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Published by Forever Living Products Italy, 2017-09-11 03:26:00

Aprile 2017

Mag APR 2017

ITA LY Aprile - 2017 | #04

Primavera di Novità in Forever!

1 Forever

SOMMARIO LETTERA DELL’AMMINISTRATORE DELEGATO

#04 APRILE 2017 Cari Amici Foreveriani, più passa il tempo e più Forever ci sorprende con
delle continue novità. Da poco abbiamo presentato il nuovo programma
03 LETTERA DI REX MAUGHAN nutrizionale C9-F15-VITAL5 e siamo già pronti per presentare nuovi pro-
dotti in arrivo, segno di una continua e costante attenzione al mercato
04 I NUOVI PROGRAMMI FOREVER F.I.T. alimentare-nutrizionale che Avedisco (Associazione Vendite Dirette Ser-
vizio Consumatore) ha indicato essere un settore in continua crescita.
06 VITAL5, BENESSERE E VITALITÀ Avere continui prodotti di alta qualità da promuovere ci permette di offri-
re una concreta opportunità di carriera a tutte le persone che iniziano a
07 NOVITÀ: PRODOTTI PER L’IGIENE PERSONALE collaborare con noi. La legge 173/2005 ci fornisce inoltre tutte le garan-
zie per creare una propria attività tutelandoci da rischi e incombenze di
08 SPECIALE GLT CON LA DIAMOND SAPPHIRE cui si prende carico l’azienda Forever Living.
MANAGER JLENIA RAISA Proprio per i motivi sopra indicati il nuovo modo di fare impresa promos-
so dalla nostra azienda sta riscuotendo su tutto il territorio nazionale il
10 TESTIMONIANZE DI SUCCESSO successo che merita. Sempre più Amministrazioni Comunali ci invitano
per illustrate l’offerta di lavoro per i giovani e anche meno giovani che
11 SPECIALE PRIMAVERA sono alla ricerca di una seria occupazione.
Inoltre i corsi di formazione tenuti sia dall’azienda che da tutti i nostri
12 SALI A BORDO Manager in maniera gratuita ci permettono di formare i futuri dirigenti
aziendali ed è con grande soddisfazione che i risultati finora ottenuti ci
13 INCENTIVO SUMMER danno conferma che il percorso aziendale iniziato anni fa è quello ade-
MANAGERS RETREAT 2017 guato al momento attuale.
Sempre più consumatori clienti finali si avvicinano a Forever Italia per la
14 INFO E COMUNICAZIONI qualità dei prodotti, le persone, l’ambiente sano e gli insegnamenti di chi
ha già percorso e ottenuto interessanti risultati.
15 LETTERA DI GREGG MAUGHAN Alla base di tutto vi è il grande insegnamento del fondatore Sig. Rex
Maughan che con lungimiranza nel 1978 ha osato, nonostante le dif-
NOTIZIARIO FOREVER ficoltà, creare un progetto di vita che garantisse attraverso il sistema
del Network Marketing Forever l’indipendenza economica e la libertà
Ad uso esclusivo dei dipendenti e degli Incaricati di Vendita Indipendenti della dai sistemi di lavoro tradizionali dove sempre si doveva sottostare agli
Forever Living Products Italy. Il contenuto di questa pubblicazione è desti- ordini altrui.
nato esclusivamente a scopi educativi e non come supplemento, dispensa o Oggi in Italia Forever sta facendo la differenza per migliaia di persone e
pubblicazione per promuovere le vendite. per tutti noi Foreveriani è un vanto farne parte, i nostri valori e le nostre
La riproduzione, sia cartacea sia web, è vietata. competenze ci permettono di osare per una società migliore in cui i
Si prega quindi di non copiare o estrarre alcuna parte di questa pubblicazione nostri figli e nipoti possano un giorno dirci “grazie” come noi oggi come
senza prima aver chiesto il permesso scritto di Forever Living Products Italy. Azienda diciamo “GRAZIE” a tutti i nostri collaboratori che hanno credu-
to e credono nell’Azienda.
FOREVER LIVING PRODUCTS ITALY Una trasformazione è in atto per volare ancora più in alto ed avere gioia
Via del Casaletto 305, 00151 Roma nel lavoro, gioia nella vita e gioia nelle relazioni umane.

06 88.69.81 F: 06 88.69.82.00 Con stima e affetto

[email protected] Giancarlo Negri

foreverliving.it - foreverliving.com Amministratore Delegato

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twitter.com/ForeverItalyHQ
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instagram.com/foreveritalyhq

La Coda di
Due Conigli
Un antico proverbio dice qualcosa del tipo: “la persona che insegue due
conigli non ne cattura nessuno”.

In ogni momento della vostra vita si esperienza mi dice che bisogna tenere alto riconoscere immediatamente come fare
potrebbero presentare milioni di cose che il focus su obiettivi a lungo termine e per tornare indietro a ciò che è veramente
potrebbero trascinarvi verso direzioni “tenere gli occhi aperti”. Ci sono davvero importante. Se ci sfidaste, fissando un
diverse. Come potete stabilire delle priorità tante cose da fare ogni singolo giorno che obiettivo davvero importante, un Coniglio
quando tutto sembra importante? Se ci possono distrarre, ma più a lungo per volta, quando lo avrete catturato,
scegliete di concentrarvi su troppe cose rimarrete concentrati sull’obiettivo a lungo puntate tutto sul secondo. In questo modo
contemporaneamente o prendete la termine, e meno gli impegni quotidiani vi voi ed il vostro business sarete sempre
decisione errata, come dice il proverbio, saranno di ostacolo. Avete mai guardato il sostenibili.
rischiate di non riuscire a concluderne tracciato del volo quando siete in viaggio
neanche una. Richiate di perdere tutti i per vedere a che punto siete e scoprire Per Sempre VostroRex Maughan
conigli. Tutti ci sentiamo immobili quando che l’aereo sta facendo un percorso che
analizziamo le cose che abbiamo davanti e non vi aspettavate? Voi pensavate che CEO, Forever Living Products
spesso ci fa sentire oppressi. Quante volte l’aereo sarebbe andato verso nord ed
è successo anche durante la vostra attività. invece vola verso est. Statisticamente gli
Avete programmato una formazione, aerei nel 70% dei casi non volano dritto per
dovete consegnare degli ordini ai vostri dritto, ma sanno perfettamente dove vanno
vicini, accompagnare i bambini a scuola, e sanno dove arriveranno. Lo stesso vale
parlare con potenziali clienti, pagare le per la vostra attività. Capitano giornate no,
bollette, tenere un lancio prodotti, andare nelle quali vi sentite abbattuti, davanti ad
dal dottore, e cercare di infilarci anche un ostacoli troppo grandi o vi sentite
pranzo. E tutto prima di mezzogiorno. Può scoraggiati. Ma se avete chiari in mente i
essere difficile capire su cosa concentrarsi vostri obiettivi a lungo termine, non
per avere i migliori risultati. La mia cambierete la rotta e se lo farete, saprete

