The words you are searching are inside this book. To get more targeted content, please make full-text search by clicking here.

ฉบับร่างSARโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา

Discover the best professional documents and content resources in AnyFlip Document Base.
Search
Published by Jantra Pengjam, 2024-06-11 06:15:56

ฉบับร่างSARโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา

ฉบับร่างSARโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา

คำสั่งโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา ที่…10.1./256๗ เรื่อง แตงตั้งคณะกรรมการประเมินคุณภาพการศึกษา สำหรับจัดทำรายงานประจำป 256๖ (Self Assessment Report : SAR) และรองรับการประเมินคุณภาพภายนอก …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. ตามพระราชบัญญัติการศึกษาแหงชาติ พ.ศ. 2542 กำหนดใหสถานศึกษาตองมีการประเมิน ภายในและจัดทำรายงานเปนประจำทุกป และเปดเผยใหหนวยงานที่เกี่ยวของและประชาชนไดรับทราบ ดังนั้น โรงเรียนจึงตองจัดทำรายงานประจำป (Self Assessment Report : SAR) ซึ่งเปนการสื่อสารใหผูเรียน ผูปกครอง ชุมชนและหนวยงานที่เกี่ยวของทราบถึงความกาวหนาและผลการดำเนินงานจัดการศึกษาตามมาตรฐานคุณภาพ การศึกษาอยางตอเนื่องสม่ำเสมอ โดยยึดมาตรฐานการศึกษาของสถานศึกษา ประกอบดวยมาตรฐาน 3 ดาน ไดแก คุณภาพของผูเรียน กระบวนการบริหารและการจัดการ กระบวนการจัดการเรียนการสอนที่เนนผูเรียน เปนสำคัญ เพื่อใหการประเมินคุณภาพการศึกษา สำหรับจัดทำรายงานประจำป (Self Assessment Report : SAR) และการรายงานหนวยงานตนสังกัดทาง E-SAR เปนไปดวยความเรียบรอย โรงเรียนจึงแตงตั้งคณะกรรมการประเมินคุณภาพการศึกษาและจัดทำรายงานประจำป 256๖ ดังนี้ 1. คณะกรรมการที่ปรึกษา ประกอบดวย 1.1 นายวันชัย เศวตอมรกุล ประธาน 1.2 นางสาวปราณี โพธิ์ทอง กรรมการ 1.3 นางสุภาพร พันธุโคตร กรรมการและเลขานุการ มีหนาที่ ใหคำปรึกษา คำแนะนำตลอดจนใหขอมูลตางๆ 2. คณะกรรมการดำเนินงาน ประกอบดวย 2.1 นางสุภาพร พันธุโคตร ประธานกรรมการ 2.2 นางสาวจันทรา เพ็งแจม รองประธาน 2.3 นางพิมใจ ไตรพันธุ กรรมการ 2.4 นางสาวสุลักษณ สมจิตร กรรมการ 2.5 นางนาตยา หนูโคกสูง กรรมการ 2.6 นางญาณิศา พูดเหมาะ กรรมการ 2.7 นางสาวสุชาดา มงคล กรรมการ 2.8 นางสาวสุภาวดี บุญทาทอง กรรมการ 2.9 นางสาวจิราภัค ภักดีธนวรกุล กรรมการและเลขานุการ มีหนาที่ รวบรวมขอมูล จัดทำรายงานประกันคุณภาพภายในสถานศึกษา โดยยึดมาตรฐาน การศึกษาตามมาตรฐานการศึกษาของโรงเรียนประจำปการศึกษา 256๖ สงรายงานใหหนวยงานตนสังกัด และเผยแพรตอสาธารณชนไดรับทราบ ใหคณะกรรมการที่ไดรับแตงตั้ง ไดปฏิบัติหนาที่ที่ไดรับมอบหมายใหเรียบรอยมีประสิทธิภาพ และบรรลุเปาหมายที่กำหนดไว ทั้งนี้ตั้งแตบัดนี้เปนตนไป สั่ง ณ วันที่ 1 เดือน พฤษภาคม พ.ศ. 2564 ลงชื่อ (นางสุภาพร พันธุโคตร) ผูอำนวยการโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา


หลักฐานการเผยแพร่ SAR ให้ผู้มีส่วนเกี่ยวข้องหรือสาธารณชนรับทราบ


บันทึกการใหความเห็นชอบ รายงานประจำป ปการศึกษา 256๖ โรงเรียนเสริมมิตรวิทยา *********************************** ที่ประชุมคณะกรรมการบริหารโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา ครั้งที่ 2/256๗ วันที่ 28 เดือนพฤษภาคม พ.ศ. 256๗ ไดพิจารณารายงานประจำปของโรงเรียน เสริมมิตรวิทยา ปการศึกษา 256๖ แลว มีมติใหความเห็นชอบและใหนำผลการประเมิน ออกเผยแพรสูสาธารณชนผานชองทางตาง ๆ ไดแก การประชุมผูปกครอง และสื่อโซเชียล ของโรงเรียนทุกชองทางได ลงชื่อ............................................ (นายวันชัย เศวตอมรกุล) ประธานคณะกรรมการบริหารโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา


แผนผังอาคารสถานที่


แผนผังโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา ที่ตั้งและแผนผังการเดินทาง ป��มน้ำมันเชลล์ สะพานเชียงรากน้อย กองกำกับการทางหลวงพระอินทร์ ร้านอาหารเบ๊เต๊กเส็ง โรงเรียนเสริมมิตรวิทยา กรุงเทพฯ - สระบุรี ถนนพหลโยธิน ม.รภ.วไลอลงกรณ์


ภาพถ่ายทางดาวเทียมโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา


พระพุทธรูป ประตูด้านหลังโรงเรียน ประตูหน้าโรงเรียน ปรัชญาโรงเรียน แผนที่ตั้งอาคารเรียน อาคาร 2 อนุบาล ประถม โรงอาหาร ห้องผู้บริหาร ห้องธุรการ อาคารสีส้ม (ห้องสื่อ) โรงอาหาร อนบาล อาคาร 3 อนุบาล ประถม สนามเอนกประสงค์ ศาลาไทย ป้อมยาม สนาม เด็กเล่น เสาธง ประตู 2 ประตู 1


โครงสร้างการบริหารงานโรงเรียน


โครงสร้างการบริหารโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา ผู้อำนวยการ ผู้รับใบอนุญาต บริหารงานวิชาการ บริหารงานทั่วไป ผู้จัดการ บริหารงานบุคคล บริหารงานงบประมาณ คณะกรรมการบริหารโรงเรียน ปฐมวัย งานหลักสูตร งานกลุ่มสาระ การเรียนรู้ งานประชาสัมพันธ์ งานจัดการเรียน การสอน คณะกรรมการสมาคมศิษย์เก่า งานแต่งตั้งถอดถอน งานกิจกรรมพัฒนา ผู้เรียน งานปฏิคม งานอนามัยโรงเรียน งานโภชนาการ งานทะเบียนประวัติ งานพัฒนาวิชาชีพครู งานวินัยครูและบุคลากร งานการเงิน งานบัญชี งานพัสดุและสหกรณ์ งานธุรการ/สารบรรณ งานหลักสูตร งานจัด ประสบการณ์ งานประกันคุณภาพ งานวัดผล งานทะเบียน งานสัมพันธ์ชุมชน งานป้องกันยาเสพติด งานพัฒนาวินัย งานกิจกรรม งานใบประกอบวิชาชีพ งานครูต่างชาติ งานอนุมัติทุนการศึกษา งานประกันอุบัติเหตุ งานกิจกรรม งานประกัน คุณภาพ


ป� พ.ศ. ผู้รับใบอนุญาต ผู้จัดการ ผู้อำนวยการ หมายเหตุ 2471 นายอู๋ พัวพัน - นางสาวจันทนา สิวนกุล - 2509 นายอู๋ พัวพัน - นางกวี เสมาทอง - 2514 นายวิสูตร ศรีธวัชพงษ์ - นายธงชัย กิจนสุวรรณ์ - 2525 นายวิสูตร ศรีธวัชพงษ์ นายจิตติ ศรีธวัชพงษ์ นายสุก สุจรี - 2530 นายจิตติ ศรีธวัชพงษ์ นายจิตติ ศรีธวัชพงษ์ นางสาวปราณี โพธิ์ทอง - 2539 นายจิตติ ศรีธวัชพงษ์ นายจิตติ ศรีธวัชพงษ์ นายสันติพงษ์ ประพฤติธรรม - 2540 นายประพันธ์ ตั้งตระกูลเจริญ นายสมเกียรติ จงกลวานนท์ นายบพิธ อ้วนศรีเมือง - 2543 นายประพันธ์ ตั้งตระกูลเจริญ นายสมเกียรติ จงกลวานนท์ นางสาวสุนันท์ เกิดวิชัย - 2547 นายประพันธ์ ตั้งตระกูลเจริญ นายแพทย์ศิริชัย โมกขมรรค นางสาวสุนันท์ เกิดวิชัย - 2548 นายจินดา โตวิทยาการ นายแพทย์ศิริชัย โมกขมรรค ว่าที่ร้อยตรีพงศทัต ฉุยอุดม - 2550 นายแสน ตันจรารักษ์ นายประยูร ธีระพงษ์ นางกนกวรรณ ภูษาแก้ว - 2553 นายจินดา โตวิทยาการ นางสาวปราณี โพธิ์ทอง ว่าที่ร้อยตรีพงศทัต ฉุยอุดม - 2554 นายราชวัชร โรจน์ทินกร นางสาวปราณี โพธิ์ทอง นายเด็ดเดี่ยว เด็ดขาด - 2555 นายราชวัชร โรจน์ทินกร นางสาวปราณี โพธิ์ทอง ว่าที่ร้อยตรีพงศทัต ฉุยอุดม - 2559 นายนิยม โกมลเกษรักษ์ นางสาวปราณี โพธิ์ทอง ดร.นริศร์ จับจิตต์ - 2561 นายนิยม โกมลเกษรักษ์ นางสาวปราณี โพธิ์ทอง นางสุภาพร พันธุโคตร - 2563 นายวันชัย เศวตอมรกุล นางสาวปราณี โพธิ์ทอง นางสาวสุนันท์ เกิดวิชัย - 2564 นายวันชัย เศวตอมรกุล นางสาวปราณี โพธิ์ทอง นางสาวสุนันท์ เกิดวิชัย นางสุภาพร พันธุโคตร ภาคเรียนที่ 1 ภาคเรียนที่ 2 2565 นายวันชัย เศวตอมรกุล นางสาวปราณี โพธิ์ทอง นายตฤณชาติ สุวรรณโสภาค 2566 นายวันชัย เศวตอมรกุล นางสาวปราณี โพธิ์ทอง นายตฤณชาติ สุวรรณโสภาค นางสุภาพร พันธุโคตร ภาคเรียนที่ 1 ภาคเรียนที่ 2 ตารางทำเนียบผู้บริหารโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา


1.นายราชัน เศวตอมรกุล นายกสมาคมศิษย์เก่าโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา 2.นางสาวปราณี โพธิ์ทอง ผู้จัดการ 3.นายวันชัย เศวตอมรกุล ผู้ลงนามแทนผู้รับใบอนุญาต 4.นายราชัย ทองวิไลไพสิฐ ผู้ทรงคุณวุฒิ 5.นางสุภิกรณ์ พงษ์บุตร ผู้แทนชุมชน 6.นางสาวจันทรา เพ็งแจ่ม ผู้แทนผู้ปกครอง 7.นางพิมใจ ไตรพันธ์ ผู้แทนครู 8.นางสุภาพร พันธุโคตร กรรมการและเลขานุการ คณะกรรมการบริหารโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา


โครงสร้างหลักสูตร เวลาเรียน ของโรงเรียน


กลุ่มสาระการเรียนรู้/รายวิชา/กิจกรรม เวลาเรียน : ชั่วโมง/ป� ระดับประถมศึกษา ป.1 ป.2 ป.3 ป.4 ป.5 ป.6 กลุ่มสาระการเรียนรู้/วิชาพื้นฐาน ภาษาไทย 240 240 240 200 200 200 คณิตศาสตร์ 200 200 200 160 160 160 วิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี 80 80 80 120 120 120 สังคมศึกษา ศาสนา และวัฒนธรรม 80 80 80 80 80 80 ประวัติศาสตร์ 40 40 40 40 40 40 สุขศึกษาและพลศึกษา 80 80 80 80 80 80 ศิลปะ 80 80 80 80 80 80 การงานอาชีพ 40 40 40 40 40 40 ภาษาต่างประเทศ 160 160 160 160 160 160 รวมเวลาเรียน )รายวิชาพื้นฐาน( 1,000 1,000 1,000 960 960 960 รายวิชาเพิ่มเติม ภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสาร 40 40 40 40 40 40 หน้าที่พลเมือง 40 40 40 40 40 40 รวมเวลาเรียน (รายวิชาเพิ่มเติม) 80 80 80 80 80 80 กิจกรรมพัฒนาผู้เรียน กิจกรรมแนะแนว 40 40 40 40 40 40 กิจกรรมนักเรียน ลูกเสือ/เนตรนารี ชุมนุม* 30 40 30 40 30 40 30 40 30 40 30 40 กิจกรรมเพื่อสังคม และสาธารณประโยชน์** (10) (10) (10) (10) (10) (10) รวมเวลา (กิจกรรมพัฒนาผู้เรียน) 120 120 120 120 120 120 รวมเวลาทั้งหมด 1,200 ชั่วโมง 1,160 ชั่วโมง โครงสร้างหลักสูตรโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา ระดับประถมศึกษา


เพื่อให้การจัดการศึกษาเป�นไปตามหลักการ จุดหมายที่กำหนดไว้ให้โรงเรียนและผู้ที่เกี่ยวข้องกับการอบรม เลี้ยงดูเด็กปฐมวัย ในการจัดหลักสูตรการศึกษาปฐมวัยจึงกำหนด โครงสร้างของหลักสูตรการศึกษาปฐมวัย ดังนี้ โครงสรางหลักสูตรการศึกษาปฐมวัย ชวงอายุ อายุ๓ – ๖ ป สาระการเรียนรู ประสบการณสำคัญ ที่ควรเรียนรูแกนกลาง กิจกรรมประจำวัน ๖ กิจกรรม - ดานรางกาย - ดานอารมณและ จิตใจ - ดานสังคม - ดานสติปญญา - เรื่องราวเกี่ยวกับตัวเด็ก - เรื่องราวเกี่ยวกับบุคคล และสถานที่แวดลอม เด็ก - ธรรมชาติรอบตัว - สิ่งตางๆ รอบตัวเด็ก - กิจกรรมเคลื่อนไหวและจังหวะ - กิจกรรมเสริมประสบการณ - กิจกรรมสรางสรรค - กิจกรรมเสรี/เลนตามมุม - กิจกรรมกลางแจง - กิจกรรมเกมการศึกษา ระยะเวลาเรียน ๑ ปการศึกษา ตั้งแต ๑๘๐ วันขึ้นไป โครงสร้างหลักสูตรโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา ระดับปฐมวัย


เอกสารเพิ่มเติม


แผนเผชิญเหตุ ความปลอดภัยในโรงเรียน โรงเรียนเสริมมิตรวิทยา สํานักงานคณะกรรมการส่งเสริมการศึกษาเอกชน กระทรวงศึกษาธิการ


คำนำ แผนเผชิญเหตุความปลอดภัยสถานศึกษา โรงเรียนเสริมมิตรวิทยา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการสงเสริม การศึกษาเอกชน จัดทำขึ้นเพื่อใชเปนแนวทางในการปฏิบัติเมื่อเผชิญเหตุความไมปลอดภัยตอนักเรียน ครูและ บุคลากรทางการศึกษาระหวางที่อยูในสถานศึกษา ซึ่งสอดคลองกับนโยบายและจุดเนนของกระทรวงศึกษาธิการ ประจำปการศึกษา ๒๕๖๖ การจัดการศึกษาเพื่อความปลอดภัย • เรงสรางสถานศึกษาปลอดภัยเพื่อเพิ่มความเชื่อมั่นของสังคมและปองกันจากภัยคุกคามในชีวิต รูปแบบใหมและภัยอื่น ๆ โรงเรียนเสริมมิตรวิทยา ขอขอบคุณคณะกรรมการบริหารโรงเรียน รองผูอำนวยการ หัวหนาฝาย หัวหนางาน คุณครูและบุคลากรทางการศึกษาทุกทาน ที่รวมกันจัดทำแผนเผชิญเหตุความปลอดภัยของโรงเรียน เสริมมิตรวิทยาเลมนี้ขึ้น เพื่อเปนแนวทางในการปฏิบัติ ปองกันเหตุตางๆที่เกิดขึ้น (นายตฤณชาติ สุวรรณโสภาค) ผูอำนวยการโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา


สารบัญ คำนำ สารบัญ ขอมูลพื้นฐาน 1 หลักการและเหตุผล 5 มาตรการความปลอดภัย 6 ขอบขายความปลอดภัยของสถานศึกษา 7 ระบบมาตรฐานความปลอดภัย MOE SAFETY CENTER 8 แนวปฏิบัติการเผชิญเหตุ 9 บทบาทของสถานศึกษา 17 คณะผูจัดทำแผนเผชิญเหตุความปลอดภัยโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา 18 1


