ilovepdf_merged (5)

แผนการดาเนินงาน
ประจาปงี บประมาณ พ.ศ. 2564

องคก์ ารบรหิ ารสว่ นตาบลบ้านโตกตาบลบ้านโตก
อาเภอเมอื เพชรบูรณ์ จงั หวดั เพชรบูรณ์

คา

องคก์ ารบรหิ ารสว่ นตาบลเป็นองคก์ รปกครองส่วนทอ้ งถ่นิ รปู แบบหนง่ึ มบี ท
องคก์ ารบรหิ ารส่วนตาบลใหเ้ กดิ ประสทิ ธผิ ล โดยยดึ แนวทางการพฒั นาตามแผนยุทธศาสตร์ แ
นัน้ เปน็ แผนซึง่ แสดงรายละเอียดแผนงาน/โครงการพฒั นาและกิจกรรมท่ดี าเนนิ การจริงท้ังหมด
บรหิ ารส่วนตาบลบ้านโตก มแี นวทางในการดาเนินงานในปงี บประมาณ พ.ศ. 2564 มคี วามชัด

ตามระเบยี บกระทรวงมหาดไทย วา่ ด้วยการจดั ทาแผนพฒั นาขององค์กรปก
ปกครองส่วนท้องถ่ินถือปฏิบัติในการวางแผนและจัดทาแผนพัฒนาท้องถ่ิน ให้สอดคล้องกับแ
ประชาชนในทอ้ งถ่ิน ซึง่ ในแผนการดาเนินงานจะแสดงรายละเอียดแผนงาน/โครงการและกิจก
องค์การบรหิ ารส่วนตาบลบ้านโตก ซึ่งจะมกี ารจัดทาแผนการดาเนินงาน เพ่ือใชเ้ ปน็ แนวทางใน

านา

ทบาทอานาจหน้าท่ใี นการพฒั นาคณุ ภาพชวี ติ พัฒนาเศรษฐกิจและสงั คม การวางแผนเพ่ือพัฒนา
แผนพัฒนาท้องถิ่นปี พ.ศ. 2561 – 2565 และแผนการดาเนินงาน สาหรับแผนการดาเนินงาน
ดในพ้นื ท่ขี ององคก์ ารบริหารส่วนตาบลบ้านโตก ประจาปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 ทาให้องค์การ
ดเจนมากขน้ึ

กครองสว่ นทอ้ งถน่ิ (ฉบบั ท่ี 3) พ.ศ. 2561 จนถงึ ฉบับปัจจุบัน เป็นระเบียบที่ออกมาเพ่ือให้องค์กร
แผนพัฒนาประเทศ แผนพัฒนาจังหวัด แผนพัฒนาอาเภอ และตรงกับปัญหาความต้องการของ
กรรมต่างๆ ท่ีมาจากความต้องการของประชาชนจากการทาประชาคมแต่ละหมู่บ้าน ในพ้ืนที่ของ
นการปฏบิ ัตงิ านและควบคมุ ดูแลของผู้บริหารท้องถิ่นให้บรรลุเปา้ หมายทวี่ างไว้

องค์การบรหิ ารส่วนตาบลบา้ นโตก
นักวเิ คราะหน์ โยบายและแผน

องค์กรปกครองส่วนทอ้ งถ่นิ เป็นองคก์ ารส่วนราชการหนง่ึ ที่ใกลช้ ิดกับประชาชนเปน็ อ
ปกครองกันเองมคี วามเปน็ อสิ ระในหลายๆดา้ น ได้แก่ ดา้ นบคุ ลากร ดา้ นแนวคิดในการพัฒนาท
ระบบ ระเบียบเหมือนระบบราชการทกุ อย่าง ตามพระราชบญั ญตั กิ าหนดแผนและขนั้ ตอนกระ
ท้องถ่ินหลายภารกจิ ด้วยกัน ดงั นัน้ องคก์ รปกครองสว่ นทอ้ งถน่ิ จะตอ้ งเตรียมพรอ้ มที่จะรองรับ
หรอื ไม่ กอ็ ย่ทู ีก่ ารบรหิ ารจดั การอย่างมรี ะบบ สง่ิ หนง่ึ ทจ่ี ะลมื มไิ ด้นั้นกค็ อื การจัดทาแผนยทุ ธศ
ตน้ ต่อแหง่ ความคิดในการระดมสมอง มองปัญหาอย่างเปน็ รูปธรรม ร้วู ิธีแกป้ ัญหาอยา่ งชาญฉลา

วัตถุประสงคข์ องแผนการดาเนนิ งาน
ตามระเบียบกระทรวงมหาดไทย ว่าด้วยการจัดทาและประสานแผนพัฒนาขององค

องคก์ รปกครองสว่ นท้องถิน่ จัดทาแผนยทุ ธศาสตร์ แผนพัฒนาทอ้ งถิ่นส่ปี ี และแผนการดาเนนิ งา
และกจิ กรรมท้งั หมดท่ีดาเนนิ การจริงทง้ั หมดในพื้นทีข่ ององคก์ ารบริหารสว่ นตาบลประจาปงี บปร
ดาเนนิ การในปีงบประมาณ 2563 ซึ่งมีความชัดเจนในทางปฏิบัติมากข้ึน มีการประสานและ
แผนการดาเนินงานจะทาใหก้ ารตดิ ตามประเมินผลมีความสะดวกมากขน้ึ

ขัน้ ตอนการจดั ทาแผนการดาเนนิ งาน
จากระเบยี บกระทรวงมหาดไทยวา่ ดว้ ยการจัดทาและประสานแผนพฒั นาขององคก์ รป

ปกครองส่วนทอ้ งถิน่ จัดทาแผนการดาเนนิ งานโดยมีขั้นตอน ดงั น้ี
1. คณะกรรมการสนับสนุนการจัดทาแผนพฒั นาท้องถน่ิ รวบรวมแผน /โครงการพฒั น

อน่ื ๆ ต้องการดาเนนิ การในพ้นื ท่ีขององคก์ รปกครองส่วนทอ้ งถ่ินแลว้ จดั ทาแผนการดาเนนิ งานเส
2. คณะกรรมการพฒั นาทอ้ งถิน่ พิจารณาร่างแผนการดาเนนิ งาน แลว้ เสนอผบู้ ริหารท

แต่วันทปี่ ระกาศ เพื่อใหป้ ระชาชนในท้องถิน่ ทราบโดยท่ัวกันและตอ้ งปดิ ประกาศไว้อยา่ งนอ้ ยสา

ประโยชน์ของแผนการดาเนินงาน
1. ทาใหท้ ราบถงึ แผนงาน/โครงการ และระยะเวลาในการดาเนนิ การท่ชี ัดเจน
2. เพื่อควบคุมการดาเนินงานให้เป็นไปอยา่ งเหมาะสมและมปี ระสิทธิภาพตามนโยบายทีว่
3. ทาใหท้ ราบรายละเอียดกิจกรรม/โครงการ/แผนงานทีป่ ฏิบตั ิจรงิ ในปีงบประมาณนัน้
4. ทาใหเ้ กิดศกั ยภาพการปฏบิ ตั งิ านเชงิ บรู ณาการ
5. เปน็ เครอื่ งมอื ในการติดตามการดาเนินงานและประเมินผลอย่างมีประสทิ ธิภาพ

