รายงานการกำกับ ติดตาม การดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการและโครงการ/กิจกรรม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 (รอบ 6 เดือน)

รายงาน

การกำกบั ตดิ ตาม การดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ัติการ

2565และโครงการ/กจิ กรรมเพ่มิ เตมิ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.

6รอบ เดือน (1 ตลุ าคม 2564 – 31 มนี าคม 2565)

กลมุ่ นโยบายและแผน

สำนกั งานเขตพื้นทีก่ ารศึกษาประถมศึกษาระนอง

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ัตกิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพม่ิ เตมิ ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หนา้ ก

คำนำ

สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง ได้จัดทำแผนปฏิบัติการ ประจำปีงบประมาณ
พ.ศ. 2565 เพื่อให้สถานศึกษาและหน่วยงานในสังกัดใช้เป็นกรอบดำเนินงานและขับเคลื่อนการบริหาร
จัดการศึกษา รวมถึงมีการจัดกิจกรรม โครงการที่ได้รับการจัดสรรงบประมาณจากสำนักงานคณะกรรมการ
การศกึ ษาขัน้ พนื้ ฐาน หรือหนว่ ยงานอื่น ๆ

ในการนี้ เพื่อให้การขับเคล่ือนแผนปฏิบัติการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 และการ
ดำเนินงานกิจกรรม โครงการต่าง ๆ ที่สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนองได้รับงบประมาณ
จากสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐานและหน่วยงานอื่น ๆ เป็นไปด้วยความเรียบร้อย สำนักงาน
เขตพื้นท่ีการศึกษาประถมศึกษาระนองจึงได้จัดทำรายงาน กำกับ ติดตามการดำเนินงานในรอบ 6 เดือน
(เดือนตุลาคม 2564 - เดือนมีนาคม 2565) ขึ้น เพื่อหวังเป็นอย่างยิ่งว่า เอกสารฉบับนี้จะเป็นประโยชน์ต่อ
การบริหารจัดการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนองได้ดียิ่งขึ้น และเป็นประโยชน์ต่อผู้ปฏิบัติงาน
ตอ่ ไป

กลมุ่ งานนโยบายและแผน
สำนกั งานเขตพน้ื ท่ีการศึกษาประถมศึกษาระนอง

รายงานการกำกับ ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ตั กิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพม่ิ เติม ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หน้า ข

สารบญั หนา้
ก
เร่ือง ข
คำนำ............................................................................................................................................
สารบัญ......................................................................................................................................... 1
สว่ นที่ 1 ขอ้ มลู พ้ืนฐาน
6
ขอ้ มลู พน้ื ฐานทางการศึกษา 7
สว่ นท่ี 2 รายงานการใชจ้ า่ ยงบประมาณ
7
รายงานการใช้จา่ ยงบประมาณ ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 (รอบ 6 เดือน) 7
ขอ้ มลู โครงการตามแผนปฏบิ ัติการ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
8
- โครงการบรหิ ารจัดการลูกจ้างชั่วคราวในสำนกั งานเขตพื้นที่การศึกษา 8
ประถมศกึ ษาระนอง............................................................................................... 8

- โครงการระบบการดูแลชว่ ยเหลอื และคุ้มครองนกั เรยี น.......................................... 9
- โครงการคัดเลือกนักเรียนและสถานศกึ ษาเพ่ือรบั รางวลั พระราชทาน ระดบั
9
การศึกษาขน้ั พ้ืนฐาน ประจำปีการศึกษา 2564 (ระดับเขตพืน้ ทกี่ ารศึกษา/ระดบั 10
จังหวดั )................................................................................................................... 11
- โครงการรักษ์ปา่ รกั ษน์ ้ำ ดว้ ยสองมือเรา ปงี บประมาณ 2565............................... 12
- โครงการบริหารงานกลมุ่ อำนวยการใหม้ ปี ระสิทธิภาพ...........................................
- โครงการเสริมสรา้ งและพฒั นาศกั ยภาพความรดู้ า้ นวนิ ัย คุณธรรมและจรยิ ธรรม 13
ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาในสงั กดั สำนกั งานเขตพนื้ ที่การศึกษา.....
- โครงการเพิ่มประสิทธิภาพด้านการบรหิ ารงบประมาณการเงิน การคลงั และ 14
การพัสดุ.................................................................................................................
- โครงการบริหารงานกลุ่มนโยบายและแผนให้มีประสทิ ธภิ าพ................................. 14
- โครงการพฒั นาคณุ ภาพการจัดการศึกษา...............................................................
- โครงการน้อมนำศาสตร์พระราชาและพัฒนาองค์กรคุณธรรมต้นแบบอย่างยัง่ ยนื ..
- โครงการน้อมนำพระบรมราโยบายดา้ นการศึกษาสู่การปฏิบัติ “ตลาดนัดวชิ าการ
สะพานเชือ่ มโยง สู่โลกอาชพี ” คร้ังที่ 3..................................................................
- โครงการพัฒนาผูเ้ รียนตามศักยภาพส่โู ลกกวา้ ง สำนกั งานเขตพน้ื ท่ีการศึกษา
ประถมศกึ ษาระนอง...............................................................................................
- โครงการเครือขา่ ยการพฒั นาคณุ ภาพปฐมวัย สร้างฐานคนดีเมอื งระนอง
(Ranong Network Childhood Development (RNCD))…………………………….

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบตั กิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพมิ่ เตมิ ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หน้า ค

สารบัญ (ต่อ) หนา้

เร่อื ง 15
- โครงการพัฒนาศักยภาพข้าราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา สงั กัด 16
สำนกั งานเขตพ้ืนที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.
2565...................................................................................................................... 17
- โครงการติดตาม สนับสนุนการจัดการศกึ ษาทางไกลเทคโนโลยีสารสนเทศ........... 18
- โครงการตรวจสอบ ติดตามให้คำปรึกษาและเพมิ่ ประสิทธิภาพการปฏิบัตงิ าน 20
ตรวจสอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565..........................................................
- โครงการเพิ่มประสทิ ธภิ าพการปฏิบตั ิงานด้านงบประมาณของสถานศกึ ษา........... 22
22
ขัน้ ตอนการดำเนินงาน.........................................................................................................
การรายงานความก้าวหนา้ โครงการตามแผนปฏบิ ัตริ าชการ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 24
2565 รอบ 6 เดอื น (1 ตุลาคม 2564 – 31 มีนาคม 2565)................................................ 25
26
- โครงการตามแผนปฏบิ ตั ิการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565...............................
- งบประมาณท่ีได้รบั จากสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพน้ื ฐาน 27
29
เพอ่ื ดำเนนิ งานตามกจิ กรรมท่ีกำหนด....................................................................
สรุปการใช้จ่ายงบประมาณ.................................................................................................. 33
ปัญหาและข้อเสนอแนะการเบกิ จ่ายงบประมาณ................................................................. 36
ส่วนท่ี 3 ผลการดำเนนิ งาน 38
โครงการตามภารกิจกลุ่ม
41
- โครงการบรหิ ารจัดการลูกจา้ งชว่ั คราวในสำนักงานเขตพืน้ ที่การศึกษา
ประถมศกึ ษาระนอง...............................................................................................

- โครงการระบบดูแลช่วยเหลอื และคุ้มครองนักเรียน...............................................
- โครงการคดั เลือกนักเรียนและสถานศึกษาเพื่อรับรางวัลพระราชทาน ระดบั

การศึกษาขนั้ พ้ืนฐาน ประจำปีการศึกษา 2564 (ระดบั เขตพื้นทก่ี ารศกึ ษา/ระดับ
จังหวดั )...................................................................................................................
- โครงการรักษ์ปา่ รักษน์ ำ้ ด้วยสองมือเรา ปีงบประมาณ 2565...............................
- โครงการบรหิ ารงานกลุม่ อำนวยการใหม้ ีประสิทธภิ าพ...........................................
- โครงการเสริมสร้างและพฒั นาศกั ยภาพความรูด้ า้ นวนิ ยั คุณธรรมและจริยธรรม
ข้าราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษาในสังกัดสำนกั งานเขตพ้นื ที่การศึกษา.....

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ตั กิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพม่ิ เติม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หน้า ง

สารบญั (ต่อ)

เร่อื ง หนา้
- โครงการเพ่ิมประสิทธภิ าพดา้ นการบริหารงบประมาณการเงนิ การคลังและ
การพสั ดุ................................................................................................................. 43
- โครงการบรหิ ารงานกลุ่มนโยบายและแผนให้มปี ระสทิ ธิภาพ................................. 46
- โครงการพฒั นาคณุ ภาพการจัดการศึกษา............................................................... 49
- โครงการน้อมนำศาสตร์พระราชาและพัฒนาองค์กรคุณธรรมต้นแบบอย่างยัง่ ยืน.. 53
- โครงการน้อมนำพระบรมราโยบายดา้ นการศึกษาสู่การปฏิบัติ “ตลาดนดั วิชาการ
สะพานเชอ่ื มโยง สูโ่ ลกอาชีพ” ครัง้ ที่ 3.................................................................. 57
- โครงการพัฒนาผู้เรียนตามศักยภาพสโู่ ลกกวา้ ง สำนักงานเขตพน้ื ท่ีการศึกษา
ประถมศกึ ษาระนอง............................................................................................... 58
- โครงการเครือข่ายการพฒั นาคุณภาพปฐมวัย สร้างฐานคนดเี มืองระนอง
(Ranong Network Childhood Development (RNCD))……………………………. 59
- โครงการพัฒนาศักยภาพข้าราชการครแู ละบุคลากรทางการศกึ ษา สังกัด
สำนกั งานเขตพ้ืนที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.
2565...................................................................................................................... 64
- โครงการตดิ ตาม สนับสนนุ การจดั การศกึ ษาทางไกลเทคโนโลยสี ารสนเทศ........... 67
- โครงการตรวจสอบ ตดิ ตามให้คำปรึกษาและเพิ่มประสิทธิภาพการปฏิบัตงิ าน
ตรวจสอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565.......................................................... 70
- โครงการเพ่ิมประสิทธิภาพการปฏบิ ัตงิ านดา้ นงบประมาณของสถานศกึ ษา........... 80

โครงการนอกแผนปฏิบตั กิ ารฯ ตามกิจกรรมท่สี ำนกั งานคณะกรรมการการศกึ ษาขนั้
พ้ืนฐานกำหนด

- โครงการส่งเสรมิ การแขง่ ขนั นักเรียนดา้ นคณติ ศาสตรแ์ ละวทิ ยาศาสตร์ ระดับ
ประถมศึกษา ในเวทีการแขง่ ขนั ระดบั นานาชาติ ประจำปี พ.ศ. 2565 (รอบแรก :
ระดับเขตพ้นื ที่การศึกษา)....................................................................................... 85

- โครงการปอ้ งกนั และแก้ไขปัญหายาเสพติดในสถานศกึ ษา ปีงบประมาณ พ.ศ.
2564...................................................................................................................... 88

- โครงการการสนบั สนนุ คา่ ใช้จา่ ยในการจัดการศกึ ษาต้ังแต่ระดับอนุบาลจนจบ
การศึกษาขนั้ พ้นื ฐาน.............................................................................................. 90

- โครงการสนบั สนนุ ค่าใช้จ่ายในการจดั การศกึ ษา ตงั้ แตร่ ะดับอนุบาลจนจบ
การศกึ ษาข้ันพ้นื ฐาน กจิ กรรมการสนบั สนุนคา่ ใช้จ่ายในการจัดการศึกษาขั้น
พืน้ ฐาน งบเงนิ อุดหนนุ รายการค่าจดั การเรียนการสอน (ปัจจัยพนื้ ฐานสำหรับ
นกั เรียนยากจน) ปีการศึกษา 2565....................................................................... 92

รายงานการกำกับ ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบตั กิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพมิ่ เตมิ ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หนา้ จ

สารบญั (ต่อ)

เร่อื ง หนา้
- โครงการจดั สรรงบประมาณรายจ่ายประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 กิจกรรม
การสนบั สนนุ ค่าใช้จา่ ยในการจดั การศึกษาขนั้ พน้ื ฐาน งบเงินอุดหนนุ สำหรับการ
จดั การศกึ ษาขนั้ พืน้ ฐาน โดยครอบครัวและสถานประกอบการ.............................. 95
- โครงการครูผู้ทรงคณุ ค่าแหง่ แผ่นดิน....................................................................... 97
- โครงการธรุ การโรงเรียนครบวงจร.......................................................................... 99
- โครงการบุคลากรสนบั สนนุ ในสำนกั งานเขตพื้นที่การศึกษา.................................. 101
- โครงการการบริหารจดั การโรงเรียนขนาดเลก็ รายการคา่ พาหนะรบั ส่งนักเรยี น
โรงเรยี นในสงั กัดสำนกั งานเขตพื้นท่ีการศึกษาประถมศกึ ษาระนอง....................... 103
- โครงการครูคลังสมอง (การจา้ งบคุ ลากรด้านวิทยาศาสตร์และคณิตศาสตร)์ .......... 105
- โครงการจา้ งลกู จ้างสอนชาวต่างชาติหรอื ครผู ้สู อนชาวไทยเพอ่ื สอนวิชา
ภาษาองั กฤษ.......................................................................................................... 108
- โครงการสอบแขง่ ขันเพ่ือบรรจแุ ละแต่งตั้งบคุ คลเข้ารบั ราชการเปน็ ข้าราชการครู
และบุคลากรทางการศึกษา ตำแหนง่ ครูผชู้ ว่ ย....................................................... 110

ภาคผนวก..................................................................................................................... 114
คณะผจู้ ดั ทำ.................................................................................................................. 120

ส่วนท่ี 1
ขอ้ มลู พน้ื ฐาน

ข้อมูลพน้ื ฐานทางการศึกษา

สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง มีสถานศึกษาในสังกัด 78 แห่ง (77 โรงเรียน 1 สาขา)
มหี น้าทจ่ี ดั การศึกษาปฐมวัย และการศึกษาภาคบังคบั เพือ่ ให้บริการแก่ประชากรวัยเรยี นอยา่ งท่ัวถงึ โดยสรปุ ขอ้ มลู
พน้ื ฐานทางการศึกษาในภาพรวม ดังน้ี

ตารางที่ 1 ข้อมูลสถานศกึ ษาในสงั กดั จำแนกตามขนาด

ขนาดโรงเรยี น/ อำเภอ/จำนวนโรงเรียน (แห่ง) คิดเปน็
จำนวนนกั เรียน เมือง ละอุน่ กะเปอร์ กระบุรี สขุ สำราญ รวม ร้อยละ

เลก็ (1-120 คน) 8 3 4 11 2 28 35.90

กลาง (121-600 คน) 16 5 7 10 7 45 57.69

ใหญ่ (601-1,500 คน) 2 - 1 2 - 5 6.41

รวม 26 8 12 23 9 78 100

(ข้อมูล ณ วันที่ 10 พฤศจิกายน 2564)

แผนภมู ิท่ี 1 จำนวนโรงเรียน จำแนกตามขนาดโรงเรยี น ปีการศกึ ษา 2564

จำนวนโรงเรยี น

5 / 6.41 %
28 / 35.90 %

45 / 57.69 %

ขนาดเลก็ ขนาดกลาง ขนาดใหญ่

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบตั กิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพม่ิ เติม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หน้า 2

