94 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Karena tidak adanya kesepakatan/Mou/permintaan dari Pihak Obyek Vital dan Target Rentan, Polres Merangin tetap Melaksanakan Pengamanan pada Obyek Vital dan Target Rentan melalui kegiatan Patroli secara Berkala. Foto 3.8 Komponen IKU Indeks Harkamtibmas Persentase Pemenuhan Pengamanan Objek Vital & Target Rentan Unit Pam Obvit Melaksanakan Patroli di Bank BRI Cab. Bangko Unit Pam Obvit Melaksanakan Patroli di objek Wisata Merangin Garden Unit Pam Obvit Melaksanakan Patroli di Objek Wisata Sikumbang Waterkpark Unit Pam Obvit Melaksanakan Patroli di Bank BNI Cab. Bangko
95 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Tabel 3 Konversi Persentase pemenuhan pengam Konversi Nilai Indikator Persentase Pemenuhan Pe (Skal Perlu Pembenahan OBVIT 0% 4% 9% 13% 17% Indeks 1.0 1.1 1.2 1.3 1.4 Perlu Perbaikan OBVIT 40% 42% 44% 46% 48% Indeks 2.0 2.1 2.2 2.3 2.4 Memadai OBVIT 60% 62% 64% 66% 68% Indeks 3.0 3.1 3.2 3.3 3.4 Baik OBVIT 80% 81% 82% 83% 84% Indeks 4.0 4.04 4.09 4.13 4.1 Istimewa OBVIT 90% 91% 92% 93% 94% Indeks 4.5 4.56 4.61 4.67 4.7
3.34 manan Objek Vital dan Target Rentan engamanan Obyek Vital & Target Rentan ke Indeks a 1-5) % 22% 26% 30% 35% 39% > 40% 4 1.5 1.6 1.7 1.8 1.9 1,0 - < 2,0 % 51% 53% 55% 57% 59% 40% - <60% 4 2.5 2.6 2.7 2.8 2.9 2,0 - < 3,0 % 71% 73% 75% 77% 79% 60% - <80% 4 3.5 3.6 3.7 3.8 3.9 3,0 - < 4.0 % 85% 86% 87% 88% 89% 80% - <90% 8 4.22 4.26 4.31 4.35 4.40 4,0 - < 4.5 % 96% 97% 98% 99% 100% ≥ 90% 72 4.78 4.83 4.89 4.94 5.00 4,5 - 5
96 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 2. IKU2 Indeks Gakkum Indeks Gakkum merupakan pengukuran kinerja Polres Merangin terkait penindakan terhadap suatu tindak kejahatan di wilayah hukum Polres Merangin. Berikut penjelasan Capaian Kinerja Indeks Gakkum Polres Merangin. Tabel 3.35 Capaian Kinerja Indikator Indeks Gakkum (IKU2) Tahun 2022 SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA UTAMA REALISASI INDEKS GAKKUM TARGET CAPAIAN SS2 Penegakan Hukum Secara Berkeadilan di wilayah hukum Polres Merangin IKU2 Indeks Gakkum Polres Merangin 86,6 89,8 96,4% Grafik 3.22 Capaian Kinerja Indikator Indeks Gakkum (IKU2) Tahun 2022 Indeks Gakkum merupakan suatu indeks komposit yang disusun dari sejumlah dimensi Gakkum yakni: X1 Clearance rate Kejahatan dengan bobot sebesar 50%, dan X2 Persentase penyelesaian perkara tindak pidana laka lantas dengan bobot 50% Perhitungan untuk mendapatkan Indek Gakkum tersusun dalam Formula Berikut : = ×∑ = 2,1 2,21 86,6 % CLEARANCE RATE % LAKA LANTAS NILAI INDEKS GAKKUM
97 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Keterangan : IG : Indeks Gakkum Polres Merangin X1 s.d. X2 : Nilai masing-masing variable Indeks Gakkum w1 s.d. w2 : Bobot masing-masing variable Indeks Gakkum Catatan : Adanya pengali berupa konstanta 20 mengingat Indeks Kamtibprov/kab menggunakan skala 1 - 5, sedangkan Indeks Gakkum menggunakan skala 1 - 100 Tabel 3.36 Perbandingan Target dan Realisasi Kinerja Indeks Gakkum (IKU2) Tahun 2020 - 2022 INDIKATOR KINERJA UTAMA TAHUN 2020 TAHUN 2021 2022 TARGET REALISASI TARGET REALISASI TARGET REALISASI IKU2 Indeks Gakkum Polres Merangin 88,3 84 88,9 91,7 89,8 86,6 Berdasarkan Rencana Strategis Polres Merangin Tahun 2020 – 2024, maka data yang kami bandingkan adalah data dari Tahun 2020 hingga sekarang yakni Tahun 2022. Terlihat pada tabel diatas bahwa Target dan Realisasi Kinerja IKU2 Indeks Gakkum Polres Merangin dari Tahun 2020 sampai dengan Tahun 2021 meningkat dan sedangkan di tahun 2022 mengalami penurunan. Berikut dapat pula kami jelaskan dalam bentuk Grafik dan Uraian Perbandingan Target, Realisasi serta Capaian Kinerja Indeks Harkamtibmas (IKU1) Grafik 3.23 Perbandingan Target, Realisasi dan Capaian Kinerja Indikator Indeks Gakkum (IKU2) Tahun 2020 – 2022 TARGET REALISASI CAPAIAN 2020 88,3 84 95,13% 2021 88,9 91,7 103,15% 2022 89,8 86,6 96,44% 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100 Perbandingan Target, Realisasi dan Capaian Kinerja Indikator Indeks Gakkum (IKU2) Tahun 2020 – 2021
98 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Dari Grafik 3.23 diatas dapat dijelaskan bahwa Pada Tahun 2020 Target Indeks Gakkum (IKU2) sebesar 88,3 dan sampai akhir Tahun Realisasi Kinerja Indeks Gakkum (IKU2) mencapai 84 sehingga diperoleh Persentase Capaian Kinerja sebesar 95,13%, dan pada Tahun 2021 mengalami peningkatan Capaian kinerja yakni Target Indeks Gakkum (IKU2) sebesar 88,9 & Realisasi 91,7 sehingga diperoleh persentase Capaian Kinerja Indeks Gakkum (IKU2) di akhir Tahun 2022 sebesar 103,15%, sedangkan pada Tahun 2022 mengalami penurunan Capaian kinerja yakni Target Indeks Gakkum (IKU2) sebesar 89,8 & Realisasi 86,6 sehingga diperoleh persentase Capaian Kinerja Indeks Gakkum (IKU2) di akhir Tahun 2022 sebesar 96,44%. Perhitungan Kinerja Indeks Gakkum (IKU2) dari Tahun 2020 - 2022 didapat dari 2 (dua) dimensi Indeks Gakkum (IKU2) yang akan kami jelaskan dalam bentuk Tabel, Grafik dan Uraian sebagai berikut : Tabel 3.37 Perbandingan Perhitungan IKU Indeks Gakkum Tahun 2020 - 2022 Komponen Bobot TAHUN 2020 TAHUN 2021 Nilai Konversi Skala 1-5 Wi.Xi (2x4) Nilai Konversi Skala 1-5 Wi.Xi (2x8) 1 2 3 4 6 7 8 9 Clearance rate Kejahatan 50% 68,30% 4,22 2,11 83,1% 4,61 2,30 Persentase Selra TP Laka Lantas 50% 66,67% 4,18 2,09 80,03% 4,56 2,28 TOTAL NILAI INDEKS GAKKUM TAHUN 2020 = × ∑ = 84 TOTAL NILAI INDEKS GAKKUM TAHUN 2021 = × ∑ = 91,7 Komponen Bobot TAHUN 2022 Nilai Konversi Skala 1-5 Wi.Xi (2x4) 1 2 3 4 6 Clearance rate Kejahatan 50% 73,81% 4,35 2,17 Persentase Selra TP Laka Lantas 50% 71,64% 4,31 2,15 TOTAL NILAI INDEKS GAKKUM TAHUN 2020 = × ∑ = 86,6
99 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Dari Tabel 3.37 diatas dapat dijelaskan Bahwa : Nilai dimensi Indeks Gakkum (IKU2) Clearance Rate Kejahatan mengalami Peningkatan yakni Tahun 2020 sebesar 2,11, Tahun 2021 sebesar 2.30, dan Tahun 2021 sebesar 2.17. Sedangkan Nilai dimensi Indeks Gakkum (IKU2) Persentase Selra TP Laka Lantas juga mengalami Peningkatan yakni pada Tahun 2020 sebesar 2,09, Tahun 2021 sebesar 2,28 dan pada Tahun 2022 sebesar 2,15. Dari Total Nilai dari 2 (dua) dimensi Indeks Gakkum (IKU2) Clearance Rate Kejahatan dan Persentase Selra TP Laka Lantas maka didapat Nilai Indeks Gakkum (IKU2) yaitu di Tahun 2020 sebesar 84, pada Tahun 2021 Naik menjadi sebesar 91,7 dan pada Tahun 2022 mengalami penurunan menjadi sebesar 86,6. Menurunnya Nilai Indeks Gakkum (IKU2) ini dikarenakan Jumlah Penyelesaian Tindak Pidana dan Jumlah Penyelesaian Perkara Lantas dibandingkan dengan jumlah Tindak Pidana Umum dan Jumlah Perkara Laka Lantas. Pada Tahun 2022 Jumlah Tindak Pidana sebanyak 378 Kasus dan Jumlah Penyelesaian Tindak Pidana sebanyak 279 Kasus atau 73,81% dari jumlah Tindak Pidana. Sedangkan Jumlah Tindak Pidana Laka Lantas sebanyak 67 Kasus dan Penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas sebanyak 48 Kasus atau 71,64% dari Jumlah Tindak Pidana Laka Lantas. Tabel 3.38 Perbandingan Realisasi dan Target Jangka Menengah Indikator Indeks Gakkum (IKU2) INDIKATOR KINERJA UTAMA REALISASI TARGET JANGKA MENENGAH 2020 2021 2022 2020 2022 2022 2023 2024 IKU2 Indeks Gakkum Polres Merangin 84 91,7 86,6 88,3 88,9 89,8 90,3 90,3 Untuk mewujudkan Visi dan Misi Kepolisian Resor Merangin, serta mendukung tercapainya kebijakan pada level daerah, Kepolisian Resor Merangin menetapkan Sasaran Strategis Penegakkan hukum secara berkeadilan (SS2) yang memiliki Indikator Kinerja Utama Indeks Gakkum (IKU2) dengan Target selama 5 (lima) Tahun yaitu Tahun 2020 sebesar 88,3, Tahun 2021 sebesar 88,9 Tahun 2022 sebesar 89,8, Tahun 2023 sebesar 90,3 dan Target pada Tahun 2024 sebesar 90,3. Target Jangka Menengah Tersebut merupakan kondisi yang ingin dicapai
