The words you are searching are inside this book. To get more targeted content, please make full-text search by clicking here.

LAPORAN PKL APOTEK BOLON_PERIODE 1 CRISTIANI SALSABILA DEWI ANASTASYA SLSABILLA SUCI LUNA RAMADHANI SEPTI WULANDARI

Discover the best professional documents and content resources in AnyFlip Document Base.
Search
Published by ayu dwi Astuti, 2023-09-04 05:44:00

LAPORAN PKL APOTEK BOLON_PERIODE 1_SMK N 1 SAMBI

LAPORAN PKL APOTEK BOLON_PERIODE 1 CRISTIANI SALSABILA DEWI ANASTASYA SLSABILLA SUCI LUNA RAMADHANI SEPTI WULANDARI

LAPORAN PRAKTEK KERJA LAPANGAN DI APOTEK BOLON Jl. Tentara Pelajar, RT 01 RW 11, Bolon, Kec. Colomadu, Kabupaten Karanganyar, Jawa Tengah 57178 19 Desember 2022 s/d 19 Februari 2023 PRAKTEK KERJA LAPANGAN Dibuat Untuk Memenuhi Salah Satu Syarat Untuk Mengikuti Ujian Kompetensi Keahlian (UKK) dan Kelulusan Sekolah Disusun Oleh : Cristiani 211670 Salsabila Dewi Annastasya 211670 Salsabilla Suci Luna Ramadhani 211671 Septi Wulandari 211675 PROGRAM STUDI FARMASI SMK NEGERI 1 SAMBI 2023


i KATA PENGANTAR Assalamualaikum wr.wb. Syukur alhamdulilah penulis ucapkan ke hadirat Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat dan hidayahnya, sehingga penulis bisa menyelesaikan laporan ini. Penyusunan Laporan Praktek Kerja Lapangan ini tidak akan terselesaikan tanpa adanya bantuan dari berbagai pihak. Penulis juga menyampaikan ucapan terimakasih dan penghargaan yang setulus tulusnya kepada: 1. Siti Nurjanah, S.Pd, M.Pd selaku kepala sekolah SMK Negeri I Sambi. 2. Sariyono, S.Farm., apt selaku ketua program studi SMK Negeri I Sambi. 3. Eersta Zusvita Widyastuti, S.Farm, apt, M.Si selaku guru pembimbing SMK Negeri I Sambi. 4. Ratna Sari Dewi, S.Farm selaku guru produktif dari jurusan farmasi SMK Negeri 1 Sambi. 5. apt. Sulistyo Handayani,S.Farm selaku Apoteker dan pembimbing Apotek Bolon. 6. Karyawan apotek bolon yang telah membantu serta membimbing kami selama pelaksanaan praktek kerja lapangan. 7. Orang tua kami yang senantiasa mendukung, memotivasi kami. 8. Teman-teman satu team yang sangat kompak. 9. Semua pihak yang tidak bisa kami sebutkan satu persatu, sehingga terselesaikannya Laporan Praktek Kerja Lapangan ini. Kami sangat menyadari banyak kekurangan dalam penyusunan laporan ini. Maka kritik dan saran yang bersifat membangun agar kekurangan dari laporan dapat


ii kami perbaiki. Ahkir kata penulis berharap semoga berguna bagi yang membaca laporan PKL ini. Sambi, 19 April 2023 Peserta,


iii DAFTAR ISI LAPORAN PRAKTEK KERJA LAPANGAN.....Error! Bookmark not defined. DI APOTEK BOLON............................................Error! Bookmark not defined. HALAMAN PENGESAHAN................................Error! Bookmark not defined. KATA PENGANTAR ............................................................................................. i DAFTAR ISI.......................................................................................................... iii BAB I...................................................................................................................... 1 PENDAHULUAN .................................................................................................. 1 A. Latar Belakang Masalah............................................................................... 1 B. Waktu Dan Tempat ...................................................................................... 2 C. Tujuan Praktek Kerja Lapangan................................................................... 2 D. Manfaat Praktek Kerja Lapangan................................................................. 3 BAB II..................................................................................................................... 4 TINJAUAN PUSTAKA ......................................................................................... 4 A. Pengertian Apotek........................................................................................ 4 B. Tugas Dan Fungsi Apotek............................................................................ 4 C. Persyaratan apotek ....................................................................................... 5 D. Pengelolaan apotek....................................................................................... 7 E. Adsminitrasi Apotek .................................................................................... 9 BAB III ................................................................................................................. 12 PELAKSANAAN PRAKTEK KERJA LAPANGAN ......................................... 12 A. Sejarah Singkat Apotek Bolon................................................................... 12 B. Lokasi apotek Bolon ..................................................................................... 12 C. Struktur Organisai apotek bolon................................................................... 13


iv D. Jam Kerja Apotek ......................................................................................... 15 E. Tata ruang apotek....................................................................................... 16 F. Kegiatan Pelaksanaan PKL........................................................................... 17 BAB IV ................................................................................................................. 25 HASIL DAN PEMBAHASAN............................................................................. 25 A. Skrinning Resep ......................................................................................... 25 B. Adminitrasi Obat .......................................................................................... 27 C. Hasil dan pembahasan .................................................................................. 30 BAB V................................................................................................................... 32 KESIMPULAN DAN SARAN............................................................................. 32 A. Kesimpulan ................................................................................................ 32 B. Saran........................................................................................................... 32 DAFTAR PUSTAKA ........................................................................................... 34 LAMPIRAN.......................................................................................................... 36 Lampiran 1. Surat pesanan ................................................................................ 36 Lampiran 2. Surat pesanan tertentu.................................................................. 37 Lampiran 3. Resep............................................................................................. 37 Lampiran 4. Copy Resep ................................................................................... 38 Lampiran 5.Etiket.............................................................................................. 38 Lampiran 6. Faktur Obat ................................................................................... 39 Lampiran 7. Kartu Stok ..................................................................................... 39 Lampiran 8. Buku Pemesanan Obat .................................................................. 40 Lampiran 9. Buku/ Kartu Narkotika.................................................................. 40 Lampiran 10. Buku/ kartu Psikotropika ............................................................ 41


