แผนปฏิบัติราชการ ประจำปีการศึกษา 2565

4. เป้าหมาย
4.1 เป้าหมายเชิงปริมาณ
(1) ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศกึ ษา รอ้ ยละ 90 มีขวญั และกำลังใจในการปฏบิ ตั ิ หน้าท่ใี นระดบั ดี

ข้ึนไป และมีความสามัคคี ความสมั พนั ธ์อันดีต่อกนั
(2) ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศกึ ษา รอ้ ยละ 80 มผี ลการปฏบิ ตั งิ าน ในระดับดีเดน่
(3) ข้าราชการครูและบคุ ลากรทางการศกึ ษา ร้อยละ 90 ไดเ้ ขา้ รบั การอบรม สัมมนาและ ศึกษาดูงาน อย่าง

น้อย 20 ชั่วโมงต่อปี
4.2 เชิงคุณภาพ
(1) ขา้ ราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศกึ ษา มีขวญั และกำลงั ใจในการปฏิบตั หิ น้าที่ในระดับ ดีขึ้นไป และมี

ความสามคั คี ความสมั พันธ์อันดตี อ่ กนั
(2) ขา้ ราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศึกษา มผี ลการปฏิบัตงิ าน ในระดบั ดีเด่น
(3) ข้าราชการครแู ละบุคลากรทางการศกึ ษา ไดเ้ ข้ารบั การอบรม สมั มนาและศึกษาดูงาน

อย่างน้อย 20 ชั่วโมงตอ่ ปี

5. กจิ กรรมและการดำเนินการ ระยะเวลา ผูร้ ับผดิ ชอบ
กจิ กรรมในโครงการ
กจิ กรรมท่ี 1 สรา้ งขวญั กำลังใจและยกย่องเชดิ ชูเกยี รติ
กจิ กรรมท่ี 2 พัฒนาครดู ้านวิชาการ คณุ ธรรม จรยิ ธรรม
กจิ กรรมท่ี 3 ศึกษาดูงาน

วธิ ีการดำเนินงาน (PDCA)
ที่ กิจกรรม/ขั้นตอนการดำเนินงาน

1 Plan กล่มุ บริหาร
- ประชมุ วางแผนการดำเนินงาน ขออนุมตั โิ ครงการ และ พ.ค. 2565 - ม.ี ค. 2566 งานบคุ คล
กำหนดหน้าที่รบั ผดิ ชอบ - จดั หาทรัพยากรในการ
ดำเนนิ งาน กลุ่มบริหาร
พ.ค. 2565 - ม.ี ค. 2566 งานบุคคล
2 Do
- ดำเนนิ กจิ กรรมในโครงการ พ.ค. 2565 -- ม.ี ค. 2566
กิจกรรมที่ 1 สร้างขวัญ กำลงั ใจและยกย่องเชิดชเู กยี รติ
กจิ กรรมท่ี 2 พฒั นาครดู ้านวิชาการ คุณธรรมจริยธรรม ก.พ. 2565 - มี.ค. 2566 กล่มุ บริหาร
กจิ กรรมท่ี 3 ศึกษาดูงานเพื่อพัฒนาศกั ยภาพครูและ ม.ี ค. 2566 งานบุคคล
บุคลากรทางการศึกษา ม.ี ค. 2566 กลุ่มบรหิ าร

3 Check งานบุคคล
- กำกับ ติดตาม ตรวจสอบการดำเนนิ งาน

4 Action

- ประเมินผลและรายงานผลการดำเนนิ งาน

6. งบประมาณ

ใช้จากงบเงนิ อดุ หนนุ การศกึ ษาขน้ั พน้ื ฐาน ได้แก่ คา่ จดั ทำเอกสาร หมกึ พิมพ์ ล้างภาพถา่ ยกจิ กรรมตา่ งๆ
กระดาษ คา่ พาหนะ คา่ อาหารและคา่ ดำเนนิ กิจกรรมอนื่ ๆ ประมาณ 82,000 บาท

รายละเอยี ดการใช้งบประมาณ

กิจกรรม เงนิ งบประมาณ รวม เงนิ นอก รวม
ตอบแทน ใชส้ อย วสั ดุ 15,000 งบประมาณ -

กิจกรรมที่ 1 สร้างขวญั - - 15,000 32,000 - -
35,000
กำลังใจและยกย่องเชดิ ชู - -
82,000 -
เกียรติ -
-
กิจกรรมที่ 2 พัฒนาครดู ้าน 11,000 15,000 6,000

วิชาการ คณุ ธรรม จรยิ ธรรม

กจิ กรรมท่ี 3 ศึกษาดงู าน 4,800 28,200 2,000

เพือ่ พัฒนาศักยภาพครแู ละ

บคุ ลากรทางการศึกษา

รวมเงินงบประมาณ 15,800 43,200 8,000

7. การประเมินผลโครงการ ค่าเปา้ หมาย วธิ กี ารประเมนิ เครอ่ื งมอื ทใี่ ช้
ตัวชวี้ ดั ความสำเรจ็

1. ขา้ ราชการครูและบุคลากร ทาง ร้อยละ 90 1. สอบถามความพึง 1. แบบสอบถามความ
พอใจของผรู้ ่วม พงึ พอใจของผูร้ ว่ ม
การศกึ ษา รอ้ ยละ 90 มีขวญั และกำลังใจ กิจกรรม กิจกรรม

ในการปฏิบัตหิ นา้ ท่ี ในระดับดขี ึ้นไป และมี

ความสามคั คี ความสมั พนั ธ์อันดตี อ่ กัน

2. ข้าราชการครูและบุคลากร ทาง รอ้ ยละ 90 2. ประเมินผลการ 2. แบบประเมนิ ผล
ปฏบิ ตั ิงาน การ ปฏบิ ตั ิงาน
การศกึ ษา ร้อยละ 90 มผี ลการปฏิบัตงิ าน

ในระดับดีเด่น

3. ข้าราชการครแู ละบุคลากร ทาง รอ้ ยละ 90 3. สำรวจการเขา้ รับ 3. แบบสำรวจการเข้า
การ อบรม สมั มนา รบั การอบรม สัมมนา
การศึกษา รอ้ ยละ 90 ไดเ้ ข้ารบั การอบรม ศกึ ษาดงู านทงั้ ออนไลน์ ศกึ ษา ดูงาน
และออฟไลน์
สัมมนาและศกึ ษาดูงาน อยา่ งน้อย 20

ชัว่ โมงต่อปี

8. ผลการท่ีคาดวา่ จะได้รับ

8.1 ขา้ ราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา มีขวญั และกำลงั ใจท่ีดี มคี วามรัก สามคั คี มคี วามสมั พันธอ์ นั ดี
ตอ่ กัน

8.2 ขา้ ราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษาที่มีผลการปฏิบตั ิงานดีเด่นหรือไดร้ บั การเลื่อน วทิ ยฐานะ ได้รบั
การยกย่องเชิดชเู กยี รตแิ ละเป็นแบบอย่างทดี่ แี กบ่ ุคลากรในโรงเรยี น

8.3 ขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ไดพ้ ัฒนาตนเองดา้ นวิชาการ
8.4 ข้าราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา สามารถนำความรูท้ ี่ได้จากการอบรม สัมมนา ศึกษา ดูงาน
มาพัฒนาการจดั กจิ กรรมการเรียนการสอน เพื่อให้เกดิ ความกา้ วหนา้ ในวชิ าชีพ
8.5 โรงเรียนมีผลงานและมชี ือ่ เสยี งทางด้านวชิ าการเปน็ ที่ยอมรับของสงั คมและชุมชน
8.6 โรงเรยี นมขี ้อมูลสารสนเทศเพื่อการประกนั คุณภาพภายในด้านการจัดการศึกษา

9. การอนมุ ตั โิ ครงการ

ลงชอ่ื ................................................ผ้เู สนอโครงการ ลงชื่อ................................................ผู้เสนอโครงการ

(นางสายใจ ชอ่ รักษ)์ (นางสาวอรทยั พฒั นากลุ )

ตำแหน่ง ครูโรงเรยี นอนุบาลเมอื งปราจีนบรุ ี ตำแหนง่ ครูโรงเรียนอนบุ าลเมืองปราจีนบุรี

ลงชอื่ ................................................ผู้เสนอโครงการ
(นางดรณุ ี อภชิ าติวรกลุ )

ตำแหนง่ ครโู รงเรียนอนุบาลเมืองปราจีนบรุ ี

ลงชื่อ...............................................ผูเ้ ห็นชอบโครงการ ลงชอื่ ...................................ผู้อนมุ ตั โิ ครงการ

(นางกมลทิพย์ สวุ รรณเพชรกุล) (นางสาวฐาปนีย์ จำปา)

ตำแหนง่ รองผู้อำนวยการโรงเรียนอนบุ าลเมืองปราจนี บรุ ี ตำแหน่ง ผอู้ ำนวยการโรงเรียนอนุบาลเมืองปราจนี บุรี

กิจกรรมสรา้ งขวญั กำลังใจและยกย่องเชิดชเู กียรติ
ปกี ารศึกษา 2565

ผู้รับผดิ ชอบ
1. นางสายใจ ชอ่ รักษ์
2. นางสาวอรทัย พฒั นากุล
3. นางดรุณี อภิชาติวรกลุ

วตั ถปุ ระสงค์
1. เพื่อสรา้ งขวัญและกำลงั ใจใหแ้ ก่ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา
2. เพื่อสรา้ งความสามัคคี และความสมั พนั ธ์อันดีต่อกนั ของบุคลากร
3. เพ่ือยกยอ่ งเชดิ ชูเกยี รตใิ ห้กับครูท่ีมีผลการปฏบิ ตั ิงานดีเดน่ และเพื่อใหเ้ ปน็ แบบอยา่ งท่ดี ีแก่บุคลากร

ในโรงเรยี น
เปา้ หมาย

เปา้ หมายเชิงปริมาณ
1. ขา้ ราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา ร้อยละ 90 มีขวัญและกำลงั ใจในการปฏิบัติ หน้าทีใ่ นระดับดี
ขึ้นไป และมคี วามสามัคคี ความสัมพันธ์อันดตี ่อกัน
2. ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ร้อยละ 80 มีผลการปฏิบัติงาน ในระดับดเี ดน่

เป้าหมายเชิงคุณภาพ
1. ข้าราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา มีขวัญและกำลังใจในการปฏบิ ตั ิหนา้ ทใี่ นระดับ ดขี ึ้นไป และมี
ความสามัคคี ความสมั พนั ธ์อนั ดีตอ่ กัน
2. ขา้ ราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศึกษา มีผลการปฏบิ ตั ิงาน ในระดบั ดเี ดน่

วิธดี ำเนินการ/ข้นั ตอนการดำเนนิ งาน
Plan

- ประชุมวางแผนการดำเนนิ งาน ขออนุมตั ิโครงการ และกำหนดหน้าทีร่ บั ผิดชอบ
- จดั หาทรพั ยากรในการดำเนนิ งาน

Do
- ดำเนนิ กิจกรรมในโครงการ

Check
- กำกับ ติดตาม ตรวจสอบการดำเนนิ งาน

Action
- ประเมนิ ผลและรายงานผลการดำเนินงาน

งบประมาณ
เงนิ อดุ หนุนการจดั การศกึ ษาขน้ั พน้ื ฐาน จำนวน 15,000 บาท

ระยะเวลาดำเนินงาน
พฤษภาคม 2565 - มนี าคม 2566

ผลท่คี าดวา่ จะไดร้ บั
1. ขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา มีขวญั และกำลังใจท่ีดี มคี วามรัก สามัคคี มคี วามสมั พนั ธอ์ นั ดีต่อกนั

2 ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาทม่ี ีผลการปฏบิ ัตงิ านดีเดน่ หรือไดร้ ับการเลอื่ น วิทยฐานะ ได้รบั การยก

ยอ่ งเชดิ ชูเกยี รติและเป็นแบบอย่างท่ดี ีแก่บุคลากรในโรงเรยี น

กจิ กรรมพฒั นาครดู ้านวิชาการ คุณธรรม จริยธรรม
ปีการศกึ ษา 2565

ผ้รู ับผดิ ชอบ
1. นางสายใจ ช่อรกั ษ์
2. นางสาวอรทยั พัฒนากุล
3. นางดรุณี อภิชาตวรกุล

วตั ถุประสงค์
1. เพอ่ื สง่ เสริมให้บคุ ลากรพัฒนาตนเองท้ังในด้านการปฏบิ ตั ิงานและดา้ นคุณธรรมจริยธรรม อยา่ งตอ่ เน่ือง

และเปน็ ระบบ
2. เพือ่ เปน็ การส่งเสริมและพฒั นาบุคลากร ให้สามารถนำความรู้ท่ไี ด้จากการอบรมมาใช้เพื่อให้เกดิ

ความกา้ วหนา้ ในวิชาชีพ

เปา้ หมาย
เปา้ หมายเชิงปริมาณ
1. ขา้ ราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษาร้อยละ 90 ไดเ้ ขา้ รบั การอบรม สมั มนา อยา่ งนอ้ ย 20 ชว่ั โมงต่อปี
2. ข้าราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา ร้อยละ 90 ได้เขา้ รับการอบรมด้านคุณธรรม จรยิ ธรรม
เป้าหมายเชิงคณุ ภาพ
ข้าราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา ไดเ้ ขา้ รับการอบรมดา้ นวิชาการ และคุณธรรม จริยธรรม

อย่างน้อย 20 ชวั่ โมงต่อปี

วิธีดำเนนิ การ/ข้ันตอนการดำเนนิ งาน
Plan

- ประชุมวางแผนการดำเนินงาน ขออนมุ ัตโิ ครงการ และกำหนดหนา้ ท่รี ับผิดชอบ
- จดั หาทรพั ยากรในการดำเนนิ งาน

Do
- ดำเนนิ กจิ กรรมในโครงการ

Check
- กำกับ ตดิ ตาม ตรวจสอบการดำเนนิ งาน

Action
- ประเมนิ ผลและรายงานผลการดำเนนิ งาน

งบประมาณ
เงินอุดหนนุ การจัดการศกึ ษาข้นั พ้นื ฐาน จำนวน 32,000 บาท

ระยะเวลาดำเนนิ งาน
พฤษภาคม 2565 -- มีนาคม 2566

ผลที่คาดวา่ จะได้รับ
1. ขา้ ราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา ไดพ้ ัฒนาตนเองดา้ นวิชาการและดา้ นคุณธรรม จรยิ ธรรม
2. ขา้ ราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา สามารถนำความรู้ที่ได้จากการอบรม สมั มนา มาพัฒนาการจัด
กิจกรรมการเรยี นการสอน เพ่ือใหเ้ กิดความก้าวหนา้ ในวชิ าชีพ

กจิ กรรมศึกษาดูงานเพอื่ พัฒนาศกั ยภาพครแู ละบุคลากรทางการศึกษา
ปีการศกึ ษา 2565

ผรู้ ับผิดชอบ
1. นางสาวอรทยั พัฒนากลุ
2. นางสายใจ ช่อรกั ษ์
3. นางดรณุ ี อภิชาตวรกลุ

วัตถปุ ระสงค์
1. เพ่ือเปน็ การสง่ เสรมิ และพัฒนาบคุ ลากร สามารถนำความรู้ทไ่ี ดจ้ ากการศกึ ษา ดงู าน มาใชเ้ พ่อื ให้เกิด

ความกา้ วหน้าในวิชาชีพ
2. เพอื่ สรา้ งความสามัคคี และความสัมพนั ธอ์ นั ดตี ่อกนั ของบคุ ลากร

เป้าหมาย
เปา้ หมายเชิงปริมาณ
1. ขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาร้อยละ 90 ไดเ้ ขา้ รว่ มกจิ กรรมศึกษาดูงานเพื่อพฒั นาศกั ยภาพครู

และบุคลากรทางการศึกษา
2. ขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ร้อยละ 80 มีผลการปฏบิ ตั งิ าน ในระดบั ดีเด่น
เป้าหมายเชิงคณุ ภาพ
1. ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ได้เข้าร่วมกจิ กรรมศกึ ษาดูงานเพ่ือพฒั นาศักยภาพครูและ

บคุ ลากรทางการศึกษา และนำความรู้มาพัฒนางานในหน้าทใี่ หเ้ กดิ ความกา้ วหนา้ ทางวชิ าชีพ
2. ข้าราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศึกษา มีขวัญและกำลังใจในการปฏบิ ัติหนา้ ท่ี และมีความสามัคคี

ความสัมพันธ์อนั ดตี ่อกนั

วธิ ดี ำเนินการ/ขนั้ ตอนการดำเนินงาน
Plan

- ประชุมวางแผนการดำเนินงาน ขออนมุ ัติโครงการ และกำหนดหนา้ ที่รับผดิ ชอบ
- จดั หาทรัพยากรในการดำเนนิ งาน

