แผนชุมชน ปี 65 ชุมชนอรรคภัทรก้าวหน้า หมู่ 5 ต.อ้อมน้อย อ.กระทุ่มแบน จ.สมุทรสาคร 5.docx

แผนชุมชน

ประจำปีงบประมาณ 2565

ชุมชนอรรคภัทรก้าวหน้า หม่ทู ี่ 5 ตำบลอ้อมนอ้ ย
อำเภอกระท่มุ แบน จงั หวัดสมุทรสาคร

แผนชุมชน

ประจำปีงบประมาณ 2565

ชมุ ชนอรรคภทั รก้าวหนา้ หมทู่ ี่ 5 ตำบลอ้อมนอ้ ย
อำเภอกระทมุ่ แบน จังหวดั สมทุ รสาคร

คณะกรรมการชุมชน ไดป้ ระชุมพิจารณาแผนชมุ ชน มมี ติเหน็ ชอบและรับรองแล้ว

(ลงชื่อ)................................................................
(นายประภาส เลีย้ งวัณพร)

ประธานกรรรมการชุมชนอรรคภัทรกา้ วหน้า หม่ทู ่ี 5

คำนำ

แผนพัฒนาหมู่บ้านหรือแผนชุมชนนั้น มีความสำคัญยิ่งต่อการส่งเสริมและสนับสนุนให้เกิด
กระบวนการเรียนรู้และการจัดการตนเองของคนในชุมชน ผ่านกลไกการมีส่วนร่วมจากทุกภาคส่วนของชุมชน โดยมี
การหาข้อมูล ความรู้ และสร้างกระบวนการวิเคราะห์ปัญหา เพื่อร่วมกันกำหนดทิศทางการพัฒนาชุมชนของตนเอง
ที่สอดคล้องกับความต้องการที่แท้จริง สามารถแก้ไขปัญหาที่ชุมชน เผชิญร่วมกันอยู่ได้ รวมทั้งก่อเกิดการค้นหา
ศักยภาพจากทรัพยากรธรรมชาติ ฝีมือ ทักษะของคนในชุมชน เพื่อแก้ไขปัญหา ลดการพึ่งพาจากภายนอก เพื่อให้
ชมุ ชนเข้มแข็งและพึ่งตนเองได้

สำหรับกระบวนการจัดทำ ทบทวน และปรับปรุงแผนชุมชน ของชุมชนปากคลองอ้อมน้อย ตำบล
อ้อมน้อย ได้ก่อเกิดจากกลไกมีส่วนร่วมของผู้นำชุมชน ผู้นำกลุ่มองค์กร คณะกรรมการชุมชน และสมาชิกของชุมชน
พร้อมทั้งการส่งเสริมและสนับสนุนจากส่วนราชการที่เกี่ยวข้องภายใต้ทีมคณะทำงาน ซึ่งสามารถสร้างกระบวนการ
เรียนรู้การจดั ทำแผนชุมชน การวเิ คราะห์ข้อมูลจนไปสู่การประสานเชื่อมโยงความต้องการท่ีเกินขีดความสามารถของ
ชุมชน ไปยังสว่ นราชการทีเ่ ก่ยี วขอ้ งในระดบั ต่างๆ ให้การสนับสนุนตอ่ ไป

คณะผู้จัดทำหวังเป็นอย่างยิ่งวา่ แผนชุมชนเล่มนี้จะเป็นประโยชน์แก่ ประชาชนในชุมชน หน่วยงาน
ราชการ ภาคเอกชน ประชาสังคม และประชาชนทั่วไป ได้นำไปใช้ในการพัฒนาตอ่ ยอดต่อไป หากแผนชุมชนเล่มน้มี ี
ข้อผิดพลาดประการใด ทางคณะผู้จัดทำต้องขออภัยมา ณ ที่นี้ด้วย และยินดีรับฟังข้อเสนอแนะเพื่อการปรับปรุง
พัฒนาตอ่ ไป ดว้ ยความขอบคุณยิ่ง

คณะกรรมการชุมชนอรรคภทั รก้าวหน้า หมู่ท่ี 5

-1-

แผนชมุ ชน

ชุมชน อรรคภัทรกา้ วหน้า หมทู่ ี่ 5 ตำบลออ้ มน้อย
อำเภอกระท่มุ แบน จังหวดั สมทุ รสาคร
******************************

สว่ นที่ 1
ข้อมูลท่ัวไปของชุมชน

ขอ้ มูลทั่วไป

1. ประวตั ิชุมชน

ชุมชนอรรคภัทรก้าวหน้า หมู่ที่ 5 แต่เดิมชื่อชุมชนคือ อาคารเช่า มีชาวบ้านอาศัยอยู่ประมาณ 20
ครัวเรือน ซึ่งสมัยก่อนไม่มีถนน ไม่มีน้ำประปา ต่อมาปี พ.ศ. 2550 หลวงอรรคภัทรทีสดดุ การ ได้มาซื้อที่นา ทำการ
จัดสรร สร้างสนามแข่งม้า และสร้างถนนคอนกรีตเข้ามาในชุมชน ทำให้มีการปลูกสร้างหมู่บ้าน โรงงานต่างๆ
จำนวนมาก และประมาณปี พ.ศ. 2553 ได้เปลยี่ นช่อื ชุมชนจาก อาคารเชา่ เปน็ ชอื่ ชมุ ชนอรรคภัทรก้าวหนา้

