แผนปฏิบัติการ ปีการศึกษา 2565

50

ดำเนนิ จกิ กรรมของผทู้ เี่ กี่ยวข้องใหเ้ ป็นไปตามเวลา

และภาระงานทีก่ ำหนด

๕. เกบ็ รวบรวมรายงานกิจกรรมที่ดำเนนิ การแล้ว

๖. ประเมนิ และสรปุ ผลการดำเนินโครงการ

ข้นั แก้ไขและปรับปรงุ (ACTION)

๗. รายงานผลการดำเนนิ โครงการ

๘. วิเคราะห์ผลการปฏิบัตโิ ครงการเพือ่ นำไปร่วม

ประชมุ แกไ้ ขปรบั ปรุงวางแผนดำเนนิ งานเมื่อดำเนนิ

โครงการเสรจ็ สน้ิ

๕. งบประมาณท่ใี ช้ จำนวนเงนิ ๑๐,๐๐๐ บาท

๕.๑ ใช้งบประมาณจาก  เงินอดุ หนุนรายหวั จำนวน ๑๐,๐๐๐ บาท

 เงนิ กจิ กรรมพัฒนาคุณภาพผ้เู รยี น จำนวน ................... บาท

 เงนิ รายได้สถานศกึ ษา จำนวน ................... บาท

 อน่ื ๆ ระบุ..................................... จำนวน ................... บาท

๕.๒ รายละเอยี ดการใชง้ บประมาณ ขอถวั จ่ายทกุ รายการ จำแนกรายการใช้จา่ ย ดังน้ี

กจิ กรรม/รายการ ประเภทค่าใช้จา่ ยเงนิ งบประมาณ รวม

งบ ค่า ค่าใช้ คา่ ค่า ค่า
บุคลากร ตอบ สอย วสั ดุ ครภุ ณั ฑ์ สงิ่ กอ่
แทน
กจิ กรรมที่ 1 วางแผนการจดั การ - - สรา้ ง
เรียนการสอนและศึกษาสูตร - - - - - ๕๐๐
-
กิจกรรมที่ 2 จดั ทำตารางสอน √ √ - - ๕๐๐

กิจกรรมท่ี ๓ กิจกรรมการ - - √ √ - - ๙,๐๐๐
ทดลอง

๖. สถานท่ีดำเนินการ
โรงเรียนวัดแหลมพอ้

๗. การวัดและประเมนิ ผล

51

ตัวชวี้ ัดความสำเรจ็ วธิ วี ัดและประเมินผล เครอื่ งมอื ทีใ่ ช้
- แบบสงั เกต
ดา้ นปรมิ าณ - แบบประเมินผล

๑.) ผเู้ รียนรอ้ ยละ ๘๐ สามารถพัฒนากระบวนการคิดได้ - แบบสงั เกต - แบบสังเกต
- แบบประเมินผล
อย่างมเี หตผุ ล - แบบประเมินผล

๒.) ผู้เรียนร้อยละ ๘๐ สามารถเรียนรูส้ ิง่ ตา่ งๆจากการ

ทดลอง

ด้านคณุ ภาพ

๑.) นักเรยี นได้พฒั นาทักษะกระบวนการเรียนรู้ทาง - แบบสงั เกต

วทิ ยาศาสตร์อย่างต่อเนื่อง - แบบประเมนิ ผล

๒.) ผู้เรียนสามารถพัฒนากระบวนการคดิ ได้อย่างมีเหตุผล

๓.) ผเู้ รียนสามารถเรยี นรูส้ ิ่งต่างๆจากการทดลอง

๔.) นักเรียนเกิดทกั ษะการเรยี นรูจ้ ากการลงมอื ปฏบิ ตั ิจรงิ

๘. ผลท่คี าดว่าจะได้รับ
๘.๑ นักเรียนไดพ้ ฒั นาทักษะกระบวนการเรยี นรู้ทางวทิ ยาศาสตร์อย่างตอ่ เนอ่ื ง
๘.๒ ผู้เรียนสามารถพัฒนากระบวนการคดิ ได้อย่างมเี หตุผล
๘.๓ ผู้เรยี นสามารถเรยี นรู้สงิ่ ต่างๆจากการทดลอง
๘.๔ นักเรยี นเกิดทกั ษะการเรยี นรู้จากการลงมอื ปฏิบตั จิ ริง

ลงช่อื ...........................................ผู้เสนอโครงการ
(นางทิพวรรณ ฤทธิ์สวัสด์ิ)
ครโู รงเรียนวดั แหลมพอ้

ลงช่ือ...........................................ผเู้ ห็นชอบโครงการ
(นางทิพวรรณ ฤทธ์สิ วัสด)์ิ
หวั หนา้ ฝ่ายบรหิ ารวชิ าการ

ลงชอ่ื ............................................ ผ้อู นมุ ตั โิ ครงการ
(นางประเทือง หนแู ก้ว)

ผู้อำนวยการโรงเรียนวดั แหลมพ้อ

52

ชอ่ื โครงการ : ทักษะการดำรงชีวิต

หนว่ ยรับผดิ ชอบโครงการ : บรหิ ารวชิ าการ

ผูร้ ับผดิ ชอบโครงการ : นางทิพวรรณ ฤทธ์สิ วัสดิ์ นางสาวปัทมา ขนุ เจริญ

ลกั ษณะโครงการ :  โครงการใหม่ โครงการต่อเนือ่ ง

ระยะเวลาดำเนนิ การ : ๑๗ พฤษภาคม ๒๕๖๕ – ๓๐ มนี าคม ๒๕๖๖

สนองประเด็นกลยทุ ธ์ : กลยทุ ธ์ที่ ๑ การจัดการศึกษาเพือ่ ความมนั่ คง

กลยทุ ธท์ ่ี ๒ การจดั การศึกษาเพ่ือเพ่มิ ความสามารถในการแขง่ ขนั

กลยุทธ์ที่ ๓ ส่งเสริมสนับสนนุ การพฒั นาครูและบคุ ลากรทางการศึกษา

จัดการศึกษา

สนองมาตรฐาน : มาตรฐานที่ ๑ คุณภาพของผเู้ รียน

มาตรฐานท่ี ๒ กระบวนการบริหารและการจดั การ

มาตรฐานท่ี ๓ กระบวนการจัดการเรยี นการสอนที่เน้นผ้เู รียนเป็นสำคัญ

๑. หลกั การและเหตผุ ล

การจดั การศึกษาของโรงเรียนในปัจจบุ ันต้องดำเนินการตามพระราชบญั ญตั ิการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ.
๒๕๕๑ การจัดการศึกษาต้องยึดหลักว่าผู้เรียนทุกคนมีความสามารถเรียนรู้และพัฒนาตนเองได้ และถือว่าผู้เรียนมี
ความสำคญั ท่ีสดุ กระบวนการจัดการศึกษาต้องสง่ เสรมิ ให้ผู้เรียนสามารถพฒั นาตามธรรมชาติและเต็มศกั ยภาพ ซึ่ง
เป็นกฎหมายหลักให้โรงเรียนจัดการศึกษาให้สอดคล้องและทันกับการเปลี่ยนแปลงต่อสถานการณ์ ต่าง ๆ ซึ่งใน
ปัจจุบันเป็นยคุ ของเทคโนโลยีที่ทันสมัยและพัฒนาตนเอง คนทุกคนเกิดมาย่อมต้องการอยู่ร่วมกัน รู้บทบาทหน้าท่ี
ของตนเองและสามารถปฏบิ ตั ิตามบทบาทของตนเองได้ สังคมน้ันย่อมอยูร่ ่วมกนั อย่างมีความสุข

พระราชบัญญัติการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ. ๒๕๔๒ มาตรา ๖ “ การจัดการศึกษาต้องเป็นไปเพื่อพัฒนา
เด็กไทยให้เป็นมนุษย์ที่สมบูรณ์ทั้งด้านร่างกาย จิตใจ ภูมิปัญญาความรู้ คุณธรรม จริยธรรม และวัฒนธรรมในการ
ดำรงชีวิต สามารถอยู่ร่วมกับผู้อื่นได้อย่างมีความสุขโดยคำนึงถึงการพัฒนาสุขภาพของผู้เรียนในวัยเรียนทุกคน
สขุ ภาพที่ดจี ะเปน็ องค์ประกอบท่ีทำให้มนุษย์สามารถดำรงชีวิตไดอ้ ย่างมีความสุข

ทางโรงเรียนวัดแหลมพ้อเห็นความสำคัญของการพัฒนาสุขภาพ คุณภาพ และศักยภาพในทุก ๆ ด้านให้
เกดิ กับนักเรียนมากท่ีสุดจงึ ได้จัดใหม้ ีโครงการนข้ี นึ้
๒. วัตถุประสงค์