Do
- ดำเนนิ กจิ กรรมในโครงการ

Check
- กำกับ ติดตาม ตรวจสอบการดำเนนิ งาน

Action
- ประเมนิ ผลและรายงานผลการดำเนินงาน

งบประมาณ
เงนิ อุดหนุนการจดั การศึกษาขั้นพืน้ ฐาน จำนวน 35,000 บาท

ระยะเวลาดำเนนิ งาน
กมุ ภาพันธ์ 2566 - มีนาคม 2566

ผลท่คี าดวา่ จะไดร้ ับ
1. ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา มีขวัญและกำลังใจท่ดี ี มคี วามรกั สามัคคี มคี วามสัมพันธอ์ ันดีต่อกนั

2 ข้าราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา สามารถนำความรทู้ ่ีได้จากการศึกษาดูงาน มาพฒั นาการจดั กิจกรรม

การเรยี นการสอน เพื่อให้เกดิ ความก้าวหนา้ ในวชิ าชีพ

ช่อื โครงการ อนรุ กั ษ์พนั ธกุ รรมพืชอันเนื่องมาจากพระราชดำริ สมเด็จพระเทพ
รตั นราชสดุ าฯ สยามบรมราชกมุ ารี งานสวนพฤกษศาสตรโ์ รงเรียน สนอง
สนองยุทธศาสตร์ของ สพฐ. พระราชดำริ โดยโรงเรียนอนุบาลเมืองปราจีนบุรี
สอดคลอ้ งกลยุทธโ์ รงเรียน มาตรฐานท่ี 1 1.1 1.2 1.3 1.4 มาตรฐานที่ 2 2.5 2.6
สอดคล้องกบั มาตรฐานสถานศกึ ษา มาตรฐานท่ี 3 3.2 3.3
ลักษณะโครงการ กลยุทธท์ ่ี 1 – 6 เปา้ ประสงค์ขอ้ ที่ 1, 5
มาตรฐานท่ี 1
แผนงาน ขอ้ ท่ี 1.2 คณุ ลกั ษณะที่พงึ ประสงค์ของผเู้ รยี น
ผู้รับผดิ ชอบโครงการ (ตรงตามกิจกรรมโครงการอนุรกั ษพ์ ันธุกรรมพืชอนั เน่อื งมาจาก
ระยะเวลาดำเนนิ การ พระราชดำริฯ)
ดำเนินการตามกรอบกจิ กรรมการสร้างจิตสำนึก
กจิ กรรมท่ี 7 กิจกรรมการสรา้ งจติ สำนกึ ในการอนุรักษท์ รัพยากรธรรมชาติ
วชิ าการ
ระดบั จังหวดั นางสาวฐาปนยี ์ จำปา นางกมลทิพย์ สวุ รรณเพชรกลุ
ระดบั โรงเรยี น นางสาวสริ ดา อทู่ อง นางสาวไอยลัญณ์ พันธ์ธรรม
ปกี ารศึกษา 2564 (พฤษภาคม 256๕ - มีนาคม 256๖)

1. หลกั การและเหตผุ ล
งานสวนพฤกษศาสตรโ์ รงเรยี น (School Botanic Garden) เปน็ สถานทท่ี ่โี รงเรียนจัดรวบรวมพรรณไม้ชนดิ

ตา่ ง ๆ เชน่ ไม้ยนื ต้นท่ีเห็นไม้ทอ้ งถิน่ ด้งั เดิมทีม่ ีอยู่แล้ว ไม้พื้นเมือง ไมห้ ายากมาปลกู ตามสภาพถ่นิ อาศัยเดิม จัดปลูก
พันธ์ุไม้อนื่ ๆ เช่น ไม้นำ้ ไม้ดอก ไม้ประดบั ตลอดจนเป็นแหลง่ พักผอ่ นหย่อนใจเพื่อสรา้ งบรรยากาศ สภาพแวดล้อมใน
โรงเรยี นใหส้ วยงาม น่าอยู่ น่าเรียน เป็นสิง่ จงู ใจใหน้ ักเรยี นอยากมาเรยี น และเปน็ แหลง่ เรียนรู้ของโรงเรยี น เปน็
แบบอย่างในการจดั สภาพแวดล้อมแก่ชมุ ชน

เพื่อใหน้ กั เรยี นได้ใกล้ชิดกับพรรณไม้ ได้รบั การปลูกฝงั ใหเ้ กิดจิตสำนกึ ด้านอนุรกั ษ์ทรัพยากรธรรมชาติ เหน็
คุณค่าประโยชน์ ความสวยงามของพันธุ์ไมช้ นิดต่าง ๆ เปน็ แหล่งเรยี นรู้ สามารถใช้ประโยชนใ์ นการจดั การเรยี นการสอน
ในกล่มุ สาระการเรยี นรตู้ า่ ง ๆ ตามหลกั สูตรสถานศึกษา และนกั เรียนได้ใช้สวนพฤกษศาสตร์โรงเรยี นให้เกิดประโยชน์
อยา่ งสูงสดุ

2. วัตถุประสงค์
(ระดบั ผลผลิต)
2.1 สภาพแวดลอ้ มในโรงเรยี นสวยงาม รม่ ร่ืน นักเรียนได้รับการปลูกฝังให้อนรุ กั ษ์พันธุกรรมพชื และ

ยงั เปน็ การปลูกฝังให้อยู่รว่ มกันกบั ธรรมชาติได้
2.2 นักเรยี นไดเ้ รยี นรแู้ บบบูรณาการ โดยการจดั การเรยี นการสอนตามหลกั สูตรสถานศกึ ษาและปลูกฝงั การ

อนรุ ักษ์ธรรมชาติและส่งิ แวดล้อมจากสวนพฤกษศาสตรโ์ รงเรยี น

(ระดบั ผลลพั ธ์)
2.3 โรงเรยี นมสี วนพฤกษศาสตร์ ได้รบั การจดั ตกแต่ง ปลูกตน้ ไม้ มพี รรณไม้ เปน็ แหล่งเรยี นรู้

2.4 ครแู ละนักเรยี นไดจ้ ัดการเรยี นการสอน โดยใช้สวนพฤกษศาสตร์เป็นแหล่งเรยี นรู้ ในกลมุ่ สาระการเรียนรู้
ตา่ ง ๆ (ระดับผลกระทบ)

2.5 ครแู ละนกั เรียน เข้าใจ เหน็ ความสำคญั ของพันธุก์ รรมพืช ได้รว่ มคิด ร่วมปฏิบตั จิ นเกิดประโยชน์
2.6 เพ่อื ให้นกั เรียนเกิดจติ สำนึกในการอนุรักษ์ทรัพยากรทางธรรมชาติ
2.7 เพ่ือให้นักเรียนเกิดสนุ ทรียภาพในดา้ นธรรมชาติและนำไปประยุกตใ์ ช้ในชวี ติ ประจำวัน

3. เปา้ หมาย
3.1 เป้าหมายเชงิ ปริมาณ
3.1.1 นกั เรยี นรอ้ ยละ 100 เขา้ ร่วมกจิ กรรมตามโครงการ ศกึ ษาเรียนรู้ บูรณาการทุกกลุม่ สาระการ

เรยี นรู้
3.1.2 นักเรยี นรอ้ ยละ 100 เหน็ คณุ คา่ ของการอนรุ ักษ์พันธุกรรมพืชและมจี ติ สำนกึ ในการอนุรักษ์และ

หวงแหน
3.1.3 นกั เรยี นร้อยละ 80 ได้ศกึ ษาข้อมลู ในดา้ นต่าง ๆ ของพืช

3.2 เป้าหมายเชงิ คณุ ภาพ
3.2.1 นักเรียนมคี วามรูเ้ ก่ยี วกบั การอนรุ กั ษ์ธรรมชาติและสง่ิ แวดลอ้ มจากสวนพฤกษศาสตรโ์ รงเรยี น
3.2.2 นักเรยี นเหน็ คุณคา่ ของการอนรุ ักษ์พนั ธกุ รรมพืชและมีจติ สำนกึ ในการอนรุ ักษแ์ ละหวงแหน
3.2.3 นักเรยี นมคี วามรู้เกยี่ วกับข้อมูลในด้านต่าง ๆ ของพืช

4. กจิ กรรมและขั้นตอนการดำเนนิ งาน

ระยะเวลาดำเนนิ งาน/แผนการใชจ้ า่ ย

กจิ กรรม งบประมาณ ผูร้ ับผิดชอบ

ปี พ.ศ. 256๔ ปี พ.ศ. 256๕

มิ.ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย. ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. มี.ค.

4.1 องค์ประกอบท่ี 1

การจัดทำปา้ ยช่ือพรรณไม้ นางสาวไอยลญั ณ์ พนั ธธ์ รรม

นางสาวโกสุมภ์ คณุ ริยา

4.2 องค์ประกอบที่ 2

การรวบรวมพรรณไม้เข้ามา นางสาวไอยลัญณ์ พันธธ์ รรม

ปลูกในโรงเรียน นางสาวโกสมุ ภ์ คณุ รยิ า

4.3 องคป์ ระกอบที่ 3

การศึกษาข้อมูลด้านตา่ ง ๆ นางสาวไอยลัญณ์ พันธ์ธรรม

นางสาวโกสุมภ์ คณุ รยิ า

4.4 องค์ประกอบท่ี 4

การรายงานผลการเรยี นรู้ นางสาวไอยลญั ณ์ พันธ์ธรรม

นางสาวโกสมุ ภ์ คณุ ริยา

4.5 องค์ประกอบท่ี 5

การนำไปใช้ประโยชน์ทาง นางสาวไอยลัญณ์ พนั ธ์ธรรม

การศึกษา นางสาวโกสมุ ภ์ คณุ ริยา

ระยะเวลาดำเนนิ งาน/แผนการใช้จ่าย

กิจกรรม งบประมาณ ผรู้ ับผิดชอบ

ปี พ.ศ. 256๔ ปี พ.ศ. 256๕

มิ.ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย. ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค.

4.6 สาระการเรยี นรูธ้ รรมชาติ นางจรรยา เกตุจนิ ดา

แห่งชีวิต นางสายใจ ช่อรักษ์

4.7 สาระการเรยี นร้สู รรพสิง่ นางชาลนิ ี พันเรือง

ลว้ นพนั เกี่ยว นางอรวรรณ มีมน่ั

4.8 สาระการเรยี นรปู้ ระโยชน์แท้ นางสาวสริ ดา อทู่ อง

แก่มหาชน นางสาวไอยลญั ณ์ พนั ธธ์ รรม

4.9 งานฐานทรัพยากรท้องถ่ิน นางจรีรตั น์ นิยมสขุ

นางนิตยา ร่ืนเจรญิ

4.10 การอบรมบุคลากรรว่ มกนั นางสาวสิรดา อ่ทู อง

ท้ังครูและนกั เรียน กับ นางสาวไอยลัญณ์ พนั ธ์ธรรม

อพ.สธ.

5. งบประมาณ 20,000 บาท (เงนิ อุดหนุนระดบั อนบุ าล, ประถมศึกษา และมธั ยมศึกษาตอนตน้ )

กจิ กรรม ตอบแทน เงินงบประมาณ เงนิ นอก รวม
ใช้สอย วัสดุ รวม งบประมาณ -
5.1 องคป์ ระกอบท่ี 1 การจดั ทำ - 2,000 - -
- 2,000 -
ป้ายชือ่ พรรณไม้ 1,000 - -
- 1,000 -
5.2 องคป์ ระกอบท่ี 2 การรวบรวม - 1,000 - -
- 1,000 -
พรรณไม้เข้ามาปลูกในโรงเรยี น 2,000 - -
- 2,000 -
5.3 องค์ประกอบท่ี 3 การศึกษา - 1,000 - -
- 1,000 -
ขอ้ มลู ด้านต่าง ๆ 1,000 -
- 1,000
5.4 องคป์ ระกอบท่ี 4 การรายงาน - 1,000 -
- 1,000
ผลการเรียนรู้ 1,000 -
- 1,000
5.5 องคป์ ระกอบที่ 5 การนำไปใช้ - 5,000 -
- 5,000 5,000 -
ประโยชน์ทางการศกึ ษา - 5,000
20,000 -
5.6 สาระการเรียนรธู้ รรมชาติ - - 20,000

แหง่ ชวี ติ

5.7 สาระการเรยี นรสู้ รรพสง่ิ -

ลว้ นพันเกี่ยว

5.8 สาระการเรียนรู้ประโยชน์แท้ -

แกม่ หาชน

5.9 งานฐานทรพั ยากรท้องถิ่น -

5.10 การอบรมบุคลากรรว่ มกนั ทง้ั -

ครแู ละนักเรยี น กบั อพ.สธ.

รวม -

๖. การวดั และประเมินผล วธิ กี ารประเมนิ เคร่อื งมือทใ่ี ช้
ตวั ช้วี ัดความสำเร็จ - ตรวจผลงาน ชิน้ งาน
- การสังเกต - ใบงาน ชิ้นงาน
6.1 นักเรียนรอ้ ยละ 100 เข้าร่วมกจิ กรรมตามโครงการ ศึกษา - แบบ ก.๗-๐๐๓
เรียนรู้ บรู ณาการทุกกลมุ่ สาระ การเรียนรู้ - ตรวจผลงาน ชิน้ งาน - แบบสังเกต
- การสังเกต
6.2 นกั เรยี นรอ้ ยละ ๑๐0 ไดศ้ ึกษาข้อมลู ในด้านต่าง ๆ ของพชื - ใบงาน ชิ้นงาน
- การสังเกต - แบบ ก.๗-๐๐๓
6.3 นกั เรยี นรอ้ ยละ 100 เห็นคุณคา่ ของการอนุรักษพ์ นั ธุกรรม - การสมั ภาษณ์ - แบบสังเกต
พชื และมีจิตสำนึกในการอนรุ ักษแ์ ละ หวงแหน
- แบบสังเกต
- แบบสมั ภาษณ์

๗. ผลท่ีคาดว่าจะไดร้ บั
7.1 นกั เรยี นมจี ติ สำนกึ ในการอนุรกั ษ์พนั ธกุ รรมพชื และเห็นคณุ ค่า คณุ ประโยชน์
7.2 นกั เรยี นสามารถใชส้ วนพฤกษศาสตร์ เป็นแหล่งเรยี นรู้ ศึกษาคน้ คว้าหาข้อมูล บรูณาการเรยี นร้ใู ช้ทุกกลุม่

สาระการเรยี นรู้
7.3 นกั เรียนสามารถเรยี นรไู้ ด้ดว้ ยตนเองทักษะการเรียนรู้และสามารถทำงานร่วมกบั ผอู้ ่ืนได้
7.4 ผ้ปู ฏิบัติรูจ้ ักใช้สื่อกบั ธรรมชาติที่มีอยู่รอบตัวในการเรยี นรู้ ร้จู ักตง้ั คำถาม หาคำตอบ ช่างสังเกต และค้นคว้
7.5 ชุมชนและโรงเรยี นมีจิตสำนกึ ทดี่ ีในการอนุรกั ษพ์ นั ธกุ รรมพชื และสิ่งแวดล้อมอยา่ งย่ังยนื

๘. การอนมุ ตั ิโครงการ

ลงช่ือ.................................................ผู้เสนอโครงการ ลงชอื่ ...............................................ผเู้ สนอโครงการ
(นางสาวสิรดา อทู่ อง) (นางสาวไอยลญั ณ์ พนั ธ์ธรรม)

ตำแหน่ง ครูโรงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจีนบรุ ี ตำแหนง่ ครโู รงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจนี บรุ ี

ลงชอื่ ...............................................ผเู้ หน็ ชอบโครงการ ลงช่ือ............................................ผ้อู นมุ ัติโครงการ
(นางกมลทิพย์ สุวรรณเพชรกลุ ) (นางสาวฐาปนีย์ จำปา)

ตำแหน่ง รองผู้อำนวยการโรงเรยี นอนุบาลเมืองปราจนี บุรี ตำแหน่ง ผ้อู ำนวยการโรงเรียนอนุบาลเมืองปราจีนบุรี

โครงการ ระบบดแู ลช่วยเหลอื นักเรียน

สนองกลยุทธ์ที่ 3 ขยายโอกาสทางการศึกษาให้ทัว่ ถงึ และเสมอภาค

สนองมาตรฐานของ สมศ.ที่ 1 ผลการจดั การศึกษา

ตวั บง่ ช้ที ่ี 1 ผูเ้ รียนมีสุขภาพกายและสขุ ภาพจิตทีด่ ี

ลกั ษณะโครงการ โครงการต่อเนื่อง

แผนงาน งานบริหารท่ัวไป

ผู้รับผิดชอบโครงการ นางบศุ ริน จิตเขตร, นางสาวโกสุมภ์ คุณรยิ า, นางสาวไอยลญั ณ์ พันธ์ธรรม

ระยะเวลาดำเนินการ 17 พฤษภาคม 2565 – 30 มนี าคม 2566

……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………

1. หลกั การและเหตผุ ล

การพฒั นานักเรียนให้เปน็ บุคคลที่มคี ุณภาพทั้งทางด้านร่างกาย จิตใจ สตปิ ัญญา ความสามารถ

มคี ณุ ธรรม จรยิ ธรรมและมีวิถีชวี ิตท่ีเป็นสขุ ตามทส่ี ังคมมุง่ หวงั โดยผ่านกระบวนการทางการศกึ ษา นอกจากจะดำเนนิ