คณะกรรมการชุมชนอรรคภทั รก้าวหน้า หมทู่ ี่ 5 ประกอบด้วย

1. นายประภาส เลี้ยงวัณพร ประธานชมุ ชน

2. นายสรุ พล ต้มุ พิทกั ษ์ รองประธาน

3. นางสมบูรณ์ สาระนยั เลขานกุ าร

4. นางสณุ ีย์ อบเชย กรรมการชมุ ชนฝา่ ยปกครอง

5. นางสาวกราณต์ศิริ เพยี รมานะเจริญ กรรมการชมุ ชนฝา่ ยคลัง

6. นายศร สะทองเทยี น กรรมการชุมชนฝา่ ยปอ้ งกนั ฯ

7. นางสาวเมตตา วเิ ศษทรัพย์ กรรมการชมุ ชนฝ่ายสวัสดิการฯ

8. นางสงวน อยู่เยน็ กรรมการชมุ ชนฝา่ ยสาธารณสุข

9. นางวันดี กิจรักษ์ กรรมการชุมชนฝา่ ยศกึ ษา

10. นายทองใบ อ้นแสน กรรมการชมุ ชนฝ่ายพัฒนา

11. นางวรรณนภิ า ชมุ่ ชนื่ กรรมการชุมชน

12. นางสาวนนั ทพร อย่เู ยน็ กรรมการชมุ ชน

13. นางดวงสมพร ประสทิ ธเิ ขตกจิ กรรมการชมุ ชน

-2-

แผนทีช่ มุ ชนอรรคภทั รก้าวหน้า หมู่ที่ 5

N

2. ขอบเขตของชุมชนอรรคภทั รก้าวหน้า หมทู่ ่ี 5
พ้ืนท่ีชมุ ชนอรรคภัทรกา้ วหน้า ตง้ั อยู่ใน หมู่ 5 ตำบลออ้ มน้อย อำเภอกระทุ่มแบน จงั หวดั สมุทรสาคร
 ตัง้ แต่ปากทางเขา้ ซอยเพชรเกษม 130 ทงั้ สองฝ่ัง จนไปสุดเขตป้ายเทศบาลเมอื งไร่ขิง
 บรเิ วณหม่บู ้านออ้ มน้อยวลิ ลท์ ง้ั หมด
เข้าซอยเพชรเกษม 130 ฝั่งซ้าย แยกแรกติดกับโรงงานคอนติ สุดซอยเป็นโรงงานโชคทวี

1990 จำกดั ด้านหลงั โรงงานมถี นนสาธารณะยาวไปถงึ เคหะออ้ มใหญ่ (เคหะออ้ มใหญบ่ างสว่ น)
 เขา้ ซอยเพชรเกษม 130 ฝ่งั ขวา ตดิ กับโรงพยาบาลวชิ ยั เวช
จำนวนครัวเรือน จำนวน 2,391 ครวั เรอื น
-3-

3. จำนวนประชากรของชุมชนอรรคภัทรก้าวหน้า หมู่ท่ี 5 มปี ระชากรท้งั สน้ิ 1,334 คน

ประชากรชาย จำนวน 626 คน

ประชากรหญงิ จำนวน 708 คน

ผสู้ งู อายุ จำนวน 384 ราย

ผพู้ ิการ จำนวน 25 ราย

พนื้ ทีท่ ง้ั หมด จำนวน - ตารางกิโลเมตร

4. สภาพทางเศรษฐกจิ (การประกอบอาชพี ) ประชากรในชมุ ชนอรรคภทั รก้าวหน้า หม่ทู ี่ 5

4.1 อาชพี รับจา้ ง จำนวน 524 ครวั เรือน

4.2 อาชพี คา้ ขาย จำนวน 31 ครัวเรือน

4.3 อาชพี รบั ราชการ จำนวน 7 ครัวเรอื น

4.4 อาชพี อนื่ ๆ จำนวน 15 ครวั เรือน

5. ผู้วา่ งงาน จำนวน 187 คน แยกเปน็
5.1 กลุ่มอายุ 13 – 18 ปี จำนวน 78 คน
5.2 กล่มุ อายุ 19 – 25 ปี จำนวน 109 คน
5.3 กลุ่มอายุ 26 - 60 ปขี นึ้ ไป จำนวน - คน

6. รายได้เฉลี่ยของประชากร (ตามเกณฑ์ จปฐ. ปี 2564) จำนวน 158,568 บาท / คน / ปี
ครวั เรือนยากจน (รายได้ไม่ถึง 30,000 บาท / คน /ปี ) จำนวน 20 ครัวเรอื น

-4-

7. จำนวนกลมุ่ กจิ กรรม / อาชีพ มจี ำนวน - กลุ่ม ดังน้ี

7.1 - จำนวนสมาชกิ - คน
คน
7.2 - จำนวนสมาชิก -

8. กองทนุ ในหมู่บ้าน มีจำนวน 1 กองทนุ ดังน้ี

8.1 ชอ่ื กองทุน กองทุนชมุ ชนอาคารเช่า มงี บประมาณ - บาท

8.1 ชื่อกองทุน - มงี บประมาณ - บาท

9. โครงสร้างพื้นฐานและสาธารณูปโภค

การไฟฟ้า ประชาชนในพื้นที่ชุมชนอรรคภัทรก้าวหน้า หมู่ที่ 5 อยู่ในความรับผิดชอบของการไฟฟ้า
ส่วนภูมิภาคอ้อมน้อย ซึ่งได้ให้บริการไฟฟ้าแก่ชุมชนอรรคภัทรก้าวหน้า หมู่ที่ 5 ได้อย่างทั่วถึง และเพียงพอต่อ
ปริมาณความต้องการทั้งในปัจจุบันและเพิ่มขึ้นในอนาคต ซึ่งในปัจจุบันมีไฟฟ้าสาธารณะกระจายไปทั่วชุมชนอรรค
ภัทรก้าวหน้า หมู่ท่ี 5 แตย่ งั ไม่ครอบคลมุ พน้ื ท่ที ั้งหมด

การประปา การบริการประปาในพื้นท่ีชุมชนอรรคภัทรก้าวหน้า หมู่ที่ 5 อยู่ในความรับผิดชอบของการ
ประปาส่วนภมู ิภาคอ้อมน้อย ซงึ่ ได้ให้บริการการประปาสว่ นภูมิภาคอ้อมน้อย ในชุมชนอรรคภัทรก้าวหน้า หมู่ที่ 5
ได้อย่างทั่วถึง และเพียงพอต่อปริมาณความต้องการทั้งในปัจจุบันและเพิ่มขึ้นในอนาคต ซึ่งในปัจจุบันมีน้ำประปาใน
ชุมชนอรรคภัทรก้าวหน้า หมู่ที่ 5 ทุกครวั เรือน

ในบางชุมชนบางโรงงานอุตสาหกรรมมีการขุดบ่อบาดาลและสูบน้ำขึ้นมาใช้ซึ่งสามารถใช้ได้อย่างดี แต่
เน่ืองจากในปัจจุบันมปี ัญหาการทรุดตวั ของแผ่นดิน จงึ ได้มกี ารประชาสัมพนั ธใ์ หท้ ันมาใช้บริการของการประปาส่วน
ภูมภิ าคทดแทน

การสาธารณูปโภค 2,391 ครัวเรอื น
ครัวเรอื นมไี ฟฟ้าใช้ 2,391 ครวั เรือน
ครัวเรือนมนี ำ้ ประปาใช้

10. ประเพณีและวัฒนธรรม

ประเพณีท่ีถือปฏบิ ัติอย่างสมำ่ เสมอจะเป็นความเชื่อถือเก่ียวกับทางศาสนา เป็นพธิ กี ารทางศาสนา การเฉลิมฉลอง
และงานบญุ ต่างๆ เชน่ งานบญุ ประเพณวี ันเขา้ พรรษา วนั ออกพรรษา งานวันขนึ้ ปใี หม่ วันสงกรานต์ วันวิสาขบูชา
วันมาฆบูชา วันอาสาฬหบูชา วันลอยกระทง เปน็ ตน้ ประเพณีวัฒนธรรมและความเชื่อของประชาชนยังปฏิบัติอยู่
อยา่ งตอ่ เนอ่ื งตามามบรรพบุรุษทีไ่ ดก้ ระทำมาและช่วยเหลอื เกื้อกูลซ่ึงกันและกนั