1 BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Masalah Praktek Kerja Lapangan (PKL) merupakan salah satu program yang dilaksanakan oleh siswa siswi SMK untuk menambah keahlian dunia kerja, dan juga merupakan salah satu kurikulum di SMK N I Sambi. Praktek Kerja Lapangan (PKL) dilaksanakan di lembaga atau instansi yang bergerak dalam bidang farmasi, seperti; apotek, rumah sakit maupun industri kefarmasian. Apotek merupakan salah satu sarana yang ikut berperan dalam bidang kesehatan khususnya farmasi dan melakukan pelayanan kepada masyarakat dalam bidang farmasi kepada masyarakat. Sehingga Praktek Kerja Lapangan ini bisa menghasilkan lulusan yang handal, siap kerja, mampu bersaing, berkompeten dibidangnya, dan memiliki etos kerja yang tinggi. Kesehatan merupakan salah satu unsur kesejahteraan yang umum yang harus diwujudkan melalui pembangunan yang berkesinambungan. Sehat merupakan harta yang paling berharga untuk setiap orang. Dengan badan dan jiwa yang sehat orang akan bisa melakukan kegiatan apapun dengan maksimal. Menurut UU No.36 Tahun 2009 kesehatan adalah keadaan sehat, baik secara fisik, mental, spritual maupun sosial yang memungkinkan setiap orang untuk hidup produktif secara sosial dan ekonomis. Perkembangan kesehatan merupakan bagian integral dari Pembangunan Nasional, yang bertujuan untuk mencapai hidup sehat bagi setiap orang. Usaha mewujudkan kesehatan masyarakat yang maksimal diperlukan upaya kesehatan, antara lain pencegahan penyakit, penyembuhan penyakit, pemeliharaan kesehatan,dan peningkatan kesehatan secara menyeluruh, terpadu dan terus - menerus. Penyelenggaraan upaya pencapaian kesehatan yang maksimal untuk masyarakat sangat diperlukan. Butuh dukungan dari sarana kesehatan, obat dengan mutu yang baik / lengkap, serta pendistribusian obat secara merata dan dapat dijangkau oleh semua lapisan masyarakat. Apotik merupakan salah satu sarana untuk mencapai derajat kesehatan yang maksimal. Apotik adalah sarana pelayanan kesehatan untuk membantu kesehatan


2 bagi masyarakat,apotik juga sebagai tempat praktik tenaga profesi apoteker dalam melakukan pekerjaan kefarmasian. Menurut kemenkes RI No. 1332/Menkes/SK/X/2002 tentang perubahan permenkes No. 922/MENKES/PER/X/1993 mengenai ketentuan dan tata cara pemberian izin apotek dalam suatu tempat tertentu. tempat dilakukannya pekerjaan kefarmasian, penyaluran pembekalan farmasi kepada masyarakat. Praktek Kerja Lapangan diadakan untuk memberikan pengalaman dan pengetahuan secara langsung yang bersifat teoritis dan praktik, meliputi : aspek kefarmasian, kemasyarakatan sehingga memiliki gambaran nantinya menjalani profesi kefarmasian di apotik. B. Waktu Dan Tempat Praktek kerja lapangan (PKL) dilaksanakan dari tanggal 19 Desember 2022 sampai dengan 19 Februari 2023 yang berada di Apotek Bolon yang beralamatkan di Jl.Tentara Pelajar, Rt 01/ Rw 11. Kecamatan Colomadu, Kabupaten Karanganyar, Jawa Tengah. Apotek Bolon buka jam 08.00- 21.00 dan Waktu pelaksanaan Praktek Kerja Lapangan ( PKL) dibagi menjadi dua shift, shift pagi masuk pukul 08.00 sampai jam 14.00 WIB, dan untuk shift siang masuk jam 14.00 sampai jam 20.00 WIB. Pelaksanaan mulai hari senin sampai minggu dengan satu hari libur. C. Tujuan Praktek Kerja Lapangan Praktek Kerja Lapangan yang diikuti siswa siswi farmasi SMK N I Sambi bertujuan antara lain : 1. Menambah dan meningkatkan pengetahuan ketrampilan dalam pembuatan, pencampuran,peracikan, pengolahan, pengubahan bentuk, penyerahan obat/ bahan obat pembekalan kefarmasian lainnya. 2. Mendapatkan gambaran mengenai struktur, cara,situasi, kondisi pekerjaan dilapangan, sehingga mengetahui tugas dan fungsi profesinya secara profesional.


3 3. Paham tentang ruang lingkup apotek, perundang-undangan apotek, pengelolaan obat, manajemen apotek, serta menambah pengetahuan tentang apotik. D. Manfaat Praktek Kerja Lapangan 1. Manfaat bagi siswa Untuk menerapkan ilmu yang di dapat dari sekolah dan menambah pengetahuan pengelolaan apotek untuk menjadi tenaga yang profesional dan menguasai sehingga memiliki pengalaman untuk memasyarakatkan diri pada suasana lingkungan kerja, di bidang farmasi untuk memasuki lapangan kerja yang sesuai dengan bidangnya. 2. Manfaat bagi apotek Dapat mempercepat proses pelayanan kefarmasian yang dilakukan oleh teknis kefarmasian di apotek. 3. Manfaat bagi sekolah Terlaksananya suatu program untuk menghasilkan tenaga kesehatan yang profesional dan handal dalam bidang kefarmasian.


4 BAB II TINJAUAN PUSTAKA A. Pengertian Apotek Apotek adalah sarana pelayanan kefarmasian tempat dilakukan praktik kefarmasian oleh apoteker. Apotek adalah sarana pelayanan kesehatan untuk membantu meningkatkan kesehatan bagi masyarakat, apotek juga sebagai tempat praktik tenaga profesi apoteker dalam melakukan pekerjaan kefarmasian . Menurut kemenkes RI No. 1332/Menkes/SK/X/2002 tentang perubahan permenkes No. 922/MENKES/PER/X/1993 mengenai ketentuan dan tata cara pemberian izin apotek dalam suatu tempat tertentu. tempat dilakukannya pekerjaan kefarmasian, penyaluran pembekalan farmasi kepada masyarakat. Praktek kefarmasian. B. Tugas Dan Fungsi Apotek Menurut Permenkes No. 9 Tahun 2019 , tentang tugas dan fungsi apotek adalah : a. Tempat pengabdian profesi apoteker yang telah mengucapkan sumpah jabatan apoteker. b. Sarana yang digunakan untuk melakukan pekerjaan kefarmasian. c. Sarana yang digunakan untuk memproduksi dan distribusi kesediaan farmasi antara lain: obat, obat tradisional, dan komestika. d. Sarana pembuatan dan pengendalian mutu sediaan farmasi, pengamanan, pengadaan, penyimpanan dan pendistribusian obat, serta pengembangan obat, bahan obat dan obat tradisional.