ดว้ ยการสง่ เสรมิ สนบั สนุนนกั เรยี นแลว้ การปอ้ งกนั และการชว่ ยเหลอื แก้ปญั หาต่างๆ ท่เี กดิ ข้ึนกบั นกั เรยี นกเ็ ป็นสิง่

สำคัญประการหน่ึงของการพัฒนา เน่ืองจากสภาพสังคมที่เปลย่ี นแปลงไปอยา่ งมากทั้งด้านการสื่อสาร เทคโนโลยี

ต่างๆ ซึ่งนอกจากจะส่งผลกระทบต่อผ้คู นในเชิงบวกแลว้ ในเชิงลบก็มปี รากฏเชน่ กนั เป็นตน้ ว่าปัญหาเศรษฐกิจปัญหา

การระบาดของยาเสพติด ปัญหาครอบครวั ปญั หาการปรบั ตัวทไ่ี มเ่ หมาะสม หรืออนื่ ๆ ท่เี ป็นผลเสียตอ่ สุขภาพจิตและ

สขุ ภาพกายของทุกคนที่เกย่ี วขอ้ งทางโรงเรยี น จึงมีความตระหนักถึงความสำคัญทจ่ี ะต้องมรี ะบบดูแลช่วยเหลอื

นักเรยี น เพื่อให้มีกระบวนการทำงานเป็นระบบ มคี วามชัดเจน จึงมีการประสานความร่วมมอื ของผเู้ กย่ี วขอ้ งทุกฝา่ ยทั้ง

ในโรงเรียนและนอกโรงเรยี น รวมทัง้ มวี ธิ กี ารกจิ กรรมและเครอ่ื งมือตา่ งๆ ท่มี ีคุณภาพเพ่ือการดูแลช่วยเหลือ

นักเรยี น ความสำเรจ็ ของงานยอ่ มเกิดข้ึนอยา่ งรวดเรว็ มปี ระสทิ ธภิ าพ ผลดยี ่อมเกิดขึน้ กับทกุ คนทงั้ ทางตรงและ

ทางอ้อม ไมว่ า่ จะเปน็ ครู นักเรียน ผู้ปกครอง ชุมชน และสังคม

2. วตั ถปุ ระสงค์
1. เพอ่ื ใหก้ ารดำเนินงานดูแลช่วยเหลือนกั เรยี นของโรงเรียนเปน็ ไปอยา่ งมีระบบและประสิทธภิ าพ
2. เพอื่ ใหโ้ รงเรียน ผ้ปู กครอง หนว่ ยงานทเี่ กี่ยวข้อง และชุมชน มกี ารทำงานร่วมกันโดยผ่าน กระบวนการ
ดำเนินงานทช่ี ัดเจน

3. เปา้ หมาย
ด้านคุณภาพ
1. นกั เรยี นไดร้ บั การดแู ลชว่ ยเหลืออย่างทัว่ ถึงและตรงตามสภาพปัญหา
2. สมั พนั ธภาพระหวา่ งครูนักเรียน ผูป้ กครองเปน็ ไปดว้ ยดี และอบอนุ่
3. นักเรยี นรูจ้ ักตนเอง
4. นักเรยี นเรียนรูอ้ ย่างมีความสขุ
ดา้ นปรมิ าณ
นกั เรยี นทุกคนในโรงเรียนอนบุ าลเมืองปราจนี บรุ ี ตง้ั แต่ช้ันอนุบาล 1 ถงึ ชน้ั มธั ยมศกึ ษาปีท่ี 3

และคณะครูทกุ ทา่ น

4. กจิ กรรม
1. เสนอโครงการ
2. ประชุมช้ีแจงโครงการ
3. รว่ มเสนอและหาแนวทางในการปฏบิ ัตกิ ิจกรรม
4. แตง่ ตัง้ คณะกรรมการดำเนินงาน
5. คณะกรรมการดำเนินการชีแ้ จงวิธกี ารดำเนนิ งาน
6. ดำเนนิ การตามกจิ กรรม
7. นเิ ทศ ตดิ ตามผล
8. สรปุ ผลการดำเนนิ งาน
9. รายงานผลการดำเนนิ งาน

5. ปฏทิ นิ การปฏิบตั ิงาน

ลำดับที่ กจิ กรรม วัน เดอื น ปี ผู้รับผิดชอบ
ตลอดปี ครูทุกคน
1 กิจกรรมการเข้ารว่ มกิจกรรมหนา้ เสาธง พฤษภาคม นางบศุ ริน จติ เขตร
2565 และครปู ระจำชัน้
2 การรู้จักนักเรียนเปน็ รายบุคคล
กรกฎาคม 2565 นางบศุ รนิ จิตเขตร
- ศึกษาข้อมูลจาก ระเบียนสะสม แบบประเมนิ พฤติกรรม และครปู ระจำชั้น
แบบประเมนิ ความฉลาดทางอารมณ์ แบบสัมภาษณน์ ักเรียน พฤษภาคม
แบบสัมภาษณผ์ ้ปู กครองและ แบบบนั ทกึ การตรวจสุขภาพ 2565 – นางบุศริน จติ เขตร
มนี าคม 2566 และครปู ระจำชั้น
3 การคดั กรองนักเรยี น
- วเิ คราะห์ขอ้ มูลจากระเบียนสะสม แบบประเมนิ

พฤติกรรม(SDQ) แบบประเมินความฉลาดทางอารมณ์
(EQ) แบบสมั ภาษณน์ ักเรยี น แบบสัมภาษณผ์ ู้ปกครอง
และการเยย่ี มบ้าน แบบบนั ทึกการตรวจสขุ ภาพ

4 การสง่ เสริมนักเรียน (สำหรบั นกั เรียนทุกกลมุ่ )

- จดั กิจกรรมโฮมรูม ประชมุ ผู้ปกครองชน้ั เรียน

5 การจัดทำประกันชวี ิต (อบุ ัตเิ หต)ุ นักเรียนหมตู่ ัง้ แตช่ ัน้ พฤษภาคม นางบุศรนิ จติ เขตร
อนุบาลปที ่ี 1 - ช้นั มัธยมศึกษาปที ่ี 3 2565- และครปู ระจำชนั้
มนี าคม 2566

6 การป้องกันและแก้ปัญหา (สำหรับนกั เรียนกลมุ่ เสีย่ ง/มี

ปญั หา)

- ให้การปรึกษาเบื้องตน้ ประสานงานกบั ครแู ละผเู้ กีย่ วข้อง มิถนุ ายน 2565 นางบุศรนิ จิตเขตร
อ่นื ๆ เพื่อจัดกจิ กรรมสำหรบั ป้องกนั และการชว่ ยเหลอื แก้ไข และครปู ระจำชั้น

ปญั หาของ นักเรยี น

- การใหท้ นุ การศึกษาสนบั สนุน

ลำดบั ที่ กิจกรรม วนั เดอื น ปี ผู้รบั ผิดชอบ
มถิ นุ ายน 2565
7 การจดั กจิ กรรมรณรงค์ป้องกันยาเสพติดและ นางนิตยา รื่นเจริญ
กรกฎาคม 2565 นางนภา มชี ัย
การจดั กิจกรรมการมเี พศสัมพันธก์ ่อนวัยอนั ควร (เพศวถิ ี) มนี าคม 2566 ผูอ้ ำนวยการ

8 นิเทศ ตดิ ตามผล มีนาคม 2566 นางบุศริน จติ เขตร
และคณะ
9 สรุปผลการดำเนนิ
นางบุศริน จิตเขตร
10 รายงานผลการดำเนินงาน และคณะ

6. งบประมาณท่ีใช้ จำนวน 12,000 บาท (เงนิ อดุ หนนุ ระดบั อนุบาล, ประถมศึกษา และมัธยมศึกษาตอนต้น)

กจิ กรรม เงนิ งบประมาณ เงินนอก รวม

ตอบแทน ใชส้ อย วสั ดุ รวม งบประมาณ

1. กิจกรรมการออกเย่ียมบา้ น 11,000 - - 11,000 - -

๒. กจิ กรรมรณรงค์การป้องกันยา - - 1,๐๐๐ 1,๐๐๐ - -
เสพติดและการมเี พศสัมพนั ธ์กอ่ น - - -
วยั อันควร(เพศวิถ)ี -- -

3. กิจกรรมการให้ทุนการศึกษา

รวม 11,000 - 1,000 12,000 - -

7. การวดั ผล ประเมนิ ผล วธิ ีการวัดผล ประเมินผล เครื่องมอื วัดผล ประเมนิ ผล
ตัวบ่งช้ีวัดความสำเรจ็
1. สังเกต 1. แบบสงั เกต
1. นักเรยี นมกี ารพัฒนาความสามารถทางการเรยี น 2. ทดสอบ 2. แบบสัมภาษณ์
2. นกั เรยี นมีสขุ ภาพกายแข็งแรง สมบูรณ์ 3. สมั ภาษณ์ 3. แบบทดสอบ
3. นกั เรียนมสี ุขภาพจิตดี 4. ตรวจสุขภาพ 4. แบบบันทกึ การตรวจ
4. นักเรยี นมีพฤติกรรมท่ดี ี สุขภาพ

8. ผลท่ีคาดว่าจะไดร้ บั
1. นกั เรยี นได้รับการดูแลช่วยเหลอื อย่างทั่วถึงและตรงตามสภาพปญั หา
2. สมั พันธภาพระหวา่ งครกู ับนกั เรียนเป็นไปดว้ ยดี อบอ่นุ
3. นักเรยี นรูจ้ ดั ตนเองและควบคุมตนเองได้
4. นักเรยี นเรียนรอู้ ย่างมีความสขุ
5. นกั เรียนมกี ารพัฒนาความฉลาดทางอารมณ์

9. การอนมุ ตั โิ ครงการ

ลงชื่อ ................................................ ผเู้ สนอโครงการ
(นางบศุ ริน จิตเขตร)

ครูโรงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจีนบุรี

ลงชอ่ื ................................................ ผู้เสนอโครงการ ลงชือ่ ................................................เสนอโครงการ

(นางสาวโกสุมภ์ คณุ รยิ า) (นางสาวไอยลัญณ์ พันธ์ธรรม)

ตำแหน่ง ครโู รงเรียนอนุบาลเมืองปราจีนบุรี ตำแหน่ง ครูโรงเรยี นอนุบาลเมอื งปราจนี บรุ ี

ลงช่ือ...............................................ผู้เหน็ ชอบโครงการ ลงชื่อ........................................ผ้อู นุมตั โิ ครงการ

(นางกมลทพิ ย์ สุวรรณเพชรกุล) (นางสาวฐาปนยี ์ จำปา)

ตำแหน่ง รองผู้อำนวยการโรงเรยี นอนุบาลเมืองปราจีนบุรี ตำแหน่ง ผู้อำนวยการโรงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจนี บรุ ี

กจิ กรรมการเยีย่ มบา้ น
ปกี ารศึกษา 2565

ผู้รับผิดชอบ
1. นางบุศรนิ จิตเขตร
2. นางสาวโกสุมภ์ คณุ ริยา และครูทกุ คน

วัตถุประสงค์
1. เพ่อื ศกึ ษา รวบรวม และวเิ คราะห์ข้อมูลนักเรยี นเป็นรายบคุ คล
2. เพือ่ นำข้อมูลมาใช้เปน็ แนวทางในการดูแลช่วยเหลอื นกั เรยี น

เปา้ หมาย
ด้านปริมาณ
1. เพอ่ื เยี่ยมเยือนสร้างความสมั พันธ์อันดีระหว่างบา้ นกับโรงเรียน
2. เพอ่ื ใหไ้ ด้ข้อมูลเพิ่มเติมเก่ียวกับตวั นกั เรียน ไดแ้ ก่ สภาพความเปน็ อยู่ ครอบครวั ฐานะทาง
การเงินและอื่น ๆ ซง่ึ จะชว่ ยใหเ้ หน็ สภาพท่ีแท้จรงิ ไม่ใช่เพียงได้ยนิ แต่คำบอกเล่าเท่านนั้
3. เพอ่ื ใหค้ ำปรกึ ษาและแนะนำกบั ผปู้ กครองเกี่ยวกับเร่ืองการศึกษา การอบรมสั่งสอน และการ
เลีย้ งดูนักเรยี น
4. เพ่อื นำข้อมลู ท่ีไดไ้ ปวางแผนในการพฒั นา สง่ เสริม ปอ้ งกันและแกป้ ัญหาของนักเรียน
ดา้ นคณุ ภาพ
๑. ครไู ด้ขอ้ มูลเกีย่ วกับนักเรยี นอย่างชดั เจนจากนักเรียนร้อยละ 80
๒. เพือ่ ประโยชนใ์ นการสง่ เสรมิ ป้องกนั และแก้ไขปัญหาของนักเรียนได้อย่างถกู ต้องย่ิงขนึ้

งบประมาณ
เงนิ อดุ หนุนการจัดการศึกษาข้นั พ้ืนฐาน จำนวน 11,000 บาท

ผเู้ ข้ารว่ มกจิ กรรม
ครูและนกั เรียน โรงเรียนอนบุ าลเมืองปราจนี บุรี

ระยะเวลาดำเนินงาน
พฤษภาคม 2565 - มนี าคม 2566

ผลทีค่ าดวา่ จะได้รับ
1. เพือ่ เย่ยี มเยือนสรา้ งความสมั พันธอ์ ันดรี ะหว่างบ้านกับโรงเรียน
2. เพ่ือใหไ้ ด้ขอ้ มลู เพมิ่ เติมเก่ยี วกบั ตวั นักเรยี น ไดแ้ ก่ สภาพความเป็นอยู่ ครอบครัว ฐานะทางการเงิน
และอนื่ ๆ ซงึ่ จะชว่ ยใหเ้ ห็นสภาพท่ีแทจ้ รงิ ไม่ใช่เพียงไดย้ ินแต่คำบอกเล่าเท่าน้นั
3. เพือ่ ให้คำปรึกษาและแนะนำกับผู้ปกครองเกีย่ วกับเร่อื งการศกึ ษา การอบรมส่ังสอน และการเล้ียงดู
นักเรียน
4. เพอื่ นำข้อมูลที่ได้ไปวางแผนในการพฒั นา ส่งเสริม ปอ้ งกนั และแกป้ ัญหาของนักเรียน

กจิ กรรมจัดหาทุนการศึกษา
ปีการศึกษา 2565

ผ้รู บั ผดิ ชอบ
1. นางสาวโกสุมภ์ คณุ รยิ า
2. นางอรวรรณ มมี น่ั

วัตถปุ ระสงค์
1. เพ่ือจดั หาทนุ การศกึ ษา สำหรบั นักเรียนโรงเรยี นอนบุ าลเมอื งปราจีนบุรี
2. เพื่อชว่ ยเหลอื นักเรยี นที่ขาดแคลนทนุ ทรัพย์

เปา้ หมาย
เปา้ หมายเชิงปรมิ าณ
1. เพื่อช่วยใหล้ ดอตั ราการขาดแคลนของนักเรียนได้
2. เพือ่ ช่วยให้นักเรียนสามารถเรยี นในระบบได้ 80% ของจำนวนนักเรียนท้ังหมด
3. เพื่อจัดหาอุปกรณ์การเรยี นสนบั สนนุ นักเรยี นไดท้ ุกคน
4. เพอื่ ลดการหยุดเรยี นออกกลางคัน
เปา้ หมายเชิงคุณภาพ
1. นักเรยี นรอ้ ยละ 80 สามารถเรยี นในระบบ
2. นกั เรียนรอ้ ยละ 80 เรียนร้แู ละมผี ลสัมฤทธ์ิสูงข้ึน

วธิ ีดำเนินการ/ข้ันตอนการดำเนนิ งาน
1. สำรวจขอ้ มลู เด็กรายบคุ คล
2. ประชุมคณะกรรมการจดั เรียงลำดบั ความขาดแคลน
3. แสวงหาปจั จยั พนื้ ฐานจำเป็นแกเ่ ดก็
4. แสวงหาและขอรบั ทุนการศกึ ษา
5. ใหค้ วามชว่ ยเหลอื
6. ติดตามกำกับ/รายงานประจำเดอื น
7. วิเคราะหแ์ ละรายงานผล

งบประมาณ - บาท

ผู้เข้ารว่ มกิจกรรม
ครูและนกั เรียน โรงเรียนอนบุ าลเมืองปราจนี บุรี

ระยะเวลาดำเนนิ งาน
พฤษภาคม 2565 - มนี าคม 2566

ผลทคี่ าดว่าจะไดร้ ับ
1. นักเรยี นทกุ คนมผี ลสมั ฤทธิ์ทางการเรยี นทุกกลุ่มสาระสูงข้นึ
2. กรรมการสถานศึกษา ครู ผปู้ กครอง และชมุ ชน มคี วามพึงพอใจต่อสถานศึกษาเพิ่มมากขน้ึ
3. มีจำนวนนักเรียนมาเรยี นเพม่ิ มากข้นึ