๒.๑ เพื่อส่งเสริมการมคี ุณลกั ษณะและค่านิยมท่ีดีตามสถานศึกษากำหนด
๒.๒ เพื่อการยอมรับการอยรู่ ่วมกนั บนความแตกต่างทห่ี ลากหลาย
๒.๓ เพอ่ื ส่งเสรมิ ให้นกั เรียน คดิ เป็น ทำเปน็ แกป้ ัญหาได้ และร้จู กั สทิ ธิหนา้ ท่ีของตนเอง
๒.๔ เพื่อส่งเสริมใหน้ ักเรยี นมภี าวะผูน้ ำและผู้ตามทีด่ ี เป็นท่ียอมรับของสมาชิกในโรงเรยี น
๒.๕ เพื่อพฒั นางานประชาธิปไตยในโรงเรยี นให้เปน็ ระบบ

53

๒.๖ เพอ่ื ฝกึ ใหน้ ักเรยี นมีมารยาทในการรบั ประทานอาหาร
๒.๗ เพ่อื ให้ชมุ ชนมสี ่วนรว่ มในการจดั การศกึ ษาด้านอนุรกั ษภ์ มู ิปญั ญาท้องถน่ิ ท่หี ลาหลาย
๓. เป้าหมายโครงการ
เป้าหมายเชิงปรมิ าณ
๑. นักเรียน ร้อยละ ๘๐ ของผเู้ รียนมีคุณลักษณะและคา่ นิยมทด่ี ตี ามทสี่ ถานศกึ ษากำหนด
๒. นักเรยี น รอ้ ยละ ๘๐ ของผู้เรียนยอมรับการอยรู่ ว่ มกนั บนความแตกตา่ งที่หลากหลาย
๓. นักเรียน ร้อยละ ๘๐ ของผู้เรียนคิดเปน็ ทำเป็น แกป้ ญั หาได้ และรู้จักสิทธหิ นา้ ท่ขี องตนเอง
๔. นักเรียน ร้อยละ ๘๐ ของผู้เรยี น มภี าวะผู้นำและผตู้ ามที่ดี เป็นที่ยอมรบั ของสมาชกิ ในโรงเรยี น
เป้าหมายเชิงคุณภาพ

๑. ผู้เรยี นมคี ณุ ลกั ษณะและคา่ นิยมที่ดีตามท่สี ถานศึกษากำหนด
๒. ผูเ้ รยี นยอมรบั การอยู่รว่ มกนั บนความแตกตา่ งที่หลากหลาย
๓. ผู้เรียนคิดเปน็ ทำเปน็ แก้ปัญหาได้ และรู้จกั สิทธิหนา้ ทขี่ องตนเอง
๔. ผเู้ รยี น มภี าวะผนู้ ำและผู้ตามที่ดี เปน็ ท่ยี อมรับของสมาชิกในโรงเรยี น
๕. โรงเรยี นพฒั นางานด้านประชาธิปไตยอยา่ งเปน็ ระบบ
๖. ชมุ ชนมสี ่วนรว่ มในการจดั การศกึ ษาดา้ นอนรุ ักษ์ภมู ปิ ญั ญาท้องถน่ิ ท่ีหลาหลาย
๗. นักเรยี นมมี ารยาทในการรบั ประทานอาหาร
๔. กิจกรรมและวธิ กี ารดำเนินงาน

ท่ี กิจกรรม วนั /เดือน/ปี งบประมาณ ผูร้ บั ผดิ ชอบ

๑ ขนั้ เตรียม (PLAN)

๑. ประชุม ปรึกษาหารือเกย่ี วกับโครงการ/ ต.ค. ๖๕ - นางทพิ วรรณ ฤทธ์สิ วัสดิ์

กจิ กรรม/แผนการดำเนินการ นางสาวปัทมา ขุนเจริญ

๒. แตง่ ต้ังคณะกรรมการดำเนนิ กิจกรรม ต.ค. ๖๕ -

ข้นั ดำเนินการ (DO)

๓. ดำเนนิ การบนั ทกึ โครงการ ดังนี้ ต.ค. ๖๕ -

- ช้ีแจงใหค้ วามรเู้ กย่ี วกบั ก.ย. ๖๖

๓.๑ กิจกรรมที่ ๑ ส่งเสรมิ สขุ นิสัย ๓,๓๔๐

๓.๒ กจิ กรรมที่ ๒ ส่งเสริม สมรรถภาพ ๕,๐๐๐

ทางกาย นางทพิ วรรณ ฤทธส์ิ วสั ดิ์

๓.๓ กิจกรรมท่ี ๓ หลกั โภชนาการ ๘,๐๐๐ นางสาวปัทมา ขุนเจริญ

- อาหารแปรรปู

- นำ้ หมัก

54

- ผกั ปลอดสารพษิ ก.ย. ๖๖ ๕,๐๐๐
๓.๔ กิจกรรมท่ี ๔ หลกั ไตรรงค์ ๑,๐๐๐
๓.๕ กิจกรรมที่ ๕ สรา้ งเสรมิ ภาวะผ้นู ำ ๒,๐๐๐
๓.๖ กจิ กรรมท่ี ๖ อนุรกั ษ์พลงั งานและ ๑,๐๐๐
สิง่ แวดล้อม ๒,๐๐๐
๓.๗ กจิ กรรมที่ ๗ สง่ เสริมอาชพี ท้องถน่ิ ๑,๐๐๐
๓.๘ กจิ กรรมท่ี ๘ พัฒนาสุนทรยี ภาพ
๓.๙ กจิ กรรมที่ ๙ คุณธรรม จรยิ ธรรม ๓,๐๐๐

- กำหนดผู้รบั ผิดชอบเกยี่ วกับทักษะ - นางทพิ วรรณ ฤทธิ์สวสั ดิ์
การดำรงชวี ิต นางสาวปทั มา ขนุ เจริญ

- จัดทำเอกสารท่เี ก่ยี วข้องกับทักษะ
การดำรงชีวิต

- มอบหมายงานให้ครูทรี่ บั ผดิ ชอบเพื่อ
บันทกึ กจิ กรรมตา่ ง ๆ พร้อมเกบ็ รวบรวม
หลกั ฐาน

- ให้ครูแต่ละกจิ กรรมสรุปภาพรวมเป็น
ร้อยละของโรงเรียน

- รวบรวมกจิ กรรมทักษะการดำรงชีวติ
เพ่ือเกบ็ เป็นหลกั ฐาน
๓.๑๐ กจิ กรรมที่ ๑๐ กิจกรรมส่งเสริม
ความรู้ความเข้าใจ เตรยี มพรอ้ มรบั มอื
COVID 19
ขัน้ รวบรวม/ขน้ั ตรวจสอบและประเมนิ
(CHECK)
๔. ติดตามการดำเนินกจิ กรรมในโครงการ
ตามปฏิทนิ การดำเนินงานและคอยอำนวย
ความสะดวกในการดำเนนิ จกิ กรรมของผทู้ ี่
เก่ียวขอ้ งให้เปน็ ไปตามเวลาและภาระงานที่
กำหนด

55

๕. เกบ็ รวบรวมรายงานกิจกรรมท่ี ก.ย. ๖๖ - นางทพิ วรรณ ฤทธส์ิ วัสด์ิ
ดำเนินการแลว้ นางสาวปทั มา ขุนเจริญ
๖. ประเมนิ และสรุปผลการดำเนินโครงการ พ.ย. ๖๕
ขน้ั แกไ้ ขและปรับปรุง (ACTION) - นางทพิ วรรณ ฤทธส์ิ วัสด์ิ
๗. รายงานผลการดำเนนิ โครงการ ต.ค. ๖๕ - นางสาวปัทมา ขุนเจรญิ
๘. วิเคราะห์ผลการปฏิบตั ิโครงการเพ่อื นำไป ก.ย. ๖๖
ร่วมประชมุ แกไ้ ขปรบั ปรุงวางแผน นางทิพวรรณ ฤทธิ์สวสั ดิ์
ดำเนินงานเมื่อดำเนินโครงการเสร็จส้ิน ก.ย. ๖๖ - นางสาวปทั มา ขนุ เจริญ
๒ กจิ กรรมที่ ๑ ส่งเสริมสุขนสิ ัย ก.ย. ๖๖
ขนั้ เตรยี ม (PLAN) พ.ย. ๖๕ - นางทิพวรรณ ฤทธ์สิ วัสดิ์
๑. ประชมุ ปรึกษาคณะทำงาน/กำหนด นางสาวปัทมา ขนุ เจริญ
แผนการดำเนนิ การ นางทิพวรรณ ฤทธิ์สวัสดิ์
๒. แต่งต้งั คณะกรรมการดำเนนิ งานกจิ กรรม
ข้ันดำเนินการ (DO) - นางสาวปทั มา ขนุ เจริญ
๓. ดำเนินการจัดกจิ กรรม
- นางทิพวรรณ ฤทธส์ิ วัสดิ์
๓.๑ กจิ กรรมรักสุขภาพ นางสาวปัทมา ขนุ เจรญิ
- แปรงฟัน
- ตรวจความสะอาดรา่ งกาย
- .ให้ความรโู้ ทษของยาเสพติด

