รายงานประจำปี 2562 สำนักงานสหกรณ์จังหวัดนครศรีธรรมราช

๙๕

รายงานผลการดาํ เนนิ งานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

อาํ เภอ ฉวาง

ประกอบดวย สหกรณ 15 แหง สมาชกิ 9,889 คน กลมุ เกษตรกร 6 แหง สมาชกิ 688 คน
 ผลการเขาแนะนํา สงเสริม และแกไขปญ หาสหกรณและกลมุ เกษตรกร

สหกรณแ ละกลุม เกษตรกรในภาพรวม ซ่งึ มสี หกรณ จํานวน 15 สหกรณ แยกเปนสหกรณก ารเกษตร
13 สหกรณสหกรณเครดิตยเู นยี น 2 สหกรณ และกลุมเกษตรกรทาํ จํานวน 5 กลุม จากผลการแนะนําสงเสริม
แยกไดดังน้ี

1. สหกรณการเกษตร สว นใหญเปนสหกรณก องทุนสวนยาง 12 สหกรณและสหกรณผ ูเล้ียงสตั ว 1
สหกรณ เจาหนาทส่ี งเสรมิ สหกรณทีร่ ับผิดชอบปฏิบัติตามคูมือ คําแนะนําการสง เสริมสหกรณต ามระบบการ
สงเสริม (CPS) ผลการดําเนินงานของสหกรณเปน ไปตามระเบียบ ขอ บงั คบั การดําเนนิ ธุรกิจ/ปริมาณธุรกจิ การ
รวบรวมและแปรรูปยางพาราเปน ไปตามระบบเศรษฐกิจและกลไกของตลาดแตสหกรณส ามารถถบรหิ ารจัดการ
ไดโดยยดึ หลกั และระบบสหกรณท ่ีมุงใหเ กดิ ประโยชนส ูงสุดแกสมาชิก

2. สหกรณเครดิตยูเนียน เปนสหกรณขนาดใหญ สมาชิกจํานวนมาก ดาํ เนนิ ธุรกิจครบทุกประเภท
สามารถใหบ รกิ ารแกส มาชกิ ไดเ ปนอยางดี โดยยึดหลกั และระบบสหกรณเ ครดติ ยูเนียนที่ถือปฏิบตั กิ ารมาอยา ง
เหนยี วแนน การบริหารจัดการอยูในระเบยี บขอบังคับของสหกรณ

3. กลุมเกษตรกร เปนกลุม ที่ทําธุรกจิ รวบรวมและแปรรปู บางพารา 1 กลมุ ผลการดําเนินงานเปนไป
ตามระเบยี บ ขอบังคับ ดาํ เนินธุรกจิ ครบทุกธรุ กจิ สามารถใหบรกิ ารแกส มาชิกไดเปนอยางดี และกลุมเกษตรกร
อื่นเปนกลุม เกษตรกรขนาดเล็ก ทําธรุ กิจใหบริการสนิ เช่ือและจัดหาสนิ คามาจําหนาย ไดรบั ความพึงพอใจ
จากสมาชกิ เปน อยางดี
 ปญหา/อปุ สรรคในการดาํ เนินงานของสหกรณ/กลุมเกษตรกร

จากผลการดําเนนิ งานของสหกรณ/ กลมุ เกษตรกร มปี ญหาและอุปสรรคในการดําเนินงานเชน
ผลกระทบจากภาวะเศรษฐกจิ ราคาสินคาเกษตร ยางพารา ตกต่ํา ซง่ึ มีผลกระทบโดยตรงกบั สมาชิกสหกรณ
รวมถงึ ภาระหน้ีสนิ ของสมาชิก ความรูความเขา ใจของสมาชิก การมสี ว นรวมในการดําเนินธรุ กิจ ยงั มีสมาชิก
สวนหน่ึงขาดศรัทธาในระบบสหกรณ ยงั ขาดการมสี ว นรวมในสหกรณ
 ขอ เสนอแนะ/แนวทางแกไขปญ หา

1. ควรจัดระบบการอบรม ใหความรแู กส มาชิก เพื่อเปนการสรา งจติ สํานึก ยึดในอดุ มการณ หลกั การ
และวิธกี ารสหกรณ อยา งตอเนือ่ ง

2. ควรมีการสนบั สนนุ การใชระบบเศรษฐกิจพอเพยี งในทุกสหกรณ เพื่อใหสมาชกิ มคี ณุ ภาพชีวิตทีด่ ี
ขน้ึ มหี ลกั ในการประกอบอาชีพและแกปญหารายไดตลอดจนหนส้ี นิ ของสมาชกิ

3. ควรจัดระบบการประเมินผลการดําเนินงานหรือการบริหารจดั การของสหกรณอยา งตอเน่ือง

สาํ นกั งานสหกรณจ งั หวดั นครศรธี รรมราช

๙๖

รายงานผลการดาํ เนนิ งานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

 สหกรณ/กลมุ เกษตรกรที่สะทอ นผลสาํ เร็จของการปฏบิ ัตงิ านตามภารกจิ ของ สสจ./สสพ.
ในปงบประมาณ พ.ศ. 2562

สหกรณ/กลุมเกษตรกร : สหกรณกองทุนสวนยางคลองรอพฒั นา จํากดั
ผลงาน/ความสําเร็จของสหกรณ/กลุมเกษตรกร

สหกรณก ารเกษตรระดบั อาํ เภอ
1. สหกรณก องทุนสวนยางคลองรอพฒั นา จํากัด ประเภทการเกษตร
2. จํานวนสมาชกิ สหกรณ ณ 30 กันยายน 256๒ จํานวน 167 ราย
3. ผลผลติ การเกษตรหลักของสหกรณ คือ ยางพารา
4. ธุรกจิ ที่สหกรณด าํ เนนิ การ จาํ นวน 4 ดา น

คอื ธรุ กจิ แปรรูปยางพารา ธุรกิจสนิ เช่ือ ธุรกจิ รับฝากเงนิ และธุรกจิ จัดหาสนิ คา มาจําหนา ย
โดยธุรกจิ หลักของสหกรณค ือธรุ กจิ แปรรปู ยางพารา

5. สหกรณไดมีการพัฒนากระบวนผลิตยางแผนรมควัน การยกระดบั การผลติ ยางแผนรมควัน
มาตรฐาน GMP ; Good Manufacturing Practices ใหกับสถาบันเกษตรกร ในดาน อุปกรณ เคร่ืองจกั ร
กระบวนการผลิต บุคลากร การจดั เกบ็ การขนสงและระบบสุขาภิบาล เพือ่ ทาํ ใหย างแผนรมควันท่ผี ลติ ไดม ี
คณุ ภาพ มสี มบัติคงที่ สมา่ํ เสมอ มีระบบการตรวจสอบและทวนสอบทุกขั้นตอนเปน การลดตนทนุ การผลติ
ลดของเสียรวมทั้งมลภาวะท่ีเกดิ ขน้ึ ลดความแปรปรวนในการนาํ ยางไปแปรรปู เปนผลติ ภัณฑ ไดผ ลิตภณั ฑทมี่ ี
มูลคา เพ่ิม นบั วา เปนการจดั การคุณภาพยางต้ังแตตนทางใหเกษตรกรนาํ นํ้ายางสดที่มีความสะอาด บริสทุ ธิ์
จากสวนยางมาตรฐาน GAP ; Good Agricultural Practices นาํ มาผลติ ยางแผนรมควันทีไ่ ดม าตรฐาน รวมท้ัง
เปนการสรา งระเบียบวนิ ยั ใหสหกรณ มีความเขม แข็งสามารถผลิตยางทมี่ คี ุณภาพเปน ที่นาเชอ่ื ถอื และสราง
ความมั่นใจใหกบั ผซู อ้ื สรา งอํานาจตอ รอง

6. สหกรณไดเ ขารวมขับเคล่อื นงานตามนโยบายรัฐ โดยเขา รว มโครงการธงฟาประชารัฐ ชมิ ชอ ปใช
ในการจัดหาสนิ คา มาจําหนา ย อาํ นวยความสะดวกและชว ยเหลอื สมาชิกสหกรณและเกษตรกรในพน้ื ท่ี

7. ใหความรแู กส มาชกิ อยา งตอเน่อื งสมํา่ เสมอ

สาํ นักงานสหกรณจ งั หวดั นครศรีธรรมราช

๙๗

รายงานผลการดําเนินงานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

ปจ จัยแหงความสาํ เร็จ
สหกรณเครดติ ยูเนียนศนู ยก ลางละอาย จํากัด ไดร บั รางวัลรองชนะเลศิ อันดับ ๒ ในการประกวด

การขับเคลื่อนปรชั ญาของเศรษฐกจิ พอเพยี งในสหกรณและกลมุ เกษตรกร รบั เงนิ รางวลั 30,000 บาท
ซง่ึ สหกรณมีผลดีเดน ในการประยกุ ตใ ชห ลกั ปรชั ญาของเศรษฐกจิ พอเพยี งในการดาํ เนนิ งาน โดยนาํ แนวทาง
ตามหลักปรชั ญาของเศรษฐกิจพอเพียงไปประยุกตใ ชในการดาํ เนนิ งานอยา งเปนระบบ เพือ่ สงเสริมการชวยให
สหกรณมกี จิ กรรมเขาสง เสรมิ เสริมสรา งความเข็มแขง็ ดา นอาชพี ใหมีความหลากหลายไมพึ่งพาพชื เชิงเดี่ยว
มีสมาชกิ เขามามสี วนรวมเพิ่มข้นึ สงผลใหม ี ปรมิ าณธรุ กจิ เพิม่ ขน้ึ ตามมา โดยการมสี วนรวมเพิม่ มากขน้ึ น้ีมผี ล
สืบเนือ่ งจาก การท่เี จา หนาท่ีสง เสรมิ สหกรณ ของสาํ นักงานสหกรณจ ังหวัดไดนาํ องคความรูไปแนะนาํ สงเสริม
สหกรณ และเผยแพรใน สาํ หรบั บคุ ลากรทมี่ ีสวนในการสงเสรมิ ใหสมาชกิ มีสว นรว ม ประกอบดว ยบคุ ลากร
3 ฝาย คอื สมาชิก คณะกรรมการ และเจา หนาท่สี หกรณซึง่ แตล ะฝายจะมบี ทบาทหนา ท่แี ตกตางกนั ออกไป
คอื สมาชกิ จะมบี ทบาทในการรว มประชมุ กลุม เพอ่ื เสนอความคิดเหน็ ปญ หาอุปสรรคตาง ๆ ท่เี กิดข้ึน มีการ
ระดม สมองผา นกลุม ยอย แลวเจา หนาที่สหกรณก็มีหนา ที่ในการนาํ ขอเสนอแนะ ขอคดิ เห็นจากสมาชกิ ไปเสนอ
ตอ คณะกรรมการ ดา นคณะกรรมการดาํ เนนิ การก็จะนําขอคิดเหน็ ตา ง ๆ ทส่ี มาชิกเสนอเขา มา มารว ม
พจิ ารณาวา ขอเสนอแนะ ขอคิดเห็นใดควรปฏิบัตกิ อน-หลัง และเกดิ ประโยชนกับสมาชิกมากทีส่ ดุ และยึดถอื
เปนแบบอยา งแนวทางในการปฏิบตั ิงานสามารถ ทง้ั สหกรณรณรงคใหสมาชิกมีความพอเพยี งสามารถชาํ ระหนี้
กบั สหกรณได โดยออกเย่ยี มบานสมาชิก สมาชกิ สวนใหญดําเนนิ การความโครงการมีพชื ผักสวนครัวไวกนิ เอง
ทบี่ า น สามารถแบงขายสรา งรายไดใหกับสมาชิกเองและสามารถเขารว มกจิ การของสหกรณ โดยการฝากเงิน
ชาํ ระหน้ี ซอ้ื ปจจัยการผลิตจากสหกรณ

สหกรณเครดิตยเู นียนศูนยกลางละอาย จํากดั ไดรบั รางวลั รองชนะเลศิ อนั ดบั ๒
ในการประกวดการขับเคล่ือนปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงในสหกรณและกลมุ เกษตรกร

สาํ นกั งานสหกรณจงั หวดั นครศรธี รรมราช

๙๘

รายงานผลการดําเนินงานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

ภาพกจิ กรรม การมสี ว นรว มของสมาชกิ สหกรณ

สาํ นักงานสหกรณจ งั หวดั นครศรีธรรมราช

๙๙

รายงานผลการดําเนินงานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

อําเภอ ขนอม

ประกอบดวย สหกรณ 3 แหง สมาชกิ 818 คน กลุม เกษตรกร 6 แหง สมาชิก 1,346 คน
 ผลการเขา แนะนาํ สงเสริม และแกไ ขปญหาสหกรณแ ละกลุมเกษตรกร

สหกรณผา นเกณฑมาตรฐาน 2 แหง เพงิ่ จัดตั้งใหมไมถ ึง 2 ป 1 แหง
กลุมเกษตรกรผา นเกณฑมาตรฐาน 3 แหง กลมุ เกษตรมีปญหาหนีค้ า งนาน สงผลใหการดําเนินธุรกจิ
ขาดทนุ ไมผา นเกณฑมาตรฐาน 2 แหง และเขา สูกระบวนการฟนฟูกลุมเกษตรกร 1 แหง
 ปญ หา/อปุ สรรคในการดาํ เนนิ งานของสหกรณ/ กลุมเกษตรกร
ปญหา/อุปสรรคในการดาํ เนินงานของสหกรณ
1. การดําเนนิ งาน มลี กั ษณะอาํ นาจผูขาดอยทู ต่ี ัวประธาน หรอื ผจู ัดการคนเดียว
2. คณะกรรมการไมตระหนักในบทบาทหนาท่ีของตนเอง
3. สมาชิกไมร บู ทบาทหนา ท่ขี องตนเอง
4. สหกรณจ ัดตั้งใหมไมสามารถชว ยเหลือตัวเองไดต องดแู ลอยา งใกลชดิ
5. สหกรณจ ัดต้งั ใหมไ มส ามารถทาํ บัญชไี ดเอง
ปญ หา/อุปสรรคในการดาํ เนนิ งานของกลมุ เกษตรกร
1. การดาํ เนินงาน มลี กั ษณะอาํ นาจผขู าดอยูทีต่ วั ประธาน
2. คณะกรรมการไมต ระหนกั ในบทบาทหนาที่ของตนเอง
3. สมาชกิ ไมร ูบทบาทหนา ท่ขี องตนเอง
4. ไมสามารถจดั ทาํ บญั ชีไดเ อง
 ขอเสนอแนะ/แนวทางแกไขปญ หา
1. ควรอบรมใหความรูแกคณะกรรมการ สมาชกิ ฝา ยจัดการ เพื่อเปนการสรางจิตสํานึก ยดึ ในหลัก
อดุ มการณ หลักการ และวธิ กี ารสหกรณ
2. ผลักดนั เร่ืองการจดั ชนั้ ลกู หน้ี
3. เขาแนะนําสงเสรมิ อยา งใกลช ดิ

