The words you are searching are inside this book. To get more targeted content, please make full-text search by clicking here.
Discover the best professional documents and content resources in AnyFlip Document Base.
Search
Published by Sekretariat MPPP, 2021-01-09 00:12:45

Manual Pengurusan 2021

Manual Pengurusan 2021

UNIT
PEPERIKSAAN &

PENILAIAN

101

1.0 PENGENALAN

Unit Peperiksaan dan Penilaian merupakan salah satu unit yang terpenting di Institut Pendidikan Guru Kampus Kota Bharu.
Unit ini berfungsi dalam mentadbir semua bentuk peperiksaan mengikut takwim yang disediakan oleh Institut Pendidikan Guru
Malaysia, Kementerian Pendidikan Malaysia. Selain mentadbir dan mengurus peperiksaan di peringkat institut, unit ini juga
mentadbir dan mengurus kerencaman aktiviti peperiksaan dan penilaian yang dianjurkan oleh Bahagian Pendidikan Guru (BPG)
seperti MteST, PITO dan aktiviti peperiksaan lain yang diarahkan dari masa ke semasa oleh Kementerian Pendidikan Malaysia.

2.0 STRUKTUR ORGANISASI UNIT

KETUA UNIT
EN MOHD NAZIM BIN LATIF

SETIAUSAHA
KOSONG

UNIT PENGURUSAN REKOD, DATA DAN UNIT PENTADBIRAN PEPERIKSAANN
KEPUTUSAN PEPERIKSAAN KOSONG
KOSONG
PEGAWAI PENGURUSAN PEPERIKSAAN 2
PEGAWAI PENGURUSAN PEPERIKSAAN 1 KOSONG
KOSONG

PEMBANTU PEGAWAI PEPERIKSAAN DG34
KOSONG

PEMBANTU TADBIR (N22 KUP) PEMBANTU OPERASI (N11)
EN ZUHDI BIN MUHAMAD KOSONG

102

3.0 PROFIL STAF KELULUSAN AKADEMIK KEPAKARAN BIDANG TUGAS DI JABATAN
BIL. PERSONEL

1 Dip. Pend. KPLI SR Pengurusan dan Ketua Unit

MPKB, 2003 Pentadbiran Islam SU Akademik Unit

B. A (Hons) Syariah Pengurusan Sumber

UM, 2001 Manusia

MA (Syaria: Pentadbiran Pengukuran dan Penilaian

Perbandingan) UM,
EN MOHD NAZIM BIN 2007
LATIF

2 Setiausaha unit
(KOSONG) S/U LPS Unit

PEGAWAI Penulisan dan
PENGURUSAN Penerbitan
PEPERIKSAAN 1 AJK Media & Komunikasi
Eletronik
3
(KOSONG) Penyelaras Inovasi Unit

PEGAWAI SRP, 1985 Pengurusan Fail Pejabat Bendahari Unit
PENGURUSAN SPM, 1989 Pengurusan Aset Stor AJK Lestari
PEPERIKSAAN 2 STPM, 1991 Khidmat Pelanggan
4 (KOSONG)

PEMBANTU
PEGAWAI
PENGURUSAN
PEPERIKSAAN

5.

EN ZUHDI BIN MUHA- Pembantu Operasi N11
MAD
6
(KOSONG)

PEMBANTU OPERASI

103

4.0 PERANCANGAN UNIT 2021 PERUNTUKAN ANGGARAN KOS/ TEMPAT CATATAN/
TARIKH AKTIVITI Ada JUMLAH PESERTA/ TINDAKAN
SASARAN
*24 Mac Kursus Pembinaan Item Kerja Ada 30 Pensyarah Institut Latihan *Tertaluk
2021 Kursus dan Soalan Peperik- 3 Pegawai/Staf FAMA Kota Bharu perubahan
saan
OS29000 tarikh
(RM18 x 33 x 1 hari)
*1 - 2 Jun Kursus Peningkatan = RM594 Telltrec, Keperluan
2021 Profesionalisme Dalam PdP 70 Pensyarah Terengganu Akademik &
Masa Kini 3 Pegawai/Staf Peperiksaan

OS29000
(RM26 x 73 x 2 hari)
= RM3796.00

OS21000
(18 x 0.85 x 147 x 2)
= RM4498.20

5.0 JAWATANKUASA PENGURUSAN UNIT PEPERIKSAAN DAN PENILAIAN

5.1 JAWATANKUASA PEPERIKSAAN DAN PENGANUGERAHAN INSTITUT

PENDIDIKAN GURU (JKPPIPG)



Pengerusi : Pengarah

Timbalan Pengerusi : Timbalan Pengarah

Penyelaras : Ketua Unit Peperiksaan, Penilaian dan Penganugerahan

Setiausaha : Pengawai Pengurusan

Ahli : Penyelaras Peperiksaan Jabatan

Bidang Tugas
a Menentukan pelajar yang layak menduduki peperiksaan mengikut syarat-syarat yang ditetapkan
daIam Peraturan Peperiksaan, Penilaian dan Pensijilan Institut Pendidikan Guru Malaysia
b Membuat pertimbangan dan keputusan kes-kes pinggiran bagi mata pelajaran yang dimoderasi
dan tidak dimoderasi sama ada kertas peperiksaan, kerja kursus dan praktikum
c Menyemak dan mengesahkan keputusan peperiksaan/penilaian setiap semester
d Menyemak dan memperakukan keputusan peperiksaan/penilaian akhir dan kes-kes ulangan pada semua
peringkat pengajian untuk diputuskan oleh SENAT
e Mengemukakan senarai nama calon yang lulus/gagal kepada SENAT untuk diperakukan
f Membuat keputusan untuk membenarkan calon-calon menduduki peperiksaan secara bantahan
g Mengemukan permohonan bagi kes rayuan calon kepada SENAT untuk dipertimbangkan

5.2 Jawatankuasa Pengurusan Peperiksaan dan Pemeriksaan Skrip



Penyelaras : Ketua Unit Peperiksaan, Penilaian dan Penganugerahan

Setiausaha : Pengawai Pengurusan

Ahli : Hj Kamarulzaman b. T.K Mohd Kutty - JKA

Pn Norhayati Binti Che Hussin - JIP

Pn Farah Dilla binti Ramli- JPK

Dr Hj Shamsuddin bin Muhammad - JSTEM

Pn Hanimah binti Abdullah - JSS

En Mohamad Rahim bin Noh - JB

104

En Roslan bin Abdul Wahid - JPM
Dr Hj Mohd.Ridhuan binJusoh - JPI
En Khairul Azman bin Khairuddin - PJKO

Bidang Tugas :
a Menyelaras perjalanan peperiksaan dari segi tempat, kemudahan, peralatan di peringkat Institut
b Merancang jadual perjalanan peperiksaan dan perlantikan pengawas peperiksaan
c Menyelaras pengedaran dan penyimpanan semua JSU
d Menyelaras semua keputusan peperiksaan di peringkat institut
e Mengeluar dan menyelaras semua BKKP diperingkat jabatan
f Bertanggungjawab ke atas keselamatan dan kerahsiaan soalan dan skrip jawapan
g Menentukan semua soalan peperiksaan dan kerja kursus dapat disiapkan mengikut perancangan

5.3 Jawatankuasa Penggubalan Soalan Peperiksaan dan Kerja Kursus



Penyelaras : Ketua Unit Peperiksaan, Penilaian dan Penganugerahan

Setiausaha : Penyelaras Kerja Kursus Jabatan

Ahli : Hj. Kamarulzaman b. T.K Mohd Kutty - JKA

Pn.Mariah Binti Mat Nor - JIP

Pn Hanimah binti Abdullah - JSS

Pn. Farah Dilla binti Ramli - JPK

Dr Hj Shamsuddin bin Muhammad - JSTEM

En Mohamad Rahim bin Noh - JB

Dr Hjh Nik Noraini binti Raja Abdullah -J PM

Hj Ahmad Fahmy bin Mohd Arshad - JPI

En Hashim bin Ismail - PJKO

Bidang Tugas
a Memastikan soalan peperiksaan menepati mutu dan kualiti seperti yang ditetapkan dalam
Jadual Spesifikasi Ujian (JSU), serta mengikut Manual Penggubalan Kertas Peperiksaan
b Memastikan soalan kerja kursus dan amali memenuhi mutu dan kualiti seperti yang ditetapkan
dalam Jadual Spesifikasi Tugasan (JST) dan mematuhi Panduan Pelaksanaan Pentaksiran Kerja Kursus
c Menganjurkan kursus-kursus berkaitan penggubalan soalan peperiksaan dan kerja kursus dari masa ke semasa

5.4 Jawatankuasa Konvokesyen



Pengerusi : Pengarah

Timbalan Pengerusi : Timbalan Pengarah

Penyelaras : Ketua Unit Peperiksaan, Penilaian dan Penganugerahan

Setiausaha : Pengawai Pengurusan

Ahli : KJ Akademik

KU Praktikum

KU Pegajian Akademik

PEK

Penolong Akauntan



Bidang Tugas

a Memastikan JK Kecil (JKK) mengadakan mesyuarat dan membuat perancangan dan agihan tugas

b Memastikan JKK mengadakan mesyuarat dari semasa ke semasa untuk mendapat maklum balas dan

laporan daripada setiap jawatankuasa.

c Memaklumkan kepada bakal graduan maklumat berkaitan dengan konvokesyen

d Memastikan pengurusan graduan semasa majlis konvokesyen berjalan dengan lancar

e Memastikan ahli JKK melaksanakan tugas dan tanggungjawab dengan sempurna

f Memastikan mesyuarat ‘post-mortem’ dilaksanakan selepas dua minggu konvokesyen berlangsung.

105

UNIT
PRAKTIKUM

106

1.0 PENGENALAN

Unit praktikum adalah satu unit yang diwujudkan khusus bagi melaksanaka sesi amalan prosesional sebagai salah satu
kompenan latihan perguruan di IPG Kampus Kota Bharu. Latihan yang dilaksanakan secara sistematik, berasaskan sekolah
dan bersifat developmen ini membolehkan pelajar membina, menguasai dan mengukuhkan ilmu professional perguruan untuk
menjadi guru permulaan yang berkesan. Semasa proses pelaksanaan praktikum, keutamaan diberikan kepada pencerapan
klinikal dan bimbingan yang memerlukan jalinanan kolaborasi pintar antara IPGKKB dan sekolah.

2.0 STRUKTUR ORGANISASI UNIT

KETUA UNIT
EN MOHAMED LAZIM BIN MANSOR

SETIAUSAHA
KOSONG

PENYELARAS PBS DAN PENYELARAS PRAKTIKUM PEGURUSAN FAIL DAN
PENYELARAS KURSUS PdP DAN INTERNSHIP DOKUMENTASI

KOSONG KOSONG PN KARIMAH BINTI MAMAT@HARUN

PEGAWAI PENGURUSAN PEMBANTU OPERASI
KOSONG EN MOHD DAUD BIN JUSOH

107

3.0 PROFIL STAF KELULUSAN AKADEMIK KEPAKARAN BIDANG TUGAS DI JABATAN
BIL. PERSONEL

1 B.A (Hons) (Syariah P & P Pendidikan Islam (SR) Ketua Unit

Islamiah, 2001) Universiti AJK Budaya IPG

Al-Azhar,Mesir

Ijazah Sarjana (Fiqh

Usul, 2017, Universiti

Malaya)

EN. MOHAMED LAZIM
BIN MANSOR

2 Sarjana Muda Pra sekolah Pengurusan Fail dan
Dokumentasi
Kesusasteraan & Sains Pendidikan Khas AJK Lestari
Sosial
Pembantu Operasi
(Rancangan Bahasa Ajk Media & Komunikasi
Melayu, 1995) UM Eletronik
Master Pendidikan

PN KARIMAH BINTI (Pendidikan Prasekolah,
MAMAT@HARON 2005) UKM

3
SPM Pengkeranian

EN.MOHD DAUD BIN
JUSOH

4.0 PERANCANGAN UNIT 2021

TARIKH AKTIVITI PERUNTUKAN ANGGARAN KOS/ TEMPAT CATATAN/ TINDAKAN
Mac 2021 ada JUMLAH PESERTA/ Ipg KDRI
Kursus Pementoran Dan SASARAN Tertaluk perubahan
Pencerapan klinikal Kepada 50 Pensyarah tarikh
pensyarah Pembimbing
Praktikum OS29000
(RM26 x 50 x 2 hari)
= RM2600.00