ข้ันรวบรวมขอ้ มลู / ขนั้ ตรวจสอบและ
ประเมนิ ผล (CHECK)
๔. ประเมนิ ผลการดำเนินกจิ กรรม
๕. สรปุ ผลการดำเนนิ กิจกรรม
ขั้นแก้ไขและปรับปรงุ (ACTION)
๖. รายงานผลการดำเนินกจิ กรรม
๓. กจิ กรรมที่ ๒ ส่งเสรมิ สมรรถภาพทางกาย
ขน้ั เตรียม (PLAN)
๑. ประชุมปรกึ ษาคณะทำงาน/กำหนด
แผนการดำเนินการ
๒. แต่งต้ังคณะกรรมการดำเนนิ งานกิจกรรม

56

ขน้ั ดำเนนิ การ (DO) ต.ค. ๖๕ - นางทพิ วรรณ ฤทธสิ์ วัสดิ์
๓. ดำเนินการจดั กิจกรรม ก.ย. ๖๖ นางสาวปทั มา ขุนเจรญิ

๓.๑ ประชุมคณะทำงานเพอื่ เตรยี มการ ก.ย. ๖๖ นางทพิ วรรณ ฤทธสิ์ วัสด์ิ
ประสานงานและดำเนินกจิ กรรม ก.ย. ๖๖ นางสาวปัทมา ขนุ เจรญิ
-
- ประชาสมั พันธ์ใหค้ รูและนักเรียน พ.ย. ๖๕ - นางทิพวรรณ ฤทธ์สิ วสั ด์ิ
ทราบการดำเนนิ กิจกรรม นางสาวปทั มา ขนุ เจรญิ

๓.๒ กจิ กรรมทดสอบสมรรถภาพทาง นางทิพวรรณ ฤทธิ์สวัสด์ิ
กาย - นางสาวปัทมา ขุนเจริญ
- นางทพิ วรรณ ฤทธิ์สวัสดิ์
- ออกกำลงั ตอนเช้า หนา้ เสาธง
- จัดซ้ือจัดหายาและเวชภณั ฑ์
ของใช้หอ้ งพยาบาล
- กจิ กกรมกีฬาสี แหลมพ้อเกมส์
- กจิ กรรมกฬี าศนู ย์เคร่ือขา่ ย
ขนั้ รวบรวมขอ้ มูล / ขนั้ ตรวจสอบและ
ประเมนิ ผล (CHECK)
๔. ประเมนิ ผลการดำเนินกิจกรรม
๕. สรุปผลการดำเนินกจิ กรรม
ขั้นแกไ้ ขและปรับปรุง (ACTION)
๖. รายงานผลการดำเนนิ กิจกรรม
๗. วเิ คราะห์ผลการปฏิบัตงิ านกจิ กรรมเพอ่ื
นำไปร่วมประชุมแกไ้ ข ปรบั ปรงุ วาง
แผนการดำเนินงานเมื่อดำเนินโครงการเสรจ็
สิ้น
๔. กิจกรรมที่ 3 หลักโภชนาการ
ข้นั เตรียม (PLAN)
๑. ประชุมปรึกษาคณะทำงาน/กำหนด
แผนการดำเนนิ การ
๒. แตง่ ตัง้ คณะกรรมการดำเนนิ งานกจิ กรรม
ข้ันดำเนินการ (DO)
๓. ดำเนินการจัดกิจกรรม

57

๓.๑ ประชมุ คณะทำงานเพ่ือเตรยี มการ ต.ค. ๖๕ - นางสาวปัทมา ขุนเจรญิ
ประสานงานและดำเนนิ กิจกรรม ก.ย. ๖๖
นางทพิ วรรณ ฤทธส์ิ วัสด์ิ
- ประชาสมั พนั ธใ์ ห้นักเรยี นไดร้ ับ ก.ย. ๖๖ - นางสาวปัทมา ขุนเจริญ
ทราบข่าวสารเก่ียวกบั สขุ นิสัย มารยาทใน ก.ย. ๖๖ - นางทิพวรรณ ฤทธิ์สวัสด์ิ
การรบั ประทานอาหาร การใช้อุปกรณ์และ พ.ย. ๖๕
รบั ประทานอาหารอยา่ งถกู สุขลักษณะ โดย นางสาวปัทมา ขุนเจริญ
ใหค้ วามร้ทู างบอร์ดประชาสัมพนั ธ์
- นางทพิ วรรณ ฤทธิ์สวัสดิ์
๓.๒ กิจกรรมหลักโภชนาการ นางสาวปัทมา ขุนเจรญิ
- ช่ังนำ้ หนัก วัดส่วนสูงนักเรยี น
- เปรยี บเทยี บเกณฑ์ภาวะ

โภชนาการของนักเรียนทกุ คน
- ให้นกั เรยี นดม่ื นมทกุ วัน เพอื่

เสริมสรา้ งภาวะโภชนาการทด่ี ขี ึ้น
-กจิ กรรมอาหารทะเลแปรรูป
- กิจกรรมนำ้ หมกั ชวี ภาพ
- กิจกรรมผักปลอดสารพษิ

ขั้นรวบรวมข้อมลู / ขน้ั ตรวจสอบและ
ประเมินผล (CHECK)
๔. ประเมินผลการดำเนินกิจกรรม
๕. สรปุ ผลการดำเนนิ กจิ กรรม
ขน้ั แก้ไขและปรับปรงุ (ACTION)
๖. รายงานผลการดำเนนิ กิจกรรม
๗. วิเคราะหผ์ ลการปฏบิ ตั ิงานกิจกรรมเพือ่
นำไปร่วมประชุมแก้ไข ปรบั ปรุง วาง
แผนการดำเนนิ งานเมือ่ ดำเนนิ โครงการเสร็จ
สนิ้
๕. กิจกรรมท่ี ๔ กิจกรรมหลักไตรรงค์
ขั้นเตรียม (PLAN)
๑. ประชุมปรึกษาคณะทำงาน/กำหนด
แผนการดำเนินการ

58

๒. แตง่ ตั้งคณะกรรมการดำเนนิ งานกจิ กรรม ต.ค. ๖๕- - นางทิพวรรณ ฤทธ์สิ วสั ด์ิ
ขัน้ ดำเนนิ การ (DO) ก.ย. ๖๖ นางสาวปัทมา ขนุ เจริญ
๓. ดำเนนิ การจดั กจิ กรรม
ก.ย. ๖๖ นางทิพวรรณ ฤทธิ์สวัสด์ิ
๓.๑ ประชุมคณะทำงาน กำหนดหน้าท่ี ก.ย. ๖๖ - นางสาวปทั มา ขนุ เจริญ
ผรู้ บั ผิดชอบ รวบรวมขอ้ มลู จัดทำเอกสาร
พ.ย. ๖๕ - นางทพิ วรรณ ฤทธิ์สวสั ด์ิ
- ประชาสัมพันธใ์ หค้ รแู ละนกั เรยี น นางสาวปทั มา ขนุ เจรญิ
ทราบการดำเนินกจิ กรรม
- นางทิพวรรณ ฤทธสิ์ วสั ด์ิ
๓.๒ กจิ กรรมหลกั ไตรรงค์ นางสาวปัทมา ขนุ เจรญิ
- ดำเนินการบันทกึ แถว นางทพิ วรรณ ฤทธ์ิสวสั ดิ์
ช่วงที่ ๑ (ภาคเรยี นที่ ๒/๒๕๖๒)
ช่วงที่ ๒ (ภาคเรียนที่ ๑/๒๕๖๓)

รวบรวมเอกสารบันทึกแถว
ขัน้ รวบรวมขอ้ มูล / ข้นั ตรวจสอบและ
ประเมินผล (CHECK)
๔. รวบรวมข้อมูลการจัดทำเอกสาร
๕. ประเมนิ ผลการดำเนินกจิ กรรม
๖. สรุปผลการดำเนนิ กิจกรรม
ขั้นแกไ้ ขและปรบั ปรงุ (ACTION)
๗. รายงานผลการดำเนนิ กจิ กรรม
๘. วิเคราะห์ผลการปฏิบตั งิ านกจิ กรรมเพ่ือ
นำไปรว่ มประชมุ แก้ไข ปรับปรงุ วาง
แผนการดำเนินงานเมอ่ื ดำเนนิ โครงการเสร็จ
สน้ิ
๖. กจิ กรรมที่ 5 กิจกรรมเสรมิ ภาวะผูน้ ำ
ขน้ั เตรียม (PLAN)
๑. ประชมุ ปรึกษาคณะทำงาน/กำหนด
แผนการดำเนินการ
๒. แตง่ ตัง้ คณะกรรมการดำเนินงานกจิ กรรม
ขั้นดำเนินการ (DO)
๓. ดำเนินการจดั กิจกรรม

