ruswan.bks Download PDF
  • 288
  • 50
Teknik Pengisian Sasaran Kinerja Pegawai Tahun 2022
Sistem Manajemen Kinerja Pegawai Negeri Sipil yang Komprehensif diharapkan kinerja Pegawai Negeri Sipil yang terceminkan dari capaian indikator Kinerja Individu (IKI) dapat diukur kontribusinya terhadap capaian kinerja organisasi
View Text Version Category : 47
  • Follow
  • 0
  • Embed
  • Share
  • Upload
Related publications