3 Forever

PRODOTTI FOREVER

I NUOVI PROGAMMI

C9 & F15

I nuovi opuscoli per l’uso dei programmi C9 e F15 sono la vera Dr. Maurizio Mariscoli
grande novità migliorativa che è stata studiata, programmata,
realizzata per facilitare e qualificare al meglio l’opera degli incaricati Consulente Industriale per il Farmaco, Pro-
Forever. curatore presso il Ministero della Salute per
Farmaci, Cosmetici, Dispositivi medici, Inte-
Quali punti da esaminare si erano mostrati nel primo periodo di vita gratori alimentari e Veterinaria, Consulente
dei Pack per il controllo del peso? scientifico Forever Living Products Italy.
1. Una, anche se superabilissima, difficoltà nel preparare i pasti.
2. Una difficoltà per chi segue diete esclusivamente vegetariane

(Vegani)
3. Una difficoltà per chi segue diete vegetariane miste cosiddette

LOV o Latto Ovo Vegetariane.
Per i FIT in particolare difficoltà nella scelta dei pack (ex 1 e 2), per
i non abituati alla palestra e dubbi sul come eseguire in casa gli
esercizi consigliati.

Per questi motivi è stato deciso di modificare qualcosa.
Le modifiche sono:
• L’F15 dura 15 giorni, cosa che permette una
commercializzazione facilitata.
• Sono cambiati i libretti con le istruzioni per l’uso.

NOTA: i prodotti sono qualitativamente sempre gli stessi e sono
ugualmente presenti nei Pack.

Gli opuscoli con le istruzioni per l’uso sono diventati quattro:
1. C9 per detossinare l’organismo e iniziare il percorso verso il benessere.
2. FIT principiante (per iniziare) - 1 e 2 per coloro i quali non praticano

abitualmente attività fisica.
3. FIT intermedio - 1 e 2 per chi vuole proseguire o già pratica una

attività fisica di grado medio.
4. FIT avanzato - 1 e 2 per chi vuole andare ancora più avanti e per

chi già pratica attività fisica di grado elevato.

La maggiore specifica degli opuscoli è costituita dalle diete
alimentari ora molto più specializzate per singola persona
e distinte per coloro che seguono regimi alimentari diversi
(Vegani e Vegetariani LOV.)

In cosa consiste la “specializzazione” delle diete?
- Nel fatto che il regime alimentare è basato sui parametri fisici

fondamentali del fisico umano secondo la relazione tra altezza,
sesso e fascia (A,B,C) dietetica,
- In base la tipo di attività fisica che si mette in pratica,
- Nel numero dei pasti giornalieri,
- Nella composizione di ogni singolo pasto studiata in modo da poter
avere sempre disponibile l’energia necessaria e poter conseguire i
risultati prefissi.

4 Forever

PRODOTTI FOREVER

Ad una osservazione attenta (significa dopo aver letto, ragionato,
memorizzato) si vede chiaramente come le diete siano studiate
esattamente anche in base alla quantità e qualità (riscaldamento,
attività, recupero, intensità) dell’attività fisica messa in atto.
Va ricordato che il corpo umano (anche degli altri animali) è
essenzialmente una macchina e come tutte le macchine ha bisogno
di energia per poter “funzionare” correttamente.
Per esempio parallelo le macchine a combustione (motori delle auto)
hanno bisogno di carburanti adatti (gasolio per i diesel e benzina per
i motori a benzina). Se mettiamo più carburante di quanto necessita
questo uscirà dal serbatoio e se lo mettiamo “sbagliato” (es. benzina
per il diesel) avremo danni al motore.
Stessa cosa per il corpo umano! Se assumiamo più cibo (il suo
carburante) di quanto serve il corpo lo immagazzinerà come grasso
e se lo mettiamo in modo non corretto per qualità il corpo avrà danni
da alimentazione scorretta.
La logica deve essere questa, deve essere ben compreso per capire
il significato degli opuscoli C9 e F15.

Gli Opuscoli sono fatti bene e sono ben comprensibili quindi per
una corretta gestione e proposta dei pack C9 e F15 occorre che il
buon incaricato legga bene, studi e impari a dovere in modo da poter
gestire al meglio la sua attività oltre che trarre benefici per il proprio
corpo.
Ancora una NOTA: i programmi possono essere seguiti da tutte le
persone adulte in buone condizioni di salute.

Nel caso siano riferite patologie oppure si seguano terapie
farmacologiche è obbligatorio interpellare il proprio
Medico curante per avere il suo parere favorevole per l’uso
dei prodotti.

Alla prossima!
Dr. M. Mariscoli

5 Forever

PRODOTTI FOREVER

BENESSERE E VITALITÀ!

Stili di vita diversi e abitudini alimentari
sbagliate, possono comportare uno
stato nutrizionale sbilanciato. Come
dimostrato dalla ricerca, non tutti
assumono quotidianamente la giusta
quantità di elementi nutritivi primari.
Forever ha ideato il Vital5: l’insieme di
5 fantastici prodotti progettati per
aiutare a colmare i vuoti nutrizionali e
per fornire in modo efficace gli elementi
necessari per vedersi e sentirsi meglio.

