Fokus Perancangan Strategik KMPP 2021

FOKUS STRATEGIK KOLEJ MATRIKULASI PULAU PINANG 2021

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN

KEBERHASILAN STRATEGIK BMKPM KPI SEBENAR KRA i) Menerangkan tentang KPI

UTAMA BMKPM ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) perlu menyambut KPI

(K1) (P1O1) 1) % 41% 42% 77.17 % KJS i) Merupakan salah satu KPI Penjawat
Pembangunan Peningka pelajar 18.47% 19% KJPP Pengurusan Tertinggi Perkhidmatan Awam
Modal Insan tan 86 % (PPTPA) Tier 2 Pengarah Bahagian
Holistik kualiti Program Matrikulasi
modal Matrikulasi • MASKAR
insan mencapai KEBANGSA ii) Setiap kolej perlu mencapai sasaran yang
holistic PNGK 3.50 AN 2021 telah ditetapkan. Sasaran KPI dirancang agar
dan ke atas setiap kolej menunjukkan peningkatan
dalam • MASTECC sekurang-kurangnya 1% pelajar mendapat
PSPM 2021 PNGK 3.5 dan ke atas dalam PSPM setiap
pada sesi tahun.
Semasa • DRONTRIX
VIRTUAL i) Merupakan salah satu KPI Penjawat
2) % CHALLENG Pengurusan Tertinggi Perkhidmatan Awam
pelajar E 2021 (PPTPA) Tier 2 Pengarah Bahagian
Matrikulasi
Program • TIK TOK
Matrikulasi STEM 2021 ii) BM akan merancang dan menyelaras
yang program/aktiviti di peringkat kebangsaan, KM
terlibat (sebagai urusetia) perlu melaksanakan dan
*dalam memastikan peningkatan peratus pelibatan
aktiviti pelajar dalam program/aktiviti peringkat
peringkat kebangsaan
kebangsaa
n dan
antarabang
sa

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN

KEBERHASILAN STRATEGIK BMKPM KPI SEBENAR KRA i) Menerangkan tentang KPI

UTAMA BMKPM ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) perlu menyambut KPI

(P3O15) 1) % 20 % 53% 100% KJS/KJPP i) KPI ini di bawah tanggungjawab BM dalam
Pemerka Aktiviti memastikan alumni terus aktif dan dapat
saan yang 1. PROMOSI JOM menyumbang kepada pembangunan dan
Alumni MASUK MATRIK kecemerlangan pelajar PMKPM.
Dilaksana
oleh KM BERSAMA ii) KM perlu melaksanakan
(sekurang- ALUMNI sekurang-kurangnya 2 aktiviti
kurangnya dengan kerjasama alumni
2 aktiviti .2.PENTAS
dengan ALUMNI KMPP-
kerjasama BUAL BICARA
alumni
setiap STEM
tahun)

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN

KEBERHASILAN STRATEGIK BMKPM KPI SEBENAR KRA i) Menerangkan tentang KPI

UTAMA BMKPM ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) perlu menyambut KPI

(K2) (P1O2) 1)Bilangan 3 5 12 KJS i) KPI ini fokus kepada peningkatan aktiviti
Pendidikan Peningkat program jalinan strategik dan perkongsian pintar BM
Matrikulasi an jalinan dan KM dengan institusi, agensi, badan
Berkualiti kualiti strategik korporat dan NGO dalam serta luar negara.
dan pendidika Program
Bertaraf n Matrikulasi ii) KM perlu melaksanakan aktiviti-aktiviti
Antarabangsa Matrikula setiap seperti berikut:
si tahun (1) Program pendidikan STEM - memastikan
KPM mencapai 1.(STEM) -PN sekurang-kurangnya 1 aktiviti STEM
minimum NORSYUHAIZA dilaksanakan setiap tahun bagi pelajar dan
sekurang- -MINI MASCAR BINTI NORDIN pensyarah kolej.
kurangnya KMPP
5 program (2) Program perkongsian pintar -
(2) PERKONGSIAN memastikan terdapat sekurang-kurangnya 1
PINTAR DENGAN aktiviti berkaitan perkongsian
PIHAK LUAR kepakaran/fasiliti dengan pihak luar yang
berlainan bagi setiap
-MASCAR 2021 tahun.

