Buku Pengurusan SK Surati 2021

Guru masuktepat masa Tema: Kecemerlangan Pengurusan Pentadbiran Tarikh:
anProjek Tanggungjawab







GBK
GAB
KP
PKKO
PKHEM
PK1
GB
M4
M3
M2
M1
M4
M3
M2
M1
Jul –Okt

KOS CATATAN
RM50

PeruntukanKhasSekolahTransformasi

ONE PAGE PROJECT MANAGER (OPPM)

Ketua:PuanIsahbintiSolong (GuruBesar) Nama Intervensi/Inisiatif : e-CAPAI Objektif : Fail sentias
STATUS/PENCAPAIA
OBJEKTIF BIL TUGASUTAMA
Apr - Jun
☼ 1 MesyuaratKurikulum AKTIVITI

☼ 2 Taklimatkepadakumpulan
☼ sasar

3 Pemberiantugasan/kerja

☼ 4 Pelaksanaan(Membina
Sistem)

☼ ☼ 5 Pemantauan
perkembangan

6 Kajianimpak/penilaiandan

pelaporan

7

8

9

10

M4Nov-DisJan- Mac
M3BIL
M2
M11 Borangpemantauan
M4
M32 Sistem
M2
M1KPI
M4
M3

Memudahkanpergerakanmemfailkansurat/ dokumenberkaitan
Meminimakanmasapengambilanfailberkaitan
Faillengkapdankemaskini
2020=5minit 2021=1minit

sa kemaskini Tema: Kecemerlangan Pengurusan Pentadbiran Tarikh:
IANPROJEK TANGGUNGJAWAB

 
 





GBK
GAB
KP
PKKO
PKHEM
PK1
GB
M4
M3
M2
M1
M4
M3
M2
M1
Jul–Okt

KOS CATATAN
RM50 PeruntukanKhasSekolahTransformasi
RM200

74

ONE PAGE PROJECT MANAGER (OPPM)

Ketua:PuanIsahbintiSolong (GuruBesar) Nama Intervensi/Inisiatif : HARI BERTEMU PELANGGAN

Tema:KecemerlanganPengurusanPentadbiran Tarikh:

OBJEKTIF BIL TUGASUTAMA STATUS/PENCAPAIA

☼ 1 MesyuaratKurikulum

☼ 2 Taklimatkepadakumpulan
☼ sasar

3 Pemberiantugasan/kerja

☼ 4 Pelaksanaan

☼ ☼ 5 Pemantauan
perkembangan

6 Kajianimpak/penilaiandan

pelaporan

7 Mesyuarat

8

9

10

M4Nov-DisJan- MacApr - Jun
M3BILAKTIVITI
M2
M11 Borangperjanjian
M4
M32 Makanminum
M2
M1
M4
M3

Mengukuhkan tekad ibubapa terhadap pendidikan anak-anak
Meningkatkanperhatian danpemantauanpelajarananak
Memberi motivasi kepadaibubapa
KPI

2020=42/350 2021= 0

75

Objektif : Kesedaran murid tinggi tentang pentingnya pelajaran

IANPROJEK TANGGUNGJAWAB








 

  



GBK
GAB
KP
PKKO
PKHEM
PK1
GB
M4
M3
M2
M1
M4
M3
M2
M1
Jul–Okt

KOS CATATAN
RM50 PeruntukanKhasSekolahTransformasi
RM200

ONE PAGE PROJECT MANAGER (OPPM)

Ketua:PuanIsahbintiSolong (GuruBesar) NamaIntervensi/Inisiatif:WHATSAPPSK SURATI Objektif : S

Tema:KecemerlanganPengurusanPentadbiran Tarikh:

OBJEKTIF BIL TUGASUTAMA STATUS/PENCAPAIA

☼ 1 MesyuaratKurikulum

☼ 2 Taklimatkepadakumpulan
☼ sasar

3 Pemberiantugasan/kerja

☼ 4 Pelaksanaan

☼ ☼ 5 Pemantauan
perkembangan

6 Kajianimpak/penilaiandan

pelaporan

7 Mesyuarat

8

9

10

M4Nov-DisJan- MacApr - Jun
M3BILAKTIVITI
M2
M11 Borangperjanjian
M4
M3
M2
M1
M4
M3