มาตรการความปลอดภัยของสถานศึกษา และแผนเผชิญเหตุความปลอดภัยสถานศึกษา โรงเรียน เสริมมิตรวิทยา ปการศึกษา 2566 ขอมูลพื้นฐาน โรงเรียนเสริมมิตรวิทยา ไดรับอนุญาตใหจัดตั้งโรงเรียนเมื่อวันที่ 17 พฤษภาคม พ.ศ. 2471 มีนายอยูทวง แซกี้ เปนผูรับใบอนุญาตเปดทำการสอนชั้นประถมศึกษาปที่ 1 – 4 สอนตามหลักสูตร กระทรวงศึกษาธิการและขอเปดสอนภาษาจีนมีนายเอี้ยวควง แซลิ้ม เปนผูจัดการ นางสาวจันทนา สิวนะกูล เปนครูใหญ โดยใชชื่อวาโรงเรียนเคี้ยว-กงฮัก ในป พ.ศ. 2507ตอมา เปลี่ยนซื่อเปน โรงเรียนเสริมมิตรวิทยา ในป 2521 ไดขยายชั้นเรียนเปนระดับชั้นอนุบาลถึงชั้นประถมศึกษาปที่ 6 ตามใบอนุญาตเลขที่ 1340/2521 นำโดยคณะพอคาชาวจีนชื่อ นายกิม เหม-โก นายสำเริง ประดิษฐ และนายวัชระ อมรสิงห ไดรวมกันตอตั้งเปนสมาคมศิษยเกาโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา นับรวมระยะเวลาถึงปการศึกษาปจจุบัน เปน เวลา 75 ป เปนโรงเรียนเอกชนสอนภาษาจีนประเภทขนาดใหญพิเศษ กอตั้งโดยกลุมพอคาชาวไทยเชื้อสาย จีน ชาวประตูน้ำพระอินทร อำเภอบางปะอิน จังหวัดพระนครศรีอยุธยา เพื่อใหกุลบุตร-กุลธิดา ไดเรียนรู ถึงวัฒนธรรมภาษาจีนภายใตการบริหารงานสมาคมศิษยเกาโรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรวมกันระดมความคิด งบประมาณในการดำเนินงานเพื่อพัฒนาดานการเรียนการสอนนักเรียนใหมีขีดความสามารถใหทัดเทียม ระดับ สากลปจจุบันโรงเรียนเสริมมิตรวิทยามีเนื้อที่ 2 ไร 1 836 ตารางวา (ที่ตั้ง 39 หมู 6 ถนนพหลโยธิน ตำบลเชียงรากนอย อำเภอบางปะอิน จังหวัดพระนครศรีอยุธยา 13180 ปจจุบันโรงเรียนเสริมมิตรวิทยาอยูภายใตการกำกับดูแลของสมาคมศิษยเกาโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา โดย นายราชัน เศวตอมรกุล ดำรงตำแหนง นายกสมาคมศิษยเกาโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา คณะผูบริหารโรงเรียนประกอบดวย 1.นายวันชัย เศวตอมรกุล ดำรงตำแหนง ผูลงนามแทนผูรับใบอนุญาต 2.นางสาวปราณี โพธิ์ทอง ดำรงตำแหนง ผูจัดการ 3. นายตฤณชาติสุวรรณโสภาค ดำรงตำแหนง ผูอำนวยการ วิสัยทัศน ระดับปฐมวัย โรงเรียนเสริมมิตรวิทยา มุงเนนพัฒนาเด็กใหมีพัฒนาการทางดานรางกาย อารมณ-จิตใจ สังคมและ สติปญญาเหมาะสมกับวัย เรียนรูผานการเลน มีคุณธรรมจริยธรรม มีมารยาทที่งดงามตามวัฒนธรรมไทย ชวยเหลือตนเองได ดำรงชีวิตตามหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง ปลูกฝงใหเด็กมีนิสัยประหยัดและอดออม โดยการมีสวนรวมของผูปกครอง ชุมชน และทุกฝายที่เกี่ยวของ ระดับประถมศึกษา โรงเรียนเสริมมิตรวิทยา มุงมั่น จัดการศึกษาไดมาตรฐาน สืบสานวัฒนธรรมไทย ใสใจสิ่งแวดลอม เพียบพรอมคุณธรรม นอมนำหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง หลีกเลี่ยงยาเสพติด เปนมิตรกับชุมชน มุงสู สากล แยบยลภาษาจีน


พันธกิจ (Mission) ระดับปฐมวัย 1. พัฒนาหลักสูตรสถานศึกษาที่มุงเนนพัฒนาการเด็กปฐมวัยทั้ง 4 ดานอยางสมดุล 2. พัฒนาครูและบุคลากรดานการจัดการศึกษาปฐมวัยที่สงเสริมการเรียนรูผานการเลนที่มีจุดหมายอยาง ตอเนื่อง 3. สงเสริม สนับสนุนการจัดสภาพแวดลอม สื่อ เทคโนโลยีแหลงเรียนรูในการพัฒนาเด็กปฐมวัย 4. จัดประสบการณการเรียนรูที่หลากหลายสอดคลองกับพัฒนาการทางสมองของเด็กโดยนำหลักปรัชญา ของเศรษฐกิจพอเพียงและแหลงเรียนรูภูมิปญญาทองถื่นมาใชเสริมสรางพัฒนาการและการเรียนรูของ เด็ก 5. สงเสริมการมีสวนรวมของผูปกครองและชุมชนในการพัฒนาเด็กปฐมวัย ระดับประถมศึกษา 1. จัดกิจกรรมสงเสริมใหผูเรียนมีความรูและทักษะที่จำเปนตามหลักสูตรสถานศึกษา 2. จัดกิจกรรมสงเสริมใหผูเรียน มีความสามารถในการคิดอยางเปนระบบ คิดสรางสรรค ตัดสินใจ แกปญหาไดอยางมีสติ สมเหตุสมผล 3. จัดกิจกรรมสงเสริมผูเรียนมีทักษะในการแสวงหาความรูดวยตนเอง รักการอาน และพัฒนาตนเองอยาง ตอเนื่อง 4. สงเสริมพัฒนาใหสถานศึกษามีการจัดหลักสูตร และกระบวนการเรียนการสอนทักษะชีวิต 5. สงเสริมจัดกิจกรรมพัฒนาคุณธรรมจริยธรรม และสืบสานวัฒนธรรมไทย 6. จัดกิจกรรมอนุรักษและพัฒนาสิ่งแวดลอม 7. จัดกิจกรรมนอมนำหลักปรัชญาเศรษฐกิจอยางพอเพียงสูสถานศึกษา 8. จัดกิจกรรมตอตานหลีกเลี่ยงสารเสพติด 9. สงเสริมใหผูมีสวนเกี่ยวของทุกฝายมีสวนรวมในการจัดการศึกษาของสถานศึกษา 10. สงเสริมการสรางเอกลักษณ และอัตลักษณของสถานศึกษาใหโดดเดน 11. พัฒนาคุณภาพสถานศึกษาตามแนวปฏิรูปการศึกษาในศตวรรษที่ 21 3. เปาหมาย 1. ผูเรียนมีความรูและทักษะที่จำเปนตามหลักสูตรสถานศึกษา 2. ผูเรียนมีความสามารถในการคิดอยางเปนระบบ คิดสรางสรรคตัดสินใจ แกปญหาอยางมีสติ สมเหตุสมผล 3. ผูเรียนมีทักษะในการแสวงหาความรูดวยตนเอง รักการอานและพัฒนาตนเองอยางตอเนื่อง 4. สถานศึกษามีการจัดหลักสูตรและกระบวนการเรียนการสอนทักษะชีวิต 5. ผูเรียนมีคุณธรรม จริยธรรม และสืบสานวัฒนธรรมไทย 6. ผูเรียนรูจักพัฒนา และอนุรักษสิ่งแวดลอม 7. ผูเรียนมีความเปนอยูอยางพอเพียง พอประมาณสมเหตุสมผล 8. ผูเรียนทุกคนปลอดสารเสพติด 9. ผูมีสวนเกี่ยวของทุกฝาย มีสวนรวมในการจัดการศึกษา 10. สถานศึกษามีเอกลักษณ และอัตลักษณที่โดดเดน 11. สถานศึกษามีระบบประกันคุณภาพไดตามมาตรฐาน 12. ครูจัดการเรียนการสอน ตามจุดเนน ศตวรรษที่ 21 ปรัชญาโรงเรียน “ความรู้ คู่จรรยา พัฒนาสังคม” 2


คำขวัญโรงเรียน “ เรียนดี ประพฤติดี มีความรับผิดชอบ ” อัตลักษณ์ “ แจ่มใส ไหว้งาม ” เอกลักษณ์ “ เรียนรู้ คู่ภาษาจีน ” สัญลักษณประจำของโรงเรียน ตราโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา รูปมือประสานกัน หมายถึง ความรักความสามัคคีภายในสถานศึกษา ความรวมมือระหวางโรงเรียน – บาน พอ-แม ผูปกครองและ ชุมชน ซึ่งเปนผูที่สนับสนุนดานการศึกษา ใหแกบุตรหลาน ดังนั้นทุกฝายรวมกันจับมือประสานความสัมพันธที่ดี ตอกัน ธงประจำโรงเรียน สีประจำโรงเรียน สีเหลือง – แดง สีเหลือง หมายถึง ความสวางไสว สีแดง หมายถึง ความเขมแข็ง ชัยชนะ รุงโรจน ตนไมประจำโรงเรียน ตนสัตตบรรณ 3


0ประเภทบุคลากร จำนวน รวม ชาย หญิง ๑. ผูอำนวยการ 1 0 ๑ ๒. รองผูอำนวยการ ๐ ๕ ๕ 3. หัวหนาฝาย/งาน 0 7 7 ๓. ครูประจำชั้นประถม 2 ๒5 ๒7 ๔. ครูพิเศษประถมและอนุบาล 3 ๑4 ๑7 ๕. ครูอนุบาล ๐ ๑๓ ๑๓ ๖. ครูพี่เลี้ยง ๐ ๑1 ๑1 ๗. ครูสอนภาษาจีนตางชาติ 0 0 0 ๘. .ครูภาษาอังกฤษตางชาติ 0 3 3 ๙. บุคลากรทางการศึกษา ๐ 4 4 ๑๐.พนักงานครัว ๐ 8 8 ๑๑.นักการภารโรง 0 7 ๗ ๑๒.พนักงานซอมบำรุง 3 ๐ 3 ๑๓.พนักงานรักษาความปลอดภัย ๒ ๐ ๒ รวม ๑1 ๙๗ ๑08 จำนวนนักเรียน ปการศึกษา ๒๕๖๖ รวม ๑,240 คน ระดับชั้นเรียน จำนวน หอง เพศ รวม หมายเหตุ ชาย หญิง อ.1 4 54 38 92 อ.๒ 4 54 64 118 อ.๓ 3 49 46 95 รวมอนุบาล 10 157 148 305 ป.๑ 4 68 65 133 ป.๒ 4 77 61 138 ป.๓ 5 72 103 175 ป.๔ 4 64 89 153 ป.๕ 5 81 81 162 ป.๖ 5 82 92 174 รวมประถม 27 444 491 935 รวมทั้งสิ้น 37 601 639 1,240 ข้อมู ลครูและบุคลากรของโรงเรียน ข้อมู ลนักเรียน 4