ตารางท่ี 2 ข้อมูลสถานศึกษาในสงั กัดจำแนกตามระดบั การจัดการศึกษา

ระดบั การจดั การศึกษา จำนวนโรงเรยี น (แหง่ ) คิดเป็นร้อยละ

โรงเรยี นหลกั 50 64.10
- ก่อนประถมศึกษา - ประถมศึกษาปที ี่ 6 23 29.50
- ก่อนประถมศึกษา - มัธยมศกึ ษาปที ี่ 3 3 3.84
- ประถมศกึ ษาปที ่ี 1 - ประถมศกึ ษาปที ่ี 6 1 1.28
- ประถมศึกษาปีท่ี 1 - มธั ยมศกึ ษาปีที่ 3
1 1.28
โรงเรยี นสาขา 100
- ก่อนประถมศึกษา (อ.1) -ประถมศกึ ษาปีที่ 6
ห้องเรยี น
รวมท้ังสน้ิ 78
24
(ข้อมูล ณ วันท่ี 10 พฤศจกิ ายน 2564) 88
87
ตารางที่ 3 ข้อมูลจำนวนนกั เรียน/หอ้ งเรยี น แยกตามระดับการศึกษา 199
96
ระดบั ชัน้ จำนวนนกั เรียน (คน) 93
ชาย หญงิ รวม 92
87
อนุบาล 1 (3 ขวบ) 117 126 243 92
อนบุ าล 2 750 710 1,460
อนุบาล 3 797 746 1,543
รวมกอ่ นประถมศกึ ษา 1,664 1,582 3,246
ประถมศกึ ษาปีที่ 1 1,020 994 2,014
ประถมศกึ ษาปที ี่ 2 980 935 1,915
ประถมศกึ ษาปีท่ี 3 962 897 1,859
ประถมศกึ ษาปีท่ี 4 948 900 1,848
ประถมศกึ ษาปีที่ 5 902 833 1,735

รายงานการกำกับ ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบัตกิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพมิ่ เติม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หน้า 3

ระดบั ชัน้ จำนวนนกั เรยี น (คน) ห้องเรียน
ชาย หญงิ รวม
ประถมศึกษาปีที่ 6 946 823 1,769 92
รวมประถมศึกษา 5,758 5,382 11,140 552
มธั ยมศกึ ษาปที ี่ 1 317 287 604 30
มัธยมศกึ ษาปที ี่ 2 380 300 680 30
มธั ยมศึกษาปที ี่ 3 285 270 555 27
รวมมัธยมศึกษาตอนต้น 982 857 1,839 87
8,404 7,821 16,225 838
รวมทงั้ หมด

(ขอ้ มูล ณ วันท่ี 10 พฤศจกิ ายน 2564)

แผนภมู ิ 2 จำนวนนกั เรียนจำแนกตามรายชน้ั หอ้ งเรียน และระดบั การศึกษาปีการศกึ ษา 2564

จำนวนนักเรยี น จำนวนหอ้ งเรียน

1,839 / 3,246 / 199 /
11.00 % 20% 24.00%

87 / 552 /
10.10 % 65.90%

11,140 / 69%

ก่อนประถมศึกษา ประถมศกึ ษา มธั ยมศึกษาตอนตน้ ก่อนประถมศึกษา ประถมศึกษา มธั ยมศกึ ษาตอนตน้

รายงานการกำกับ ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบตั กิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพม่ิ เตมิ ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หน้า 4

ตารางที่ 4 ข้อมูลจำนวนบคุ ลากรใน สพป.ระนอง

ข้าราชการ ลกู จ้างประจำ พนกั งาน ลกู จ้าง รวม
ราชการ ช่ัวคราว
กลุ่ม/หน่วย/ศนู ย์ รวมทัง้ สิน้

ชาย
หญิง
ชาย
หญิง
ชาย
หญิง
ชาย
หญิง
ชาย
หญิง

ผอ./รอง ผอ. 2 2 - - ---- 2 2 4
12
กลุม่ อำนวยการ - 4 5 1 - -11 6 6 4
1
กลุ่มนโยบายและแผน - 3 - - ---1 - 4 8
8
กลุ่มสง่ เสรมิ การศกึ ษาทางไกลฯ - - - - - - 1 - 1 - 10
5
กลมุ่ บรหิ ารงานการเงนิ ฯ - 7 - - ---1 - 8 1
2
กลุ่มบรหิ ารงานบคุ คล - 6 - - - -11 1 7 1

กลมุ่ นิเทศ ตดิ ตามฯ 2 7 - - -1-- 2 8 56

กลมุ่ สง่ เสรมิ การจดั การศกึ ษา - 2 - - -111 1 4
หนว่ ยตรวจสอบภายใน - 1 - - ---- - 1
กลุม่ กฎหมายและคดี - 2 - - ---- - 2
กลมุ่ พฒั นาครูและบคุ ลากรฯ - 1 - - ---- - 1

รวม 4 35 5 1 - 2 4 5 13 43

(ข้อมูล ณ วันท่ี 10 ธันวาคม 2564)

ตารางที่ 5 ข้อมูลจำนวนบคุ ลากรของสถานศกึ ษาในสงั กัด สพป.ระนอง

บุคลากร เพศ ระดับการศกึ ษา รวม
ชาย หญงิ รวม ตำ่ กว่า ป.ตรี ป.ตรี ป.โท ป.เอก 61
11
ผู้บริหารสถานศึกษา 26 35 61 - 3 57 1 657
42
รอง ผอ.ร.ร. 4 7 11 - 1 10 - 21

ครู 126 531 657 - 650 7 -

พนกั งานราชการ 11 31 42 - 42 - -

ลกู จา้ งประจำ 21 - 21 21 - - -

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบตั กิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพมิ่ เติม ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หนา้ 5

บคุ ลากร เพศ ระดับการศึกษา
ชาย หญิง รวม ตำ่ กวา่ ป.ตรี ป.ตรี ป.โท ป.เอก รวม

ลกู จ้างช่ัวคราว

- ครขู าดแคลนข้นั วิกฤต 5 14 19 - 19 - - 19

- ครผู ้ทู รงคณุ ค่าแห่งแผน่ ดิน 1 2 3 - 3- - 3

- ครพู ี่เลี้ยง -9 9 5 4- - 9

- ครวู ิทย์ – คณิต -3 3 - 3- - 3

- ครูอัตราจา้ ง 4 12 16 1 14 1 - 16

- พีเ่ ลย้ี งเด็กพิการ 3 34 37 14 21 2 - 37

- เจา้ พนักงานธรุ การ -1 1 - 1- - 1

- เจา้ หนา้ ทบี่ นั ทกึ ข้อมูล -1 1 1 --- 1

- ธุรการโรงเรยี นอัตราจา้ ง 5 36 41 16 25 - - 41

9,000 บาท

- ธรุ การโรงเรียนอตั ราจา้ ง 4 27 31 - 29 2 - 31

15,000 บาท

- บรรณารกั ษ์ -2 2 - 2- - 2

- พนักงานทัว่ ไป 53 8 8 --- 8

- นกั การภารโรง 54 9 9 --- 9

รวมลกู จา้ งช่วั คราว 32 148 180 54 121 5 1 180

รวม 220 752 972 75 817 79 1 972

(ข้อมลู ณ วนั ท่ี 10 พฤศจกิ ายน 2564)

สว่ นท่ี 2
รายงานการใชจ้ า่ ยงบประมาณ ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 (รอบ 6 เดอื น)

สำนักงานเขตพืน้ ทกี่ ารศกึ ษาประถมศกึ ษาระนอง ดำเนินการตามแนวทางการบรหิ ารงบประมาณ
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 ของสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน เพื่อเป็นแนวทางการจัดทำ
แผนปฏบิ ตั กิ ารท่ีสอดรับกบั ยุทธศาสตร์ และนโยบายของสำนกั งานคณะกรรมการการศึกษาข้ันพ้ืนฐาน รวมทั้งเป็น
กรอบการติดตาม ประเมนิ ผลการดำเนนิ งานตามโครงการ

สำนักงานเขตพ้ืนที่การศกึ ษาประถมศึกษาระนอง ได้ประชุมคณะกรรมการจดั ทำแผนปฏิบัติการ
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 ของสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง ตามคำสั่งสำนักงานเขต
พน้ื ทีก่ ารศึกษาประถมศกึ ษาระนอง ท่ี 317/2564 ลงวันท่ี 14 ตลุ าคม 2564 เพอื่ พิจารณางบประมาณการบริหาร
จัดการสำนักงานประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 ทั้งนี้ คาดว่าจะได้รับงบประมาณ ประจำปีงบประมาณ
พ.ศ. 2565 จำนวน 5,000,000 บาท และตั้งสำรองไว้ 1,000,000 บาท โดยสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา
ประถมศกึ ษาระนอง ไดบ้ รหิ ารจัดการดังนี้

ที่ รายการ จำนวนเงิน (บาท)
1 งบบรหิ ารจดั การสำนักงาน 2,000,000

- ค่าสาธารณูปโภค 800,000
- คา่ วัสดุ 500,000
- ค่าน้ำมนั เชอ้ื เพลิง 100,000
- คา่ ใช้จา่ ยในการเดินทางไปราชการ 500,000
- ค่าซ่อมแซมครภุ ณั ฑ์และสง่ิ ก่อสรา้ ง 100,000
2 งบตามภารกิจกลุ่ม (โครงการจ้างลกู จา้ ง สนง.)
3 งบพฒั นาคุณภาพการศึกษา (โครงการตามแผนฯ) 1,000,000
4 งบนโยบาย 2,000,000
1,000,000
รวม 6,000,000

รายงานการกำกบั ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบัตกิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพมิ่ เตมิ ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หนา้ 7

ข้อมูลโครงการตามแผนปฏิบัตกิ าร ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565
1. โครงการงบภารกจิ กลุม่ 1 โครงการ งบประมาณ 1,000,000 บาท

ที่ ชอ่ื โครงการ งบประมาณ กจิ กรรม ผลท่ีคาดว่าจะได้รบั กลุ่มรับผดิ ชอบ
(บาท)

1. การบรหิ ารจัดการ 1,000,000 1. เสนอโครงการ 1. สำนักงานเขตพื้นที่ บริหารงานบคุ คล
ลกู จา้ งชัว่ คราวใน 2. จดั ประชุมหารอื ผอ. การศึกษาประถมศึกษา

สำนกั งานเขตพน้ื ท่ี กลุม่ /หนว่ ย และ ระนอง มีลูกจ้างชั่วคราว
การศึกษา ผูร้ ับผดิ ชอบ ปฏิบัติหน้าที่ราชการตาม

ประถมศกึ ษาระนอง 3. ดำเนินการจดั ทำ กรอบอัตรากำลังที่ขาด

สัญญาจ้างลูกจา้ ง แคลน ทำให้การบริหาร

ชั่วคราวทป่ี ฏิบตั ิหน้าที่ จ ั ด ก า ร ศ ึ ก ษ า ท ี ่ มี

ใน สพป.ระนอง ประสิทธิภาพ และเกิด

4. ดำเนนิ การจ้าง ประโยชน์สูงสุดต่องาน

ลูกจ้างชวั่ คราวทีป่ ฏบิ ตั ิ ราชการและทกุ ภาคสว่ น

หนา้ ทใี่ น สพป.ระนอง 2. สำนักงานเขตพื้นที่

การศึกษาประถมศึกษา
ระนอง มีการบริหาร

จัดการการสนับสนุนงาน
ด้านต่าง ๆ ทำให้งาน

มี ป ร ะ ส ิ ท ธ ิ ภ า พ แ ล ะ
ประสิทธผิ ล

2. โครงการงบพัฒนาคุณภาพการจดั การศกึ ษา 16 โครงการ งบประมาณ 2,000,000 บาท

ที่ ชื่อโครงการ งบประมาณ กิจกรรม ผลทค่ี าดวา่ จะไดร้ ับ กลุ่มรบั ผดิ ชอบ
(บาท)
1. ระบบการดูแล 1. บำรุงขวัญนกั เรยี นท่ี 1. นักเรียนได้รับการดูแล ส่งเสริมการจดั
ช่วยเหลอื และ 45,000 ช่วยเหลอื อย่างท่ัวถงึ และ การศึกษา
คุม้ ครองนกั เรยี น ติดเชอ้ื ไวรัสโคโรนา 2019 ตรงตามสภาพปญั หา
2. ดำเนนิ งานดูแล 2. นักเรียนรู้จักตนเอง
ชว่ ยเหลือและคมุ้ ครอง และปกป้องตนเองได้
นักเรียน 3. ครูและนักเรียนมี
3. กิจกรรม TO BE ความสัมพันธอ์ นั ดีต่อกัน
NUMBER ONE 4. นักเรียนเรียนรู้อย่างมี
4. กิจกรรมโครงการบำบดั ความสุข และได้รับการ
ทุกขบ์ ำรงุ สุข ส่งเสริมพัฒนาเต็มตาม
5. ประชุมกรรมการ ศกั ยภาพอย่างรอบดา้ น
กองทนุ

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ัตกิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพมิ่ เตมิ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หน้า 8

ที่ ช่ือโครงการ งบประมาณ กิจกรรม ผลท่คี าดวา่ จะไดร้ บั กลุ่มรับผดิ ชอบ
(บาท)
2. คดั เลอื กนักเรียนและ 1. การวางแผนการ -นักเรียนและสถานศึกษา ส่งเสรมิ การจดั
สถานศึกษา เพื่อรับ 15,000 ดำเนนิ งาน ในเขตพื้นที่การศึกษา การศกึ ษา
รางวัลพระราชทาน 2. การประเมินและ ได้รับการพัฒนาส่งเสริม
ระดับการศกึ ษาขัน้ คดั เลือกนักเรยี นและ สนับสนุน และพัฒนาให้
พนื้ ฐาน ประจำปี สถานศึกษา ระดับ อยู่ในเกณฑ์มาตรฐาน
การศกึ ษา 2564 เขตพืน้ ท่กี ารศึกษา/ และคณุ ภาพ
(ระดบั เขตพน้ื ท่ี จงั หวัดระนอง
การศกึ ษา/ระดบั 3. สรุปผลการ
จงั หวัด) ประเมนิ

3. รกั ษ์ป่า รกั ษ์นำ้ ดว้ ย 5,000 1. ประชุมคณะทำงาน 1. บคุ ลากรในสงั กดั มี ส่งเสรมิ การจดั
สองมอื เรา 117,000 2. จดั กิจกรรมรักษป์ า่ จิตสำนกึ ในการอนรุ กั ษ์ การศกึ ษา
ปีงบประมาณ 2565
รักษน์ ้ำ ดว้ ยสองมอื ทรพั ยากรธรรมชาติ อำนวยการ
4. บรหิ ารงานกล่มุ เรา และส่ิงแวดล้อม
อำนวยการให้มี
ประสิทธภิ าพ 3. สรปุ ผล 2. บุคลากรในสังกัดมีจติ
สาธารณะ ความ

รบั ผดิ ชอบตอ่ ชุมชนและ
สังคม

1. การประชุม เพอ่ื ให้ผูบ้ ริหารการศึกษา

ผู้บริหารการศกึ ษา ผู้บริหารสถานศึกษา ครู

ผู้บริหาร สถานศึกษา และบุคลากรทาง

และบุคลากรทางการ การศกึ ษา มคี วามรู้ความ

ศึกษาในสงั กดั เขา้ ใจ นโยบาย

2. การตดิ ตามและ ยุทธศาสตร์ จดุ เนน้ เพ่ือ
รายงานผลการบรหิ าร ใช้เปน็ แนวทางในการ
จัดการสำนกั งานเขต ปฏิบตั ิงานเป็นไปใน
พนื้ ทีก่ ารศกึ ษาตาม แนวทางเดียวกนั
มาตรฐานสำนักงาน
เขตพ้นื ทก่ี ารศึกษา

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ตั กิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพมิ่ เตมิ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หน้า 9