5 C. Persyaratan apotek Untuk menciptakan sarana pelayanan kesehatan yang mengutamakan kepentingan masyarakat, maka apotek harus memenuhi syarat yang meliputi lokasi, bangunan, perlengkapan apotek, perbekalan farmasi dan tenaga kesehatan yang harus menunjang penyebaran dan pemerataan pelayanan kesehatan kepada masyarakat tanpa mengurangi mutu pelayanan. Beberapa persyaratan yang harus diperhatikan dalam pendirian Apotek adalah : 1. Lokasi Permenkes No. 9 Tahun 2019 (Pasal 5) Pemerintah Daerah Kabupaten/kota dapat mengatur persebaran Apotek di wilayahnya dengan memperhatikakan akses masyarakat dalam mendapatkan pelayanan kefarmasian. 2. Bangunan Permenkes No. 9 Tahun 2019 (Pasal 6) Bangunan Apotek harus memiliki fungsi keamanan, kenyamanan, dan kemudahan dalam pemberian pelayanan kepada pasien serta perlindungan dan keselamatan bagi semua orang termasuk penyadang cacat, anak-anak, dan lansia. a. Bangunan harus bersifat permanen. b. Bersifat permanen sebagaimana dimaksud pada ayat (2) dapat merupakan bagian dan/atau terpisah dari pusat perbelanjaan, apartemen, rumah toko, rumah kantor, rumah susun, dan bagunan yang sejenis. Permenkes No. 9 Tahun 2019 ( Pasal 7) berbunyi tentang “Bangunan Apotek sebagai dimaksud dalam pasal 6 paling sedikit memiliki sarana ruang yang berfungsi” diantara lain adalah sebagai berikut :


6 a. Penerimaan Resep b. Pelayanan resep dan peracikan (produksi sediaan secara terbatas) c. Penyerahan sediaan farmasi dan alat kesehatan d. Konseling e. Penyimpanan Sediaan Farmasi dan Alat Kesehatan f. Arsip Permenkes No. 9 Tahun 2019 ( Pasal 8) berbunyi tentang “Prasarana Apotek” paling sedikit terdiri dari : a. Instalasi air bersih b. Instalasi listrik c. Sistem tata udara d. Sistem proteksi kebakaran Permenkes No. 9 Tahun 2019 ( Pasal 9) Peralatan apotek meliputi semua peralatan yang dibutuhkan dalam pelaksanaan pelayanan kefarmasian yaitu : 1. Peralatan sebagaimana dimaksud pada ayat (1) antara lain meliputi rak obat, alat peracikan, bahan pengemas obat, lemari pendingin, meja, kursi, komputer, sistem pencatatan mutasi obat, formulir catatan pengobatan pasien dan peralatan lain sesuai dengan kebutuhan. 2. Formulir catatan pengobatan pasien sebagaimana dimaksud pada ayat (2) merupakan catatan mengenai riwayat penggunaan Sediaan Farmasi dan/atau Alat Kesehatan atas permintaan tenaga medis dan catatan pelayanan Apoteker yang diberikan kepada pasien.


7 Permenkes No. 9 Tahun 2019 (Pasal 10) yang mengatur tentang Sarana, prasarana, dan peralatan sebagaimana dimaksud dalam Pasal 7 sampai dengan Pasal 9 harus dalam keadaan terpelihara dan berfungsi dengan baik. Permenkes No. 9 Tahun 2019 ( Pasal 11) mengatur diantaranya adalah sebagai berikut : 1. Apoteker pemegang SIA dalam menyelenggarakan Apotek dapat dibantu oleh Apoteker lain, Tenaga Teknis Kefarmasian dan/atau tenaga administrasi. 2. Apoteker dan Tenaga Teknis Kefarmasian sebagaimana dimaksud pada ayat (1) dan ayat (2) wajib memiliki surat izin praktik sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan. D. Pengelolaan apotek Pengelolaan apotek menurut Permenkes No. 9 tahun 2017 pasal 10 dan pasal 11 meliputi diantaranya adalah sebagai berikut : 1. Pembuatan, pengolahan, peracikan, pengubahan bentuk, penyimpanan, pencampuran, penyerahan obat atau bahan obat. 2. Pengadaan, penyimpanan, penyaluran dan penyerahan perbekalan farmasi lainnya. 3. Pelayanan informasi yang dimaksud meliputi : a) Pelayanan informasi farmasi tentang obat dan perbekalan farmasi kepada dokter, tenaga kesehatan lain dan masyarakat.


8 b) pengamanan dan pelaporan informasi mengenai khasiat keamanan dan bahaya suatu obat dan perbekalan farmasi. c) Apoteker berkewajiban menyediakan, menyimpan dan menyerahkan perbekalan farmasi yang bermutu baik dan yang keabsahannya terjamin. d) Apoteker wajib melayani resep dokter, dokter gigi, dan dokter hewan. Pengelolaan apotek menurut Permenkes No. 9 tahun 2017 pasal 12 meliputi : a) Pada saat Peraturan Menteri ini mulai berlaku, bagi Puskesmas yang belum memiliki Apoteker sebagai penanggung jawab, penyelenggaraan Pelayanan Kefarmasian secara terbatas dilakukan oleh tenaga teknis kefarmasian atau tenaga kesehatan lain yang ditugaskan oleh kepala dinas kesehatan kabupaten/kota. b) Pelayanan Kefarmasian secara terbatas sebagaimana dimaksud pada ayat (1) meliputi diantaranya adalah sebagai berikut : 1) pengelolaan Sediaan Farmasi dan Bahan Medis Habis Pakai. 2) pelayanan resep berupa peracikan Obat, penyerahan Obat, dan pemberian informasi Obat. c) Penyelenggaraan Pelayanan Kefarmasian secara terbatas sebagaimana dimaksud pada ayat (2) berada di bawah pembinaan dan pengawasan Apoteker yang ditunjuk oleh kepala dinas kesehatan kabupaten/kota. d) Puskesmas sebagaimana dimaksud pada ayat (1) harus menyesuaikan dengan ketentuan Peraturan Menteri ini dalam jangka waktu paling lama 3 (tiga) tahun sejak Peraturan Menteri ini diundangkan.


9 Pengelolaan apotek menurut Permenkes No. 9 tahun 2017 pasal 14 meliputi Peraturan Menteri ini mulai berlaku pada tanggal diundangkan. Agar setiap orang mengetahuinya, memerintahkan pengundangan Peraturan Menteri ini dengan penempatannya dalam Berita Negara Republik Indonesia. E. Adsminitrasi Apotek Bagian administrasi bertugas membuat laporan pembukuan harian dan diakumulasikan pada laporan pembukuan bulanan. Laporan pembukuan tersebut meliputi diantaranya adalah sebagai berikut : a) Buku defecta. Buku ini digunakan untuk mencatat nama obat yang habis atau obat yang akan dipesan untuk stok Apotek. b) Blanko surat pesanan. Berisi lembaran surat pesanan yang ditanda tangani APA, yang tercantum antara lain tanggal pemesanan, nama PBF yang dituju, nama barang atau obat, kemasan, dosis, jumlah, harga, tanda tangan, pemasaran dan stempel apotek. Surat pesanan/Sp terdiri dari : Sp Reguler, Prekusor, OOT (Obat-obat tertentu). c) Buku penerimaan barang. Buku ini untuk mencatat penerimaan barang yang dilakukansetiap hari berdasarkan faktur dan tanda terima barang. Buku ini mencantumkan tanggal penerimaan, nama PBF,nomor faktur, barang yang diterima, nomor batch, jumlah barang, harga satuan, total harga, discount PPN. d) Kartu stock. Kartu stock tiap barang berfungsi untuk mengetahui jumlah obat masuk, keluar maupun sisa. Kartu stock mencantumkan nama barang, nama pabrik, kemasan, tanggal penerimaan, nama PBF dan nomor faktur,