สํานกั งานสหกรณจ ังหวดั นครศรีธรรมราช

๑๐๐

รายงานผลการดําเนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

 สหกรณ/ กลมุ เกษตรกรท่ีสะทอนผลสําเร็จของการปฏิบตั ิงานตามภารกจิ ของ สสจ./สสพ.
ในปงบประมาณ พ.ศ. 2562

สหกรณ/กลุม เกษตรกร : สหกรณการเกษตรขนอม จาํ กัด, กลมุ เกษตรกรทาํ สวนควนทอง
และกลุมทําประมงขนอม

ผลงาน/ความสําเรจ็ ของสหกรณ/กลุมเกษตรกร
1. สหกรณการเกษตรขนอม จํากดั สามารถรักษาระดับมาตรฐานระดบั A ไวได สหกรณสามารถ

บริหารจัดการปญหาดอกเบย้ี คางชาํ ระของสมาชิกได 100% ผลการดาํ เนนิ งานสหกรณมีสวนเหลื่อม
ในทุกธุรกิจ

2. กลมุ เกษตรกรทําสวนควนทอง ผานเกณฑมาตรฐาน กลุมไดร ับเงินกูกองทุนสงเคราะหเ กษตรกร
นําไปใชห มนุ เวียนในการดําเนินธุรกจิ และสามารถชาํ ระคืนไดภ ายในกําหนดเวลา และมีผลกําไร

3. กลุม เกษตรกรทําประมงขนอม ผา นเกณฑม าตรฐาน กลุมไดร ับเงนิ กกู องทุนสงเคราะหเกษตรกร
นาํ ไปใชหมุนเวียนในการดาํ เนินธุรกจิ และสามารถชาํ ระคืนไดภ ายในกาํ หนดเวลา และมีผลกาํ ไร

ปจ จยั แหง ความสาํ เร็จ
ปจจัยแหงความสําเร็จของสหกรณและกลุมเกษตรกรนั้น ฝายบริหารและฝายจัดการไดจัดประชุม

ติดตามงานเปนประจําทุกเดือน มีการเปรียบเทียบแผนงานกับแผนประจําป การมีสวนรวมของสมาชิก
และการเขาแนะนาํ สง เสริมอยางสมํา่ เสมอของเจา หนา ท่ีสง เสริมสหกรณ

สํานักงานสหกรณจ งั หวดั นครศรธี รรมราช

๑๐๑

รายงานผลการดําเนินงานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

อาํ เภอ ทาศาลา

ประกอบดวย สหกรณ ๔ แหง สมาชิก 2,013 คน กลมุ เกษตรกร ๑ แหง สมาชกิ ๑๐๙ คน
 ผลการเขา แนะนํา สง เสริม และแกไ ขปญ หาสหกรณแ ละกลมุ เกษตรกร

ตามที่ไดเขาแนะนํา สงเสริม สหกรณและกลุมเกษตรกร ท่ีรับผิดชอบในอําเภอทาศาลา ตามภารกิจ
ของกลุมสงเสริมสหกรณ ๖ สงผลตอสหกรณและกลุมเกษตรกร ใหมีการพัฒนาดานองคกร และการดําเนิน
ธุรกิจโดยรวมเพ่มิ ขึน้ ดงั นี้

๑. ดา นการพัฒนาองคกรของสหกรณแ ละกลุมเกษตรกร
๑.๑ บคุ ลากรในองคกร ประกอบดวย สมาชกิ คณะกรรมการดําเนนิ การ ผูตรวจสอบกิจการ และ

เจา หนาที่ของสหกรณ มีองคความรู มีความเขาใจในบทบาทของแตละฝายมากข้ึน
๑.๒ คณะกรรมการดําเนนิ การ มีการตดิ ตามผลการดําเนินงาน ตามแผนงานงานทีไ่ ดรับอนุมตั ิจาก

ท่ีประชมุ ใหญ เปน ประจําทุกเดอื น มีการนาํ ระบบการควบคมุ ภายใน ระบบธรรมาภิบาล ไปใชเ ปนแนวทางใน
การดําเนนิ งาน สง ผลใหส หกรณม ีประสิทธิภาพ และไมม ีขอบกพรอง

๒. ดานการพัฒนาธุรกจิ ของสหกรณแ ละกลมุ เกษตรกร
๒.๑ ดา นเงินทุนของสหกรณและกลมุ เกษตรกร สมาชิกเขาใจในบรบิ ทของสหกรณมากข้นึ สมาชิก

มสี วนรว มในการระดมทุนเพ่ิมข้นึ ทําใหส หกรณส ามารถลดตน ทุนทางการเงนิ ลดการกยู ืมเงนิ จากภายนอก
๒.๒ ดานธุรกจิ สหกรณและกลมุ เกษตรกร มีการขยายธุรกจิ เพ่ิมขนึ้ และสมาชกิ มีสว นรวมในการ

ดาํ เนนิ ธุรกจิ เพ่มิ ขึ้น
 ปญหา/อปุ สรรคในการดาํ เนนิ งานของสหกรณ/กลุมเกษตรกร

ตามทไ่ี ดเขา แนะนํา สงเสริม สหกรณและกลมุ เกษตรกร ท่ีรบั ผิดชอบในอาํ เภอทา ศาลา ตามภารกิจ
ของกลมุ สงเสรมิ สหกรณ ๖ สง ผลตอสหกรณและกลุมเกษตรกร มีปญหา อปุ สรรคในการดาํ เนิน ดังน้ี

๑. ดานบุคลากร
๑.๑ สมาชกิ บางสว นขาดความรู ความเขาใจ ดานอุดมการณ หลกั การ และวธิ ีการสหกรณ ทําให

การมีสวนรว มในการดาํ เนนิ งานของสหกรณเ ตบิ โตขา สหกรณควรใหความรูแกส มาชิกในกลุมนี้ ไดเขาใจระบบ
สหกรณ สง ผลตอการมสี วนรว มในการดาํ เนนิ งานของสหกรณตอไป

๑.๒ คณะกรรมการดําเนนิ การ (ภาคเกษตร) ขาดความรดู านการจัดการธุรกิจรูปแบบสหกรณ และ
ธุรกิจในปจจุบัน ซึ่งเสรีในการดําเนินธุรกิจ และเนนบริการ สวัสดิการ ทําใหขาดโอกาสในการดําเนินธุรกิจแก
สมาชกิ ในทุกดานท่ีสมาชกิ ตอ งการรบั บริการจากสหกรณ

๒. ดา นพัฒนาธรุ กิจ
๒.๑ สหกรณม เี งนิ ทุนไมเพียงพอในการดําเนนิ งาน ในการดําเนนิ งานตองพงึ พาเงนิ จากแหลงเงนิ

ภายนอก สง ผลตอการดําเนินงาน ทาํ ใหมีตน ทนุ สงู และการดําเนินงานขาดเสถียรภาพ
๒.๒ สหกรณข าดการพัฒนาธรุ กิจใหครบวงจร ทําใหส มาชกิ ไมมาใชบรกิ าร และบุคคลภายนอกไม

สมคั รสมาชิกสหกรณเพ่มิ ข้ึน

สาํ นักงานสหกรณจ งั หวดั นครศรีธรรมราช

๑๐๒

รายงานผลการดาํ เนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

 ขอเสนอแนะ/แนวทางแกไ ขปญ หา
๑. แนะนําใหส หกรณ ใหการศึกษา อบรม เพือ่ พฒั นาองคความรูดานตา ง ๆ ใหสอดคลองกับแผนงาน

ประจําป โดยเนน การมสี ว นรวมของทุกภาคสว น เพ่ือพัฒนาบคุ ลากร และพัฒนาธรุ กจิ
๒. แนะนาํ ใหจัดทําแผนดา นความเขม เข็ง แผนพัฒนาธรุ กิจ โดยการมสี ว นรว มจากทุกฝาย และนาํ

หลกั ธรรมาภิบาล และระบบการควบคุมภายใน มาใชเปน แนวทางในการบริหารจัดการองคกร เพื่อเพ่ิม
ประสทิ ธิภาพในการจดั การองคกร

๓. แนะนํา สง เสริม การระดมทุนภายในสหกรณ เพ่ือลดตน ทนุ การดาํ เนนิ งาน เพื่อความมัน่ คงดา น
การดา นเงินทนุ และพัฒนาสูธรุ กจิ ครบวงจร เพอ่ื บริการสมาชกิ

 สหกรณ/กลุมเกษตรกรท่ีสะทอนผลสําเร็จของการปฏบิ ัติงานตามภารกจิ ของ สสจ./สสพ.
ในปง บประมาณ พ.ศ. 2562

สหกรณ/กลุม เกษตรกร : สหกรณการเกษตรทา ศาลา จํากดั
ผลงาน/ความสําเรจ็ ของสหกรณ/ กลุมเกษตรกร

สหกรณภาคการเกษตรระดบั อาํ เภอ ไดบริหารงานในรอบปบญั ชสี น้ิ สุด ๓๑ มนี าคม ๒๕๖๒ มผี ล
การดาํ เนินงานทีด่ ขี ้ึนในดานตางๆ ดังน้ี

๑. ดา นทนุ เรือนหนุ เพ่มิ ขึ้น จํานวน ๗๔๖,๓๙๐ บาท
๒. ดา นเงนิ รบั ฝาก เพมิ่ ขนึ้ จํานวน ๙๐๖,๙๐๐ บาท
๓. ดา นธุรกิจสินเช่อื เพ่ิมข้นึ จาํ นวน ๒,๐๐๐,๘๙๐ บาท
๔. ผลการดาํ เนนิ งานมีกําไร เพม่ิ ขึน้ จาํ นวน ๕๗๔,๑๖๙ บาท
ปจจยั แหง ความสาํ เร็จ
การดําเนนิ งานโดยเนน นโยบายสงเสรมิ การมสี วนรวมของทุกฝาย ในทุกกจิ กรรมที่ดาํ เนินการ โดยเนน
การออมของสมาชกิ เพื่อเพ่มิ ทุนภายใน การลดตนทุนทางการเงิน สงผลใหม สี มาชกิ มสี ว นรวมทาํ ธุรกจิ กับ
สหกรณเพิ่มขึน้ สมาชิกมเี งินออมเพ่ิมขน้ึ การบรหิ ารจดั การมีความคลองตัว เพมิ่ ขึ้น สง ผลตอการดาํ เนินงานให
มกี าํ ไรเพิ่มขึ้นดวย

ภาพกจิ กรรม การแนะนํา สง เสรมิ สหกรณใหเปน องคกรหลกั ระดับอาํ เภอ

สํานกั งานสหกรณจังหวดั นครศรธี รรมราช

๑๐๓

รายงานผลการดาํ เนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

อาํ เภอ นบพิตํา

ประกอบดว ย สหกรณ ๔ แหง สมาชกิ 2,824 คน กลมุ เกษตรกร ๒ แหง สมาชกิ ๑๑๖ คน
 ผลการเขาแนะนํา สงเสริม และแกไ ขปญ หาสหกรณแ ละกลุม เกษตรกร

ตามท่ีไดเขาแนะนํา สงเสริม สหกรณและกลุมเกษตรกร ที่รับผิดชอบในอําเภอนบพิตํา ตามภารกิจ
ของกลุมสงเสริมสหกรณ ๖ สงผลตอสหกรณและกลุมเกษตรกร ใหมีการพัฒนาดานองคกร และการดําเนิน
ธุรกิจโดยรวมเพิ่มขึน้ ดงั น้ี

๑. ดา นการพัฒนาองคก รของสหกรณแ ละกลมุ เกษตรกร
๑.๑ บุคลากรในองคกร ประกอบดวย สมาชิก คณะกรรมการดาํ เนินการ ผตู รวจสอบกิจการ

และเจาหนา ท่ีของสหกรณ มีองคความรู มีความเขาใจในบทบาทของแตละฝายมากขึน้
๑.๒ คณะกรรมการดําเนนิ การ มกี ารตดิ ตามผลการดําเนินงาน ตามแผนงานงานทไี่ ดร ับอนมุ ัตจิ าก

ที่ประชมุ ใหญ เปนประจําทุกเดือน มีการนําระบบการควบคมุ ภายใน ระบบธรรมาภิบาล มาใชเปนแนวทางใน
การดาํ เนินงาน สง ผลใหส หกรณมปี ระสทิ ธภิ าพ และไมมีขอบกพรอง

๒. ดานการพฒั นาธรุ กจิ ของสหกรณแ ละกลุม เกษตรกร
๒.๑ ดา นเงนิ ทนุ ของสหกรณแ ละกลุมเกษตรกร สมาชกิ เขา ใจในบริบทของสหกรณมากขน้ึ สมาชกิ

มสี ว นรวมในการระดมทนุ เพิ่มข้ึน ทําใหส หกรณส ามารถลดตน ทนุ ทางการเงิน ลดการกยู ืมเงนิ จากภายนอก
และมีความมั่นคงทางการเงนิ สูง

๒.๒ ดานธรุ กิจสหกรณแ ละกลุมเกษตรกร มีการขยายธรุ กิจเพ่มิ ขึ้น โดยเฉพาะธุรกจิ ดา นการรวบ
รวบผลผลติ (ผลไม) ไดดาํ เนนิ การในปน้ี และสมาชกิ มีสว นรวมในการดําเนนิ ธรุ กจิ เพมิ่ ขน้ึ
 ปญ หา/อุปสรรคในการดําเนินงานของสหกรณ/กลุมเกษตรกร

ตามท่ีไดเ ขาแนะนํา สง เสรมิ สหกรณแ ละกลมุ เกษตรกร ที่รับผดิ ชอบในอําเภอนบพติ ํา ตามภารกจิ
ของกลมุ สงเสรมิ สหกรณ ๖ สหกรณแ ละกลมุ เกษตรกร มีปญหา อปุ สรรคในการดาํ เนินงาน ดงั น้ี

๑. ดา นบคุ ลากร
๑.๑ สมาชกิ บางสว นขาดความรู ความเขาใจ ดา นอดุ มการณ หลกั การ และวธิ กี ารสหกรณ ทําให

