รายงานประจำปี 2564 เทศบาลนครตรัง

เ นครตรังเทศบาลรายงานประจ�าปี 2564

TRANG MUNICIPALITY ANNUAL REPORT 2021

นรมิตทุกพ้ืนท่ีให้มีแต่ควำมสุข



รายงานประจ�ำปี 2564

นเทศคบารล

ตรงั

ANNUAL REPORT 2021

TRANG MUNICIPALITY

พระบาทสมเด็จพระปรเมนทรรามาธิบดี ศรสี ินทรมหาวชิราลงกรณ
มหศิ รภมู ิพลราชวรางกรู กิตสิ ิริสมบูรณอดุลยเดช

สยามนิ ทราธิเบศรราชวโรดม บรมนาถบพติ ร พระวชิรเกลา้ เจา้ อยหู่ ัว

พระราชทานพระบรมราโชวาท เนอ่ื งในวนั ข้าราชการพลเรือน ประจ�ำ ปี 2564



06 เรทายศงาบนปารละจ�ำนปี ค25ร64ตรงั

แก้จน
พัฒนาคน
พัฒนาเมือง

สร้างนครตรงั
ทท่ี นั สมยั

ยกระดับคุณภาพชวี ติ ที่ดี

ของประชาชน

ดร.สัญญา ศรีวิเชยี ร
นายกเทศมนตรนี ครตรัง

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 07

สวัสดีครับพี่น้องประชาชนนครตรังทุกท่าน และส่ิงแวดล้อม และด้านการรักษาความปลอดภัย
ผมรู้สึกเป็นเกียรติและภาคภูมิใจเป็นอย่างย่ิง ที่ได้ 6 ยึด คอื หลกั ธรรมาภิบาล คนเปน็ ศูนย์กลางพฒั นา
เข้ามาท�ำหน้าที่เป็นตัวแทนพ่ีน้องประชาชนในการ วสิ ยั ทศั น์ภายใตย้ ทุ ธศาสตร์ “นครตรงั แห่งอนาคต”
เป็นหัวเรือใหญ่ที่จะน�ำทุกคนร่วมกันพัฒนาท้องถ่ิน เป้าหมายการพัฒนา เวลาในการบริหารจัดการ 4 ปี
นครตรงั ของเราใหเ้ กดิ ความเจรญิ กา้ วหนา้ เกดิ ความ และความแตกต่างระหว่างบุคคล สง่ เสรมิ การพัฒนา
เติบโตทางเศรษฐกิจ เกิดสังคมแห่งการเรียนรู้แก่ ศักยภาพแห่งตน ลดความเหลื่อมล�้ำทางสังคม
ลูกหลานนครตรัง และเกิดการเสริมศักยภาพ การบรหิ ารโดยบรู ณาการการทำ� งานระหวา่ งเทศบาล
ให้นครตรังของเราเติบโตได้อย่างม่ันคงและเข้มแข็ง นครตรัง ภาคเอกชน ภาคประชาชน และภาคี
ในทุกด้าน โดยผมและคณะผู้บริหาร มีความมุ่งมั่น การพัฒนาต่าง ๆ ในลักษณะ “สภาเมือง” เพ่ือการ
และตั้งใจท่ีจะพัฒนานครตรังสู่การเป็น “นครตรัง มีส่วนร่วมของทุกภาคส่วน ร่วมกันพัฒนานครตรัง
ทันสมัย บริหารจัดการเชิงดุลยภาพและหลัก ให้มคี วามเจรญิ กา้ วหน้าอย่างยง่ั ยืน ท�ำใหป้ ระชาชน
ธรรมาภิบาล เพ่ือยกระดับคุณภาพชีวิตท่ีดี ในนครตรัง มีคุณภาพชีวิตท่ีดี มีความม่ันคง มั่งคั่ง
ของประชาชน” ตามวิสัยทัศน์และเป้าหมายท่ี ยงั่ ยนื
กำ� หนดไว้ โดยยดึ หลกั 3S 7 ดา้ น 6 ยดึ คอื 3S หมายถงึ ดว้ ยความมงุ่ มนั่ ตงั้ ใจดงั กลา่ ว ผมเชอ่ื วา่ อนาคต
อัตลักษณ์ของทีมงานทุกคนต้องมี Smile (ย้ิมแย้ม ข้างหน้าต่อจากน้ี นครตรังของเราจะไม่เหมือนเดิม
แจ่มใส ร่าเริง) Smart (บุคลิกภาพ) Sustainable อีกต่อไป นครตรังของเราจะต้องดีขึ้นอย่างเข้มแข็ง
(ความยง่ั ยนื ) 7 ดา้ น คอื นโยบายการพฒั นา ทง้ั 7 ดา้ น อย่างเกิดผล ผมและคณะผู้บริหารทุกท่าน ขอให้
ภายใต้ชดุ นโยบาย “แกจ้ น พัฒนาคน พฒั นาเมอื ง” ค�ำมั่นว่าเราจะมุ่งม่ันขับเคลื่อน...นครตรังสู่การ
ประกอบด้วย ด้านเศรษฐกิจ ด้านการท่องเท่ียว พัฒนาบนพ้ืนฐานของการบริหาร เพ่ือประโยชน์สุข
ด้านการศึกษา ศาสนา ศิลปวัฒนธรรมและกีฬา ของพ่ีน้องประชาชนอย่างแท้จริง และเทศบาล
ด้านสาธารณสุข ด้านการบริหารจัดการและ นครตรังของเรามีความเจริญก้าวหน้ายิ่ง ๆ ข้ึนไป
การพัฒนาเมอื ง ดา้ นการจดั การทรพั ยากรธรรมชาติ ขอขอบพระคณุ ครับ

08 เรทายศงาบนปารละจ�ำนปี ค25ร64ตรงั

ด�ำ เนินกจิ การของสภา

เพอ่ื พฒั นาทอ้ งถ่นิ
ยกระดบั

คุณภาพชีวติ
พน่ี อ้ งประชาชน

นายประเวช ไกรเทพ ประธานสภาเทศบาลนครตรัง

สภาเทศบาลนครตรัง เราเป็นสภาของพี่น้อง คณะผู้บริหารเทศบาลนครตรัง เพ่ือผลักดันให้เกิดเป็น
ประชาชนชาวนครตรงั ทกุ คน เพราะสมาชกิ สภาเทศบาล โครงการพัฒนาท่ีแก้ปัญหาได้อย่างตรงความต้องการ
นครตรังเราทุกคน คือ ตัวแทนพ่ีน้องประชาชนจาก ของพี่นอ้ งประชาชนตอ่ ไป
ทกุ เขตพนื้ ทน่ี ครตรงั มาทำ� หนา้ ทใี่ นฐานะฝา่ ยนติ บิ ญั ญตั ิ ทั้งน้ี ในนามของสภาเทศบาลนครตรัง กระผม
ของเทศบาลนครตรัง ในการตรวจสอบการปฏิบัติงาน ขอขอบคณุ คณะผบู้ รหิ าร สมาชกิ สภา ตลอดจนพนกั งาน
ของฝา่ ยบรหิ าร พจิ ารณาใหค้ วามเหน็ ชอบกจิ การสำ� คญั ทกุ คน สำ� หรบั ความรว่ มมอื ในการดำ� เนนิ การเพอื่ พฒั นา
ของเทศบาลฯ โดยใช้มติของท่ีประชุมสภาฯ เป็นหลัก บ้านของเราภายใต้หลักธรรมาภิบาล เพื่อให้นครตรัง
ท้ังในด้านการกล่ันกรองโครงการพัฒนาต่าง ๆ ให้เป็น มีการขับเคลื่อนไปในทิศทางที่ดียิ่งขึ้นโดยยึดประชาชน
ประโยชน์ต่อประชาชนให้มากท่ีสุด ตรวจสอบติดตาม เป็นศูนย์กลาง เพื่อการพัฒนาที่ยั่งยืนต่อไป ซ่ึงผมและ
การท�ำงานของคณะผู้บริหารให้เป็นไปตามกฎหมาย สมาชกิ สภาเทศบาลนครตรงั ทกุ คน เรามงุ่ มน่ั ทำ� งานตาม
นโยบายแผนพัฒนาท้องถ่ิน เทศบัญญัติ ระเบียบ อำ� นาจหนา้ ทอี่ ยา่ งเตม็ กำ� ลงั และความสามารถ ใหส้ มกบั
และข้อบังคับของทางราชการ พิจารณาข้อบัญญัติ ความไว้วางใจท่ีได้รับจากพี่น้องประชาชน และจะร่วม
ซึง่ เป็นกฎหมายท้องถิน่ พจิ ารณาให้ความเห็นชอบแผน ท�ำงานกับทุกภาคส่วนอย่างเต็มที่ เพ่ือสร้างประโยชน์
พฒั นาเทศบาลนครตรงั ตลอดจนพิจารณางบประมาณ ให้แก่พ่ีน้องประชาชนนครตรัง และพัฒนาท้องถิ่น
รายจ่ายประจ�ำปี และร่างข้อบัญญัติงบประมาณ นครตรงั ใหเ้ ปน็ เมอื งทที่ นั สมยั บรหิ ารจดั การเชงิ ดลุ ยภาพ
รายจ่ายเพิ่มเติม ท้ังยังมีบทบาทหน้าที่ส�ำคัญ คือ และหลักธรรมาภิบาล เพื่อยกระดับคุณภาพชีวิตที่ดี
การเป็นสื่อกลางในการเช่ือมโยงความต้องการและ ของประชาชน ใหส้ �ำเร็จตามแผนพัฒนาที่ทกุ ฝ่ายเราได้
น�ำปัญหาความเดือดร้อนของประชาชนส่งไปยัง รว่ มกนั วางแผนไว้ครบั

