BUKU PENGURUSAN SK JALAN PEEL 2021

Pengurusan Profesional SKape 2021

Halaman 0

Pengurusan Profesional SKape 2021

BUTIRAN DIRI No. KP
Nama Tarikh Lahir
Alamat Rumah Tempat Lahir
Status Perkahwinan
No. HP Emel Rasmi
Guru Kelas / Jawatan Khas
Opsyen Asal Lantikan Pertama
MP Semasa Tarikh DG32/DG44
Tarikh DG38/DG52
Tarikh Lapor Diri
Sah Jawatan No. Plat Kenderaan
Tarikh DG34/DG48
Tarikh Lantikan Pencen
Tarikh Bersara Wajib / Pilihan
Tarikh Isytihar Harta
Jenis Darah
Tugasan 2021

Waris Untuk Alamat:
Dihubungi

Telefon:

Halaman 1

Pengurusan Profesional SKape 2021

SELAYANG PANDANG

Assalamualaikum Warahmatullahi Wabarakatuh dan Selamat Sejahtera.

Alhamdulillah, setinggi-tinggi kesyukuran kita panjatkan ke hadrat Allah SWT kerana dengan limpahan rahmat
dan inayah-Nya, maka kita telah sama-sama berjaya melabuhkan tirai pendidikan tahun 2020 dengan pelbagai
kejayaan dan penganugerahan. Kini, wacana Pendidikan 2021 kita mulai dengan harapan dan iltizam yang
tinggi serta keyakinan yang jitu bahawa kita akan sama- sama menggembleng tenaga dan menjana idea bagi
memastikan kegemilangan SK Jalan Peel akan tercapai.

Dalam merealisasikan hasrat mencapai status negara maju pada tahun 2030, kita berhadapan dengan cabaran
untuk melaksanakan beberapa dasar baru yang diperkenalkan terutamanya berkaitan pasca PKP. Pelan
pembangunan Pendidikan Malaysia 2013-2025 juga merupakan dasar sistem pendidikan yang bekerjasama
dengan PEMANDU untuk membangunkan inisiatif Pendidikan menerusi Program Transformasi Kerajaan (GTP)
2.0 bagi mencapai Bidang Keberhasilan Utama Negara (NKRA) yang diharapkan.

Oleh itu, di peringkat sekolah kita perlu bergerak sebagai satu pasukan yang saling bekerjasama untuk menjadi
sekolah contoh dalam pelbagai aspek kemenjadian murid. Sehubungan dengan itu, setiap warga sekolah perlu
sedar dan hendaklah terus berusaha membangunkan potensi setiap murid dengan memastikan setiap tugas
dan tangunggjawab dilaksanakan dengan cemerlang demi mencapai matlamat yang ditetapkan. Sebagai
warga pendidik yang berada di bawah naungan Jabatan Pendidikan Wilayah Persekutuan Kuala Lumpur, kita
semua hendaklah menghayati dan membudayakan konsep ‘Mercu Kegemilangan’ iaitu slogan bagi JPWPKL.

Saya berharap Manual Pengurusan Profesional SkaPe 2021 ini akan menjadi asas rujukan bagi kita semua
dalam menyempurnakan dan meningkatkan kualiti tugas masing-masing demi mencapai hasrat melahirkan
pelajar yang cemerlang dan bersahsiah terpuji. Dalam suasana norma baharu pada hari ini, menuntut kita
sebagai pendidik berusaha dengan lebih gigih melaksanakan tugas dan peranan yang lebih berkesan.
Kemampuan kita mencorakkan murid hari ini akan menetukan corak masyarakat dan negara pada masa
hadapan. Saya percaya dengan pengalaman, kepakaran ditambah dengan komitmen yang tinggi akan mampu
menghasilkan suatu yang boleh dibanggakan oleh masyarakat dan negara.

Akhir kata, saya berharap agar semua warga SKaPe sentiasa mempertingkatkan usaha untuk menjana
kecemerlangan murid. Berusahalah dengan gigih tanpa mengenal erti penat dan jemu. Semoga berlabuhnya
tirai 2020, akan menyingkap keazaman yang baru demi meneruskan agenda perjuangan kita dengan lebih
berintegriti lagi. Ingin saya titipkan Mutiara kata cendekiawan : Kejayaan tidak boleh diukur dengan kedudukan
yang dicapai seseorang tetapi melalui halangan-halangan yang ditempuhinya.

Sekian, terima kasih.

“BERKHIDMAT UNTUK NEGARA”

…………………………………………………................
( SAZALI BIN MOHAMED MOKHTARUDIN )
Guru Besar
SK Jalan Peel, Kuala Lumpur

Halaman 2

Pengurusan Profesional SKape 2021

SEKOLAH KEBANGSAAN JALAN PEEL
Jalan Peel, Maluri
55100 KUALA LUMPUR
MALAYSIA

Tel/Faks: 03-9284 8570
e-mail: [email protected]

Ruj. Kami : : 14 Januari 2021
Tarikh

Semua Guru dan Anggota Kumpulan Pelaksana,
SK Jalan Peel, Kuala Lumpur.

Tuan/Puan,

ARAHAN MENJALANKAN TUGAS RASMI

Dengan segala hormatnya perkara di atas dirujuk.

2. Dimaklumkan bahawa tuan/puan telah dilantik dengan rasminya untuk menjalankan
tugas-tugas rasmi dan tanggungjawab yang diamanahkan tahun 2021 berdasarkan Manual
Panduan Pengurusan SKaPe 2021 serta tugas–tugas lain yang diarahkan dari semasa ke semasa.

3. Diharap agar manual ini dapat dijadikan panduan dan rujukan dalam menjalankan tugas
supaya segala program dan aktiviti yang telah dirancang akan terlaksana dengan jayanya,
didokumentasikan dan mencapai keberhasilan yang tinggi.

4. Kerjasama dan sokongan yang pihak tuan/puan berikan amat dihargai dan disanjung tinggi.

Sekian, terima kasih.

“BERKHIDMAT UNTUK NEGARA”

Saya yang menjalankan amanah,

…………………………………………
( SAZALI BIN MOHAMED MOKHTARUDIN)
Guru Besar
SK Jalan Peel, Kuala Lumpur

________________________________________________________________________________________

BERANI KE HADAPAN

Halaman 3

Pengurusan Profesional SKape 2021

PENGGAL PERSEKOLAHAN TAHUN 2021 (WP KUALA LUMPUR)

PENGGAL PERTAMA AKHIR JUMLAH HARI JUMLAH MINGGU
CUTI AWAL TAHUN 19 Januari 2021 19 3

MULA JUMLAH HARI JUMLAH MINGGU
01 Januari 2021 45 10

PERSEKOLAHAN PENGGAL 1 JUMLAH HARI JUMLAH MINGGU
91
MULA AKHIR
JUMLAH HARI JUMLAH MINGGU
20 Januari 2021 26 Mac 2021 35 8

CUTI PERTENGAHAN PENGGAL 1 JUMLAH HARI JUMLAH MINGGU
16 2
MULA AKHIR

27 Mac 2021 04 April 2021

PERSEKOLAHAN PENGGAL 1 (SAMBUNGAN)

MULA AKHIR

05 April 2021 28 Mei 2021

CUTI PERTENGAHAN TAHUN

MULA AKHIR

29 Mei 2021 13 Jun 2021

PENGGAL KEDUA

PERSEKOLAHAN PENGGAL 2

MULA AKHIR JUMLAH HARI JUMLAH MINGGU
25 5
14 Jun 2021 16 Julai 2021

CUTI PERTENGAHAN PENGGAL 2

MULA AKHIR JUMLAH HARI JUMLAH MINGGU
91
17 Julai 2021 25 Julai 2021

PERSEKOLAHAN PENGGAL 2 (SAMBUNGAN)

MULA AKHIR JUMLAH HARI JUMLAH MINGGU
33 7
26 Julai 2021 10 September 2021

CUTI PERTENGAHAN PENGGAL 2

MULA AKHIR JUMLAH HARI JUMLAH MINGGU
91
11 September 2021 19 September 2021

PERSEKOLAHAN PENGGAL 2 (SAMBUNGAN)

MULA AKHIR JUMLAH HARI JUMLAH MINGGU
56 12
20 September 2021 10 Disember 2021

CUTI AKHIR TAHUN AKHIR JUMLAH HARI JUMLAH MINGGU
MULA 31 Disember 2021 21 3

11 Disember 2021

JUMLAH MINGGU PERSEKOLAHAN : 42 MINGGU JUMLAH HARI : 194 HARI

Halaman 4

Pengurusan Profesional SKape 2021

CUTI PERAYAAN & CUTI AM BAGI TAHUN 2021 (WP KUALA LUMPUR)

JENIS CUTI TARIKH MULA TARIKH AKHIR JUMLAH HARI
Tahun Baharu 2021 1
01 Januari 2021 01 Januari 2021 1
Thaipusam (Jumaat) (Jumaat) 1
Hari Wilayah 5
Persekutuan 28 Januari 2021 28 Januari 2021 1
Tahun Baharu Cina (Khamis) (Khamis) 1
6
Nuzul Al-Quran 01 Februari 2021 01 Februari 2021 1
(Isnin) (Isnin) 1
Hari Pekerja 1
10 Februari 2021 14 Februari 2021 1
Hari Raya Aidilfitri (Rabu) (Ahad) 1
1
Hari Wesak 29 April 2021 29 April 2021 1
Hari Keputeraan (Khamis) (Khamis) 5
1
YDPA 01 Mei 2021 01 Mei 2021
Hari Raya Aidiladha (Sabtu) (Sabtu) Halaman 5