การมสี ว นรวมในการดาํ เนินงานของสหกรณเ ตบิ โตขา สหกรณค วรใหความรูแกสมาชกิ ในกลุมนี้ ไดเ ขาใจระบบ
สหกรณ จะสง ผลตอการมสี ว นรวมในการดําเนนิ งานของสหกรณ

๑.๒ คณะกรรมการดําเนินการ ขาดความรูดานการจัดการธุรกิจรูปแบบสหกรณ และธุรกิจใน
ปจจุบัน ซ่ึงมีเสรีในการดําเนินธุรกิจ เนนบริการ สวัสดิการ ทําใหขาดโอกาสในการดําเนินธุรกิจกับสมาชิก
ในทุกดานท่ีสมาชิกตองการรับบริการจากสหกรณ

สาํ นกั งานสหกรณจังหวดั นครศรีธรรมราช

๑๐๔

รายงานผลการดาํ เนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

๒. ดานพัฒนาธรุ กจิ
๒.๑ สหกรณม ีเงนิ ทนุ เพียงพอในการดาํ เนินงาน การดําเนนิ งานไมตองพงึ พาเงินจากแหลงเงิน

ภายนอก แตสหกรณอ าจมตี น ทนุ สูงจากภาระตองจายดอกเบย้ี เงินรบั ฝาก หากสหกรณไ มบรหิ ารจดั การเงนิ
สว นเกินใหม ีประสิทธิภาพ

๒.๒ สหกรณขาดการพฒั นาธุรกิจใหครบวงจร ทําใหสมาชกิ ไมมาใชบ ริการ และบุคคลภายนอก
ไมสมคั รสมาชิกสหกรณเ พม่ิ ข้ึน

 ขอเสนอแนะ/แนวทางแกไขปญ หา
๑. แนะนําใหส หกรณ ใหการศึกษา อบรม เพอ่ื พฒั นาองคความรดู า นตางๆ ใหสอดคลองกับแผนงาน

ประจําป โดยเนน การมสี วนรวมของทุกภาคสวน เพื่อพัฒนาบุคลากร และพฒั นาธรุ กิจ
๒. แนะนาํ ใหจดั ทาํ แผนดา นความเขม แข็ง แผนพฒั นาธรุ กิจ โดยการมีสวนรวมจากทุกฝาย

และนําหลักธรรมาภิบาล และระบบการควบคุมภายใน มาใชเปน แนวทางในการบริหารจัดการองคก ร
เพอื่ เพม่ิ ประสทิ ธภิ าพในการจัดการองคกร

๓. แนะนํา สงเสริม การระดมทุนภายในสหกรณ เพ่ือลดตนทุนการดําเนินงาน เพื่อความมั่นคง
ดา นเงนิ ทนุ และพัฒนาสูธ รุ กิจครบวงจร เพ่ือบริการสมาชิก

 สหกรณ/ กลมุ เกษตรกรที่สะทอนผลสาํ เรจ็ ของการปฏิบัติงานตามภารกจิ ของ สสจ./สสพ.
ในปงบประมาณ พ.ศ. 2562

สหกรณ/ กลมุ เกษตรกร : สหกรณการเกษตรพฒั นาชนบทนบพิตํา จํากดั
ผลงาน/ความสําเรจ็ ของสหกรณ/กลมุ เกษตรกร

สหกรณภาคการเกษตรระดับอาํ เภอ ไดบริหารงานในรอบปบัญชสี ิ้นสดุ ๓๑ ธนั วาคม ๒๕๖๑
มผี ลการดาํ เนินงานที่ดีขึน้ ในดานตางๆ ดังนี้

๑. ดา นทนุ เรอื นหนุ เพม่ิ ข้นึ จาํ นวน ๓,๐๑๙,๘๗๕ บาท
๒. ดานเงินรบั ฝาก เพิม่ ข้ึน จํานวน ๑๑,๘๖๙,๗๗๐ บาท
๓. ดา นธุรกจิ จดั หาสินคามาจาํ หนาย เพ่ิมขึ้น จํานวน ๑,๓๐๔,๘๙๐ บาท
๔. ผลการดาํ เนนิ งานมกี าํ ไร จาํ นวน ๑,๗๑๙,๘๙๐ บาท จากปกอนผลการดําเนนิ งานขาดทนุ
ปจจยั แหงความสําเร็จ
การดําเนินงานโดยเนนนโยบายสงเสรมิ การมสี ว นรว มของทุกฝา ย ในทุกกิจกรรมทีด่ าํ เนนิ การ โดยเนน
การออมของสมาชกิ เพื่อเพ่มิ ทุนภายใน การดําเนินธุรกิจรวบรวมผลผลิต การลดตนทนุ ทางการเงิน สง ผลใหม ี
สมาชิกมีสวนรว มทําธรุ กิจกับสหกรณเพิ่มข้ึน สมาชิกมีเงนิ ออมเพิ่มขึน้ การบริหารจัดการมคี วามคลองตัว
เพ่ิมขนึ้ สง ผลตอการดําเนินงานใหมกี ําไรเพ่ิมขึ้นดว ย

สํานักงานสหกรณจงั หวดั นครศรธี รรมราช

๑๐๕

รายงานผลการดําเนินงานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

ภาพกิจกรรม การมสี วนรว มของสมาชกิ สหกรณ

สาํ นกั งานสหกรณจ ังหวดั นครศรธี รรมราช

๑๐๖

รายงานผลการดําเนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

อาํ เภอ สิชล

ประกอบดวย สหกรณ 9 แหง สมาชิก ๑,663 คน กลุม เกษตรกร 5 แหง สมาชกิ 635 คน
 ผลการเขาแนะนาํ สงเสรมิ และแกไขปญหาสหกรณแ ละกลมุ เกษตรกร

ตามที่ไดเขาแนะนํา สงเสริม สหกรณและกลุมเกษตรกร ที่รับผิดชอบในอําเภอสิชล ตามภารกิจ
ของกลุมสงเสริมสหกรณ ๖ สงผลตอสหกรณและกลุมเกษตรกร ใหมีการพัฒนาดานองคกร และการดําเนิน
ธุรกิจโดยรวมเพิม่ ข้นึ ดงั นี้

๑. ดานการพัฒนาองคก รของสหกรณแ ละกลุมเกษตรกร
๑.๑ บคุ ลากรในองคกร ประกอบดวย สมาชิก คณะกรรมการดําเนินการ ผตู รวจสอบกิจการ

และเจา หนาที่ของสหกรณ มีองคความรู มีความเขาใจในบทบาทของแตละฝา ยมากข้ึน
๑.๒ คณะกรรมการดําเนินการ มีการติดตามผลการดําเนินงาน ตามแผนงานงานท่ีไดรับอนุมัติ

จากท่ีประชุมใหญเปนประจําทุกเดือน มีการนําระบบการควบคุมภายใน ระบบธรรมาภบิ าล ไปใชเปน แนวทาง
ในการดาํ เนินงาน สง ผลใหสหกรณมปี ระสทิ ธิภาพ และไมมีขอบกพรอง

๒. ดา นการพัฒนาธุรกจิ ของสหกรณแ ละกลมุ เกษตรกร
๒.๑ ดานเงนิ ทุนของสหกรณและกลุมเกษตรกร สมาชิกเขาใจในบรบิ ทของสหกรณมากข้ึน สมาชิก

มีสวนรวมในการระดมทุนเพมิ่ ขึน้ ทาํ ใหสหกรณสามารถลดตนทนุ ทางการเงนิ ลดการกูย ืมเงินจากภายนอก
๒.๒ ดานธุรกิจสหกรณและกลุมเกษตรกร มีการขยายธุรกิจเพิ่มขึ้น และสมาชิกมีสวนรวม

ในการดาํ เนินธุรกจิ เพม่ิ ขึ้น
 ปญ หา/อปุ สรรคในการดําเนนิ งานของสหกรณ/ กลุมเกษตรกร

ตามทไี่ ดเขา แนะนํา สงเสริม สหกรณแ ละกลมุ เกษตรกร ที่รับผิดชอบในอาํ เภอสชิ ล ตามภารกิจ
ของกลุม สงเสริมสหกรณ ๖ สงผลตอสหกรณและกลมุ เกษตรกร มีปญหา อปุ สรรคในการดําเนิน ดงั น้ี

๑. ดา นบคุ ลากร
๑.๑ สมาชกิ บางสวนขาดความรู ความเขา ใจ ดา นอดุ มการณ หลกั การ และวิธีการสหกรณ ทาํ ให

การมีสวนรว มในการดําเนนิ งานของสหกรณเ ติบโตขา สหกรณค วรใหค วามรูแกส มาชกิ ในกลมุ น้ี ไดเขาใจระบบ
สหกรณ สง ผลตอ การมีสวนรวมในการดาํ เนินงานของสหกรณตอ ไป

๑.๒ คณะกรรมการดําเนินการ (ภาคเกษตร) ขาดความรูดานการจัดการธุรกิจรูปแบบสหกรณ
และธุรกิจในปจ จุบัน ซ่ึงเสรใี นการดาํ เนนิ ธุรกิจ และเนนบริการ สวัสดิการ ทําใหขาดโอกาสในการดําเนินธุรกิจ
แกสมาชกิ ในทุกดานท่ีสมาชกิ ตองการรบั บรกิ ารจากสหกรณ

๒. ดานพัฒนาธรุ กจิ
๒.๑ สหกรณมีเงินทุนไมเพียงพอในการดําเนินงาน ในการดําเนินงานตองพ่ึงพาเงินจากแหลงเงิน

ภายนอก สงผลตอการดาํ เนนิ งาน ทาํ ใหมีตน ทุนสูง และการดาํ เนินงานขาดเสถียรภาพ
๒.๒ สหกรณขาดการพัฒนาธุรกิจใหครบวงจร ทําใหสมาชิกไมมาใชบริการ และบุคคลภายนอก

ไมส มคั รสมาชิกสหกรณเ พ่มิ ขน้ึ

สํานกั งานสหกรณจ ังหวดั นครศรธี รรมราช

๑๐๗

รายงานผลการดําเนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

 ขอ เสนอแนะ/แนวทางแกไขปญ หา
๑. แนะนาํ ใหสหกรณ ใหการศกึ ษา อบรม เพ่อื พฒั นาองคความรดู านตางๆ ใหสอดคลองกับแผนงาน

ประจาํ ป โดยเนน การมีสวนรวมของทกุ ภาคสวน เพ่ือพฒั นาบคุ ลากร และพฒั นาธุรกิจ
๒. แนะนํา ใหจัดทําแผนดานความเขมเข็ง แผนพัฒนาธุรกิจ โดยการมีสวนรวมจากทุกฝาย

และนําหลักธรรมาภบิ าล และระบบการควบคุมภายใน มาใชเปนแนวทางในการบริหารจัดการองคกร เพื่อเพิ่ม
ประสิทธภิ าพในการจัดการองคก ร

๓. แนะนํา สงเสริม การระดมทุนภายในสหกรณ เพ่ือลดตนทุนการดําเนินงาน เพ่ือความม่ันคง
ดา นเงนิ ทนุ และพฒั นาสูธุรกจิ ครบวงจร เพ่ือบริการสมาชกิ

 สหกรณ/ กลมุ เกษตรกรที่สะทอ นผลสําเร็จของการปฏบิ ตั ิงานตามภารกิจของ สสจ./สสพ.
ในปงบประมาณ พ.ศ. 2562

สหกรณ/กลมุ เกษตรกร : สหกรณการเกษตรสิชล จํากดั
ผลงาน/ความสําเร็จของสหกรณ/กลมุ เกษตรกร

สหกรณภาคการเกษตรระดบั อําเภอ ไดบรหิ ารงานในรอบปบญั ชสี ้ินสุด ๓๑ มนี าคม ๒๕๖๒
มีผลการดาํ เนินงานในดานตา งๆ ดังน้ี

๑. ดา นทุนเรือนหุน จํานวน 327,650 บาท
๒. ดานเงินรับฝาก จํานวน 4,949,204 บาท
๓. ดานธรุ กิจสนิ เชอ่ื จํานวน 5,492,280 บาท
๔. ดานธรุ กจิ จัดหาสนิ คามาจาํ หนาย จํานวน 1,199,291 บาท
ปจจยั แหง ความสาํ เร็จ
การดําเนินงานโดยเนน นโยบายสงเสริมการมสี วนรว มของทุกฝาย ในทุกกิจกรรมท่ีดําเนินการ โดยเนน
การมีสวนรวมของสมาชิกเพ่ือใหสหกรณดําเนินธุรกิจไปได สงผลใหมีสมาชิกมีสวนรวมทําธุรกิจกับสหกรณ
เพิ่มข้ึน สมาชิกมีเงินออมเพิ่มข้ึน การบริหารจัดการมีความคลองตัว เพิ่มข้ึน สงผลตอการดําเนินงานใหมีกําไร
เพิ่มขนึ้ ดว ย

สาํ นกั งานสหกรณจังหวดั นครศรธี รรมราช

๑๐๘

รายงานผลการดําเนินงานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

ภาพกิจกรรม การมสี วนรว มของสมาชกิ สหกรณ

สาํ นกั งานสหกรณจ ังหวดั นครศรธี รรมราช

109

รายงานผลการดาํ เนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

ผลการปฏบิ ัตงิ าน/โครงการตามแผนปฏิบตั ิงานและงบประมาณรายจาย
ประจาํ ปงบประมาณ พ.ศ. 2562

งาน/โครงการตามภารกิจ

 การชําระบัญชีสหกรณ/ กลมุ เกษตรกรในปง บประมาณ พ.ศ. 2562

1. การดําเนินการชําระบัญชสี หกรณ/ กลมุ เกษตรกร :
1. ดําเนินการปดประกาศ / เผยแพร การเลิกและผูชําระบัญชี
2. รบั มอบทรัพยส นิ และจัดทํางบดุลมาตรา 80
3. สงงบดลุ ใหผสู อบบญั ชี มาตรา 80 ใหผ ูสอบบัญชี
4. ผสู อบบญั ชรี ับรองงบดุล มาตรา 80
5. อนุมัติงบดลุ โดยทป่ี ระชุมใหญ / นายทะเบียนสหกรณ
6. ดําเนินการจดั การทรัพยสนิ และหน้ีสนิ
7. สงรายงานการชําระบญั ชี และรายงานยอมาตรา 87 ใหผูสอบบญั ชีตรวจรบั รอง
8. ผสู อบบัญชีรบั รองบัญชที ชี่ าํ ระตามมาตรา ๘๗
9. ถอนช่ือสหกรณ / กลมุ เกษตรกรออกจากทะเบียน
10. สงมอบบรรดาสมดุ บัญชีและเอกสารทง้ั หลายแกนายทะเบยี น