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 09

งานราชการ
ยคุ ใหม่

ใส่ใจประชาชน
เปน็ ศูนยก์ ลาง

นายวลั ลภ ชว่ ยบำ�รุง ปลัดเทศบาลนครตรัง

บ�ำบัดทุกข์ บ�ำรุงสุข คือ หัวใจส�ำคัญของการ ทงั้ นี้ ผมในฐานะปลดั เทศบาลหวั หนา้ สว่ นราชการ
ทำ� งานของราชการไทย ซงึ่ การปฏบิ ตั ริ าชการขององคก์ ร ของเทศบาลนครตรัง ต้องขอขอบคุณคณะผู้บริหาร
ปกครองสว่ นทอ้ งถนิ่ ในปจั จบุ นั เปน็ ยคุ เนน้ การปฏบิ ตั งิ าน สภาเทศบาลนครตรงั หน่วยงานราชการ ภาคีเครอื ข่าย
โดยยึดประชาชนเป็นศูนย์กลางและการมีส่วนร่วม ผู้น�ำชุมชน ตลอดจนผู้มีส่วนเกี่ยวข้องและพ่ีน้อง
ของประชาชนเป็นส�ำคัญ โดยหน่วยงานภาครัฐเอง ประชาชนทุกท่าน ท่ีได้ให้ความร่วมมือในการ
ตอ้ งเปน็ ผปู้ รบั เปลย่ี นวธิ คี ดิ วธิ กี ารทำ� งาน สรา้ งนวตั กรรม ขับเคลื่อนนโยบายร่วมกับเทศบาลนครตรังตลอด
ใหม่ ๆ ในการบรกิ ารพน่ี อ้ งประชาชนทรี่ วดเรว็ ทนั การณ์ ปีงบประมาณ 2564 น้ี ผมหวังเป็นอย่างย่ิงว่า
และทันต่อยุคสมัย โดยต้องยึดมั่นในหลักวิธีการบริการ ทุกภาคส่วน ท่ีได้มีส่วนในการด�ำเนินงานพัฒนา
กิจการบ้านเมืองท่ีดีและหลักธรรมาภิบาล ซ่ึงเป็นหัวใจ เพ่ือแก้ไขปัญหาของพี่น้องประชาชนร่วมกับเทศบาล
ส�ำคัญของการปฏิบัติราชการของข้าราชการ เจ้าหน้าท่ี นครตรัง และผมในฐานะหัวหน้าส่วนราชการของ
และพนกั งานจา้ งภาครฐั ทกุ คน ซง่ึ การจดั ท�ำรายงานประจ�ำปี เทศบาลนครตรัง จะมุ่งม่ัน ตั้งใจปฏิบัติหน้าที่สนอง
เทศบาลนครตรัง ประจ�ำปีงบประมาณ 2564 ฉบับน้ี นโยบายในการให้บริการสาธารณะตามนโยบายของ
ถือเป็นส่วนหน่ึงของการท�ำงานตามหลักธรรมาภิบาล คณะผู้บริหาร เพื่อบ�ำบัดทุกข์ บ�ำรุงสุข และพัฒนา
โดยการเปดิ เผยการทำ� งานและการใชง้ บประมาณทเ่ี กดิ ขนึ้ คุณภาพชีวิตของประชาชนนครตรังให้ดียิ่งขึ้นอย่าง
ในปงี บประมาณ 2564 น้ี อยา่ งโปรง่ ใส และเปน็ สว่ นหนง่ึ เต็มก�ำลังความสามารถให้สอดคล้องและเป็นไป
ในการประชาสมั พนั ธส์ รา้ งความเขา้ ใจอนั นำ� มาซง่ึ ความ ตามอ�ำนาจหน้าที่ตามหลักธรรมาภิบาล ตามท่ีระเบียบ
รว่ มมอื ทดี่ รี ะหวา่ งเทศบาลกบั ประชาชน ตลอดจนหนว่ ยงาน กฎหมายกำ� หนดใหม้ อี ำ� นาจหนา้ ทใ่ี นการดำ� เนนิ การและ
ทเี่ กยี่ วขอ้ งใหท้ ราบถงึ บทบาทภารกจิ หนา้ ท ่ี และเชอื่ มโยง ก�ำหนดให้สามารถด�ำเนินการได้ เพื่อให้การพัฒนา
ใหท้ กุ ทา่ นเขา้ ใจถงึ การดำ� เนนิ งานตามอำ� นาจหนา้ ทขี่ อง ท่ีเกิดขึ้นนั้นเป็นประโยชน์ ตรงตามความต้องการของ
เทศบาลนครตรังได้ดยี งิ่ ข้ึน คนในพ้ืนทแ่ี ละยัง่ ยนื ใหไ้ ดม้ ากท่ีสดุ ต่อไปครบั

10 เรทายศงาบนปารละจ�ำนปี ค25ร64ตรงั

เทศบาลนครตรัง สารบญั

พระบรมราโชวาท เน่อื งในวนั ข้าราชการพลเรือน ประจ�ำปี 2564 4-5

สารนายกเทศมนตรนี ครตรงั 6-7

สารประธานสภาเทศบาลนครตรัง 8

สารปลัดเทศบาลนครตรัง 9

เทศบาลนครตรัง องคก์ รปกครองส่วนทอ้ งถน่ิ ของพี่น้องนครตรงั ทกุ คน

ประวตั คิ วามเป็นมาเทศบาลนครตรัง 12

ขอ้ มลู ทะเบยี นราษฎร์ เทศบาลนครตรงั 13

โครงสรา้ งการบริหารงาน เทศบาลนครตรงั 14

ทำ� เนียบคณะผ้บู ริหารเทศบาลนครตรงั 15 - 22

7 โครงการเดน่ ยกระดบั คณุ ภาพชีวิตท่ีดีของพ่ีน้องประชาชน

• โครงการเดน่ 1 : โครงการสรา้ งเสรมิ ภูมคิ ุม้ กันโรคตดิ เช้อื ไวรสั โคโรนา 2019 (COVID-19) 24 - 25

• โครงการเด่น 2 : กิจกรรม Nakorn Trang Big Cleaning “นครตรัง รวมพลังล้างเมอื ง” 26 - 27

• โครงการเด่น 3 : โครงการพฒั นาล�ำคลองหนองนำ้� ภายในเขตเทศบาลนครตรงั 28 - 29

• โครงการเดน่ 4 : โครงการเดินตามรอยพ่อ สานตอ่ หลักปรัชญาเศรษฐกจิ พอเพียง 30 - 31

• โครงการเดน่ 5 : โครงการโรงพยาบาลหมืน่ เตยี ง 32 - 33

• โครงการเดน่ 6 : โครงการสตั วป์ ลอดโรค คนปลอดภัยจากโรคพิษสนุ ขั บา้ 34 - 35

• โครงการเดน่ 7 : โครงการจดั ทำ� แผนพฒั นาเทศบาลนครตรงั

(ประชุมจดั ท�ำแผนพฒั นาทอ้ งถิน่ พ.ศ. 2566 - 2570) 36 - 37

สานต่อ 6 นโยบาย คงความตอ่ เน่ืองของการพัฒนา เพ่ือความสขุ ในทุกด้านของพน่ี อ้ งประชาชน

• นโยบายท่ี 1 : ดา้ นเศรษฐกิจ สงั คม และการท่องเท่ียว 40 - 44

• นโยบายที่ 2 : ดา้ นการเมอื ง การบริหาร 45 - 50

• นโยบายท่ี 3 : ด้านการศกึ ษา ศลิ ปวฒั นธรรม ประเพณี และภมู ปิ ญั ญาท้องถ่นิ 51 - 55

• นโยบายท่ี 4 : ด้านสาธารณสุข ความปลอดภัย และส่ิงแวดล้อม 56 - 64

• นโยบายท่ี 5 : ด้านกีฬาและนันทนาการ 65 - 68

• นโยบายที่ 6 : ดา้ นโครงสร้างพื้นฐานและการพฒั นาเมอื ง 69 - 73

งบประมาณรายรับ-รายจ่าย ประจ�ำปี 2564 74 – 80

นครตรัง เมอื งงามหลากวัฒนธรรม หลายความเชอื่ 81 - 85

โครงการในอนาคต : นครตรังพัฒนารมณียสถานพระโพธสิ ัตวก์ วนอมิ (เขาหนองยวน) 86

โครงการในอนาคต : นครตรงั กอ่ สรา้ งโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพเทศบาลนครตรัง

เพือ่ การเข้าถึงบรกิ ารด้านสาธารณสุขท่ีรวดเรว็ ขึน้ 87

ช่องทางการตดิ ต่อ เทศบาลนครตรงั 88

ช่องทางประชาสมั พันธ์ เทศบาลนครตรงั 89

คณะผจู้ ดั ท�ำ 90

เทศบาลนครตรงั

องคก์ รปกครองสว่ นท้องถ่ิน

ตรงัของพ่นีนอ้ คง ร
ทุกคน

12 เรทายศงาบนปารละจำ� นปี ค25ร64ตรัง

ประวตั คิ วามเปน็ มา

เทศบาลนครตรงั

เดิมทีเทศบาลนครตรัง เป็นองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นในรูปแบบสุขาภิบาล ซึ่งสุขาภิบาลจังหวัดตรัง
ไดถ้ กู จดั ตงั้ ขน้ึ ในปี พ.ศ. 2474 สมัยรัชกาลท่ี 7 ตอ่ มาเมือ่ มพี ระราชบญั ญตั ริ ะเบยี บเทศบาล พ.ศ. 2476 สุขาภิบาล
จังหวัดตรัง ได้รบั การยกฐานะมาเป็นเทศบาลเมอื งตรัง เม่อื วนั ที่ 10 ธนั วาคม พ.ศ. 2476 ตามพระราชกฤษฎีกา
จดั ตงั้ เทศบาลเมอื งตรงั ซง่ึ ประกาศใชใ้ นราชกจิ จานเุ บกษา ลงวนั ท่ี 10 ธนั วาคม พ.ศ. 2478 ซงึ่ ไดเ้ ปดิ ดำ� เนนิ การครงั้ แรก
โดยใช้ทที่ �ำการสขุ าภบิ าลจงั หวดั ตรงั เดิมเปน็ ส�ำนักงานเทศบาล ตัง้ อยู่ถนนวิเศษกลุ ตำ� บลทบั เท่ียง อ�ำเภอเมืองตรงั
จงั หวดั ตรงั มพี ืน้ ทร่ี ับผิดชอบ ทง้ั สิ้น 6.86 ตารางกิโลเมตร และในปี พ.ศ. 2484 เทศบาลไดท้ ำ� การกอ่ สรา้ งอาคาร
ส�ำนกั งานเทศบาลเมืองตรงั ขน้ึ มาใหม่ในท่เี ดิม โดยสรา้ งเปน็ อาคารไม้ชั้นเดียวแลว้ ด�ำเนนิ การเรือ่ ยมา
จากนัน้ ในปี พ.ศ. 2511 เทศบาลได้มีการขยายอาณาเขตเทศบาลออกไปอกี 7.91 ตารางกิโลเมตร เมอ่ื วันที่
24กนั ยายนพ.ศ.2511รวมเปน็ พน้ื ทร่ี บั ผดิ ชอบ ทง้ั สนิ้ 14.77ตารางกโิ ลเมตรหลงั จากนน้ั มาเทศบาลนครตรงั นบั วนั เจรญิ ขน้ึ
ตลอดเวลาประกอบกับอาคารส�ำนักงานเทศบาลเดิมสภาพคับแคบและทรุดโทรม สมควรที่ขยับขยายส�ำนักงาน
ใหก้ วา้ งขวางขน้ึ เพอ่ื ความสะดวกในการปฏบิ ตั งิ านและเปน็ ทเี่ ชดิ หนา้ ชตู าแกท่ อ้ งถนิ่ จงึ ไดท้ ำ� การกอ่ สรา้ งสำ� นกั งาน
เทศบาลข้ึนใหม่ โดยขออนุมัติกู้เงินจากกองทุนส่งเสริมกิจการเทศบาล เป็นจ�ำนวนเงิน 7,980,000 บาท เพ่ือใช้
เปน็ ค่าก่อสรา้ งส�ำนักงานเทศบาลหลังใหม่ ซึ่งมลี ักษณะเป็นตึก 3 ชนั้ ทรงไทย กอ่ สร้างเสร็จเมอ่ื วนั ท่ี 5 เมษายน
พ.ศ. 2521 และได้ท�ำพิธีเปิดด�ำเนินการมาต้ังแต่วันท่ี 12 มกราคม พ.ศ. 2522 และได้รับการประกาศให้เป็น
เทศบาลนครตรัง ซ่ึงประกาศในราชกจิ จานเุ บกษาฉบับกฤษฎีกา เลม่ 116 ตอนท่ี 110 ก เมอื่ วนั ที่ 10 พฤศจกิ ายน
พ.ศ. 2542 และมีผลใชบ้ งั คบั ต้ังแต่วนั ที่ 11 พฤศจกิ ายน พ.ศ. 2542

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 13

ขอ้ มูลทะเบยี นราษฎร์

เทศบาลนครตรัง

จำ�นวนประชากร 54% 46%

เทศบาลนครตรัง ประกอบดว้ ย ประชากร
จำ� นวน 25,493 หลงั คาเรือน 56,265 คน แบง่ เป็น
• เพศชาย 25,880 คน
• เพศหญิง 30,385 คน

ข้อมลู ณ เดอื นธนั วาคม 2564

จำ�นวนผมู้ สี ทิ ธิเลอื กตง้ั 56% 44%

เทศบาลนครตรงั มีจ�ำนวนผ้มู สี ทิ ธิเลือกต้ัง
จ�ำนวน 40,750 คน แบง่ เปน็
• เพศชาย 18,031 ราย
• เพศหญงิ 22,719 ราย

ข้อมลู ณ เดอื นธันวาคม 2564

ด้านบุคลากร 2243%% 183%2%3%

เทศบาลนครตรงั มอี ตั ราก�ำลงั เจา้ หนา้ ที่ 33% 11%
ประกอบด้วย 56%
• พนกั งานเทศบาล 192 คน
• ลูกจ้างประจ�ำ 32 คน พนักงานเทศบาล ลกู จ้างประจ�ำ
• พนกั งานจ้างฯ 617 คน พนกั งานครเู ทศบาล พนักงานจ้างฯ
• พนักงานครูเทศบาล 250 คน

ขอ้ มูล ณ เดอื นธนั วาคม 2564

14 เรทายศงาบนปารละจ�ำนปี ค25ร64ตรงั

โครงสร้างการบริหารงาน

เทศบาลนครตรัง

นายกเทศมนตรี

เลขานุการ รองนายกเทศมนตรี (4) ทปี่ รกึ ษา
นายกเทศมนตรี (4) นายกเทศมนตรี (1)

ปลดั เทศบาล

หน่วยตรวจสอบภายใน รองปลัดเทศบาล (3) สถานธนานุบาล

สำ�นักปลัดเทศบาล สำ�นกั การศึกษา สำ�นักช่าง กองยุทธศาสตร์
และงบประมาณ

กองคลงั กองสาธารณสุข กองสวัสดิการ กองการเจ้าหนา้ ท่ี
และสิ่งแวดล้อม สังคม

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 15

ทำ�เนียบคณะผ้บู รหิ าร

เทศบาลนครตรัง

เทศบาลนครตรงั มีนายกเทศมนตรีทมี่ าจากการเลือกต้ังจากประชาชนท�ำหน้าที่
ก�ำหนดนโยบาย บริหารราชการตามนโยบายของรัฐบาล สภาเทศบาล และอื่น ๆ
มรี องนายกเทศมนตรี 4 คน ดแู ลรบั ผดิ ชอบงานแตล่ ะดา้ น มที ปี่ รกึ ษานายกเทศมนตรี 1 คน
มีเลขานุการนายกเทศมนตรี 4 คน มีสมาชิกสภาเทศบาล 24 คน ท�ำหน้าที่เป็น
ฝ่ายนิติบัญญัติ ตรวจสอบการบริหารงานของนายกเทศมนตรี ออกเทศบัญญัติโดยมี
ประธานสภาเปน็ หัวหน้า มวี าระการทำ� งาน 4 ปี

ดร.สัญญา ศรีวเิ ชียร

นายกเทศมนตรนี ครตรงั

16 เรทายศงาบนปารละจำ� นปี ค25ร64ตรงั

นายวีร์รศั มิ์ เจือกโว้น นายถนอมพงศ์ หลกี ภัย

รองนายกเทศมนตรนี ครตรัง รองนายกเทศมนตรีนครตรงั

นายนวิ รณ์ แสงวิสุทธ์ิ นางสดุ ใจ ทองยอ้ ย

รองนายกเทศมนตรนี ครตรัง รองนายกเทศมนตรีนครตรงั

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 17

นายแบบ ขวัญอ่อน นายวฒั นา ณ ระนอง

เลขานุการนายกเทศมนตรีนครตรงั เลขานุการนายกเทศมนตรนี ครตรงั

นายปรีด์ิปราโมทย์ เลศิ วรภัทร นายกติ ติพงษ์ เลศิ พลงั เวทย์

เลขานกุ ารนายกเทศมนตรีนครตรงั เลขานุการนายกเทศมนตรีนครตรัง

นางระรวย เชาวนเ์ สฏฐกุล

ท่ปี รึกษานายกเทศมนตรี

18 เรทายศงาบนปารละจำ� นปี ค25ร64ตรงั

ทำ�เนยี บสมาชิกสภาเทศบาลนครตรัง

สมาชิกสภาเทศบาลนครตรงั เขต 1

นายจริ าวฒั น์ ณ ตะกวั่ ท่งุ นายสุเทพ หม่อมวงศ์ นายยศธนนั ต์ ศุภโรจนไพศาล

รองประธานสภาเทศบาล

นายสรชชั ศิริเสถียร นายชโยโดม พงษป์ ่ิน นายพัฒนพงษ์ แกว้ พ่วง

สมาชิกสภาเทศบาลนครตรงั เขต 2

นายไพจิตร วัดโคก นายประเวช ไกรเทพ นายจำ�รูญ ทองขำ�ดี

ประธานสภาเทศบาล

นายเฉลิมชาย ชยั เพชร นายสมั พนั ธ์ ไกรเทพ นายนิวฒั น์ จูฮุ้ง

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 19

สมาชิกสภาเทศบาลนครตรงั เขต 3

นายสรศักด์ิ รุ่งเรือง นายสมเกียรติ บุญขนั นายอนุชา เสาวภาคย์

นางพวงพนั ธ์ ซุ้นออ้ื นายสุวัฒนา เชาวนาพนั ธ์ุ นายธนติ จนั ทร์แจ่มใส

สมาชิกสภาเทศบาลนครตรัง เขต 4

นายดำ�รงค์ เสกธรี ะ นายสมชาย วงศว์ วิ ฒั น์ นายธนพล ภวชโลทร

นายสพุ รรณ สุทธินนท์ นายภิรมย์ เจรญิ ชล นางศุภวรรณ บรพิ ันธ์ุ

20 เรทายศงาบนปารละจำ� นปี ค25ร64ตรงั

ทำ�เนียบหวั หนา้ ส่วนราชการ

นายวัลลภ ช่วยบำ�รุง นางจนั ทิพย์ รงั สปิ ราการ

ปลดั เทศบาลนครตรัง รองปลดั เทศบาลนครตรัง

นางสาวน้ำ�ทพิ ย์ แสงศรีจันทร์ นายวจิ ิตร ดว้ งอินทร์

รองปลัดเทศบาลนครตรัง ผู้อ�ำ นวยการส�ำ นักชา่ ง

นายฉตั รชยั มธุรศลิ ป์ นางบำ�เพญ็ ศรีมะณี

ผูอ้ �ำ นวยการกองสวัสดกิ ารสังคม ผู้อ�ำ นวยการกองยุทธศาสตรแ์ ละงบประมาณ

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 21

นายฉตั รชยั ชูผอม นายณรพนธ์ พกั ตร์จันทร์

ผูอ้ �ำ นวยการกองการเจ้าหนา้ ท่ี หัวหน้าฝา่ ยพสั ดุและทรัพยส์ ิน รกั ษาราชการ

แทนผอู้ ำ�นวยการกองคลงั

นายวรรณะวทิ ย์ ขวัญแก้ว นางสิริอร ธนภพ

ผอู้ ำ�นวยการส่วนสง่ เสรมิ การศึกษา ศาสนา และวฒั นธรรม หัวหนา้ ส�ำ นักปลัดเทศบาล

รกั ษาราชการแทนผ้อู �ำ นวยการสำ�นกั การศกึ ษา

นายอาธร อุคคติ นายประสาท พุทธาไฝ

ผู้อำ�นวยการกองสาธารณสขุ และส่งิ แวดลอ้ ม ผ้จู ดั การสถานธนานุบาลเทศบาลนครตรงั

22 เรทายศงาบนปารละจ�ำนปี ค25ร64ตรัง

ทำ�เนียบผอู้ ำ�นวยการสถานศึกษา
ในสังกดั เทศบาลนครตรงั

นายกำ�ธร ไตรบุญ นายจรวย บุญล้อม

ผูอ้ ำ�นวยการ ผ้อู ำ�นวยการ

โรงเรียนเทศบาล 1 (สังขวทิ ย์) โรงเรยี นเทศบาล 2 (วดั กะพังสรุ นิ ทร)์

นางปัญจมน ชุมคช นายโชตวิ รรธน์ มุสกิ ะชะนะ นางธนั ยากร แพกลุ

ผู้อำ�นวยการ ผู้อำ�นวยการ ผ้อู ำ�นวยการ
โรงเรยี นเทศบาล 4 (วดั มัชฌมิ ภมู ิ)
โรงเรยี นเทศบาล 3 (บ้านนาตาลว่ ง) และรักษาการในตำ�แหน่งหัวหนา้ โรงเรียนเทศบาล 5 (บ้านควนขนั )
ศนู ยพ์ ฒั นาเดก็ เล็กวัดควนวเิ ศษ

