Študijski vodnik 2016/17

Študijski programi 2. stopnje Merila za priznavanje znanj in spretnosti, pridobljenih pred Vsak študent vodi zbirno mapo (portfolio), v katero vlaga svoja dela
Inoviranje in podjetništvo vpisom in med študijem pri SRD ter potrdila in dokazila o udeležbi na aktivnostih SRD in
Na študijskem programu 2. stopnje se lahko upoštevajo znanja in drugo. Opravljene izbirne aktivnosti morajo biti s področja študija in
spretnosti, ki jih je študent pridobil s formalnim in neformalnim in/ v skladu z merili za SRD.
ali priložnostnim učenjem. Ugotavljajo, preverjajo, potrjujejo in
priznavajo se v skladu s Pravilnikom o priznavanju znanj in Za podrobnejši opis glej Vsebine SRD na strani 36 in Merila za
spretnosti Fakultete za management na podlagi javnih listin in vrednotenje SRD na strani 37.
potrdil, iz katerih je razvidna vsebina in obseg opravljenih
obveznosti na način, da je ta znanja in spretnosti mogoče vrednotiti Vsebina predmetov – učni načrt predmeta
po sistemu ECTS. Vsebina posameznega predmeta je zapisana v učnem načrtu, ki
Študentu študijskega programa se na osnovi izkazanih listin opredeljuje cilje, vsebino, kompetence, načine dela in načine
formalnega in neformalnega izobraževanja lahko preverjanja znanja. Učni načrti za vse predmete študijskega
prizna do 18 KT, ki lahko nadomestijo izbirne predmete študijskega programa so objavljeni v e-učilnici. Prav tako je v e-učilnici
programa. objavljen načrt izvedbe predmeta za posamezno študijsko leto.

Strokovno-razvojno delo (SRD)
Strokovno razvojno delo (SRD 1 in 2) sestavljajo obvezne in
izbirne vsebine. Obvezne vsebine SRD so sestavljene iz različnih
delavnic, na katerih bodo študenti pridobili potrebno znanje in
napotke za pisanje magistrske naloge.
Študentom predstavimo, kako poiskati in proučiti literaturo in vire,
kako iskati in povezovati relevantne vsebine ter kako pravilno
citirati vsebine in spoštovati avtorstvo. Študenti bodo pripravili
predstavitev lastnega izdelka ter jo izvedli.

V nadaljevanju bo študentom predstavljena zasnova raziskave od
opredelitve problema in teoretičnih izhodišč do pričakovanih
rezultatov. Tako študente usposobimo za izdelavo načrta
raziskave, priprave izhodišč, postavitve teze-hipoteze oz.
raziskovalna vprašanja, izbire ustreznega metodološkega pristopa
in prispevka stroki ter predstavitve na strokovni konferenci ali
raziskovalnemu seminarju UP FM.

Poleg obveznih vsebin, SRD sestavljajo tudi izbirne vsebine, ki jih
sestavljajo seminarji in delavnice, organizirani na FM, aktivna
udeležbe na (strokovnih) konferencah in okroglih mizah na FM in
drugod, sodelovanje pri razvojnih projektih FM, objava ter
predstavitev (strokovnih) prispevkov in člankov na seminarjih FM,
aktivno vključevanje v izobraževalno delo FM in stroke, izjemni
strokovni in znanstveni dosežki, sodelovanje na univerzitetnih
bralnih seminarjih in tutorstvo.

54

Predmetnik magistrskega programa 2. stopnje Inoviranje in podjetništvo – 1. letnik

Študijski programi 2. stopnje ŠIFRA ŠTUDIJSKE OBVEZNOSTI KU KRAJ NOSILEC/SOIZVAJALEC
Inoviranje in podjetništvo KT
ŠT. PREDMETA IZVEDBE
Legenda: P/S V/DOŠ
KT – kreditne točke po evropskem
kreditnem sistemu (ECTS). Družbeno-ekonomski vidiki 9 30/0 15/0 KP Mulej/
KU – kontaktne ure (P = predavanja, S 1. 64-001 inoviranja ter inovacijske politike 0/15 KP Gomezelj Omerzel
= seminar, V = vaje, DOŠ = druge oblike 15/0 KP Jerman, Stubelj/Laporšek
študija) 2. 64-002 Sodobni izzivi podjetništva 9 30/0 KP Trnavčević
Kraj izvajanja (KP = Koper) KP Likar, Širok
Finančni vidiki inovacijskih in KP Ruzzier
Pre3d.metnik6m4-a0g0i3strskpeogdajeptnroišgkrihampraoj2e.kstotovpnje Pravo za mana9gement –302/.0letnik

