ระเบียบวาระการประชุมคณะอนุกรรมการ CG & CSR ครั้งที่ 1/2565

ระเบียบวาระการประชุม
คณะอนุกรรมการกากับดแู ลกจิ การท่ีดแี ละความรับผิดชอบต่อสังคมของ กปภ.

ครัง้ ท่ี 1/2565
วนั ศุกร์ท่ี 14 มกราคม 2565 เวลา 09.30 น. - 12.00 น.

ผ่านส่ืออิเล็กทรอนิกส์

----------------------------------------------

วาระท่ี 1 เร่ืองประธานแจ้งให้ท่ปี ระชุมทราบ

วาระท่ี 2 เร่ืองรับรองรายงานการประชุมครัง้ ท่ี 4/2564
วาระท่ี 3 เร่ืองตดิ ตามผลการดาเนนิ งานตามมตคิ ณะกรรมการ กปภ. และคณะอนุกรรมการฯ

วาระท่ี 4 เร่ืองเพ่อื พจิ ารณา

4.1 กฎบตั รคณะอนกุ รรมการกากบั ดแู ลกิจการท่ีดแี ละความรับผิดชอบตอ่ สงั คม
ของ กปภ. พ.ศ. 2565

4.2 ทบทวนแผนปฏิบตั กิ ารความรับผิดชอบตอ่ สงั คมและส่งิ แวดล้อม ประจาปี 2565
4.3 การกาหนดชมุ ชนสาคญั และงบประมาณโครงการ กปภ.รักษ์ชมุ ชน ปี 2565
4.4 รายงานผลการปฏบิ ตั ิงานการกากบั ดแู ลกิจการทดี่ ี พ.ศ. 2564 ของ กปภ.

วาระท่ี 5 เร่ืองเพ่อื ทราบ
5.1 ผลการดาเนินงานสง่ เสริมการกากบั ดแู ลกิจการท่ีดีของ กปภ. ปี 2564
5.2 ผลการดาเนินงานความรับผิดชอบตอ่ สงั คมและส่ิงแวดล้อมของ กปภ. ปี 2564
5.3 ผลการประเมินคณุ ธรรมและความโปร่งใสในการดาเนินงานของหนว่ ยงานภาครัฐ

(Integrity & Transparency Assessment : ITA) ประจาปีงบประมาณ 2564 ของ กปภ.
5.4 แผนการดาเนินงานขบั เคลือ่ นเกณฑ์ ITA ประจาปีงบประมาณ 2565
5.5 ผลการดาเนินงานตามแผนการดาเนินงานการประเมิน Enabler ด้าน 1 การกากบั ดแู ลที่ดี

และการนาองค์กร และด้าน 4 การม่งุ เน้นผ้มู ีสว่ นได้สว่ นเสยี และลกู ค้า ประจาปี 2564
5.6 ผลการดาเนนิ งานตามแผนยทุ ธศาสตร์ผ้มู ีสว่ นได้สว่ นเสีย และแผนยทุ ธศาสตร์

ด้านลกู ค้าและตลาด ปี 2564

วาระท่ี 6 เร่ืองอ่ืนๆ (ถ้ามี)
-------------------------------------------

วาระท่ี 1

เร่ือง ประธานแจ้งให้ท่ปี ระชุมทราบ

วาระท่ี 2

เร่ือง รับรองรายงานการประชุมครัง้ ท่ี 4/2564

วาระท่ี 2

เร่ือง รับรองรายงานการประชุมครัง้ ท่ี 4/2564

ฝ่ ายเลขานุการได้จัดทารายงานการประชุมคณะอนุกรรมการกากับดูแลกิจการท่ีดี
และความรับผิดชอบต่อสงั คมของ กปภ. ครัง้ ท่ี 4/2564 เมื่อวนั ที่ 6 กนั ยายน 2564 จานวน 38 หน้า
สง่ ให้คณะอนกุ รรมการฯ พิจารณาเมื่อวนั ท่ี 28 กนั ยายน 2564 ปรากฏวา่ ไม่มีอนกุ รรมการขอแก้ไขรายงาน
การประชมุ

จงึ เรียนมาเพื่อโปรดรับรองรายงานการประชมุ ครัง้ ท่ี 4/2564

มตคิ ณะอนุกรรมการ
………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………….…………
……………………………………………………………………………………………………………….

วาระท่ี 3

เร่ืองตดิ ตามผลการดาเนินงาน
ตามมตคิ ณะกรรมการ กปภ.และ

คณะอนุกรรมการฯ

วาระท่ี 3

เร่ือง ตดิ ตามผลการดาเนินงานตามมตคิ ณะกรรมการ กปภ. และคณะอนุกรรมการฯ

คณะกรรมการ กปภ. ในการประชุมครัง้ ท่ี 9 เมื่อวนั ท่ี 29 กันยายน 2564 มีมติและข้อสง่ั การ

โดยคณะอนกุ รรมการกากบั ดูแลกิจการท่ีดีและความรับผิดชอบต่อสงั คมของ กปภ. ได้ดาเนินงานตามมติ

และข้อสง่ั การ ดงั นี ้

มต/ิ ข้อสังเกต

ลาดบั วาระท่นี าเสนอ คณะอนุกรรมการ คณะกรรมการ กปภ. ผลการดาเนินงาน
CG & CSR ครัง้ ท่ี 9/2564 ตามข้อส่ังการ
ครัง้ ท่ี 4/2564
วันท่ี 29 ก.ย. 2564
วันท่ี 6 ก.ย. 2564

1 ทบทวนแผนแมบ่ ทระยะยาว 1.เห็นชอบ (ร่าง) แผนแม่บท 1.เห็นชอบแผนแม่บทระยะยาว ส า ย ง า น ผ ช ส .

แผนปฏิบัติการประจาปี ระยะยาวการกากับดูแล การกากับดูแลกิจการที่ดีเพ่ือ ถ ่า ย ท อ ด แ ล ะ
และคมู่ อื ปฏิบตั ิงานด้าน กิจการที่ดีเพ่ือการพัฒนา การพัฒนาอย่างย่ังยืน พ.ศ. เ ผ ย แ พ ร ่ใ ห ้ทุ ก
การกากบั ดแู ลกิจการที่ดี อย่างยงั่ ยืน พ.ศ.2565 –2570 2565 – 2570 ของ กปภ.และ ห น่ ว ย ง า น น า ไ ป
และการนาองค์กร และแผนปฏิบตั ิการส่งเสริม แผนปฏิบตั ิการส่งเสริมการ ปฏิบตั ิ
การกากับดูแลกิจการท่ีดี กากับดแู ลกิจการที่ดี พ.ศ. 2565
พ.ศ. 2565 ของ กปภ.
2.เห็ นชอบ (ร่ าง) คู่ มื อ ของ กปภ.
การก ากั บดู แลก ิจ ก า ร ที ่ดี 2. เห็นชอบค่มู ือการกากับดแู ล
ของ กปภ. พ.ศ. 2564 และ กิจการท่ีดีของ กปภ. พ.ศ. 2564
(ร่าง) คู่มือคณะกรรมการ และคู่มือคณะกรรมการ กปภ.
กปภ. ฉบบั ปรับปรุงปี 2564 พ.ศ. 2564

ข้อสงั เกต 3.รับทราบผลสารวจความ

1) ให้ ปรั บปรุ งข้ อความ คิดเห็นของผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
ก า ร วิ เ ค ร า ะ ห์ SWOT เพื่อจัดลาดับความสาคัญ
ให้ ชัดเจนย่ิงขึน้ เนื่องจาก ปัจจัยความยั่งยืนของ กปภ.
เป็ นข้ อมูลสาคัญท่ีจะถูก ประจาปี 2564 และกรอบ
นาไปใช้ ในการปรับปรุ ง แนวทางการพัฒนาความยง่ั ยืน

การดาเนินงานของ กปภ. เชิงยทุ ธศาสตร์

2) ปรับปรุงตัวชีว้ ัดและ

เป้ าหมายของแผนงาน

ใ ห้ มี ค ว า ม ท้ า ท า ย แ ล ะ

กาหนดเป็ นตัวเลขในเชิง

ปริมาณ

-2-

มต/ิ ข้อสังเกต

ลาดับ วาระท่นี าเสนอ คณะอนุกรรมการ คณะกรรมการ กปภ. ผลการดาเนินงาน
CG & CSR ครัง้ ท่ี 9/2564 ตามข้อส่ังการ
ครัง้ ท่ี 4/2564
วันท่ี 29 ก.ย. 2564
วันท่ี 6 ก.ย. 2564

2 ทบทวนนโยบายสร้ าง 1.เ ห็ น ชอ บ ก ารท บ ท วน 1.เห็ นชอบน โย บ า ย ส ร้ า ง ส า ย ง า น ผ ช ล .

ความสัมพันธ์ กับผู้มี นโยบายสร้ างความสมั พนั ธ์ ความสัมพันธ์กับผู้มีส่วนได้ ถ ่า ย ท อ ด แ ล ะ

ส่วนไ ด้ ส่วนเสี ยแ ล ะ กับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียและ ส่วนเสียและให้บริการลูกค้า เ ผ ย แ พ ร ่ใ ห ้ทุ ก

ให้ บริ การลูกค้ าของ ให้บริการลกู ค้าของ กปภ. ของ กปภ. ห น่ ว ย ง า น น า ไ ป

กปภ. และยุทธศาสตร์ 2.เห็นชอบยุทธศาสตร์ ผู้มี 2.เห็นชอบยุทธศาสตร์ ผู้มี ปฏิบตั ิ

ผู้มีส่วนได้ ส่วนเสีย ปี สว่ นได้ส่วนเสียปี 2565 - 2570 ส่วนได้ส่วนเสียปี 2565 - 2570

2564 - 2570 ของ กปภ. ของ กปภ. ของ กปภ.

ข้อสงั เกต

1.กปภ. ควรจัดท าข้ อมูล

เ พิ่ม เ ติม ใ น ภ า ค ผ น ว ก

เพื่ อ แ ส ด ง ราย ล ะ เ อี ย ด

ข้ อ เ ท ็จ จ ริ ง ประกอบการจัด

แบ่งกลุ่มผ้ ูมีส่วนได้ ส่วนเสี ย

แต่ละกลุ่มให้ชัดเจน ซ่ึงผู้มี

สว่ นได้สว่ นเสียบางกลมุ่ อาจ

ทับ ซ้ อ น กัน หรื อ มีล ัก ษ ณ ะ

ของกล่มุ ผ้มู ีส่วนได้ส่วนเสีย

มากกวา่ 1 กลมุ่

2.กปภ. ควรจัดทาโครงสร้ าง

ผู้มีส่วนได้ ส่วนเสียแต่ละ

กล่มุ ให้มีจุดประสานเชื่อมต่อ

(Interface) ข้อมูลเข้าด้วยกัน

และนาข้อกาหนดต่างๆ ท่ีได้

มาจากผู้มีส่วนได้ ส่วนเสี ย

กระจายสู่หน่วยงานต่างๆ

ของกปภ.เนื่องจากความต้ องการ

ของผ้ ูมีส่วนได้ ส่วนเสียแต่ละ

กลุ่มอาจสอดคล้ องกันหรื อ

ส่ งเสริ มการด าเนิ นงาน

ในสว่ นอื่นๆ ได้ด้วย

-3-

มต/ิ ข้อสังเกต

ลาดับ วาระท่นี าเสนอ คณะอนุกรรมการ คณะกรรมการ กปภ. ผลการดาเนินงาน
CG & CSR ครัง้ ท่ี 9/2564 ตามข้อส่ังการ
ครัง้ ท่ี 4/2564
วันท่ี 29 ก.ย. 2564
วันท่ี 6 ก.ย. 2564

3 ทบทวนกฎบัตรและ 1.เห็ นชอบกฎบั ตรและ เห็นชอบกฎบัตรและมาตรฐาน ส า ย ง า น ผ ช ล .

มาตรฐานการให้บริการ มาตรฐานการให้บริการลกู ค้า การให้ บริ การ การทบทวน ถ ่า ย ท อ ด แ ล ะ

ทบทวนนโยบายและ ของกปภ.และร่างค่มู ือกฎบตั ร น โ ย บ า ย แ ล ะ วิ ธี ป ฏิ บั ติ เ ผ ย แ พ ร ่ใ ห ้ทุ ก

วิธีปฏิบัติการจัดการ การให้บริการและมาตรฐาน การจั ดก าร ข้ อ ร้ อ ง เ รี ย น ห น่ ว ย ง า น น า ไ ป

ข้อร้องเรียนของ กปภ. การให้บริการของ กปภ. ของ กปภ. ปฏิบตั ิ

2.เห็นชอบการทบทวนและ ข้อสงั เกต

ปรับปรุงนโยบายและวิธี กปภ.ควรกาชับให้ผ้ปู ฏิบตั ิงาน

ปฏิบัติด้านการจัดการข้ อ ถือปฏิบัติอย่างจริงจังตาม

ร้องเรียนของ กปภ. นโย บาย แนวทางปฏิ บัติ

ข้อสงั เกต และกฎบัตรต่างๆ ท่ี กปภ.

1. ผ้บู ริหาร กปภ. ควรซกั ซ้อม ประกาศใช้ โดยจะต้ องมี

ความเข้ าใจกับ กปภ.สาขา หน่วยงานรับผิดชอบในการ

โดยเฉพาะการบริหารจัดการ สารวจและติดตามนโยบาย

ข้ อร้ องเรียน เพื่อลดความ แน วปฏิบัติ แ ละ ก ฎบัต ร

ไม่พึงพอใจและเยี ยวยา ที่ประกาศใช้ นัน้ ได้ นาไป

ความเดือดร้อนของประชาชน ปฏิบัติอย่างมีประสิทธิผล

2. กปภ.ควรจัดทา NCR หรือไม่

(Non - Conformance Report)

เพื่อสนบั สนุนให้การจดั การ

ข้ อร้ องเรียนที่ไม่สามารถ

ดาเนินการได้ตาม SLA

3. ควรกาหนดช่องทาง

ก า ร สื่ อ ส า ร กั บ ผู้ ใช้ น ้า

ชานเมือง โดยกาหนดจาก

ผู้ ท่ี ส า ม า ร ถ ป ร ะ ส า น

หน่วยงานและเป็ นส่ือกลาง

ใ น ก า ร แ จ้ ง น ้า ป ร ะ ป า

ไปยงั ผ้ใู ช้นา้ ให้ทราบสาเหตุ

ของทอ่ แตกร่ัว

-4-

มต/ิ ข้อสังเกต

ลาดบั วาระท่นี าเสนอ คณะอนุกรรมการ คณะกรรมการ กปภ. ผลการดาเนินงาน
CG & CSR ครัง้ ท่ี 9/2564 ตามข้อส่ังการ
ครัง้ ท่ี 4/2564
วันท่ี 29 ก.ย. 2564
วันท่ี 6 ก.ย. 2564

4 ยุทธศาสตร์ ลูกค้ าและ เห็นชอบยุทธศาสตร์ลูกค้า เห็นชอบยุทธศาสตร์ด้านลูกค้า ส า ย ง า น ผ ช ล .

ตลาด พ.ศ. 2565 – 2570 และตลาด พ.ศ. 2565 – 2570 และตลาดของ กปภ. ถ ่า ย ท อ ด แ ล ะ

ของ กปภ. ของ กปภ. ปี 2564 - 2565 เ ผ ย แ พ ร ่ใ ห ้ทุ ก

ข้อสงั เกต ห น่ ว ย ง า น น า ไ ป
กปภ. ควรใช้ เทคโนโลยี ปฏิบตั ิ
ในการจัดเก็บข้ อมูลและ
การนาข้อมลู มาใช้ประโยชน์
เช่น เทคโนโลยีการประมวลผล
ภาพ (Image processing) ซงึ่
สามารถเปรียบเทียบลกั ษณะ
คณุ ภาพนา้ ได้วา่ มีคณุ ภาพดี
หรือไม่ เป็นต้น

5 บทบาทคณะกรรมการ - 1) เห็ นชอบมอบหมายให้ ฝ่ า ย เ ล ข า นุ ก า ร

กปภ. ในการกากบั ดแู ล คณะอนุกรรมการ ชุดต่างๆ ป รั บ ป รุ ง ก ฎ บัต ร

ท่ีดแี ละการนาองค์กร กลัน่ กรองและพิจารณาเรื่อง คณะอนุกรรมการ

ที่เกี่ยวข้องตามหลกั เกณฑ์ของ CG & CSR ปี 2565

Enablersด้านท่ี 1การกากบั ดแู ล ตามข้ อสั่งการของ

กิจการท่ีดีและการนาองค์กร คณะกรรมการ กปภ.

2) เ ห็ น ช อ บ ม อ บ ห ม า ย โดยจะนาเสนอใน

คณะอนุกรรมการ ที่เกี่ยวข้อง วาระท่ี 4.1

พิจารณาให้ ความเห็นชอบ

แ ผ น ง า น ก่ อ น น า เ ส น อ

คณะกรรมการ กปภ. รับทราบ

โดยให้ คณะอนุ กรรมการ

CG & CSR พิจารณาดังนี ้

(1) ยุทธศาสตร์ ด้ านการมุ่งเน้ น

ผ้ ูมีส่วนได้ ส่วนเสียระยะยาว

และแผนปฏิบตั ิการผ้มู ีส่วนได้

สว่ นเสยี ประจาปี

(2) แผนการกากับดูแลท่ีดีระยะ

ยาวแ ล ะ แ ผ น ป ฏิ บั ติ ก า ร

ประจาปี ของ กปภ.