นายสุภาษิต กัณฐสทุ ธิ์ ดร.ทวีสทิ ธ์ิ สมัครกิจ นายอภริ กั ษ์ นาคฤทธ์ิ

ผ้อู ำ�นวยการ ผู้อำ�นวยการ ผู้อำ�นวยการ
โรงเรยี นเทศบาล 8 (อนุบาลฝนั ท่เี ปน็ จรงิ )
โรงเรียนเทศบาล 6 (วดั ตนั ตยาภิรม) โรงเรยี นเทศบาล 7 (วัดประสทิ ธชิ ยั ) และรกั ษาการในตำ�แหน่งหัวหนา้
ศูนยพ์ ัฒนาเด็กเล็กเทศบาลนครตรัง

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 23

โครงการเดน่

ยกระดับคุณภาพชวี ติ ทดี่ ี

7 ของพี่นอ้ งประชาชน
1 : โครงการเสรมิ สรา้ งภมู ิค้มุ กันโรคตดิ เชอ้ื ไวรัสโคโรนา 2019
2 : กิจกรรม Nakorn Trang Big Cleaning
3 : โครงการพฒั นาลำ�คลองหนองน้�ำ ภายในเขตเทศบาลนครตรงั
4 : โครงการเดนิ ตามรอยพ่อ สานต่อหลกั ปรชั ญาเศรษฐกจิ พอเพยี ง
5 : โครงการโรงพยาบาลหม่นื เตยี ง
6 : โครงการสัตว์ปลอดโรค คนปลอดภยั จากโรคพิษสุนัขบ้า
7 : โครงการจัดทำ�แผนพฒั นาเทศบาลนครตรัง

24 เรทายศงาบนปารละจ�ำนปี ค25ร64ตรัง

โครงการเด่นที่ 1

โครงการสร้างเสริมภูมิคุ้มกันโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19)

วคั ซนี เต็มแขน!

ชาวนครตรงั มั่นใจ ปลอดภยั จากโควิด-19

สถานการณ์การแพร่ระบาดของโรคติดเช้ือไวรัส
โคโรนา 2019 (COVID-19) ได้ส่งผลกระทบในวงกว้าง
อยา่ งรวดเรว็ แมว้ า่ จะมกี ารใชม้ าตรการปอ้ งกนั ควบคมุ โรค
หลายมาตรการ เช่น คัดกรองและเฝ้าระวังโรค
กักตัวผู้มีความเสี่ยง รักษาระยะห่างระหว่างบุคคล
สวมหน้ากากอนามัยหรือหน้ากากผ้า งดจัดกิจกรรม
ท่ีรวมกลุ่มคนจ�ำนวนมาก ท�ำความสะอาดสถานท่ี
และพื้นผิวสัมผัสร่วม เป็นต้น แต่สิ่งท่ีเป็นความหวัง
ของรัฐบาลและประชาชนในสถานการณ์การแพร่ระบาด
ของโรคโควคิ -19 คอื วคั ซนี ปอ้ งกนั โรคตดิ เชอ้ื ไวรสั โคโรนา
2019 หรอื เรียกสนั้ ๆ ว่า “วัคซีนโควิด-19”

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 25

เทศบาลนครตรัง จึงได้ด�ำเนินการโครงการ
สร้างเสริมภูมิคุ้มกันโรคติดเช้ือไวรัสโคโรนา 2019
(COVID-19) จัดหาวัคซีนโควิด-19 เพ่ือให้ประชาชน
มีโอกาสเข้าถึงการใช้วัคซีนที่มีความปลอดภัย และ
มีประสิทธิภาพในการป้องกันและระงับภัยจากโรค
ติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19) ได้มากท่ีสุด
โดยได้ด�ำเนินการจัดหาวัคซีนป้องกันโรคโควิด-19
จากราชวิทยาลัยจุฬาภรณ์ ซ่ึงเป็นหน่วยงานที่มีหน้าที่
และอ�ำนาจในการให้บริการทางการแพทย์หรือ
สาธารณสุขแก่ประชาชน โดยการส่ังซ้ือวัคซีน
“ซิโนฟาร์ม” จ�ำนวน 44,000 โดส ฉดี ใหก้ ับประชาชน
กลุ่มเป้าหมาย 22,000 คน เพื่อเป็นการป้องกัน
การควบคุมการแพร่ และการระงับการระบาดของโรค
หรือสร้างภูมิคุ้มกันโรคให้กับผู้ที่มีภาวะเสี่ยงจาก
โรคติดเช้ือไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19) ในพื้นที่
เขตเทศบาลนครตรัง โดยได้รับความร่วมมือเป็น
อย่างดีจากโรงพยาบาลตรัง ที่สนับสนุนบุคลากร
ทางการแพทย์ มาบริการพี่น้องประชาชน รวมถึง
ห้างสรรพสินค้าโรบินสันตรัง ท่ีได้อ�ำนวยความสะดวก
เร่ืองสถานท่ีในการฉีดวัคซีนเพ่ือเสริมสร้างภูมิคุ้มกัน
โรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19) ให้กับ
ประชาชน

26 เรทายศงาบนปารละจ�ำนปี ค25ร64ตรัง

โครงการเด่นที่ 2

กิจกรรม Nakorn Trang Big Cleaning “นครตรัง รวมพลังล้างเมือง”

‘นครตรัง’ ถนนทกุ สาย

สวยงาม สะอาด เปน็ ระเบยี บ ปลอดภัย ไรโ้ รคโควิด-19

ท่ามกลางสถานการณ์การแพร่ระบาดของโรคติดเชื้อไวรัส
โคโรนา 2019 (COVID-19) เทศบาลนครตรัง ภายใต้การน�ำของ
ดร.สัญญา ศรีวิเชียร นายกเทศมนตรีนครตรัง ได้ด�ำเนินการและ
เฝ้าติดตามสถานการณ์อย่างใกล้ชิด โดยได้ด�ำเนินการหาทางแก้ไข
และสรา้ งความมนั่ ใจในความปลอดภยั ใหแ้ กป่ ระชาชน จงึ ไดจ้ ดั กจิ กรรม
Nakorn Trang Big Cleaning “นครตรัง รวมพลังล้างเมือง”
กจิ กรรมฉดี ลา้ งทำ� ความสะอาดถนนภายในเขตเทศบาลนครตรงั ใหเ้ กดิ
ความสะอาด เป็นระเบียบ สวยงาม มีความปลอดภัย และไม่ให้
เปน็ แหลง่ แพรก่ ระจายเชอื้ โรค ในชว่ งเดอื นมถิ นุ ายน - กรกฎาคม 2564
โดยมี คณะผบู้ รหิ ารเทศบาล สมาชกิ สภาเทศบาล หวั หนา้ สว่ นราชการ
พนักงาน เจ้าหน้าที่งานรักษาความสะอาด กองสาธารณสุขและ
สิ่งแวดล้อม รวมพลังกันท�ำความสะอาด พ้ืนผิวถนน และทางเท้า
เพื่อให้ท้องถนนในเขตเทศบาลนครตรังมีความสะอาด เป็นระเบียบ
เรยี บรอ้ ย มีความสวยงาม และปลอดภัย ห่างไกลโควดิ -19

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 27

ถ.หว้ ยยอด (ตง้ั แตส่ ามแยกหมี - สามแยกวัดกุฏ) ถ.วิเศษกุล (ตง้ั แตห่ อนาฬิกา - สามแยกหม)ี

ถ.พัทลุง (ตงั้ แตส่ ่แี ยกโกกุ้น - สามแยกสิรบิ รรณ) ถ.พัทลุง (ตง้ั แตส่ ามแยกสริ ิบรรณ - อนุสาวรียพ์ ระยารัษฎา)

ถ.ราชดำ�เนิน (ตัง้ แตแ่ ยกโกกุ้น - แยกทา่ กลาง) ถ.วิเศษกลุ (ตั้งแต่แยกวังตอ - แยกสาริกา)

ถ.คลองนำ้ �เจ็ด (ตงั้ แต่แยกสารกิ า - แยกตน้ สมอ) ถ.รษั ฎา (ตั้งแตแ่ ยกต้นสมอ - หน้าสนามกีฬากลางเทศบาลนครตรัง)

28 เรทายศงาบนปารละจ�ำนปี ค25ร64ตรงั

โครงการเด่นที่ 3

โครงการพัฒนาลำ�คลองหนองน้ำ�ภายในเขตเทศบาลนครตรัง

‘นครตรัง’ คลองสวย นำ้ �ใส สิง่ แวดล้อมดี

จากการมสี ว่ นร่วมของประชาชน

เทศบาลนครตรัง เดินหน้าพัฒนาสิ่งแวดล้อม
ของเมืองให้มีความสวยงาม ผ่านการด�ำเนินโครงการ
พัฒนาล�ำคลองหนองน้�ำภายในเขตเทศบาลนครตรัง
เพื่อปลูกฝังจิตส�ำนึกและความตระหนักในการจัดการ
ทรพั ยากรธรรมชาตแิ ละสงิ่ แวดลอ้ ม ตลอดจนเปดิ โอกาส
ให้พนักงานเทศบาล พนักงานจ้างของเทศบาล
ส่วนราชการต่าง ๆ และประชาชนท่ัวไป ได้มีส่วนร่วม
ในการพัฒนาล�ำคลองหนองน�้ำภายในเขตเทศบาล
นครตรัง เพ่ือฟื้นฟูคุณภาพน�้ำในล�ำคลอง หนองน้�ำ
และแหล่งน�้ำสาธารณประโยชน์ ลดปริมาณผักตบชวา
ขยะมูลฝอยและสิ่งปฏิกูล วัชพืชต่าง ๆ ตลอดจน
สิ่งกดี ขวางการไหลของน้�ำ