100 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 secara nyata oleh Kepolisian Resor Merangin dan mencerminkan pengaruh atas ditimbulkannya hasil (outcome) dari satu atau beberapa Program. Sedangkan Realisasi Kinerja Indikator Kinerja Utama Indeks Gakkum (IKU2) baru dilaksanakan selama 3 Tahun yakni pada Tahun 2020 sebesar 84 yang berarti Polres Merangin belum mencapai target jangka menengah yang terdapat dalam dokumen Renstra 2020 - 2024 Polres Merangin, di Tahun 2021 Realisasi kinerja Indikator Kinerja Utama Indeks Gakkum (IKU2) sebesar 91,7 yang berarti merupakan keberhasilan Polres Merangin melebihi target jangka menengah yang terdapat dalam dokumen Renstra 2020 -2024 Polres Merangin dan di Tahun 2022 Realisasi kinerja Indikator Kinerja Utama Indeks Gakkum (IKU2) sebesar 86,6 yang berarti Polres Merangin belum mencapai target jangka menengah yang terdapat dalam dokumen Renstra 2020 -2024 Polres Merangin. Adapun Realisasi Kinerja Indikator Kinerja Utama Indeks Gakkum (IKU2) pada Tahun 2022 sebesar 86,6 dan dapat kami jelaskan cara perhitungan dari kinerja 2 (dua) dimensi Indeks Gakkum sebagai berikut : Tabel 3.39 Perhitungan Indikator Indeks Gakkum (IKU2) Tahun 2022 Komponen Nilai Konversi Skala 1-5 Bobot Wi.Xi (3x4) 1 2 3 4 5 Clearance rate Kejahatan 73,81% 4,35 50% 2,17 % Selra TP Laka Lantas 71,64% 4,31 50% 2,15 TOTAL NILAI INDEKS GAKKUM { = × ∑ = } 86,6 Dari tabel 3.39 diatas dapat dijelaskan bahwa Nilai Clerance Rate Kejahatan sebesar 73,81% dan dikemudian di Konversi skala 1-5 menjadi 4,35 sedangkan Nilai Persentase Penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas sebesar 71,64% dan dikemudian di Konversi skala 1-5 menjadi menjadi 4,31. Dari Nilai Konversi diatas, dapat dihitung Nilai Wi.Xi dengan Formula : Wi.Xi = Skala x Bobot sehingga didapat Nilai Wi.Xi Clerance Rate Kejahatan sebesar 2,17 dan Nilai Wi.Xi Persentase Penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas sebesar 2,15. Setelah Mendapatkan Nilai Wi.Xi maka dapat pula kita Hitung Nilai Indeks Gakkum dengan Formula :
101 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Indeks Gakkum = 20 x Total Nilai Wi.Xi Clerance Rate Kejahatan dan Persentase Penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas Yang berarti Nilai Wi.Xi Clerence rate kejahatan sebesar 2,17 ditambah dengan Nilai Wi.Xi persentase penyelesaian perkara tindak Pidana Laka Lantas sebesar 2,15 kemudian dikalikan dengan angka konstanta “20” sehingga didapat Total Nilai Indeks Gakkum sebesar 86,6. Berikut kami jelaskan rincian dari kinerja 2 (dua) dimensi Indeks Gakkum (IKU2) Clerence rate kejahatan dan persentase penyelesaian perkara tindak Pidana Laka Lantas beserta Analisis penyebab Kegagalan/Keberhasilan, Alternatif Solusi, Analisis Penggunaan Sumber Daya serta Analisis Program kegiatan yang menunjang keberhasilan pencapaian, Antara lain sebagai berikut : 2.1. Clearance Rate Kejahatan (50%) Clearance Rate Kejahatan adalah suatu indikator yang digunakan untuk mengukur tingkat penyelesaian kejahatan-kejahatan yang termasuk ke dalam kategori Kejahatan di daerah hukum Polres Merangin berdasarkan Perkap No 7 Tahun 2009 tentang Sistem Laporan Gangguan Keamanan dan Ketertiban Masyarakat, terhadap total jumlah peristiwa kejahatan yang dilaporkan. Tabel 3.40 Capaian Kinerja Komponen Indeks Gakkum (IKU2) Clearance Rate Kejahatan Tahun 2022 INDIKATOR KINERJA UTAMA KOMPONEN INDEKS % CLEARANCE RATE SKALA KONVERSI NILAI Wi.Xi CLEARANCE RATE IKU2 Indeks Gakkum POLRES MERANGIN 2.1 Clearance Rate Kejahatan 73,81% 4,35 2,17
102 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Grafik 3.24 Capaian Kinerja Komponen IKU Indeks Gakkum (IKU2) Clearance Rate Kejahatan Tahun 2022 Perhitungan Persentase Clearance Rate Kejahatan sesuai Tabel 3.44 dan Grafik 20 diatas dapat dihitung dengan Formula Berikut: = × % Keterangan: : Persentase Clearance Rate Kejahatan : Crime Clearance kejahatan di tahunn X: Crime total kejahatan di tahunn Data pengaduan yang masuk merupakan data gabungan dari beberapa jenis kejahatan baik itu kejahatan konvensional, kejahatan transnasional, kejahatan terhadap kekayaan negara dan kejahatan kontijensi. Berikut Perbandingan data tindak kejahatan dan data penyelesaian terhadap tindak kejahatan yang ada di Sat Reskrim, Sat Res Narkoba dan Polsek jajaran dari tahun 2019 hingga tahun 2022 : Tabel 3.41 Perbandingan data awal Komponen IKU Indeks Gakkum Clearance Rate Kejahatan Tahun 2019 – 2022 No Satker 2019 2020 2021 2022 JTP PTP % JTP PTP % JTP PTP % JTP PTP % 1 Sat Reskrim 194 131 67,5 198 151 76,3 155 121 78,1 164 125 76,2 2 Sat Res Narkoba 49 75 153 68 98 144,1 57 69 121,1 47 47 100 3 Polsek Bangko 81 22 27,2 46 7 15,2 40 21 52,5 33 16 48,4 4 Polsek Pmenang 26 12 46,2 23 15 65,2 16 12 75 20 23 115 5 Polsek Tabir 75 49 65,3 101 34 33,7 45 22 48,9 44 20 45,4 6 Polsek Tbr Sltan 26 22 84,6 25 19 76 10 20 200 4 2 50 7 Polsek Tabir Ulu 14 9 64,3 6 6 100 8 9 112,5 17 19 111,7 8 Polsek Sei Manau 22 11 50,0 25 12 48 12 11 91,7 10 11 110 9 Polsek L. Masurai 43 29 67,4 44 32 72,7 20 22 110 17 12 70,5 10 Polsek M. Siau 7 3 42,9 8 3 37,5 1 5 500 3 0 0 11 Polsek Jangkat 16 10 62,5 27 13 48,15 14 2 14,29 19 4 21,05 TOTAL 553 373 67,45 571 390 68,3 378 314 83,1 378 279 73,8 % CLEARANCE RATE 73,81% SKALA KONVERSI 4,35 NILAI Wi.Xi CLEARANCE RATE 2,17 % CLEARANCE RATE SKALA KONVERSI NILAI Wi.Xi CLEARANCE RATE
103 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Dari table 3.41 diatas dapat dijelaskan bahwa sesuai rumus formula = × %, pada tahun 2019 Jumlah Crime Clearance (PTP) sebanyak 373 Kasus dari Jumlah Total Kejahatan (JTP) sebanyak 553 Kasus Sehingga % Clearance Rate Kejahatan/CRKK sebesar 67,45%, sedangkan ditahun 2020 mengalami peningkatan Jumlah Crime Clearance (PTP) sebanyak 390 Kasus dari Jumlah Total Kejahatan (PTP) sebanyak 571 Kasus Sehingga % Clearance Rate Kejahatan/CRKK sebesar 68,30%, pada tahun 2021 Jumlah Crime Clearance (PTP) sebanyak 314 Kasus dari Jumlah Total Kejahatan (PTP) sebanyak 378 Kasus Sehingga % Clearance Rate Kejahatan/CRKK sebesar 83,1%, dan pada tahun 2022 Jumlah Crime Clearance (PTP) sebanyak 279 Kasus dari Jumlah Total Kejahatan (PTP) sebanyak 378 Kasus Sehingga % Clearance Rate Kejahatan/CRKK sebesar 73,81% Kemudaian Nilai Persentase (%) Clearance Rate Kejahatan/CRKK di konversikan sesuai Tabel 3.42 maka Nilai (%) Clearance Rate Kejahatan/CRKK 73,81% dikonversi menjadi 4,35. Berdasarkan Nilai Nilai tersebut diatas maka dapat pula dihitung Nilai Clearance Rate (Wi.Xi) dengan Formula : Wi.Xi = Skala (4,35) x Bobot (50%) sehingga di dapat Nilai Clearance Rate (Wi.Xi) sebesar 2,17 Tabel 3.42 Data awal Komponen IKU Indeks Gakkum Total Clearance Rate Kejahatan Tahun 2022 No Satker 2022 CT CC % P.21 ADR 1 Sat Reskrim 164 125 - 76,22 2 Sat Res Narkoba 47 47 - 100 3 Polsek Bangko 33 16 - 48,48 4 Polsek Pamenang 20 23 - 115 5 Polsek Tabir 44 20 - 45,45 6 Polsek Tabir Selatan 4 2 - 50 7 Polsek Tabir Ulu 17 19 - 111,7 8 Polsek Sei Manau 10 11 - 110 9 Polsek Lembah Masurai 17 12 - 70,59 10 Polsek Muara Siau 3 0 - 0 11 Polsek Jangkat 19 4 - 21,5 TOTAL 378 279 - 73,81 Tabel 3.42 diatas menjelaskan bahwa Total Jumlah Tindak Pidana pada Tahun 2022 sebanyak 378 Kasus sedangkan Jumlah Penyelesaian Tindak Pidana sebesar 279 Kasus sehingga % Clearance Rate Kejahatan/CRKK menjadi 73,81.