-5-

11. ข้อมูลการเมือง / การบรหิ าร

11.1 นายกเทศมนตรีนครอ้อมน้อย

นายบญุ ชู นิลถนอม

11.2 รองนายกเทศมนตรีนครออ้ มน้อย

1. นายภูมนิ ทองใหม่

2. นายศุภชัย สกุลเตม็

3. นายประสงค์ แสงวริ ุณ

4. นายสรุ ยิ า แกว้ ชงิ ดวง

11.3 เลขานุการนายกเทศมนตรี

1. นายกนกศักดิ์ แกว้ เกตุ

2. นายยุทธนา จันจู

11.4 ท่ปี รึกษานายกเทศมนตรี

1. นายชมุ พร จนั ทรร์ กั ษา

2. นายสาโรจน์ บญุ มา

11.5 สมาชกิ สภาเทศบาล

1. นายเอกศลิ ป์ กล่นิ สคุ นธ์ ประธานสภาเทศบาลฯ

2. นายประกจิ แจ่มถนอม รองประธานสภาเทศบาลฯ

3. จา่ เอกนวิ ัฒน์ ทิพยถ์ นอม สมาชกิ สภาเทศบาล

4. นายเมธี รอดเจริญ สมาชิกสภาเทศบาล

5. นายสรุ วฒุ ิ แจม่ ถนอม สมาชกิ สภาเทศบาล

6. นายเสนาะ นอ้ ยรกั ษา สมาชกิ สภาเทศบาล

7. นางวริศรา ชวนบญุ สมาชิกสภาเทศบาล

8. นายพัลลภ ขวญั เมือง สมาชกิ สภาเทศบาล

9. นายกฤษฎา พรหมสาขา ณ สกลนคร สมาชกิ สภาเทศบาล

10. นายอนลุ กั ษณ์ เมา่ แพ้ว สมาชิกสภาเทศบาล

-6-

11. นายจินณาวัตร์ พ่ึงประชา สมาชิกสภาเทศบาล
12. นายธรี วฒุ ิ เจริญนำพาสกลุ สมาชิกสภาเทศบาล
13. นายชาญ อินทรบ์ ำรุง สมาชิกสภาเทศบาล
14. นายสนธยา บุญรักษา สมาชิกสภาเทศบาล
15. นายบุญสทิ ธิ์ ปน่ิ ประดบั สมาชกิ สภาเทศบาล
16. นายประสพโชค วนุ่ บำรุง สมาชกิ สภาเทศบาล
17. นายสายหยุด คุ้มบำรุง สมาชกิ สภาเทศบาล
18. น.ส.นชุ สริ ี แคบำรงุ สมาชิกสภาเทศบาล
19. นายสิทธโิ ชค มเี จริญ สมาชกิ สภาเทศบาล
20. นายสมศักดิ์ ของนา สมาชกิ สภาเทศบาล
21. นายสมหมาย น้อยเจรญิ สมาชกิ สภาเทศบาล
22. นายสมทรง สิงหรา ณ อยุธยา สมาชิกสภาเทศบาล
23. นายปญั ญา สิงหรา ณ อยธุ ยา สมาชกิ สภาเทศบาล
24. นายพชิ ิต พลคร สมาชกิ สภาเทศบาล

-7-

ส่วนที่ 2 การวเิ คราะห์ข้อมูล

2.1 การวิเคราะห์ปัจจัยภายในหรอื สภาพแวดล้อมภายใน จะทำใหช้ ุมชนทราบถึงความสามารถหรือ
ความเป็นตวั ตนของชุมชน

(1) จุดแขง็ คือ ศกั ยภาพความสามารถหรือข้อเดน่ ของหมู่บ้านเมื่อเทบี กับหมู่บ้านอ่ืน

(1.1) คณะกรรมการชุมชนมีความสามารถและพร้อมทจี่ ะทำงานเพอื่ ส่วนรวม ความเข็มแข้ง
ของคณะกรรมการชมุ ชนจึงสามารถพฒั นาชุมชนใหก้ ้าวหนา้ ตอ่ ไป

(1.2) มีการทำงานเป็นทีมและมีเครือข่ายที่เข้มแข็ง สามารถร่วมมือกับผู้เกี่ยวข้องทั้งในและ
นอกชุมชน เพอ่ื ให้เกดิ การทำงานอยา่ งมปี ระสิทธภิ าพและประสิทธผิ ล

(1.3) หน่วยงานต่างๆในชุมชนมีการร่วมกำหนดวิสัยทัศน์ พันธกิจ ค่านิยมของชุมชน และ
ถ่ายทอดสู่การปฏบิ ตั ิ ทำให้เกิดการกำหนดแผนการดำเนินงานเปน็ ไปในทิศทางเดียวกัน

 ดา้ นเศรษฐกิจ 

ขอ้ มูลจดุ แข็งดา้ นเศรษฐกจิ

- เนือ่ งจากเป็นชุมชนเมอื ง เศรษฐกิจมีความคล่องตัวสงู

 ดา้ นสงั คม (เดก็ เยาวชน สตรี ผู้สูงอายุ ผู้ด้อยโอกาส การศึกษา ศาสนา และวัฒนธรรม 

ข้อมูลจุดแข็งดา้ นสงั คม

- ชุมชนมีกองทุนชมุ ชนอาคารเชา่
- เด็กและเยาวชนของหม่บู ้านสว่ นใหญม่ ีความกระตือรอื ร้นและเอาใจใส่ในการศึกษาเลา่

เรยี น
- บุคลากรมปี ระสบการณใ์ นการทำงาน ทำให้ไดผ้ ลผลิต ตามเป้าหมายที่กำหนด
- มีการประชาสัมพันธ์โดยใช้หอกระจายข่าวประจำหมู่บ้าน และเสยี งตามสายของชมุ ชนเป็น

หลักในการสื่อสารกับพ่ีน้องประชาชนในระดับชมุ ชน เช่น แจ้งวธิ ีการปฏิบตั ติ นตาม
มาตรการต่างๆ เมื่อมบี คุ คลเข้ามาภายในชมุ ชน