Awal Muharam 11 Mei 2021 16 Mei 2021
(Ma’al Hijrah) (Selasa) (Ahad)
Hari Kebangsaan
26 Mei 2021 26 Mei 2021
Ke-64 (Rabu) (Rabu)
Hari Malaysia
07 Jun 2021 07 Jun 2021
Maulidur Rasul (Isnin) (Isnin)

Deepavali 20 Julai 2021 20 Julai 2021
(Selasa) (Selasa)
Krismas
10 Ogos 2021 10 Ogos 2021
(Selasa) (Selasa)

31 Ogos 2021 31 Ogos 2021
(Selasa) (Selasa)

16 September 2021 16 September 2021
(Khamis) (Khamis)

19 Oktober 2021 19 Oktober 2021
(Selasa) (Selasa)

03 November 2021 07 November 2021
(Rabu) (Ahad)

25 Disember 2021 25 Disember 2021
(Sabtu) (Sabtu)

Pengurusan Profesional SKape 2021

PENDAHULUAN

“Pendidikan adalah senjata paling
ampuh untuk mengubah dunia”

Nelson Mandela

Halaman 6

Pengurusan Profesional SKape 2021

PANDUAN TUGASAN STAF SEKOLAH

1. Arahan Am
1.1 Selaku pegawai kerajaan, guru adalah tertakluk kepada segala arahan yang
terdapat dalam Perintah Am Kerajaan. Oleh itu, semua guru dikehendaki
membaca, memahami dan juga mematuhi Perintah Am tersebut.
1.2 Guru dan staf sokongan sekolah dinasihatkan supaya membaca, memahami
dan boleh mentafsirkan dengan tepat akan kandungan Perintah Am dan
Arahan Perkhidmatan lain.
1.3 Guru hendaklah menghayati tatasusila profesion keguruan dan
menjunjungnya sebagai satu profesion dan bukan sebagai satu pekerjaan /
mata pencariaan semata-mata.
1.4 Semua guru dan staf sokongan hendaklah mengamalkan dan menghayati
prinsip-prinsip Perkhidmatan Cemerlang.
1.5 Guru hendaklah mengamal dan menghayati Falsafah dan Matlamat Pendidikan
Negara.
1.6 Meletakkan kepentingan murid dan sekolah lebih daripada kepentingan diri
dalam menjalankan tugas.
1.7 Bertanggungjawab menjaga dan menjamin keselamatan murid ketika berada
di sekolah dan menjaga harta benda sekolah.
1.8 Sentiasa mengamalkan kepimpinan yang berkesan dan dinamik serta cekap
menjalankan tugas.

2. Kedatangan
2.1 Jadual waktu belajar mesti dipatuhi seperti ditetapkan oleh pihak sekolah.
2.2 Guru dikehendaki berada di dalam kawasan sekolah pada atau sebelum
7:30 pagi dan diwajibkan untuk ‘punch card’ semasa sampai dan waktu balik
dari sekolah.
2.3 Guru yang tidak dapat hadir atau terpaksa datang lewat hendaklah
memberikan kenyataan dan sebab-sebab yang wajar. Guru mesti
memberitahu pihak sekolah secepat mungkin.
2.4 Semua urusan peribadi guru hendaklah dibuat di luar waktu sekolah kecuali
keadaan kecemasan.

3. Keluar Waktu Mengajar
3.1 Guru tidak dibenarkan meninggalkan kawasan sekolah dalam masa mengajar
kecuali jika ada sesuatu perkara yang tidak dapat dielakkan atau arahan dari
Jabatan Pendidikan / Pejabat Pendidikan Daerah dengan syarat mendapat
kebenaran daripada Guru Besar / Penolong Kanan.
3.2 Guru dikehendaki mengisi borang kebenaran keluar dan dituliskan dalam
Buku Rekod Keluar. Dapatkan tandatangan Guru Besar / Penolong Kanan
sebelum keluar.
3.3 Sebelum meninggalkan sekolah, guru diminta meninggalkan kerja bertulis
untuk murid melalui Penolong Kanan.

Halaman 7

Pengurusan Profesional SKape 2021

4. Cuti
4.1 Cuti Rehat / Cuti Penggal
4.1.1 Mengikut surat pekeliling Kementerian Pelajaran KP(PP)0046.SJ/A(30)
bertarikh 24 Disember 1993, guru berkelayakan mendapat cuti penggal
sekolah untuk menggantikan cuti rehat. Walaubagaimanapun, guru
boleh dipanggil bertugas oleh Guru Besar tidak melebihi daripada
sepertiga jumlah cuti sesuatu tahun untuk menjalankan tugas-tugas
seharian daripada tugas mengajar.

4.2 Cuti Sakit
4.2.1 Pegawai yang menerima rawatan sebagai pesakit luar di hospital atau
klinik swasta, sijil sakit yang dikeluarkan oleh Pegawai Perubatan
Kerajaan ialah tidak melebihi 15 hari setahun.
4.2.2 Pegawai yang menerima rawatan sebagai pesakit dalam di hospital
atau klinik swasta, sijil sakit yang dikeluarkan oleh doktor swasta tanpa
sokongan oleh Pegawai Kerajaan ialah tidak melebihi 180 hari dalam
setahun.
4.2.3 Jumlah cuti sakit sama ada berasaskan sijil sakit swasta atau sijil
sakit kerajaan yang boleh diberikan adalah tidak melebihi 180 hari
dalam setahun di mana 90 hari pertama diluluskan oleh Ketua Jabatan
dan 90 hari seterusnya diluluskan oleh Ketua Setiausaha.

4.3 Cuti Tanpa Gaji
4.3.1 Mengikut Perintah Am Bab C Cuti Tanpa Gaji boleh dipohon di atas
sebab-sebab persendirian yang mustahak.
4.3.2 Cuti Tanpa Gaji daripada kakitangan bukan guru hanya boleh diberi
selepas habis semua cuti rehatnya.
4.3.3 Kelayakan Cuti Tanpa Gaji ialah 30 hari bagi tiap-tiap genap tahun
perkhidmatan tetapi tidak melebihi 180 hari.
4.3.4 Cuti Tanpa Gaji untuk tujuan ke luar negeri hanya boleh diambil sekali
dalam masa 4 tahun.
4.3.5 Kelulusan Cuti Tanpa Gaji yang tidak melebihi 14 hari setahun adalah
diluluskan oleh Pengarah Pelajaran Negeri. Cuti yang melebihi 15 hari
diluluskan oleh Kementerian Pelajaran Malaysia. Borang permohonan
hendaklah dihatar ke Jabatan Pelajaran Negeri 10 minggu sebelum
tarikh mula bercuti.

4.4 Cuti Rehat Khas
4.4.1 Cuti Rehat Khas sebanyak 10 hari bergaji penuh untuk guru sahaja.
4.4.2 Cuti Rehat Khas bukanlah hak guru tetapi adalah merupakan
kemudahan.

Halaman 8

Pengurusan Profesional SKape 2021

5. Pakaian
5.1 Guru hendaklah berpakaian kemas, sesuai dengan profesion Perguruan dan
masyarakat timur.
5.2 Pakaian berbentuk seluar dan baju tanpa lengan tidak dibenarkan bagi guru
perempuan.
5.3 Guru lelaki dikehendaki mempunyai potongan dan panjang rambut yang
sesuai.
5.4 Guru yang mengajar Pendidikan Jasmani dikehendaki memakai pakaian yang
sesuai :-
5.4.1 Guru Perempuan – seluar trek / panjang sesuai, kemeja T, kemeja
sukan, baju trek atau jersi. Kasut sukan atau getah tanpa tumit.
5.4.2 Guru Lelaki – seluar trek atau seluar panjang yang sesuai, kemeja T,
kemeja sukan, baju trek atau jersi. Kasut sukan atau kasut getah
tanpa tumit.

Halaman 9

Pengurusan Profesional SKape 2021

SEJARAH SK JALAN PEEL

Bangunan asal sekolah ini telah dibina pada tahun 1927. Pada asalnya
sekolah ini adalah sebuah sekolah Cina. Pada tahun 1968, sekolah ini ditukar
menjadi Sekolah Inggeris. Pada masa kini bangunan asal tersebut telah
dijadikan Sekolah Rendah Pendidikan Khas.

Bangunan tambahan (bangunan baharu) telah dibina pada tahun 1974
untuk menampung bilangan pelajarnya yang semakin bertambah. Kebanyakan
pelajar sekolah ini adalah terdiri daripada anak-anak kakitangan kerajaan yang
tinggal berhampiran dengan sekolah. Pada mulanya sekolah ini hanya
mempunyai seramai 420 orang murid, 12 orang guru dan 3 orang kakitangan
sahaja. Pada tahun 1984 dan 1985, bangunan Blok B dan Blok C telah dibina
kerana bilangan murid yang telah bertambah dengan mendadak. Bangunan
kantin baru yang ada sekarang telah dibina pada tahun 1988.

