สาขาสถานศึกษา กศน.อำเภอดีเด่น 2564 - แก้ไข

ก

คำนำ

เอกสารเล่มนี้จัดทำข้ึนเพื่อนำเสนอ ขอรับการประเมินคัดเลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศึกษา ประเภท
กศน.อำเภอ/เขต ดีเด่น ประจำปี ๒๕๖๔ ผู้รับการประเมินได้นำเสนอทั้งเชิงปริมาณและเชิงคุณภาพสำหรับใช้
ประกอบการพจิ ารณาของคณะกรรมการคดั เลอื ก ประกอบดว้ ยขอ้ มูล ๓ ตอน คือ ตอนที่ ๑ ข้อมูลทว่ั ไป ตอนท่ี
๒ ข้อมูลการประเมิน ด้านที่ ๑ การบริหารงานทั่วไป ด้านที่ ๒ การบริหารวิชาการ ด้านที่ ๓ การบริหาร
งบประมาณและสินทรพั ย์ และด้านที่ ๔ การเรยี นการสอน และตอนท่ี ๓ ผลงานที่ประสบความสำเร็จ

ขอขอบพระคุณ ผู้อำนวยการสำนักงานส่งเสริมการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัยจังหวัด
มหาสารคาม ผู้อำนวยการศูนย์การศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัยอำเภอวาปีปทุมบุคลากร กศน.
อำเภอวาปีปทุม นักศึกษา กศน. ภาคีเครือข่าย และคณะกรรมการสถานศึกษาทุกท่าน ท่ีให้คำปรึกษา แนะนำ
ให้ความร่วมมือในการจัดทำเอกสาร ขอขอบคุณไว้ ณ โอกาสนีด้ ว้ ย

กศน.อำเภอวาปีปทุม

แบบประเมินคดั เลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

ข

สารบัญ

หนา้

คำนำ ก

สารบญั ข

ตอนท่ี ๑ ข้อมลู ทว่ั ไป

ขอ้ มูลทัว่ ไป 2

ตอนที่ ๒ ข้อมูลการประเมนิ

ด้านท่ี 1 การบริหารงานทวั่ ไป 5

ดา้ นที่ 2 การบรหิ ารวิชาการ 1๘

ด้านท่ี ๓ การบริหารงบประมาณและสนิ ทรัพย์ ๒๘

ดา้ นที่ ๔ การเรยี นการสอน ๓๕

ตอนท่ี 3 ผลงานท่ีประสบความสำเร็จ

- เรื่อง ศนู ยเ์ รยี นรู้เศรษฐกิจพอเพยี ง แหล่งเรียนรู้คู่ชุมชน…………………………………………..๔๑

แบบประเมินคัดเลอื กสาขา หน่วยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๑

แบบประเมนิ คดั เลอื ก
สาขา หน่วยงาน/สถานศกึ ษา
ประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ดน่

ประจำปี ๒๕๖๔
**************

คำชแ้ี จง

ประจำปี ๒๕๖๔ ทต่ี ้องมผี ลงานภายใน ๑ ปงี บประมาณ (๑ ตลุ าคม ๒๕๖๓ – ๓๐ กันยายน ๒๕๖๔)
๒. การประเมินที่เกี่ยวกับการจัดการศึกษาต่อเนื่อง และการศึกษาตามอัธยาศัย ให้นับทั้งปีงบประมาณ
พ.ศ. ๒๕๖๔ ส่วนการจดั การศึกษาข้ันพืน้ ฐาน ให้นับภาคเรียนท่ี ๒/๒๕๖๓ และภาคเรียนท่ี ๑/๒๕๖๔
๓. การประเมินผลการคัดเลือกให้คณะกรรมการประเมินโดยพิจารณาตามแบบประเมิน/เอกสาร/
หลักฐานต่าง ๆ ทจ่ี ดั ทำเปน็ รูปเลม่ และหรอื การประเมินเชงิ ประจักษ์ ตามทส่ี ำนกั งาน กศน. กำหนด โดยต้องผ่าน
การประเมินไม่ตำ่ กวา่ รอ้ ยละ ๗๐ จึงถอื วา่ ผ่าน
๔. แบบประเมินประกอบดว้ ย ๓ ตอน คะแนนเตม็ ๑๐๐ คะแนน

ตอนท่ี ๑ ขอ้ มูลทว่ั ไป

ตอนท่ี ๒ ขอ้ มูลการประเมิน มี ๔ ดา้ น คะแนนเต็ม ๗๐ คะแนน
ดา้ นท่ี ๑ การบรหิ ารงานทว่ั ไป (๒๐ คะแนน)
ดา้ นท่ี ๒ การบรหิ ารวิชาการ (๒๐ คะแนน)
ด้านท่ี ๓ การบริหารงบประมาณและสินทรัพย์ (๑๕ คะแนน)
ด้านท่ี ๔ การเรียนการสอน (๑๕ คะแนน)

ตอนที่ ๓ ผลงานทปี่ ระสบความสำเรจ็ คะแนนเตม็ ๓๐ คะแนน

แบบประเมนิ คดั เลอื กสาขา หนว่ ยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเด่น ประจำปี ๒๕๖๔

๒

ตอนท่ี ๑ ขอ้ มลู ทวั่ ไป
๑. ชอ่ื สถานศึกษา ศนู ยก์ ารศึกษานอกระบบและการศกึ ษาตามอธั ยาศัยอำเภอวาปีปทุม

สงั กดั สำนกั งานสง่ เสริมการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอธั ยาศยั จังหวดั มหาสารคาม
สำนกั งานสง่ เสริมการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศยั
สำนกั งานปลดั กระทรวงศึกษาธิการ กระทรวงศกึ ษาธิการ

๒. สถานทตี่ งั้ ๔๗๓ หมู่ ๓ ตำบลหนองแสง อำเภอวาปปี ทุม จังหวดั มหาสารคาม
หมายเลขโทรศัพท์ ๐-๔๓79-9335
โทรสาร ๐-๔๓79-9335
E-mail : [email protected]

๓. บทบาท/ภารกจิ หนา้ ที่

๑. จัดการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอธั ยาศยั

๒. สร้างและกระจายโอกาสการเรยี นรู้ เพื่อยกระดบั การศกึ ษาใหก้ ับประชากรวยั แรงงาน

๓. จัดและสง่ เสรมิ การเรียนรู้ เพ่อื พัฒนาคุณภาพชวี ิตประชาชนโดยยดึ หลกั ปรชั ญาเศรษฐกิจพอเพยี ง

๔. จัด สง่ เสรมิ สนบั สนนุ พฒั นาแหลง่ เรยี นรู้และภูมิปัญญาทอ้ งถิน่

๕. จดั และสง่ เสริมความเขม้ แขง็ ของภาคเี ครอื ข่ายในการจัดการศึกษานอกระบบและการศกึ ษาตาม

อัธยาศยั

๔. จำนวนบุคลากรในปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๔

๔.๑. ข้าราชการครู จำนวน ๓ คน

๔.๒. พนักงานราชการ ตำแหนง่ ครอู าสาสมัครการศึกษานอกโรงเรียน จำนวน ๔ คน

๔.๓. พนักงานราชการ ตำแหน่ง ครู กศน.ตำบล จำนวน ๑๕ คน

๔.๔. บรรณารักษ์ จำนวน ๑ คน

๔.๕. ครูศูนย์การเรียนชุมชน จำนวน ๑๔ คน

๔.๖. ครผู สู้ อนคนพกิ าร จำนวน ๔ คน

ผบู้ รหิ าร กศน.อำเภอวาปปี ทมุ คนปจั จุบนั นางวมิ ลรัตน์ จนั ทร์ยาง

๕. กลุ่มเปา้ หมาย/ผรู้ ับบรกิ าร ทล่ี งทะเบยี น ในปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๔

๕.๑ การศึกษาขัน้ พนื้ ฐาน จำนวน ๓,๙๐๐ คน

๕.๒ การศกึ ษาต่อเนือ่ ง จำนวน ๒,๕๒๓ คน

๕.๓ อนื่ ๆ (โปรดระบุ) …………-………………………………………..

แบบประเมนิ คัดเลอื กสาขา หน่วยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๓

๖. ชอื่ โครงการในปงี บประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๔ (ระบชุ อื่ โครงการในแผนปฏิบตั ิการ ของ กศน. อำเภอ/เขตทุก
โครงการ)

๖.๑ โครงการพัฒนาวิชาการวิชาภาษาอังกฤษพ้นื ฐาน ระดับประถมศกึ ษา
๖.๒ โครงการพฒั นาวชิ าการวชิ าสุขศกึ ษา พลศึกษา ระดบั ประถมศกึ ษา
๖.๓ โครงการพัฒนาวิชาการวิชาทักษะการประกอบอาชีพ ระดบั ประถมศึกษา
๖.๔ โครงการพฒั นาวชิ าการวิชาสังคมศกึ ษา ระดับประถมศกึ ษา
๖.๕ โครงการพฒั นาวชิ าการวิชาทกั ษะการเรียนรู้ ระดบั มัธยมศกึ ษาตอนตน้
๖.๖ โครงการพัฒนาวิชาการวิชาคณิตศาสตร์ ระดับมัธยมศึกษาตอนต้น
๖.๗ โครงการพฒั นาวิชาการวิชาชอ่ งทางการพฒั นาอาชพี ระดับมธั ยมศกึ ษาตอนตน้
๖.๘ โครงการพัฒนาวชิ าการวิชาสงั คมศกึ ษา ระดับมธั ยมศึกษาตอนตน้
๖.๙ โครงการพฒั นาวิชาการวิชาทกั ษะการเรยี นรู้ ระดบั มัธยมศึกษาตอนปลาย
๖.๑๐ โครงการพัฒนาวิชาการวิชาชอ่ งทางการขยายอาชีพ ระดับมธั ยมศึกษาตอนปลาย
๖.๑๑ โครงการพัฒนาวชิ าการวชิ าศลิ ปศึกษา ระดับมัธยมศึกษาตอนปลาย
๖.๑๒ โครงการพฒั นาวชิ าการวชิ าภาษาอังกฤษเพอื่ ชีวติ และสงั คม ระดบั มัธยมศกึ ษาตอนปลาย
๖.๑๓ โครงการพัฒนาวิชาการวิชาคณติ ศาสตร์ ระดับมธั ยมศกึ ษาตอนปลาย
๖.๑๔ โครงการพัฒนาวชิ าการวิชาวทิ ยาศาสตร์ ระดบั มธั ยมศกึ ษาตอนปลาย
6.๑๕ โครงการทกั ษะการป้องกนั เชอ้ื ไวรสั โคโรน่า(โควดิ ๑๙)
๖.๑๖ โครงการสถานศกึ ษาสีขาว
๖.๑๗ โครงการเรยี นรูป้ ระวัตศิ าสตร์ ชาติไทยและบญุ คุณพระมหากษตั รยิ ์ไทย
๖.๑๘ โครงการการเรียนรูก้ ารป้องกนั หลกี เลีย่ งจากเช้ือไวรัสโคโรน่า 2019 (โควิด - ๑๙)
๖.๑๙ โครงการจัดกระบวนการเรยี นรกู้ ารดแู ลสขุ ภาพผู้สงู อายุ
๖.๒๐ โครงการอบรมการอนุรกั ษ์ทรัพยากรธรรมชาติและส่ิงแวดล้อมกบั การคัดแยกขยะกลบั คืน