-5-

มต/ิ ข้อสังเกต

ลาดบั วาระท่นี าเสนอ คณะอนุกรรมการ คณะกรรมการ กปภ. ผลการดาเนินงาน
5 บทบาทคณะกรรมการ CG & CSR ครัง้ ท่ี 9/2564 ตามข้อส่ังการ
ครัง้ ท่ี 4/2564
วันท่ี 29 ก.ย. 2564
วันท่ี 6 ก.ย. 2564
- 3) ใ ห้ ค ณ ะ อ นุก ร ร ม ก า ร -

(ตอ่ ) กปภ. ในการกากบั ดแู ล ปรั บปรุ งอ านาจหน้ าท่ี ใน

ที่ดแี ละการนาองค์กร กฎบตั รตามท่ีได้รับมอบหมาย

ให้ชัดเจน และให้นากฎบัตร

เสนอคณะกรรมการ กปภ.

พิจารณาอนมุ ตั ิตอ่ ไป

6 รายงานผลการดาเนินงาน รับทราบรายงานผลการ - -

ตามยทุ ธศาสตร์ด้านผ้มู ี ดาเนินงานตามยุทธศาสตร์

สว่ นได้สว่ นเสีย ปี 2564 ด้ านผู้มีส่วนได้ ส่วนเสีย

– 2565 และแผนสร้ าง ปี 2564–2565และแผนสร้ าง

ความสัมพันธ์ กับผู้มี ความสมั พนั ธ์กบั ผ้มู ีสว่ นได้

ส่วนได้ส่วนเสีย ประจาปี ส่วนเสีย ประจาปี 2564

2564 ไตรมาสท่ี 3/2564 ไตรมาสที่ 3/2564

7 รายงานผลการดาเนินงาน รับทราบรายงานผลการ - -

แผนปฏิบตั ิการประจาปี ดาเนินงานแผนปฏิบัติการ

2564 ตามยุทธศาสตร์ ประจาปี 2564ตามยุทธศาสตร์

ลูกค้ าและตลาดของ ลูกค้าและตลาดของ กปภ.

กปภ. ปี 2564 – 2565 ปี 2564 – 2565 ไตรมาสท่ี

ไตรมาสที่ 3/2564 3/2564

8 ทบทวนนโยบายการกากบั 1. เห็นชอบผลการทบทวน - -

ดูแลการปฏิบัติงานให้ นโยบายการกากบั ดแู ลการ

เป็ นไปตามกฎหมายฯ ปฏิบัติงานให้ เป็ นไปตาม

และ นโยบายด้านการ กฎหมาย กฎระเบียบของ

บริหารสิทธิของผ้ถู ือหุ้น กปภ. นโยบายและแนวทาง

ของ กปภ. ปฏิบัติการป้ องกันการใช้

ข้ อมูลภายใน กปภ. และ

นโยบายและแนวทาง

ปฏิบัติการป้ องกันการเกิด

รายการที่ เกี่ ยวโยงกั นของ

กปภ. โดยเห็นควรให้ ใช้

นโยบายทัง้ 3 ฉบับตามที่

ประกาศเมอ่ื วนั ที่ 22 ก.ย. 63

-6-

มต/ิ ข้อสังเกต

ลาดับ วาระท่นี าเสนอ คณะอนุกรรมการ คณะกรรมการ กปภ. ผลการดาเนินงาน
CG & CSR ครัง้ ท่ี 9/2564 ตามข้อส่ังการ
ครัง้ ท่ี 4/2564
วันท่ี 29 ก.ย. 2564
วันท่ี 6 ก.ย. 2564

8 ทบทวนนโยบายการกากบั 2. รับทราบรายงานผลการ - ส า ย ง า น ผ ช บ . 2

(ตอ่ ) ดูแลการปฏิบัติงานให้ กากับดูแลการปฏิ บัติตาม ป รั บ ป รุ ง เ นื ้อ ห า
เป็ นไปตามกฎหมายฯ กฎหมายกฎ ระเบียบรายงานผล
รายงานผลการกากับ
และ นโยบายด้านการ การกากับดูแลการป้ องกันการใช้
ดู แ ล ก า ร ป ฏิ บั ติ
บริหารสิทธิของผ้ถู ือหุ้น ข้อมลู ภายใน และรายงานผลการ
ตามกฎหมาย ฯ ,
ของ กปภ. ก า กั บ ดู แ ล ก า ร ท า ร า ย ก า ร ท่ี การรายงานผล
ก า ร ก า กั บ ดู แ ล
เกี่ยวโยงกนั การป้ องกันการใช้
ข้ อมูลภายใน และ
ข้อสงั เกต การรายงานผล
ก า ร ก า กั บ ดู แ ล
ให้ปรับปรุงเนือ้ หารายงานผล การท ารายการ ที่
เกี่ยวโยง กัน แ ล ะ
การกากับดูแลการปฏิบัติตาม แ จ้ ง เ วี ย น ใ ห้
ค ณ ะ อ นุ ก ร ร ม ก า ร
กฎหมาย กฎระเบียบ รายงาน CG&CSR รับทราบ
เรียบร้ อยแล้ ว
ผลการกากับดูแลการป้ องกัน

การใ ช้ ข้ อ มูลภ ายใ น แ ล ะ

รายงานผลการกากบั ดแู ลการทา

รายการที่เกี่ยวโยงกันและแจ้ ง

เวี ยนใ ห้คณะอนุ กรรมการ

CG&CSR รับทราบก่อนนาเสนอ

คณะกรรมการ กปภ.

9 กรอบการรายงานผล เห็นชอบกรอบการรายงานผล - สายงาน ผชส. จดั ทา

ปฏิบัติงานการกากับ ปฏิบตั งิ านการกากบั ดแู ลกิจการ รายงานผลปฏิบตั ิงาน
ดแู ลกิจการท่ีดี พ.ศ. 2564 ท่ีดขี อง กปภ. ประจาปี 2564
ของ กปภ. กา ร ก า กั บดู แ ล ฯ

ปี 2564 ตามกรอบ

การรายงานที่ ได้ รั บ

ค ว า ม เ ห็ น ช อ บ

เ พ่ื อ น า เ ส น อ

ค ณ ะ อ นุ ก ร ร ม ก า ร

CG&CSR พิจารณา

ร่ างรายงานในวาระ

เพ่ือพิจารณา วาระ

ท่ี 4.4

-7-

มต/ิ ข้อสังเกต

ลาดับ วาระท่นี าเสนอ คณะอนุกรรมการ คณะกรรมการ กปภ. ผลการดาเนินงาน
CG & CSR ครัง้ ท่ี 9/2564 ตามข้อส่ังการ
ครัง้ ท่ี 4/2564
วันท่ี 29 ก.ย. 2564
วันท่ี 6 ก.ย. 2564

10 รายงานความยั่งยืน เห็นชอบรายงานความยั่งยืน - สายงาน ผชล.ได้

ป ร ะ จ า ปี 2563 ข อ ง ประจาปี 2563 ของ กปภ. ดาเนินการเผยแพร่
กปภ. และผลสารวจความคิดเห็น
รายงานความยั่งยืน

ผ้มู ีสว่ นได้สว่ นเสีย เพื่อจดั ลาดบั ประจาปี 2563 ของ

ความสาคญั ปัจจัยความยัง่ ยืน กปภ. เรียบร้อยแล้ว

ของ กปภ. ปี 2564

คณะกรรมการ กปภ. ในการประชมุ ครัง้ ที่ 11/2564 เมื่อวนั ท่ี 30 พฤศจิกายน 2564 มีมติและ

ข้อสง่ั การ โดยฝ่ ายเลขานกุ ารได้ดาเนินการตามมตแิ ละข้อสงั เกต ดงั นี ้

มต/ิ ข้อสังเกต

ลาดบั วาระท่นี าเสนอ คณะกรรมการ กปภ. ผลการดาเนินงาน
ครัง้ ท่ี 11/2564 ตามข้อส่ังการ

วันท่ี 30 พ.ย. 2564

1 วาระ 3.2 เรื่อง สรุปผลการ รั บ ท ร า บ ส รุ ป ผ ล ก า ร ป ร ะ ชุ ม ข อ ง ฝ่ ายเลขานุการคณะอนุกรรมการ

ประชมุ ของคณะกรรมการ/ คณะกรรมการ/ คณะอนุ กรรมการ กปภ. CG & CSR นาข้อสงั เกตของ

คณะอนุกรรมการ กปภ. ประจาเดือนตุลาคม 2564 และให้ กปภ. คณะกรรมการ กปภ. มาบริหารจดั การ
ประจาเดือนตลุ าคม 2564 นาความเหน็ และข้อสงั เกตของคณะกรรมการ การรายงานผลการประชุมของ
คณะอนุกรรมการ CG & CSR
กปภ. ไปพิจารณาดาเนินการตอ่ ไป
ทัง้ นี ้ คณะกรรมการ กปภ. มีข้อสังเกต สอดคล้องกบั ห้วงเวลาท่ีต้องนาเสนอ
ให้ ฝ่ ายเลขานุการ คณะกรรมการ กปภ. ตอ่ คณะกรรมการ กปภ.ในการประชมุ
อีกทัง้ เพ่ือให้ข้อมูลการดาเนินงาน
นาเสนอผลการประชุมของคณะกรรมการ/ ของคณะอนุกรรมการ CG & CSR
คณะอนุกรรมการ กปภ. ท่ีเป็ นปั จจุบัน เป็นปัจจบุ นั
โดยเป็ นผลการประชุมของเดือนที่ผ่านมา

รวม กับเ ดือน ปั จ จุบัน ที่ จัด ปร ะ ชุม ก่อน กา ร

ประชมุ คณะกรรมการ กปภ. อย่างน้อย 15 วนั

-8-

มต/ิ ข้อสังเกต

ลาดับ วาระท่นี าเสนอ คณะกรรมการ กปภ. ผลการดาเนินงาน
ครัง้ ท่ี 11/2564 ตามข้อส่ังการ

วันท่ี 30 พ.ย. 2564

2 วาระ 7.2 เร่ือง รายงาน รับทราบรายงานสถานะทางการเงินของ คณะกรรมการบริ หารจัดการ

สถานะทางการเงินของ กองทุนเงินประกนั การใช้นา้ และดอกผลจาก ความรับผิดชอบต่อสงั คมของ กปภ.
กองทุนเงินประกันการ กองทนุ เงินประกนั การใช้นา้ ไตรมาส 4/2564 (คบร.) ในการประชุมครัง้ ที่ 3/2564
ใช้นา้ และดอกผลจาก เมื่อวนั ท่ี 17ธนั วาคม2564 มีความเห็น
กองทุนเงินประกันการ และให้ กปภ.นาความเห็นและข้อสงั เกตของ และมติ ดงั นี ้
ใช้นา้ ไตรมาส 4/2564 คณะกรรมการ กปภ.ไปพิจารณาดาเนินการ 1.ให้ ปรับปรุงรูปแบบการดาเนิน
ตอ่ ไป ทงั้ นี ้คณะกรรมการ กปภ.มีข้อสงั เกต ดงั นี ้
ให้ กปภ.พิจารณาดาเนินโครงการ CSR ดงั นี ้ โครงการ มิใช่ “ยกเลิก” โดยมุ่งเน้น
1. โครงการ กปภ.ปลูกป่ าต้นนา้ เพ่ือ การปลูกต้ นไม้ ให้ ท่ัวถึทุกพืน้ ท่ี
แผน่ ดินฯ ควรดาเนินการให้เป็ นรูปธรรม และมี เพ่ือสร้างจิตสานกึ รักษ์ส่ิงแวดล้อม
ประสิทธิภาพ เช่น ขนาดต้นกล้าที่นามาปลูก ของพนกั งานทวั่ ทงั้ องค์กร
ต้องมีความสงู ตงั้ แต่ 1 เมตรขนึ ้ ไป รวมทงั้ มีการ 2.ป รั บ ป รุ ง ชื่ อ โ ค ร ง ก า ร จ า ก
ดแู ลอยา่ งตอ่ เน่ือง และพืน้ ที่ดาเนินโครงการต้อง “โครงการ กปภ.ปลูกป่ าต้ นนา้
เ พื่ อ แ ผ่ น ดิ น เ ทิ ด พ ร ะ เ กี ย ร ติ
ไมใ่ ห้มกี ารถางป่ า เพื่อปลกู ใหมท่ ดแทน
2. โครงการ กปภ.รักษ์ชมุ ชน ควรรายงานผล พระบาทสมเด็จพระบรมชนกา
การดาเนินงานปี 2564 ให้คณะกรรมการ กปภ. ธิ เบศร มหาภูมิพลอดุลยเดช
มหาราช บรมนาถบพิตร (Father’s
ทราบ รวมทัง้ พิจารณาว่าพืน้ ที่ในการดาเนิน Land)” เป็น “ โครงการ กปภ.ปลกู ป่ า
กิจกรรมสร้ างถังเก็บนา้ ในชุมชนของโครงการฯ เ พื่ อ แ ผ่ น ดิ น เ ทิ ด พ ร ะ เ กี ย ร ติ
มีความเหมาะสมหรือไม่ ซ่ึงควรเน้ นชุมชน
พระบาทสมเด็จพระบรมชนกา
ท่ีนา้ ประปายงั เข้าไมถ่ งึ ในพืน้ ท่ี ธิ เบศร มหาภูมิพลอดุลยเดช

มหาราช บรมนาถบพิตร (Father’s

Land)”

3.การดาเนินโครงการในปี 2565

เนื่องจากผ่านพ้นวันที่ 21 ตุลาคม

2564 ซ่ึงเป็ นวันรักต้นไม้ ประจาปี

ของชาติไปแล้ ว ให้ เลขานุการ

พิจารณาคัดเลือกวนั อ่ืนท่ีเกี่ยวข้อง

กั บ ต้ น ไ ม้ ห รื อ สิ่ ง แ ว ด ล้ อ ม

เพ่ือดาเนินการในปี งบประมาณ 2565

ลาดับ วาระท่นี าเสนอ -9- ผลการดาเนินงาน
ตามข้อส่ังการ
2 วาระ 7.2 เรื่อง รายงาน มต/ิ ข้อสังเกต
สถานะทางการเงินของ คณะกรรมการ กปภ. 4. พิจารณากาหนดตวั ชีว้ ดั คือ กปภ. 234
กองทุนเงินประกันการ สาขาท่ีเข้าร่วมโครงการ และจานวนพนกั งานที่
ใช้นา้ และดอกผลจาก ครัง้ ท่ี 11/2564 เข้ าร่ วมโครงการไม่น้ อยกว่าร้ อยละ 80
ก อ ง ทุ น เ งิ น ป ร ะ กั น วันท่ี 30 พ.ย. 2564 ของจานวนพนกั งาน กปภ. ทงั้ หมด
ก า ร ใ ช้ น ้า ไ ต ร ม า ส 5.เน่ืองจากโครงการ กปภ.ปลูกป่ าต้นนา้
4/2564 (ตอ่ ) เพื่อแผ่นดินฯ (Father’s Land) ปี 2565 – 2566
เป็ นโครงการที่ต้องดาเนินการบารุง รักษาป่ า
ตอ่ เน่ือง จงึ ควรตดิ ตามผลและกาหนดตวั ชีว้ ดั
โครงการ คือ จานวนพืน้ ท่ีปลกู ป่ าต้นนา้
มตทิ ่ปี ระชุม

เห็นชอบให้ ปรับปรุงโครงการ กปภ.
ปลูกป่ าต้ นนา้ เพ่ือแผ่นดินฯ ตามท่ีฝ่ าย
เลขานุการเสนอ ทัง้ นี ้ เห็นควรให้ปรับช่ือ
โครงการเป็ น “ โครงการ กปภ.ปลูกป่ าเพ่ือ
แผ่นดิน เทิดพระเกียรติพระบาทสมเด็จ
พระบรมชนกาธิเบศร มหาภูมิพลอดุลยเดช
มหาราช บรมนาถบพิตร (Father’s Land)”
โดยเร่ิมดาเนินโครงการ ในปี งบประมาณ 2565
ทัง้ นี ้ ให้ ฝ่ ายเลขานุการนาข้ อคิดเห็นของ
คณะกรรมการไปพิจารณาดาเนินการและ
จัดทาร่างโครงการ กปภ. ปลูกป่ าเพื่อแผ่นดิน
เทิดพระเกียรติ พระบาทสมเด็จพระบรมชน
กาธิเบศร มหาภูมิพล อดุลยเดชมหาราช
บรมนาถบพิตร (Father’s Land) เพ่ือนาเสนอ
คณะอนกุ รรมการ CG & CSR เห็นชอบในวาระ
เพ่ือพิจารณา วาระที่ 4.2

-10-

ข้อเสนอ

จึงเรียนมาเพ่ือโปรดทราบผลการดาเนินงานตามมติของคณะกรรมการ กปภ.และ
คณะอนกุ รรมการฯ

มตคิ ณะอนุกรรมการ
………………………………………………………………………………………………

……………………………………………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………………………………………….