(3) PERKONGSIAN DR. SALWATI (3) Program pemerkasaan universiti angkat
PINTAR DAN YAAKUB - mengukuhkan kerjasama dengan universiti
JALINAN angkat melalui pembaharuan MoU dan
KERJASAMA aktiviti perkongsian pintar.
DENGAN AGENSI
LUAR.

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN

KEBERHASILAN STRATEGIK BMKPM KPI SEBENAR KRA i) Menerangkan tentang KPI

UTAMA BMKPM ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) perlu menyambut KPI

1. RSEN (REGIONAL
SEJAHTERA ESD
NETWOK.

2. FEE ECOCAMPUS
PROGRAMME.

3. SYARIKAT KS & AL
RECYCLE TRADING.

4. CETREE USM DALAM
BIDANG TEKNOLOGI
HIJAU

2) % 30.2% 30.2% 14.58 % KJA i) KPI ini bertujuan mendapatkan kuota khas bagi
permohonan (DR HJ. memastikan bilangan PPP Program Matrikulasi
Calon Peringkat SHAHANIF yang disasarkan mendapat tawaran HLP.
Pensarjanda Sarjana BIN HJ.
n HASSAN) iii) KPI ini perlu dilaksanakan untuk
PPP meningkatkan kompetensi profesional
Program : 33 orang DR. HANIZA PPP Program Matrikulasi agar dapat
BINTI melaksanakan tugas dengan lebih
Matrikulasi Peringkat PhD berkesan seterusnya memperkasa
: 3 orang ZAKARIA Program Matrikulasi KPM. Pihak KM
memberikan input data akademik PPP
masing-masing (termasuk yang
sedang mengikuti pengajian separuh
masa) dan mengenal pasti calon
berpotensi untuk mengikuti program
pementoran yang dirancang.

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN

KEBERHASILAN STRATEGIK BMKPM KPI SEBENAR KRA i) Menerangkan tentang KPI

UTAMA BMKPM ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) perlu menyambut KPI

(K2) (P2O5) Peratus 20 % 50% 100% PN. i) KPI melengkapkan proses kerja pembinaan
Pendidikan Peningkat pembinaan
Matrikulasi an kurikulum (KURIKULUM SALAWATHY kurikulum OBE 2.0 ini merupakan
Berkualiti kualiti OBE OBE 1.0 TELAH DHARWINA tanggungjawab BM dan KM. BM akan
dan kurikulum dilengkapka TERCAPAI)
Bertaraf Matrikulasi n BINTI MD merancang dan mengurus proses semakan,
Antarabangsa KPM proses kerja
Bengkel YUSOF kawal mutu dan penataran serta pentaksiran
Penataraan dan penilaian kurikulum OBE 2.0.

Kurikulum OBE ii) Pihak KM yang terdiri dari SME Matrikulasi
2.0 akan bermula

Jan 2022 dan Pensyarah Kanan, Ketua Unit akan

mengikut kursus terlibat sebagai panel dalam proses

masing-masing. pembinaan kurikulum dan pentaksiran.

Kurikulum OBE 2.0 akan dilaksanakan di

semua KM bermula sesi 2022 dan kitaran

lengkap CQI untuk kurikulum ini akan

berakhir pada 2025. Semua KM perlu

melaksanakan 100% PdP dan pentaksiran

bagi memastikan KPI ini tercapai

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN
KEBERHASILAN STRATEGIK iv) Menerangkan tentang KPI
BMKPM KPI SEBENAR KRA
UTAMA ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) BMKPM perlu menyambut KPI

(K3) (P3O13) % 0% 10% ● P63 -100% PEK i) KPI yang ditetapkan bertujuan untuk
Perekayasaa Peningkat Penyeleng (Penyelengaraa PUAN memastikan setiap KM tersedia dengan
n an ga yang n Bangunan) NOORHAMIDA infrastruktur yang selamat dan kondusif.
KM Unggul/ kemudah telah ● Penyelenggara H BINTI Penyelenggaraan menyeluruh mengikut
Pemerkasaa an dilaksanak MOHAMED bidang kerja merujuk kepada pelaksanaan
n infrastrukt an oleh KM an NORZELI penyelenggaraan bagi satu bidang kerja yang
Infrastruktur ur secara Pencegahan dilaksanakan secara menyeluruh di KM sama
dan menyeluru Bahaya ada melibatkan sebuah bangunan atau
Infostruktur h Kebakaran keseluruhan kawasan kolej. (Sebagai contoh:
Kolej mengikut masih belum perpaipan - melibatkan penggantian bagi
Matrikulasi bidang dilaksanakan semua saluran perpaipan)
kerja (Pengera
Kebakaran)