กิจกรรมป้องกันการมีเพศสัมพนั ธ์ก่อนวยั อนั ควร (เพศวถิ ี)
ปกี ารศึกษา 2565

ผู้รับผิดชอบ
1. นางนิตยา รื่นเจรญิ
2. นางนภา มีชัย

วัตถุประสงค์

1. เพื่อใหน้ ักเรียนมีความรู้ ความเข้าใจเรื่องเพศวิถศี ึกษาและพฒั นาการของตนเองเมื่อเขา้ สู่วยั รุน่
2. เพือ่ ให้นกั เรยี นมีความรูแ้ ละทกั ษะในการจดั การกบั สถานการณ์ทีเ่ กยี่ วข้องกบั เพศ
3. เพื่อใหน้ กั เรียนตระหนักถงึ ความสำคัญของการเห็นคุณค่าในตนเองและสร้างความภมู ใิ จในตนเอง
4. เพ่ือสรา้ งเครือข่ายการเรยี นรู้เพศวิธศี กึ ษาในโรงเรียน

เป้าหมาย
เปา้ หมายเชิงปริมาณ
1. นกั เรยี นรอ้ ยละ ๘0 มีความรู้ ความเขา้ ใจเรื่องเพศวิถีศึกษาและพัฒนาการของตนเองเมอ่ื เข้าสวู่ ัยรุ่น
2. นักเรยี นร้อยละ ๘0 มีทักษะในการจดั การกบั สถานการณ์ท่ีเก่ียวข้องกบั เพศ ตระหนักถึงความสำคัญ

ของการเหน็ คุณคา่ ในตนเองและสรา้ งความภมู ใิ จในตนเอง
3. โรงเรียนอนุบาลเมอื งปราจีนบุรมี ีเครือขา่ ยการเรียนรู้เพศวิธีศึกษาในโรงเรียน
เป้าหมายเชิงคณุ ภาพ
1. นกั เรยี นมคี วามรู้ ความเข้าใจเรอ่ื งเพศวถิ ศี ึกษาและพัฒนาการของตนเองเมอื่ เขา้ สูว่ ัยรนุ่ อย่ใู นระดับ

ดีเลิศ
2. นกั เรียนมที ักษะในการจดั การกบั สถานการณ์ทเ่ี ก่ยี วข้องกับเพศ ตระหนักถึงความสำคญั ของการเหน็

คุณค่าในตนเองและสร้างความภมู ใิ จในตนเองอยู่ในระดับดีเลิศ
3. โรงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจนี บุรมี เี ครือขา่ ยการเรยี นรเู้ พศวิธีศึกษาในโรงเรียน อยใู่ นระดบั ดี

วธิ ีดำเนินการ/ข้นั ตอนการดำเนินงาน
1. ประชุมคณะทำงานเพอื่ กำหนดรปู แบบและแนวทางการดำเนินงาน
2. ประเมินความรู้ ทัศนคติ และพฤติกรรม ด้านเพศศึกษา กอ่ นและหลงั การอบรม
3. จดั อบรมให้ความรูเ้ พศศึกษาแกเ่ ยาวชนกลุ่มเสย่ี งในโรงเรยี นระยะเวลาอบรม
4. จัดกระบวนการแลกเปล่ียนเรยี นรู้ เพือ่ ฝกึ ทกั ษะ และปรบั ทัศนคติแกก่ ลุ่มเปา้ หมาย
5. สรุปผลการดำเนินกิจกรรม

งบประมาณ
เงินอุดหนุนการจัดการศึกษาขนั้ พ้นื ฐาน จำนวน 1,000 บาท

ระยะเวลาดำเนินงาน
พฤษภาคม 2565 – มีนาคม 2566

ผลท่คี าดว่าจะได้รบั
๑ นักเรียนมีความรู้ ความเข้าใจเร่ืองเพศวถิ ีศกึ ษาและพฒั นาการของตนเองเมื่อเข้าสวู่ ยั รุ่น
๒ นักเรยี นมที กั ษะในการจัดการกับสถานการณ์ทเ่ี กย่ี วข้องกบั เพศ ตระหนักถึงความสำคญั ของการเห็นคณุ คา่

ในตนเองและสรา้ งความภูมใิ จในตนเอง
๓ โรงเรยี นอนบุ าลเมอื งปราจีนบรุ ีมเี ครือขา่ ยการเรียนรเู้ พศวิธีศึกษาในโรงเรยี น

กจิ กรรมประกนั ชีวิต (อุบตั เิ หตุ)
ปีการศกึ ษา 2565

ผ้รู ับผดิ ชอบ
1. นางบุศรนิ จิตเขตร
2. ครูประจำชน้ั

วตั ถปุ ระสงค์
เพือ่ ช่วยเหลอื นกั เรียนโรงเรียนอนุบาลเมืองปราจีนบรุ ี ท่ปี ระสบอุบตั ิเหตุ และเสยี ชีวิต

เป้าหมาย
เปา้ หมายเชิงปรมิ าณ
1. เพ่อื ช่วยคา่ ใช้จา่ ยเมือ่ นักเรยี นประสบเหตุของนักเรียนได้
2. เพื่อชว่ ยใหผ้ ปู้ กครองเกดิ ความมั่นใจในการดูแลนกั เรียนเมือ่ อยทู่ โี่ รงเรียนและทีบ่ ้านได้
3. เพือ่ เป็นการสร้างหลักประกันของสถานศึกษา
เปา้ หมายเชิงคุณภาพ
นักเรียนในโรงเรียนทกุ คนไดร้ ับการดูแลเม่อื ประสบเหตุทงั้ ในโรงเรียนและนอกโรงเรยี น

วธิ ีดำเนนิ การ/ขัน้ ตอนดำเนนิ งาน
1. สำรวจข้อมูลเด็กรายบุคคล
2. ประชุมคณะกรรมการจดั เรียงลำดับความขาดแคลน
3. แสวงหาปจั จยั พนื้ ฐานจำเป็นแกเ่ ดก็
4. แสวงหาและขอรับทุนการศกึ ษา
5. ให้ความชว่ ยเหลือ
6. ตดิ ตามกำกับ/รายงานประจำเดอื น
7. วิเคราะห์และรายงานผล

งบประมาณ
เงินสนับสนุนจากผู้ปกครองรายหัวละ 160 บาท/คน

ผเู้ ขา้ รว่ มกิจกรรม
ครูและนกั เรยี น โรงเรยี นอนุบาลเมืองปราจีนบุรี

ระยะเวลาดำเนินงาน
พฤษภาคม 2565 - มีนาคม 2566

ผลทีค่ าดว่าจะไดร้ บั
1. นักเรยี นทกุ คนไดร้ ับการดูแลเมือ่ ประสบเหตุ
2. สถานศกึ ษา ครู ผปู้ กครอง และชุมชน มีความมนั่ ใจและหลกั การดูแลของสถานศึกษาเพ่ิมมากข้นึ
3. มจี ำนวนนกั เรยี นมาเรียนเพิ่มมากขนึ้

ช่ือโครงการ อาหารกลางวนั

สนองยุทธศาสตรข์ อง มฐ. สพฐ. มาตรฐานท่ี ๑ คุณภาพของผูเ้ รียน (๑.๒.๔)

มาตรฐานท่ี ๒ กระบวนการบริหารและการจดั การของ

ผู้บรหิ ารสถานศกึ ษา (๒.๑, ๒.๓, ๒.๔)

สอดคลอ้ งกบั กลยทุ ธ์โรงเรียน กลยุทธท์ ่ี ๑ การพัฒนาคุณภาพการบริหารจดั การ

ลักษณะโครงการ โครงการต่อเน่ือง

แผนงาน บริหารงบประมาณ

ผรู้ บั ผิดชอบโครงการ นางรำไพพรรณ บุญภมู ิ และ นางสาวนิภาพร ศรีรกั ษา

ระยะเวลาดำเนนิ การ พฤษภาคม ๒๕๖๕ – มนี าคม ๒๕๖๖

……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………

๑. หลกั การและเหตผุ ล

อาหารกลางวันเป็นอาหารม้ือท่สี ำคัญของนักเรียน ซงึ่ กำลงั อยใู่ นวัยเจริญเติบโต การจดั อาหารกลางวนั ท่ี

สะอาด ปลอดภัย และมีคุณค่า จะสง่ ผลให้เดก็ ไดพ้ ัฒนาท้งั ดา้ นร่างกาย สติปญั ญา และอารมณ์ สามารถเรียนรู้ได้อย่าง

เต็มตามศักยภาพ นอกจากนีโ้ รงเรียนพบวา่ มีนกั เรียนบางส่วน ไม่ได้รบั ประทานอาหารกลางวัน เนื่องจากผู้ปกครอง

ฐานะยากจน หรือรบั ประทานอาหารท่มี ีคุณคา่ ทางอาหารน้อย ทำให้เกิดภาวะโภชนาการตำ่ กวา่ เกณฑ์ การจดั บริการ

อาหารกลางวนั จงึ เปน็ การช่วยแกป้ ัญหาภาวะโภชนาการของนกั เรยี นอีกประการหนึ่งดว้ ย

สภาพปจั จุบนั พบวา่ โรงเรียนขาดเงนิ สนบั สนุนในการจัดทำอาหารกลางวนั ซึง่ สง่ ผลให้กระทบต่อสขุ ภาพ

นกั เรียน และกระทบต่อการเรียนรู้ของนักเรยี น ถ้ามีอาหารกลางวันท่เี พียงพอจะชว่ ยให้การพัฒนาของร่างกายแข็งแรง

สมบรู ณท์ ุกด้านดีขึ้น สง่ ผลดีต่อคณุ ภาพการศกึ ษาของนกั เรยี นตอ่ ไป

๒. วตั ถปุ ระสงค์
๒.๑ เพอื่ ให้นกั เรยี นไดร้ บั ประทานอาหารกลางวันท่ีมคี ุณค่า สะอาด ปลอดภยั ครบ ๕ หมู่ ทุกวัน

จำนวน ๒๐๐ วัน ภายในปีการศกึ ษา
๒.๒ เพ่ือใหน้ กั เรียนมีสุขภาพแข็งแรง และมภี าวะโภชนาการตามเกณฑข์ องกรมอนามัยกระทรวงสาธารณสขุ

๓. เป้าหมาย
๓.๑ ด้านปริมาณ
๓.๑.๑ นกั เรยี นทุกคนได้รบั อาหารกลางวนั ที่ถกู หลักโภชนาการมีคุณคา่ สะอาด ปลอดภัย
๓.๑.๒ นักเรยี นรอ้ ยละ ๘๐ มีสุขภาพแข็งแรง และมภี าวะโภชนาการตามเกณฑ์ของกรมอนามัย
กระทรวงสาธารณสขุ

๓.๒ ด้านคุณภาพ
๓.๒.๑ อาหารกลางวนั ทจี่ ัดบริการมีความสะอาด ปลอดภัย และมีคุณค่าครบ ๕ หมู่
๓.๒.๒ นักเรียนทีร่ ับประทานอาหารกลางวันมสี ุขภาพร่างกายแขง็ แรง และมภี าวะโภชนาการตามเกณฑ์
ของกรมอนามยั กระทรวงสาธารณสุข
๓.๒.๓ นกั เรยี นเลือกรบั ประทานอาหารท่ีมีคุณคา่ และมีประโยชนต์ ่อรา่ งกายของตนเอง

๔. ตวั ช้วี ัดความสำเรจ็
นักเรยี นทกุ คนในโรงเรียนได้รับประทานอาหารกลางวันท่ีมคี ุณค่า สะอาดปลอดภัย เพยี งพอตอ่

ความต้องการของร่างกาย ทำให้สุขภาพร่างกายแข็งแรง

๕. วิธกี ารดำเนนิ งาน
๕.๑ ขน้ั เตรียมการ
- เสนอโครงการเพ่ือขออนุมตั ิ
- แต่งตัง้ กรรมการรบั ผิดชอบ
- จดั ทำแผนปฏบิ ัติการประจำปี
๕.๒ ขนั้ ดำเนินการ
- ดำเนินการตามแผนท่ีวางไว้
- เจ้าหน้าทอี าหารกลางวัน จดั ซอ้ื อาหารสด อาหารแห้ง
- จา้ งแมค่ รวั ประกอบอาหารท่ีโรงครวั
- บนั ทกึ ขอ้ มูล School lunch
๕.๓ ขั้นตดิ ตามประเมนิ ผล
- ประเมนิ ผลการดำเนนิ งานตามโครงการและรายงานผลต่อโรงเรยี น

๖.ระยะเวลาดำเนินการ ระยะเวลาดำเนนิ การ งบประมาณ ผู้รับผิดชอบ
พฤษภาคม ๒๕๖5 ๑,๔๐๒,๘๐๐
กิจกรรม
๑. ข้ันเตรยี มการ พฤษภาคม ๒๕๖๕ – นางรำไพพรรณ บญุ ภูมิ
- เสนอโครงการเพื่อขออนมุ ตั ิ มนี าคม ๒๕๖๖ นางสาวนภิ าพร ศรรี ักษา
- แตง่ ต้งั กรรมการรบั ผิดชอบ
- จัดทำแผนปฏบิ ัตกิ ารประจำปี ๓๑ มีนาคม ๒๕๖๖
๒. ขั้นดำเนนิ การ
- ดำเนนิ การตามแผนท่วี างไว้
- เจา้ หนา้ ทอี าหารกลางวัน
- จัดซ้ืออาหารสด อาหารแห้ง
- จา้ งแมค่ รวั ประกอบอาหารทีโ่ รงครวั
- บนั ทึกข้อมลู School lunch
๓. ข้นั ตดิ ตามประเมนิ ผล
- ประเมนิ ผลการดำเนินงานตามโครงการ
และรายงานผลต่อโรงเรยี น

๗. งบประมาณ
เงินอุดหนุนรายไดอ้ าหารกลางวัน จากองค์การบรหิ ารส่วนตำบลบา้ นพระ จำนวน ๑,๔๐๒,๘๐๐ บาท

๘. ประมาณการค่าใช้จา่ ย
ค่าอาหารกลางวนั ๑,๔๐๒,๘๐๐ บาท

๙. ผลทค่ี าดว่าจะไดร้ บั
๙.๑ นักเรยี นทุกคนได้รับอาหารกลางวนั ที่สะอาด ปลอดภยั และมีคณุ ค่าครบ ๕ หมู่
๙.๒ นักเรียนมีรา่ งกายเจรญิ เติบโต และมสี ุขภาพร่างกายสมบูรณแ์ ข็งแรงตามวยั

10. การอนมุ ัติโครงการ ลงชอื่ ................................................ผเู้ สนอโครงการ
(นางสาวนิภาพร ศรรี กั ษา)
ลงชือ่ ................................................ผู้เสนอโครงการ
(นางรำไพพรรณ บญุ ภมู ิ) ตำแหนง่ ครโู รงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจนี บุรี

ตำแหน่ง ครูโรงเรียนอนบุ าลเมืองปราจนี บรุ ี

ลงชื่อ...............................................ผ้เู หน็ ชอบโครงการ ลงชื่อ......................................ผูอ้ นมุ ตั ิโครงการ

(นางกมลทิพย์ สุวรรณเพชรกุล) (นางสาวฐาปนีย์ จำปา)

ตำแหนง่ รองผู้อำนวยการโรงเรียนอนุบาลเมืองปราจนี บรุ ี ตำแหน่ง ผู้อำนวยการโรงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจนี บรุ ี

ชอ่ื โครงการ ส่งเสรมิ การพัฒนาเทคโนโลยีและสารสนเทศ

สนองยุทธศาสตรข์ อง สพฐ. มาตรฐานท่ี 1 1.1 (1)(2)(3)(4)(5)(6) 1.2 (1)(2)(3)(4)

3 (1)(2)(3)(4)(5)

สอดคลอ้ งกลยุทธโ์ รงเรียน กลยทุ ธท์ ่ี 1, 2, 5 เป้าประสงคข์ ้อท่ี 1, 3, 5

สอดคลอ้ งกับมาตรฐานสถานศึกษา มาตรฐานที่ 1

ขอ้ ที่ 1.1 ผลสัมฤทธิ์ทางวิชาการของนักเรียน

ลักษณะโครงการ โครงการต่อเนื่อง

แผนงาน บริหารงานทวั่ ไป

ผ้รู บั ผิดชอบโครงการ นางสาวโกสมุ ภ์ คุณรยิ า

ระยะเวลาดำเนนิ การ ปีการศกึ ษา ๒๕๖๕ (พฤษภาคม ๒๕๖๕ – มนี าคม ๒๕๖๖)

…………………………………………………………………………………………………………...............………………………………………………

1. หลกั การและเหตุผล

การจดั การศึกษาเพ่ือพฒั นาผู้เรียนให้เปน็ ผู้มีความรู้ท่ีทนั สมัย และพร้อมรบั การเปล่ยี นแปลงนั้น จำเปน็ จะตอ้ ง
จัดบรรยากาศและสิง่ แวดล้อมให้เอ้ือต่อการเรียนรู้ การพัฒนาเทคโนโลยีสารสนเทศอย่างเหมาะสมจะสามารถสง่ เสริม
ประสิทธิภาพในการเรยี นการสอนได้อยา่ งดี ครูสามารถเขา้ ถงึ สาระและสารสนเทศต่าง ๆ เก่ียวกับการสอน สง่ิ
สนับสนนุ และสิง่ อำนวยความสะดวกและบริการต่าง ๆ ซึ่งครสู ามารถสอนนักเรียนเกย่ี วกับวิธคี ้นหาข้อมลู จาก
อนิ เทอร์เน็ตและการใชเ้ ทคโนโลยสี ารสนเทศสอนแนวคิดและความรู้บางประการให้แก่นักเรยี นในลักษณะทมี่ ชี วี ติ ชีวา
และมีปฏิสมั พันธม์ ากขน้ึ ทำใหน้ ักเรยี นมีความสนใจมากข้ึน นอกจากนัน้ การสร้างเครือขา่ ยการเรียนรู้ท้ังภายในและ
ภายนอกสถานศึกษา