-8-

 ด้านทรพั ยากรธรรมชาตแิ ละส่งิ แวดล้อม 

ข้อมูลจดุ แขง็ ดา้ นทรพั ยากรธรรมชาตแิ ละสงิ่ แวดล้อม
- ไม่มี -

 ดา้ นการเมอื งและบริหารจัดการ

ข้อมูลจุดแข็งดา้ นการเมืองและบรหิ ารจดั การ
- ชุมชนมผี นู้ ำชุมชนที่มคี วามสามคั คี มจี ติ สาธารณะ และเสยี สละ อุทิศตนเพื่อการพฒั นา
ชุมชนใหม้ คี วามเข็มแขง็ และประชาชนมีคณุ ภาพชวี ิตทีด่ ขี ึน้
- มีการทำงานเปน็ ทีมและมเี ครือขา่ ยที่เข้มแข็ง สามารถร่วมมือกับผู้เก่ียวข้องท้งั ในและนอก
องค์กร เพื่อให้เกิดการทำงานอยา่ งมปี ระสทิ ธิภาพและประสทิ ธผิ ล

 ด้านโครงสร้างพืน้ ฐาน 

ขอ้ มูลจดุ แข็งด้านโครงสรา้ งพ้ืนฐาน
- ระบบสาธารณปู โภค ไฟฟา้ นำ้ ประปา ในของชมุ ชน โดยสว่ นใหญม่ คี วามพร้อม และ
สามารถสรา้ งความเปน็ อยู่ท่ีดีเพิม่ มากย่ิงขน้ึ รวมท้ังชว่ ยสง่ เสริมใหป้ ระชาชนมี
คุณภาพชีวิตทด่ี ีขน้ึ ตามมา

 ด้านสาธารณสุข 

ข้อมูลจุดแข็งด้านสาธารณสขุ
- ประชาชนในหมู่บ้านส่วนใหญ่ให้ความสำคัญกับการออกกำลังกาย หรือการออกแรงออก
กำลงั กายอยา่ งสมำ่ เสมอสง่ ผลทำให้มีสขุ ภาพร่างกายทแ่ี ข็งแรงเพ่ิมข้นึ
- มีกลุ่มงานพัฒนาระบบงานบริการด้านสุขภาพ และบุคลากรด้าน IT เพื่อขับเคลื่อนการ
ดำเนินงานดา้ นบริการสุขภาพ
-9-

(2) จุดอ่อน ( Weaknesses ) คือ ลกั ษณะหรือข้อด้อยของชมุ ชนเมอ่ื เทียบกับชุมชนอ่นื
(2.1) ประชาชนส่วนใหญ่ในชุมชนไม่ใช่คนพื้นที่ ทำให้ขาดความร่วมมือของคนในชุมชน ไม่

คอ่ ยเสยี สละเพอื่ ชุมชนเทา่ ท่ีควร
(2.2) มจี ำนวนประชากรแฝงอยู่พอสมควรจึงยากต่อการดูแล
(2.3) มกี ารส่ือสารในชุมชนยังมีครอบคลุม ทำให้งานขาดการเชื่อมโยงและต่อยอด

 ด้านเศรษฐกจิ 

ข้อมูลจุดอ่อนด้านเศรษฐกิจ
- รายไดข้ องครัวเรือนไม่เพียงพอกับค่าใชจ้ า่ ย
- กลุ่มองคก์ ร และกลไกในชมุ ชนไมม่ ีการวางแผนการขบั เคลื่อนการส่งเสริมการดำรงชวี ติ
ตามปรชั ญาเศรษฐกจิ พอเพียงอยา่ งต่อเน่ือง เป็นต้น

 ดา้ นสังคม (เดก็ เยาวชน สตรี ผู้สงู อายุ ผดู้ ้อยโอกาส การศึกษา ศาสนา และวัฒนธรรม 

ขอ้ มูลจุดอ่อนด้านสังคม
- เด็กและเยาวชนในหมบู่ ้านสว่ นใหญน่ ิยมตามกระแสวัฒนธรรมต่างชาติเพ่มิ มากขึ้น
- ผูส้ งู อายแุ ละผดู้ อ้ ยโอกาสยงั ไดร้ บั การดแู ลทางดา้ นสวสั ดกิ ารยังไมท่ ั่วถงึ
- ปัจจุบันมีสถานการณว์ ิกฤตทีม่ ีความรนุ แรงเพ่ิมมากข้นึ ทำใหผ้ สู้ ูงอายุและผูด้ ้อยโอกาสและ
ประชาชนในชมุ ชนมโี อกาสตดิ โควิดได้

 ดา้ นทรัพยากรธรรมชาติและสงิ่ แวดล้อม 

ข้อมูลจดุ อ่อนดา้ นทรัพยากรธรรมชาตแิ ละสิ่งแวดล้อม
- ทรัพยากรธรรมชาติเสื่อมโทรม สง่ิ แวดลอ้ มเปน็ มลพษิ เนื่องจากมีโรงงานอตุ สาหกรรม
จำนวนมาก

-10-

 ด้านการเมอื งและบริหารจัดการ
ขอ้ มูลจุดอ่อนดา้ นการเมืองและบริหารจดั การ
- ประชาชนในชุมชนขาดความรู้เรื่องประชาธปิ ไตย ไม่กลา้ แสดงออกในท่ีประชมุ เนื่องจาก
กลวั ผอู้ น่ื ไมช่ อบ ไม่พอใจทนี่ ำเสนอผลงานนัน้

 ดา้ นโครงสร้างพ้นื ฐาน 
ขอ้ มูลจดุ อ่อนด้านโครงสรา้ งพ้นื ฐาน
- ไม่มี -

 ด้านสาธารณสขุ 
ขอ้ มูลจุดอ่อนด้านสาธารณสขุ
- ประชาชนในหมบู่ ้านยงั ขาดความรู้ ความเข้าใจในการกำจัดขยะท่ีเปน็ ระบบและปลอดภยั
- ในช่วงฤดฝู นประชาชนในหมู่บา้ นตอ้ งพบปัญหาการแพรร่ ะบาดของโรคไขเ้ ลือดออก
- หน่วยงานมภี าระงานมาก เร่งดว่ น ส่งผลต่อคุณภาพและประสทิ ธภิ าพ
- บุคลกากรในชุมชนมภี าระงานมาก ทำให้ขาดโอกาสในการพัฒนาความรู้ ทักษะ และ
สมรรถนะ
- การจัดสรรอัตรากำลงั บุคลากร ไม่สอดคล้องกับโครงสรา้ ง/ภาระกจิ ของหน่วยงานและมี
แผนรองรับการบรหิ ารทรัพยากรบคุ คลในชมุ ชน

-11-

2.2 การวิเคราะห์ปัจจัยภายนอก หรือสภาพแวดล้อมภายนอก จะทำให้ชุมชนทราบถึงโอกาสและอุปสรรค

การทำงานของชุมชน

1. โอกาส ( Opportunities )