104 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Dengan Rincian Jumlah Tindak Pidana Tahun 2022 yaitu Sat reskrim 164 Kasus, Narkoba 47 Kasus, Bangko 33 Kasus, Pamenang 20 Kasus, Polsek Tabir 44 Kasus, Tabir Selatan 4 Kasus, Tabir Ulu 17 Kasus, Sei Manau 10 Kasus, Lembah Masurai sebanyak 17 Kasus, Muara Siau 3 Kasus dan Polsek Jangkat sebanyak 19 Kasus. Sedangkan rincian Jumlah Penyelesaian Tindak Pidana yaitu Sat reskrim 125 Kasus, Narkoba 47 Kasus, Bangko 16 Kasus, Pamenang 23 Kasus, Polsek Tabir 20 Kasus, Tabir Selatan 2 Kasus, Tabir Ulu 19 Kasus, Sei Manau 11 Kasus, Lembah Masurai sebanyak 12 Kasus, Muara Siau 0 Kasus dan Polsek Jangkat sebanyak 4 Kasus. Grafik 3.25 Data awal Komponen IKU Indeks Gakkum (IKU2) Total Clearance Rate Kejahatan Tahun 2022 - Analisis Kegagalan / Kendala terhadap Komponen IKU Indeks Gakkum Persentase Clearance Rate Kejahatan Kendala dan hambatan yang masih dihadapi dalam pengungkapan kasus-kasus yang terjadi diantaranya adalah jumlah penyidik yang masih terbatas khususnya penyidik di tingkat Polsek sehingga kasus yang ditangani tidak semua bisa selesai sampai tuntas sehingga penyelesaiannya dilimpahkan kepada penyidik Polres padahal tingkat Polres sendiri banyak kasus yang perlu ditangani secara cepat terlebih lagi kasus yang menjadi sorotan masyarakat. Hambatan lain dalam pengungkapan dan penyelesaian tindak pidana di jajaran Polres Merangin diantaranya kualitas sumber daya manusia penyidik yang masih perlu ditingkatkan dengan pelatihan – pelatihan teknis dan pendidikan kejuruan / Dikbangspes, mengingat banyaknya jumlah kasus yang harus ditangani oleh Polres Merangin 0 50 100 150 200 250 300 350 400 JUMLAH KEJAHATAN PENYELESAIAN P21 378 314
105 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 - Alternatif Solusi yang dilakukan oleh Polres Merangin dalam Pelaksanaan Komponen IKU Indeks Gakkum Persentase Clearance Rate Kejahatan. Upaya yang telah dilakukan oleh Polres Merangin antara lain yakni dengan melaksanakan pembinaan fungsi teknis reserse di masing-masing satuan fungsi teknis reserse di masing-masing kesatuan kewilayahan dengan materi trend kejahatan yang sering terjadi dan materi pendukung lainnya sehingga diharapkan dapat meningkatkan kinerja fungsi reserse. Upaya lainnya adalah dengan menjalin sinergitas dengan unsur penegak hukum lainnya diantaranya dengan Jaksa Penuntut Umum, hal ini dimaksudkan agar pemberkasan kasus dapat diselesaikan secara cepat dan tersangka serta barang bukti dapat dilimpahkan ke pengadilan. - Analisis Atas Efesiensi Penggunaan Sumber Daya dalam Pelaksanaan Komponen IKU Indeks Gakkum Persentase Clearance Rate Kejahatan. Pelaksanaan kegiatan Kompunen IKU Indeks Gakkum yaitu Persentase Clearance Rate Kejahatan didukung angaran dan sarana prasarna yang cukup memadai. Pada Tahun 2022 Anggaran untuk mendukung kegiatan ini adalah Anggaran Lidik Sidik Polres dan Polsek sehingga dalam pelaksanaan Komponen IKU Indeks Gakkum yaitu Persentase Clearance Rate Kejahatan dapat berjalan dengan lancar. - Analisis Program/kegiatan yang menunjang keberhasilan/kegagalan pencapaian Komponen IKU Indeks Gakkum Persentase Clearance Rate Kejahatan. Pelaksanaan kegiatan Kompunen IKU Indeks Gakkum yaitu Persentase Clearance Rate Kejahatan dapat dinyatakan berhasil karena didukung Program Anggaran Lidik Sidik Tindak Pidana yakni kegiatan Tindak Pidana Umum yang terdiri dari kegiatan, sulit, sedang dan kegiatan mudah. Adapun beberapa kegiatan lainnya yang juga mendukung Kompunen IKU Indeks Gakkum yaitu Persentase Clearance Rate Kejahatan yakni pelaksanaan Lidik Sidik Tindak Pidana Narkoba, Ekonomi Khusus, Tindak Pidana PPA, Tindak Pidana Tertentu tindak pidana Cyber, Korupsi dll.
106 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Foto 3.9 Komponen IKU Indeks Gakkum Persentase Clearance Rate Kejahatan Kanit Reskrim Polsek Jajaran Melakukan Koordinasi dengan JPU Pelaksanaan Penyidikan Tindak Pidana Umum Press Rilis Ungkap Kasus TP Umum Pelaksanaan Gelar Perkara
107 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Tabel Konversi Clearance Tabel Konversi Nilai Indikator Cle Perlu Pembenahan CR 0% 2.67% 5.33% 8.00% 10.6 Indeks 1.0 1.1 1.2 1.3 1. Perlu Perbaikan CR 25.00% 27.67% 30.33% 33.00% 35.6 Indeks 2.0 2.1 2.2 2.3 2. Memadai CR 50.00% 51.00% 52.00% 53.00% 54.0 Indeks 3.0 3.1 3.2 3.3 3. Baik CR 60.00% 61.56% 63.11% 64.67% 66.2 Indeks 4.0 4.04 4.09 4.13 4.1 Istimewa CR 75.0% 77.8% 80.6% 83.3% 86.1 Indeks 4.5 4.56 4.61 4.67 4.7
3.43 e Rate Kejahatan earance Rate ke Indeks (Skala 1-5) 67% 13.34% 16.00% 18.67% 21.34% 24.00% <25% 4 1.5 1.6 1.7 1.8 1.9 1,0 - < 2,0 67% 38.34% 41.00% 43.67% 46.34% 49.00% 25% - <50% 4 2.5 2.6 2.7 2.8 2.9 2,0 - < 3,0 00% 55.00% 56.00% 57.00% 58.00% 59.00% 50% - <60% 4 3.5 3.6 3.7 3.8 3.9 3,0 - < 4.0 22% 67.78% 69.33% 70.89% 72.44% 74.00% 60% - <75% 18 4.22 4.26 4.31 4.35 4.40 4,0 - < 4.5 1% 88.9% 91.7% 94.4% 97.2% 100.0% ≥75% 72 4.78 4.83 4.89 4.94 5.00 4,5 – 5
108 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 2.2. Persentase Penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas (50%) Persentase penyelesaian perkara tindak pidana laka lantas adalah proposi jumlah perkara tindak pidana laka lantas yang diselesaikan oleh polisi dibandingkan dengan jumlah total perkara tindak pidana laka lantas yang terjadi. Ruang lingkup Persentase penyelesaian perkara tindak pidana laka lantas adalah perkara yang P21 dan ADR. Tabel 3.44 Capaian Komponen IKU Indeks Gakkum (IKU2) % Penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas Tahun 2022 INDIKATOR KINERJA UTAMA KOMPONEN INDEKS % SELRA LAKA SKALA KONVERSI NILAI Wi.Xi SELRA LAKA IKU2 Indeks Gakkum Polres Merangin 2.2 % Penyelesai an Perkara TP Laka Lantas 71,64% 4,31 2,15 Grafik 3.26 Capaian Komponen IKU Indeks Gakkum Data Penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas 71,6% 4,31 2,15 % SELRA LAKA LANTAS SKALA KONVERSI NILAI Wi.Xi SELRA LAKA LANTAS
109 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 sesuai Tabel 3.44 dan Grafik 3.26 diatas Hasil perhitungan capaian indikator persentase penyelesaian perkara tindak pidana laka lantas didapat dengan Formula rumus sebagai Berikut : = × % Keterangan: : Persentase penyelesaian perkara tindak pidana laka lantas : Jumlah perkara tindak pidana laka lantas yang diselesaikan oleh polisi : Jumlah total perkara tindak pidana laka lantas yang terjadi Tabel 3.45 Perbandingan Data Komponen IKU Indeks Gakkum Penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas Tahun 2018 - 2022 Tahun Jumlah Kejadian Jumlah Penyelesaian Perkara % Selesai Perkara 2018 52 45 86,5 2019 59 48 81,4 2020 63 42 66,7 2021 61 49 80,3 2022 67 48 71,64 Dijelaskan bahwa pada tabel 3.45 diatas Jumlah Kejadian Laka Lantas ditahun 2018 sebanyak 52 Kasus, Tahun 2019 sebanyak 59 Kasus, Tahun 2020 Jumlah Kejadian Laka Lantas sebanyak 63 Kasus, di Tahun 2021 mengalami penurunan Jumlah Kejadian Laka Lantas menjadi sebanyak 61 Kasus dan di Tahun 2022 mengalami kenaikan Jumlah Kejadian Laka Lantas menjadi sebanyak 67 Kasus. Sedangkan Jumlah Penyelesaian Perkara Laka Lantas ditahun 2018 sebesar 45 Kasus, ditahun 2019 sebesar 48 Kasus, Tahun 2020 Jumlah Penyelesaian Perkara Laka Lantas sebanyak 42 Kasus, di Tahun 2021 Jumlah Penyelesaian Perkara Laka Lantas sebanyak 49 Kasus dan di Tahun 2022 Jumlah Penyelesaian Perkara Laka Lantas sebanyak 48 Kasus sehingga Persentase Perkara Penyelesaian Tindak Pidana Laka Lantas sesuai Rumus Formula = × 100% maka dapat dipersentasekan penyelesaian Perkara TP Laka Lantas di Tahun 2018 sebesar 86,5%, Tahun 2019 menjadi sebesar 81,4% Tahun 2020 sebesar 66,7%, pada Tahun 2021 sebesar 80,3% dan pada Tahun 2022 persentase penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas sebesar 71,64%.