4. 64-004 Kvalitativna metodologija 3 15/0 5/0
Razvoj inovativnega tržnega 15/0
9 30/0 0/15
5. 64-005 proizvoda
6. 64-006 Dizajnerski pristop k inoviranju 9 30/0 KP Stubelj/Hojnik
7. 64-XXX IZBIRNI PREDMET (1) 9
8. 64-007 STROKOVNO RAZVOJNO DELO 1 3 9/6

SKUPAJ 60

Predmetnik magistrskega programa 2. stopnje Inoviranje in podjetništvo – 2. letnik

ŠIFRA ŠTUDIJSKE OBVEZNOSTI KU KRAJ NOSILEC/SOIZVAJALEC
KT
ŠT. PREDMETA IZVEDBE
P/S V/DOŠ
-
Management inoviranja in 30/0 15/0 -
1. 64-008 tehnološkega razvoja v organizaciji 9 -
15/0
2. 64-009 Statistične metode 3 15/0 15/0 -
-
Pre3d.metnik6m4-0a1g0istrskPergaavnpi rvoidgirkai minoav2a.csijtsokpihnpjeroPcreasvoov za man9agement 3–02/0. letnik

4.-5. 64-XXX IZBIRNI PREDMET (2) 18

6. 64-011 STROKOVNO RAZVOJNO DELO 2 9 9/6

7. 64-100 MAGISTRSKA NALOGA 18

SKUPAJ 60

Predmetnik magistrskega programa 2. stopnje Inoviranje in podjetništvo – izbirni predmeti

ŠIFRA ŠTUDIJSKE OBVEZNOSTI KT KU KRAJ NOSILEC/SOIZVAJALEC
P V/DOŠ
ŠT. PREDMETA IZVEDBE
12/0
1. 64-012 Upravljanje inoviranja v znanstvenem 9 24 KP Demšar
raziskovanju 12/0
12/0 -
2. 64-013 Informacijska tehnologija - orodje podjetnika 9 24 12/0 KP Kern
0/12
Pred3m. etnik 6m4a-0g1is4trskegaMparnoaggreammeant2p. osstolopvnnjieh Pprroacveoszoav management – 92. letnik 24 0/12 -
4. 64-015 Management mednarodnega poslovanja 9 24 12/0 -
-
5. 64-016 Socialno podjetništvo in socialne inovacije 9 24 -