(1.1) มีการสนับสนนุ เงนิ ทุนใหก้ ับชุมชนในรปู ของ กองทุนหม่บู ้าน และกองทนุ สตรี

(1.2) เปดิ โอกาสในการสง่ เสริม / สนบั สนุนกระบวนการมสี ่วนร่วมของทุกภาคส่วน เพอ่ื การ
แก้ไขปญั หาความยากจนแบบบรู ณาการ โดยยดึ หลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพยี ง

 ข้อมูลโอกาส 

ขอ้ มูลโอกาส

- นโยบายของรัฐให้ความสำคญั และเปิดโอกาสในการสง่ เสริม / สนบั สนนุ กระบวนการมี
สว่ นรว่ มของทุกภาคสว่ น เพื่อการแก้ไขปัญหาความยากจนแบบบูรณาการ โดยยดึ หลัก
ปรชั ญาเศรษฐกจิ พอเพียง

- นโยบายของรฐั ให้ความสำคัญ และเปิดโอกาส ในการสง่ เสริม / สนับสนนุนกระบวนการมี
ส่วนรว่ มของทุกภาคสว่ นเพือ่ การเสริมสร้างขดี ความสามารถผนู้ ำในการบรหิ ารจัดการ
ชุมชน

- รฐั บาลมีนโยบายในการสนับสนนุ เงนิ ทนุ ให้กับชมุ ชนในรูปแบบของกองทนุ หม่บู า้ น และ
กองทนุ สตรี

- รัฐบาลมนี โยบายที่ชดั เจนดา้ นสุขภาพ การปฏริ ปู ระบบสุขภาพ สนับสนนุ การพัฒนา
บุคลากร งบประมาณ ทุนวิจัยพฒั นา โดยมีการมุ่งเนน้ การพัฒนาสขุ ภาพจติ

- สถานการณโ์ รคโควดิ – 19 รัฐบาลมนี โยบายและงบประมาณสนับสนนุ ในการพฒั นาระบบ
บรกิ ารสขุ ภาพอยา่ งต่อเน่ือง และสนบั สนุนการฉีดวัคซีนให้กับประชาชนในชมุ ชน

- สถานการณ์โรคโควดิ -19 ทำให้ปรบั รปู แบบการปฏบิ ัติงาน ส่งผลดใี หป้ ระหยดั งบประมาณ
ภาครฐั (Work From Home)

- สถานการณ์โรคโควิด-19 ทำใหป้ ระชาชนในชุมชนสนใจและตระหนักในการดูแลสขุ ภาพ
ของตนเองมากย่งิ ขึ้น

-12-

2. อุปสรรค (Threats)

(2.1) การดำเนินงานตามนโยบายของรัฐมคี วามไม่ต่อเน่อื ง และมีการเปล่ยี นแปลง ไมแ่ นน่ อน

(2.2) เครือข่ายในชุมชนมีการปรับเปลี่ยนผู้รับผิดชอบงาน /ผู้ปฏิบัติงาน ทำให้ขาดความ
ตอ่ เนอื่ งในการปฏบิ ตั ิงาน

 ข้อมูลอปุ สรรค

ข้อมลู อปุ สรรค

- ความขัดแย้งทางการเมืองระดับชาติส่งผลกระทบให้เกดิ ความขัดแย้งในทุกระดับนำมาซ่ึง

ความแตกแยกในชุมชน

- การดำเนนิ งานตามนโยบายของรฐั บาลอาจไมต่ ่อเนอ่ื งและมกี ารเปลี่ยนแปลง ไม่แนน่ อน

2.3 วิสยั ทศั น์ (ท-ิศทาสงถกาานรกพารัฒณนโ์ ราค)โควิด -19 ส่งผลกระทบต่อรูปแบบการปฏบิ ัติงาน ทำให้ไม่เปน็ ไปตามแผน

ท่กี ำหนดเกิดความล่าชา้

- ปัจจบุ นั สถานการณว์ กิ ฤตที่มีความรุนแรงเพ่ิมมากข้นึ และมีระยะเวลายาวนาน เชน่

สถานการณโ์ รคโควดิ -19 ทำให้บคุ คลการในการทำงานด้านสุขภาพไม่เพียงพอ

- - สถานการณโ์ รคโควิด-19 สง่ ผลกระทบต่อเศรษฐกจิ และสงั คม ทำให้ประชาชนในชุมชนมี
- ปญั หาสุขภาพและเกิดความยากจนในชมุ ชนได้

2.3 วิสัยทัศน์ของชุมชนอรรคภทั รกา้ วหน้า หมทู่ ่ี 5 (ทิศทางการพฒั นา)

- เป็นชมุ ชนปลอดยาเสพติด พ่ึงพาตนเองตามวถิ ีพอเพียง และการบรหิ ารจัดการชุมชนมเี อกภาพภายใตว้ ิถี
ชวี ติ ประชาธิปไตย

- ยกระดบั คณุ ภาพชิวิต พิชติ ความยากจน บนพื้นฐานการดำรงชีวิตตามแนวทางเศรษฐกิจพอเพยี ง

-13-

เสนอปญั หา ความต้องการพัฒนา และแนวทางแก้ไขของชุมชน

ชมุ ชนอรรคภทั รก้าวหนา้ หม่ทู ่ี 5
ตำบลออ้ มน้อย อำเภอกระทุ่มแบน จงั หวัดสมุทรสาคร

ลำดบั ท่ี ปัญหา ความตอ้ งการ/แนวทางแก้ไข หมายเหตุ
1 การประชาสัมพนั ธ์
- แจ้งหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเขา้ มาดูแล แก้ไขเสียงตามสายในชุมชน
2 ความปลอดภัยในชมุ ชน และ ควรเพิ่มเสียงตามสายให้ทั่วถึงทั้งชุมชน ให้ข้อมูลที่ชัดเจนแก่
3 ความเข้มแข็งของชุมชน ชุมชนด้วย
4 ลานกีฬา - ควรมแี หลง่ ขา่ วในชมุ ชนให้รับรูเ้ พม่ิ มากขึ้น
เสียงตามสายในชุมชนเพิ่มเสียงให้ดังกว่านี้ หรือติดลำโพงตาม
ชมุ ชนเพ่มิ เติม
- ปรับปรุงแก้ไขและเพิ่มจดุ ลำโพง
- แจ้งประชาสัมพันธ์ในชุมชนให้รวดเร็วและเป็นเรื่องจริงแก่ชุมชน
ในทุกเร่ืองทปี่ ระชาชนจะไดร้ บั ผลประโยชน์
- แจ้งหน่วยงานท่ีเกี่ยวข้องกับเสียงตมสายขอให้เปิดช่วงเช้า – ช่วง
เยน็ และขอให้เสียงตามสายชดั เจนมากย่งิ ข้นึ
- แจง้ อสม.ในชุมชน รพ.สต.ในชมุ ชนเขา้ มาดแู ละประชาชนในพื้นท่ี
และแจง้ ข้อมลู ขา่ วสารกระจายสิทธ์ิให้ทั่วถึง