110 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Berikut kami Gambarkan Grafik 3.27 sesuai Tabel 3.45 Grafik 3.27 Perbandingan Data Komponen IKU Indeks Gakkum Penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas Tahun 2018 – 2022 - Analisis Keberhasilan terhadap Komponen IKU Indeks Gakkum persentase penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas Pelaksanaan Komponen IKU Indeks Gakkum Persentase Penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas dianggap berhasil/meningkat dari tahun sebelumnya. Hal ini dikarenakan personil yang ditempatkan di unit laka lantas memiliki kemampuan/kompetensi/sertifikasi sebagai penyidik serta meningkatkan koordinasi dan kerjasama dengan stakeholder yang berkaitan di bidang lalu lintas. - Analisis Kendala terhadap Komponen IKU Indeks Gakkum persentase penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas 1) Alokasi anggaran untuk TPTKP kegiatan derek dan pengangkutan yang ada pada norma indeks belum mencukupi kebutuhan riil dilapangan; 2) minimnya kepatuhan masyarakat dalam berlalu lintas; 3) traffic light yang ada terkadang tidak bekerja dengan baik; 4) kondisi wilayah dan jalan yang berkontur naik turun dan banyaknya belokan sejalan dengan minimnya jumlah rambu-rambu / marka jalan ikut berperan dalam menambah angka kecelakaan lalu lintas. JUMLAH TP LAKA LANTAS JUMLAH SELRA TP LAKA LANTAS 52 45 59 48 63 42 61 49 67 48 2018 2019 2020 2021 2022
111 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 - Alternatif Solusi yang dilakukan oleh Polres Merangin dalam Pelaksanaan Komponen IKU Indeks Gakkum persentase penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas. 1) Mengoptimalkan swadaya untuk melakukan derek dan pengangkutan dengan memberdayakan seluruh potensi yang ada; 2) melaksanakan koordinasi dengan Dinas Perhubungan dalam rangka upaya pemenuhan / pengadaan rambu-rambu / marka jalan dan traffic light; 3) melakukan kegiatan safety riding dengan menghimbau masyarakat untuk memakai sabuk pengaman, pembagian stiker pelopor keselamatan berlalu lintas dan pengecekan laik jalan kendaraan AKAP dan AKDP dalam menyambut bulan suci dan arus mudik lebaran; 4) meningkatkan kerjasama dengan stakeholder yang berkaitan dibidang lalu lintas melalui kegiatan forum lalu lintas, dalam upaya membahas dan mencari solusi serta pemecahan berbagai permasalahan yang timbul di bidang lalu lintas. - Analisisis atas Efesiensi penggunaan sumber Daya. Pelaksanaan Komponen IKU Indeks Gakkum persentase penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas dilaksanakan oleh Sat Lantas yang memiliki personil sebanyak 39 Orang. Dalam pencegahan Laka Lantas, Sat Lantas Polres Merangin melalui Unit Dikmas Lantas selalu melakukan Himbauan untuk tertib berlalu lintas dan sebagai pelopor keselamatan berlalulintas baik di Media Sosial, spanduk dan sambang langsung di berbagai tempat keramaian, dipersimpangan rawan laka dan Macet. Dan Pelaksanaan kegiatan Pengaturan dan Patroli Lantas juga ikut membantu dalam hal pencegahan terjadinya Laka Lantas. - Analisis Program/Kegiatan yang menunjang keberhasilan ataupun kegagalan Pencapaian. Pelaksanaan Komponen IKU Indeks Gakkum persentase penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas didukung anggaran dalam Program Lidik Sidik Tindak Pidana Laka Lantas yaitu beberapa dukungan anggaran kegiatan Tabrak Lari, Laka Menonjol, Laka Ringan, Laka BUS, AKAP, Taksi Laka Ran R4 Pribadi dan lain lain. Selain itu juga didukung kegiatan untuk Otopsi, Saksi Ahli, dan Dukungan Derek.
112 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Foto 3.10 Komponen IKU Indeks Gakkum (IKU2) Penyelesaian Perkara Tindak Pidana Laka Lantas Pelaksanaan giat TPTKP Laka Lantas Pelaksanaan giat TPTKP Laka Lantas Pelaksanaan Penyidikan Tindak Pidana Laka Lantas
113 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Tab Konversi Persentase penyelesaian Tabel Konversi Nilai Indikator Se Perlu Pembenahan SELRA LAKA 0% 3% 5% 8% Indeks 1.0 1.1 1.2 1.3 Perlu Perbaikan SELRA LAKA 25% 28% 30% 33% Indeks 2.0 2.1 2.2 2.3 Memadai SELRA LAKA 50% 51% 52% 53% Indeks 3.0 3.1 3.2 3.3 Baik SELRA LAKA 60% 62% 63% 65% Indeks 4.0 4.04 4.09 4.13 Istimewa SELRA LAKA 75% 78% 81% 83% Indeks 4.5 4.56 4.61 4.67
el 3.46 n Perkara Tindak Pidana Laka Lantas lra Laka Lantas ke Indeks (Skala 1-5) 11% 14% 16% 19% 22% 24% > 25% 1.4 1.5 1.6 1.7 1.8 1.9 1,0 - < 2,0 36% 39% 41% 44% 47% 49% 25% - <50% 2.4 2.5 2.6 2.7 2.8 2.9 2,0 - < 3,0 54% 55% 56% 57% 58% 59% 50% - <60% 3.4 3.5 3.6 3.7 3.8 3.9 3,0 - < 4.0 66% 68% 69% 71% 72% 74% 60% - <75% 4.18 4.22 4.26 4.31 4.35 4.40 4,0 - < 4.5 86% 89% 92% 95% 97% 100% ≥75% 4.72 4.78 4.83 4.89 4.94 5.00 4,5 – 5
114 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 3. Indikator Kinerja Pendukung (IKP1) Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin Tabel 3.47 Capaian Kinerja IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin Tahun 2022 SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA UTAMA REALISASI TARGET CAPAIAN SS3 Profesionalisme SDM Polres Merangin IKP1 Indeks Profe sionalitas SDM Polres Merangin 88 88 100% Grafik 3.28 Capaian Kinerja IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin Tahun 2022 Dari Tabel 3.47 dan Grafik 3.28 diatas dapat dilihat bahwa Sasaran Strategis Profesionalisme SDM Polres Merangin (SS3) yang terdiri dari Indikator Kinerja Utama Pendukung Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin (IKP1), pada Tahun 2022 memiliki Target sebesar 88 sedangkan Realisasi Indikator Kinerja Utama Pendukung Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin (IKP1) sebesar 88 sehingga didapat Capaian kinerja Indikator Kinerja Utama Pendukung Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin (IKP1) sebesar 100%. TARGET; 71% REALISASI; 94% CAPAIAN; 132% TARGET REALISASI CAPAIAN
115 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Tabel 3.48 Perbandingan Target, Realisasi dan Capaian Kinerja Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin (IKP1) Tahun 2020 - 2022 INDIKATOR KINERJA UTAMA TAHUN 2020 TAHUN 2021 TAHUN 2022 TAR GET REAL ISASI CAPAI AN TAR GET REAL ISASI CAPAI AN TAR GET REAL ISASI CAPAI AN IKP1 Indeks Profe sionalitas SDM Polres Merangin 71 71 100% 71 94 132% 88 88 100% Berdasarkan Rencana Strategis Polres Merangin Tahun 2020 – 2024, maka data yang kami bandingkan adalah data dari Tahun 2020 hingga sekarang yakni Tahun 2022. Terlihat pada tabel diatas bahwa Target Indeks Profesionalitas SDM (IKP1) Tahun 2020, Tahun 2021 sebesar 71 dan pada Tahun 2022 sebesar 88. Sedangkan Realisasi Indeks Profesionalitas SDM (IKP1) mengalami peningkatan yaitu pada Tahun 2020 realisasi sebesar 71, Tahun 2021 Realisasi sebesar 94 dan Tahun 2022 realisasi sebesar 88. Dari Target dan realisasi diatas, maka didapat Capaian Kinerja Indeks Profesionalitas SDM (IKP1) Polres Merangin Tahun 2020 sebesar 100%, pada Tahun 2021 meningkat menjadi sebesar 132% dan pada tahun 2022 kembali turun Capaian Kinerja Indeks Profesionalitas SDM (IKP1) Polres Merangin menjadi 100% Berikut dapat pula kami jelaskan dalam bentuk Grafik Perbandingan Target, Realisasi serta Capaian Kinerja Indeks Harkamtibmas (IKU1) Grafik 3.29 Perbandingan Target, Realisasi dan Capaian Kinerja Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin (IKP1) Tahun 2020 – 2022 TARGET REALISASI CAPAIAN 2020 71 71 100% 2021 71 94 132% 2022 88 88 100% 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100
116 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Tabel 3.49 Perbandingan Realisasi dan Target Jangka Menengah Indikator Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin (IKP1) INDIKATOR KINERJA UTAMA REALISASI TARGET JANGKA MENENGAH 2020 2021 2022 2020 2022 2022 2023 2024 IKP1 Indeks Profe sionalitas SDM Polres Merangin 71 94 88 71 71 88 88 88 Untuk mewujudkan Visi dan Misi Kepolisian Resor Merangin, serta mendukung tercapainya kebijakan pada level daerah, Kepolisian Resor Merangin menetapkan Sasaran Strategis Profsionalisme SDM Polres Merangin (SS3) yang memiliki Indikator Kinerja Pendukung Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin (IKP1) dengan Target selama 5 (lima) Tahun yaitu Tahun 2020 sebesar 71, Tahun 2022 sebesar 71 Tahun 2022 sebesar 88, Tahun 2023 sebesar 88 dan Target pada Tahun 2024 sebesar 88. Target Jangka Menengah Tersebut merupakan kondisi yang ingin dicapai secara nyata oleh Kepolisian Resor Merangin dan mencerminkan pengaruh atas ditimbulkannya hasil (outcome) dari satu atau beberapa Program. Sedangkan Realisasi Kinerja Indikator Kinerja Pendukung Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin (IKP1) baru dilaksanakan selama 3 Tahun terakhir yakni pada Tahun 2020 sebesar 71 yang berarti keberhasilan bagi Polres Merangin memenuhi Target Jangka Menengah yang terdapat dalam dokumen Renstra 2020 - 2024 Polres Merangin, di Tahun 2021 Realisasi kinerja Indikator Kinerja Pendukung Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin (IKP1) sebesar 94 yang berarti merupakan keberhasilan Polres Merangin melebihi Target Jangka Menengah yang terdapat dalam dokumen Renstra 2020 -2024 Polres Merangin sedangkan pada Tahun 2022 sebesar 88 yang berarti keberhasilan bagi Polres Merangin memenuhi Target Jangka Menengah yang terdapat dalam dokumen Renstra 2020 - 2024 Polres Merangin. Adapun Realisasi Kinerja Indikator Kinerja Pendukung Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin (IKP1) pada Tahun 2022 sebesar 88 merupakan dari penghitungan 2 (dua) komponen sebagai berikut:
117 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 a. Kinerja = Nilai rata-rata SMK Polres Merangin = Bobot 85% b. Reward = Pemberian reward kepada personil berprestasi = Bobot 15% Tabel 3.50 Perhitungan Indikator Kinerja Pendukung Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin (IKP1) Tahun 2022 Variabel Komponen Indeks Nilai Satuan Skala Bobot Score Indeks Kinerja Nilai rata-rata SMK Polres Merangin 83,10 Nilai 5 85% 4,25 Reward Pemberian reward kepada personil berprestasi 1,8 % 1 15% 0,15 Total 4,4 Indeks Profesionalitas SDM POLRES MERANGIN (Total x 20) 88 Tabel 3.51 Konversi Nilai Indikator Kinerja Pendukung Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin (IKP1) ke skala 1-5 Skala Interval Nilai 1 0-20 2 21-40 3 41-60 4 61-80 5 81-100 Keterangan : 1. Formula Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin = Total Score Indeks x 20. 2. Perhitungan masing-masing komponen indeks akan dijabarkan pada Uraian poin 3.1 – 3.2 dibawah. 3. Skala dari masing-masing komponen indeks dicocokan dengan tabel Konversi ke Skala, disesuaikan dengan angka target pada kolom Nilai. Contoh: Nilai 82,41 masuk pada skala 5, Nilai 52,25 masuk pada skala 3. 4. Kolom bobot merupakan angka yang sudah ditentukan untuk masingmasing variable. 5. Formula Score Indeks = Bobot x Skala.