Tindakan: ii) Pihak KM perlu mengenal pasti skop kerja
Pihak Kolej penyelenggaraan yang mendesak/ diperlukan
menghantar untuk diselaraskan dan diangkat kepada
semula semula Bahagian Pengurusan Aset (BPA) bagi tujuan
kertas cadangan permohonan peruntukan.
ke BMKP untuk
memohon
kelulusan
peruntukan

(P3O14) 1) % 50% 60% PELAPORAN PTM i) KPI ini adalah di bawah tanggungjawab BM.
Pelestaria komput PERALATAN (EN. MOHD
n er ICT ASYRAN BIN ii) Pihak kolej akan membantu mencapai KPI
ekosistem mulai tahun 2021 dengan memberikan
digital berspesifik Makmal MUHD kerjasama dalam aspek pemantauan dan
asi Komputer : 7 SUBUHI) pelaporan peralatan ICT di KM.
tinggi di buah (217 unit
makmal/ PC)
bilik
komputer
KM

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN
KEBERHASILAN STRATEGIK iv) Menerangkan tentang KPI
BMKPM KPI SEBENAR KRA
UTAMA ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) BMKPM perlu menyambut KPI

● Intel i7 =
155
buah (5
Makmal)

● Intel i5 =
62 buah
(2
Makmal)

2) % KM 13% 50% Makmal PUSTAKAWAN i) KPI ini adalah di bawah tanggungjawab BM.
mempunyai Bahasa : 3 PTM
minimum buah (40 unit ii) Pihak kolej akan membantu mencapai KPI
sebuah PC) (EN. MOHD mulai tahun 2022 dengan memberikan
Digital ASYRAN BIN kerjasama dalam aspek pemantauan dan
Learning ● Intel i5 = pelaporan peralatan ICT di KM
Studio 7 unit MUHD
SUBUHI)
● Intel i5 =
3 unit

● Intel
Dual
Core =
30 unit

Sumbangan
peralatan oleh
Yayasan Guru
Tun Hussein

Onn melalui
surat ke

BMKPM pada
24 Jun 2021

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN
KEBERHASILAN STRATEGIK iv) Menerangkan tentang KPI
BMKPM KPI SEBENAR KRA
UTAMA ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) BMKPM perlu menyambut KPI

Senarai
Peralatan
Diterima :

● KAMERA
DIGITAL - 2
unit

● VIDEO
SWITCHER
- 1 unit

● SMART TV -
1 unit

● MICROPHO
NE - 1 unit

● K3 C-
STAND - 1
unit

● LEADWIN
PT05
TRIPOD - 1
unit

● VEIKK A30
GRAPHIC
TABLET - 1
unit

● CABLING
(HDMI) - 1
set

● L-LITE

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN
KEBERHASILAN STRATEGIK iv) Menerangkan tentang KPI
BMKPM KPI SEBENAR KRA
UTAMA ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) BMKPM perlu menyambut KPI

FX200 LED -

1 unit
● GREEN

SCREEN - 1

unit
● HUNTKEY

SUC507 4

UK

SOCKETS -

2 unit
●

Peralatan

ditempatkan di

Bilik COE

(Studio

Sementara)

Senarai

Peralatan digital

Lerning Studio:

(K4) (P3O7) 1) Bilanga 5% 7% Dokumen TP i) KPI ini merupakan salah satu KPI dalam

Pembanguna Peningkat n Kemaskini Inisiatif Pemerkasaan Institusi Pendidikan di

n an pemimpin bukti-bukti bawah PPPM 2015-2025.