I prodotti contenuti nel Vital5 sono stati formulati appositamente per
lavorare insieme sinergicamente. Questo significa che si possono ot-
tenere maggiori risultati se si assumono i cinque prodotti insieme piut-
tosto che individualmente.
Forever Aloe Vera Gel*/ Forever Active Probiotic / Forever Arctic Sea /
Argi+ / Forever Daily /

*Disponibile anche nelle varianti con Aloe Berry Nectar e Aloe Bits N’Peaches

6 Forever

PRODOTTI FOREVER

NOVITÀ PRODOTTI IGIENE PERSONALE

ALOE-JOJOBA SHAMPOO, ALOE-JOJOBA
CONDITIONING RINSE E ALOE HAND SOAP

Annunciati al Global Rally 2016, la nuova formulazione di Aloe - Jojoba Shampoo (Art. 521), Aloe - Jojoba Conditioning Rinse
(Art. 522) e il Nuovo Aloe Hand Soap (Art.523), sono ora disponibili anche in Italia.
Il costante miglioramento, la ricerca e gli investimenti in innovazione di Forever hanno portato ad una vera rivoluzione nei
prodotti per l’igiene personale più amati da clienti e incaricati Forever. Una rivoluzione naturale, che introduce ingredienti puri
e “green” in prodotti già ad altissimo contenuto di Aloe, per la protezione e la cura di pelle e capelli. Rimarrete piacevolmente
sorpresi dall’altissima qualità di questi prodotti eccezionali. Vediamone le caratteristiche nel dettaglio...

Aloe – Jojoba Shampoo
(Art. 521) - € 22

Lascia i capelli puliti, forti e nutriti. Nuova la formula e nuova anche il
flacone, un vero e proprio restyling di un prodotto indispensabile per
l’igiene e la cura dei vostri capelli. Aloe - Jojoba Shampoo agisce con
delicatezza e non danneggia o irrita il cuoio capelluto grazie alla sua
formula con PH Bilanciato.

Aloe - Jojoba Conditioning Rinse
(Art. 522) - € 20,35

Abbiamo rinnovato la nostra precedente formula per renderla siner-
gicamente efficace con Aloe - Jojoba Shampoo. Questo balsamo è
stato arricchito con il complesso Vitaminico B, l’olio di Macadamia
e l’olio di Jojoba, da secoli apprezzato per le sue proprietà idratanti.
Provalo e non potrai più farne a meno.

Aloe Hand Soap
(Art.523) - € 17,00

Abbiamo migliorato la nostra formula con l’aggiunta di estratti di ce-
triolo, olio di scorza di limone e olio d’oliva per aumentare le sue pro-
prietà idratanti. Il cetriolo aiuta a lenire la pelle mentre l’olio di scorza
di limone svolge un’azione astringente e idratante sulla pelle. L’olio
d’oliva è da sempre noto come antiossidante, idratante e può aiutare a
mantenere giovane la pelle. La combinazione di oli naturali e gli estratti
di frutta di Aloe Hand Soap, uniti alla delicata fragranza di camomilla,
è esattamente ciò di cui ha bisogno la tua pelle per essere pulita e
idratata.

Il nuovo Shampoo, il Balsamo e l’Aloe Hand Soap sono già in
vendita e sono ordinabili in tutte le modalità (web, telefono,
email, fax e nei Products Center). Scarica le schede del ma-
nuale prodotti dalla tua area riservata per conoscere meglio
tutte le caratteristiche dei nuovi prodotti firmati Forever.

7 Forever

SPECIALE GLT

JILENIA RAISA 7.5K
QUALIFIER
SAPPHIRE
MANAGER

La mia attività è il mio stile di vita… Io amo il mio lavoro perché mi trovarla e non tradirla. La determinazione appartiene a tutti, non c’è
permette di stare a contatto con le persone, incontro donne, uomini, nulla di più democratico. Così come questa azienda: chiunque tu sia,
ragazzi tutti i giorni. Persone che vogliono migliorare la loro condizio- puoi diventare ciò che vuoi. Sia che tu provenga da una famiglia ricca,
ne economica, avere un futuro migliore con delle certezze, io indico sia che le tue origini siano più umili. Qui hai la tua chance, che dipende
solo la strada da percorrere, indico che c’è la possibilità di realizzare i da te. Per questo cresci umanamente. Molti si fermano davanti alle
propri sogni! Lavoro con un gruppo di Manager che stimo molto, per- prime difficoltà, abbandonano prima del risultato. Le difficoltà esistono
sone formate e preparate, ognuno con la propria visione della vita, ed come nella vita. Io ho fatto uno sforzo, ho lavorato su me stessa, ho
il proprio carattere. Insieme lavoriamo divertendoci. Il gioco di squadra scritto la mia visione, ho deciso chi volevo essere ed ora… sono esat-
è fondamentale, il successo di ognuno di noi è il successo del gruppo. tamente quella persona. Per questo sento di dovere molto a Forever e
L’aspetto del mio lavoro a cui sono legata maggiormente è proprio il a Rex Maughan, fondatore dell’azienda. Perché mi ha dato la possibi-
desiderio di poter aiutare le persone a scoprire e riscoprire la propria lità di diventare quello che ho sempre voluto essere. Un’imprenditrice
determinazione. Perché ognuno di noi ce l’ha dentro. Dobbiamo solo di successo, una moglie, una mamma. Io sono Forever.
.

8 Forever

INTERVISTA A JLENIA RAISA DIAMOND SAPPHIRE MANAGER, QUALIFICATA
PER LA PRIMA VOLTA AL GLT CON 7.500CC

1 - Buongiorno Jlenia e complimenti per esserti qualificata al
GLT. Cosa significa per te aver raggiunto questo obiettivo?

Nel mio obiettivo ci sono gli obiettivi della mia squadra, questo all’interno della mia famiglia, quando con il tempo ha compreso
traguardo raggiunto ha un messaggio molto chiaro e importan- alcuni punti chiave che l’hanno fatto riflettere ha cambiato visio-
te che vorrei condividere con voi. Nel network marketing che ne. Oggi, è Senior Manager ed è un ottimo motivatore, per tutte
è l’attività più intelligente e nobile del mondo, la tua crescita è le persone che si trovano nella sua condizione.
direttamente proporzionale ai successi delle persone che lavo-
rano nella tua rete. 7 - Come ti preparerai ad affrontare l’esperienza del GLT?

