โครงการฝึกอบรม หลักสูตรการบริหารโครงการอย่างมีประสิทธิภาพ ประจำปีงบประมาณ 2563

แบบประเมินผลโครงกำร

โครงกำร..................................................................................................................
ระหวำ่ งวันท่ี.............. เดือน................................ พ.ศ. ................

ณ.............................................................................
คำชแี้ จง โปรดทำเครอ่ื งหมำย และเตมิ เติมข้อควำมลงในชอ่ งว่ำงตำมควำมคดิ เห็นของท่ำน
ตอนที่ 1 ข้อมลู ทวั่ ไป

1. ร่นุ ทอี่ บรม

 รนุ่ ท่ี 1  รุ่นที่ 2  36 – 40 ปี
2. เพศ  60 ปีขึน้ ไป
 2) ชาย
 1) หญงิ
3. อำยุ  30 – 35 ปี
 46 – 50 ปี
 ต่ากวา่ 30 ปี
 41 – 45 ปี  ปรญิ ญาโท
4. กำรศกึ ษำ  อืน่ ๆ
 ปริญญาตรี
 ปริญญาเอก  พฒั นากร
5. ตำแหน่ง
 พฒั นาการอาเภอ

ตอนที่ 2 ควำมคิดเห็นและควำมพึงพอใจต่อโครงกำร ระดบั กำรบรรลุวัตถุประสงค์
2.1 กำรบรรลวุ ตั ถุประสงค์ของโครงกำร
มำก มำก ปำน น้อย น้อย
วตั ถปุ ระสงค์ ท่สี ดุ กลำง ที่สุด

2.2 ควำมรูค้ วำมเข้ำใจและทกั ษะก่อนและหลังฝกึ อบรม
2.2.1 แสดงควำมรูค้ วำมเข้ำใจและทักษะก่อนกำรฝกึ อบรม

ก่อนกำรฝึกอบรม

หวั ข้อวิชำ มำก มำก ปำน น้อย น้อย
ท่สี ุด กลำง ที่สุด

2.2.2 แสดงควำมร้คู วำมเข้ำใจและทักษะหลังกำรฝึกอบรม

หลงั กำรฝึกอบรม

หวั ข้อวิชำ มำก มำก ปำน น้อย น้อย
ท่ีสุด กลำง ทสี่ ุด

2.3 ประโยชน์ของหัวขอ้ วชิ ำต่อกำรนำควำมรูไ้ ปปรบั ใช้ในกำรปฏบิ ัติงำน

ระดับประโยชน์

หัวข้อวิชำ มำก มำก ปำน นอ้ ย นอ้ ย
ที่สดุ กลำง ทส่ี ุด

2.4 กำรให้บริกำร ระดับควำมพึงพอใจ

หัวข้อ มำก มำก ปำน นอ้ ย น้อย
ทีส่ ุด กลำง ทสี่ ุด
1. ด้ำนวิทยำกร
1.1 ความรู้ ความสามารถในการถ่ายทอด/บรรยาย
1.2 เทคนิคและวิธีการที่ใช้ในการถ่ายทอดความรู้
1.3 การเปิดโอกาสให้ซักถามแสดงความคิดเห็น
1.4 การสร้างบรรยากาศการเรียนรู้
2. ดำ้ นเจำ้ หน้ำทท่ี ี่ใหบ้ รกิ ำร
2.1 กิรยิ ามารยาท การแต่งกายเหมาะสม
2.2 เจ้าหน้าทก่ี ระตอื รือรน้ เต็มใจให้บรกิ าร

2.4 กำรใหบ้ ริกำร (ต่อ)

ระดบั ควำมพึงพอใจ

หวั ข้อ มำก มำก ปำน น้อย นอ้ ย
ทีส่ ดุ กลำง ทส่ี ุด
3. ด้ำนสถำนที่และส่ิงอำนวยควำมสะดวก
3.1 ขนาดห้องประชุม/ห้องบรรยายเหมาะสมกับจานวน
ผู้เข้าร่วมโครงการ
3.2 โสตทัศนูปกรณ์ทันสมัย/เหมาะสม
3.3 เอกสารประกอบการฝึกอบรมที่ทางโครงการจัดให้
3.4 การให้บริการสัญญาณ wifi ห้องอบรม
3.5 การให้บริการสัญญาณ wifi ห้องพัก
3.6 อาหารและอาหารว่าง/เคร่ืองดื่มเหมาะสม ทั้ง
ปริมาณและคุณภาพ
3.7 ห้องพักเหมาะสม
4. ด้ำนคณุ ภำพ
4.1 ความสอดคลอ้ งของเน้ือหาหลกั สตู รกบั ความต้องการ
4.2 เน้อื หาหลักสูตรเป็นปัจจบุ นั ทันตอ่ การเปล่ยี นแปลง
4.3 ความร้ทู ไี่ ดร้ บั สามารถนาไปปรบั ใชใ้ นการปฏิบัตงิ าน
ได้
4.4 ความคมุ้ คา่ ของการฝึกอบรม

ส่วนที่ 2.5 กรมกำรพัฒนำชุมชนควรเพิ่มเติมควำมรู้เร่ืองใด หรือฝึกทักษะด้ำนใดให้แก่ท่ำน
เพ่อื ประโยชน์ในกำรปฏบิ ัติงำน นอกเหนือจำกท่ที ่ำนได้รบั จำกกำรฝึกอบรมหลกั สตู รนี้
............................................................................................................................. .................................................
..............................................................................................................................................................................
............................................................................................................................. .................................................
............................................................................................................................. .................................................