10 banyaknya obat, nomor batch, ED, harga, tanggal, jumlah pengeluaran, sisa yang ada di apotek. e) Buku penjualan dengan resep. Buku ini digunakan untuk mencatat tanggal R/, nomor R/, jumlah harga, nama pasien, alamat pasien dan dokter. f) Buku penjualan obat bebas (HV). Buku ini digunakan untuk mencatat jumlah, nama obat, harga penjualan obat bebas, jumlah total penjualan setiap hari. g) Buku penjualan obat generik. Buku ini mencatat jumlah obat generik yang dijual melalui resep dokter. h) Buku penjualan (Psikotropika). Buku ini mencatat, nomor, nama obat, nama dokter dan pasien, alamat, keterangan. Obat yang diambil dicatat di kartu stock. Laporan pembelian dan penggunaan narkotika. Laporan ini mencantumkan nama obat, satuan penerimaan penggunaan dan stock akhir, tanggal, nomer resep, jumlah obat, jumlah harga, nama dokter, nama dan alamat pasien. Laporan ini dibuat satu bulan sekali, sedangkan penggunaan laporan psikotropika dibuat satu tahun sekali.pembelian narkotika dilakukan ke PBF Kimia Farma dengan menggunakan surat pesanan yang dibuat rangkap lima yaitu untuk PBF, Kanwil Depkes, Balai Pom, penanggung jawab kepala bagian narkotika, dan arsip apotek. Narkotika hanya diberikan kepada pasien yang mempunyai resep dokter, kemudian resep dipisahkan dan dicatat dalam buku registrasi narkotika. Copy resep tidak dilayani meskipun belum diambil atau diambil sebagian. Laporan dikirim setiap bulan kepada kepala Aplikasi SIPNAP dengan tembusan


11 kepala Balai Pom Jateng, dan kepala Dinkes tingkat I Jateng, dan apotek untuk arsip. i) Penjualan alat kesehatan. Penjualan dicatat pada buku tersendiri berisi nama alat kesehatan, jumlah, harga penjualan dan setiap harinya. j) Penjualan alat-alat laboratorium. Apotek Bolon juga menjual alat-alat laboratorium berupa masker, thermometer badan dan lain-lain. Penjualan dicatat dalam buku tersendiri yang berisi tanggal, nama barang, jumlah dan harga penjualan. k) Buku instansi harian. Mencatat faktur yang telah dibayar oleh apotek. Apotek menerima faktur asli disertai pajak setalah pembayaran. Fakturkemudian dicatat dalam buku kas dengan menuliskan tanggal, nomortanggal penulisan faktur, tanggal penerimaan barang, nama PBF, nomorfaktur, jumlah tagihan dan pengeluaran setiap hari dijumlah l) Buku kas keluar. Mencantumkan tanggal, nomor, nama PBF, debet, kredit, total pembayaran. m) Neraca rugi laba. Berisi penjualan bruto, harga pokok penjualan laba bruto serta biaya pengeluaran. n) Neraca akhir tahun. Berisi kas, piutang lancar, inventaris hutang barang, hutang modal, dan modal akhir. o) Buku harga. mencatat harga semua obat atau barang, sehingga mempermudah penjualan.


12 BAB III PELAKSANAAN PRAKTEK KERJA LAPANGAN A. Sejarah Singkat Apotek Bolon Apotek Bolon berlokasi di JL. Tentara Pelajar, RT 01 RW 11, Bolon Kec Colomadu, Kabupaten Karanganyar, Jawa Tengah 57178. Pendiriannya berdasarkan surat keputusan dari Menkes Nomor KP 01.01.3.02346. Apotek Bolon dipimpin oleh seorang ( PSA ) apt. Dewi Ekowati, M. Sc dan APJ (apoteker penanggung jawab ) apt. Sulistyo Handayani yang bertanggung jawab, mengelola, dan mengawasi apotek dari seluruh kegiatan di apotek Bolon. Apotek bolon didirikan dengan tujuan untuk memberikan pelayanan kefarmasian kepada masyarakat. Karyawan yang bekerja ada 4 orang yaitu : 1 apoteker, 1 asisten apoteker, 2 adminitrasi. B. Lokasi apotek Bolon Menurut Menteri Kesehatan RI No. 14 Tahun 2021 Lokasi apotek adalah tempat bangunan apotek didirikan, lokasi apotek yang baru atau berpindah, jumlah dan jarak minimal antar apotek ditetapkan oleh Mentri Kesehatan. Penentuan lokasi yang harus menjadi pertimbangan segi penyebaran dan pemerataan pelayanan kesehatan adalah jumlah penduduk, jumlah yang praktek, sarana pelayanan kesehatan lainnya, hygeiene lingkungan dan faktor - faktor yang terkait setelah adanya otonomi daerah maka faktor jarak sudah tidak dipermasalahkan lagi. Lokasi merupakan salah satu unsur penting yang harus diperhatikan dalam pembuatan apotek.


13 Apotek sebaiknya terletak pada daerah yang strategis dan terjangkau oleh akses transportasi yang mudah. Lokasi apotek Bolon 1. Apotek Bolon terletak di Jl. Tentara Pelajar, RT 01 RW 11, Bolon 2. Apotek ini didirikan untuk melayani kebutuhan masyarakat sekitar dan masyarakat umum. 3. Apotek berada dilokasi yang cukup strategis dan mudah dicapai oleh masyarakat, karena apotek terletak ditepi jalan raya yang dilalui kendaraan, berdekatan dengan pemukiman penduduk, dan rumah makan yang dapat turut menunjang keberhasilan apotek. C. Struktur Organisai apotek bolon Apotek Bolon mempunyai struktur organisasi yang sistematis agar setiap bagian mempunyai tugas dan tanggung jawab yang jelas sehingga dapat memberikan pelayanan kepada masyarakat dengan optimal.