ท่ี ชื่อโครงการ งบประมาณ กิจกรรม ผลท่คี าดวา่ จะได้รับ กลมุ่ รับผดิ ชอบ
(ตอ่ ) (บาท) กฎหมายและคดี
3. จ ั ด เ ต ร ี ย ม สื่ อ
5. เสรมิ สร้างและ 40,000 เครื่องมือ ช่องทางการ
พัฒนาศกั ยภาพ ประสานงานให้มีความ
ความรู้ ด้านวินัย ความพร้อมและเออื้
คุณธรรม และ ประโยชน์ สะดวกต่อ
จริยธรรมขา้ ราชการ การประสานงาน รวมท้ัง
ครแู ละบคุ ลากร ประดับอาคารสถานท่ี
ทางการศกึ ษา ใน และซุ้มเฉลิมพระเกียรติ
สงั กดั สำนักงานเขต จัดทำพวงมาลา พานพุ่ม
พน้ื ท่ีการศกึ ษา ดอกไม้สด และวัสดุ
ประถมศึกษาระนอง อปุ กรณอ์ ่ืน ๆ งานรัฐพิธี

1. ดำเนนิ การอบรมโดย - ผ้บู รหิ าร
วิธกี ารบรรยาย สถานศกึ ษา หรอื
2. ประเมินและสรุปผล ผแู้ ทนขา้ ราชการครู
โครงการ และบุคลากรทางการ
3. รายงานผลการ ศกึ ษา ในสงั กัด
ดำเนนิ โครงการ สำนักงานเขตพืน้ ท่ี
การศึกษา
ประถมศึกษาระนอง
มีความรู้ความเข้าใจ
และพฒั นาศักยภาพ
ด้านวนิ ัย คณุ ธรรม
และจรยิ ธรรม และ
เปน็ การปอ้ งกนั
ตนเอง มใิ ห้กระทำ
ผิดวนิ ัย และเป็น
แบบอยา่ งทีด่ ตี ่อ
นักเรยี นและสังคม

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบัตกิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพม่ิ เติม ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หนา้ 10

ที่ ชื่อโครงการ งบประมาณ กจิ กรรม ผลท่คี าดวา่ จะได้รบั กลุ่มรับผดิ ชอบ
(บาท) บรหิ ารงานการเงิน
6. เพม่ิ ประสทิ ธภิ าพ 50,000 1. ประชุมเสริมสร้าง - สำนักงานเขตพ้นื ที่
และสนิ ทรพั ย์
ด้านการบรหิ าร 70,000 ความรู้ด้านพัสดุให้กับ การศกึ ษา
งบประมาณการเงิน นโยบายและแผน
การคลงั และการ โ ร ง เ ร ี ย น ท ี ่ ไ ด ้ รั บ ประถมศกึ ษาระนอง
พสั ดุ
งบประมาณ มผี ลการประเมนิ
7. บริหารงานกล่มุ
2. พัฒนาระบบการ มาตรฐานสำนกั งาน
นโยบายและแผนให้
มีประสทิ ธภิ าพ พิมพ์ สลิปเงินเดือน เขตพื้นทก่ี ารศกึ ษา

ด ้ ว ย ร ะ บ บ ระดับคณุ ภาพดี

อเิ ล็กทรอนกิ ส์ เยี่ยม

3 . ป ร ะ ช ุ ม เ ชิ ง

ปฏิบัติการให้ความรู้
และสิทธิประโยชน์ของ

ผ ู ้ ท ี ่ จ ะ เ ก ษ ี ย ณ อ า ยุ
ราชการ ประจำปี
งบประมาณ 2565
4. ประชมุ เชงิ
ปฏิบตั ิการใหค้ วามรู้
และสิทธปิ ระโยชน์ของ
ผ้ทู จี่ ะเกษยี ณอายุ

ราชการ ประจำปี
งบประมาณ 2565

5. การพฒั นาทะเบียน
คมุ เงินประกันสัญญา

ดว้ ยระบบ
อเิ ล็กทรอนกิ ส์

1. เสนอโครงการ/ 1. สพป.ระนอง
แตง่ ต้งั กรรมการ มกี ารตดิ ตามการใช้
2. ดำเนินการตาม งบประมาณของ

กิจกรรม โรงเรียนในสงั กัด

3. ติดตาม ตรวจสอบ เป็นไปตามกำหนด

การดำเนนิ งาน และมีประสิทธภิ าพ
4. สรปุ รายงานผล มากข้ึน

รายงานการกำกับ ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบตั กิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพม่ิ เตมิ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หน้า 11

ที่ ช่อื โครงการ งบประมาณ กิจกรรม ผลทค่ี าดวา่ จะไดร้ ับ กลุม่ รับผิดชอบ
(บาท) นโยบายและแผน
8. พัฒนาคุณภาพการ 2. สพป.ระนอง
613,000 นเิ ทศ ตดิ ตามและ
จัดการศกึ ษา มเี ลม่ แผนปฏบิ ัตกิ าร ประเมินผลฯ

ประจำปีงบประมาณ

พ.ศ.2565 และเลม่

รายงานผลการ

ดำเนินงาน

เพื่อนำไปรายงาน

การติดตามในระบบ

ที่ สพฐ. กำหนด

3. สพป.ระนอง

สามารถพฒั นา

องค์กรทัง้ ระบบให้มี

มาตรฐานตามเกณฑ์

การประเมนิ คณุ ภาพ

มาตรฐานเขตพ้ืนท่ี

การศึกษาในระดับดี

ขึน้ ไป

1. พฒั นาหลักสตู ร 1. นกั เรียนมี

การศกึ ษาขัน้ พ้ืนฐาน คณุ ภาพสอดคลอ้ ง

และกระบวนการ กับแผน พฒั นา

เรียนรสู้ ู่ การศึกษาชาติตาม

มาตรฐานสากลใน บริบทของชมุ ชน

ศตวรรษที่ 21 2. ผบู้ รหิ าร

2. นิเทศเพอ่ื ยกระดบั สถานศึกษา ครแู ละ

คุณภาพภาพ บุคลากรทางการ

3. ส่งเสริมและพัฒนา ศกึ ษา มีสมรรถนะ

ร ะ บ บ ก า ร ป ร ะ กั น ในการปฏิบัตงิ าน

คุณภาพการศกึ ษา สอดคลอ้ งกบั

4. ขับเคลื่อนพัฒนา มาตรฐานตำแหนง่

ค ุ ณ ภ า พ โ ด ย และจรรยาบรรณ

คณะกรรมการติดตาม วชิ าชีพ ร่วมกัน

ตรวจสอบ ประเมินผล พฒั นากระบวนการ

และนิเทศการศึกษา จดั การเรยี นรู้สู่

(ก.ต.ป.น.) คณุ ภาพผู้เรยี น

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบัตกิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพม่ิ เตมิ ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หนา้ 12

ที่ ชื่อโครงการ งบประมาณ กจิ กรรม ผลทีค่ าดว่าจะไดร้ บั กลมุ่ รับผดิ ชอบ
(ต่อ) (บาท)
นเิ ทศ ติดตามและ
9. นอ้ มนำศาสตร์ 5. พัฒนาระบบวดั และ 3. โรงเรียนในสงั กดั ประเมนิ ผลฯ
ประเมินผลการจดั มีคุณภาพ บรหิ าร
พระราชาและ การศกึ ษา จัดการโดยใชพ้ ้นื ท่ี
พัฒนาองค์กร 6. สง่ เสรมิ พฒั นาส่ือ เปน็ ฐาน ไดร้ บั การ
คณุ ธรรมต้น นวตั กรรมและ รับรองมาตรฐานจาก
แบบอย่างยงั่ ยนื เทคโนโลยที างการ สำนกั งานรบั รอง
ศกึ ษา มาตรฐานและ
7. สรรค์สาร...ปนั ประเมนิ คณุ ภาพ
ประสบการณก์ ารอ่าน การศึกษา (องคก์ าร
ปกี ารศกึ ษา 2564 มหาชน)
8. นวตั วิถี ครสู อนดี 4. สำนักงานเขต
สพป.ระนอง ครงั้ ท่ี 2 พืน้ ที่การศึกษา
ประถมศึกษาระนอง
มีข้อมูลสารสนเทศ
ของสถานศึกษาใน
สังกัด เพือ่ ใช้เปน็
ขอ้ มูลในการ
วางแผนพัฒนา
คณุ ภาพการศึกษา
อย่างมปี ระสิทธภิ าพ

68,000 1. ทกุ กลุม่ งานปฏิบัติ 1. นกั เรยี น ครู นเิ ทศ ติดตามและ
ประเมนิ ผลฯ
ตามนโยบายและ ผู้บริหารสถานศกึ ษา

กจิ กรรมสง่ เสริมความ และบุคลากร

ดตี ามทีข่ ้อตกลงท่ี ทางการศึกษามี

กำหนด และขบั เคลือ่ น คณุ ธรรมพน้ื ฐาน

ดว้ ยกจิ กรรม “ปญั หาท่ี เป็นไปตามแผน

อยากแก้กจิ กรรมที่ แม่บทสง่ เสรมิ

อยากทำ” คณุ ธรรมแห่งชาติ

2. ด ำ เ นิ นงา นต าม ฉบบั ที่ 1 (พ.ศ.

กิจกรรม “ ปัญหาที่ 2559-2564)

อยากแก้ ความดีท่ี

อยากทำ”

รายงานการกำกบั ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบตั กิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพม่ิ เติม ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หนา้ 13

ท่ี ช่ือโครงการ งบประมาณ กิจกรรม ผลที่คาดว่าจะได้รับ กลุ่มรับผิดชอบ
(ตอ่ ) (บาท) นิเทศ ตดิ ตามและ
3. กจิ กรรมการประชุม 2. โรงเรียนในสังกัด
10 น้อมนำพระบรมรา 213,200 เชิงปฏบิ ัตกิ ารเตรียม และ สพป.ระนอง ประเมินผลฯ
โชบายด้าน ความพรอ้ มการพัฒนา เป็นองคก์ รคุณธรรม
การศกึ ษาสู่การ สถานศกึ ษาพอเพยี ง รบั นเิ ทศ ติดตามและ
ปฏิบตั ิ “ตลาดนัด การประเมินศูนย์การ มีระบบการทำงานท่ี ประเมินผลฯ
วิชาการ สะพาน เรยี นรู้ตามหลกั ปรัชญา เปน็ สงั คมแห่ง
เชอื่ มโยง สู่โลก ของเศรษฐกจิ พอเพียง คุณธรรม มคี วาม
อาชพี ” ครงั้ ที่ 3 (ศรร.) ม่ันคง มั่งคง่ั และ
4. การประชมุ สรุปผล ยั่งยนื
การดำเนินงาน ของทกุ 3. สถานศึกษา
กลุ่ม ๆ ทกุ สัปดาห์ และ พอเพียงผา่ นการ
สรปุ ผลเป็นภาพรวมของ ประเมนิ เปน็ ศูนย์

องค์กร การเรยี นรตู้ ามหลัก
5. การนเิ ทศ ติดตาม ปรชั ญาของ

ตรวจสอบ ประเมนิ ผล เศรษฐกิจพอเพยี ง
และช่วยเหลอื การดำเนิน ดา้ นการศกึ ษา
งานองคก์ รคณุ ธรรม (ศรร.)

6. ถอดบทเรียนองค์กร

คุณธรรม สร้างขวัญ

กำลังใจ สรุปผลการ
ดำเนินงาน รายงานผล
และจัดทำรปู เล่ม

1ประชุม คณะกรรมการ 1. นักเรียน ได้รบั
ดำเนินงานตาม การส่งเสริมทักษะ
โครงการฯ อาชีพ มคี ุณภาพ
2. ดำเนินการโครงการ สอดคล้องกบั แผน
น้อมนำพระบรมรา พัฒนาการศกึ ษา
โชบายด้านการศึกษา สู่ ชาติตามบรบิ ทของ
การปฏิบัติ “ตลาดนัด ชมุ ชน
วชิ าการ สะพาน 2. โรงเรียนในสังกดั
เช่อื มโยง ส่โู ลกอาชพี ” มีคุณภาพ บรหิ าร
จัดการโดยใชพ้ ื้นท่ี
ครงั้ ที่ 3 ประจำปี เป็นฐาน มีการ
การศกึ ษา 2564 สง่ เสรมิ ทกั ษะอาชีพ
3. นิทรรศการ “ตลาด นกั เรยี น
นัดวิชาการ สะพาน
เชือ่ มโยงสู่โลกอาชพี ”

4. ประชุม แลกเปล่ียน
เรยี นรู้ (PLC)

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบตั กิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพมิ่ เติม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หน้า 14

ท่ี ชอื่ โครงการ งบประมาณ กิจกรรม ผลทคี่ าดว่าจะได้รับ กล่มุ รับผิดชอบ
11 การพัฒนาผู้เรียน (บาท) นิเทศ ตดิ ตามและ
216,800 1. ประชุมวาง 1. ผ้เู ข้ารว่ มประชมุ
ตามศักยภาพสู่โลก ประเมินผล
กว้าง สำนักงานเขต 150,000 คณะกรรมการดำเนนิ ไดแ้ ลกเปลย่ี นเรยี นรู้
พื้นที่การศึกษา นิเทศ ติดตามและ
ประถมศึกษาระนอง โครงการฯ และประสบการณ์ ประเมนิ ผล

12. เครือข่ายการพัฒนา 2. กิจกรรม “เกียรติยศ ทางดา้ นทักษะ
ค ุ ณ ภ า พ ป ฐ ม วั ย
สร้างฐานคนดีเมือง ศกั ดิศ์ รี เก่ง ดี เด็ก วิชาการ
ร ะ น อ ง ( Ranong
Network ระนอง” 2. ผ้เู ข้าร่วมประชุม
Childhood
Development : 3. สะท้อนผล สรปุ ผล เกดิ แรงจงู ใจในการ
(RNCD)
แลกเปลยี่ นเรยี นรู้ พัฒนาตนเองให้มี

(PLC) เพอ่ื ศกึ ษาผล ศกั ยภาพสูงขน้ึ

ของการดำเนิน 3. ผ้เู ขา้ รว่ มประชุม
กิจกรรม วางแผน เกดิ ความสัมพนั ธ์

พัฒนาในครงั้ ต่อไป อันดตี อ่ กนั และก่อ
ใหเ้ ครือขา่ ยการ
พฒั นาทักษะทาง
วิชาการมีความ
เข้มแขง็ ย่งิ ขึ้น

1. ประชมุ วางแผนการ 1. ครผู สู้ อนระดับ

จัดเตรียมกจิ กรรม / ปฐมวยั มีความรู้

ออกแบบกจิ กรรม ความเขา้ ใจในการ

2. จดั กจิ กรรมพฒั นา จัดประสบการณก์ าร

คณุ ภาพผูเ้ รยี น เรยี นรแู้ ละมวี ิธกี ารที่

3. นิเทศติดตามผลและ เป็นเลิศทส่ี ่งเสรมิ

ประเมินผล พัฒนาศักยภาพเด็ก

4. ขั้นสรปุ รายงานผล ปฐมวัยใหม้ คี วาม

และปรบั ปรงุ พรอ้ มรอบด้านท่ี

ยั่งยืน

2. เดก็ ปฐมวยั มี

พัฒนาการเหมาะสม
ตามวยั และมีความ

พร้อมเขา้ เรยี น
ชัน้ ป.1
3. โรงเรียนจดั การ
ศึกษาปฐมวัยได้
อยา่ งมีคุณภาพ

รายงานการกำกบั ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบัตกิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพมิ่ เติม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หนา้ 15