2. รายชอ่ื สหกรณ/ กลุมเกษตรกรที่อยรู ะหวางการชาํ ระบัญชี ณ วันท่ี 30 กันยายน 2562 :

สหกรณ/กลุมเกษตรกร ขั้นตอนการชาํ ระบัญชี ความกา วหนา/ข้ันตอน
ณ วันที่ 1 ตลุ าคม 2561 ณ วันที่ 30 กันยายน 2562

1. สหกรณการเกษตรบานไสขงิ จํากดั ขั้นที่ 7 ขน้ั ท่ี 7
2. สหกรณผผู ลิตกงุ นครศรีธรรมราช จํากดั ขน้ั ที่ 4 ขน้ั ท่ี 4
3. สหกรณการเกษตรตําบลฉลอง จาํ กดั ขั้นที่ 1 ขน้ั ที่ 1
4. สหกรณการเกษตรดุสิต จาํ กัด ขั้นท่ี 2 ขั้นท่ี 2
5. สหกรณบริการ กนช. บานตน ยูง จาํ กดั ขั้นที่ 3 ขนั้ ที่ 3
6. รานสหกรณห มบู านจฬุ าภรณพ ัฒนา 2 จาํ กดั ขนั้ ที่ 2 ข้ันท่ี 2
7. สหกรณผใู ชนํา้ สถานีสูบนา้ํ ดว ยไฟฟาบานไสหรา จาํ กดั ขน้ั ท่ี 3 ขน้ั ท่ี 3
8. สหกรณกองทนุ สวนยางสี่แยกรวมใจพัฒนา จาํ กัด ขน้ั ที่ 3 ขน้ั ที่ 3
9. สหกรณป ศุสตั วน ครศรีธรรมราช จาํ กดั ข้นั ท่ี 2 ขั้นท่ี 4
10. สหกรณก องทุนสวนยางสามแยกตนแซะพัฒนา จาํ กดั ขั้นที่ 3 ขน้ั ที่ 2

สํานกั งานสหกรณจังหวดั นครศรธี รรมราช

110

รายงานผลการดําเนินงานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

สหกรณ/ กลมุ เกษตรกร ข้ันตอนการชําระบัญชี ความกา วหนา /ข้นั ตอน
ณ วนั ท่ี 1 ตุลาคม 2561 ณ วันท่ี 30 กนั ยายน 2562

11. สหกรณการเกษตรบา นสี่ขีด จาํ กัด ขน้ั ท่ี 1 ขั้นที่ 1
12. สหกรณก ารเกษตรหวยปรกิ จํากัด ขั้นที่ 3 ขน้ั ที่ 3
13. สหกรณผลติ ยางพันธดุ ภี าคใต จํากดั ขน้ั ที่ 1 ขน้ั ที่ 1
14. สหกรณการเกษตรปากแพรก จาํ กดั ขน้ั ที่ 3 ขั้นที่ 3
15. สหกรณก ารเกษตรคลองเส จํากัด ข้ันที่ 2 ขัน้ ที่ 2
16. สหกรณก องทนุ สวนยางพรเุ ตย จาํ กัด ขั้นท่ี 3 ขน้ั ท่ี 2
17. รา นสหกรณว ิทยาลัยอาชวี ศกี ษานครศรีธรรมราช จาํ กดั ขั้นท่ี 2 ขน้ั ที่ 4
18. สหกรณเ คหสถานบา นมั่นคงเกาะเพชรเมอื งใหม จาํ กัด ขน้ั ที่ 1 ขั้นท่ี 1
19. สหกรณการเกษตรชะอวด จํากัด ลม ละลาย ลม ละลาย
20. สหกรณกองทุนสวนยางไทรทองพฒั นา จาํ กดั ขั้นที่ 3 ขน้ั ท่ี 2
21. สหกรณก องทนุ สวนยางบา นควนมุด จาํ กัด ขั้นท่ี 4 ขั้นท่ี 5
22. สหกรณก องทุนสวนยางบา นทุง โซน จาํ กัด ขั้นท่ี 2 ขน้ั ที่ 5
23. สหกรณกองทนุ สวนยางบา นทุงโปะ จํากดั ขน้ั ท่ี 3 ขั้นท่ี 3
24. สหกรณก องทุนสวนยางบา นไสขาม จาํ กดั ขั้นท่ี 5 ขัน้ ท่ี 10
25. สหกรณก องทุนสวนยางบานหว ยทรายขาว จํากัด ขั้นที่ 5 ขั้นที่ 5
26. สหกรณกองทนุ สวนยางปากนา้ํ จาํ กดั ขน้ั ที่ 5 ขน้ั ที่ 5
27. สหกรณก องทนุ สวนยางพิปนู จาํ กดั ข้นั ท่ี 2 ขั้นที่ 2
28. สหกรณก องทุนสวนยางบานเกาะขวญั จํากดั ขน้ั ที่ 4 ขน้ั ท่ี 5
29. สหกรณผูใชน ํา้ สถานีสูบนาํ้ ดว ยไฟฟาบานบน จํากัด ขั้นที่ 5 ขั้นที่ 5
30. สหกรณผ ูใชน้าํ สถานสี บู นาํ้ ดว ยไฟฟาบานบอลอ จํากัด ขั้นท่ี 2 ขั้นที่ 4
31. สหกรณอ อมทรัพยไทยโฮเต็ลนครศรีธรรมราช จํากัด ขั้นท่ี 2 ขน้ั ที่ 2
32. รา นสหกรณเ ขาพระ จาํ กดั ขน้ั ท่ี 4 ขั้นที่ 4
33. สหกรณก ารเกษตรผูเลีย้ งโค จํากดั ขน้ั ที่ 4 ขั้นที่ 4
34. สหกรณก องทนุ สวนยางบางปรกิ จาํ กดั ขั้นท่ี 1 ข้ันท่ี 1
35. สหกรณก องทนุ สวนยางควนแบกพฒั นา จาํ กดั ขน้ั ที่ 2 ข้ันท่ี 2
36. สหกรณผูผลิตพชื ผลทางการเกษตรสชิ ล จาํ กดั ขั้นที่ 3 ขั้นที่ 3
37. สหกรณก ารเกษตรจุฬาภรณ จาํ กดั ขน้ั ที่ 3 ขั้นที่ 3
38. สหกรณก องทุนสวนยางเขายวนเฒารวมพัฒนา จาํ กดั ขน้ั ที่ 3 ขั้นที่ 3
39. สหกรณก องทุนสวนยางบานปากลง จาํ กดั ขน้ั ที่ 4 ขั้นที่ 4
40. สหกรณก องทนุ สวนยางบา นทาสะทอน จํากัด ขน้ั ที่ 1 ขั้นท่ี 1

สํานักงานสหกรณจงั หวดั นครศรีธรรมราช

111

รายงานผลการดําเนินงานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

สหกรณ/ กลมุ เกษตรกร ขน้ั ตอนการชาํ ระบญั ชี ความกาวหนา/ขัน้ ตอน
ณ วันที่ 1 ตุลาคม 2561 ณ วนั ท่ี 30 กันยายน 2562

41. สหกรณกองทนุ สวนยางบา นหนองเตย จํากดั ขน้ั ที่ 2 ขัน้ ที่ 3
42. สหกรณบ รกิ ารสถานีวทิ ยชุ ุมชนนครศรีธรรมราช จาํ กัด ขน้ั ที่ 1 ขน้ั ที่ 1
43. สหกรณกองทนุ สวนยางมติ รไมตรีพัฒนา จาํ กัด ขน้ั ที่ 1
44. สหกรณกองทนุ สวนยางหนองบวั มชี ยั จํากดั - ขั้นที่ 1
45. สหกรณก องทนุ สวนยางหนองขอน้ําดาํ จํากดั - ขน้ั ที่ 1
46. สหกรณกองทนุ สวนยางจนิ ดารัศมี จาํ กดั ขน้ั ท่ี 1 ขน้ั ที่ 2
47. สหกรณก องทุนสวนยางบา นหนองหงสพฒั นา จํากดั ขน้ั ที่ 1 ขั้นท่ี 3
48. สหกรณก ารเกษตรหมูบา นจุฬาภรณพ ฒั นา 1 จาํ กัด ขั้นท่ี 3 ขั้นท่ี 5
49. สหกรณก ารเกษตร กรป.กลาง นพค.นครศรธี รรมราช จาํ กดั ขน้ั ที่ 3 ขั้นที่ 1
50. สหกรณก องทุนสวนยางบา นคลองวงั จํากดั - ขั้นที่ 2
51. สหกรณก องทุนสวนยางเกาะขันธพ ฒั นา จาํ กดั ขน้ั ท่ี 2 ขั้นท่ี 2
52. สหกรณการเกษตรศภุ นมิ ติ เชียรใหญ จาํ กดั ข้นั ที่ 1 ขั้นที่ 2
53. กลมุ เกษตรกรเลยี้ งสัตวน้ําทองเนยี น ขนั้ ที่ 2 ขัน้ ท่ี 2
54. กลมุ เกษตรกรเลีย้ งโคพันธดีทา เรือ ขั้นท่ี 2 ขน้ั ท่ี 4
55. กลุม เกษตรกรเลย้ี งโคพันธดีบานทา ไร ขั้นท่ี 4 ขน้ั ท่ี 2
56. กลุมเกษตรกรเล้ียงโคพันธดตี าํ บลชา งซาย ขั้นท่ี 2 ขน้ั ที่ 1
57. กลมุ เกษตรกรผเู ลีย้ งโคพันธดีตําบลไสหรา ขน้ั ท่ี 1 ขน้ั ที่ 4
58. กลมุ เกษตรกรทําสวนยางชางกลาง ขั้นท่ี 2 ขน้ั ท่ี 2
59. กลมุ เกษตรกรทํานาทุงสง ขน้ั ที่ 2 ขั้นท่ี 4
60. กลุมเกษตรกรทําประมงแหลมตะลมุ พุก ข้นั ท่ี 3 ขั้นท่ี 2
61. กลุมเกษตรกรผเู ลี้ยงสัตวควนกลาง ขั้นท่ี 2 ขน้ั ท่ี 6
62. กลมุ เกษตรกรทาํ นาหนองหงส ขน้ั ท่ี 6 ขั้นท่ี 3
63. กลุมเกษตกรทาํ นาบานใหม ขน้ั ที่ 3 ขั้นที่ 6
64. กลุมเกษตรกรทาํ สวนทุง ใหญ ขั้นท่ี 6 ขั้นท่ี 10
65. กลมุ เกษตรกรทําสวนกแุ หระ ขั้นท่ี 6 ขน้ั ท่ี 2
66. กลมุ เกษตรกรเล้ยี งโคพันธดตี าํ บลทายสําเภา ข้ันที่ 2 ขั้นที่ 1
67. กลุมเกษตรกรผูเลยี้ งโคกรุงหยนั ข้ันท่ี 1 ขน้ั ท่ี 6
68. กลุมเกษตรกรทาํ นาทุงสัง ขน้ั ที่ 6 ขน้ั ท่ี 4
69. กลุม เกษตรกรผเู ลยี้ งโคเขาพงั ไกร ขั้นที่ 4 ขั้นท่ี 5
70. กลมุ เกษตรกรเลย้ี งโคตําบลบางนบ ขน้ั ที่ 5 ขั้นที่ 3
ขั้นท่ี 3

สาํ นกั งานสหกรณจ งั หวดั นครศรธี รรมราช

112

รายงานผลการดําเนินงานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

สหกรณ/ กลุมเกษตรกร ขนั้ ตอนการชาํ ระบญั ชี ความกาวหนา/ข้นั ตอน
71. กลุมเกษตรกรทําสวนละอาย ณ วนั ท่ี 1 ตุลาคม 2561 ณ วันที่ 30 กันยายน 2562
72. กลุมเกษตรกรทําสวนบานเกาะ
73. กลมุ เกษตรกรผเู ลีย้ งโคสีมาภัทโรทา ซอม ขั้นที่ 5 ขั้นที่ 5
74. กลมุ เกษตรกรผูเลี้ยงโคทอนหงส ขั้นท่ี 3 ขั้นที่ 3
75. กลมุ เกษตรกรผูเลย้ี งโคกรงุ ชงิ ขน้ั ท่ี 5 ขั้นที่ 5
76. กลุมเกษตรกรผเู ลีย้ งสตั วตาํ บลฉวาง ขั้นท่ี 3 ขั้นที่ 4
77. กลุมเกษตรกรทาํ นาชะมาย ขน้ั ที่ 7 ขั้นที่ 7
78. กลุมเกษตรกรเลย้ี งโคพันธดที อ งถน่ิ พัฒนาทาศาลา ขั้นที่ 3 ขั้นที่ 3
79. กลุมเกษตรกรผเู ลี้ยงโคตําบลทรายขาว ขน้ั ท่ี 2 ขั้นที่ 2
80. กลุมเกษตรกรทําสวนสระแกว ขน้ั ท่ี 8 ข้ันท่ี 10
81. กลุมเกษตรกรทาํ นานาไมไผ ขั้นท่ี 2 ขั้นที่ 2
82. กลมุ เกษตรกรทําสวนนบพิตาํ ขั้นท่ี 2 ขน้ั ท่ี 2
83. กลมุ เกษตรกรทาํ สวนนาเหรง ข้นั ที่ 2 ข้ันท่ี 2
84. กลุมเกษตรกรทาํ นาทองลําเจยี ก ข้ันที่ 7 ขั้นท่ี 10
85. กลุมเกษตรกรทํานาทาขึ้น ขั้นที่ 6 ขน้ั ท่ี 6
86. กลมุ เกษตรกรทํานาไสหมาก ขน้ั ท่ี 3 ขั้นท่ี 3
87. กลมุ เกษตรกรทํานาทาขนาน ขน้ั ท่ี 2 ข้ันท่ี 2
88. กลมุ เกษตรกรทํานาฉวาง ขั้นที่ 1 ขั้นท่ี 1
89. กลมุ เกษตรกรเล้ียงโคพันธดตี ําบลเชียรใหญ ขั้นท่ี 4 ข้นั ท่ี 4
90. กลมุ เกษตรกรผูเลี้ยงสัตวตําบลไมเ รยี ง ขน้ั ที่ 2 ขน้ั ท่ี 2
91. กลมุ เกษตรกรผูเลี้ยงโคบานราม ขัน้ ท่ี 5 ขน้ั ท่ี 5
92. กลุมเกษตรกรผูเลย้ี งสุกรชะอวด ขั้นท่ี 4 ขน้ั ท่ี 4
93. กลมุ เกษตรกรทาํ สวนนาเคียน ขนั้ ท่ี 2 ขน้ั ท่ี 2
94. กลมุ เกษตรกรทํานาเชียรใหญ ขน้ั ที่ 5 ขน้ั ท่ี 5
95. กลุมเกษตรกรทํานาเชยี รเขา ขน้ั ที่ 5 ขน้ั ท่ี 5
96. กลุมเกษตรกรทาํ สวนจนั ดี ขน้ั ท่ี 2 ขน้ั ที่ 2
97. กลุมเกษตรกรทาํ นาเสอื หงึ ขั้นท่ี 2 ข้นั ท่ี 2
98. กลุมเกษตรกรผเู ลยี้ งโคพันธุดีตําบลนากะชะ ขั้นท่ี 6 ขั้นที่ 6
99. กลุมเกษตรกรผเู ลี้ยงโคพันธุดตี าํ บลจนั ดี ขน้ั ที่ 2 ขั้นที่ 2
100. กลมุ เกษตรกรทําสวนฉวาง ขั้นที่ 2 ขั้นที่ 2
ขน้ั ที่ 2 ขน้ั ท่ี 2
ขน้ั ที่ 4 ขั้นท่ี 4