6. 64-017 Razvoj uspešne znamke startup podjetja 9 24

7. 64-018 Angleščina za podjetništvo 9 24

55

Študijski program 3. stopnje Temeljni cilji Pogoji za vpis v program
Doktorski študij je namenjen kandidatom – doktorandom, ki želijo Pogoje za vpis v 1. letnik izpolnjujejo kandidati, ki so:
Doktorski program opravljati ali že opravljajo: • diplomirali na študijskem programu 2. stopnje,
Management • znanstveno in raziskovalno ter pedagoško delo v raziskovalnih, • diplomirali na dodiplomskem univerzitetnem študijskem programu
znanstvenih in visokošolskih ustanovah; (študijski program, sprejet pred 11. 6. 2004),
• Vrsta programa: znanstveni doktorat, 3. • najzahtevnejše strokovno in vodstveno delo v državnih • diplomirali na študijskem programu iz četrtega odstavka 36. člena
stopnja Zakona o visokem šolstvu, če je ovrednoten s 300 KT in je trajal 5
• Študijsko področje: Poslovne in upravne ustanovah, v javnih in zasebnih organizacijah ter mednarodnih let (enovit magistrski študij);
vede (KLASIUS-P 34), družbene vede • opravili visokošolski strokovni študijski program, sprejet pred
(KLASIUS-P 31), in Pravo (KLASIUS-P 38) korporacijah. 11. 6. 2004, in študijski program za pridobitev specializacije
• Znanstveni naslov: doktor znanosti/ v skupnem obsegu najmanj 240 KT; tem kandidatom pristojna
doktorica znanosti Diplomanti pridobijo sodobna znanja in kompetence: komisija določi študijske obveznosti v obsegu od 30 do 60 KT iz
• Raven izobrazbe SOK 10 • sistematično poznavanje in razumevanje teorije in teoretskih študijskega programa 2. stopnje Management, ki jih morajo opraviti
• Trajanje programa: tri leta, z možnostjo sklopov, znanstvenih paradigem ter razvoja področja pred vpisom.
podaljšanja zadnjega letnika za eno leto Pogoje za vpis izpolnjujejo tudi kandidati, ki so končali primerljiv
• Kraj izvajanja študija: Koper managementa, študijski program v tujini in ki jim je v skladu z zakonom priznana
• Način izvajanja študija: izredni študij • poglobljeno razumevanje kvantitativne in kvalitativne pravica do nadaljevanja izobraževanja v študijskem programu.
metodologije raziskovalnega dela ter zmožnost njune ustrezne
► Spletna stran programa uporabe v raziskovanju na področju managementa, Merila za izbiro ob omejitvi vpisa v 1. letnik
• razvoj znanstvenoraziskovalnih metod v širšem spektru V primeru omejitve vpisa se pri izbiri kandidatov upoštevajo
problemov in s tem hiter odziv na nove okoliščine doma in v svetu, naslednja merila:
• osvajanje novih modelov in konceptov, iskanje novih rešitev in • uspeh pri dosedanjem izobraževanju (povprečna ocena izpitov in
ocena zaključnega dela) – 40 %,
znanstvenoraziskovalnih pristopov, • uspeh pri izbirnem izpitu – 60 %.
• vključevanje izsledkov drugih disciplin v širše področje
Pogoji za vpis po merilih za prehode v 2. letnik študija
managementa, Pogoje za vpis po merilih za prehode v 2. letnik študija izpolnjuje
• koherentno obvladovanje temeljnega znanja in povezovanje kandidat, ki je:
znanja z različnih področij, umeščanje novih informacij in • končal magisterij znanosti (program, sprejet pred 11. 6. 2004),
• končal specializacijo po končanem študijskem programu za
interpretacij v kontekst temeljne discipline, pridobitev univerzitetne izobrazbe (program, sprejet pred 11. 6.
• razumevanje in uporaba metod kritične analize, razvoj veščin in 2004).
spretnosti pri uporabi znanja na določenem strokovnem področju, Ob vpisu se kandidatu v skladu z zakonom prizna 60 KT.
• vodenje skupinskega dela in obvladovanje komuniciranja znotraj Kandidatu pristojna komisija določi študijske obveznosti za
dokončanje doktorskega programa. Pri tem se upošteva
organizacije in navzven, usklajenost učnih vsebin (predmeti in druge sestavine študijskega
• prevzemanje odgovornosti za vodenje najzahtevnejših poslovnih
sistemov ter razvijanje kritične refleksije,
• zmožnost izvajanja samostojnih, izvirnih in objavljivih raziskav,

• zmožnost timskega učenja, ustvarjalnega komuniciranja
v raziskovalnem okolju, reševanja problemov ter sodelovanja

v interdisciplinarnih raziskovalnih timih,
• vrhunska teoretična in strokovna znanja, veščine in metode dela

za reševanje zahtevnih znanstvenih in strokovnih problemov.

• sposobnost abstraktnega in asociativnega mišljenja, sinteze

znanj s širšega področja managementa, vodenja poslovnih

sistemov in znanstvenoraziskovalnih projektov, prenosa

raziskovalnih dosežkov v prakso ter razvoja inovativnih postopkov

pri reševanju problemov.