Profesionalis kualiti melepasi kursus

me pemimpin Tahap 3 Kepimpinan TP

Aktiviti dan KJ oleh ii) KPI bertujuan meningkatkan bilangan

Kesarja BMKPM pemimpin BM dan KM yang terlibat dalam

naan 1. Kepimpinan aktiviti kesarjanaan. Pihak KM perlu

Leadership Plus memastikan pemimpin (Pengurusan Tertinggi

(TP) KM, Ketua Jabatan, Ketua Unit)
melaksanakan aktiviti kesarjanaan dan

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN
KEBERHASILAN STRATEGIK iv) Menerangkan tentang KPI
BMKPM KPI SEBENAR KRA
UTAMA ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) BMKPM perlu menyambut KPI

03-04 Ogos melepasi tahap 3 mengikut sasaran yang
2021 telah ditetapkan pada setiap tahun.

2. Kepimpinan
Transformatif
dan Pengurusan
Organisasi
04-06 Ogos (KJ)
11-13 Ogos
(TP) 2021

-KJSISS telah
berjaya

mendapat PHD

-Penerbitan
Journal
SCOPUS
INDEX
KJSISS)

-Kesarjanaan
Kepimpinan
Matrikulasi

(KJSISS)

-RnD Inovasi &
Kepimpinan

telah dibentang
di BMKPM_IAB

(KJSISS

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN
KEBERHASILAN STRATEGIK iv) Menerangkan tentang KPI
BMKPM KPI SEBENAR KRA
UTAMA ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) BMKPM perlu menyambut KPI

2) % 0.6% 1.9% TP
pemimpin 61%
memohon DR. HANIZA i) KPI ini adalah di bawah tanggungjawab BM
laluan BINTI ZAKARIA dan KM.
cemerlang
KPM v) KM perlu memastikan peningkatan
3) (semak sekurang-kurangnya 2% pegawai
mengemukakan permohonan
semula pegawai cemerlang setiap tahun
laluan
(K4) (P3O8) cemerl 69% 87 % KU UNIT i. Merupakan salah satu KPI Penjawat
Pembanguna Peningkat ang BAHASA Pengurusan Tertinggi Perkhidmatan Awam
n an bagi 27 Pensyarah INGGERIS (PPTPA) Tier 2 Pengarah Bahagian
Profesionalis kualiti pemim Unit BI Matrikulasi
me pin)
PPP mendapat ii) Setiap kolej perlu menunjukkan
1) % sekurang peningkatan sekurang-kurangnya 8%
pensyarah kurangnya C1 pensyarah opsyen Bahasa Inggeris mencapai
opsyen dan keatas tahap minimum C1 CEFR pada setiap tahun
Bahasa bermula dengan KPI 2020 sebanyak 61% bagi
Inggeris 4 orang mencapai KPI PPTPA Tier 2 Pengarah
mencapai Pensyarah Unit Bahagian Matrikulasi
tahap
minimum BI belum
C1 CEFR memperolehi C1

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN
KEBERHASILAN STRATEGIK iv) Menerangkan tentang KPI
BMKPM KPI SEBENAR KRA
UTAMA ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) BMKPM perlu menyambut KPI

2) % 2.0% 2.5% 3.75 % TP ) KPI ini adalah di bawah tanggungjawab BM
pensyarah DR. HANIZA dan KM.
pakar 9 orang BINTI ZAKARIA
mengikut (mewakili 7 dari ii) KM perlu memastikan peningkatan
bidang sekurang-kurangnya 0.5% bilangan pensyarah
pengkhusu 12 subjek) pakar (SME) yang dilantik pada setiap tahun
san dengan TOV semasa 2.0%.
di KM SME (6)
Fizik - 1
Kimia - 1
Biologi - 1
P. Akaun - 1
Maths - 1
S Komp - 1

Bukti: Surat
lantikan SME
(https://drive.go
ogle.com/drive/f
olders/1XU-
Vyj3zvM64MfeT
IJ9fDXyxInhgI8n
N?usp=sharing)

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN
KEBERHASILAN STRATEGIK iv) Menerangkan tentang KPI
BMKPM KPI SEBENAR KRA
UTAMA ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) BMKPM perlu menyambut KPI

3) % 1.9% 2.0% 2.91 % TP/KJA i) KPI ini adalah di bawah tanggungjawab BM
pensyarah Senarai KJS/KJM/ dan KM.
KM 1. Permohonan GC KJSISS/
memohon 2. 1.Dr Haniza Bt ii) KM perlu memastikan peningkatan
laluan 3. Zakaria sekurang-kurangnya 0.5% pensyarah
cemerlang 4. 2.Dr Salwati Bt mengemukakan permohonan guru cemerlang
KPM 5. Yaakub
6. 3. Ts Faizah Bt
7. Ibrahim
4.Puteri Balkis Bt
Mohd Ishli
5. Siti Shafiqa
Shafira Bt Hashin
6. Ang Beng Im
7. Md Rodhi bin Md
Rejab