14 Struktur Organisasi Apotek Bolon : Keterangan : 1. PSA (Pemilik Sarana Apotek) : a. Bertanggung jawab atas kelancaran seluruh kegiatan apotek. b. Mengawasi seluruh kegiatan karyawan, penjualan dan pembelian obat. 2. APJ (Apoteker Penanggung Jawab ) : Bertanggung jawab untuk mengelola operasional apotek. 3. AA (Asisten Apoteker ) : Bertanggung jawab untuk melaksanakan penyiapan pekerjaan kefarmasian yang meliputi penyiapan rencana kerja kefarmasian, penyiapan pengelolaan perbekalan farmasi, dan penyiapan pelayanan farmasi klinik. APJ apt. Sulistyo Handayani. S.Farm PSA apt. Dewi Ekowati M. Sc Adm II Dini Adm II Eka Firli AA Emi Yunanto, S.Farm


15 4. ADM (Admin apotek ) : Bertanggung jawab untuk melayani penjualan obat, membuat database konsumen, membuat laporan keuangan dan invoice penjualan. Mencatat data konsumen yang bertujuan untuk mengetahui konsumen lama dan konsumen baru yang berkunjung ke Apotek. Struktur organisasi diatas menunjukkan bahwa apotek Bolon dipimpin oleh seorang APJ yang berwenang memimpin, mengawasi, dan mengatur pelaksanaan pelayanan kefarmasian apotek. Dibawah kepempimpinan APJ dan AA yang bertugas melayani resep atau obat bebas dan menyusun buku harian resep narkotika, psikotropika dan asli tanpa tanda khusus. Administrasi bertugas melaksanakan kegiatan surat menyurat dan pelaporan. Kegiatan apotek berjalan dengan lancar bila karyawan terampil dan cekatan dalam menjalankan tugas dan tanggung jawabnya masing-masing. Kasir bertugas untuk melayani pembayaran yang dilakukan pelanggan dan memasukkan uang kedalam mesin kasir. D. Jam Kerja Apotek Apotek Bolon buka setiap hari mulai jam 07.30 - 21.00 WIB, hari minggu buka mulai jam 10.00 - jam 21.00. Untuk kelancaran apotek, dilakukan pembagian shif pagi dan shif siang dengan jadwal sebagai berikut : Shif pagi : 08.00 - 14.00 WIB Shif siang :14.00 – 20.00 WIB


16 E. Tata ruang apotek Tata ruang apotek bolon terdiri dari ruang tunggu, ruang pelayanan obat, ruang peracikan, ruang kerja apoteker, ruang pencucian alat, ruang konsultasi, toilet, dan gudang. Denah tata ruang apotek bolon Keterangan : 1. Ruang tunggu 2. Ruang Konsultasi 3. Etalase Suplemen 4. Etalase obat bebas 5. Etalase alat kesehatan 6. Tempat pembayaran (Kasir) 7. Etalase minyak 8. Pintu masuk 9. Etalase madu 10. Etalase madu 11. Etalase obat salep 12. Etalase obat 13. Lemari pendingin 14. Ruang peracik obat


17 15. Pintu belakang 16. Lemari narko F. Kegiatan Pelaksanaan PKL 1) Pergudangan Gudang di Apotek Bolon merupakan tempat untuk menyimpan obat-obatan yang sudah dibeli agar aman dan tidak mudah rusak. Sistem penyimpanan obat di Apotek Bolon disusun secara alfabetis berdasarkan sedian obat. A. Penyimpanan. Dalam merancang susunan ruang penyimpanan obat di gudang farmasi, harus dipikirkan empat tempat penyimpanan obat yang berbeda, yaitu : a. Ruang penyimpanan biasa, ruang ini menyimpan sebagian besar persediaan barang digudang farmasi, misalnya cairan, tablet, dan kapsul. b. Ruang penyimpanan narkotika. Sesuai dengan undang – undang yang berlaku, narkotika harus disimpan dialmari narkotika. Permenkes No. 3 tahun 2015 yang merupakan regulasi terbaru, yakni pasal 25 dan 26. Dalam Pasal 25 ayat 1 disebutkan bahwa tempat penyimpanan Narkotika, Psikotropika, dan Prekursor Farmasi dapat berupa gudang, ruangan, atau lemari khusus. PadaAyat 3 disebutkan bahwa Lemari khusus sebagaimana dimaksud dalam Pasal 25 ayat (1) harus memenuhi syarat sebagai berikut: a) Terbuat dari bahan yang kuat. b) Tidak mudah dipindahkan dan mempunyai 2 (dua) buah kunci yang berbeda. c) Harus diletakkan dalam ruang khusus di sudut gudang, untuk Instalasi Farmasi Pemerintah


18 d) Diletakkan di tempat yang aman dan tidak terlihat oleh umum, untuk Apotek, Instalasi Farmasi Rumah Sakit, Puskesmas, Instalasi Farmasi Klinik, dan Lembaga Ilmu Pengetahuan e) Kunci lemari khusus dikuasai oleh Apoteker penanggung jawab/Apoteker yang ditunjuk dan pegawai lain yang dikuasakan. c. Ruang penyimpanan temperature dingin, apotek harus memiliki tempat pendingin yang dapat menyimpan semua obat yang membutuhkan pendinginan teratur, misalnya : obat suntik, suppositoria, dan obat – obatan termolabil (pada suhu 2-8 ºC). Setidaknya berupa kulkas atau refrigator,dan bila perlu untuk menyimpan untuk menyimpan pada suhu dibawah 0º C (freezer). d. Ruang penyimpanan barang berbahaya/bahan yang mudah terbakar, ruang ini harus memenuhi standar yang ditentukan bagian pemadam kebakaran. Ruang harus menghadap keluar bangunan, dan dapat dipakai pula untuk menyimpan bahan berbahaya. B. Pengeluaran. Barang dikeluarkan dari gudang berdasarkan dari bagian penjualan karena stok yang telah habis. Barang yang harganya mahal, cepat rusak, dan jarang dipesan dikeluarkan dari gudang dalam jumlah secukupnya. Sedangkan barang-barang yang harganya tidak mahal dan apotek bolon tidak menjual dalam jumlah besar.


19 2. Distribusi Kegiatan pelayanan kefarmasian di Apotek Bolon antara lain adalah distribusi obat, yang meliputi penjualan obat bebas dan penjualan obat dengan resep dokter. a. Distribusi penjualan obat bebas. Penjualan obat bebas atau tanpa resep dokter dilakukan pada obat – obat yang termasuk dalam daftar obat bebas, obat bebas terbatas, OWA, alat kontrasepsi, alat kesehatan, dan kosmetika. b. Distribusi penjualan obat dengan resep dokter. Resep yang masuk diperiksa kelengkapan dan ketersedian obatnya oleh apoteker, kemudian dilayani lalu dibuatkan copy resep. Setelah diracik resep beserta obat diserahkan kembali kepada pasien disertai informasi mengenai penggunaan obat tersebut. 3. Administrasi laporan Bagian administrasi bertugas membuat laporan pembukuan harian dan diakumulasikan pada laporan pembukuan bulanan. Laporan pembukuan tersebut meliputi: a. Buku defecta. Buku ini digunakan untuk mencatat nama obat yang habis. b. Buku penerimaan barang, buku ini digunakan untuk mencatat penerimaan barang yang dilakukan setiap hari berdasarkan faktur dan tanda terima barang buku ini mencantumkan tanggal penerimaan, nama PBF, nomor faktur, nomor batch, ED, jumlah barang, harga satuan, discount, total harga, PPN, total jumlah semua barang.