บทนา

อย่างมาก เนื่องจากเปน็ องค์กรที่จัดการปกครองรูปแบบการกระจายอานาจโดยให้คนในท้องถิ่นได้
ท้องถน่ิ ด้านงบประมาณ แต่ในทางปฏิบัติแล้ว องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นจะต้องดาเนินไปตาม
ะจายอานาจใหแ้ กอ่ งค์กรปกครองส่วนท้องถ่ิน พ.ศ.2542 ได้กระจายงาน กระจายบุคลากรลงสู่
บภารกิจดังกล่าว ดังน้ันการพัฒนาท้องถิ่นจะบรรลุผลสาเร็จตามเป้าหมายในการกระจายอานาจ
ศาสตร์ วสิ ัยทศั น์ และแผนพัฒนา ด้วยกระบวนการท้ังหมดจะต้องเริ่มต้นท่ีประชาชน ชุมชนเป็น
าด ใช้งบประมาณอย่างคมุ้ ค่า

ค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น พ.ศ.2548 และ(ฉบับที่ 3) พ.ศ. 2561 จนถึงฉบับปัจจุบัน กาหนดให้
าน สาหรับแผนการดาเนนิ งานนนั้ วตั ถุประสงค์เพอ่ื แสดงถงึ รายละเอียดแผนงาน/โครงการพัฒนา
ระมาณ 2564 แผนการดาเนินงานเป็นเอกสารท่ีระบุแผนงาน / โครงการ / กจิ กรรม ทง้ั หมดที่จะ
ะบูรณาการการทางานกับหน่วยงานและการจาแนกรายละเอียดต่างๆ ของแผนงาน/โครงการ ใน

ปกครองสว่ นทอ้ งถิ่น พ.ศ.2548 และฉบับที่ 2 พ.ศ.2559 (หมวด5 ข้อ 26) ได้กาหนดให้องค์กร

นาขององคก์ รปกครองส่วนทอ้ งถ่ิน หน่วยราชการส่วนกลาง สว่ นภูมิภาค รัฐวิสาหกจิ และหนว่ ยงาน
สนอคณะกรรมการการพัฒนาทอ้ งถิ่น
ทอ้ งถิ่นประกาศเปน็ แผนการดาเนินงาน ทงั้ นใ้ี ห้ปิดประกาศแผนการดาเนินงานภายในสิบห้าวันนับ
ามสิบวนั

วางไว้





บัญชีสรปุ จานวนโคร
แผนการดาเนินงาน ประจา

องค์การบรหิ ารสว่

ยทุ ธศาสตร์/แนวทางการพัฒนา จาน

ยทุ ธศาสตรท์ ่ี 1 การสง่ เสรมิ การเกษตรปลอดภยั การเพม่ิ ประสิทธภิ าพการผลิต
และสรา้ งมูลคา่ เพมิ่
1.1 แผนงานการเกษตร
1.2 แผนงานบรหิ ารงานท่ัวไป
1.3 แผนงานอตุ สาหกรรมและการโยธา

รวม
ยทุ ธศาสตรท์ ี่ 2 ด้านการท่องเทย่ี ว
1.1 แผนงานการเกษตร
1.2 แผนงานศาสนาวัฒนธรรมและนนั ทนาการ

รวม

รงการและงบประมาณ แบบ ผด.01
าปีงบประมาณ พ.ศ.2564
วนตาบลบ้านโตก

นวนโครงการท่ี คิดเป็นรอ้ ยละของ จานวน คิดเป็นรอ้ ยละของ หน่วยดาเนินการ
ดาเนินการ โครงการทง้ั หมด งบประมาณ งบประมาณทง้ั หมด

000 0 อบต.

2 4.04 15,000 0.02 อบต.

000 0 อบต.

2 3.92 15,000 0.02 -

000 0 อบต.
000 0 อบต.
000 0-

ยทุ ธศาสตร์/แนวทางการพฒั นา จาน

ยทุ ธศาสตรท์ ่ี 3 การพฒั นาคณุ ภาพชีวิต และเสรมิ สรา้ งความมั่นคงของคนและชุมชน
และสรา้ งมลู ค่าเพมิ่
3.1 แผนงานบริหารงานทวั่ ไป
3.2 งานบรหิ ารงานคลงั
3.3 แผนงานเคหะและชุมชน
3.4 แผนงานการศึกษา
3.5 แผนงานรกั ษาความสงบภายใน
3.6 แผนงานสรา้ งความเขม้ แขง็ ในชมุ ชน
3.7 แผนงานสาธารณสขุ
3.8 แผนงานศาสนาและวัฒนธรรมและนันทนาการ
3.9 แผนงานงบกลาง
3.10 แผนงานสงั คมสงเคราะห์

รวม
ยทุ ธศาสตรท์ ี่ 4 การบรหิ ารจดั การทรพั ยากรธรรมชาตแิ ละสงิ่ แวดล้อมอยา่ งยง่ั ยนื
4.1 แผนงานสรา้ งความเข้มแขง็ ในชุมชน
4.2 แผนงานการเกษตร

รวม
ยทุ ธศาสตร์ 5 โครงสรา้ งพน้ื ฐาน
5.1 แผนงานอตุ สาหกรรมและการโยธา

รวม
รวมทงั้ สนิ้

นวนโครงการท่ี คิดเป็นรอ้ ยละของ จานวน แบบ ผด.01
ดาเนินการ โครงการทงั้ หมด งบประมาณ
คิดเป็นรอ้ ยละของ หน่วยดาเนินการ
งบประมาณทงั้ หมด

72 35.64 25,031,400 40.05 อบต
อบต
28 14.29 4,442,300 7.11 อบต
อบต
56 28.57 9,757,400 15.61 อบต
อบต
4 2.04 317,000 0.51 อบต
อบต
4 2.04 55,000 0.09 อบต
อบต
0 0.00 0 0.00
อบต
3 1.53 140,000 0.22 อบต

8 4.08 135,000 0.22 อบต

9 4.59 22,004,900 35.21

2 1.02 25,000 0.04

186 93.81 61,908,000 99.05

6 3.06 100,000 0.16

3 1.53 50,000 0.08

9 4.59 150,000 0.24

5 2.55 427,000 0.68

5 2.55 427,000 0.68

202 100 62,500,000 100

บัญชีโครงการ/

แผนการดาเนินงาน ปร

องคก์ ารบริหา

ยทุ ธศาสตร์ที่ 1 การสง่ เสริมการเกษตรปลอดภัย การเพิ่มประสทิ ธภิ าพการผลิต

1.1 แผนงานงานการเกษตร

ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม รายละเอยี ดของโครงการ/ งบป

ที่ กจิ กรรม (บ

- ไมม่ โี ครงการ-

1.2 แผนงานบริหารงานทั่วไป รายละเอยี ดของโครงการ/ งบป
ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม กจิ กรรม (บ
5,
ท่ี เพอื่ จา่ ยเป็นค่าจดั ซ้ือวัสดกุ าร
1 วัสดกุ ารเกษตร (คงทน) เกษตร 10