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 29

สำ� หรบั การดำ� เนนิ โครงการพฒั นาลำ� คลองหนองนำ�้
ภายในเขตเทศบาลนครตรงั ประจำ� ปงี บประมาณ 2564
ภายใต้สถานการณ์การแพร่ระบาดของโรคติดเช้ือไวรัส
โคโรนา 2019 (COVID-19) น้ี ได้ด�ำเนินการในพ้ืนท่ี
ค ล อ ง ห ้ ว ย ย า ง แ ล ะ ห น อ ง น�้ ำ ค ล อ ง น�้ ำ ผุ ด บ ริ เ ว ณ
สวนสาธารณะสมเด็จพระศรีนครินทร์ 95 ต้ังแต่
เดือนมีนาคม 2564 - เดือนสิงหาคม 2564 โดยมี
ข้ันตอนการด�ำเนินการท่ีส�ำคัญดังนี้ คือ ส�ำรวจข้อมูล
พน้ื ฐาน สภาพทว่ั ไป ลกั ษณะทางกายภาพของลำ� คลอง/
หนองน�้ำ/สระน้�ำ สภาพน�้ำ ปริมาณผักตบชวา วัชพืช
ขยะมูลฝอย และสงิ่ ปฏกิ ลู ตลอดจนสง่ิ กีดขวางการไหล
ของนำ้� เพอ่ื เปน็ ขอ้ มลู ในการประชมุ วางแผนมอบหมาย
หนา้ ทแี่ ละเตรยี มความพรอ้ มในการดำ� เนนิ การโครงการ
ตามแผนงานทวี่ างไว้ โดยการมสี ว่ นรว่ มระหวา่ งเทศบาล
ประชาชนในเขตเทศบาล และหนว่ ยงานของรฐั ต่าง ๆ
และได้จัดกิจกรรมจัดเก็บผักตบชวาในหนองน�้ำ/
ล�ำคลองให้คงเหลือเป็นศูนย์ในการพัฒนาแต่ละครั้ง
ก�ำจัดวัชพืช ตัดหญ้าริมคลองทั้งฝั่งซ้าย-ขวา จัดเก็บ
ขยะมูลฝอย ส่ิงปฏิกูล ส่ิงกีดขวางการไหลของน้�ำ
ในบริเวณที่ขยะ เศษไม้ และอื่น ๆ ที่ติดบริเวณ
คอสะพานคลองห้วยยาง ส่วนมุมโค้งของล�ำคลอง
หรือเนนิ ดินให้สะอาดเรียบรอ้ ย เพอ่ื ใหน้ ้�ำไหลไดส้ ะดวก
และน�ำ้ ในล�ำคลองมีคุณภาพทดี่ ขี ึน้ ไม่เกดิ การหมกั หมม
เกดิ เปน็ นำ้� เสีย

ซ่งึ ผลการด�ำเนินการโครงการพัฒนาลำ� คลองหนองน้ำ� ภายในเขตเทศบาลนครตรัง สรปุ ได้ดังนี้

คุณภาพน้�ำในล�ำคลองห้วยยางและหนองน้ำ� คลองน้ำ� ผุด บรเิ วณสวนสาธารณะสมเด็จพระศรนี ครนิ ทร์ 95
มีคณุ ภาพน�้ำดีขึ้นหลังจากการจดั ท�ำโครงการ
ปริมาณผักตบชวา วชั พชื ขยะมูลฝอย และสิง่ ปฏกิ ลู ตลอดจนสิ่งกีดขวางการไหลของน�้ำ ได้รบั การจดั การ
หรอื มีปรมิ าณลดลงมากกวา่ รอ้ ยละ 90 ตามเปา้ หมายท่ีกำ� หนดไว้
ประชาชนสามารถใช้ประโยชนจ์ ากล�ำคลองหนองน้ำ� ในการอุปโภคในชวี ติ ประจ�ำวันได้
มที ัศนียภาพท่สี วยงามขนึ้ หลังจากได้รับการพัฒนา
เพ่ิมความสามารถในการระบายนำ้� ของลำ� คลองหนองน้�ำตา่ ง ๆ ในช่วงฤดูฝน
ประชาชนไดม้ สี ว่ นรว่ มในการปรับปรุงภมู ทิ ัศน์และสภาพแวดล้อมบรเิ วณริมลำ� คลองหนองน�ำ้ ให้สวยงาม

30 เรทายศงาบนปารละจ�ำนปี ค25ร64ตรัง

โครงการเด่นที่ 4

โครงการเดินตามรอยพ่อ สานต่อหลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียง

น้อมนำ�หลกั ปรัชญา ส่กู ารดำ�เนนิ ชีวิตทพี่ อเพยี ง

เติบโตอย่างเข้มแข็ง พอประมาณ มเี หตผุ ล มีภูมิคุ้มกนั

“เศรษฐกจิ พอเพยี ง” หลกั ปรชั ญาทพี่ ระบาทสมเดจ็ พระบรมชนกาธเิ บศร
มหาภูมิพลอดุลยเดชมหาราช บรมนาถบพิตร (รัชกาลที่ 9) ซึ่งเป็นแนวคิด
ที่ตั้งอยู่บนรากฐานของวัฒนธรรมไทย และเป็นแนวทางการพัฒนาท่ีต้ังบน
พื้นฐานของทางสายกลางและความไม่ประมาท ค�ำนึงถึงความพอประมาณ
ความมเี หตุผล การสรา้ งภมู คิ มุ้ กันในตัวเอง ตลอดจนใชค้ วามรแู้ ละคุณธรรม
เป็นพ้ืนฐานในการด�ำรงชีวิตและปฏิบัติตนของประชาชนในทุกระดับ
ให้สามารถด�ำรงอยู่ได้อย่างม่ันคงและย่ังยืนภายใต้กระแสโลกาภิวัตน์และ
ความเปลีย่ นแปลงต่าง ๆ ของสังคม

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 31

เทศบาลนครตรัง เล็งเห็นถึงประโยชน์ของการน้อมน�ำ
ปรชั ญาเศรษฐกจิ พอเพยี งมาประยกุ ตใ์ ชใ้ หเ้ หมาะสมตามบรบิ ท
ของแตล่ ะชมุ ชนในเขตเทศบาลนครตรงั จงึ ไดจ้ ดั โครงการเดนิ
ตามรอยพ่อ สานต่อหลกั ปรชั ญาเศรษฐกจิ พอเพยี ง ประจ�ำปี
งบประมาณ 2564 ขึ้น เพ่ือให้ประชาชนในเขตเทศบาล
นครตรังได้รับความรู้เกี่ยวกับแนวปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียง
สามารถน้อมน�ำแนวปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียงมาประยุกต์
ใช้ในชีวิตประจ�ำวันได้อย่างเหมาะสม และจัดให้มีศูนย์การ
เรยี นรู้เศรษฐกิจพอเพยี งในชมุ ชนขึ้น เพือ่ เป็นสือ่ กลางในการ
ถ่ายทอดให้ความรู้ ให้ประชาชนน�ำไปเป็นแนวทางในการ
ปฏิบตั แิ ละพัฒนาตนเองตอ่ ไปในอนาคต

มอบปา้ ยศูนย์การเรยี นรู้เศรษฐกจิ พอเพยี งชุมชนบางรกั

โดยในปีนี้ ศูนย์การเรียนรู้เศรษฐกิจพอเพียงชุมชนบางรัก เทศบาลนครตรัง ได้รับการคัดเลือกให้เป็น
ศูนย์การเรียนรู้เศรษฐกิจพอเพียงในชุมชน ประจ�ำปี 2564 ตามโครงการเดินตามรอยพ่อ สานต่อหลักปรัชญา
เศรษฐกิจพอเพียง ประจ�ำปีงบประมาณ 2564 โดยมี ดร.สัญญา ศรีวิเชียร นายกเทศมนตรีนครตรัง
พร้อมด้วย นางสุดใจ ทองย้อย รองนายกเทศมนตรีนครตรัง สมาชิกสภาเทศบาล หัวหน้าส่วนราชการ และ
เจา้ หนา้ ทก่ี องสวสั ดกิ ารสงั คม รว่ มมอบปา้ ยเชดิ ชเู กยี รตแิ ละประกาศนยี บตั รใหก้ บั ศนู ยก์ ารเรยี นรเู้ ศรษฐกจิ พอเพยี ง
ชมุ ชนบางรัก พรอ้ มลงพื้นท่ีตดิ ตามการดำ� เนินงานของศนู ยก์ ารเรียนร้ฯู

32 เรทายศงาบนปารละจ�ำนปี ค25ร64ตรงั

โครงการเด่นที่ 5

โครงการโรงพยาบาลหมื่นเตียง

เขา้ ถึงทกุ พน้ื ที่ ดแู ลทุกชมุ ชน

ขยายโอกาสการรักษาใหท้ ุกคนอย่างครอบคลมุ

เทศบาลนครตรังร่วมกับโรงพยาบาลศูนย์ตรังบูรณาการโครงการโรงพยาบาลหม่ืนเตียง ในการให้บริการ
ตรวจรักษา ประเมิน สง่ เสรมิ ฟืน้ ฟสู ขุ ภาพ และติดตามเยย่ี มบ้านประชาชนและผปู้ ่วยในโครงการ โดยมุ่งเน้นรักษา
พยาบาลแบบองค์รวมและจัดบริการแบบบูรณาการร่วมกัน โดยทางโรงพยาบาลศูนย์ตรัง จะด�ำเนินการจัดแพทย์
หมุนเวยี นใหบ้ รกิ ารสขุ ภาพทั้งเชงิ รุกในชมุ ชน และเชิงรบั ณ ศนู ย์บริการสาธารณสขุ 1 2 และ 3 เทศบาลนครตรงั
เพอ่ื ใหป้ ระชาชนและผปู้ ว่ ยในโครงการฯ ไดร้ บั บรกิ ารตรวจรกั ษา ประเมนิ สง่ เสรมิ ฟน้ื ฟสู ขุ ภาพ และตดิ ตามเยยี่ มบา้ น
โดยแพทย์และทีมสหวิชาชีพ และสามารถเข้าถึงอุปกรณ์ทางการแพทย์ ท่ีจ�ำเป็นในการดูแลฟื้นฟูสุขภาพ
และบริการอืน่ ในโครงการ