20 c. Buku penjualan obat bebas(HV), buku ini digunakan untuk mencatat jumlah nama obat, harga penjualan obat bebas, jumlah total penjualan setiap hari. d. Buku penjualan (ET), buku ini digunakan untuk mencatat jumlah nama obat yang dapat dibeli tanpa resep dokter seperti, obat bebas, obat bebas terbatas, herbal, suplemen makan. e. Kartu stok, tiap barang berfungsi untuk mengetahui jumlah obat masuk, keluar maupun sisa. Kartu stok mencantumkan tanggal, nama PBF, nomor faktur, nomor batch, ED, harga satuan, discount, jumlah pemasukan, jumlah pengeluaran, sisa, paraf. f. Blanko surat pesanan, Berisi lembaran surat pesanan yang ditanda tangani APA, yang tercantum antara lain : tanggal pemesanan, nama PBF yang dituju, nama barang atau obat, kemasan, dosis, jumlah, harga, tanda tangan, pemasaran dan stempelapotek. g. Buku instansi harian, Mencatat faktur yang telah dibayar oleh apotek. Apotek menerima faktur asli disertai pajak setelah pembayaran. Faktur kemudian dicatat dalam buku kas dengan menuliskan tanggal, nomor tanggal penulisan faktur, tanggal penerimaan barang, nama PBF, nomor faktur, jumlah tagihan dan pengeluaran setiap hari dijumlah. h. Buku kas keluar, mencantumkan tanggal, nomor, nama PBF, debet, kredit, total pembayaran. i. Neraca rugi laba, Berisi penjualan bruto, harga pokok penjualan laba bruto serta biaya pengeluaran.


21 j. Neraca akhir tahun, Berisi kas, piutang lancar, inventaris hutang barang, hutang modal, dan modal akhir. 4. Penjualan Pemberian harga obat dan peralatan farmasi diapotek Bolon masih dilakukan oleh APA. Rincian pemberian harga tersebut adalah seperti dibawah ini : a. Harga obat Harga jual (HNA + PPN 11%) + 15 % b. Harga obat dengan resep Harga jual (HNA + PPN 11%) × jumlh brg × 15% + tuslah + embalase 5. Pelayanan Apotek Bolon dalam hal pelayanan meliputi, resep datang diperiksa kelengkapan dan ketersediaan obatnya. Setelah diperiksa resep diberi harga kemudian diberitahukan kepada pasien apakah resep mau diambil semua atau setengahnya. Setelah dibayar resep diberi nomor sesuai kandungan obat misal obat umum dibeti warna hijau. Resep diracik dan dibuatkan copy resep kemudian obat diserahkan kepada pasien beserta penjelasan aturan pakainya. Obat keluar dicatat dibuku stok.


22 Alur penerimaan resep Pasien Apotek Resep diterima AA Diberi harga Skrining Obat diteliti APA Obat diracik AA Administrasi Klinis Pasien bayar Farmatesis Pasien Dokter, RS, Pukesmas, Balai


23 6. Perlengkapan apotek Apotek harus mempunyai perlengkapan yang terdiri dari : a) Alat pembuatan, pengolahan dan peracikan (alat-alat gelas, timbangan gram dan milligram dengan anak timbang yang sudah ditara, mortar, stamfer dll). b) Perlengkapan dan penyimpanan perbekalan kesehatan dibagian farmasi (lemari dan rak obat, lemari narkotik dan psikotropik, lemari pendingin). c) Wadah pengemas dan pembungkus (etiket dan pembungkus untuk penyerahan obat). d) Perlengkapan administrasi (surat pesanan, kartu sock obat, salinan resep, faktur penjualan, surat pesanan narkotika – psikotropika, dan formulir laporan narkotika – psikotropika). e) Buku standar yang diwajibkan dan peundang – undangan yang berhubungan dengan apotek. 7. Pelaporan Laporan penggunaan narkotika setiap bulannya dikirimke Aplikasi SIPNAP Pelaporan selambat-lambatnya tanggal 10 tiap bulannya. Laporan exsternal adalah Pelaporan eksternal merupakan pelaporan yang dibuat untuk memenuhi kewajiban sesuai dengan ketentuan peraturan perundangundangan, meliputi pelaporan narkotika, psikotropika dan prekursor farmasi. Laporan internal adalah Pelaporan internal merupakan pelaporan


24 yang digunakan untuk kebutuhan manajemen Apotek, meliputi keuangan, barang dan laporan lainnya.


25 BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN A. Skrinning Resep Skrinning resep adalah kegiatan yang dilakukan oleh seorang apoteker dalam proses pelayanan resep adalah melakukan skrining, yaitu memeriksa persyaratan administratif, kesesuaian farmasetis, dan pertimbangan klinis pada resep. Saat apoteker menemukan suatu permasalahan dari resep, maka apoteker harus mampu memberikan pengatasan masalah,dan pada kasus tertentu harus berkonsultasi dengan dokter dengan memberikan pertimbangan dan alternatif solusinya. tentang standard pelayanan kefarmasian di apotek, apoteker dalam melakukan skrining resep meliputi : Persyaratan administratif resep adalah permintaan tertulis dari dokter, dokter gigi, dokter hewan kepada apoteker, untuk menyediakan dan menyerahkan obat bagi pasien sesuai peraturan yang berlaku. resep mempunyai dua makna penting yaitu sebagai dokumen legal dan sebagai alat komunikasi antara penulis resep dan penerima resep. Oleh karena itu, resep harus memenuhi persyaratan administratif dan ditulis dengan jelas agar tidak menimbulkan salah interpretasi bagi dispenser. Resep memiliki : 1. Nama, SIP, dan alamat dokter. 2. Tanggal penulisan resep. 3. Tanda tangan/paraf dokter penulis resep. 4. Nama, alamat, umur, jenis kelamin, dan berat badan pasien.