2 - Stai realizzando i tuoi sogni e quelli delle persone che ami. Grata della bella esperienza, con tanta voglia di portare le mie
Con Forever stai ottenendo risultati straordinari, quale pensi idee e imparare dai migliori di tutto il mondo.
possa essere il tuo contributo all’interno del GLT?
8 - Che progetti hai per il tuo futuro in Forever?
Entrare a far parte del GLT e rappresentare insieme ai miei col-
leghi l’Italia è una grande emozione ma anche una responsa- Oggi guardando la mia azienda, sono molto felice per quello
bilità che voglio portare avanti con impegno e passione. Il mio che ho realizzato, dietro questo grande obiettivo c’è un grande
contributo è portare la voce Italiana nel GLT proponendo nuove lavoro svolto nel tempo. Ci vuole tempo per creare una grande
strategie e nuove idee per il futuro, questo lo farò ascoltando azienda, la soddisfazione più grande sono le persone che lavo-
le proposte dei miei colleghi Italiani con l’obiettivo di far brillare rano nel mio progetto...il mio obiettivo è portare salute e benes-
sempre più Forever Italia. sere con i nostri meravigliosi prodotti e insegnare alle persone
Il 2017 è l’anno della trasformazione e noi italiani abbiamo tutte che lavorano nella mia azienda a diventare dei team leader e
le qualità per fare la differenza! crearsi la loro libertà finanziaria. Il tuo successo dipende dalle
persone che porti al successo, più persone arricchisci e più
3 - C’è qualcuno a cui ti senti di dire “Grazie”, qualcuno che obiettivi raggiungi!!
ti ha aiutato nel tuo percorso verso la qualificazione al GLT?

Un grazie va a tutte le persone che credono in me, alla mia
famiglia che mi sostiene, a tutti i miei Manager, a tutto il mio
gruppo di lavoro, alla mia sponsor che mi ha fatto conoscere
questa grande azienda, alle persone che hanno contribuito alla
mia crescita e ai tanti no che ho ricevuto che mi hanno dato la
possibilità di crescere e far emergere il meglio di me.
.
4 - Quali sono le 3 caratteristiche del leader, indispensabili per
avere successo in Forever?

Sicuramente l’umiltà, la flessibilità e l’etica

5 - Hai mai avuto momenti di sconforto o nei quali hai pensato
di non farcela, che sarebbe stato troppo difficile? Cosa ti ha
spinto ad andare avanti e quali sono stati i maggiori ostacoli
che hai superato?

I momenti di sconforto fanno parte della vita, nel mio percorso
ho avuto momenti di gloria e altri di sconforto che ho sempre
cercato di trasformare in consapevolezza e crescita, i momenti
di gloria sono quelli che mi hanno fatto capire l’importanza di
seguire e perseverare la strada giusta, mentre quelli di con-
sapevolezza e crescita mi sono serviti molto per riflettere, mi
hanno dato il coraggio di cambiare strada e di fare scelte difficili
ma importanti e determinanti per la mia crescita personale e
professionale.

6 - Cosa ti senti di consigliare a chi è ancora indeciso e ha
alcune paure riguardo l’attività Forever?

Le persone indecise e scettiche hanno solo bisogno di mag-
giori risposte, il consiglio che posso dare a queste persone che
si sentono in questa condizione è “domandate e informatevi”,
non fatevi limitare dalle vostre convinzioni limitanti. Quando ho
iniziato la mia attività mio padre è stato il primo scettico, proprio

9 Forever

TESTIMONIANZE DI SUCCESSO

La mia storia Forever

Manager // Sponsor //
Annachiara Cardiello Nicole Teubner

Mi chiamo Annachiara e ho 44 anni. Vivo a Como - Rimasta incuriosita anche dal “Piano Marketing” Con questa nuova consapevolezza, A ottobre 2016
dove svolgo la professione di avvocato - con mio marito illustratomi da Nicole e pur non avendo capito ancora “mi sfido” da sola (le sfide mi hanno sempre stimolato).
Luca, mia figlia Carolina di 11 anni e due meravigliosi granché, appena rientrata dal mare, il 6 agosto, ero Con grande ambizione-presunzione-determinazione,
cani (Sissy e Bughi). Assistant Supervisor grazie ad uno Start Pack al primo mi dico infatti: “Se vuoi puoi”. Risultato: il 27 novembre
Il primo incontro con Forever è avvenuto nel 2012, ordine. Aveva ragione Nicole quando mi diceva “Il (ESATTAMENTE 4 anni dopo la mia ultima qualifica
esattamente il 1° agosto (giorno del mio compleanno!) Piano Marketing funziona anche se non lo capisci”, a Supervisor) divento Assistant Manager e, il mese
in Egitto, quando ho conosciuto Nicole Teubner, vicina pensai subito (poi ho capito che aveva comunque successivo, Manager! Grande soddisfazione e, prima
di ombrellone. Abbiamo stretto subito amicizia e dopo ragione… ma l’ho dovuto ugualmente studiare). Dalla ancora, emozione strepitosa. Sono stata travolta dagli
qualche minuto, mi stavo già spalmando la Sunscreen. montagna, dove stavo continuando le mie vacanze, è eventi e ancora oggi, mentre scrivo, non realizzo bene
stato facile registrare nuovi Clienti e raccogliere ordini, quanto accaduto. Il “se vuoi puoi” è stata per me la
perché ogni prodotto che provavo si rivelava una base di tutto, perché era il segnale di una DECISIONE…
piacevole sorpresa. Il lavoro che ne è seguito (personale e soprattutto DI
Nonostante l’entusiasmo, al rientro dalle vacanze sono SQUADRA!) ha fatto il resto.
stata subito assorbita dalla mia attività principale, che Forever è il mio secondo lavoro (del resto, è previsto
ben poco tempo libero mi lasciava (e mi lascia tuttora) che possa essere così), ma ora lo considero un lavoro
per dedicarmi ad altro. Effettuavo regolarmente ordini a tutti gli effetti e la mia attuale ambizione è quella di
personali (con un accattivante sconto), i clienti facevano alimentare ogni giorno questa grande PASSIONE che
i loro, organizzavo qualche “mini evento”, cercavo sento, per arrivare a VOLARE LONTANO E ALTO come
di tenermi aggiornata come potevo, senza però l’Aquila di Forever, per raggiungere grandi obiettivi; ma,
partecipare - se non raramente - alle formazioni milanesi al contempo, di continuare comunque a “volare basso”
o ad altri eventi “fuori sede” perché li consideravo quanto ad atteggiamento, in modo semplice come è
troppo “lontani”. Risultato: mi sono arenata. La verità nello “spirito Forever”, senza presunzione. Questo mi
l’ho scoperta e capita a distanza di ANNI: non VOLEVO servirà ad aiutare gli altri senza guardarli come “pedine
VERAMENTE aderire al progetto, volevo fare “di testa del mio progetto” (che è quello di ampliare sempre di più
mia” (come nel bene e nel male avevo sempre fatto), il mio team), ma come innanzitutto persone, cui offrire
senza seguire protocolli, direttive, programmi… In supporto per aiutarle nella loro crescita personale e alle
sostanza: non mi ero prefissata un obiettivo e questo quali fare capire l’opportunità che hanno di cambiare
perché, in realtà, pur non avendo mai abbandonato (in meglio!) le loro vite, da ogni punto di vista. Come è
Forever come Cliente, il mio “focus” sull’attività e successo a me.
l’opportunità era debole Non pianificavo alcunché e, di
conseguenza, non cercavo la costruzione di un team,
che è invece L’ANIMA di questa meravigliosa attività.