56

Študijski program 3. stopnje programa) iz kandidatovega predhodnega študija z učnimi Tema doktorske disertacije
Management vsebinami doktorskega programa ter primerljivost obsega Doktorand prijavi temo oz. dispozicijo za doktorsko disertacijo proti
predmetov v kreditnih točkah. V primeru omejitve vpisa kandidati koncu 1. letnika. Postopek prijave teme je podrobneje opisan v
opravijo izbirni izpit po enakem postopku in kriterijih, kot je pravilniku o diplomiranju: doktorat znanosti in obsega obravnavo
določeno za vpis v 1. letnik študijskega programa. na komisiji za znanstvenoraziskovalno delo, Senatu UP FM in
Senatu UP. Senat UP FM po predhodni obravnavi na Komisiji za
Študijske obveznosti znanstvenoraziskovalno delo UP FM obravnava temo in se do nje
Predvidena je kombinacija predavanj in doktorskih seminarjev, opredeli ter imenuje mentorja. Soglasje k predlogu teme in k
individualnih konzultacij in dela na raziskovalnih projektih pod dispoziciji daje senat univerze po predhodni obravnavi na
vodstvom mentorja. Velik del študija obsega samostojni študij univerzitetni komisiji za znanstvenoraziskovalno delo. Predstavitev
literature s področja teme doktorske disertacije, pripravo teme doktorske disertacije je javna. Doktorand mora zagovarjati
znanstvenega članka in individualno raziskovalno delo za pripravo doktorsko disertacijo najpozneje v štirih letih od odobritve teme
disertacije. disertacije na senatu univerze.

Potek študija in priprava doktorske disertacije Doktorska disertacija in zagovor doktorata
V prvem letniku doktorand opravi tri temeljne predmete, ki so Doktorska disertacija je pisno delo, ki pomeni samostojen in izviren
potrebni za nadaljnjo raziskovalno dejavnost pri študiju. prispevek na znanstvenem področju, s katerega je tema
Doktorandu na podlagi raziskovalnega načrta in teme doktorske disertacije. Doktorska disertacija je praviloma napisana v
disertacije svetujemo izbiro mentorja, ki ga mora izbrati do konca slovenskem jeziku, naslova in izvleček pa morata biti prevedena
prvega semestra, senat pa ga dokončno potrdi ob prijavi teme tudi v tuji jezik. Na podlagi pisne prošnje Senat UP lahko odobri
disertacije. Doktorand skupaj z mentorjem opredeli študijski in doktorandu pisanje disertacije v tujem jeziku v skladu s pogoji,
raziskovalni program. Pod vodstvom mentorja doktorand v drugem zapisanimi v pravilniku o diplomiranju.
semestru pripravi osnutek doktorske dispozicije in ga javno Doktorand, ki je opravil vse študijske obveznosti 1. in 2. letnika,
predstavi, dispozicijo odda v postopek potrditve na komisiji lahko doktorsko disertacijo nadomesti z objavo najmanj treh
fakultete in univerze. Obveznosti prvega letnika se v celoti opravijo znanstvenih člankov s področja teme disertacije (objavljenih ali
na FM. V drugem letniku doktorand izbere izbirni predmet s sprejetih v objavo po vpisu na doktorski študij). Članki morajo biti
področja teme doktorske disertacije (iz nabora 10 predmetov kategorizirani v skupino A ali B po metodologiji ARRS, kandidat pa
različnih študijskih in raziskovalnih področij na fakulteti) in opravi mora biti edini ali prvi avtor. Doktorand, ki želi disertacijo opraviti s
izbirne doktorske seminarje, ki jih v skladu z raziskovalno temo članki, prijavi temo po enakem postopku kot drugi študenti.
doktorske disertacije izbere dogovoru z mentorjem. Obveznosti v Disertacija poleg člankov, ki morajo biti vezani na temo disertacije,
okviru izbirne vsebine/doktorskega seminarja lahko doktorand vsebuje tudi razširjen uvodni del (vsaj 20 strani), v katerem
opravi na UP FM ali pa na drugi domači ali tuji fakulteti. Pod doktorand opredeli raziskovalni problem, hipotezo oziroma
vodstvom mentorja doktorand v skladu z raziskovalnim programom raziskovalno vprašanje, prikaže, kako članki odgovarjajo na
in v okviru specifike raziskovalnega področja, s katerim se ukvarja, postavljeno hipotezo oziroma raziskovalno vprašanje, ter opredeli
pripravi znanstveni članek za objavo s področja teme doktorske svoj izvirni prispevek k znanosti. Kandidat zagovarja disertacijo
disertacije in ga javno predstavi. Tretji letnik je namenjen izključno pred komisijo; zagovor je javen. Z uspešno opravljenim zagovorom
raziskovanju, izdelavi doktorske disertacije in njenemu zagovoru. pridobi doktorand znanstveni naslov »doktor/doktorica znanosti«.
Doktorand lahko odda doktorsko disertacijo v oceno pred
zagovorom, ko ima opravljene vse obveznosti 1. in 2. letnika, razen
objavljenega znanstvenega članka, pred zagovorom disertacije pa
mora biti članek objavljen oziroma sprejet v objavo. Rok za
dokončanje študija je najpozneje štiri leta od odobritve teme
disertacije na UP.