ท่ี ช่อื โครงการ งบประมาณ กจิ กรรม ผลทคี่ าดว่าจะไดร้ ับ กลมุ่ รับผิดชอบ
(ตอ่ ) (บาท)
1. การประเมนิ 4. ครผู สู้ อนระดบั พฒั นาครูและ
13. พฒั นาศักยภาพ 180,000 สัมฤทธิผล การปฏิบตั ิ ปฐมวยั ทุกโรงเรยี น บคุ ลากรทางการ
ข้าราชการครแู ละ งานในหนา้ ที่ เพือ่ ใชส้ อื่ นวตั กรรมใน
บุคลากรทางการ พฒั นาการศกึ ษา การพัฒนา ศึกษา
ศึกษา สงั กดั ตำแหนง่ ผู้บรหิ าร ความสามารถทาง
สำนักงานเขตพืน้ ท่ี สถานศึกษา สงั กดั ภาษาด้านการฟงั
การศกึ ษา สพฐ. ในระยะเวลา 1 ปี และการพดู ของเด็ก
ประถมศึกษาระนอง 2. อบรม/พัฒนาครู ปฐมวัยให้สูงขนึ้
ประจำปี ผชู้ ่วย 5. ครูผสู้ อนระดับ
งบประมาณ พ.ศ. 3. เสรมิ สร้างศกั ยภาพ ปฐมวัยทกุ โรงเรียน
2565 ข้าราชการครู บคุ ลากร มสี ภาพแวดลอ้ มท่ี
ทางการศึกษา และ เอ้อื ตอ่ การจดั การ
ลูกจา้ ง ประจำก่อน เรียนรทู้ ้งั ภายในและ
เกษียณอายรุ าชการ ภายนอกหอ้ งเรยี น
4. พัฒนาศักยภาพ
ข้าราชการครู บคุ ลากร 1. ข้าราชการครแู ละ
ทางการศกึ ษา และ บคุ ลากรทางการ
ลูกจา้ ง ประจำ ศึกษา และลกู จ้าง
มสี มรรถนะทจี่ ำเป็น
ตอ่ การปฏบิ ตั งิ าน
ประกอบดว้ ย การมี
ความรู้ มีความเข้าใจ
มีทกั ษะ และมีทัศนคติ
ท่ดี ีต่อการปฏิบตั ิงาน
2. ขา้ ราชการครูและ
บคุ ลากรทางการ
ศกึ ษา และลกู จา้ ง มี
ความรู้ ความเข้าใจ
เก่ียวกบั นโยบายดา้ น
การศกึ ษาของ
หนว่ ยงานระดับสงู ทกุ
ระดับ ตลอดจนระดับ
เขตพ้ืนที่การศึกษา
และสามารถนำไปสู่
การปฏบิ ตั ิไดอ้ ย่าง
เป็นรูปธรรม สง่ ผลตอ่
การยกระดับคณุ ภาพ
การศกึ ษาที่สงู ขนึ้

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ัตกิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพมิ่ เตมิ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หน้า 16

ที่ ชอ่ื โครงการ งบประมาณ กจิ กรรม ผลทค่ี าดวา่ จะไดร้ ับ กล่มุ รบั ผิดชอบ
(ตอ่ ) (บาท)
3. ข้าราชการครแู ละ ส่งเสรมิ การศกึ ษา
14 ติดตาม สนบั สนนุ 80,000 ทางไกล (DLICT)
ส่งเสริมการจดั บคุ ลากรทางการ
การศกึ ษาทางไกล
เทคโนโลยี ศกึ ษา และลูกจ้าง
สารสนเทศ
มคี วามรู้ ความเขา้ ใจ

สามารถนำ

เทคโนโลยีทท่ี ันสมยั

ไปใชใ้ นการ

ปฏบิ ตั งิ านได้อย่างมี

ประสทิ ธภิ าพ

4. ข้าราชการครูและ

บคุ ลากรทางการ

ศึกษาและลูกจา้ ง

ปฏิบัติงานด้วยความ

ซอื่ สัตยส์ จุ รติ มี

คณุ ธรรม และมี

ความโปรง่ ใส โดยยดึ

ม่ันในหลกั ธรรมาภิ

บาล และ

จรรยาบรรณวิชาชพี

1. กำกับ ติดตาม - โรงเรียนและ

ช่วยเหลือด้าน สำนักงานเขตพนื้ ท่ี

เทคโนโลยีสารสนเทศ การศกึ ษา

และการสื่อสาร (การใช้ ประถมศึกษาระนอง

DLTV, DLIT, ระบบ สามารถใช้

อนิ เทอรเ์ น็ต) เทคโนโลยีดิจิทลั ได้

สถานศกึ ษา อย่างมีประสิทธภิ าพ

2. กำกบั ตดิ ตาม มากยิ่งขน้ึ

ชว่ ยเหลือระบบการ

จัดเก็บขอ้ มลู นักเรยี น

รายบคุ คล(DMC)

3. กำกบั ตดิ ตาม ให้

ความชว่ ยเหลือระบบ

การบริหารจดั การ

สำนกั งาน

อิเลก็ ทรอนกิ ส์ (My-

Office)

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบัตกิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพมิ่ เติม ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หนา้ 17

ที่ ชอื่ โครงการ งบประมาณ กจิ กรรม ผลที่คาดว่าจะไดร้ ับ กลุ่มรับผดิ ชอบ
(บาท) ตรวจสอบภายใน
(ต่อ) 4. ปรับปรุงระบบ 1. ผู้บรหิ ารของหนว่ ยรบั
60,000 เว็บไซต์สำนกั งานเขต ตรวจนำขอ้ เสนอ แนะท่ี
15 ตรวจสอบ ตดิ ตาม พ้ืนท่ีการศึกษา ไดร้ บั จากการตรวจสอบ
ให้คำปรึกษาและ ประถมศกึ ษาระนอง ติดตาม ไปใช้ในการ
เพม่ิ ประสิทธิภาพ (rnedu.go.th) ปรบั ปรุงแกไ้ ขการ
การปฏิบัติงาน ปฏบิ ตั ิงาน ตลอดจนใช้
ตรวจสอบ ประจำปี 1. ตรวจสอบ ตดิ ตาม เป็นเครอื่ งมอื ในการ
งบประมาณ พ.ศ. ใหค้ ำปรึกษาและ ควบคมุ กำกบั ตดิ ตาม
2565 ขอ้ เสนอแนะ ตาม ดแู ลที่ดี ชว่ ยให้การบรหิ าร
แผนการตรวจสอบ จัดการของหน่วยงาน
ภายใน ประจำปี บรรลวุ ัตถปุ ระสงค์อยา่ งมี
งบประมาณ พ.ศ. ประสทิ ธิผลและ
2565 ประสิทธภิ าพ มขี ้อมูล
2. บริการใหค้ ำปรกึ ษา และรายงานทางการเงิน
ผ่านคลินกิ “บริการให้ บญั ชี ถกู ตอ้ ง น่าเชอ่ื ถือ
คำปรกึ ษา” และผา่ น สามารถบรหิ ารจดั การ
ระบบออนไลน์ ทรพั ยส์ ินได้อย่างคมุ้ ค่า
3. งานบริหารการ เป็นไปตาม
ตรวจสอบ 2. ผู้บริหารของสำนักงาน
4. เพิ่มประสทิ ธิภาพ เขตพื้นที่การศึกษา นำผล
การปฏิบตั ิงาน การตรวจสอบภายในไปใช้
ตรวจสอบ เป็นเครื่องมือในการ
บริหารจัดการและควบคุม
กำกับ ตดิ ตาม ดูแลทด่ี ี
3. ผู้ตรวจสอบภายใน
สำ น ั ก งา นเข ตพ ื ้ น ที่
การศึกษา นำความรู้ที่
ได้รับจากการพัฒนาไป
ประยุกต์ใช้ในการ
ป ฏ ิ บ ั ต ิ ง า น ไ ด ้ อ ย ่ า ง มี
ประสทิ ธิภาพ

รายงานการกำกบั ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบตั กิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพม่ิ เตมิ ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หนา้ 18

ท่ี ชื่อโครงการ งบประมาณ กจิ กรรม ผลท่ีคาดว่าจะได้รับ กล่มุ รับผิดชอบ
(ต่อ) (บาท) ตรวจสอบภายใน
1. จัดประชมุ ซ้อม 4. ผู้ที่ขอรับบริการด้าน
16 เพิ่มประสิทธิภาพ 77,000 ความเข้าใจแนว การให้คำปรึกษานำ
การปฏิบัติ งานด้าน ทางการปฏบิ ตั งิ านแก่ ความรู้ที่ได้รับไปปรับใช้
งบประมาณของ ผูต้ รวจสอบภายใน ในการปฏิบัติงานได้อย่าง
สถานศึกษา ประจำเครอื ขา่ ยการจดั ถูกต้อง ครบถ้วน เป็นไป
การศึกษา ผ่านระบบ ตามกฎหมาย ระเบียบที่
Video Conference เกย่ี วข้อง
2. ตรวจสอบ ตดิ ตาม
ให้คำปรึกษาและ 1. ผู้บริหารสถานศึกษา
ขอ้ เสนอแนะ โดยผู้ นำข้อเสนอแนะ ท่ไี ด้รับ
ตรวจสอบภายใน จากการตรวจสอบ
ประจำเครอื ขา่ ยการจดั ตดิ ตาม ให้คำปรึกษา
การศึกษา และใหข้ ้อเสนอแนะของ
ผู้ตรวจสอบภายใน
ประจำเครือข่ายการจดั
การศกึ ษา ไปใชใ้ นการ
ปรบั ปรุงแก้ไขการ
ปฏิบัตงิ าน ใช้เปน็
เคร่อื งมือในการควบคุม
กำกบั ติดตาม ดูแลท่ดี ี
ชว่ ยให้การบริหาร
จดั การของหน่วยงาน
บรรลุวตั ถปุ ระสงค์อย่าง
มปี ระสิทธิภาพ มขี ้อมลู
และรายงานทางการเงิน
บัญชี ถกู ต้อง และ
สามารถบริหารจดั การ
ทรัพยส์ นิ ไดอ้ ยา่ งคุ้มคา่
เปน็ ไปตามกฎหมาย
ระเบียบ ทเี่ กยี่ วขอ้ ง
2. ผู้บริหารของ สพท.
นำผลการดำเนินงาน
ของผตู้ รวจสอบภายใน
ประจำเครือข่ายการจดั
การศึกษาไปใชเ้ ปน็
เครอื่ งมือในการบริหาร
จัดการและควบคุม
กำกบั ตดิ ตาม ดแู ลท่ีดี

รายงานการกำกับ ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ัตกิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพม่ิ เติม ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หน้า 19

ท่ี ช่อื โครงการ งบประมาณ กจิ กรรม ผลทคี่ าดว่าจะไดร้ บั กลุ่มรบั ผิดชอบ
(บาท)
3. ผู้ตรวจสอบภายใน
(ตอ่ ) สำนักงานเขตพื้นที่
การศึกษานำผลการ
ดำเนินงานของผู้ตรวจ
สอบภายในประจำ
เครือข่ายการจัดการ
ศึกษาไปใช้ประโยชน์
ในการวางแผนปฏิบัติ
การตรวจสอบ
ประจำปี
4. ผรู้ ับบรกิ ารด้านการ
ให้คำปรึกษานำความรู้
ทไ่ี ด้รับไปปรบั ใช้ในการ
ปฏบิ ัตงิ านได้อยา่ ง
ถกู ตอ้ ง ครบถ้วน
เปน็ ไปตามกฎหมาย
5. ผู้ตรวจสอบภายใน
ประจำเครอื ขา่ ยการจัด
การศกึ ษา ได้
แลกเปลีย่ นเรียนรู้
เพมิ่ พูนทกั ษะและ
ประสบการณ์จากการ
ปฏิบัตงิ านตรวจ สอบ
ติดตาม ให้ข้อเสนอแนะ
หรือบรกิ ารให้คำปรกึ ษา
แก่สถานศกึ ษาภายใน
เครือข่าย ตลอดจน
นำไปปรับใช้ในการ
พฒั นางานของตนเอง
และสถานศกึ ษาภายใน
เครือขา่ ย เพอ่ื เพ่ิม
คณุ คา่ ในการปฏิบัติงาน
ให้ดีย่งิ ข้ึน

รายงานการกำกับ ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ัตกิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพมิ่ เตมิ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หน้า 20

ข้ันตอนการดำเนินงาน

สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง ได้รับการจัดสรรงบประมาณปี พ.ศ. 2565
ครั้งที่ 1 จำนวนเงิน 2,000,000 บาท และคร้งั ที่ 2 จำนวนเงิน 1,500,000 บาท โดยสำนักงานเขตพน้ื ท่ีการศึกษา
ประถมศึกษาระนอง ได้ดำเนินการประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนปฏิบัติการ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
เพื่อพิจารณาวงเงินทไี่ ดร้ บั และกำหนดขนั้ ตอนการขับเคลือ่ นโครงการ/กจิ กรรม ดงั นี้

1. ผู้รับผิดชอบนำเสนอโครงการเพื่อขออนุมัติจาก ผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา
ประถมศึกษาระนอง

2. ผอู้ ำนวยการสำนักงานเขตพ้นื ทกี่ ารศึกษาประถมศึกษาระนอง พจิ ารณาอนมุ ตั ิโครงการ
3. เมื่อโครงการอนุมัติแล้ว ผู้รับผิดชอบนำโครงการไปดำเนินการให้แล้วเสร็จตามระยะเวลา
ท่ีกำหนด ตามขั้นตอนการดำเนินการทุกขัน้ ตอน หากมกี ารเปลี่ยนแปลงอันใดทจี่ ะเกิดข้ึนในอนาคต ต้องขออนุมัติ
จากผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง เพื่อพิจารณาเห็นชอบโครงการที่มีการ
เปล่ียนแปลง
4. การรายงาน ติดตามผลการดำเนินงานตามนโยบาย มีการประสานงานและมอบหมายให้มี
เจ้าภาพหลกั และเจา้ ภาพรองเพือ่ กำกับ ติดตาม ประเมนิ และรายงานผลการดำเนนิ งานท่ีชดั เจน
5. ผู้รับผิดชอบโครงการดำเนินการรายงานความก้าวหน้าโครงการตามแผนปฏิบัติราชการ
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 และโครงการ/กิจกรรมที่ได้รับงบประมาณ ในระบบการติดตามและประเมินผล
แหง่ ชาติ (eMENSCR) เป็นรายไตรมาส
6. โครงการ/กิจกรรมที่ดำเนินการเรียบร้อยแล้ว ให้รายงานผลการปฏิบัติงานตามแบบรายงาน
จำนวน 2 รอบ คอื รอบระยะเวลา 6 เดือน และเม่อื สน้ิ สุดโครงการตามแบบรายงาน

รายงานการกำกบั ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบตั กิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพมิ่ เติม ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หน้า 21

Flowchart ขน้ั ตอนการดำเนนิ งาน

ผรู้ ับผดิ ชอบเสนอโครงการ

ผู้อำนวยการสำนกั งานเขตพ้ืนท่กี ารศกึ ษา

เป ่ีลยนแปลงโครงการ พิจารณา ไม่อนมุ ตั ิ
อนมุ ัติ

อนมุ ตั ิ

ดำเนินการโครงการ

รายงานความก้าวหนา้ เปน็ รายไตรมาส
ในระบบ eMENSCR

รายงานผลการปฏบิ ัติงาน

ส้นิ สดุ โครงการ

รูปภาพท่ี 1 : แสดงข้นั ตอนการดำเนินงาน

รายงานการกำกบั ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบตั กิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพม่ิ เติม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หนา้ 22

การรายงานความก้าวหน้าโครงการตามแผนปฏิบัตริ าชการ ประจำปีงบประมาณ

พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น ( 1 ตลุ าคม 2564 – 31 มนี าคม 2565) ดงั นี้

สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง ได้ดำเนินการติดตามผลการดำเนินงานโครงการ/

กิจกรรมที่ได้รับงบประมาณ โดยมีโครงการตามแผนจำนวน 18 โครงการ และโครงการที่ได้รับการสนับสนุนจาก

สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน จำนวน 12 โครงการ รวมทั้งสิ้น 30 โครงการ สามารถจำแนก

รายละเอียดงบประมาณที่ได้รบั การจัดสรรเรยี บร้อยแล้ว ดังน้ี

โครงการตามแผนปฏิบัตกิ าร ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565

1. งบบรหิ ารจัดการสำนกั งาน

คร้ังที่ 1 (2,000,000 บาท) ผลพิจารณา
จัดสรร
ใบ รายการ ผรู้ ับ งบปฏิบตั ิการ จดั สรรให้ เบิกจ่ายแลว้ คงเหลอื ใหค้ รง้ั ท่ี 2
งวด ผดิ ชอบ ปี 2565 วงเงนิ
34,294.78
5.1 คา่ สาธารณปู โภค สพป. 800,000 370,000 335,705.22 53,855.17 1,500,000
500,000 166,000 112,144.83 63,282.45 บาท
5.2 ค่าวัสดุ สพป. 100,000 100,000 36,717.55 - 8,586.00
500,000 100,000 108,586.00 36,793.03 300,000
5.3 คา่ นำ้ มันเชอื้ เพลงิ สพป. 100,000 100,000 63,206.97
100,000
5.4 ค่าใช้จ่ายเดนิ ทาง อบรม ประชมุ สพป. 2,000,000 836,000 656,360.57
-
5.5 คา่ ซอ่ มแซมครุภัณฑแ์ ละ สพป.
120,000

50,000

ส่ิงกอ่ สรา้ ง

รวม 179,639.43 570,000

2. โครงการงบภารกจิ กลุ่ม

ครั้งท่ี 1 (2,000,000 บาท) ผลพิจารณา
จดั สรร
ใบ รายการ ผูร้ ับ งบปฏบิ ตั ิการ จัดสรรให้ เบกิ จา่ ยแล้ว คงเหลือ ใหค้ รั้งที่ 2
งวด ผิดชอบ ปี 2565 วงเงิน
6,652.26
5.6 คา่ จ้างลูกจา้ งสำนกั งาน สพป. 1,000,000 400,000 393,347.74 8,930.00 1,500,000
45,000 30,000 21,070.00 บาท
5.7 ระบบดูแลชว่ ยเหลือ ส่งเสรมิ
15,000 6,000 2,740.00 400,000

5,000 5,000 630.00 15,000
117,000 30,000 45,455.00
และคุ้มครองนักเรยี น
40,000 40,000 -
5.8 คัดเลอื กนกั เรยี นและสถานศึกษา สง่ เสรมิ 3,260.00 -

เพือ่ รบั รางวลั พระราชทาน

5.9 รักษ์ป่า รกั ษน์ ้ำ ด้วยสองมือเรา ส่งเสรมิ 4,370.00 -
- 15,455.00 50,000
5.10 บรหิ ารงานกลุ่มอำนวยการให้มี อำนวย

ประสทิ ธภิ าพ การ

5.11 เสริมสรา้ งและพฒั นาศักยภาพ กฎหมาย 40,000.00 -

ความร้ดู า้ นวินยั คุณธรรมและ และคดี

จริยธรรม

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบตั กิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพม่ิ เตมิ ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หนา้ 23

ครง้ั ท่ี 1 (2,000,000 บาท) ผลพิจารณา

จดั สรร

ใบ รายการ ผ้รู ับ งบปฏบิ ตั กิ าร จัดสรรให้ เบิกจ่ายแลว้ คงเหลือ ใหค้ รงั้ ท่ี 2
งวด ผิดชอบ ปี 2565 วงเงนิ

1,500,000

บาท

5.12 เพ่มิ ประสทิ ธภิ าพดา้ นการบรหิ าร การเงินฯ 50,000 6,000 3,180.00 2,820.00 -

งบประมาณการเงนิ การคลัง

และการพสั ดุ

5.13 บรหิ ารงานกลมุ่ นโยบายและแผน แผน 70,000 20,000 10,760.00 9,240.00 -

ให้มีประสิทธิภาพ

5.14 พฒั นาคุณภาพการศกึ ษา นเิ ทศฯ 613,000 200,000 69,438.00 130,562.00 339,000

- เพิม่ กจิ กรรมขับเคลอ่ื นโรงเรยี น

คุณภาพ

5.15 นอ้ มนำศาสตร์พระราชาและ นิเทศฯ 68,000 45,000 - 45,000.00 -

พฒั นาองค์กรคุณธรรมต้น

แบบอยา่ งยงั่ ยืน

5.16 นอ้ มนำพระบรมราโชบายด้าน นิเทศฯ 213,200 83,000 - 83,000.00 -73000

การศึกษาสกู่ ารปฏบิ ัติ “ตลาด

นดั วิชาการ สะพานเชอื่ มโยงสู่

โลกอาชพี

5.17 การพัฒนาผู้เรียนตามศักยภาพ นเิ ทศฯ 216,800 ไม่ขอรับงบประมาณ เนือ่ งจากไปบรู ณาการกบั โครงการใบงวดท่ี 5.14

สู่โลกกวา้ ง สพป.ระนอง

5.18 เครอื ขา่ ยการพัฒนาคุณภาพ นเิ ทศฯ 150,000 130,000 - 130,000.00 -

ปฐมวัย สร้างฐานคนดีเมือง

ระนอง

5.19 พัฒนาศกั ยภาพขา้ ราชการครู พัฒนาครู 180,000 37,000 6,820.00 30,180.00 240,000

และบคุ ลากรทางการศึกษา ฯ

- เพิ่มกิจกรรมพฒั นาครูผ้ชู ่วย

- เพม่ิ กิจกรรมพฒั นาลกู จา้ ง

- เพิ่มกิจกรรมการประเมิน

สมั ฤทธิผลการปฏบิ ัติหน้าที่รอง

ผ้อู ำนวยการสำนกั งานเขตพน้ื ท่ี

การศึกษา

5.20 ติดตาม สนบั สนนุ ส่งเสริมการ ICT 80,000 58,000 4,135.00 53,865.00 -

จัดการศกึ ษาทางไกลเทคโนโลยี

สารสนเทศ

5.21 ตรวจสอบ ตดิ ตามให้คำปรกึ ษา ตสน. 60,000 40,000 15,620.00 24,380.00 20,000

และเพ่มิ ประสทิ ธภิ าพการ

ปฏบิ ัตงิ านตรวจสอบ

5.22 เพ่ิมประสทิ ธภิ าพการปฏบิ ัตงิ าน ตสน. 77,000 34,000 8,200.00 25,800.00 43,000

ด้านงบประมาณของสถานศกึ ษา

รายงานการกำกับ ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบตั กิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพมิ่ เติม ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หน้า 24

คร้ังท่ี 1 (2,000,000 บาท) ผลพิจารณา

จดั สรร

ใบ รายการ ผ้รู บั งบปฏิบตั ิการ ให้ครั้งที่ 2
งวด ผิดชอบ ปี 2565
จัดสรรให้ เบกิ จ่ายแล้ว คงเหลือ วงเงิน

1,500,000

บาท

เพิ่ม โครงการรับพระราชทาน บคุ คล -- - - 13,000

เติม เครอ่ื งราชอิสรยิ าภรณ์ชน้ั

สายสะพายเบื้องหนา้ พระบรม

ฉายาลักษณฯ์

รวม 3,000,000 1,164,000 581,395.74 582,604.26 1,047,000
5,000,000 2,000,000 1,237,756.31 762,243.69 1,617,000
รวมท้งั สิ้น

3. งบประมาณที่ได้รับจากสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐานเพื่อดำเนินงานตามกิจกรรม
ที่กำหนด

ท่ี รายการ ผู้รบั งบประมาณจาก สพฐ.
ผดิ ชอบ
จดั สรรให้ เบิกจ่ายแลว้ คงเหลอื หมายเหตุ

1. โครงการส่งเสริมการแข่งขันนักเรียนด้าน สง่ เสริม 3,000 2,800 200 ดำเนนิ การใน
ไตรมาสท่ี 3
ค ณ ิ ต ศ า ส ต ร ์ แ ล ะ ว ิ ท ย า ศ า ส ต ร์ ร ะ ดั บ

ประถมศึกษา ในเวทีการแขง่ ขนั ระดบั นานาชาติ

ประจำปี พ.ศ. 2565 (รอบแรก : ระดับเขตพ้นื ที่

การศกึ ษา)

2. โครงการป้องกันและแก้ไขปัญหายาเสพติดใน ส่งเสริม 80,000 - 80,000
30,529,820 30,529,820 -
สถานศึกษา ปีงบประมาณ 2564 1,852,000 1,852,000 -

3. โครงการสนับสนุนค่าใช้จา่ ยในการจัดการศึกษา นโยบาย

ตง้ั แตร่ ะดบั อนบุ าลจนจบการศกึ ษาข้นั พนื้ ฐาน และแผน

4. โครงการสนับสนนุ ค่าใชจ้ า่ ยในการจัดการศึกษา นโยบาย

ตั้งแต่ระดับอนุบาลจนจบการศึกษาขั้นพื้นฐาน และแผน

กิจกรรมการสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการจัด

การศึกษาขั้นพื้นฐาน งบเงินอุดหนนุ รายการคา่

จัดการเรียนการสอน (ปัจจัยพื้นฐานสำหรับ

นักเรยี นยากจน) ปีการศกึ ษา 2565

5. โครงการจัดสรรงบประมาณรายจ่ายประจำปี นโยบาย 30,279 30,279 -

งบประมาณ พ.ศ. 2565 กิจกรรมการสนับสนุน และแผน

ค่าใช้จา่ ยในการจัดการศึกษาขัน้ พืน้ ฐาน งบเงิน

อุดหนุน สำหรับจัดการศึกษาขั้นพื้นฐาน โดย

ครอบครวั และสถานประกอบการ

6. โครงการครูผทู้ รงคณุ ค่าแหง่ แผน่ ดนิ บุคคล 255,000 255,000 -
5,097,000 5,097,000 -
7. โครงการธุรการโรงเรียนครบวงจร บุคคล -
113,400 113,400
8. โครงการบุคลากรสนับสนุนในสำนักงานเขต บุคคล

พื้นท่กี ารศึกษา

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบัตกิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพมิ่ เตมิ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หน้า 25

ที่ รายการ ผู้รบั งบประมาณจาก สพฐ.
ผดิ ชอบ
9. โครงการบริหารจัดการโรงเรียนขนาดเล็ก นโยบาย จดั สรรให้ เบกิ จา่ ยแล้ว คงเหลอื หมายเหตุ
รายการค่าพาหนะรับส่งนักเรียน โรงเรียนใน และแผน
สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา 138,145 138,145 -
ประถมศกึ ษาระนอง บคุ คล
บคุ คล 279,540 279,540 -
10. โครงการครูคลังสมอง (การจ้างบุคลากด้าน 120,000 -
วิทยาศาสตรแ์ ละคณิตศาสตร)์ บุคคล 120,000 ยงั ไม่
135,050 135,050 - ดำเนนิ การ
11. โครงการจ้างครผู สู้ อนชาวต่างชาตหิ รือครูผู้สอน รวมทง้ั สิ้น เบิกจ่าย
ชาวไทย เพ่ือสอนวิชาภาษาองั กฤษ เนอ่ื งจากอยู่
ระหว่างการรบั
12. โครงการสอบแข่งขันเพื่อบรรจุและแต่งตั้ง
บุคคลเข้ารับราชการเป็นข้าราชการครูและ สมัคร
บคุ ลากรทางการศึกษา ตำแหน่งครผู ู้ชว่ ย

38,633,234 38,433,034 200,200

สรปุ การใช้จา่ ยงบประมาณสำนักงานเขตพ้ืนทกี่ ารศึกษาประถมศกึ ษาระนอง
ท้งั ในและนอกแผนปฏบิ ัติการ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 ไตรมาสที่ 1 - 2

งบประมาณ เบกิ จ่าย คงเหลือ คดิ เปน็ รอ้ ยละ
รายละเอยี ดการใชง้ บประมาณ ทไี่ ด้รับการ 1,237,756.31 762,243.69 61.88

จัดสรร 38,433,034 200,200 99.48
39,670,790.31 962,443.69 97.63
โครงการย่อยในแผนปฏิบัติการ 2,000,000
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
(จำนวน 17 โครงการและ
เพ่มิ เติมจำนวน 1 โครงการ)

โครงการนอกแผนปฏิบัติการ 38,633,234
ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565
(จำนวน 12 โครงการ)

รวมงบประมาณทง้ั ส้ิน 40,633,234

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ตั กิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพมิ่ เติม ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หน้า 26

ปญั หาและข้อเสนอแนะการเบิกจ่ายงบประมาณ
ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565
ไตรมาสที่ 1 – 2

1. ปญั หาการเบิกจ่ายงบประมาณ

1. จากสถานการณ์การแพร่ระบาดของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19) การดำเนินการ
โครงการหรือกิจกรรมต่าง ๆ ไม่สามารถดำเนินการได้ตามปฏิทินที่กำหนดส่งผลกระทบต่อการเบิกจ่าย
งบประมาณไมเ่ ป็นไปตามแผนทก่ี ำหนดไว้

2. การส่งใช้เงินคนื เกิดความลา่ ชา้ เนือ่ งจากผู้รับผดิ ชอบสง่ เอกสารหลักฐานไม่ครบถ้วน

2. ข้อเสนอแนะ

1. ข้อเสนอแนะเชิงนโยบายผู้บริหารควรให้การส่งเสริม สนับสนุนให้ผู้ปฏิบัติงานทุกคนได้รับการพัฒนา
ตัวเองตามศักยภาพและความเหมาะสมและในเชิงปฏิบัติการทุกกลุ่มงาน โดยการประชุมภายในกลุ่มอย่าง
สม่ำเสมอ เพื่อทบทวนการทำงานที่ผ่านมาในการหาแนวทางแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นอย่างเป็นระบบ และเสนอ
ผ่านการประชุมผู้บริหารการศึกษาแลผู้อำนวยการกลุ่มท่กี ำหนดให้ประชมุ ทุกวันพธุ แรกของเดือน

2. เห็นควรจัดทำแนวปฏิบัติในการเบิกจ่ายเงินรวมทั้งเอกสารหลักฐานที่ต้องดำเนินการแนบในการส่งใช้
เงินคืน พร้อมประกาศให้บุคลากรในสำนักงานดำเนินการตามแนวปฏิบัติ เพื่อให้การเบิกจ่ายเป็นไปในทิศทาง
เดยี วกนั

สว่ นที่ 3

ผลการดำเนนิ งาน

1. โครงการตามภารกจิ กลุ่ม

1.1 โครงการจ้างลกู จ้างสำนกั งาน

ภายใตแ้ ผนงาน : พัฒนาและเสริมสรา้ งศกั ยภาพทรัพยากรมนษุ ย์

ระยะเวลาดำเนนิ งาน : ตลุ าคม 2564 - กนั ยายน 2565

สถานที่ดำเนินการ : สำนกั งานเขตพน้ื ท่กี ารศกึ ษาประถมศึกษาระนอง

ความสอดคล้องแผน 1 - 3

แผนระดับ 1 แผนระดบั 2 แผนระดบั 3

ยุทธศาสตร์ด้านการพัฒนาและ 1. แผนการปฏิรูปประเทศด้าน 1. แผนปฏิบัติราชการระยะ 3 ปี

เสรมิ สร้างศกั ยภาพมนุษย์ การศึกษา เป้าหมายที่ 1. ยกระดับ (2563-2565) ของสำนักงา น