April 2021 Bengkel Myporoms Kepada ada 50 Pensyarah Makmal Tertakluk kepada
pensyarah Pembimbing komputer perubahan
Praktikum OS29000 psv
(RM18 x 50 x 1 hari) Ipg kkb
= RM900.00

108

5.1 JAWATANKUASA PENGURUSAN AMALAN PROFESIONAL



Pengerusi : Pengarah

Timbalan Pengerusi : Timbalan Pengarah

Setiausaha : Ketua Unit Praktikum

Ahli : Ketua-Ketua Jabatan

Ketua- Ketua Unit



Bidang Tugas:

a Menentukan dasar pelaksanaan praktikum di peringkat institut

b Mengurus pemilihan dan penempatan pelajar di sekolah-sekolah terpilih

c Menjalankan pemantauan pelaksanaan praktikum

d Menjalankan rentasan ke atas pelajar yang dicalonkan untuk menentukan kes-kes cemerlang dan gagal

e Mengendalikan kes yang timbul berkaitan praktikum/SBE/internship seperti kes gagal, penangguhan,

disiplin dan lain-lain.

f Mengumpul dan mengemukakan markah praktikum kepada unit peperiksaan



5.2 Jawatankuasa Pelaksanaan Amalan Profesional (Praktikum/PBS/

Internship)



Penyelaras : Ketua Unit Praktikum

Setiausaha : Pengawai Pengurusan

Ahli : Pn Mariah Binti Mat Nor- JIP

En Mohd Shukri bin Yaacob - JSS

Pn Che Noorwani binti Che Wil - JPK

En Che Ahmad Rizal bin Che Rahim - JSTEM

En Zulkifli bin Mohd Zain - JB

Pn Zaleha binti Mohd Noor - JPM

Dr Hj Mohd Ridhuan bin Jusoh - JPI

En Khairul Azman bin Khairuddin - PJKO



Bidang Tugas



A Praktikum

a. Merancang, melaksana penempatan pelajar mengikut program dan sekolah yang telah dikenal pasti.

b. Mengurus pelantikan pensyarah penyelia, pensyarah pemantau dan guru pembimbing praktikum.

c. Memastikan proses penyeliaan, bimbingan dan pemantauan berjalan mengikut jadual

d. Memastikan penyerahan markah oleh pensyarah penyelia mengikut jadual yang ditetapkan

e. Menyediakan laporan kes-kes salah laku, gagal, penangguhan, melengkapkan dan mengulang praktikum.

f. Menyerahkan markah praktikum kepada Ketua Unit Peperiksaan dan Penilaian.

g. Merancang dan menyelaras pelaksanaan kursus mentoring untuk pensyarah dan guru pembimbing



B Pengalaman Berasaskan Sekolah (PBS)

a. Merancang, melaksana penempatan pelajar mengikut program dan sekolah yang telah dikenal pasti.

b. Memastikan proses PBS dilaksanakan mengikut jadual

c. Menyediakan laporan kes-kes penangguhan, melengkapkan dan mengulang PBS.

C. Internship

a. Merancang, melaksana penempatan pelajar mengikut program dan sekolah yang telah dikenal pasti.

b. Mengurus pelantikan pensyarah pemantau dan taklimat kepada pihak sekolah

c. Memastikan pemantauan dilaksanakan mengikut jadual

d. Memastikan penyerahan markah oleh pihak sekolah mengikut jadual yang ditetapkan

e. Menyediakan laporan kes-kes gagal, penangguhan, melengkapkan dan mengulang internship

109

UNIT
PSIKOLOGI & KAUNSELING

110

1.0 PENGENALAN

Jawatankuasa keutuhan di peringkat kabinet telah memutuskan semua Kementerian menubuhkan Jawatankuasa
Keutuhan dan Pemulihan untuk membantu menangani masalah salah laku di kalangan kakitangan. Sehubungan itu, Kementerian
Pendidikan telah bertindak menubuhkan Unit Kaunseling dan Keutuhan pada tahun 2002 di bawah Sektor Pengurusan
Perkhidmatan Pendidikan selaras dengan SPP Bil. 1/1999. Seterusnya pada Januari 2006, jawatan Kaunselor Pentadbir
telah diwujudkan oleh Bahagian Sumber Manusia, Kementerian pelajaran Malaysia secara rasmi di Institut Pendidikan Guru
seluruh Malaysia. Melalui penstrukturan semula, Cawangan Kaunseling dan Keutuhan kini dikenali sebagai Bahagian Psikologi
dan Kaunseling pada tahun 2008 dan jawatan Ketua Unit kaunseling telah diwujudkan bagi memantapkan perkhidmatan
psikologi dan kaunseling berteraskan kaunseling yang berkesan dan professional. Fungsi dan peranan unit ini adalah untuk
mempertingkatkan mutu kerja,potensi dan kesejahteraan modal insan di Institut Pendidikan Guru. Seterusnya mulai tahun 2010
jawatan Kaunselor Pelajar dan Kaunselor Pentadbir telah diwujudkan di IPG bagi memantapkan perkhidmatan Unit Psikologi
dan Kaunseling.

2.0 STRUKTUR ORGANISASI UNIT

KETUA UNIT
KOSONG

SETIAUSAHA
KOSONG

KAUNSELOR PENTADBIRAN KAUNSELOR PELAJAR
KOSONG KOSONG

PEMBANTU OPERASI
KOSONG

111

4.0 PERANCANGAN UNIT 2021

Bil TARIKH PROGRAM / AKTIVITI PERUNTUKAN ANGGARAN TEMPAT ULASAN/
1. Februari 2021 Kursus Personaliti Hebat Tiada KOS/ SASARAN TINDAKAN

Staf Sokongan Dewan Bakti Kaunselor

2. Mac 2021 Program Team Building Ada Staf Sokongan Pusat Latihan Kaunselor

RM 4000 UNISZA

112

UNIT
KHIDMAT PENGURUSAN

113

2.0 STRUKTUR ORGANISASI UNIT

KETUA UNIT
EN NORAZAN BIN MAT NOR

UNIT TEKNOLOGI MAKLUMAT PEGAWAI EKSEKUTIF KANAN N32 UNIT PERPUSTAKAAN
EN SAFINI BIN MOHAMAD SANUSI
PEG. TEKNOLOGI MAKLUMAT F44 PUSTAKAWAN S44
PN SUZANA BINTI MOHAMMAD PN SITI MUNIRAH BINTI AB.RAHMAN
J/TEKNIK KOMPUTER FT19 KETUA PEMB. PERPUSTAKAAN S22

PN SITI NUR ATIKAH BINTI MOHAMAD TN IBRAHIM BIN TN HUSSIN
ANUAR PEMB. PERPUSTAKAAN S22 KUP

PN NOR IRYANI BINTI ISMAIL

UNIT PENGURUSAN ASRAMA PEGAWAI EKSEKUTIF N29 UNIT KEWANGAN
EN MAZLAN BIN CHE OMAR
PEN. PENGURUS ASRAMA N29 PENOLONG AKAUNTAN W29
PN RAJA ZAINUN BT RJ DOLLAH KETUA PEMBANTU TADBIR N22 PN NUR ILYANI BINTI KHALID
EN ZULKIFLI BIN MOHAMAD IDI PENOLONG AKAUNTAN W29 (KUP)
PENYELIA ASRAMA N22 PN MULSINAH BINTI SULAIMAN
EN W. MOHD NADZRI B. W. SEMAN
UNIT PENYELENGGARAAN
PENYELIA ASRAMA N22 KUP
PN NORLI@NORLIDAWATI BT ISMAIL PENOLONG JURUTERA JA29 KUP
EN YUSRI BIN MAT YAMAN

EN MUDZAFFAR BIN MOHAMAMD
THALJI

EN MUHAMAD NAZRI BIN DERAHMAN
PN NUR SYUDAHA BINTI MOHD FADZIL

UNIT PERKHIDMATAN DAN UNIT KHIDMAT UNIT PENGURUSAN ASET &
PERJAWATAN PELANGGAN STOR

PEMBANTU TADBIR (P/O) N22 PEG. KHIDMAT PELANGGAN PEMBANTU TADBIR (P/O) N22
(KUP) N22 KUP (KUP)

PN FADZILAH BINTI MUSTAPHA PN ZAMILAH BINTI MAT YAMAN PN RABIYAH BINTI MAT OTHMAN
PN NORZIANA BINTI MAT YASSIN PN MILAH BINTI MAT SHUKERI

UNIT PERCETAKAN UNIT PENTADBIRAN AM UNIT PENGANGKUTAN
PEMBANTU TADBIR (P/O) N19
PEMBANTU OPERASI N11 EN MOHD ZAIRUDDIN BIN MOHD NOR PEMANDU KENDERAAN
EN MUHAMMAD AMIZI BIN PN AZAMANI BINTI ANOOWAH EN ABD MANAF B. MAT HUSSIN

MOHD ABD GHANI PEMBANTU OPERASI N14 EN MURAIDI B. ABDULLAH
PEMBANTU AWAM H11 PN NORHAYATI BINTI AB. RAHIM EN ZAKI B. ABDULLAH
PN FADIAH BINTI MAMAT
EN MOHD ROZHAM B. NAPI

114

4.0 PERANCANGAN UNIT 2021

Bil Latihan Pembangunan Staf Tarikh Tempat Bil Bil Anggaran Kos Penganjur Catatan
(RM)   
  Aktiviti: bengkel / kursus /   Pegawai Pensyarah
ceramah / forum / konferens /
    / Staf   OS21 OS29    
  seminar / book review 720 180.00
720 180.00 UKP,
1 Kursus Kemahiran 8 Mac Dewan Bakti, 30 IPGKKB
Komunikasi Berkesan 2021 IPGKKB
UKP,
2 Kursus Pengurusan Rekod 29 Ogos Dewan Bakti, 20 0 IPGKKB
Jabatan
2021 IPGKKB

  JUMLAH 50 0 1440 360.00    

115

5.1 PENGURUSAN KEWANGAN

5.1.1 Jawatankuasa Pengurusan Kewangan dan Akaun (JKPKA)

Pengerusi : Pengarah

Setiausaha : Penolong Akauntan

Ahli : Timbalan Pengarah

Ketua Unit Khidmat Pengurusan

Ketua-Ketua Jabatan

Ketua-Ketua Unit

Pegawai Eksekutif Kanan

Penolong Pengurus Asrama

Penolong Jurutera



Bidang Tugas

a Membantu Pengarah untuk mengawasi, mengesan dan menyelia semua urusan kewangan dan akaun supaya berjalan

lancar

b Membantu pengurusan bajet dengan meneliti penyata perbelanjaan, memastikan supaya laporan kewangan yang

dikendaki dikemukakan dalam masa yang ditetapkan.

c Membantu pengurusan perakaunan dengan memantau penyelenggaraan buku vot dan penyata perbelanjaan bulanan/

tahunan disahkan

d Membantu pengurusan pungutan dan tunggakan hasil dengan menentukan resit dikeluarkan bagi semua hasil dan

megambil tindakan untuk mengutip hasil dengan segera

e Membantu menyediakan dan membentangkan penyata kewangan dan laporan tahunan kepada Pengarah dan Timbalan

Pengarah

f Menentukan semua teguran audit diberi perhatian dan menentukan maklumbalas/ulasan diberi kepada Jabatan Audit

Negara dan Perbendaharaan

g Meneliti, menimbang dan melaksanakan syor-syor dibuat dari JK Audit Dalaman

h Membantu pengurusan setor dan aset dengan membuat pemeriksaan keatas verifikasi setok setiap enam bulan sekali

i Memeriksa harta modal dan inventori sekurang-kurangnya sekali dalam dua tahun

j Mengadakan mesyuarat JKPKA setiap tiga bulan

5.1.2. Jawatankuasa Pengurusan Akaun Amanah



Pengerusi : Pengarah

Setiausaha : Penolong Akauntan

Ahli : Timbalan Pengarah

Ketua Unit Khidmat Pengurusan

Ketua Jabatan Hal Ehwal Pelajar

Pegawai Eksekutif Kanan

Penolong Pengurus Asrama

Ketua Pembantu Tadbir

Bidang Tugas
a Memutuskan dasar dan tatacara berhubung denga penerimaan dan penggunaan wang akaun amanah
b Menentukan semua laporan Akaun Amanah disediakan dan dikemukakan kepada IPG Induk dan Bahagian
Kewangan KPM pada masa yang ditetapkan
c Meluluskan anggaran perbelanjaan dan anggaran tambahan Akaun Amanah
d Memastikan Akaun Amanah sentiasa berbaki kredit dengan tidak dikeluarkan melebihi baki yang ada
e Memastikan rekod-rekod akaun diselenggara dengan teratur
f Mengadakan mesyuarat Jawatankuasa Akaun Amanah dua kali setahun