118 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Berikut Uraian perhitungangan masing masing komponen Indeks Profesionalitas SDM Polres Merangin : 3.1. Kinerja (Nilai Rata rata SMK Pers Polres Merangin Bobot 85%) Tabel 3.52 Capaian Kinerja Komponen IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Nilai Rata-rata SMK Pers Polres Merangin Tahun 2022 Indikator Kinerja Pendukung Komponen Indeks NILAI RATA RATA SMK SKALA SCORE INDEKS IKP1 Indeks Profesi onalitas SDM Polres Merangin 3.1 Nilai ratarata SMK Polres Merangin 83,10 5 4,25 Grafik 3.30 Capaian Kinerja Komponen IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Nilai Rata-rata SMK Pers Polres Merangin Tahun 2022 Sistem Manajemen Kinerja (SMK) adalah sistem yang digunakan untuk mengidentifikasi dan mengukur kinerja anggota Polres Merangin agar selaras dengan visi dan misi organisasi. Unsur penilaian kinerja ini terdiri dari: A. Faktor Spesifik (FS) 1. Kontrak Kerja 2. Tugas Tambahan NILAI RATA RATA SMK; 83,1 SKALA; 5 SCORE INDEKS; 4,25
119 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 B. Faktor Generik (FG) 1. Perilaku Kerja Anggota (PKA) 2. Penghargaan 3. Hukuman C. Nilai Akhir Penilaian Kinerja: Jumlah Nilai Akhir = (Nilai FG x 40%) + (Nilai FS x 60%) (Nilai Komulatif Paling Tinggi 100) Tabel 3.53 Data Perbandingan Komponen IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Nilai Rata-rata SMK Pers Polres Merangin Tahun 2018 - 2022 Indikator 2018 2019 2020 2021 2022 Nilai rata-rata SMK Polres Merangin 36,69 77,35 77,8 82,41 83,10 Grafik 3.31 Perbandingan Komponen IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Nilai Rata-rata SMK Pers Polres Merangin Tahun 2018 – 2022 Dari table 3.53 dan Grafik 3.31 diatas dapat dilihat peningkatan Jumlah Nilai Ratarata SMK Personil Polres Merangin yakni ditahun 2018 sebesar 36,69, tahun 2019 sebesar 77,35, Tahun 2020 sebesar 77,8, di Tahun 2021 mengalami peningkatan menjadi sebesar 82,41 dan di Tahun 2022 kembali mengalami peningkatan menjadi sebesar 83,10. 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 NILAI RATA RATA SMK 36,69 77,35 77,8 82,41 83,1 2022 2021 2020 2019 2018
120 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 - Analisis Keberhasilan terhadap Komponen IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Nilai rata rata SMK Personil Polres Merangin Keberhasilan dalam meningkatnya Nilai Rata rata SMK adalah dikarenakan Jumlah Personil yang masih belum memenuhi DSP sehingga banyak dari beberapa personil Melaksanakan tugas rangkap dan terlibat beberapa Surat Perintah dan juga penyebab keberhasilan dikarenakan adanya Reward dan Punishmant yang rutin diberikan setiap bulannya kepada personil Polres Merangin yang berprestasi dari Kapolres Merangin sehingga mempengaruhi Nilai SMK menjadi Lebih Baik - Analisis Kegagalan / Kendala terhadap Komponen IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Nilai rata rata SMK Personil Polres Merangin Kendala yang ditemukan adalah aplikasi pengisian SMK yang digunakan saat ini berbasis online sehingga saat deadline penginputan Nilai terhambat signal yang buruk, bahkan jika signal sedang buruk Nilai SMK yang sudah disetujui terkadang menjadi tidak atau belum disetujui. - Alternatif Solusi yang dilakukan oleh Polres Merangin dalam Pelaksanaan Komponen IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Nilai rata rata SMK Personil Polres Merangin. Upaya yang dilakukan adalah menginput Nilai di saat malam hari dan dilakukan secara berulang sehingga bisa dipastikan nilai yang sudah diinput sudah terkonfirmas - Analisis atas efesiensi Penggunaan Sumber Daya. Dalam pelaksanaan tugas Pokok Polri khususnya di Polres Merangin Jumlah Personil Polres Merangin ada sebanyak 420 Personil Polri dan 3 Personil PNS Polri, yang mana Jumlah ini belum memenuhi DSP Polres Type Rural yang seharusnya sebanyak 500 Personil yang terdiri dari Personil Polri 463 Personil dan PNS Polri Sebanyak 37 Personil. Kekeruangan personil mengakibatkan beberapa personil memiliki pekerjaan rangkap sehingga melebihi ABK.
121 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 - Analisis Program/kegiatan yang menunjang keberhasilan ataupun kegagalan. Program Kegiatan yang menunjang keberhasilan kegiatan ini adalah Program dukungan manajemen Anggaran yang mana Program ini mendukung kesejahteraan Personil melalui Pembayaran gaji dan tunjangan sehingga personil bertugas dengan baik. Adapun kegiatan yang menunjang keberhasilan adalah Pemberian Reward dan Punishmant setiap Bulan Oleh Kapolres Merangin sehingga Memacu Personil untuk bertugas lebih giat dan mengabdikan diri dengan melakukan yang terbaik serta mengurangi berbagai pelanggaran. Foto 3.11 Komponen IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Nilai rata rata SMK Personil Polres Merangin Proses Penginputan SMK Online oleh Personil Polres Merangin Platform Aplikasi SMK Online 3.2. Reward (Pemberian Reward kepada Personil Berprestasi Bobot 15%) Tabel 3.54 Capaian Kinerja Komponen IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Pemberian Reward kepada Personil Berprestasi Tahun 2022 Indikator Kinerja Pendukung Komponen Indeks NILAI PEMBERIAN REWARD SKALA SCORE INDEKS IKP1 Indeks Profesi onalitas SDM Polres Merangin 3.2 % Pemberi an Reward Kepada Personel Berprestasi 1,8 1 0,15
122 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Grafik 3.32 Capaian Kinerja Komponen IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Pemberian Reward kepada Personil Berprestasi Tahun 2022 Persentase pemberian reward kepada personel berprestasi merupakan parameter yang digunakan oleh Polres Merangin untuk mengukur tingkat pemberian Reward kepada anggota Polres Merangin, Reward yang diberikan berupa Satya Lancana, dan pemberian piagam. Formula Perhitungan = Jumlah personel Polres Merangin yang mendapatkan reward dibagi (:) dengan jumlah keseluruhan personel Polres Merangin x 100% Tabel 3.55 Data Perbandingan Komponen IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Pemberian Reward kepada Personil Berprestasi Tahun 2018 - 2022 REWARD 2018 2019 2020 2021 2022 PIAGAM 77 44 1 215 0 SATYA LANCANA 0 16 17 6 8 TOTAL 77 60 18 221 8 Dari Tabel 3.55 Diatas dapat digambarkan bahwa pemberian Reward kepada Personil Berprestasi di tahun 2018 sebanyak 77 berbentuk Piagam, ditahun 2019 sebanyak 60 Reward dengan Rincian Piagam sebanyak 44 Reward dan Satya Lancana sebanyak 16 Reward, di tahun 2020 pemberian reward kepada personil berprestasi mengalami penurunan menjadi 18 Reward dengan rincian 1 berbentuk Piagam dan 17 Satya Lencana sedangkan di Tahun 2021 pemberian reward kepada personil berprestasi mengalami Peningkatan menjadi 221 Reward dengan rincian 215 berbentuk Piagam dan 6 Satya Lencana dan di Tahun 2022 pemberian reward kepada personil berprestasi mengalami Penurunan menjadi 8 Reward dengan rincian 8 Satya Lencana. NILAI % PEMBERIAN REWARD; 1,8 SKALA KONVERSI; 1 SCORE INDEKS; 0,15 NILAI % PEMBERIAN REWARD SKALA KONVERSI SCORE INDEKS
123 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Tabel 3.56 Perhitungan IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Pemberian Reward kepada Personil Berprestasi Tahun 2022 INDIKATOR 2022 NILAI % PMBERIAN JML PERS REWARD JML PERS YG TERIMA REWARD % pemberian reward kepada personel berprestasi 447 8 1,8 Grafik 3.33 Persentase Komponen IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Pemberian Reward kepada Personil Berprestasi Tahun 2022 Dari Tabel 3.56 dan Grafik 3.33 diatas dapat dilihat Persentase Pemberian Reward kepada Personil berprestasi, berdasarkan formula perhitungan : jumlah personil keseluruhan (447 Pers) dibagi (:) dengan jumlah personil yang mendapat Reward (8 Pers) dan dikalikan (x) 100% sehingga didapat Nilai capaian persentase Pemberian Reward kepada Personil berprestasi pada Tahun 2022 sebesar 1,8%. - Analisis Keberhasilan terhadap Komponen IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Pemberian Reward Kepada Personil yang berprestasi Keberhasilan dalam pelaksanaan pemberian Reward kepada Personil Polres Merangin adalah dikarenakan dukungan dari Kapolres Merangin yang terus menerus menyatakan pada saat apel pagi bahwa akan di berikan Reward kepada personil yang Melaksanakan tugas dengan baik dan bisa mencapai prestasi2 yang membanggakan serta akan diumumkan setiap bulannya. Hal ini membuat seluruh personil Polres Merangin bersemangat dan berlomba Melaksanakan tugas dengan baik dan mencoba untuk mencapai prestasi. 1,8 447 8 0 50 100 150 200 250 300 350 400 450 500 % Pemberian Reward Kepada Pers Berprestasi Jumlah seluruh Pers Jumlah Pers yg terima Reward