59

๓.๑ กำหนดหน้าที่ผรู้ บั ผดิ ชอบ รวบรวม ต.ค. ๖๕ - นางสาวปทั มา ขุนเจรญิ

ขอ้ มลู จัดทำเอกสาร ก.ย. ๖๖ นางทพิ วรรณ ฤทธิ์สวสั ดิ์
นางสาวปทั มา ขุนเจรญิ
- เลอื กตง้ั สภานักเรยี น -

- กจิ กรรมประชาธิปไตยใน - นางทิพวรรณ ฤทธิ์สวัสด์ิ
นางสาวปทั มา ขุนเจริญ
โรงเรียน
- นางทิพวรรณ ฤทธิ์สวสั ด์ิ
ขั้นรวบรวมขอ้ มูล / ขั้นตรวจสอบและ นางสาวปทั มา ขุนเจรญิ

ประเมนิ ผล (CHECK) - นางทพิ วรรณ ฤทธิส์ วสั ดิ์
นางสาวปทั มา ขุนเจรญิ
๔. ประเมนิ ผลการดำเนินกจิ กรรม ก.ย. ๖๖
นางทพิ วรรณ ฤทธ์สิ วัสดิ์
๕. สรปุ ผลการดำเนินกิจกรรม - นางสาวปัทมา ขนุ เจริญ

ขั้นแก้ไขและปรับปรุง (ACTION)

๖. รายงานผลการดำเนนิ กิจกรรม ก.ย. ๖๖

๗. วเิ คราะหผ์ ลการปฏิบัตงิ านกจิ กรรมเพ่ือ

นำไปร่วมประชุมแกไ้ ข ปรบั ปรุง วาง

แผนการดำเนินงานเมื่อดำเนินโครงการเสรจ็

ส้ิน

๗. กิจกกรมที่ ๖ กจิ กรรมอนุรักษพ์ ลงั งานและสงิ่ แวดลอ้ ม

ขน้ั เตรยี ม (PLAN)

๑. ประชมุ ปรึกษาคณะทำงาน/กำหนด พ.ย. ๖๕

แผนการดำเนนิ การ

๒. แต่งตัง้ คณะกรรมการดำเนินงานกจิ กรรม

ขน้ั ดำเนนิ การ (DO)

๓. ดำเนินการจดั กิจกรรม ต.ค. ๖๕ -

๓.๑ กจิ กรรม Big Cleaning Day ก.ย. ๖๖

- จดั ซ้ืออปุ กรณแ์ ละน้ำยาทำความ

สะอาดห้องส้วม

๓.๒ กิจกรรมแยกและกำจัดขยะ

๓.๓ รณรงค์ปอ้ งกนั ลกู น้ำยงุ ลาย

ข้นั รวบรวมข้อมลู / ขน้ั ตรวจสอบและ

ประเมินผล (CHECK)

๔. ประเมนิ ผลการดำเนนิ กิจกรรม ก.ย. ๖๖

60

๕. สรุปผลการดำเนินกิจกรรม

ข้ันแก้ไขและปรับปรงุ (ACTION)

๖. รายงานผลการดำเนินกจิ กรรม ก.ย. ๖๖ - นางทิพวรรณ ฤทธิ์สวัสด์ิ
นางสาวปทั มา ขุนเจรญิ
๗. วิเคราะหผ์ ลการปฏบิ ตั ิงานกจิ กรรมเพ่อื
นางทพิ วรรณ ฤทธส์ิ วัสด์ิ
นำไปร่วมประชุมแกไ้ ข ปรับปรงุ วาง - นางสาวปทั มา ขนุ เจรญิ

แผนการดำเนนิ งานเม่ือดำเนนิ โครงการเสรจ็ - นางทพิ วรรณ ฤทธ์ิสวสั ด์ิ
นางสาวปทั มา ขุนเจริญ
สน้ิ
นางทิพวรรณ ฤทธิ์สวสั ด์ิ
๘. กจิ กรรมที่ ๗ กจิ กรรมส่งเสรมิ อาชพี ทอ้ งถ่นิ - นางสาวปทั มา ขุนเจริญ

ข้นั เตรยี ม (PLAN) - นางทิพวรรณ ฤทธส์ิ วัสด์ิ
นางสาวปัทมา ขุนเจริญ
๑. ประชมุ ปรึกษาคณะทำงาน/กำหนด พ.ย. ๖๕

แผนการดำเนินการ

๒. แต่งต้งั คณะกรรมการดำเนนิ งานกิจกรรม

ขน้ั ดำเนินการ (DO)

๓. ดำเนินการจัดกิจกรรม ต.ค. ๖๕ -

๓.๑ กจิ กรรมเพาะเห็ดนางฟ้า ก.ย. ๖๖

๓.๒ กิจกรรมแปรรปู อาหาร

- ขนมโดนัดจิ๋วจำปาดะ

- ปลกู กล้วยน้ำว้าและมะมว่ งหมิ พาน

ขนั้ รวบรวมขอ้ มูล / ข้ันตรวจสอบและ

ประเมินผล (CHECK)

๔. ประเมนิ ผลการดำเนินกิจกรรม ก.ย. ๖๖

๕. สรปุ ผลการดำเนินกิจกรรม

ขน้ั แก้ไขและปรับปรุง (ACTION)

๖. รายงานผลการดำเนนิ กิจกรรม ก.ย. ๖๖

๗. วเิ คราะหผ์ ลการปฏบิ ัติงานกจิ กรรมเพื่อ

นำไปรว่ มประชุมแก้ไข ปรับปรงุ วาง

แผนการดำเนนิ งานเมอ่ื ดำเนนิ โครงการเสร็จ

ส้นิ

๙. กิจกรรมท่ี ๘ กิจกรรมพฒั นาสนุ ทรียภาพ

ขน้ั เตรยี ม (PLAN)

61

๑. ประชมุ ปรกึ ษาคณะทำงาน เพอื่ พ.ย. ๖๕ - นางทิพวรรณ ฤทธสิ์ วสั ด์ิ
เตรียมการประสานงาน ต.ค. ๖๕- นางสาวปัทมา ขุนเจรญิ
๒. แตง่ ตงั้ คณะกรรมการดำเนนิ งานกิจกรรม ก.ย. ๖๖
ข้ันดำเนินการ (DO) ก.ย. ๖๖ - นางทพิ วรรณ ฤทธิ์สวสั ด์ิ
๓. ดำเนนิ การจัดกจิ กรรม ก.ย. ๖๖ นางสาวปัทมา ขุนเจริญ

๓.๑ สรา้ งสรรคบ์ ทเพลงคาราโอเกะ พ.ย. ๖๕ นางทพิ วรรณ ฤทธิ์สวสั ด์ิ
3.2 ศิลปะเชงิ สร้างสรรค์ - นางสาวปทั มา ขุนเจริญ
ขน้ั รวบรวมข้อมูล / ข้ันตรวจสอบและ
ประเมนิ ผล (CHECK) - นางทิพวรรณ ฤทธสิ์ วสั ด์ิ
๔. ประเมินผลการดำเนนิ กิจกรรม นางสาวปัทมา ขนุ เจริญ
๕. สรปุ ผลการดำเนนิ กิจกรรม
ขน้ั แก้ไขและปรบั ปรงุ (ACTION) - นางทิพวรรณ ฤทธสิ์ วสั ด์ิ
๖. รายงานผลการดำเนนิ กิจกรรม นางสาวปัทมา ขนุ เจริญ
๗. วเิ คราะห์ผลการปฏบิ ตั งิ านกิจกรรมเพื่อ
นำไปรว่ มประชุมแกไ้ ข ปรบั ปรุง วาง - นางทพิ วรรณ ฤทธสิ์ วัสด์ิ
แผนการดำเนินงานเมอื่ ดำเนินโครงการเสรจ็ นางสาวปทั มา ขุนเจริญ
ส้นิ
๑๐. กจิ กรรมที่ ๙ กจิ กรรมคุณธรรม จรยิ ธรรม นางทพิ วรรณ ฤทธิ์สวสั ดิ์
ขน้ั เตรยี ม (PLAN)
๑. ประชมุ ปรกึ ษาคณะทำงาน เพอ่ื
เตรยี มการประสานงาน
๒. แต่งตั้งคณะกรรมการดำเนนิ งานกจิ กรรม

ขั้นดำเนินการ (DO) ต.ค. ๖๕ -
๓. ดำเนนิ การจัดกิจกรรม ก.ย. ๖๖

๓.๑ ค่ายอบรมคุณธรรม จรยิ ธรรม
3.2 กิจกรรมสวดมนตส์ ดุ สัปดาห์
3.3 กิจกรรมสวดมนต์ทุกวันพระ
ขน้ั รวบรวมขอ้ มูล / ข้ันตรวจสอบและ
ประเมินผล (CHECK)

62

๔. ประเมินผลการดำเนินกจิ กรรม ก.ย. ๖๖ - นางสาวปทั มา ขนุ เจรญิ

๕. สรุปผลการดำเนินกิจกรรม

ข้นั แก้ไขและปรับปรงุ (ACTION)