116

5.2 PENGURUSAN PEROLEHAN

5.2.1. Jawatankuasa Sebutharga

Pengerusi : Pengarah

Setiausaha : Pegawai Eksekutif Kanan

Ahli : Timbalan Pengarah

Ketua Unit Khidmat Pengurusan



Bidang Tugas :
a Menimbang dan membuat keputusan bagi memilih sebutharga yang paling menguntung
b Menjelaskan peraturan dan dasar-dasar yang perlu diikuti kepada pembekal

5.2.2. Jawatankuasa Penilaian Teknikal

Pengerusi : Hj Abdul Halim bin Konting

Setiausaha : Pegawai Eksekutif

Ahli : Dr Hjh Nor Kamilah binti Makhtar

Pn Suzana binti Mohammad

En Mohd Yusri bin Mat Yaman

Bidang Tugas :

a Membuat penilaian teknikal berasaskan kepada spesifikasi perolehan dalam dokumen sebut harga

b Mengemukakan laporan penilaian berdasarkan dokumen-dokumen kepada jawatankuasa pemilihan

sebutharga

5.2.3. Jawatankuasa Penilaian Harga

Pengerusi : Dr. Abdullah bin Deraman

Setiausaha : Penolong Akauntan

Ahli : En Wan Zamri bin Wan Muhamad

Pn Nur Syuhada binti Mohd Fadzil

Pn Rabiyah binti Mat Othman



Bidang Tugas

a Membuat penilaian ke atas syarat-syarat pembayaran, kadar pembayaran, tempoh, diskaun, harga

pasaran terbuka, keupayaan penyebut harga dan sebagainya

b Perbandingan antara satu tawaran penyebut harga dengan tawaran penyebut harga yang lain hendaklah

dibuat berasaskan kepada faktor atau unsur yang sama

5.2.4. Jawatankuasa Pembuka Sebutharga

Pengerusi : Pn Siti Munirah binti Ab. Rahman

Setiausaha : Ketua Pembantu Tadbir

Ahli : En Mohd Nasir bin Ismail

Pn Mulsinah binti Sulaiman

Bidang Tugas

a Membuka peti tawaran pada tarikh dan masa yang ditetapkan

b Memberi nombor kod untuk setiap dokumen tawaran sebut harga

c Menandatangani ringkas pada lembaran yang menyatakan harga dan pada apa-apa pindaan tulisan atau

taipan bertindih dalam tawaran tersebut

d Merekod pada borang jadual sebut harga dengan mencatatkan nama penyebut harga, kod penyebut harga,

harga yang ditawarkan, tempoh siap/tempoh penyerahan dan menandatangani borang tersebut

e Memastikan bahawa tawaran harga dan tawaran teknikal telah dikemukakan dalam dua sampul surat yang

117

berasingan dan berlakri bagi bekalan dan perkhidmatan. Bagi sebut harga kerja memadai tawaran dikemukakan
dalam satu sampul surat berlakri sahaja
f Mengesahkan penyebut harga telah mengemukakan semua dokumen yang diperlukan seperti dalam senarai
semakan

5.2.5. Jawatankuasa Penilai Prestasi Pembekal

Pengerusi : Ketua Unit Khidmat Pengurusan

Setiausaha : Pn Surizalwati binti Nik Long

Ahli : Pegawai Eksekutif Kanan

Pegawai Teknologi Maklumat

Penolong Jurutera

Pembantu Tadbir Stor & Aset



Bidang Tugas

a Mengadakan mesyuarat setiap enam bulan

b Menganalisis penilaian prestasi pembekal/syarikat bagi tujuan mengenalpasti tahap prestasi pembekal/

syarikat bagi tujuan

c Mengekalkan pembeklal/syarikat yang mendapat gred cemerlang dan baik

d Mengeluarkan surat teguransupaya meningkatkan prestasi perkhidmatan bagi pembekal/syarikat yang

mendapat gred sederhana

e Menamatkan perkhidmatan dengan syarikat/pembekal yang mendapat gred lemah

5.3 PENGURUSAN ASET KERAJAAN

5.3.1 Jawatankuasa Pengurusan Aset Kerajaan (JKPAK)



Pengerusi : Pengarah

Timb. Pengerusi : Timbalan Pengarah

Setiausaha : Pegawai Aset

Ahli : Ketua Unit Khidmat Pengurusan

Ketua-ketua Jabatan

Ketua-ketua Unit

Pegawai Teknologi Maklumat

Pegawai Eksekutif Kanan

Penolong Pengurus Asrama

Penolong Jurutera



Bidang Tugas

a Memantau bagi memastikan pelaksanaan pengurusan harta modal dan inventori institut dilaksanakan mengikut

arahan dan peraturan yang ditetapkan

b Memastikan semua harta modal dan inventori yang diterima didaftarkan dengan sepatutnya

c Memastikan pemeriksaan ke atas harta modal dan inventori dilaksanakan sekali setahun

d Mempastikan maklumat penyelenggaraan harta modal didaftarkan

e Mengadakan mesyuarat setiap tiga bulan



5.3.2. Jawatankuasa Pelupusan dan Hapuskira

Pengerusi : Ketua Unit Khidmat Pengurusan

Setiausaha : Pegawai Eksekutif

Ahli : En Nor Anuwar bin Hamat

En Zulkfli bin Yusof

YM Raja Zainun binti Raja Dollah

En. Zulkifli bin Mohamad Idi



118

5.3.3 Jawatankuasa Verifikasi Stok

Pengerusi : Pn Siti Fatimah binti Salleh
Pn Rabiah binti Mat Othman
Setiausaha : Pn Siti Norasikhin binti Abdul Jalal

Ahli :

5.3.4 Jawatankuasa Pemeriksa Harta Modal dan Inventori

Pengerusi : Hj Abdul Halim bin Konting

Setiausaha : Pembantu Tadbir Aset

Ahli : En Mohd Nazim bin Latif

En Mohd Din bin Haron



Bidang Tugas

a Mengenalpasti aset/inventori yang telah tamat tempoh kegunaan dan peralatan yang rosak dan tidak ekonomik

dibaiki untuk dicadangkan pelupusan

b Mencadangkan cara-cara pelupusan yang sesuai mengikut Tatacara Pengurusan Aset Alih Kerajaan

c Membuat pemeriksaan ke atas tempat kejadian, rekod, menyemak peraturan kewangan berkaitan, dan mengenal

pasti kelemahan yang wujud bagi kes-kes aset yang telah dilaporkan hilang

d Membuat laporan bertulis kepada Ketua Pengawal Keselamatan Institut bagi mengambil langkah keselamatan

bagi mengelakkan kecurian, kehilangan berulang



5.4. PENGURUSAN AM

5.4.1. Jawatankuasa Pembangunan dan Penyelenggaraan Infrastruktur

Pengerusi : Pengarah

Timb. Pengerusi : Timbalan Pengarah

Setiausaha : Pegawai Eksekutif Kanan

Ahli : Ketua Jabatan

Ketua Unit Khidmat Pengurusan

Pegawai Teknologi Maklumat

Penolong Akauntan

Penolong Pengurus Asrama

Penolong Jurutera

Bidang Tugas

a Merancang projek-projek pembangunan, ubahsuai dan pembaikan bagi institut

b Memantau kemajuan pelaksanaan projek

c Menyemak dan menimbangkan senarai cadangan pelaksanaan kerja-kerja penyelenggaraan,

pembaikan kecil dan kerja-kerja ubahsuai yang diperlukan sepanjang tahun

d Meneliti laporan prestasi kerja-kerja penyelenggaraan, pembaikan kecil dan kerja-kerja ubahsuai

yang dilaksanakan

e Mengadakan mesyuarat jawatakuasa setiap tiga bulan

5.4.2. Jawatankuasa Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan
Pengerusi : Pengarah
Timbalan Pengerusi : Timbalan Pengarah
Setiausaha : Ketua Unit Khidmat Pengurusan
Ahli : Dr Hjh Nor Kamilah binti Makhtar

En Wan Zamri bin Wan Muhamad
En Muhamad Kushairi bin Jusoh
Pegawai Teknologi Maklumat
Pegawai Eksekutif Kanan

119

Penolong Pengurus Asrama
Penolong Jurutera

Bidang Tugas
a Mengawal keselamatan dokumen dan aset kerajaan di IPGKKB
b Mengesyorkan langkah-langkah keselamatan yang perlu dilaksanakan mengikut kehendak

Arahan Keselamatan.
c Memantau dan menyelaras pelaksanaan sistem keselamatan di IPGKKB
d Mengadakan mesyuarat jawatankuasa tiga kali setahun

5.4.3 Jawatankuasa Keselamatan Kampus

Pegawai Pengkelas : Pengarah

Pegawai Keselamatan Jabatan : Timbalan Pengarah

Penolong Pegawai Keselamatan Jabatan : Ketua-Ketua Jabatan dan Ketua-Ketua Unit

Penyelaras : Ketua Unit Khidmat Pengurusan

Setiausaha : En Zulkifli bin Yusof

Ahli : Hj Kamarulzaman bin T.K. Mohd Kutty

En Awang bin Abdullah

Pegawai Eksekutif Kanan

Penyelia Pengawal Keselamatan

5.4.4 Jawatankuasa EKSA



Pengerusi : Pengarah

Timbalan Pengerusi : Timbalan Pengarah

Penyelaras : Ketua Unit Khidmat Pengurusan

Setiausaha : Pn Siti Munirah binti Ab Rahman

Ahli : En Safini bin Mohamad Sanusi

En Mazlan bin Omar

Pn Zamilah binti Mat Yaman

En Zulkifli bin Mohamad Idi

Pn Norazmi binti Samad

En Mudzaffar bin Mohd Thalji

Bidang Tugas
a Membuat perancangan dan penyelarasan pelaksanaan Amalan EKSA di IPG
b Menyediakan buku panduan pelaksanaan amalan EKSA
c Mengadakan kempen/promosikeperluan amalan EKSA
d Memberi taklimat dan bimbingan pelaksanaan amalan EKSA
e Memberi galakan untuk penyertaan dalam aktiviti EKSA dengan bantuan JK Promosi
f Membuat pemantauan/audit dalaman berkala pelaksanaan amalan EKSA dan membuat penanda arasan
sesama bahagian/zon
g Melatih dan membimbing pekerja ke arah pembentukan amalan-amalan kebersihan dengan bantuan JK Lathan
h Mengawasi kemajuan projek-projek peningkatan yang dikendalikan oleh kumpulan dan pembentukan “piagam
piawai” yang berkaitan dengan kebersihan
i Membina garis panduan untuk mengukur impak audit dalaman
j Membuat permohonan pensijilan amalan EKSA

5.5 JAWATANKUASA BILIK-BILIK KHAS

Penaung : Pengarah
Pengerusi : Timbalan Pengarah
Penyelaras : Hj Zulkifli bin Junoh
Setiausaha I : En Mazlan bin Omar

120

Setiausaha II : En Zulkifli bin Muhamad Idi



1. Dewan Wawasan : Jabatan Pengajian Melayu

2.. Dewan Bakti : Jabatan Sains Teknologi Kejuruteraan dan Matematik

3. Bilik Mahpor Baba : Jabatan Kecemerlangan Akademik

4. Dewan K39 : Jabatan Pendidikan Khas

5. Dewan Gerko : Jabatan Pendidikan Jasmani dan Kokurikulum

7. Bilik SAC : Jabatan Bahasa

8. Bilik Gerakan : Unit Bimbingan dan Kaunseling

9. Bilik Gigih : Jabatan Perancangan, Penyelidikan dan Inovasi

10. Dewan Terbuka NN : Jabatan Pendidikan Jasmani dan Kokurikulum

11. Bilik Makro : Jabatan Ilmu Pendidikan

12. Bilik Ab. Rahman : Jabatan Hal Ehwal Pelajar

13. Galeri Warisan : Jabatan Sains Sosial

14. Makmal MBMMBI : Jabatan Bahasa & Jabatan Pengajian Melayu

15. Masjid As-Solihin : Jabatan Pendidikan Islam dan Moral



Bidang Tugas

a Memastikan premis dilengkapi dengan peralatan yang sesuai dan dapat berfungsi dengan baik

b Memastikan premis sentiasa berada dalam keadaan kemas, bersih dan kondusif

c Menyelaras penggunaan premis dalam kelangan pensyarah dan pelajar secara teratur

d Melaporkan sebarang kerosakan dan keperluan kepada pihak pengurusan

6. JAWATANKUASA PEMANDU ICT (JPICT)



Pengerusi : Pengarah

Timbalan Pengerusi : Timbalan Pengarah

Setiausaha : Pn Suzana binti Mohamad ( Pegawai Teknologi Maklumat )