สู่กระบวนการรีไซเคลิ
๖.๒๑ โครงการรณรงค์ ชีวติ วิถีใหม่ ขับขอ่ี ยา่ งปลอดภัย ไร้อุบตั เิ หตุ
๖.๒๒ โครงการตามรอยศาสตร์พระราชา โคก หนองนาโมเดล
๖.๒๓ การจดั กจิ กรรมสง่ เสริมการรู้หนงั สือ
๖.๒๔ โครงการศนู ย์ฝกึ อาชพี ชมุ ชน ๑ อำเภอ ๑ อาชพี
๖.๒๕ โครงการศนู ย์ฝึกอาชพี ชุมชน(ชนั้ เรียน) ประจำปงี บประมาณ ๒๕๖๔
๖.๒๖ โครงการศนู ย์ฝกึ อาชพี ชุมชน(กลมุ่ สนใจ) ประจำปีงบประมาณ ๒๕๖๔
๖.๒๗ โครงการติวเข้มเติมเต็มความรกู้ ่อนสอบ N-net ระดับมัธยมศึกษาตอนตน้
๖.๒๘ โครงการตวิ เข้มเตมิ เต็มความรู้ใหก้ ับนกั ศึกษาก่อนสอบปลายภาค

ระดบั มัธยมศึกษาตอนตน้

แบบประเมินคัดเลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๔

๖.๒๙ โครงการติวเข้มเตมิ เต็มความรู้ใหก้ ับนกั ศึกษาก่อนสอบปลานภาค
ระดับมัธยมศกึ ษาตอนปลาย

๖.๓๐ โครงการจัดการศกึ ษาเพือ่ พฒั นาทักษะชีวิต
๖.๓๑ โครงการจัดการศึกษาเพื่อพฒั นาสงั คม ชมุ ชน
๖.๓๒ โครงการจดั กระบวนการเรยี นร้ตู ามหลกั ปรชั ญาของเศรษฐกิจพอเพยี ง
๖.๓๓ โครงการอบรมหลกั สูตรภาษาองั กฤษเพ่ือการส่ือสาร ด้านพฒั นาอาชีพ
๖.๓๔ โครงการอบรมพฒั นาเศรษฐกิจดจิ ทิ ัลชุมชนในระดับตำบล
๖.๓๕ โครงการจัดกระบวนการเรียนรู้การดแู ลผ้สู ูงอายุ
๖.๓๖ โครงการศูนย์ฝึกอาชีพชุมชนเพอ่ื พัฒนาอาชีพ (รูปแบบกลุ่มสนใจ)
๖.๓๗โครงการศูนย์ฝึกอาชพี ชุมชน ๑ อำเภอ ๑ อาชพี
๖.๓๘ โครงการศนู ย์ฝกึ อาชีพชมุ ชนเพื่อพัฒนาอาชีพ (รูปแบบชัน้ เรยี นวชิ าชีพ)

๗. เอกลกั ษณแ์ ละอตั ลกั ษณข์ องสถานศกึ ษา
๗.๑ เอกลกั ษณ์ “รูร้ ัก สามคั คี”
๗.๒ อตั ลักษณ์ “ทำงานเป็นทมี รว่ มกบั ภาคเี ครือขา่ ย”

๘. โครงการ/กจิ กรรมพเิ ศษ และท่ีไดร้ ับมอบหมายเป็นพิเศษ
๘.๑ โครงการพัฒนา กศน.ตำบลเพือ่ ยกระดับให้เป็น กศน.ตำบล ๕ ดี พรเี มีย่ ม

แผนการปฏบิ ตั งิ านกศน.ตำบล ๕ ดี พรเี ม่ียม กศน.ตำบลแคน

แบบประเมินคดั เลือกสาขา หนว่ ยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๕

ตอนที่ ๒ ขอ้ มลู การประเมนิ

๑. การบรหิ ารงานทว่ั ไป

๑.๑ การบรหิ ารงานธรุ การ สารบรรณและประชาสมั พนั ธ์

ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๑ นำระบบเทคโนโลยสี ารสนเทศทที่ นั สมยั และเหมาะสมมาใชใ้ นการปฏิบัติงาน
กศน.อำเภอวาปปี ทุม มีการจัดการงานทุกกลุ่มตามโครงสร้างของหนว่ ยงานดว้ ยการใช้เทคโนโลยี

ที่เหมาะสมกับงานแต่ละกลุ่มดังนี้
กล่มุ อำนวยการ : งานสารบรรณ งานธุรการ ใช้ระบบการรับสง่ เอกสารทางราชการด้วยระบบ รับสง่

เอกสารทางอเิ ล็กทรอนกิ ส์ (e-office) งานการเงนิ มีการควบคมุ ระบบการเบิกจา่ ยเงินดว้ ยระบบ e-budges ทำให้
ผบู้ ริหารและเจ้าหนา้ ท่ีทีเ่ ก่ยี วข้อง สามารถตรวจสอบการทำงานด้านการเงินบัญชไี ด้อยา่ งถกู ต้อง โปรง่ ใส งาน
แผนงานและโครงการ ใช้ระบบฐานข้อมลู เพ่ือการบริหารจัดการ DMIS เพื่อจัดทำแผนงานกจิ กรรม โครงการ
พร้อมทงั้ ตรวจสอบการรายงานได้ งานประชาสมั พนั ธ์ มีการจดั ทำจดหมายข่าว LINE กิจกรรม.อำเภอวาปปี ทุม

กลมุ่ จัดการการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัย : งานทะเบียนนักศกึ ษาใช้ระบบ ITW51 เพ่ือ
บนั ทึกข้อมูลนกั ศกึ ษาอย่างถูกต้อง และรายงานผลการเรียนผ่านระบบออนไลน์ มีการจัดการเรยี นรดู้ ้วยระบบ
ออนไลน์ โดยมีสื่อและเครื่องมือทห่ี ลากหลาย จดั ทำวดิ ีทศั น์ ประกอบการเรยี นรู้ เพอ่ื เป็นส่ือการเรียนรู้ บรกิ าร
การศกึ ษาใหแ้ ก่ผเู้ รยี นอยา่ งไม่จำกดั

ระบบ E-Office

ระบบ DMIS LINE กจิ กรรม อำเภอวาปปี ทมุ

แบบประเมนิ คัดเลอื กสาขา หนว่ ยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเด่น ประจำปี ๒๕๖๔

๖

๑.๑ การบรหิ ารงานธรุ การ สารบรรณและประชาสมั พนั ธ์

ตวั ชว้ี ดั ที่ ๒ มแี ผนและผลการดำเนนิ การบรหิ ารทว่ั ไป
กศน.อำเภอวาปปี ทมุ มีการจัดทำแผนการปฏิบตั ิงานประจำปงี บประมาณ ๒๕๖๔ และจัดทำผล

การดำเนนิ งานตลอดท้ังปงี บประมาณ ๒๕๖๔ อยา่ งสม่ำเสมอ

แผนการปฏบิ ัตงิ าน ปี ๒๕๖๔ ผลการดำเนนิ งาน

๑.๑ การบรหิ ารงานธรุ การ สารบรรณและประชาสมั พนั ธ์

ตวั ชว้ี ดั ที่ ๓ มกี ารประชมุ บุคลากรในสงั กดั อย่างชดั เจนและต่อเนอ่ื ง
กศน.อำเภอวาปปี ทุม มีการประชมุ อย่างต่อเนื่องและสมำ่ เสมอ อย่างน้อยเดือนละ ๑ ครั้ง

เพอื่ ติดตาม พูดคยุ เสนอแนะและแลกเปล่ียนความคดิ มีการบันทึกการประชมุ จัดเอกสารการประชมุ และจดั ทำ
รายงานการประชมุ อยา่ งเปน็ ระบบ รวมถงึ มีการประชุมโดยการใช้ระบบเทคโนโลยีเข้ามามสี ่วนร่วม เช่น
Microsoft team เพ่อื ความสะดวกในชว่ งสถานการณ์การแพร่ระบาดของไวรัสโคโรนา ๒๐๑๙

ประชมุ บคุ ลากรประจำเดอื น ประชมุ ผา่ นระบบออนไลน์ Microsoft team

แบบประเมนิ คัดเลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๗

๑.๑ การบรหิ ารงานธรุ การ สารบรรณและประชาสมั พนั ธ์
ตวั ชว้ี ดั ที่ ๔ มกี ารประชาสัมพันธอ์ ย่างต่อเน่ือง

กศน.อำเภอวาปีปทุม มี Facebook และ Website กศน.อำเภอวาปปี ทมุ เพอ่ื ประชาสัมพันธ์
งาน และข่าวสารการศึกษา ไดก้ ำหนดให้มเี จ้าหน้าทีร่ ับผดิ ชอบในการอัพเดทกิจกรรมและจดหมายข่าวใหเ้ ปน็
ปัจจบุ ัน มีความเคลื่อนไหวอยู่เสมอ อีกทง้ั ยงั สามารถสอบถามขอ้ มูลผ่านทาง Facebook Message ได้อกี ดว้ ย

Website กศน.อำเภอวาปปี ทมุ QR CODE : Facebook กศน.อำเภอวาปปี ทมุ

๑.๑ การบรหิ ารงานธรุ การ สารบรรณและประชาสมั พนั ธ์

ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๕ มีระบบการจัดเก็บเอกสารและสามารถคน้ หาได้อย่างรวดเร็ว
กศน.อำเภอวาปปี ทมุ ได้มกี ารจดั ทำแฟ้มเกบ็ เอกสาร หนังสอื เข้า หนงั สือออก สำเนาคู่ฉบับ และ

เอกสารสำเนาเกบ็ ไว้อย่างเปน็ ระบบ สามารถสบิ คน้ ตรวจสอบ ตดิ ตามได้อยา่ งรวดเรว็

จดั ระบบเกบ็ เอกสารเปน็ ระบบและสามารถค้าหาไดอ้ ยา่ งรวดเรว็
แบบประเมนิ คดั เลือกสาขา หนว่ ยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ด่น ประจำปี ๒๕๖๔

๘

๑.๒ งานบคุ ลากรและสวสั ดกิ าร
ตวั ชว้ี ดั ที่ ๑ นำเทคโนโลยสี ารสนเทศมาใชใ้ นการบรหิ ารงานบุคลากร

กศน.อำเภอวาปปี ทุม กำหนดให้ครแู ละบุคลากรทางการศึกษามบี ญั ชี LINE เพือ่ ใช้ในการ
ตดิ ตอ่ สอื่ สารและประสานงาน ติดตามงาน ทำให้สามารถตดิ ตามได้อยา่ งสะดวกรวดเรว็ เทา่ ทนั ทกุ สถานการณ์

LINE กลมุ่ งาน เพอ่ื ติดตอ่ สอื่ สารและประสานงาน
๑.๒ งานบคุ ลากรและสวสั ดกิ าร
ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๒ ส่งเสริมสนับสนนุ ใหบ้ ุคลากรไดร้ บั การพฒั นาอยา่ งต่อเนื่อง

ผู้บรหิ าร กศน.อำเภอวาปีปทุม ให้ความสำคัญต่อการพฒั นาครูและบุคลากรทางการศกึ ษาทกุ คน
เปน็ อยา่ งมาก สง่ เสรมิ ใหเ้ ขา้ รับการอบรมพฒั นาในดา้ นต่าง ๆ อย่างต่อเน่อื งและสมำ่ เสมอเพื่อใหค้ รูและบุคลากร
ทางการศกึ ษาเป็นผทู้ มี่ ีความรู้ ความสามารถในการจดั การเรยี นรู้และดำเนินกจิ กรรมทางการศกึ ษาเพ่อื สง่ เสรมิ
และสนับสนนุ ใหก้ ารจัดการศึกษามีคุณภาพมากยิง่ ขึ้น

สง่ เสรมิ สนบั สนนุ ใหบ้ ุคลากรทางการศกึ ษาไดร้ บั การพฒั นาอยา่ งต่อเนอ่ื ง
แบบประเมินคดั เลอื กสาขา หนว่ ยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเด่น ประจำปี ๒๕๖๔

๙

๑.๒ งานบคุ ลากรและสวสั ดิการ

ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๓ จดั บคุ ลากรตามโครงสรา้ งการปฏบิ ตั ิงาน
กศน.อำเภอวาปีปทมุ มีการวางแผนออกแบบการจัดระบบโครงสรา้ งภายในระบบการทำงาน