Mengukuhkan tekadibubapaterhadappendidikananak-anak
Meningkatkanperhatian danpemantauanterhadappelajaran
Maneamk berimotivasikepadaibubapa
KPI

Semuamaklumat atau suratdapat disampaikankepadaibubapa/penjaga

IANPROJEK TANGGUNGJAWAB










 



GBK
GAB
KP
PKKO
PKHEM
PK1
GB
M4
M3
M2
M1
M4
M3
M2
M1
Jul–Okt

KOS CATATAN
RM50

PeruntukanKhasSekolahTransformasi

76

PELAN INTERVENSI TRANSFORMASI SEKOLAH (PInTaS) TAHUN

BIDANGKEBERHASILAN /ASPIRASI : KECEMERLANGANSAHSIAHMURID

BIDANG DATA BIDANG TOV / KRITERIA INISIATIF
KEBERHASILAN/ DIKUMPUL FOKUS BASELINE KEJAYAAN

ASPIRASI (ETR/
INDIKATOR)

Kecemerlangan Analisis Meningkatkan Bilangan  Bilangan Kerjasama dengan
Sahsiah Murid peperiksaan kesedaran murid yang perjanjian. ibubapa, komuniti
sekolah. murid tentang mempunyai dan sector swasta
 Bilangan secara meluas;
pentingnya kesedaran perjumpaan.  Perjanjian sekolah
pelajaran. tentang
pentingnya  Bilangan dilaksanakan
motivasi yang
pelajaran dijalankan. dengan ibubapa /
masih kurang. penjaga.

 Laksana program
motivasi

keibubapaan /
motivasi murid di

peringkat sekolah.

Kecemerlangan Analisis Meningkatkan Bilangan  Bilangan Memiksimumkan
Sahsiah Murid kehadiran kehadiran perjanjian. keberhasilan murid
murid. kesedaran ibu murid tidak bagi setiap ringgit.
bapa tentang mencapai  Bilangan Perjanjian sekolah
tahap lawatan. dengan ibubapa /
kepentingan kehadiran penjaga.
kehadiran murid kebangsaan.  Menjalakan
ke sekolah.
hubungan
kerjasama social

dengan komuniti
setempat;

 Mengadakan
lawatan ke rumah

murid;

 Memberi hadiah
galakan

mingguan.

Kecemerlangan  Berdasarkan  Mewujudkan  Berdasarkan  Bilangan masa  Meningkatkan 
Sahsiah Murid fail yang fail yang tempoh masa yang ditetapkan ketelusan untuk 
sistematik. sistematik. yang bagi akauntabiliti
ditetapkan. mendapatkan awam secara
Kekerapan  Banyak aktiviti fail. langsung.
program yang HEM  Berdasarkan
dijalankan dilaksanakan program yang  Peratusan  Sediakan fail dan
setiap tahun. setiap tahun. dapat kejayaan kemaskini fail
dilaksanakan pelaksanaan yang berkaitan
 Kes yang  Murid mestilah program. dengan HEM.
direkodkan. berdisiplin dan

77

2021

KAEDAH EVIDENS PIHAK TEMPOH KEPERLUAN DAPATAN KOS
PEMANTAUAN BERTANGGUNG MASA SUMBER PENILAIAN (RM)

JAWAB

Pemantauan Borang Guru Besar Jan - Nov 300
perjanjian secara pemantauan. PK HEM 2021
berterusan Guru Kelas

sepanjang tahun. Guru
Bimbingan &
Kaunseling.

Pemantauan  Perjumpaan  Guru Besar. Jan - Nov 300
perjanjian secara ibubapa /  PK HEM. 2021
berterusan penjaga.  Guru Kelas.
sepanjang tahun  Guru Disiplin
 Buku Rekod
Kehadiran Sekolah.
setiap kelas
Tahun 1 – 6.