57

Študijski program 3. stopnje Napredovanje Prisotnost študentov na vseh srečanjih je obvezna.
Management Za napredovanje v drugi letnik mora doktorand opraviti vsaj 30 KT
obveznosti prvega letnika. Za napredovanje iz drugega v tretji Dokončanje študija
letnik mora doktorand opraviti 60 KT iz obveznosti 1. in 2. Doktorand mora opraviti študijske obveznosti pri vseh organiziranih
letnika, pri čemer mora obvezno imeti soglasje UP k temi oblikah študijskega programa ter pripraviti in uspešno zagovarjati
doktorske disertacije. Študent lahko odda doktorsko disertacijo v doktorsko disertacijo. Študij mora dokončati najpozneje v štirih letih
oceno pred zagovorom, ko ima opravljene vse obveznosti 1. in 2. od odobritve teme disertacije.
letnika razen objavljenega znanstvenega članka (90 KT),
oceno pred zagovorom, ko ima opravljene vse obveznosti 1. in 2.
letnika razen objavljenega znanstvenega članka (90 KT), pred
zagovorom disertacije mora biti članek objavljen oz. sprejet v
objavo.

Doktorski seminarji
Doktorski seminar je namenjen pregledu teoretičnih pogledov in
problemov/vprašanj ter objavljenih študij na specifično tematiko oz.
področje raziskovanja študenta. Študent pridobi podroben in
poglobljen pregled literature ter razvije kritičen odnos do teorije in
raziskav na področju doktorske teme. Seminar vključuje branje
literature (ali povzetke oz. sinteze), poglobljeno proučevanje več
znanstvenih dognanj in empiričnih del. Študent razvije kritičen
pogled na trenutne raziskave, literaturo in novosti s področja
proučevanja ter vpogled v akademski diskurz.

Študent bo pri seminarju delal na izbrani temi disertacije in iskanju
in pregledu ustrezne literature ter pregledu lastnega
raziskovalnega dela, predstavitve in zabeležk. Organizirane oblike
dela so namenjene za razpravo in kritičen pogled objavljene
literature in raziskovalnih ugotovitev, nekaj srečanj je namenjenih
za izmenjavo idej, vprašanj, konceptov ali modelov z drugimi
študenti.

Obveznost študenta
Študent bo ob koncu seminarja oddal opisno bibliografijo in pregled
literature ter delovni osnutek teoretičnega okvira disertacije v obliki
eseja v obsegu pribl. 10.000 besed. Pozitivna ocena eseja je pogoj
za javno predstavitev na razpisanem srečanju, kjer študenti
predstavijo svoje tekoče delo, ki so ga zajeli v eseju, izpostavijo
dileme, kritičen pristop do literature in raziskav ter argumentirajo
svoje teoretične predpostavke in pričakujejo povratne informacije in
razpravo od vrstnikov.

