The words you are searching are inside this book. To get more targeted content, please make full-text search by clicking here.
Discover the best professional documents and content resources in AnyFlip Document Base.
Search
Published by mimm_jewpanya, 2021-05-28 08:28:24

บุคคล

บุคคล

แผนงาน แผนปฏิบตั กิ ารประจำปี ๒๕๖๓
ช่อื โครงการ
สนองกลยทุ ธ์ บริหารงานบุคคล
สนองมาตรฐานสถานศึกษา พัฒนาบุคลากรทางการศึกษาเพอ่ื สนับสนนุ การศึกษาภายในโรงเรียน
ผรู้ ับผิดชอบโครงการ ข้อที่ ๔ การพฒั นาและเสรมิ สรา้ งศักยภาพทรัพยากรมนุษย์
มาตรฐานที่ ๒คณุ ภาพครู
ลกั ษณะโครงการ นางสาวกาญจนา เครอื กิจ
โครงการต่อเนื่อง
ระยะเวลาดำเนินการ กรกฎาคม 2563 – เมษายน 2564

๑. หลกั การและเหตุผล
พระราชบัญญัติการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ. ๒๕๔๔หมวด ๗มาตรา ๕๒ให้มีการจดั การ ส่งเสริมพัฒนาครู

และบุคลากรทางการศึกษาให้มีคุณภาพและมาตรฐานที่เหมาะสมกับการเป็นวิชาชีพชั้นสูงอย่างต่อเนื่องและเพื่อ
พัฒนาผู้เรียนให้เต็มตามศักยภาพทุกด้าน ปัจจุบันโรงเรียนเปิดสอนตั้งแต่ชั้นประถมศึกษาปีที่ ๑ – ๖ จึงให้
ความสำคัญกับครูและบุคลากรทางการศึกษา ปฏิบัติหน้าที่อย่างเต็มกำลังความสามารถโดยยึดมั่นระเบียบวินัย
จรรยาบรรณและมาตรฐานวิชาชีพ การพัฒนาบุคลากรดว้ ยการประชุม อบรม สมั มนา และ จดั การศึกษาดงู านจึงเป็น
อกี วิธกี ารหนงึ่ ทีม่ ีความสำคัญสง่ ผลให้ครไู ด้มกี ารพฒั นาตนเองอย่างต่อเนอ่ื ง มขี วญั และ
กำลังใจในการปฏิบตั ิงาน ปฏิบัตงิ านในหน้าที่ได้เตม็ ตามศักยภาพ

ดังนั้นเพื่อให้การจัดกระบวนการเรียนการสอนบรรลุตามมาตรฐานชาติ และมาตรฐานการศึกษาของ
สำนกั งานคณะกรรมการการศกึ ษาขน้ั พน้ื ฐาน สอดคลอ้ งตามคุณลักษณะอันพึงประสงคข์ องผเู้ รียน

โรงเรียนอนุบาลตาก จึงได้จัดทำโครงการนี้ขึ้นเพื่อพัฒนาครูและบุคลากรทางการศึกษาให้เป็นผู้มี
คณุ ธรรมเป็นครูมืออาชีพต่อไป

๒. วตั ถปุ ระสงค์
๑. เพ่อื ใหค้ รูและบุคลากรทางการศกึ ษาไดร้ บั การพฒั นาตนเองในด้านความรคู้ วบคู่การปฏิบัติอยา่ งเป็นระบบ

ทที่ ันสมยั อยูเ่ สมอ
๒. เพอื่ ตอ้ งการผลติ ผูเ้ รยี นให้มคี ณุ ภาพตามมาตรฐานท่ีกำหนดไว้

๓. เป้าหมาย
๓.๑ เชงิ ปรมิ าณ
ผบู้ ริหาร ครูและบคุ ลากรทางการศกึ ษาโรงเรียนอนุบาลตาก ไดร้ ับการพัฒนาตนเอง

ในแต่ละปตี ้องมจี ำนวนชว่ั โมงการพฒั นาไมน่ อ้ ยกวา่ 12 ชัว่ โมง แตไ่ ม่เกนิ 20 ชว่ั โมง
๓.๒ ดา้ นคุณภาพ
ผ้บู ริหาร ครูและบุคลากรทางการศกึ ษาโรงเรยี นอนบุ าลตาก มคี วามรู้ ความเข้าใจเก่ยี วกับ

การศึกษาที่เกี่ยวข้องที่เป็นปัจจุบัน สามารถนำความรู้ไปปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและเกิดประสิทธิผลที่
ชัดเจน

ANUBANTAK SCHOOL : สพป.ตาก เขต ๑

แผนปฏิบัตกิ ารประจำปี ๒๕๖๓

๔. การดำเนินงาน/ข้ันตอนการดำเนินงาน (PDCA)