๒. วัตถปุ ระสงค์
2.1 เพอื่ สร้างและพฒั นาระบบขอ้ มลู สารสนเทศของสถานศกึ ษาใหส้ มบรู ณ์และเปน็ ปจั จุบนั
2.2 เพอื่ พฒั นาระบบเครือข่ายเทคโนโลยีสารสนเทศใหค้ รอบคลมุ กับการใชง้ านในสถานศึกษา
2.3 เพ่ือเปน็ แหล่งใหบ้ ริการและเผยแพร่ข้อมลู สารสนเทศแก่ผบู้ ริหาร ครู บุคลากร นกั เรียนและ

บคุ คลภายนอกสถานศึกษา
2.4 เพ่ือพฒั นาและปรับปรุงระบบส่อื โสตทศั นูปกรณ์ให้มีความพร้อมในการเรยี นการสอน

3. เปา้ หมาย
3.1 เป้าหมายเชิงปรมิ าณ
3.1.๑ สถานศึกษามขี ้อมลู สารสนเทศทีค่ รบถว้ นสมบูรณค์ รอบคลุมในทกุ ด้านจากการจัดตัง้ ศูนย์

ใหบ้ รกิ ารข้อมูลสารสนเทศ
3.1.2 ผ้บู ริหาร ครู บุคลากร นักเรยี นและผู้ปกครองไดร้ ับข้อมูลขา่ วสารจากสถานศึกษาร้อยละ 80

3.2 เป้าหมายเชงิ คุณภาพ
3.2.1 ผูบ้ ริหาร ครู บุคลากรทางการศึกษาและนักเรยี นได้มีระบบเครือข่ายข้อมลู สารสนเทศครอบคลมุ

การใชง้ าน
3.2.2 ครูและนักเรียนได้มสี ่ือโสตทศั นูปกรณ์เพอื่ นำไปใชใ้ นการจดั การเรยี นการสอนภายในห้องเรียน

อย่างเตม็ รปู แบบ

4. วธิ ดี ำเนินการ/ขน้ั ตอนการดำเนนิ งาน

ระยะเวลาดำเนนิ งาน/แผนการใชจ้ ่าย

งบประมาณ

กจิ กรรม ปี พ.ศ. 2565 ปี พ.ศ. 2566 ผรู้ ับผดิ ชอบ

ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย. ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. มี.ค.

1. ประชุมคณะกรรมการจัดทำ นางสาวโกสมุ ภ์ คุณรยิ า
โครงการ ฯ เสนอต่อฝา่ ยบรหิ าร
นางสาวโกสมุ ภ์ คุณริยา
2. ดำเนนิ กจิ กรรมตามแผน นายเอนกบุญ เข็มนาค
1) กจิ กรรมพัฒนาเครือข่าย
เทคโนโลยีสารสนเทศ นางสาวสิรดา อู่ทอง
ภายในสถานศึกษา นางสาวโกสุมภ์ คุณริยา
นางสาวโกสุมภ์ คณุ รยิ า
2) กิจกรรมพัฒนาสือ่ การเรยี นรู้ นางกาญจนา นงคส์ นั เทยี ะ
และโสตทัศนปู กรณ์

3) กจิ กรรมระบบจดั เก็บข้อมลู
นักเรยี นรายบุคคล (DMC)

3. ประเมนิ โครงการ /รายงานผล นางสาวโกสุมภ์ คุณรยิ า
นางสาวนภิ าพร ศรีรกั ษา

5. งบประมาณ ๕,๐๐๐ บาท (เงินอดุ หนุนระดบั อนุบาล, ประถมศึกษา และมธั ยมศึกษาตอนต้น)

กิจกรรม เงินงบประมาณ เงินนอก รวม
ตอบแทน ใชส้ อย วัสดุ รวม งบประมาณ -
-
1. กิจกรรมพัฒนาเครอื ข่ายเทคโนโลยี - - ๒,๕๐๐ ๒,๕๐๐ - -
-
สารสนเทศภายในสถานศึกษา

2. กิจกรรมพฒั นาสอ่ื การเรยี นร้แู ละ - - ๒,๕๐๐ ๒,๕๐๐ -

โสตทัศนูปกรณ์

3. กจิ กรรมระบบจดั เก็บข้อมูลนกั เรยี น - - - - -

รายบุคคล (DMC)

รวม - - ๕,๐๐๐ ๕,๐๐๐ -

๖. การวัดและประเมินผล

ตวั ชว้ี ัดความสำเรจ็ วธิ ีการประเมิน เครือ่ งมอื ท่ใี ช้
- แบบบันทึกการขอใชข้ ้อมลู
6.1 สถานศึกษามีข้อมูลสารสนเทศท่ีครบถว้ น - สถานท่ีจริง
สารสนเทศภายใน
สมบูรณค์ รอบคลุมในทุกด้านจากการจัดตงั้ สถานศกึ ษา
- แบบประเมินความพึง
ศูนยใ์ หบ้ ริการขอ้ มูลสารสนเทศ รอ้ ยละ 80 พอใจ

6.2 ผู้บรหิ าร ครู บุคลากรทางการศึกษาและ - ประเมนิ ความพึงพอใจ - แบบประเมนิ ความพึง
พอใจ
นักเรียนได้มีระบบเครือข่ายข้อมลู สารสนเทศ - บันทึกการแจ้งซ่อมส่อื และ
อุปกรณ์ภายในห้องเรยี น
ครอบคลุมการใชง้ าน ร้อยละ 80

6.3 ครูและนกั เรยี นไดม้ ีสื่อโสตทศั นูปกรณ์เพื่อ - ประเมินความพงึ พอใจ

นำไปใช้ในการจดั การเรยี นการสอนภายใน

หอ้ งเรียนอย่างเต็มรปู แบบ รอ้ ยละ 80

๗. ผลท่ีคาดวา่ จะไดร้ ับ
1. สถานศกึ ษามรี ะบบข้อมลู สารสนเทศของสถานศึกษาให้สมบูรณแ์ ละเปน็ ปัจจุบัน
2. สถานศกึ ษาระบบเครือขา่ ยเทคโนโลยีสารสนเทศให้ครอบคลุมกบั การใช้งานในสถานศึกษา
3. สถานศกึ ษาพัฒนาและปรับปรุงระบบส่ือโสตทัศนปู กรณใ์ หม้ คี วามพร้อมในการเรียนการสอน

๘. การอนมุ ัติโครงการ

ลงชอ่ื ...........................................ผเู้ สนอโครงการ
(นางสาวโกสุมภ์ คุณริยา)

ตำแหน่ง ครโู รงเรียนอนบุ าลเมอื งปราจนี บุรี

ลงชอ่ื ......................................ผเู้ หน็ ชอบโครงการ ลงชื่อ............................................ผ้อู นมุ ัติโครงการ
(นางกมลทิพย์ สวุ รรณเพชรกลุ ) (นางสาวฐาปนยี ์ จำปา)

ตำแหน่ง รองผู้อำนวยการโรงเรียนอนุบาลเมืองปราจนี บรุ ี ตำแหน่ง ผู้อำนวยการโรงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจนี บุรี

กิจกรรมพัฒนาเครือขา่ ยเทคโนโลยสี ารสนเทศภายในสถานศกึ ษา
ปกี ารศึกษา 2565

ผ้รู ับผิดชอบ
1. นางสาวโกสมุ ภ์ คณุ รยิ า
2. นายเอนกบุญ เขม็ นาค

วัตถปุ ระสงค์
เพ่อื พัฒนาระบบเครือขา่ ยเทคโนโลยสี ารสนเทศให้ครอบคลมุ กับการใชง้ านในสถานศกึ ษา

เปา้ หมาย
เป้าหมายเชิงปรมิ าณ
1. ขยายพน้ื ทีก่ ารใหบ้ รกิ ารให้ครอบคลุมตามต้องการของผู้ใชง้ าน ครบทุกหอ้ งเรียน
2. เพอื่ เพ่ิมประสิทธิภาพการให้บรกิ ารระบบเครือข่ายคอมพวิ เตอร์ ภายในโรงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจนี บุรี
3. เพื่อเสริมสร้างการเรียนรูต้ ลอดชีวติ
เป้าหมายเชิงคณุ ภาพ
ครแู ละนักเรยี นได้มีสือ่ โสตทศั นปู กรณ์เพื่อนำไปใช้ในการจดั การเรยี นการสอนภายในห้องเรียนอยา่ งเตม็

รปู แบบ

วธิ ดี ำเนินการ/ข้ันตอนดำเนนิ งาน
1. เสนอโครงการเพื่อขออนุมัติ
2. ดำเนินการตามแผน
3. ประเมนิ ผลการดำเนินงาน
4. สรุปและรายงานผลการดำเนินงาน

งบประมาณ
เงินอดุ หนนุ การจดั การศึกษาขั้นพืน้ ฐาน จำนวน ๒,๕๐๐ บาท

ผู้เข้ารว่ มกิจกรรม
คณะครูและนักเรยี นโรงเรียนอนุบาลเมืองปราจนี บรุ ี

ระยะเวลาดำเนินงาน
พฤษภาคม 2565 – มีนาคม 2566

ผลที่คาดว่าจะไดร้ บั
ระบบเครือข่ายของโรงเรียนอนุบาลเมอื งปราจีนบรุ สี ามารถดำเนนิ การและใหบ้ ริการแกน่ ักเรียน บุคลากร

และสนบั สนนุ งานด้านอนื่ ๆ ไดอ้ ย่างมีประสิทธภิ าพ

กิจกรรมพัฒนาสื่อการเรียนรูแ้ ละโสตทศั นูปกรณ์
ปีการศึกษา 2565

ผู้รบั ผดิ ชอบ
1. นางสาวสริ ดา อูท่ อง
2. นางสาวโกสมุ ภ์ คณุ รยิ า

วัตถุประสงค์
เพ่ือพฒั นาและปรับปรงุ ระบบส่ือโสตทัศนปู กรณใ์ หม้ ีความพรอ้ มในการเรียนการสอน

เปา้ หมาย
เปา้ หมายเชิงปริมาณ
1. ผลิตสอื่ สารสนเทศและนวตั กรรมที่มปี ระสิทธิภาพตลอดทั้งปีการศึกษา
2. ผลติ สือ่ และเอกสารประชาสัมพนั ธก์ ิจกรรมตา่ ง ๆ ท่เี ก่ียวข้องกบั การศึกษา
เป้าหมายเชิงคณุ ภาพ
1. ครผู ู้สอนใชส้ ือ่ และนวัตกรรมในการจดั การเรยี นการสอนได้อย่างมปี ระสิทธภิ าพ
2. นกั เรียนมีผลสมั ฤทธ์ทิ างการเรยี นวิชา คอมพิวเตอร์ สูงข้นึ

วิธดี ำเนนิ การ
1. ประชุมวางแผนขอบเขตการดำเนินงานโครงการ
2. จดั ทำโครงการ
3. เสนอโครงการเพ่ือขออนุมัติและผู้บริหารสถานศึกษาอนุมตั โิ ครงการ
4. แต่งตงั้ คณะกรรมการดำเนินงาน
5. ประชุมคณะกรรมการดำเนนิ งาน
6. ดำเนนิ การตามแผนการดำเนนิ การในโครงการทีว่ างไว้
6.1 สำรวจปญั หาและความต้องการ ในด้านการออกแบบงานกราฟิก สอ่ื และนวัตกรรม
6.2 สำรวจราคาจากผ้จู ำหน่าย
6.3 ขออนญุ าตจัดซื้อจดั จ้าง เสนอราคา
6.4 นำมาผลิตสื่อตามโครงการ
6.5 ประเมนิ สอ่ื และอุปกรณ์
7. ประเมินผลการดำเนินงาน
8. สรปุ และรายงานผล

งบประมาณ
เงนิ อุดหนุนการจัดการศึกษาขนั้ พ้นื ฐาน จำนวน ๒,๕๐๐ บาท

ผูเ้ ขา้ ร่วมกิจกรรม
คณะครูและนักเรียนโรงเรียนอนบุ าลเมืองปราจนี บรุ ี

ระยะเวลาดำเนินงาน
พฤษภาคม 2565 – มนี าคม 2566

ผลท่คี าดวา่ จะไดร้ บั
1. โรงเรยี นอนุบาลเมืองปราจีนบรุ มี สี ่ือและนวตั กรรมที่ใชใ้ นการเรียนการสอนท่มี ีประสิทธภิ าพ

2. นักเรยี นในสถานศึกษามีผลสัมฤทธ์ทิ างการเรยี นวชิ าคอมพิวเตอร์ ทีส่ งู ข้นึ

3. ครูสรา้ งและพัฒนาส่ือและนวัตกรรมการเรยี นรทู้ ่ีมปี ระสิทธิภาพยิ่งขึน้

4. นักเรียนไดร้ ับความรู้ตามหลักสตู รด้วยนวัตกรรมการเรยี นรใู้ หม่อย่างมีคุณภาพและมีผลสมั ฤทธ์ใิ นเกณฑท์ ่ีดี

กจิ กรรมการจดั เก็บข้อมลู นกั เรียนรายบุคคล (DMC)
ปีการศกึ ษา 2565

ผูร้ บั ผิดชอบ
1. นางสาวโกสุมภ์ คุณริยา
2. นางกาญจนา นงค์สันเทียะ

วตั ถปุ ระสงค์
1. เพอื่ จดั เก็บข้อมูลของนักเรียนโรงเรียนอนบุ าลเมืองปราจีนบรุ ี เป็นรายบุคคล
2. เพื่อนำข้อมูลของนักเรยี นไปใช้ประโยชนใ์ นการจัดการศึกษาใหเ้ กดิ ประสิทธิภาพ

เปา้ หมาย
เปา้ หมายเชิงปริมาณ
1. ครู ผู้ปกครองทุกคน รวมท้งั ผู้ทีเ่ กี่ยวข้องทั้งภายในและภายนอกสถานท่ี ไดเ้ ข้าร่วมกิจกรรมในระบบ

จัดเกบ็ ข้อมลู นกั เรยี นรายบุคคล (DMC)
๒. นักเรียนได้รบั การดูแลชว่ ยเหลอื แก้ไขและพฒั นาตามสภาพอยา่ งเหมะสม
๓. นกั เรียนทุกคนมคี วามตง้ั ใจและมคี วามมงุ่ ม่ันในการเรียนรอู้ ยา่ งมีความสุข

เปา้ หมายเชงิ คุณภาพ
1. ครแู ละผปู้ กครองเห็นความสำคัญของกจิ กรรมในระบบจัดเก็บข้อมลู นกั เรยี นรายบุคคล (DMC)
2. นักเรยี น มีความพร้อมในด้านตา่ งๆ มากขึน้ และได้รบั การดแู ลช่วยเหลอื ตามสภาพปัญหา และ

ความต้องการ
3. นักเรียนมคี วามรู้ ความตงั้ ใจเกดิ ความม่งุ มนั่ ในการเรยี น มคี วามกระตือรือรน้ ในการเรียนอย่าง

มีความสุข

วิธีดำเนนิ การ/ขนั้ ตอนการดำเนินงาน
1. เสนอโครงการเพ่ือขออนุมัติ
2. ดำเนินการตามแผน
3. ประเมินผลการดำเนินงาน
4. สรปุ และรายงานผลการดำเนนิ งาน

งบประมาณ
เงินอุดหนุน - บาท

ผ้เู ขา้ ร่วมกจิ กรรม
คณะครแู ละนักเรียนโรงเรียนอนุบาลเมืองปราจีนบรุ ี

ระยะเวลาดำเนินงาน
พฤษภาคม 2565 – มีนาคม 2566

ผลท่คี าดว่าจะไดร้ บั
๑. ครูและผู้ปกครองทุกคนเห็นความสำคญั ของกจิ กรรมในระบบจดั เกบ็ ข้อมูลนกั เรียนรายบคุ คล (DMC)

ดูแลชว่ ยเหลอื เพือ่ ใหน้ ักเรยี นมีคณุ ลกั ษณะที่พงึ ประสงค์ตามทกี่ ำหนด
๒. นกั เรยี น มคี วามพร้อมในด้านตา่ ง ๆ และไดร้ บั การดูแลช่วยเหลอื ตามสภาพปญั หาและความตอ้ งการของแต่

ละบคุ คล

๓. นักเรียนมีความรู้ มคี วามตั้งใจ เกิดความมุง่ ม่นั ในการเรียน มคี วามกระตือรือร้นในการเรียนมากข้นึ