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN

KEBERHASILAN STRATEGIK BMKPM KPI SEBENAR KRA vi) Menerangkan tentang KPI

UTAMA BMKPM ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) perlu menyambut KPI

(K4) (P3O8) 1) % 80% 84% 99.99% ~ 100 % PN. SITI i) KPI ini adalah di bawah tanggungjawab
Pembanguna Peningkat pensyarah 15% NAWAL BINTI BM dan KM.
n an kualiti mencapai Bukti: Laporan
Profesionalis PPP skor ePP KMPP MOKHTAR i) KM perlu memastikan
me minimum peningkatan sekurang-kurangnya
8.0 4% pensyarah mencapai skor
dalam e- minum 8.0 dalam ePP pada setiap
penilaian tahun dengan TOV semasa 80%
pensyarah
(e-PP) 15% 100% EN. i) KPI ini adalah mengikut ketetapan Surat
warga kolej NORRIZAL siaran bertarikh 30 Januari 2019: Keperluan
2) % PPP telah mencapai BIN ABDUL Memenuhi lima (5) hari latihan di
yang bilangan min Kementerian Pendidikan Malaysia.
mencapai RAZAK
100% bil hari ii) KM perlu memastikan 100% PPP
memenihi i berkursus 5 berjaya memenuhi minima 5 hari
minim 5 hari dan lebih) latihan secara bersemuka atau
hari Latihan secara dalam talian selewatnya
Bukti: Laporan pada penghujung bulan Oktober
analisis setiap tahun.
SPLKPM 5 hari
berkursus
kemaskini
Ogos 2021
(https://splkpm.
moe.gov.my/)

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN
KEBERHASILAN STRATEGIK BMKPM KPI SEBENAR KRA vii) Menerangkan tentang KPI

UTAMA BMKPM EN. ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) NORRIZAL perlu menyambut KPI
BIN ABDUL
3) % 45% 75 % 82% i) KPI ini adalah mengikut ketetapan Surat
RAZAK Siaran Bilangan 12 bertarikh 31 Disember
pensyarah (KPI PPP KMPP telah 2018: Garis Panduan Pelaksanaan MyPPP
yang KSU) mencapai bil mata Pegawai Perkhidmatan Pendidikan (PPP),
mencapai kredit 42 jam dan KPM
100% ke atas
minimum (Bukti: Laporan ii) KM perlu memastikan semua 100% PPP
42 analisis SPLKPM berjaya memenuhi minimum 42 mata kredit
mata kredit BIL MATA menerusi mana-mana 13 aktiviti PBB
KREDIT selewatnya pada penghujung bulan Oktober
kemaskini 31 setiap tahun
Ogos 2021
(https://splkpm.m
oe.gov.my/ )

BIDANG OBJEKTIF 4) KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN
KEBERHASILAN STRATEGIK BMKPM KPI SEBENAR
KRA viii) Menerangkan tentang KPI
UTAMA BMKPM 100 %
(KRA) ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
PELAPORAN perlu menyambut KPI
(K4) (P3O8) 1) Bilanga 15% 18% RND EN. AZMAN
Pembanguna Peningkat n BIN MOHD i) KPI ini adalah di bawah tanggungjawab BM
n an pensya (81 orang) dan KM
Profesionalis kualiti rah NOH
PELAPORAN (RND) ii) Pihak KM perlu memastikan pensyarah
me PPP melepasi INOVASI melaksanakan aktiviti kesarjanaan dan
Tahap 3 PN. HARTINI melepasi tahap 3 mengikut peratus
Aktiviti 8 Kump (45 BINTI SAIDIN pensyarah yang telah ditetapkan pada
orang setiap tahun.
Kesarjanaa (INOVASI)
pensyarah)
n

10 Kump (49
orang

pensyarah)
telah mendapat

tahap 4 iaitu
telah

Sebanyak 11
kumpulan (54

orang
pensyarah)

(tahap 3)
telah

menghantar
penyertaan ke
KonPP1 dan
masih menanti
keputusan ke
peringkat akhir.