และการบรหิ ารงานของสถานศึกษาออกเปน็ 4 กลุม่ งาน ตามโครงสร้าง ดงั น้ี กลมุ่ งานบริหาร,กลุม่ อำนวยการ,
กลมุ่ จัดการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอธั ยาศยั และกลมุ่ ภาคเี ครอื ขา่ ยและกิจการพเิ ศษ มคี ำสัง่
มอบหมายใหบ้ ุคลากรปฏิบัตหิ น้าที่ มีจำนวนบุคลากรทีจ่ ัดสรรตามโครงสร้างการปฏบิ ัติงานอยา่ งเพียงพอและ
เขม้ แข็ง

คำสงั่ มอบหมายงานใหแ้ กบ่ คุ ลากร กศน.อำเภอวาปปี ทมุ ประจำปงี บประมาณ ๒๕๖๔

๑.๒ งานบคุ ลากรและสวสั ดกิ าร
ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๔ มอบหมายการปฏบิ ตั ริ าชการตามตำแหน่งหน้าที่

กศน.อำเภอวาปปี ทมุ มีการจัดทำ คำสัง่ มอบหมายงานใหแ้ กบ่ ุคลากร กศน.อำเภอวาปปี ทุม
ทุกคน เพอ่ื ให้บุคลากรปฏิบตั ิงานตรงตามความรู้ ความสามารถและเกดิ ประสิทธภิ าพสูงสุด

คำสงั่ มอบหมายงานบคุ ลากร คำสงั่ SAR ประจำปี ๒๕๖๔

แบบประเมินคัดเลอื กสาขา หนว่ ยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๑๐

๑.๒ งานบคุ ลากรและสวสั ดิการ
ตวั ชวี้ ดั ที่ ๕ สร้างขวญั และกำลังใจอย่างต่อเน่ือง

ผู้บรหิ าร กศน.อำเภอวาปีปทุม มีการตรวจเย่ียม นเิ ทศ ทง้ั ในสว่ นของการดำเนินงาน
ภายในสำนกั งาน ห้องสมุดประชาชน กศน.ตำบล รวมถงึ บา้ นหนังสอื ชมุ ชน เพ่ือเปน็ ขวญั และสรา้ งกำลงั ใจ พร้อม
ข้ีแนะ แนะนำขอ้ เสนอ ในการทำงานใหแ้ ก่ครูและบุคลากรของ กศน.อำเภอวาปปี ทุม มีการกำหนดรางวลั ในการ
ปฏบิ ตั งิ านเปน็ การเสริมแรงให้กบั บคุ ลากร มีกิจกรรมสมั พันธ์ทส่ี ง่ เสรมิ ความรกั ความสามคั คใี นองคก์ ร เช่น
กิจกรรมมอบของขวญั ในวันปีใหม่ เป็นต้น อกี ทัง้ ยังมกี ารพัฒนาสภาพแวดล้อมที่เอ้ือตอ่ การทำงาน

รปู กจิ กรรมการตรวจเยย่ี ม นิเทศและการสรา้ งขวญั กำลงั ใจอยา่ งตอ่ เนอื่ ง
๑.๒ งานบคุ ลากรและสวสั ดกิ าร
ตวั ชวี้ ดั ที่ ๖ ประเมนิ ผลการปฏบิ ตั งิ าน

กศน.อำเภอวาปปี ทุม มีการประเมนิ ผลการปฏิบัติงานของบคุ ลากรภายในอำเภอ ปลี ะ ๒ ครัง้ มี
การแตง่ ตงั้ คณะกรรมการประเมินผลการปฏิบตั งิ านและดำเนนิ การประเมินผลตามตวั ช้ีวดั ที่ทางสำนักงาน กศน.
กำหนด และมีการประเมนิ การเตรียมความพร้อมและพัฒนาอยา่ งเขม้ ตำแหน่ง ครูผชู้ ว่ ย ปีละ ๒ ครง้ั จำนวน ๒ ปี
มกี ารแต่งตัง้ คณะกรรมการประเมินผลการปฏบิ ัตงิ านดำเนนิ การประเมินผลตามตัวชี้วัดทีท่ าง ก.ค.ศ. กำหนด และ
กำหนดใหบ้ ุคลากรจดั ทำรายงานการปฏบิ ัติงาน นำเสนอผลการปฏบิ ัติงาน โดยใชว้ ธิ ีการท่ีโปร่งใส ตรวจสอบได้

รปู ภาพการประเมนิ ขา้ ราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศึกษา กศน.อำเภอวาปปี ทุม
แบบประเมินคดั เลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ด่น ประจำปี ๒๕๖๔

๑๑

๑.๓ การประสานงานภาคเี ครอื ขา่ ย

ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๑ แสวงหาภาคเี ครือข่าย
ทำเนยี บภาคเี ครอื ขา่ ย

ที่ ชื่อหน่วยงานภาคีเครือขา่ ย ทต่ี ้งั /ที่อยู่

1 ปกครองอำเภอวาปีปทมุ ตำบลหนองแสง อำเภอวาปีปทมุ
2 สำนกั งานพัฒนาชุมชนอำเภอวาปีปทมุ ตำบลหนองแสง อำเภอวาปีปทมุ
3 สำนกั งานทีด่ นิ อำเภอวาปีปทุม ตำบลหนองแสง อำเภอวาปีปทมุ
4 สำนกั งานเกษตรอำเภอวาปีปทุม ตำบลหนองแสง อำเภอวาปีปทมุ
5 สำนักงานสาธารณสขุ อำเภอ ตำบลหนองแสง อำเภอวาปปี ทมุ
6 โรงพยาบาลอำเภอวาปีปทุม ตำบลหนองแสง อำเภอวาปีปทมุ
7 โรงเรียนวาปีปทมุ ตำบลหนองแสง อำเภอวาปีปทมุ
8 โรงเรยี นอนุบาลวาปปี ทมุ ตำบลหนองแสง อำเภอวาปปี ทมุ
9 โรงเรยี นเมอื งวาปปี ทุม ตำบลหนองแสง อำเภอวาปปี ทมุ
10 สถานตี ำรวจภธู รอำเภอวาปีปทมุ ตำบลหนองแสง อำเภอวาปปี ทุม
11 เทศบาลตำบลหนองแสง ตำบลหนองแสง อำเภอวาปปี ทุม
12 วัฒนธรรมอำเภอวาปีปทุม ตำบลหนองแสง อำเภอวาปีปทมุ
13 องค์การบรหิ ารสว่ นตำบลหนองแสง ตำบลหนองแสง อำเภอวาปีปทมุ
14 องค์การบริหารส่วนตำบลโคกสีทองหลาง ตำบลโคกสที องหลาง อำเภอวาปีปทมุ
15 องค์การบรหิ ารสว่ นตำบลหนองทุ่ม ตำบลหนองทุ่ม อำเภอวาปปี ทุม
16 องค์การบริหารสว่ นตำบลขามป้อม ตำบลขามป้อม อำเภอวาปีปทมุ
17 องค์การบรหิ ารส่วนตำบลหนองไฮ ตำบลหนองไฮ อำเภอวาปีปทุม
18 องค์การบรหิ ารส่วนตำบลหนองแสน ตำบลหนองแสน อำเภอวาปปี ทุม
19 องค์การบริหารสว่ นตำบลงัวบา ตำบลงวั บา อำเภอวาปีปทุม
20 องค์การบริหารสว่ นตำบลเสอื โกก้ ตำบลเสอื โกก้ อำเภอวาปีปทุม
21 องค์การบรหิ ารสว่ นตำบลบา้ นหวาย ตำบลบา้ นหวาย อำเภอวาปีปทมุ

แบบประเมนิ คดั เลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเด่น ประจำปี ๒๕๖๔

๑๒

๑.๓ การประสานงานภาคีเครอื ขา่ ย
ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๒ การปฏิบตั งิ านรว่ มกับภาคีเครอื ข่าย

กศน.อำเภอวาปีปทุม ได้มอบหมายให้ กศน.ตำบลท้ัง ๑๕ ตำบล ร่วมกิจกรรมกับภาคีเครอื ขา่ ย
ในพน้ื ที่อย่างสมำ่ เสมอ ท้ัง วัด อบต. เทศบาล หน่วยงานราชการ โรงเรยี นตา่ ง ๆ ทีอ่ ยใู่ นพื้นท่ี ในทุกกิจกรรมท่ี
สามารถไปรว่ มได้

บนั ทกึ ขอ้ ตกลงรว่ มมอื

ภาพกจิ กรรมปฏบิ ตั ิงานรว่ มกบั ภาคเี ครอื ขา่ ย
แบบประเมนิ คดั เลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเด่น ประจำปี ๒๕๖๔

๑๓

๑.๓ การประสานงานภาคเี ครอื ข่าย
ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๓ เสริมสร้างภาคีเครอื ข่ายจัดกจิ กรรม

กศน.อำเภอวาปีปทมุ และ กศน.ตำบล ทั้ง ๑๕ ตำบล ส่งเสรมิ ให้ภาคเี ครอื ข่ายจดั กจิ กรรม
การศึกษา จึงไดจ้ ดั ทำบันทึกข้อตกลงร่วมมือกนั ในการจดั การศกึ ษา โดยมีการขยายความร่วมมอื ในการส่งเสรมิ
สนับสนนุ ใหภ้ าคีเครือขา่ ยไปให้ทั่วทกุ หน่วยงานทงั้ ภาครฐั และเอกชน เพ่ือขยายการให้บริการการศึกษาสู่
ประชาชนทกุ กลุ่มเปา้ หมาย

ภาพกจิ กรรมรว่ มกจิ กรรมกบั ภาคเี ครอื ขา่ ย
๑.๓ การประสานงานภาคีเครอื ข่าย
ตวั ชวี้ ดั ที่ ๔ สง่ เสรมิ สนบั สนนุ ใหภ้ าคเี ครือข่ายไดร้ บั การพัฒนา

กศน.อำเภอวาปปี ทุม มีการส่งเสริมภาคเี ครือขา่ ยในรปู แบบตา่ ง ๆ เช่น กลุม่ การทอผ้า กล่มุ เย็บ
จกั รปกั มือ และกลุ่มส่งเสรมิ ด้านอาชีพต่าง ๆ ให้มีกจิ กรรมทส่ี ามารถสรา้ งรายได้ให้แก่ตนเอง ครอบครัว รวมถึง
การพฒั นากลุ่มเกษตรกรใหไ้ ด้รบั การพัฒนาในเรอ่ื งการทำผลติ ภัณฑ์และการขายสินค้าออนไลน์อย่างต่อเนื่อง

ภาพสง่ เสริมสนบั สนนุ ภาคเี ครอื ข่าย
แบบประเมินคดั เลอื กสาขา หนว่ ยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๑๔

๑.๓ การประสานงานภาคเี ครอื ขา่ ย
ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๕ ยกยอ่ งเชดิ ชภู าคเี ครอื ข่าย

กศน.อำเภอวาปีปทุม ให้ความสำคญั กบั การยกย่องให้เกียรติภาคีเครอื ขา่ ยมาโดยตลอดกิจกรรม
/ โครงการ ของ กศน. อำเภอวาปปี ทมุ มีการกำหนดให้ภาคีเครอื ข่ายเปน็ ประธานในพิธี หรอื เปน็ แขกผู้มีเกยี รตใิ น
งาน เพอื่ ให้ภาคเี ครือข่ายไดร้ ับทราบถึงภารกิจและผลสำเร็จอนั จะเกิดข้ึนกบั ผู้เรียนสำหรับผใู้ ห้การสนับสนุนการ
จัดการศึกษาและการบรหิ ารงาน ของ กศน.อำเภอวาปีปทุมไดจ้ ัดทำหนังสือขอบคุณในการให้การสนบั สนนุ กจิ การ
ทางการศึกษาของประชาชน

ยกยอ่ งเชดิ ชภู าคเี ครอื ขา่ ย
๑.๔ แผนงานโครงการและสารสนเทศ
ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๑ นำระบบสารสนเทศมาใช้ในการปฏบิ ัตงิ าน