มาตรการความปลอดภัย และแผนเผชิญเหตุความปลอดภัย โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาปการศึกษา 2566 หลักการและเหตุผล สถานการณความไมปลอดภัยในสถานศึกษาในปจจุบันเกิดขึ้นใน ๔ กลุมภัย ไดแก ๑. ภัยที่เกิดจากการใชความรุนแรงของมนุษย (Violence) ๒. ภัยที่เกิดจากอุบัติเหตุ (Accident) ๓. ภัยที่เกิดจากการถูกละเมิดสิทธิ์ (Right) ๔. ภัยที่เกิดจากผลกระทบทางสุขภาวะทางกายและจิตใจ(Unhealthiness) เกิดความรุนแรงในรูปแบบตาง ๆ มีความซับซอนรุนแรงมากขึ้น และเกิดขึ้นซ้ำ ๆ สงผลกระทบตอสภาพ รางกายและจิตใจในหลายปที่ผานมา เชน ภัยจากการคุกคามทางเพศ ภัยจากการกลั่นแกลงรังแก (Bully) รวมถึงภัย ที่เกิดจากโรคอุบัติใหม อันไดแก การแพรระบาดของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา ๒๐๑๙ (COVID-๑๙) เพื่อเปนการ ปองกันไมใหเกิดสถานการณความไมปลอดภัยในสถานศึกษาที่เกิดแกนักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษา ตามกระทรวงศึกษาธิการ จึงไดกำหนดนโยบาย Quick Win ๗ วาระเรงดวน ขอที่ ๑ ความปลอดภัยของ ผูเรียน ใหหนวยงานในสังกัดกระทรวงศึกษาธิการนำ ไปปฏิบัติใหเกิดความปลอดภัยในสถานศึกษา และไดบูรณาการ ความรวมมือจาก ๘ กระทรวงและอีก ๒ หนวยงาน ประกอบดวย กระทรวงกลาโหม กระทรวงมหาดไทย สํานักงาน ตํารวจแหงชาติ กระทรวงสาธารณสุขกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงขอมนุษย กระทรวงดิจิทัลเพื่อ เศรษฐกิจและสังคมกระทรวงคมนาคม กระทรวงทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดลอม กระทรวงยุติธรรม และสำนัก นายกรัฐมนตรี โดยไดจัดทำ ขอตกลงความรวมมือโครงการเสริมสรางความปลอดภัยในสถานศึกษา สังกัด กระทรวงศึกษาธิการ(MOE Safety Center) เมื่อวันที่ ๑๐ กุมภาพันธ ๒๕๖๕ ณหอประชุมคุรุสภา กระทรวงศึกษาธิการ ตามที่ สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน มุงมั่นในการพัฒนาการศึกษาขั้นพื้นฐานใหเปน "การศึกษาขั้นพื้นฐานวิถีใหมวิถีคุณภาพ" มุงเนนความปลอดภัยในสถานศึกษา สงเสริมโอกาสทางการศึกษาที่มี คุณภาพอยางเทาเทียมและบริหารจัดการศึกษาอยางมีประสิทธิภาพ โดยมุงเนนพัฒนาระบบและกลไกในการดูแล ความปลอดภัยใหแกผูเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษา และสถานศึกษา จากภัยพิบัติและภัยคุกคามทุกรูปแบบ เพื่อคุมครองความปลอดภัย การปองกัน ดูแล ชวยเหลือหรือเยียวยา และแกไขปญหา แกนักเรียน ครู และ บุคลากรทางการศึกษา ใหสามารถแกไขปญหาและบริหารจัดการความเสี่ยงไดอยางยั่งยืนดวยการบริหารจัดการ ตาม มาตรการ ๓ ป ไดแก ปองกัน ปลูกฝง และปราบปราม ใหเกิดความปลอดภัยใหมากที่สุด และไมใหเกิด เหตุการณนั้นซ้ำ อีก เพื่อสรางความมั่นใจและเชื่อมั่นใหแกนักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษา ผูปกครองและประชาชน ทั่วไป โรงเรียนเสริมมิตรวิทยา จึงไดจัดทำ แผนเผชิญเหตุความปลอดภัยสถานศึกษาขึ้น เพื่อเปนแนวทางปฏิบัติ เมื่อเกิดเหตุการณความไมปลอดภัย ตอนักเรียน ครู และบุคลากรทางการศึกษา ลดระดับความรุนแรง ระงับ เหตุการณความไมปลอดภัย และแกไขปญหา วัตถุประสงค ๑. เพื่อสรางความรูความเขาใจในการเผชิญเหตุความปลอดภัยของสถานศึกษา ๒. เพื่อการดำ เนินงานการเผชิญเหตุความปลอดภัยสถานศึกษา ๓. เพื่อรายงานการดำ เนินงานการเผชิญเหตุดานความปลอดภัยตอหนวยงานตนสังกัด 5


มาตรการความปลอดภัย โรงเรียนเสริมมิตรวิทยา ไดกำหนด มาตรการ ๓ ป ไดแกปองกัน ปลูกฝง และปราบปราม เปน มาตรการความปลอดภัยของโรงเรียน มุงเนนใหเกิดความปลอดภัยตอนักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษา เพื่อ สรางความมั่นใจ และความเชื่อมั่น ใหแกนักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษา ผูปกครอง และประชาชนทั่วไป ดังนี้ 1. ความปองกัน หมายถึงการดำเนินการเกี่ยวกับการวางแผนความปลอดภัย การจัดโครงสราง การบริหาการวิเคราะห และการประเมินความเสี่ยงอยางรอบดาน เพื่อใหเกิดความปลอดภัยในสถานศึกษา ดังนี้ ๑. ประเมินปจจัยเสี่ยงความไมปลอดภัยของโรงเรียนและบุคลากรภายในโรงเรียน ๒. กำหนดพื้นที่ความปลอดภัย ๓. จัดทำแผนความปลอดภัยของโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา ๔. การจัดสภาพสิ่งแวดลอมและบรรยากาศของโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา ๕.จัดระบบโครงสรางบริหารจัดการความปลอดภัยของโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา ๖. จัดระบบขอมูลสารสนเทศความปลอดภัยของโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา ๗. สรางระบบการมีสวนรวมของโรงเรียนและภาคีเครือขายภายนอก ๘.จัดระบบชองทางการสื่อสารดานความปลอดภัยของโรงเรียน ๙. การคัดกรองและดูแลชวยเหลือนักเรียน ๑๐. การประเมินนักเรียนรายบุคคล ดานรางกาย จิตใจ สังคม สติปญญา และความตองการชวยเหลือ 2. ปลูกฝง หมายถึง การดำเนินการเกี่ยวกับการพัฒนาองคความรู การสรางเจตคติที่ดี การมีจิตบริการ และ เสริมสรางทักษะ ความปลอดภัย ใหแก นักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษาใหเกิดความยั่งยืน ๑) พัฒนาองคความรูเกี่ยวกับความปลอดภัยใหแกนักเรียน ครู บุคลากรทางการศึกษา และผูปกครอง ๒)จัดกิจกรรมการสรางเจตคติที่ดี การมีจิตบริการ และเสริมสรางทักษะ ความปลอดภัยใหแก นักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษา 3. การปราบปราม หมายถึง การดำเนินงานเกี่ยวกับการเผชิญเหตุ การเขาถึงสถานการณ การแกไขปญหาความไมปลอดภัย และการดำ เนินการกับบุคคลที่ละเมิด หรือประพฤติไมเหมาะสมดวยความรอบคอบ รวดเร็ว และเปนธรรม รวมถึงการชวยเหลือ เยียวยา ฟนฟู ดังนี้ ๑.) การเผชิญเหตุ การเขาถึงสถานการณ และการจัดการแกไขปญหา กรณีเกิดเหตุความ ไมปลอดภัย ขั้นวิกฤติ ๒.) การชวยเหลือ เยียวยา ฟนฟู สภาพรางกายและจิตใจใหกับผูประสบเหตุความไมปลอดภัย ๓.) ดำเนินการตามขั้นตอนของกฎหมายอยางมีประสิทธิภาพ เปนธรรม และรวดเร็ว 6


ขอบขายความปลอดภัยของสถานศึกษา โรงเรียนเสริมมิตรวิทยา มีขอบขายความปลอดภัยของโรงเรียน มี ๔ กลุมภัยไดแก ๑. ภัยที่เกิดจากการใชความรุนแรง ของมนุษย (Violence) ๒. ภัยที่เกิดจากอุบัติเหตุ (Accident) ๓. ภัยที่เกิดจากการถูกละเมิดสิทธิ์ (Right) ๔. ภัยที่เกิดจากผลกระทบตอสุขภาวะทางกายและจิตใจ(Unhealthiness) ซึ่งครอบคลุมภัยรายแรงที่กระทรวงศึกษาธิการกำหนดใหตองเรงดำเนินการ ปองกัน ปลูกฝง และปราบปรามอยางรวดเร็วรอบคอบ เด็ดขาด ๑. การแพรระบาดของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา ๒๐๑๙ (Covid-๑๙) ๒. ยาเสพติด ๓. การลวงละเมิดทางเพศ ๔. ภาวะจิตเวช ๕. การกลั่นแกลงรังแก (Bullying) ๑. ภัยที่เกิดจากการใชความรุนแรงของมนุษย (Violence) ๑. การลวงละเมิดทางเพศ ๒. การทะเลาะวิวาท ๓. การกลั่นแกลงรังแก ๔. การชุมนุมประทวงและการจลาจล ๕. การกอวินาศกรรม ๖.การระเบิด ๗. สารเคมีและวัตถุอันตรายทำ ใหเกิดมลภาวะเปนพิษ ๘. การลอลวง ลักพาตัว ๒. ภัยที่เกิดจากอุบัติเหตุ (Accident) ๑. ภัยธรรมชาติ ๒. ภัยจากอาคารเรียน สิ่งกอสราง และอัคคีภัย ๓. ภัยจากยานพาหนะ ๔. ภัยจากการจัดกิจกรรม ๕. ภัยจากเครื่องมือ อุปกรณ ๓. ภัยที่เกิดจากการถูกละเมิดสิทธิ์ (Right) ๑. การถูกปลอยปละ ละเลย ทอดทิ้ง ๒. การคุกคามทางเพศ ๓. การไมไดรับความเปนธรรมจากสังคม 7