คณุ ภาพของการจดั การศึกษา คณะกรรมการการศกึ ษาข้ันพืน้ ฐาน

2. แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคม 2 . แ ผ น ป ฏ ิ บ ั ต ิ ก า ร ป ร ะ จ ำ ปี

แห่งชาติ ฉบับที่ 12 เป้าหมายที่ 1. งบประมาณ พ. ศ. 2565 ของ

คนไทยมีคุณลักษณะเป็นคนไทย สำนักงานคณะกรรมการ

ท่สี มบูรณ์ สอดคลอ้ งนโยบายรฐั บาล

3 . แ ผ น ค ว า ม ม ั ่ น ค ง แ ห ่ ง ช า ติ พัฒนาโครงสร้างและระบบการ

เป้าหมายที่ 4 พัฒนาทรัพยากร บริหารจัดการภาครัฐสมัยใหม่
มนุษย์ โดยเสริมสร้างองค์ความรู้

ด้านความมั่นคงให้แก่ผู้บริหารและ

ผู้ที่ปฏิบัติงาน ทั้งภายในประเทศ
แ ล ะ ต ่ า ง ป ร ะ เ ท ศ ใ ห ้ ร ั บ ร ู ้ ถึ ง

ความสำคัญของมิติความมั่นคงที่ต้อง
ประสานและบูรณาการการวางแผน
และการปฏิบัติงานที่เกื้อกูลกันอย่าง

เปน็ เอกภาพ

4. แผนแม่บทภายใต้ยุทธศาสตร์ชาติ
ประเด็นที่ 20 การพัฒนาระบบ

บริหารงานภาครฐั

รายงานการกำกบั ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบัตกิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพมิ่ เติม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หน้า 28

ผลสำเร็จของการดำเนินงานตามรายไตรมาส

ไตรมาส ผลการดำเนนิ งาน
ไตรมาสที่ 1
ไตรมาสที่ 2 สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนองได้จัดทำสัญญาจ้างกับลูกจ้างครบทุก
ตำแหน่ง ตั้งแต่วันที่ 1 ตุลาคม 2564 – 30 กันยายน 2565 ส่งผลให้การบริหารจัดการของ
สำนักงานเขตพน้ื ท่ีการศกึ ษาประถมศกึ ษระนองขับเคล่ือนอย่างมีคณุ ภาพ ตามวัตถุประสงค์ท่ี
กำหนดไว้

ตวั ชี้วดั โครงการ คา่ เป้าหมาย สรุปผลค่าเปา้ หมาย
90 100
ตวั ชวี้ ัดทีก่ ำหนดในโครงการ
ร้อยละของการบริหารจัดการ การสนับสนุนงานของกลุ่มต่างๆ
ในสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง
มปี ระสิทธิภาพและประสทิ ธิผล ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2565

วิธีการดำเนนิ งาน
ดำเนนิ การจดั ทำสญั ญาจา้ งลกู จ้างช่ัวคราวรายเดิมต่อเนือ่ งในแตล่ ะตำแหนง่

ผลการดำเนินงานในภาพรวม
สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง ได้ดำเนินการจ้างครูธุรการโรงเรียนอย่างเป็น
ระบบครบทุกโรง เกดิ ความคล่องตัวและเกดิ ประโยชน์สูงสดุ ต่อการบรหิ ารจดั การศกึ ษา

รายงานการกำกบั ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบตั กิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพม่ิ เตมิ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หนา้ 29

การบรู ณาการ
สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง ได้บูรณาการจัดทำสัญญาจ้างตามมาตรการ
COVID – 19 กบั ลกู จ้างทผ่ี ่านการสอบแข่งขัน โดยการจดั ทำแบบฟอร์มสญั ญาจ้างและเอกสารในการทำสัญญาจ้าง
ส่งไปยังสำนกั งานเขตพ้นื ท่ีการศึกษา

ปัญหาและอปุ สรรคในการดำเนนิ งาน
1. เนื่องจากงบประมาณที่มีจำกัดทำให้กลุ่มงานในสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา
ระนอง บางกลุ่มงานขาดแคลนบุคลากรในการทำงาน
2. จากสถานการณ์การแพร่ระบาดของโรคติดเชือ้ ไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19) ส่งผลกระทบ
ต่อการจัดทำสัญญาการจ้าง เกดิ ความไม่คล่องตัวในการปฏบิ ัตงิ าน

ขอ้ เสนอแนะ
เนื่องจากกระทรวงศึกษาธิการ และสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน มีการกำหนด
นโยบายต่าง ๆ เป็นจำนวนมาก รวมถึงมีการแพร่ระบาดของโรคภัย รวมถึงสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา
ประถมศึกษาระนอง ยังขาดอัตรากำลังในการปฏิบัติงาน ดังนั้น เพื่อเป็นการขับเคลื่อนนโยบายให้มีประสิทธิภาพ
และรวดเร็วในการปฏิบัติงาน จึงเห็นควรมีการจัดสรรงบประมาณเพิ่มเติมให้สำนักงานเขตพื้นที่ เพื่อท่ี จะไปใช้
ในการจา้ งบุคลากรในการทำงานให้เหมาะสมในการทำงาน

1.2 โครงการระบบดูแลช่วยเหลอื และค้มุ ครองนักเรยี น

ภายใต้แผนงาน : พฒั นาและเสริมสรา้ งศักยภาพทรัพยากรมนุษย์

ระยะเวลาดำเนนิ งาน : ตุลาคม 2564 - กนั ยายน 2565

สถานที่ดำเนินการ : จงั หวดั ระนอง

ความสอดคล้องแผน 1 - 3

แผนระดับ 1 แผนระดบั 2 แผนระดับ 3

ยุทธศาสตร์ชาติด้านการสร้าง 1. แผนปฏริ ูปประเทศด้านการศกึ ษา 1. แผนปฏิบัติราชการระยะ 3 ปี

โอกาสและความเสมอภาคทาง เป้าหมายที่ 2 ลดความเหลื่อมล้ำ (2563-2565) ของสำนักงา น

สังคม ทางการศึกษา คณะกรรมการการศกึ ษาข้นั พ้ืนฐาน

2. แผนแม่บทภายใต้ยุทธศาสตรช์ าติ 2 . แ ผ น ป ฏ ิ บ ั ต ิ ก า ร ป ร ะ จ ำ ปี

ประเด็นที่ 17 ความเสมอภาค งบประมาณ พ.ศ. 2565 ของ

และหลักประกนั ทงสังคม สำนกั งานคณะกรรมการ

รายงานการกำกบั ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ตั กิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพมิ่ เติม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หน้า 30

ความสอดคล้องแผน 1 - 3

แผนระดบั 1 แผนระดับ 2 แผนระดบั 3
(ตอ่ )
สอดคล้องนโยบายรฐั บาล

ลดความเหลื่อมล้ำของสังคม และ

การสร้างโอกาสการเขาถึงบริการ

ของรฐั

ผลสำเร็จของการดำเนินงานตามรายไตรมาส

ไตรมาส ผลการดำเนนิ งาน
ไตรมาสท่ี 1
1. สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง ส่งเสริมและสนับสนุนกิจกรรม TO BE
ไตรมาสที่ 2 NUMBER ONE ของโรงเรียนบ้านปากน้ำ ในการเข้าร่วมการแข่งขันเต้นแอโรบิก ณ จังหวัด
ภเู กต็ โดยโรงเรียน บา้ นปากนำ้ ไดร้ บั รางวลั ชมเชย
2. สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง ดำเนินการขับเคลื่อนกองทุนช่วยเหลือ
โดยการแต่งตั้งคณะกรรมการเพื่อจัดทำบัญชีและแต่งตั้งบุคลากรผู้มีอำนาจเบิกถอน
เงินกองทนุ

1. สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง สนับสนุนช่วยเหลือนักเรียนที่ได้รับเชอื้
ไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19) โดยการมอบเครื่องบรโิ ภค (ข้าวสาร) ให้กับนักเรียนจำนวน
192 คน รวม 31 โรงเรยี น จำนวนขา้ วสาร 384 กดิ ลกรมั
2. จัดหาเครื่องอุปโภคบริโภคให้กับนักเรียนที่ประสบภัย ได้แก่ ภัยจากอัคคีภัย ภัยจากโรค
ระบาด
3. จัดสรรเงนิ กองทนุ ชว่ ยเหลือนักเรยี นให้กับนักเรียนทีป่ ระสบอุบัตเิ หตุเสียชีวิต และประสบ
อัคคภี ยั
4. พนักงานเจ้าหนา้ ที่ส่งเสริมความประพฤตินักเรยี นและนักศึกษา ออกตรวจเยี่ยมพ้ืนท่ีเสี่ยง
เนื่องในเทศกาลลอยกระทง โดยร่วมกบั อาสาสมัครรกั ษาดินแดน จงั หวัดระนอง

ตัวช้วี ดั โครงการ ค่าเป้าหมาย สรปุ ผลคา่ เปา้ หมาย
20 50
ตวั ชีว้ ัดท่กี ำหนดในโครงการ 100 100
1. นกั เรยี นท่ีจบการศกึ ษาภาคบงั คบั มอี ตั ราการศึกษาต่อสงู ขึน้ 80 50
2. นักเรยี นทีป่ ระสบปัญหาไดร้ บั ความชว่ ยเหลอื 100 50
3. นกั เรยี นรู้วิธใี นการปกปอ้ งตนเองจากภัยตา่ ง ๆ
4. ครไู ดร้ บั การพฒั นาศกั ยภาพระบบดูแลช่วยเหลือนักเรยี น

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ัตกิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพม่ิ เติม ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หนา้ 31

วธิ ดี ำเนนิ งาน
1. การบำรุงขวัญนักเรียน จัดกิจกรรมมอบเครื่องบริโภค (ข้าวสาร) ให้กับนักเรียนที่ติดเชื้อไวรัส
โคโรนา 2019 (COVID – 19)
2. ดำเนินงานช่วยเหลือและดูแลนักเรียน จัดหาเครื่องอุปโภคบริโภคเพื่อมอบให้กับนักเรียน
ที่ประสบภัยต่าง ๆ ตลอดจนมอบเงินเยียวยาบำรุงขวัญให้กับนักเรียน จากเงินกองทุนช่วยเหลือนักเรียนและเงิน
บริจาคจากผมู้ ีจติ ศรทั ธา
3. กิจกรรม TO BE NUMBER ONE มอบเงินค่าพาหนะให้กับนักเรียนที่เดินทางไปเข้าร่วมการ
แขง่ ขนั กจิ กรรม TO BE NUMBER ONE
4. พัฒนานกั จิตวทิ ยาโรงเรียน โดยการจัดประชุมให้ความรู้กบั ครนู ักจิตวิทยาในโรงเรยี น
5. ประชุมคณะกรรมการกองทุนชว่ ยเหลอื นกั เรียน เพื่อจัดหาเงินเข้ากองทนุ ตลอดจนจัดสรรเงิน
ชว่ ยเหลือนักเรยี นทีป่ ระสบภยั
6. คัดเลือกรางวัลระบบดูแลและครูต้นแบบ พิจารณาคัดเลือกโรงเรียนเพื่อรับรางวัลระบบ
การดูแลชว่ ยเหลอื นักเรยี นและครูต้นแบบบรู ณาการทกั ษะชีวิต ประจำปีการศึกษา 2565
7. พสน. ออกตรวจเยี่ยมพื้นที่เสี่ยงภัยเนื่องในเทศกาลต่าง ๆ โดยร่วมกับภาคีเครือข่ายในพื้นที่
เช่น ตำรวจ อาสาสมัครรักษาดินแดน สำนักงานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ สำนักงานศึกษาธิการ
จงั หวัดระนอง เป็นต้น

ผลการดำเนินงานในภาพรวม
สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง ดำเนินการขับเคลื่อนงานระบบดูแลช่วยเหลอื
นักเรียน โดยการส่งเสริม สนับสนุนสถานศึกษาในการจัดกิจกรรมต่าง ๆ เพื่อพัฒนาศักยภาพครู และนักเรียน
รวมถึงช่วยเหลือนักเรียนที่ประสบปัญหาโดยการมอบเครื่องบริโภค (ข้าวสาร) จำนวน 31 โรงเรียน มีนักเรียน
192 คน

รายงานการกำกบั ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ัตกิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพมิ่ เตมิ ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หนา้ 32

ปัญหาและอปุ สรรคในการดำเนินงาน
1. สถานกาณ์การแพร่ระบาดของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 (COVID -19) ทำให้การเยี่ยม
บา้ นนกั เรียนไม่สะดวก
2. นักเรียนติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19) เป็นจำนวนมาก การให้ความช่วยเหลือ
อาจไม่ท่วั ถงึ ทกุ ราย เนอ่ื งงบประมาณไม่เพียงพอ

รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ตั กิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพมิ่ เตมิ ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หน้า 33

ข้อเสนอแนะ
1. สถานการณ์การแพร่ระบาดของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19) ทำให้การเยี่ยม
บ้านนักเรียนไม่สะดวก
2. นักเรียนติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19) มีเป็นจำนวนมาก การให้ความช่วยเหลืออาจ
ไม่ท่ัวถงึ ทุกราย เนื่องจากมงี บประมาณน้อย

1.3 โครงการคดั เลือกนักเรียนและสถานศกึ ษา เพ่ือรบั รางวัลพระราชทาน ระดบั การศกึ ษาขั้นพื้นฐาน

ประจำปงี บประมาณ 2564

ภายใตแ้ ผนงาน : พฒั นาและเสริมสรา้ งศักยภาพทรพั ยากรมนุษย์

ระยะเวลาดำเนินงาน : ตลุ าคม 2564 - กนั ยายน 2565

สถานท่ีดำเนินการ : จงั หวัดระนอง

ความสอดคล้องแผน 1 - 3

แผนระดับ 1 แผนระดับ 2 แผนระดบั 3

ยุทธศาสตร์ชาติด้านการพัฒนา 1. แผนปฏิรูปประเทศดา้ นการศึกษา 1. แผนปฏิบัติราชการระยะ 3 ปี
และส่งเสริมศักยภาพทรัพยากร 2. แผนแม่บทภายใตย้ ุทธศาสตรช์ าติ ( 2 5 6 3 - 2 5 6 5 ) ข อ ง ส ำ น ั ก ง า น
มนษุ ย์ ประเดน็ ท่ี 11 ศกั ยภาพคนตลอดช่วง คณะกรรมการการศกึ ษาขั้นพื้นฐาน

ชวี ติ 2. แผนปฏิบตั กิ ารประจำปีงบประมาณ
พ.ศ. 2565 ของสำนักงาน

คณะกรรมการ

สอดคลอ้ งนโยบายรฐั บาล

นโยบายการป้องกันและเชิดชูสถาบัน

พระมหากษัตรยิ ์

ผลสำเร็จของการดำเนินงานตามรายไตรมาส

ไตรมาส ผลการดำเนินงาน

ไตรมาสที่ 1 1. สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนองดำเนินการวางแผนดำเนินงานการ

ประเมนิ สถานศกึ ษาและนกั เรียนเพอ่ื รับรางวัลพระราชทานระดับเขต/จังหวัด

2. ดำเนินการประเมนิ สถานศกึ ษาและนกั เรีนเพ่ือรบั รางวัลพระราชทานระดับเขต/จงั หวดั

3. สรปุ ผลการประเมินส่งระดับกล่มุ จงั หวดั

ไตรมาสท่ี 2 1. สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนองเสนอช่อื บคุ คลเป็นคณะกรรมการระดับ