Forever mi ha regalato il sorriso continuo

Manager // Sponsor //
Manzoni Chiara Peverelli Milena

Ciao Foreveriani, Sono Chiara, 31 anni, mamma di loro stessi e nel valore del gruppo.
Edoardo, dolcissimo bimbo di 4 anni, e di Alessandro, La frase che sento più frequentemente è “come sei
monellino di 18 mesi che il giorno 26 febbraio, cambiata”, e non si parla solo di fisico, avendo perso
durante il Success Day è salito sul palco con me a 35 kg, ma anche di carattere. Effettivamente mi
ritirare le spille di Supervisor e di Assistant Manager. sento cambiata, anche perché lo vedo da FB. Come
Mentre ritiravo quella da Manager dormiva nel suo sapete ogni giorno ci fa ripercorrere i ricordi degli anni
passeggino. precedenti...a volte sarebbe meglio evitare. Come
Ah, sì, sono anche moglie di un ragazzo meraviglioso, dice la mia prima Incaricata, nonché amica, Flavia,
Stefano, che mi supporta e sopporta in tutto. ero sempre arrabbiata.
Ho incontrato Forever ben 3 volte nella mia vita, ma Il problema era che se succedeva all’inizio della
alle prime due non ci ho prestato l’attenzione che giornata poi restavo intrattabile. Diciamo che mi sono
meritava, poi, destino ha voluto che tramite una molto ammorbidita, faccio ancora molti errori ma ora
conoscenza in comune tra me e Marianna mi è stato ho energia da vendere, sorrisi per tutti ed anche se i
spiegato il grande valore che poteva avere instaurare momenti bui capitano anche a me, ho imparato ad
un percorso con questa azienda. Quando ho scelto di incavolarmi per il tempo giusto (qualche minuto), non
provare, l’ho fatto mossa dal desiderio di conciliare il rimuginarci, e ridere in faccia anche a quella negatività
lavoro alla vita da mamma. che vuole destabilizzarmi.
Sono un capotreno, ed i turni particolari mi portano Forever mi ha regalato il sorriso continuo, ed io
a stare lontana dai miei cuccioli per troppo tempo. Il continuo a sorridere.
percorso di crescita in Forever è mirato ad un cambio L’obiettivo da oggi? Sorridere, sempre di più, e far
radicale della mia vita, e questo passo non tarderà sorridere tutti coloro che in me ripongono la loro
molto ad arrivare. Conoscevo alcuni prodotti Forever fiducia, e perché no? Diventare un Diamond Manager.
ma in modo superficiale. Ora invece i prodotti Forever
sono la mia quotidianità. Lo sviluppo della mia attività è
stato piuttosto rapido, In 7 mesi ho chiuso la qualifica
di Manager. Il merito è tutto della mia Squadra,
composta da amici che credono in me, credono in

10 Forever

SPECIALE PRIMAVERA

Preparati
a splendere!

La primavera è la grande prova generale dell’estate. Temperature miti, splendide giornate di
sole e voglia di stare all’aria aperta. Tutto ciò che di buono hai fatto per il tuo organismo ed
il benessere della tua pelle durante l’inverno, inizia a dare i suoi frutti in questa meravigliosa
stagione. Proprio come un fiore, è questo il momento migliore per sbocciare e iniziare a
splendere. Abbiamo pensato ad una selezione di prodotti dalla nostra vasta gamma, che
possano aiutarti ad essere in perfetta armonia, dentro e fuori, nella stagione che apre le
porte all’estate. Tra i nostri consigli troverai fantastici e gustosi spuntini preparati con
Forever Lite Ultra Cioccolato o Vaniglia, un segreto per la bellezza del tuo viso, i nostri
prodotti per la cura dei capelli, due prodotti essenziali da tenere sempre a portata di mano
pronti all’uso per ogni evenienza: Aloe Lips e Forever Hand Sanitizer ed uno dei nostri
fantastici prodotti dell’alveare, Forever Royal Jelly.

Uno spuntino gustoso e leggero per mantenersi in forma preparato con Forever Lite Ultra Cioccolato (Art.
471) o Vaniglia (Art. 470), latte vegetale e frutta fresca di stagione, ti fornirà vitamine, minerali e antiossidanti
che aiutano il tuo organismo dall’interno all’esterno.

Una ventata di freschezza per la pelle del viso, Forever Aloe Scrub (Art. 60) esfoliante naturale per viso e
corpo. Contiene microgranuli di jojoba che rimuovono delicatamente le cellule morte dell’epidermide, e la
preziosa Aloe Vera che idrata la pelle donandole un aspetto sano e luminoso.