Pada masa tersebut, sekolah ini mempunyai seramai 1,277 orang dan
kakitangannya seramai 80 orang. Sekolah ini mempunyai kemudahan 25 bilik
darjah, sebuah perpustakaan, sebuah Bilik Media, sebuah Bengkel Kemahiran
Hidup, sebuah Makmal Sains, sebuah Kelas Komputer, sebuah kelas
Pemulihan Khas dan sebuah dewan lama yang telah dijadikan surau
sementara. Mini Zoo Sepakat telah dibina pada tahun 1992 untuk
menambahkan lagi keceriaan sekolah ini disamping untuk dijadikan sebagai
tempat pembelajaran di luar bilik darjah. Walau bagaimanapun, Mini Zoo
tersebut telah dibaikpulih dan dijadikan tempat menanam sayur-sayuran. Pada
tahun 1992 juga, pagar tembok telah dibina di sekeliling kawasan sekolah untuk
menambahkan lagi keselamatan sekolah ini. Dengan berkat usaha dasn
kegigihan pihak pentadbiran serta semua kakitangan sekolah ini, SK Jalan Peel
telah mula dikenali ramai di atas kemajuan dan pencapaian di dalam bidang
kurikulum dan kokurikulum yang boleh dibanggakan.

Halaman 10

Pengurusan Profesional SKape 2021

UMUM

“Barangsiapa yang tidak mencintai ilmu,
maka tidak ada kebaikan padanya”

Imam Syafie

Halaman 11

Pengurusan Profesional SKape 2021

MAKLUMAT ASAS SEKOLAH

Kod Sekolah WBB0077
Gred Sekolah A
Nombor Telefon 0392848570
Jenis Sekolah Sekolah Harian Biasa
Lokasi Bandar
Sesi Pagi Sahaja
Emel Sekolah [email protected]
Website https://www.facebook.com/SK.Jalan.Peel
GPS Koordinat
3°07'50.1"N 101°43'12.0"E
Alamat Sekolah
SK Jalan Peel
Bilangan Pentadbir Maluri, Jalan Peel
Bilangan Guru 55100 Kuala Lumpur
Bilangan AKP 4 Orang
Bilangan Murid (20/1/21) 24 Orang
3 Orang

Halaman 12

Pengurusan Profesional SKape 2021

FALSAFAH PENDIDIKAN KEBANGSAAN

"Pendidikan di Malaysia adalah satu usaha berterusan ke arah memperkembangkan
lagi potensi individu secara menyeluruh dan bersepadu untuk mewujudkan insan yang
seimbang dan harmonis dari segi intelek, rohani, emosi dan jasmani. Usaha ini adalah
bagi melahirkan rakyat Malaysia yang berilmu pengetahuan, berakhlak mulia,
bertanggungjawab, berketrampilan dan berkeupayaan mencapai kesejahteraan diri
serta memberi sumbangan terhadap keharmonian dan kemakmuran keluarga,
masyarakat dan negara."

RUKUNEGARA

BAHAWASANYA NEGARA KITA MALAYSIA
Mendukung cita-cita hendak mencapai perpaduan yang lebih erat di kalangan seluruh
masyarakatnya; Memelihara satu cara hidup demokratik; mencipta satu masyarakat

yang adil di mana
Kemakmuran Negara akan dapat dinikmati bersama secara adil dan saksama;
Menjamin satu cara yang liberal terhadap tradisi-tradisi kebudayaannya yang kaya dan
berbagai corak; Membina satu masyarakat progresif yang akan menggunakan sains

dan teknologi moden;
MAKA KAMI, rakyat Malaysia berikrar akan menumpukan seluruh tenaga dan usaha
kami untuk mencapai cita-cita tersebut berdasarkan atas prinsip-prinsip yang berikut:-

Kepercayaan kepada Tuhan
Kesetian kepada Raja dan Negara

Keluhuran Perlembagaan
Kedaulatan Undang-Undang
Kesopanan dan Kesusilaan

Halaman 13

Pengurusan Profesional SKape 2021

VISI

Pendidikan Berkualiti Insan Terdidik Negara Sejahtera

MISI

Melestarikan Sistem Pendidikan Yang Berkualiti Untuk Membangunkan Potensi Individu
Bagi Memenuhi Aspirasi Negara

MATLAMAT ORGANISASI

• Melahirkan Bangsa Malaysia yang Taat Setia dan Bersatu Padu
• Melahirkan Insan Beriman, Berakhlak Mulia, Berilmu, Berketerampilan dan

Sejahtera
• Menyediakan Sumber Tenaga Manusia untuk Keperluan Kemajuan Negara
• Memberi Peluang-Peluang Pendidikan kepada semua Warganegara Malaysia

PIAGAM PELANGGAN

Kami warga Sekolah Kebangsaan Jalan Peel, Kuala Lumpur, dengan penuh tekad dan
iltizam berikrar dan berjanji akan menumpukan seluruh tenaga dan usaha kami untuk:

1. Menyediakan kemudahan fizikal yang kondusif dan peralatan bantu mengajar
yang mencukupi.

2. Memastikan kakitangan akademik dan bukan akademik sentiasa memberikan
perkhidmatan yang cekap, cepat, bersungguh-sungguh, berkualiti dan mesra
pelanggan.

3. Memastikan keselamatan, kesihatan dan disiplin murid-murid sentiasa berada di
tahap yang terbaik, terkawal dan dipertingkatkan dari semasa ke semasa.

4. Memastikan semua matlamat perancangan dan pelaksanaan aktiviti untuk murid-
murid berfokus ke arah pencapaian keseimbangan jasmani, emosi, rohani dan
intelek.

5. Menyelesaikan segala aduan atau masalah pelanggan dengan segera dan
sebaik mungkin.

6. Mengeratkan hubungan dan permuafakatan dengan ibu bapa, komuniti setempat
dan agensi luar melalu pelbagai aktiviti / program yang dijalankan.

Halaman 14

Pengurusan Profesional SKape 2021

LAGU SEKOLAH

Megah berdiri Sekolah Jalan Peel
Sekolah kami yang dicintai

Marilah bersama harumkan Namanya
Gagah berdiri gagah bergerak
Dengan tekun dan berdisiplin
Sedia belajar sedia berbakti
Guru mesti dihormati
Pada setiap masa
Ibu bapa pun jua
Sahabat handai dimulia
Marilah kita giat dalam sukan
Supaya badan kuat dan sihat
Rajinlah belajar
Kita akan berjaya
Kita akan berjaya

Halaman 15

Pengurusan Profesional SKape 2021

11 ANJAKAN UNTUK TRANSFORMASI SISTEM PENDIDIKAN MALAYSIA

Halaman 16

Pengurusan Profesional SKape 2021

ASPIRASI SISTEM PENDIDIKAN MALAYSIA

K Kualiti
Kualiti Negara dalam kelompok sepertiga teratas dalam pentaksiran
P antarabangsa dan PISA dalam tempoh 15 tahun.
A
K Ekuiti
Ekuiti 50% pengurangan dalam jurang pencapaian (bandar
- luar bandar, sosioekonomi, gender) menjelang 2020.

Perpaduan
Perpaduan sistem pendidikan yang menawarkan perkongsian
pengalaman dan nilai kepada kanak-kanak dengan menghargai
kepelbagaian .

Akses
Akses 100% enrolmen merentas semua peringkat pendidikan daripada
prasekolah hingga menengah atas menjelang 2020.

Kecekapan
Kecekapan Sistem yang memaksimumkan keberhasilan murid mengikut
peruntukan sedia ada.

Halaman 17

Pengurusan Profesional SKape 2021

ENAM CIRI UTAMA YANG DIPERLUKAN OLEH SETIAP MURID UNTUK
BERUPAYA BERSAING PADA PERINGKAT GLOBAL (PIE-3K)

Setiap murid akan mempunyai
PIE3K sejajar dengan

Falsafah Pendidikan Negara

Etika berfikir
dan
kerohanian

Identiti

Pengetahuan

dwibahasa

Halaman 18

Pengurusan Profesional SKape 2021

PROGRAM TRANSFORMASI SEKOLAH (TS25)

APA ITU PROGRAM TRANSFORMASI SEKOLAH (TS25)?

Program Transformasi Sekolah 2025 (TS25) merupakan sebahagian daripada
usaha Kementerian Pendidikan Malaysia (KPM) ke arah meningkatkan kemenjadian
murid dan sekolah berkualiti, mengaplikasikan amalan terbaik dalam pelaksanaan
pengurusan dan kepimpinan serta pedagogi dalam pembelajaran dan pengajaran (PdP)
selari dengan hasrat yang terkandung dalam Pelan Pembangunan Pendidikan Malaysia
(PPPM) 2013-2025.

TS25 adalah satu usaha ke arah melahirkan modal insan unggul melalui
persekitaran pembelajaran yang menyeronokkan, disokong kepimpinan yang berkualiti
dan berwawasan, guru yang kompeten dan beraspirasi tinggi, serta komitmen ibu bapa
dan komuniti yang padu.