วาระท่ี 4

เร่ืองเพ่ือพจิ ารณา

วาระท่ี 4.1

เร่ือง กฎบัตรคณะอนุกรรมการกากับดูแลกจิ การท่ดี ีและความรับผิดชอบต่อสงั คมของ กปภ.
พ.ศ. 2565

เร่ืองเดมิ
คณะกรรมการการ กปภ. ในการประชมุ ครัง้ ที่ 5/2564 เม่ือวนั ที่ 29 มิถนุ ายน 2564 มีมติ

อนมุ ติ (ร่าง) กฎบตั รของคณะอนุกรรมการกากับดแู ลกิจการท่ีดีและความรับผิดชอบต่อสงั คมของ กปภ.
และประธานคณะกรรมการ กปภ. ได้ลงนามในกฎบตั ร ฯ ฉบบั ดงั กลา่ วแล้ว (เอกสารแนบ 1)

ข้อเทจ็ จริง
1. คณะกรรมการ กปภ.ในการประชมุ ครัง้ ที่ 9/2564 เมื่อวนั ท่ี 28 กนั ยายน 2564 มีมติ ดงั นี ้
1.1 เห็นชอบมอบหมายคณะกรรมการและคณะอนุกรรมการชุดต่างๆ กลนั่ กรองและ

พิจารณาเร่ืองที่เกี่ยวข้องตามหลกั เกณฑ์ของ Enablers ด้านท่ี 1 การกากบั ดแู ลที่ดแี ละการนาองค์กร
1.2 เห็นชอบมอบหมายคณะกรรมการและคณะอนุกรรมการที่เก่ียวข้อง พิจารณาให้

ความเห็นชอบแผนงานก่อนนาเสนอคณะกรรมการ กปภ.รับทราบ สาหรับคณะอนุกรรมการกากับดแู ล
กิจการท่ีดีและความรับผิดชอบต่อสงั คมของ กปภ.ให้พิจารณาแผนยทุ ธศาสตร์ด้านการม่งุ เน้นผ้มู ีส่วนได้
ส่วนเสียระยะยาวและแผนปฏิบตั ิการด้านการม่งุ เน้นผ้มู ีสว่ นได้สว่ นเสียประจาปี ของ กปภ.แผนการกากับ
ดแู ลท่ีดรี ะยะยาวและแผนปฏบิ ตั ิการประจาปีของ กปภ.

1.3 ให้คณะกรรมการและคณะอนกุ รรมการปรับปรุงอานาจหน้าท่ีในกฎบตั รตามที่ได้รับ
มอบหมายให้ชดั เจนและให้นากฎบตั รเสนอคณะกรรมการ กปภ.พิจารณาอนมุ ตั ิ

2. ฝ่ ายเลขานกุ ารคณะอนกุ รรมการกากบั ดแู ลกิจการที่ดีและความรับผิดชอบต่อสงั คมของ กปภ.
(คณะอนกุ รรมการ CG & CSR) ได้แก้ไขอานาจหน้าท่ีของคณะอนกุ รรมการ CG & CSR ให้สอดคล้อง
ตามมตคิ ณะกรรมการ กปภ. ดงั กลา่ วข้างต้น รายละเอียดดงั ตาราง

-2-

กฎบตั รคณะอนุกรรมการ (ร่าง) กฎบตั รคณะอนุกรรมการ

กากับดูแลกจิ การท่ดี ี กากบั ดแู ลกจิ การท่ดี ี ความแตกต่างของ

และความรับผดิ ชอบต่อสังคมของ กปภ. และความรับผดิ ชอบต่อสังคมของ กปภ. สาระสาคัญ

ปี 2564 ปี 2565

7. อานาจหน้าท่ี 7. อานาจหน้าท่ี

คณะอนุกรรมการกากบั ดูแลกิจการท่ีดี คณะอนุกรรมการกากับดูแลกิจการท่ีดี -คงเดมิ -

และความรับผิดชอบต่อสังคมของ กปภ. และความรับผิดชอบต่อสังคมของ กปภ.

มอี านาจหน้าท่ีความรับผิดชอบ ดงั นี ้ มีอานาจหน้าท่ีความรับผิดชอบ ดงั นี ้

7.1 กาหนดนโยบายการกากบั ดแู ลกิจการท่ีดี 7.1 กาหนดนโยบายการกากับดูแลกิจการที่ดี

การเสริมสร้างคณุ ธรรมจริยธรรม ความโปร่งใส การเสริมสร้ างคุณธรรมจริยธรรม ความโปร่งใส

จรรยาบรรณ และความรับผิดชอบตอ่ สงั คม จรรยาบรรณและความรับผิดชอบต่อสังคม

ของ กปภ. ให้สอดคล้องกบั บริบทองค์กรและ ของ กปภ. ให้ สอดคล้ องกับบริ บทองค์กร -คงเดมิ -

สามารถตอบสนองต่อกลุ่มผู้มีส่วนได้ และสามารถตอบสนองต่อกลุ่มผู้มีส่วนได้

ส่วนเสียต่างๆ อย่างเท่าเทียม เพื่อใช้ เป็ น ส่วนเสียต่างๆ อย่างเท่าเทียม เพื่อใช้เป็ นกรอบ

กรอบในการพฒั นา กปภ. สคู่ วามยง่ั ยืน ในการพฒั นา กปภ. สคู่ วามยง่ั ยืน

7.2 ทบทวนนโยบายการกากบั ดแู ลกิจการที่ดี 7.2 ทบทวนนโยบายการกากับดูแลกิจการที่ดี

การเสริมสร้างคณุ ธรรมจริยธรรม ความโปร่งใส การเสริมสร้ างคุณธรรมจริยธรรม ความโปร่งใส

จรรยาบรรณ และความรับผิดชอบต่อสงั คม จรรยาบรรณ และความรับผิดชอบต่อสังคม -คงเดมิ -
ของ กปภ. ให้มีความเหมาะสมอย่างสม่าเสมอ ของ กปภ. ให้มีความเหมาะสมอย่างสม่าเสมอ

เพื่อให้สอดคล้องกับการเปลี่ยนแปลงและ เพ่ือให้ สอดคล้ องกับการเปล่ียนแปลงและ

แนวทางปฏิบตั ิสากล แนวทางปฏิบตั สิ ากล

7.3 พิจารณากล่ันกรองเรื่องที่เก่ียวข้ องตาม เพ่ิมเติมอานาจหน้าท่ี

- หลักเกณฑ์ของระบบประเมินผลรัฐวิสาหกิจ ตามข้อสง่ั การของ

(State Enterprise Assessment Model: SE-AM) คณะกรรมการ กปภ.

7.3 นาเสนอแผนแม่บทระยะยาวและ 7.4 พิจารณาแผนแม่บทระยะยาวและ แก้ไข

แผนปฏิบตั กิ ารประจาปี ด้านการกากบั ดแู ล แผนปฏิบัติการประจาปี ด้านการกากับดูแล ให้สอดคล้อง

กิ จ การที่ ดี การเ ส ริ ม สร้ าง คุณ ธร ร ม กิจการที่ดีการเสริมสร้ างคุณธรรมจริยธรรม ตามข้อสง่ั การของ

จริยธรรม ความโปร่งใส จรรยาบรรณ และ ความโปร่งใส จรรยาบรรณ ความรับผิดชอบ คณะกรรมการ กปภ.

ความรั บผิดชอบต่อสังคมของ กปภ. ต่อสังคมของ กปภ. ในกระบวนการดาเนินงาน

ในก ระ บวนการด าเ นิ นง าน ที่ ส าคัญ ท่ีสาคัญของ กปภ. และยุทธศาสตร์ ด้ าน

ของ กปภ. ให้คณะกรรมการ กปภ.พิจารณา การมุ่งเน้ นผู้มีส่วนได้ส่วนเสียของ กปภ.

ให้ความเหน็ ชอบ ก่อนนาเสนอคณะกรรมการ กปภ. รับทราบ

-3-

กฎบตั รคณะอนุกรรมการ (ร่าง) กฎบตั รคณะอนุกรรมการ

กากับดูแลกจิ การท่ดี ี กากับดแู ลกจิ การท่ดี ี ความแตกต่างของ
สาระสาคญั
และความรับผิดชอบต่อสังคมของ กปภ. และความรับผดิ ชอบต่อสังคมของ กปภ. -คงเดิม-

ปี 2564 ปี 2565 -คงเดิม-

7.4 ติดตามให้มีการปฏิบตั ิตามนโยบายการ 7.5 ติดตามให้มีการปฏิบัติตามนโยบาย -คงเดิม-

กากบั ดูแลกิจการท่ีดี การเสริมสร้ างคณุ ธรรม การกากับดูแลกิจการที่ดี การเสริมสร้ าง -คงเดิม-
-คงเดิม-
จริยธรรม ความโปร่งใส จรรยาบรรณ และ คุณธรรม จ ริ ยธ รรม ค วาม โปร่ งใ ส -คงเดมิ -

ความรั บผิ ดชอบต่อสังคมของ กปภ. จรรยาบรรณ และความรับผิดชอบตอ่ สงั คม -คงเดมิ -

อยา่ งตอ่ เนื่อง ของ กปภ.อยา่ งตอ่ เน่ือง

7.5 ส่งเสริมเผยแพร่วัฒนธรรมการกากับ 7.6 ส่งเสริมเผยแพร่วฒั นธรรมการกากบั

ดแู ลกิจการท่ีดีและความรับผิดชอบต่อสงั คม ดูแลกิจการท่ีดีและความรับผิดชอบต่อ

รวมถึงเสริมสร้ างค่านิยมและวัฒนธรรม สังคม รวมถึงเสริ มสร้ างค่านิยมและ

สุจริตให้เป็ นที่เข้าใจทั่วทุกระดับและมีผล วฒั นธรรมสจุ ริตให้เป็ นที่เข้าใจทวั่ ทุกระดบั

ในทางปฏิบตั ิ และมผี ลในทางปฏิบตั ิ

7.6 ส่งเสริมการมีส่วนร่วมของคณะกรรมการ 7.7 ส่ ง เ ส ริ ม ก า ร มี ส่ ว น ร่ ว ม ข อ ง

กปภ. ผู้บริหาร ผู้ปฏิบตั ิงาน ตลอดจน คณะกรรมการ กปภ. ผู้บริหาร ผู้ปฏิบัติงาน

ผู้มีส่วนได้ ส่วนเสียทุกกลุ่มของ กปภ. ตลอดจนผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทุกกลุ่มของ

ในกิจกรรมและแผนงาน/โครงการ CSR กปภ. ในกิจกรรมและแผนงาน/โครงการ

ของ กปภ. CSR ของ กปภ.

7.7 กล่ันกรองเร่ื องที่เก่ียวกับการบริหาร 7.8 กล่ันกรองเร่ืองท่ีเกี่ยวกับการบริหาร

จัดการความยั่งยืน รายงานการพัฒนา จัดการความย่ังยืน รายงานการพัฒนา

ความยง่ั ยืน ความยง่ั ยืน

7.8 ติดตามผลการดาเนินงานและรายงาน 7.9 ติดตามผลการดาเนินงานและรายงาน

ตอ่ คณะกรรมการ กปภ. ตอ่ คณะกรรมการ กปภ.

7.9 ดาเนินการอื่นตามท่ีคณะกรรมการ กปภ. 7.10ดาเนินการอื่นตามท่ีคณะกรรมการ กปภ.

มอบหมาย มอบหมาย

7.10 กรณีอื่นใดที่ไม่ได้กาหนดในกฎบัตร 7.11 กรณีอื่นใดที่ไมไ่ ด้กาหนดในกฎบตั ร

ฉบับนีใ้ ห้ คณะอนุกรรมการกากับดูแล ฉบับนีใ้ ห้ คณะอนุกรรมการกากับดูแล

กิจการที่ดีและความรับผิดชอบต่อสังคม กิจการที่ดีและความรับผิดชอบต่อสังคม

ของ กปภ. ใช้ดลุ พินิจในการนาแนวปฏิบตั ิ ของ กปภ.ใช้ดลุ พินิจในการนาแนวปฏิบตั ิ

ที่กาหนดตามมาตรฐานและแนวทาง ที่กาหนดตามมาตรฐานและแนวทาง

ในการกากับดูแลกิจการท่ีดีและหลักของ ในการกากับดูแลกิจการท่ีดีและหลกั ของ

ความรับผิดชอบตอ่ สงั คมมาประยกุ ต์ใช้ ความรับผิดชอบตอ่ สงั คมมาประยกุ ต์ใช้

-4-

กฎบัตรคณะอนุกรรมการ (ร่าง) กฎบัตรคณะอนุกรรมการ

กากับดูแลกจิ การท่ดี ี กากบั ดแู ลกจิ การท่ดี ี ความแตกต่างของ
สาระสาคญั
และความรับผิดชอบต่อสังคมของ กปภ. และความรับผดิ ชอบต่อสังคมของ กปภ.
-คงเดมิ -
ปี 2564 ปี 2565
ฝ่ ายกฎหมาย
8. การประชุม 8.การประชุม ขอแก้ไข

8.1 ให้คณะอนุกรรมการกากับดูแลกิจการท่ีดี 8.1 ให้คณะอนุกรรมการกากับดูแลกิจการ เพื่อไมใ่ ห้เกิดปัญหา
ในการตคี วาม
และความรับผิดชอบต่อสังคมของการประปา ที่ ดีและความรั บผิ ดชอบต่อสังคมของ

ส่วนภูมิภาคมีการประชุมอย่างน้อยไตรมาส การประปาสว่ นภูมิภาคมีการประชมุ อย่างน้อย

ละ 1 ครัง้ และประธานอนุกรรมการกากบั ดแู ล ไตรมาสละ1 ครัง้ และประธานอนุกรรมการ

กิจการที่ดีและความรับผิดชอบต่อสงั คมของ กากบั ดแู ลกิจการที่ดีและความรับผิดชอบต่อ

การประปาส่วนภูมิภาค อาจเรียกประชุมเพ่ิม สงั คมของการประปาส่วนภูมิภาค อาจเรียก

ได้ตามที่จาเป็ น ประชมุ เพ่ิมได้ตามที่จาเป็น

8.2 การประชุมคณะอนกุ รรมการกากบั ดแู ล 8.2 การประชุมคณะอนุกรรมการกากับดูแล

กิจการท่ีดีและความรับผิดชอบตอ่ สงั คมของ กิจการท่ีดีและความรับผิดชอบต่อสงั คมของ

กปภ. จะต้องมีอนุกรรมการเข้าร่วมประชุม กปภ. ต้ องมีอนุกรรมการเข้ าร่วมประชุม

ไมน่ ้อยกวา่ กงึ่ หนง่ึ จงึ จะเป็ นองค์ประชุม ไมน่ ้อยกวา่ กง่ึ หนง่ึ ของจานวนอนุกรรมการ

ทงั้ หมด จงึ จะเป็ นองค์ประชุม

ข้อพจิ ารณา

เพื่อให้ กปภ.มีแนวทางดาเนินงานด้านการกากบั ดแู ลและความรับผิดชอบตอ่ สงั คมของ กปภ.
ที่สอดคล้องเป็ นปัจจุบนั และระบุอานาจหน้าท่ีในกฎบัตรตามที่ได้รับมอบหมายจากคณะกรรมการ กปภ.
ให้ชดั เจนอนั สามารถขบั เคล่ือนแนวนโยบายด้านการกากบั ดแู ลและความรับผิดชอบต่อสงั คมของ กปภ.
ได้อย่างครอบคลมุ ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียและการพัฒนาที่ยั่งยืน จึงเห็นควรนาเสนอคณะอนุกรรมการ
CG & CSR พิจารณา (ร่าง) กฎบตั รของคณะอนกุ รรมการกากบั ดแู ลกิจการท่ีดีและความรับผิดชอบตอ่ สงั คม
ของ กปภ. พ.ศ. 2565 รายละเอยี ดดงั เอกสารแนบ 2

ข้อเสนอ

จึงเรียนมาเพื่อโปรดพิจารณาให้ความเห็นชอบ (ร่าง) กฎบตั รของคณะอนุกรรมการกากับ
ดูแลกิจการท่ีดีและความรับผิดชอบต่อสังคมของ กปภ. พ.ศ.2565 เพื่อนาเรียนคณะกรรมการ กปภ.
พิจารณาอนมุ ตั ติ อ่ ไป

มตคิ ณะอนุกรรมการ
………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………………….