26 5. Nama obat, potensi, dosis, jumlah yang diminta. 6. Cara pemakaian yang jelas. 7. Informasi lainnya. Beberapa catatan yang perlu diperhatikan dalam resep antara lain : 1. Jika informasi yang diperlukan tidak ada maka apoteker harus menanyakan kepada pasien dan atau dokter. 2. Jika dokter menginginkan resep diulang, maka diberi tanda “iter”. Jika "iter" ditulis di sebelah kiri R/ maka yang diulang hanya R/ di sebelah kanannya, jika ditulis di atas R/ maka semua resep diulang sesuai jumlah yang ditulis."iter" 3x artinya pasien akan mendapatkan obat 4 kali. 3. Resep yang mengandung narkotika tidak boleh ada iterasi. 4. Untuk penderita yang segera memerlukan obatnya, dokter menulis bagian kanan resep sebagai berikut : cito, statim, urgent, atau PIM (periculum in mora, berbahaya bila ditunda ) . 5. Bila dokter tidak ingin resepnya yang mengandung obat keras diulang tanpa sepengetahuan dokter, dokter akan menulis n.i. (ne iteratur, tidak boleh diulang). 6. Resep dapat ditulis kembali dalam bentuk salinan resep (apograph, copy resep ). Selain memuat keterangan resep juga memuat nama apotek dan alamatnya, nama apoteker dan SIPAnya tanda tangan apoteker pengelola apotek, dan tanda "det" (jika obat sudah diserahkan) atau "nedet" ( jika obat belum diserahkan).


27 7. jika copy resep ternyata mengandung narkotika (misalnya karena jumlah obat yang diminta sebelumnya baru diberikan sebagian), maka copy resep hanya dapat ditebus di apotek yang memiliki resep aslinya. 8. Resep yang mengandung narkotika tidak dapat ditebus di luar kota tempat obat diresepkan. B. Adminitrasi Obat 1. Perencanaan Tujuan dari perencanaan adalah agar proses pengadaan obat atau perbekalan farmasi yang ada di apotek menjadi lebih efektif dan efesien sesuai dengan anggaran yang tersedia . Faktor- faktor yang harus dipertimbangkan dalam penyusunan perencanaan adalah : a. Pemilihan Pemasok, kegiatan pemasok (PBF) ,service , (ketepatan waktu, barang yang dikirim, ada tidaknya diskon bonus, layanan obat expire date (ED) dan tenggang waktu penagihan) , kualitas obat, dan perbekalan farmasi lainnya, ketersediaan obat yang dibutuhkan dan harga. b. Ketersediaan barang atau perbekalan farmasi (sisa stok, rata- rata pemakaian obat dan satu periode pemesanan pemakaian dan waktu tunggu pemesanan,dan pemilihan metode perencanaan. Adapun beberapa metode perencanaan, diantaranya : 1. Metode konsumsi, memperkirakan penggunaan obat berdasarkan pemakaian sebelumnya sebagai perencanaan yang akan datang.


28 2. Metode epidemiologi, berdasarkan penyebaran penyakit yang paling banyak terdapat dilingkungan sekitar apotek. 3. Metode kombinasi, mengombinasikan antara metode konsumsi dan epidimiologi. 4. Metode Just In Time (JIT ), membeli obat pada saat dibutuhkan. 2. Pengadaan Pengadaan merupakan proses penyimpanan obat yang di butuhkan oleh unit pelayanan kesehatan yang di peroleh dari pemasok eksternal memaluli pembelian dari manufaktur, distributor , atau Pedagang Besar Farmasi(PBF) .Proses setelah melakukan seleksi atau perencanaan adalah proses pengadaan.Pengadaan barang di lakukan untukmenyediakan obat denganjenis dan jumlah yang tepat , dengan mutu yang tinggi serta waktu yang tepat. Yang perlu di perhatikan dalam pengadaan barang yaitu : 1. Pemilihan PBF. 2. Penulisan surat pesanan barang atau kontrak hingga surat tersebut diterima oleh PBF sampai item dan jumlah item berdasarkan perencanaan yang sudah di buat. 3. Harga. 4. Penyimpanan. 5. Stok. Untuk menjamin kualitas pelayanan kefarmasian maka pengadaan sediaan farmasi harus melalui jalur resmi (Anonim , 1990).


29 3.Penyimpanan Penyimpanan merupakan kegiatan pengaturan perbekalan farmasi menurut persyaratan undang-undang di Apotek Bolon ketika barang yang datang sudah di cek dan sesuai dengan SP (Surat Pesanan), kemudian disimpan dan ditempatkan di tempat masing-masing dan di catat pada kartu stok. Penyimpanan obat di bagian dalam dalam untuk obat golongan keras penyimpanan berdasarkan bentuk sediaan , alfabetis , dan suhu bentuk sediaan dan farmokologi. Metode penyimpanan dengan menerapkan prinsip First In First Out (FIFO) Artinya, barang yang yang pertama masuk dan harus dikeluarkan pertama kali . First Expired First Out (FEFO) yaitu barang yang kadaluwarsanya cepat harus keluar terlebih dahulu , untuk menghindari terjadinya obat yang sudah Expired Date ( ED). 4. Distribusi a. Proses distribusi dimulai sejak menerima barang, pengontrolan, persediaan penyimpanan sisa barang dan pngeluaran barang dari gudang. b. Penyaluran barang atau obat diapotek dapat berlangsung beberapa penggunaan, antara lain konsumen yang datang langsung keapotek baik obat bebas maupun resep dan instansi lain, misalnya pukesmas, klinik, dan lain-lain. Arus keluar barang di apotek dilakukan dengan prinsip FIFO (first in first out). Demikian halnya dengan obat- obat yang mempunyai waktu kadaluwarsa lebih singkat disimpan paling depan yang memungkinkan di ambil terlebih dahulu atau FEFO (first expired first out).


30 C. Hasil dan pembahasan Selama menjalankan Praktik Kerja Lapangan (PKL) di Apotek Bolon diperoleh gambaran bahwa apotek merupakan suatu tempat dilakukannya pekerjaan kefarmasian dan penyaluran perbekalan farmasi yang dipimpin seorang APJ, dimana didalamnya terdapat struktur yang komplek, terpadu dan yang saling berhubungan. Secara keseluruhan dapat dikatakan bahwa Apotek Bolon telah berjalan sesuai dengan PP.25 tahun 1980 , Hal ini dapat dilihat dari kondisi fisik maupun kegiatan/operasional apotek serta kelengkapan tenaga kerja yang ada di apotek itu sendiri. Manfaat siswa Praktik Kerja Lapangan di Apotek Bolon adalah untuk meningkatkan kemampuan dalam hal penyediaan, pendistribusian, beserta pelayanan informasi kepada pasien. Perencanaan pengadaan obat di Apotek Bolon dilakukan dengan cara mengutamakan pengadaan untuk obat- obatan yang cepat laku, untuk itu dilakukan pemantauan melalui kartu stok secara cermat dan teliti. Pemeriksaan terhadap waktu kadaluwarsa obat juga harus dilakukan, jadi obat yang masa kadaluwarsa lebih dahulu diusahakan keluar terlebih dahulu. Penjualan di Apotek Bolon dapat dilakukan secara tunai. Untuk penjualan obat didalam etalase, OWA, alkes, peracikan obat dengan resep dilakukan dengan tunai, Pencatatan uang yang dilakukan terhadap semua barang atau obat yang terjual dicatat setiap hari oleh seorang administrasi, dan setiap bulan direkapitulasi untuk omset setiap bulan. Penjualan di apotek Bolon secara tunai tidak menjual barang ke apotek, dokter atau bidan, kecuali ada permintaan dari resep atau ada resep.