58



Izvedba programov in predmetov Univerzitetni študijski program Management v angleškem Understanding globalization: management and 6
v angleškem jeziku jeziku crisis (Razumevanje globalizacije: management
in kriza)
Na Fakulteti za management se posamezni V študijskem letu 2016/2017 v Kopru prvič izvajamo univerzitetni
predmeti študijskih programov izvajajo študijski program Management v angleškem jeziku. Izvaja se prvi Master level (2nd Bologna cycle) KT/ECTS
tudi v angleškem jeziku. Namenjeni so letnik študijskega programa. Predmetnika sta za slovensko in
študentom iz tujine in tudi slovenskim angleško izvedbo programa enaka (glej stran 17). Courses in English in 2016/2017 9
študentom, ki želijo svoje znanje 9
angleškega jezika izboljšati in izpopolniti Predmeti v angleškem jeziku za programe mobilnosti Erasmus Spring (2nd) semester 9
strokovno terminologijo. + Strategic management (Strateški management) 9
Legal aspects of management (Pravni vidiki
► Programi mobilnosti Študenti, vpisani v prvostopenjske študijske programe, lahko v managementa)
okviru izbirnosti znotraj dodiplomskih študijskih programov izbrane Projecting and Implementing an Entrepreneurial
predmete poslušajo v angleščini v izvedbi za programe Idea (Snovanje in izpeljava podjetniške zamisli)
Erasmus+/Ceepus za tuje študenti na študijski izmenjavi na FM. Professional development work 1 (Strokovno
razvojno delo 1)
V študijskem letu 2016/2017 bodo v angleščini izvedeni predmeti,
ki so navedeni v preglednici spodaj. Predmeti v angleščini se bodo

Undergraduate level (1st Bologna cycle) KT/ECTS

Courses in English in 2016/2017 6
6
Winter (1st) semester 6
Business Informatics (Poslovna informatika)
Business Transactions (Gospodarski posli) 6
Creativity, brands and consumption 6
(Ustvarjalnost, blagovne znamke in potrošnja)
Intercultural Business Communication and 6
Negotations (Medkulturno poslovno 6
komuniciranje in pogajanja) 6
Business English 2 (Poslovna angleščina 2) 6
6
Spring (2nd) semester
Principles of Entrepreneurship (Temelji
podjetništva)
Statistics for Management (Statistika za
management)
Knowledge and Innovation Management
(Management znanja in inovativnosti)
Introduction to Economic Theory (Uvod v
ekonomsko teorijo)
Business English 3 (Poslovna angleščina 3)

60

Vseživljenjsko učenje Vseživljenjsko učenje in nabirni kreditni sistem

►Spletna stran Vseživljenjskega učenja Na UP FM se zavedamo, da je v sodobni družbi učenje proces, ki
se ne konča z diplomo, zato smo pripravili različne možnosti za
vključevanje posameznikov v vseživljenjsko izobraževanje. Vsem,
ki bi želeli nadaljevati izobraževanje, omogočamo izbiro
posameznih predmetov in delov študijskih programov in s tem
pristop k študiju, prilagojenemu lastnim časovnim zmožnostim in
vsebinskim interesom. Udeleženci takšnega izobraževanja
prejmejo potrdilo o opravljenih obveznostih in kreditnih točkah.

Posamezni predmeti

Z nabirnim načinom študija, z izbiro posameznih akreditiranih
predmetov, ki se v posameznem letu izvajajo, lahko udeleženci
najprej pridobijo znanje iz vsebin, ki jih pri svojem delu potrebujejo.
Pozneje se vpišejo v izbrani študijski program, pri čemer se jim že
opravljeni predmeti na UP FM lahko priznajo v skladu s študijskim
programom in pravilnikom o priznavanju znanja in spretnosti.
Kandidati se lahko prijavijo k opravljanju katerega koli predmeta, ki
se bo izvajal v tekočem študijskem letu.

Izvedba enega ali več predmetov za zaključene skupine

Zaključenim skupinam iz enega ali več podjetij so namenjene tudi
posebne izvedbe krajših programov, ki so osredotočene na
določena specifična področja. Tako se UP FM še dodatno
povezuje z delodajalci v lokalnem in širšem okolju. Udeleženci
izobraževanja lahko kadar koli opravljajo obveznosti za kateri koli
predmet, ki ga izvajamo na UP FM. Ob morebitnem poznejšem
vpisu na UP FM lahko udeleženci v skladu s pravilnikom o
priznavanju znanja in spretnosti uveljavljajo že pridobljena znanja.
Za udeležence izobraževanja se uporablja pravilnik o
vseživljenjskem izobraževanju.