Ahli : Hj Abdul Halim bin Konting

En Safini bin Mohd Sanusi

Pn Nur Ilyani binti Khalid

En Mohd Rosdi bin Mohd Zain

Pn Siti Noratikah binti Mohd Anuar

Pn Milah binti Mat Shukeri

Bidang Tugas

a Menetapkan arah tuju dan strategi untuk pelaksanaan ICT agensi

b Merancang, mengenal pasti dan mencadangkan sumber seperti kepakaran, tenaga kerja dan kewangan yang

diperlukan bagi melaksanakan arah tuju/strategi ICT agensi

c Merancang dan menyelaraskan pelaksanaan program/projek-projek ICT agensi

d Menyelaras dan menyeragamkan pelaksanaan ICT agensi agar selari dengan Plan Strategi ICT Sektor Awam

Kementerian dan agensi

e Meluluskan projek ICT agensi berdasarkan kepada keperluan sebenar dan dengan perbelanjaan yang berhemah

serta mematuhi peraturan-peraturan dan prosedur semasa yang berkaitan

f Mengikuti dan memantau perkembangan program ICT agensi serta memahami keperluan, masalah dan isu-isu

yang dihadapi dalam pelaksanaan ICT

g Merancang dan menentukan langkah-langkah keselamatan ICT

h Mengemukakan perolehan ICT yang telah diluluskan di peringkat JPICT agensi kepada JPICT Kementerian

untuk kelulusan yang berkaitan

i Mengemukakan laporan kemajuan projek ICT yang telah diluluskan olej JTICT kepada JPICT

Kementerian mengikut tempoh yang telah ditetapkan

121

JAWATANKUASA
BADAN KHAS IPGKKB

122

1. JAWATANKUASA KELAB KEBAJIKAN STAF AKADEMIK



Pengerusi : En Wan Azmanan bin Wan Yusoff

Setiausaha : Dr Zikri bin Awang

Bendahari : Hjh Idawati binti Che Mat - JSTEM

Ahli : Dr. Ahmad Sabry bin Othman- JB

En Roslan bin Abdul Wahid - JPM

Pn Hanimah binti Abdullah - JSS

Hjh Ismaliza binti Ismail - JPI

Hjh Nadimah binti Ismail - JKA

PN Norhayati binti Che Hussin - JIP

En Norlan bin Zakaria - PJKO

Pn Siti Norasikhin binti Abdul Jalal - JHEP

Pn Nurul Asikin binti Zahari - JPL

Pn Norlaini binti Che Mat - JPK

Bidang Tugas

a Merancang program dan aktiviti staf akademik untuk dilaksanakan di institut

b Merancang aktiviti untuk memupuk perpaduan di kalangan seluruh warga institut

c Menyerahkan laporan dihantar kepada Pengarah untuk makluman

2. KELAB STAF PENTADBIRAN (KESPA)



Penaung : Pengarah

Penasihat : Timbalan Pengarah

Pengerusi : En Norazan bin Mat Nor (KUKP)

Timb. Pengerusi : En Safini bin Mohamad Sanusi

Setiausaha : En Abdullah bin Md Zin @ Arifin

Pen. Setiausaha : En Mazlan bin Che Omar

Bendahari : En Zulkifli bin Ibrahim

Ahli Jawatankuasa : En Muzaffar bin Mohd Thalji

Pn Nor Ilyani binti Ismail

Pn. Siti Munirah binti Ab.Rahman.

En Yusri bin Mat Yaman

Pn Haszelili binti Wan Hassan

Pn Rabiyah binti Othman

Pn Fadzilah binti Musthafa

Pn Nur Syuhada binti Ahmad Fadzil

En Muhamad Nazri bin Deraman

En Mohd Syafiq bin Abidin

Pemeriksa Kira-kira : Pn Norazmi binti Samad

Bidang Tugas

a Merancang program dan aktiviti staf bukan akademik untuk dilaksanakan di IPGKKB

b Merancang aktiviti untuk memupuk perpaduan antara warga IPGKKB

c Menyerahkan laporan kepada Pengarah untuk makluman

3. JAWATANKUASA KOPERASI INSTITUT

Pengerusi : En Norazan bin Mat Nor

Setiausaha : En Mohamad Lazim bin Mansor

Bendahari : Pn Murni binti Deraman

Ahli : Dr Ros Ayu binti Abdullah

: Hjh Ismaliza binti Ismail

: En Safini bin Mohamad Sanusi

: En Zulkifli bin Yusof

123

: En Zilkifli bin Mohamad Idi

: En. Awang bin Abdullah

: Wakil Guru Pelatih (2 orang)



4. JAWATANKUASA ALUMNI

Penasihat : Pengarah

Pengerusi : Ketua Jabatan Hal Ehwal Pelajar

Setiausaha : En Roslan bin Abdul Wahid

Ahli : Dr Hj Wan Anwar bin Yaacob

En Sabri bin Awang Soh

Pn Noor Razana binti Nordin

Pn Norlaini binti Che Mat

En Mohd Din bin Haron

En Mohd Shahril bin Mohamad

En Mohamed Lazim bin Mansor

En Zulkifli bin Yusof



Bidang Tugas

a Menggumpul maklumat lantikan rasmi penglibatan bekas pelajar di peringkat Kementerian dan komuniti

b Menyedia dan mengemaskini data maklumat bekas pelajar

c Merancang bersama program pertemuan alumni

d Mengedar dan mengumpul Borang Pengesanan Graduan bagi mendapatkan maklumat bekas belajar

124

TAKWIM 2021

125

TAKWIM DAN PERANCANGAN 2021

JANUARI 2021

MINGGU HARI TARIKH AKTIVITI TINDAKAN
Jumaat 1.1.2021 Semester Jan/Mei2021 Sesi 2020/2021 JHEP
Sabtu 2.1.2021
Ahad 3.1.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas, JHEP
Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi JPPI
Isnin 4.1.2021 cakna penampilan guru pelatih UPS
1 Selasa 5.1.2021 JHEP
Gotong Royong JHEP
Rabu 6.1.2021 Pelancaran Program 1 Siswa 1 Pengantarabang-
Khamis 7.1.2021 saan UPPP
Jumaat 8.1.2021 Dekad Membaca Kebangsaan @ Book4U JPL
Sabtu 9.1.2021 Mesyuarat Mentor UKP
Ahad 10.1.2021 UKP
Ceramah Hak-hak Pelajar dalam Akta 174 berda-
Isnin 11.1.2021 sarkan Pindaan 2011 dan Peraturan Institut 2011 UKP
Selasa 12.1.2021 UPS
2 Rabu 13.1.2021 Program Verifikasi Perlaksanaan Kerja Kursus
(Fasa Perancangan) Bagi Semester 2 Sesi Januari
Khamis 14.1.2021 hingga Mei 2021
Kursus Pembinaan Modul dan Maklumat Kursus
Jumaat 15.1.2021 (MK)
Sabtu 16.1.2021 Mesyuarat Jawatankuasa Pengurusan Kewangan
Ahad 17.1.2021 Bil.1/2021
Isnin 18.1.2021 Mesyuarat Jawatankuasa Pengurusan Aset Alih
Selasa 19.1.2021 Kerajaan Bil. 1/2021
Rabu 20.1.2021
3 Khamis 21.1.2021 Mesyuarat Jawatankuasa Akaun Amanah Bil.1/2021
Jumaat 22.1.2021 Pameran Bertema
Sabtu 23.1.2021

126

Ahad 24.1.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas, JHEP
Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi UKP
cakna penampilan guru pelatih

Mesyuarat Unit Khidmat Pengurusan Bil. 1/2021

4 Isnin 25.1.2021
Selasa 26.1.2021
Rabu 27.1.2021
Khamis 28.1.2021
Jumaat 29.1.2021
Sabtu 30.1.2021
Ahad 31.1.2021

FEBRUARI 2021

MINGGU HARI TARIKH AKTIVITI TINDAKAN
1 Isnin 1.2.2021 Kempen ”Jom Solat Subuh di Masjid” JHEP
Selasa 2.2.2021
Rabu 3.2.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas, JHEP
Khamis 4.2.2021 Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi
Jumaat 5.2.2021 cakna penampilan guru pelatih UKP
Sabtu 6.2.2021 Etika dan Integriti (7-8/2/21) UKP
Ahad 7.2.2021 Mesyuarat Jawatankuasa Pemandu ICT Bil.1/2021 JPL
JHEP
2 JKA

Isnin 8.2.2021 Pemantapan Modul Hub Serantau
’Fire Drill’ oleh Bomba
Selasa 9.2.2021 Taklimat Penyediaan CDL/CQI
Rabu 10.2.2021
Khamis 11.2.2021 Tahun Baru Cina
Jumaat 12.2.2021 Tahun Baru Cina
Sabtu 13.2.2021

127

Ahad 14.2.2021 Majlis Penyampaian Watikah Pelantikan JHEP
Isnin 15.2.2021 Pembentangan Hasil Modul dan MK Siri 1 JPL
Selasa 16.2.2021 JKA
JB
Bengkel Pembinaan Item Kerja Kursus dan Peny- UPS
3 emakan Skrip Dalam Talian (16-18/2/21) JPL

Rabu 17.2.2021 Public Speaking JHEP

Program Highly Immersive Programme (HIP) JHEP
(Peringkat institut)
JPPI
Pembentangan Hasil Modul dan MK Siri 2

Khamis 18.2.2021
Jumaat 19.2.2021
Sabtu 20.2.2021
Ahad 21.2.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas,

Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi
cakna penampilan guru pelatih
Isnin 22.2.2021
Selasa 23.2.2021
Rabu 24.2.2021 Santapan minda : Kemenjadian mentee
4 Khamis 25.2.2021
Jumaat 26.2.2021
Sabtu 27.2.2021 Bengkel Penyelidikan
Ahad 28.2.2021

Mac 2021

MINGGU HARI TARIKH AKTIVITI TINDAKAN
Isnin 1.3.2021 Kursus Pementoran Dan Pencerapan klinikal Kepada pensyarah UPraktikum
2.3.2021 Pembimbing Praktikum
Selasa Kursus Peningkatan TMK Berteraskan Inovasi Dalam PDPC (2- JPK
3.3.2021 4/3/21)
1 4.3.2021 UPS
5.3.2021 Kursus Peningkatan Nilai Kerja Dalam Kalangan Kakitangan Unit JHEP
Rabu 6.3.2021 Perpustakaan Tok Kenali IPG Kampus Kota Bharu (2-4/3/21) JIP
Khamis Kursus Kepemimpinan dan Pengurusan JPP
Jumaat Kursus Pemantapan Pedagogi Online bagi program PDPP/PITO
Sabtu Cuti Pertengahan Semester IPG (5.3.2021-13.3.2021)

128

Ahad 7.3.2021 Apresiasi Seni JSS

Isnin 8.3.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas,Pemakaian Kad JHEP
2 Matrik,tanda nama dan operasi cakna penampilan guru pelatih JPL
Kursus Pengurusan Aset, Kewangan Dan Sumber Manusia.
(Kursus Kepimpinan Untuk KJ/KU & S/U) (8-10/3/21) JPL
JPPI
Pemurnian Modul dan MK(8-10/3/21) UKP
UPPP
Pertandingan Inovasi Peringkat IPGKKB
JPL
Kursus Kemahiran Komunikasi Berkesan JPJKO

Selasa 9.3.2021 Bengkel Pemurnian Penggubalan Kertas Soalan dan Skema
Permarkahan Bagi Peperiksaan Mei 2021
Rabu 10.3.2021
Khamis 11.3.2021 Bengkel Kajian dan Inovasi PdP 4P (15-16/3/21)
Jumaat 12.3.2021 Kursus Peningkatan Profesionalisme Ahli Jabatan (Kebitaraan
Sabtu 13.3.2021 Staf PJKO) (16-18/3/21)
Ahad 14.3.2021
Isnin 15.3.2021
Selasa 16.3.2021

3 Pengurusan Program Pendidikan Khas (Trend Terkini): Pendidikan JPK

Prasekolah Pendidikan Khas, Pendidikan Inklusif, Program Pendi-

dikan Khas Integrasi (PPKI) Dan Sekolah Khas (16-18/3/21)