PELAPORA PN. KAZRINA
N KIK BINTI

59 orang MOHAMED
pensyarah telah KASSIM
melepasi Band (KIK)
3 ke atas untuk

KIK

PELAPORAN PN HANNA
PLC BINTI MOHD.

Seramai 10 HUSSAINI
kumpulan (40 (PLC)
orang
pensyarah
(16.7%)
berjaya
melepasi
tahap 3 iaitu
dengan
menghasilkan
kertas laporan
PLC diperingkat
kolej .Kesemua
kertas laporan
PLC telah
dihantar untuk
konPPI.

2) %lantik 5% 10% Bengkel TP/KJA/ i) KPI ini merupakan tanggungjawab BM dan
an Pembinaan Item KU KM.
Pentaksiran
penggubal PSPM 1 AKADEMIK ii) Pihak KM perlu memastikan peningkatan
dan 1.Salbiyah Bt sekurang-kurangnya 5% dari keseluruhan
pentaksir Ibrahim pensyarah berkemahiran sebagai panel
item 2. Dr Asiahwati Bt penggubal dan pentaksir item soalan bagi
soalan Awi membolehkan sasaran mencapai 10%
dalam 3.Mohd Ibrahim lantikan penggubal dan pentaksir pada tahun
kalangan Bin Rashed 2021
pensyarah 4.Safirajan Bt
KM Amin Gol
5.Rosnani Bt Noh
6.Masliza Bt Abu
Bakar
7. Hafeza Bt
Mohammad

Pensyarah setiap
Unit menggubal
dan mentaksir
soalan UPS1 ,
UPS2 dan UPS3

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN
KRA ix) Menerangkan tentang KPI
KEBERHASILAN STRATEGIK BMKPM KPI SEBENAR
PEK ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
UTAMA BMKPM perlu menyambut KPI

(KRA) KM i) KPI yang ditetapkan bertujuan untuk
memastikan PBG sentiasa diberikan peluang
(K4) (P3O9) 1) % 0% 60% 100% bagi meningkatkan kompetensi kerja.
Pembanguna Peningkat bukan guru -Bukti Nama Penilaian keberkesanan kursus adalah
n an mencapai nama kehadiran merujuk kepada pelaksanaan penilaian oleh
Profesionalis kualiti minimum Pegawai Penyelia ke atas semua PBG yang
bukan 60% bagi peserta telah menghadiri kursus berkaitan bidang
me guru penilaian mengikut kursus tugas. Penilaian ini perlu dilaksanakan
keberkesan selepas tempoh tiga (3) bulan.
an yang dihadiri
program
dan kursus

ii) Pihak KM perlu memastikan semua PBG
mendapat kursus berkaitan bidang tugas
dan penilaian keberkesanan ke atas semua
PBG yang menghadiri kursus tersebut perlu
dilaksanakan bagi mengukur tahap
keberkesanan program dan latihan yang
diikuti oleh PBG. Peratus minimum yang
perlu dicapai bagi setiap penilaian
keberkesanan adalah 60%.

2) % PTM 1. i) KPI ini adalah di bawah tanggungjawab

personel 0% 50% (akan dikemas (BEAINNS.YMMRUOAHHN23DD.. BM.
ICT yang kini oleh PTM) ii) Pihak kolej akan membantu mencapai
diberikan
latihan SUBUHI) KPI mulai tahun 2021 dengan memberikan

kerjasama dalam aspek memastikan

PTM/PPTM dan Juruteknik mendapat kursus

berkaitan ICT sekurang-kurangnya sekali

setahun.

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN
KEBERHASILAN STRATEGIK BMKPM KPI SEBENAR KRA x)Menerangkan tentang KPI

UTAMA BMKPM ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) perlu menyambut KPI