กศน.อำเภอวาปีปทมุ มีการดำเนินงานด้านแผนงานและโครงการอยา่ งเป็นระบบโดยเนน้ การนำ
เทคโนโลยีสารสนเทศมาใชใ้ นการปฏิบตั ิงาน เชน่ การติดตามงานโดยระบบ LINE และการรายงานผลการ
ดำเนนิ งานผา่ นระบบ DMIS

แบบประเมินคัดเลอื กสาขา หนว่ ยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๑๕

๑.๔ แผนงานโครงการและสารสนเทศ
ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๒ มกี ารวเิ คราะห์เพ่ือจัดทำแผนพัฒนาคุณภาพการศกึ ษาแผนปฏิบตั ิงาน

กศน.อำเภอวาปีปทุม มีการจัดทำแผนพฒั นาการจดั การศึกษาของสถานศึกษาทมี่ ุง่ คณุ ภาพตาม
มาตรฐานการศึกษาของสถานศึกษา โดยได้กำหนดข้ันตอนการจัดทำแผนพฒั นาคุณภาพการศึกษา ทั้งสิ้น
๗ ข้ันตอน ดงั น้ี

๑. เตรียมการจดั ทำแผน ทำการจัดต้ัง
๒. วิเคราะหส์ ภาพแวดล้อม
๓. ประเมินสถานภาพของสถานศึกษา
๔. จดั วางทิศทางของสถานศึกษา
๕. กำหนดกลยุทธ์
๖. ถ่ายทอดกลยุทธ์สู่การปฏิบัติ

๑.๔ แผนงานโครงการและสารสนเทศ

ตวั ชวี้ ดั ที่ ๓ ปฏบิ ัติตามแผนงานโครงการ
กศน.อำเภอวาปีปทุม ได้นำเสนอแผนการพฒั นาคุณภาพการศกึ ษาและแผนการปฏิบัตกิ าร

ประจำปีใหผ้ ู้บรหิ ารเหน็ ชอบและอนุมตั ใิ หใ้ ชแ้ ผนแล้วน้ัน บคุ ลากรของ กศน.อำเภอวาปีปทุมทุกคน มุง่ หมายทีจ่ ะ
ดำเนนิ การตามแผนงานที่กำหนดไวท้ กุ ประการผูบ้ รหิ ารมีแนวทางใหบ้ คุ ลากรปฏบิ ัติงานตามแผน โดยใชว้ งจรการ
บรหิ ารงานคุณภาพ (PDCA Cycle) มาใชใ้ นการกำกับดูแลการปฏบิ ตั งิ าน เพื่อใหเ้ กิดเป็นรปู ธรรมชดั เจน ในการ
ปฏบิ ัตงิ าน เพอ่ื ควบคุมคุณภาพงานใหม้ ีการพัฒนาอยา่ งต่อเนื่อง ในขนั้ ตอนของการปฏิบัตงิ านตามแผนน้ัน
ผู้บรหิ ารจะร่วมลงมอื และชว่ ยเหลือแก้ไขสถานการณ์เฉพาะหน้าหากเกดิ เหตุทไ่ี ม่ปกติ เพ่ือใหก้ ารปฏบิ ตั งิ านเปน็ ไป
ดว้ ยความราบรนื่

แบบประเมินคัดเลอื กสาขา หน่วยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๑๖

๑.๔ แผนงานโครงการและสารสนเทศ
ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๔ กำกบั ติดตาม และประเมินผล

การกำกบั ติดตามงานของ กศน.อำเภอวาปปี ทุม นัน้ มีการแต่งต้งั คณะกรรมการดำเนนิ การ
โครงการ และมีการแต่งต้งั คณะกรรมการนิเทศภายในสถานศกึ ษาเพื่อกำกับติดตามประเมินใหก้ ิจกรรมหรือ
โครงการท่ีถูกบรรจุลงในแผน มีการดำเนินงานท่ีบรรลุวัตถปุ ระสงค์ บุคลากรทมี่ ีหนา้ ทีใ่ นการติดตามประเมิน
ไดแ้ กผ่ ้บู รหิ าร ข้าราชการ และครูอาสาสมคั รการศึกษานอกโรงเรยี น

ประเมนิ ผลการดำเนนิ โครงการ
๑.๔ แผนงานโครงการและสารสนเทศ
ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๕ ปรับปรงุ และพัฒนา

เมื่อการดำเนนิ งานกจิ กรรม/โครงการเสรจ็ สิน้ เรยี บร้อยร้อย ผดู้ ำเนินโครงการมีการใชเ้ ครอ่ื งมือ
แบบสอบถามความพงึ พอใจในการเขา้ ร่วมกจิ กรรม/โครงการ ผลท่ีไดจ้ ากการประเมนิ ความพึงพอใจน้ัน
คณะกรรมการดำเนินงานตามโครงการจะนำมาประชมุ กลุม่ ย่อย เพื่อนำเอาข้อมูลจากการนเิ ทศของผนู้ เิ ทศภายใน
มาหารอื เข้าท่ปี ระชมุ ด้วย เพ่ือใหเ้ กดิ การปรับปรงุ และพฒั นาอยา่ งแทจ้ ริง

แบบประเมนิ คัดเลอื กสาขา หนว่ ยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๑๗

๑.๔ แผนงานโครงการและสารสนเทศ
ตวั ชวี้ ดั ที่ ๖ สรปุ ผลรายงานและเผยแพรส่ ูส่ าธารณชน

กศน.อำเภอเมืองวาปีปทุม มีการรายงานผลการปฏบิ ตั ิงาน รายงานการประเมนิ ตนเองและการ
นเิ ทศ เผยแพร่สู่สาธารณะ การสรุปรายงานผลการปฏิบัตงิ านน้ันเป็นการยนื ยันใหเ้ หน็ ประสิทธิภาพและความ
โปรง่ ใส ตรวจสอบไดข้ องการทำงาน มีกระบวนการทางวชิ าการครบทุกขัน้ ตอน และรายงานการดำเนินงานตาม
กจิ กรรม/โครงการตา่ ง ๆ นัน้ บุคลากรของ กศน.อำเภอวาปีปทมุ จดั ทำขน้ึ ในรปู แบบของการสรุปงาน และได้
เผยแพรอ่ ยู่ท่ี กศน.ตำบลทุกแห่งที่ดำเนนิ การจัดกิจกรรม/โครงการ เพ่อื ใหผ้ เู้ รียนผ้รู บั บริการ หรือประชาชนท่ัวไป
ได้เข้ามาตรวจสอบการดำเนินงานของสถานศึกษา

VTR สรปุ ผลการดำเนนิ งานประจำปงี บประมาณ ๒๕๖๔

แบบประเมนิ คดั เลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ด่น ประจำปี ๒๕๖๔

๑๘

๒.การบรหิ ารวชิ าการ
๒.๑ การพฒั นาหลกั สตู ร/สอ่ื

ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๑ ศึกษาและวเิ คราะห์ปญั หา ความต้องการการใชห้ ลกั สตู ร/สอ่ื
กศน.อำเภอวาปปี ทมุ กำหนดใหบ้ คุ ลากรกลุ่มจดั การศกึ ษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัย

รับผดิ ชอบการศึกษาและวเิ คราะหป์ ัญหาและความต้องการใช้หลกั สตู ร/สอ่ื โดยจัดทำคำสั่งแต่งต้งั คณะกรรมการ
พฒั นาหลกั สตู รและส่ือ กศน.อำเภอวาปีปทุม จากน้ันผ้บู ริหาร คณะกรรมการและบุคลากรทุกคนได้มกี ารทำความ
เขา้ ใจร่วมกันเกี่ยวกบั กระบวนการพฒั นาหลกั สตู รและสอื่ โดยการจัดประชมุ ร่วมกัน

๒.๑ การพฒั นาหลกั สูตร/สอ่ื

ตวั ชวี้ ดั ที่ ๒ จดั ทำหลักสูตร/สอื่
การศกึ ษานอกระบบระดับการศึกษาขั้นพ้นื ฐานนน้ั ได้ใชห้ ลักสูตร กศน, สำหรับหลักสูตร

การศึกษาต่อเน่อื งน้ัน กศน.อำเภอวาปปี ทุม ไดจ้ ัดทำหลกั สูตรตามรูปแบบที่ทางสำนักงาน กคน.จงั หวดั
มหาสารคามกำหนด พร้อมทั้งได้เสนอให้คณะกรรมการสถานศึกษาให้ความเห็นชอบและทำเอกสารในการขอใช้
หลักสตู รจากสำนกั งานกศน.จังหวดั มหาสารคามทุกหลักสูตร

แบบประเมนิ คดั เลอื กสาขา หนว่ ยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเด่น ประจำปี ๒๕๖๔

๑๙

๒.๑ การพฒั นาหลกั สูตร/สอ่ื
ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๓ นำหลกั สูตร/สอ่ื ไปใชใ้ นการปฏิบัตงิ าน

หลงั จากหลกั สตู รได้รับการอนุมตั จิ ากผอู้ ำนวยการ กศน.อำเภอวาปีปทมุ และได้รับการเห็นชอบ
จากคณะกรรมการสถานศกึ ษาเรยี บร้อยแล้ว ครสู ามารถนำหลกั สูตรไปใชใ้ นการจัดกิจกรรมหรอื โครงการได้
กจิ กรรมการจัดการศึกษาต่อเนอ่ื ง ครู กศน.ตำบลหรอื ครูผู้รับผดิ ชอบ ต้องดำเนินการนำหลกั สตู รทไ่ี ดร้ บั การอนุมตั ิ
แล้วไปดำเนินการสอนใหก้ บั ประชาชน ไม่ว่าจะเป็น การศกึ ษาเพื่อการพัฒนาทักษะชวี ติ การศกึ ษาเพื่อพัฒนาสังคม
และชุมชนการศึกษาเพื่อพฒั นาทกั ษะอาชีพ และการศึกษาเพ่อื เรยี นรหู้ ลักปรชั ญาของเศรษฐกจิ พอเพยี ง

๒.๑ การพฒั นาหลกั สตู ร/สอ่ื
ตวั ชว้ี ดั ที่ ๔ ประเมินหลกั สูตร/สอ่ื

ระหว่างการจัดกิจกรรม /โครงการ จะมีการนเิ ทศ ติดตามจากคณะนเิ ทศ เพื่อประเมนิ กิจกรรม/
โครงการวา่ เปน็ ไปตามแผนท่ีวางไวแ้ ละสอดคลอ้ งตามเป้าประสงคข์ องหลักสูตรหรือไม่ หรือพบปญั หาอุปสรรค
สามารถแก้ไข ปรบั ปรุงได้

แบบประเมนิ คดั เลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๒๐

๒.๑ การพฒั นาหลกั สูตร/สอ่ื
ตวั ชวี้ ดั ที่ ๕ พัฒนาหลกั สตู ร/สือ่

สถานศกึ ษามีการประชุม จดั ทำและพัฒนาหลักสตู รก่อนปีงบประมาณทุกปี ในการประชมุ เปน็
การนำปญั หา ท่ีพบในการจัดโครงการ/กจิ กรรมในปกี ารศึกษาทีผ่ ่านมามาสรปุ และพัฒนาหลักสูตร สอื่ ในสว่ นท่ี
เกิดการผิดพลาดและพัฒนาเพื่อความทันสมยั และเหตุการณป์ จั จุบันด้วย

๒.๑ การพฒั นาหลกั สูตร/สอื่
ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๖ เผยแพร่หลกั สูตร/ส่อื

กศน.อำเภอวาปปี ทมุ มีการจัดทำประกาศการจัดทำหลักสูตร และการจัดหาสื่อ ใหแ้ ก่ประชาชน
ไดท้ ราบ นอกจากนน้ั ในการจัดหาสือ่ ยงั มีการประกาศผา่ นระบบออนไลน์ การจดั ซ้ือ จดั จา้ งภาครัฐอกี ด้วย กศน.
อำเภอวาปีปทุม มคี วามตั้งใจจะยกระดับหลกั สตู รการศึกษาเพ่ือพัฒนาอาชีพและได้เผยแพรห่ ลกั สตู รท่ีมีคณุ ภาพ
ไปให้ประชาชนผู้รบั บรกิ ารได้รบั ทราบ