124 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 - Analisis Kegagalan / Kendala terhadap Komponen IKP Indeks Profesionalitas SDM Pemberian Reward Kepada Personil yang berprestasi Sulitnya menentukan peraih Reward karena setiap bulan seluruh Personil Polres Merangin berlomba dan berusaha melakukan yang terbaik dalam pelaksanakan tugas agar bisa mencapai prestasi2 yang membanggakan. - Analisis atas efesiensi Penggunaan Sumber Daya. Sumber Daya Manusia Personil Polres Merangin merupakan cukup baik faktanya banyak personil Polres Merangin yang sudah memiliki kualifikasi Sarjana dan sertifikasi Pengadaan Barang dan jasa, IT dll. Akan tetapi kurangnya fasilitas dan sarana prasarana untuk mendukung bakat ataupun keahlian masing masing personil sehingga bakat dan keahlian masingmasing personil tidak berkembang. - Analisis Program/kegiatan yang menunjang keberhasilan ataupun kegagalan Pelaksanaan kegiatan Pemberian Reward di laksanakan oleh Bag Sumda Polres Merangin dan kegiatan Pemberian Reward kepada Personil yang berprestasi belum ada di dukung Anggaran dalam Program/kegiatan anggaran. Namun dalam pelaksanaannya tetap memacu personil dikarenakan pemberian reward berupa piagam dapat dimasukan ke Aplikasi SMK sehingga mempengaruhi Nilai SMK menjadi Lebih baik. Foto 3.12 Komponen IKP1 Indeks Profesionalitas SDM Pemberian Reward kepada Personil Berprestasi Pemberian Punishment kepada Pers yang terlambat Apel Pemberian Reward Satya Lencana kepada Pers yang pensiun
125 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 4. INDIKATOR KINERJA PENDUKUNG (IKP2) PERSEPSI KEMUDAHAN AKSES DATA Tabel 3.57 Capaian Kinerja IKP2 Persepsi Kemudahan Akses Data Tahun 2022 SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA UTAMA TARGET REALISASI CAPAIAN SS4 Modernisasi Teknologi Polres Merangin IKP2 Presepsi kemudahan akses data 100% 98% 98% Grafik 3.34 Capaian Kinerja IKP2 Persepsi Kemudahan Akses Data Tahun 2022 Pengukuran yang dilakukan berdasarkan jumlah Presepsi kemudahan akses data pada Aplikasi yang ada di Polres Merangin yang akan dihitung dengan satuan persentase. Pengukuran dilaksanakan berdasarkan jumlah Presepsi kemudahan akses data pada Aplikasi yang ada di Polres Merangin. Dengan Formula = R T x 100% Keterangan: P : Persentase Presepsi kemudahan akses data R : Realisasi Jumlah Aplikasi yang mudah di akses T : Jumlah Keseluruhan Aplikasi TARGET; 100% REALISASI; 98% CAPAIAN; 98% TARGET REALISASI CAPAIAN
126 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Indikator ini merupakan indikator baru untuk Si TIK sehingga belum ada data awal terkait dengan indikator ini. Angka target untuk tahun 2022 ditentukan dari kondisi eksisting dilapangan. Tabel 3.58 Perbandingan Target, Realisasi dan Capaian Kinerja IKP2 Persepsi Kemudahan Akses Data Tahun 2020 – 2022 INDIKATOR KINERJA UTAMA TAHUN 2020 TAHUN 2021 TAHUN 2022 TAR GET REAL ISASI CAPAI AN TAR GET REAL ISASI CAPAI AN TAR GET REAL ISASI CAPAI AN IKP2 Presepsi kemudahan akses data 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 98% 98% Berdasarkan Rencana Strategis Polres Merangin Tahun 2020 – 2024, maka data yang kami bandingkan adalah data dari Tahun 2020 hingga sekarang yakni Tahun 2022. Terlihat pada tabel diatas bahwa Target Indikator Kinerja Pendukung Presepsi kemudahan akses data (IKP2) Tahun 2020 dan Tahun 2022 sebesar 100%. Realisasi Indikator Kinerja Pendukung Presepsi kemudahan akses data (IKP2) pada Tahun 2020 sebesar 100%, Tahun 2021 Realisasi Indikator Kinerja Pendukung Presepsi kemudahan akses data (IKP2) sebesar 100% dan di Tahun 2022 Realisasi Indikator Kinerja Pendukung Presepsi kemudahan akses data (IKP2) sebesar 98%. Dari Target dan realisasi diatas, maka didapat Capaian Kinerja Indikator Kinerja Pendukung Presepsi kemudahan akses data (IKP2) Polres Merangin Tahun 2020 sebesar 100%, Tahun 2021 sebesar 100% dan pada Tahun 2022 menurun menjadi 98%. Berikut dapat pula kami jelaskan dalam bentuk Grafik Perbandingan Target, Realisasi serta Capaian Kinerja Indeks Harkamtibmas (IKU1)
127 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Grafik 3.35 Perbandingan Target, Realisasi dan Capaian Kinerja IKP2 Persepsi Kemudahan Akses Data Tahun 2020 – 2022 Tabel 3.59 Perbandingan Realisasi dan Target Jangka Menengah Indikator Persepsi Kemudahan Akses Data (IKP2) INDIKATOR KINERJA UTAMA REALISASI TARGET JANGKA MENENGAH 2020 2021 2022 2020 2022 2022 2023 2024 IKP2 Presepsi kemudahan akses data 100% 100% 98% 100% 100% 100% 100% 100% Untuk mewujudkan Visi dan Misi Kepolisian Resor Merangin, serta mendukung tercapainya kebijakan pada level daerah, Kepolisian Resor Merangin menetapkan Sasaran Strategis Modernisasi Teknologi Polres Merangin (SS4) yang memiliki Indikator Kinerja Pendukung Persepsi kemudahan akses data (IKP2) dengan Target selama 5 (lima) Tahun yaitu Tahun 2020 sebesar 100%, Tahun 2022 sebesar 100% Tahun 2022 sebesar 100%, Tahun 2023 sebesar 100% dan Target pada Tahun 2024 sebesar 100%. Target Jangka Menengah Tersebut merupakan kondisi yang ingin dicapai secara nyata oleh Kepolisian Resor Merangin dan mencerminkan pengaruh atas ditimbulkannya hasil (outcome) dari satu atau beberapa Program. TARGET REALISASI CAPAIAN KINERJA 2020 100% 100% 100% 2021 100% 100% 100% 2022 100% 98% 98% 97% 98% 98% 99% 99% 100% 100% 101%
128 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Sedangkan Realisasi Kinerja Indikator Kinerja Pendukung Persepsi kemudahan akses data (IKP2) baru dilaksanakan selama 3 Tahun terakhir yakni pada Tahun 2020 sebesar 100% yang berarti keberhasilan bagi Polres Merangin telah memenuhi Target Jangka Menengah yang terdapat dalam dokumen Renstra 2020 - 2024 Polres Merangin, di Tahun 2021 Realisasi kinerja Indikator Kinerja Pendukung Persepsi kemudahan akses data (IKP2) sebesar 100% yang juga berarti merupakan keberhasilan Polres Merangin telah memenuhi Target Jangka Menengah yang terdapat dalam dokumen Renstra 2020 -2024 Polres Merangin dan di Tahun 2022 Realisasi kinerja Indikator Kinerja Pendukung Persepsi kemudahan akses data (IKP2) sebesar 98% yang berarti Polres Merangin belum memenuhi Target Jangka Menengah yang terdapat dalam dokumen Renstra 2020 -2024 Polres Merangin. Adapun penjelasan Perhitungan Realisasi Indikator Kinerja Pendukung Persepsi kemudahan akses data (IKP2) pada Tahun 2022 sebesar 98%, dengan rincian sebagai berikut : Tabel 3.60 Data Perbandingan Perhitungan IKP2 Persepsi Kemudahan Akses Data Tahun 2020 - 2022 DATA 2020 2021 2022 JUMLAH APLIKASI 54 55 55 JUMLAH APLIKASI YANG MUDAH DI AKSES 54 55 54 % Kemudahan Akses Data 100% 10% 98% Grafik 3.36 Perbandingan IKP2 Persepsi Kemudahan Akses Data Tahun 2022 Jml Aplikasi Jml Aplikasi yang mudah diakses % Kemudahan Akses Data 2020 54 54 100% 2021 55 55 100% 2022 55 54 98% 0 10 20 30 40 50 60
