The words you are searching are inside this book. To get more targeted content, please make full-text search by clicking here.

คู่มือโปรแกรมเลื่อนขั้นเงินเดือน ก.ย. 62

Discover the best professional documents and content resources in AnyFlip Document Base.
Search
Published by quiz nanjc, 2019-09-13 04:22:38

คู่มือโปรแกรมเลื่อนขั้นเงินเดือน ก.ย. 62

คู่มือโปรแกรมเลื่อนขั้นเงินเดือน ก.ย. 62

-0-

ระบบการบริหารผลการปฏิบตั ริ าชการ
และการเล่อื นเงนิ เดือนสาหรบั

ขา้ ราชการศาลเยาวชนและครอบครวั
จังหวัดนา่ น

นิรนั ดร พลจารย์
สิงหาคม 2562

-1-

ระบบการบริหารผลการปฏบิ ัตริ าชการและการเล่อื นเงินเดือนสาหรับ
ข้าราชการศาลเยาวชนและครอบครวั จงั หวดั น่าน

สาหรับผ้รู บั การประเมิน

1. ระบุช่อื ผปู้ ระเมนิ
2. ระบชุ อื่ ผรู้ ับการประเมิน
3. User/password (เรมิ่ ตน้ ใช้งานครงั้ แรก
ใสเ่ ลขท้าย 4 ตวั เลขบัตรประชาชน)
4. คลกิ ป่มุ “ผรู้ ับการประเมิน”

1. ระบรุ อบการประเมิน 4. พิมพ์แบบ งด.1/2
5. บนั ทึกตวั ชี้วัด

2. ข้อมูลส่วนบคุ คล

3. บนั ทึกอตั รา
เงินเดือนและฐาน
ในการคานวณใน
การเลือ่ นเงินเดือน

เมื่อเลือกข้อมูลสว่ นบุคคลจะมหี นา้ ตา่ งใหบ้ นั ทกึ อัตราเงนิ เดอื นและฐานในการคานวณ

-2- 7. Save

6. เลือกประเภทงานและตวั ชี้วดั ทตี่ ้องการ 8. กาหนดระดับ
ตัวชี้วัด

10. พิมพ์แบบ งด.
2/1 และ 2/2

9.ระบรุ ายละเอยี ด
ตวั ชี้วัด และน้าหนัก

ตัวชี้วัด

กรณีเลือกระดับตัวช้วี ดั จะมหี น้าตา่ งใหบ้ นั ทกึ นา้ หนักตวั ชีว้ ัดของตวั ชว้ี ดั แตล่ ะข้อ

-3-

การบนั ทกึ ข้อมูลสมรรถนะ ให้กดป่มุ “ขอ้ มูลสมรรถนะ”
ให้เลือกสมรรถนะหลัก สมรรถนะในงาน ความสามารถท่ีจาเป็นในงาน ทักษะท่ีจาเป็นสาหรับ
การปฏบิ ัตงิ าน หรอื ทักษะเฉพาะในสายงานตามทีแ่ ตล่ ะตาแหนง่ ได้กาหนดไว้

เลือกเลขประจาตาแหนง่ แล้วเลขหัวขอ้ จะปรากฏข้นึ หลงั จากน้นั พิมพใ์ นรายการตามสมรรถนะที่เลอื ก
ให้ครบถว้ นตามตาแหนง่ ของตนเอง

-4-
กรณใี ชข้ ้อมูลตวั ชวี้ ดั จากขอ้ มลู เกา่ ของรอบประเมิน กดปมุ่ อนุมตั ิตวั ชว้ี ัดจากขอ้ มลู เกา่
ระบรุ อบทแ่ี ละปงี บประมาณท่ีต้องการใชข้ อ้ มูลตวั ชว้ี ดั เก่า และกดปมุ่ ตกลง

-5-
จะมหี นา้ ตา่ ง “อนมุ ตั ิงานเรยี บรอ้ ยแลว้ ครับ” ขน้ึ มา กดป่มุ OK
ขอ้ มลู ตัวชวี้ ดั ของเกา่ จะแสดงขึน้ มา

-6-
สาหรับผูป้ ระเมิน (หวั หนา้ งาน และผู้อานวยการ)

1.ระบชุ ่อื ผปู้ ระเมิน
2.User/password(เริ่มตน้ ใช้งานใส่
เลขท้าย 4 ตวั เลขบัตรประชาชน)
3.คลิกป่มุ “เฉพาะผู้ประเมิน”

2. อนมุ ัติรายชื่อประเมิน 1. ระบรุ อบการประเมิน

3. ประเมินตวั ชี้วดั
5. ประเมินสมรรถนะ
7. ประเมินเลือ่ นขั้น

4.ให้คะแนน
ตัวชี้วัด

-7-

6. ให้คะแนน
สมรรถนะโดยกดที่

ปุ่มสีฟา้

9.พิมพ์แบบ งด.4

8.ระบุ % ทีเ่ ลือ่ น

-8-

กรอกข้อมูลร้อยละท่ีเลื่อนให้ครบทุกคน โปรแกรมจะคานวณจานวนเงินและจานวนเงินท่ีเลื่อนให้โดย
อตั โนมตั ิ กดปุ่ม “แบบ งด.4” เพอื่ แสดงรายงานตามดา้ นล่างนี้


Click to View FlipBook Version
Previous Book
PORTFOLIO จุฑามาศ ฉัตรจารุเดช
Next Book
Module 1- Introduction to AOD