2 วัสดกุ ารเกษตร (สนิ้ เปล้อื ง) เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าจดั ซื้อวัสดกุ าร
เกษตร

1.3 แผนงานอุตสาหกรรมและการโยธา รายละเอยี ดของโครงการ/ งบป
ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม กจิ กรรม (บ

ท่ี
- ไมม่ ีโครงการ-

/กิจกรรม/งบประมาณ แบบ ผด.02
ระจาปีงบประมาณ พ.ศ.2564
ารสว่ นตาบลบ้านโตก พ.ศ.2564
พ.ศ.2564
ประมาณ สถานที่ หน่วยงาน พ.ศ.2563
บาท) ดาเนินการ รับผดิ ชอบหลัก พ.ศ.2564
ต.ค ต.ค
พ.ย. พ.ย.
ธ.ค. ธ.ค.
ม.ค. ม.ค.
ก.พ. ก.พ.
มี.ค. ีม.ค.
เม.ย. เม.ย.
พ.ค. พ.ค.
มิ.ย. มิ.ย.
ก.ค. ก.ค.
ส.ค. ส.ค.
ก.ย. ก.ย.
ประมาณ สถานที่ หน่วยงาน พ.ศ.2563
บาท) ดาเนินการ รบั ผิดชอบหลกั
,000
อบต สานักปลัด

0,000 อบต สานักปลดั

ประมาณ สถานที่ หน่วยงาน พ.ศ.2563
บาท) ดาเนนิ การ รบั ผิดชอบหลกั
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
มิ.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

ยทุ ธศาสตร์ท่ี 2 ด้านการท่องเที่ยว บัญชีโครงการ
2.1 แผนงานการเกษตร แผนการดาเนินงาน ป

ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม องค์การบริห
ที่
- ไม่มีโครงการ- รายละเอยี ดของโครงการ/
กจิ กรรม

2.2 แผนงานศาสนาและวฒั นธรรมและนันทนาการ รายละเอยี ดของโครงการ/
กจิ กรรม
ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม
ที่
- ไมม่ ีโครงการ-

-2- แบบ ผด.02

ร/กิจกรรม/งบประมาณ พ.ศ.2564
ประจาปีงบประมาณ พ.ศ.2564
หารส่วนตาบลบ้านโตก

งบประมาณ สถานท่ี หนว่ ยงาน พ.ศ.2563
(บาท) ดาเนนิ การ รบั ผิดชอบหลัก
ต.ค ต.ค
พ.ย. พ.ย.
ธ.ค. ธ.ค.
ม.ค. ม.ค.
ก.พ. ก.พ.
มี.ค. ีม.ค.
เม.ย. เม.ย.
พ.ค. พ.ค.
ิม.ย. ิม.ย.
ก.ค. ก.ค.
ส.ค. ส.ค.
ก.ย. ก.ย.
งบประมาณ สถานท่ี หนว่ ยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564
(บาท) ดาเนินการ รับผดิ ชอบหลัก

-3

บัญชีโครงการ/กิจก

แผนการดาเนินงาน ประจา

องคก์ ารบริหารส่ว

ยทุ ธศาสตร์ที่ 3 การพัฒนาคุณภาพชีวติ และเสริมสร้างความมน่ั คงของคนและชุมชน

3.1 แผนงานบริหารงานทั่วไป

ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม รายละเอยี ดของโครงการ/ ง

ที่ กจิ กรรม

1 เงินเดอื นนายกและรองนายก เพื่อจา่ ยเป็นค่าตอบแทนเงินเดอื น

นายกและรองนายก

2 เงินค่าตอบแทนประจาตาแหน่งนายก เพ่ือจา่ ยเป็นเงินค่าตอบแทน
และรองนายก ประจาตาแหนง่ นายกและรอง
นายก
3 เงินเดอื นค่าตอบแทนพเิ ศษนายกและ เพ่ือจา่ ยเป็นค่าตอบแทนพิเศษ
รองนายก นายกและรองนายก

4 ค่าตอบแทนเลขานุการนายก เพือ่ จา่ ยเป็นค่าตอบแทนเลขานกุ าร

5 ค่าตอบแทนสมาชิกสภาองค์กรปกครอง เพ่ือจา่ ยเป็นค่าตอบแทนสมาชกิ 2
สว่ นท้องถ่นิ สภาองค์กรปกครองสว่ นท้องถนิ่ 5

6 เงินเดอื นพนักงานและเงินปรบั ปรุง เพือ่ จา่ ยเงินเดอื นและปรบั ปรงุ
เงินเดอื น(สานกั ปลัด) เงินเดอื น

7 ค่าครองชพี ชั่วคราวเงินตา่ งๆของ เพ่ือจา่ ยเป็นค่าครองชพี ชัว่ คราวและ
พนกั งานส่วนตาบล (สานกั ปลัด) เงินเพ่มิ ตา่ ง ๆ ของพนกั งานส่วนตาบล

3- แบบ ผด.02
กรรม/งบประมาณ
าปีงบประมาณ พ.ศ.2564 พ.ศ.2564
วนตาบลบ้านโตก

งบประมาณ สถานท่ี หนว่ ยงาน พ.ศ.2563
(บาท) ดาเนนิ การ รับผิดชอบหลัก

520,000 อบต สานกั ปลดั
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
มิ.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

43,000 อบต สานักปลดั

43,000 อบต สานักปลดั

100,000 อบต สานักปลดั

2,440,000 อบต. สานักปลดั

5,100,000 อบต สานักปลดั

30,000 อบต สานกั ปลัด

ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม รายละเอยี ดของโครงการ/ -4
ที่ กจิ กรรม ง
8 เงินเพ่ิมสาหรับตาแหนง่ ทม่ี ีเหตพุ เิ ศษ
ของพนักงานสว่ นตาบล (สานักปลดั ) เพอ่ื จา่ ยเป็นเงินเพิม่ สาหรับตาแหนง่
ท่มี ีเหตพุ เิ ศษของพนกั งานสว่ นตาบล
9 เงินประจาตาแหน่ง (สานกั ปลดั )
เพอ่ื จา่ ยค่าตอบแทนประจาตาแหน่ง
10 เพ่ือจา่ ยเป็นค่าวิทยฐานะครู
เพื่อจา่ ยเป็นค่าวิทยฐานะครู
11 ค่าจา้ งลกู จา้ งประจา (สานักปลดั ) เพ่ือจา่ ยเป็นค่าจา้ งลูกจา้ งประจา

12 เงินเพิ่มตา่ งๆของลกู จา้ งประจา เพื่อจา่ ยเป็นค่าตอบแทนเงินเพิ่ม 2
(สานกั ปลดั ) ตา่ ง ๆ ของลูกจา้ งประจา

13 เงินค่าตอบแทนพนกั งานจา้ งตามภารกจิ เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าตอบแทนพนกั งาน
พนักงานจา้ งทวั่ ไป (สานักปลดั ) จา้ ง