OBJEKTIF TS25
a. Mengaplikasi kansep dan amalan terbaik pangajaran dan pembelajaran (PdP);

b. Membangunkan kepakaran dalaman KPM melalui latihan yang komprehensif
dan berstruktur kepada pembimbing kepimpinan dan pedagogi dalam kalangan
pensyarah Institut Aminuddin Baki (IAB), Institut Pendidikan Guru Malaysia
(IPGM), pegawai Jabatan Pendidikan Negara (JPN), pegawai Pejabat
Pendidikan Daerah (PPD), Pengetua dan Guru Besar (PGB) serta Guru
Penolong harlan (GPK), School Improvement Partners Plus (SIPartners+) dan
School Improvement Specialist Coaches Plus (SISC+); dan

c. Membangunkan persekitaran pembelajaran yang lebih bermakna dengan
menyediakan suasana biiik darjah dan sekokah yang kondusif dan fleksibel,
teknik PdP yang kreatif dan berkesan, pengurusan sekolah yang cekap dengan
mengutamakan kemenjadian murid.

Halaman 19

Pengurusan Profesional SKape 2021

KONSEP TS25 (PROGRAM TRANSFORMASI SEKOLAH)

MATLAMAT TS25

Halaman 20

Pengurusan Profesional SKape 2021

AKTIVITI PAK 21

Halaman 21

Pengurusan Profesional SKape 2021

KOMUNITI PEMBELAJARAN PROFESIONAL (PLC)
Definasi PLC

PLC ialah singkatan kepada program professional learning communities. PLC
merupakan koleksi aktiviti akademik secara bersepadu berteraskan lima strategi utama
sebagai usaha menyokong dan memperbaiki pencapaian murid dan sekolah. PLC
akan menjadi simbol usaha secara komprehensif dan cita-cita besar KPM bagi
mencabar, memotivasi serta membantu sekolah meningkatkan pencapaian.

Professional Learning Community (PLC) merujuk kepada para pendidik yang
komited dan bekerja secara kolaboratif serta berterusan dalam membuat inkuiri atau
kajian tindakan untuk mencapaiprestasi yang lebih baik untuk murid-murid mereka.
(Rosenholtz, 1989; Little & McLaughlin, 1993; DuFour, Eaker, & Many, 2006)
Prinsip Asas PLC
(i) Memastikan pembelajaran murid.
(ii) Budaya kolaboratif.
(iii) Fokus kepada pencapaian.
Strategi PLC

Halaman 22

Pengurusan Profesional SKape 2021

1. Dialog Reflektif:

2. Fokus Secara Kolektif Terhadap Pembelajaran Murid:

Halaman 23

Pengurusan Profesional SKape 2021

3. Kolaboratif:

4. Norma Dan Nilai Dikongsi Bersama:

Halaman 24

Pengurusan Profesional SKape 2021

PELAN SK JALAN PEEL BAGI TAHUN 2021

Halaman 25

Pengurusan Profesional SKape 2021

HALA TUJU, SASARAN DAN DASAR SEKOLAH TAHUN 2021
(UNIT KURIKULUM)

HALA TUJU SEKOLAH

Berusaha ke arah peningkatan prestasi dalam semua bidang.

1.0 SASARAN UTAMA (KPI)
1.0.1 Peningkatan prestasi akademik dalam peperiksaan peringkat sekolah sebanyak

minimum 0.05%.
1.0.2 Pencapaian TP 3 dan ke atas bagi Pentaksiran Bilik Darjah (PBD) melebihi 75%

bagi setiap kelas dan mata pelajaran.
1.0.3 Murid pemulihan khas tahap 2 dapat dikurangkan.
1.0.4 Meningkatkan peratus lulus UPSR kepada 70% (jika UPSR dikekalkan).

1.1 DASAR UMUM
1.1.1 Dasar Kurikulum sekolah adalah selari dengan dasar pendidikan kebangsaan.
1.1.2 Kurikulum yang dilaksanakan mestilah mematuhi kehendak Kementerian

Pendidikan dan Jabatan Pendidikan WP Kuala Lumpur.
1.1.3 Program akademik diutamakan. Hal ini bermakna sekiranya program akademik

bertembung dengan program lain, laluan diberikan kepada program akademik.

PENGURUSAN KURIKULUM DAN PANITIA
1.1.4 Pemantapan program khas berasaskan panitia mata pelajaran.
1.1.5 Pengurusan fail kurikulum / panitia sistematik, lengkap dan mudah dikesan

dengan menggunapakai sistem fail sekolah.
1.1.6 “Headcount” diperkukuhkan dan dimantapkan. Semua guru perlu memahami,

menghayati dan seterusnya menjadikannya sebagai satu cara untuk mendiagnos
kelemahan murid dan mengenal pasti tindakan susulan.
1.1.7 Mesyuarat Kurikulum / Panitia minimum 4 kali setahun.

Halaman 26

Pengurusan Profesional SKape 2021

PENGAJARAN DAN PEMBELAJARAN (PDPC)
1.1.8 PdPC berasaskan Standard Kualiti Pendidikan Malaysia gelombang 2

(SKPMg2) – Standard 4.
1.1.9 Peningkatan bilangan pencerapan pengajaran dan pembelajaran dan

pemeriksaan buku latihan.
1.1.10 Peningkatan bilangan latihan dan kerja rumah untuk murid.
1.1.11 Peningkatan bilangan ujian ringkas bagi setiap tajuk.
1.1.12 100% guru menggunakan kaedah Pembelajaran abad ke 21 dalam PdP.

PENGURUSAN PBD
1.1.12 Pengurusan sistem fail, lengkap dan mudah dikesan.
1.1.13 Pengoperasian PAJSK /PSIk /PBD dengan menggunapakai SOP yang

ditetapkan LPM.
1.1.14 Pelaporan PBD untuk semua murid menggunakan format yang ditetapkan LPM /

JPWPKL / sekolah.
1.1.15 Pelaporan PBD diisi mengikut jadual ditetapkan.

PENGURUSAN PEPERIKSAAN DAN PENILAIAN
1.1.16 Pengurusan fail sistematik, lengkap dan mudah dikesan.
1.1.17 Peperiksaan awam dilaksanakan mengikut arahan dan SOP yang ditetapkan

oleh LPM (jika ada).
1.1.18 Pengoperasian peperiksaan dalaman dengan memastikan keesahan dan

kebolehpercayaan yang tinggi dan berdasarkan sukatan pelajaran.
1.1.19 Memastikan semua murid diberi peluang untuk menduduki peperiksaan.

Halaman 27

Pengurusan Profesional SKape 2021

HALA TUJU, SASARAN DAN DASAR SEKOLAH TAHUN 2021
(UNIT HAL EHWAL MURID)

HALA TUJU SEKOLAH

Berusaha ke arah peningkatan prestasi dalam semua bidang.

1.0 SASARAN UTAMA (KPI)
Melahirkan 90% murid mencapai ciri murid unggul dari segi peningkatan sahsiah
dan pembinaan jati diri, bermotivasi tinggi serta membangunkan potensi individu
bagi memenuhi aspirasi negara.

1.1 SASARAN UNIT-UNIT HEM DISIPLIN
1.1.1 Memastikan peratusan masalah ponteng sekolah dalam kalangan murid

sekurang-kurangnya 90% dapat diatasi sehingga ke akar umbi.
1.1.2 Memastikan 90% peranan badan disiplin dalam menyebarluas dan

menguatkuasakan semua peraturan sekolah, menganalisis data, mendapatkan
data dan maklumat disiplin dengan lebih mantap.
1.1.3 Memastikan peratus kehadiran murid ke sekolah sekurang-kurangnya 90%
setiap hari.
1.1.4 Memastikan kes disiplin menurun sehingga 0.3%.

BADAN PENGAWAS
1.1.5 Melahirkan 100% pengawas yang berkepimpinan, komited dan berketrampilan.

BIASISWA DAN KWAPM
1.1.6 Memastikan 100% murid yang layak mengisi borang permohonan.

KEBAJIKAN MURID
1.1.7 100% kebajikan murid akan diusahakan kepada murid yang ditimpa musibah

(kematian/kemalangan) dalam tempoh 5 hari bekerja.

KANTIN
1.1.8 Memastikan 100% pengurusan kantin dari segi keceriaan dan tahap kebersihan

dapat dipertingkatkan.
1.1.9 Memastikan 80% menu makanan dan minuman mencukupi.
1.1.10 Menambahbaik 85% pengurusan serta kualiti perkhidmatan kantin.

Halaman 28

Pengurusan Profesional SKape 2021

1.1.11 Memastikan tahap kebersihan kantin berada pada gred A yang diperakukan oleh
Jabatan Kesihatan WP Kuala Lumpur.

SKIM PINJAMAN BUKU TEKS
1.1.12 Memastikan 100% murid layak menerima buku teks dan mencukupi untuk semua

murid.
1.1.13 Memastikan sekurang-kurangnya 95% murid mematuhi peraturan skim pinjaman

buku teks yang ditetapkan oleh pihak sekolah.
1.1.14 Memastikan 85% bilik Boss lebih ceria dan bermaklumat.
1.1.15 Membuat tempahan buku teks tepat pada masa dan mencukupi.

KESIHATAN DAN RAWATAN
1.1.16 Memastikan 100% program yang melibatkan kesihatan dan rawatan

dilaksanakan seperti yang dirancang dengan baik dan teratur.

PENDIDIKAN PENCEGAHAN DADAH
1.1.17 Memastikan 100% program berbentuk pendidikan pencegahan dadah dapat

melibatkan murid dan dilaksanakan dengan baik.

