเป็น ประโยชน์ต่อท่าน 20 8 3 1 0 4.47 89.38 มาก 7.ท่านสามารถนำสิ่งที่ได้รับจากการ อบรมในหัวข้อนี้ไปใช้ประโยชน์และ/ หรือ ประยุกต์ใช้ได้จริง 18 8 5 1 0 4.34 86.88 มาก 8.ความพึงพอใจในภาพรวมของ วิทยากร 18 10 4 0 0 4.44 88.75 มาก 9.ความพึงพอใจในภาพรวมของวิชา 19 8 5 0 0 4.44 88.75 มาก รวม 4.48 89.58 มาก
42 ตารางที่ 13 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ อ.บันลือศักด์ สุนทร โดยรวมอยู่ ในระดับมาก ค่าเฉลี่ยเท่ากับ 4.48 และร้อยละของความพึงพอใจเท่ากับ 89.58 สรุปผลการฝึกอบรมวันที่ 24 มกราคม 2567 วันที่ 24 มกราคม 2567 เวลา 09.00 – 12.00 น. ได้ดำเนินการบรรยายในหัวข้อ “การจัดรูปที่ดิน เพื่อการพัฒนาพื้นที่ การพัฒนาเมือง นวัตกรรมและเมืองอัจฉริยะ” โดย รศ.ดร.ประพัทธ์พงษ์ อุปลา วิทยากร บรรยาย ณ โรงแรมธาราแกรนด์ โฮลเทล 11 ประมวลภาพการฝึกอบรม
43 ประเมินผลลัพธ์การฝึกอบรม วันที่ 24 มกราคม 2567 เกณฑ์ในการแปรผลค่าเฉลี่ย 1.00 – 1.50 ระดับน้อยที่สุด 1.51 – 2.00 ระดับน้อย 2.51 – 3.50 ระดับปานกลาง 3.51 – 4.50 ระดับมาก 4.51 – 5.00 ระดับมากที่สุด ตารางที่ 14 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ รศ.ดร.ประพัทธ์พงษ์ อุปลา รายละเอียด ระดับความพึงพอใจ ค่าเฉลี่ย ร้อยละ ของความ พึงพอใจ ระดับการ ประเมิน 5 4 3 2 1 1.ความสอดคล้องของเนื้อหาวิชากับ วัตถุประสงค์ของการจัดอบรม 19 6 0 0 0 4.76 95.20 มากที่สุด 2.ความเหมาะสมของเวลาที่ใช้ในการ บรรยายหัวข้อนี้ 19 6 0 0 0 4.76 95.20 มากที่สุด 3.ความรอบรู้ของวิทยากร วิธีการ นำเสนอ และเอกสารประกอบการ บรรยาย 20 5 0 0 0 4.80 96.00 มากที่สุด 4.วิทยากรเสนอเนื้อหาเหมาะสมกับ เวลา 18 7 0 0 0 4.72 94.40 มากที่สุด 5.วิทยากรเปิดโอกาสให้ซักถามและ ตอบคำถามได้ชัดเจน 21 4 0 0 0 4.84 96.80 มากที่สุด 6.เนื้อหาของหัวข้อการอบรมเป็น ประโยชน์ต่อท่าน 21 4 0 0 0 4.84 96.80 มากที่สุด 7.ท่านสามารถนำสิ่งที่ได้รับจากการ อบรมในหัวข้อนี้ไปใช้ประโยชน์และ/ หรือ ประยุกต์ใช้ได้จริง 21 4 0 0 0 4.84 96.80 มากที่สุด 8.ความพึงพอใจในภาพรวมของ วิทยากร 19 5 0 0 0 4.79 95.83 มากที่สุด 9.ความพึงพอใจในภาพรวมของวิชา 19 6 0 0 0 4.76 95.20 มากที่สุด รวม 4.79 95.80 มากที่สุด
44 ตารางที่ 14 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ รศ.ดร.ประพัทธ์พงษ์ อุปลา โดยรวมอยู่ในระดับมากที่สุด ค่าเฉลี่ยเท่ากับ 4.79 และร้อยละของความพึงพอใจเท่ากับ 95.80 สรุปผลการฝึกอบรมวันที่ 24 มกราคม 2567 วันที่ 24 มกราคม 2567 เวลา 13.00 – 16.00 น. ได้ดำเนินการบรรยายในหัวข้อ “การวางแผนและ บริหารโครงการ”โดย ผศ.ดร.ณรงค์ฤทธิ์ จินต์จันทรวงศ์ วิทยากร บรรยาย ณ โรงแรมธาราแกรนด์ โฮลเทล 11 ประมวลภาพการฝึกอบรม ประเมินผลลัพธ์การฝึกอบรม วันที่ 24 มกราคม 2567
45 เกณฑ์ในการแปรผลค่าเฉลี่ย 1.00 – 1.50 ระดับน้อยที่สุด 1.51 – 2.00 ระดับน้อย 2.51 – 3.50 ระดับปานกลาง 3.51 – 4.50 ระดับมาก 4.51 – 5.00 ระดับมากที่สุด ตารางที่ 15 ความคิดเห็นและความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบรรยาย ของ ผศ.ดร.ณรงค์ฤทธิ์ จินต์จันทรวงศ์ รายละเอียด ระดับความพึงพอใจ ค่าเฉลี่ย ร้อยละ ของความ พึงพอใจ ระดับการ ประเมิน 5 4 3 2 1 1.ความสอดคล้องของเนื้อหาวิชากับ วัตถุประสงค์ของการจัดอบรม 20 6 0 0 0 4.77 95.38 มากที่สุด 2.ความเหมาะสมของเวลาที่ใช้ในการ บรรยายหัวข้อนี้ 18 7 1 0 0 4.65 93.08 มากที่สุด 3.ความรอบรู้ของวิทยากร วิธีการ นำเสนอ และเอกสารประกอบการ บรรยาย 19 7 0 0 0 4.73 94.62 มากที่สุด 4.วิทยากรเสนอเนื้อหาเหมาะสมกับ เวลา 17 8 1 0 0 4.62 92.31 มากที่สุด 5.วิทยากรเปิดโอกาสให้ซักถามและ ตอบคำถามได้ชัดเจน 19 6 1 0 0 4.69 93.85 มากที่สุด 6.เนื้อหาของหัวข้อการอบรมเป็น ประโยชน์ต่อท่าน 19 6 1 0 0 4.69 93.85 มากที่สุด 7.ท่านสามารถนำสิ่งที่ได้รับจากการ อบรมในหัวข้อนี้ไปใช้ประโยชน์และ/ หรือ ประยุกต์ใช้ได้จริง 18 6 1 0 0 4.68 93.60 มากที่สุด 8.ความพึงพอใจในภาพรวมของ วิทยากร 19 7 0 0 0 4.73 94.62 มากที่สุด 9.ความพึงพอใจในภาพรวมของวิชา 19 7 0 0 0 4.73 94.62 มากที่สุด รวม 4.70 93.99 มากที่สุด