14 ค่าครองชีพชวั่ คราวของพนกั งานจา้ ง เพื่อจา่ ยเป็นค่าครองชพี ชั่วคราว
ตามภารกจิ และพนักงานจา้ งทัว่ ไป พนักงานจา้ งตามภารกจิ และพนัก
สานักปลดั งานจา้ งทวั่ ไป
เพื่อจา่ ยเป็นค่าตอบแทนอาสาสมคั รบริบาล
15 ค่าตอบแทนอาสาสมคั รบริบาลท้องถ่ิน ท้องถิ่น

4- แบบ ผด.02

งบประมาณ สถานที่ หนว่ ยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564
(บาท) ดาเนนิ การ รบั ผิดชอบหลกั
54,000
อบต สานักปลัด
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
ิม.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

210,000 อบต สานักปลดั

134,400 อบต สานักปลดั
200,000 อบต สานกั ปลดั

15,000 อบต. สานกั ปลดั

2,900,000 อบต สานกั ปลดั

130,000 อบต สานักปลัด

120,000 อบต สานกั ปลดั

ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม รายละเอยี ดของโครงการ/ -5
ท่ี กจิ กรรม ง
16 ค่าตอบแทนเจา้ หนา้ ที่ในการเลือกตง้ั
ค่าตอบแทน อพปร. ฯลฯ เพื่อจา่ ยเป็นค่าตอบแทนเจา้ หน้าท่ี 1
ในการเลือกตงั้ ฯลฯ
17 ค่าตอบแทนอนื่ เป็นกรณีพเิ ศษ
(สานกั ปลดั ) เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าตอบแทนอนื่ เป็นกรณี
พิเศษ
18 ค่าตอบแทนกรรมการซ่งึ มีหนา้ ทห่ี รือ
ปฏบิ ัตหิ นา้ ท่เี กย่ี วกบั พสั ดุ ฯลฯ ค่าตอบแทนกรรมการซึ่งมหี น้าทหี่ รอื
ปฏบิ ัตหิ น้าท่ีให้ไดร้ ับค่าตอบแทน
19 ค่าตอบแทนการปฏิบัตงิ านนอกเวลา
ราชการ (สานกั ปลัด) เพ่อื จา่ ยเป็นค่าตอบแทนการปฏบิ ัติ
งานนอกเวลา
20 เงินช่วยเหลือการศึกษาบุตร (สานักปลัด)
เพอ่ื จา่ ยเป็นเงินชว่ ยเหลือการศึกษา
21 ค่าเช่าบ้าน (สานักปลัด) บุตร

22 รายจา่ ยเพอื่ ให้ไดม้ าซง่ึ บรกิ าร เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าเช่าบ้าน
(สานกั ปลัด)
เพื่อจา่ ยเป็นรายจา่ ยเพอ่ื ให้ไดซ้ ึ่ง
23 รายจา่ ยเกยี่ วกบั การรบั รองและพธิ ีการ บรกิ าร

เพอ่ื จา่ ยเกยี่ วกบั การรบั รองและพธิ ีการ

5- แบบ ผด.02

งบประมาณ สถานที่ หนว่ ยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564
(บาท) ดาเนนิ การ รับผดิ ชอบหลัก
50,000
อบต สานักปลัด
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
ิม.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

500,000 อบต สานกั ปลัด

70,000 อบต สานักปลัด

20,000 อบต สานักปลดั

90,000 อบต. สานักปลัด

10,000 อบต สานักปลัด

1,000,000 อบต. สานกั ปลัด

30,000 อบต. สานกั ปลดั

-6

ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม รายละเอยี ดของโครงการ/ ง
ท่ี กจิ กรรม
24 และใช้จา่ ยในการเลอื กตงั้ และ
จดั นทิ รรศการประกวด แข่งขนั ฯลฯ เพอ่ื ใชจ้ า่ ยในการเลือกตงั้ จดั
นทิ รรศการ ประกวด ฯลฯ
25 เพอื่ จา่ ยเป็นค่าสารวจความพงึ พอใจ
ของผู้รบั บรกิ ารเพอื่ ประเมนิ ประภาพ เพื่อจา่ ยเป็นค่าสารวจความพึงพอใจ
การปฏบิ ัตริ าชการ
เพือ่ ลดอบุ ัตเิ หตใุ นพืน้ ท่ี
26 โครงการจดุ บรกิ ารประชาชนตามโครง
การจดั ตงั้ จดุ บริการประชาชนในช่วง เพอ่ื ใชจ้ า่ ยในการเลือกตงั้ และเลอื ก
เทศกาล ตง้ั ซ่อมสมาชกิ นายก อบต

27 เพ่ือจา่ ยเป็นค่าใช่จา่ ยในการเลอื กตงั้ เพอ่ื จดั โครงการBig Cleaning Day
สมาชิก นายก องค์การบรหิ ารส่วนตาบล ประจาปี 2564

28 โครงการ Big Cleaning Day ประจาปี 2564 เพือ่ เป็นค่าใช้จา่ ยในการจดั ทารายงาน
การรดาเนินงานของ อบต
29 เพอื่ เป็นค่าใชจ้ า่ ยในการจดั ทารายงานผล
ดาเนนิ งานของ อบต. เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าส่งเสริมพัฒนาความรูแ้ ก่
พนกั งานส่วนท้องถน่ิ ลูกจา้ งประจา พนกั งาน
30 โครงการสง่ เสริมพัฒนาความรู้แกพ่ นักงาน องค์การบริหารส่วนตาบลบ้านโตก
ส่วนท้องถนิ่ ลกู จา้ งประจา พนักงาน เพื่อจา่ ยเป็นค่าบารงุ และซ่อมแซม
องค์การบรหิ ารสว่ นตาบลบ้านโตก ทรัพยส์ ิน

31 ค่าบารงุ รกั ษาและซ่อมแซมทรัพยส์ นิ
(สานกั ปลัด)

6- แบบ ผด.02

งบประมาณ สถานท่ี หน่วยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564
(บาท) ดาเนนิ การ รบั ผดิ ชอบหลกั

100,000 อบต. สานกั ปลดั
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
มิ.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

20,000 อบต. สานักปลดั

60,000 อบต สานักปลัด

500,000 อบต. สานกั ปลัด

20,000 อบต สานกั ปลดั

30,000 อบต. สานักปลัด

20,000 อบต สานกั ปลัด

180,000 อบต. สานักปลดั

ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม รายละเอยี ดของโครงการ/ -7
ท่ี กจิ กรรม ง
32 วัสดสุ านักงาน(สานกั ปลัด)
เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสดสุ านกั งาน 2
33 วัสดสุ านกั งาน(สานักปลดั ) (คงทน)

34 วัสดไุ ฟฟ้าและวิทยุ เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าวัสดสุ านกั งาน
(คงทน) (ส้ินเปลอ้ื ง)

35 วัสดไุ ฟฟา้ และวิทยุ เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าวัสดไุ ฟฟา้ และวิทยุ
(สน้ิ เปลือ้ ง)
เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสดไุ ฟฟา้ และวิทยุ
36 วัสดไุ ฟฟ้าและวิทยุ
(ประกอบและอะไหล่) เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสดไุ ฟฟ้าและวิทยุ