๔. ภัยที่เกิดจากผลกระทบตอสุขภาวะทางกายและจิตใจ (Unhealthiness) ๑. ภาวะจิตเวช ๒. ติดเกม ๓. ยาเสพติด ๔.โรคระบาดในมนุษย ๕. ภัยไซเบอร ๖. การพนัน ๗. มลภาวะเปนพิษ ๘. โรคระบาดในสัตว ๙. โรคภาวะทุพโภชนาการ ระบบมาตรฐานความปลอดภัยของสถานศึกษา MOE SAFETY CENTER MOE Safety Center เปนระบบมาตรฐานความปลอดภัยในสถานศึกษาโดยใชหลัก Digital Based Management เปนรูปแบบ วิธีการ หรือกระบวนการในการดูแลชวยเหลือนักเรียน นักศึกษา ใหเกิดการเรียนรู อยางมีคุณภาพ มีความสุข และ ไดรับการปกปอง คุมครองความปลอดภัยทั้งดานรางกายและจิตใจ รวมถึงการ เสริมสรางทักษะใหผูเรียนมีความสามารถในการดูแลตนเองจากภัยอันตรายตาง ๆ นักเรียน ครูและบุคลากร ทาง การศึกษา หรือประชาชนทั่วไป สามารถเขาถึงระบบ MOE Safety Center เมื่อมีความรูสึกไมปลอดภัยและมี ความประสงคจะรองทุกข รองเรียน หรือเตือนใหทราบวาสถานศึกษาแหงหนึ่งกำลังเกิดภัยอยางหนึ่งอยางใดใน 4 กลุมภัยไดแก ภัยที่เกิดจากการใชความรุนแรงของมนุษย ภัยที่เกิดจากอุบัติเหตุ ภัยที่เกิดจากการถูกละเมิดสิทธิ์ และภัยที่เกิดจากผลกระทบตอสุขภาวะทางกายและจิตใจ ทั้งนี้นักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษา ผูปกครอง และประชาชนทั่วไปที่ไดรับผลกระทบ ประสบเหตุหรือเห็นเหตุการณ สามารถแจงเหตุได ๔ ชองทาง ดังนี้ Application MOE Safety Center, www.MOESafetyCenter.com , LINE@ MOESafetyCenter หรือที่ call center๐-๒๑๒๖-๖๕๖๕ 8


แนวปฏิบัติการเผชิญเหตุ โรงเรียนเสริมมิตรวิทยา จัดใหมีการเตรียมความพรอมการเผชิญเหตุความไมปลอดภัยสถานศึกษา มีการซักซอมอยางเครงครัด สม่ำเสมอ หากเกิดกรณีฉุกเฉินเหตุความไมปลอดภัยสถานศึกษาตองมีความพรอมใน การเผชิญเหตุ เพื่อลดระดับความรุนแรง ระงับเหตุการณความไมปลอดภัย หรือแกไขปญหา ซึ่งมีขั้นตอนแนวดำ เนินการเผชิญเหตุ ดังนี้ ขั้นตอนแนวดำเนินการเผชิญเหตุ ๑. โรงเรียนไดรับแจงเหตุ รองผูอำนวยการฝายบริหารงานทั่วไปตรวจสอบขอมูลเบื้องตนประเมิน ปญหาสถานการณ ๒. รองผูอำนวยการฝายบริหารงานทั่วไปรายงานผูบริหารสถานศึกษา และแจงเหตุในระบบ MOE Safety Center สามารถแจงเหตุได ๔ ชองทาง 1.Application MOE Safety Center, 2.www.MOESafetyCenter.com , 3.LINE@MOESafetyCenter 4.หรือที่ call center ๐-๒๑๒๖-๖๕๖๕ - แจงผูที่เกี่ยวของในการดำเนินการชวยเหลือ - แจงผูปกครองนักเรียน ๓. ดำเนินการระงับเหตุการณความไมปลอดภัย หรือแกไขปญหา ๔. ติดตาม/ดูแลชวยเหลือ/คุมครอง/ ใหคำ ปรึกษาแกเด็กและนักเรียนโดยคำนึงถึงความปลอดภัย ๕. จัดเก็บขอมูล การดำเนินงานของสถานศึกษา สรุปผลการดำเนินงาน เมื่อเกิดเหตุการณความไมปลอดภัย สถานศึกษาสามารถปฏิบัติการเผชิญเหตุ เพื่อลดระดับความ รุนแรง ระงับเหตุการณความไมปลอดภัย หรือแกไขปญหา ตามขอบขายความปลอดภัยของสถานศึกษา ๔ กลุม ภัย ไดดังนี้ 1. ภัยที่เกิดจากการใชความรุนแรงของมนุษย ๑.๑ การลวงละเมิดทางเพศ ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ รองผูอำนวยการฝายบริหารงานทั่วไปตรวจสอบขอมูล เบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ ๒. รองผูอำนวยการฝายบริหารทั่วไปรายงานผูบริหารสถานศึกษา แจงครูที่ประจำชั้น หรือผูที่ เกี่ยวของในการดำเนินการชวยเหลือ และแจงผูปกครองนักเรียน ๓. หัวหนางานพัฒนาวินัยนักเรียนแจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ดำเนินการระงับเหตุการณความไมปลอดภัย หรือแกไขปญหา ๕. ติดตาม/ดูแลชวยเหลือ/คุมครอง/ ใหคำ ปรึกษาแกเด็กนักเรียน โดยคำนึงถึงความปลอดภัย ๖. กรณีเด็กนักเรียนที่มีความเสี่ยงตองใหไดรับการคุมครอง/การสงเคราะหในเบื้องตนโดยทันที ๗. กรณีเด็กนักเรียนตองไดรับการสงเคราะหใหหัวหนางานพัฒนาวินัยนักเรียนสงตอไปรับบริการ สงเคราะหตามระเบียบกระทรวงวาดวยการสงเคราะหเด็กนักเรียน ๘. จัดเก็บขอมูล การดำ เนินงานของโรงเรียน สรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และ ผูเกี่ยวของทราบตามกรณี 9


๑.๒ การทะเลาะวิวาท ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ หัวหนางานพัฒนาวินัยนักเรียนตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณรายงานใหรองผูอำนวยการฝายบริหารงานทั่วไปทราบ ๒. รองผูอำนวยการฝายบริหารงานทั่วไปรายงานผูบริหารโรงเรียน แจงครูประจำชั้น ผูเกี่ยวของ เพื่อ หยุดเหตุการณนั้น ๆ หากเกินกำลังใหหาคนชวยเหลือในการระงับเหตุแลวแจงใหผูบริหารโรงเรียนทราบทันที ๓. หัวหนางานพัฒนาวินัยนักเรียนแจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ครูประจำชั้น/ครูผูประสบเหตุ พูดคุย ใหกำลังใจ สรางความไววางใจแกเด็กนักเรียน รอจนเด็ก นักเรียนผอนคลายลง ประสานเชิญผูปกครองมาพบเด็กนักเรียนที่โรงเรียน เพื่อรับทราบขอเท็จจริงจากคำบอกเลา ของนักเรียนดวยตนเองแลวรวมกันแสวงหาแนวทางชวยเหลือเด็กนักเรียนไมใหกลับไปกระทำพฤติกรรมความ รุนแรงขึ้นอีก ๕. หากคูกรณีอยูในโรงเรียนเดียวกันใหหลีกเลี่ยงการเผชิญหนากัน และเมื่อความขัดแยงลดลงครูงาน พัฒนาวินัยนักเรียนจึงจัดใหทั้งสองฝายไดพบเพื่อปรับความเขาใจ และสรางความรักความสามัคคีกัน ๖. หากคูกรณีเปนบุคคลภายนอกโรงเรียน ผูอำนวยการโรงเรียนมอบหมายรองผูอำนวยการฝาย บริหารทั่วไปเปนผูดำเนินการในการแกไขปญหา ๗. จัดใหมีเพื่อนักเรียนเปนที่ปรึกษาสำหรับเด็กนักเรียนที่อยูระหวางปรับพฤติกรรม คอยชวยเหลือ แนะนำ และใหคำปรึกษา ๘. กรณีเหตุการณรุนแรง ใหรายงานขอมูลรายละเอียดเบื้องตนอยางเปนทางการตอหนวยงานตน สังกัด ภายใน ๒๔ ชั่วโมง ๙. เมื่อนักเรียนถูกเจาหนาที่ตำรวจควบคุมตัว หรือมอบตัว ทางโรงเรียนตองออกหนังสือรับรองการ เปนนักเรียนให ๑๐. กรณีตองการประกันตัวนักเรียนสามารถใชตำแหนงหนาที่ของผูบริหารโรงเรียนในการประกันตัว ๑๑. จัดเก็บขอมูลการดำเนินงานของโรงเรียน สรุปผลการทำงานและรายงานไปยัง หนวยงานตน สังกัดและผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๑.๓ การกลั่นแกลงรังแก ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจง หัวหนางานพัฒนาวินัยนักเรียนตรวจสอบขอมูลเบื้องตนประเมิน ปญหาและสถานการณเพื่อคัดกรองระดับความรุนแรงของการถูกกลั่นแกลงรังแก ๒. หัวหนางานพัฒนาวินัยนักเรียนรายงานผูบริหารโรงเรียนเพื่อมอบหมายครูประจำชั้นหรือ ผูเกี่ยวของใหคำ แนะนำ ปรึกษาในการแกปญหา ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ติดตามดูแลการใหความชวยเหลือสวนที่เกี่ยวของกับโรงเรียน ๕. จัดเก็บขอมูล การดำ เนินงานของโรงเรียน สรุปผลการทำงาน และรายงานหนวยงานตนสังกัดและ ผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๑.๔ การชุมนุมประทวงและการจลาจล ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ เพื่อ ระงับเหตุทั้งในโรงเรียนและภายนอกโรงเรียน ๒. รอง ฯ ฝายบริหารงานทั่วไปรายงานผูบริหารโรงเรียน ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ประสานเครือขายการมีสวนรวมเพื่อรวมแกปญหา โดยเนนการไกลเกลี่ยประนีประนอมตาม มาตรการจากเบาไปหาหนัก ๕. ติดตาม/ดูแลชวยเหลือ/คุมครอง/ ใหคำ ปรึกษาแกนักเรียนโดยคำนึงถึงความปลอดภัย 6. จัดเก็บขอมูล การดำเนินงานของสถานศึกษาสรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และผูเกี่ยวของทราบตามกรณี 10