-ติดตั้งไฟฟ้าส่องสว่างในชุมชนตามซอยให้มากขึ้น และกล้อง
วงจรปิด เพื่อป้องกันโจรขโมยหรือบุคคลที่ไม่ประสงค์ดีใน
ชุมชน รวมถึงการประสานงานกับตำรวจในพื้นท่ีให้มีการตรวจ
ตรายามค่ำคนื
-ดำเนินการติดตั้งถังดบั เพลิงในชมุ ชนหลายจุด

แจ้งประสานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องในการจัดตั้งคณะกรรมการ
ชุมชนชดุ ใหม่

แจง้ หนว่ ยงานทเ่ี กีย่ วขอ้ งดำเนินการจัดสรรพน้ื ทวี่ า่ งในชุมชนใช้
เป็นที่ออกกำลังกายและสนามเด็กเล่นและดำเนินการจัดซ้ือ
เครอื่ งเลน่ เด็กใหม่แทนของเก่าท่ีชำรุด

5 ขยะมลู ฝอย แจ้งหนว่ ยงานเข้าไปเกบ็ ขยะในชุมชน 4 วนั /ครงั้
เพิ่มประเภทถังขยะ เช่นถังทั่วไป ถังรีไซเคิล ถังอันตราย ให้
ทว่ั ถึง และใหม้ กี ารเก็บขยะอาทิตยล์ ะ 2 ครง้ั ขอถังขยะใบใหญ่

-14-

เสนอปญั หา ความต้องการพัฒนา และแนวทางแก้ไขของชมุ ชน

ชมุ ชนอรรคภทั รก้าวหนา้ หมทู่ ี่ 5
ตำบลออ้ มน้อย อำเภอกระทุม่ แบน จังหวัดสมุทรสาคร

ลำดับที่ ปญั หา ความตอ้ งการ/แนวทางแก้ไข หมายเหตุ
6 นำ้ ทว่ มขงั
แจ้งเทศบาลติดตั้งเครื่องสูบน้ำ – ท่อระบายน้ำ
เพิ่มเติมบริเวณที่ท่วมขัง และลอกท่อระบายน้ำ
ปีละ 2 ครั้ง

7 การจราจร ประสานเจ้าหน้าที่จราจรเพื่อจัดระเบียบจัดทำ
ลูกระนาดแบบเตี้ยๆ เพื่อชะลอความเร็วของรถ
ทุกประเภท โดยรอบชุมชน และติดตั้งป้าย
สัญญาณเตือน ป้ายรถเมล์ และเครื่องตรวจจับ
ความเรว็ เม่ือเข้าบรเิ วณชมุ ชน รณรงค์ขอความ
ร่วมมือ และปลุกจิตสำนึกสาธารณะในการใช้
บาทวถิ ี



-1
ส่วนท่ี 3 โครงการ / กิจกรรม สภาพปญั

และความต้องการจากการสำรวจของ

ลำดบั ที่ ชอื่ โครงการ งบประมาณ เปา้

1 การประชาสมั พันธ์
2 ความปลอดภยั ในชมุ ชน
3 ความเข้มแข็งของชมุ ชน
4 ลานกีฬา
5 ขยะมูลฝอย
6 นำ้ ท่วมขงั
7 การจราจร

15- วธิ กี ารดำเนนิ การ(ระบ/ุ )
ญหาหรือผลกระทบต่อชมุ ชน/ครัวเรือน
งผ้นู ำชมุ ชน (ปัญหาของชุมชนไดแ้ ก่)

ประเภทของแผนด้านตา่ งๆ (ระบุ /)

าหมาย
เมืองอ ู่ยดี
คนมีสุข
สิ่งแวดล้อม ่ัยงยืน
องค์กรแ ่หง ัปญญา
ทำเอง
ทำร่วม
ห ่นวยงาน ื่อนทำให้

สว่ นท่ี 3 โครงการ / กจิ กรรม สภาพปญั
และความต้องการจากการสำรวจของ

ลำดับที่ ชอ่ื โครงการ งบประมาณ เปา้

11 ผู้สูงอายุ ไม่ได้ทำงาน
12 ตกงานไมม่ ีงานทำ
13 ความปลอดภยั ในชมุ ชน
14 ขอให้มกี ารตรวจเวรยามคำ่ คืนตามซอย
15 ถงั ขยะ

ญหาหรือผลกระทบต่อชมุ ชน/ครัวเรือน วธิ กี ารดำเนนิ การ(ระบ/ุ )
งผ้นู ำชมุ ชน (ปัญหาของชุมชนไดแ้ ก่)

ประเภทของแผนด้านตา่ งๆ (ระบุ /)

าหมาย
เมืองอ ู่ย ีด
คน ีมสุข
สิ่งแวดล้อมย่ัง ืยน
องค์กรแ ่หง ัปญญา
ทำเอง
ทำร่วม
ห ่นวยงาน ่ือนทำใ ้ห