ชอื่ โครงการ สหกรณ์ร้านค้าโรงเรยี น

สนองยุทธศาสตร์ของ สพฐ ยุทธศาสตรท์ ี่ ๒-5

สอดคลอ้ งกลยุทธโ์ รงเรยี น กลยุทธ์ที่ 1-4

สอดคลอ้ งกบั มาตรฐานการศึกษาของสถานศกึ ษา มาตรฐานท่ี 1-๕ ทกุ ข้อ ทุกประเดน็

ลกั ษณะโครงการ โครงการตอ่ เน่ือง

แผนงาน บริหารท่วั ไป

ผู้รับผิดชอบโครงการ นางดรณุ ี อภชิ าติวรกุล และ นางสาวมกุ ดา นรสงิ ห์

ระยะเวลาดำเนนิ การ ปีการศกึ ษา ๒๕๖๕ (พฤษภาคม ๒๕๖๕ – มนี าคม ๒๕๖๖)

……………………………………………………………………………................……………………………………………………………………………

1. หลักการและเหตผุ ล
กิจกรรมสหกรณ์เปน็ กจิ กรรมหน่งึ ท่ีส่งเสริม ให้โรงเรยี นสามารถให้ความรู้ ความเข้าใจเกีย่ วกับ หลักการ

สหกรณท์ ีถ่ ูกตอ้ งให้กบั นักเรยี นไดถ้ ูกตอ้ ง โดยสามารถบรู ณาการการจัดกจิ กรรมการเรียนการสอนได้ หลายกลุ่มสาระ
การเรยี นรู้ นกั เรยี นรูจ้ กั การรวมกลุ่มเพ่ือแกป้ ัญหา โดยการระดมทุนจากสมาชิกสหกรณ์ เพอื่ เป็นทนุ ดำเนินการ และ
เป็นการฝึกใหน้ ักเรยี นไดป้ ฏบิ ัตจิ รงิ ซึ่งเป็นการปูพ้นื ฐานทางจิตใจให้กบั นักเรียนในเรื่องความซื่อสตั ย์ต่อตนเอง มนี ิสัยรัก
การทำงาน มีความรับผดิ ชอบร่วมกัน การชว่ ยเหลือซง่ึ กันและกนั น่นั คือการเกดิ อุดมการณ์ให้กับนักเรียนซึ่งจะเตบิ โต
เปน็ สมาชิกท่ีดีของสหกรณ์ในอนาคตและนักเรียนสามารถนำความร้ไู ปใช้ในชวี ิตจรงิ

ดังนนั้ จากความสำคัญดังกลา่ วขา้ งตน้ โรงเรียนอนบุ าลเมืองปราจีนบรุ ี จงึ ได้จัดทำโครงการสหกรณ์ร้านคา้
โรงเรยี น เพอื่ ใหก้ ารดำเนินงานของสถานศกึ ษาเกดิ ประโยชน์สูงสุดและบรรลุตามเปา้ หมาย

๒. วตั ถุประสงค์
2.1 เพื่อให้นักเรียนมีความรู้และทกั ษะเกี่ยวกบั หลักการและวิธีการสหกรณ์สามารถนำความรแู้ ละ

ประสบการณ์ไปใช้ในชวี ติ ประจำวัน
2.2 เพื่อปลูกฝงั ใหน้ กั เรยี นมีการวางแผนในการใชจ้ า่ ย และการลงทุน
2.3 เพื่อปลกู ฝงั นสิ ัยรกั การประหยดั อดออม
2.4 เพอ่ื จดั หาสนิ คา้ ราคาถูกและคณุ ภาพดมี าบริการสมาชิกสหกรณ์

3. เปา้ หมาย
๓.๑ เป้าหมายเชิงปรมิ าณ
ผูบ้ รหิ าร ครู บุคลากรทางการศึกษา และนักเรยี น เป็นสมาชกิ สหกรณโ์ รงเรยี นร้อยละ 100
๓.๒ เป้าหมายเชิงคุณภาพ
ผู้บริหาร ครู บคุ ลากรทางการศกึ ษา และนกั เรยี น เปน็ สมาชกิ สหกรณโ์ รงเรยี น เม่อื ส้นิ ปีการศึกษา

สมาชกิ มเี งินปันผลและเฉลี่ยคืนทกุ คน

4. กิจกรรมและขน้ั ตอนการดำเนนิ งาน ระยะเวลาดำเนินงาน/แผนการใชจ้ า่ ย
กิจกรรม งบประมาณ

ปี พ.ศ. 2565 ปี พ.ศ. 2566 ผรู้ บั ผดิ ชอบ

มิ.ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย. ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. มี.ค.

การเตรียม/วางแผน(P) นางสาวฐาปนีย์ จำปา

1.แต่งตัง้ คณะกรรมการดำเนินงาน นางกมลทิพย์ สวุ รรณเพชรกลุ

การดำเนนิ งานตามแผน (D) นางดรุณี อภิชาตวรกลุ
1.กิจกรรมรา้ นคา้ โรงเรยี น
2.กิจกรรมสง่ เสริมการผลิต นางสาวมุกดา นรสงิ ห์

การตดิ ตาม/ตรวจสอบ(C) นางสาวฐาปนีย์ จำปา
1.สรปุ ผลการดำเนนิ การ
การประเมนิ /รายงานผล (A) นางกมลทิพย์ สวุ รรณเพชรกลุ
1.วิเคราะหแ์ ละรายงานผลการประเมิน
2.วิเคราะหแ์ ละรายงานผลการปฏบิ ัติ นางดรณุ ี อภชิ าตวรกลุ

กิจกรรมโครงการ นางสาวมกุ ดา นรสิงห์
นางดรุณี อภชิ าตวรกลุ

นางสาวมุกดา นรสงิ ห์
นางสาวฐาปนีย์ จำปา

นางกมลทพิ ย์ สวุ รรณเพชรกลุ

นางดรณุ ี อภิชาตวรกุล

นางสาวมกุ ดา นรสิงห์

5. งบประมาณ 0 บาท เงินงบประมาณ เงินนอก รวม
กจิ กรรม งบประมาณ
ตอบแทน ใชส้ อย วัสดุ รวม
5.1 กิจกรรมรา้ นคา้
5.2 กจิ กรรมสง่ เสรมิ การผลติ -- - - --

รวม -- - - --

-- - - --

๖. การวดั และประเมินผล

ตัวช้วี ดั ความสำเรจ็ วิธีการประเมิน เครอ่ื งมอื ทีใ่ ช้
- แบบสอบถาม
6.1 แบบบันทึกรายรับ-รายจ่าย รายการ ซื้อขายสินค้า - สอบถาม สัมภาษณ์ - แบบสมั ภาษณ์

ของสมาชิกสหกรณ์ - แบบสังเกต

6.2 สังเกตความสามารถในการซ้อื ขาย สินค้า - สงั เกต

๗. ผลทคี่ าดวา่ จะได้รบั
ผ้บู รหิ าร ครู บคุ ลากรทางการศกึ ษา และนักเรียน เป็นสมาชิกสหกรณ์โรงเรียน เม่อื สิ้นปีการศึกษา สมาชกิ มี

เงินปันผลและเฉลี่ยคืนทกุ คน

๘. การอนมุ ตั ิโครงการ

ลงชือ่ ......................................ผูเ้ สนอโครงการ ลงชื่อ......................................ผเู้ สนอโครงการ
(นางดรณุ ี อภิชาติวรกุล) (นางสาวมกุ ดา นรสิงห์)

ตำแหนง่ ครโู รงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจนี บุรี ตำแหนง่ ครโู รงเรียนอนบุ าลเมอื งปราจนี บุรี

ลงช่อื .....................................ผู้เหน็ ชอบโครงการ ลงชือ่ ........................................ผู้อนมุ ัติโครงการ
(นางกมลทพิ ย์ สวุ รรณเพชรกุล) (นางสาวฐาปนยี ์ จำปา)

ตำแหนง่ รองผู้อำนวยการโรงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจนี บุรี ตำแหน่ง ผูอ้ ำนวยการโรงเรียนอนบุ าลเมืองปราจีนบรุ ี

กิจกรรมร้านค้าโรงเรยี น
ปีการศกึ ษา 2565

ผู้รบั ผดิ ชอบ
1. นางดรณุ ี อภชิ าตวิ รกุล
2. นางสาวมุกดา นรสิงห์

วัตถปุ ระสงค์
1. เพ่ือให้นกั เรยี นมีความรแู้ ละทักษะเกี่ยวกบั หลักการและวธิ กี ารสหกรณส์ ามารถนำความรูแ้ ละ

ประสบการณ์ไปใชใ้ นชวี ติ ประจำวนั
2. เพือ่ จดั หาสินคา้ ราคาถกู และคณุ ภาพดมี าบริการสมาชิกสหกรณ์

เป้าหมาย
เปา้ หมายเชิงปริมาณ
ผบู้ รหิ าร ครู บุคลากรทางการศึกษา และนักเรียน เปน็ สมาชิกสหกรณโ์ รงเรยี นรอ้ ยละ 100
เปา้ หมายเชิงคณุ ภาพ
ผ้บู รหิ าร ครู บคุ ลากรทางการศึกษา และนกั เรยี น เป็นสมาชิกสหกรณโ์ รงเรียน เมื่อสน้ิ ปีการศกึ ษา

สมาชิกมเี งินปนั ผลและเฉล่ียคืนทกุ คน

วิธีดำเนนิ การ/ข้นั ตอนการดำเนินงาน
1. ศึกษา รวบรวม ขอ้ มูล สภาพปจั จบุ ัน ปญั หา นำเสนอข้อมูล
๒. เสนอกิจกรรมต่อผ้บู ริหาร
3. แต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงาน
๔. ประชุมคณะกรรมการวางแผนการดำเนนิ งาน
5. ดำเนินงานตามแผนทว่ี างไว้
6. นำเสนอต่อผ้บู รหิ าร และคณะครูทราบ และนำไปใช้
7. ประเมินผลการดำเนินงาน สรปุ ผล รายงานผล และนำผลไปใชเ้ พื่อการพัฒนาต่อไป

งบประมาณ
จำนวน 0 บาท

ระยะเวลาดำเนินงาน
พฤษภาคม 2565 ถึง มนี าคม 2566

ผลทีค่ าดวา่ จะได้รับ
ผบู้ รหิ าร ครู บุคลากรทางการศึกษา และนกั เรียน เปน็ สมาชิกสหกรณโ์ รงเรยี น เม่ือส้นิ ปกี ารศกึ ษา สมาชกิ มีเงนิ

ปนั ผลและเฉลีย่ คืนทกุ คน

กิจกรรมส่งเสริมการผลติ
ปีการศกึ ษา 2565

ผรู้ บั ผดิ ชอบ
1. นางดรุณี อภิชาติวรกุล
2. นางสาวมุกดา นรสงิ ห์

วัตถปุ ระสงค์
1. เพื่อปลูกฝงั ให้นักเรยี นมกี ารวางแผนในการใช้จ่าย และการลงทนุ
2. เพ่ือปลูกฝงั นสิ ยั รักการประหยัดอดออม

เปา้ หมาย
เปา้ หมายเชิงปรมิ าณ
นกั เรียน ผลิตสนิ คา้ ส่งเสริมอาชีพ สง่ ขายสหกรณ์รา้ นคา้ โรงเรยี น
เปา้ หมายเชิงคณุ ภาพ
นกั เรยี นมกี ารวางแผนในการใชจ้ า่ ย และการลงทนุ

วธิ ีดำเนินการ/ข้นั ตอนการดำเนินงาน
1. ศกึ ษา รวบรวม ข้อมลู สภาพปัจจบุ นั ปญั หา นำเสนอข้อมูล
๒. เสนอกจิ กรรมต่อผู้บริหาร
3. แต่งต้ังคณะกรรมการดำเนินงาน
๔. ประชมุ คณะกรรมการวางแผนการดำเนนิ งาน
5. ดำเนนิ งานตามแผนที่วางไว้
6. นำเสนอตอ่ ผ้บู ริหาร และคณะครูทราบ และนำไปใช้
7. ประเมนิ ผลการดำเนนิ งาน สรุปผล รายงานผล และนำผลไปใชเ้ พ่ือการพฒั นาต่อไป

งบประมาณ
จำนวน 0 บาท

ระยะเวลาดำเนนิ งาน
พฤษภาคม 2565 ถึง มีนาคม 2566

ผลทคี่ าดว่าจะได้รับ
นักเรียนมีเงนิ ออม และสามารถสร้างรายได้ระหว่างเรียน

ชอื่ โครงการ การพัฒนาระบบบริหารงานงบประมาณ ปีการศึกษา 2565
สนองยุทธศาสตร์ของ สพฐ. ยทุ ธศาสตร์ท่ี ๔ (กลยทุ ธ์ท่ี ๑๑, กลยทุ ธท์ ี่ ๑๒)
สอดคล้องกลยุทธ์โรงเรียน
สอดคล้องมาตรฐานสถานศึกษา กลยุทธท์ ่ี 3, กลยทุ ธ์ท่ี 5
ลกั ษณะโครงการ มาตรฐานท่ี ๒ กระบวนการบรหิ ารและการจัดการ
แผนงาน โครงการตอ่ เนื่อง
ผรู้ บั ผดิ ชอบโครงการ งบประมาณ (การเงนิ – พสั ดุ)
นางประภาพร มงคล, นางนภา มีชัย
ระยะเวลาดำเนนิ การ นางบศุ รนิ จติ เขตร, นางนิตยา รืน่ เจริญ
ปีการศึกษา ๒๕๖5 (พฤษภาคม ๒๕๖5 – มีนาคม ๒๕๖6)

1. หลกั การและเหตุผล
การบริหารและการจัดการศึกษาของโรงเรยี นอนุบาลเมืองปราจีนบรุ ี เพอื่ รองรบั การกระจายอำนาจ มีการ

บริหารจัดการโดยใชส้ ถานศึกษาเป็นฐาน โครงสร้างการบริหารประกอบด้วยกล่มุ งานวิชาการ กลุ่มงานงบประมาณ กลุ่ม
งานบริหารทว่ั ไป กลุ่มงานบริหารงานบคุ คล และงานสำนกั งานผู้อำนวยการ การดำเนนิ การ ตามแผนงาน/โครงการ/
กิจกรรม ตามแผนปฏิบตั กิ ารประจำปีงบประมาณ 2564 เพื่อให้การจดั การศึกษาเป็นไป ตามเจตนารมณ์ของ
พระราชบญั ญตั ิการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ. 2544 และทีแ่ กไ้ ขเพิม่ เติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2545 สนองนโยบายการจัด
การศกึ ษาของสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขน้ั พื้นฐาน และนโยบายของโรงเรียนนั้น มีกลุ่มงานงบประมาณ เปน็
หน่วยงานสนบั สนุนทส่ี ำคญั ที่จะช่วยใหภ้ ารกจิ หลักของโรงเรยี นบรรลตุ ามวัตถุประสงค์ ตลอดจนการบริหารจดั การ
งบประมาณซงึ่ เป็นปัจจัยสำคัญได้อย่างมปี ระสทิ ธิภาพนนั้ จะเปน็ เครื่องมือในการช่วย ขบั เคลอื่ นให้งาน/โครงการ/
กจิ กรรมต่างๆ ของโรงเรยี น สามารถดำเนินไปดว้ ยความถูกต้อง เรียบร้อย รวดเร็ว เกดิ ประสทิ ธิภาพ และมปี ระสิทธผิ ล
อนั จะส่งผลใหม้ าตรฐานด้านผเู้ รยี น ครู ผู้บรหิ าร และการพัฒนาชุมชนแหง่ การเรยี นรู้ ไปตามมาตรฐานการจดั การศกึ ษา
ดงั นั้นเพื่อใหก้ ารบริหารจัดการงบประมาณ บรรลตุ ามวัตถุประสงค์ ถูกต้องตามระเบียบของทางราชการโปรง่ ใส และ
สามารถ ตรวจสอบได้ กลุ่มงานงบประมาณจึงได้จดั ทำโครงการ การพัฒนาระบบบริหารงานงบประมาณขนึ้

2. วัตถปุ ระสงค์
2.1 เพื่อใหโ้ รงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจนี บรุ ี มีการบรหิ ารและจัดการศึกษาโดยใชส้ ถานศึกษาเป็นฐาน
2.2 เพื่อใหก้ ารบริหารจัดการของกลุ่มงานงบประมาณมีประสิทธภิ าพและประสิทธผิ ล ผเู้ กีย่ วข้อง

พงึ พอใจร้อยละ 90
2.3 เพ่ือให้มีการจัดการข้อมูลสารสนเทศของกลุม่ งานงบประมาณอย่างครอบคลมุ และทันต่อการใช้งาน

รอ้ ยละ 90
2.4 เพื่อให้มีการพฒั นาบุคลากรกลุ่มงานงบประมาณอยา่ งเป็นระบบและตอ่ เนื่อง
2.5 เพอื่ พัฒนาการบรหิ ารจัดการด้วยระบบคุณภาพสู่มาตรฐานสากล

3. เปา้ หมาย
3.1 เชิงปรมิ าณ
3.1.1 ครฝู า่ ยงานงบประมาณ การเงนิ -พสั ดุ และผบู้ ริหารโรงเรียนอนุบาลเมอื งปราจีนบรุ ี มี

ความร้คู วามเข้าใจ และสามารถบรหิ ารจัดการของกล่มุ งานงบประมาณมปี ระสทิ ธิภาพและประสิทธผิ ล รอ้ ยละ 90
3.1.2 การบรหิ ารจดั การของกลุ่มงานงบประมาณมปี ระสทิ ธภิ าพและประสิทธผิ ล ผเู้ กยี่ วข้อง