 Surat
Amaran.

 Pemantauan  Fail-fail di  Guru Besar. Jan - Nov Pihak 800
berterusan bawah  PK HEM. 2021 pentadbir,
sepanjang penyeliaan  Guru Kelas. guru-guru /
tahun; Januari- HEM.  Guru Disiplin. ibubapa /
November 2021  Guru mata penjaga,
 Kertas Kerja komuniti dan
 Pemerhatian dan laporan pelajaran. murid-murid.
terhadap murid HEM.  Guru yang
sepanjang
tahun; Januari-  Watikah dilantik.
Perlantikan.

 Dapatan mempunyai sepanjang  Bilangan murid  Menjalankan
daripada guru sahsiah yang tahun. yang aktiviti yang
sepanjang baik. mengamalkan berkaitan dengan
persekolahan.  Amanah  Berdasarkan ucapan murid;
memberi salam disiplin dan salam/selamat.
dalam sahsiah  Motivasi
kalangan murid murid.
dan diamalkan  Sesi kaunseling
sepenuhnya.  Pemantauan kepada murid
memberi yang bermasalah.
salam dalam
kalangan  Program hadiah
murid. galakan.

 Aktiviti keceriaan
kelas / Kelas
kondusif.

 Lawatan ceria
minda.

 Memberi
tanggungjawab
kepimpinan
kepada murid
bermasalah.

 Menjalankan
aktiviti Hari
Bertemu
Pelanggan.

 Pengukuhan
semasa sesi
perhimpunan dan
mewujudkan
persekitaran
amalan terbaik
yang dapat
dicontohi.

November  Pemantauan
2021. berterusan
sepanjang
tahun;
Januari –
November
2021.

 Catatan
laporan dari
guru bertugas
mingguan.

78

ONE PAGE PROJECT MANAGER (OPPM)

Ketua:PuanIsahbintiSolong (GuruBesar) Nama Intervensi/Inisiatif : Program Perjanjian Ibu Bapa/Penjaga
Tema: Kecemerlangan Sahsiah Murid Tarikh:

OBJEKTIF BIL TUGASUTAMA STATUS/PENCAPAIA

☼ 1 MesyuaratHEM

☼ 2 PerjumpaanbersamaBdan
☼ PengawasSekolah

3 Pemberiantugasan/kerja

☼ 4 Pemantauan
perkembangan

☼ ☼ 5 Kajianimpak/penilaiandan
pelaporan

6 Mesyuaratmengikuttugas

7

8

9

10

M4Nov-DisJan- MacApr - Jun
M3BILAKTIVITI
M2
M1
M4
M3
M2
M1
M4
M3

Kursuskepimpinanpengawas
1 BahanTakwimTahunanHEM

2 PerjanjianSekolah

3 ProgramMotivasiKeibubapaan

4 ProgramMotivasiMurid

KPI

Kesedaranmurid tentang pentingnya pelajaranmeningkat setiap tahun.

79

Objektif:Meningkatkanbilangan kesedaranmuridtentang pentingnyapelajaran

IANPROJEK TANGGUNGJAWAB









GAB
PKKO
PKHEM
PK1

GB
M4
M3
M2
M1
M4
M3
M2
M1
Jul–Okt

KOS CATATAN
RM10 PeruntukanKhasSekolahTransformasi
RM30
RM200
RM300

ONE PAGE PROJECT MANAGER (OPPM)

Ketua:PuanIsahbintiSolong (GuruBesar) Nama Intervensi/Inisiatif : e-Hadir
Tema: Kecemerlangan Sahsiah Murid Tarikh:

OBJEKTIF BIL TUGASUTAMA STATUS/PENCAPAIA

☼ 1 MesyuaratHEM

☼ 2 PerjumpaanbersamaBdan
☼ PengawasSekolah

3 Pemberiantugasan/kerja

☼ 4 Pemantauan
perkembangan

☼ ☼ 5 Kajianimpak/penilaiandan
pelaporan

6 Mesyuaratmengikuttugas

7

8

9

10

M4Nov-DisJan- MacApr - Jun
M3BILAKTIVITI
M2
M11 Perjumpaanbersamaibubapa
M4
M32 Mengadakanlawatankerumahmurid
M2
M1 KPI
M4
M3

Peratuskehadiranmuridmelebihiperatuskehadirankebangsaan
Kesedaranmurid tentang pentingnya pelajaranmeningkat setiap tahun.