สํานักงานสหกรณจงั หวดั นครศรีธรรมราช

113

รายงานผลการดาํ เนนิ งานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

สหกรณ/กลมุ เกษตรกร ข้ันตอนการชําระบัญชี ความกาวหนา /ข้ันตอน
101. กลุมเกษตรกรทํานาบานเพิง ณ วนั ที่ 1 ตุลาคม 2561 ณ วนั ท่ี 30 กันยายน 2562
102. กลุมเกษตรกรทํานาบางตะพง
103. กลมุ เกษตรกรทํานาคลองกระบอื ขน้ั ท่ี 2 ข้นั ท่ี 2
104. กลมุ เกษตรกรทําสวนเขาแกว ขั้นที่ 3 ขั้นท่ี 4
105. กลมุ เกษตรกรทําสวนทา ดี ขั้นที่ 2 ขน้ั ท่ี 2
106. กลมุ เกษตรกรทําสวนบางขนั ขั้นท่ี 3 ข้ันท่ี 4
107. กลุม เกษตรกรผเู ล้ยี งโคบา นหนาสตนพัฒนา ขั้นท่ี 4 ขั้นท่ี 4
108. กลุมเกษตรกรเลย้ี งโคพันธดีตําบลมะมวงสองตน ขั้นท่ี 3 ขน้ั ท่ี 5
109. กลมุ เกษตรกรทํานาเขาพระบาท ขั้นที่ 4 ขน้ั ท่ี 4
110. กลุมเกษตรกรทําไรบา นนิคม ขน้ั ที่ 7 ขน้ั ท่ี 10
111. กลุมเกษตรกรทําสวนขนาบนาก ขน้ั ท่ี 2 ขน้ั ที่ 2
112. กลุมเกษตรกรทําสวนกรงุ หยัน ขน้ั ท่ี 5 ขน้ั ท่ี 9
113. กลุมเกษตรกรทํานาดอนตรอ ข้ันท่ี 2 ขน้ั ท่ี 2
114. กลุมเกษตรกรทํานาปาระกาํ ขั้นท่ี 5 ขั้นท่ี 9
115. กลุมเกษตรกรทํานาควนเกย ขั้นท่ี 2 ขน้ั ที่ 2
116. กลมุ เกษตรกรเลย้ี งโคพันธดตี ําบลเชยี รเขา ขั้นที่ 3 ขน้ั ท่ี 3
117. กลมุ เกษตรกรผูเ ลี้ยงโคตําบลหวั ไทร ขั้นที่ 4 ขนั้ ที่ 5
118. กลมุ เกษตรกรทําประมงเสาเภา ขน้ั ท่ี 6 ขั้นท่ี 6
119. กลุมเกษตรกรเล้ยี งสัตวต ําบลบา นกลาง ขน้ั ที่ 2 ขน้ั ที่ 2
120. กลมุ เกษตรกรทําสวนกรุงชิง ขน้ั ท่ี 2 ขั้นท่ี 2
121. กลมุ เกษตรกรทําสวนเสาเภา ขั้นท่ี 6 ขน้ั ที่ 6
122. กลุมเกษตรกรทํานาขอนหาด ขั้นท่ี 5 ขน้ั ที่ 7
123. กลุมเกษตรกรทํานาเทพราช ขน้ั ที่ 1 ขั้นที่ 1
124. กลุมเกษตรกรทําสวนบานเขาขนุ พนม
125. กลมุ เกษตรกรผเู ลี้ยงโคพนั ธุด ีตําบลปากนคร - ขน้ั ที่ 1
126. กลุมเกษตรกรทําสวนโพธิเ์ สด็จ ขน้ั ท่ี 4 ขั้นท่ี 4
127. กลมุ เกษตรกรทําสวนนากะชะ ขั้นที่ 5 ขน้ั ที่ 7
128. กลุมเกษตรกรทําสวนหว ยปริก ขั้นท่ี 4 ข้นั ท่ี 4
129. กลุมเกษตรกรทําสวนไสหรา ขั้นท่ี 2 ข้ันที่ 10
130. กลุมเกษตรกรทําสวนชางกลาง ขั้นที่ 1 ขน้ั ที่ 1
ขั้นท่ี 2 ขน้ั ที่ 2
ขั้นที่ 6 ขั้นท่ี 6
ขน้ั ท่ี 4 ขัน้ ท่ี 4

สํานกั งานสหกรณจงั หวดั นครศรีธรรมราช

114

รายงานผลการดําเนินงานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

สหกรณ/กลมุ เกษตรกร ขั้นตอนการชาํ ระบัญชี ความกาวหนา/ขัน้ ตอน
ณ วนั ท่ี 1 ตุลาคม 2561 ณ วันที่ 30 กนั ยายน 2562

131. กลุม เกษตรกรทําสวนสิชล พิทกั ษท รัพย พทิ ักษทรัพย
132. กลุม เกษตรกรทําประมงทาศาลา ขนั้ ท่ี 2 ข้นั ท่ี 2
133. กลมุ เกษตรกรทําประมงกลาย ขน้ั ท่ี 2 ขน้ั ท่ี 2
134. กลุมเกษตรกรผูเลี้ยงโคตาํ บลเกาะเพชร ขนั้ ท่ี 2 ขน้ั ที่ 2
135. กลมุ เกษตรกรเลี้ยงสตั วน ํา้ ปากนคร ลม ละลาย ลม ละลาย
136. กลมุ เกษตรกรเลยี้ งสัตวส ิชล ลม ละลาย ลมละลาย
137. กลมุ เกษตรกรทําสวนบา นตลู ลมละลาย ลมละลาย
138. กลมุ เกษตรกรทํานานาทราย - ขน้ั ที่ 1

3. รายชอื่ สหกรณ/กลมุ เกษตรกรทสี่ ามารถถอนช่ือไดใ นปงบประมาณ พ.ศ. 2562 :

1. สหกรณก องทุนสวนยางบานไสขาม จาํ กัด ลงวนั ท่ี 19 ตุลาคม 2561
2. กลุมเกษตรกรเลย้ี งโคพันธดที อ งถิน่ พัฒนาทา ศาลา ลงวนั ที่ 17 ตลุ าคม 2561
3. กลมุ เกษตรกรเลี้ยงโคพันธดตี ําบลมะมวงสองตน ลงวนั ที่ 29 พฤศจิกายน 2561
4. กลมุ เกษตรกรทําสวนนบพิตํา ลงวนั ที่ 24 ธนั วาคม 2561
5. กลมุ เกษตรกรทาํ สวนทุง ใหญ ลงวนั ท่ี 17 เมษายน 2562
6. กลมุ เกษตรกรทาํ สวนโพธ์เิ สดจ็ ลงวันที่ 26 สงิ หาคม 2562
7. กลมุ เกษตรกรทาํ สวนกรงุ หยนั ลงวนั ที่ 27 กันยายน 2562
8. กลุมเกษตรกรทําไรบานนิคม ลงวนั ที่ 27 กนั ยายน 2562

สาํ นักงานสหกรณจ งั หวดั นครศรธี รรมราช

115

รายงานผลการดําเนนิ งานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

4. ภาพถายแสดงการดาํ เนนิ กจิ กรรม
โครงการประชมุ เชิงปฏิบัตกิ ารการชําระบัญชใี หประสบความสาํ เร็จ
วันท่ี 24 – 25 เมษายน 2562

ณ กรงุ ชงิ ฮิลล แคมปง แอนดร ีสอรท อําเภอนบพิตาํ จังหวดั นครศรีธรรมราช

สํานกั งานสหกรณจ ังหวดั นครศรีธรรมราช

116

รายงานผลการดําเนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

สาํ นักงานสหกรณจงั หวดั นครศรธี รรมราช

117

รายงานผลการดําเนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

สาํ นักงานสหกรณจงั หวดั นครศรธี รรมราช

118

รายงานผลการดําเนนิ งานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

 การจัดงาน “ 7 มิถนุ ายน วันสหกรณนกั เรียน ประจําป 2562”
กิจกรรมหลกั : สง เสรมิ และพฒั นาสหกรณและกลุม เกษตรกร

1. วัตถปุ ระสงค/ เปา หมาย/พื้นที่ดําเนนิ งานโครงการ :
1.1 เพื่อเฉลมิ พระเกียรตสิ มเด็จพระกนิษฐาธิราชเจา กรมสมเดจ็ พระเทพรัตนราชสดุ าฯ

สยามบรมราชกมุ ารี ที่ทรงริเริ่มใหจ ัดการเรียนรูการสหกรณในโรงเรียน
1.2 เพ่อื สรา งกิจกรรมวันสหกรณน ักเรยี น เปน การกระตนุ ใหนกั เรยี นไดเรียนรูและรวมกัน

ดาํ เนนิ กจิ กรรมดา นการสหกรณ และสงเสริมการจดั การเรียนรกู ารสหกรณในโรงเรยี น ใหแพรห ลาย
1.3 เพ่ือประชาสัมพันธก จิ กรรมดา นการสหกรณ
โดยกาํ หนดจัดงาน “7 มถิ นุ ายน วันสหกรณนักเรียน ประจําป 2562” ในวันที่ 7 มิถนุ ายน

2562 ณ โรงเรยี นตํารวจตระเวนชายแดนบา นควนมีชัย อําเภอชะอวด จังหวดั นครศรีธรรมราช
เปา หมายผเู ขา รว มโครงการจํานวน 140 คน

2. ผลการดาํ เนนิ งาน :
2.1 หมวดความรู : การจดั นิทรรศการ การจดั การเรยี นรูการสหกรณ และนิทรรศการส่ือ

การสอนสหกรณใ นโรงเรียน มโี รงเรียนทร่ี วมจดั กิจกรรมนี้ 3 แหง คอื

1. โรงเรียนตาํ รวจตระเวนชายแดนบานควนมีชัย

2. โรงเรยี นตํารวจตระเวนชายแดนบานไรย าว

3. โรงเรยี นตํารวจตระเวนชายแดนบา นยูงงาม

2.2 หมวดการประกวดผลงาน : กิจกรรมทีด่ ําเนินการประกวด จาํ นวน 4 กิจกรรม ไดแ ก
1.) การประกวดเรียงความ/เขียนเรอ่ื งจากภาพ
2.) การประกวดวาดภาพ
3.) การประกวดสมาชกิ สหกรณนกั เรียนดีเดน
4.) การประกวดผลงานครูสหกรณด เี ดน
จํานวนโรงเรยี นทเี่ ขารวมประกวดรวม 6 แหง มีจาํ นวนโรงเรียนทเี่ ขา รวมกิจกรรม
ตาง ๆ ในโครงการทงั้ ส้ิน 12 โรงเรียน และมผี เู ขา รว มงานรวมทั้งสน้ิ 184 คน ประกอบดวย
 นักเรยี น 140 คน
 ครู 20 คน
 บคุ ลากรกรมสง เสรมิ สหกรณ 18 คน
 บุคลากรกรมตรวจบัญชสี หกรณ 1 คน
 บุคลากรสหกรณ 3 คน
 กองกํากับการตําตรวจตระเวนชายแดน 2 คน

สาํ นกั งานสหกรณจงั หวดั นครศรธี รรมราช

119

รายงานผลการดาํ เนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

งบประมาณทใ่ี ชในการจัดงานทั้งสิน้ 61,900 บาท ไดแก
- งบกรมสง เสริมสหกรณ 55,400 บาท
- งบสหกรณร วมสมทบ 2,000 บาท
(สหกรณก ารเกษตรเขานอย จํากัด จํานวน 1,000 บาท และสหกรณการเกษตร
ตาํ บลวงั อาง จาํ กดั จาํ นวน 1,000 บาท)
- งบอื่น ๆ (เงินสมทบจากบุคลากรสํานกั งานสหกรณจังหวดั ) 4,500 บาท
และไดร ับการสนบั สนนุ ดา นอาหารหรอื ส่งิ ของ จากหนว ยงานอืน่ ๆ ดังน้ี
- ไดรับการสนบั สนุนสิ่งของจากหา งไทยสมบรู ณ สาขานครศรีธรรมราช (กลอ งขา ว
พลาสตกิ , ถังนา้ํ พลาสติกลายการตนู )
- รองเทาแตะลายการตูนสาํ หรบั เด็กจากนายสวงค สเี ผือก ผอู ํานวยการนิคมสหกรณ
ปากพญา

3. ผลลพั ธ :
ผลลัพธเชิงปริมาณ
มผี เู ขา รว มโครงการจํานวน 184 คน เกนิ กวา เปาหมายทีก่ ําหนดไวไมนอยกวา 140 คน

ผลลัพธเชิงคณุ ภาพ
ครู นกั เรยี น ผปู กครอง และหนว ยงานตา ง ๆ ไดรบั ความรดู านการสหกรณเพิม่ มากขนึ้

จากสือ่ การเรยี นรใู นนทิ รรศการ และการรวมกจิ กรรมตา ง ๆ ในงาน 7 มิถุนายน วันสหกรณน ักเรยี น
ประจาํ ป 2562

4. ปญ หา/อุปสรรค ในการดาํ เนนิ งาน และแนวทางแกไ ข
งบประมาณคอนขา งจํากดั ไมเพยี งพอในการจดั สถานท่ี เวที นทิ รรศการ