๖. รายงานผลการดำเนนิ กิจกรรม ก.ย. ๖๖ - นางทพิ วรรณ ฤทธิ์สวัสด์ิ

๗. วเิ คราะหผ์ ลการปฏบิ ัตงิ านกิจกรรมเพอ่ื นางสาวปทั มา ขุนเจริญ

นำไปร่วมประชมุ แก้ไข ปรับปรุง วาง

แผนการดำเนนิ งานเมอ่ื ดำเนินโครงการเสรจ็

สิน้

๑๑. กิจกรรมที่ ๑๐ กิจกรรมสง่ เสรมิ ความรู้ความเขา้ ใจ เตรียมพรอ้ มรับมือ COVID 19

ขน้ั เตรียม (PLAN)

๑. ประชมุ ปรกึ ษาคณะทำงาน เพ่ือ พ.ย. ๖๕ - นางทพิ วรรณ ฤทธิ์สวัสดิ์

เตรียมการประสานงาน นางสาวปัทมา ขนุ เจรญิ

๒. แตง่ ต้ังคณะกรรมการดำเนินงานกิจกรรม

ข้ันดำเนินการ (DO) ต.ค. ๖๕ - - นางทิพวรรณ ฤทธ์ิสวสั ด์ิ
๓. ดำเนนิ การจดั กจิ กรรม ก.ย. ๖๖ นางสาวปทั มา ขนุ เจริญ

๓.๑ จัดการเรยี นการสอนท่สี อดแทรก ก.ย. ๖๖ นางทิพวรรณ ฤทธส์ิ วสั ดิ์
ความรเู้ ร่ือง Covid ๑๙ - นางสาวปัทมา ขุนเจรญิ

๓.๒ จดั เตรียมอุปกรณ์ เช่น เจลลา้ งมือ
ที่ตรวจวดั อณุ ภูมิ ถงุ มอื ยาง หน้ากากอนามัย
ใหน้ ักเรียนและคณุ ครู บุคลากรทางการ
ศึกษา

๓.๓ กจิ กรรมให้ความรู้นกั เรยี นเรอ่ื ง
Covid ๑๙

๓.๔ จัดปา้ ยนิเทศให้ความรูน้ กั เรียนเรื่อง
covid ๑๙
ขน้ั รวบรวมขอ้ มลู / ข้ันตรวจสอบและ
ประเมินผล (CHECK)
๔. ประเมินผลการดำเนนิ กิจกรรม

63

๕. สรปุ ผลการดำเนนิ กิจกรรม ก.ย. ๖๖ - นางทพิ วรรณ ฤทธิส์ วัสด์ิ
ข้นั แกไ้ ขและปรับปรุง (ACTION) นางสาวปัทมา ขนุ เจริญ
๖. รายงานผลการดำเนนิ กิจกรรม
๗. วเิ คราะหผ์ ลการปฏิบัติงานกิจกรรมเพื่อ
นำไปร่วมประชมุ แก้ไข ปรบั ปรงุ วาง
แผนการดำเนินงานเม่อื ดำเนินโครงการเสรจ็
สิ้น

๕. งบประมาณทใ่ี ช้ จำนวนเงนิ ๓๐,๓๔๐ บาท จำนวน ๓๐,๓๔๐ บาท
๕.๑ ใชง้ บประมาณจาก  เงินอดุ หนนุ รายหัว จำนวน ................... บาท
 เงนิ กจิ กรรมพัฒนาคุณภาพผเู้ รยี น จำนวน ................... บาท
 เงินรายได้สถานศกึ ษา จำนวน ................... บาท
 อนื่ ๆ ระบุ.....................................

64

๕.๒ รายละเอียดการใช้งบประมาณ ขอถวั จา่ ยทกุ รายการ จำแนกรายการใช้จา่ ย ดงั น้ี

กจิ กรรม/รายการ ประเภทค่าใชจ้ ่ายเงินงบประมาณ รวม

กิจกรรมที่ ๑ สง่ เสริมสุขนิสยั งบ ค่า คา่ ใช้ คา่ คา่ คา่ สงิ่
บคุ ลากร ตอบ สอย วสั ดุ ครุภณั ฑ์ ก่อ

แทน สรา้ ง
- - √ √ - - ๓,๓๔๐

กจิ กรรมท่ี ๒ ทดสอบสมรรถภาพ - - √√ - ๕,๐๐๐
ทางกาย
√√ ๘,๐๐๐
กจิ กรรมท่ี ๓ หลักโภชนาการ √√ ๕,๐๐๐
กจิ กรรมท่ี ๔ หลกั ไตรรงค์ √√ ๑,๐๐๐
กจิ กรรมที่ ๕ สร้างเสรมิ ภาวะ
√√ ๑,๐๐๐
ผ้นู ำ
กจิ กรรมท่ี ๖ อนุรกั ษพ์ ลังงาน √√ ๑,๐๐๐

และสิง่ แวดล้อม √√ ๒,๐๐๐
กิจกรรมท่ี ๗ สง่ เสรมิ อาชีพ √√ ๑,๐๐๐
√√ ๓,๐๐๐
ทอ้ งถน่ิ
กิจกรรมที่ ๘ พัฒนาสุนทรยี ภาพ
กจิ กรรมท่ี ๙ คุณธรรม จรยิ ธรรม

กิจกรรมท่ี ๑๐ Covid ๑๙

6. สถานทด่ี ำเนินการ
โรงเรยี นวดั แหลมพ้อ

7. การวัดและประเมินผล

65

ตวั ชวี้ ัดความสำเร็จ วธิ วี ดั ผล/ประเมินผล เครอ่ื งมือท่ีใชว้ ัด

เป้าหมายเชิงปรมิ าณ - แบบบันทึกกิจกรรม
ทั้ง ๑๐กจิ กรรม
๑. นกั เรยี น ร้อยละ ๘๐ ของผู้เรียนมคี ณุ ลกั ษณะ - บนั ทกึ กิจกรรมจาก - แบบสังเกตจากการเข้า
ร่วมกิจกรรมทัง้ ๑๐
และค่านิยมท่ีดีตามท่ีสถานศกึ ษากำหนด การเขา้ ร่วมกจิ กรรมทัง้ กจิ กรรม
- แบบประเมนิ ความพงึ
๒. นักเรยี น ร้อยละ ๘๐ ของผูเ้ รียนยอมรบั การอยู่ ๑๐กิจกรรม พอใจของผเู้ รียน

รว่ มกันบนความแตกตา่ งทหี่ ลากหลาย - สงั เกตจากการเขา้ - แบบบนั ทกึ กจิ กรรมท้ัง
๑๐กจิ กรรม
๓. นกั เรียน ร้อยละ ๘๐ ของผเู้ รยี นคิดเปน็ ทำเปน็ รว่ มกจิ กรรมท้งั ๑๐ - แบบสงั เกตจากการเข้า
ร่วมกิจกรรมทง้ั ๑๐
แก้ปญั หาได้ และรจู้ กั สิทธิหน้าท่ีของตนเอง กจิ กรรม กจิ กรรม
- แบบประเมินความพึง
๔. นกั เรียน รอ้ ยละ ๘๐ ของผเู้ รยี น มภี าวะผู้นำ - ความพึงพอใจของ พอใจของผเู้ รยี น

และผ้ตู ามท่ดี ี เปน็ ทีย่ อมรับของสมาชิกในโรงเรยี น ผเู้ รยี น

๕. นกั เรยี นร้อยละ ๑๐๐ ของผู้เรียนมีความรคู้ วาม -

เขา้ ใจถึงภัย Covid ๑๙ และสามารถดูแลตนเองให้

ปลอดภยั จากโรคได้

เปา้ หมายเชิงคุณภาพ

๑. ผ้เู รยี นมีคุณลกั ษณะและค่านิยมท่ีดีตามที่ - บันทึกกิจกรรมจาก

สถานศกึ ษากำหนด การเข้ารว่ มกจิ กรรมทงั้

๒. ผ้เู รยี นยอมรบั การอยรู่ ่วมกันบนความแตกต่างท่ี ๑๐กิจกรรม

หลากหลาย - สงั เกตจากการเขา้

๓. ผเู้ รียนคดิ เป็น ทำเป็น แกป้ ญั หาได้ และรู้จกั สิทธิ ร่วมกิจกรรมท้ัง ๑๐

หนา้ ทข่ี องตนเอง กิจกรรม

๔. ผู้เรียน มีภาวะผู้นำและผู้ตามทด่ี ี เปน็ ทีย่ อมรบั - ความพงึ พอใจของ

ของสมาชกิ ในโรงเรียน ผ้เู รียน

๕. โรงเรียนพัฒนางานด้านประชาธิปไตยอยา่ งเป็น

ระบบ

๖. ชมุ ชนมีสว่ นร่วมในการจัดการศกึ ษาด้านอนุรักษ์

ภูมปิ ัญญาทอ้ งถ่ินทห่ี ลาหลาย

๗. นกั เรยี นมมี ารยาทในการรบั ประทานอาหาร

66

๘. ผลท่คี าดวา่ จะได้รบั
๑. ผเู้ รยี นมคี ณุ ลักษณะและค่านิยมท่ีดีตามทส่ี ถานศึกษากำหนด
๒. ผู้เรยี นยอมรับการอยรู่ ว่ มกนั บนความแตกต่างท่ีหลากหลาย
๓. ผ้เู รยี นคดิ เป็น ทำเปน็ แกป้ ญั หาได้ และรจู้ กั สิทธหิ นา้ ที่ของตนเอง
๔. ผ้เู รยี น มภี าวะผู้นำและผู้ตามท่ีดี เป็นที่ยอมรับของสมาชิกในโรงเรียน
๕. โรงเรียนพัฒนางานด้านประชาธปิ ไตยอย่างเปน็ ระบบ
๖. ชุมชนมสี ่วนรว่ มในการจัดการศกึ ษาดา้ นอนุรกั ษ์ภมู ปิ ญั ญาท้องถิน่ ทหี่ ลาหลาย
๗. นักเรียนมีมารยาทในการรับประทานอาหาร