Nutrimento per i capelli con Aloe Vera e Pappa Reale. Non appesantisce, ma rigenera e protegge contrastando
la secchezza dovuta ai trattamenti sui capelli. Abbina Sonya Volume Shampoo (Art.351) e Sonya Volume
Conditioner (Art. 352).

Proteggi e igienizza con due prodotti essenziali da tenere sempre a portata di mano. Aloe Lips (Art. 318)
ti proteggerà le labbra dal sole primaverile idratandole e Forever Hand Sanitizer (Art. 318) ti aiuterà a
mantenere le mani igienizzate durante le tue gite ed escursioni fuori porta.

Energia dalla natura con Forever Royal Jelly (Art. 36), prezioso aiuto naturale per l’organismo, la pappa
reale è ricca di vitamine, aminoacidi e minerali che aiutano il metabolismo e ti aiuterà a sprigionare tutta la
tua energia.

11 Forever

SALI A BORDO!
Immagina di navigare su una nave da crociera oggi per arrivare all’Eagle Manager ed il tuo obiettivo
sulle acque del Mediterraneo con centinaia di FBO è a pochi CC da te, allora questo è il momento di
a bordo! Sarà un’avventura indimenticabile! Sali dare il massimo. Concentra tutte le tue energie in
a bordo e naviga verso nuovi orizzonti con la tua questi ultimi giorni di attività, non farti spaventare
attività. Partecipa alle migliori formazioni e al tanto dalle difficoltà che incontrerai, sei un manager
divertimento che Forever offre. ed ormai conosci bene le dinamiche dell’attività.
Gli Eagle Manager rappresentano i nostri Incaricati, È proprio quando sei vicino all’obiettivo che si
FBO, che si dedicano a costruire la loro attività rischia di abbandonare e sarebbe un vero peccato,
mentre aiutano altri a vedersi e sentirsi meglio. La rinunciare ad una fantastica esperienza come l’Eagle
tua attività prenderà il volo quando avrai raggiunto Manager. Quando saprai di esserti qualificato, anche
quest’incredibile incentivo. se all’ultimo istante disponibile per la qualifica, ti
accorgerai che tutti i tuoi sforzi saranno stati utili per
A bordo avrai accesso a formazioni di prima classe quell’istante di felicità che ti farà dimenticare tutto
offerte dall’elite di Forever. Sembrerà di essere il resto. Immagina di correre questa gara insieme a
a casa anche stando lontani. Ma ancora meglio, migliaia di FBO che come te sono ad un passo dalla
potrai visitare tre delle città europee più belle quali qualifica all’incentivo.
Barcellona, Monte Carlo e Roma.
Il 30 aprile si chiude il periodo di qualificazione
all’incentivo. Questi sono gli ultimi giorni validi per
raggiungere la tua qualifica. Se hai lavorato fino ad

1-5 OTTOBRE 2017

12 Forever

22-25 GIUGNO 2017

Silvi Marina (TE)

PROGRAMMA PCIATTaCoTAErOnTALtNIIfMeVARocINTBirisIàpUm,eaEIOaLACaUDzgClTIiaENoDsLinGOnuLeOEpsERTedtNIriMTHCaIOMuOlFnTtEaOagInRSVeqMaOArugCNAaeITTArlEOLiRMtEEàIDe,,eICVtOEinNRgTIETdNOeTPlEM2,0A1N7A!GER
GIOVEDÌ 22: ARRIVO E CENA
VENERDÌ 23: ATTIVITÀ OUTDOOR
SABATO 24: ATTIVITÀ STOP HUNGER E FORMAZIONE IN AULA
DOMENICA 25: FORMAZIONE IN AULA, PRANZO E PARTENZA

COME PARTECIPARE?
FOREVER TI PREMIA IN BASE AI RISULTATI CHE OTTERRAI CON IL TUO BUSINESS DA FEBBRAIO A MAGGIO 2017 GRAZIE ALL’INCENTIVO INIZIATO
IL 1° FEBBRAIO “INCREMENTA I TUOI CC E PARTECIPI AL SUMMER MANAGERS RETREAT 2017”!
LE ISCRIZIONI SI SONO APERTE IL 15 FEBBRAIO, PUOI ANCORA ISCRIVERTI E ASSICURARTI IL TUO POSTO! BASTERÀ UN PAGAMENTO DI ACCON-
TO E LA DIFFERENZA DA PAGARE SARÀ PROPORZIONALE AL LIVELLO DI QUALIFICA RAGGIUNTO.

REQUISITI INCENTIVO ESEMPIO:

PERIODO INCENTIVO: 1° FEBBRAIO 2017 - 31 MAGGIO 2017 Se avevi nel 2016 una media di 30CC al mese, al termine del periodo di incentivo dovrai
REQUISITO VALIDO PER TUTTI I MANAGER: ESSERE ATTIVI OGNI MESE mantenere la tua media mensile e incrementarla di tanti CC quanti le fasce indicate per
CON 4CC E AVER TOTALIZZATO ALMENO 12CC TRA PERSONALI E NON qualificarti a un determinato livello.
MANAGER Quindi mantenendo tale media nel periodo di incentivo (1° febbraio - 31 maggio) totalizze-
resti 120CC (Personali e Non Manager). Per beneficiare della partecipazione gratuita dovrai
Durante il periodo di incentivo totalizza, rispetto alla tua media di CC incrementare il tuo totale di +125CC, accumulando così alla fine del periodo di incentivo
mensili del 2016, un incremento di CC Personali e Non Manager e otterrai il un totale di almeno 245CC (Personali e Non Manager). Se invece totalizzerai 100CC in più,
relativo sconto sulla quota di partecipazione all’evento in base al seguente per un totale di almeno 220CC, otterrai il 75% di sconto sulla tariffa totale e così via.
schema:
Ricapitolando con una media di 30CC al mese se al termine dell’incentivo totalizzi:
Livello 4: +125CC L’AZIENDA TI GRATIFICA CON PARTECIPAZIONE GRATUITA* 120CC (media mensile di 30CC in 4 mesi) + 125CC= 245CC ti qualifichi al Livello 4
Livello 3: +100CC L’AZIENDA TI GRATIFICA CON IL 75% DI SCONTO* 120CC (media mensile di 30CC in 4 mesi) + 100CC= 220CC ti qualifichi al Livello 3
Livello 2: +75CC L’AZIENDA TI GRATIFICA CON IL 50% DI SCONTO* 120CC (media mensile di 30CC in 4 mesi) + 75CC= 195CC ti qualifichi al Livello 2
Livello 1: +50CC L’AZIENDA TI GRATIFICA CON IL 25% DI SCONTO* 120CC (media mensile di 30CC in 4 mesi) + 50CC= 170CC ti qualifichi al Livello 1.
• Se non raggiungi nessun livello di qualifica e sei stato attivo tutti i mesi del
*lo sconto è applicato sulla tariffa base, eventuale supplemento singola è a parte.
Per i coniugi presenti sulla stessa scheda di adesione valgono le stesse condizioni. periodo di incentivo (con i 4 e 12CC) potrai partecipare beneficiando di una
tariffa promozionale.
• Se non sei stato attivo tutti i mesi dell’incentivo potrai comunque partecipare
all’evento a tariffa piena.