129 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Dapat dijelaskan Tabel 3.60 dan Grafik 3.36 diatas bahwa Jumlah Aplikasi dan Jumlah Aplikasi yang mudah diakses pada Tahun 2020 berimbang sebanyak 54 Aplikasi Namun pada Tahun 2021 Jumlah Aplikasi dan Jumlah Aplikasi yang mudah diakses berimbang meningkat sebanyak 55 Aplikasi sedangkan pada Tahun 2022 Jumlah Aplikasi sebanyak 55 dibandingkan dengan Jumlah Aplikasi yang mudah diakses hanya sebanyak 54 Aplikasi. Peningkatan Jumlah Aplikasi ini dikarenakan adanya Aplikasi Baru Inovasi Polres Merangin terkait Pelayanan Publik di Polres Merangin yaitu Aplikasi “Polisi Melangun”. Berikut Rincian Aplikasi yang mudah diakses, antara lain : 1. PELAYANAN PUBLIK POLRES MERANGIN : APLIKASI POLISI MELANGUN 2. BAGIAN PERENCANAAN : 7 aplikasi ( APLIKASI SMART, APLIKASI SMAP,APLIKASI E-MONEV, APLIKASI SIRENA, APLIKASI SAKTI, APLIKASI ABK, dan APLIKASI SIK3) 3. BAG SUMDA : 8 Aplikasi (APLIKASI SIPP,APLIKASI SMK,APLIKASI 13 BUDAYA ORGANISASI BERKEUNGGULAN,APLIKASI E-JASMANI, APLIKASI E-MENTAL, APLIKASI E-UKP, APLIKASI E-DIKBANG, dan APLIKASI E-ROHANI) 4. SARPRAS : 5 Aplikasi (APLIKASI SIMAK, APLIKASI SIRUP, APLIKASI SIMAN, APLIKASI PERSEDIAAN, APLIKASI SIMAN LOG) 5. KEUANGAN : 8 Aplikasi (APLIKASI SAIBA, APLIKASI SAS, APLIKASI ESPM, APLIKASI SIPRINT, APLIKASI E-REKON, APLIKASI GPP/BPP, APLIKASI SMAP, dan APLIKASI OM SPAN) 6. RESKRIM : 2 Aplikasi ( APLIKASI E-MANAJEMEN PENYIDIKAN dan APLIKASI DORS ) 7. RESNARKOBA : 2 Aplikasi ( APLIKASI E-MANAJEMEN PENYIDIKAN dan APLIKASI DORS ) 8. SIWAS : 2 Aplikasi ( e-LHKPN dan e-PENGAWASAN ) 9. LANTAS : 6 Aplikasi ( Aplikasi SIM Online, Aplikasi Sislapharsim, Aplikasi PNBP Online, Aplikasi ERI, Aplikasi E-tilang, dan Aplikasi IRSMS ) 10.BAGOPS : 2 Aplikasi ( Aplikasi SISLAPHAR dan Aplikasi 3M Lawan Covid ) 11.SABHARA : NIHIL 12.INTELKAM : 5 Aplikasi ( APLIKASI SKCK ONLINE, APLIKASI LAP ONLINE, APLIKASI BHI, APLIKASI SATGASNUS, dan APLIKASI SISLAPHAR) 13.URKES : 1 Aplikasi ( APLIKASI P-CARE )
130 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 14.PROPAM : 1 Aplikasi ( APLIKASI CATPERS ) 15.BINMAS : 1Aplikasi ( APLIKASI BINMAS APARAT ) 16.TAHTI : 1 Aplikasi ( APLIKASI DORS-SOPS POLRI ) 17.SPKT : 1 Aplikasi ( APLIKASI DORS-SOPS POLRI ) 18.SITIPOL : 1 Aplikasi ( APLIKASI POLYCOM REALPRESENCE ) - Analisis Keberhasilan Pelaksanaan IKP2 Persepsi Kemudahan Akses Data Keberhasilan dalam pelaksanaan Indikator Kinerja Pendukung Persepsi Kemudahan Akses Data (IKP2) ini dikarenakan semua Aplikasi yang ada langsung dikontrol dari Mabes Polri dan Polda yang mungkin didukung anggaran sehingga apabila terjadi kesalahan atau Aplikasi tidak bisa diakses maka langsung di Update/diperbaiki oleh Operator pembuat Aplikasi. - Analisis Kendala terhadap Pelaksanaan IKP2 Persepsi Kemudahan Akses Data a. Kendala yang ditemukan adalah saat Penggunakan aplikasi yang bebasis Online sering kali terjadi kegagalan Signal internet sehingga membuat lambat Akses data. Dan kekurangan Personil untuk mengawaki sebagai Operator sehingga seringkali 1 Personil mengawaki operator beberapa Aplikasi. b. Aplikasi Pelayanan Publik Polres Merangin “Polisi Melangun” hanya bisa beroperasi 1 tahun yakni di tahun 2021 sedangkan di tahun 2022 tidak bisa diakses dikarenakan terkendala dengan biaya maintanence. c. Adapun kendala lainnya adalah kurangnya pengetahuan/kemampuan personil dalam penguasaan Teknologi. - Alternatif Solusi yang dilakukan oleh Polres Merangin dalam Pelaksanaan IKP2 Persepsi Kemudahan Akses Data. a. Upaya yang dilakukan adalah pada saat mengakses data dengan menggunakan jaringan Internet Lain ataupun Hotspot Pribadi bahkan menunggu hingga saat Jaringan Internet Lancar. b. Mendaftarkan/menginventarisir Aplikasi Polisi Melangun ke dalam SIMAK Polres Merangin dan mengusulkan anggaran Maintanence pada tahun selanjutnya. c. Mengadakan/mengikutsertakan Personil yang ditunjuk sebagai Operator untuk mengikuti Pelatihan terkait Teknologi dan Aplikasi yang diawaki.
131 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 - Analisis Efesiensi Penggunaan Sumber Daya Pelaksanaan Indikator Kinerja Pendukung Persepsi Kemudahan Akses Data (IKP2) ini dilaksanakan dengan mengeluarkan Surat Perintah Penunjukan Operator Aplikasi yang ada dimasing masing Satuan Fungsi dilingkungan Polres Merangin dan dalam pelaksanaannya juga membutuhkan dukungan Jaringan Internet untuk mengakses data di Aplikasi yang ada. Foto 3.13 Dokumentasi IKP2 Persepsi Kemudahan Akses Data Aplikasi SMART ttg Realisasi Kinerja dan Anggaran Polres Merangin (Bag Ren) Aplikasi SMK penilaian Personil Polres Merangin (Bag Sumda) Aplikasi OM-SPAN terkait Perbendaharaan (Sikeu) Aplikasi Pelayanan Publik Polres Merangin “POLISI MELANGUN”
132 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 5. SASARAN STRATEGIS SISTEM PENGAWASAN YANG AKUNTABEL, BERSIH TERBUKA DAN MELAYANI 1. Indikator Kinerja Pendukung (IKP3) Nilai AKIP Tabel 3.61 Capaian Kinerja IKP3 Nilai AKIP Tahun 2021 SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA UTAMA REALISASI T.A. 2020 TARGET T.A. 2022 CAPAIAN SS5 Sistem Pengawa san yang akunta bel, Bersih, Ter buka & Melayani IKP3 Nilai AKIP 86,34 86 100,4% Grafik 3.37 Capaian Kinerja IKP3 Nilai AKIP Tahun 2021 Dari Tabel 3.61 dan Grafik 3.37 diatas, terlihat bahwa Target Indikator Kinerja Pendukung Nilai AKIP (IKP3) Tahun 2022 sebesar 86 sedangkan Realisasi Indikator Kinerja Pendukung Nilai AKIP (IKP3) pada Tahun 2021 sebesar 86,34 sehingga % Capaian Indikator Kinerja Pendukung Nilai AKIP (IKP3) menjadi 100,4%. Nilai Akuntabilitas Kinerja Pemerintah (AKIP) diperoleh dari hasil evaluasi AKIP Polres Merangin yang dilaksanakan oleh Itwasda Polda Jambi sebagai Evaluator. Adapun yang dievaluasi oleh Evaluator yaitu sebagai berikut : 1. Perencanaan Kinerja 30% 2. Pengukuran Kinerja 25% 3. Pelaporan Kinerja15% TARGET T.A 2022; 86 REALISASI T.A 2021; 86,34 CAPAIAN; 100,4%
133 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 4. Evaluasi Internal 10% 5. Pencapaian Sasaran/Kinerja Organisasi 20% “ Nilai AKIP yang dihitung saat ini adalah Nilai AKIP 2021 karena Nilai AKIP 2022 diperoleh setelah LKIP ini dibuat“. Tabel 3.62 Data Perbandingan Kinerja IKP3 Realisasi Nilai AKIP Tahun 2019 - 2020 ASPEK 2019 2020 2021 Perencanaan Kinerja 26,99 22,83 27,74 Pengukuran Kinerja 22,19 16,25 20,94 Pelaporan Kinerja 11,74 11,34 12,72 Evaluasi kinerja 8,31 7,64 8,56 Capaian Kinerja 16.63 19,50 16,38 NILAI AKIP 85.88 77,56 86,34 Grafik 3.38 Data Perbandingan Kinerja IKP3 Realisasi Nilai AKIP Tahun 2019 - 2021 Total Penjumlahan Aspek pengukuran Nilai AKIP Tahun 2019 pada tabel dan Grafik diatas sebesar 85,88 dengan Rincian Nilai Perencanaan Kinerja sebesar 26,99 Nilai Pengukuran Kinerja sebesar 22,19, Nilai Pelaporan Kinerja sebesar 11,74, Nilai Evaluasi Internal sebesar 8,31 dan Nilai Pencapaian Sasaran/Kinerja Organisasi sebesar 16,63. Dan pada Tahun 2020 Nilai AKIP sebesar 77,56 dari Target yang telah ditentukan sebesar 85,88 dengan Rincian Nilai Perencanaan Kinerja sebesar 22,83 Nilai Pengukuran Kinerja sebesar 16,25, Nilai Pelaporan Kinerja sebesar 11,34, Nilai Perencanaan Kinerja Pengukuran Kinerja Pelaporan Kinerja Evaluasi Kinerja Capaian Kinerja NILAI AKIP 2019 26,99 22,19 11,74 8,31 16,63 NILAI AKIP 2020 22,83 16,25 11,34 7,64 19,5 NILAI AKIP 2021 27,74 20,94 12,72 8,56 16,38 0 5 10 15 20 25 30
134 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Evaluasi Internal sebesar 7,64 dan Nilai Pencapaian Sasaran/Kinerja Organisasi sebesar 19,5 sehingga didapat Capaian Indikator Kinerja Pendukung Nilai AKIP (IKP3) Tahun 2020 sebesar 90,31%. Sedangkan pada Tahun 2021 Nilai AKIP sebesar 86,34 dari Target yang telah ditentukan sebesar 86 dengan Rincian Nilai Perencanaan Kinerja sebesar 27,74 Nilai Pengukuran Kinerja sebesar 20,94, Nilai Pelaporan Kinerja sebesar 12,72, Nilai Evaluasi Internal sebesar 8,56 dan Nilai Pencapaian Sasaran/Kinerja Organisasi sebesar 16,38 sehingga didapat Capaian Indikator Kinerja Pendukung Nilai AKIP (IKP3) Tahun 2021 sebesar 100,4% Tabel 3.63 Perbandingan Target, Realisasi dan Capaian Kinerja IKP3 Nilai AKIP Tahun 2019 – 2021 INDIKATOR KINERJA UTAMA TAHUN 2019 TAHUN 2020 TAHUN 2021 TARGET 2020 REALI SASI 2019 CAPAI AN TAR GET 2021 REAL ISASI 2020 CAPAI AN TAR GET 2022 REAL ISASI 2021 CAPAI AN IKP3 Nilai AKIP 85,88 85,88 100% 85,89 77,56 90,3% 86 86,34 100,4 Grafik 3.39 Perbandingan Target, Realisasi dan Capaian Kinerja IKP3 Nilai AKIP Tahun 2019 – 2021 data yang kami bandingkan adalah data dari Tahun 2019 sampai dengan Tahun 2021 dikarenakan Nilai AKIP Tahun 2022 di peroleh setelah hasil evaluasi LKIP ini. TARGET REALISASI CAPAIAN 2019 85,88 85,88 100% 2020 85,89 77,56 90,30% 2021 86 86,34 100,4% 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100