2. ยทุ ธศาสตร์การพฒั นาของเทศบาลนครออ้ มนอ้ ย 2.1 วสิ ัยทศั น(์ vition) “ภายในปี 2577 เทศบาลนครออ้ มนอ้ ย เป็นเมืองอยดู่ ี
คนมีสุข” 2.2 ยทุ ธศาสตร์ 1. ยทุ ธศาสตร์การพฒั นาเมืองอยดู่ ี แนวทางที่ 1 เมืองมีระเบียบ คนมีวินยั แนวทางที่ 2 เพียบพร้อม
โครงสร้างพ้ืนฐาน แนวทางที่ 3 มีความมนั่ คง ปลอดภยั ในชีวติ และทรัพยส์ ิน แนวทางท่ี 4 มีสวสั ดิการและการคมุ้ ครองสิทธิ
แนวทางท่ี 5 เศรษฐกิจพฒั นา-พ่งึ พาตนเองได้ 2. ยทุ ธศาสตร์การพฒั นาคนมีสุข แนวทางที่ 1 คนมีสุขภาพดีท้งั กายและใจ แนวทาง
ที่ 2 ส่งเสริมการเรียนรู้อยา่ งเท่าเทียม แนวทางที่ 3 ครอบครัวมน่ั คง ชุมชนเขม้ แขง็ สังคมมคี ุณธรรมและเอ้อื อาทร แนวทางที่ 4 มี
เมืองชีวิตชีวา มีการศึกษาอยา่ งทว่ั ถึงและมีคณุ ภาพ ส่งเสริมสุขภาพกายใจ มีสมั มาชีพเตม็ พ้ืนที่ ครอบครัวมน่ั คง ชุมชนเขม้ แขง็
พฒั นาโครงสร้างพ้ืนฐาน ส่ิงแวดลอ้ มฟ้ื นฟู องคก์ รแห่งการเรียนรู้และมีธรรมาภิบาล คนมีความอยดู่ ีกินดี สิ่งแวดลอ้ มสมดุล
อุตสาหกรรมเชิงนิเวศน์ เมืองปลอดภยั เพียบพร้อมโครงสร้างพ้ืนฐาน บริการเป็นเลิศ สงั คมมคี ณุ ธรรม และเอ้ืออาทร เศรษฐกิจ
พอเพยี ง เมืองมีชีวิตชีวา เมืองอยดู่ ี คนมีสุข ระยะที่ 1 ระยะที่ 2 ระยะที่ 3 ระยะที่ 4 เป้าประสงค์ ระยะ 5 ปี 2558-2562 2563-
2567 2568-2572 2573-2577 แผนพฒั นาทอ้ งถนิ่ (พ.ศ.2561-2565) เทศบาลนครออ้ มนอ้ ย หนา้ ๒๘ 3. ยทุ ธศาสตร์การ
พฒั นาสิ่งแวดลอ้ มยงั่ ยนื แนวทางที่ 1 การจดั การทรัพยากรธรรมชาติและส่ิงแวดลอ้ ม แนวทางที่ 2 การจดั การมลพิษ แนวทางที่ 3
การจดั การสิ่งแวดลอ้ มท่ีมนุษยส์ ร้างข้ึน แนวทางท่ี 4 การตระหนกั ถึงผลกระทบการเปล่ียนแปลงสภาพภมู ิอากาศ 4. ยทุ ธศาสตร์
การพฒั นาองคก์ รแห่งปัญญา แนวทางท่ี 1 การปฏิบตั ิราชการท่ีไดม้ าตรฐานขององคก์ รปกครองส่วนทอ้ งถิ่น แนวทางที่ 2 มีการ
บริหารจดั การที่ดี แนวทางท่ี 3 เป็นองคก์ รแห่งการเรียนรู้และพฒั นา 2.3 เป้าประสงค์ 1. เพอื่ จดั ระเบียบเมือง พฒั นาโครงสร้าง
พ้ืนฐาน สังคมมน่ั คงปลอดภยั มีสวสั ดิการและการ คมุ้ ครองสิทธิ ส่งเสริมดา้ นเศรษฐกิจและอาชีพ 2. เพื่อส่งเสริมสุขภาพกายใจเตม็
พ้ืนท่ี มีการศึกษาอยา่ งทวั่ ถึงและมีคณุ ภาพ ครอบครัวมนั่ คง ชุมชนเขม้ แขง็ เนน้ สังคมมีคณุ ธรรม พฒั นาพลเมือง 3. เพื่อสร้างความ
สมดุลเชิงนิเวศน์พร้อมฟ้ื นฟูส่ิงแวดลอ้ ม 4. พฒั นาให้เป็นองคก์ รแห่งการเรียนรู้ และมบี ริการที่เป็นเลิศ 2.4 ตวั ช้ีวดั 1. ยทุ ธศาสตร์
การพฒั นาเมืองอยดู่ ี 1) มีการจดั ระเบียบเมือง ส่งเสริมวินยั จราจร 2) มีผงั เมืองรวมท่ที นั สมยั และเป็นปัจจบุ นั 3) จ านวนเส้นทาง
การคมนาคมท่ีไดร้ ับการพฒั นาให้มีมาตรฐาน 4) ทุกครัวเรือนในพ้นื ท่ีมีไฟฟ้าใชแ้ ละน้ าส าหรับอุปโภค บริโภคใชอ้ ยา่ งทว่ั ถึงและ
เพยี งพอ 5) สงั คมมคี วามมน่ั คงปลอดภยั ในชีวิตและทรัพยส์ ิน 6) มีการให้สวสั ดิการและการคมุ้ ครองสิทธิท่ีทวั่ ถึง 7) จ านวนประ
ชาชนไดร้ ับการเพม่ิ ทกั ษะ ความรู้ในการประกอบอาชีพ 2. ยทุ ธศาสตร์การพฒั นาคนมีสุข 1) มีการส่งเสริมดูแลสุขภาพกายและ
จิตใจใหแ้ ขง็ แรง (เชิงรุก) 2) มีการป้องกนั คุม้ ครองและฟ้ืนฟู สุขภาพอนามยั (เชิงรับ) 3) มีการสร้างโอกาสหรือช่องทางให้
ประชาชนเขา้ ถึงการบริการดา้ นสุขภาพ 4) มีการด าเนินการเพ่อื ส่งเสริมฟ้ื นฟสู ุขภาพผปู้ ่ วยหลงั การรักษา 5) มีการด าเนินการเพ่ือ
ดูแลเหตรุ าคาญในสถานประกอบการ 6) มีการส่งเสริมความมน่ั คงดา้ นครอบครัว 7) มีการส่งเสริมการศึกษาในระบบโรงเรียน 8)
มีการส่งเสริมการจดั ท าสาระการเรียนรู้ทอ้ งถ่ินสอดคลอ้ งกบั บริบทสงั คม 9) มีการส่งเสริมการศึกษาส าหรับผดู้ อ้ ยโอกาสในสงั คม
10) มีการส่งเสริมการศึกษาเรียนรู้นอกระบบโรงเรียนหรือตามอธั ยาศยั แผนพฒั นาทอ้ งถ่ิน (พ.ศ.2561-2565) เทศบาลนครออ้ ม
นอ้ ย หนา้ ๒๙ 11) มีการส่งเสริมให้เกิดสงั คมแห่งคณุ ธรรมและความเอ้อื อาทร 12) มีการส่งเสริมความรื่นรมยใ์ นเชิงจิตวิญญาณแก่
คนในเมือง 13) มีการจดั หรือพฒั นาพ้นื ที่ส าหรับพลเมือง 3. ยทุ ธศาสตร์การพฒั นาส่ิงแวดลอ้ มยงั่ ยืน 1) มีการสร้างความรู้ ความ
เขา้ ใจและจิตส านึกในการอนุรักษส์ ่ิงแวดลอ้ ม 2) มีการอนุรักษ์ ฟ้ืนฟู ทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดลอ้ ม 3) มีการส่งเสริมการใช้
พลงั งานอยา่ งคุม้ คา่ 4) มีการป้องกนั และควบคมุ มลพษิ โดยการประยกุ ตใ์ ชภ้ มู ิปัญญาหรือเทคโนโลยีท่ีเหมาะสม 5) มีการจดั การน้
าเสีย 6) มีการจดั การขยะชุมชน 7) มีการคดั แยกของเสียอนั ตรายจากบา้ นเรือนและชุมชน 8) มีการพฒั นาสถานที่และสภาพทาง
กายภาพของเมืองโดยรวม ท่ีค านึงถึงอตั ลกั ษณ์และ ความกลมกลืนกบั ส่ิงแวดลอ้ มขา้ งเคยี ง 9) มีความพยายามในการอนุรักษ์ ใช้
ประโยชนจ์ ากทรัพยากรธรรมชาติและความหลากหลาย ทางชีวภาพอยา่ งสมดุล 10) ใหค้ วามส าคญั กบั การติดตามเฝ้าระวงั และ
รายงานประสบการณ์คุณภาพส่ิงแวดลอ้ มและ ทรัพยากรธรรมชาติท าอยา่ งต่อเนื่องและเป็นระบบ 11) มีการส่งเสริมการบริโภค