……………………………………………………………………………………………………………

เอกสารแนบ 1







เอกสารแนบ 2

-ร่าง-

กฎบัตรของคณะอนุกรรมการกากบั ดแู ลกิจการท่ีดแี ละความรบั ผิดชอบต่อสงั คม
ของการประปาส่วนภมู ิภาค
พ.ศ. ๒๕๖๕

๑. วตั ถุประสงค์
๑.๑ เพื่อให้การประปาส่วนภูมิภาคมีการกากับดูแลกิจการที่ดีตามหลักเกณฑ์และแนวทาง

การกากบั ดูแลกิจการท่ีดีของกระทรวงการคลัง ตลอดจนหลักการปฏิบัติท่ีดีอันเป็นมาตรฐานสากล อันจะส่งผลให้
มีการบริหารจัดการอย่างมีประสิทธิภาพ โปร่งใส ตรวจสอบได้ และได้รับประสิทธิผลที่สามารถสร้างความเช่ือม่ัน
ให้แก่ผมู้ สี ่วนได้ส่วนเสียในทุกภาคสว่ น

๑.๒ เพ่อื ให้การประปาส่วนภมู ภิ าคมีการกาหนดนโยบายและแนวทางการดาเนินงานท่ีตระหนักถึง
ความรับผดิ ชอบต่อสงั คมและสิง่ แวดลอ้ มอย่างเป็นรูปธรรมชัดเจน

๒. องค์ประกอบ
คณะอนุกรรมการกากับดูแลกิจการที่ดีและความรับผิดชอบต่อสังคมของการประปาส่วนภูมิภาค

มีจานวนรวมกนั ไมเ่ กิน ๑๕ คน ประกอบดว้ ย
๒.๑ ประธานอนกุ รรมการ ๑ คน ซึ่งแต่งต้ังจากกรรมการในคณะกรรมการการประปาสว่ นภูมิภาค
๒.๒ รองประธานอนกุ รรมการ ๑ คน
๒.๓ อนุกรรมการ ดงั นี้
๒.๓.๑ กรรมการการประปาส่วนภมู ภิ าค และผู้ทรงคุณวฒุ ิ
๒.๓.๒ ผวู้ า่ การการประปาสว่ นภูมิภาค
๒.๓.๓ พนักงานการประปาส่วนภมู ภิ าค ตาแหนง่ ผบู้ รหิ ารระดบั ผชู้ ่วยผู้วา่ การขนึ้ ไป
๒.๓.๔ ผู้ช่วยผู้ว่าการ (สานักสื่อสารองค์กรและลูกค้าสัมพันธ์) การประปาส่วนภูมิภาค

เป็นอนกุ รรมการและเลขานุการ

๓. คุณสมบัติ
คณะอนุกรรมการกากับดูแลกิจการที่ดีและความรับผิดชอบต่อสังคมของการประปาส่วนภูมิภาค

จะต้องเป็นผู้มีคณุ สมบัติ และไม่มีลกั ษณะต้องหา้ มดังต่อไปน้ี
๓.๑ มีความรู้ ความสามารถ และมีประสบการณ์เชี่ยวชาญด้านการบริหารจัดการองค์กร

การกากับดูแลกิจการท่ีดี และ/หรือความรับผิดชอบต่อสงั คมเป็นอย่างดี
๓.๒ มีความเข้าใจหลักการบริหารจัดการองค์กร หลักการกากับดูแลกิจการที่ดี หลักความ

รับผิดชอบต่อสังคม มีความคิดริเร่ิมสร้างสรรค์ มีวิจารณญาณและทักษะในการตัดสินใจ สามารถวิเคราะห์ปัญหา
และใหข้ อ้ เสนอแนะได้อย่างเหมาะสม รวมท้ังรบั ฟังความคิดเห็นของผ้อู ื่น

๓.๓ มคี วามรูเ้ กยี่ วกบั ธรุ กจิ ผลิตภัณฑ์ และบรกิ ารของการประปาส่วนภูมภิ าคเปน็ อย่างดี

-๒-

๓.๔ มีความเป็นอิสระในการปฏิบัติหน้าที่ สามารถใช้ดุลยพินิจในการปฏิบัติหน้าท่ีตามที่ได้รับ
มอบหมายได้อยา่ งเท่ียงธรรม

๓.๕ เป็นผู้ที่สามารถอุทิศเวลาและความคิดเห็นอย่างเพียงพอในการปฏิบัติงานในฐานะ
อนุกรรมการกากับดแู ลกิจการที่ดีและความรับผิดชอบต่อสงั คม

๓.๖ ไม่เปน็ ข้าราชการการเมอื ง ผดู้ ารงตาแหน่งทางการเมอื ง สมาชิกสภาท้องถิ่น ผู้บริหารท้องถ่ิน
ท่ีปรกึ ษาทางการเมือง กรรมการบริหารพรรคการเมือง หรือเจ้าหน้าที่ของพรรคการเมืองไม่ว่าจะได้รับผลตอบแทน
โดยตรงหรือไม่ไดร้ ับผลตอบแทนโดยตรงจากพรรคการเมือง

๓.๗ ไมม่ ีความเกยี่ วพันทางธุรกจิ โดยตรงกบั การประปาสว่ นภูมภิ าค ในการเป็นท่ีปรึกษาด้านธุรกิจ
หรือในการเป็นท่ีปรึกษาด้านกฎหมาย หรือผู้ท่ีได้รับการว่าจ้างจากการประปาส่วนภูมิภาคในการดาเนินการใดๆ
ของการประปาส่วนภูมิภาค บริษัทในเครือหรือบริษัทท่ีเกี่ยวข้อง หรือเป็นผู้ถือหุ้นรายใหญ่ของบริษัทในเครือ
หรือบริษัทที่เก่ียวข้องกับการประปาส่วนภูมิภาค ในเวลา ๓ ปีก่อนได้รับแต่งต้ังเป็นอนุกรรมการ เว้นแต่
คณะกรรมการการประปาส่วนภูมิภาคมอบหมายให้ดารงตาแหน่งกรรมการ หรือดารงตาแหน่งอ่ืนในนิติบุคคล
ทกี่ ารประปาส่วนภมู ภิ าค ถอื หนุ้

๔. การแตง่ ต้งั
คณะกรรมการการประปาส่วนภูมิภาค เป็นผู้แต่งต้ังคณะอนุกรรมการกากับดูแลกิจการที่ดี

และความรบั ผิดชอบต่อสังคมของการประปาสว่ นภมู ิภาค

๕. วาระการดารงตาแหน่ง
ประธานอนุกรรมการ รองประธานอนกุ รรมการ และอนกุ รรมการมีวาระการดารงตาแหนง่ ตามวาระ

ของคณะกรรมการการประปาส่วนภูมิภาคที่แต่งตั้ง หรือตามคาสั่งคณะกรรมการการประปาส่วนภูมิภาค
แล้วแต่กรณี

๖. การพน้ จากตาแหนง่
๖.๑ คณะกรรมการการประปาส่วนภูมภิ าค ท่ีแตง่ ตงั้ หมดวาระ
๖.๒ ตาย
๖.๓ ขาดคณุ สมบตั ิ
๖.๔ ลาออก
๖.๕ พ้นวาระการดารงตาแหนง่ ตามท่รี ะบุไวใ้ นคาส่งั คณะกรรมการการประปาส่วนภูมิภาค
๖.๖ คณะกรรมการการประปาสว่ นภมู ิภาค มีมตใิ ห้พน้ จากตาแหน่ง
ในกรณีอนุกรรมการประสงค์จะลาออกก่อนครบวาระการดารงตาแหน่ง อนุกรรมการควรแจ้งต่อ

คณะกรรมการการประปาส่วนภูมิภาค ล่วงหน้า ๑ เดือน พร้อมเหตุผลเพ่ือให้คณะกรรมการการประปาส่วนภูมิภาค
ไดพ้ จิ ารณาแตง่ ตั้งบุคคลอ่นื ทมี่ คี ุณสมบตั ิครบถ้วนทดแทนบุคคลท่ลี าออก

-3-

๗. อานาจหนา้ ที่
คณะอนุกรรมการกากับดูแลกิจการที่ดีและความรับผิดชอบต่อสังคมของการประปาส่วนภูมิภาค

มอี านาจหน้าท่คี วามรับผดิ ชอบ ดงั นี้
๗.๑ กาหนดนโยบายการกากับดูแลกิจการท่ีดี การเสริมสร้างคุณธรรมจริยธรรม ความโปร่งใส

จรรยาบรรณ และความรับผิดชอบต่อสังคมของการประปาส่วนภูมิภาค ให้สอดคล้องกับบริบทองค์กรและสามารถ
ตอบสนองต่อกลมุ่ ผูม้ สี ่วนไดส้ ่วนเสียต่างๆ อย่างเท่าเทียม เพ่ือใช้เป็นกรอบในการพัฒนาการประปาส่วนภูมิภาค
สคู่ วามย่งั ยนื

๗.๒ ทบทวนนโยบายการกากับดูแลกิจการที่ดี การเสริมสร้างคุณธรรมจริยธรรม ความโปร่งใส
จรรยาบรรณ และความรับผิดชอบต่อสังคมของการประปาส่วนภูมิภาคให้มีความเหมาะสมอย่างสม่าเสมอ
เพอื่ ให้สอดคลอ้ งกบั การเปลีย่ นแปลงและแนวทางปฏบิ ตั สิ ากล

๗.๓ พิจารณากล่ันกรองเร่ืองท่ีเก่ียวข้อง ตามหลักเกณฑ์ของระบบประเมินผลรัฐวิสาหกิจ
(State Enterprise Assessment Model: SE-AM)

7.4 พิจารณาแผนแม่บทระยะยาวและแผนปฏิบัติการประจาปี ด้านการกากับดูแลกิจการท่ีดี
การเสริมสร้างคุณธรรมจริยธรรม ความโปร่งใส จรรยาบรรณ ความรับผิดชอบต่อสังคมของการประปาส่วนภูมิภาค
ในกระบวนการดาเนินงานทสี่ าคัญของการประปาสว่ นภูมิภาคและยทุ ธศาสตร์ดา้ นการมุ่งเน้นผู้มีส่วนได้ส่วนเสียของ
การประปาสว่ นภมู ิภาค กอ่ นนาเสนอคณะกรรมการการประปาสว่ นภมู ภิ าครับทราบ

๗.5 ติดตามให้มีการปฏิบัติตามนโยบายการกากับดูแลกิจการที่ดี การเสริมสร้างคุณธรรม
จริยธรรม ความโปร่งใส จรรยาบรรณและความรับผิดชอบต่อสังคมของการประปาสว่ นภูมภิ าคอยา่ งต่อเน่ือง

๗.6 ส่งเสริมเผยแพร่วัฒนธรรมการกากับดูแลกิจการที่ดีและความรับผิดชอบต่อสังคม รวมถึง
เสริมสร้างคา่ นยิ มและวฒั นธรรมสจุ ริตให้เปน็ ท่ีเขา้ ใจทั่วทกุ ระดบั และมผี ลในทางปฏิบตั ิ

๗.7 ส่งเสริมการมีส่วนร่วมของคณะกรรมการการประปาส่วนภูมิภาค ผู้บริหาร ผู้ปฏิบัติงาน
ตลอดจนผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทุกกลุ่มของการประปาส่วนภูมิภาค ในกิจกรรมและแผนงาน/โครงการ CSR
ของการประปาสว่ นภมู ภิ าค

๗.8 กลั่นกรองเรื่องทเ่ี กีย่ วกบั การบริหารจดั การความยัง่ ยืน รายงานการพฒั นาความยงั่ ยืน
7.9 ตดิ ตามผลการดาเนนิ งานและรายงานตอ่ คณะกรรมการการประปาส่วนภูมภิ าค
๗.10 ดาเนนิ การอืน่ ตามที่คณะกรรมการการประปาสว่ นภูมิภาค มอบหมาย
7.11 กรณีอ่ืนใดที่ไม่ได้กาหนดในกฎบัตรฉบับนี้ให้คณะอนุกรรมการกากับดูแลกิจการที่ดีและ
ความรับผิดชอบต่อสังคมของการประปาส่วนภูมิภาค ใช้ดุลยพินิจในการนาแนวปฏิบัติท่ีกาหนดตามมาตรฐาน
และแนวทางในการกากับดูแลกิจการที่ดีและหลักของความรับผดิ ชอบตอ่ สังคมมาประยุกตใ์ ช้

๘. การประชมุ
๘.๑ ให้คณะอนุกรรมการกากับดูแลกิจการท่ีดีและความรับผิดชอบต่อสังคมของการประปาส่วนภูมิภาค

มีการประชุมอย่างน้อยไตรมาสละ ๑ ครั้ง และประธานอนุกรรมการกากับดูแลกิจการที่ดีและความรับผิดชอบต่อสังคม
ของการประปาสว่ นภูมิภาค อาจเรียกประชุมเพ่มิ ได้ตามทีจ่ าเปน็

๘.๒ การประชุมคณะอนุกรรมการกากับดูแลกิจการที่ดีและความรับผิดชอบต่อสังคมของ
การประปาส่วนภูมิภาค ต้องมีอนุกรรมการเข้าร่วมประชุมไม่น้อยกว่าก่ึงหนึ่งของจานวนอนุกรรมการท้ังหมด
จงึ จะเป็นองค์ประชมุ

-4-

๘.๓ ประธานอนุกรรมการมีอานาจหน้าที่ดาเนินการประชุม ในกรณีท่ีประธานอนุกรรมการไม่อยู่
ในท่ีประชุมหรือไม่สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้ให้รองประธานอนุกรรมการทาหน้าที่ประธานในที่ประชุม ในกรณีท่ี
รองประธานอนุกรรมการไม่อยู่ในที่ประชุมหรือไม่สามารถปฏิบัติหน้าท่ีได้ให้อนุกรรมการท่ีมาประชุมเลือกอนุกรรมการ
คนหนง่ึ ทาหน้าที่เปน็ ประธานในที่ประชมุ

๘.๔ อนุกรรมการที่มีส่วนได้ส่วนเสียหรือมีความขัดแย้งทางผลประโยชน์เรื่องใดจะร่วมพิจารณา
หรือลงมตใิ นเร่ืองนั้นมิได้

๘.๕ มติที่ประชุมให้ถือเสียงข้างมาก อนุกรรมการคนหน่ึงให้มีหนึ่งเสียงในการลงมติ ถ้าคะแนนเสียง
เท่ากันให้ประธานในที่ประชุมออกเสียงเพ่ิมขึน้ อีกหนงึ่ เสยี งเป็นเสยี งช้ีขาด

๘.๖ คณะอนกุ รรมการกากบั ดแู ลกจิ การที่ดแี ละความรับผิดชอบต่อสังคมของการประปาส่วนภูมิภาค
อาจเชิญผู้เกี่ยวขอ้ งเข้ารว่ มประชมุ เพอื่ ใหข้ ้อมลู ประกอบการพิจารณาได้ตามความจาเปน็ และเหมาะสม

๘.๗ อนกุ รรมการและเลขานุการ เป็นผู้จัดทาวาระการประชมุ และเปน็ ผูบ้ ันทึกรายงานการประชุม
ขอรับรองรายงานการประชุม และแจง้ ผ้เู กี่ยวขอ้ งใหด้ าเนนิ การในขั้นตอนตอ่ ไป ภายในระยะเวลาอันสมควร

๘.๘ คณะอนุกรรมการกากับดแู ลกิจการท่ีดีและความรับผิดชอบต่อสังคมของการประปาส่วนภูมิภาค
รายงานผลการดาเนินงานต่อคณะกรรมการการประปาสว่ นภูมภิ าค ทราบทกุ ไตรมาส

ให้ประธานอนกุ รรมการ เป็นผู้รักษาการตามกฎบตั รน้ี

กฎบัตรนีไ้ ด้รบั การอนุมัติจากท่ีประชมุ คณะกรรมการการประปาส่วนภมู ิภาค
คร้งั ท่ี ........./๒๕๖๕ เม่อื วันที่ ....................................

(นายธนาคม จงจริ ะ)
ประธานกรรมการการประปาส่วนภูมิภาค

วาระท่ี 4.2

เร่ือง ทบทวนแผนปฏบิ ัตกิ ารความรับผิดชอบต่อสังคมและส่ิงแวดล้อม ประจาปี 2565

เร่ืองเดมิ
คณะอนุกรรมการกากับดูแลกิจการท่ีดีและความรับผิดชอบต่อสังคมของ กปภ.

(คณะอนกุ รรมการ CG&CSR) ในการประชมุ ครัง้ ที่ 3/2564 เม่ือวนั ที่ 22 กรกฎาคม 2564 และคณะกรรมการ กปภ.
ในการประชมุ ครัง้ ท่ี 7/2564 เมื่อวนั ที่ 31 สิงหาคม 2564 มีมติเห็นชอบแผนปฏิบตั ิการความรับผิดชอบต่อสงั คม
และสิ่งแวดล้อมเพ่ือเสริมสร้างความเข้มแขง็ ให้ชมุ ชนของ กปภ. (CSR after Process) ปี 2565 (เอกสารแนบ 1)

ข้อเทจ็ จริง

1. คณะกรรมการ กปภ. ในการประชุมครัง้ ที่ 11/2564 เมื่อวนั ที่ 30 พฤศจิกายน 2564

วาระ 7.2 เร่ือง รายงานสถานะทางการเงินของกองทุนเงินประกันการใช้นา้ และดอกผลจากกองทุน

เงินประกนั การใช้นา้ ไตรมาส 4/2564 โดยคณะกรรมการ กปภ. มีมติและข้อสง่ั การให้ กปภ. นาความเห็น

และข้อสงั เกตของคณะกรรมการ กปภ.ไปพิจารณาดาเนินโครงการ CSR ดงั นี ้

1.1 โครงการ กปภ.ปลกู ป่ าต้นนา้ เพื่อแผ่นดินฯควรดาเนินการให้เป็นรูปธรรม และมีประสทิ ธิภาพ

เช่น ขนาดต้นกล้าที่นามาปลกู ต้องมีความสูงตงั้ แต่ 1 เมตรขนึ ้ ไป รวมทัง้ มีการดแู ลอย่างต่อเน่ือง และพืน้ ที่

ดาเนินโครงการต้องไม่ให้มีการถางป่ า เพื่อปลกู ใหม่ทดแทน

1.2 โครงการกปภ.รักษ์ชมุ ชนควรรายงานผลการดาเนินงานปี 2564ให้คณะกรรมการ กปภ.ทราบ

รวมทงั้ พิจารณาว่าพืน้ ท่ีในการดาเนินกิจกรรมสร้างถังเก็บนา้ ในชมุ ชนของโครงการฯ มีความเหมาะสมหรือไม่

ซงึ่ ควรเน้นชมุ ชนที่นา้ ประปายงั เข้าไมถ่ งึ ในพืน้ ที่

2. แผนปฏิบตั ิการ CSR after Process ปี 2565 มีโครงการท่ีขอรับจัดสรรและเบิกจ่าย

งบประมาณจากดอกผลกองทนุ เงินประกันการใช้นา้ จานวน 4 โครงการ เป็ นเงินรวม 21,120,000 บาท

ประกอบด้วย

2.1 โครงการ กปภ. รักษ์ชมุ ชน เป็นเงิน 15,000,000 บาท

2.2 โครงการ กปภ.ปลกู ป่ าต้นนา้ เพ่ือแผ่นดินฯ เป็นเงิน 2,000,000 บาท

2.3 โครงการ กปภ.ฟื น้ ฟแู นวปะการังฯ เป็นเงนิ 2,000,000 บาท

2.4 โครงการบริหารจดั การการใช้นา้ อยา่ งรู้คณุ คา่ เป็นเงนิ 2,120,000 บาท

-2-

3. คณะกรรมการบริหารจดั การความรับผิดชอบตอ่ สงั คมของ กปภ. (คบร.) ในการประชมุ
ครัง้ ที่ 3/2564 เมื่อวนั ท่ี 17 ธนั วาคม 2564 รับทราบมติและข้อสง่ั การของคณะกรรมการ กปภ. ตามข้อเท็จจริง
ข้อท่ี 1 และรับทราบดอกเบีย้ รับกองทนุ เงินประกนั การใช้นา้ ปี งบประมาณ 2564 ที่ กปภ.สามารถเบิกจ่าย
เพ่ือดาเนินงานด้าน CSR ปีงบประมาณ 2565 เป็นเงนิ 16,901,374.35 บาท โดยมีมติดงั นี ้

ดอกเบีย้ รับกองทนุ

โครงการ CSR เงนิ ประกันการใช้นา้ มติ คบร.