5. ภาพถายแสดงการดําเนนิ กิจกรรมของงาน/โครงการ

สาํ นักงานสหกรณจงั หวดั นครศรีธรรมราช

120

รายงานผลการดาํ เนนิ งานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

พธิ ีเปด

นทิ รรศการของโรงเรยี น

สํานกั งานสหกรณจ ังหวดั นครศรธี รรมราช

121

รายงานผลการดาํ เนินงานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

ผลการประกวด

มอบของทีร่ ะลกึ

สํานักงานสหกรณจังหวดั นครศรีธรรมราช

122

รายงานผลการดําเนนิ งานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

มอบเกียรตบิ ัตร

รานสหกรณคุณธรรม

สาํ นกั งานสหกรณจ งั หวดั นครศรธี รรมราช

123

รายงานผลการดาํ เนินงานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

บธู แสดงสินคาสหกรณ
นทิ รรศการของหนวยงานราชการ

ของขวัญของรางวัล

สาํ นักงานสหกรณจ ังหวดั นครศรธี รรมราช

124

รายงานผลการดาํ เนินงานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

กิจกรรมบนเวที

สาํ นักงานสหกรณจังหวดั นครศรธี รรมราช

125

รายงานผลการดําเนนิ งานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

 โครงการพฒั นาศักยภาพการดําเนนิ งานของกลุม เกษตรกรป 2562
กจิ กรรมหลกั : สงเสรมิ และพฒั นาสหกรณแ ละกลมุ เกษตรกร

1. วัตถปุ ระสงค/เปา หมาย/พ้ืนทด่ี ําเนนิ งานโครงการ :
- เพ่ือพัฒนาผูนํากลุม ใหมีความสามารถในการบริหารจัดการกลุมแบบมีสวนรวม

เพื่อพัฒนาความเขม แข็งอยางยั่งยนื
- เพอ่ื พัฒนาผนู ํากลมุ ใหมคี วามสามารถดานการดําเนินธรุ กจิ ของกลมุ เกษตรกร
- เพือ่ สงเสรมิ ใหก ลมุ เกษตรกรเพ่ิมปริมาณธุรกิจ โดยเนนการมสี ว นรว มการทาํ ธรุ กจิ
เปา หมายโครงการ กรรมการ เจาหนาท่ีกลุมสมาชิกกลุมเกษตรกร เจา หนาท่โี ครงการ

และผูสังเกตการณ ดังน้ี
1. กลุมเกษตรกรเดิมท่เี ขารวมโครงการในป 2561 เพื่อขบั เคลอ่ื นการดาํ เนินงานในป

2562 ประกอบดว ยกรรมการ เจาหนาทก่ี ลมุ และสมาชกิ กลุมเกษตรกรของกลมุ เกษตรกรบานแสง
วิมานตําบลคลองนอย และกลุมเกษตรกรทาํ สวนควนทอง กลมุ ละ 30 คน รวม 60 คน จดั ประชมุ
แหงละ 1 ครัง้ ๆ ละ 1 วนั

2. กลมุ เกษตรกรใหมท่ีมศี กั ยภาพการดาํ เนินงาน เขารวมโครงการป 2562 ประกอบดว ย
กรรมการ เจาหนา ที่กลมุ และสมาชกิ กลุมท่ีมีสมรรถนะการเปน ผูนาํ กลุมเกษตรกร ของกลุม เกษตรกร
เล้ยี งสตั วท าเรือ จํานวน 30 คน จดั ประชุม 1 วัน

2. ผลการดาํ เนินงาน :
1. ประสานงานหนว ยงานในพ้ืนท่ีและเครอื ขา ยธรุ กจิ จดั การประชมุ เชิงปฏบิ ตั ิการ

จํานวน 3 ครงั้ ๆ ละ 1 วนั ดังนี้
กลุมท่ี 1 สรางความเขมแข็งการดําเนินงานของกลุมเกษตรกร (เปาหมาย : กลุมเกษตรกร

บา นแสงวิมานตําบลคลองนอ ย)
กลุมท่ี 2 ขับเคลื่อนแผนพัฒนาธุรกิจของกลุมเกษตรกร และสรางการมีสวนรวมของสมาชิก

(เปาหมาย : กลุมเกษตรกรทําสวนควนทอง)
กลุมที่ 3 การจัดทําแผนพัฒนาและเช่ือมโยงธุรกิจของกลุมเกษตรกร (เปาหมาย : กลุมเกษตรกรเล้ียงสัตว

ทา เรอื )
สงเสริมการระดมทุนภายในแกกลุมเกษตรกร เพ่ือสรางจิตสํานึกการแกไขปญหา การพึ่งพา

ตนเองของกลมุ เกษตรกรตามหลกั การสหกรณ
สงเสริม แนะนํากลุมเกษตรกรดําเนินการตามแผนกลยุทธ แผนพัฒนาธุรกิจ แผนการ

ดําเนนิ งาน/กจิ กรรมการสรา งการมีสวนรว มการดาํ เนินงานฯ

สาํ นักงานสหกรณจ งั หวดั นครศรีธรรมราช

126

รายงานผลการดาํ เนนิ งานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

2. กลุมเกษตรกรที่เขารวมโครงการพัฒนาศักยภาพการดําเนินงานของกลุมเกษตรกร
ป 2562 ดําเนินการขับเคลื่อนการดําเนินงานตามแผนพัฒนาของกลุมเกษตรกร ความตองการของ
สมาชกิ ตามสภาพแวดลอมท่เี กี่ยวของ สรา งความเขมแข็งการดําเนินธรุ กจิ ของกลุมเกษตรกร ใหความ
รวมมือกลุมเกษตรกร องคกร เครือขายธุรกิจ ในจังหวัดนครศรีธรรมราช เพ่ือสรางความม่ันคง
เขม แข็งใหแ ก กลุมเกษตรกร และรายงานผลใหสาํ นักงานสหกรณจงั หวดั นครศรีธรรมราช ภายในวนั ที่
3 ของทุกเดือน

3. ผลลัพธ :
ผลลัพธเชิงปริมาณ
- กลมุ ที่ 1

มผี ูเ ขารว มประชุมประกอบดวยกรรมการ เจาหนา ที่ สมาชิกกลมุ เกษตรกร จํานวน 30 คน
เจา หนา ทโ่ี ครงการ และผสู ังเกตการณ จํานวน 5 คน รวมท้งั หมด 35 คน

- กลมุ ที่ 2

มผี ูเขารว มประชมุ ประกอบดวยกรรมการ เจา หนาท่ี สมาชกิ กลมุ เกษตรกร จาํ นวน 30 คน
เจา หนา ท่โี ครงการ และผูสงั เกตการณ จํานวน 11 คน รวมท้ังหมด 41 คน

- กลุมที่ 3 การจัดทาํ แผนพฒั นาและเชื่อมโยงธุรกิจของกลุมเกษตรกร (เปาหมาย : กลุมเกษตรกร
เลย้ี งสัตวท าเรือ)

มผี ูเขา รว มประชุมประกอบดวยกรรมการ เจาหนา ที่ สมาชกิ กลมุ เกษตรกร จํานวน 30 คน
เจาหนา ทีโ่ ครงการ และผสู งั เกตการณ จํานวน 7 คน รวมทัง้ หมด 37 คน

- ผูเขา รว มประชุมรวม 3 กลมุ จํานวน 113 ราย เกินเปา หมายทกี่ าํ หนดไว
- กลุมเกษตรกรที่เขารวมโครงการมปี ริมาณธุรกจิ เพิ่มขน้ึ เฉล่ยี รอ ยละ 3
ผลลัพธเ ชงิ คุณภาพ
กลุมเกษตรกรสามารถสรางความเขมแข็งการดําเนินธุรกิจ ตามแผนพัฒนาธุรกิจ/โครงการ/
แผนงาน/กิจกรรมของกลุมเกษตรกร ทําใหสมาชิกมีสวนรวมในกิจกรรมกลุมเกษตรกร และตระหนัก
ในบทบาทหนา ทแ่ี ละความเปนเจาของกลมุ เกษตรกรเพ่ิมขึน้

4. ปญหา/อปุ สรรค ในการดําเนินงาน และแนวทางแกไ ข
สภาวะพืชผลทางการเกษตรตกตํ่าสงผลตอธุรกิจรวมรวมของกลุมเกษตรกรในเชิงมูลคา

ดังน้ันในภาพรวมของการแกไขปญหาควรเนนท่ีการลดตนทุนการผลิต และรายจายอ่ืนๆ โดยนอมนํา
หลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพยี งมาเปน แนวทางในการดําเนินงานของกลุมเกษตรกร และสมาชิก

สํานกั งานสหกรณจงั หวดั นครศรธี รรมราช

127

รายงานผลการดาํ เนนิ งานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

5. ภาพถา ยแสดงการดําเนนิ กิจกรรมของงาน/โครงการ

ภาพโครงการพฒั นาศักยภาพการดาํ เนินงานของกลุมเกษตรกร ป 2562
การประชมุ เชิงปฏิบัติการสรา งความเขมแขง็ การดาํ เนนิ งานของกลุมเกษตรกร

ในวันที่ 26 มีนาคม 2562
ณ กลมุ เกษตรกรบานแสงวมิ านตาํ บลคลองนอย ต.คลองนอย อ.ปากพนงั จ.นครศรธี รรมราช

สํานกั งานสหกรณจ งั หวดั นครศรธี รรมราช

128

รายงานผลการดําเนินงานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

ภาพโครงการพฒั นาศักยภาพการดาํ เนินงานของกลุมเกษตรกร ป 2562
การประชุมเชิงปฏิบตั ิการขบั เคล่ือนแผนพฒั นาธุรกิจของกลมุ เกษตรกร

และสรางการมสี วนรวมของสมาชกิ
ในวนั ที่ 29 มนี าคม 2562

ณ กลุมเกษตรกรทาํ สวนควนทอง ต.ควนทอง อ.ขนอม จ.นครศรีธรรมราช

สาํ นักงานสหกรณจังหวดั นครศรธี รรมราช

129

รายงานผลการดําเนนิ งานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

ภาพโครงการพัฒนาศักยภาพการดาํ เนนิ งานของกลมุ เกษตรกร ป 2562
การประชุมเชงิ ปฏิบัติการจัดทําแผนพัฒนาและเชอ่ื มโยงธุรกิจของกลุมเกษตรกร

ในวนั ที่ 26 มีนาคม 2562
ณ กลมุ เกษตรกรเล้ียงสัตวท า เรือ ต.ทาเรือ อ.เมอื ง จ.นครศรธี รรมราช

สาํ นกั งานสหกรณจ งั หวดั นครศรธี รรมราช

130

รายงานผลการดําเนินงานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

 โครงการพฒั นาเกษตรกรรมย่งั ยนื
กจิ กรรมหลกั : สงเสริมเกษตรผสมผสานในสหกรณแ ละกลมุ เกษตรกร

1. วัตถุประสงค/ เปา หมาย/พ้ืนทด่ี าํ เนนิ งานโครงการ :
เพ่ือใหความรูรูปแบบการเกษตรแบบผสมผสาน ตามแนวคิดปรัชญาของเศรษฐกิจ
พอเพียงและสามารถนาํ ไปใชในการผลิตการเกษตร ไดอยางเหมาะสมกับสภาพพื้นที่ มีรายได
เพียงพอสาํ หรับครัวเรือน
กลมุ เปาหมาย
- สมาชกิ สหกรณเครดิตยเู นีย่ นบานเขาปูน จํากดั จํานวน 8 ราย
- สมาชิกสหกรณก ารเกษตรนาบอน จาํ กัด จํานวน 30 ราย
- สมาชิกสหกรณป าลม นาํ้ มันอําเภอสชิ ล จาํ กดั จํานวน 16 ราย
- สมาชิกสหกรณก ารเกษตรเขาขาว จาํ กดั จาํ นวน 12 ราย
- ผูสังเกตการณแ ละเจาหนา ท่ีโครงการ จํานวน 10 ราย
รวม จาํ นวน 76 ราย

2. ผลการดาํ เนินงาน :
1. ประสานงาน แนะนาํ สงเสริมสหกรณเ ปา หมายในการสงเสริมเกษตรผสมผสานแกสมาชิก
2. แนะนําใหสหกรณจัดทําฐานขอ มลู สมาชิกเปา หมายที่เขา รวมกิจกรรม ในการจัดทาํ บัญชี

รายรบั -รายจาย แผนการผลติ รวมท้งั แผนการดําเนินธรุ กจิ ของสมาชิกและสหกรณ
3. สํารวจและตรวจสอบการจัดทําฐานขอมูลการทําการเกษตร ความตองการผลิตและ

แผนการผลิต แผนการดําเนินธุรกิจ การจัดทําบัญชีรายรับ-รายจาย ของสมาชิกสหกรณแตละราย
ทเี่ ขา รว มกิจกรรม

4. ประสานเพ่ือใหสมาชิกสหกรณเปาหมายเขารับการอบรมหลักสูตรเกษตรผสมผสาน
ในสหกรณ

5. เบิกจายเงินอุดหนุนปจจัยการผลิตเพื่อเพิ่มศักยภาพของสหกรณใหแกสมาชิกสหกรณ
ตามเงอ่ื นไขของกิจกรรม และควบคุมการเบิกจายของสหกรณใหเปนไปดว ยความถูกตองและตรงตาม
วัตถุประสงค จาํ นวน 55 ราย ๆ ละ 6,000 บาท รวมเปนเงิน 330,000 บาท

5. สํารวจและตรวจสอบขอมูลรายไดของสมาชิกสหกรณ เปรียบเทียบกอนและหลังการ
อบรมพรอมสรุปผลรายงานขอ มลู รายได

6. ติดตามผลการดําเนินกิจกรรม/งานท่ีดําเนินการ และตรวจสอบการเบิกจายงบประมาณ
ใหต รงตามวตั ถปุ ระสงค

7. รายงานผลการดําเนนิ งาน

สํานักงานสหกรณจ งั หวดั นครศรีธรรมราช

131

รายงานผลการดําเนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

3. ผลลัพธ :
ผลลพั ธเชิงปริมาณ
1. จํานวนพื้นทที่ ่ีไดร ับการสงเสรมิ เกษตรผสมผสาน จํานวน 330 ไร
2. สมาชิกสหกรณไดการพฒั นาความรู จํานวน 56 ราย
ผลลพั ธเ ชงิ คณุ ภาพ
สมาชกิ สหกรณม ีความรู ความเขา ใจ การทาํ เกษตรผสมผสานเพิ่มมากข้ึน

4. ปญหา/อุปสรรค ในการดําเนินงาน และแนวทางแกไ ข
สมาชิกไมไดบันทึกรายการรบั – จายอยา งสมาํ่ เสมอทําใหการติดตามผลเกีย่ วกบั รายไดไมม ี