Rabu 17.3.2021

Khamis 18.3.2021

Jumaat 19.3.2021

Sabtu 20.3.2021

Ahad 21.3.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas, Pemakaian Kad JHEP
Matrik , tanda nama dan operasi cakna penampilan guru pelatih

Isnin 22.3.2021

Selasa 23.3.2021 Kursus Penyesuaian Perubahan Dalam Perkhidmatan “ Coaching JKA
and Mentoring”(23-24/3/21)

Rabu 24.3.2021 Kursus Pembinaan Item Kerja Kursus dan Soalan Peperiksaan UPPP
4 Tahun 2020 UKP

Kursus Pembangunan Kendiri (24-25/3/21)

Khamis 25.3.2021 Pengumpulan semua modul dan MK JPL

Education For Asia Region 2021 JPPI

Jumaat 26.3.2021
Sabtu 27.3.2021
Ahad 28.3.2021
Isnin 29.3.2021
Selasa 30.3.2021
Rabu 31.3.2021

129

April 2021

MINGGU HARI TARIKH AKTIVITI TINDAKAN
1 Khamis 1.4.2021
Jumaat 2.4.2021 Bengkel Myporoms Kepada pensyarah Pembimb- Upraktikum
Sabtu 3.4.2021 ing Praktikum JHEP
Ahad 4.4.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas,
Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi JPPI
2 cakna penampilan guru pelatih JPJKO
Bengkel Penulisan Artikel Penyelidikan
JPI
Isnin 5.4.2021 Kursus Penjagaan Kesihatan, Kerohanian dan JSTEM
Selasa 6.4.2021 Sahsiah Diri (6-8/4/21) UPPP

Rabu 7.4.2021 Kursus penjagaan kesihatan, kerohanian dan sah- UKP
Khamis 8.4.2021 siah diri(6-8/4/21)
Jumaat 9.4.2021 Kursus Pemikiran Komputasional (7-9/4/21) JPPI
Sabtu 10.4.2021 UKP
Program Verifikasi Perlaksanaan Kerja Kursus UKP
Ahad 11.4.2021 (Fasa Selepas Moderasi) Bagi Semester 2 Sesi
Isnin 12.4.2021 Januari hingga Mei 2021
Selasa 13.4.2021 Bengkel SKT Tahun 2021
Rabu 14.4.2021
Khamis 15.4.2021 Bengkel Penulisan Tesis Ke Buku Fasa 1

3 Mesyuarat Jawatankuasa Pengurusan Kewangan
Bil.2/2020

Mesyuarat Jawatankuasa Pengurusan Aset Alih
Kerajaan Bil.2/2020

Jumaat 16.4.2021
Sabtu 17.4.2021

130

Ahad 18.4.2021 JHEP
Isnin 19.4.2021
Selasa 20.4.2021 JHEP
Rabu 21.4.2021 JPM
Khamis 22.4.2021
Jumaat 23.4.2021
Sabtu 24.4.2021
Ahad 25.4.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas,

Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi
4 cakna penampilan guru pelatih

Isnin 26.4.2021 Lawatan Penanda Aras
Selasa 27.4.2021 Kursus Penulisan Kreatif(27-29/4/21)
Rabu 28.4.2021
Khamis 29.4.2021 Nuzul Al Quran
Jumaat 30.4.2021

Mei 2021

MINGGU HARI TARIKH AKTIVITI TINDAKAN
Sabtu 1.5.2021 Hari Pekerja JHEP
JHEP
Hari Keluarga Mentor-mentee
Ahad 2.5.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas, JHEP
JHEP
Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi
cakna penampilan guru pelatih
Isnin 3.5.2021
1 Selasa 4.5.2021
Rabu 5.5.2021
Khamis 6.5.2021 Indahnya Ramadhan (6.5-4.6.2021)
Jumaat 7.5.2021
Sabtu 8.5.2021
Ahad 9.5.2021 Program Penanda Aras
Isnin 10.5.2021
Selasa 11.5.2021
Rabu 12.5.2021
2 Khamis 13.5.2021 Hari Raya Aidil Fitri
Jumaat 14.5.2021 Hari Raya Aidil Fitri
Sabtu 15.5.2021

131

Ahad 16.5.2021 JPPI
JPJKO
Isnin 17.5.2021 Persidangan Kebangsaan Amalan Terbaik Pembe- JHEP
lajaran dan Pemudahcara (PdPC) dan Pertandin- UKP
gan Inovasi Ke-2 (NCPBi II) JPPI

(17-18/5/21)
Selasa 18.5.2021 Lawatan Penanda Aras (18-20/5/21)
3 Rabu 19.5.2021

Khamis 20.5.2021

Jumaat 21.5.2021

Sabtu 22.5.2021

Ahad 23.5.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas,
Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi
cakna penampilan guru pelatih

Isnin 24.5.2021

Selasa 25.5.2021

Rabu 26.5.2021 Hari Wesak

4 Kursus Tatacara Pengurusan Aset Alih Kerajaan &
Stor Kerajaan

Khamis 27.5.2021

Jumaat 28.5.2021 Bengkel Penilaian Artikel Penyelidikan

Sabtu 29.5.2021 (28-29/5/21)
Ahad 30.5.2021 Cuti Akhir Semester IPG (29.5.2021-19.6.2021)
Isnin 31.5.2021

Jun 2021

MINGGU HARI TARIKH AKTIVITI TINDAKAN
Selasa 1.6.2021 JKA
Kursus Peningkatan Profesionalisme Dalam PdP
Masa Kini (1-2/6/21)

1 Rabu 2.6.2021
Khamis 3.6.2021
Jumaat 4.6.2021
Sabtu 5.6.2021

132

Ahad 6.6.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas, JHEP
Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi UKP
cakna penampilan guru pelatih
JHEP
Isnin 7.6.2021 Hari Keputeraan Yang DiPertuan Agong UKP
JPPI
Selasa 8.6.2021 Kursus Pengurusan Kewangan/Akaun/Audit UPPP
JPJKO
Rabu 9.6.2021 JPI
UKP
2 Khamis 10.6.2021
Jumaat 11.6.2021 JHEP
JPL
Sabtu 12.6.2021

Ahad 13.6.2021 Semester Jun/Okt 2021

Isnin 14.6.2021

Selasa 15.6.2021

Rabu 16.6.2021 Anugerah Syawal

3 Khamis 17.6.2021 Mesyuarat Unit Khidmat Pengurusan Bil. 2/2021
Jumaat 18.6.2021

Sabtu 19.6.2021

Ahad 20.6.2021 Global Ambassador Program Zon Timur 2021
(20-21/6/21)

Isnin 21.6.2021 Program Verifikasi Perlaksanaan Kerja Kursus
(Fasa Perancangan) Bagi Semester 3 Sesi Jun
hingga Disember 2021

Selasa 22.6.2021 Kursus Penjagaan Kesihatan, Kerohanian dan
Sahsiah Diri (22-24/6/21)

4 Kursus penjagaan kesihatan, kerohanian dan
sahsiah diri (Staf) (22-24/6/21)

Kursus Penjagaan Kesihatan, Kerohanian &
Sahsiah Diri (AKP 1 & 2)

Rabu 23.6.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas,
Khamis 24.6.2021 Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi
Jumaat 25.6.2021 cakna penampilan guru pelatih
Sabtu 26.6.2021
Ahad 27.6.2021 Kursus Penilaian Mata Kredit dan EPSA

Isnin 28.6.2021

(28-30/6/21)

Selasa 29.6.2021
Rabu 30.6.2021

133

Julai 2021

MINGGU HARI TARIKH AKTIVITI TINDAKAN
1 Khamis 1.7.2021 JHEP
Jumaat 2.7.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas, JPJKO
Sabtu 3.7.2021 Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi
Ahad 4.7.2021 cakna penampilan guru pelatih JPK
Bengkel Pembinaan Bahan Pembelajaran Digital UKP
Isnin 5.7.2021 (DLO), JST, Soalan Tugasan, Rubrik bagi Kursus UKP
Selasa 6.7.2021 PPISMP,PISMP,PDPP dan PITO. (6-8/7/21)
2 UKP
7.7.2021 Kursus Terapi Muzik Dan Pergerakan Kreatif Untuk
Rabu 8.7.2021 Murid Berkeperluan Khas (MBK)
Khamis 9.7.2021 (13-15/7/21)
Jumaat 10.7.2021 Mesyuarat Jawatankuasa Pengurusan Aset Alih
Sabtu 11.7.2021 Kerajaan Bil.3/2021
Ahad 12.7.2021 Mesyuarat Jawatankuasa Pengurusan Kewangan
Isnin 13.7.2021 Bil. 3/2021
Selasa
14.7.2021 Hari Raya Korban
3 15.7.2021 Mesyuarat Jawatankuasa Akaun Amanah Bil.3/2021
16.7.2021 Hari Raya Korban
Rabu 17.7.2021
Khamis 18.7.2021
Jumaat 19.7.2021
Sabtu 20.7.2021
Ahad
Isnin 21.7.2021
Selasa 22.7.2021
23.7.2021
4 Rabu 24.7.2021
Khamis
Jumaat
Sabtu

134

Ahad 25.7.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas, JHEP
Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi
cakna penampilan guru pelatih

Isnin 26.7.2021

Selasa 27.7.2021
5 Rabu 28.7.2021

Khamis 29.7.2021

Jumaat 30.7.2021

Sabtu 31.7.2021

Ogos 2021

MINGGU HARI TARIKH AKTIVITI TINDAKAN
JSS
Ahad 1.8.2021 Sambutan Kemerdekaan 2021 JHEP
UPS
Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas,
Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi JPPI
cakna penampilan guru pelatih JPJKO

1 Isnin 2.8.2021
Selasa 3.8.2021 Lawatan Penanda Aras ke Perpustakaan Bandar
Seri Begawan, Brunei.(3-5/8/21)

Rabu 4.8.2021

Khamis 5.8.2021

Jumaat 6.8.2021 Cuti Pertengahan Semester IPG (6.8.2021
14.8.2021)

Sabtu 7.8.2021

Ahad 8.8.2021

Isnin 9.8.2021 Analisis Pengumpulan Data Maklumbalas
Pelanggan

Selasa 10.8.2021

2 Rabu 11.8.2021 Program Run, Throw & Jump
Khamis 12.8.2021

Jumaat 13.8.2021

Sabtu 14.8.2021

135

Ahad 15.8.2021 Bengkel Kapasiti Pedagogi Pembelajaran JIP
Bermakna (KPPB) UPPP
JPK
Isnin 16.8.2021 Bengkel Pemurnian Penggubalan Kertas Soalan
dan Skema Permarkahan Bagi Peperiksaan JSTEM
November/Disember 2021 UKP
JPM
3 Selasa 17.8.2021 Kursus Peningkatan Profesionalisme Pensyarah: JPJKO
Pendidikan Masalah Penglihatan Dan Masalah UKP
Pendengaran(17-19/8/21)

Rabu 18.8.2021

Khamis 19.8.2021

Jumaat 20.8.2021

Sabtu 21.8.2021

Ahad 22.8.2021

Isnin 23.8.2021

Selasa 24.8.2021 Kursus Penggunaan Teknologi Maklumat Dan
Komunikasi (ICT) (AKP 1& 2) (24-26/8/21)

Kursus Penggunaan Teknologi Maklumat dan
Komunikasi
4
Kursus Penulisan Dokumen Rasmi (24-26/8/21)

Rabu 25.8.2021 Kecergasan Untuk Semua
Khamis 26.8.2021 Mesyuarat Unit Khidmat Pengurusan Bil. 3/2021
Jumaat 27.8.2021
Sabtu 28.8.2021 Hari Kebangsaan
Ahad 29.8.2021
Isnin 30.8.2021
Selasa 31.8.2021

September 2021

MINGGU HARI TARIKH AKTIVITI TINDAKAN
Rabu 1.9.2021
1 Khamis 2.9.2021
` Jumaat 3.9.2021
Sabtu 4.9.2021