ท่ีเบกิ จ่ายได้

โครงการ กปภ.รักษ์ชมุ ชน ปรับลดกรอบงบประมาณ เห็นชอบการปรับลดกรอบงบประมาณ เป็น

(มอบถงั สารองนา้ ) เป็น 12,000,000 บาท 12,000,000 บาท

(กรอบงบประมาณเดมิ และเห็นชอบการสนบั สนนุ ชมุ ชนท่ีจะ

15,000,000 บาท) ดาเนินการในปี 2565 จานวน 40 ชมุ ชน

(ชมุ ชนละ 300,000 บาท)

ทงั้ นี ้ ให้ กปภ.ข.1 -10ยืนยนั ชมุ ชนที่จะเข้าร่วม

โครงการ ก่อนนาเสนอคณะอนกุ รรมการ

CG & CSR เห็นชอบ

โครงการ กปภ.ปลกู ป่ าต้นนา้ กรอบงบประมาณ เหน็ ชอบการปรับปรุงโครงการ กปภ.ปลกู ป่ า

เพ่ือแผน่ ดินฯ 2,000,000 บาท ต้นนา้ เพ่ือแผน่ ดนิ ฯ ดงั นี ้

1.ให้ดาเนินการบารุงรักษาป่ าต้นนา้ ณ อช.

กุยบุรี ต่อเน่ืองอีก 2 ปี คือ ปี งบประมาณ

2565 – 2566 เป็ นเงิน 500,000 บาท และ

300,000 บาท ตามลาดบั

2.ปรับรูปแบบกิจกรรมจากการปลกู ป่ าต้นนา้

เพื่อแผ่นดิน ณ อช.กยุ บุรี เป็ นกิจกรรมปลกู ป่ า

ณ สานักงาน กปภ. ท่ัวประเทศ โดยนาเสนอ

ร่างโครงการ ให้คณะอนกุ รรมการ CG & CSR

เห็นชอบ

โครงการกปภ.ฟื น้ ฟแู นวปะการังฯ กรอบงบประมาณคงเดมิ 2,000,000 บาท

โครงการบริหารจดั การการใช้ กรอบงบประมาณคงเดมิ 2,120,000 บาท
นา้ อยา่ งรู้คณุ คา่ (DSM)

กรอบวงเงนิ งบประมาณ 16,710,000 บาท
(ปรับปรุง)

-3-

4. คบร. ในการประชุมครัง้ ท่ี 3/2564 เม่ือวนั ที่ 17 ธันวาคม 2564 รับทราบรายชื่อโรงเรียน
ท่ีเข้าร่วมโครงการอาสาประปาเพ่ือปวงชน ปี 2565 จานวน 100 แห่ง ตามที่ กปภ.ข. 1 - 10 เสนอ โดยให้
ปรับตัวชีว้ ัดจากเดิม คือ ร้ อยละ 80 ของจานวนนักเรียนท่ีเข้าร่วมโครงการ เป็ นจานวนครัวเรือนที่ได้รับ
ประโยชน์ ทงั้ นี ้ให้พิจารณากาหนดค่าเป้ าหมายของตวั ชีว้ ดั เพ่ือนาเสนอคณะอนกุ รรมการ CG & CSR
พิจารณาตอ่ ไป

ข้อเสนอ

เพื่อให้ กปภ. เบิกจ่ายงบประมาณจากดอกผลกองทุนเงินประกันการใช้นา้ เกิดประโยชน์

สงู สดุ ตอ่ กปภ.และผ้ใู ช้นา้ ของ กปภ. และสามารถดาเนินโครงการตามแผนปฏบิ ตั ิการ CSR after Process

ปี 2565 ได้อยา่ งตอ่ เน่ือง มีประสทิ ธิภาพและบรรลปุ ระสทิ ธิผล จงึ เห็นควรนาเสนอคณะอนกุ รรมการ CG & CSR

พิจารณาให้ความเหน็ ชอบการทบทวนแผนปฏบิ ตั กิ าร CSR after Process ปี 2565 ดงั นี ้

โครงการ แนวทาง งบประมาณ ตวั ชีว้ ดั /เป้ าหมาย

โครงการ กปภ.รักษ์ชมุ ชน -คงเดิม- ปรับลด -คงเดมิ -

งบประมาณเหลือ

12,000,000 บาท

โครงการ กปภ.ปลูกป่ าต้นนา้ เพื่อแผ่นดิน บารุงรักษาป่ าและ ปี 2565 จานวนพืน้ ที่

เทิดพระเกียรติพระบาทสมเด็จพระบรมชน ก่อสร้างแนวกนั ไฟ (บารุงรักษาป่ าและ ปลกู ป่ าต้นนา้

กาธิเบศร มหาภูมิพลอดุลยเดชมหาราช สร้างแนวกนั ไฟ ปีท่ี

บรมนาถบพิตร (Father’s Land) 3 และปีท่ี 4)

(เอกสารแนบ 2) เป็นเงนิ 500,000บาท

ปี 2566

(บารุงรักษาป่ าและ

ก่อสร้ างแนวกันไฟ

ปีที่ 4)

เป็ นเงิน 300,000 บาท

โครงการกปภ.ปลกู ป่ าเพอ่ื แผน่ ดินเทิดพระเกียรติ จัดกิจกรรมปลูก ไมใ่ ช้งบประมาณ จานวนพนักงาน

พระบาทสมเด็จพระบรมชนกาธิเบศรมหาภมู ิพล ต้ นไม้ พร้ อมกัน ท่ีเข้าร่วมโครงการ

อดุลยเดชมหาราช บรมนาถบพิตร (Father’s ทวั่ ประเทศ ไม่น้อยกวา่ ร้อยละ

Land) 80 ข อ ง จ า น ว น

(เอกสารแนบ 3) พนกั งาน กปภ.

-4-

โครงการ แนวทาง งบประมาณ ตวั ชีว้ ดั /เป้ าหมาย
โครงการอาสาประปาเพ่ือปวงชน -คงเดมิ - 200,000 บาท ผ้ ูได้ รั บการอบรม/
(เอกสารแนบ 4) ความรู้เกี่ยวกับการ
อนุรั กษ์ ทรั พยากร
นา้ และซ่อมแซมท่อ
แตกท่อร่ัวเบือ้ งต้น
1,000 ครัวเรือน

ข้อพจิ ารณา
จงึ เรียนมาเพ่ือโปรดพิจารณาให้ความเห็นชอบการทบทวนแผนปฏิบตั ิการความรับผิดชอบ

ต่อสงั คมและสิ่งแวดล้อมเพื่อเสริมสร้างความเข้มแข็งให้ชมุ ชนของ กปภ. (CSR after Process) ปี 2565
เพื่อนาเรียนคณะกรรมการ กปภ. รับทราบตอ่ ไป

มตคิ ณะอนุกรรมการ
………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………….…………
…………………………………………………………………………………………………………………

เอกสารแนบ 1

แผนปฏิบัติการความรับผิดชอบต่อสังคมและส่ิงแวดล้อมเพ่ือเสริมสร้างความเข้มแข็งให้ชุมชนของ กปภ. (CSR after Process) ปี 2565

กลยทุ ธ์ที่ 1 การมีส่วนรว่ มพัฒนาชุมชน : สร้างเสริมการยอมรบั จากชมุ ชนและสงั คมอยา่ งยั่งยนื (ความสามารถพเิ ศษ : การเขา้ ถงึ และความใกล้ชิดประชาชนและชมุ ชน)

ช่อื โครงการ/แผนงาน วัตถุประสงค์ แนวทางการดาเนินงาน ตวั ชวี้ ดั ผลลัพธ์ หนว่ ยงาน งบประมาณ
กปภ. รักษช์ ุมชน กปภ.มีความสัมพนั ธ์ท่ีดี ที่รบั ผดิ ชอบ (ลา้ นบาท)
เพ่ือพัฒนาชุมชนท่ี กปภ.ได้ร่วมใช้ ด้าเนินกิจกรรมมอบถังส้ารองน้า กปภ. 1.ระดบั ความส้าเร็จของ กปภ.เขต 1-10 15,000,000.-
โครงการฝกึ อาชีพประปา ทรัพยากรของชมุ ชน ให้แก่ชุมชนตามกรอบเกณฑ์ที่ กปภ. แผนงาน/โครงการ กับชุมชน กปภ.สาขา
ให้ประชาชน -
กา้ หนด 2.ระดั บคะแนนความ 1. ป ระ ช า ช น มี ทั ก ษ ะ ฝวศ.
พึ ง พ อ ใ จ ต่ อ โ ค ร ง ก า ร เ บื อ ง ต้ น ด้ า น ร ะ บ บ สสล.
ไมต่ า้่ กวา่ 4 คะแนน ประปาเพื่ อดู แลรั กษา
(คะแนนเตม็ 5) ซ่ อมแซมระบบประปา สวก.
1. น้าความเช่ียวชาญของ กปภ. พัฒนา 1. ปีงบประมาณ 2565 จัดท้าแนวทางการ ร ะ ดับ ค ะ แ น น ค ว า ม ภายในบา้ น สสล.
คณุ ภาพชวี ติ ของประชาชน ด้าเนินโครงการ ประสานความร่วมมือกับ พึงพอใจต่อโครงการ 2.ประชาชนมี วิ ชาชี พ
2. ลดปัญหาการขาดแคลนตลาดแรงงานผู้ หนว่ ยงานภายนอก ได้แก่ กรมพัฒนาฝีมือ ไม่ต้่ากว่า 4 คะแนน ประปาเพ่ือสร้างรายได้
ประกอบวชิ าชีพด้านประปา แรงงานและส้านกั งานพัฒนามาตรฐานและ (คะแนนเตม็ 5) ให้แก่ครอบครัว
3. ประชาชนมีความรู้พืนฐานในการดูแล 3.อัตราน้าสูญเสียภาค
รักษา ซอ่ มแซมระบบประปา ทดสอบฝีมือแรงงาน (สมฐ.) และก้าหนด ครวั เรือนลดลง
หลักสตู รในการฝกึ อบรม
2. ประชาสัมพันธ์โครงการและเปิดรับ
สมัครประชาชนเข้าฝึกอบรม

-2-

กลยทุ ธ์ที่ 2 การรักษาสง่ิ แวดลอ้ ม : การพัฒนาขดี ความสามารถตอ่ การสร้างสมดุลระหว่างการอนุรกั ษ์กับการใช้ประโยชนอ์ ยา่ งย่ังยนื
(ความสามารถพเิ ศษ : การเข้าถงึ และความใกลช้ ดิ ประชาชนและชมุ ชน)

ชอื่ โครงการ/แผนงาน วัตถุประสงค์ แนวทางการดาเนนิ งาน ตัวชีว้ ดั ผลลพั ธ์ หนว่ ยงาน งบประมาณ
ทร่ี ับผดิ ชอบ (ลา้ นบาท)
กปภ.ปลูกป่า ต้นน้าเพื่อแผ่นดิน เพ่ือรวมพลังประชารัฐร่วมกันอนุรักษ์ 1.สร้างการมีส่วนร่วมในการด้าเนิน 1.จ้านวนพืนท่ีปลูกป่าต้น 1.เพิ่มพืนที่ป่าต้นน้า กปภ.เขต 3 2,000,000.-
เทิดพระเกียรติระบาทสมเด็จ ทรัพยากรน้าในเชิงบูรณาการตังแต่ต้น กิจกรรมร่วมกับกรมอุทยานแห่งชาติ นา้ 200 ไร่ และปรมิ าณน้าดิบ
พระบรมชนกาธิเบศรมหาภมู พิ ล น้า กลางน้า ปลายนา้ กลุ่มผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทังภาครัฐและ 2.ร้อยละ10ของพนักงาน 2.กปภ.มคี วามสัมพนั ธท์ ด่ี ี สปก.5 2,000,000.-
อดุลยเดชมหาราชบรมนาถบพติ ร เอกชน ที่มีจิตสาธารณะเข้าร่วม กบั ชุมชนโดยรอบ
(Father’s Land) 2.ก้าหนดกิจกรรมท่ีเก่ียวเนื่องกับการ โครงการ
อนุรักษ์ป่าต้นน้าและทรัพยากรทาง 3.10 ชมุ ชนและองคก์ ร
ธรรมชาติตังแต่ต้นน้า กลางน้า และ เขา้ ร่วมกิจกรรม
ปลายน้า 4. ระดั บคะแนนความ
พึ งพอใจต่ อโ ค ร ง ก า ร
ไม่ต่้ากว่า 4 คะแนน
(คะแนนเตม็ 5)

กปภ.ฟื้นฟแู นวปะการงั 1.เพ่ือสร้างการมีส่วนร่วมระหว่าง 1.ด้าเนินกิจกรรมร่วมกับกรมทรัพยากร 1.จ้านวนก่ิงปะการังท่ี 1 . ส ร้ า ง เ ค รื อ ข่ า ย
ในพื้นที่ อ.เกาะสมยุ หน่วยงานภาครัฐ เอกชนและชุมชน ทางทะเลและชายฝั่ง กลุ่มผู้มีส่วนได้ ปลูก 6,000 ก่ิง ค ว า ม ร่ วมมื อกั บกรม
ในพนื ทแ่ี ละ กปภ. ส่วนเสยี ภาครฐั และเอกชนในพนื ท่ี 2. ระดั บคะแนนความ ทรัพยากรทางทะเล
2.เพื่อฟ้ืนฟูแนวปะการังที่อาจได้รับ 2.ปลูกฟ้ืนฟูปะการัง ติดตังทุ่นจอดเรือ พึ งพอใจต่ อโ ค ร ง ก า ร และชายฝ่ัง
ผลกระทบจากการด้าเนินโครงการ และทุ่นแสดงแนวเขตป้องกันการทิงสมอ ไม่ต่้ากว่า 4 คะแนน 2.ลดความวิตกกังวล
ก่อสร้างระบบท่อส่งน้าประปาลอดใต้ ทา้ ลายปะการัง (คะแนนเต็ม 5) ของชุมชนในพืนท่ีต่อ
ทะเลไปเกาะสมุย 3.อบรมให้ความรู้การอนุรักษ์ทรัพยากร ปั ญ ห า ท รั พ ย า ก ร
3.เพ่ือฟ้ืนฟูและอนุรักษ์ทรัพยากรทาง ทะเลและชายฝั่งให้กับกลุ่มผู้มีส่วนได้ ธรรมชาตถิ กู ท้าลาย
ทะเลและชายฝง่ั ส่วนเสียในพน้ื ที่รอบชายฝ่ังทะเล

-3-

กลยุทธท์ ่ี 3 การใสใ่ จผูบ้ รโิ ภค : การนาความสามารถพเิ ศษในการผลติ น้าประปาคณุ ภาพสะอาดปลอดภยั มาส่งเสรมิ ให้ประชาชนไดบ้ รโิ ภคน้าสะอาดปลอดภยั และ
รณรงค์การใชน้ ้าอยา่ งรู้คุณค่า (ความสามารถพิเศษ : ความเชย่ี วชาญด้านระบบประปา การวเิ คราะห์และจดั การคณุ ภาพนา้ )

ชื่อโครงการ/แผนงาน วัตถปุ ระสงค์ แนวทางการดาเนนิ งาน ตวั ช้วี ดั ผลลพั ธ์ หนว่ ยงาน งบประมาณ
ทร่ี ับผิดชอบ (ล้านบาท)

โครงการน้าประปา กปภ. - 1.รองรับแผนแม่บทบริหารจัดการ 1. กปภ. 234 สาขาประชาสัมพันธ์และเชิญ 1. 234 อปท. ได้รับ 1.อปท.มีความร้เู รอื่ งระบบ กปภ.ข. 1-10 งบประมาณ
อปท. เพอ่ื ปวงชน ทรัพยากรน้า 20 ปี (พ.ศ.2561- ชวน อปท. ในพนื ทีเ่ ข้ารว่ มโครงการ ความชว่ ยเหลอื จาก กปภ. ประปาเพ่ือให้บริการ กปภ.สาขา ทา้ การ
2580) ที่ให้ประชาชนทุกพืนทไ่ี ด้ใชน้ า้ 2. กปภ.สาขาประสานงานกับ อปท. เพื่อ 2. ระดับคะแนนความ ประชาชนในพืนท่ี
สะอาดมาตรฐานสากลและมีคุณภาพ ก้าหนดปฎิทินในการด้าเนินโครงการ โดย พึงพอใจต่อโครงการไม่ 2 . ป ร ะ ช า ช น ไ ด้ ใ ช้ สสล. กปภ.สาขา