พึงพอใจร้อยละ 90

3.2 เชงิ คณุ ภาพ
3.2.1 งานงบประมาณโรงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจีนบรุ ีมีประสิทธิภาพและประสทิ ธิผล ผู้เก่ยี วขอ้ งพึง

พอใจ
3.2.2 จดั การขอ้ มลู สารสนเทศของกลุม่ งานงบประมาณอย่างครอบคลมุ และทันต่อการใชง้ าน

4. ข้นั ตอนการดำเนินงาน ระยะเวลาดำเนินงาน/แผนการใช้จ่าย
กิจกรรม งบประมาณ

ปี พ.ศ. 2565 ปี พ.ศ. 2566 ผู้รับผิดชอบ

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. มิ.ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

4.1 กจิ กรรมพฒั นาการบรหิ าร นางบศุ ริน จิตเขตร
พัสดแุ ละสนิ ทรัพย์ นางนติ ยา รน่ื เจรญิ
นางสาวไอยลัญญ์ พันธรรม
4.2 กิจกรรมพฒั นางาน นางประภาพร มงคล
การบรหิ ารการเงนิ และบัญชี นางนภา มีชยั
นางสาวฐาปนีย์ จำปา
4.3 กิจกรรมตรวจสอบ ตดิ ตาม นางกมลทิพย์ สวุ รรณเพชรกุล
การเงินและ บัญชี ภายใน
สถานศึกษา นางบุศริน จิตเขตร
นางนิตยา ร่ืนเจรญิ
4.4 กจิ กรรมพฒั นาบคุ ลากร
กลุ่มงานงบประมาณ

5. งบประมาณ 5,400 บาท (เงินอดุ หนนุ ระดับอนบุ าล, ประถมศกึ ษา และมัธยมศึกษาตอนต้น)

กิจกรรม เงินงบประมาณ เงินนอก รวม
ตอบแทน ใชส้ อย วัสดุ รวม งบประมาณ

5.1 กจิ กรรมพฒั นาการบริหารพสั ดุ - - 1,000 1,000 - -
และสินทรพั ย์ - - 1,0๐๐ 1,0๐๐ - -
- - 1,000 1,000 - -
5.2 กจิ กรรมพฒั นางาน
การบรหิ ารการเงินและบัญชี - - 2,400 2,400 - -
- - 5,400 5,400 - -
5.3 กิจกรรมตรวจสอบ ติดตาม
การเงนิ และ บัญชี ภายใน
สถานศึกษา

5.4 กิจกรรมพัฒนาบุคลากรกลมุ่
งานงบประมาณ

รวม

๖. การวดั และประเมนิ ผล

ตัวชวี้ ัดความสำเรจ็ วิธกี ารประเมนิ เครื่องมือท่ีใช้
- แบบประเมนิ ผลงาน
๖.๑ ผู้บรหิ ารสถานศกึ ษามีภาวะผู้นำ และมี - ประเมนิ ผลงาน - แบบประเมนิ ผลงาน

ความสามารถในการบริหารจัดการศึกษา - แบบประเมินผลงาน
- แบบประเมินผลงาน
๖.๒ สถานศึกษามีการจดั องค์กร โครงสร้าง ระบบการ - ประเมินผลงาน

บรหิ ารงาน และพัฒนาองคก์ รอย่างเปน็ ระบบ

ครบวงจร

๖.๓ สถานศกึ ษามีการบรหิ าร และจัดการศึกษาโดยใช้ - ประเมินผลงาน

สถานศึกษาเป็นฐาน

6.4 สถานศกึ ษามีการระดมทรัพยากร เพอ่ื พัฒนาความ - ประเมินผลงาน

เป็นเลศิ ในการจดั การศึกษาโดยสามารถบรหิ าร

จัดการงบประมาณ ได้อย่างคลอ่ งตัวตามสภาพ

ความ ต้องการและจำเป็น

๗. ผลที่คาดว่าจะไดร้ ับ
7.1 โรงเรียนอนุบาลเมอื งปราจนี บรุ ี มีการบรหิ ารและจัดการศึกษาโดยใช้สถานศกึ ษาเป็นฐาน
7.2 การบริหารจดั การของกล่มุ งานงบประมาณมีประสิทธิภาพ เกิดประสิทธิผล และผูเ้ ก่ียวข้องพงึ พอใจร้อย

ละ 90
7.3 กลุม่ งานงบประมาณมีข้อมูลสารสนเทศทถ่ี กู ต้อง เป็นปัจจบุ นั ครอบคลมุ ทันตอ่ การใชง้ าน
7.4 บคุ ลากรของกลุ่มงานงบประมาณไดร้ บั การพฒั นาเพ่ือเพ่มิ ศักยภาพในการปฏิบตั ิงานอยา่ งต่อเน่ือง
7.5 การปฏบิ ตั ิงานทางการเงิน การบญั ชี การพสั ดุ การระดมทรพั ยากร และแผนงาน เป็นไปตาม ระเบยี บของ

ทางราชการและแนวปฏบิ ัติทีเ่ กย่ี วขอ้ ง โปร่งใส สามารถตรวจสอบได้ และเกดิ ประโยชน์สงู สดุ ตอ่ ราชการ
7.6 กลมุ่ งานงบประมาณสามารถช่วยขบั เคล่ือนให้งาน/โครงการ/กิจกรรมตา่ งๆของโรงเรยี น สามารถ ดำเนนิ

ไปด้วยความถูกต้อง เรียบรอ้ ย รวดเร็ว เกิดประสทิ ธภิ าพ และมีประสทิ ธิผล อนั จะส่งผลให้มาตรฐาน ผูเ้ รียน ครู
ผบู้ ริหาร และการพัฒนาชมุ ชนแหง่ การเรียนรู้ ไปตามมาตรฐานการจดั การศึกษา

8. การอนุมัตโิ ครงการ

ลงช่อื ........................................ผ้เู สนอโครงการ ลงชื่อ........................................ผู้เสนอโครงการ
(นางประภาพร มงคล) (นางบุศรนิ จติ เขตร)

ตำแหน่ง ครูโรงเรียนอนุบาลเมอื งปราจีนบรุ ี ตำแหน่ง ครโู รงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจีนบุรี

ลงชอ่ื ........................................ผเู้ สนอโครงการ ลงชอ่ื ........................................ผ้เู สนอโครงการ
(นางนภา มีชัย) (นางนติ ยา รน่ื เจรญิ )

ตำแหน่ง ครูโรงเรยี นอนุบาลเมืองปราจนี บุรี ตำแหน่ง ครโู รงเรียนอนุบาลเมืองปราจีนบรุ ี

ลงชือ่ ...............................................ผเู้ หน็ ชอบโครงการ ลงชือ่ ...................................ผอู้ นุมตั ิโครงการ
(นางกมลทพิ ย์ สุวรรณเพชรกุล) (นางสาวฐาปนยี ์ จำปา)

ตำแหน่ง รองผู้อำนวยการโรงเรยี นอนุบาลเมืองปราจีนบรุ ี ตำแหนง่ ผู้อำนวยการโรงเรียนอนบุ าลเมืองปราจนี บุรี

กิจกรรมพฒั นาการบรหิ ารพัสดุ และสินทรัพย์
ปีการศกึ ษา 2565

ผรู้ ับผิดชอบ
1. นางบุศรนิ จติ เขตร
2. นางนติ ยา รนื่ เจรญิ
3. นางสาวไอยลญั ญ์ พนั ธรรม

วัตถุประสงค์
1. เพ่ือพฒั นาการบริหารงานพัสดใุ หม้ ีความถกู ต้อง ครบถ้วนเป็นปจั จุบันรอ้ ยละ 100
2. เพอ่ื งานพัสดุมีความถกู ต้อง และเป็นปัจจบุ นั ตรวจสอบได้ และให้เกิดประโยชนแ์ ก่โรงเรยี นต่อไป

เปา้ หมาย
เปา้ หมายเชิงปรมิ าณ
เพ่อื พฒั นาการบรหิ ารงานพสั ดใุ หม้ ีความถกู ต้อง ครบถว้ นเป็นปัจจุบันรอ้ ยละ 100
เป้าหมายเชิงคณุ ภาพ
เพอ่ื งานพัสดมุ ีความถูกต้อง และเป็นปัจจุบนั ตรวจสอบได้ และใหเ้ กิดประโยชน์แกโ่ รงเรียนต่อไป

วธิ ีดำเนินการ/ข้ันตอนดำเนนิ งาน
1. จัดหากระดาษ หมึกพิมพ์ วัสดุ อปุ กรณส์ ำหรับงานพัสดุ และสินทรพั ย์
2. ครูหวั หน้าเจา้ หน้าท่ี และเจา้ หน้าที่ จัดทำงานพัสดุให้ครบถ้วน ถกู ต้อง เข้าระบบเป็นปัจจบุ นั
3. ประเมนิ ผลสมั ฤทธ์ิของกิจกรรม และรายงานผลดงั กลา่ วให้กับผู้รบั ผดิ ชอบกจิ กรรม
4. ติดตาม และรายงานผลตอ่ ผบู้ รหิ ารตอ่ ไป

งบประมาณ
เงินอดุ หนุนการจดั การศกึ ษาข้นั พ้ืนฐาน จำนวน 1,000 บาท

ระยะเวลาดำเนินการ
พฤษภาคม 2565 – มีนาคม 2566

ผลทค่ี าดว่าจะได้รับ
1. งานการบรหิ ารงานพัสดใุ ห้มคี วามถูกตอ้ ง ครบถ้วนเปน็ ปัจจบุ ันรอ้ ยละ 100
2. งานพัสดมุ ีความถูกต้อง และเปน็ ปัจจบุ นั ตรวจสอบได้ และใหเ้ กิดประโยชน์แกโ่ รงเรียน

กจิ กรรมพฒั นางานการบริหารการเงิน และบัญชี
ปกี ารศึกษา 2565

ผรู้ บั ผดิ ชอบ
1. นางประภาพร มงคล
2. นางนภา มชี ยั

วัตถปุ ระสงค์
1. เพอื่ พฒั นาการบริหารงานการเงนิ และบญั ชีให้มีความถูกต้อง ครบถ้วนเป็นปัจจุบันรอ้ ยละ 100
2. เพ่ืองานการเงนิ และบัญชมี ีความถูกต้อง และเปน็ ปัจจุบนั ตรวจสอบได้ และใหเ้ กิดประโยชน์แกโ่ รงเรยี น
ต่อไป

เปา้ หมาย
เป้าหมายเชิงปริมาณ
การบรหิ ารงานการเงนิ และบัญชีมีความถูกต้อง ครบถว้ นเปน็ ปัจจบุ นั ร้อยละ 100
เปา้ หมายเชิงคุณภาพ
งานการเงนิ และบญั ชมี ีความถกู ต้อง และเปน็ ปัจจบุ ัน ตรวจสอบได้ และใหเ้ กิดประโยชนแ์ กโ่ รงเรียนตอ่ ไป

วิธีดำเนนิ การ/ขนั้ ตอนดำเนนิ งาน
1. ประชมุ คณะครู เสนอกิจกรรม เพอ่ื ขออนุมตั ิในการจดั กิจกรรม
2. จัดหากระดาษ หมึกพิมพ์ วสั ดุ อปุ กรณส์ ำหรบั งานการเงนิ -บัญชี
3. ครหู วั หน้าเจา้ หน้าท่ี และเจา้ หนา้ ที่ จัดทำงานพัสดุใหค้ รบถว้ น ถกู ต้อง เขา้ ระบบเป็นปัจจุบัน
4. ประเมินผลสัมฤทธ์ิของกจิ กรรม และรายงานผลดังกลา่ วให้กับผ้รู ับผิดชอบกจิ กรรม
5. ติดตาม และรายงานผลต่อผู้บรหิ ารตอ่ ไป

งบประมาณ
เงินอดุ หนุนการจัดการศกึ ษาข้นั พ้นื ฐาน จำนวน 1,000 บาท

ระยะเวลาดำเนนิ การ
พฤษภาคม 2565 – มนี าคม 2566

ผลทค่ี าดวา่ จะได้รบั
1. งานการบริหารงานการเงนิ -บัญชี ใหม้ คี วามถูกตอ้ ง ครบถว้ นเป็นปัจจุบันร้อยละ 100
2. งานการเงนิ -บัญชี มคี วามถกู ต้อง และเปน็ ปจั จบุ นั ตรวจสอบได้ และใหเ้ กิดประโยชน์แก่โรงเรียน

กิจกรรมตรวจสอบ ติดตามการเงินและบัญชีภายในสถานศกึ ษา
ปีการศกึ ษา 2565

ผู้รับผดิ ชอบ
๑. นางสาวฐาปนีย์ จำปา
๒. นางกมลทพิ ย์ สุวรรณเพชรกุล
๓. นางประภาพร มงคล
๔. นางนภา มีชยั

วัตถุประสงค์
1. เพอ่ื ให้การบรหิ ารงานงบประมาณ ให้มคี วามถูกต้อง ครบถว้ นเป็นปจั จุบันรอ้ ยละ 100
2. เพ่อื ใหก้ ารบริหารงานงบประมาณ มคี วามถกู ต้อง และเป็นปัจจุบนั ตรวจสอบได้

เป้าหมาย
เปา้ หมายเชิงปริมาณ
การบรหิ ารงานงบประมาณ ให้มีความถูกต้อง ครบถ้วนเปน็ ปัจจุบันร้อยละ 100
เป้าหมายเชิงคณุ ภาพ
การบริหารงานงบประมาณ มีความถูกต้อง และเป็นปัจจุบนั ตรวจสอบได้

วธิ ีดำเนนิ การ/ขั้นตอนดำเนนิ งาน
1. ประชมุ คณะครู เสนอกิจกรรม เพ่ือขออนมุ ตั ิในการจดั กิจกรรม
2. จัดทำแฟม้ งานงบประมาณเพือ่ รอรบั การติดตาม ตรวจสอบ ภายในสถานศึกษา
3. ครูผูร้ ับผิดชอบงานงบประมาณนำเอกสารเข้ารบั การตรวจสอบ
4. ประเมนิ ผลสัมฤทธ์ขิ องกจิ กรรม และรายงานผลดังกล่าวใหก้ บั ผู้รบั ผดิ ชอบกจิ กรรม
5. ติดตาม และรายงานผลต่อผบู้ ริหารต่อไป

งบประมาณ
เงินอุดหนุนการจดั การศกึ ษาขั้นพน้ื ฐาน จำนวน 1,000 บาท

ระยะเวลาดำเนินการ
พฤษภาคม 2565 – มนี าคม 2566

ผลที่คาดวา่ จะไดร้ บั
1. การบรหิ ารงานงบประมาณ มีความถูกต้อง ครบถ้วนเปน็ ปัจจบุ นั ร้อยละ 100
2. การบริหารงานงบประมาณ มีความถูกต้อง และเป็นปจั จุบนั ตรวจสอบได้

กจิ กรรมพัฒนาบุคลากรกลุ่มงานงบประมาณ
ปีการศึกษา 2565

ผู้รบั ผดิ ชอบ
1. นางบุศริน จิตเขตร
2. นางนิตยา ร่นื เจริญ

วัตถปุ ระสงค์
1. เพื่อใหค้ ณะครใู นงานการบริหารงานงบประมาณ มีความรู้ ความสามาถในการจดั ทำงานเอกสารตา่ งๆ

ของงานงบประมาณใหม้ ีความถูกต้อง ครบถว้ น เปน็ ปัจจุบัน รอ้ ยละ 100
2. เพอ่ื ใหง้ านงบประมาณการเงินของโรงเรยี นมีความถกู ต้อง โปรง่ ใส และเป็นปจั จบุ นั

เป้าหมาย
เป้าหมายเชิงปริมาณ
คณะครูในงานการบรหิ ารงานงบประมาณ มีความรู้ ความสามาถในการจัดทำงานเอกสารตา่ งๆ

ของงานงบประมาณให้มคี วามถกู ต้อง ครบถ้วนเปน็ ปจั จุบัน ร้อยละ 100
เป้าหมายเชิงคุณภาพ
งานงบประมาณการเงนิ ของโรงเรยี นมีความถูกต้อง โปร่งใส และเป็นปจั จุบนั

วธิ ีดำเนนิ การ/ข้นั ตอนการดำเนินงาน
1. ประชมุ คณะครู เสนอกิจกรรม เพื่อขออนุมัติในการจดั กิจกรรม
2. จดั หาการอบรมคณะครูในงานงบประมาณการเงนิ ของโรงเรียน
3. ครูในงานงบประมาณการเงนิ ของโรงเรียนเข้าร่วมการอบรม และนำผลการอบรมนั้นมาพฒั นางานตอ่ ไป
4. ประเมนิ ผลสมั ฤทธ์ขิ องกจิ กรรม และรายงานผลดงั กล่าวใหก้ บั ผ้รู ับผดิ ชอบกิจกรรม
5. ติดตาม และรายงานผลตอ่ ผบู้ ริหารตอ่ ไป