31 Penetapan penjualan di Apotek Bolon baik obat wajib apotek (OWA) dan obat bebas (HV) diserahkan kepada APA. Kegiatan administrasi seperti pembelian atau inkaso, keuangan, pencatatan dan pengelolaan resep dan OWA dilakukan setiap hari. Pengelolaan keuangan dilakukan dengan sistem komputerisasi. Kegiatan pelayanan resep dan penjualan obat bebas OWA dilakukan dengan mengutamakan kepentingan konsumen. Laporan keuangan harian, kemudian dilaporkan dalam laporan keuangan bulanan sehingga pada akhir tahun dapat dibuat laporan keuangan tahunan. Pengelolaan dapat dilakukan dengan administrasi yang sederhana. Pencatatan yang dilakukan terhadap semua barang atau obat yang terjual, dicatat dalam buku pemasukan harian dan setiap bulan direkapitulasi untuk menghitung omset yang didapat setiap bulannya. Apotek Bolon juga tidak lepas dari kewajiban untuk membayar pajak, jenis - jenis pajak yang dikenakan pada Apotek Bolon yaitu PPN (Pajak Pertambahan Nilai), PBB (Pajak Bumi dan Bangunan), (Pajak Penghasilan Perorangan), pajak reklame. Apotek Bolon memberikan perhatian bagi kesejahteraan karyawannya sehingga dapat memotivasi kerja dan meningkatkan loyalitas karyawan kepada apotek, hubungan sosial yang harmonis dan kekeluargaan juga menjadi faktor untuk meningkatkan kinerja karyawan apotek. Penanggung jawab ikut berperan dalam meningkatkan kedisiplinan, profesional, integritas, dan kerja sama antar karyawan. Pembagian shift kerja yang diterapkan di Apotek Bolon dapat menjamin keberlangsungan pekerjaan kefarmasian dan manajemen apotek.


32 BAB V KESIMPULAN DAN SARAN A. Kesimpulan Setelah kami melakukan Praktek Kerja Lapangan (PKL ) pada Apotek Bolon JL. Tentara Pelajar Rt.1 Rw. 11, Colomadu, Karanganyar mulai dari tanggal 19 Desember 2022 – 19 Februari 2023. Maka dapat ditarik kesimpulan ialah : 1. Pengelolaaan sistem manajemen Apotek Bolon telah berjalan dengan baik, dan kerja sama antar karyawan juga berjalan dengan baik, dimana masing-masing memiliki job discription yang dilakukan dengan sikap prefesional. 2. Apoteker, asisten apoteker, serta tenaga teknis kefarmasian telah menjalankan tugas dan fungsinya dengan baik sebagai bagian pada pelayanan resep, pengelolaan obat-obat dan perbekalan kefarmasian pada apotek. 3. Sistem pengelolaan obat telah memenuhi standar yaitu dengan sistem FIFO (Frist in frist out ) dan FEFO (Frist expired frist out ). 4. Mempertahankan kebersihan yang sudah terjaga di Apotek Bolon. B. Saran Pengelolaan sistem menajemen Apotek Bolon telah berjalan dengan baik, dimana masing-masing memiliki job description yang dilakukan dengan sikap prefesional. Diharapkan kepada Apotek Bolon dapat


33 mempertahankan dan meningkatkan mutu pelayanan kepada masyarakat yang telah dicapai selama ini dan lebih meningkatkan hubungan kerja sama antar sesama. Kemudian, pada saat penyerahan obat sebaiknya lebih ditekankan pada pemberian konseling atau pharmaceutical care kepada pasien.


34 DAFTAR PUSTAKA BPOM, 2008, Informatorium Obat Nasional Indonesia, Badan Pengawas Obat dan Makanan Republik Indonesia, Jakarta. Depkes RI, 2016, Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia No. 73 Tahun 2016 tentang Standar Pelayanan Kefarmasian di Apotek, Jakarta. INDONESIA, K. B. P. O. D. M. R. (2013). Peraturan Kepala Badan Pengawasan Obat Dan Makanan Republik Indonesia Nomor 40 Tahun 2013 Tentang Pedoman Pengelolaan Prekursor Farmasi Dan Obat Mengandung Prekursor Farmas. 1–155. LKPP. (2015). Surat Edaran Nomor 3 Tahun 2015 Tentang Pelaksanaa Pengadaan Barang/Jasa Melalui E-Purchasing. 2–4. Permenkes,R.I.(1978). Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 28/MENKES/PER/I/1978 Tahun 1978. Permenkes, R.I.(1983). Surat Keputusan Menteri Kesehatan Ri No.2380/A/Sk/Vi/83 Tentang Tanda Khusus Untuk Obat Bebas Dan Obat Bebas Terbatas. Permenkes,R.I.(1986). Keputusan Menteri Kesehatan RI No.02396/A/SK/VII/1986. 02396, 6–7. Permenkes,R.I.(1990). Keputusan Menteri Kesehatan Nomor: 347/Menkes/Sk/Vli/1990 T tentang Obat Wajib Apotik. 419. Permenkes, R. I. (2015). Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 3 Tahun 2015 Tentang Peredaran, Penyimpanan, Pemusnahan, Dan Pelaporan Narkotika, Psikotropika, Dan Prekursor Farmasi. nomor 3. Permenkes, R. I. (2016). PERMENKES RI No.73 Tahun 2016. 3345– 3356 Permenkes, R. I. (2017). Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia No. 9 Tahun 2017 tentang Apotek. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 9 Tahun 2017 Tentang Apotik, 1–36. PP, R. (2009). Peraturan Pemerintah Republik Indonesia No. 51 Tahun 2009 Tentang Pekerjaan Kefarmasian. PP, R. (2010). Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 44 Tahun 2010 Tentang Prekursor. 1–91. Subagyo. (1990). Manajemen Logistik. Syamsuni. (2016). Farmasetika Dasar Dan Hitungan Farmasi (Vol. 1). UU, R.I. (1997). Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 5 Tahun 1997 Tentang Psikotropika. nomor 5. UU, R.I. (2009b). Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 35 Tahun 2009 Tentang Narkotika. nomor 35(75), 31–47.


35 L A M P I R A N


36 LAMPIRAN Lampiran 1. Surat pesanan


37 Lampiran 2. Surat pesanan tertentu Lampiran 3. Resep


38 Lampiran 4. Copy Resep Lampiran 5.Etiket


39 Lampiran 6. Faktur Obat Lampiran 7. Kartu Stok


40 Lampiran 8. Buku Pemesanan Obat Lampiran 9. Buku/ Kartu Narkotika


41 Lampiran 10. Buku/ kartu Psikotropika


Click to View FlipBook Version