37 วัสดงุ านบ้านและงานครัว (สานกั ปลดั ) เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าวัสดงุ านบ้านและงาน
(คงทน) ครัว

38 วัสดงุ านบ้านและงานครวั (สานกั ปลดั ) เพือ่ จา่ ยเป็นค่าวัสดงุ านบ้านและงาน
(สิน้ เปลอ้ื ง) ครวั

39 เพ่ือจา่ ยเป็นค่าอาหารเสรมิ (นม) เพอ่ื ให้นักเรียนมนี มดม่ื ตามเกณฑ์

7- แบบ ผด.02

งบประมาณ สถานท่ี หน่วยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564

(บาท) ดาเนนิ การ รับผิดชอบหลัก
20,000 อบต. สานักปลดั
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
ิม.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

100,000 อบต. สานกั ปลัด

10,000 อบต สานักปลดั

10,000 อบต สานักปลดั

10,000 อบต สานกั ปลดั

10,000 อบต สานักปลดั

40,000 อบต สานักปลัด

2,000,000 อบต สานักปลดั

ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม รายละเอยี ดของโครงการ/ -8
ที่ กจิ กรรม ง
40 เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าวัสดกุ อ่ สร้าง (สานักปลดั )
(คงทน) เพือ่ จา่ ยเป็นค่าวัสดกุ อ่ สร้าง

41 เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสดกุ อ่ สรา้ ง (สานักปลดั ) เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสดกุ อ่ สรา้ ง
(ส้ินเปล้อื ง)
เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสดกุ อ่ สรา้ ง
42 เพอื่ จา่ ยเป็นค่าวัสดกุ อ่ สร้าง (สานกั ปลดั )
(ประกอบและอะไหล่) เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสดยุ านพาหนะและ
ขนสง่
43 วัสดยุ านพาหนะและขนสง่ สานักปลัด
(คงทน) เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสดยุ านพาหนะและ
ขนส่ง
44 วัสดยุ านพาหนะและขนส่ง สานักปลัด
(สน้ิ เปลือ้ ง) เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าวัสดยุ านพาหนะและ
ขนส่ง
45 วัสดยุ านพาหนะและขนสง่ สานักปลัด
(ประกอบและอะไหล่) เพ่อื จา่ ยเป็นค่าวัสดเุ ชื้อเพลงิ และ
หล่อลน่ื
46 ค่าวัสดเุ ชอ้ื เพลิงและหลอ่ ล่นื สานกั ปลดั
เพอื่ จา่ ยเป็นค่าจดั ซ้อื วัสดวุ ิทยาศาสตร์
47 ค่าวัสดวุ ิทยาศาสตรแ์ ละการแพทย์ และการแพทย์
(คงทน)

8- แบบ ผด.02

งบประมาณ สถานที่ หน่วยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564

(บาท) ดาเนินการ รบั ผดิ ชอบหลกั
10,000 อบต สานักปลัด
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
ิม.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

10,000 อบต สานกั ปลดั

30,000 อบต สานักปลดั

10,000 อบต. สานกั ปลดั

40,000 อบต. สานกั ปลดั

40,000 อบต. สานักปลัด

950,000 อบต สานักปลดั

20,000 อบต สานักปลดั

ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม รายละเอยี ดของโครงการ/ -9
ที่ กจิ กรรม ง
47 ค่าวัสดวุ ิทยาศาสตร์และการแพทย์
(สน้ิ เปลือ้ ง) เพ่ือจา่ ยเป็นค่าจดั ซอื้ วัสดวุ ิทยาศาสตร์
และการแพทย์
48 ค่าวัสดโุ ฆษณาและเผยแพร่ เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสดโุ ฆษณาและ
(คงทน) เผยแพร่
เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสดโุ ฆษณาและ
49 ค่าวัสดโุ ฆษณาและเผยแพร่ เผยแพร่
(สิ้นเปล้อื ง) เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าวัสดคุ อมพิวเตอร์

50 วัสดคุ อมพิวเตอร์ (สานักปลดั ) เพ่อื จา่ ยเป็นค่าวัสดคุ อมพิวเตอร์
(คงทน)
เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสดคุ อมพิวเตอร์
51 วัสดคุ อมพวิ เตอร์ (สานักปลัด)
(สนิ้ เปล้ือง) เพื่อรักษาความปลอดภัยในชวี ิตและ
ทรพั ยส์ ินของประชาชน
52 วัสดคุ อมพวิ เตอร์ (สานกั ปลดั )
(ประกอบและอะไหล่) เพ่ือจา่ ยเป็นค่าจดั ซื้อหนังสอื พมิ พ์ ฯลฯ

53 วัสดเุ คร่อื งดบั เพลิง

54 วัสดอุ น่ื ๆ (ค่าหนังสือพิมพ์ ฯลฯ)

9- แบบ ผด.02

งบประมาณ สถานที่ หน่วยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564

(บาท) ดาเนนิ การ รบั ผดิ ชอบหลัก
300,000 อบต สานกั ปลัด
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
ิม.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

10,000 อบต. สานกั ปลดั

10,000 อบต. สานักปลดั

10,000 อบต สานกั ปลดั

80,000 อบต สานกั ปลัด

30,000 อบต สานกั ปลดั

20,000 อบต สานกั ปลดั

10,000 อบต สานกั ปลดั

ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม รายละเอยี ดของโครงการ/ -1
ที่ กจิ กรรม ง
55 วัสดอุ นื่ ๆ (ถงั ขยะ)
56 วัสดอุ นื่ ๆ (ค่าเชอ่ื มตอ่ อนิ เตอร์เน็ต) เพอื่ จดั ซ้ือถังขยะ

57 ค่าไฟฟ้า เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าวัสดอุ นื่
(ค่าเชอื่ มตอ่ อนิ เตอรเ์ นต็ )
58 ค่าบริการโทรศัพท์ เพือ่ จา่ ยเป็นค่าไฟฟ้า

59 ค่าบริการไปรณีย์ เพื่อจา่ เป็นค่าบรกิ ารโทรศัพท์

60 ค่าบรกิ ารสือ่ สารและคมนาคม เพ่ือจา่ ยเป็นค่าบรกิ ารไปรณีย์

61 ค่าบารุงรักษาและปรับปรุงครุภณั ฑ์ เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าบริการสอ่ื สารและ
คมนาคม
62 อดุ หนุน อบต.สะเดยี ง (โครงการศูนย์ เพ่ือจา่ ยเป็นค่าวัสดกุ ารเลือกตง้ั ทัว่ ไป
ปฏบิ ัตกิ ารร่วมในการชว่ ยเหลอื ของอปท.) และการเลือกตงั้ ซ่อม
เพือ่ เป็นศูนยป์ ฏบิ ัตริ ่วมมือในการชว่ ย
เหลอื ของ อปท.