Objektif:Meningkatkanbilangan kesedaranibubapatentangpentingnyakehadiran murid ke sekolah

IANPROJEK TANGGUNGJAWAB









GAB
PKKO
PKHEM
PK1

GB
M4
M3
M2
M1
M4
M3
M2
M1
Jul–Okt

KOS CATATAN
RM200 PeruntukanKhasSekolahTransformasi
RM150

80

PELAN INTERVENSI TRANSFORMASI SEKOLAH (PInTaS) TAHUN

BIDANGKEBERHASILAN /ASPIRASI :PENGURUSAN KOKURIKULUM

BIDANG DATA BIDANG TOV / KRITERIA INISIATIF
KEBERHASILAN DIKUMPUL FOKUS BASELINE KEJAYAAN
 Pihak sekolah
/ ASPIRASI Peningkatan  Kelab Bola (ETR / membuka
tempat Baling, Bola INDIKATOR) padang dan
Pesekitaran,  Sekolah pesekitaran Sepak dan  Membuka gelanggang 
pengajaran dan mempunyai pembelajaran Kelab kawasan baru baru. 
pelbagai murid. Olahraga dan gelanggang
pembelajaran kawasan untuk kongsi 1 baru.  Program Cara 
bermakna sukan. Peningkatan padang.  Kelengkapan Menjaga Alatan 
kemahiran guru alatan sukan Sukan untuk
 Kelengkapan dalam bidang  Kelab bola 85%. murid dan guru.
alatan sukan sukan kelab baling dan
adalah 60% dan persatuan. bola sepak Guru menguasai Menjalankan
tidak 80% kemahiran Program
Guru berkualiti Sebilangan guru mempunyai mengikut sukan, Peningkatan
mempunyai tempat goal. kelab dan Kemahiran Guru
persatuan. dalam bidang
kemahiran  Alatan sukan sukan, kelab dan
mengikut sukan tidak dijaga persatuan.
kelab dan dengan baik.

persatuan Guru kurang
masing-masing. mempunyai
kemahiran
mengikut
sukan, kelab,
dan
persatuan.

Sokongan pibg & PIBG Peningkatan 60% murid 90% murid Menjalankan L
komuniti menyokong kelengkapan memakai memakai baju Istiadat m
g
aktiviti sukan, baju unit baju unit unit beruniform Menyemak Baju k
kelab dan beruniform dan beruniform lengkap. Unit Beruniform k
persatuan. memakai baju lengkap. Lengkap pada b
b
unit beruniform setiap kali
lengkap. perjumpaan. m

81

2021

KAEDAH EVIDENS PIHAK TEMPOH KEPERLUAN DAPATAN KOS
PEMANTAUAN BERTANGGUNG MASA SUMBER PENILAIAN

JAWAB

 Voice Student  Kertas Kerja  Guru Besar Jan - Nov  Tempat yang RM1000
terhadap pembukaan  PK Kokum 2021 sesuai
kelengkapan kawasan dan  Semua guru
alatan sukan. gelanggang  Mesin
baru. rumput
 Laporan alatan
sukan.  Laporan alatan  Minyak hitam
sukan setiap  Alatan lukis
tahun.
garisan
 Sumbangan