136

Ahad 5.9.2021 Bina Insan Guru (BIG) (5-9/9/21) JPJKO
JHEP
Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas, JPPI
Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi
cakna penampilan guru pelatih UKP
2 Isnin 6.9.2021 Temubual Pengumpulan Data Maklumbalas Pelang- UKP
gan JPPI
Selasa 7.9.2021
Rabu 8.9.2021 JHEP
Khamis 9.9.2021
Jumaat 10.9.2021
Sabtu 11.9.2021
Ahad 12.9.2021
Isnin 13.9.2021
Selasa 14.9.2021
Rabu 15.9.2021
3 Khamis 16.9.2021 Hari Malaysia
Jumaat 17.9.2021
Sabtu 18.9.2021 Mesyuarat Jawatankuasa Pemandu ICT Bil.3/2021
Ahad 19.9.2021 Hari Bersama Pelanggan Unit Khidmat Pengurusan
(19-22/9/21)
Isnin 20.9.2021 Persidangan Antarabangsa Pendidikan Norma
Baharu 2021 (20-21/9/21)
Selasa 21.9.2021
4 Rabu 22.9.2021
Khamis 23.9.2021
Jumaat 24.9.2021
Sabtu 25.9.2021
Ahad 26.9.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas,
Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi
cakna penampilan guru pelatih
5 Isnin 27.9.2021
Selasa 28.92021
Rabu 29.9.2021
Khamis 30.9.2021

137

Oktober 2021

MINGGU HARI TARIKH AKTIVITI TINDAKAN
Jumaat 1.10.2021 JHEP
Sabtu 2.10.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas, JPPI
Ahad 3.10.2021 Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi JPL
cakna penampilan guru pelatih UKP
1 Bengkel Penulisan Tesis Ke Buku Fasa 2
JPK
Isnin 4.10.2021 Bengkel PdP Hab Serantau dalam Talian
UPPP
Selasa 5.10.2021

Rabu 6.10.2021 Mesyuarat Jawatankuasa Pengurusan Aset Alih
Kerajaan Bil.4/2021

Khamis 7.10.2021

Jumaat 8.10.2021

Sabtu 9.10.2021

Ahad 10.10.2021

Isnin 11.10.2021

Selasa 12.10.2021 Kursus Peningkatan Profesional Pensyarah:
Peranan Kumpulan Pelbagai Disiplin Terhadap
Murid Berkeperluan Khas (MBK) (12-14/10/21)

2 Rabu 13.10.2021

Khamis 14.10.2021

Jumaat 15.10.2021

Sabtu 16.10.2021

Ahad 17.10.2021

Isnin 18.10.2021

Selasa 19.10.2021

Rabu 20.10.2021 Program Verifikasi Perlaksanaan Kerja Kursus

3 (Fasa Selepas Moderasi) Bagi Semester 3 Sesi Jun
hingga Disember 2021

Khamis 21.10.2021

Jumaat 22.10.2021

Sabtu 23.10.2021 Cuti Akhir Semester IPG (23.10.2021-6.11.2021)

138

Ahad 24.10.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas, JHEP
Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi
cakna penampilan guru pelatih TINDAKAN
JPL
Isnin 25.10.2021 JPPI
Selasa 26.10.2021
Rabu 27.10.2021 JHEP
4 Khamis 28.10.2021
Jumaat 29.10.2021
Sabtu 30.10.2021
Ahad 31.10.2021

November 2021

MINGGU HARI TARIKH AKTIVITI
Isnin 1.11.2021 Semester Nov/Disember 2021
Seminar Penyelidikan 4P 2021
1 Selasa 2.11.2021 Pertandingan Inovasi Pedagogi Siswa Guru
IPG KKB
Rabu 3.11.2021
Khamis 4.11.2021 Hari Deepavali
Jumaat 5.11.2021
Sabtu 6.11.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas,
Ahad 7.11.2021 Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi
cakna penampilan guru pelatih
Isnin 8.11.2021
Selasa 9.11.2021 Hari Keputeraan Sultan Kelantan
2 Rabu 10.11.2021 Hari Keputeraan Sultan Kelantan
Khamis 11.11.2021
Jumaat 12.11.2021
Sabtu 13.11.2021
Ahad 14.11.2021
Isnin 15.11.2021
Selasa 16.11.2021
Rabu 17.11.2021
3 Khamis 18.11.2021
Jumaat 19.11.2021
Sabtu 20.11.2021

139

Ahad 21.11.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas, JHEP
Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi JB
Isnin 22.11.2021 cakna penampilan guru pelatih
Selasa 23.11.2021 TINDAKAN
4 Rabu 24.11.2021 Basic Communicaion Skill for Everyday Use JHEP
Khamis 25.11.2021
Jumaat 26.11.2021 JPPI
Sabtu 27.11.2021
Ahad 28.11.2021
Isnin 29.11.2021
Selasa 30.11.2021

Disember 2021

MINGGU HARI TARIKH AKTIVITI
1 Rabu 1.12.2021
2 Khamis 2.12.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas,
Jumaat 3.12.2021 Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi
3 Sabtu 4.12.2021 cakna penampilan guru pelatih
Ahad 5.12.2021
Hari Aspirasi Penyelidikan Dan Inovasi
Isnin 6.12.2021 IPG KKB
Selasa 7.12.2021
Rabu 8.12.2021
Khamis 9.12.2021
Jumaat 10.12.2021
Sabtu 11.12.2021
Ahad 12.12.2021
Isnin 13.12.2021
Selasa 14.12.2021
Rabu 15.12.2021

Khamis 16.12.2021
Jumaat 17.12.2021
Sabtu 18.12.2021

140

Ahad 19.12.2021

Isnin 20.12.2021

Selasa 21.12.2021

Rabu 22.12.2021

4 Khamis 23.12.2021
Jumaat 24.12.2021

Sabtu 25.12.2021 Hari Krismas

Ahad 26.12.2021 Penguatkuasaan Disiplin, Peraturan lalu lintas, JHEP
Pemakaian Kad Matrik , tanda nama dan operasi
cakna penampilan guru pelatih

Isnin 27.12.2021

Selasa 28.12.2021
5 Rabu 29.12.2021

Khamis 30.12.2021

Jumaat 31.12.2021 Cuti Akhir Semester IPG(8.1.2022-22.1.2022)

141

JABATAN BERTUGAS BULAN BERTUGAS
JANUARI
BIL NAMA JABATAN/UNIT FEBRUARI
1 JABATAN HAL EHWAL PELAJAR MAC
2 JABATAN KECEMERLANGAN AKADEMIK APRIL
3 JABATAN ILMU PENDIDIKAN MEI
4 JABATAN PENDIDIKAN ISLAM JUN
5 JABATAN SAINS,TEKNOLOGI KEJURUTERAAN DAN MATEMATIK JULAI
6 JABATAN BAHASA OGOS
7 JABATAN PENDIDIKAN JASMANI & KOKURIKULUM
8 JABATAN SAINS SOSIAL SEPTEMBER
9 JABATAN PERANCANGAN PENYELIDIKAN DAN INOVASI OKTOBER
10 JABATAN PENGAJIAN MELAYU NOVEMBER
11 JABATAN PEMBANGUNAN LATIHAN DISEMBER
12 JABATAN PENDIDIKAN KHAS

142

ETIKA KERJA STAF IKHTISAS / PEGAWAI PERKHIDMATAN PENDIDIKAN
INSTITUT PENDIDIKAN GURU

Etika kerja staf ikhtisas/Pegawai Pekhidmatan Pendidikan (PPP) ialah panduan tingkah laku yang menjadi pegangan setiap
warga ikhtisas/Pegawai Pendidikan di Institut Pendidikan Guru Malaysia berlandaskan nilai-nilai akhlak mulia

OBJEKTIF:

i. Menanamkan sikap positif dan menghapuskan sikap negatif dalam melaksanakan tugas-tugas yang diamalkan bagi
mempertingkatkan kualiti kerja

ii. Meningkatkan disiplin diri bagi menghasilkan perkhidmatan yang cemerlang kepada pelanggan dan organisasi dan
iii. Memberikan sumbangan positif yang berterusan kepada negara

1. PERSONALITI

• Seorang yang dilantik sebagai staf ikhtisas/PPP di Institut Pendidikan Guru Malaysia hendaklah pada setiap masa
memberikan taat setia yang tidak berbelah bagi kepada Yang Dipertuan Agong, negara dan kerajaan dengan:
a mengutamakan tugas sebagai pendidik guru
b mematuhi semua arahan rasmi berkaitan dengan tugasnya
c bertindak dalam keadaan tertentu bagi menjamin kesejahteraan dan keselamatan negara

• Sebagai pegawai pendidikan hendaklah sentiasa menampilkan diri dengan cara yang sesuai mengikut tuntutan
semasa bertugas/bekerja atau semasa menghadiri mana-mana acara rasmi beliau dikehendaki hadir

• Mempunyai daya tahan, bersikap positif dan teliti dalam melaksanakan tugas yang diamanahkan
• Sebagai pegawai pendidikan hendaklah sentiasa berkelakuan dan bertingkah laku dengan sopan mencerminkan

ketinggian kesusilaan dan budi pekerti, adil, amanah, bertanggungjawab dan mengamalkan budaya kerja cemerlang.
• Bersedia untuk mempelajari atau menerima nasihat dan teguran secara kritikan dengan hati dan fikiran yang

terbuka
• Sentiasa berusaha dan mengamalkan nilai-nilai semasa berinteraksi dengan sesiapa sahaja sama ada di dalam atau

di luar waktu bertugas
• Seorang pegawai hendaklah tenang menghadapi masalah dan reda menerima ketetapan, kegagalan dan ujian serta

tidak berputus asa
• Seorang pegawai hendaklah bersikap pemaaf dan penyayang dan bersifat simpati dan empati menjalankan tugas

harian

2. PROFESIONALISME

• Seorang pegawai ikhtisas/PPP hendaklah sentiasa mengutamakan tugas rasmi daripada kepentingan peribadi.
• Sebagai pegawai pendidikan hendaklah pada setiap masa berkelakuan dengan cara tidak mencemarkan nama baik

profesion keguruan
• Sentiasa berusaha mempertingkatkan ilmu, kepakaran, kecekapan, kemahiran dan profesionalismenya
• Tidak boleh melibatkan diri dalam aktiviti yang menyalahi undang-undang negara
• Bersikap jujur dan setia kepada organisasi tanpa menyalahgunakan kuasa dan kedudukan
• Tidak boleh sama ada secara lisan atau bertulis atau dengan apa-apa cara lain membuat kenyataan kepada pihak

media melainkan mendapatkan persetujuan daripada pihak Kementerian Pendidikan
• Sentiasa bersedia membantu dan membimbing rakan sejawat yang menghadapi masalah
• Menjalankan tanggungjawab yang diamanahkan dengan penuh dedikasi
• Sentiasa mendukung dan mengamalkan budaya ilmu.
• Membina budaya kerja berpasukan dengan menekankan aspek-aspek kolaboratif, partisipatif dan ‘ownership’
• Seorang pegawai pendidikan hendaklah tidak akan menyebabkan dirinya berada dalam keterhutangan kewangan

yang serius

143

ETIKA TERHADAP SISWA PENDIDIK DAN PESERTA KURSUS

• Memberikan latihan keguruan secara cekap dan berkesan dengan tujuan melahirkan guru yang berkemahiran dan
berketerampilan

• Memainkan peranan sebagai pembimbing dan fasilitator untuk meningkatkan prestasi siswa pendidik dan peserta
kursus

• Membina dan memperkembangkan daya kepimpinan siswa pendidik dan peserta kursus ke tahap yang optimum
• Meningkatkan dan memantapkan kecekapan ikhtisas melalui pengkajian, penyelidikan, lawatan dan program

sandaran juga menghadiri kursus-kursus, persidangan, mesyuarat dan seminar supaya dapat mencapai mutu
pengajaran yang lebih baik
• Memberikan perhatian terhadap kebajikan dan keselamatan siswa pendidik dan peserta kursus
• Menjadi teladan kepada siswa pendidik dan peserta kursus dalam aspek sahsiah dan penampilan diri
• Merahsiakan maklumat peribadi siswa pendidik dan peserta kursus kecuali kepada mereka yang berhak
mengetahuinya
• Mengamalkan sikap adil kepada semua siswa pendidik dan peserta kursus

ETIKA TERHADAP GURU DAN SEKOLAH

• Berusaha mewujudkan pemuafakatan dengan guru dan sekolah dalam aspek keguruan
• Memberikan khidmat kepakaran dalam bidang pengajaran dan pembelajaran, pengurusan pendidikan dan

pencerapan pengajaran serta pembinaan citra insan guru
• Bekerjasama dengan guru dan sekolah dalam menjalankan penyelidikan dan pembangunan penyelidikan

ETIKA TERHADAP IBU BAPA / PENJAGA DAN PENJAMIN

• Menghormati dan menghargai tanggungjawab utama ibu bapa, penjaga dan penjamin terhadap siswa pendidik dan
peserta kursus