ตอนที่ 3 ควำมคิดเหน็ และข้อเสนอแนะอื่น ๆ
..................................................................................................................................................... .........................
......................................................................................................... ........................................................ .............
............................................................................................................................. .................................................
........................................................................................................................................ ......................................

ขอขอบคุณท่ใี หค้ วำมรว่ มมือในกำรตอบแบบสอบถำม

แบบประเมินรำยวชิ ำ

โครงกำร..................................................................................................................
วิชำ..........................................................................................................................
ชอ่ื วิทยำกร.............................................................................................................

คำชแ้ี จง โปรดทำเครอื่ งหมำย และเติมเติมขอ้ ควำมลงในช่องว่ำงตำมควำมคิดเห็นของท่ำน

วตั ถุประสงค์เพ่อื ให้ผู้เข้ำอบรม
1 ..........................................................................................................................................................................
2 ..........................................................................................................................................................................

รนุ่ ทีอ่ บรม
 รุน่ ท่ี 1  รนุ่ ที่ 2

1 ควำมคดิ เห็นเกีย่ วกับเนื้อหำวชิ ำ ระดบั ควำมคิดเหน็

หัวข้อ มำก มำก ปำน น้อย นอ้ ย
ทส่ี ุด กลำง ทสี่ ดุ
1. การบรรลวุ ตั ถุประสงคข์ องวชิ า
2. ความชดั เจนของเน้ือหาวิชา
3. ความรู้ ทักษะ ที่ไดร้ บั เพมิ่ เติมจากวชิ านี้
4. ความสามารถนาไปประยกุ ตใ์ ช้

2 ควำมพงึ พอใจต่อวทิ ยำกร ระดบั ควำมพึงพอใจ

หวั ข้อ มำก มำก ปำน น้อย น้อย
ทส่ี ุด กลำง ที่สุด
1. ความรู้ ความสามารถในการถา่ ยทอด/บรรยาย
2. เทคนิคและวธิ ีการที่ใชใ้ นการถ่ายทอดความรู้
3. การเปดิ โอกาสให้ซักถาม แสดงความคดิ เหน็
4. การสรา้ งบรรยายกาศในการเรยี นรู้
5. บุคลกิ ภาพ (การแต่งกาย ท่าทาง น้าเสียง ฯลฯ)

3. สิ่งทีท่ ่ำนประทับใจในวิทยำกรทำ่ นนี้ คือ
............................................................................................................................. .................................................
....................................................................................................................................................................... .......
............................................................................................................................ ..................................................

4. ส่งิ ที่วิทยำกรควรปรับปรุง คือ
............................................................................................................................. .................................................
.................................................................................. ............................................................................................
............................................................................................................................. .................................................

5. ขอ้ เสนอแนะเพมิ่ เติมอืน่ ๆ
............................................................................................................................. .................................................
.................................................................................. ............................................................................................
............................................................................................................................. .................................................

ประวตั ิวิทยำกร

หวั ข้อวิชำ ...........................................................................................................................................................

ชือ่ -นำมสกุล: ............................................................................................................................. .........................
ตำแหนง่ ปัจจุบัน: ................................................................................................................................................
สถำนท่ีทำงำน: ............................................................................................................................. ......................
ท่ีต้งั : ....................................................................................................................................................................
โทรศพั ท์ (ท่ีทำงำน): ..........................................................................................................................................
โทรศพั ท์ (ท่ีบ้ำน): ............................................................................................................................. .................

ประวตั ิกำรศึกษำ สาขา........................................................... สถาบัน.............................................
ระดบั ปริญญาตรี สาขา........................................................... สถาบัน.............................................
ระดบั ปรญิ ญาโท สาขา........................................................... สถาบัน.............................................
ระดบั ปริญญาเอก

ประวัตกิ ำรอบรม/ดงู ำน/ฝึกงำน:
1. .........................................................................................................................................................................
2. .........................................................................................................................................................................
3. .........................................................................................................................................................................
ประวตั ิกำรทำงำน:
1. .........................................................................................................................................................................
2. .........................................................................................................................................................................
3. .........................................................................................................................................................................

ควำมชำนำญเฉพำะด้ำน:
..............................................................................................................................................................................
........................................................................................................................... ...................................................
...................................................................................................................................................... ........................

ลงชื่อ ....................................
วันที่ ..... เดือน ...................... พ.ศ. ...........