61

Zaposleni na Vodstvo fakultete [email protected] 05/ 610 20 36
Fakulteti za management [email protected] 05/ 610 20 01
Dekan [email protected] 05/ 610 20 01
prof. dr. Matjaž Novak
Prodekanja za izobraževanje - 1. stopnja [email protected] 05/ 610 20 01
doc. dr. Elizabeta Zirnstein
Prodekan za izobraževanje – 2. stopnja 05/610 20 41
doc. dr. Igor Stubelj 05/610-20-51
Prodekanja za izobraževanje – 3. stopnja in prodekanja za
znanstvenoraziskovalno delo 05/610-20-43
doc. dr. Suzana Laporšek
05/610-20-43
Visokošolski učitelji in sodelavci 05/610-20-42
05/610-20-46
doc. dr. Ana Arzenšek [email protected] 05/610-20-44
doc. dr. Jasna Auer Antončič* [email protected] 05/610-20-51
asist. mag. Marjan Babič [email protected] 05/610-20-10
[email protected]
prof. dr. Andrej Bertoncelj [email protected] 05/610-20-46
asist. dr. Igor Bijuklič [email protected] 05/610-20-10
[email protected]
prof. dr. Roberto Biloslavo [email protected] 05/610-20-43
[email protected] 05/610-20-44
asist. Patricia Blatnik [email protected] 05/610-20-50
prof. dr. Štefan Bojnec [email protected] 05/610-20-47
[email protected] 05/610-20-25
doc. dr. Danijel Bratina [email protected] Nadaljevanje na naslednji strani
doc. dr. Tina Bratkovič Kregar [email protected]
viš. pred. mag. Dubravka Celinšek [email protected]
Nejc Cvörnjek [email protected]
asist. Žiga Čepar [email protected]
izr. prof. dr. Danila Djokić [email protected]
izr. prof. dr. Primož Dolenc [email protected]
[email protected]
prof. dr.

izr. prof. dr. Drago Dubrovski

doc. dr. Armand Faganel
izr. prof. dr. Viktorija Florjančič
Ajda Fošner
prof. dr.

izr. prof. dr. Valentina Franca

62

Nadaljevanje s prejšnje strani

Zaposleni na Fakulteti za management

doc. dr. Uroš Godnov [email protected] 05/610-20-50
[email protected] 05/610-20-51
prof. dr. Doris Gomezelj Omerzel [email protected] 03/490-03-32
viš. pred. mag. Dušan Gošnik [email protected] 05/610-20-51
[email protected] 05/610-20-48
doc. dr. Jana Hojnik [email protected]
[email protected] 05/610-20-50
doc. dr. Tatjana Horvat [email protected] 05/610-20-48
izr. prof. dr. Vlasta Jalušič [email protected] 05/610-20-43
Aleksander Janeš [email protected] 05/610-20-44
doc. dr. [email protected] 05/610-20-47
[email protected] 05/610-20-41
doc. dr. Mateja Jerman [email protected] 05/610-20-25
izr. prof. dr. Klemen Kavčič tonci.kuzmanić@fm-kp.si 05/610-20-41
izr. prof. dr. Dragan Kesič [email protected] 05/610-20-49
Borut Kodrič [email protected] 05/610-20-50
doc. dr. Katarina Košmrlj [email protected] 05/610-20-50
viš. pred. Katarina Krapež [email protected] 05/610-20-50
viš. pred. dr. Tonči Ante Kuzmanić [email protected] 05/610-20-47
izr. prof. dr. Suzana Laporšek [email protected] 05/610-20-45
[email protected] 05/610-20-43
doc. dr. [email protected] 05/610-20-45
[email protected] 05/610-20-48
doc. dr. Benjamin Lesjak [email protected] 05/610-20-48
prof. dr. Dušan Lesjak [email protected] 05/610-20-42

prof. dr. Borut Likar Nadaljevanje na naslednji strani
pred. Matevž Malej
Mirko Markič
prof. dr. Maja Meško
izr. prof. dr.

pred. dr. Bojan Mevlja

izr. prof. dr. Franko Milost
izr. prof. dr. Matjaž Nahtigal
viš. pred. mag. Matic Novak