Riceverai una e-mail personalizzata con la media dei tuoi CC del
2016 e i dettagli per l’iscrizione e relative tariffe.
Ti invieremo inoltre ogni mese una e-mail di monitoraggio dei CC per
verificare il raggiungimento del livello di incentivo prefissato.
Per info: [email protected]

13 Forever

COMUNICAZIONI / INFORMAZIONI
PRODOTTI NON PIU’ IN VENDITA DAL 12 FEBBRAIO 2017

A luglio 2016, la legislazione Europea ha stabilito la rimozione del Methylisothiazolinone (MIT) da tutti i prodotti cosmetici per la pelle che dopo l’applicazione non deb-
bono essere risciacquati. Il MIT non è considerato dannoso, ma ne è stata chiesta la rimozione a causa di un “incremento di incidenza di allergie” in alcuni consumatori.
Forever impiega il MIT in piccole quantità nei seguenti prodotti: 064 Aloe Heat Lotion; 199 Aloe Sunscreen; 319 Aloe Sunscreen Spray; 311 Sonya Aloe Deep Moi-
sturizing Cream; 337 Aloe Fleur de Jouvence; 340 Firming Day Lotion; 342 Recovering Night Creme; 338 Rehydrating Toner; 070 Gentleman’s Pride; 288 Relaxation
Massage Lotion; 285 Aroma Spa Kit.
Forever smetterà di vendere questi prodotti (le cui formulazioni attuali contengono MIT) a partire dal 12 febbraio 2017.
È consentito l’uso personale di questi prodotti anche dopo tale data, se si hanno delle rimanenze da utilizzare.
A causa del breve periodo di preavviso dato a Forever dalle autorità Europee e dato il nostro impegno per ottenere quanto prima le nuove formulazioni senza MIT, le
scorte di alcuni di questi prodotti potrebbero terminare in tempi brevi. Le nuove formulazioni (senza MIT) degli articoli 070 Gentleman’s Pride, 340 Firming Day
Lotion e 342 Recovering Night Creme, 337 Aloe Fleur De Jouvence Kit, 338 Rehydrating Toner, sono già disponibili e in vendita.

PRODOTTI FUORI PRODUZIONE

Vi ricordiamo che i seguenti prodotti sono fuori produzione: 285 Aroma Spa Collection, 288 Relaxation Massage Lotion, 319 Aloe Sunscreen Spray, 055 Aloe Body
Toning Kit. Inoltre dal 12 febbraio non sono più in vendita i kit art. 5 Test Touch e art. 10 Top Touch.

SPESE SPEDIZIONE AGEVOLATE ZONE TERREMOTATE

Dal 2 febbraio 2017 è attiva la promozione “Spese Gratuite zone terremotate” valida su ordini effettuati dai residenti in Abruzzo, Marche, Umbria e nei comuni di Ac-
cumoli (RI), Amatrice (RI) e Leonessa (RI) per acquisti superiori a €100. Omaggiando le spese di spedizione vogliamo esprimere la nostra vicinanza alle popolazioni
residenti nelle zone colpite dal sisma e nelle province limitrofe.
La promozione è valida soltanto se l’ordine è effettuato da utenti residenti nelle province indicate e se la spedizione è diretta nelle stesse regioni o nei comuni indicati
(Es. se sei residente in Abruzzo, ma chiedi di ricevere i prodotti in Lombardia la promozione non è valida). Tale agevolazione sarà valida dal 2 febbraio al 30 aprile 2017
e per tutte le tipologie di ordini (web, fax, mail, telefonici).

CHIARIMENTI SPONSORIZZAZIONE CONIUGE

Vi informiamo che è già in vigore la direttiva della Casa Madre in merito alla sponsorizzazione dei coniugi.
Di seguito il chiarimento:
1) Se il coniuge di un Incaricato FBO legalmente sposato (o comunque partner/convivente presente sulla stessa scheda di adesione) desidera creare la propria attività
in Forever, lui o lei deve farlo sponsorizzandosi obbligatoriamente sotto il proprio coniuge (partner/convivente) o direttamente sotto il relativo Sponsor senza dover
necessariamente soddisfare il requisito dell’attuale articolo 13.1 della Company Policy relativo alla risponsorizzazione.
2) Se il coniuge di un Incaricato FBO legalmente sposato (o comunque partner/convivente) desidera creare la propria attività in Forever, lui o lei deve farlo sponsoriz-
zandosi obbligatoriamente sotto il proprio coniuge (partner/convivente) o direttamente sotto il relativo Sponsor.
Tali specifiche saranno riportate nel prossimo aggiornamento della Company Policy.

INFORMAZIONI SPECIFICHE SUI PRODOTTI E ASSISTENZA EMAIL

A causa delle difficoltà riscontrate nel gestire l’eccessivo numero di email ricevute ogni giorno vi ricordiamo che il dr Maurizio Mariscoli non risponde più alle richieste
di info prodotti.. Potete consultare le risposte alle domande più frequenti sul nostro sito www.foreverliving.it nella sezione “Formazione” dove troverete delle brevi pillole
multimediali.