10- แบบ ผด.02

งบประมาณ สถานที่ หนว่ ยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564

(บาท) ดาเนนิ การ รับผิดชอบหลัก
120,000 อบต สานกั ปลัด
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
มิ.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

30,000 อบต สานักปลดั

750,000 อบต สานักปลัด

15,000 อบต สานักปลัด

50,000 อบต สานกั ปลดั

130,000 อบต สานักปลดั

250,000 อบต สานักปลัด

16,000 อบต สานกั ปลัด

ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม รายละเอยี ดของโครงการ/ -1
ง
ท่ี กจิ กรรม
63 อดุ หนุนปกครองอาเภอตามโครงการ เพ่ืออดุ หนนุ เงินตามโครงการสนบั สนุน 2
กจิ กรรมงานประเพณีมะขามหวาน
สนับสนุนกจิ กรรมงานประเพณีมะขามหวาน นครบาลเพชรบูรณ์
นครบาลเพชรบูรณ์ ประจาปี 2564 เพอ่ื ป้องกนั และแกไ้ ขปัญหายาเสพตดิ
64 อดุ หนนุ โครงการป้องกนั และแกไ้ ขปัญหา จงั หวัดเพชรบูรณ์
ยาเสพตดิ จงั หวัดเพชรบูรณ์
เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าอาหารกลางวันโรงเรียน
65 อดุ หนุนโรงเรยี นในตาบลบ้านโตก ในพ้ืนทอี่ งค์การบรหิ ารสว่ นตาบล
(อาหารกลางวัน) บ้านโตก
เพอื่ อดุ หนนุ การดาเนินงานตามแนว
66 อดุ หนนุ การดาเนนิ งานตามแนวทาง ทางโครงการพระราชดารดิ า้ นสาธาณสขุ
โครงการพระราชดาริดา้ นสาธาณสุข

11- แบบ ผด.02

งบประมาณ สถานท่ี หน่วยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564

(บาท) ดาเนินการ รบั ผดิ ชอบหลัก
15,000 อบต สานกั ปลัด
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
มิ.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

35,000 อบต สานกั ปลดั

2,300,000 อบต. สานกั ปลัด

260,000 อบต สานักปลดั

แบบ ผ.08 แผนงานบริหารงานทั่วไป รายละเอยี ดของโครงการ/ -1
ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม กจิ กรรม ง

ที่ เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าจดั ซอ้ื พดั ลมอตุ สาหกรรม 2
1 พดั ลมอตุ สาหกรรม จานวน 5 ตวั จานวน 5 ตวั

2 เกา้ อเ้ี อนกประสงค์ จานวน 50 ตวั เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าจดั ซอ้ื เกา้ อเ้ี อนกประสงค์
จานวน 50 ตวั
3 เกา้ อสี้ าหรับพักคอย จานวน 4 ตวั
เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าจดั ซอ้ื เกา้ อส้ี าหรบั พักคอย
4 เคร่ืองตดั หญา้ จานวน 1 เคร่ือง จานวน 4 ตวั

5 รถบรรทุกขยะ เพื่อจา่ ยเป็นค่าจดั ซ้อื เครอ่ื งตดั หญ้า
จานวน 1 เคร่อื ง
6 ครุภณั ฑค์ อมพิวเตอร์
เพือ่ จา่ ยเป็นค่าจดั ซ้อื รถขยะ จานวน 1 คัน

เพื่อจา่ ยเป็นค่าจดั ซื้อครุภณั ฑ์คอมพิวเตอร์

12- แบบ ผด.02

งบประมาณ สถานที่ หน่วยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564
(บาท) ดาเนนิ การ รับผดิ ชอบหลกั
15,000
อบต. สานกั ปลัด
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
ิม.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

65,000 อบต สานักปลดั

32,000 อบต สานักปลดั

12,000 อบต สานกั ปลดั

2,400,000 อบต สานกั ปลัด

17,000 อบต สานักปลัด

3.2 แผนงานบริหารงานคลัง (บริหารงานท่ัวไป) รายละเอยี ดของโครงการ/ -1
ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม กจิ กรรม ง

ท่ี เพ่ือจา่ ยเป็นค่าตอบแทนการ 2
1 ค่าตอบแทนการปฏิบัตงิ านนอกเวลา ปฏิบัตงิ านนอกเวลา

ราชการ (กองคลงั ) เพ่อื จา่ ยเป็นเงินเดอื นและเงิน
ปรบั ปรุงเงินเดอื น
2 เงินเดอื นพนักงานและปรับปรงุ เงินเดอื น
(กองคลัง) เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าครองชพี ชั่วคราว
และเงินเพ่มิ ตา่ ง ๆ
3 ค่าครองชพี ชัว่ คราวและเงินเพ่มิ ตา่ งๆ
ของพนกั งานส่วนตาบล (กองคลัง) เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าตอบแทนเงิน
ประจาตาแหนง่
4 เงินเดอื นประจาตาแหนง่ (กองคลงั )
เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าจา้ งประจา
5 ค่าจา้ งลูกจา้ งประจา (กองคลงั )

6 เงินเพ่ิมตา่ ง ๆ ของลกู จา้ งประจา เพ่ือจา่ ยเป็นค่าตอบแทนเงินเพ่ิม
(กองคลัง) ตา่ งของลูกจา้ งประจา

7 เงินค่าตอบแทนพนกั งานจา้ งตามภารกจิ เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าตอบแทนพนักงาน
และพนักงานจา้ งท่วั ไป (กองคลงั ) จา้ ง

13- แบบ ผด.02

งบประมาณ สถานที่ หนว่ ยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564
(บาท) ดาเนินการ รับผดิ ชอบหลกั
30,000
อบต. กองคลัง
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
ิม.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

2,400,000 อบต กองคลัง

20,000 อบต กองคลัง

42,000 อบต กองคลัง

350,000 อบต กองคลงั

20,000 อบต กองคลงั

390,000 อบต กองคลงั

ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม รายละเอยี ดของโครงการ/ -1
ที่ กจิ กรรม ง
8 ค่าครองชพี ชั่วคราวของพนกั งานจา้ ง
ตามภารกจิ พนกั งานจา้ งทั่วไป เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าครองชพี ชั่วคราว
(กองคลัง) ของพนกั งานจา้ งตามภารกจิ และ
9 ค่าตอบแทนอนื่ เป็นกรณีพิเศษ พนักงานจา้ งทวั่ ไป
(กองคลัง) เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าตอบแทนเป็นกรณี
พิเศษ
10 เงินช่วยเหลือการศึกษาบุตร (กองคลัง)
เพอ่ื จา่ ยเป็นเงินค่าตอบแทนการ
11 รายจา่ ยเพือ่ ให้ไดม้ าซึ่งบริการ ศึกษาบุตร
(กองคลงั )
เพื่อจา่ ยเป็นเป็นรายจา่ ยเพือ่ ให้
12 ค่าวัสดเุ ช้ือเพลงิ และหล่อล่ืน (กองคลงั ) ไดม้ าซ่งึ บรกิ าร

13 ค่าเช่าบ้าน (กองคลงั ) เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสดเุ ช้ือเพลิงและ
หล่อล่ืน
14 วัสดสุ านักงาน (กองคลัง) (คงทน)
เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าเชา่ บ้าน
15 วัสดสุ านกั งาน (กองคลัง) (ส้ินเปล้ือง)
เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าวัสดสุ านักงาน

เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าวัสดสุ านักงาน

14- แบบ ผด.02

งบประมาณ สถานท่ี หน่วยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564
(บาท) ดาเนินการ รบั ผดิ ชอบหลัก
50,000
อบต. กองคลัง
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
ิม.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

300,000 อบต. กองคลงั

60,000 อบต. กองคลัง

50,000 อบต. กองคลงั

50,000 อบต. กองคลัง

50,000 อบต. กองคลัง

30,000 อบต. กองคลงั

40,000 อบต. กองคลงั

ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม รายละเอยี ดของโครงการ/ -1
ท่ี กจิ กรรม ง
16 วัสดคุ อมพิวเตอร์ (กองคลัง) (คงทน)
เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสุดคอมพวิ เตอร์

17 วัสดคุ อมพวิ เตอร์ (กองคลงั ) (ส้ินเปลอื้ ง) เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสุดคอมพวิ เตอร์

18 วัสดคุ อมพิวเตอร์ (กองคลัง) เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสดุ คอมพิวเตอร์
(ประกอบและอะไหล่)
เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสดงุ านบ้านงาน
19 วัสดงุ านบ้านงานครวั (กองคลงั ) (คงทน) ครัว

20 วัสดงุ านบ้านงานครวั (กองคลัง) (ส้นิ เปลอ้ื ง) เพ่อื จา่ ยเป็นค่าวัสดงุ านบ้านงาน
ครวั
21 ค่าตอบแทนกรรมการซึง่ มีหน้าทเี่ กยี่ วกบั
งานพัสดุ ฯลฯ เพื่อจา่ ยเป็นค่าตอบแทนกรรมการ
ซ่ึงมีหน้าทีเ่ กย่ี วกบั งานพัสดุ ฯลฯ
22 ค่าบารงุ รักษาและซ่อมแซมทรัพยส์ ิน
(กองคลงั ) เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าบารุงรกั ษาและ
ซ่อมแซมทรพั ยส์ นิ (กองคลงั )
23 โครงการองค์การบริหารส่วนตาบล
เคลือ่ นทปี่ ระจาปีงบประมาณ 2563 เพ่ือจา่ ยเป็นค่าองค์การบรหิ าร
ส่วนตาบลเคล่ือนท่ี

15- แบบ ผด.02

งบประมาณ สถานที่ หน่วยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564
(บาท) ดาเนินการ รับผิดชอบหลัก
30,000
อบต กองคลัง
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
ิม.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

50,000 อบต กองคลงั

40,000 อบต กองคลงั

10,000 อบต กองคลงั

30,000 อบต กองคลัง

10,000 อบต กองคลงั

50,000 อบต กองคลงั

20,000 อบต กองคลงั

ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม รายละเอยี ดของโครงการ/ -1
ที่ กจิ กรรม ง
24 ค่าบารงุ รักษาและปรบั ปรุงครุภัณฑ์
เพ่อื จา่ ยเป็นค่าบารุงรักษาและ
25 และใช้จา่ ยในการเลอื กตง้ั และ ปรบั ปรงุ ครุภณั ฑ์
จดั นิทรรศการประกวด แขง่ ขัน ฯลฯ
เพือ่ ใชจ้ า่ ยในการเลอื กตง้ั จดั
26 โครงการสารวจและจดั ทาบัญชีรายการที่ดนิ นิทรรศการ ประกวด ฯลฯ
และส่งิ ปลกู สร้าง
เพอื่ จา่ ยเป็นค่าใช้จา่ ยโครงการสารวจและ
จดั ทาบัญชีรายการที่ดนิ และสงิ่ ปลกู สรา้ ง

แบบ ผ.08 แผนงานบริหารงานท่ัวไป รายละเอยี ดของโครงการ/ ง
ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม กจิ กรรม

ที่ เพื่อจดั ซ้ือเคร่อื งปรบั อากาศ
1 เคร่ืองปรบั อากาศแบบแยกสว่ น
เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าจดั ซ้อื เคร่อื งสแกนเนอร์
2 เคร่อื งสแกนเนอร์ จานวน 1 เครื่อง

16- แบบ ผด.02

งบประมาณ สถานท่ี หน่วยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564
(บาท) ดาเนนิ การ รบั ผดิ ชอบหลัก
50,000
อบต กองคลงั
ต.ค ต.ค
100,000 อบต กองคลงั พ.ย. พ.ย.
ธ.ค. ธ.ค.
100,000 อบต กองคลงั ม.ค. ม.ค.
ก.พ. ก.พ.
มี.ค. ีม.ค.
เม.ย. เม.ย.
พ.ค. พ.ค.
มิ.ย. ิม.ย.
ก.ค. ก.ค.
ส.ค. ส.ค.
ก.ย. ก.ย.
งบประมาณ สถานท่ี หนว่ ยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564
(บาท) ดาเนนิ การ รบั ผดิ ชอบหลัก
53,300
อบต กองคลัง

17,000 อบต กองคลงั

3.3 แผนงานเคหะและชุมชน รายละเอยี ดของโครงการ/ -1
ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม กจิ กรรม ง

ที่ เพ่ือจา่ ยเป็นค่าบารงุ รกั ษาและ
1 ค่าบารงุ รักษาและซ่อมแซมทรพั ยส์ นิ ซ่อมแซมทรัพยส์ นิ
เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสดสุ านักงาน
(กองชา่ ง)
2 วัสดสุ านกั งาน (กองชา่ ง) (คงทน) เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าวัสดสุ านกั งาน

3 วัสดสุ านักงาน (กองชา่ ง)(สน้ิ เปล้อื ง) เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าวัสดไุ ฟฟา้

4 วัสดไุ ฟฟา้ และวิทยุ (คงทน) เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าวัสดไุ ฟฟา้

5 วัสดไุ ฟฟ้าและวิทยุ (สิ้นเปลอ้ื ง) เพ่ือจา่ ยเป็นค่าวัสดไุ ฟฟ้า

6 วัสดไุ ฟฟ้าและวิทยุ (ประกอบและอะไหล่) เพอื่ จา่ ยเป็นค่าเชา่ บ้าน

7 ค่าเชา่ บ้าน (กองช่าง) เพือ่ จา่ ยเกย่ี วเนอื่ งกบั การปฏิบัติ
ราชการทไ่ี มเ่ ข้าลกั ษณะรายจา่ ย
8 รายจา่ ยเกย่ี วเนอ่ื งกบั การปฏิบัตริ าชการ หมวดอนื่ ๆ
ปฏิบัตริ าชการท่ไี ม่เข้าลักษณะรายจา่ ย
หมวดอนื่ ๆ (กองช่าง)

17- แบบ ผด.02

งบประมาณ สถานท่ี หน่วยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564
(บาท) ดาเนินการ รบั ผิดชอบหลัก
80,000
อบต. กองช่าง
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
ิม.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