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 33

โดยในปีงบประมาณ 2564 มีจ�ำนวนผู้เข้ารับ
บรกิ ารในโครงการสะสม จ�ำนวน 955 คน โดยเป็นผู้รับ
บริการใหม่ในปีงบประมาณ 2564 จ�ำนวน 150 คน
สามารถแบง่ ออกเป็น เพศชาย จ�ำนวน 396 คน คิดเป็น
ร้อยละ 41.47 เพศหญิง จ�ำนวน 559 คน คดิ เปน็ รอ้ ยละ
58.53 อยู่ในเขตความรับผิดชอบของศูนย์บริการ
สาธารณสุข 1 จ�ำนวน 201 คน คิดเป็นร้อยละ 21.05
เขตความรบั ผดิ ชอบของศนู ยบ์ รกิ ารสาธารณสขุ 2 จำ� นวน
227 คน คดิ เปน็ รอ้ ยละ 23.77 และเขตความรับผดิ ชอบ
ของศูนยบ์ ริการสาธารณสุข 3 จำ� นวน 215 คน คิดเปน็
รอ้ ยละ 22.51 และ 45 เขตความรบั ผดิ ชอบของ 11 ชมุ ชน
จ�ำนวน 312 คน คดิ เป็นร้อยละ 32.67

34 เรทายศงาบนปารละจำ� นปี ค25ร64ตรงั

โครงการเด่นที่ 6

โครงการสัตว์ปลอดโรคคนปลอดภัยจากโรคพิษสุนัขบ้า

สัตว์ปลอดโรค คนปลอดภยั

อยรู่ ่วมกนั อย่างเปน็ สุข สนองตามพระปณธิ าน

เทศบาลนครตรัง สนองตามพระปณิธานฯ
ศาสตราจารย์ ดร.สมเด็จพระเจ้าน้องนางเธอ เจ้าฟ้า
จฬุ าภรณวลยั ลกั ษณ์อคั รราชกมุ ารีกรมพระศรสี วางควฒั น
วรขัตติยราชนารี ท่ีทรงห่วงใยปัญหาโรคพิษสุนัขบ้า
ท่ีเป็นปัญหาส�ำคัญของชาติ และทรงมีความประสงค์
ให้โรคพิษสุนัขบ้าหมดไปจากประเทศไทย อีกทั้ง
เพ่ือเป็นการปลูกจิตส�ำนึกและความรับผิดชอบของ
ผู้เลี้ยงสุนัขหรือแมว ที่จะต้องเฝ้าระวัง ไม่ปล่อยให้
สตั ว์เล้ยี งออกไปเดินตามล�ำพัง ซ่งึ อาจจะกัดหรอื ท�ำร้าย
ผู้อ่ืนได้ ด้วยการด�ำเนินโครงการ “สัตว์ปลอดโรค
คนปลอดภัย จากโรคพษิ สนุ ัขบ้า” ข้นึ

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 35

โดยได้ให้บริการฉีดวัคซีนป้องกันโรคพิษสุนัขบ้า
แก่สัตว์เล้ียงของประชาชนในเขตเทศบาลนครตรัง
เพื่อเป็นการป้องกันและลดสัตว์กลุ่มเสี่ยงของการ
แพร่ระบาดของโรคพิษสุนัขบ้าในเขตพื้นที่เทศบาล
นครตรัง และได้รณรงค์สร้างความรู้ ความเข้าใจ
ให้เจ้าของสัตว์เลี้ยงตระหนักถึงพิษภัยโรคพิษสุนัขบ้า
ตามชุมชนต่าง ๆ รวมถึงด�ำเนินการท�ำประวัติ
สัตว์เล้ียงสุนัขและแมว เพ่ือการควบคุมดูแล
จ�ำนวนสัตว์เล้ียง ในเขตเทศบาลนครตรังต้ังแต่วันที่
7 เมษายน - 29 พฤษภาคม 2564
ตลอดจนจัดบริการท�ำหมันให้กับสุนัขและแมว
ตามโครงการสตั วป์ ลอดโรคคนปลอดภยั จากโรคพษิ สนุ ขั บา้
ตามพระปณิธาน ศาสตราจารย์ ดร.สมเด็จพระเจ้า
น้องนางเธอ เจ้าฟ้าจุฬาภรณวลัยลักษณ์ อัครราชกุมารี
กรมพระศรสี วางควฒั น วรขตั ตยิ ราชนารี โดยไดบ้ รู ณาการ
รว่ มกบั สำ� นกั งานปศสุ ตั วจ์ งั หวดั ตรงั และสโมสรโรตารตี รงั
จัดท�ำโครงการท�ำหมันสัตว์จรจัดจังหวัดตรัง ประจ�ำปี
2563 - 2564 ในสถานท่ีทอ่ งเท่ียว วัด ชุมชน และพน้ื ที่
สาธารณะ เพ่ือควบคุมประชากรสุนัขและแมวในเขต
เทศบาลนครตรัง

36 เรทายศงาบนปารละจำ� นปี ค25ร64ตรัง

โครงการเด่นที่ 7

โครงการจัดทำ�แผนพัฒนาเทศบาลนครตรัง
(ประชุมจัดทำ�แผนพัฒนาท้องถิ่น พ.ศ. 2566 - 2570)

รบั ฟงั ทุกปัญหา

สานตอ่ สู่การพฒั นาท่มี าจากเสียงของประชาชน

เทศบาลนครตรัง ให้ความส�ำคัญในการพัฒนา
ท่ีมาจากการมีส่วนร่วมของพ่ีน้องประชาชน ตรงตาม
ความต้องการของคนในพ้ืนที่ และเหมาะสมต่อบริบท
ของชุมชน จึงได้ด�ำเนินการจัดการประชุมประชาคม
ท้องถิ่น ในโครงการจัดทำ� แผนพฒั นาเทศบาลนครตรัง
(ประชมุ จัดทำ� แผนพฒั นาท้องถิน่ พ.ศ. 2566 - 2570)
เพื่อเก็บรวบรวมข้อมูลปัญหา/อุปสรรค ความต้องการ
ของประชาชนในเขตพื้นท่ีรับผิดชอบ และน�ำโครงการ
ที่ยังไม่ได้บรรจุไว้ในแผนพัฒนาของเทศบาลนครตรัง
น�ำมาบรรจุเข้าแผนพฒั นาท้องถิน่ เพือ่ ให้สามารถแกไ้ ข
ปญั หาความเดอื ดรอ้ นของประชาชนภายในพนื้ ทไ่ี ดอ้ ยา่ ง
เหมาะสม ตามความจำ� เปน็ เรง่ ดว่ น และเพอื่ ใหส้ อดคลอ้ ง
กบั ขอ้ เทจ็ จรงิ และสถานการณป์ ัจจบุ ัน

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 37

โดยฝ่ายแผนงานและงบประมาณ กองยุทธศาสตร์และงบประมาณ จัดประชุมจัดท�ำแผนพัฒนาท้องถิ่น
(พ.ศ. 2566 - 2570) เทศบาลนครตรงั โดยมี นายนวิ รณ์ แสงวสิ ทุ ธ์ิ รองนายกเทศมนตรนี ครตรงั เปน็ ประธานการประชมุ
เพ่อื ร่วมระดมความคดิ เหน็ เสนอประเดน็ ปัญหา ความตอ้ งการ ประเด็นการพฒั นา ประเด็นท่เี กยี่ วขอ้ งและแนวทาง
ปฏิบัติที่เหมาะสมกับสภาพพ้ืนที่ เพ่ือน�ำมาก�ำหนดแนวทางการจัดท�ำแผนพัฒนาท้องถิ่น โดยก�ำหนดจัดประชุม
2 รูปแบบ คือ
แบบในห้องประชุม (Onsite) ณ ห้องประชุมอาคารอเนกประสงค์ ช้ัน 3 ส�ำนักงานเทศบาลนครตรัง
โดยกลุ่มเปา้ หมาย คือ คณะกรรมการพฒั นาเทศบาลนครตรงั หัวหนา้ ส่วนราชการเทศบาลนครตรัง และผู้แทนชมรม
และชมุ ชนต่าง ๆ
แบบออนไลน์ (Online) โดยใช้โปรแกรม ZOOM โดยกลุ่มเป้าหมาย คือ ผู้อ�ำนวยการสถานศึกษา
ผ้แู ทน อสม. และเจา้ หนา้ ท่ีเทศบาลผเู้ กี่ยวข้อง ซึ่งไดร้ ับเกยี รติจากอาจารยม์ หาวทิ ยาลยั สงขลานครนิ ทร์ วิทยาเขตตรัง
และมหาวทิ ยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลศรีวชิ ยั วิทยาเขตตรงั เปน็ วทิ ยากรในการประชุม

สานตนอ่ โยบายคงความต่อเนื่องของการพัฒนา

6เพอื่ ความสุขในทกุ ดา้ นของพีน่ ้องประชาชน

วิสยั ทัศน์

การศึกษากา้ วหน้า พัฒนาต่อเน่อื ง
ส่นู ครตรงั เมืองแห่งความสขุ

พนั ธกจิ

1. พฒั นาคณุ ภาพการศกึ ษาสู่ความเปน็ เลศิ และกา้ วไกลสูป่ ระชาคมอาเซยี น
2. พัฒนาและเพมิ่ คณุ ภาพบริการสาธารณะใหไ้ ด้มาตรฐาน
เพอ่ื ยกระดับคณุ ภาพชวี ติ ของประชาชน
3. ส่งเสริมและสนบั สนนุ การมสี ว่ นร่วมของประชาชน ภายใตห้ ลกั การ
เสรมิ สร้างความเขม้ แขง็ ของชมุ ชนสเู่ มอื งแห่งความสุข
4. บริหารจดั การทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อมใหเ้ กิดความสมดลุ
อย่างย่งั ยืน
5. บรหิ ารจดั การตามหลักการบรหิ ารกจิ การบ้านเมอื งทีด่ ี เพื่อประโยชน์สขุ
ของประชาชน