63

Zaposleni na Fakulteti za management Nadaljevanje s prejšnje strani

prof. dr. Matjaž Novak [email protected] 05/610-20-36
[email protected] 05/610-20-43
asist. Tin Pofuk [email protected] 03/490-03-32
doc. dr. Igor Rižnar [email protected] 05/610-20-51
[email protected] 05/610-20-41
prof. dr. Mitja Ruzzier [email protected] 05/610-20-47
viš. pred. mag. Suzana Sedmak [email protected] 05/610-20-06
Rok Strašek [email protected] 05/610-20-41
prof. dr. [email protected] 05/610-20-41
[email protected] 05/610-20-50
doc. dr. Igor Stubelj [email protected] 05/610-20-47
doc. dr. Klemen Širok [email protected] 05/610-20-46
doc. dr. Primož Šterbenc [email protected] 05/610-20-41
doc. dr. Peter Štrukelj [email protected] 05/610-20-46
prof. dr. Anita Trnavčević [email protected]
Maja Trošt [email protected] 05/610-20-48
asist. Nada Trunk Širca [email protected] 05/610-20-02
prof. dr. [email protected] 05/610-20-46

prof . dr. Milan Vodopivec

asist. Matija Vodopivec

prof. dr. Zvone Vodovnik

doc. dr. Elizabeta Zirnstein

asist. mag. Sabina Žampa

64

Zaposleni na Fakulteti za management Strokovni sodelavci [email protected]
[email protected]
Dekanat [email protected], [email protected], [email protected] 05/610-20-36
FERJANČIČ ROSSO, Staša, vodja službe [email protected]
Vložišče, tajništvo [email protected] 05/610-20-01
GRIŽON, Giliola 05/610-20-00
SILJAN, Orjana [email protected]
Odnosi z javnostmi 05/610-20-16
ŠTRANCAR, Ksenija [email protected]
[email protected] 05/610-20-34
Splošna služba, informatika in tehnično vzdrževanje [email protected], [email protected] 040/626-093
BAŽON, Ksenija, vodja službe [email protected] 05/610-20-11
KORVA, Livio [email protected]
BIZJAK, Rian [email protected] 05/610-20-03
Referat za študentske zadeve [email protected] 05/610-20-27
[email protected] 03/490-03-32
AHLIN, Vesna 03/490-03-32
PRIBAC, Marisol [email protected], [email protected] 05/610-20-17
REGORŠEK, Robi, spec. (enota Celje) 05/610-20-17
VIDETIČ, Branko, spec. (enota Celje) [email protected]
TRUNK HRVATIN, Mateja, vodja službe in mednarodni koordinator [email protected] 05/610-20-09
za študente [email protected] 05/610-20-12
KORENT, Blaž [email protected] 05/610-20-09
Služba za študijsko dejavnost [email protected] 05/610-20-16
mag. TREBEC, Tatjana, vodja službe [email protected] 05/610-20-12
KOCJANČIČ, Petra, spec.* [email protected]
ZVONAR, Daša, spec. [email protected] 05/610-20-36
asist. dr. HOJNIK, Jana (Koordinator za poslovno mreženje) [email protected] 05/610-20-53
viš. pred. KOŠMRLJ, Katarina [email protected] 05/610-20-53
Služba za raziskovalno dejavnost [email protected] 05/610-20-53
FERJANČIČ ROSSO, Staša** [email protected]
KOSANČIČ, Mihaela
PANIĆ, Amela, spec
mag. PREGARAC, Marijana

Nadaljevanje na naslednji strani
65

Zaposleni na Fakulteti za management Nadaljevanje s prejšnje strani

Kadrovska služba [email protected] 05/610-20-18
KOSIČ BARONE, Martina [email protected] 05/610-20-18
UMER, Petra [email protected]
Finančno računovodska služba [email protected] 05/610-20-04
SEDMAK, Mira, vodja službe [email protected] 05/610-20-04
HOBLAJ, Karmen [email protected]
Založba [email protected] 05/610-20-21
JEŽOVNIK, Alen, spec., vodja sluzbe [email protected]
Knjižnica 05/610-20-30
GREGORIČ, Tanja, vodja službe [email protected]; [email protected]

*odsotnost [email protected]
**opravlja delo v dekanatu

66