เผยแพรผ่ า่ นเพจ กศน.อำเภอวาปปี ทมุ จงั หวดั มหาสารคาม

แบบประเมนิ คดั เลอื กสาขา หนว่ ยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๒๑

๒.๒ การประกนั คณุ ภาพ
ตวั ชว้ี ดั ที่ ๑ จัดทำระบบการประกันคุณภาพของสถานศึกษา

กศน.อำเภอวาปปี ทมุ กำหนดให้มีคณะกรรมการประกันคุณภาพภายในสถานศึกษาและ
กำหนดใหค้ ณะกรรมการชุดดงั กล่าวจดั ทำระบบการประกันคุณภาพการศึกษาของสถานศกึ ษา โดยมีการกำหนด
ระบบการประกนั คภุ าพของสถานศึกษา ดังนี้

๑) การจดั ระบบบรหิ ารและสารสนเทศด้วยการจัดทำโครงสร้างการบริหารจัดการให้เอ้ือตอ่ การ
ดำเนนิ งาน

๒) การพฒั นามาตรฐานการศึกษาโดยมงุ่ เนน้ มาตรฐานผลการเรียนรขู้ องผู้เรยี นท่สี อดคล้องกบั มาตรฐาน
การศึกษานอกระบบระดับการศกึ ษาขั้นพ้นื ฐาน

๓) การจัดทำแผนพัฒนาคุณภาพการศกึ ษาด้วยการจัดทำแผนอย่างเป็นระบบพื้นฐานของข้อมูล
สถานศกึ ษา ซง่ึ ประกอบด้วย เป้าหมาย ยทุ ธศาสตร์ และแนวปฏบิ ตั ิทชี่ ัดเจน

๔) การดำเนินงานตามแผนพัฒนาคุณภาพการศึกษา โดยการกำกบั ตดิ ตามการดำเนนิ อย่างตอ่ เน่ืองให้
บรรลุเป้าหมายตามแผนพฒั นาคณุ ภาพสถานศึกษาท่ีกำหนดไว้

๕) การตรวจสอบและทบทวนคณุ ภาพการศึกษา จะประกอบด้วยการตรวจสอบและทบทวนภายในโดย
บุคลากรในสถานศกึ ษาดำเนินการและการตรวจสอบและทบทวนจากหนว่ ยงานตน้ สังกัด

๖) การประเมินคณุ ภาพการศึกษาโดยมุ่งเน้นการประเมนิ ผลสมั ฤทธ์ขิ องผ้เู รียนและการมีงานทำ
๗) การรายงานคุณภาพการศึกษาประจำปี
๘) การผดงุ ระบบการประกนั คุณภาพการศึกษา เปน็ กลไกส่วนหนึง่ ของระบบประกนั คุณภาพภายใน
เพอ่ื ใหข้ อ้ มลู ยอ้ นกลับเพื่อการส่งเสริม พัฒนาและประเมนิ ประสทิ ธิภาพการดำเนนิ งานของระบบประกนั คณุ ภาพ

ประชมุ มอบหมายการดำเนนิ งานการจดั ทำรายงานการประเมินตนเองของสถานศกึ ษา (SAR)

แบบประเมนิ คัดเลอื กสาขา หนว่ ยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ด่น ประจำปี ๒๕๖๔

๒๒

๒.๒ การประกนั คณุ ภาพ
ตวั ชว้ี ดั ที่ ๒ จัดทำคมู่ ือประกันคณุ ภาพ

สถานศึกษาใช้แนวทางการประกันคุณภาพภายในศูนย์การศึกษานอกระบบและการศึกษาตาม
อัธยาศัยอำเภอ/เขต ซง่ึ จดั ทำโดยสำนกั งาน กศน. เปน็ มาตรฐานในการจดั ทำรายงานการประเมินตนเอง (SAR)

คมู่ อื การจดั ทำรายงานการประเมินตนเอง (SAR)
๒.๒ การประกนั คณุ ภาพ
ตวั ชวี้ ดั ที่ ๓ สรา้ งความรคู้ วามเขา้ ใจให้แกบ่ คุ ลากรและผูท้ ี่เกย่ี วข้อง

บุคลการของ กศน.อำเภอวาปีปทุมทุกคนเข้าร่วมประชมุ เพื่อสร้างความเข้าใจในการประเมิน
ตนเองของสถานศึกษาและการจัดทำรายงานการประเมินตนเองของสถานศึกษา มีการแตง่ ตงั้ คณะกรรมการการ
ดำเนนิ งาน และมอบหมายบุคลากรอยา่ งชดั เจน

คำสงั่ แตง่ ต้ังคณะทำงาน
แบบประเมนิ คัดเลอื กสาขา หนว่ ยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ด่น ประจำปี ๒๕๖๔

๒๓

๒.๒ การประกนั คณุ ภาพ
ตวั ชวี้ ดั ที่ ๔ รายงานการประเมนิ ตนเอง (SAR)

กศน.อำเภอวาปปี ทมุ กำหนดใหม้ กี ารประเมินตนเองของสถานศกึ ษา พร้อมทงั้ ประชมุ เชิง
ปฏบิ ตั กิ ารจัดทำรายงานการประเมนิ ตนเอง ประจำปีงบประมาณ ๒๕๖๔ โดยมีคณะกรรมการการประเมนิ ตนเอง
เป็นตัวหลกั ในการขับเคลอ่ื นงานการจัดทำรายงาน บุคลากรของ กศน.อำเภอวาปปี ทมุ ทุกคน มสี ่วนรว่ มในการ
จัดทำรายงาน และจัดเก็บหลักฐานอยา่ งเป็นระบบ มีการจัดแบง่ กลุ่มเพ่ือดำเนินงานเป็น ๓ กลุม่ ตามมาตรฐาน
การศกึ ษาแตล่ ะประเภท ผ้บู ริหารของกศน.อำเภอวาปีปทุม เป็นผทู้ ่ีสนบั สนุนและคอยให้คำแนะนำในการจดั ทำ
รายงาน จนสำเร็จลุล่วงไปได้ด้วยดี

รายงานผลการประเมนิ ตนเอง
๒.๒ การประกนั คณุ ภาพ
ตวั ชวี้ ดั ที่ ๕ เผยแพร่แกส่ าธารณชน

กศน.อำเภอวาปปี ทมุ ได้ทำการเผยแพรร่ ายงานการประเมินตนเอง ประจำปงี บประมาณ ๒๕๖๔
ในรปู แบบของไฟลเ์ อกสารอิเล็กทรอนิกส์ โดยการนำเขา้ ส่รู ะบบบันทึกข้อมลู การรายงานตนเอง (SAR)และ
Facebook กศน.อำเภอวาปีปทุมจงั หวดั มหาสารคาม

แบบประเมนิ คดั เลอื กสาขา หน่วยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๒๔

๒.๓ การวดั และประเมนิ ผลกจิ กรรม/โครงการ
ตวั ชว้ี ดั ที่ ๑ วางแผนการวัดและประเมินผล

ในการดำเนินกิจกรรม/โครงการ กศน.อำเภอวาปีปทุม มีการจัดทำคำส่ังแต่งตัง้ คณะกรรมการ
ดำเนินงานกจิ กรรม/โครงการ ต่าง ๆ โดยในคำสัง่ แต่งตั้งนั้น ไดร้ ะบุตำแหน่ง และหน้าท่ีของบุคลากรท่ีจะทำหนา้ ท่ี
การวัดและประเมินผลด้วย ซึ่งเปน็ บคุ ลากรที่มีความรู้และประสบการณ์เกยี่ วกับการวัดและประเมนิ ผลเปน็ อยา่ งดี

ตวั ชวี้ ดั ที่ ๒ ออกแบบการวัดและประเมินผล
กคน.อำเภอวาปปี ทุม มีการประชมุ หารือระดมสมอง แลกเปลี่ยนความคดิ เห็น เพื่อ

ออกแบบเคร่ืองมือการวดั และประเมนิ ผลและมขี ้อตกลงร่วมกนั ในการจัดทำเคร่ืองมอื เพ่ือการวดั และประเมนิ ผล
การดำเนินงานกจิ กรรมโครงการ

ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๓ ประชุมชีแ้ จงการวดั และประเมนิ ผล
มกี ารประชมุ ช้แี จงเพ่ือให้การวัดและประเมนิ ผลเป็นไปดว้ ยความเรียบรอ้ ยสมบูรณ์

ตวั ชว้ี ดั ที่ ๔ ประเมินผลกจิ กรรมโครงการอย่างเปน็ ระบบ
มคี ำส่งั แต่งตง้ั ใหม้ ีคณะกรรมการในการดำเนนิ การวัดและประเมินผลกิจกรรม หรอื โครงการ

อย่างเป็นระบบทุกคร้ัง
ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๕ สรุปรายงานวดั ผลและประเมนิ ผล
เมอื่ เสรจ็ สิ้นโครงการมีการจดั ทำสรุปผลการวัดผลและประเมนิ ผลเพอื่ จัดเกบ็ อย่างเป็นระบบ

ประชมุ ชแี้ จง และ Qr Code สรปุ กจิ กรรม/โครงการ

แบบประเมินคัดเลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๒๕

๒.๔ การนเิ ทศตดิ ตามผล
ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๑ วางแผนการนิเทศติดตามผล

กศน.อำเภอวาปปี ทมุ กำหนดให้ผนู้ เิ ทศภายในจัดทำแผนการนิเทศกจิ กรรม/โครงการ ของ
บุคลากรที่อยใู่ นสังกัดทุกกจิ กรรม อีกท้ังยงั มีการนิเทศโดยใช้รูปแบบออนไลนเ์ ขา้ มาช่วยในการดำเนินงานการ
นิเทศด้วยคณะทำงานผู้ได้รบั มอบหมายใหเ้ ป็นผูน้ เิ ทศภายใน จะมีการประชมุ วางแผนหารอื กนั ในการทำความ
เข้าใจวิธกี าร เคร่อื งมือและการให้คำปรกึ ษา การนเิ ทศงาน หลงั จากนั้นจงึ ไดป้ ฏบิ ตั ิการนเิ ทศตามแผนท่ีวางไว้

แผนการนเิ ทศกจิ กรรม
๒.๔ การนเิ ทศติดตามผล
ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๒ จัดทำ/เครอื่ งมือการนเิ ทศ

มีการสรา้ งเคร่ืองมอื ในการนเิ ทศติดตามผลใหเ้ หมาะสมสอดคลอ้ งกับบริบทและวตั ถปุ ระสงคข์ อง
การนเิ ทศ/ปฏบิ ตั ิงานให้เป็นไปด้วยความเรยี บรอ้ ย

Qr Code เครอ่ื งมอื นิเทศ

แบบประเมนิ คดั เลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๒๖

๒.๔ การนเิ ทศติดตามผล
ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๓ แต่งตงั้ คณะกรรมการนเิ ทศติดตามผล

การกำกับตดิ ตามงานของ กศน.อำเภอวาปีปทมุ นนั้ มกี ารแต่งตง้ั คณะกรรมการนิเทศภายใน
สถานศึกษา เพื่อกำกับติดตามประเมินให้กจิ กรรมหรือโครงการทีถ่ ูกบรรจลุ งในแผน มีการดำเนินงานท่ีบรรลุ
วัตถุประสงค์ บุคลากรที่มหี น้าท่ีในการติดตามประเมิน ได้แก่ ผบู้ รหิ าร ขา้ ราชการและครูอาสาสมคั รการศึกษา
นอกโรงเรยี นในการปฏิบัตนิ ัน้ ครู กศน.ทุกคนของ กศน.อำเภอวาปปี ทุม และเสนอผ้บู ริหาร เม่อื ผู้รับผิดชอบ
ดำเนนิ การจดั กิจกรรมหรือโครงการ ผู้นิเทศภายในจะพ้ืนท่ีเพื่อกำกบั ติดตามและรายงานผลตามแบบการนเิ ทศ
และรายงานผบู้ ริหารสถานศกึ ษาทราบท้ังรายกจิ กรรม/โครงการ ภาพรวมการนิเทศประจำปี