(K5) (P2O4) 1)Tempoh 45 hari 43 hari 100% PN. KARTINI ) KPI ini di bawah tanggungjawab KM.
Penyampaia Peningkat pelajar Bekerj Bekerja BINTI
n an menerima BUKTI: Laporan ii) KM perlu memastikan pelajar menerima
Perkhidmata kecekapa bantuan a Kewangan IBRAHIM BSHP dalam tempoh yang ditetapkan
n Pendidikan n sara hidup
dan Tadbir pengurus pelajar (fokus kepada
Urus yang an dari tarikh bil. hari sasaran)
Cekap dan pelajar dokumen
Berkesan diterima Pembayaran
dilaksanakan
sebaik sahaja
Unit Kewangan

menerima
maklumat yang

lengkap
(mengikut
format) dari Unit
HEP dalam
tempoh 14 hari

3) % 94% 100% 99.9% KU i) Merupakan salah satu KPI Penjawat
kebolehpas KAUNSELIN Pengurusan Tertinggi Perkhidmatan Awam
aran Bukti: Analisis (PPTPA) Tier 2 Pengarah Bahagian
pelajar semakan data G KMPP Matrikulasi.
Program (EN
Matrikulasi UPU ii) KM perlu memastikan semua pelajar
ke https://drive.goo ROZAENI memohon UPU.
universiti gle.com/file/d/1T BIN HJ DIN )
awam jwKdilhHn0tEPy
HbpR1w_ME0F3
COUSY/view?us

p=sharing

(P1O3) Peratus 77% 80% 100% EN. MOHD i) KPI ini adalah merujuk arahan Surat
Peningkat maklum SAKIMAN Pekeliling Ikhtisas Bil. 20/1998:Tindakan
an balas Bukti : Laporan Segera Terhadap Aduan Awam dan Garis
tahap aduan Aduan BIN Panduan Aduan Awam KPM selaras dengan
kepuasan yang MUHAMMA PKPA Bil. 1 Tahun 2009.
pelangga diselesaika Keseluruhan D SAYUTI
n n dalam 2021 ii) KM perlu memastikan:
dan tempoh 15 (a) semua aduan disiasat dengan telus dan
pemegan hari https://docs.googl mengikut prosedur yang ditetapkan;
g bekerja e.com/document/
taruh (b) maklum balas aduan dilaporkan dengan
d/1FNlD3iI- teliti dan lengkap dengan bukti;
CICu7wUt5Ho2M
OMSYtRoNEqq/e (c) menyelesaikan aduan yang diterima dari
dit?usp=sharing& BM dalam tempoh 5 hari bekerja supaya BM
ouid=1024284722 dapat memberi maklum balas aduan dalam
43357735771&rtp SISPA selewatnya 15 hari dari tarikh aduan
of=true&sd=true diterima.

BIDANG OBJEKTIF KP1 TOV SASARAN PENCAPAIAN PEMEGANG CATATAN
KEBERHASILAN STRATEGIK BMKPM KPI SEBENAR KRA xi) Menerangkan tentang KPI
BMKPM
UTAMA (P4O16) ii)Keperluan dan bagaimana kolej matrikulasi
(KRA) Pemerkas perlu menyambut KPI
aan
(K6) kecekapa K6.P4.O16. 100% 100% 100% PN. KARTINI ii) Pihak KM perlu mematuhi arahan
Pengurusan n IS1.KP40 BINTI Perbendaharan yang berkuat kuasa dan
Kewangan dan Peratus (sila berikan bukti mengemukakan laporan bulanan kepada
Cekap dan keberkes penyelesai sokongan) IBRAHIM BM.
Berkesan anan an
pengurus bayaran Laporan Prestasi
an tidak Pembayaran Bil
kewanga melebihi Sempurna yang
n 14 hari dijana dari Sistem

iGFMAS.

K6.P4.O16.I i) KPI yang ditetapkan bertujuan untuk

S2.KP41 80% Min 90% PN. KARTINI memastikan tahap perbelanjaan adalah
Peratus BINTI mencapai sasaran sekurang-kurangnya 90%
perbelanjaa 100% agar prestasi perbelanjaan Jabatan ditahap
n (Tercapai bagi IBRAHIM cemerlang.
berdasarkan
tahun 2021)

bajet yang Laporan ii) Pihak KM perlu membuat perancangan
diperuntukk Kedudukan Vot dan memastikan semua peruntukan yang
an di Dana yang dijana diturunkan dapat dibelanjakan secara
Bahagian
dari Sistem

dan Kolej iGFMAS dan optimum mengikut keperluan.

Matrikulasi Laporan Prestasi

mencapai Perbelanjaan

minimum Mengurus Dan

90% Pembangunan

yang dihantar ke

BMKPM setiap

bulan.