งบประมาณ
เงนิ อดุ หนนุ การจดั การศกึ ษาขั้นพื้นฐาน จำนวน 2,400 บาท

ระยะเวลาดำเนนิ การ
พฤษภาคม 2565 – มนี าคม 2566

ผลทีค่ าดว่าจะไดร้ ับ
1. คณะครใู นงานการบรหิ ารงานงบประมาณ มีความรู้ ความสามารถในการจดั ทำงานเอกสารตา่ ง ๆ ของงาน

งบประมาณให้มีความถูกตอ้ ง ครบถ้วนเปน็ ปจั จบุ ัน
2. งานงบประมาณการเงินของโรงเรียนมีความถูกตอ้ ง โปรง่ ใส และเป็นปจั จุบนั

ชอ่ื โครงการ ส่งเสรมิ สขุ ภาพอนามัยในโรงเรยี น
สอดคล้องกบั ยุทธศาสตร์ สพฐ. ยทุ ธศาสตร์ ท่ี 2
สนองกลยุทธโ์ รงเรียน กลยทุ ธท์ ่ี 1
สอดคล้องกับมาตรฐานการศกึ ษาของสถานศึกษา มาตรฐานที่ 1 ขอ้ ที่ 1.2 ประเด็นท่ี 4
ลักษณะโครงการ โครงการใหม่
กลมุ่ ทีร่ ับผิดชอบ กลมุ่ บรหิ ารทวั่ ไป
ผ้รู ับผดิ ชอบโครงการ นางสาวจรรยา เกตจุ นิ ดา และ นางสาวบงั อร แสนยศ
ระยะเวลาดำเนนิ การ ปีการศกึ ษา ๒๕๖๕ (พฤษภาคม 256๕ - มีนาคม 256๖)

1. หลักการและเหตุผล
ในปจั จบุ นั ประเทศไทยประสบปัญหาการระบาดของโรคโควิค-19 อย่างรุนแรง องค์กรทั้งภาครฐั และเอกชน

ตา่ งก็ได้เลง็ เห็นถึงความสำคัญของสุขภาพอนามัย จะเหน็ ได้วา่ มกี ารจดั ทำโครงการและกิจกรรมต่างๆ อย่างมากมาย
เพอื่ ที่จะส่งเสรมิ ใหป้ ระชาชนมีสุขภาพอนามัยดีทัว่ หน้า อันก่อให้เกดิ พลังทเ่ี ข้มแข็งของชาติ ซึ่งประกอบด้วยกิจกรรม
หลายๆ ดา้ น ตั้งแต่เรอ่ื งการจัดบริการดา้ นอาหารให้รจู้ กั รบั ประทานอาหารท่ีถกู สุขลักษณะและครบถว้ นทกุ หมตู่ ามท่ี
รา่ งกายต้องการ การจัดการกับสขุ ภาพของตนเอง การดูแลสุขภาพอนามัยในช่องปาก การป้องกนั ตนเองใหร้ อดพน้ จาก
โรคภัยไขเ้ จบ็ ต่างๆ ทจี่ ะเกดิ ขึ้น จากธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม สถานศึกษาจงึ เปรียบเสมือนสงั คมหน่งึ ที่จะตอ้ งคอย
พัฒนาใหส้ มาชกิ ในสงั คม อนั ไดแ้ กน่ กั เรียนมสี ขุ ภาพ พลานามยั ดี ร่างกายสมบูรณ์ แข็งแรง เปน็ พลังทเ่ี ข้มแขง็ ของชาติ
ในอนาคต ด้วยตระหนักในความสำคญั ตา่ งๆ ดังกลา่ วขา้ งต้น ทางโรงเรียนจึงได้จัดให้มโี ครงการส่งเสริมสขุ ภาพอนามัย
ในโรงเรียน

2.วัตถปุ ระสงค์
1. เพอื่ สง่ เสริมใหน้ ักเรียนมสี ุขภาพ พลานามัยสมบูรณ์ แข็งแรง ปราศจากโรค
2. เพือ่ สง่ เสริมใหน้ ักเรยี นไดร้ ับการดแู ลในเร่ืองของอาหาร
3. เพ่อื สง่ เสริมให้นักเรยี นได้ร้จู กั การป้องกันตนเองให้รอดพน้ จากโรคภัยตา่ ง ๆ

3. เป้าหมาย
3.1 เปา้ หมายเชิงปรมิ าณ
3.1 ผู้เรยี นร้อยละ ๘0 มสี ุขภาพรา่ งกายสมบรู ณ์ แขง็ แรง ตามเกณฑ์มาตรฐาน
3.2 ผู้เรียนร้อยละ ๘0 ไดร้ ับประทานอาหารกลางวนั ท่สี ะอาด มีประโยชน์ ถูกตอ้ งตามหลกั อนามัย
3.3 ผ้เู รยี นร้อยละ ๘0 ได้ดม่ื นมทุกวัน ทำใหร้ ่างกายสมบรู ณ์ แข็งแรง
3.4 โรงเรียนอนุบาลเมืองปราจนี มียาสามัญประจำบา้ นครบทกุ ชว่ งชัน้ เรียน

3.2 เป้าหมายเชงิ คณุ ภาพ
3.2.1 ผูเ้ รยี นมสี ุขภาพรา่ งกายสมบูรณ์ แขง็ แรง ตามเกณฑ์มาตรฐาน ร้อยละ ๘0
3..2.2 ผ้เู รยี นไดด้ ืม่ นมทกุ วนั ทำใหร้ า่ งกายสมบรู ณ์ แข็งแรงร้อยละ ๘0
3.3.3 ครู และบุคลากรในโรงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจนี บรุ ีมยี าและเวชภณั ฑบ์ รกิ ารสขุ ภาพเบ้ืองต้น
รวดเร็ว และปลอดภัย

4. วธิ ีดำเนินการ / ขน้ั ตอนดำเนนิ งาน

ระยะเวลาดำเนนิ งาน/แผนการใชจ้ า่ ยงบประมาณ

กิจกรรม ปี พ.ศ. 256๕ ปี พ.ศ. 256๖ ผรู้ ับผิดชอบ

พค มยิ . กค. สค. กย. ตค พย ธค. มค กพ มีค

1. กจิ กรรมจดั หายาและ นางสาวจรรยา
เวชภัณฑ์ จัดตกแต่งห้อง เกตจุ นิ ดา
พยาบาล นางสาวบงั อร
แสนยศ
2. กิจกรรมตรวจสขุ ภาพ
ทนั ตกรรม นางสาวจรรยา
เกตจุ ินดา
3. กิจกรรมชัง่ น้ำหนักวัด นางสาวบังอร
ส่วนสูง แสนยศ

นางสาวจรรยา
เกตุจนิ ดา
นางสาวบงั อร
แสนยศ

5. งบประมาณ ๕,000บาท (เงนิ อุดหนุนระดบั อนุบาล, ประถมศกึ ษา และมัธยมศึกษาตอนต้น)

กจิ กรรม เงนิ งบประมาณ เงนิ นอก รวม
ตอบแทน ใชส้ อย วสั ดุ รวม งบประมาณ -

1.กจิ กรรมจดั หายาและ - ๓,000 - ๓,000 - -
-
เวชภณั ฑ์ จดั ตกแต่งห้อง -

พยาบาล

2.กิจกรรมตรวจสุขภาพ - ๑,000 - ๑,000 -

ทันตกรรม

3.กิจกรรมช่ังนำ้ หนกั วดั ส่วนสงู - ๑,000 ๑,000 -

รวม - ๕,000 - ๕,000 -

6. การวัดและประเมินผล วิธีการประเมิน เครื่องมอื ท่ใี ช้
ตัวชวี้ ัดความสำเรจ็ - แบบสังเกต
- สังเกต - แบบรายงาน
1. รอ้ ยละของนักเรยี นท่ีมีสขุ ภาพร่างกาย - สอบถาม - แบบสรปุ ผล
สมบูรณ์ แข็งแรง ตามเกณฑ์มาตรฐาน - ตรวจรา่ งกาย
- ชง่ั น้ำหนัก วัดส่วนสูง - แบบสอบถามความพึงพอใจ
2. รอ้ ยละความพึงพอใจของผูเ้ กีย่ วข้อง
- สำรวจ สอบถามความพึง
พอใจ

7. ผลท่คี าดว่าจะได้รบั
7.1 นกั เรยี นมีสุขภาพร่างกายสมบูรณ์ แขง็ แรง ปราศจากโรคภยั ไขเ้ จ็บ

7.2 นักเรียนมีสขุ ภาพจติ ดี รา่ เรงิ แจม่ ใส

8. การอนุมตั โิ ครงการ

ลงชอื่ .................................................ผเู้ สนอโครงการ ลงชอ่ื .....................................ผเู้ สนอโครงการ
(นางสาวจรรยา เกตจุ นิ ดา) (นางสาวบังอร แสนยศ)

ตำแหนง่ ครูโรงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจนี บรุ ี ตำแหนง่ ครูโรงเรียนอนุบาลเมอื งปราจนี บรุ ี

ลงช่ือ...............................................ผ้เู ห็นชอบโครงการ ลงชอ่ื .....................................ผอู้ นุมัติโครงการ
(นางกมลทพิ ย์ สุวรรณเพชรกุล) (นางสาวฐาปนีย์ จำปา)

ตำแหนง่ รองผู้อำนวยการโรงเรยี นอนบุ าลเมืองปราจนี บรุ ี ตำแหน่ง ผู้อำนวยการโรงเรียนอนุบาลเมืองปราจีนบุรี

กจิ กรรมจดั ซื้อยาและเวชภณั ฑ์ จัดตกแต่งห้องพยาบาล
ปกี ารศกึ ษา ๒๕๖๕

ผรู้ ับผดิ ชอบ
๑. นางสาวจรรยา เกตุจินดา
๒. นางสาวบงั อร แสนยศ

วัตถุประสงค์
เพ่อื สง่ เสริมให้นักเรยี นมสี ุขภาพ พลานามัยสมบรู ณ์ แขง็ แรง ปราศจากโรค

เปา้ หมาย
เป้าหมายเชิงปรมิ าณ
1. ผ้เู รียน ครูและบุคลากรในโรงเรยี นมาใช้บริการภายในห้องปฐมพยาบาลเบอ้ื งตน้
2. โรงเรยี นอนุบาลเมอื งปราจีนบรุ ีมียาสามญั ประจำบา้ น ครบและเพียงพอทุกสายชนั้ เรยี น
เปา้ หมายเชิงคุณภาพ
1. ผูเ้ รยี น ครูและบคุ ลากรในโรงเรียนที่มาใชบ้ ริการได้รบั การดูแลปฐมพยาบาลเบ้อื งต้น
2. หอ้ งพยาบาลมียาและเวชภณั ฑเ์ พยี งพอ

วิธดิ ำเนินการ/ขั้นตอนดำเนนิ งาน
1. ประชุมชแี้ จง
2. วางแผน ดำเนินงาน
3. ดำเนินการจดั หา
4. ตดิ ตามประเมินผล

งบประมาณ
เงินอดุ หนุนการจดั การศกึ ษาข้นั พ้ืนฐาน จำนวน ๓,000 บาท

ระยะเวลาดำเนนิ การ
17 พฤษภาคม 256๕ - 31 มนี าคม 256๖

ผลที่คาดว่าจะได้รบั
1. นักเรียนและครู ได้ใชบ้ รกิ ารด้านสขุ ภาพ
2. ครู นักเรยี น และบุคลากรในโรงเรยี นอนุบาลเมืองปราจนี บรุ ี มียาและเวชภัณฑ์ บริการสขุ ภาพเบื้องตน้

อยา่ งรวดเรว็ และปลอดภยั

กิจกรรมตรวจสุขภาพและทันตกรรมในโรงเรียน
ปีการศกึ ษา ๒๕๖๕

ผูร้ ับผดิ ชอบ
๑. นางสาวจรรยา เกตจุ ินดา
๒. นางสาวบงั อร แสนยศ

วัตถปุ ระสงค์
เพื่อส่งเสรมิ ให้นกั เรยี นมสี ขุ ภาพ พลานามัยสมบูรณ์ แขง็ แรง ปราศจากโรค

เป้าหมาย
เปา้ หมายเชิงปริมาณ

. 1. นักเรยี นรอ้ ยละ ๘๐ มีสขุ ภาพ พลานามัยสมบรู ณ์ แข็งแรง
2. นกั เรยี นทกุ คนไดร้ ับการดูแลในเร่ืองการรักษาความสะอาดรา่ งกาย
3. นักเรียนร้อยละ ๘๐ ร้จู กั การป้องกันตนเองใหร้ อดพ้นจากโรคภยั ตา่ ง ๆ

เปา้ หมายเชิงคณุ ภาพ
1. นกั เรียนมสี ขุ ภาพรา่ งกายสมบูรณ์ แข็งแรง ปราศจากโรคภยั ไข้เจ็บ
2. นักเรียนมีสุขภาพจิตดี ร่าเริงแจม่ ใส

วธิ ดี ำเนินการ/ข้นั ตอนดำเนนิ งาน
1. ประชุม วางแผน ดำเนินงาน
2. ประสานงาน โรงพยาบาลสง่ เสริมสขุ ภาพศาลานเรศวรเพื่อเขา้ ตรวจสขุ ภาพ/เคลือบฟันและกำจัดเหา
3. ดำเนนิ การตรวจหาและแจง้ การเป็นเหา และขออนญุ าตผ้ปู กครองกำจัดเหา
4. จัดเตรยี มวัสดุอุปกรณท์ ีใ่ ชใ้ นการกำจัดเหา
5. ดำเนินงานการกำจดั เหา
6. ติดตามประเมินผล

งบประมาณ
เงินอุดหนุนการจดั การศึกษาขั้นพ้ืนฐาน จำนวน ๑,000 บาท

ระยะเวลาดำเนนิ การ
17 พฤษภาคม 256๕ - 31 มนี าคม 256๖

ผลที่คาดวา่ จะได้รับ
1. ผู้ปกครองได้ตระหนักและมีความเข้าใจในการดแู ลรกั ษาความสะอาดรา่ งกาย
2. นกั เรยี นโรงเรียนอนบุ าลเมืองปราจีนบุรีทุกคนไม่เปน็ เหา และโรคผิวหนงั

กจิ กรรมชั่งนำ้ หนกั วดั สว่ นสูง
ปีการศึกษา ๒๕๖๕

ผรู้ บั ผิดชอบ
๑. นางสาวจรรยา เกตุจนิ ดา
๒. นางสาวบงั อร แสนยศ

วตั ถุประสงค์
1. เพ่ือสง่ เสริมใหน้ ักเรยี นมีนำ้ หนัก ส่วนสงู และสมรรถภาพตามเกณฑม์ าตรฐาน
๒. เพอื่ ให้นักเรียนมีนำ้ หนัก สว่ นสูง และสมรรถภาพตามเกณฑ์มาตรฐาน

เปา้ หมาย
เปา้ หมายเชิงปริมาณ

. 1. นกั เรยี น ร้อยละ80 มสี ุขภาพ พลานามัยสมบรู ณ์ แข็งแรง
2. นกั เรยี น รอ้ ยละ80 มีนำ้ หนักส่วนสงู และสมรรถภาพตามเกณฑ์มาตรฐาน

เป้าหมายเชิงคุณภาพ
1. นกั เรียนมีสุขภาพรา่ งกายสมบูรณ์ แข็งแรง ปราศจากโรคภยั ไข้เจ็บ
2. นกั เรยี นมีนำ้ หนัก สว่ นสูง และสมรรถภาพตามเกณฑ์มาตรฐาน

วิธดี ำเนนิ การ/ข้นั ตอนดำเนนิ งาน
1. ประชมุ ครเู พือ่ แจง้ วตั ถุประสงค์ในการดำเนนิ งาน
2. แต่งต้งั คณะกรรมการและผู้รบั ผิดชอบในการดำเนินงาน
3. จัดทำสมดุ บันทกึ การชัง่ น้ำหนกั วัดส่วนสูง ช้ันอนุบาล – ชนั้ มธั ยมศึกษาปีท่ี 3
4. บนั ทึกการช่งั น้ำหนกั วดั สว่ นสูงของนักเรยี นในโรงเรยี นทกุ เดอื นและสรุปภาคเรียนละ 2 คร้ัง
5. บันทึกการชง่ั นำ้ หนกั วดั ส่วนสงู ของนักเรียนในโรงเรยี นนำส่งผ้รู ับผดิ ชอบทกุ ภาคเรียนภาคเรยี นละ 2 ครง้ั

ตามกำหนด
7. รายงานผลกิจกรรม

งบประมาณ
เงนิ อดุ หนุนการจัดการศึกษาขนั้ พ้ืนฐาน จำนวน ๑,000 บาท

ระยะเวลาดำเนนิ งาน
ปีการศกึ ษา ๒๕๖๕ (17 พฤษภาคม 256๕ - 31 มีนาคม 256๖)

ผลทค่ี าดว่าจะได้รับ
1. นกั เรียนรอ้ ยละ ๘๐ มสี ขุ นสิ ัยในการดแู ลสุขภาพอยา่ งสม่ำเสมอ
2. นกั เรียนร้อยละ ๘๐ มนี ำ้ หนกั สว่ นสูงตามเกณฑม์ าตรฐาน