แตง่ ตง้ั คณะกรรมการนเิ ทศตดิ ตามผล

แบบประเมนิ คัดเลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๒๗

๒.๔ การนเิ ทศติดตามผล
ตวั ชวี้ ดั ที่ ๔ ชี้แจงแผนการนิเทศ

มีการประชุมซ่แี จงกอ่ นการนเิ ทศ และหลงั การนิเทศ เพ่ือนำข้อบกพร่อง หรอื ปัญหา
มาแก้ไขให้สามารถดำเนินการตอ่ ไปดว้ ยดี

ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๕ นเิ ทศตดิ ตาม
กศน.อำเภอวาปปี ทุม กำหนดให้ผนู้ ิเทศภายในจัดทำแผนการนิเทศกจิ กรรม/โครงการของ

บคุ ลากรท่ีอย่ใู นสังกดั ทุกกจิ กรรม อีกท้ังยงั มีการนิเทศโดยใชร้ ปู แบบออนไลน์เข้ามาช่วยในการดำเนนิ การนิเทศ
ด้วย

ตวั ชวี้ ดั ที่ ๖ สรุปและรายงานผลการนเิ ทศ
มกี ารสรปุ รายงานผลการนเิ ทศให้แกผ่ บู้ ริหาร ได้รับทราบถึงผลการนิเทศในแตล่ ะพ้นื ท่ี เพือ่ ให้

รบั ทราบและสามารถให้คำแนะนำ และนำปัญหามาแก้ไขได้ตอ่ ไป
ตวั ชว้ี ดั ที่ ๗ นำผลการนเิ ทศไปใช้
ในการจดั ทำแผนการปฏบิ ตั ิการประจำป๒ี ๕๖๕ คณะผูน้ เิ ทศภายในไดน้ ำผลการนเิ ทศ ปัญหา

และข้อเสนอแนะ เสนอในทีป่ ระชุม เพื่อดำเนินการหาข้อตกลงหรือแนวทางการทำงานร่วมกนั

ประชมุ ชแี้ จง นเิ ทศตดิ ตาม และสรปุ ผลการนเิ ทศ

แบบประเมินคัดเลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเด่น ประจำปี ๒๕๖๔

๒๘

๓.การบรหิ ารงบประมาณและทรพั ยส์ นิ
๓.๑ การบรหิ ารการเงนิ และบญั ชี

ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๑ นำเทคโนโลยีสารสนเทศมาใช้ในการบริหารการเงนิ และบัญชี
กศน.อำเภอวาปีปทุม ดำเนนิ การปฏิบตั งิ านด้านการเงนิ และบญั ชใี ห้เป็นไปตามระเบียบของ

กรมบัญชกี ลาง โดยดำเนนิ การผา่ นระบบการบริหารการเงินการคลังแบบอิเล็กทรอนิกส์ (GFMIS)โดยอาศัย
เทคโนโลยสี ารสนเทศเขา้ มาดำเนนิ การและควบคุมระบบการเบิกจา่ ยเงนิ ดว้ ยระบบ e-budges

ระบบ e – budget
ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๒ จดั ทำเอกสารเบิกเงนิ ถกู ต้องตามระเบียบและรวดเร็ว

กศน,อำเภอวาปีปทุม กำหนดให้บคุ ลากรทุกคนต้องมคี วามรู้ ความเข้าใจในการจดั ทำเอกสาร
เบิกจา่ ยเงนิ งบประมาณ โดยมกี ารชแ้ี จง ให้ความรู้ และจดั ตงั้ คณะกรรมการตรวจสอบเอกสารสำหรับเบกิ จ่าย
งบประมาณ ประเภทงบดำเนินงาน ซ่ึงเป็นงบทบี่ ุคลากรทุกคนตอ้ งเปน็ ผู้ดำเนินการจดั การศกึ ษาเพื่อผรู้ บั บริการ มี
การจดั ทำแนวทางและคมู่ ือฉบับปฏิบัตกิ ารรายบคุ คลให้กับบุคลากร เพื่อป้องกนั การจดั ทำและเรียงเอกสารผิด อีก
ท้ัง กศน.อำเภอวาปปี ทุม ได้ใช้ระบบ GFMIS ซ่งึ เป็นการใช้เทคโนโลยีชว่ ยจัดการ จึงทำให้เอกสารที่ออกมาจาก
ระบบนั้น มคี วามถกู ต้องไมผ่ ิดพลาด และบุคลากรก็สามารถศึกษาเพ่ิมเตมิ ได้ โดยศกึ ษาคู่มือเพิ่มเตมิ เพื่อความ
ถูกต้องตามระเบียบ

แบบประเมนิ คัดเลือกสาขา หนว่ ยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๒๙

๓.๑ การบรหิ ารการเงนิ และบญั ชี
ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๓ จดั ทำบญั ชีถูกต้องและเปน็ ปัจจุบนั

กศน.อำเภอวาปีปทุมกำหนดใหผ้ ูร้ บั ผดชอบงานบญั ชแี ละการเงิน ตอ้ งจดั ทำบัญชใี หถ้ ูกต้องเป็น
ปจั จุบัน และตรวจสอบอย่างถถ่ี ้วน โดยมีผู้บรหิ ารคอยกำกับ ดแู ล และตรวจสอบการทำบญั ชีดว้ ย

ตวั ชว้ี ดั ที่ ๔ มแี ผนการใชจ้ ่ายงบประมาณ
กศน.อำเภอวาปีปทมุ ไดร้ บั จัดสรรงบประมาณจากสำนักงาน กศน.จังหวัดมหาสารคามเมอื่ ได้รบั

จัดสรรแลว้ เจ้าหน้าทีแ่ ผนงานตอ้ งดำเนินการจัดทำแผนการใช้จ่ายงบประมาณเสนอความเหน็ ชอบต่อผู้บริหาร
กศน.อำเภอ และขออนมุ ัติแผนการใช้จ่ายงบประมาณจาก ผ้อู ำนวยการ กศน.จงั หวดั มหาสารคาม โดยหลกั การ
ของการทำแผนการใชจ้ ่ายงบประมาณนนั้ ยึดหลักคมุ้ คา่ โปร่งใส และตรวจสอบได้

ตวั ชว้ี ดั ที่ ๕ ผลการเบิกจ่ายงบประมาณเปน็ ไปตามท่ีสำนักงาน กศน.กำหนด
กศน.อำเภอวาปปี ทุม ดำเนนิ การจดั กจิ กรรมโครงการเปน็ ไปตามแผนการใชจ้ า่ ยเงนิ งบประมาณ

เมอื่ ส้นิ ปีงบประมาณ มีการจัดทำรายงานงบประมาณคงเหลือแจง้ ไปยัสำนักงาน กศน.จงั หวดั ผลปรากฎวา่ ผล
การเบกิ จ่ายเงินงบประมาณท่ี กศน.อำเภอวาปปี ทุม ไดร้ ับจัดสรรมา เปน็ ไปตามสำนักงาน กศน. กำหนดทุก
ประการ

ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๓ ทะเบยี นคมุ เงนิ งบประมาณ

ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๔ แผนการใชจ้ า่ ยงบประมาณ ตวั ชว้ี ดั ที่ ๕ ผลการเบิกจา่ ย

แบบประเมินคัดเลือกสาขา หนว่ ยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๓๐

๓.๒ ระบบการบรหิ ารงานพสั ดุ
ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๑ นำเทคโนโลยสี ารสนเทศมาใช้ในการบริหารงานพสั ดุ

กศน.อำเภอวาปปี ทมุ ใช้ระบบจดั ซอื้ จัดจ้างภาครัฐด้วยวิธีการทางอเิ ล็กทรอนกิ ส์ (e-GP) ของ
กรมบัญชีกลาง และ มคี ู่มือในการปฏบิ ัติงานด้านพัสดุ สงั กัดสำนกั งาน กศน. โดยถือปฏิบัตเิ คร่งครดั

ระบบ e - GP
๓.๒ ระบบการบรหิ ารงานพสั ดุ
ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๒ มีแผนการจัดซอื้ จัดจา้ ง

มีแผนการจัดซ้ือจัดจ้างตามการจัดสรรงบประมาณรายจา่ ยประจำปีงบประมาณ๒๕๖๔ ซง่ึ
เจ้าหน้าท่ีแผนได้รบั ข้อมูลการขอจดั ซื้อจัดจ้างมาจากเจา้ หน้าทพี่ ัสดุ จงึ ขอบรรจุความต้องการลงไปในแผนเพ่ือขอ
อนุมัตจิ ดั ซื้อจดั จา้ ง

ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๓ บรหิ ารการจัดซ้อื จดั จ้างตามระเบยี บ
กศน.อำเภอวาปปี ทมุ กำหนดให้มผี รู้ บั ผิดชอบการบรหิ ารการจัดซ้ือ จดั จ้างตามระเบยี บอย่าง

ถกู ต้อง จึงได้แต่งตง้ั มอบหมายให้บุคลการปฏิบตั งิ านด้านบัญชีวัสดแุ ละทะเบียนครภุ ณั ฑ์อยา่ งชัดเจน และสามารถ
ปฏิบัติงานได้อยา่ งมีประสทิ ธิภาพ

แบบประเมินคัดเลอื กสาขา หนว่ ยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๓๑

๓.๒ ระบบการบรหิ ารงานพสั ดุ

ตวั ชว้ี ดั ที่ ๔ จดั ทำบัญชีพัสดแุ ละทะเบยี นครภุ ัณฑ์
มกี ารจัดทำบัญชพี ัสดแุ ละทะเบียนครภุ ณั ฑ์

บญั ชพี สั ดแุ ละครภุ ณั ฑ์
ตวั ชว้ี ดั ที่ ๕ ควบคมุ การใชพ้ สั ดคุ รภุ ัณฑ์

มีการควบคุมการใชว้ สั ดุ ครุภณั ฑ์ มีแบบการเบิกจา่ ยวสั ดทุ ี่ชดั เจน และสามารถควบคมุ การใช้
จา่ ยอย่างเหมาะสม คุ้มค่า

ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๖ ตรวจสอบและรายงานพสั ดปุ ระจำปี
กศน.อำเภอวาปีปทุม มีการรายงานพสั ดปุ ระจำปอี ย่างถูกต้องตรงกอ่ นกำหนดเวลา

แบบประเมนิ คดั เลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๓๒

๓.๒ ระบบการบรหิ ารงานพสั ดุ
ตวั ชวี้ ดั ที่ ๗ การดแู ล ซอ่ มแซ่ม และบำรงุ รักษา

กศน.อำเภอวาปปี ทมุ มีการดูแล ซ่อมแซมและบำรุงรกั ษา ครุภณั ฑ์อย่างรวดเร็วเหมาะสม

ดูแล ซอ่ มแซมและบำรงุ รกั ษา
๓.๓ ระบบการบรหิ ารงานอาคารสถานที่ ยานพาหนะและทรพั ยส์ นิ
ตวั ชว้ี ดั ที่ ๑ การดแู ล ซอ่ มแซ่ม และบำรุงรักษา

กศน.อำเภอวาปปี ทุม กำหนดใหบ้ ุคลากรอยเู่ วรรกั ษาความปลอดภยั ตลอด ๒๔ ช่วั โมงโดยสลบั
เวรรกั ษาความปลอดภยั ชว่ งกลางวัน และกลางคนื โดยบุคลากรหญิงอยเู่ วรรักษาความปลอดภัยช่วงกลางวัน
บคุ ลากรชายปฏิบตั หิ น้าทเ่ี วรชว่ งกลางคนื พร้อมท้ังมคี ำสง่ั มอบหมายให้บุคลากรมีการตรวจเวรการปฏบิ ตั หิ น้าท่ี
ทง้ั กลางวันและกลางคืน มกี ารลงเวลา มีบันทกึ การตรวจเวรรักษาความปลอดภยั อย่างเป็นระบบในช่วงการปฏิบัติ
หน้าทเี่ วรรกั ษาความปลอดภัยช่วงกลางวนั น้นั บุคลากรผู้ปฏิบัตหิ นา้ ท่ตี อ้ งประจำจดุ หน้าสำนักงาน เพ่ือตรวจและ
สังเกตสภาพแวดล้อมโดยทวั่ ไป

