Integração Transitória RH

DATA DA VIGÊNCIA: CÓDIGO: OPERAÇÃO:
01-06-2017 a 31/05/2019 PPL RHU 059-02
RECURSOS HUMANOS

NORMA:

POLÍTICA TRANSFERÊNCIA
NACIONAL

EM SUBSTITUIÇÃO A:
PPL RHU 059-01

6. Anexos

6.1. Anexo I – Tabela Resumo das Transferências

Item Necessidade do Desenvolvimento Retorno ao Local Opção do Transferência
Negócio Profissional de Origem Colaborador Provisória
Viagem de Reconhecimento e busca de imóvel Sim Sim Não Não
Passagens Aéreas Sim Sim Não Não Sim
Moradia Temporária Sim Sim Sim Sim Sim
Mudança Sim Sim Sim Não Não
Seguro Fiança Sim Sim Não Não Não
Ajuda Instalação 1 salário 1 salário 1 salário Sim Não
Auxílio Moradia 6 salários 6 salários Não Não Não
Adicional de Transferência Não Não Não Não Sim
Passagens Aéreas de retorno Não Não Sim Não Não
Viagens de Emergência Sim Sim Não Não Não
Não

Desligamento por iniciativa da Empresa

Item Necessidade do Desenvolvimento Retorno ao Local Opção do Transferência
Colaborador Provisória
Negócio Profissional de Origem

Mudança Sim Sim N/A Não N/A

Ajuda Instalação Sim Sim N/A Não N/A

Passagens Aéreas de retorno Sim Sim N/A Não N/A

*Caso o desligamento ocorra por iniciativa do colaborador, esse deverá devolver à companhia o valor correspondente ao Auxílio Moradia,

proporcional ao tempo restante do período de transferência.

6.2. Anexo II – Tabela de Aprovações

DATA DA VIGÊNCIA: CÓDIGO: OPERAÇÃO:
01-06-2017 a 31/05/2019 PPL RHU 059-02
RECURSOS HUMANOS

NORMA:

POLÍTICA TRANSFERÊNCIA
NACIONAL

EM SUBSTITUIÇÃO A:
PPL RHU 059-01

6.3. Anexo III – Procedimentos de Atendimento HEINEKEN – Parceiro de Mudanças

6.4. Anexo IV – Carta Auxílio Moradia

Anexo IV_Carta
Auxílio Moradia.doc