40 เรทายศงาบนปารละจำ� นปี ค25ร64ตรัง

นโยบายที่ 1
เศรษฐกจิ
กระจายรายได้สชู่ มุ ชน สงั คม
ลดความเหล่ือมลำ้ �ทกุ มติ ิ

พฒั นานครตรัง และการท่องเที่ยว

สู่การทอ่ งเท่ยี วเชิงสรา้ งสรรค์

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 41

โครงการปรับสภาพแวดลอ้ ม ท่ีอยอู่ าศยั ใหแ้ กค่ นพิการ

Universal Home

ปรบั ท่ีอยอู่ าศยั ท่ีเหมาะสมสำ�หรบั ทุกคน

หลังการปรบั ปรุง

เทศบาลนครตรงั ดำ� เนนิ โครงการปรบั สภาพแวดลอ้ มทอี่ ยอู่ าศยั
ใหแ้ กค่ นพกิ ารในพน้ื ทเี่ ขตเทศบาลนครตรงั เพอ่ื ดำ� เนนิ การชว่ ยเหลอื
ประชาชนกลมุ่ เปา้ หมาย เปน็ ไปตามอำ� นาจหนา้ ทขี่ ององคก์ รปกครอง
ส่วนท้องถ่ิน เพ่ือให้ผู้พิการในพ้ืนท่ีสามารถใช้ชีวิตในที่พักอาศัย
ได้สะดวกและเหมาะสมกับสภาพความพิการ เพื่อขจัดอุปสรรคและ
สนับสนุนให้คนพิการสามารถด�ำรงชีวิตและปฏิบัติกิจวัตรประจ�ำวัน
ไดส้ ะดวกและปลอดภัย

ก่อนการปรับปรุง

42 เรทายศงาบนปารละจำ� นปี ค25ร64ตรงั

โครงการสงเคราะหแ์ ละพัฒนาคณุ ภาพชวี ิตประชาชน
ในพ้ืนท่ีเทศบาลนครตรัง

หน่ึงการดแู ล ด้วยความใส่ใจ

เพือ่ คุณภาพชีวติ ของชาวนครตรัง

ลงพื้นทส่ี ำ�รวจ

เทศบาลนครตรัง ด�ำเนินโครงการสงเคราะห์และพัฒนาคุณภาพชีวิต
ประชาชนในเขตพื้นท่ีเทศบาลนครตรัง ประจ�ำปีงบประมาณ 2564
โดยได้มีการประกาศรับลงทะเบียนขอรับความช่วยเหลือตามโครงการ
และมอบหมายให้เจ้าหน้าท่ีงานกิจการสตรีและคนชรา ฝ่ายสังคมสงเคราะห์
กองสวสั ดิการสังคม ลงพนื้ ท่เี พือ่ ส�ำรวจ เย่ียมบ้านกลมุ่ เป้าหมายของโครงการ
ท่ีย่ืนลงทะเบียนขอรับความช่วยเหลือ โดยแบ่งเป็น ผู้พิการ ครอบครัวผู้มี
รายได้น้อย และผู้ไร้ที่พึ่ง เพ่ือน�ำเร่ืองเข้าประชุมคณะกรรมการช่วยเหลือ
ประชาชนเทศบาลนครตรัง เพ่ือพิจารณาให้ความช่วยเหลือกลุ่มเป้าหมาย
ทย่ี น่ื ลงทะเบยี นขอรบั ความชว่ ยเหลอื ทง้ั การลงพน้ื ทม่ี อบของกนิ ของใชท้ จี่ ำ� เปน็
และการมอบเช็คเงินสดให้แก่ผทู้ ่ยี น่ื ลงทะเบยี นขอรบั ความชว่ ยเหลอื เพื่อเปน็
สว่ นหน่ึงในการพฒั นาคุณภาพชวี ติ ของประชาชนในเขตเทศบาลนครตรัง

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 43

โครงการพัฒนาศักยภาพชมุ ชนดว้ ยเทคโนโลยีและนวตั กรรม

เทศบาลนครตรงั จดั โครงการพฒั นาศกั ยภาพชมุ ชนดว้ ยเทคโนโลยแี ละนวตั กรรม
(การฝึกอบรมหลักสูตรสมาร์ทโฟนเพ่ือการเสริมสร้างความเข้มแข็งในชุมชน) เพ่ือ
เสริมสร้างองค์กรชุมชนในเขตเทศบาลนครตรังให้มีความเข้มแข็งและจัดการตนเองได้
โดยผสมผสานทรัพยากร ภูมิปัญญา และทุนศักยภาพของชุมชนและท้องถิ่นเข้ากับ
วทิ ยาการ เทคโนโลยี และนวตั กรรมตา่ ง ๆ อกี ทงั้ เปน็ การสนบั สนนุ ใหช้ มุ ชนมสี ว่ นรว่ ม
ในการพัฒนาของตนเอง
โดยไดจ้ ดั การฝกึ อบรมข้นึ ระหว่างวันท่ี 3 - 4 ธนั วาคม 2563 ณ ห้องประชมุ
อาคารอเนกประสงค์ ชัน้ 1 เทศบาลนครตรงั มีผ้เู ขา้ ร่วมโครงการ ท้งั สนิ้ 50 คน

โครงการประชุมเชงิ ปฏิบตั ิการดำ�เนินงาน
กองทนุ พัฒนาบทบาทสตรเี ทศบาลนครตรงั

เทศบาลนครตรัง จัดประชุมเชิงปฏิบัติการด�ำเนินงานกองทุนพัฒนาบทบาท
สตรีเทศบาลนครตรัง เพ่ือสร้างความรู้ความเข้าใจในการด�ำเนินงานกองทุนพัฒนา
บทบาทสตรีเทศบาลนครตรัง ทั้งเพื่อเพ่ิมประสิทธิภาพในการบริหารจัดการและ
ขบั เคลอ่ื นการดำ� เนนิ งานกองทนุ พฒั นาบทบาทสตรเี ทศบาลนครตรงั ใหม้ ปี ระสทิ ธภิ าพ
ต่อไป

44 เรทายศงาบนปารละจำ� นปี ค25ร64ตรงั

โครงการสง่ เสริมการดำ�เนินงานเพือ่ ยุตคิ วามรุนแรงในครอบครวั

เทศบาลนครตรัง โดยกองสวัสดิการสังคม จัดโครงการส่งเสริมการ
ด�ำเนินงานเพ่ือยุติความรุนแรงในครอบครัว เพื่อสร้างความตระหนักถึงปัญหา
ความรุนแรงในครอบครัว ให้สมาชิกในครอบครัวได้ตระหนักถึงความส�ำคัญ
ของสถาบนั ครอบครวั เสรมิ สรา้ งความรคู้ วามเขา้ ใจในบทบาทหนา้ ทข่ี องสมาชกิ
ครอบครัว (บทบาทของสามีภรรยา บทบาทของพ่อแม่ บทบาทของลูก) และ
ปลกู ฝงั วถิ กี ารดำ� เนนิ ชวี ติ ทดี่ ี อกี ทง้ั เพอ่ื สง่ เสรมิ การมสี ว่ นรว่ มรบั ผดิ ชอบตอ่ สงั คม
เพ่ือไม่ให้สร้างปัญหาแก่ตัวเอง ครอบครัว สังคม และมีส่วนร่วมในการป้องกัน
และแกไ้ ขปัญหา
โดยมี ประธานคณะกรรมการบรหิ ารชมุ ชน ประธานคณะกรรมการพฒั นา
สตรีชุมชน คณะกรรมการบริหารชุมชน คณะกรรมการพัฒนาสตรีชุมชน และ
กลุม่ องคก์ รต่าง ๆ เข้ารว่ มกิจกรรม ณ ห้องประชมุ ชนั้ 3 อาคารอเนกประสงค์
เทศบาลนครตรงั

โครงการ TO BE NUMBER ONE (ศูนย์เพอ่ื นใจวยั รนุ่ ในชุมชน)

เทศบาลนครตรงั โดยกองสวัสดกิ ารสงั คม จัดโครงการ TO BE NUMBER
ONE (ศูนย์เพื่อนใจวัยรุ่นในชุมชน) ประจ�ำปีงบประมาณ 2564 กิจกรรม
พฒั นาศกั ยภาพแกนนำ� TO BE NUMBER ONE ขน้ึ เมอ่ื วนั ที่ 16 มกราคม 2564
เพอ่ื เปน็ การเสรมิ สรา้ งความรคู้ วามเขา้ ใจเกย่ี วกบั การดำ� เนนิ งานของโครงการ TO
BE NUMBER ONE ของทลู กระหมอ่ มหญงิ อบุ ลรตั นราชกญั ญาสริ วิ ฒั นาพรรณวดี
และเผยแพร่ความรู้ความเข้าใจให้เข้าสู่ชุมชนได้อย่างกว้างขวาง อีกท้ัง
ยังเป็นการให้ประชาชนเป็นแกนกลางในการรณรงค์แก้ไขปัญหายาเสพติดให้
โทษ และมีสว่ นร่วมในการสร้างความเข้มแข็งในชุมชน และร่วมกันทำ� ประโยชน์
เพือ่ ส่วนรวม
โดยการอบรม ได้รับการสนับสนุนวิทยากรจากส�ำนักงานสาธารณสุข
จงั หวดั ตรงั มเี ยาวชนจากสถานศกึ ษาในสงั กดั เทศบาลนครตรงั และชมุ ชนในเขต
เทศบาลนครตรัง เข้ารว่ มกจิ กรรม จ�ำนวน 100 คน

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 45

นโยบายที่ 2
การเมอื ง
เปิดพนื้ ทีใ่ ห้ทกุ ภาคส่วน การบรหิ าร
ไดม้ สี ่วนร่วม
เพื่อการบรหิ าร
อยา่ งครอบคลุม
และมปี ระสทิ ธภิ าพ

46 เรทายศงาบนปารละจ�ำนปี ค25ร64ตรงั

บรรยากาศการร่วมแสดงความยินดกี ับนายกเทศมนตรนี ครตรงั

เทศบาลนครตรงั ต้อนรบั นายกเทศมนตรีนครตรงั

พรอ้ มเดินหนา้ ขับเคลื่อนนโยบายพัฒนาชุดใหม่

วันท่ี 7 มิถุนายน 2564 นายวัลลภ ช่วยบ�ำรุง ปลัดเทศบาล
กล่าวต้อนรับ ดร.สัญญา ศรวี ิเชยี ร นายกเทศมนตรนี ครตรัง ในโอกาส
เขา้ รบั ตำ� แหนง่ นายกเทศมนตรนี ครตรงั อยา่ งเปน็ ทางการ โดยมตี วั แทน
ภาครฐั ภาคเอกชน ผปู้ ระกอบการ แขกผมู้ เี กยี รติ หวั หนา้ สว่ นราชการ
พนักงานเทศบาล และพนกั งานจ้างสังกัดเทศบาลนครตรัง รว่ มแสดง
ความยนิ ดี กบั คณะผบู้ รหิ ารเทศบาลนครตรงั ในโอกาสเขา้ รบั ตำ� แหนง่
ณ ส�ำนกั งานเทศบาลนครตรงั