ชวี ติ ที่ดี พิจารณาด้าเนินการตามความเหมาะสม โดย ต้า่ กว่า 4 คะแนน น้าประปาสะอาดปลอดภยั
2.ให้ความรู้วิชาการระบบประปา ค้านึงถึงความต้องการของ อปท. และความ (คะแนนเต็ม 5) 3. อปท.และประชาชน
เสริมสร้างความรู้และแนวปฏิบัติ พร้อมของกปภ.สาขาดังนี เ ชื่ อ มั่ น ใ น ค ว า ม
มาตรฐานเก่ียวกับการผลิตน้าสะอาด 2.1 กิจกรรม Open House เปิดโอกาส เช่ี ยวช า ญด้ า น ระ บ บ
แก่ อปท. ให้ อปท.เข้ามาศึกษาดูงานภารกิจและระบบ ประปาของ กปภ.
ผลิตประปาของ กปภ. ณ กปภ.สาขา สถานี
ผลิตน้า หรอื อื่นๆ
2.2 กิจกรรมเสริมสร้างความรู้และ
แนวทางปฏิบัติ ผ่านการบรรยายโดย
วิทยากรผู้มีความเชี่ยวชาญของ กปภ.
โดยอาจดา้ เนนิ การในรปู แบบออนไลน์
2.3 กิจกรรมตรวจสอบคุณภาพน้า
โดยด้าเนินการตรวจสอบคุณภาพน้าประปา
ให้แก่ระบบผลิตประปาของ อปท.ท่ีเข้าร่วม
โครงการ

-4-

ชื่อโครงการ/แผนงาน วตั ถปุ ระสงค์ แนวทางการดาเนนิ งาน ตัวชี้วดั ผลลพั ธ์ หน่วยงาน งบประมาณ
โครงการ กปภ. ปันนา้ ใจ ทรี่ ับผิดชอบ (ล้านบาท)
(PWA Care) 1.เพื่อสนับสนุนน้าด่ืมบรรจุขวดของ กปภ.เขต กปภ.สาขาน้าน้าดื่มบรรจุ ระดับคะแนนความพึงพอใจ 1.กปภ.มีความสัมพันธ์ กปภ.ข. 1-10 5,500,000.-
-สง่ น้าใจใหน้ ้าดืม่ (นา้ ด่ืม กปภ.บริการให้แก่ประชาชนท่ีเข้าร่วม ขวดตราสัญลักษณ์ กปภ.สนับสนุน ต่อโครงการไม่ต่้ากว่า 4 ทด่ี ีกับชมุ ชน กปภ.สาขา *งบประมาณ
บรรจุขวด) กิจกรรมเฉลิมพระเกียรติพระบาทสมเด็จ กิจกรรมเฉลมิ พระเกยี รตแิ ละกิจกรรม คะแนน (คะแนนเตม็ 5) 2.ประชาชนที่ได้รับ กิจกรรมคา้ นวณ
-ปนั นา้ ใจ จา่ ยน้าประปา* พระเจ้าอยู่หัวและพระบรมวงศ์ศานวุ งศ์ สาธารณประโยชน์ร่วมกับหน่วยงาน ค ว า ม เ ดื อ ด ร้ อ น สสล. จากปริมาณน้า
2.เพ่ือสนับสนุนน้าด่ืมบรรจุขวดของ ต่างๆในพืนที่ เพ่ือบรรเทาความเดือดร้อน มีน้าประปาใช้เพื่อการ ทน่ี ้าไปแจกจา่ ย
โครงการอาสาประปา กปภ./น้าประปาแก่ประชาชนที่ได้รับ ใหแ้ กป่ ระชาชน อปุ โภคบรโิ ภค กปภ.ข. 1-10 ใหแ้ กห่ นว่ ยงาน
เพอ่ื ปวงชน ผลกระทบจากสาธารณภัย กปภ.สาขา และประชาชน
3.เพ่ือสนับสนุนน้าด่ืมบรรจุขวดของ
กปภ./น้าประปาในการสร้างความสัมพันธ์ สสล. 200,000.-
ระหวา่ ง กปภ. กับหนว่ ยงานภายนอก
และลูกค้าของ กปภ.

1. สร้างความรู้ความเข้าใจแก่เยาวชน 1.กปภ.ข. 1 – 10 คัดเลือกโรงเรียนเข้าร่วม 1.ร้อยละ 80 ของนักเรียน 1.เยาวชนในโรงเรียน
ให้ตระหนักถงึ คุณค่าของทรัพยากรนา้ โครงการ กปภ.ข.ละ 10 แหง่ ต่อปี ทีเ่ ข้าร่วมโครงการ รอบรัว กปภ. มีน้าประปา
2. เยาวชนมีความรู้ในการตรวจสอบ 2.กปภ.ข. 1 – 10 ลงพืนที่ด้าเนินกิจกรรม 2.ระดบั คะแนนความ ที่สะอาด ปลอดภัย
คุณภาพน้าและซ่อมท่อแตกท่อรั่ว ประกอบด้วย พงึ พอใจตอ่ โครงการไม่ 2.เยาวชนมีจิตส้านึก
เบอื งต้น 2.1 กิจกรรมให้ความรู้เกี่ยวกับ ต่้ากวา่ 4 คะแนน การใช้น้าอยา่ งรูค้ ุณค่า
3.สร้างเครือข่ายเยาวชนในการสอดส่อง ความส้าคญั ของทรพั ยากรนา้ และการใชน้ ้า (คะแนนเตม็ 5)
ดูแลทรัพยากรน้า แจ้งเหตุท่อแตก อยา่ งร้คู ุณค่า
ท่อร่ัวในพืนท่ีตา่ งๆ 2.2 กิจกรรม Work shop ตรวจสอบ
คุณภาพน้า การซ่อมแซมท่อแตกท่อรั่ว
ภายในบา้ นเบอื งตน้
3.สสล.จัดท้าสื่อเผยแพร่โครงการและ
ผลการดา้ เนนิ งานตอ่ สาธารณชน

-5-

ชอ่ื โครงการ/แผนงาน วตั ถปุ ระสงค์ แนวทางการดาเนินงาน ตวั ชว้ี ัด ผลลัพธ์ หนว่ ยงาน งบประมาณ
โครงการบรหิ ารจัดการการ ทร่ี ับผดิ ชอบ (ล้านบาท)
ใช้นา้ อย่างรคู้ ณุ ค่า (DSM) เพื่อรณรงค์ส่งเสริม Demand Side 1.กา้ หนดแนวทางบริหารจัดการทรัพยากรน้า ระดับคะแนนความพึงพอใจ 1.ประชาชนมีจิตส้านึก กปภ.ข. 1-10 2,120,000.-
Management ให้ประชาชนใช้น้า อย่างมีประสิทธิภาพและรู้คุณค่า เพ่ือให้ ต่อโครงการไม่ต้่ากว่า 4 การใช้น้าอย่างรู้คณุ คา่ กปภ.สาขา
อย่างมีประสิทธิภาพผ่านกลไก หน่วยงานนา้ ไปปฏบิ ัตใิ ห้เปน็ รปู ธรรม คะแนน (คะแนนเต็ม 5) 2.หนว่ ยงานภาคี สวก. (กวพ.) 26,820,000.-
“ประชารัฐ 2.ส่งเสริม สนับสนุน และร่วมมือกับ เครือขา่ ยใช้นา้ ประปา
หน่วยงานตา่ งๆทังภายในองคก์ รและหนว่ ยงาน อยา่ งคุ้มคา่
ภายนอก เพ่ือร่วมด้าเนินกิจกรรมต่างๆ ที่
เกย่ี วเน่ืองกัน อาทิ กิจกรรมตามหลัก 3R
การเปลย่ี นอุปกรณ์ประหยดั นา้
3.ด้าเนินกิจกรรมส่งเสริมการบริหาร
จัดการน้าให้เป็นต้นแบบ (Best Practice)
ในการบรหิ ารจดั การทรัพยากรน้าอย่าง
มีประสิทธิภาพและรู้คุณค่า เน้นแหล่ง
ทอ่ งเท่ียวหรอื เกาะต่างๆทม่ี ีปญั หาขาดแคลน
ทรัพยากรน้า
4.ด้าเนินการจัดกิจกรรมบริหารจัดการ
ทรัพยากรน้าภายในองค์กร (DSM Inside)
โดยน้าหลัก 3R เป็นแนวทางด้าเนินงาน
ในพืนที่อาคาร ส้านักงานของ กปภ.เขตทัง
10 เขต
5.รณรงค์ประชาสัมพันธ์สร้างจิตส้านึก
ใ ห้ ผู้ ใช้ น้ าใช้ น้ าอย่ างประหยั ดรู้ คุ ณค่ า
ตามแนวคดิ “Save Water, You make it”

รวมกรอบวงเงนิ งบประมาณ

โครงการ กปภ.ปลกู ปา่ ต้นนา้ เพือ่ แผ่นดิน เอกสารแนบ 2

เทดิ พระเกียรติพระบาทสมเดจ็ พระบรมชนกาธิเบศร มหาภูมพิ ลอดลุ ยเดชมหาราช บรมนาถบพติ ร

(Father’s Land) ปี 2565 – 2566 (ฉบับปรบั ปรุง)

1. หลักการและเหตุผล

การประปาส่วนภูมิภาค (กปภ.) ซ่ึงมีบทบาทหน้าที่ความรับผิดชอบด้านการผลิตและให้บริการ
นา้ ประปาแก่ประชาชนในเขต 74 จังหวัด (ยกเว้นกรุงเทพมหานคร นนทบุรี สมุทรปราการ) ได้ตระหนักถึง
ภาวะโลกร้อนที่ส่งผลกระทบต่อเน่ืองเป็นปัญหาระดับต่าง ๆ รวมถึงภัยแล้งและภัยธรรมชาติ ตลอดจน
ให้ความส้าคัญของปัญหาด้านทรัพยากรน้าที่ส่งผลต่อความเป็นอยู่ของประชาชนในมิติของการขาดแคลน
น้าสะอาด กปภ.จึงแสดงความรับผิดชอบต่อสังคมและสิ่งแวดล้อมโดยก้าหนดแผนแม่บทความรับผิดชอบต่อสังคม
และสิ่งแวดล้อมของ กปภ. ปี 2565 – 2570 เพื่อปลูกจิตส้านึกของพนักงาน กปภ. และชุมชนโดยรอบให้มีส่วนร่วม
ในการอนุรักษผ์ ืนปา่ ตน้ น้า ท้าให้ป่าไม้ดดู ซึมก๊าซคารบ์ อนไดออกไซด์ สามารถรกั ษาอุณหภมู ขิ องโลกให้คงท่ี

กปภ. จึงได้น้อมน้าและสานต่อพระราชปณิธานของพระบาทสมเด็จพระบรมชนกาธิเบศร
มหาภูมิพล อดุลยเดชมหาราช บรมนาถบพิตร พระมหากษัตริย์ผู้ทรงใส่ใจปัญหาส่ิงแวดล้อม ด้วยการจัดท้า
โครงการ “กปภ. ปลูกป่าต้นน้าเพื่อแผ่นดินเทิดพระเกียรติพระบาทสมเด็จพระปรมินทรมหาภูมิพลอดุลยเดช”
ณ อุทยานแห่งชาติกุยบุรี จ.ประจวบคีรีขันธ์ พืนที่ป่าต้นน้าล้าธารซึ่งมีทรัพยากรธรรมชาติที่ส้าคัญและมีคุณค่า
และเปน็ พืนทป่ี า่ ตน้ นา้ ส้าคญั ที่ กปภ. น้ามาผลติ นา้ ประปา ซง่ึ แบ่งออกเป็น 4 กจิ กรรมดังนี

กิจกรรมที่ 1 งานปลูกปา่ จา้ นวนปลี ะ 200 ไร่ จนครบ 2,000 ไร่
กจิ กรรมที่ 2 งานบา้ รงุ ปา่ (อายุ 2 – 6 ปี)
กจิ กรรมท่ี 3 งานกอ่ สรา้ งแนวกนั ไฟ
กจิ กรรมท่ี 4 งานเก่ยี วขอ้ งกับการจัด Event ต้นน้า กลางนา้ และปลายนา้

โดย กปภ. ได้ด้าเนินโครงการและปลูกป่าต้นน้าตังแต่ปีงบประมาณ 2560 – 2564 รวมแล้ว
ทังสิน 1,100 ไร่ พร้อมท้าการบ้ารุงรักษาป่า ก่อสร้างแนวกันไฟป่า และกิจกรรมอื่นท่ีเกี่ยวข้อง เช่น กิจกรรม
สรา้ งฝายชะลอน้า กิจกรรมสร้างแหล่งอาหารให้สัตวป์ า่ ในพืนท่อี ุทยานแห่งชาตกิ ุยบุรี เพ่ือดูแลสัตว์ป่าและระบบนิเวศ
ในอุดมสมบรู ณอ์ ย่างย่ังยืน แต่เน่ืองจากกิจกรรมที่ 2 และกิจกรรมท่ี 3 กปภ. ต้องด้าเนินการตามข้อก้าหนดของ
อุทยานแหง่ ชาติกุยบรุ ี ดงั นี 1) บ้ารงุ รกั ษาปา่ ต่อเนื่องเป็นระยะเวลา 2 ปี เพ่ือดูแลต้นกล้าท่ีปลูกในระยะเริ่มแรก
2) สร้างแนวกันไฟเพ่ือป้องกันไฟป่าในช่วงฤดูแล้งต่อเนื่องเป็นระยะเวลา 2 ปี ภายหลังจากท่ีปลูกต้นไม้แล้ว

ทังนี โครงการ กปภ. ปลูกป่าต้นน้าเพื่อแผ่นดินฯ เบิกจ่ายงบประมาณจากดอกผลกองทุน
เงินประกันการใช้น้าของ กปภ. แต่เนื่องจาก กปภ. ได้ออกมาตรการบรรเทาทุกข์ประชาชนจากสถานการณ์
แพร่ระบาดของเชือไวรัสโคโรนา 2019 (โควิด-19) ด้วยการคืนเงินประกันการใช้น้า ประเภท 1 ที่อยู่อาศัย
ตังแต่วันที่ 15 เมษายน 2563 ถึง 31 ธันวาคม 2563 ส่งผลให้งบประมาณจากดอกผลกองทุนเงินประกัน
การใช้นา้ ส้าหรับด้าเนินงานด้าน CSR ของ กปภ. ไม่เพียงพอตามกรอบงบประมาณที่กา้ หนด

เพื่อให้โครงการ กปภ. ปลูกป่าต้นน้าเพ่ือแผ่นดินฯ ปี 2565 - 2566 เป็นไปตามข้อก้าหนดของ
อุทยานแห่งชาติกุยบุรีที่ต้องมีการบ้ารุงรักษาป่าและสร้างแนวกันไฟต่อเน่ืองเป็นระยะเวลา 2 ปี ภายหลังจาก
ปลูกต้นไม้แล้ว ดังนันจึงต้องบ้ารุงรักษาป่าปีที่ 3 และ 4 (ปี 2563 และ ปี 2564) และสร้างแนวกันไฟปีที่ 3
และ 4 (ปี 2563 และ ปี 2564) ตอ่ ไป

/2.วตั ถปุ ระสงค์...

-2-

2. วตั ถปุ ระสงค์โครงการ
1. เพอ่ื บ้ารุงรกั ษาป่าตน้ น้าท่ี กปภ.ปลูกในปที ่ี 3 และปีท่ี 4 รวม 400 ไร่
2. เพอ่ื สรา้ งแนวกนั ไฟป้องกนั ไฟปา่ ในชว่ งฤดูแล้งในปีท่ี 3 และปที ่ี 4 รวม 400 ไร่

3. ประโยชน์ที่คาดว่าจะไดร้ ับ
1. ปา่ ไม้มีความอดุ มสมบูรณ์และเป็นแหล่งตน้ น้าสา้ คัญของชุมชนในพนื ท่ี
2. สามารถป้องกันไฟป่าในช่วงฤดูแล้ง
3. ภาพลักษณ์ “ประชารฐั ”ระหว่าง กปภ. กับหนว่ ยงานภาครัฐ และเอกชน
4. ลดความขดั แย้งของชมุ ชนและสงั คมทีม่ ตี อ่ การด้าเนนิ พันธกจิ “ผลิตนา้ ประปา” ของ กปภ.

4. ผู้รับผิดชอบโครงการ
กปภ.เขต 3 และ สสล.

5. ระยะเวลาดา้ เนนิ โครงการ
ปงี บประมาณ 2565 เดอื นตลุ าคม 2564 – กันยายน 2565
ปีงบประมาณ 2566 เดอื นตลุ าคม 2565 – กันยายน 2566

6. พนื ท่ีดา้ เนนิ โครงการ
อุทยานแห่งชาติกยุ บรุ ี จังหวัดประจวบครี ีขนั ธ์

7. ตัวชีวัดและเปา้ หมาย
จา้ นวนพนื ทปี่ ลกู ปา่ ต้นน้า

8. งบประมาณดา้ เนินโครงการ

คา่ ใช้จ่ายในการด้าเนินโครงการ กปภ.ปลกู ปา่ ต้นน้าเพ่ือแผ่นดนิ ฯ รวมภาษตี า่ ง ๆ ตามแผนระยะยาว
ความรบั ผิดชอบต่อสังคมของ กปภ. ปี 2565 และปี 2566 ดงั ตาราง

รายการ ปีท่ี 5 (2565) ปที ่ี 6 (2566)

กจิ กรรมที่ 2 467,119.20 (ปีที่ 3,4) 233,559.60 (ปีที่ 4)
งานบ้ารุงป่า(อายุ 2-6ปี)
อตั ราไรล่ ะ 1,020 บาท ปที ่ี 3: 200 ไร่ = 233,559.60 บาท ปที ี่ 4: 200 ไร่ = 233,559.60 บาท
ปีที่ 4: 200 ไร่ = 233,559.60 บาท -
กจิ กรรมท่ี 3
งานก่อสรา้ งแนวกนั ไฟ 23,539.14 (ปีที่ 3,4) 11,769.57 (ปีท่ี 4)
อตั ราละ 5,140 บาท/กม.
ปีท่ี 3: 200 ไร่ = 11,769.57 บาท ปีที่ 4: 200 ไร่ = 11,769.57 บาท
รวม (บาท) ปที ่ี 4: 200 ไร่ = 11,769.57 บาท -

490,658.34 245,329.17

ขอ้ มูลอา้ งอิงอตั ราราคางานต่อหน่วย จากกองมาตรฐานงบประมาณ 1 สานกั งบประมาณ

/9.แผนการ...