ลงชอ่ื ............................................ผู้เสนอโครงการ
(นางทพิ วรรณ ฤทธิ์สวัสด)์ิ
ครโู รงเรียนวัดแหลมพอ้

ลงชื่อ............................................ผูเ้ หน็ ชอบโครงการ
(นางทพิ วรรณ ฤทธิ์สวสั ดิ์)
หัวหนา้ งานบริหารวิชาการ

ลงช่อื ............................................ผ้อู นมุ ัตโิ ครงการ
(นางประเทือง หนูแกว้ )

ผอู้ ำนวยการโรงเรยี นวดั แหลมพอ้

67

ชอ่ื โครงการ : ประกนั คณุ ภาพสถานศึกษา

หน่วยรบั ผิดชอบโครงการ : บริหารวชิ าการ

ผรู้ ับผดิ ชอบโครงการ : นางทพิ วรรณ ฤทธิ์สวสั ด์ิ นางสาวปัทมา ขนุ เจริญ

ลักษณะโครงการ :  โครงการใหม่ โครงการต่อเนอื่ ง

ระยะเวลาดำเนินการ : ๑๗ พฤษภาคม ๒๕๖๕ – ๓๐ มีนาคม ๒๕๖๖

สนองประเดน็ กลยุทธ์ : กลยทุ ธ์ท๑ี่ การจดั การศกึ ษาเพื่อความมนั่ คง

กลยุทธท์ ่ี ๓ ส่งเสริมสนับสนนุ การพัฒนาครแู ละบุคลากรทางการศกึ ษา

กลยทุ ธท์ ่ี ๔ ขยายโอกาสเข้าถึงบรกิ ารทางการศึกษาและการเรียนรอู้ ย่างมคี ณุ ภาพ

กลยทุ ธท์ ี่ ๕ การจัดการศกึ ษาเพอ่ื เสรมิ สร้างคณุ ภาพชีวิตท่ีเปน็ มติ รกับส่งิ แวดล้อม

กลยุทธ์ที่ ๖ พัฒนาระบบบริหารจัดการและส่งเสริมให้ทุกภาคส่วนมสี ว่ นร่วมใน

การจัดการศึกษา

สนองมาตรฐาน : มาตรฐานท่ี ๑ คุณภาพของผเู้ รยี น

มาตรฐานท่ี ๒ กระบวนการบริหารและการจดั การ

มาตรฐานที่ ๓ กระบวนการจัดการเรียนการสอนท่ีเน้นผู้เรยี นเปน็ สำคญั

๑. หลกั การและเหตผุ ล

พระราชบัญญัติการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ.๒๕๕๒ และแก้ไขเพิ่มเติม(ฉบับที่2) พ.ศ.2545 มาตรา 9(3)ได้
กำหนดการจัดระบบ โครงสร้างและกระบวนการจัดการศึกษาให้ยึดหลักที่สำคัญข้องหนึ่งคือ มีการกำหนด
มาตราฐานการศึกษา และจัดระบบประกันคุณภาพการศึกษาทุกระดับและประเภทการศึกษาโดย มาตรา 31 ให้
กระทรวงมีอำนาจหน้าที่กำกับดุแลการศึกษาทุกระดับและทุกประเภท กำหนดนโยบาย แผนและมาตรฐาน
การศกึ ษาและมาตรา48 ใหห้ น่วยงานตน้ สงั กัดและสถานศกึ ษาให้มีระบบประกันคุณภาพภายในสถานศึกษา และให้
ถือว่าการประกันคุณภาพภายในเป็นส่วนหนึ่งของการบริหารการศึกษาที่ต้องดำเนินการอย่างต่อเนื่อง โดยมีการ
จดั ทำรายงานประจำปีเสนอต่อหนว่ ยงานต้นสังกัดหนว่ ยงานที่เกี่ยวข้อง และเปดิ เผยต่อสาธารณชน เพือ่ นำไปสู่การ
พัฒนาคุณภาพมาตรฐานการศึกษา และเพอ่ื รองรับการประกันคุณภาพภายนอก

การศึกษามีการกำหนดบทบัญญัติไว้เป็นการเฉพาะเกี่ยวกับเรื่องนี้ในหมวด ๖ ว่าด้วยมาตรฐานและการ
ประกนั คุณภาพการศึกษา ซึ่งดว้ ยหลักการสากลถอื ว่าการประกันคุณภาพเป็นเร่ืองสำคญั ที่ต้องดำเนินการ ควบคู่ไป
กับการจัดการศึกษา เพื่อพัฒนาคุณภาพและมาตรฐานการศึกษาทุกระดับ ทั้งการประกันคุณภาพภายในและการ
ประกนั คณุ ภาพภายนอก การประเมนิ ภายในเปน็ หน้าที่ของสถานศึกษาในการพัฒนาระบบ การประเมนิ ภายใน โดย
ดึงชุมชนและผู้มีส่วนท่ีเก่ียวข้องมามีส่วนร่วม ซึง่ เป้าหมายของการประเมินน้ันเป็น เครอื่ งสะท้อนให้สถานศึกษาได้
พิจารณาจัดการศึกษาให้เกิดประโยชน์กับผู้เรยี นอย่างเต็มที่ ฉะน้ันการ ประกันคุณภาพจึงเป็นการประกนั คุณภาพ
เพื่อผู้เรียน

โรงเรยี นวัดแหลมพอ้ ไดเ้ ห็นความสำคัญของการประกนั คุณภาพการศกึ ษาจึงไดท้ ำงานนขี้ ้ึน

68

๒. วัตถุประสงค์
2.1 เพ่อื ใหโ้ รงเรยี นมีการใชร้ ะบบการประกนั คุณภาพภายในอยา่ งมีประสทิ ธิภาพเกดิ ประสิทธผิ ล
๒.2 เพือ่ ยกระดบั คุณภาพการจดั การศกึ ษาให้ดยี งิ่ ขนึ้ อยา่ งต่อเนอื่ งและยั่งยนื

๓. เปา้ หมายโครงการ
๓.๑ เปา้ หมายเชิงปรมิ าณ
๑.) ร้อยละ ๑๐๐ ของโรงเรยี นมีการใชร้ ะบบการประกันคณุ ภาพภายในเพ่อื ยกระดับคณุ ภาพการจัด

การศึกษาให้ดยี ่งิ ขึน้
๓.๒ เปา้ หมายเชงิ คุณภาพ
๑.) โรงเรียนมกี ารใชร้ ะบบการประกันคุณภาพภายในเพือ่ ยกระดับคุณภาพการจดั การศึกษาให้ดยี ่งิ ขนึ้

๔. กจิ กรรมและวธิ ีการดำเนินงาน

กิจกรรม/ขน้ั ตอนการดำเนินงาน ระยะเวลาดำเนนิ งาน ผ้รู ับผิดชอบ
กิจกรรมท่ี ๑ งานการพัฒนาระบบการ ประกนั พ.ย. ๖๕ นางทิพวรรณ
คุณภาพภายใน สถานศึกษาข้ันตอนการดำเนนิ งาน ฤทธ์สิ วสั ดิ์
ขั้นตอนการดำเนนิ งาน ต.ค. ๖๕ - ก.ย. ๖๖ นางสาวปัทมา
ข้ันเตรยี ม (PLAN) ขนุ เจรญิ และคณะครู
๑. ประชุม ปรกึ ษาหารือเกย่ี วกับโครงการ/กจิ กรรม/
แผนการดำเนนิ การ
๒. จัดทำและเสนอโครงการ/กจิ กรรม เพือ่ ขออนมุ ัติ
โครงการ
๓. แตง่ ตง้ั คณะกรรมการดำเนินกจิ กรรม/กำหนด
รายละเอียดวธิ ดี ำเนินการในแตล่ ะกิจกรรม
๔. จดั ทำปฏทิ นิ การดำเนินกจิ กรรมในโครงการ
ขัน้ ดำเนนิ การ (DO)
๕. ดำเนินตามกิจกรรม ดังนี้
๑.การกำหนดมาตรฐานการศกึ ษาของ
สถานศกึ ษา
3.การจัดทำแผนพฒั นาการจัดการศกึ ษาของสถานศกึ ษา
ทีม่ ่งุ คณุ ภาพตามมาตรฐาน
การศึกษาของสถานศกึ ษา
๓.ดำเนินการตามแผนท่ีกำหนด
๔.การประเมินผลและตรวจสอบคุณภาพการศกึ ษา
ภายในสถานศึกษา