REKOD DAN PENDAFTARAN MURID TAHUN 1
1.1.18 Memastikan 100% rekod dan pendaftaran murid tahun 1 telah diisi oleh ibu bapa

murid dibantu oleh guru-guru tahun 1 kelas masing-masing.

SIJIL BERHENTI SEKOLAH
1.1.19 100% prosedur kerja sijil berhenti sekolah dilaksanakan seperti yang telah

dirancang.

SEKOLAH SELAMAT
1.1.20 Memastikan kes kemalangan dalam kawasan sekolah adalah sifar.

KEBERSIHAN DAN KECERIAAN KELAS
1.1.21 Memastikan 100% kelas menjalankan aktiviti kebersihan dan keceriaan kelas

masing- masing.

SAHSIAH / SEKOLAH PENYAYANG
1.1.22 Memastikan 100% program berbentuk sahsiah dan sekolah penyayang

dilaksanakan dengan jayanya.

Halaman 29

Pengurusan Profesional SKape 2021

1.2 DASAR UMUM
1.2.1 Memperkasa dan mengembleng seluruh unit-unit HEM bagi mempertingkatkan

program-program bagi melancarkan proses kerja serta melahirkan sistem kerja
yang lebih sistematik.
1.2.2 Dasar Hal Ehwal Murid sekolah selari dengan dasar pendidikan kebangsaan.
1.2.3 Hal Ehwal Murid yang dilaksanakan mestilah mematuhi kehendak Kementeriaan
Pendidikan Malaysia dan Jabatan Pendidikan WP Kuala Lumpur.
1.2.4 Setiap murid mesti mempunyai Buku Peraturan Sekolah dan mematuhi
peraturan yang ditetapan.

DASAR UNIT-UNIT HEM DISIPLIN
1.2.5 Mematuhi tatacara amaran gantung sekolah dan buang sekolah.
1.2.6 Memastikan guru kelas mengurus dan mengemaskini surat amaran mengikut

tempoh yang ditetapkan oleh pihak sekolah.
1.2.7 Penglibatan 80% dalam Program Sarana Ibu Bapa dan Sarana Sekolah.
1.2.8 Penglibatan 80% MPK dan komuniti setempat.
1.2.9 Guru disiplin dan guru bertugas bersama pengawas akan mengadakan “spot

check” dan membuat pemantaun bagi mengawal kes disiplin di sekolah.
1.2.10 Merancang dan melaksanakan program dan aktiviti pendidikan disiplin dengan

menggunakan mekanisme yang relevan, mematuhi amalan dan penilaian yang
berkuatkuasa secara optima dan berterusan.

BADAN PENGAWAS
1.2.11 Merancang dan melaksanakan pelbagai program seperti kursus pengawas,

melatih pengawas untuk menguruskan majlis dan lain lain lagi bagi
membolehkan mereka lebih bersedia dalam apa jua keadaan.
1.2.12 Memastikan pengawas dapat berfungsi seperti yang telah ditetapkan.

BIASISWA DAN KWAPM
1.2.13 Memastikan borang yang diisi lengkap dengan semua maklumat.
1.2.14 Memastikan semua penerima mematuhi peraturan pengeluaran.

KEBAJIKAN MURID
1.2.15 Memastikan sumber bantuan akan diusahakan dan disampaikan dalam tempoh

5 hari bekerja.
1.2.16 Memastikan data anak yatim mencapai 100% pada akhir Mac.
1.2.17 Memastikan data murid miskin berdasarkan APDM diperbaharui setiap 3 bulan.

Halaman 30

Pengurusan Profesional SKape 2021

1.2.18 Bantuan zakat dan sumbangan disampaikan kepada murid-murid yang
berkelayakan.

1.2.19 Semua murid yang layak mendapat bantuan akan dihantar permohonan.

KANTIN
1.2.20 Meningkatkan keceriaan dan tahap kebersihan kantin sekolah dari semasa ke

semasa.
1.2.21 Menambahbaik menu makanan dan minuman kepada pelajar secara berkala.
1.2.22 Meningkatkan pengurusan serta kualiti perkhidmatan kantin sekolah.
1.2.23 Memastikan laporan Kendiri Kantin mencapai skor 90% gred Penarafan Kendiri,

kualiti kantin mengikut standard Jabatan Kesihatan.

SKIM PINJAMAN BUKU TEKS
1.2.24 Pentadbir dan guru SPBT perlu memastikan semua murid layak menerima buku

teks dan mencukupi untuk murid.
1.2.25 Guru SPBT perlu mengingatkan tentang peraturan pinjaman buku teks kepada

murid, agar murid mematuhi peraturan tersebut dari semasa ke semasa.
1.2.26 Guru SPBT perlulah sentiasa memastikan bilik Boss lebih ceria dan

bermaklumat.

KESIHATAN DAN RAWATAN
1.2.27 Menguruskan program dan perkhidmatan kesihatan murid diurus secara

sistematik dan terancang.
1.2.28 Memastikan semua murid mendapatkan rawatan seperti pergigian, suntikan dan

lain-lain.
1.2.29 Memastikan laporan denggi dihantar setiap bulan pada tarikh yang ditetapkan.
1.2.30 Mewujudkan persekitaran yang bermaklumat tentang kesihatan.

PENDIDIKAN PENCEGAHAN DADAH
1.2.31 Memastikan tahap pencapaian dan pengetahuan murid berkaitan kemahiran

membanteras dan mencegah dadah boleh dipertingkatkan lagi.
1.2.32 Memastikan sebahagian murid terlibat dalam program penyediaan sudut/ lorong/

bilik akses maklumat PPDa di sekolah.
1.2.33 Semua murid terlibat dalam program Pelancaran Bulan Anti Dadah dan program

5 minit Anti Dadah.

Halaman 31

Pengurusan Profesional SKape 2021

REKOD DAN PENDAFTARAN MURID
1.2.34 Memastikan guru-guru tahun satu mendaftar dengan lengkap di dalam buku

rekod pendaftaran.
1.2.35 Memastikan murid didaftar selewat-lewatnya dalam bulan Februari.
1.2.36 Memastikan buku rekod tersebut sentiasa dipantau oleh guru penyelaras buku

dari semasa ke semasa.

RETAN BULANAN
1.2.37 Memastikan 12 orang guru kelas menutup kedatangan murid pada akhir setiap

bulan, Januari – November 2021 dalam Data APDM.
1.2.38 Memastikan pengiraan dan data kehadiran murid dalam Data APDM lengkap

dan tepat.
1.2.39 Memastikan maklumat murid dalam data APDM diisi dengan lengkap dan

dikemaskinikan dari semasa ke semasa.
1.2.40 Memastikan Retan Bulanan diserahkan untuk tujuan Dialog Prestasi dari semasa

ke semasa.
1.2.41 Memastikan Retan Bulanan diserahkan untuk tujuan SKPM pada akhir setiap

bulan.

SIJIL BERHENTI SEKOLAH
1.2.42 Semua murid tahun 6 mendapat sijil berhenti sekolah dan fail peribadi yang

lengkap sebelum sesi persekolahan 2021 tamat.

SEKOLAH SELAMAT
1.2.43 Memastikan keselamatan semua murid sentiasa terjamin semasa proses

pengajaran dan pembelajaran berlangsung di dalam dan di luar bilik darjah.
1.2.44 Pemantauan aspek keselamatan dilakukan setiap awal bulan (Januari hingga

November).
1.2.45 Pelaporan Keselamatan disiapkan lebih awal (Mac dan Jun).

KEBERSIHAN & KECERIAAN KELAS
1.2.46 Memastikan semua kelas bersih dan ceria.
1.2.47 Memastikan setiap kelas mematuhi kriteria panduan pertandingan kebersihan

dan keceriaan kelas yang telah ditetapkan.
1.2.48 Setiap kelas dipastikan mencapai skor kebersihan yang ditetapkan.
1.2.49 Mempertingkatkan tahap kebersihan dan keceriaan kelas mengikut piawaian

kelas abad ke – 21.

Halaman 32

Pengurusan Profesional SKape 2021

SAHSIAH / SEKOLAH PENYAYANG
1.2.50 Mempertingkatkan program mengimarahkan surau untuk memastikan

pembinaan sahsiah dan karektor murid yang positif.
1.2.51 Memotivasikan murid untuk belajar dengan bersungguh-Sungguh dan berterusan

bagi mencapai kecemerlangan.
1.2.52 Memastikan program berbentuk sahsiah diadakan seperti aktiviti :

• Forum Pelajar Cemerlang
• Ceramah Awal Remaja (Tahun 6)
• Bengkel Pemantapan Sahsiah Murid
• Persembahan Nilai Murni
1.2.53 Membudayakan amalan budaya penyayang melalui aktiviti :
• Membuat Publisiti/ Promosi Mengalu-alukan Kehadiran Murid Ke Sekolah

Dengan Menyediakan Kain Rentang.
• Mentor mentee – guru mengambil peduli terhadap murid semasa di

sekolah.
• Penghargaan Murid – Kad Hari Lahir Murid / Lawatan / Ziarah Cakna.
• Soal Selidik – Soal Selidik Indeks Persepsi Murid Terhadap Guru

Penyayang.
• Kajian tindakan masalah ponteng.