กลมุ่ จังหวัด

2. คณะกรรมการที่ไดร้ ับการเสนอชอ่ื เขา้ ร่วมประชมุ ระดับกลมุ่ จงั หวัด

3. ประเมินสถานศึกษาและนักเรยี นระดับกลมุ่ จงั หวดั

4. ประชุมสรปุ ผลระดับกลมุ่ จังหวัด

รายงานการกำกับ ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ัตกิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพม่ิ เติม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หน้า 34

ตัวชวี้ ัดโครงการ คา่ เป้าหมาย สรุปผลคา่ เป้าหมาย
นกั เรียน 1 คน ผา่ น
ตัวชวี้ ดั ที่กำหนดในโครงการ โรงเรียน 1 โรง
อยู่ระหวา่ ง
1. นักเรียนในเขตพื้นที่การศึกษาผ่านเกณฑ์การประเมินและ 100 ดำเนินการ
คัดเลือกตามหลักเกณฑ์ที่กำหนดอย่างน้อย 1 คน และสถานศึกษา
ในเขตพื้นที่ผ่านเกณฑ์การประเมินและคัดเลือกตามหลักเกณฑ์ท่ี 100 อยูร่ ะหวา่ ง
กำหนดอยา่ งนอ้ ย 1 โรงเรยี น ดำเนินการ

2. นักเรียนระดับการศึกษาข้ันพื้นฐาน มีความประพฤติดี ได้รับการ
ส่งเสริม สนับสนุนให้ได้รับรางวัลพระราชทาน สถานศึกษาที่จัด
การศึกษาได้ผลดี มีคุณภาพ ส่งผลให้นักเรียนประสบผลสำเร็จเป็น
ส่วนใหญ่ ได้รับการยกย่องสนับสนุนให้ได้รับรางวัลพระราชทาน
สง่ ผลให้นักเรยี นเป็นคนดี คนเกง่ มีคณุ ภาพ พรอ้ มสำหรับวถิ ีชีวิตใน
ศตวรรษที่ 21

3. นักเรียนและสถานศึกษาในเขตพื้นที่การศึกษา ที่เข้ารับการ
ประเมินและคัดเลือกนักเรียนและสถานศึกษา เพื่อรับรางวัล
พระราชทานระดับการศึกษาขั้นพื้นฐานมีมาตรฐานและคุณภาพ
ตามหลักเกณฑ์ที่กำหนด สามารถนำไปประยุกต์ใช้เป็นแนวทางใน
การพัฒนานักเรียนและสถานศึกษาให้มีมาตรฐานและคุณภาพ
เพมิ่ ขนึ้

วิธีการดำเนนิ งาน
1. วางแผนการดำเนินการ โดยการประชุมคณะกรรมการประเมนิ ระดับเขต/จังหวัด ศึกษาเกณฑ์
การคดั เลอื ก ตลอดจนกำหนดปฏิทนิ การประเมินระดบั เขต/จังหวัด
2. ประเมินสถานศกึ ษาและนักเรยี น ตามปฏิทินทกี่ ำหนด
3. สรปุ ผลการประเมนิ รวบรวมเอกสารและผลการประเมินระดบั จังหวดั ส่งระดบั กลุม่ จงั หวัด
4. นิเทศติดตามสถานศึกษาและนักเรียนที่เป็นตัวแทนจังหวัดระนอง เพื่อเข้ารับการประเมิน
ระดบั กลุ่มจงั หวัด
5. เสนอชื่อบุคลากรเป็นคณะกรรมการประเมินระดับกลุ่มจังหวัด ตลอดจนเข้าร่วมการประชุม
คณะกรรมการระดับกลุม่ จังหวดั

รายงานการกำกบั ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ัตกิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพม่ิ เตมิ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หนา้ 35

ผลการดำเนินงานในภาพรวม
สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง ดำเนินการวางแผนและลงพื้นที่ประเมิน
คัดเลอื กนักเรียนและสถานศึกษาเพื่อรับรางวลั พระราชทานระดับเขต/จงั หวัด ประจำปีการศึกษา 2564 มนี กั เรียน
ในเขตพื้นที่การศึกษาผ่านเกณฑ์การประเมินและคัดเลือกตามหลักเกณฑ์ที่กำหนดอย่างน้อย 1 คน
และสถานศึกษาในเขตพื้นทผ่ี ่านเกณฑก์ ารประเมนิ และคดั เลือกตามหลักเกณฑ์ทกี่ ำหนดอยา่ งน้อย 1 โรงเรยี น

รายงานการกำกบั ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบัตกิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพม่ิ เติม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หน้า 36

ปญั หาและอปุ สรรคในการดำเนนิ งาน
ไมพ่ บปญั หาและอปุ สรรคในการดำเนินงาน

ขอ้ เสนอแนะ
ไม่มขี ้อเสนอแนะ

1.4 โครงการรักษป์ า่ รกั ษ์นำ้ ด้วยสองมอื เรา ปงี บประมาณ 2565

ภายใต้แผนงาน : พฒั นาและเสริมสร้างศักยภาพทรพั ยากรมนุษย์

ระยะเวลาดำเนนิ งาน : มกราคม - กนั ยายน 2565

สถานทดี่ ำเนนิ การ : สำนกั งานเขตพืน้ ที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง

ความสอดคล้องแผน 1 - 3

แผนระดับ 1 แผนระดบั 2 แผนระดบั 3

ยุทธศาสตร์ชาติด้านการเติบโต 1. แผนปฏริ ปู ประเทศด้านการศึกษา 1. แผนปฏิบัติราชการระยะ 3 ปี

บนคุณภาพชีวิตที่เป็นมิตรกับ 2. แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคม (2563-2565) ของสำนักงา น

สงิ่ แวดล้อม แห่งชาติ เป้าหมายที่ 4 ทุนทาง คณะกรรมการการศึกษาข้นั พื้นฐาน

ธรรมชาติและคุณภาพสิ่งแวดล้อม 2 . แ ผ น ป ฏ ิ บ ั ต ิ ก า ร ป ร ะ จ ำ ปี

สามารถสนับสนุนการเติบโตที่เป็น งบประมาณ พ. ศ. 2565 ของ

มิตรกับสิ่งแวดล้อม มีความมั่นคง สำนกั งานคณะกรรมการ

ทางอาหาร พลงั งานและนำ้ สอดคล้องนโยบายรฐั บาล

2. แผนแม่บทภายใต้ยุทธศาสตร์ชาติ 1.นโยบายการรักษาความมั่นคงของ

ประเด็นที่ 18 การเติบโตอย่าง ฐานทรัพยากร และการสร้างสมดุล

ยั่งบยนื ระหว่างการอนุรักษ์กับการใช้

ประโยชนอ์ ยา่ งยัง่ ยืน

2. การปฏิรปู กระบวนการเรยี นรู้และ

พัฒนาศักยภาพของคนไทยทุกช่วง

วยั

รายงานการกำกบั ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบัตกิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพมิ่ เตมิ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หน้า 37

ผลสำเร็จของการดำเนินงานตามรายไตรมาส

ไตรมาส ผลการดำเนินงาน

ไตรมาสท่ี 1 ไม่ได้ดำเนินการ

ไตรมาสท่ี 2 สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนองแต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงาน

เพื่อสำรวจชื่อพันธุ์ไม้บริเวณอาคารสำนักงาน ส่งผลให้สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา

ประถมศึกษาระนอง มีข้อมูลสารสนเทศสำหรับพันธุ์ไม้ที่อยู่บริเวณสำนักงาน

ซ่งึ มหี ลากหลายชนดิ

ตัวชี้วดั โครงการ

ตวั ช้ีวดั ที่กำหนดในโครงการ ค่าเป้าหมาย สรปุ ผลค่าเปา้ หมาย

1. ร้อยละของบุคลากรในสังกัดได้รับการปลูกฝังจิตสำนึกในการ 100 50

อนรุ กั ษ์ทรัพยากรธรรมชาติและส่งิ แวดลอ้ ม

2. ร้อยละของบุคลากรในสังกดั มีความรับผิดชอบต่อสว่ นรวมในการ 100 50

รว่ มดูแลรักษาทรัพยากรธรรมชาติและสง่ิ แวดล้อม

วธิ กี ารดำเนนิ งาน
1. จัดประชุมคณะทำงาน เพื่อดำเนินการสำรวจพื้นที่ป่าไม้ในแนวเขตของสำนักงานเขตพื้นท่ี
การศกึ ษาประถมศกึ ษาระนอง
2. คณะทำงานดำเนนิ การสำรวจตน้ ไม้ เพื่อเตรยี มจดั ทำป้าย กำหนดรหัส และชือ่ ต้นไม้
3. บุคลากรในสังกดั ดำเนินการตดิ ปา้ ยชื่อพันธ์ุไม้

ผลการดำเนนิ งานในภาพรวม
สำนกั งานเขตพ้ืนท่ีการศึกษาประถมศึกษาระนอง ได้ดำเนนิ การแต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงาน
จัดทำโครงการรักษ์ปา่ รักษ์น้ำ ด้วยสองมือเรา ปีงบประมาณ 2565 เพื่อสำรวจชือ้ พันธ์ุไม้บริเวณอาคารสำนักงาน
ก่อนนำบุคลากรในสำงานลงพื้นที่จริง ซึ่งได้รับความร่วมมือจากสำนักงานทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม
ในการใหค้ วามรใู้ นเรอ่ื งของพันธ์ุไม้ตา่ ง ๆ

รายงานการกำกบั ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ัตกิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพมิ่ เติม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หน้า 38

การบูรณาการ
โครงการรักษ์ป่า รักษ์น้ำ ด้วยสองมือเรา ปีงบประมาณ 2565 สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา
ประถมศึกษาระนอง ได้บูรณาการขับเคลื่อนโครงการรว่ มกับสำนกั งานทรพั ยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อมจังหวัด
ระนองในการใหค้ วามรเู้ กยี่ วกบั พนั ธุ์ไม้และวิธีการดูแลรกั ษาแกบ่ คุ ลากร

ปญั หาและอุปสรรคในการดำเนินงาน
1. การสำรวจพ้นื ที่เชิงประจักษ์พบว่า มีอปุ สรรคจากยุงป่าซ่ึงมจี ำนวนมาก อาจส่งผลให้บุคลากร
ที่เดินสำรวจพ้นื ที่เสีย่ งตอ่ การเป็นโรคไข้เลอื ดออก
2. งบประมาณทไี่ ดร้ บั การสนับสนุนมจี ำนวนจำกัด

ขอ้ เสนอแนะ
ไมม่ ขี อ้ เสนอแนะ

1.5 โครงการบรหิ ารงานกล่มุ อำนวยการให้มีประสทิ ธิภาพ

ภายใตแ้ ผนงาน : พฒั นาและเสรมิ สรา้ งศกั ยภาพทรพั ยากรมนุษย์

ระยะเวลาดำเนนิ งาน : ตลุ าคม 2564 - กันยายน 2565

สถานท่ดี ำเนนิ การ : สำนักงานเขตพน้ื ท่กี ารศึกษาประถมศึกษาระนอง

ความสอดคล้องแผน 1 - 3

แผนระดับ 1 แผนระดบั 2 แผนระดบั 3

1.ด้านการปรับสมดุลและพัฒนาระบบการ 1. แผนการปฏิรูปประเทศด้านการศึกษา 1. แผนปฏิบัติราชการระยะ 3 ปี
เป้าหมายที่ 4 ปรับปรุงระบบการศึกษา (2563-2565) ของสำนักงาน
บริหารจัดการภาครฐั

ให้มีประสิทธิภาพของการใช้ทรัพยากร คณะกรรมการการศึกษาขนั้ พ้นื ฐาน
เพิ่มความคล่องตัวในการรองรับความ 2 . แ ผ น ป ฏ ิ บ ั ต ิ ก า ร ป ร ะ จ ำ ปี
หลากหลายของ การจัดการศึกษา และ งบประมาณ พ.ศ. 2565 ของ
สร้างเสริมธรรมาภิบาล
2. แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคม สำนักงานคณะกรรมการ
แห่งชาติ เป้าหมายที่ 6 มีระบบบริหาร สอดคลอ้ งนโยบายรัฐบาล

จัดการภาครัฐที่มีประสิทธิภาพ ทันสมัย นโยบายการลดความเหลื่อมล้ำของ
โปร่งใส ตรวจสอบได้ กระจายอำนาจและ สังคมและการสร้างโอกาสการเข้าถึง
มสี ่วนร่วมจากประชาชน
3. แผนแม่บทภายใต้ยุทธศาสตร์ชาติ บริการของรฐั

ประเด็นที่ 20 การบริการประชาชนและ

ประสทิ ธภิ าพภาครัฐ

รายงานการกำกับ ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏบิ ัตกิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพม่ิ เติม ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หน้า 39

ผลสำเรจ็ ของการดำเนินงานตามรายไตรมาส

ไตรมาส ผลการดำเนินงาน

ไตรมาสท่ี 1 1. สำนักงานเขตพน้ื ท่ีการศึกษาประถมศึกษาระนอง ดำเนินการขับเคลอ่ื นนโยบายเพ่ือการ

พัฒนาคุณภาพการจัดการศึกษา โดยการจัดประชุมผู้บริหารการศึกษา ผู้อำนวยการกลุ่ม/

หน่วย จำนวน 2 ครั้ง เพื่อสร้างความเข้าใจและเตรียมความพร้อมในการดำเนินการตาม

นโยบายทีก่ ำหนด

ไตรมาสที่ 2 1. สำนกั งานเขตพ้นื ทก่ี ารศึกษาประถมศึกษาระนอง ดำเนินการประชุมผู้บริหาร

สถานศกึ ษา ผูอ้ ำนวยการกลมุ่ /หนว่ ย จำนวน 1 คร้งั เพื่อติดตามการขับเคลื่อนนโยบาย

และรับฟงั ปัญหา อปุ สรรค ข้อเสนอแนะต่าง ๆ ในการดำเนินงาน

2. สำนักงานเขตพื้นทีก่ ารศกึ ษาประถมศึกษาระนอง ดำเนินการประชุมบุคลากรในสงั กัด

จำนวน 1 ครัง้ เพื่อรว่ มรับฟงั นโยบายและขบั เคลื่อนการพัฒนาการศกึ ษาของสำนักงาเขต

พืน้ ทกี่ ารศกึ ษาประถมศกึ ษาระนองให้เปน็ ไปในทศิ ทางเดยี วกนั

ไตรมาส ผลการดำเนินงาน

3. สำนักงานเขตพืน้ ท่ีการศึกษาประถมศึกษาระนอง มีการจัดกิจกรรมวันสำคัญ จำนวน 4

ครัง้ ได้แก่

ตัวชีว้ ัดโครงการ ค่าเปา้ หมาย สรุปผลค่าเป้าหมาย
100 100
ตวั ชว้ี ดั ทีก่ ำหนดในโครงการ
รอ้ ยละของผู้เข้าประชุม มคี วามรู้ ความเข้าใจ นโยบาย ยุทธศาสตร์
จุดเน้น สามารถใช้เป็นแนวทางในการปฏิบัติงานไปในทิศทาง
เดียวกนั

วิธีการดำเนนิ งาน
1. ขั้นเตรียมการ

ดำเนนิ การเสนอโครงการ/แต่งตงั้ คณะกรรมการ
2. ข้นั ดำเนินการ

ดำเนินตามกิจกรรมที่ได้วางแผนไว้
3. ขน้ั ตรวจสอบและประเมนิ ผล

ดำเนินการติดตาม ตรวจสอบการดำเนินงานที่ผ่านมาโดยการนำเข้าที่ประชุมผู้บริหาร
การศกึ ษาและผอู้ ำนวยการกลุ่มทกุ วันพุธแรกของเดอื น