แบบประเมินคดั เลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๓๓

๓.๓ ระบบการบรหิ ารงานอาคารสถานท่ี ยานพาหนะและทรพั ยส์ นิ
ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๒ มีการจัดบรรยากาศสง่ิ แวดลอ้ มภายในและภายนอก

บคุ ลากร กศน.อำเภอวาปีปทุม ทกุ คนมสี ่วนร่วมในการจัดบรรยากาศและสิง่ แวดล้อมภายในและ
ภายนอกสถานศึกษาให้สะอาดนา่ อยู่ น่ามอง ช่วยส่งเสริมให้การทำงานดำเนินไปอยา่ งราบร่นื เชน่ ห้องทำงานที่ไม่
คับแคบจนเกนิ ไป ทำใหเ้ กิดความคลอ่ งตวั ในการทำงานหรือกจิ กรรมต่าง ๆ ท้ังยังชว่ ยเสรมิ สร้างลักษณะนิสัยท่ีดี
งามและความมีระเบยี บวินยั เช่น หอ้ งทำงานที่สะอาด ทีจ่ ัดโต๊ะเก้าอไี้ วอ้ ย่างเปน็ ระเบยี บ มคี วามเอ้อื เฟ้อื เผื่อแผ่
ต่อกนั ชว่ ยสง่ เสริมสุขภาพที่ดีใหแ้ กบ่ คุ ลากรทุกคน เช่น มีแสงสวา่ งทีเ่ หมาะสม ห้องน้ำสะอาด มีขนาดโต๊ะเก้าอี้
ทเี่ หมาะสมกบั วัย รูปรา่ งของบคุ ลากร

จดั บรรยายกาศสงิ่ แวดลอ้ มภายในและภายนอก

๓.๓ ระบบการบรหิ ารงานอาคารสถานท่ี ยานพาหนะและทรพั ยส์ นิ
ตวั ชวี้ ดั ที่ ๓ มกี ารจัดทำทะเบียนควบคุมทรัพย์สนิ /อาคารสถานที่/ยานพาหนะ

กศน.อำเภอวาปปี ทมุ จัดทำทะเบยี นควบคุมทรัพยส์ นิ อาคาร สถานที่ วัสดอุ ุปกรณ์ต่าง ๆ อยา่ ง
เป็นระบบ มกี ารตรวจสอบทะเบียนพสั ดตุ ่าง ๆ ท้ังจากผูบ้ ริหารและคณะกรรมตรวจสอบจากต้นสังกัด

แบบประเมินคดั เลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ด่น ประจำปี ๒๕๖๔

๓๔

๓.๓ ระบบการบรหิ ารงานอาคารสถานที่ ยานพาหนะและทรพั ยส์ นิ
ตวั ชว้ี ดั ที่ ๔ มกี ารควบคมุ การใชท้ รัพยส์ ิ/อาคารสถานที่/ยานพาหนะ

กศน.อำเภอวาปีปทมุ จัดทำทะเบยี นควบคุมทรัพยส์ นิ อาคาร สถานที่ วสั ดอุ ปุ กรณ์ตา่ ง ๆ อยา่ ง
เป็นระบบ มกี ารตรวจสอบทะเบยี นพสั ดุต่าง ๆ ทั้งจากผูบ้ ริหารและคณะกรรมตรวจสอบจากตน้ สงั กดั

ตวั ชว้ี ดั ที่ ๕ อาคารสถานที/ยานพาหนะ/ทรพั ยส์ ิน อย่ใู นสภาพดเี พยี งพอ พร้อมต่อการใชง้ าน
กศน.อำเภอวาปีปทมุ จดั บำรุงรกั ษาและดูแลเพมิ่ เติมในสว่ นอาคารสถานท่ใี หม้ ีการจัด

บรรยากาศทีเ่ อ้ือตอ่ การทำงาน และการเรยี นรู้ของผรู้ ับบริการ มอี ากาศถ่ายเทสะดวก เพยี งพอต่อการใช้งานของ
บุคลากรและการรบั บริการของผูใ้ ช้บรกิ าร มีการจัดกจิ กรรม ๕ส เพ่อื ร่วมแรงทำความสะอาดและปรับปรงุ ภมู ิทัศน์
ของอาคารและสภาพแวดลอ้ มอยา่ งสม่ำเสมอ มหี อ้ งพัสดุท่ีกว้างเพียงพอทจ่ี ะเกบ็ ทรัพย์สิน อปุ กรณ์ทีใ่ ช้ในการ
ทำงานและการจดั การศึกษา และเจา้ หนา้ ที่ทไี่ ด้รับการแต่งต้ังขน้ึ กด็ แู ลรักษาความสะอาดอยา่ งเรยี บร้อย มี
บุคลากรท่สี ามารถดแู ล รักษา ซ่อมบำรุงอปุ กรณ์ตา่ งๆใหม้ คี วามพร้อมในการใช้งานอยูเ่ สมอ

มีการควบคุมการใชท้ รพั ยส์ ิ/อาคารสถานที่/ยานพาหนะ และ เพยี งพอตอ่ การใชง้ าน

แบบประเมินคดั เลือกสาขา หนว่ ยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ด่น ประจำปี ๒๕๖๔

๓๕

๔.การเรยี นการสอน
๔.๑ การศึกษาขน้ั พนื้ ฐาน

ตวั ชวี้ ดั ที่ ๑ ร้อยละของผู้เขา้ สอบปลายภาคเรยี น สูงกวา่ ค่าเฉลีย่ ท่ีกำหนด
จากผลการสำรวจขอ้ มลู การเขา้ สอบของนักศึกษาท่ลี งทะเบยี นในภาคเรียนที่ ๒/๒๕๖๓ และ

ภาคเรียนท่ี ๑/๒๕๖๔ สูงกวา่ ค่าเฉลยี่ ทสี่ ำนักงาน กศน.จังหวัดมหาสารคามกำหนดไวท้ ี่ร้อยละ ๗๐

ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๒ ร้อยละของผูเ้ ข้าสอบปลายภาคเรยี น ที่มีคะแนนเกนิ ร้อยละ ๓๐ ของคะแนนเต็ม
จากผลการสำรวจข้อมลู ร้อยละของผ้เู ข้าสอบปลายภาค ท่ีมีคะแนนเกนิ ร้อยละ ๓๐ ของ

คะแนนเต็ม คดิ เป็นร้อยละ ซึ่งมากกวา่ คา่ ท่ีกำหนดไวค้ อื ร้อยละ ๖๐

รายงานผลสมั ฤทธิ์ของนักศึกษา
แบบประเมนิ คัดเลอื กสาขา หนว่ ยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๓๖

๔.๑ การศกึ ษาขนั้ พนื้ ฐาน
ตวั ชว้ี ดั ที่ ๓ ร้อยละของผจู้ บการศกึ ษาเปน็ ไปตามท่ีกำหนด

จากผลการสำรวจขอ้ มูลรอ้ ยละของผู้จบการศกึ ษา เป็นไปตามที่ กศน.อำเภอวาปีปทุม
กำหนดไว้

ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๔ คา่ เฉลย่ี ผลการทดสอบ N-NET สงู กวา่ ค่าคะแนนเฉลย่ี ระดับประเทศ
จากข้อมูล พบว่าค่าเฉลย่ี รอ้ ยละการทดสอบN-NET ของ กศน.อำเภอวาปปี ทุมรายวิชา

ภาษาอังกฤษ ภาคเรยี นที่ ๒/๒๕๖๓ ระดบั ประถมศึกษารอ้ ยละ ๔๗.๕๐ สูงกวา่ คา่ คะแนนเฉลี่ยระดับประเทศ
รายวิชาทักษะการเรยี นรู้ ภาคเรียนท่ี ๑/๒๕๖๔ ระดบั ประถมศึกษา ร้อยละ ๓๘.๓๓ สูงกว่าคา่ คะแนนเฉลย่ี
ระดับประเทศ

คะแนนเฉลยี่ ประถม วชิ าภาษาไทย ๒/๖๓ สงู กว่าคะแนนเฉลย่ี ระดบั ประเทศ
คะแนนเฉลยี่ ประถม วชิ าทักษะการเรยี นรู้ ๑/๖๔ สงู กวา่ คะแนนเฉลยี่ ระดบั ประเทศ

แบบประเมนิ คัดเลอื กสาขา หนว่ ยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๓๗

๔.๒ การศกึ ษาตอ่ เนอื่ ง
ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๑ ร้อยละของผู้สำเร็จการศกึ ษาเพ่อื พฒั นาอาชีพนำความร้ไู ปใชป้ ระโยชน์เปน็ ไปตามทกี่ ำหนด

กศน.อำเภอวาปีปทมุ มจี านวนผู้เรียนการศกึ ษาเพื่อพฒั นาอาชีพนำความรู้ไปใช้ประโยชน์เป็นไป
ตามท่ีกำหนด และผูเ้ รียนนำความรู้ไปใชป้ ระโยชนไ์ ดเ้ กินรอ้ ยละ ๙๐

ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๒ รอ้ ยละของผู้สำเร็จการศกึ ษาเพอ่ื พฒั นาทักษะชีวติ นำความรไู้ ปใชป้ ระโยชน์เป็นตามท่ีกำหนด
กศน.อำเภอวาปปี ทมุ มีจานวนผู้เรยี นการศกึ ษาเพื่อเพ่อื พฒั นาทกั ษะชีวติ นำความรู้ไปใช้

ประโยชนเ์ ป็นไปตามทีก่ ำหนด และผเู้ รยี นนำความรู้ไปใช้ประโยชน์ไดเ้ กินร้อยละ ๙๐
ตวั ชว้ี ดั ที่ ๓ รอ้ ยละของผู้สำเร็จการศกึ ษาเพือ่ พฒั นาสงั คมและชุมชนนำความรไู้ ปใช้ประโยชน์ตามกำหนด
กศน.อำเภอวาปีปทมุ มจี านวนผูเ้ รียนการศึกษาเพื่อเพื่อสังคมและชมุ ชนนำความรู้ไปใช้ประโยชน์

เป็นไปตามทีก่ ำหนด และผู้เรียนนำความร้ไู ปใชป้ ระโยชนไ์ ดเ้ กนิ รอ้ ยละ ๙๐
ตวั ชว้ี ดั ที่ ๔ รอ้ ยละของผสู้ ำเร็จการเรียนรู้หลักปรชั ญาของเศรษฐกจิ พอเพียงนำความรู้ไปใช้ประโยชน์
กศน.อำเภอวาปปี ทมุ มีจานวนผ้เู รียนการเรยี นรหู้ ลกั ปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงนำความร้ไู ปใช้

ประโยชนเ์ ป็นไปตามท่ีกำหนด และผู้เรยี นนำความรู้ไปใช้ประโยชน์ได้เกนิ ร้อยละ ๙๐
ตวั ชว้ี ดั ท่ี ๕ ผู้ทจ่ี บหลกั สูตรทป่ี ระสบผลสำเรจ็ เปน็ แบบอย่างได้
กศน.อำเภอวาปปี ทุม มีคณุ ภาพตามมาตรฐานการศึกษาต่อเนอ่ื ง อยูใ่ นระดับ ยอดเยย่ี ม โดย

สถานศกึ ษามผี จู้ บการศกึ ษาและ/หรอื จำนวนกลมุ่ ผจู้ บการศกึ ษาต่อเน่ืองที่มีผลการดำเนินงานที่เห็นเป็นประจักษ์
ในพืน้ ท่ี

