รายงานผลการปฏิบัติงานการเตรียมความพร้อมและพัฒนาอย่างเข้มของครูผู้ช่วย โรงเรียนบ้านดอนแก้วโนนอินทร์แปลง สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาบึงกาฬ
รายงานผลการปฏิบัติงานการเตรียมความพร้อมและพัฒนาอย่างเข้มของครูผู้ช่วย โรงเรียนบ้านดอนแก้วโนนอินทร์แปลง สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาบึงกาฬ องค์ประกอบที่ ๒ ด้านการปฏิบัติงาน ด้านที่ ๕ งานกิจกรรมตามภารกิจบริหารงานของสถานศึกษา ชื่อ นางสาวมณันยา พินะสา ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย โรงเรียนบ้านดอนแก้วโนนอินทร์แปลง อำเภอเมืองบึงกาฬ จังหวัดบึงกาฬ สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาบึงกาฬ ข้อการประเมิน การปฏิบัติตน เอกสารอ้างอิง ๕.๑ มีความรู้ความ เข้าใจในภาระงานของ สถานศึกษาเกี่ยวกับ งานบริหารทั่วไปหรือ งานบริหารทาง วิชาการหรืองาน กิจการนักเรียน หรือ บริหารงาน งบประมาณ หรือ งานบริหารทรัพยากร บุคคล และมีส่วนร่วม ปฏิบัติงานที่ได้รับ มอบหมายได้อย่าง เหมาะสม ๑. งานสนับสนุนวิชาการ ข้าพเจ้าได้เข้าร่วมกิจกรรมทางวิชาการของ องค์กร โดยปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายให้บังเกิดผลสำเร็จและ ทันเวลาที่กำหนด ตลอดจนส่งเสริมพัฒนางานวิชาการให้ดียิ่งขึ้น เพื่อเป็นการพัฒนาการเรียนของผู้เรียนมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น ๒. โครงการหรือกิจกรรมพัฒนาสถานศึกษา ข้าพเจ้ากระตือรือร้นใน การปฏิบัติงานตามโครงการหรือกิจกรรมพัฒนาสถานศึกษาใน โครงการต่าง ๆ ที่สถานศึกษาจัดขึ้น ๓. ข้าพเจ้ามีหน้าที่และความรับผิดชอบเกี่ยวกับการจัดการเรียน การสอน การส่งเสริมการเรียนรู้ พัฒนาผู้เรียน ปฏิบัติงานทางวิชาการ ของสถานศึกษา พัฒนาตนเองและวิชาชีพประสานความร่วมมือกับ ผู้ปกครอง บุคคลในชุมชน และสถานประกอบการเพื่อร่วมกันพัฒนา ผู้เรียน การบริการสังคมด้านวิชาการและด้านวิชาชีพและปฏิบัติหน้าที่ อื่นตามที่ได้รับมอบหมาย โดยมีลักษณะงานที่ปฏิบัติดังนี้ คือ ๑) ปฏิบัติงานเกี่ยวกับการเรียนการสอน และส่งเสริมการเรียนรู้ของ ผู้เรียนด้วยวิธีการที่หลากหลายโดยเน้นผู้เรียนเป็นสำคัญ ๒) จัดอบรมสั่งสอน และจัดกิจกรรมเพื่อพัฒนาผู้เรียนให้มีคุณลักษณะ ที่พึงประสงค์ ๓) ทำนุบำรุง ส่งเสริมศิลปวัฒนธรรม แหล่งเรียนรู้และภูมิปัญญา ท้องถิ่น - ภาพกิจกรรม
รายงานผลการปฏิบัติงานการเตรียมความพร้อมและพัฒนาอย่างเข้มของครูผู้ช่วย โรงเรียนบ้านดอนแก้วโนนอินทร์แปลง สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาบึงกาฬ เอกสารอ้างอิง องค์ประกอบที่ ๒ ด้านการปฏิบัติงาน ๕. งานกิจกรรมตามภารกิจบริหารงานของสถานศึกษา ๕.๑ มีความรู้ความเข้าใจในภาระงานของสถานศึกษาเกี่ยวกับ งานบริหารทั่วไปหรืองานบริหารทางวิชาการหรืองานกิจการนักเรียน หรือบริหารงานงบประมาณ หรืองานบริหารทรัพยากรบุคคล และมีส่วนร่วมปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมายได้อย่างเหมาะสม เอกสาร/หลักฐานประกอบ ได้แก่ ภาพกิจกรรม ข้าพเจ้าขอรับรองว่า เอกสาร /หลักฐานประกอบการประเมินการเตรียมความพร้อมและพัฒนาอย่าง เข้มของครูผู้ช่วยตามหลักเกณฑ์และวิธีการที่ ก.ค.ศ. กำหนดนี้เป็นจริงทุกประการ ลงชื่อ ............................................ (นางสาวมณันยา พินะสา) ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย โรงเรียนบ้านดอนแก้วโนนอินทร์แปลง
รายงานผลการปฏิบัติงานการเตรียมความพร้อมและพัฒนาอย่างเข้มของครูผู้ช่วย โรงเรียนบ้านดอนแก้วโนนอินทร์แปลง สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาบึงกาฬ ๕.๑ มีความรู้ความเข้าใจในภาระงานของสถานศึกษาเกี่ยวกับงานบริหารทั่วไปหรืองานบริหารทาง วิชาการหรืองานกิจการนักเรียน หรือบริหารงานงบประมาณ หรืองานบริหารทรัพยากรบุคคล และมีส่วนร่วมปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมายได้อย่างเหมาะสม : ปฏิบัติงานตามคำสั่งที่ได้รับมอบหมายอย่างเต็มความสามารถ
รายงานผลการปฏิบัติงานการเตรียมความพร้อมและพัฒนาอย่างเข้มของครูผู้ช่วย โรงเรียนบ้านดอนแก้วโนนอินทร์แปลง สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาบึงกาฬ ๕.๑ มีความรู้ความเข้าใจในภาระงานของสถานศึกษาเกี่ยวกับงานบริหารทั่วไปหรืองานบริหารทาง วิชาการหรืองานกิจการนักเรียน หรือบริหารงานงบประมาณ หรืองานบริหารทรัพยากรบุคคล และมีส่วนร่วมปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมายได้อย่างเหมาะสม : ปฏิบัติงานตามคำสั่งที่ได้รับมอบหมายอย่างเต็มความสามารถ