Halaman 33

Pengurusan Profesional SKape 2021

HALA TUJU, SASARAN DAN DASAR SEKOLAH TAHUN 2021
(UNIT KOKURIKULUM)

HALA TUJU SEKOLAH

Berusaha ke arah peningkatan prestasi dalam semua bidang.

1.0 SASARAN UTAMA (KPI)
1.0.1 Memastikan sekolah dapat menyertai semua acara utama dalam acara Balapan

dan Padang, Sukan dan Permainan, Kelab dan Persatuan serta Unit Uniform di
peringkat negeri dan kebangsaan.
1.0.2 Memastikan penglibatan dan penyertaan 100% murid SKaPe dalam aktiviti
kokurikulum sepanjang tahun.

2.0 SASARAN (KPI) SUKAN

• Merentas Desa WPKL (Tempat Bawah 20)
• Olahraga Daerah Pudu (Kedudukan Keseluruhan Bawah 15)
• Bola Baling (Layak ke peringkat WPKL)
• Bola Sepak (penyertaan Pudu)
• Sepak Takraw (penyertaan Pudu)
• Bola Tampar (penyertaan Pudu)

2.0.1 Menyertai pertandingan yang dianjurkan oleh Jabatan Pendidikan WP Kuala
Lumpur.

2.0.2 Menyertai pertandingan yang dianjurkan pihak NGO atau pihak luar/swasta atau
anjuran pihak luar yang berkaitan.

2.0.3 Mencapai kedudukan sepuluh tempat teratas dalam pertandingan, permainan
yang disertai sama ada peringkat Zon, Negeri atau Kebangsaan.

2.0.4 Memasuki sebanyak mungkin pertandingan inovasi yang dianjurkan di peringkat
negeri dan kebangsaan.

2.0.5 Minimum 1 Emas, 1 Perak, 1 Gangsa dalam Kejohanan Olahraga Daerah Pudu.

Halaman 34

Pengurusan Profesional SKape 2021

3.0 SASARAN (KPI) KOKURIKULUM
• Bercerita BM & BI (penyertaan Pudu)
• Choral Speaking / Bicara Berirama (penyertaan WPKL)
• MTQ (penyertaan Pudu)
• Poster / Mewarna (penyertaan)
• Kaunseling Kerjaya (3 tempat teratas Pudu)
• Kitar Semula (penyertaan)
• Bintang Kecil (penyertaan Pudu)

3.0.1 Menyertai pertandingan yang dianjurkan oleh Jabatan Pendidikan WP Kuala
Lumpur atau anjuran NGO / pihak luar dan mendapat sijil penyertaan atau sijil
penghargaan.

3.0.2 Mencapai kedudukan sekurang-kurangnya sepuluh teratas (Top 10) bagi setiap
pertandingan yang disertai serta berada dalam senarai tiga terbaik dalam
kalangan sekolah harian.

4.0 DASAR UMUM

PENGURUSAN KEGIATAN
4.0.1 Mengenalpasti murid yang mempunyai bakat, kemahiran dan berpotensi untuk

diketengahkan sebagai atlet sekolah yang cemerlang.
4.0.2 Mengadakan latihan berkala dan intensif untuk memberi impak yang tinggi

kepada murid dan sekolah.
4.0.3 Membuat perancangan jangka pendek dan jangka panjang untuk setiap unit

kokurikulum dan sukan dari segi pengurusan fail dan dokumentasi, pengurusan
atlet dan latihan, pengurusan fasiliti serta alatan sukan.
4.0.4 Menyertai hampir keseluruhan dalam pertandingan yang melibatkan tiga unit
utama iaitu sukan dan permainan, kelab dan persatuan serta badan beruniform
anjuran KPM, JPN dan NGO.
4.0.5 Menyediakan pasukan pelapis bagi memastikan Pasukan SKaPe sentiasa
berada disenarai pilihan bagi mewakili pasukan zon dan negeri.

Halaman 35

Pengurusan Profesional SKape 2021

PENGURUSAN
& PENTADBIRAN

“To this end, the greatest asset of a
school is the personality of a teacher”

John Strachan

Halaman 36

Pengurusan Profesional SKape 2021

CARTA ORGANISASI PENGURUSAN TERTINGGI SK JALAN PEEL TAHUN 2021

Halaman 37

Pengurusan Profesional SKape 2021

Halaman 38

Pengurusan Profesional SKape 2021

SENARAI NAMA GURU & AKP SK JALAN PEEL TAHUN 2021

BIL NAMA GURU GRED TELEFON OPSYEN
1.
2. SAZALI BIN MOHAMED MOKHTARUDIN DG44 019-2799773 MT / BM / PSV
3.
4. HJH. AZAH BINTI SYED MOHAMED DG38 019-3647362 PERDAGANGAN
5.
6. ZULKAUNAN BIN MOHAMED DG34 011-62234847 P. ISLAM / BM
7.
8. AZHAR BIN MOHD TAIB DG44 016-6285756 BM / MT
9.
10. ABDUL RAHIMIN BIN CHE DERAHMAN DG44 017-6650515 B. ARAB
11.
12. AFIZAH BINTI JA'AFAR DG44 017-3085200 BM / SC
13.
14. AIDID BIN AB RAHMAN DG32 B. ARAB
15.
16. AZEMIR BIN ARIFFIN DG41 017-5405022 SAINS
17.
18. DAYANA BINTI ZAINAL ABIDIN DG41 014-5065584 PEM / BM / MT
19.
20. FARINA BINTI HASAN DG42 017-2094787 BI / PJ
21.
22. MAHDZIR BIN MOHAMMAD DG34 017-3582840 MUZIK
23.
24. MAIZATUL BAHIRAH BINTI ABD AZIZ DG44 019-4163108 MATEMATIK
25.
26. MARIA BINTI MAHMOOD DG44 012-3246203 PSV
27.
28. MOHD HAFIZ BIN MD HUSIN DG44 013-2132821 P. ISLAM
29.
30. MUHAMMAD FARIS BIN ABDULLAH DG41 013-9802718 PJ / BM
31.
32. MUHAMMAD HAFIZZUDDIN BIN SANAM DG41 019-3467566 B. INGGERIS

NAZARUDDIN BIN AHMAD DG44 019-6666365 SC SOS / PJ

NIK NOOR HAFIZAH BINTI RAJA AHMAD DG44 017-2123405 PRASEKOLAH

NOR AILIS BINTI NASIR DG44 013-6948186 P. ISLAM

NORIHA BINTI AWANG DG44 012-2648134 BM / KH

NORMALA BINTI RAHMAT DG44 011-37053947 PSV / KH

NUR AFIDAH BINTI MOHAMAD ZAIDI DG41 BM / PJ

NUR HASHIMA MAHIZZA BINTI HAMDAN DG41 014-5268402 MT / BI / PJ

SHAHRIN BIN ABDUL MALIK DG44 019-9344562 MT / PJ

SHAMHURI HAIDA BINTI HUSERI DG44 016-3831423 P. ISLAM

SITI AISHAH BINTI ADRIS DG41 018-3798066 P. ISLAM

SUMATHI A/P THANARAJAH DG44 011-33853203 BI / PSV

TAAMARAI SELVI A/P SAMY NATHAN DG41 017-9001419 BI / SC / GER

UMI KALTHUM BINTI MD DAUD DG38 013-6714433 P. MELAYU

NOZARIZA BINTI MD SANI N19 011-39993702 P. TADBIR

SITI ZAHARAH BINTI MD. DELUM N22 012-6598304 PPM

MOHD KHAIRUL NIZAM BIN MOHAMMAD ROFFIE N11 017-2373197 P. OPERASI

Halaman 39

Pengurusan Profesional SKape 2021

2.1 PENGURUSAN TERTINGGI SEKOLAH

Guru Besar : En. Sazali bin Mohamed Mokhtarudin

PK Pentadbiran : Pn. Hjh Azah bt Syed Mohamed

PK HEM : En. Zulkaunan bin Mohamed

PK Kokurikulum : En. Azhar bin Mohd Taib

Spesifikasi Tugas :
1. Menentukan dasar & halatuju sekolah dalam bidang pengurusan, Kurikulum,

HEM, Kokurikulum dan hubungan luar sekolah.
2. Membina iklim sekolah yang harmoni, kondusif & terkawal.
3. Menentukan KPI setiap bidang di sekolah serta dasar-dasar untuk mencapai

KPI setiap unit.
4. Membuat penilaian prestasi dalam PBPPP / SKPMg2 dan lain-lain.
5. Menyelesaikan isu-isu yang mengganggu kelicinan pengurusan sekolah &

menjejaskan nama baik sekolah.
6. Mengadakan Mesyuarat Pengurusan pada setiap bulan (12 kali setahun).
7. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

2.1.1 JAWATANKUASA PENGURUSAN MAKLUMAT SEKOLAH

Pengerusi : Guru Besar

Timbalan Pengerusi I : Penolong Kanan Pentadbiran (Pentadbir Sistem)

Timbalan Pengerusi II : Penolong Kanan HEM

Timbalan Pengerusi III : Penolong Kanan Kokurikulum

Setiausaha : Pn. Farina bt Hasan

Ahli Jawatankuasa : En. Shahrin bin Abdul Malik (SAPS / PBD)

Pn. Nur Hashima Mahizza bt Hamdan (e-SPBT)

Pn. Nur Afidah binti Mohamad Zaidi (e-Sarana)

En. Mohd Hafiz bin Md Husin (Data KK)

Pn. Maizatul Bahirah bt Abd Aziz (Nilam & SPLKPM)

En. Nazaruddin bin Ahmad (SSDM & ePIDP)

Pn. Dayana bt Zainal Abidin (APDM)

Pn. Shamhuri Haida bt Huseri (SKPMG2)

Spesifikasi Tugas :

1. Memastikan pengurusan data sentiasa dikemaskini & tepat.

2. Fail data dikemaskini serta mudah dicapai & di akses.

3. Mengadakan mesyuarat data sekurang-kurangnya 3 kali setahun.

4. Menghantar data sekiranya diminta oleh JPWPKL / PPDBP dengan mengikut

masa yang ditetapkan.