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 47

นายกเทศมนตรีนครตรัง แถลงขา่ วและใหส้ มั ภาษณต์ อ่ สือ่ มวลชน

ช้แี จงนโยบายการทำ�งาน เพอ่ื ความเขา้ ใจทที่ ั่วถงึ

วนั ท่ี 10 มิถุนายน 2564 ดร.สญั ญา ศรีวิเชยี ร นายกเทศมนตรี
นครตรัง พร้อมด้วย รองนายกเทศมนตรีนครตรัง ท่ีปรึกษานายก
เทศมนตรีนครตรัง และเลขานุการนายกเทศมนตรีนครตรัง
ร่วมแถลงข่าวและให้สัมภาษณ์ต่อสื่อมวลชน ถึงความพร้อมในการ
ปฏิบัติงานเพ่ือพัฒนานครตรังให้เจริญก้าวหน้าและเกิดประโยชน์
สูงสุดต่อประชาชนชาวนครตรัง พร้อมท้ังตอบข้อซักถามจากส่ือ
โดยมี สมาชิกสภาเทศบาลนครตรัง ปลัดเทศบาล รองปลัดเทศบาล
และหัวหน้าส่วนราชการเข้าร่วมรับฟังการแถลงข่าวในครั้งนี้
ณ ห้องประชุมชั้น 3 อาคารอเนกประสงค์เทศบาลนครตรัง

48 เรทายศงาบนปารละจ�ำนปี ค25ร64ตรัง

โครงการอบรมสัมมนาเพมิ่ ศักยภาพบุคลากร

พฒั นาความรู้ พฒั นาศักยภาพ

ให้พร้อมตอ่ การบริการพน่ี ้องประชาชน

เทศบาลนครตรัง ให้ความส�ำคัญของการพัฒนา
ศักยภาพของบุคคลให้มีความรู้ ความสามารถ เท่าทัน
ต่อสถานการณ์และกระแสสังคมโลกที่มีการพัฒนา
เปล่ียนแปลงอยู่ตลอดเวลา จึงได้ด�ำเนินโครงการอบรม
สัมมนาเพิ่มศักยภาพบุคลากรขึ้นเป็นประจ�ำทุกปี โดย
ในปีงบประมาณ 2564 ได้จัดหลักสูตรการอบรมให้แก่
บคุ ลากรใน 2 หลักสตู ร ดังนี้

หลักสูตร “เสริมสร้างธรรมาภบิ าลตอ่ ต้านการทจุ รติ ”

เพ่ือใหพ้ นกั งานเทศบาลมีพน้ื ฐานความรู้ ความเข้าใจ เกี่ยวกบั หลักธรรมาภบิ าล ความส�ำคญั ของการบริหารความเสี่ยง
การทจุ รติ ตลอดจนเพอ่ื ใหพ้ นกั งานเทศบาลไดต้ ระหนกั ถงึ ประโยชนแ์ ละผลสำ� เรจ็ ทเี่ กดิ ขนึ้ จากการนำ� หลกั ธรรมาภบิ าล
มาปรับใช้ เพอ่ื ลดความเสยี่ งต่อการทจุ ริตและประพฤตมิ ชิ อบ

หลกั สูตร “การพัฒนาศักยภาพบคุ ลากรเก่ยี วกบั ระเบียบทีเ่ กีย่ วข้องกบั การเบิกจา่ ย
ขององคก์ รปกครองสว่ นทอ้ งถิ่น”

เพ่ือให้บุคลากรในสังกัดฯ ได้เพิ่มพูนความรู้ความเข้าใจและทักษะท่ีเก่ียวกับการเบิกจ่ายเงินขององค์กรปกครอง
ส่วนท้องถิ่น และน�ำความรู้ท่ีได้จากการฝึกอบรมไปใช้ในการปฏิบัติงานได้อย่างถูกต้องตามระเบียบ และถือปฏิบัติ
เป็นไปในแนวทางเดยี วกนั

TRANGAMnnUuaNl RICepIoPrAt 2L0IT2Y1 49

การประชมุ สภาเทศบาลนครตรงั

ด้วยความมุ่งม่ันในการบริหารงานด้วยความโปร่งใส
และจดั สรรงบประมาณใหค้ มุ้ คา่ ถกู ตอ้ งตามหลกั ธรรมาภบิ าล
สภาเทศบาลนครตรังจึงจัดการประชุมสภาเป็นประจ�ำอย่าง
ตอ่ เนอ่ื ง เพอื่ จดั สรรงบประมาณ สำ� หรบั โครงการพฒั นาตา่ ง ๆ
ในเขตเทศบาลนครตรงั ประชมุ รว่ มกันระหวา่ งคณะผูบ้ ริหาร
สมาชกิ สภาเทศบาล และพนักงาน ในหลายญัตตเิ พ่อื ใหก้ าร
ด�ำเนินงานพัฒนานครตรังในด้านต่าง ๆ เป็นไปในทิศทาง
เดียวกัน รวมถึงประชุมติดตามการด�ำเนินงานในแต่ละ
โครงการและการใช้งบประมาณให้เป็นไปอย่างถูกต้อง
โปร่งใส และเกิดประโยชน์แก่ประชาชนและการพัฒนา
แต่ละพืน้ ทีม่ ากทีส่ ดุ

โครงการแผนแม่บทชุมชนพง่ึ ตนเอง

เทศบาลนครตรัง โดยฝ่ายพัฒนา
ชุมชน กองสวัสดิการสังคม จัดโครงการ
จัดท�ำแผนแม่บทชุมชนพ่ึงตนเอง ประจ�ำปี
งบประมาณ 2564 ขนึ้ เมอื่ วนั ท่ี 1 ธนั วาคม
2563 เพื่อให้ความรู้ ความเข้าใจในการ
จัดท�ำแผนแม่บทชุมชนพ่ึงตนเอง และ
เปิดโอกาสให้ชุมชนได้แลกเปลี่ยนความ
คิดเห็น เสนอแนะความต้องการของแต่ละ
ชมุ ชน โดยประชาชนมสี ว่ นรว่ มในการพฒั นา
ร่วมคิด ร่วมจัดท�ำแผน ตลอดจนสมาชิก
ในชุมชนสามารถเสนอความคิดเห็นในการ
จัดท�ำแผนพัฒนาตนเองให้สอดคล้องกับ
แผนแมบ่ ทชมุ ชนพง่ึ ตนเอง เพอื่ การขบั เคลอ่ื น
การพัฒนาชุมชน ท้ัง 66 ชุมชนในเขต
เทศบาลนครตรังอยา่ งยั่งยืน

50 เรทายศงาบนปารละจ�ำนปี ค25ร64ตรงั

โครงการพัฒนาศกั ยภาพพนกั งานเทศบาล พนักงานครู
และบคุ ลากรในสังกัดเทศบาลนครตรัง

เทศบาลนครตรัง จัดโครงการพัฒนาศักยภาพพนักงานเทศบาล
พนักงานครู และบุคลากรในสังกัดเทศบาลนครตรัง หลักสูตรอบรม
เชงิ ปฏบิ ตั กิ าร การเสรมิ สรา้ งทกั ษะความรคู้ วามเขา้ ใจเกยี่ วกบั การประเมนิ
ผลการปฏิบัติงาน เพ่ือสร้างความรู้ความเข้าใจให้แก่พนักงานเทศบาล
พนักงานครูเทศบาล และบุคลากรในสังกัดเทศบาลนครตรัง เกี่ยวกับ
หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินวิทยฐานะ ตามหนังสือ ก.จ ก.ท และ
ก.อบต. ท่ี มท 0809.4/ว23 ลงวนั ท่ี 7 มิถนุ ายน 2561 เรือ่ งการก�ำหนด
มาตรฐานทั่วไปเก่ียวกับการบริหารงานบุคคลของข้าราชการหรือ
พนักงานครูและบุคลากรทางการศึกษาองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
มบี คุ ลากรในสังกัดเทศบาลฯ เข้าร่วมกิจกรรม ทงั้ สนิ้ 270 คน

โครงการฝึกอบรมเจา้ พนักงานผู้ดำ�เนินการเลอื กตง้ั
ประจำ�หนว่ ยเลอื กตง้ั เทศบาลนครตรัง

เทศบาลนครตรัง จัดฝึกอบรมเจ้าพนักงานผู้ด�ำเนินการเลือกต้ังประจ�ำหน่วยเลือกตั้งเทศบาลนครตรัง
เพื่อให้เจ้าพนักงานผู้ด�ำเนินการเลือกต้ังประจ�ำหน่วยเลือกต้ังเทศบาลนครตรัง ซ่ึงประกอบด้วย คณะกรรมการ
ประจ�ำหน่วยเลือกตั้ง และเจ้าหน้าท่ีรักษาความปลอดภัยประจ�ำสถานท่ีเลือกต้ัง มีความเข้าใจบทบาทและหน้าท่ี
ตามกฎหมาย ประกาศ ระเบียบ และค�ำส่ังของคณะกรรมการการเลือกตั้ง ซึ่งเป็นการด�ำเนินการจัดเตรียม
การเลอื กตง้ั ใหผ้ ดู้ ำ� เนนิ การเลอื กตง้ั ประจำ� หนว่ ยเลอื กตง้ั มคี วามพรอ้ มในการปฏบิ ตั งิ านวนั เลอื กตงั้ ในวนั อาทติ ยท์ ี่ 28
มีนาคม 2564 และสามารถอ�ำนวยความสะดวกใหก้ ับผูม้ าใชส้ ทิ ธิเลือกต้ังได้อย่างมีประสิทธิภาพ
โดยมี นายวัลลภ ช่วยบ�ำรุง ผู้อ�ำนวยการการเลือกตั้งประจ�ำเทศบาลนครตรัง เป็นประธานในโครงการ
ณ ห้องประชุมอาคารอเนกประสงคส์ วนสมเด็จพระศรนี ครนิ ทร์ 95