รายงานการกำกบั ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบัตกิ ารและโครงการ/กจิ กรรมเพม่ิ เตมิ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หนา้ 40

4. ขน้ั สรุปรายงานและปรับปรงุ
ประชุมผู้บริหารการศึกษาและผู้อำนวยการกลุ่มเพื่อสรุป ความก้าวหน้า

พรอ้ มปรบั ปรุงการดำเนนิ การของโครงการแตล่ ะกจิ กรรมในวนั พุธแรกของเดือน
ผลการดำเนินงานในภาพรวม
สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง จัดประชุมผู้บริหารการศึกษา ผู้บริหาร

สถานศึกษา และบุคลากรทางการศึกษา เพื่อสร้างความเข้าใจในการขับเคลื่อนนโยบายด้านการศึกษาให้เป็นไป
ในทิศทางเดียวกัน ส่งผลให้ผู้บริหารการศึกษา ผู้บริหารสถานศึกษา และบุคลากรทางการศึกษา มีความเข้าใจ
และสามารถเตรียมพร้อมในการดำเนินการขับเคลื่อนตามนโยบายที่กำหนด และได้รับความรู้เกี่ยวกับระเบียบ
ปฏบิ ัติใหม่ ๆ ให้กบั ผบู้ รหิ ารการศกึ ษา ผบู้ ริหารสถานศึกษา และบคุ ลากรทางการศึกษาทุกระดบั

ปญั หาและอปุ สรรคในการดำเนินงาน
จากสถานการณ์การแพร่ระบาดของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19) การจัดกิจกรรม
ต่าง ๆ ไม่สามารถดำเนินการประชุมแบบ On site ได้ตามเวลาที่กำหนด เนื่องจากมีการควบคุมและจำกัดจำนวน
ผู้ เข้ารบั การประชุม อบรม หรือสัมมนา
ข้อเสนอแนะ
จากปัญหาสถานการณ์การแพร่ระบาดของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19)
จึงเหน็ ควรให้มีการปรับกจิ กรรมการประชุมแบบ On site เปน็ On Line หรือ ZOOM เพือ่ ให้การบริหารจัดการ
เป็นไปตามนโยบาย

รายงานการกำกบั ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบัตกิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพมิ่ เตมิ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หน้า 41

1.6 โครงการเสริมสร้างและพัฒนาศักยภาพความรู้ด้านวินัย คุณธรรมและจริยธรรม ข้าราชการครู

และบคุ ลากรทางการศึกษา ในสังกดั สำนกั งานเขตพื้นที่การศกึ ษาประถมศึกษาระนอง

ภายใต้แผนงาน : พัฒนาและเสรมิ สรา้ งศกั ยภาพทรัพยากรมนุษย์

ระยะเวลาดำเนนิ งาน : ตลุ าคม 2564 - กนั ยายน 2565

สถานที่ดำเนนิ การ : สำนกั งานเขตพืน้ ทก่ี ารศึกษาประถมศึกษาระนอง

ความสอดคล้องแผน 1 - 3

แผนระดับ 1 แผนระดับ 2 แผนระดับ 3

ยุธศาสตร์ชาติด้านการพัฒนา 1. แผนปฏิรปู ประเทศดา้ นการศึกษา 1. แผนปฏิบัติราชการระยะ 3 ปี

และส่งเสริมศักยภาพทรัพยากร เป้าหมายที่ 4 ปรับปรุงระบบ ของ ส ำ น ั กง า น คณ ะกร ร ม ก า ร

มนุษย์ และด้านการปรับสมดุล การศึกษาให้มีประสิทธิภาพของการ การศึกษาขนั้ พนื้ ฐาน

และพัฒนาระบบการบริหาร ใช้ทรัพยากร เพิ่มความคล่องตัว 2. แผนปฏิบัติราชการ (พ.ศธ.

จัดการภาครฐั ในการรองรับความหลากหลาย 04006-65-0001)

ของการจัดการศึกษาและสร้างเสริม สอดคล้องนโยบายรฐั บาล

ธรรมาภิบาล และแผนระดับรอง แก้ไขปัญหาทุจริตและประพฤติมิ

ด้านการป้องกันและปราบปรามการ ชอบ

ทุจริตและประพฤติมิชอบ เป้าหมาย

ประเทศไทยมีระดับคะแนนดัชนีการ

ทุจริตอยู่ใน 20 อันดับแรงของโลก

ปี 2579

2. แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคม

แห่งชาติ เป้าหมายที่ 6 มีระบบ

บ ร ิ ห า ร จ ั ด ก า ร ภ า ค ร ั ฐ ท ี ่ มี

ประสิทธิภาพ ทันสมัย โปร่งใส

ตรวจสอบได้ กระจายอำนาจและมี

ส่วนร่วมจากประชาชน

ผลสำเร็จของการดำเนินงานตามรายไตรมาส

ไตรมาส ผลการดำเนินงาน

ไตรมาสท่ี 1 สำนกั งานเขตพื้นท่ีการศึกษาประถมศกึ ษาระนอง ไดด้ ำเนินการเสนอโครงการไปยัง

ผูบ้ งั คบั บญั ชาตามลำดับ และดำเนินการสรรหาวทิ ยากรในการบรรยายตามหวั ข้อท่ีกำหนด

ไตรมาสที่ 2 ดำเนินการร่างคำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงานเพื่อเตรียมความพร้อมในการจัดทำ

โครงการ

รายงานการกำกบั ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบัตกิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพม่ิ เติม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดอื น หน้า 42

ตัวชี้วดั โครงการ ค่าเป้าหมาย สรุปผลคา่ เปา้ หมาย
100
ตัวช้ีวัดท่กี ำหนดในโครงการ อย่รู ะหวา่ ง
ร้อยละของผู้บริหารสถานศึกษา หรือผู้แทนข้าราชการครูและ ดำเนนิ การ
บุคลากรทางการศึกษาในสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา
ประถมศึกษาระนองที่เข้าร่วมอบรมโครงการมีความรู้ความเข้าใจ
และพัฒนาศักยภาพด้านวินัย คุณธรรม และจริยธรรม เป็นการ
ปอ้ งกนั ตนเองมใิ ห้กระทำผดิ วนิ ยั

วธิ กี ารดำเนนิ งาน
1. นำข้อมูลสารสนเทศ สติถิการดำเนินคดีต่าง ๆ ในสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา
ระนอง มาประกอบการพจิ ารณาหวั ข้อในการจัดทำโครงการ
2. เสนอโครงการเพื่อผ้บู ังคับบัญชาพิจารณาอนุมัตโิ ครงการ ตามวิธกี ารของการจดั ทำแผนปฏิบัติ
การประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 ของสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง เพื่อบรรจุโครงการ
ลงในแผนปฏบิ ตั ิการดังกล่าวข้างต้น
3. ดำเนนิ การจดั ทำคำส่งั แต่งตงั้ คณะทำงาน
4. ประสานวิทยากรจากสำนักงานคณะกรรมการข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา
กระทรวงศกึ ษาธิการและกำหนดปฏิทนิ ในการดำเนินโครงการ
5. ดำเนินการแจง้ ผู้อำนวยการสถานศึกษาและกลุ่มเป้าหมายท่ีได้กำหนดไว้เพือ่ เตรยี มเข้าประชุม
เชิงปฏิบัติการตามปฏิทินที่กำหนด
6. ดำเนนิ การประชุมเชิงปฏิบตั กิ ารโครงการพร้อมรายงานผลการดำเนินโครงการ

ผลการดำเนินงานในภาพรวม
สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาระนอง ดำเนินการจัดเตรียมและประสานวิทยากร
เพื่อขับเคลื่อนโครงการเสริมสร้างและพัฒนาศักยภาพความรู้ด้านวินัย คุณธรรมและจริยธรรมข้าราชการครู
และบุคลากรทางการศึกษา ซึ่งสำหรับวิทยากร ทางสำนักงานคณะกรรมการข้าราชการครูและบุคลากร
ทางการศึกษา กระทรวงศึกษาธิการ ได้อนุเคราะห์เป็นวิทยากรในการบรรยายให้ความรู้ โดยกำหนดจัดประชุม
เชงิ ปฏิบัติการในเดอื นมิถนุ ายน 2565

ปัญหาและอปุ สรรคในการดำเนนิ งาน

จากสถานการณ์การแพร่ระบาดของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 (covid – 19) ทำให้การ
จัดอบรมโครงการฯ ดังกล่าวไมส่ ามารถดำเนนิ การได้ตามเวลาที่กำหนด ส่งผลใหเ้ กดิ ความล่าชา้ เนื่องจากบุคลากร
เกดิ การตดิ เชื้อตอ้ งเขา้ รบั การรักษาตัวและอยู่ในภาวะกลุ่มเสยี่ ง

รายงานการกำกบั ติดตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบัตกิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพมิ่ เติม ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หน้า 43

ข้อเสนอแนะ
ไม่มขี อ้ เสนอแนะ

1.7 โครงการเพิ่มประสทิ ธภิ าพดา้ นการบริหารงบประมาณการเงนิ การคลงั และการพัสดุ

ภายใตแ้ ผนงาน : พัฒนาและเสริมสร้างศักยภาพทรพั ยากรมนุษย์

ระยะเวลาดำเนนิ งาน : ตลุ าคม 2564 – กนั ยายน 2565

สถานท่ีดำเนนิ การ : สำนักงานเขตพื้นที่การศกึ ษาประถมศึกษาระนอง

ความสอดคล้องแผน 1 - 3

แผนระดับ 1 แผนระดบั 2 แผนระดบั 3

ยุทธศาสตร์ชาติด้านการปรับ แผนการปฏิรูปประเทศด้านการ 1. แผนปฏิบัติราชการระยะ 3 ปี

สมดุลและพัฒนาระบบการ ศึกษา เปา้ หมายที่ 4. ปรบั ปรุงระบบ ข อ ง ส ำ น ั ก ง า น ค ณ ะ ก ร ร ม ก า ร

บริหารจัดการภาครฐั การศึกษาให้มีประสิทธิภาพของการ การศกึ ษาขนั้ พื้นฐาน

ใช้ทรัพยากร เพิ่มความคล่องตัว 2. แผนปฏิบัติราชการ (พ.ศธ.

ในการรองรบั ความหลากหลาย 04006-65-0001)

ความสอดคล้องแผน 1 - 3

แผนระดับ 1 แผนระดบั 2 แผนระดบั 3

(ต่อ) ของการจัดการศึกษา และสร้างเสริม สอดคล้องนโยบายรัฐบาล

ธรรมาภบิ าล ส่งเสริมระบบธรรมาภิบาลในการ

บริหารจดั การภาครฐั

ผลสำเรจ็ ของการดำเนนิ งานตามรายไตรมาส

ไตรมาส ผลการดำเนนิ งาน

ไตรมาสที่ 1 ดำเนินกิจกรรมประชุมเสริมสร้างความรู้ด้านพัสดุให้กับโรงเรียน ที่ได้รับงบประมาณ

งบลงทุน เมื่อวันที่ 19 พฤศจิกายน 2564 โดย นางสุทธิรา หงษ์เจริญ รอง ผอ.สพป.ระนอง

เป็นประธานในการประชุมเสริมสร้างความรู้การปฏิบัติงานด้านพัสดุให้แก่โรงเรียนในสังกัด

จำนวน 78 โรงเรียน ในหัวข้อ แนวทางการปฏิบัติตามกฎกระทรวงกำหนดพัสดุและวิธีการ

จัดซื้อจัดจ้างพัสดุท่ีรัฐตอ้ งการส่งเสริมสนับสนุน (ฉบับท่ี 2) พ.ศ.2563 วิธีคัดเลือก โดยคณะ

วทิ ยากรจากสำนักงานคลงั จงั หวดั ระนอง ผา่ นระบบ ZOOM

รายงานการกำกับ ตดิ ตามการดำเนนิ งานตามแผนปฏิบัตกิ ารและโครงการ/กิจกรรมเพมิ่ เติม ประจำปงี บประมาณ พ.ศ. 2565 รอบ 6 เดือน หนา้ 44

ไตรมาส ผลการดำเนินงาน
ไตรมาสที่ 2
1. ดำเนินกิจกรรมติดตามเร่งรัดการใช้จ่ายงบประมาณ หลังจากท่ี ได้จัดกิจกรรม
ให้ความรู้แก่บุคลากรของโรงเรียนไปแล้วในช่วงต้นปีงบประมาณที่ผ่านมา ได้มีการติดตาม
ผลของการประชุมเสริมสร้างความรู้ พร้อมกับการเร่งรัดการเบิกจ่ายเงินโดยให้โรงเรียน
ที่ได้รับงบประมาณ งบลงทุน รายงานผลการก่อหนี้ผูกพันและการเบิกจ่ายงบประมาณ
ทุกวันท่ี 5 ของเดือน ผ่านระบบ GOOGLE SHEETS และนำผลจากการตดิ ตามเพื่อสรปุ รายงาน
ต่อที่ประชุมจังหวัดระนอง ผลการดำเนินงาน สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา
ระนอง สามารถดำเนินการบริหารงบประมาณให้ได้ตามเปา้ หมายทค่ี ณะรัฐมนตรีกำหนด
2. กิจกรรมพัฒนาระบบการพิมพ์สลิปเงินเดือนด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์ โดยได้ดำเนิน
กิจกรรมโดยจัดทำข้อมูลด้านรับ ด้านจ่ายตรวจสอบความถูกต้อง นำข้อมูลเข้าสู่ระบบ
ทดสอบการเรียกใช้ระบบก่อนวันเงินเดือน หรือเงินบำเหน็จบำนาญเข้าบัญชีผู้รับเงิน
ผู้ที่สามารถพิมพ์สลิป ประกอบด้วยข้าราชการครูบุคลากรทางการศึกษา ผู้รับบำเหน็จ
บำนาญ ลูกจ้างชั่วคราวทุกตำแหน่ง และยังสามารถพิมพ์หนังสือรับรองการหักภาษี ณ
ท่จี า่ ย เพ่อื นำไปยื่นภาษเี งินได้ประจำปีกบั กรมสรรพากร

ตัวชี้วัดโครงการ ค่าเปา้ หมาย สรปุ ผลค่าเป้าหมาย
90
ตวั ชีว้ ดั ท่ีกำหนดในโครงการ 100 100
1. ร้อยละของผลการเบกิ จา่ ยงบประมาณแต่ละรายการ
2. ร้อยละของผู้เกษียณอายุราชการได้รับเงินบำเหน็จบำนาญ อยรู่ ะหว่าง
ในเดือนตุลาคม 2565 ดำเนนิ การ

วธิ ีการดำเนินงาน
1. ข้นั เตรียมการ

ดำเนินการเสนอโครงการ/แตง่ ตงั้ คณะกรรมการ
2. ข้ันดำเนินการ

ดำเนินตามกจิ กรรมท่ไี ด้วางแผนไว้
3. ขน้ั ตรวจสอบและประเมนิ ผล

ดำเนินการติดตาม ตรวจสอบการดำเนินงานที่ผ่านมาโดยการนำเข้าที่ประชุมผู้บริหาร
การศึกษาและผ้อู ำนวยการกลมุ่ ทกุ วนั พุธแรกของเดอื น

4. ข้นั สรุปรายงานและปรบั ปรุง
ประชุมผู้บริหารการศึกษาและผู้อำนวยการกลุ่มเพื่อสรุป ความก้าวหน้า

พร้อมปรบั ปรงุ การดำเนินการของโครงการแต่ละกจิ กรรมในวนั พธุ แรกของเดือน