5. Memberikan maklumat yang tepat kepada guru / agensi luar / KPM berkaitan

dengan data sekolah.

6. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

Halaman 40

Pengurusan Profesional SKape 2021

2.1.2 JAWATANKUASA PEMBANGUNAN PROFESIONALISME (SPLKPM)

Pengerusi : Guru Besar

Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran

Penyelaras : Pn. Maizatul Bahirah bt Abd Aziz

Bendahari : Pn. Norzariza bt Md Sani

Ahli Jawatankuasa : Semua Ketua Panitia

JK Tertinggi KGK

Spesifikasi Tugas :

1. Merancang keperluan latihan yang diperlukan oleh setiap guru & staf untuk

meningkatkan kecemerlangan organisasi.

2. Proaktif untuk mengadakan program bagi meningkatkan skil pengetahuan guru

& staf.

3. Membuat & menghantar laporan setelah selesai mengadakan aktiviti / program

LDP.

4. Merancang kewangan dan mencari dana untuk setiap program.

5. Membina jalinan & jaringan dengan agensi luar.

6. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

2.1.3 JAWATANKUASA SKPMG2

Pengerusi : Guru Besar
Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran
Naib Pengerusi : Penolong Kanan HEM

Penyelaras Penolong Kanan Kokurikulum
Ahli Jawatankuasa : Pn. Shamhuri Haida bt Huseri
: Semua Ketua Panitia

Setiausaha HEM
Setiausaha Kokurikulum
Setiausaha Sukan

Spesifikasi Tugas :
1. Mengadakan mesyuarat sekurang-kurangnya 2 kali setahun.
2. Menyediakan salinan Aspek / TUMS mengikut bidang (Pentadbiran /

Kurikulum / Kokurikulum / HEM).
3. Key-in maklumat secara online setelah mendapat arahan daripada JPWPKL.
4. Membuat penilaian & menyatakan evidens menggunakan salinan Aspek /

TUMS.
5. Menyemak hasil penilaian mengikut bidang masing-masing.
6. Menyimpan semua dokumen penilaian di tempat yang senang diakses.
7. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

Halaman 41

Pengurusan Profesional SKape 2021

2.2 JAWATANKUASA PENGURUSAN ASET KERAJAAN (JPAK)

Pengerusi : Guru Besar
Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran
Naib Pengerusi : Penolong Kanan HEM

Pegawai Aset Penolong Kanan Kokurikulum
Ahli Jawatankuasa : En. Abdul Rahimin bin Che Derahman
: Semua Ketua Panitia

Setiausaha Penyelaras Bilik-Bilik Khas
PT, PPM & PO

Spesifikasi Tugas :
1. Semua penerimaan / pembelian mesti direkodkan dalam Kad Harta Modal,

Kad Inventori & Buku Bekalan Pejabat.
2. Mengurus semua perabot sekolah yang hendak dihapuskira mengikut

peraturan.
3. Mengenalpasti keperluan perabot dan carta alir inventori dilaksanakan.
4. Memastikan semakan inventori dibuat pada pertengahan & akhir tahun
5. Mengurus semua harta modal termasuk membaiki & menyelenggara bila perlu.
6. Memastikan semua perabot sekolah disimpan dengan selamat.
7. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

2.3 JAWATANKUASA PENGURUSAN KEWANGAN SEKOLAH

Pengerusi : Guru Besar
Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran
Naib Pengerusi : Penolong Kanan HEM

Setiausaha Penolong Kanan Kokurikulum
Ahli Jawatankuasa : Pn. Nozariza bt Md Sani
: Guru Prasekolah

Guru PSS
Guru B&K
Setiausaha Kokurikulum
Semua Ketua Panitia

Spesifikasi Tugas :
1. Mengadakan mesyuarat kewangan sekolah sekurang-kurangnya 4 kali setahun.
2. Membuat agihan kewangan yang adil & saksama berasaskan kepentingan &

keutamaan mengikut pekeliling & dasar kementerian.
3. Memberi keutamaan kepada murid dalam tahun semasa.
4. Mengurus pembelian & pembayaran mengikut pekeliling & prosedur kewangan.
5. Menerangkan kepada semua warga organisasi sekolah tentang peraturan

pembelian yang betul mengikut pekeliling yang telah ditetapkan.
6. Memastikan semua perabot sekolah disimpan dengan selamat.
7. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

Halaman 42

Pengurusan Profesional SKape 2021

2.4 JAWATANKUASA PENGURUSAN SUMBER PENDIDIKAN

2.4.1 JAWATANKUASA INDUK PUSAT SUMBER

Pengerusi : Guru Besar
Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran
Naib Pengerusi : Penolong Kanan HEM

Setiausaha Penolong Kanan Kokurikulum
Ahli Jawatankuasa : Pn. Maizatul Bahirah bt Abd Aziz
: Semua Ketua Panitia

2.4.2 JAWATANKUASA KERJA PUSAT SUMBER SEKOLAH

Pengerusi : Guru Besar
Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran
Naib Pengerusi : Penolong Kanan HEM

Setiausaha Penolong Kanan Kokurikulum
Ahli Jawatankuasa : Pn. Maizatul Bahirah bt Abd Aziz (PSS / Bilik Media)
: Pn. Sumathi a/p Thanarajah (NILAM)

Cik Taamarai Selvi a/p Samy Nathan (Bilik BBM)
En. Azemir bin Ariffin (Makmal Sains)
Pn. Farina bt Hasan (Makmal Komputer)
Pn. Nor Ailis bt Nasir (Surau)
Pn. Shamhuri Haida bt Huseri (Bilik j-QAF)
En. Mahdzir bin Mohammad (Bilik Muzik)
En. Muhammad Faris bin Abdullah (Setor PJ/Sukan)
Pn. Afizah bt Ja’afar (Bilik PSV & Bilik RMT)
Pn. Normala bt Rahmat (Bengkel RBT)
Pn. Noriha bt Awang (Bilik Isolasi)
Pn. Nur Hashima Mahizza bt Hamdan (Bilik BOSS)
Pn. Fadhilah Atikah bt Ahmad Asli (B. Pemb Kendiri)
Pn. Aishah bt Adris (Bilik Mesyuarat / Rekreasi)

Spesifikasi Tugas :
1. Menyediakan dasar PSS.
2. Menyediakan rancangan jangka panjang & rancangan jangka pendek.
3. Memperbanyakkan koleksi PSS bagi mempertingkatkan penggunaan PSS.
4. Memastikan pengurusan PSS lancar & mengagihkan tugas mengikut unit-unit.
5. Memastikan keselesaan & keceriaan PSS ditingkatkan.
6. Menyediakan buku stok & dikemaskini.
7. Melantik pengawas PSS.
8. Mengadakan kursus untuk guru & pengawas PSS.
9. Menyebarkan maklumat kepada guru & murid.
10. Memastikan semua bilik khas sentiasa kemas, selesa, ceria & bermanfaat.

Halaman 43

Pengurusan Profesional SKape 2021

11. Menyediakan anggaran perbelanjaan tahunan.
12. Menilai perjalanan PSS & membuat laporan.
13. Memastikan program NILAM dilaksanakan dan menyimpan segala rekod bacaan

murid.
14. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

2.5 IKLIM SEKOLAH

2.5.1 JAWATANKUASA PEMBANGUNAN FIZIKAL SEKOLAH

Pengerusi : Guru Besar

Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran

Naib Pengerusi : Penolong Kanan HEM

Penolong Kanan Kokurikulum

Setiausaha : En. Muhammad Hafizzuddin bin Sanam

Ahli Jawatankuasa : En. Aidid bin Ab Rahman
Guru Kelas Tahun 1 – 6

Penyelaras Bilik-Bilik Sumber

Guru Prasekolah

Guru Pemulihan Khas

Spesifikasi Tugas :

1. Mengadakan mesyuarat sekurang-kurangnya 2 kali setahun.

2. Memantau fizikal sekolah & membuat tindakan segera sekiranya ada kerosakan

sama ada kerosakan bangunan, peralatan atau perabot sekolah.

3. Memohon peruntukan daripada JPWPKL untuk penambahbaikan yang sedia

ada di sekolah mengikut keperluan semasa.

4. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

2.5.2 JAWATANKUASA PENGURUSAN BENCANA

Pengerusi : Guru Besar

Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan HEM

Naib Pengerusi : Penolong Kanan Kokurikulum

Penolong Kanan Pentadbiran

Setiausaha : En. Mahdzir bin Mohammad

Ahli Jawatankuasa : Semua guru

Kontraktor Kebersihan Sekolah

Kontraktor Keselamatan Sekolah

Pegawai Perhubungan Sekolah

Wakil PIBG

Spesifikasi Tugas :

1. Menyediakan Pelan Tindakan (S.O.P) jika berlaku bencana seperti banjir /

wabak.