• Memberikan maklumat penting dan terpilih kepada ibu bapa/penjaga dan penjamin demi kebajikan dan keselamatan
siswa pendidik dan peserta kursus

• Menggunakan maklumat yang diterima daripada ibu bapa/penjaga dan penjamin dengan teliti dan bijaksana.
• Mengelakkan diri daripada dipengaruhi oleh kedudukan sosial dan ekonomi ibu bapa/penjaga dan menjamin siswa

pendidik dan peserta kursus
• Mewujudkan hubungan kerjasama antara ibu bapa/penjaga dan penjamin demi kebaikan siswa pendidik dan peserta

kursus

ETIKA TERHADAP AGAMA, MASYARAKAT DAN NEGARA

• Memberikan khidmat kepakaran dalam bidang penyelidikan kepada semua agensi yang dibenarkan
• Mengelakkan diri daripada menyebarkan ajaran yang bertentangan dengan agama dan Rukun Negara
• Memelihara tingkah laku dan kesopanan yang diterima oleh masyarakat dan tidak bercanggah dengan kerajaan
• Memberikan khidmat kemasyarakatan dari semasa ke semasa
• Menyumbangkan khidmat sukarela kepada acara kebangsaan dan antarabangsa

ETIKA TERHADAP RAKAN SEJAWAT DAN PROFESION KEGURUAN

• Mengelakkan diri daripada membuat sebarang kenyataan atau ulasan yang boleh mencemarkan nama baik dan
menjatuhkan maruah rakan sejawat dan profesion perguruan

• Tidak melibatkan diri dalam kegiatan yang boleh menjejaskan tugas-tugas di institut
• Membina budaya kerja dalam pasukan dan mengamalkan prinsip-prinsip dan kerjasama dan kolaboratif

144

HURAIAN ETIKA KERJA STAF IKHTISAS/PEGAWAI PERKHIDMATAN PENDIDIKAN

Mengutamakan kepentingan pelajar mengatasi kepentingan peribadi:

• Peka terhadap keperluan yang membantu perkembangan pembelajaran pelajar
• Sentiasa mengawal selia dan menjaga keselamatan dan disiplin pelajar
• Bertindak segera untuk meringankan kesakitan dan tekanan pelajar
• Menepati masa semasa ke kuliah atau sebarang interaksi bersama pelajar
• Membantu dari segi masa dan tenaga untuk memenuhi kebajikan pelajar setakat termampu

Bersikap adil terhadap semua pelajar:
• Memberi layanan baik tanpa mengira faktor jasmani, mental, emosi, politik, ekonomi, sosial, keturunan dan agama
• Membimbing dan mengajar dengan penuh dedikasi dan bertanggungjawab.
• Tidak bertindak menyakiti mana-mana anggota tubuh badan pelajar
• Tidak memilih kasih semasa membuat penilaian prestasi pelajar
• Memberi peluang pembelajaran yang sama rata dan demokrasi

Berazam memberi khidmat profesional yang terbaik tanpa mengharapkan imbuhan: Khidmat profesional:
• memberi kuliah
• bimbingan praktikum
• kaunseling
• kokurikulum
• aktiviti institut

Imbuhan:
• kewangan
• hadiah
• cenderamata

Dalam semua hubungan dengan pelajar-pelajar, seorang pegawai seharusnya:
• Mesra berteraskan kejujuran: menunjukkan sifat mesra, manis muka serta jujur
• Ramah berteraskan keikhlasan: manis tutur kata, mudah dihubungi, mudah diajak berbincang
• Baik hati tetapi tegas: murah hati, perihatin, sedia membantu walaupun terpaksa bersifat tegas
• Akrab tetapi tidak intim: hubungan yang erat tetapi tidaklah sampai begitu rapat/intim
• Sedia membantu tanpa tujuan lain: mudah/suka menolong atau memberikan bantuan tanpa tujuan tersirat
• Penyayang dengan batasan tertentu: mengasihi/meyayangi pelatih-pelatih tetapi ada batasannya sayang ayah

kepada anak sendiri ,sayang guru kepada anak muridnya
• Memberi peluang tetapi tidak mengambil kesempatan: pemaaf dan sentiasa memberikan peluang kepada pelatih

memperbaiki kesilapan tanpa mengambil kesempatan daripada kelemahan/kekurangan pelatih

Memberi dan melahirkan perasaan penghargaan terhadap ketua, rakan sejawat dan ahli organisasi yang lain:
• Sedia memberi pengiktirafan kepada mereka yang berjaya tanpa sebarang prasangka, berdendam atau membawa

fitnah.
• Mematuhi arahan yang diberikan demi kepentingan organisasi
• Menganggap setiap orang mempunyai harga diri yang perlu dihormati tanpa sebarang prasangka

Menggalakkan kerjasama dan persefahaman antara staf (akademik dan bukan akademik):
• Menghormati dan menghargai tugas yang dijalankan oleh setiap individu dalam organisasi tanpa mengira kedudukan
• Melaksanakan aktiviti-aktiviti kemasyarakatan bersama demi mewujudkan semangat kekeluargaan

Mempunyai pendirian dan kepentingan yang sama dengan anggota organisasi:
• Akur dengan keputusan organisasi

145

• Berusaha dengan bersungguh-sungguh mengelakkan dan menjaga imej organisasi
• Saling membantu dan bekerjasama dalam apa-apa jua hal yang berkaitan dengan tugas dan kebajikan organisasi

Sedia menerima dan mematuhi peraturan dan arahan yang diberikan oleh ketua atau pegawai atasan:
• Menerima dan melaksanakan arahan seperti yang telah ditetapkan
• Arahan dipatuhi adalah atas dasar jawatan dan kewajipan bukan disebabkan kepentingan individu

Berpekerti mulia dan dapat membina personaliti yang boleh dicontohi:
• Melaksanakan tugas yang diberi dengan penuh tanggungjawab tanpa penyelewengan
• Jujur dan setia kepada organisasi tanpa menyalahgunakan kuasa
• Melaporkan penyelewengan dan penyalahgunaan kuasa
• Mempamerkan diri sebagai seorang pendidik dari segi: Pakaian tutur kata tingkah laku

Sentiasa mempertingkatkan ilmu dan kemahiran sejajar dengan keperluan terkini:
• Memperkemas pengetahuan dan kemahiran sejajar dengan keperluan semasa
• Sedia menerima dan menghadiri kursus / bengkel / seminar yang berkaitan dengan bidang dari semasa ke semasa

Mengamalkan etika kepimpinan:
Tanggungjawab
• Menjalankan tugas dengan bersih, cekap dan amanah serta dengan penuh minat dan dedikasi
• Sentiasa memberikan keutamaan kepada kepentingan negara dan tidak mementingkan diri sendiri
• Sentiasa berusaha meninggikan imej perkhidmatan dan organisasi
• Sentiasa memelihara maruah negar.
• Membuat pertimbangan yang teliti dan adil sebelum membuat keputusan dan tegas dalam melaksanakannya
Sikap:
• Sensitif terhadap persekitaran kerja dan alam sekeliling serta berusaha menyesuaikan diri dengan keadaan

sekeliling
• Sentiasa bersikap positif dan bertanggungjawab
• Mempunyai fikiran terbuka dan sentiasa rela menerima teguran daripada semua pihak untuk faedah organisasi da

negara
• Mengambil berat tentang masalah yang dihadapi oleh masyarakat
• Mengambil berat tentang masalah yang dihadapi oleh masyarakat
• Mengambil berat tentang masalah yang dihadapi oleh rakan sejawat, baik bagi pihak atasan mahupun rakan sejawat

di bawahnya
Perawakan dan Peribadi:
• Mempunyai peribadi yang mulia, berbudi pekerti dan berperawakan yang baik
• Sentiasa bersabar dan bertenang dalam menghadapi masalah dan cabaran
• Sentiasa berusaha menambah ilmu pengetahuan
• Menjaga hubungan baik dengan setiap golongan masyarakat

Pakaian:
Pakaian Lelaki:
• Seluar panjang dan berbaju kemeja dan bertali leher atau ‘bush-jaket’ atau ‘lounge’ suit. Baju hendaklah dimasukkan

ke dalam dan jika berlengan panjang, lengan baju janganlah dilipat
• Pakaian baju Melayu yang lengkap dengan samping atau pakaian yang mirip dengan potongan baju Melayu dan

dipakai dengan seluar panjang
• Kasut kulit atau kasut-kasut lain yang sejenis dengannya.
• Rambut hendaklah pendek, terurus dan tidak mengerbang

Pakaian Perempuan:
• Pakaian kebangsaan atau pakaian kaum masing-masing dan pakaian lain yang sesuai dan tidak menjolok mata
• ‘Jean’, ‘slack’, seluar pendek dan pakaian yang menutup muka atau yang mencolok mata tidak boleh dipakai
• Baju Batik
• Baju batik hendaklah dipakai pada setiap hari Khamis

146

• Baju batik boleh dipakai pada majlis rasmi institut atau majlis yang ditetapkan oleh institut
• Pakaian Khas dan Pakaian Sukan
• Pakaian khas (jika ada) perlu dipakai semasa menjalankan kerja-kerja praktik di bilik makmal / Sains Rumah Tangga

/ Bengkel Seni Perusahaan / Sains Pertanian
• Pakaian sukan (yang bersesuaian) perlu dipakai sewaktu bertugas di luar bilik kuliah ketika menjalankan gerak kerja

pendidikan jasmani dan sukan

Hadir Bekerja:
• Setiap pegawai hendaklah sampai ke institut selewat-lewatnya 5 minit sebelum waktu bekerja rasmi
• Setibanya di institut, pegawai hendaklah menandatangani buku kehadiran/kad perakam waktu
• Jika terlewat hendaklah segera memaklumkannya kepada Pengarah

Meninggalkan institut dalam waktu bekerja:
• Pegawai yang hendak meninggalkan institut semasa waktu kuliah, sama ada untuk tempoh waktu tertentu atau tidak

akan kembali ke institut pada hari itu, hendaklah mendapat kebenaran Pengarah terlebih dahulu iaitu atas sebab-
sebab yang amat mustahak dan tidak dapat dielakkan
• Seseorang pegawai yang diberi kebenaran keluar dari kawasan Institut hendaklah menyempurnakan butir-butir
dalam buku “Buku Rekod Keluar Waktu Bekerja”

Kehadiran Kuliah:
• Semua pegawai ikhtisas dikehendaki mematuhi jadual waktu kuliah yang ditetapkan dan hadir ke kuliah tidak lebih

daripada 5 minit dibenarkan untuk maksud perjalanan pertukaran kelas
• Pegawai tidak boleh meninggalkan kuliah sebelum waktu sebenar, walaupun jika ia telah memberi kerja-kerja yang

perlu dilakukan oleh pelajar, kecuali untuk melaksanakan sesuatu tugas yang dibenarkan oleh Pengarah

Buku Rekod Kuliah:
• Semua butir dan maklumat yang diperlukan hendaklah diisi dan sentiasa dikemas kini
• Rancangan mingguan dan rancangan hari pertama minggu berikutnya hendaklah disediakan
• Dari segi akauntabiliti, setiap pegawai hendaklah menulis penilaian mingguan masing-masing

Perhubungan antara pegawai dengan pelajar:
• Semua pegawai hendaklah memberi perhatian kepada semua pelajarnya secara individu yang berbeza dengan

pelajar-pelajar lain. Semua masalah pelajar perlulah diberi perhatian dan membantu sedaya yang mungkin
• Menggunakan semua kesempatan untuk menyedarkan pelajar mereka tentang tanggunjawab pelajar. Menggalakkan

mereka menggunakan masa dengan betul, mendorong mereka berfikir dan mengeluarkan pendapat serta
membimbing mereka dalam apa sahaja yang berguna
• Mengelakkan sebarang bentuk diskriminasi terhadap pelajar atas sebab-sebab keturunan, jantina, status, lokaliti,
hubungan kekeluargaan, ekonomi dan sebagainya
• Mengelakkan daripada terjerumus dalam perhubungan percintaan dengan pelajar

Amalan Positif:
• Setiap pegawai hendaklah mempunyai tabiat yang membawa manfaat kepada
• organisasi:
• Menepati masa
• Menyegerakan tugas
• Mempunyai perancangan waktu
• Menumpukan masa pada kerja-kerja yang produktif dan kreatif
• Menetapkan “target date” untuk menyiapkan kerja
• Menyelesaikan tugas dalam masa yang ditetapkan