๑.๕ การกอวินาศกรรม ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ เพื่อ ระงับเหตุทั้งในโรงเรียนและภายนอกโรงเรียน ๒. รอง ฯ ฝายบริหารงานทั่วไปรายงานผูบริหารโรงเรียน ประสานศูนยฉุกเฉิน โทร. ๑๖๖๙ ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ประสานสถานีตำรวจในทองที่(สถานีตำรวจภูธรพระอินทรราชา) หรือหนวยงานที่เกี่ยวของในการ แกไขปญหาสนับสนุนขอมูล และอำนวยความสะดวกในการปฏิบัติงานของเจาหนาที่ ๕.ตรวจสอบจำนวนนักเรียน จำนวนครูและบุคลากรทางการศึกษาที่ประสบภัย ๖.ประสานหนวยงานตนสังกัดหนวยงานที่เกี่ยวของ เพื่อใหการชวยเหลือ ดูแลบรรเทาความเดือดรอน ของนักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษาที่ประสบภัย ๗. ดำ เนินการตามระเบียบ กฎหมาย โดยเนนการไกลเกลี่ยประนีประนอมตามมาตรการจากเบาไป หาหนัก ๘. ติดตาม/ดูแลชวยเหลือ/คุมครอง/ ใหคำปรึกษาแกเด็กนักเรียน โดยคำนึงถึงความปลอดภัย ๙.จัดเก็บขอมูล การดำ เนินงานของโรงเรียน สรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงานตนสังกัดและ ผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๑.๖ การระเบิด ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ เพื่อ ระงับเหตุทั้งในโรงเรียนและภายนอกโรงเรียน ๒. รองฯ ฝายบริหารงานทั่วไปรายงานผูบริหารโรงเรียน ประสานศูนยฉุกเฉิน โทร. ๑๖๖๙ ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ประสานสถานีตำรวจในทองที่(สถานีตำรวจภูธรพระอินทรราชา) หรือหนวยงานที่เกี่ยวของในการ แกไขปญหา สนับสนุนขอมูล และอำนวยความสะดวกในการปฏิบัติงานของเจาหนาที่ ๕. ตรวจสอบจำนวนนักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษาที่ประสบภัย ๖. ประสานหนวยงานตนสังกัด หนวยงานที่เกี่ยวของ เพื่อใหการชวยเหลือ ดูแล บรรเทาความ เดือดรอนของนักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษาที่ประสบภัย ๗. ดำเนินการตามระเบียบ กฎหมาย โดยเนนการไกลเกลี่ยประนีประนอมตามมาตรการจากเบาไปหา หนัก ๘. ติดตาม/ดูแลชวยเหลือ/คุมครอง/ ใหคำ ปรึกษาแกนักเรียน โดยคำนึงถึงความปลอดภัย ๙. จัดเก็บขอมูล การดำ เนินงานของโรงเรียน สรุปผลการทำ งานและรายงานหนวยงานตนสังกัดและ ผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๑.๗ สารเคมีและวัตถุอันตราย ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ เพื่อ ระงับเหตุทั้งในโรงเรียนและภายนอกโรงเรียน ๒. รอง ฯ ฝายบริหารทั่วไป รายงานผูบริหารโรงเรียน ทราบ ประสานศูนยฉุกเฉิน โทร. ๑๖๖๙ ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ประสานสถานีตำรวจในทองที่ (สถานีตำรวจภูธรพระอินทรราชา) หรือหนวยงานที่เกี่ยวของในการ แกไขปญหา สนับสนุนขอมูล และอำนวยความสะดวกในการปฏิบัติงานของเจาหนาที่ ๕. ตรวจสอบจำนวนนักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษาที่ประสบภัย ๖. ประสานหนวยงานตนสังกัด หนวยงานที่เกี่ยวของ เพื่อใหการชวยเหลือ ดูแล บรรเทาความ เดือดรอนของนักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษาที่ประสบภัย ๗. ดำเนินการตามระเบียบ กฎหมาย โดยเนนการไกลเกลี่ยประนีประนอมตามมาตรการจากเบาไปหา หนัก 11


๑.๗ สารเคมีและวัตถุอันตราย (ตอ) ๘. ติดตาม/ดูแลชวยเหลือ/คุมครอง/ ใหคำ ปรึกษาแกนักเรียน โดยคำนึงถึงความปลอดภัย ๙. จัดเก็บขอมูล การดำ เนินงานของโรงเรียน สรุปผลการทำ งานและรายงานหนวยงานตนสังกัดและ ผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๑.๘ การลอลวง ลักพาตัว ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ เพื่อ ระงับเหตุทั้งในโรงเรียนและภายนอกโรงเรียน ๒. ผูบริหารโรงเรียน ครูประจำชั้น หรือผูที่เกี่ยวของในการดำเนินการชวยเหลือ แจงผูปกครอง ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ดำเนินการชวยเหลือนักเรียนดานรางกาย จิตใจ ใหคำ ปรึกษาแกเด็กนักเรียน ๕. ติดตาม ดูแลชวยเหลือเด็กนักเรียน/คุมครอง/ติดตาม โดยคำนึงถึงความปลอดภัยของเด็กนักเรียน ๖. กรณีนักเรียนที่มีความเสี่ยงตองใหไดรับการคุมครอง/การสงเคราะหในเบื้องตนโดยทันที ๗. กรณีนักเรียนตองไดรับการสงเคราะหใหเจาหนาที่สงตอไปรับบริการสงเคราะหตามระเบียบ กระทรวงวาดวยการสงเคราะหนักเรียน ๘. จัดเก็บขอมูล การดำเนินงานของโรงเรียนสรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และ ผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๒ ภัยที่เกิดจากอุบัติเหตุ ๒.๑ ภัยธรรมชาติ ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยารับแจงเหตุตรวจสอบขอมูลเบื้องตนประเมินปญหาสถานการณเพื่อแจง สัญญาณเตือนภัย ๒. รอง ฯ ฝายบริหารงานทั่วไปรายงานผูบริหารโรงเรียน ตั้งศูนยปฏิบัติการฉุกเฉินและประเมิน สถานการณ ๓.แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔.ประสานหนวยงานที่เกี่ยวของ และเครือขายการมีสวนรวมเพื่อรวมแกปญหา ๕. อพยพนักเรียนเขาสูพื้นที่ปลอดภัย ๖. งานอนามัยโรงเรียนคัดแยกปฐมพยาบาลผูประสบภัยเบื้องตน ๗. สงตอ ติดตาม ชวยเหลือ เยียวยา รายกรณี ๘. สำรวจความเสียหาย ๙. จัดเก็บขอมูลการดำเนินงานของโรงเรียนสรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และ ผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๒.๒ ภัยจากอาคารเรียน สิ่งกอสราง ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยารับแจงเหตุตรวจสอบขอมูลเบื้องตนประเมินปญหาสถานการณเพื่อแจง สัญญาณเตือนภัย ๒. รอง ฯ ฝายบริหารงานทั่วไปรายงานผูบริหารโรงเรียน ดำเนินการชวยเหลือนักเรียนที่ประสบ อุบัติเหตุ ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ประสานเครือขายการมีสวนรวมเพื่อรวมแกปญหา ๕. ใหการดูแลชวยเหลือเด็กนักเรียน/คุมครอง/ติดตาม ๖. จัดทำ จัดเก็บขอมูล การดำ เนินงานของโรงเรียนสรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงาน ตนสังกัด และผูเกี่ยวของทราบตามกรณ 12