30,000 อบต กองช่าง

100,000 อบต กองช่าง

200,000 อบต กองชา่ ง

380,000 อบต กองชา่ ง

20,000 อบต กองช่าง

50,000 อบต กองช่าง

80,000 อบต กองช่าง

3.3 แผนงานเคหะและชุมชน รายละเอยี ดของโครงการ/ -1
ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม กจิ กรรม ง

ท่ี เพือ่ จา่ ยเป็นค่าวัสดเุ ชื้อเพลิงและ 2
9 ค่าวัสดเุ ชื้อเพลิงและหล่อลืน่ (กองชา่ ง) หลอ่ ล่นื

10 วัสดโุ ฆษณาและเผยแพร่ (คงทน) (กองช่าง) เพื่อจา่ ยเป็นค่าโฆษณาและเผย
แพร่
11 วัสดโุ ฆษณาและเผยแพร่ (สน้ิ เปลอื้ ง) (กองช่าง)
เพือ่ จา่ ยเป็นค่าโฆษณาและเผย
12 วัสดคุ อมพิวเตอร์ (กองชา่ ง) (คงทน) แพร่

เพ่ือจา่ ยเป็นค่าวัสดคุ อมพวิ เตอร์

13 วัสดคุ อมพิวเตอร์ (กองช่าง)(สนิ้ เปลอ้ื ง) เพ่อื จา่ ยเป็นค่าวัสดคุ อมพวิ เตอร์

14 วัสดคุ อมพิวเตอร์ (กองชา่ ง)(ประกอบและอะไหล่) เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าวัสดคุ อมพวิ เตอร์

15 ค่าครองชพี ช่ัวคราวและเงินเพ่ิมตา่ ง ๆ เพอ่ื จา่ ยเป็นเงินค่าครองชีพ
ของพนักงานสว่ นตาบล (กองช่าง) ชวั่ คราวและเงินเพ่ิมตา่ ง ๆ ของ
พนักงานจา้ ง
16 เงินเดอื นพนักงานและปรบั ปรงุ เงินเดอื น เพอ่ื จา่ ยเป็นเงินเดอื นและปรับปรงุ
(กองช่าง) เงินเดอื น

18- แบบ ผด.02

งบประมาณ สถานที่ หน่วยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564
(บาท) ดาเนินการ รับผิดชอบหลกั

400,000 อบต กองชา่ ง
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
ิม.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

10,000 อบต กองช่าง

20,000 อบต กองช่าง

20,000 อบต กองชา่ ง

50,000 อบต กองช่าง

30,000 อบต กองชา่ ง

30,000 อบต กองช่าง

2,500,000 อบต กองชา่ ง

ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม รายละเอยี ดของโครงการ/ -1
ที่ กจิ กรรม ง
17 เงินประจาตาแหนง่ (กองชา่ ง)
เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าตอบแทนเงิน
18 ค่าจา้ งลกู จา้ งประจา(กองช่าง) ประจาตาแหนง่

19 เงินเพิ่มตา่ ง ๆ ของลกู จา้ งประจา เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าจา้ งลกู จา้ งประจา
(กองชา่ ง)
เพื่อจา่ ยเป็นค่าตอบแทนเงินเพ่ิม
20 เงินค่าตอบแทนพนักงานจา้ ง ตา่ ง ๆ ของลูกจา้ งประจา
(กองช่าง)
เพ่ือจา่ ยเป็นค่าตอบแทนพนักงาน
21 ค่าครองชพี ชัว่ คราวของพนักงานจา้ งตาม จา้ ง
ภารกจิ และพนักงานจา้ งท่วั ไป (กองชา่ ง)
เพ่อื จา่ ยเป็นค่าครองชีพชวั่ คราว
22 ค่าตอบแทนเป็นกรณีพเิ ศษ (กองช่าง) พนกั งานจา้ งตามภารกจิ และ
พนกั งานและพนกั งานจา้ งทวั่ ไป
23 ค่าตอบแทนการปฏบิ ัตกิ ารนอกเวลา เพื่อจา่ ยเป็นค่าตอบแทนอนื่ เป็น
ราชการ (กองชา่ ง) กรณีพิเศษ

24 เงินชว่ ยเหลอื การศึกษาบุตร(กองชา่ ง) เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าตอบแทนการ
ปฏบิ ัตกิ ารนอกเวลา

เพอ่ื จา่ ยเป็นเงินค่าช่วยเหลือค่า
การศึกษาบุตร

19- แบบ ผด.02

งบประมาณ สถานท่ี หนว่ ยงาน พ.ศ.2563 พ.ศ.2564
(บาท) ดาเนนิ การ รับผิดชอบหลัก
42,000
อบต กองช่าง
ต.ค
พ.ย.
ธ.ค.
ม.ค.
ก.พ.
มี.ค.
เม.ย.
พ.ค.
ิม.ย.
ก.ค.
ส.ค.
ก.ย.

264,000 อบต กองชา่ ง

20,000 อบต กองชา่ ง

650,000 อบต. กองชา่ ง

70,000 อบต กองช่าง

350,000 อบต กองชา่ ง

30,000 อบต กองช่าง

70,000 อบต กองชา่ ง

ลาดบั โครงการ/กจิ กรรม รายละเอยี ดของโครงการ/ -2
ที่ กจิ กรรม ง
25 รายจา่ ยเพื่อให้ไดม้ าซึง่ บรกิ าร(กองช่าง)
เพื่อจา่ ยเป็นรายจา่ ยเพื่อให้ไดม้ า
ซ่ึงบริการ

26 ค่าตอบแทนการตรวจแบบแปลงการ เพื่อจา่ ยเป็นค่าตรวจแบบแปลน
กอ่ สรา้ ง กอ่ สรา้ ง

27 เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าวัสดกุ อ่ สรา้ ง (คงทน) เพื่อจา่ ยเป็นค่าวัสดกุ อ่ สรา้ ง
(กองชา่ ง)

28 เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าวัสดกุ อ่ สรา้ ง (สิ้นเปลือ้ ง) เพอ่ื จา่ ยเป็นค่าวัสดกุ อ่ สรา้ ง
(กองชา่ ง)

29 เพ่อื จา่ ยเป็นค่าวัสดกุ อ่ สรา้ ง (ประกอบและอะไหล่) เพ่อื จา่ ยเป็นค่าวัสดกุ อ่ สรา้ ง
(กองช่าง)

30 เพือ่ จา่ ยเป็นค่าบารุงรกั ษาและปรับปรงุ เพื่อจา่ ยเป็นค่าบารุงรักษาและปรับ
ครุภัณฑ์ (กองชา่ ง) ปรุงครุภัณฑ์

31 รายจา่ ยเพื่อจา้ งออกแบบ เพื่อจา่ ยเพือ่ จา้ งออกแบบ

32 ค่าตอบแทนเจา้ หนา้ ทหี่ รือผปู้ ฏิบัตหิ น้าที่ เพือ่ จา่ ยเป็นค่าตอบแทนผู้ปฏบิ ัตงิ าน
เกย่ี วกบั งานพสั ดุ ฯ ทีเ่ กยี่ วกบั งานพัสดุ ฯ