135 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Terlihat pada tabel diatas bahwa Target Indikator Kinerja Pendukung Nilai AKIP (IKP3) Tahun 2020 disesuaikan dengan Baseline yaitu sebesar 85,88, di tahun 2021 Target sebesar 85,89 dan pada Tahun 2022 Target Indikator Kinerja Pendukung Nilai AKIP (IKP3) sebesar 86. Sedangkan Realisasi Indikator Kinerja Pendukung Nilai AKIP (IKP3) pada Tahun 2019 sebesar 85,88 dan Realisasi pada Tahun 2020 mengalami penurunan menjadi sebesar 77,56 sedangkan pada tahun 2021 kembali mengalami kenaikan menjadi 86,34. Dari Target dan realisasi diatas, maka didapat Capaian Kinerja Indikator Kinerja Pendukung Nilai AKIP (IKP3) Polres Merangin Tahun 2019 sebesar 100%, di tahun 2020 terjadi penurunan menjadi sebesar 90,30% dan pada tahun 2021 meningkat menjadi 100,4%. Tabel 3.64 Perbandingan Realisasi dan Target Jangka Menengah Indikator Kinerja Pendukung Nilai AKIP (IKP3) INDIKATOR KINERJA UTAMA REALISASI TARGET JANGKA MENENGAH 2019 2020 2021 2020 2022 2022 2023 2024 IKP3 Nilai AKIP 85,88 77,56 86,34 85,88 85,89 86 86,01 86,02 Untuk mewujudkan Visi dan Misi Kepolisian Resor Merangin, serta mendukung tercapainya kebijakan pada level daerah, Kepolisian Resor Merangin menetapkan Sasaran Strategis Sistem Pengawasan yang akuntabel, Bersih, Terbuka dan Melayani (SS5) yang memiliki Indikator Kinerja Pendukung Nilai AKIP (IKP3) dengan Target selama 5 (lima) Tahun yaitu Tahun 2020 sebesar 85,88, Tahun 2022 sebesar 85,89 Tahun 2022 sebesar 86, Tahun 2023 sebesar 86,01 dan Target pada Tahun 2024 sebesar 86,02. Target Jangka Menengah Tersebut merupakan kondisi yang ingin dicapai secara nyata oleh Kepolisian Resor Merangin dan mencerminkan pengaruh atas ditimbulkannya hasil (outcome) dari satu atau beberapa Program. Sedangkan Realisasi Kinerja Indikator Kinerja Pendukung Nilai AKIP (IKP3) baru dilaksanakan selama 3 Tahun terakhir yakni pada Tahun 2019 sebesar 85,88 dan memenuhi target yang terdapat dalam dokumen Renstra 2020 - 2024 Polres Merangin, di Tahun 2020 Realisasi kinerja Indikator Kinerja Pendukung Nilai AKIP
136 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 (IKP3) sebesar 77,56 yang berarti merupakan kegagalan Polres Merangin untuk memenuhi Target Jangka Menengah yang terdapat dalam dokumen Renstra 2020 - 2024 Polres Merangin sedangkan pada tahun 2021 Realisasi kinerja Indikator Kinerja Pendukung Nilai AKIP (IKP3) sebesar 86,34 yang berarti merupakan keberhasilan Polres Merangin dalam memenuhi Target Jangka Menengah yang terdapat dalam dokumen Renstra 2020 - 2024 Polres Merangin. - Analisis Kegagalan / Kendala terhadap Pencapaian IKP Nilai AKIP Kendala yang ditemukan adalah Masih ada beberapa Capaian Kinerja Sasaran Strategis di tahun 2020 masih belum terpenuhi dan ada beberapa dokumen Seperti Renstra tidak dilengkapi dengan dokumen Harkuat maupun Harpuan Personil Polres Merangin. - Alternatif Solusi yang dilakukan oleh Polres Merangin dalam Pelaksanaan IKP Nilai AKIP. Upaya yang dilakukan adalah Mendorong dan mendukung satuan kerja/fungsi untuk melaksanakan kegiatan sesuai target yang telah ditentukan dengan cara pengawasan dan pengendalian serta memperbaiki dokumen dokumen AKIP yang belum lengkap. - Analisis atas efisiensi penggunaan Sumber Daya IKP Nilai AKIP Meningkatkan Nilai AKIP adalah nilai perwujudan kewajiban suatu instansi pemerintah untuk mempertanggungjawabkan keberhasilan/ kegagalan pelaksanaan program dan kegiatan yang telah diamanatkan para pemangku kepentingan dalam rangka mencapai misi organisasi secara terukur dengan sasaran/target kinerja yang telah ditetapkan melalui laporan kinerja instansi pemerintah yang disusun secara periodic.
137 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Foto 3.14 Dokumentasi IKP3 Nilai AKIP 2019 - 2021 NILAI AKIP 2019 NILAI AKIP 2020 NILAI AKIP 2021
138 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 6. Indikator Kinerja Pendukung (IKP4) Indeks Kepuasan Layanan Kepolisian (IKLK) Tabel 3.65 Capaian Kinerja IKP4 Indeks Kepuasan Layanan Kepolisian Tahun 2022 SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA UTAMA REALISASI TARGET CAPAIAN SS5 Sistem Penga wasan yg aku ntabel, Bersih, Terbuka & Melayani IKP4 Indeks Kepua san Layanan Kepolisian (IKLK) Polres Merangin 89,08 86,8 103% Grafik 3.40 Capaian Kinerja IKP4 Indeks Kepuasan Layanan Kepolisian Tahun 2022 Pelaksanaan Indeks Kepuasan Layanan Kepolisian di lingkungan Polres Merangin dapat dilihat dari Tabel 3.65 dan Grafik 3.40 diatas yaitu dengan Target yang telah ditentukan dalam Dokumen Renstra maupun Penetapan Kinerja Polres Merangin Sebesar 86,8 sedangkan Realisasi Capaian Indikator Kinerja Pendukung Indeks Kepuasan Layanan Kepolisian (IKP4) sebesar 89,08 sehingga didapat Persentase Capaian Kinerja Indikator Kinerja Pendukung Indeks Kepuasan Layanan Kepolisian (IKP4) sebesar 103%. TARGET; 86,8 REALISASI; 89,08 CAPAIAN; 103% TARGET REALISASI CAPAIAN
139 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Indeks Kepuasan Layanan Kepolisian Polres Merangin merupakan perhitungan dari kepuasan layanan yang terdapat pada Polres Merangin yang diukur dari hasil survey dengan beberapa pertanyaan yang menginduk dari Permenpan No. 14 tahun 2017 tentang Pedoman Penyusunan Survei Kepuasan Masyarakat Unit Penyelenggara Pelayanan Publik. Survei Kepuasan terhadap layanan Polres Merangin adalah kegiatan pengukuran secara komprehensif tentang tingkat kepuasan masyarakat terhadap pelayanan kepolisian kepada masyarakat secara terpadu. Tingkat kepuasan masyarakat adalah hasil pengukuran dari kegiatan survei berupa angka. Indikakor kinerja ini terdiri dari lima sub-indikator untuk mengukur Layanan Kepolisian yakni sebagai berikut : Tabel 3.66 Sub Indikator IKP4 Indeks Kepuasan Layanan Kepolisian Sub. Indikator Substansi Bukti Langsung (Tangibles) • Fasilitas fisik • Personel Polres yang memadai secara kuantitas • Sarana komunikasi terkait layanan kepolisian (misalnya: nomor pengaduan polisi berfungsi) Keandalan (Realibility) • Layanan kepolisian yang memuaskan (berorientasi pada akurasi hasil) • Layanan kepolisian diberikan tepat waktu Daya Tanggap (Responsiveness) • Kesdiaan menolong (helping) • Kesediaan menginformasikan hal-hal yang relevan dengan layanan kepolisian (courtesy) • Empati (kemudahan dalam melakukan hubungan komunikais yang baik) Jaminan (Assurance) Pengetahuan, kesopanan dan dapat dipercaya Kesesuaian (Conformance) Prosedur (SOP, slogan, dsb) dan biaya Cara Perhitungan IKLK dapat dirumuskan dengan formula sebagai berikut : = ∑ ∑
140 | LKIP Polres Merangin Tahun 2022 Keterangan: IKLK : Nilai indeks kepuasan layanan ∑ : Jumlah IKM seluruh fungsi ∑ : Jumlah fungsi yang melakukan layanan di Polres Merangin yakni Fungsi Intel Yan SKCK dan Sat Lantas Yan SIM Tabel 3.67 Data Perbandingan Perhitungan IKP4 Indeks Kepuasan Layanan Kepolisian Tahun 2020 - 2022 FUNGSI NILAI IKM 2020 NILAI IKM 2021 NILAI IKM 2022 SAT LANTAS (YAN SIM) 81,93 87,22 87,22 SAT INTEL (YAN SKCK) 90,9 90,99 91,72 SPKT POLRES MERANGIN Belum dihitung 94,2 88,3 TOTAL 172,8 272,41 267,24 NILAI IKLK 86,4 90,8 89,08 Nilai IKLK pada tabel 3.67 diatas dapat dihitung dengan rumus formula yang telah ditentukan yaitu : Nilai IKLK = Jumlah IKM seluruh Fungsi di bagi (:) dengan Jumlah Fungsi yang melaksanakan pelayanan (3) Sedangkan Nilai IKM masing - masing fungsi sat Lantas, Sat Intelkam dan SPKT Polres Merangin di dapat dari Nilai Rata rata hasil Survey Kepuasan Masyarakat (SKM) dengan formula sebagai berikut : Nilai rata rata SKM = Jumlah Nilai per unsur (9 Unsur) : Jumlah Responden x 0,11 Nb. Responden diminta mengisi blanko yang berisi 9 unsur Setelah didapat Nilai rata rata SKM maka dapat dihitung pula Nilai IKM Unit Pelayanan dengan Formula : IKM Unit Pelayanan = Nilai rata rata SKM x 25 (Nilai Dasar Penilaian SKM)