BELÉN BORJA Gerente de Ventas Moderno NOTICIAS No. 02 / ABRIL - JUNIO 2023 / ECUADOR A diario nos enfrentamos a distintas negociaciones que pueden influir en nuestras emociones, autoconfianza y estado de ánimo, por lo que es fundamental desarrollar nuestra inteligencia emocional, esto implica entender y ser empáticos con nuestros interlocutores, reconocer sus emociones y motivaciones, así como también el autoconocimiento de nuestras habilidades, emociones y fortalezas, ya que incluso esto, puede ser decisivo para llegar a acuerdos y buenas negociaciones “GanarGanar”. ¿Qué otras habilidades crees que implica la inteligencia emocional y como puedes continuar desarrollándola? ¡Agradecemos la dedicación, compromiso y tiempo en la compañia! La excelencia y pasión que pusiste en cada proyecto fueron tus aliados para llegar hasta aquí. Oscar Jeferson Cesar
CONTENIDO 02 CULTURA 03 NUESTROS TALENTOS PROMOCIONES Y MOVIMIENTOS NUEVOS INGESOS 04 ENGAGEMENT BENEFICIOS EVENTOS 01 EMBAJADOR DE LA CULTURA 05 BIENESTAR INTEGRAL 06 ACTIVIDADES OHI 07 BENEFICIOS 08 NUESTROS PRODUCTOS
Gracias por ser un líder ejemplar que promueve la esencia de nuestra cultura, aportando positivamente en el corazón del negocio. Embajador de la Cultura 0101
CULTURA NUESTROS VALORES 02
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¿SABÍAS QUÉ? 05
¿SABÍAS QUÉ? 06
Programa Internship Nuestros pasantes tuvieron la oportunidad de compartir un espacio donde interactuaron sobre las actividades , experiencia y conocimientos que están adquiriendo en cada una de sus áreas de trabajo. 07
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09 Tuvimos la visita del COO de Bia quien realizó una gira de líderes con el equipo comercial y manufactura para fomentar la cultura y el compromiso.
10 Se generó un espacio de interacción con el líder de USI y el personal de Finanzas, con la finalidad de construir cultura con equipo.
11 Nuestros líderes compartieron información sobre resultados y noticias importantes.
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29 Conoce Nuestras Acciones Engagement Viernes Diferente Un espacio de recreación para comer algo diferente de los alimentos habituales, ayudando a fomentar el bienestar de nuestros colaboradores.
30 Celebración de Cumpleaños Celebramos a nuestros cumpleañeros con un detalle por cumplir un año más de vida. Se comparte un momento ameno con los festejados de cada mes.
Miércoles Saludable El bienestar de nuestros colaboradores eslomásimportante. Este espacio permite compartir e interactuar entre compañeros para salir unmomento de la rutina deltrabajo. 31
32 Nos preocupamos por el bienestar de tus hijos Entrega de Mochila Escolar
33 Celebración Día de la Madre
34 Celebración Día de la Madre
35 Celebración Día del Niño Los hijos de los colaboradores compartieron una dulce experiencia recorriendo la planta.
36 Celebración Día del Niño Los hijos de los colaboradores compartieron una dulce experiencia recorriendo la planta.
37 Celebración Día del Padre
38 Celebración Día del Padre
39 Jornada Deportiva Yo me la Juego por la Excelencia Tuvimos varias actividades recreativas en esta jornada deportiva.
40 Tuvimos varias actividades recreativas en esta jornada deportiva. Jornada Deportiva Yo me la Juego por la Excelencia
Día Mundial de la Seguridad 41 Contamos con la asistencia de los colaboradores en la feria de la seguridad realizada en el mes de abril.
Día de la Inocuidad 42 En el mes de junio, se realizó una feria sobre la importancia de la inocuidad alimentaria.
43 Programa de Reconocimiento Reconocimiento a los colaboradores del área de Finanzas y al equipo de Manufactura.
44 ¡Así Vamos Área! Logística En el mes de mayo el área de Logística desarrolló los Mini Diálogos para brindar información relevante del área.
45 ¡Así Vamos Área! Manufactura En el mes de mayo el área de Manufactura desarrolló los Mini Diálogos generando un espacio especial donde compartieron importantes noticias del área.
46 Lanzamiento Encuesta OHI 2023 En el mes de mayo se realizó el lanzamiento de la encuesta OHI 2023, para el personal administrativo y operativo, donde se compartió información de las dimensiones que comprende la encuesta.
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