-3-

9. แผนการดา้ เนินโครงการ กปภ.ปลูกปา่ ตน้ น้าเพื่อแผ่นดินเทิดพระเกียรติพระบาทสมเด็จพระบรมชนกาธิเบศร
มหาภูมพิ ลอดุลยเดชมหาราช บรมนาถบพิตร ปี 2565

การด้าเนินงาน ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. มี.ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย. ผู้รบั ผิดชอบ
64 64 64 65 65 65 65 65 65 65 65 65 สสล.

1. เสนอโครงการต่อ คบร. และ กปภ.เขต 3
คณะอนกุ รรมการ CG&CSR สสล.
ฝวง.
2. ประสานงานกับอุทยานแหง่ ชาติ
กยุ บุรีเพอ่ื ยนื ยนั การด้าเนนิ โครงการ กปภ.เขต 3
กปภ. ปลูกป่าตน้ นา้ เพอื่ แผน่ ดนิ ฯ กปภ.เขต 3
ปี 2565 และ สสล.

3. แจง้ ฝวง.จดั สรรงบประมาณ สสล.
โครงการ กปภ. ปลกู ป่าตน้ นา้ เพ่อื
แผ่นดนิ ฯ ปี 2565

4. จัดสรรงบประมาณด้าเนนิ โครงการ
กปภ. ปลูกป่าต้นนา้ เพอื่ แผน่ ดินฯ
ส้าหรับงานบ้ารงุ ปา่ และงานก่อสร้าง
แนวกันไฟในปี 2565

5. ประสานงานอุทยานแห่งชาติกุยบรุ ี
เพอ่ื ขอรายชือ่ ผู้ทีไ่ ดร้ บั อนญุ าตจาก
อทุ ยานฯ ทมี่ สี ิทธิ์เขา้ ไปดา้ เนนิ การ
บ้ารุงปา่ และกอ่ สรา้ งแนวกันไฟใน
อทุ ยานฯ ได้ และน้าเขา้ สกู่ ระบวนการ
จัดซอื จัดจ้างตามระเบยี บพสั ดขุ อง กปภ.
6. กจิ กรรมท่ี 2 งานบ้ารงุ ปา่
7. กจิ กรรมที่ 3 งานกอ่ สร้างแนวกันไฟ

8. ติดตามผลการด้าเนนิ โครงการ และ
รายงานผล

/10.แผนการ
...

-4-

10. แผนการด้าเนนิ โครงการ กปภ.ปลูกป่าต้นน้าเพ่ือแผ่นดินเทิดพระเกียรติพระบาทสมเด็จพระบรมชนกาธิเบศร
มหาภมู ิพลอดุลยเดชมหาราช บรมนาถบพติ ร ปี 2566

การดา้ เนนิ งาน ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. มี.ค. เม.ย. พ.ค. มิ.ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย. ผรู้ บั ผิดชอบ
65 65 65 66 66 66 66 66 66 66 66 66 สสล.

1. เสนอโครงการต่อ คบร. และ กปภ.เขต 3
คณะอนุกรรมการ CG&CSR สสล.
ฝวง.
2. ประสานงานกับอทุ ยานแห่งชาติ
กยุ บรุ ีเพอื่ ยนื ยนั การด้าเนินโครงการ กปภ.เขต 3
กปภ. ปลกู ปา่ ต้นนา้ เพ่อื แผ่นดนิ ฯ กปภ.เขต 3
ปี 2566 และ สสล.

3. แจ้ง ฝวง.จดั สรรงบประมาณ สสล.
โครงการ กปภ. ปลกู ปา่ ตน้ นา้ เพอื่
แผ่นดนิ ฯ ปี 2566

4. จดั สรรงบประมาณด้าเนนิ โครงการ
กปภ. ปลูกป่าตน้ นา้ เพอื่ แผน่ ดนิ ฯ
ส้าหรบั งานบา้ รุงป่า และงานก่อสร้าง
แนวกนั ไฟในปี 2566

5. ประสานงานอทุ ยานแห่งชาติกยุ บุรี
เพื่อขอรายชอื่ ผู้ทไี่ ดร้ บั อนญุ าตจาก
อทุ ยานฯ ทีม่ ีสทิ ธ์ิเขา้ ไปดา้ เนินการ
บ้ารงุ ป่าและกอ่ สรา้ งแนวกันไฟใน
อุทยานฯ ได้ และนา้ เขา้ สกู่ ระบวนการ
จัดซอื จดั จา้ งตามระเบยี บพสั ดุของ กปภ.
6. กิจกรรมที่ 2 งานบา้ รุงปา่
7. กจิ กรรมท่ี 3 งานก่อสร้างแนวกันไฟ

8. ตดิ ตามผลการดา้ เนนิ โครงการ และ
รายงานผล

เอกสารแนบ 3
โครงการ กปภ.ปลกู ปา่ เพอ่ื แผ่นดิน
เทิดพระเกียรติพระบาทสมเดจ็ พระบรมชนกาธิเบศร มหาภูมพิ ลอดุลยเดชมหาราช บรมนาถบพิตร

1. หลกั การและเหตุผล
การประปาส่วนภูมิภาค (กปภ.) ซึ่งมีบทบาทหน้าท่ีความรับผิดชอบด้านการผลิตและให้บริการ

นา้ ประปาแก่ประชาชนในเขต 74 จังหวัด (ยกเว้นกรุงเทพมหานคร นนทบุรี สมุทรปราการ) ได้ตระหนักถึง
ภาวะโลกร้อนที่ส่งผลกระทบต่อเน่ืองเป็นปัญหาระดับต่าง ๆ รวมถึงภัยแล้งและภัยธรรมชาติ ตลอดจน
ให้ความส้าคัญกับปัญหาด้านทรัพยากรน้าที่ส่งผลต่อความเป็นอยู่ของประชาชนในมิติของการขาดแคลน
น้าสะอาด กปภ. จึงแสดงความรับผิดชอบต่อสังคมและส่ิงแวดล้อมโดยก้าหนดแผนแม่บทความรับผิดชอบต่อ
สังคมและสงิ่ แวดลอ้ มของ กปภ. ปี 2565 – 2570

ทังนี กปภ. ได้น้อมน้าและสานต่อพระราชปณิธานของพระบาทสมเด็จพระบรมชนกาธิเบศร
มหาภูมิพล อดุลยเดชมหาราช บรมนาถบพิตร พระมหากษัตริย์ผู้ทรงใส่ใจปัญหาสิ่งแวดล้อม ด้วยการจัดท้า
โครงการ “กปภ. ปลูกป่าเพื่อแผ่นดินเทิดพระเกียรติพระบาทสมเด็จพระปรมินทรมหาภูมิพลอดุลยเดช ”
เพื่อปลูกจิตส้านึกของพนักงาน กปภ. ให้มีส่วนร่วมในการอนุรักษ์ทรัพยากรป่าไม้ โดย กปภ. มีความมุ่งม่ันและ
เป้าหมายที่จะปลูกต้นไม้ให้ท่ัวทุกพืนที่รับผิดชอบของ กปภ. ไม่ว่าจะเป็นพืนที่ส้านักงาน โรงกรองน้า หรือบริเวณ
ชมุ ชนรอบรวั ของ กปภ. เพอ่ื เปน็ การชว่ ยเพมิ่ พนื ท่ีสีเขียวใหป้ ระเทศชาติ และพนักงาน กปภ.ยังสามารถดูแลรักษา
ต้นไม้ท่ีปลูกได้อย่างใกล้ชิดให้เจริญเติบโต ตลอดจนต้นไม้ที่ปลูกนันยังช่วยดูดซึมก๊าซคาร์บอนไดออกไซด์
สามารถรกั ษาอุณหภมู ิของโลกใหค้ งที่ได้อกี ด้วย

2. วัตถุประสงค์โครงการ
1. เพื่อสานต่อพระราชปณิธานพระบาทสมเด็จพระบรมชนกาธเิ บศร มหาภมู พิ ลอดุลยเดชมหาราช
บรมนาถบพติ ร ดา้ นการอนุรักษ์ทรัพยากรปา่ ไม้
2. เพอ่ื ปลูกจิตสา้ นึกให้พนักงาน กปภ. มสี ว่ นร่วมในการอนรุ กั ษ์ทรพั ยากรป่าไม้
3. เพื่อเพม่ิ พืนทสี่ ีเขียวให้โลกและชว่ ยลดกา๊ ซคาร์บอนไดออกไซด์

3. กลมุ่ เป้าหมาย
พนักงาน กปภ. และชมุ ชนรอบรวั กปภ.

4. ผรู้ บั ผิดชอบโครงการ
1. กปภ.เขต 1 - 10
2. กปภ. 234 สาขา
3. กองฝึกอบรมภูมิภาค 1 – 3
4. กองมาตรวัดนา้ จ.นครนายก
5. ส้านักสื่อสารองค์กรและลูกค้าสัมพันธ์
6. กองบริการกลาง

/5 ระยะเวลา...

-2-

5. ระยะเวลาดาเนนิ โครงการ

ชว่ งสัปดาห์วันต้นไมป้ ระจ้าปีของชาติ

6. แนวทางการดาเนินกจิ กรรม

1. ส้านักส่ือสารองค์กรและลูกค้าสัมพันธ์ก้าหนดช่วงสัปดาห์ที่จะปลูกต้นไม้ เพ่ือให้ทุกหน่วยงาน
ปลกู ต้นไม้อยา่ งพร้อมเพรียงกนั

2. ให้ กปภ.ข. 1 – 10 กปภ. 234 สาขา กองฝึกอบรมภูมิภาค 1 – 3 (กฝภ.1-3) กองมาตรวัดน้า
จ.นครนายก และกองบริการกลาง (กบก.) กปภ.ส้านักงานใหญ่ จัดกิจกรรมปลูกต้นไม้ในบริเวณพืนที่รับผิดชอบ
เช่น สา้ นักงาน โรงกรอง หรือบริเวณพืนที่ชุมชนใกล้เคียงส้านักงาน เป็นต้น อย่างพร้อมเพรียงกันเนื่อง
ในโอกาสวันต้นไม้ประจา้ ปีของชาติ

3. ให้ กปภ.ข. 1 – 10 กปภ. 234 สาขา กองฝึกอบรมภูมิภาค 1 – 3 (กฝภ.1-3) กองมาตรวัดน้า
จ.นครนายก และส้านักส่ือสารองค์กรและลูกค้าสัมพันธ์ ประชาสัมพันธ์กิจกรรมให้กลุ่มผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
ในพืนที่ทราบและเข้าร่วมกิจกรรม พร้อมทังรายงานผลการด้าเนินงานผ่านกลุ่ม Line: รายงาน CSR&CRM
เพ่อื ใหส้ า้ นักสื่อสารองค์กรและลูกคา้ สัมพนั ธ์ ประชาสัมพนั ธ์กิจกรรมเปน็ ภาพรวมขององค์กรตอ่ ไป

4. ให้ กปภ.ข. 1 – 10 กองฝึกอบรมภูมิภาค 1 – 3 (กฝภ.1-3) กองมาตรวัดน้า จ.นครนายก และ
กองบริการกลาง (กบก.) รายงานผลการดา้ เนินโครงการตามใบสรุปการจัดกิจกรรมท่ีแนบมาพร้อมนีส่งมาถึง
กองลูกคา้ สมั พนั ธ์ (กลส.) ภายใน 7 วัน นบั จากการดาเนินโครงการแลว้ เสร็จ

5. ให้สา้ นักส่ือสารองค์กรและลูกค้าสัมพันธ์ กา้ หนดวันและพืนท่ีจัดกิจกรรมปลูกต้นไม้ (Event)
1 แห่ง เพื่อให้ ผวก. และผู้บริหาร กปภ. เข้าร่วมกิจกรรมและท้าข่าวประชาสัมพันธ์สร้างภาพลักษณ์องค์กร
ในภาพรวมต่อไป

7. พ้นื ทด่ี าเนนิ โครงการ
1. พืนท่ีให้บริการของ กปภ.เขต 1 - 10
2. พืนท่ีให้บริการของ กปภ. 234 สาขา
3. กองฝึกอบรมภูมิภาค 1 – 3
4. กองมาตรวัดน้า จ.นครนายก
5. ส้านักงานใหญ่ โดยส้านักสื่อสารองค์กรและลูกค้าสัมพันธ์ และกองบริการกลาง

8. ตวั ช้ีวดั และเป้าหมาย
จา้ นวนพนักงานทังหมดขององคก์ รเข้าร่วมโครงการไม่น้อยกว่าร้อยละ 80

9. งบประมาณ

ไมใ่ ช้งบประมาณ

10. ประโยชน์ทคี่ าดวา่ จะได้รับ

1. พนกั งาน กปภ. มีจติ สา้ นึกในการอนรุ กั ษท์ รัพยากรป่าไม้
2. สามารถเพม่ิ พืนทีส่ ีเขียวให้โลกไดม้ ากขึน และช่วยลดกา๊ ซคาร์บอนไดออกไซด์
3. กปภ. มีภาพลักษณอ์ งค์กรทด่ี แี ละเปน็ ทร่ี จู้ ักมากยิ่งขึน

---------------------------------------------------

เอกสารแนบ 4

โครงการ “อาสาประปาเพอ่ื ปวงชน”

1. หลกั การและเหตุผล

การประปาส่วนภูมิภาค (กปภ.) เป็นหน่วยงานในสังกัดกระทรวงมหาดไทยที่ให้บริการน้าประปา
แก่ประชาชนใน 74 จังหวัดทั่วประเทศ (ยกเว้น กรุงเทพมหานคร สมุทรปราการและนนทบุรี) เพ่ือให้ประชาชนได้
อุปโภคบริโภคน้าที่สะอาด มีคุณภาพตามมาตรฐานองค์การอนามัยโลก (WHO) กปภ. พร้อมมุ่งมั่นพัฒนาคุณภาพ
นา้ ประปาอย่างต่อเนื่องควบคู่กับการพัฒนาคุณภาพชวี ติ ทีด่ ใี ห้ประชาชนผ้ใู ช้น้าของ กปภ. 234 สาขา

ดังนัน เพ่ือร่วมสร้างความตระหนักและจิตส้านึกที่ดีให้ประชาชนใช้ทรัพยากรน้าอย่างประหยัดและ
รู้คุณค่า กปภ. จึงมุ่งม่ันสร้างความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับคุณค่าของทรัพยากรน้า การพัฒนาคุณภาพแหล่งน้า
แบง่ ปนั ประสบการณค์ วามสามารถพิเศษด้านวิชาชีพประปาของ กปภ. ให้แก่ประชาชน ประกอบด้วย เรียนรู้การ
ตรวจสอบคุณภาพน้าที่ใช้อุปโภคบริโภค เทคนิคในการตรวจสอบและซ่อมแซมท่อแตก ท่อรั่วภายในบ้านเบืองต้น
พร้อมสร้างเครือข่ายประชาชนให้ร่วมเป็นหูเป็นตาช่วยกันสอดส่องดูแลทรัพยากรน้าของชาติ โดยมีแนวทาง
ดา้ เนนิ งานเปน็ แผนระยะยาวเพื่อให้ครอบคลุมกลุ่มผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย

สืบเน่ืองจากปี 2564 กปภ. ได้ด้าเนินโครงการ “อาสาประปาเพื่อปวงชน” ด้วยการมอบความรู้และ
แบ่งประสบการณ์ด้านวิชาชีพประปา ร่วมสร้างความรู้ความเข้าใจให้ตระหนักถึงคุณค่าของทรัพยากรน้า
การประหยัดน้าและใช้น้าอย่างรู้คุณค่า ส่งมอบเทคนิคและวิธีการการตรวจสอบคุณภาพน้า การตรวจสอบและ
ซ่อมแซมท่อแตกท่อร่ัวภายในบ้านเบืองต้น พร้อมทังสร้างเครือข่ายในการเป็นหูเป็นตาสอดส่องดูแลทรัพยากรน้า
ใหก้ บั เด็กและเยาวชนในโรงเรียนราชประชานเุ คราะห์และโรงเรยี นทไี่ ดร้ ับการสนับสนุนจากมูลนิธิราชประชานุเคราะห์ฯ
รวมทงั สิน 66 โรงเรียนซ่ึงกระจายอยู่ในทุกภูมิภาคของประเทศไทย นอกจากนี กปภ. ได้จัดส่งทีม กปภ.สาขา เข้าไป
ใหค้ ้าแนะนา้ และตรวจสอบระบบประปาภายในโรงเรยี นทงั 66 แหง่ เพ่ือให้มีน้าใช้อุปโภคบรโิ ภคไดอ้ ย่างปลอดภยั ด้วย

ส้าหรับปี 2565 กปภ. มุ่งมั่นและตังใจด้าเนินโครงการ “อาสาประปาเพื่อปวงชน” ต่อเนื่องเพ่ือส่งมอบ
และแบ่งปันความรู้ ประสบการณ์และความสามารถพิเศษด้านวิชาชีพประปาให้กับเด็กและเยาวชนในโรงเรียน
ทั่วประเทศท่ีอยู่รอบรัวของ กปภ. ให้มีความตระหนักและจิตส้านึกที่ดีในการดูแลรักษาและอนุรักษ์ทรัพยากรน้า
ของชาติ พร้อมสร้างเครือข่ายให้ช่วยสอดส่องดูแลทรัพยากรน้า เป็นหูเป็นตาหากพบท่อแตกท่อรั่วก็สามารถแจ้ง
เรือ่ งผ่านชอ่ งทางต่าง ๆ ของ กปภ. ไดท้ ันที

วัตถุประสงค์
2.1 เพื่อสร้างความรู้ความเข้าใจให้เด็กและเยาวชนมีความตระหนักและจิตส้านึกท่ีดีและรู้คุณค่าของ
ทรพั ยากรนา้
2.2 เพ่ือให้เด็กและเยาวชนสามารถตรวจสอบคุณภาพน้า ตรวจสอบท่อประปาและซ่อมแซมท่อแตก
ทอ่ รวั่ ในบา้ นเบอื งตน้
2.3 เพ่ือสร้างเครือข่ายเด็กและเยาวชนในการร่วมสอดส่องดูแลทรัพยากรน้า แจ้งเหตุท่อแตกท่อรั่ว
ในพนื ทตี่ า่ ง ๆ

3. กลุ่มเปา้ หมาย

โรงเรยี น 100 แห่งทีอ่ ยู่รอบรวั ของ กปภ.