69

๕.ติดตามผลการดำเนนิ การ ก.ย. ๖๖
๖.จดั สง่ รายงานผลการประเมนิ ตนเอง ก.ย. ๖๖
๗.พัฒนาสถานศกึ ษาใหม้ คี ุณภาพการศกึ ษา
อยา่ งตอ่ เน่อื ง
ข้นั รวบรวม/ขัน้ ตรวจสอบและประเมนิ (CHECK)
๖. ติดตามการดำเนินกิจกรรมในโครงการตามปฏทิ นิ
การดำเนนิ งานและคอยอำนวยความสะดวกในการ
ดำเนินจิกกรรมของผู้ท่ีเกย่ี วข้องใหเ้ ปน็ ไปตามเวลาและ
ภาระงานท่ีกำหนด
๗. เก็บรวบรวมรายงานกิจกรรมท่ีดำเนนิ การแล้ว
๘. ประเมินและสรุปผลการดำเนินโครงการ
ขน้ั แก้ไขและปรบั ปรุง (ACTION)
๙. รายงานผลการดำเนนิ โครงการ
๑๐. วิเคราะหผ์ ลการปฏิบตั ิโครงการเพือ่ นำไปรว่ ม
ประชุมแก้ไขปรับปรงุ วางแผนดำเนินงานเมื่อดำเนนิ
โครงการเสร็จสนิ้

๕. งบประมาณทใี่ ช้ จำนวนเงิน ๗,๐๐๐ บาท

๕.๑ ใชง้ บประมาณจาก  เงนิ อดุ หนนุ รายหวั จำนวน ๗,๐๐๐ บาท

 เงินกิจกรรมพัฒนาคณุ ภาพผู้เรียน จำนวน ................... บาท

 เงินรายไดส้ ถานศกึ ษา จำนวน ................... บาท

 อื่นๆ ระบ.ุ .................................... จำนวน ................... บาท

๕.๒ รายละเอียดการใช้งบประมาณ ขอถวั จา่ ยทกุ รายการ จำแนกรายการใช้จา่ ย ดังนี้

กิจกรรม/รายการ ประเภทคา่ ใชจ้ ่ายเงินงบประมาณ รวม

กจิ กรรมที่ 1 งานการพัฒนา งบ ค่า คา่ ใช้ คา่ คา่ คา่ สิง่
ระบบการ ประกันคุณภาพภายใน บุคลากร ตอบ สอย วสั ดุ ครุภณั ฑ์ กอ่
สถานศกึ ษา แทน
- - √ สรา้ ง
√ - - ๗,๐๐๐

รวมท้งั ส้ิน - - ๓,๕๐๐ ๓,๕๐๐ - ๗,๐๐๐

70

๖. สถานทด่ี ำเนินการ วธิ วี ดั และประเมนิ ผล เครื่องมอื ท่ใี ช้
โรงเรียนวัดแหลมพอ้ การสอบถาม แบบสอบถาม

๗. การวัดและประเมินผล การสอบถาม แบบสอบถาม
ตวั ชีว้ ดั ความสำเร็จ

ด้านปรมิ าณ
๑) ร้อยละ ๑๐๐ โรงเรียนมีการใชร้ ะบบการประกนั คณุ ภาพ
ภายในเพอื่ ยกระดบั คุณภาพการจดั การศกึ ษาให้ดีย่ิงขนึ้
ดา้ นคณุ ภาพ
๑) โรงเรยี นมีการใช้ระบบการประกนั คณุ ภาพภายในเพ่ือ
ยกระดับคุณภาพการจดั การศกึ ษาดียงิ่ ขึน้

๘. ผลทีค่ าดว่าจะได้รบั
๘.๑ โรงเรียนมีการใช้ระบบการประกนั คุณภาพภายในเพื่อยกระดับคณุ ภาพการจัดการศกึ ษาให้ดียงิ่ ขน้ึ
๘.๒ โรงเรียนมีคุณภาพตามเกณฑม์ าตรฐานสถานศกึ ษาข้ันพืน้ ฐาน
๘.๓ บคุ ลากรและผู้เรียนมีคุณภาพตามเกณฑ์มาตรฐานสถานศึกษาข้นั พื้นฐาน
๘.๔ ชุมชนมีความเชอ่ื ถอื ศรทั ธาตอ่ โรงเรยี น

ลงช่อื ............................................ผูเ้ สนอโครงการ
(นางทพิ วรรณ ฤทธิ์สวัสดิ์)
ครูโรงเรยี นวัดแหลมพ้อ

ลงชื่อ............................................ผเู้ หน็ ชอบโครงการ
(นางทพิ วรรณ ฤทธ์ิสวัสด์ิ)
หัวหนา้ งานบรหิ ารวิชาการ

ลงชื่อ............................................ผอู้ นุมตั ิโครงการ
(นางประเทือง หนูแก้ว)

ผอู้ ำนวยการโรงเรยี นวัดแหลมพอ้

71

ชื่อโครงการ : เรยี นฟรี ๑๕ ปี อย่างมคี ุณภาพ

หนว่ ยรบั ผดิ ชอบโครงการ : บริหารวิชาการ

ผูร้ บั ผิดชอบโครงการ : นางทิพวรรณ ฤทธสิ์ วัสด์ิ นางสาวปัทมา ขุนเจริญ

ลกั ษณะโครงการ :  โครงการใหม่ โครงการต่อเนือ่ ง

ระยะเวลาดำเนินการ : ๑๗ พฤษภาคม ๒๕๖๕ – ๓๐ มนี าคม ๒๕๖๖

สนองประเดน็ กลยทุ ธ์ : กลยุทธ์ท่ี ๓ ส่งเสรมิ สนบั สนนุ การพฒั นาครูและบคุ ลากรทางการศกึ ษา

สนองมาตรฐาน : มาตรฐานท่ี ๑ คุณภาพของผู้เรยี น

มาตรฐานท่ี ๒ กระบวนการบรหิ ารและการจดั การ

มาตรฐานที่ ๓ กระบวนการจัดการเรยี นการสอนทเ่ี นน้ ผู้เรยี นเปน็ สำคญั

๑. หลกั การและเหตผุ ล

การจัดการศึกษาในปัจจุบันมุ่งเน้นทีผ่ ู้เรียนเป็นสำคัญ และมุ่งเน้นให้ผู้เรียนได้เรียนรู้เรื่องราวต่าง ๆ ตาม
สภาพแวดล้อมที่เป็นจริงจากประสบการณ์ตรงของตนเอง โดยผสมผสานความรตู้ ่าง ๆ อยา่ งสมดุล มุง่ เน้นในเร่ือง
ของความรู้ คุณธรรม กระบวนการเรียนรู้และกระบวนการความรู้ต่าง ๆ ตามความเหมาะสม และส่งเสริม
พัฒนาการด้านสติปัญญา เจตคติ ความคิดสร้างสรรค์ ตลอดจนกล้าแสดงออก อีกทั้งเสริมสร้างความสามัคคีในหมู่
คณะ เพือ่ ให้ผเู้ รียนเกิดการเรยี นรู้ มวี ิสัยทัศน์ กา้ วทนั เทคโนโลยีในอนาคต

การศึกษาแหลงเรียนรู้ทั้งในและนอกสถานทีจ่ ึงเป็นกิจกรรมการเรียนการสอนที่สำคัญอย่างมากอย่างหน่งึ
ซงึ่ จะชว่ ยให้ผู้เรียนไดม้ ีโอกาสเรียนร้ดู ้วยตนเอง ทำให้ไดร้ ับความรู้ความเข้าใจในเร่ืองท่ีศกึ ษาอย่างแท้จริงโรงเรียน
วัดแหลมพ้อ จึงจัดโครงการศึกษาแหล่งเรียนรู้ทั้งในและนอกสถานศึกษาเป็นกิจกรรมเสริมที่สำคัญ เพ่ือให้ผู้เรียน
ได้รบั ประสบการณ์ตรงที่หลากหลาย และส่งเสรมิ สมรรถภาพของผู้เรียนให้ดยี ิง่ ขึ้น
๒. วัตถุประสงค์