แบบประเมินควำมพงึ พอใจของวทิ ยำกรภำยนอก

โครงกำร………………………………………………………………………………….
ชอ่ื วิทยำกร.……………………………………………. ตำแหน่ง.…………………..………………….

บรรยำยวิชำ.………………………………………………………….

ประเดน็ มำกทสี่ ุด ระดับควำมพึงพอใจ นอ้ ยท่สี ุด
มำก ปำนกลำง นอ้ ย
1. มเี จา้ หนา้ ทีร่ บั ผิดชอบ
2. เจา้ หน้าทร่ี บั วทิ ยากรสามารถให้
รายละเอยี ดขอ้ มลู เก่ียวกบั กลักสูตรการ
ฝึกอบรม
3. หอ้ งรบั รองวทิ ยากรสะอาดและมีความ
เหมาะสม
4. ระยะเวลาในการอบรมมีความเหมาะสม
5. ความพรอ้ มของอปุ กรณ์โสตทัศนูปกรณ์
6. อาหารและอาหารวา่ งมคี วามเหมาะสม
7. การประสานงานและการอานวยความ
สะดวกของเจ้าหน้าที่

ขอ้ คดิ เห็น/ข้อเสนอแนะอนื่ ๆ
............................................................................................................................. .................................................
.................................................................................. ............................................................................................
............................................................................................................................. .................................................
............................................................................................................................. .................................................
..............................................................................................................................................................................









ชื่อเอกสำร รายงานการฝกึ อบรมโครงการฝกึ อบรม หลกั สตู ร การบริหารโครงการอยา่ งมีประสทิ ธภิ าพ
ประจาปีงบประมาณ 2563

ประเภทเอกสำร เอกสารวชิ าการ

ลักษณะเอกสำร เอกสารอัดสาเนาเยบ็ เลม่

ขนำดเอกสำร เอ 4 หนา 104 หน้า

ทีป่ รกึ ษำ นายชัยวุฒิ ครฑุ มาศ ผอู้ านวยการศนู ยศ์ ึกษาและพัฒนาชมุ ชนนครศรีธรรมราช
นายนริ ัญ สขุ อนนั ต์ นักจดั การงานท่วั ไปชานาญการ
นายทวีศักดิ์ ช่วยเกิด นักทรัพยากรบุคคลชานาญการ
ว่าที่ ร.ต.สมโชค จักร์หรดั นกั วชิ าการพฒั นาชุมชนชานาญการ

คณะผ้จู ัดทำ นางกาญจนา อรา่ มวิทย์ นักทรัพยากรบคุ คลชานาญการ
นางสาวรัศมณ์ ศิ ชาช์ ศรสี ขุ ใส นกั ทรพั ยากรบคุ คลชานาญการ
นายไววทิ ย์ หนเู อก นกั ทรพั ยากรบคุ คลปฏบิ ตั ิการ
นายสเู ปียน กาโฮง นกั ทรัพยากรบุคคล
นางสาวมรสิ า มณีโชติ นกั ทรพั ยากรบุคคล

พิมพ/์ รวบรวม/เรยี บเรียง นางกาญจนา อรา่ มวิทย์ นักทรัพยากรบุคคลชานาญการ
นางสาวรัศมณ์ ิศชาช์ ศรสี ขุ ใส นักทรัพยากรบคุ คลชานาญการ
นายสเู ปียน กาโฮง นกั ทรพั ยากรบคุ คล
นางสาวมริสา มณีโชติ นกั ทรัพยากรบุคคล

ออกแบบปก นางสาวมริสา มณีโชติ นักทรัพยากรบุคคล

ภำพ นางสาวสทรรยรัศมิ์ เมอื งนลิ เจ้าพนักงานโสตทศั นศกึ ษาชานาญงาน

นางกาญจนา อร่ามวทิ ย์ นักทรัพยากรบุคคลชานาญการ

นางสาวรศั ม์ณศิ ชาช์ ศรสี ุขใส นักทรัพยากรบุคคลชานาญการ

นายไววิทย์ หนูเอก นักทรัพยากรบคุ คลปฏิบัตกิ าร

นายสูเปียน กาโฮง นกั ทรพั ยากรบคุ คล

นางสาวมริสา มณีโชติ นักทรพั ยากรบุคคล

ตรวจทำน นายทวศี กั ด์ิ ชว่ ยเกิด นักทรพั ยากรบุคคลชานาญการ

สำเนำเอกสำร นางสภุ าพร รตั นสวุ รรณ เจ้าพนักงานธรุ การชานาญงาน

ปที ่ีพิมพ์ 2563

จำนวนทพ่ี ิมพ์ 2 เลม่

แหลง่ เผยแพร่ สถาบนั การพฒั นาชุมชน
ศูนย์ศกึ ษาและพฒั นาชุมชน 10 แหง่
สานักงานพัฒนาชมุ ชนจังหวดั 7จงั หวดั ในพน้ื ที่บริการของศูนย์ศึกษาและพฒั นานครศรธี รรมราช