Halaman 44

Pengurusan Profesional SKape 2021

2. Mengadakan mesyuarat bagi menghadapi kemungkinan bencana.
3. Menyelaras tindakan ketika bencana seperti bantuan persekolahan, tempat

perlindungan sementara & sebagainya kepada murid terutama ketika
peperiksaan UPSR atau perkara yang penting.
4. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

2.5.3 JAWATANKUASA 3K

JK INDUK : Guru Besar
Pengerusi : Penolong Kanan HEM
Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran
Naib Pengerusi
Penolong Kanan Kokurikulum
Penyelaras : En. Muhammad Faris bin Abdullah
Ahli Jawatankuasa : Kontraktor Kebersihan Sekolah

Kontraktor Keselamatan Sekolah
Kontraktor Kantin Sekolah

Spesifikasi Tugas :
1. Menjadi penyelaras kepada JK Kebersihan, JK Kesihatan & JK Keselamatan.
2. Menyediakan borang pemantauan penskoran kepada jawatankuasa.

3. Menerima, menyimpan & membuat laporan kepada pihak yang memerlukan.

4. Membuat & menampal poster pelan kecemasan sekolah di tempat tumpuan murid.

5. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

JK KESIHATAN

Pengerusi : Guru Besar

Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan HEM

Naib Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran

Penolong Kanan Kokurikulum

Setiausaha : Pn. Noriha bt Awang

Ahli Jawatankuasa : Klinik Kesihatan Cheras

Klinik Pergigian Cheras

DBKL

Kontraktor Kebersihan Sekolah

Spesifikasi Tugas :

1. Merancang pelan tindakan program pembangunan kesihatan murid.

2. Menentukan program pendidikan & penjagaan kesihatan dilaksanakan di sekolah.

3. Mewujudkan kerjasama yang menyeluruh antara sekolah & Pejabat Kesihatan serta

agensi-agensi lain.

4. Menyedia & membuat laporan tahunan berkala.

5. Menyebarkan maklumat program secara menyeluruh, sistematik & efisien.

6. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

Halaman 45

Pengurusan Profesional SKape 2021

JK KEBERSIHAN / KECERIAAN

Pengerusi : Guru Besar

Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan HEM

Naib Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran

Penolong Kanan Kokurikulum

Setiausaha : En. Muhammad Hafizzuddin bin Sanam

Ahli Jawatankuasa : Kontraktor Kebersihan Sekolah

Spesifikasi Tugas :
1. Merancang program untuk meningkatkan tahap kebersihan & keceriaan sekolah.
2. Memastikan keceriaan tempat di bawah pengawasan setiap panitia berada dalam

keadaan yang bersih & ceria.
3. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

JK KESELAMATAN : Guru Besar
Pengerusi : Penolong Kanan HEM
Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran
Naib Pengerusi
Penolong Kanan Kokurikulum
Setiausaha : En. Mohd Faris bin Abdullah
Ahli Jawatankuasa : Kontraktor Keselamatan Sekolah

Spesifikasi Tugas :
1. Merancang program keselamatan seperti latihan kebakaran.
2. Membuat pemeriksaan tahap keselamatan mengikut piawaian yang ditetapkan
& melaporkan kepada jawatankuasa berkenaan.
3. Memastikan peralatan seperti alat pemadam api berkeadaan baik & tidak
melebihi tarikh gunaan.
4. Memastikan keadaan pagar, bangunan & sebagainya selamat untuk digunakan.
5. Mengadakan hubungan dengan pihak Jabatan Bomba, JPAM & sebagainya.
6. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

Halaman 46

Pengurusan Profesional SKape 2021

2.6 PERMUAFAKATAN STRATEGIK

2.6.1 JAWATANKUASA SARANA IBU BAPA & SEKOLAH

Pengerusi : Guru Besar
Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan HEM
Naib Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran

Setiausaha Penolong Kanan Kokurikulum
Ahli Jawatankuasa : Pn. Nur Afidah binti Mohamad Zaidi
: Cik Taamarai Selvi a/p Samy Nathan

PIBG
Komuniti Setempat
Agensi-Agensi Kerajaan / Bukan Kerajaan

Spesifikasi Tugas :
1. Mengadakan mesyuarat secara berkala untuk merancang aktiviti di sekolah

yang dapat melibatkan ibu bapa & komuniti setempat.
2. Merancang program yang melibatkan ibu bapa untuk faedah kepada sekolah &

murid.
3. Menyediakan borang-borang & memuat analisa kehadiran ibu bapa dalam

program sekolah.
4. Membantu menyelesaikan isu-isu sekolah dari semasa ke semasa.
5. Membantu sekolah membina jalinan hubungan dengan agensi luar bagi

kepentingan sekolah & murid.
6. Mengadakan program kerjasama di antara ibu bapa & seluruh warga sekolah

untuk kepentingan murid.
7. Memasukkan data & membuat analisa eSarana.
8. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

2.6.2 JAWATANKUASA DIALOG PRESTASI

Pengerusi : Guru Besar

Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran

Naib Pengerusi : Penolong Kanan HEM

Penolong Kanan Kokurikulum

Setiausaha : Pn. Shamhuri Haida bt Huseri

Ahli Jawatankuasa : Pn. Normala bt Rahmat

Pn. Siti Aishah bt Adris

Spesifikasi Tugas :

1. Menyediakan surat panggilan dialog prestasi.

2. Menguruskan keperluan dialog seperti PA System, bahan paparan, bahan

edaran, jamuan dan lain-lain.

3. Menyiapkan laporan minit mesyuarat dua minggu selepas dialog diadakan serta

maklumbalas disediakan dalam dialog seterusnya.

Halaman 47

Pengurusan Profesional SKape 2021

4. Memastikan fail dialog prestasi lengkap dengan dokumen seperti laporan dialog,
surat panggilant, kehadiran ahli dll.

5. Memastikan bilangan dialog mengikut bilangan yang telah ditetapkan dalam
Takwim Sekolah.

6. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

2.7 JAWATANKUASA SIARAYA SEKOLAH

Pengerusi : Guru Besar
Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran
Naib Pengerusi : Penolong Kanan Kokurikulum

Setiausaha Penolong Kanan HEM
Ahli Jawatankuasa : En. Mahdzir bin Mohammad
: En. Azemir bin Ariffin

En. Nazaruddin bin Ahmad

Spesifikasi Tugas :
1. Bertanggungjawab memasang peralatan sistem berdasarkan acara rasmi yang

dijadualkan berlangsung di dewan.
2. Memastikan peralatan sistem berada dalam keadaan baik sepanjang masa &

bertanggungjawab terhadap keselamatan peralatan tersebut.
3. Mencadangkan kepada Guru Besar / pentadbir peralatan yang perlu ditambah

bagi mengemaskini lagi penggunaan.
4. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

2.8 JAWATANKUASA ETIKET & PROTOKOL SEKOLAH

Pengerusi : Guru Besar
Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan Kokurikulum
Naib Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran

Setiausaha Penolong Kanan HEM
Ahli Jawatankuasa : En. Mohd Hafiz bin Md Husin
: Pn. Nik Noor Hafizah bt Raja Ahmad

Spesifikasi Tugas :
1. Mengurus protokol dan istiadat majlis rasmi sekolah.
2. Mengurus susunan bendera pada tiang.
3. Mengurus tempat duduk mengikut keutamaan.
4. Mengurus dan menyelia etika di atas pentas.
5. Menyelia penyediaan makanan VVIP.
6. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

Halaman 48

Pengurusan Profesional SKape 2021

2.9 JAWATANKUASA PERPADUAN SEKOLAH

Pengerusi : Guru Besar
Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan Kokurikulum
Naib Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran

Setiausaha Penolong Kanan HEM
Ahli Jawatankuasa : En. Mohd Hafiz bin Md Husin
: Cik Taamarai Selvi a/p Samy Nathan

Spesifikasi Tugas :
1. Bacaan Rukun Negara pada setiap hari Isnin mesti dimulai daripada ayat

(Bahawasanya ……)
2. Memastikan objektif setiap kertas kerja mengandungi elemen perpaduan.
3. Melaksanakan program yang sesuai dan melibatkan semua kaum.
4. Memastikan setiap acara, program, majlis, pergaulan harian, kelas, tempat

duduk dan sebagainya adalah melibatkan campuran pelbagai kaum.
5. Menggalakkan suasana campuran pelbagai kaum dan budaya.
6. Mendokumentasikan setiap program sekolah di dalam satu fail khas.
7. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

2.10 JAWATANKUASA GURU BERTUGAS MINGGUAN

Pengerusi : Guru Besar
Timbalan Pengerusi : Penolong Kanan Pentadbiran
Naib Pengerusi : Penolong Kanan HEM

Penolong Kanan Kokurikulum

Spesifikasi Tugas :
1. Memastikan guru bertugas mingguan menjalankan tugas seperti yang telah

ditetapkan.
2. Memastikan guru bertugas menulis laporan dalam buku laporan yang

disediakan.
3. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

Halaman 49