สินคา้ และบริการทีเ่ ป็นมติ รตอ่ สิ่งแวดลอ้ ม 12) มีการดูแลรักษาและพฒั นาพ้นื ท่ีสีเขียวยง่ั ยืนใหเ้ พมิ่ ข้ึน 13) มีการสร้างความรู้และ
ความเขา้ ใจและมีความพยายามในการด าเนินการเพื่อลดผลกระทบ ของการเปล่ียนแปลงสภาพภมู ิอากาศและภาวะโลกร้อน 4.
ยทุ ธศาสตร์การพฒั นาองคก์ รแห่งปัญญา 1) พฒั นาความรู้และจิตบริการสาธารณะ 2) มีการส่งเสริมคุณธรรมและจริยธรรมแก่คน
ในองคก์ ร 3) พฒั นาขวญั และก าลงั ใจในการท างาน มีเคร่ืองมือ อปุ กรณ์ในการปฏบิ ตั ิงานท่ีเพียงพอ และทนั สมยั 4) พฒั นา
กระบวนการท างานเป็นทีม 5) พฒั นาระบบการจดั เกบ็ ขอ้ มลู 6) พฒั นาระบบการส่ือสารภายใน 7) พฒั นาระบบประเมินและระบบ
การรายงานผลงาน 8) พฒั นาระบบการจดั การความรู้หรือช่องทางการน าความรู้มาถา่ ยทอดสู่งานและบุคลากร ในองคก์ ร 9) มีการ
ใชม้ าตรการทางกฎหมายเพื่อเป็นเครื่องมือในการจดั การหรือแกไ้ ขปัญหาเมือง อยา่ งจงิ จงั 10) มีการพฒั นาช่องทางในการรับเรื่อง
ร้องเรียน 11) มีการติดตามประเมินผลกระทบอนั เกิดจากโครงการที่ด าเนินการไปแลว้ ของเทศบาล 12) มีช่องทางท่ีหลากหลายใน
การเผยแพร่ขอ้ มลู ขา่ วสารแก่ประชาชน 13) มีการเปิ ดเผยขอ้ มูลดา้ นการเงินการคลงั และการจดั ซ้ือจดั จา้ ง แผนพฒั นาทอ้ งถ่ิน (พ.ศ.
2561-2565) เทศบาลนครออ้ มนอ้ ย หนา้ ๓๐ 14) มีการเบิกจ่ายเงินตามงบประมาณรายจ่ายประจ าปี และงบประมาณรายจ่าย
เพมิ่ เติม ตามแผนฯ 15) มีการด าเนินโครงการใหส้ าเร็จตามแผนปฏิบตั ิการประจ าปี ที่ต้งั ไว้ 16) มีการพฒั นากลไกในการด าเนิน
การแกป้ ัญหาตามที่ไดร้ บั ร้องเรียนอยา่ งเป็นระบบชดั เจน 17) มีการสนบั สนุนให้ประชาชนมาเป็นผรู้ ่วมด าเนินงานในโครงการ
18) มีการสนบั สนุนใหภ้ าคประชาชนเขา้ มามีส่วนร่วมในการประเมินผลการท างาน 19) มีการร่วมมือกบั องคก์ รส่วนทอ้ งถ่ินหรือ
หน่วยงานอืน่ ๆ ในการพฒั นาเมอื งและ สิ่งแวดลอ้ ม 20) มีการประเมินผลการรับรู้และความเขา้ ใจของประชาชนต่อขอ้ มูลขา่ วสาร
ที่เทศบาล เผยแพร่และด าเนินการเพ่ือตอบสนองต่อผลการประเมินท่ีได้ 21) มีการสนบั สนุนการบริหารองคค์ วามรู้ และสร้าง
นวตั กรรม

สภาพปัญหาหรอื ผลกระทบตอ่ ชมุ ชน/ครัวเรือนและความตอ้ งการ
จากการสำรวจของผูน้ ำชุมชน

ปญั หาของชมุ ชนไดแ้ ก่

- ด้านเศรษฐกิจ มปี ญั หาดา้ นแรงงานเถ่ือน และต่างด้าว
- ด้านสังคม และวัฒนธรรม ขาดจติ สำนกึ ในการอนุรักษว์ ัฒนธรรมไทย เกดิ การเรียนแบบต่างชาติ
- ดา้ นส่ิงแวดลอ้ มนำ้ เนา่ เสีย อากาศเปน็ พิษ (โรงงานอตุ สาหกรรม)และเสยี งรบกวน
- การเมอื งการปกครองความขัดแยง้ เช่น การแบง่ ข้ัวทางการเมอื ง
- ปัญหายาเสพตดิ
- ครัวเรอื นขาดการมสี ว่ นรว่ มในการทำกิจกรรมสาธารณะ ของหม่บู ้าน
- คนในครวั เรอื นถูกรบกาวนจากสารพิษ
- คนนครัวเรือนมภี าระในการประกอบอาชพี เพื่อการอยูร่ อดในการดำรงชีวติ
- คนในครวั เรอื นมีรายได้ / อาชีพท่ีไมม่ ัน่ คงตอ่ การดำรงชีวิต

ความตอ้ งการของชุมชนไดแ้ ก่

- คนในครัวเรือนต้องการไดร้ บั ค่าแรงงานอยา่ งเป็นธรรม ไมถ่ กู เอาเปรียบ
- คนในครวั เรือนมีความตอ้ งการใหค้ วามรว่ มมอื ในการแสดงความคิดเหน็ เพื่อประโยชน์ของ

ชุมชน หรือทอ้ งถ่นิ แตม่ ีภาระในการประกอบอาชีพ ไมส่ ามารถร่วมกจิ กรรมได้
- คนในครวั เรอื นต้องการมสี ว่ นร่วมในการทำกจิ กรรมเก่ยี วกับการอนุรกั ษท์ รัพยากรธรรมชาติ และ

สิ่งแวดลอ้ ม
- คนในครัวเรอื นตอ้ งการให้มลพิษหมดไป