MAGAZINE FOREVER ITALY

Vi ricordiamo che a partire da gennaio 2017 il notiziario Forever è diventato mensile e sarà pubblicato esclusivamente in versione Pdf, scaricabile gratuitamente dall’area
riservata del sito www.foreverliving.it. Questa scelta ci porta nella direzione già intrapresa dalla Casa Madre di incrementare la nostra presenza sul web e ci permetterà
di comunicare con voi in modo ancora più veloce ed efficiente, oltre a consentire una politica maggiormente accorta alla salvaguardia dell’ambiente.
Il magazine sarà pubblicato entro il 10 di ogni mese e conterrà informazioni sui prodotti, approfondimenti sull’attività, notizie relative a incentivi,  eventi nazionali ed inter-
nazionali, le vostre testimonianze, interviste e informazioni dal mondo Forever.
Potete sempre inviarci le testimonianze che desiderate pubblicare (testimonianze di successo, su qualità prodotti e programmi F.I.T. etc.)
all’indirizzo email [email protected]
Per qualunque chiarimento contattare Valentina Abate allo 06 88.69.82.31 oppure all’email [email protected]

CENTRI DI FORMAZIONE FOREVER
CENTRO DI FORMAZIONE MILANO - Viale Fulvio Testi, 25

Orario Show-Room: dal Lunedì al Venerdì 09.00 - 12.45 e 14.00 - 19.45; Sabato chiuso
Centro distribuzione prodotti: tel. 02/36519949 e fax 02/36519970 email: [email protected]

CENTRO DI FORMAZIONE ROMA - Via del Casaletto, 305

Orario Show-Room: dal lunedì al venerdì aperto dalle ore 10.30 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 19.15. Sabato chiuso.
Vi ricordiamo che dal 1° marzo è tornato in vigore il precedente orario con apertura mattutina del lunedì e chiusura del sabato.

CENTRO CONGRESSI POLIFUNZIONALE FOREVER
PRADELLE DI NOGAROLE DI ROCCA (VR) - Via delle Compagnie, 3

Orario Show-Room: dal Lunedì al Venerdì 10.00 - 13.00 e 14.00 - 19.30; Sabato chiuso
Centro distribuzione prodotti: tel. 045/7049020 e fax 045/7049021 email: [email protected]
Le richieste di prenotazione delle sale meeting dei Centri Forever dovranno essere inviate a: [email protected]
Per informazioni sui meeting contattare i numeri sopra riportati o consultare la sezione “info meeting” sul sito shop.foreverliving.it.

14 Forever

Un Network
Globale

Ci sono tante cose che amo dei nostri eventi. Come non amare l’entusiasmo,
celebrare i vostri successi, i fuochi d’artificio, la condivisione degli sviluppi
dell’attività con voi... tutti questi sono aspetti fantastici.

Ma c’è una cosa che amo più delle altre, Questo è quello di cui è fatta Forever. Il come fare questo lavoro, il potere della
l’opportunità di vedere e salutare così tanti nostro amore nell’aiutare gli altri attraverso positività e la resistenza contro le avversità.
amici da tutto il mondo. A Costa Navarino, una fantastica opportunità è quella che fa
in Grecia è successo qualcosa che non ho di queste persone da tutto il mondo Non vedo l’ora di incontrarvi a Dubai,
potuto condividere con voi, ma voglio farlo speciali. E’ quello che rende Forever celebrare i vostri successi, sapere dei vostri
ora che siamo a Dubai e che il periodo di speciale e che ci ha aiutato a raggiungere risultati e imparare.
qualificazione all’Eagle Manager 2017 si 40 anni di attività.
sta concludendo. Una sera alcuni di noi Perché la verità, che ci crediate o no, è che
hanno cenato a Pylos, una cittadina a 20 Sicuramente a Dubai potrete essere parte io sto continuando ad imparare di più della
minuti da Costa Navarino. di momenti come questo. Dove leader da forza di questa attività ogni giorno.
tutto il mondo saranno insieme. Vi invito a
Era tardi, stavamo tornando verso il Resort pensare davvero a quanto potete dare con Continuate a sorridere.
e credevo di trovare pace e tranquillità visto la vostra esperienza. Portate con voi le
che era quasi mezzanotte. Ma non era vostre buone pratiche, la positività e la Gregg Maughan
così. Nella Lobby, nei ristoranti, FBO da conoscenza da condividere con gli altri.
tutto il mondo stavano condividendo le loro State davvero venendo a questo incontro Presidente
esperienze, consigli, conoscenze di diverse con una mentalità aperta e pronta ad
culture, gli uni con gli altri. Nella Lobby ho imparare? Come qualificati al Global Rally,
visto alcuni Eagle Manager Malesiani e altri siete ai vertici della carriera in Forever, so
del Belgio che parlavano con i colleghi che la responsabilità è molta. Le vostre
Giapponesi qualificati per la prima volta parole ed il vostro esempio sono molto
all’Eagle. potenti. Siete voi a dover insegnare agli altri

15 Forever

CELEBREREMO I VOSTRI SUCCESSI,
VI ISPIREREMO CON TESTIMONIANZE
DI SUCCESSO, CONDIVISIONE E MOTIVAZIONE...
CON FOREVER VERSO NUOVI,
ENTUSIASMANTI ORIZZONTI!

ROMA Biglietti di ingresso in vendita su shop.foreverliving.it
DAL 30 MARZO AL 20 APRILE €13
21.05.2017 (€12 Success Day + € 1 donazione Rise Against Hunger)
DAL 21 APRILE IN POI FINO AD ESAURIMENTO POSTI €16
HILTON ROME CAVALIERI (€15 Success Day + € 1 donazione Rise Against Hunger)
via Alberto Cadlolo 101 - 00136 - Roma
Ore 12.00 inizio registrazioni
Ore 13.30 inizio evento
Ore 17.45 circa fine evento

I BIGLIETTI ACQUISTATI NON SARANNO RIMBORSABILI NE’ UTILIZZABILI PER ALTRO EVENTO.
ANCHE I BAMBINI SE NECESSITANO DI POSTO A SEDERE DEVONO ESSERE MUNITI DI BIGLIETTO.

#SuccessDay


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