๒.๓ ภัยจากยานพาหนะ ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยารับแจงเหตุตรวจสอบขอมูลเบื้องตนประเมินปญหาสถานการณเพื่อแจง สัญญาณเตือนภัย ๒. รองผูอำนวยการฝายบริหารทั่วไปรายงานผูบริหารโรงเรียน ครูประจำชั้น ศูนยฉุกเฉิน โทร. ๑๖๖๙ แจงเจาหนาที่ตำรวจและแจงผูปกครองนักเรียน ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ประสานงานติดตามอาการของนักเรียน และติดตามเรื่องการประกันภัยแจงทะเบียนรถ ประเภท รถที่ประสบอุบัติเหตุ เพื่อสถานพยาบาลจะไดดำเนินการคาใชจายในการรักษาพยาบาลจาก พ.ร.บ. คุมครอง ผูประสบภัยจากรถ โดยผูปกครองนักเรียนไมตองสำรองจาย ๕. แจงความลงบันทึกประจำวันตอเจาพนักงานไวเปนหลักฐาน ในการเรียกรองสินไหมทดแทน ๖. กรณีที่เด็กนักเรียนทำประกันอุบัติเหตุกับบริษัทประกันภัย ใหดำ เนินการเรียกคาเสียหายและ คาสินไหมทดแทน หากมีปญหา ใหติดตอประสานกับสำนักงานคณะกรรมการกำกับและสงเสริมการประกอบธุรกิจ ประกันภัย (คปภ.) ๗. กรณีมีนักเรียนเสียชีวิตใหติดตอขอรับใบรับรองของการเสียชีวิตจากสถานพยาบาลในพื้นที่ ๘. จัดเก็บขอมูล การดำ เนินงานของโรงเรียนสรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๒.๔ ภัยจากการจัดกิจกรรม ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ เพื่อ ระงับเหตุทั้งในโรงเรียนและภายนอกโรงเรียน ๒. รอง ฯ ฝายที่เกี่ยวของรายงานผูบริหารโรงเรียนทราบ ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ประสานศูนยฉุกเฉิน โทร. ๑๖๖๙ และประสานหนวยงานที่เกี่ยวของในการแกไขปญหา สนับสนุน ขอมูล และอำนวยความสะดวกในการปฏิบัติงานของเจาหนาที่ ๕. ตรวจสอบจำนวนนักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษาที่ประสบอุบัติเหตุ ๖. ดำเนินการชวยเหลือดานรางกาย ดานจิตใจ ใหคำปรึกษาแกนักเรียน ๗. จัดเก็บขอมูล การดำเนินงานของโรงเรียนสรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และ ผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๒.๕ ภัยจากเครื่องมือ อุปกรณ ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ เพื่อ ระงับเหตุทั้งในโรงเรียนและภายนอกโรงเรียน ๒. รอง ฯ ฝายที่เกี่ยวของรายงานผูบริหารสถานศึกษา ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ประสานศูนยฉุกเฉิน โทร. ๑๖๖๙ และประสานหนวยงานที่เกี่ยวของในการแกไขปญหา สนับสนุน ขอมูล และอำนวยความสะดวกในการปฏิบัติงานของเจาหนาที่ ๕. ตรวจสอบจำนวนนักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษาที่ประสบอุบัติเหตุ ๖. ดำเนินการชวยเหลือดานรางกาย ดานจิตใจ ใหคำปรึกษาแกนักเรียน ๗. จัดเก็บขอมูล การดำเนินงานของโรงเรียนสรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และ ผูเกี่ยวของทราบตามกรณี 13


๓.ภัยที่เกิดจากการถูกละเมิดสิทธิ์ ๓.๑ การถูกปลอยปละ ละเลย ทอดทิ้ง ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ ๒. งานพัฒนาวินัยนักเรียน ฝายบริหารงานทั่วไปรายงานผูบริหารโรงเรียน ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ประสานหนวยงานที่เกี่ยวของในการแกไขปญหา สนับสนุนขอมูล และอำนวยความสะดวกในการ ปฏิบัติงานของเจาหนาที่ ๕. ตรวจสอบจำนวนนักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษาที่ประสบเหตุ ๖. ดำเนินการชวยเหลือดานรางกาย ดานจิตใจ ใหคำ ปรึกษาแกนักเรียน ๗. จัดเก็บขอมูล การดำเนินงานของสถานศึกษาสรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๓.๒ การคุกคามทางเพศ ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุหรือประสบเหตุ สถานศึกษาตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ ๒. งานพัฒนาวินัยนักเรียน ฝายบริหารงานทั่วไปรายงานผูบริหารสถานศึกษา แจงครูประจำชั้น หรือ ผูที่เกี่ยวของในการดำเนินการชวยเหลือ และแจงผูปกครอง ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. บันทึกขอมูลในระบบการดูแลชวยเหลือนักเรียนของโรงเรียน และแจงหนวยงานที่เกี่ยวของ ๕. ติดตาม/ดูแลชวยเหลือ/คุมครอง/ ใหคำ ปรึกษาแกนักเรียน โดยคำนึงถึงความปลอดภัย ๖. กรณีนักเรียนที่มีความเสี่ยงตอง ใหไดรับการคุมครอง/การสงเคราะหในเบื้องตนโดยทันที ๗. กรณีนักเรียนตองไดรับการสงเคราะหใหเจาหนาที่สงตอไปรับบริการสงเคราะหตามระเบียบ กระทรวงวาดวยการสงเคราะหเด็กนักเรียน ๘. จัดเก็บขอมูล การดำ เนินงานของโรงเรียนสรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และ ผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๓.๓ การไมไดรับความเปนธรรมจากสังคม ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ ๒. รอง ฯ ฝายบริหารทั่วไปรายงานผูบริหารโรงเรียนทราบ ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ผูบริหารโรงเรียนตรวจสอบขอเท็จจริง ๕. ประสานความรวมมือผูที่มีสวนเกี่ยวของ เพื่อแกปญหารายกรณี ๖. ดำเนินการชวยเหลือดานรางกาย ดานจิตใจ ใหคำ ปรึกษาแกนักเรียน ๗. จัดเก็บขอมูล การดำเนินงานของโรงเรียนสรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และ ผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๔.ภัยที่เกิดจากผลกระทบตอสุขภาวะทางกายและจิตใจ(Unhealthiness) ๔.๑ ภาวะจิตเวช ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ ๒. งานพัฒนาวินัยนักเรียนรายงานผูบริหารโรงเรียน แจงผูปกครองเพื่อนำนักเรียนเขาสูกระบวนการ คัดกรองโดยผูเชี่ยวชาญเฉพาะทาง ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔.ประสานความรวมมือหนวยงาน/ผูที่มีสวนเกี่ยวของ เพื่อแกปญหา ๕. แจงหนวยงานที่เกี่ยวของ เพื่อใหการชวยเหลือ ดูแล บรรเทาเดือดรอนของนักเรียน ๖.จัดเก็บขอมูล การดำ เนินงานของโรงเรียน สรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และ ผูเกี่ยวของทราบตามกรณี 14


๔.๒ ติดเกม ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ ๒. งานพัฒนาวินัยนักเรียนรายงานผูบริหารสถานศึกษา แจงผูปกครอง ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ประสานความรวมมือหนวยงาน/ผูที่มีสวนเกี่ยวของ เพื่อแกปญหา ๕. แจงหนวยงานที่เกี่ยวของ เพื่อใหการชวยเหลือ ดูแล บรรเทาความเดือดรอนของนักเรียน ๖. จัดเก็บขอมูล การดำ เนินงานของโรงเรียน สรุปผลการทำ งานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๔.๓ ยาเสพติด ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุหรือประสบเหตุ สถานศึกษาตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ ๒. งานพัฒนาวินัยนักเรียนรายงานผูบริหารโรงเรียน ครูที่ปรึกษา หรือผูที่เกี่ยวของในการดำ เนินการ ชวยเหลือและแจงผูปกครอง ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ดำเนินการแกไขปญหารายกรณี ใหเปนไปตามระเบียบกฎหมาย โดยเนนการไกลเกลี่ย ประนีประนอมตามมาตรการจากเบาไปหาหนัก และชวยเหลือนักเรียนดานรางกาย จิตใจ ใหคำ ปรึกษาแกเด็ก นักเรียน ๕.ติดตาม/ดูแลชวยเหลือ/คุมครอง/ ใหคำ ปรึกษาแกเด็กนักเรียน โดยคำนึงถึงควาปลอดภัย ๖. กรณีเด็กนักเรียนที่มีความเสี่ยงตอง ใหไดรับการคุมครอง/การสงเคราะหในเบื้องตนโดยทันที ๗.กรณีเด็กนักเรียนตองไดรับการสงเคราะหใหเจาหนาที่สงตอไปรับบริการสงเคราะหตาม ระเบียบกระทรวงวาดวยการสงเคราะหเด็กนักเรียน ๘. จัดเก็บขอมูล การดำ เนินงานของสถานศึกษาสรุปผลการทำ งานและรายงานหนวยงานตน สังกัด และผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๔.๔ โรคระบาดในมนุษย ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณเพื่อ ระงับเหตุทั้งในสถานศึกษา และนอกสถานศึกษา ๒. งานอนามัยโรงเรียนรายงานผูบริหารโรงเรียน ประสานศูนยฉุกเฉิน โทร. ๑๖๖๙ ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ประสานความรวมมือหนวยงาน/ผูที่มีสวนเกี่ยวของ เพื่อแกปญหา ๕. งานอนามัยโรงเรียนตรวจสอบจำนวนนักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษาที่ประสบภัยคัดกรอง และแยกผูเกิดโรคระบาดเพื่อรักษา และกลุมเสี่ยงเพื่อปองกันการแพรระบาด ๖. แจงหนวยงานที่เกี่ยวของ เพื่อใหการชวยเหลือ ดูแล บรรเทาความเดือดรอนของนักเรียน ขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาที่ประสบภัย ๗. ดำเนินการชวยเหลือดานรางกาย ดานจิตใจ ใหคำ ปรึกษาแกนักเรียน ๘. จัดทำจัดเก็บขอมูล การดำเนินงานของสถานศึกษา สรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงาน ตนสังกัด และผูเกี่ยวของทราบตามกรณี 15