หลกั ฐานอางองิ ทช่ี ัดเจน และไมอาจสรปุ ผลได ดงั น้ัน ควรแนะนําใหส หกรณติดตามผลอยางตอ เนื่อง
ในปตอ ๆ ไป และสหกรณค วรมีการวางแผนรองรบั การผลิตและการตลาดของสมาชิกที่เขารว ม
โครงการอยางสอดคลอ งเหมาะสมดว ย

5. ภาพถา ยแสดงการดาํ เนนิ กจิ กรรมของงาน/โครงการ

ภาพกจิ กรรม โครงการอบรมเกษตรผสมผสานในสหกรณและกลมุ เกษตรกร จ.นครศรีธรรมราช

สํานกั งานสหกรณจงั หวดั นครศรธี รรมราช

132

รายงานผลการดําเนินงานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

โครงการฝกอบรม “เกษตรผสมผสานในสหกรณแ ละกลุมเกษตรกร
จงั หวดั นครศรธี รรมราช ประจําปง บประมาณ พ.ศ.2562”
ระหวา งวนั ที่ 11 – 13 มีนาคม 2562

ณ ศูนยศึกษาและพัฒนาชุมชนนครศรธี รรมราช 69 หมู 7 ต.หนองหงส อ.ทุงสง จ.นครศรีธรรมราช

สาํ นักงานสหกรณจังหวดั นครศรีธรรมราช

133

รายงานผลการดาํ เนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

 โครงการพฒั นาเกษตรกรรมย่ังยืน
กจิ กรรมหลกั : สง เสริมการเกษตรตามแนวทางทฤษฏใี หมใ นสหกรณแ ละกลมุ เกษตรกร

1. วตั ถุประสงค/ เปาหมาย/พ้ืนทด่ี ําเนินงานโครงการ : (งานบรู ณาการ)

เพ่ือใชรูปแบบเกษตรทฤษฏใี หมเปนทางเลือกหรือเปนทางออกอีกทางหน่ึงของเกษตรกร

ในการดํารงชพี ตามแนวคิดปรัชญาเศรษฐกจิ พอเพียง

กลมุ เปาหมาย
- อําเภอถาํ้ พรรณรา จํานวน 55 ราย
- อําเภอพรหมคีรี จาํ นวน 50 ราย
รวม จาํ นวน 105 ราย

2. ผลการดาํ เนินงาน :
สาํ หรับเกษตรกรรายใหม 2562 (ไมซํา้ เปาหมายรายเดมิ )

1. ประสานงานกับหนวยงานกระทรวงเกษตรและสหกรณในพื้นท่ี เพ่ือคัดเลือกเกษตรกร
เปา หมายที่มคี วามพรอ มเขารว มโครงการตามท่ีกระทรวงเกษตรและสหกรณกําหนด

2. สาํ รวจแปลงเกษตรกรเปาหมาย เพ่ือนําขอมลู ไปจดั ทาํ ฐานขอมลู เกษตรกรรายใหม
3. ประสานกับหนว ยงานกระทรวงเกษตรและสหกรณใ นพ้ืนที่นําเกษตรกรรายใหมเขารับการ
ฝก อบรมหลกั สตู รกลางซึ่งจัดอบรมโดยบูรณาการรวมกันระหวา งหนา ยงานในกระทรวงเกษตรและ
สหกรณ เพื่อปรับแนวคิดเกษตรทฤษฎีใหมใหแกเกษตรกรเปาหมายอําเภอละ 1 คร้ัง โดยอําเภอ
พรหมคีรีจัดอบรมในวันท่ี 28 -29 มีนาคม 2562 ณ ชมรมอนุรักษปาตนน้ําบานคลองหวัก
ตําบลทอนหงส อําเภอพรหมคีรี จังหวัดนครศรีธรรมราช และอําเภอถ้ําพรรณราจัดอบรมในวันท่ี
24 - 25 เมษายน 2562 ณ ศาลาประชุมประจําหมบู าน หมทู ี่ 5 ตาํ บลคลองเส อําเภอถา้ํ พรรณรา
จังหวดั นครศรธี รรมราช
4. บันทึกขอมูลรายบุคคลของเกษตรกรที่เขารวมโครงการผานระบบขอมูล 5 ประสาน
สืบสานเกษตรทฤษฎีใหมถวายในหลวงท่ี http://newtheoryfarmer.Idd.go.th ใหครบถวน
ตามกาํ หนดระยะเวลา
5. ประสานกับหนวยงาน 5 ประสาน (ภาครัฐ ปราชญ/เกษตรกรตนแบบ/ศูนยเรียนรู
ภาคเอกชน สถาบันการศึกษา เกษตรกร) เพ่ือชวยเหลือดูเกษตรกรเปาหมายใหสามารถดําเนิน
กจิ กรรมไดย ่ังยืน
6. แนะนํา สงเสริม ผลักดันใหเกษตรกรท่ีเขารวมโครงการและยังไมไดเปนสมาชิกสหกรณ
สมัครเปนสมาชิกสหกรณในพื้นที่พรอมจัดทําฐานขอมูลแยกเปนรายกิจกรรมตามประเภท
การประกอบอาชีพ
7. รวบรวม ติดตามผล และสรุปรายงานผลการดําเนินโครงการตามขอ สั่งการของกระทรวงฯ

และของกรมสง เสรมิ สหกรณ

สาํ นกั งานสหกรณจ งั หวดั นครศรธี รรมราช

134

รายงานผลการดาํ เนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

สาํ หรบั เกษตรกรรายเกา 2560 – 2561
1. แนะนํา สง เสรมิ และประสานงานกับหนว ยงานทเ่ี กีย่ วของเพื่อสนบั สนุน และติดตามให

เกษตรกรดาํ เนนิ กิจกรรมเกษตรทฤษฎีใหมไดอยางตอเนื่องและยั่งยนื

1.1 เปา หมายป 2560 จาํ นวน 92 ราย
1.2 เปาหมายป 2561 จํานวน 92 ราย
2. ประเมินศักยภาพและจดั กลมุ เกษตรกร A B และ C เพื่อนําไปสกู ารพัฒนาเกษตรทฤษฎใี หม
ในขนั้ ตอ ไปไดตามแบบท่ีกระทรวงเกษตรและสหกรณกําหนด

3. ตรวจสอบ แกไข บนั ทึกขอมูลรายบุคคลของเกษตรกรท่ีเขารวมโครงการ ผานระบบ
ฐานขอมูล 5 ประสานสืบสานเกษตรทฤษฎีใหมถวายในหลวง ที่ http://newtheoryfarmer.Idd.go.th
ใหถกู ตอง ครบถว น

4. รวบรวม ตดิ ตามผล และสรปุ รายงานผลการดําเนนิ โครงการตามขอสั่งการของกระทรวงฯ

และของกรมสงเสริมสหกรณ
3. ผลลัพธ :

ผลลัพธเ ชิงปรมิ าณ
1. เกษตรกรทีเ่ ขารว มโครงการฯ ไดร บั การแนะนาํ สงเสรมิ การทําเกษตรทฤษฎใี หม 105 ราย
2. เกษตรกรทเี่ ขารว มโครงการฯ มกี ารปรับเปลย่ี นวธิ ีการผลิตเปนแนวเกษตรทฤษฎใี หม

รอ ยละ 80
ผลลพั ธเชงิ คณุ ภาพ
1. เกษตรกรยอมรับแนวทางและปรับเปลยี่ นพ้ืนทีเ่ พื่อทาํ การเกษตรทฤษฎีใหมมากเพิ่มข้ึน

4. ปญ หา/อุปสรรค ในการดาํ เนนิ งาน และแนวทางแกไ ข
- เกษตรกรบางสวนยงั ไมกลา ปรับเปลย่ี นเพราะเสียดายพ้ืนทีจ่ งึ ยงั คงพนื้ ทีส่ วนใหญใ นการ

ปลูกพืชเชิงเด่ียวเหมือนเดิม
- ผลผลิตที่ไดจ ากเกษตรทฤษฎใี หมม ปี ริมาณไมสอดคลองตามแผนการผลติ สงผลตอ การ

จัดการรวบรวมและจาํ หนายรวมกันตามหลกั การรวมกลมุ และสหกรณใ นพ้นื ที่ยังไมส ามารถใหบริการ
ไดอ ยา งมีประสิทธิภาพ

สํานกั งานสหกรณจังหวดั นครศรีธรรมราช

135

รายงานผลการดําเนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

5. ภาพถา ยแสดงการดําเนนิ กิจกรรมของงาน/โครงการ

โครงการอบรมหลักสตู รกลาง : การปรับแนวคดิ เกษตรทฤษฎีใหม ภายใตโ ครงการเกษตรทฤษฎีใหม
(5 ประสาน สืบสานเกษตรทฤษฎใี หม) ประจําปงบประมาณ พ.ศ. 2562
วันที่ 28-29 มนี าคม 2562

ณ ชมรมอนุรักษป า ตนนาํ้ บานคลองหวัก ต.ทอนหงส อ.พรหมครี ี จ.นครศรธี รรมราช
โดย สํานกั งานเกษตรและสหกรณจงั หวดั นครศรธี รรมราช
รวมกับ สาํ นกั งานสหกรณจังหวดั นครศรธี รรมราช

สํานักงานสหกรณจ ังหวดั นครศรธี รรมราช

136

รายงานผลการดาํ เนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

โครงการอบรมหลักสตู รกลาง : การปรบั แนวคิดเกษตรทฤษฎีใหม ภายใตโครงการเกษตรทฤษฎีใหม
(5 ประสาน สืบสานเกษตรทฤษฎีใหม) ประจาํ ปง บประมาณ พ.ศ. 2562
วนั ท่ี 24-25 เมษายน 2562

ณ ศาลาประชุมประจาํ หมบู าน หมูท่ี 5 ต.คลองเส อ.ถ้ําพรรณรา จ.นครศรีธรรมราช
โดย สาํ นกั งานเกษตรและสหกรณจังหวัดนครศรธี รรมราช
รวมกบั สาํ นักงานสหกรณจังหวัดนครศรธี รรมราช

สํานกั งานสหกรณจ งั หวดั นครศรีธรรมราช

137

รายงานผลการดําเนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

 โครงการพัฒนาเกษตรกรปราดเปรื่อง (Smart Farmer)
กจิ กรรมหลกั : พัฒนาสมาชกิ สหกรณเ ปน สมาชิกปราดเปรอ่ื ง ( Smart Member)

1. วตั ถุประสงค/เปา หมาย/พื้นทดี่ ําเนินงานโครงการ :
1. เพื่อพัฒนาใหเกษตรกรสมาชิกมีศักยภาพทั้งทางดานการผลิต การแปรรูป

และการตลาด ในการประกอบอาชีพดานการเกษตร และใหเกษตรกรสมาชิกกลุมเปาหมาย
มีรายไดเพ่ิมขึ้น พรอมที่จะพัฒนาใหมีคุณสมบัติของสมาชิกปราดเปร่ือง (Smart Member)

2. เพื่อเสริมสรางประสบการณพัฒนาตอยอดศักยภาพของเกษตรกรในดานการเกษตร
อยางครบวงจรทั้งดานการผลิตสินคาเกษตร ประมง ปศุสัตว
กลมุ เปา หมาย

สมาชิกของสหกรณทเี่ ปน องคกรหลักระดบั อําเภอ จํานวน 18 แหง รวมสมาชิก 110 ราย
ดงั นี้

1. สหกรณกองทุนสวนยางบานเสมด็ จวนพัฒนา จํากัด
2. สหกรณกองทุนสวนยางโสตประชา จํากดั
3. สหกรณการเกษตรขนอม จาํ กดั
4. สหกรณการเกษตรเขานอย จาํ กดั
5. สหกรณการเกษตรเชยี รใหญ จาํ กัด
6. สหกรณการเกษตรทา ศาลา จํากัด
7. สหกรณการเกษตรทุงสง จํากดั
8. สหกรณก ารเกษตรนาบอน จํากัด
9. สหกรณการเกษตรปากพนัง จํากัด
10. สหกรณก ารเกษตรพรหมคีรี จาํ กดั
11. สหกรณก ารเกษตรพระพรหม จาํ กัด
12. สหกรณการเกษตรพฒั นาชนบทนบพติ ํา จาํ กัด
13. สหกรณการเกษตรพิปูน จํากดั
14. สหกรณก ารเกษตรเมอื งนครศรธี รรมราช จาํ กดั
15. สหกรณก ารเกษตรลานสกา จํากัด
16. สหกรณการเกษตรศุภนมิ ติ ชะอวดพฒั นา จํากดั
17. สหกรณก ารเกษตรศุภนิมติ ฯ เฉลิมพระเกียรติ จํากัด
18. สหกรณก ารเกษตรหัวไทร จํากดั

สาํ นกั งานสหกรณจ ังหวดั นครศรีธรรมราช

138

รายงานผลการดําเนินงานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

2. ผลการดําเนนิ งาน :
1. ประสานงาน ช้ีแจง แนะนํา และสงเสริมสหกรณเปาหมายเพื่อคัดเลือกสมาชิกเขารวม

โครงการ
2. กําหนดแผนการดําเนินกิจกรรมพัฒนาสมาชิกหรือทายาทสมาชิกเปาหมายรวมกับ

สหกรณ ประกอบดว ย 3 กจิ กรรมหลกั ดงั นี้
กิจกรรมที่ 1 พัฒนาสมาชิก/ทายาทใหเปน (Smart Farmer) โดยการคัดเลือก

รายช่ือเกษตรกรเปาหมาย ตรวจวิเคราะห และจัดทําขอมูลพื้นฐานสมาชิกหรือทายาทสมาชิก
เปาหมายเปนรายบุคคล ประสานงานจัดฝกอบรมและรวมดําเนินการกับสหกรณโดยถายทอด
กระบวนการพัฒนาสมาชิกหรือทายาทสมาชิกเปาหมายใหมีความพรอมในการจัดทําแผนประกอบ
อาชีพ และจัดทําแผนการเพิ่มรายไดภายในครัวเรือน เพื่อพัฒนาเกษตรกรสู Smart Farmer
และประเมินศักยภาพของสมาชิกเปาหมายหรือทายาทสมาชิกเปาหมาย คัดเลือกสมาชิกเปาหมาย
ที่สามารถดําเนินการไดตามแผนมาพัฒนาตอยอดองคความรูใหเปน Smart Merber โดยจัดอบรม
รว มกนั ในวนั ท่ี 19 เมษายน 2562 ณ โรงแรมเกียรตนิ คร อาํ เภอเมือง จงั หวดั นครศรธี รรมราช