กิจกรรม / ขน้ั ตอน ระยะเวลา งบประมาณ ผูร้ บั ผิดชอบ
๑. PLAN ตลอดปีการศกึ ษา
-ประชุมวางแผนการดำเนินงาน ขออนุมัติ ผู้บริหาร
โครงการและกำหนดหน้าที่ความรับผิดชอบ มี.ค.-เม.ย.63 นส.กาญจนา/
-จัดทำโครงการและแต่งต้ังคณะทำงาน ตลอดปีการศึกษา
คณะครู
๒. DO ตลอดปีการศกึ ษา ผรู้ บั ผิดชอบ
ดำเนนิ กิจกรรมในโครงการ วิเคราะหแ์ ผนงาน มี.ค 64
กิจกรรมสง่ เสรมิ พฒั นาบุคลากร ตามความสนใจ ๒๕,๐๐๐.-
ของครูและบุคลากรทางการศึกษา โดยการเข้ารับ ๒๕,๐๐๐.-
การอบรม / ประชุม / สัมมนา
๒.๑ อบรมหน่วยงานตน้ สังกัด ๕๐,๐๐๐.-บาท
๒.๒ อบรมภายในสถานศกึ ษา
๓. Check
- กำกับ นเิ ทศติดตาม ตรวจสอบการดำเนินงาน
ครูและบุคลากรทางการศึกษาสง่ ID Plan
หลังจาก การอบรม / ประชมุ / สัมมนา
๔. Action
-ประเมนิ ผลและรายงานผลการดำเนินงาน

รวมเงนิ

๕. ระยะเวลาดำเนินการ ตลอดปกี ารศกึ ษา ๒๕๖๓

๖. งบประมาณที่ใช้
- จากเงนิ อดุ หนนุ รายหัว
- คา่ บำรงุ การศึกษา
เป็นเงินทงั้ สิ้น ๕๐,๐๐๐.- บาท

กจิ กรรมและรายละเอยี ด งบดำเนนิ การ หมายเหตุ
โครงการใชง้ บประมาณ
ท่ี คา่ ตอบแทน ค่าใช้สอย ค่าวัสดุ คา่ รวม
สาธารณูปโภค
- ๒๕,๐๐๐.- ๒๕,๐๐๐.-
1 อบรมหนว่ ยงานตน้ สงั กดั ๒๕,๐๐๐.- -- ๒๕,๐๐๐.-
๒ อบรมภายในสถานศึกษา - ๕๐,๐๐๐.-
--

ANUBANTAK SCHOOL : สพป.ตาก เขต ๑

๗. หนว่ ยงาน/ผู้เกย่ี วข้อง แผนปฏบิ ตั กิ ารประจำปี ๒๕๖๓

ตน้ สงั กัด / ผบู้ ริหาร ครู และบุคลากรทางการศึกษาโรงเรียนอนบุ าลตาก

๘. ระดับความสำเร็จ

ตัวบ่งชีค้ วามสำเร็จ วธิ ีการประเมนิ เคร่อื งมอื
๑. ผ้บู รหิ าร ครูและบคุ ลากรทางการศกึ ษาโรงเรยี นอนบุ าล นบั ชั่วโมงการพัฒนาตนเอง ID Plan
ตาก ไดร้ ับการพัฒนาตนเอง ไม่น้อยกว่า 12 ช่วั โมง แต่
ไมเ่ กนิ 20 ชว่ั โมง แบบบนั ทึก
๒. รอ้ ยละของ ผู้บรหิ าร ครูและบคุ ลากรทางการศึกษา การนิเทศ
โรงเรยี นอนบุ าลตาก มีความรู้ ความเข้าใจเกีย่ วกบั การศกึ ษา นิเทศตดิ ตาม
ท่ีเกยี่ วข้องท่ีเป็นปจั จบุ ัน สามารถนำความรู้ไปปฏิบตั ิงานได้ แบบสำรวจ
อยา่ งมปี ระสิทธภิ าพและเกิดประสทิ ธผิ ลทชี่ ดั เจน สำรวจ แบบตรวจ
๓. รอ้ ยละของครผู ู้สอนสามารถพัฒนาสื่อการสอนที่ ตรวจผลงาน ผลงาน
สอดคล้องกับสาระทรี่ บั ผิดชอบ

๙. ผลทค่ี าดว่าจะไดร้ ับ
ครแู ละบุคลากรทางการศึกษาโรงเรยี นอนุบาลตาก มีความรู้ทัง้ ภาคทฤษฎีและภาคปฏบิ ตั ทิ ี่ดขี น้ึ สามารถนำ

ความร้ไู ปปรบั ใช้กบั งานในหน้าทท่ี ี่รับผิดได้ชอบอย่างมปี ระสิทธิภาพและเกิดประสิทธิผลอยา่ งชัดเจน

ลงชื่อ ผู้เสนอโครงการ
(นางสาวกาญจนา เครือกจิ )
ครโู รงเรยี นอนบุ าลตาก

ลงชอ่ื ผู้เหน็ ชอบโครงการ
(นางเสาวรส จิ๋วกาวี)

รองผอู้ ำนวยการโรงเรียนอนุบาลตาก

ลงชอ่ื ผู้อนมุ ัติโครงการ
(ดร.เสวก บญุ ประสพ)

ผู้อำนวยการโรงเรียนอนบุ าลตาก

ANUBANTAK SCHOOL : สพป.ตาก เขต ๑


Click to View FlipBook Version