/4. รูปแบบ...

-2-

4. รูปแบบการดาเนินกจิ กรรม
4.1. ฝึกอบรมให้ความรู้และสร้างความเข้าใจเก่ียวกับความสา้ คัญของทรัพยากรน้า การดูแลแหล่งนา้
และการใช้น้าอย่างรู้คุณค่า รวมถึงการร่วมเป็นหูเปน็ ตาแจง้ เหตุท่อแตกท่อรั่วผ่านช่องทางต่าง ๆ
ของ กปภ.
4.2. ฝกึ ปฏิบตั ิตรวจสอบคุณภาพน้า ตรวจสอบและซ่อมแซมท่อแตกท่อร่ัวในบ้านเบืองต้น
4.3. เชิญชวนให้นักเรียน กดติดตาม กด Like Facebook Page : ฮีโร่น้อยอาสาพิทักษ์น้า

หมายเหต:ุ สามารถปรบั เปล่ยี นรูปแบบการดาเนนิ กจิ กรรมให้เหมาะสมตามสถานการณต์ า่ ง ๆ ท่เี กิดขนึ้ เช่น
สถานการณแ์ พร่ระบาดของเช้ือไวรัสโควดิ -19 สง่ ผลใหไ้ ม่สามารถลงพื้นทด่ี าเนินโครงการได้ สามารถปรบั รปู แบบการอบรมเปน็
แบบออนไลน์ได้

5. ระยะเวลาดาเนนิ การ
ปีงบประมาณ 2565

6. แนวทางดาเนินงาน
เน่ืองจาก กปภ. มพี ืนท่ีรบั ผดิ ชอบกระจายอยูท่ ่วั ประเทศ ลูกคา้ ของ กปภ. แต่ละพืนท่ีแต่ละภมู ิภาคจงึ มี

บริบททีแ่ ตกตา่ งกัน จึงขอให้ กปภ.ข. 1 - 10 ดา้ เนนิ งานดังนี
6.1 กปภ.ข. 1 – 10 วางแผนงานและก้าหนดแนวทาง ขันตอนการด้าเนินงานของแต่ละ กปภ.ข.
พร้อมคดั เลอื กโรงเรียนให้เข้าร่วมโครงการ กปภ.ข.ละ 10 แห่ง
6.2 กปภ.ข. 1 –10 และ/หรือ กปภ.สาขา ขับเคลือ่ นโครงการลงพืนทด่ี ้าเนินกจิ กรรมตามรูปแบบการ
ด้าเนินกจิ กรรมข้อ 4
6.3 การรายงานผลดา้ เนินกจิ กรรม
 กปภ.ข. 1 – 10 และ/หรือ กปภ.สาขา (ผู้รับผิดชอบให้เป็นไปตามข้อ 6.1) เก็บรวบรวม
แบบประเมินโครงการ สรุปผลตามแบบฟอร์มและจัดส่งให้ สสล. ภายใน 10 วันหลังจาก
ดา้ เนนิ กิจกรรมแต่ละครงั แล้วเสร็จ
 หลังจากด้าเนินกิจกรรมทุกครังขอให้ กปภ.ข. 1 – 10 และ/หรือ กปภ.สาขา (ผู้รับผิดชอบ
รายงานให้เป็นไปตามขอ้ 6.1) รายงานผลในเวบ็ ไซต์ csr.pwa.co.th

หมายเหตุ: การรายงานผา่ นเว็บไซต์ เพือ่ ให้ สสล. สามารถนาข้อมลู มาสรปุ ความกา้ วหน้าโครงการได้อย่างรวดเรว็

6.4 สสล. สรุปภาพรวมโครงการและน้าเสนอคณะกรรมการบริหารจัดการความรับผิดชอบต่อสังคม
ของ กปภ. (คบร.) คณะอนุกรรมการก้ากับดูแลกิจการท่ีดีและความรับผิดชอบต่อสังคมของ
กปภ. (CG&CSR)

6.5 สสล. จดั ทา้ สอ่ื ประชาสมั พนั ธ์เผยแพร่โครงการและผลการด้าเนนิ โครงการตอ่ สาธารณชน

/7.งบประมาณ...

-3–
7. งบประมาณ

จ้านวน 200,000 บาท รวมภาษมี ูลค่าเพิ่ม โดยจัดสรรให้ กปภ.ข. ละ 20,000 บาท
8. ผ้รู บั ผิดชอบโครงการ

8.1 กปภ.ข. 1 –10
8.2 กปภ.สาขา
8.3 สสล.
9. ตวั ช้ีวดั และเป้าหมาย
ผ้ไู ดร้ ับการอบรม/ความร้เู กย่ี วกับการอนุรักษท์ รัพยากรน้าและซ่อมแซมท่อแตกทอ่ รวั่ เบืองตน้ 1,000 ครัวเรือน
10. ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ
10.1 ผูเ้ ขา้ รบั การฝึกอบรมมีความรู้ความเข้าใจ มีจิตส้านึกท่ีดี ดูแลและใช้ทรัพยากรน้าอย่างประหยัด

และรคู้ ณุ ค่า
10.2 ผู้เข้ารับการฝึกอบรมมีความรู้ความเข้าใจสามารถสังเกตน้าสูญเสียภายในบ้านและตรวจสอบ

คุณภาพนา้ ตรวจสอบซ่อมแซมทอ่ แตกท่อรวั่ เบอื งต้นไดอ้ ย่างถูกตอ้ ง
10.3 กปภ. มีเครือข่ายเยาวชนในการช่วยสอดส่องดูแลทรัพยากรน้าและแจ้งเหตุเมื่อพบท่อแตกท่อรั่ว

ในสถานทต่ี ่าง ๆ ได้ เพอื่ ชว่ ยลดนา้ สญู เสียและอนรุ กั ษ์ทรพั ยากรน้า
10.4 กปภ. มคี วามสมั พันธท์ ่ดี ีกบั โรงเรยี น ชุมชน และสงั คม
10.5 กปภ. มภี าพลกั ษณ์องคก์ รทีด่ แี ละเป็นท่ีรจู้ ักมากย่งิ ขนึ

-4-/11.แผนการ...

-4-
11.แผนการดาเนินโครงการ “อาสาประปาเพอื่ ปวงชน”

กรอบระยะเวลา ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. มี.ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย. ผ้รู บั ผดิ ชอบ
การดาเนินงาน 64 64 64 65 65 65 65 65 65 65 65 65

1.สำรวจและสรุปโรงเรยี นทเี่ ขำ้ กปภ.เขต /
รว่ มโครงกำรให้ สสล. (กลส.) กปภ.สำขำ
2.นำเสนอ คบร. และ
คณะอนกุ รรมกำร CG & CSR สสล.
รบั ทรำบรำยชือ่ โรงเรยี น (กลส.)
เขำ้ รว่ มโครงกำร และเหน็ ชอบ
กำรขอจดั สรรงบประมำณ ฝวง.
3. สำยงำนกำรเงินจดั สรร กปภ.เขต
งบประมำณให้ กปภ.ข. 1 - 10 กปภ.สำขำ

4. ดำเนินกจิ กรรม กปภ.สำขำ

5.รวบรวมแบบประเมนิ กปภ.เขต
โครงกำรและสรปุ ผลกำรดำเนนิ
โครงกำรให้ กปภ.ข. สสล.
6.สรปุ ผลประเมนิ โครงกำร และ (กลส.)
รำยงำนผลกำรดำเนินงำนมำยัง
สสล. (กลส.) สสล.
7.ตดิ ตำมผลและรำยงำนผลกำร (กสอ.)
ดำเนินกจิ กรรมให้ คบร.
คณะอนุกรรมกำร CG & CSR และ
คณะกรรมกำร กปภ. รับทรำบ
เป็นรำยไตรมำส
8.ประชำสมั พันธเ์ ผยแพร่
โครงกำรและเผยแพรผ่ ลกำร
ดำเนินงำนต่อสำธำรณชน

-----------------------------------------------------

วาระท่ี 4.3

เร่ือง กาหนดชุมชนสาคัญและงบประมาณโครงการ กปภ.รักษ์ชุมชน ปี 2565

เร่ืองเดมิ
แผนปฏิบัติการความรับผิดชอบต่อสังคมและส่ิงแวดล้อมเพ่ือเสริมสร้ างความเข้มแข็ง

ให้ชุมชนของ กปภ. ประจาปี 2565 ด้านการมีส่วนร่วมพัฒนาชุมชน (CSR after Process) กาหนด
ให้ดาเนินโครงการ กปภ.รักษ์ชุมชน (เอกสารแนบ 1) โดยยึดหลักการใช้ความสามารถพิเศษของ กปภ.
ซงึ่ รูปแบบการจดั กิจกรรมคือการมอบถงั สารองนา้ ให้แก่ชมุ ชน เพ่ือให้ประชาชนมีนา้ สาหรับอปุ โภคบริโภค
อยา่ งเพียงพอและทว่ั ถงึ แม้ในชว่ งวกิ ฤตภยั แล้ง

ข้อเทจ็ จริง

คณะกรรมการบริหารจัดการความรับผิดชอบต่อสงั คมของ กปภ. (คบร.) ในการประชุม
ครัง้ ที่ 3/2564 เม่ือวันท่ี 17 ธันวาคม 2564 เห็นชอบชุมชนท่ีจะดาเนินโครงการ กปภ.รักษ์ชุมชน ปี 2565
จานวน 40 ชมุ ชน และ กปภ.ข. 1 – 10 ได้ยืนยนั ชมุ ชนที่เข้าร่วมโครงการแล้ว ประกอบด้วย (เอกสารแนบ 2)

เขต 1 = 2 ชมุ ชน เขต 2 = 1 ชมุ ชน
เขต 3 = 3 ชมุ ชน เขต 4 = 13 ชมุ ชน
เขต 5 = 0 ชมุ ชน เขต 6 = 6 ชมุ ชน
เขต 7 = 4 ชมุ ชน เขต 8 = 2 ชมุ ชน
เขต 9 = 3 ชมุ ชน เขต 10 = 6 ชมุ ชน

ข้อพจิ ารณา
เพื่อเสริมสร้ างความเข้มแข็งให้แก่ชุมชนตามเป้ าประสงค์โครงการ กปภ.รักษ์ชุมชน

ปี 2565 จงึ เหน็ ควรนาเสนอคณะอนกุ รรมการ CG & CSR พิจารณาให้ความเห็นชอบ 40 ชมุ ชนที่ กปภ.จะ
ให้การสนบั สนนุ เพื่อดาเนินโครงการ กปภ.รักษ์ชมุ ชน ปี 2565 เป็นเงินงบประมาณ 12,000,000 บาท (รวม
ภาษีตา่ งๆ)

-2-

ข้อเสนอ
จงึ เรียนมาเพ่ือโปรดพิจารณาให้ความเหน็ ชอบ 40 ชมุ ชน ท่ี กปภ.จะดาเนินโครงการ กปภ.

รักษ์ชมุ ชน ปี 2565 เป็นเงนิ 12,000,000 บาท (รวมภาษีตา่ งๆ)

มตคิ ณะอนุกรรมการ
………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………….…………
……………………………………………………………………………………………………………….

เอกสารแนบ 1

โครงการ กปภ. รักษ์ชมุ ชน ปี 2565

1. หลกั การและเหตุผล

ระบบประเมนิ การดาเนินงานรัฐวสิ าหกิจตามระบบประเมินผลใหม่ (Enablers) ในประเด็น
ความรับผิดชอบต่อสงั คมและส่งิ แวดล้อม (CSR) ขององค์กร มีข้อกาหนดให้รัฐวิสาหกิจดาเนินโครงการ CSR เพ่ือ
เสริมสรา้ งความเขม้ แขง็ ของชุมชนสาคัญตามความสามารถพิเศษของรัฐวิสาหกิจ ซ่ึง กปภ. ได้กาหนดกลยุทธ์ CSR
ด้านการมีส่วนร่วมพัฒนาชุมชน ท้ังนี้ สอดคล้องกับแนวปฏิบัติด้านการมีส่วนร่วมและการพัฒนาชุมชนตาม
มาตรฐาน ISO 26000 โดย กปภ. ขับเคลื่อนแนวปฏิบัติน้ีผ่านโครงการ กปภ.รักษ์ชุมชน มีขอบเขตการ
ดาเนินงาน ดงั น้ี

1) ให้การสนับสนุนและสร้างความเข้มแข็งให้แกช่ ุมชนที่สาคัญในพน้ื ทร่ี บั ผิดชอบ 74 จังหวดั
2) กาหนดชมุ ชนทส่ี าคัญต่อ กปภ. และระบุชมุ ชนในพื้นที่ให้บริการ
3) กาหนดกิจกรรมทจ่ี ะให้การสนับสนนุ ชมุ ชน รวมถึงกจิ กรรมที่เช่ือมโยงความสามารถพิเศษ

ของ กปภ.
4) ผูน้ าระดับสงู กบั บุคลากรมสี ว่ นรว่ มในการพฒั นาชมุ ชน
5) มีตวั วดั หรือตัวชี้วัดทส่ี าคญั ด้านการสนบั สนนุ ชมุ ชนทสี่ าคัญ

2. การกาหนดกิจกรรมรักษ์ชุมชนประจาปี

สสล.นาบริบทองค์กรของ กปภ. คือสภาพแวดล้อมของ กปภ. (ผลิตภัณฑ์และบริการ วิสัยทัศน์
ภารกิจ ค่านิยม ความสามารถพิเศษขององค์กร ฯลฯ) และความท้าทายต่อองค์กร (การแข่งขัน ยุทธศาสตร์ ระบบการ
ประเมินผลการดาเนินงานของรัฐวิสาหกิจ) ผลวิเคราะห์สารสนเทศลูกค้ารวมถึงสภาพเศรษฐกิจ สังคม และ
สง่ิ แวดลอ้ ม นามาเป็นปจั จัยนาเขา้ ในการพิจารณากาหนดรูปแบบกิจกรรมรกั ษ์ชุมชนประจาปี

ปีงบประมาณ 2564 สสล. พิจารณากิจกรรมมอบถังเก็บน้าให้แก่ลูกค้าประชาชน เพื่อแก้ไข
ปัญหาวิกฤตภัยแล้งและการส่งจ่ายน้าประปาให้ลูกค้าและประชาชนได้มีน้าประปาสาหรับอุปโภคบริโภคอย่าง
เพยี งพอและท่ัวถึง

3. การกาหนดชมุ ชนสาคญั
กปภ. เป็นหน่วยงานภาครัฐ มีหน้าที่ตามพันธกิจ “ผลิต จัดส่งและจาหน่ายน้าประปาท่ีมี

คุณภาพอย่างเพียงพอและทั่วถึง” ดังน้ันการดาเนินงานต่างๆ ขององค์กรส่งผลเช่ือมโยงต่อชุมชนโดยรอบ
ไม่ว่าจะเป็นการจดั หาแหล่งน้า การก่อสร้างวางท่อขยายเขตพื้นที่ให้บริการน้าประปา เป็นต้น ดังน้ันเพ่ือสร้าง
ความสมั พันธ์ที่ดกี บั ชุมชนท้ังในพื้นท่ีบริการและชุมชนโดยรอบ กปภ. จึงกาหนดแนวทางการดาเนินงานความ
รับผิดชอบต่อสังคมโดยเน้นชุมชนสาคัญท่ีองค์กรพึงมีส่วนร่วมพัฒนาและให้การสนับสนุน คือ ชุมชนท่ี กปภ.
ใช้ประโยชน์จากทรัพยากรรว่ มดว้ ย ซ่ึงชุมชนทสี่ าคญั มีคุณลักษณะ 3 ประการ ดงั นี้

(1) ชมุ ชนมีส่วนไดส้ ว่ นเสยี กับการดาเนินกจิ การประปาของ กปภ.
(2) ชุมชนมีความเก่ียวข้องกับแหล่งน้า/ที่ดิน ที่ กปภ. มีความจาเป็นต้องใช้ประโยชน์ เพ่ือกิจการ
ประปา
(3) ชุมชนที่เกี่ยวข้องกับแหล่งน้า/ท่ีดิน มีความสัมพันธ์กับหน่วยงานของรัฐคือ องค์กร
ปกครองส่วนท้องถ่ิน กรมชลประทาน กรมเจ้าท่า กรมทรัพยากรน้า กรมอุทยานแห่งชาติ กรมธนารักษ์
กรมที่ดิน กรมทางหลวง กรมทางหลวงชนบท กรมป่าไม้ และหน่วยงานท่ี กปภ. จาเป็นต้องเข้าไปเกี่ยวข้อง
หรอื ได้ประโยชน์เพอ่ื กจิ การประปา