๔.๕ ภัยไซเบอร ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ ๒. งานพัฒนาวินัยนักเรียนรายงานผูบริหารโรงเรียน และแจงผูปกครอง ทราบ ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ประสานความรวมมือหนวยงาน/ผูที่มีสวนเกี่ยวของ เพื่อแกปญหา ๕. แจงหนวยงานที่เกี่ยวของ เพื่อใหการชวยเหลือ ดูแล บรรเทาความเดือดรอนของนักเรียน ๖. จัดเก็บขอมูลการดำเนินงานของโรงเรียน สรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และ ผูเกี่ยวของทราบตามกรณ ๔.๖ ติดการพนัน ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ ๒. งานพัฒนาวินัยนักเรียนรายงานผูบริหารโรงเรียน และแจงผูปกครองทราบ ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ประสานความรวมมือหนวยงาน/ผูที่มีสวนเกี่ยวของ เพื่อแกปญหา ๕. แจงหนวยงานที่เกี่ยวของ เพื่อใหการชวยเหลือ ดูแล บรรเทาความเดือดรอนของนักเรียน ๖. จัดเก็บขอมูลการดำเนินงานของสถานศึกษา สรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๔.๗ มลภาวะเปนพิษ ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ ฝายบริหารงานทั่วไปตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมิน ปญหาสถานการณเพื่อแจงเตือนนักเรียน ๒. รอง ฯ ฝายบริหารทั่วไปรายงานผูบริหารโรงเรียน ประสานศูนยฉุกเฉิน โทร. ๑๖๖๙ ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ประสานความรวมมือหนวยงาน/ผูที่มีสวนเกี่ยวของ เพื่อแกปญหา ๕. ตรวจสอบจำนวนนักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษาที่ประสบภัยคัดกรองและแยกผูเกิดโรค ระบาดเพื่อรักษา และกลุมเสี่ยงเพื่อปองกันการแพรระบาด ๖. หนวยงานที่เกี่ยวของ เพื่อใหการชวยเหลือ ดูแล บรรเทาเดือดรอนของนักเรียนขาราชการครูและ บุคลากรทางการศึกษาที่ประสบภัย ๗. ติดตาม/ดูแลชวยเหลือ/คุมครอง/ ใหคำ ปรึกษาแกเด็กนักเรียน โดยคำนึงถึงความปลอดภัย ๘. จัดเก็บขอมูล การดำ เนินงานของสถานศึกษา สรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๔.๘ โรคระบาดในสัตว ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุ ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณเพื่อแจง เตือนนักเรียน ๒. งานอนามัยโรงเรียนรายงานผูบริหารโรงเรียน ประสานศูนยฉุกเฉิน โทร. ๑๖๖๙ ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ประสานความรวมมือหนวยงาน/ผูที่มีสวนเกี่ยวของ เพื่อแกปญหา ๕. ตรวจสอบจำนวนนักเรียน ครูและบุคลากรทางการศึกษาที่ประสบภัยคัดกรองและแยกผูเกิดโรค ระบาดเพื่อรักษา และกลุมเสี่ยงเพื่อปองกันการแพรระบาด ๖. แจงหนวยงานที่เกี่ยวของ เพื่อใหการชวยเหลือ ดูแล บรรเทาความเดือดรอนของนักเรียน ครูและ บุคลากรทางการศึกษาที่ประสบภัย ๗. ดำเนินการชวยเหลือดานรางกาย ดานจิตใจ ใหคำ ปรึกษาแกนักเรียน ๙. จัดเก็บขอมูล การดำ เนินงานของโรงเรียน สรุปผลการทำงานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และ ผูเกี่ยวของทราบตามกรณี 16


๔.๙ ภาวะทุพโภชนาการ ๑. โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาไดรับแจงเหตุจากครูประจำชั้นหรือผูปกครอง งานอนามัยโรงเรียน ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ ๒.งานอนามัยโรงเรียนรายงานผูบริหารโรงเรียนตามลำดับขั้น ๓. แจงเหตุในระบบ MOE Safety Center ๔. ประสานความรวมมือหนวยงาน/ผูที่มีสวนเกี่ยวของ เพื่อแกปญหา ๕. แจงหนวยงานที่เกี่ยวของ เพื่อใหการชวยเหลือ ดูแล บรรเทาความเดือดรอนของนักเรียน ครูและ บุคลากรทางการศึกษาที่ประสบภัย ๖. ดำ เนินการชวยเหลือดานรางกาย ดานจิตใจ ใหคำปรึกษาแกนักเรียน ๗.จัดเก็บขอมูล การดำเนินงานของสถานศึกษา สรุปผลการทำ งานและรายงานหนวยงานตนสังกัด และผูเกี่ยวของทราบตามกรณี ๕.บทบาทของโรงเรียนเสริมมิตรวิทยา โรงเรียนเสริมมิตรวิทยาเปนหนวยงานที่เผชิญเหตุความปลอดภัย จึงมีความสำคัญในการดำเนินงาน ดานความปลอดภัย ตลอดจนการลดระดับความรุนแรงของภัยที่จะเกิดโดยตรงขึ้น ระงับเหตุการณความ ไมปลอดภัย หรือแกไขปญหา เมื่อเกิดเหตุการณไมปลอดภัย มีบทบาทหนาที่ ดังนี้ ๑. เมื่อเกิดเหตุความไมปลอดภัยหรือรับแจงเหตุ จากระบบ MOE Safety Centerสามารถแจงเหตุได ๔ ชองทาง Application MOE Safety Center ,www.MOESafetyCenter.com , LINE@MOESafetyCenter , หรือที่ call center ๐-๒๑๒๖-๖๕๖๕ ๒. ตรวจสอบขอมูลเบื้องตน ประเมินปญหาสถานการณ เพื่อระงับเหตุการณความไมปลอดภัย หรือ แกไขปญหา ๓. รายงานผูบริหารโรงเรียนตามลำดับชั้น และรายงานในระบบ MOE Safety Center ๔. ระงับเหตุการณความไมปลอดภัย หรือแกไขปญหาประสานหนวยงานที่เกี่ยวของเพื่อรวมกันแกไข ปญหา ๕. คุมครอง ดูแลชวยเหลือแกไข และเยียวยา ๖. ดำเนินการชวยเหลือดานรางกาย ดานจิตใจ ใหคำปรึกษา ๗. สรุป รายงานผล 17


คณะผูจัดทำแผนเผชิญเหตุความปลอดภัยในโรงเรียน 1.นายวันชัย เศวตอมรกุล ผูรับใบอนุญาต/ประธานที่ปรึกษา 2.นางสาวปราณี โพธิ์ทอง ผูจัดการ/รองประธานที่ปรึกษา 3.นายตฤณชาติ สุวรรณโสภาค ผูอำนวยการ/ประธานดำเนินงาน 4.นางพิมใจ ไตรพันธุ รองผูอำนวยการฝายบริหารทั่วไป/กรรมการ 5.นางสาวสุลักษณ สมจิตร รองผูอำนวยการฝายบริหารงานบุคคล/กรรมการ 6.นางสาวจันทรา เพ็งแจม รองผูอำนวยการฝายวิชาการ/กรรมการ 7.นางนาตยา หนูโคกสูง รองผูอำนวยการฝายปฐมวัย/กรรมการ 8.นางสาวญาณิศา พูดเหมาะ รองผูอำนวยการฝายแผนงาน งบประมาณ/กรรมการ 8.นางสาวอัญชุลี อิ่มสอน ครูอนามัยโรงเรียน/กรรมการ 8.นางสาวพยอม ศิรินัย หัวหนางานพัฒนาวินัยนักเรียน/กรรมการ 9.นางสาวพัชรินทร บุญนก หัวหนางานรถรับ สงนักเรียน/กรรมการ 10.นางสาวลำดวล ศรีจุไร หัวหนางานโภชนาการ/กรรมการ 12.นางสาวสุชาดา มงคล หัวหนางานทะเบียนและวัดผล/กรรมการ 13.นางสาวสุภาวดี บุญทาทอง หัวหนางานวิชาการ/กรรมการและเลขานุการ 18


เอกสารประกอบอื่นๆ 1


0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100 ป.1 ป.2 ป.3 ป.4 ป.5 ป.6 ร้อยละ 96.24 94.81 82.18 83.55 83.13 58.62 ภาษาไทย 0 20 40 60 80 100 ป.1 ป.2 ป.3 ป.4 ป.5 ป.6 ร้อยละ 95.49 91.85 75.29 81.58 73.13 75.29 คณิตศาสตร์


0 20 40 60 80 100 ป.1 ป.2 ป.3 ป.4 ป.5 ป.6 ร้อยละ 95.49 83.46 44.83 68.42 83.75 58.05 สังคมศึกษา 93 94 95 96 97 98 99 100 ป.1 ป.2 ป.3 ป.4 ป.5 ป.6 ร้อยละ 100 100 95.4 96.71 96.25 99.43 สุขศึกษา


0 20 40 60 80 100 ป.1 ป.2 ป.3 ป.4 ป.5 ป.6 ร้อยละ 93.23 81.95 37.36 44.08 75 64.94 ประวัติศาสตร์ 85 90 95 100 ป.1 ป.2 ป.3 ป.4 ป.5 ป.6 ร้อยละ 100 96.24 96.55 95.39 95.63 92.53 ศิลปะ


75 80 85 90 95 100 ป.1 ป.2 ป.3 ป.4 ป.5 ป.6 ร้อยละ 99.25 84.21 89.08 92.76 96.88 98.85 ชื่อแกน การงานอาชีพ 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 ป.1 ป.2 ป.3 ป.4 ป.5 ป.6 ร้อยละ 87.97 85.71 67.82 32.24 63.75 32.76 ชื่อแกน ภาษาอังกฤษ


0 20 40 60 80 100 ป.1 ป.2 ป.3 ป.4 ป.5 ป.6 ร้อยละ 91.73 77.78 76.44 82.89 70 31.03 ชื่อแกน วิทยาศาสตร์


Click to View FlipBook Version