Fernando Gil Bort
Director de Recursos Humans
Hospital Intermutual de Llevant
Fernando Gil Bort
És Doctor en Administració i Direcció
d'Empreses i Llicenciat en Ciències del
Treball per la Universitat de València, MBA per
la Universitat Politècnica de València i Coach
executiu (ACC ACTP) certificat per l'Escola
Europea de Coaching i per la ICF amb més de
500 hores de coaching executiu.
Té més de vint-i-cinc anys d'experiència com
a consultor i executiu en companyies nacionals
i multinacionals prèviament a la seua posició
com a director de RH de l'Hospital Intermutual
de Llevant.
Ha sigut director Internacional de
Màrqueting i Vendes en Porcelanatto
(propietat de Bank of America), director de
Vendes per a Espanya i membre del consell
de país de Vedior Laborman (multinacional
líder de treball temporal) i director de
Recursos Humans en Compac.
Fernando Gil Bort
Actualment compatibilitza la seua posició a
l'Hospital Intermutual de Llevant amb la de
soci-director General d’Ágil Consultores i
amb la Vicepresidència d’ADEIT i del Consell
Social de la Universitat de València.
Com a formador, és professor en diversos
màsters de la Universitat de València i
d'escoles de negoci com EOI o Fundació
Incyde. Ha dut a terme projectes de
desenvolupament directiu per a empreses com
CaixaBank, La Lliga, Quirón, FCC o Hitachi.