Mengamalkan konsep “ketekunan membawa kejayaan”:
• Gigih menjalankan tugas yang mencabar
• Rajin dan sentiasa berusaha

147

• Sabar dalam menghadapi cabaran pekerja sebagai pendidik guru
• Berpandangan jauh
• Dedikasi dalam mencapai matlamat organisasi
• Tidak patah semangat

Mempunyai keseronokan bekerja sebagai “pendidik guru”:
• Menganggap kerja sebagai ibadat
• Mempunyai inisiatif sendiri
• Menghasilkan sesuatu yang berfaedah
• Mempunyai komitmen terhadap kerja
• Sentiasa bersedia memberi kerjasama

Mempunyai ketinggian peribadi:
• Teguh beriman dan bertakwa dalam setiap tindakan
• Menyempurnakan tugas dengan amanah
• Mengutamakan keadilan dalam setiap perbuatan
• Sedia berkorban
• Berlumba-lumba membuat kebajikan.
• Kemas dalam berpakaian, pemikiran dan tindakan
• Bersopan santun dan sederhana dalam kelakuan
• Taat setia dan patuh pada arahan
• Bersih daripada sifat dengki
• Jimat cermat dalam segala aspek
• Cergas dan cekap dalam menjalankan tugas

KOD TATAKELAKUAN PERKHIDMATAN AWAM KEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA

Kod Tatakelakuan Kementerian Pendidikan Malaysia menggariskan tingkah laku yang boleh dan tidak boleh dilakukan
oleh seseorang warga Kementerian Pendidikan Malaysia. Ini untuk memastikan kelakuan mereka semasa dan selepas
bertugas adalah sentiasa selaras dengan kehendak undang-undang dan peraturan semasa. Dengan ini, imej dan
reputasi mereka sebagai warga Kementerian Pendidikan Malaysia yang berintegriti tinggi dan berwibawa sentiasa
terpelihara. Kod Tatakelakuan Perkhidmatan Awam Kementerian Pendidikan Malaysia adalah seperti berikut:

PERCANGGAHAN KEPENTINGAN

Seseorang warga Kementerian Pendidikan Malaysia tidak boleh pada bila-bila masa:

• mengadakan hubungan sama ada secara langsung atau tidak langsung dengan mana-mana pembekal atau
kontraktor yang berurusan dengan jabatan bagi mendapat faedah seperti komisen, diskaun, hiburan/keraian dan
sebagainya untuk kepentingan peribadi atau yang boleh menimbulkan rasa curiga orang ramai

• membiarkan diri atau anggota keluarganya berkelakuan dengan cara yang mungkin menyebabkan kepentingan
persendirian bercanggah dengan kepentingan tugas rasmi jabatan

• terlibat dalam membuat sebarang keputusan atau berurus niaga dengan syarikat yang mana ahli keluarganya
memiliki kepentingan (sama ada sebagai pengarah, rakan pengkongsian, pemegang saham atau penama) di dalam
syarikat-syarikat tertentu yang berurus niaga dengan jabatan

• menjalankan apa-apa urus niaga peribadi dalam waktu pejabat kecuali mewakili persatuan yang dibenarkan oleh
pihak pengurusan jabatan

• menyalahgunakan kedudukan dan pangkatnya sebagai pegawai/staf Kementerian Pendidikan Malaysia untuk
mendapat layanan istimewa atau keuntungan kewangan daripada mana-mana kementerian, jabatan, firma, syarikat
dan orang perseorangan

PEKERJAAN LUAR

148

Seseorang warga Kementerian Pendidikan Malaysia tidak boleh pada bila-bila masa membuat pekerjaan luar yang
memberi imbuhan kewangan semasa atau selepas waktu pejabat, walaupun pekerjaan itu tidak bersangkut-paut dengan
jabatan. Walau bagaimanapun, Ketua Jabatan boleh memberi kebenaran bertulis kepada seseorang warga Kementerian
Pendidikan Malaysia untuk membuat pekerjaan luar dengan syarat mereka mematuhi perkara berikut:
• pekerjaan tersebut tidak boleh dilakukan semasa waktu pejabat
• pekerjaan tersebut tidak menghalang pegawai berkenaan menjalankan/melaksanakan tugas rasminya di luar waktu

pejabat apabila diarah oleh majikannya dan
• pekerjaan tersebut tidak bercanggah dengan kepentingan jabatan

KESELAMATAN DAN KERAHSIAAN MAKLUMAT

Setiap warga Kementerian Pendidikan Malaysia hendaklah pada bila-bila masa:
• menentukan semua maklumat dan dokumen terperingkat sentiasa terpelihara dan disimpan di tempat yang selamat

sebagaimana yang dinyatakan di dalam Arahan Keselamatan Kerajaan
• tidak berkelakuan cuai sehingga boleh membahayakan keselamatan atau menyebabkan terdedahnya kerahsiaan

sesuatu maklumat atau dokumen terperingkat
• tidak mendedahkan apa-apa maklumat terperingkat dengan apa-apa cara jua kepada mana-mana orang yang tidak

berhak memperolehnya sama ada semasa atau selepas beliau berkhidmat dengan kementerian dan
• tidak membuat salinan atau menggunakan mana-mana dokumen terperingkat dengan apa-apa cara jua pun untuk

kepentingan peribadi kecuali setelah mendapat kebenaran bertulis daripada Ketua Jabatan
• Seseorang warga Kementerian Pendidikan Malaysia yang akan bersara dikehendaki menyerahkan semua dokumen

terperingkat yang ada padanya kepada Ketua Jabatan selaras dengan kehendak Akta Rahsia Rasmi 1972 tanpa
menunggu arahan untuk berbuat demikian

MEMBUAT PERNYATAAN AWAM DAN PERHUBUNGAN DENGAN MEDIA MASSA
Seseorang warga Kementerian Pendidikan Malaysia pada bila-bila masa tidak boleh:
• membuat atau menghebahkan apa-apa pernyataan awam secara bertulis atau lisan mengenai perkara-perkara

terperingkat jabatan melainkan setelah mendapat kebenaran daripada Ketua Jabatan
• menerbitkan apa-apa maklumat atau bahan terperingkat dalam mana-mana media cetak atau elektronik seperti

akhbar, majalah, jurnal, buku, radio, televisyen dan sebagainya melainkan setelah mendapat kebenaran Ketua
Jabatan dan
• membuat pernyataan awam atau membincangkan perkara terperingkat dengan apa-apa cara jua pun sehingga boleh
menjejaskan imej/reputasi Kementerian Pendidikan Malaysia khususnya dan perkhidmatan awam amnya
HADIAH ATAU KERAIAN

Seseorang warga Kementerian Pendidikan Malaysia pada bila-bila masa;
• tidak boleh menerima atau memberi dan tidak boleh membenarkan suami/isteri, ahli-ahli keluarga atau mana-mana

orang menerima atau memberi bagi pihaknya secara langsung atau tidak langsung, apa-apa bentuk hadiah/ keraian
jika penerimaan atau pemberian hadiah/ keraian itu mempunyai kaitan dengan tugas rasminya
• menerima hadiah/ keraian sekiranya penerimaan hadiah/keraian tersebut tidak ada sebarang kaitan dengan tugas
rasminya dengan syarat nilai hadiah/keraian itu tidak melebihi ¼ daripada emolumen bulanannya atau RM500.00
yang mana lebih rendah
• Seseorang warga Kementerian Pendidikan Malaysia yang berasa ragu tentang nilai hadiah yang diterima, bolehlah
menerima hadiah itu dahulu tetapi beliau hendaklah mengemukakannya kepada Ketua Jabatan untuk kelulusan

KESUSAHAN BERAT KERANA HUTANG DAN MEMINJAM WANG

• Seseorang warga Kementerian Pendidikan Malaysia tidak boleh pada bila-bila masa meminjam wang atau barang
berharga daripada pegawai/ staf di bawah penyeliaannya sehingga boleh meletakkan dirinya di bawah sesuatu
obligasi kepada orang atau pihak yang mempunyai kaitan rasmi atau urusan rasmi dengan pegawai/ staf itu.

• Seseorang warga Kementerian Pendidikan Malaysia tidak boleh menjadi penjamin kepada mana-mana orang
sehingga boleh meletakkan dirinya di bawah sesuatu beban atau kesusahan kewangan yang berat.

149

• Seseorang warga Kementerian Pendidikan Malaysia dianggap berada dalam keadaan kesusahan berat kerana
hutang yang serius jika

• agregat hutang dan liabilitinya yang tak bercagar melebihi sepuluh kali emolumen bulanannya atau
• beliau adalah seorang penghutang penghakiman

MENYARA HIDUP MELEBIHI PENDAPATAN RASMI

• Seseorang warga Kementerian Pendidikan Malaysia pada bila-bila masa tidak boleh memperlihatkan gaya hidup
yang melebihi punca pendapatan rasminya

• Ketua Jabatan boleh meminta penjelasan secara bertulis daripada mana-mana warga Kementerian Pendidikan
Malaysia yang menunjukkan gaya hidup (termasuk penguasaan dan pemilikan harta benda) di luar kemampuannya
dari segi pendapatan/emolumen rasmi, tentang bagaimana beliau mendapat sumber-sumber kewangan untuk
menyara gaya kehidupan tersebut

PERISYTIHARAN HARTA

• Seseorang warga Kementerian Pendidikan Malaysia hendaklah mengisytiharkan secara bertulis dengan disokong
oleh dokumen-dokumen berkaitan (jika perlu) mengenai segala aset yang dipunyai olehnya, atau isteri/suami atau
anaknya atau mana-mana orang bagi pihaknya atau isteri/ suami atau anaknya kepada Ketua Jabatan apabila
dilantik sebagai pegawai/ staf Kementerian Pendidikan Malaysia

• Seseorang warga Kementerian Pendidikan Malaysia dikehendaki mengisytiharkan apa-apa perolehan harta benda
atau pelupusan harta benda sedia ada sama ada yang dimiliki oleh dirinya sendiri, isteri/suami atau anaknya secepat
mungkin selepas perolehan atau pelupusan harta benda itu

KEGIATAN JENAYAH
• Seseorang warga Kementerian Pendidikan Malaysia adalah dilarang daripada terlibat dengan aktiviti-aktiviti yang

menyalahi undang-undang/ peraturan-peraturan negara yang diguna pakai atau terlibat secara langsung atau tidak
langsung dalam kegiatan kurang berakhlak atau jenayah seperti berikut
• terlibat dalam perlumbaan haram
• bergiat dalam pelaburan haram
• menyertai kumpulan yang mengancam keselamatan negara dan menggugat perpaduan antara kaum;
• terlibat dalam manipulasi, pemalsuan, penipuan atau pengubahan rekod-rekod atau dokumen;
• terlibat dalam kegiatan pelacuran dan
• menyertai mogok haram dan sebagainya

KEGIATAN POLITIK
• Seseorang warga Kementerian Pendidikan Malaysia hendaklah sentiasa mengamalkan sikap berkecuali atau tidak

memihak kepada mana-mana parti politik dan tidak melanggari larangan yang terkandung di dalam Peraturan-
Peraturan Pegawai Awam (Kelakuan dan Tatatertib) 1993. Larangan dalam kegiatan politik yang dimaksudkan
termasuklah seperti berikut:
• Menghasut seseorang supaya benci kerajaan yang memerintah
• Mengadakan ceramah, perbincangan dan perbahasan yang mempunyai unsur membenci serta antikerajaan.
• Memperlihatkan dengan jelas ketaksuban berpolitik anti kerajaan dengan pelbagai cara, baik secara langsung
mahupun tidak langsung sama ada berbentuk lisan atau tulisan, ataupun melalui perhimpunan mingguan, perbualan,
ceramah di surau, semasa kaunseling dan sebagainya
• Walau bagaimanapun, seseorang warga Kementerian Pendidikan Malaysia dalam Kumpulan Pengurusan Tertinggi
dan Kumpulan Pengurusan dan Profesional boleh bertanding atau dilantik memegang jawatan dalam suatu
pertubuhan politik, semasa menghabiskan cuti terkumpul sebelum bersara wajib setelah mendapat kelulusan
Ketua Pengarah Perkhidmatan Awam atau Ketua Setiausaha. Sungguhpun begitu, warga Kementerian Pendidikan
Malaysia dari Kumpulan Sokongan boleh bergiat aktif dalam pertubuhan politik setelah mendapat kelulusan bertulis
Ketua Pengarah Perkhidmatan Awam atau Ketua Setiausaha

KEGIATAN KEAGAMAAN

150


Click to View FlipBook Version