กิจกรรมท่ี 2 พัฒนาเกษตรกรสมาชิกใหเปน (Smart Farmer) ท่ีมีประสิทธิภาพ
ของสหกรณ โดยการนํากลุมเปาหมายท่ีไดรับการคัดเลือกจากกิจกรรมท่ี 1 จํานวน 6 ราย เขารับ
การฝกอบรมเพ่ือตอยอดแนวความคิดสูการเปนสมาชิกตนแบบของสหกรณ ในวันที่ 23 – 25
กรกฎาคม 2562 ณ ศูนยถายทอดเทคโนโลยีการสหกรณที่ 17 จังหวัดสงขลา เพ่ือสงเสริม
และสนบั สนุนใหมีการพัฒนาอยางตอเนอ่ื ง

กิจกรรมที่ 3 สงเสริมใหเกษตรกรสมาชิก (Smart Member) ถายทอดองคความรู
ดา นการสหกรณแ ละการประกอบอาชีพขยายผลไปสเู กษตรกรรายอน่ื ๆ ในสหกรณ/ชุมชน อยางนอย
รายละ 5 คน

3. ผลลัพธ :
ผลลพั ธเ ชิงปรมิ าณ
1. ผเู ขารว มโครงการเขา อบรม จาํ นวน 110 ราย
2. ผานการประเมนิ ผลเปน Smart Farmer จาํ นวน 69 ราย
ผลลัพธเชงิ คุณภาพ
- เกษตรกรสามารถเขา ถึงแหลง ขอ มูล และเช่อื มโยงระบบการผลติ กับการตลาดไดมากข้ึน

สาํ นักงานสหกรณจ ังหวดั นครศรธี รรมราช

139

รายงานผลการดําเนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

4. ปญ หา/อุปสรรค ในการดาํ เนินงาน และแนวทางแกไข
- สมาชิกทีมีคุณสมบัติเบื้องตนที่พอจะพิจารณาเปน Smart Farmer ได ไมสมัครใจเขารวม

โครงการ สหกรณจึงมีการคัดเลือกและใหสมาชิก/ทายาทสมาชิก ที่เหมาะสมและสมัครใจเขารวม
โครงการ

- การสงเสริม แนะนํา และติดตามประเมินผล ตองทําตอเน่ือง จึงสงผลตอการจัดเก็บขอมูล
รายงานท่ีอาจสรางความสับสนระหวางเดือนได และสมาชิกสหกรณบางรายตนปอาจประเมินแลว
ไมผ า นเกณฑ แตตามแผนพัฒนารายไดอ าจผานเกณฑไ ดตอนส้ินฤดูการผลิต

- สมาชิกและทายาทสมาชกิ สหกรณ เปน Smart Farmer ซํา้ ซอนกับหนวยงานอ่นื
- การประเมินรายไดสมาชิก เน่ืองจากขาดหลักฐานการบันทึกขอมูลของสมาชิกท่ีชัดเจน
จงึ ประเมินตามขอมูลแวดลอมจากในสมัครและการสมั ภาษณสมาชิกรวมทั้งพื้นท่ีพบปะสมาชิกท่ีบาน
- เน่ืองจากสภาวะเศรษฐกิจถดถอย เกษตรกรจึงงดหรือลดการกรีดยาง/ตัดปาลม/ผลไม
เพราะไมคมุ คา ใชจ ายในการเก็บเกี่ยว/ขนสง ผลผลติ สง ผลใหรายไดลดลง
- สหกรณตนสังกัดของสมาชิกใหความสําคัญกับโครงการนอย จึงไมคอยติดตาม แนะนํา
สมาชิกตอเนื่องซง่ึ ไมป รากฏผลการตดิ ตามในการประชุมคณะกรรมการ

5. ภาพถา ยแสดงการดําเนินกิจกรรมของงาน/โครงการ

ภาพกจิ กรรม โครงการถายทอดความรูเพื่อพฒั นาสมาชิกและทายาทสมาชิกสหกรณ
ใหเปน เกษตรกรปราดเปรื่อง

สาํ นกั งานสหกรณจ ังหวดั นครศรีธรรมราช

140

รายงานผลการดําเนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

 โครงการสง เสรมิ การดําเนินงานอนั เน่อื งมาจากพระราชดาํ ริ
กจิ กรรมหลกั : พฒั นาสหกรณ/ กลมุ เกษตรกรในพ้ืนทโ่ี ครงการอนั เนอ่ื งมาจาก

พระราชดําริ

1. วัตถปุ ระสงค/ เปา หมาย/พ้ืนทีด่ าํ เนนิ งานโครงการ :
1. เพื่อใหสมาชิกลุมเกษตรกรและกลุมชาวบานเปาหมายมีความรู ความเขาใจ เก่ียวกับ

การบริหารจัดการสถาบันเกษตรกรที่เหมาะสม และมีการนอมนําหลักปรัชญาเศรษฐกิจ
พอเพียงมาใชในการดําเนินกิจกรรมตาง ๆ และสามารถนําความรูไปพัฒนากลุมเปาหมายใหมี
ความเขมแข็งอยางย่ังยืน

2. เพื่อใหกลุมเกษตรกร/กลุมชาวบานพรอมที่จะบริหารจัดการกลุมแบบสหกรณ
ไดอยางเหมาะสมและนาํ ไปสูการพัฒนาธุรกิจของกลุมอยางยั่งยืน

เปาหมาย
1. กรรมการและสมาชิกกลุมเกษตรกรโรงสีขาวชุมชนตําบลปาระกํา ต.ปา ระกํา อ.ปากพนัง

จ.นครศรีธรรมราช จํานวน 30 คน และเจาหนาที่โครงการ/ผูสังเกตการณ จํานวน 5 คน รวม
35 คน

2. เกษตรกรกลุมชาวบานตําบลควนหนองควา อ.จุฬาภรณ จํานวน 30 คน และเจาหนาที่
โครงการ/ผสู ังเกตการณ จํานวน 5 คน รวม 35 คน

2. ผลการดําเนนิ งาน :
1. ประสานงาน แนะนําสงเสริม และจัดประชมุ เชิงปฏบิ ตั ิการ
- วันที่ 25 มีนาคม 2562 เวลา 09.00 - 16.00 น. ณ กลุมเกษตรกรโรงสีขาวชุมชน

ตาํ บลปา ระกํา หมูที่ 3 ต.ปา ระกาํ อ.ปากพนงั จ.นครศรีธรรมราช มีผูเ ขา ประชุมรวม 37 ราย
- วันที่ 27 มีนาคม 2562 เวลา 09.00 - 16.00 น. ณ ศูนยเรียนรูการเพ่ิมประสิทธิภาพ

การผลิตสินคาเกษตรอําเภอจุฬาภรณ หมูที่ 4 ต.ควนหนองควา อ.จุฬาภรณ จ.นครศรีธรรมราช
มผี เู ขาประชมุ รวม 43 ราย

3. ผลลพั ธ :
ผลลพั ธเชงิ ปรมิ าณ
ปรมิ าณธุรกจิ ท่ีเพมิ่ ขึน้ รอยละ 3
ผลลัพธเชงิ คณุ ภาพ
- สมาชิกมีสวนรวมในการทําธุรกิจเพิ่มขึ้นโดยกลุมเกษตรกรจัดทําแผนและดําเนินการ

รวบรวมขา วของสมาชิกเพื่อสแี ปรรปู จากโรงสีชมุ ชนทก่ี ลมุ ดูแลอยู
- สมาชิกกลุมชาวบานรวมรวมตัวเพิ่มขึ้นและเร่ิมจัดทําแผนดําเนินงานของกลุมเพื่อบริการ

สมาชกิ ตามหลกั การและวิธีการสหกรณ

สาํ นกั งานสหกรณจงั หวดั นครศรธี รรมราช

141

รายงานผลการดําเนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

4. ปญ หา/อุปสรรค ในการดําเนนิ งาน และแนวทางแกไ ข
สมาชิกกลุมชาวบานกวารอยละ 80 เปนสมาชิกสถาบันการเกษตรอื่น เชน ธกส. สหกรณ

กองทุนสวนยางอยแู ลว สง ผลตอ การสงเสรมิ กิจกรรมกลุมเพ่มิ เตมิ จงึ แนะนําใหกลับไปพัฒนากลุมเดิม
ที่สังกัดใหเขมแข็ง เช่ือมโยงเครือขายกับสหกรณอื่นเพื่อเพิ่มรูปแบบการใหบริการตามท่ีสมาชิก
ตอ งการ รวมท้ังดา นการออมดว ย

5. ภาพถายแสดงการดําเนนิ กจิ กรรมของงาน/โครงการ

ภาพกจิ กรรม
วนั ที่ 25 มนี าคม 2562 ณ กลุมเกษตรกรโรงสขี า วชมุ ชนตาํ บลปา ระกาํ

หมทู ี่ 3 ต.ปา ระกํา อ.ปากพนัง จ.นครศรธี รรมราช

สาํ นักงานสหกรณจังหวดั นครศรธี รรมราช

142

รายงานผลการดาํ เนนิ งานประจําป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

ภาพกิจกรรม
วนั ท่ี 27 มนี าคม 2562 ณ ศนู ยเ รยี นรกู ารเพิม่ ประสิทธภิ าพการผลติ สินคาเกษตรอาํ เภอจุฬาภรณ

หมูที่ 4 ต.ควนหนองฟา อ.จุฬาภรณ จ.นครศรธี รรมราช

สํานักงานสหกรณจงั หวดั นครศรีธรรมราช

143

รายงานผลการดําเนนิ งานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

 โครงการสงเสรมิ การดาํ เนนิ งานอนั เนื่องมาจากพระราชดําริ
กิจกรรมหลกั : พฒั นาสหกรณ/ กลุม เกษตรกรในพื้นท่โี ครงการอนั เนอื่ ง
มาจากพระราชดําริ
กจิ กรรม 4 : สงเสริมกจิ กรรมสหกรณน ักเรียนในโรงเรียน ตามพระราชดํารสิ มเดจ็
พระเทพรัตนราชสุดาฯ สยามบรมราชกุมารี
โครงการศกึ ษาดงู านของคณะกรรมการกจิ กรรมสหกรณน กั เรียน
โรงเรยี นตํารวจตระเวนชายแดน ประจําป 2562

1. วัตถปุ ระสงค/ เปา หมาย/พื้นท่ดี าํ เนนิ งานโครงการ :
1. เพ่ือเสริมสรางประสบการณงานดานสหกรณ และกิจกรรมอื่นๆ ที่สามารถบูรณาการ

รว มกนั ใหก ับคณะกรรมการสหกรณนกั เรียน ครูผูรบั ผดิ ชอบกิจกรรมสหกรณน กั เรียนของโรงเรียน
2. เพอ่ื เปดโลกทศั นใ นการเรยี นรทู างวชิ าการ และเทคโนโลยดี านการเกษตร

ระยะเวลาและสถานท่ศี กึ ษาดงู าน
วันศุกรที่ 8 กมุ ภาพนั ธ 2562 งานวนั เกษตรแหง ชาติ ประจาํ ป 2562 ณ มหาวทิ ยาลยั

เทคโนโลยีราชมงคลศรวี ิชยั วทิ ยาเขตนครศรีธรรมราช อ.ทุงใหญ จ.นครศรธี รรมราช

เปา หมาย
คณะกรรมการกจิ กรรมสหกรณนกั เรียน ครู จํานวน 90 คน ผูสังเกตการณ และเจาหนา ท่ี

โครงการ จํานวน 11 คน รวมจาํ นวน 101 คน ใน 6 โรงเรียน ดงั นี้
1. โรงเรยี นตาํ รวจตระเวนชายแดนบานยูงงาม
2. โรงเรยี นตาํ รวจตระเวนชายแดนบา นไรยาว
3. โรงเรียนตาํ รวจตระเวนชายแดนบานควนมีชยั
4. โรงเรียนตาํ รวจตระเวนชายแดนบานเขาวงั
5. ศูนยการเรยี นตาํ รวจตระเวนชายแดนบานหว ยตง
6. ศูนยการเรยี นตํารวจตระเวนชายแดนบา นหลงั อา ยหมี

2. ผลการดําเนนิ งาน :
กิจกรรมทด่ี าํ เนินการมีดังนี้

จัดกิจกรรมทัศนศึกษาใหแกนักเรียนท่ีเปนคณะกรรมการกิจกรรมสหกรณ นักเรียน ครู
และผูสังเกตการณตามแผนปฏิบัตงิ านทีก่ ําหนดไว โดยประสานโรงเรียนเปาหมายเพ่ือแจงกําหนดการ
และกําหนดเปาหมายนักเรียนที่จะเขารวมกิจกรรม การดําเนินการเพ่ือจางเหมารถในการทัศนศึกษา
ดูงาน พรอมท้ังการจัดทําเอกสารประกอบการดําเนินการใหถูกตองตามระเบียบปฏิบัติของทาง
ราชการ และการติดตามประเมินผลความพึงพอใจในภาพรวมของการจัดทําโครงการ และผลที่ได
จากการศกึ ษาดูงานของผรู วมกิจกรรมเพ่อื สรปุ ผลการดําเนินโครงการตอไป

สาํ นักงานสหกรณจ ังหวดั นครศรีธรรมราช

144

รายงานผลการดาํ เนินงานประจาํ ป พ.ศ. 2562 (Annual Report)

3. ผลลัพธ :
ผลลัพธเ ชงิ ปรมิ าณ
ผเู ขารวมศกึ ษาดงู านประกอบดวยคณะกรรมการกจิ กรรมสหกรณน กั เรยี น ครู จํานวน

98 คน ผูสงั เกตการณแ ละเจาหนา ทโ่ี ครงการ จาํ นวน 12 คน รวม 110 คน
ผลลัพธเชิงคุณภาพ
ผเู ขาศึกษาดูงานไดรับความรูมากขึน้ จากการศึกษาดงู านของหนวยงานตาง ๆ ภายในงาน

4. ปญ หา/อปุ สรรค ในการดําเนนิ งาน และแนวทางแกไข
การเบิกจายงบประมาณดานการจางเหมาบริการรถตามระเบียบพัสดุของทางราชการ

มีข้ันตอนที่ยุงยากซับซอน และใชเอกสารประกอบการดําเนินการมากจึงหาผูใหบริการไดยาก
ตองใชเวลาในการดําเนินการนาน ดังน้ันตองดําเนินการลวงหนา และควรมีผูรับผิดชอบการจัดซ้ือ
จัดจางเขา รว มใหคาํ ปรึกษาแนะนาํ และรว มดําเนินการดวย

5. ภาพถายแสดงการดาํ เนนิ กิจกรรมของงาน/โครงการ

สํานักงานสหกรณจ งั หวดั นครศรีธรรมราช