syarikat
 Senarai

semak alatan
sukan

 Pemantauan  Surat  PK Kokum Mac - Okt  Penceramah RM250
kemahiran guru panggilan  Semua guru 2021  Bilik Gerakan RM50
mengikut mesyuarat.  P.A System
sukan, kelab -SU Kokum  Skrin
dan persatuan  Kertas kerja -Semua Guru  Pen, mini
Program -Pihak PIBG
 Laporan Peningkatan Whiteboard
maklumbalas Kemahiran  Urusetia
guru-guru
kepada  Surat jemputan Feb - Okt  Kertas A4
program yang penceramah 2021
dilaksanakan
 Ceramah
Laporan pemantapan
maklumbalas kemahiran guru
guru-guru
kepada  Surat Pekeliling
kelengkapan Baju
baju unit Beruniform
beruniform penuh pada
murid hari Rabu.

 Surat
pemberitahuan
kepada ibu
bapa

ONE PAGE PROJECT MANAGER (OPPM)

Ketua:PuanIsahbintiSolong (GuruBesar) Nama Intervensi/Inisiatif : KECEMERLANG KOKUM BOLEH DICAPAI
Tema: Pengurusan Kokurikulum Tarikh:

OBJEKTIF BIL TUGASUTAMA STATUS/PENC

☼ ☼ ☼ 1 ProgramKawasanPadang
Baru

☼☼ 2 CeramahMenjagaAlatan
Sukan

☼ ☼ 3 ProgramKemantapan
KemahiranGuru

☼ 4 IstiadatMenyemakBajuUnit
Beruniform

5

6

7

8

9

10

M3Nov-DisJan- MacApr - Jun
M2BILAKTIVIT
M1
M41 ProgramKawasanPadangBaru
M3
M22 CeramahMenjagaAlatanSukan
M1
M43 ProgramKemantapanKemahiranGuru
M3

Peningkatanprestasi Muriddalam kokurikulum
Peningkatan kemahirangurudalam sukan, kelab danpersatuan
Peningkatankelengkapanalatansukan
PeningkatanKemudahanKawasanSekolah
4 IstiadatMenyemakBajuUnitBeruniform

KPI

2020=70% 2021=100%

Objektif : Peningkatan Prestasi Kokurikulum SK SURATI

CAPAIANPROJEK TANGGUNGJAWAB









SUSukan
SUKokum

P.K.P
P.U.B
PKKO
PKHEM
PK1
GB
M4
M3
M2
M1
M4
M3
M2
M1
M4
Jul–Okt
TI KOS CATATAN

RM1000
RM900
RM250
RM50

PeruntukanKhasSekolahTransformasi

82

CATATAN
DAN

NOTA

83

84

85

KAMI PUTERA PUTERI LAGU SEKOLAH
SKSURATI TERCINTA
BEGANDING BAHU BERSATU HATI BERSAMATEKUN SETIA
MENGANGKAT MARTABAT SEJATI MEMBENTUK ISSAN BERJAYA
TEGAK KITA DIPANDANG MULIA
BERSATU KITASEMUA MARUAH TERPELIHARA
MENDOKONG WAWASAN NEGARA
BERUSAHABERILMU SERTA BERAMAL MEMBENTUK INSAN BERJAYA
JASA DITABUR SENTIASA SKSURATI TERCINTA

(UlangRangkap3- 4)

PENGERTIAN LENCANA SEKOLAH

SIMBOL/WARNA PENGERTIAN

Warna Kuning Melambangkan masyarakat majmuk di
sekolah
Warna Biru
Semangat perpaduan dan silaturrahim
Warna Merah yang erat antara kaum

Symbol Gegelang Berani menempuh cabaran dan dugaan

Symbol Atom Aktif dalam pelbagai kejohanan sukan
BGB/Atom Energy dan Gerakerja Kokurikulum (Gerko)

Symbol Segulung Kecemerlangan pendidikan seiring
Sijil dengan era sains dan teknologi masa
depan
Motto Sekolah
SK Surati Papar Cemerlang, Gemilang dan Terbilangh
dalam Kurikulum dan Kokurikulum
Sabah
Berusaha, Berilmu, Beramal

Diambil sempena nama Kampung
Surati, Papar, Sabah

86

87