รายงานการประเมนิ ตนเองของสถานศกึ ษา

แบบประเมนิ คดั เลอื กสาขา หน่วยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเด่น ประจำปี ๒๕๖๔

๓๘

๔.๓ การศึกษาตามอธั ยาศยั

ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๑ มที ำเนียบภูมิปัญญาท้องถิ่นท่ีสามารถนำไปใชไ้ ด้จรงิ

ทำเนยี บภูมปิ ญั ญา

ท่ี ชือ่ - สกุล ท่ีตง้ั ประเภทภูมปิ ญั ญา
๑ นายสด มาแก้ว ๕๐ หมู่ ๔ ตำบลโคกสีฯ หัตถกรรมเครื่องจักสาน
๒ นายเกลี้ยง มะธิปิไข ๗๔ หมู่ ๗ ตำบลโคกสฯี ดา้ นพธิ ีกรรมพราหมณ์
๓ นายสบู่ มาแกว้ ๕ หมู่ ๔ ตำบลโคกสี เป่าแคน
ทองหลาง
4 นายจำรัส ชาวหนอง ๗๖ หมู่ ๑๖ ตำบลดงใหญ่ ชา่ งทำบ้ังไฟ ตะไล โคมไฟ
5 นายมงคล อาระหงั ๓๒ หมู่ ๑๔ ตำบลดงใหญ่ หัตถกรรม (เตาเศรษฐกิจ)
6 นางเยาวมาลย์ กิระ ๓๔/๑ หมู่ ๔ ตำบลหนอง ศลิ ปะประดษิ ฐ์
แสง
วสิ าล หมู่ 4 ตำบลหนองแสง นวดแผนไทย
7 นางสาวจฑุ ภรณ์ นาชัย
หมู่ 23 ตำบลหนองแสง ปลกู ผกั ปลอดสารพษิ / เศรษฐกจิ
พลอย พอเพียง
8 นายทองสูญ จำปาเกตุ
หมู่ 18 ตำบลหนองแสง การทอผา้ มดั หมี่ลายสร้อยดอกหมาก
9 นางสุมาลี โพธ์พิ ันธ์ราช
10 นายอุดม บุพโต หมู่ 27 ตำบลหนองแสง การสานตระกล้าและออกแบบผลติ จาก
เส้นพลาสติก
11 นางประยงค์ รฐั เมอื ง
11/2 หมู่ 3 ตำบลหนอง การทำพานบายศรี
12 นางจริ าพนั ธ์ เทศนิติกลุ แสง
13 นายลนุ ปาปดั สมิ
๗๕ ม.๒ ตำบลหนองแสง ศิลป์ประดษิ ฐ์

๑๘๓ หมู่ ๑๗ ตำบลหนองไฮ หมอสูตรขวัญ หมอยาสมุนไพร

14 นายบัว สปุ ะติ ๒๖ หมู่ ๕ ตำบลหนองทุ่ม หมอนำ้ มนต์

15 นายทองดี นันดี ๓๔ หมู่ ๑๖ ตำบลแคน ปราชญ์ชาวบา้ น

16 นายนยิ ม วรรณประโพธ์ิ หมู่ 13 ตำบลหนองไฮ การเพาะเหด็

17 นายสายนั ต์ แก้วบุดดา ๑๒ หมู่ ๕ ตำบลหวาย ชา่ งทำกลองยาว

18 นางทอง ศรีชนะ ๑๓ หมู่ ๓ ตำบลโพธช์ิ ัย จบั สัน , หมอยาสมุนไพร

19 นายสุวรรณ จันทชิ ัย ๓๒ หมู่ ๑๐ ตำบลโพธิ์ชยั หมอกระดกู

20 นายเคน มูลกติ ติ หมู่ ๙ ตำบลเสือโก้ก การสานหมวกใบตาล

แบบประเมนิ คัดเลอื กสาขา หนว่ ยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๓๙

๔.๓ การศึกษาตามอธั ยาศยั
ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๒ มีแหลง่ เรียนรูท้ ีใ่ ชใ้ นการจัดการศึกษาตามอัธยาศัย

พนื้ ที่ กศน.อำเภอวาปปี ทุม ทั้ง ๑๕ ตำบล มแี หล่งเรยี นรู้ต่างๆ ทีส่ ามารถรองรบั การจดั
กิจกรรมการศกึ ษาตามอธั ยาศัย ของ กศน.อำเภอวาปีปทุมได้ โดยในปงี บประมาณ๒๕๖๔ ได้ใชป้ ระโยชนจ์ าก
แหลง่ เรียนรูเ้ ปน็ สถานที่ในการจดั กจิ กรรมและโครงการตา่ ง ๆ มากมาย เช่น กานจดั กิจกรรมส่งเสรมิ การอ่าน
เคลือ่ นที่ กจิ กรรมอำเภอเคลอื่ น,กิจกรรมอำเภอย้ิม, หอ้ งสมุดประชาชนสำหรับชาวตลาด เป็นตน้

แหล่งเรยี นรูท้ ใี่ ชใ้ นการจดั การศกึ ษาตามอธั ยาศยั

แบบประเมนิ คัดเลือกสาขา หนว่ ยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเด่น ประจำปี ๒๕๖๔

๔๐

๔.๓ การศกึ ษาตามอธั ยาศยั
ตวั ชว้ี ดั ที่ ๓ มกี ารจดั กิจกรรมเชงิ รกุ ทเ่ี ขา้ ถงึ กล่มุ เป้าหมาย

กศน.อำเภอวาปปี ทมุ รว่ มกับหอ้ งสมดุ ประชาชนอำเภอวาปปี ทมุ พัฒนากิจกรรมส่งเสริมการอ่าน
ในรปู แบบท่หี ลากหลายเหมาะกบั ผใู้ ชบ้ รกิ ารวยั ตา่ ง ๆ และมีการจัดกจิ กรรมส่งเสริมการอา่ นออนไลน์

ตวั ชวี้ ดั ที่ ๔ มีการใชป้ ระโยชนจ์ ากภมู ิปัญญาทอ้ งถิ่น ปราชญช์ าวบ้าน
การจัดกิจกรรมของสถานศึกษา เนน้ รปู แบบกิจกรรมท่ีผเู้ รียนสนใจ สามารถนำความรู้ท่ีไดร้ บั ไป

ใชป้ ระโยชนไ์ ดจ้ รงิ จึงจำเปน็ ต้องอาศัยผู้รแู้ ละผ้ทู ่มี ีประสบการณ์ในการถ่ายทอดความรู้ในกจิ กรรมต่าง ๆ
ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๕ มกี ารประเมินความรแู้ ละประสบการณ์ของผู้เข้ารว่ มโครงการ
ในการจัดกจิ กรรมและโครงการทุกครัง้ จะมี

การประเมนิ ผเู้ ขา้ ร่วมโครงการเสมอ โดยใช้แบบประเมนิ อย่างงา่ ย และจากการประเมินคุณภาพตามมาตรฐาน
การศกึ ษาสถานศกึ ษามีคุณภาพตามมาตรฐานการศกึ ษาตามอัธยาศัยอยูใ่ น ระดับยอดเย่ียม

การใช้ประโยชน์จากภมู ิปัญญาท้องถิน่ ปราชญ์ชาวบ้าน

แบบประเมินคดั เลือกสาขา หนว่ ยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๔๑

ตอนท่ี ๓ ผลงานทป่ี ระสบความสำเรจ็
ชอ่ื ผลงาน ศนู ย์เรยี นรเู้ ศรษฐกจิ พอเพยี ง แหลง่ เรยี นรคู้ ชู่ มุ ชน

๑. การยอมรบั ของสงั คมและชมุ ชน

ลำดับที่ ตวั ชวี้ ดั
๑ ผบู้ ริหาร/เจา้ ของนวัตกรรมได้รับเชิญเป็นวทิ ยากรเพ่ือเผยแพรผ่ ลงานทีส่ ำเร็จ
๒ ได้รบั รางวัลจากหนว่ ยงานหรือองคก์ รต่าง ๆ
๓ มกี ารเผยแพร่ทางส่ือสารมวลชน
๔ มกี ารศึกษาดูงานจากหน่วยงานอ่ืน ๆ

หลักฐาน/ร่องรอย

1. ผบู้ รหิ าร/เจา้ ของนวตั กรรมไดร้ บั เชิญเปน็ วทิ ยากร เพื่อเผยแพรผ่ ลงานทสี่ ำเร็จ
แบบประเมินคดั เลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๔๒

หลักฐาน/ร่องรอย (ต่อ)

เกียรติบัตรองค์กรส่งเสริมคณุ ธรรมอำเภอวาปี เกียรตบิ ตั รองค์กรคณุ ธรรมระดบั จังหวดั

ปทุม มหาสารคาม
๒. ได้รบั รางวัลจากหนว่ ยงานหรอื องค์กรต่างๆ

Facebook กศน.อำเภอวาปีปทมุ

https://www.facebook.com/wapi
pathum.net

QR Code หลักสูตรการปลูกองุ่น QR Code หลกั สูตรการผสมดิน QR Code Youtube ศนู ยเ์ รียนรู้
ฯ
ปลูก
๓. มกี ารเผยแพร่ทางสือ่ สารมวลชน

แบบประเมินคัดเลอื กสาขา หนว่ ยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๔๓

คณะศกึ ษาดูงานจาก ธกส.สาขาปทมุ รตั น์ คณะศึกษาดงู านจากเทศบาลวาปีปทมุ

คณะศึกษาดงู านจาก กศน.เมอื งอำนาจเจรญิ คณะศึกษาดงู านจาก กศน.เมืองมหาสารคาม

3. มีการศึกษาดูงานจากหน่วยงานอ่นื ๆ

2. ผลงานมีประโยชนต์ ่อองคก์ รและมีการขยายผล

ลำดบั ที่ ตวั ชวี้ ดั
๑ ผลงานเป็นประโยชน์ตอ่ องค์กรหรอื กลุ่มเป้าหมายผรู้ ับบรกิ าร
๒ ผลงานทไ่ี ด้รบั รางวัลในระดับต่าง ๆ
๓ มีบุคคล/หนว่ ยงาน/องค์กรนำผลงานไปจัดแสดง/เผยแพร/่ นำไปใช้

1. ผลงานเปน็ ประโยชนต์ อ่ องคก์ รหรือกลุ่มเป้าหมายผูร้ ับบรกิ าร
แบบประเมินคัดเลือกสาขา หนว่ ยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๔๔

หลกั ฐาน/ร่องรอย (ตอ่ )

2. ผลงานท่ีได้รบั รางวัลระดบั ตา่ งๆ

การนำความรู้ไปขยายผลของสวนสขุ ศริ ิ
3. มีบคุ คล/หน่วยงาน/องค์กร นำผลงานไปจดั แสดง/เผยแพร่/นำไปใช้

แบบประเมินคัดเลือกสาขา หน่วยงาน/สถานศกึ ษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดเี ดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๔๕

ผจู้ ดั ทำ

ทีป่ รึกษา ผอู้ ำนวยการ กศน.อำเภอวาปีปทุม
นางวิมลรตั น์ จนั ทร์ยาง ครูอาสาสมัครฯ
นางเกษร เมิกขว่ ง ครอู าสาสมัครฯ
นางบุญเลิง ศรโี งะ๊ ครูอาสาสมัครฯ
นางเพียรพร ศรีสารคาม ครอู าสาสมัครฯ
นางสาวสุชวดี ชยั ศรี

ผู้จดั ทำ ครูผชู้ ่วย
นางสาวมณันญา คำแพงศรี ครผู ชู้ ่วย
นายวรพจน์ ธรรมศิรริ กั ษ์

ปก/รูปเลม่ /เนื้อหา ครูผู้ช่วย
นางสาวมณันญา คำแพงศรี ครูผู้ชว่ ย
นายวรพจน์ ธรรมศิริรักษ์

แบบประเมินคดั เลอื กสาขา หน่วยงาน/สถานศึกษาประเภท กศน. อำเภอ/เขต ดีเดน่ ประจำปี ๒๕๖๔

๑