๒.๑ เพื่อให้นักเรียนทุกคนมีโอกาสได้รบั การศกึ ษาโดยไมเ่ สยี ค่าใช้จ่าย สาํ หรับรายการหนังสอื เรียน
อปุ กรณก์ ารเรยี น เคร่ืองแบบนักเรียน และกจิ กรรมพัฒนาผู้เรียน ท่ีภาครฐั ให้การสนับสนนุ
๓. เปา้ หมายโครงการ
เป้าหมายเชิงปรมิ าณ
๑.นกั เรียนทกุ คนได้รบั หนงั สือเรยี นฟรีตลอดปกี ารศกึ ษาร้อยละ ๑๐๐
๒.นักเรียนทุกคนไดร้ ับเงนิ อุปกรณ์การเรยี น ภาคเรียนละ ๑ ครง้ั ร้อยละ ๑๐๐
๓.นกั เรยี นทุกคนไดร้ ับเงนิ คา่ เครื่องแบบนักเรียน คนละ ๑ ครั้ง รอ้ ยละ ๑๐๐
เปา้ หมายเชิงคุณภาพ
๑. นักเรียนทุกคนได้รับการศึกษาโดยไมเ่ สียค่าใช้จ่าย สำหรบั รายการหนงั สอื เรยี น อปุ กรณก์ ารเรียน
เครือ่ งแบบนกั เรียน และกจิ กรรมพฒั นาผู้เรยี น ทภี่ าครฐั ใหก้ ารสนับสนุน

72

๔. กจิ กรรมและวิธกี ารดำเนินงาน วนั /เดือน/ปี งบประมาณ ผู้รบั ผิดชอบ
ท่ี กิจกรรม พ.ย. ๖๔
๑. ข้นั เตรยี ม (PLAN) พ.ย. ๖๔ - นางทพิ วรรณฤทธส์ิ วัสด์ิ
พ.ย. ๖๔
๑. ประชมุ ปรกึ ษาหารอื เกย่ี วกบั โครงการ/ ต.ค. ๖๔ นางสาวปทั มา ขนุ เจรญิ
กจิ กรรม/แผนการดำเนินการ
๒. จดั ทำและเสนอโครงการ/กจิ กรรม เพอ่ื ต.ค. ๖๔ - และคณะครู
ขออนุมัตโิ ครงการ พ.ค. ๖๕
๓. แตง่ ต้ังคณะกรรมการดำเนนิ กิจกรรม/ -
กำหนดรายละเอยี ดวธิ ีดำเนนิ การในแต่ละ พ.ค. ๖๔
กจิ กรรม -
๔. จัดทำปฏิทินการดำเนนิ กิจกรรมใน พ.ค. ๖๔
โครงการ อนุบาลหัวละ นางทิพวรรณฤทธ์สิ วสั ดิ์
ขั้นดำเนินการ (DO) ๑๐๐ บาท นางสาวปัทมา ขุนเจริญ
๕. ดำเนินตามกิจกรรม ดงั นี้ ๓๖ × ๑๐๐ =
๑.จ่ายหนังสือเรยี นฟรี ๓,๖๐๐ และคณะครู
- สำรวจหนังสือ8 กลุม่ สาระที่ขาด ชำรุด จาก ประถมหัวละ
ปีทีแ่ ล้ว ต้องการเพ่ิมเติม ๑๙๕ บาท
- สำรวจหนังสือใหม่ที่จัดให้สอดคลอ้ งกบั ๖๗ × ๑๙๕ =
หลักสตู ร ๑๓,๐๖๕
- การสงั่ ซื้อหนงั สือกบั สำนกั พมิ พ์8 กลุม่ สาระ อนบุ าล ๓๐๐×
- รบั หนังสอื มอบให้นกั เรียน ๓๖ = ๑๐,๘๐๐
๒.จ่ายเงินอปุ กรณก์ ารเรยี น ประถม ๓๖๐×
- สำรวจยอดเงนิ ทีไ่ ด้รบั จัดสรรจากหน่วยงาน ๖๗ = ๒๔,๑๒๐
ตน้ สังกัด จากหนงั สือรับและสมุดบญั ชี
ธนาคาร
- จัดทำเอกสารการจ่ายเงนิ อุปกรณ์การเรยี น
- ครทู ปี่ รกึ ษาดำเนนิ การจ่ายเงนิ คา่ อปุ กรณ์
การเรยี น
๓.จ่ายเงินคา่ เคร่อื งแบบนักเรยี น
๔. กจิ กรรมพัฒนาผ้เู รยี น
๕.ติดตามผลการดำเนินการ

73

ข้นั รวบรวม/ข้นั ตรวจสอบและประเมนิ พ.ค. ๖๔ นางทพิ วรรณฤทธส์ิ วัสด์ิ
(CHECK) ก.ย. ๖๔
๖. ติดตามการดำเนนิ กิจกรรมในโครงการตาม ก.ย. ๖๔ - นางสาวปทั มา ขุนเจรญิ
ปฏิทินการดำเนินงานและคอยอำนวยความ และคณะครู
สะดวกในการดำเนินจิกกรรมของผู้ทเี่ ก่ียวข้อง
ใหเ้ ป็นไปตามเวลาและภาระงานทก่ี ำหนด - นางทพิ วรรณฤทธส์ิ วัสด์ิ
๗. เก็บรวบรวมรายงานกจิ กรรมท่ีดำเนินการ
แลว้ นางสาวปัทมา ขนุ เจรญิ
๘. ประเมินและสรุปผลการดำเนินโครงการ
และคณะครู
ขนั้ แกไ้ ขและปรบั ปรุง (ACTION)
๙. รายงานผลการดำเนินโครงการ - นางทพิ วรรณฤทธส์ิ วัสดิ์
๑๐. วิเคราะห์ผลการปฏิบตั ิโครงการเพื่อ
นำไปรว่ มประชุมแกไ้ ขปรับปรงุ วางแผน นางสาวปทั มา ขนุ เจริญ
ดำเนนิ งานเมือ่ ดำเนินโครงการเสรจ็ ส้ิน
และคณะครู

๕. งบประมาณที่ใช้ จำนวนเงิน ๕๑,๕๘๔ บาท จำนวน ๕๑,๕๘๔ บาท
๕.๑ ใช้งบประมาณจาก  เงินอุดหนนุ รายหวั จำนวน ……………. .บาท
เงินกิจกรรมพัฒนาคุณภาพผู้เรยี น จำนวน ................... บาท
 เงินรายไดส้ ถานศกึ ษา จำนวน ................... บาท
 อืน่ ๆ ระบ.ุ ....................................

74

๕.๒ รายละเอยี ดการใชง้ บประมาณ ขอถวั จ่ายทุกรายการ จำแนกรายการใช้จา่ ย ดังน้ี

กจิ กรรม/รายการ ประเภทคา่ ใชจ้ ่ายเงนิ งบประมาณ รวม

งบ คา่ ค่าใช้ คา่ ค่า คา่ สง่ิ

บคุ ลากร ตอบแทน สอย วัสดุ ครภุ ัณฑ์ กอ่

สรา้ ง

๑.จ่ายหนงั สอื เรียนฟรี - - √ √ √ - ๑๖,๖๖๔

- สำรวจหนงั สือ8 กลุ่มสาระที่

ขาด ชำรุด จากปที ี่แลว้ ตอ้ งการ

เพ่มิ เติม

- สำรวจหนังสอื ใหม่ที่จัดให้

สอดคลอ้ งกับหลักสูตร

- การสัง่ ซือ้ หนังสอื กบั

สำนักพมิ พ์8 กล่มุ สาระ

- รับหนงั สือ มอบให้นักเรยี น

๒.จ่ายเงนิ อุปกรณก์ ารเรียน

- สำรวจยอดเงินท่ีไดร้ ับจดั สรร

จากหนว่ ยงานตน้ สงั กดั จาก

หนงั สือรบั และสมดุ บัญชธี นาคาร √√ √ ๓๔,๙๒๐

- จดั ทำเอกสารการจา่ ยเงนิ

อปุ กรณก์ ารเรียน

- ครูที่ปรกึ ษาดำเนินการจา่ ยเงิน

ค่าอุปกรณ์การเรียน

๓.จา่ ยเงินคา่ เครื่องแบบนักเรยี น

๔. กจิ กรรมพัฒนาผ้เู รยี น

๕.ติดตามผลการดำเนนิ การ

๖. สถานทด่ี ำเนนิ การ
โรงเรียนวัดแหลมพ้อ

๗. การวัดและประเมินผล

75

ตัวช้ีวัดความสำเร็จ วิธกี ารประเมิน เครือ่ งมอื ท่ีใช้
แบบสำรวจ แบบยมื เรียนหนงั สือ
เปา้ หมายเชิงปริมาณ
๑.นกั เรียนทกุ คนไดร้ ับหนงั สอื เรียนฟรตี ลอดปี

การศึกษารอ้ ยละ ๑๐๐
๒.นักเรยี นทกุ คนได้รบั เงนิ อปุ กรณก์ ารเรียน ภาค

เรยี นละ ๑ คร้ัง รอ้ ยละ ๑๐๐
๓.นักเรยี นทกุ คนได้รบั เงนิ ค่าเครอ่ื งแบบนกั เรยี น คน

ละ ๑ ครง้ั รอ้ ยละ ๑๐๐

เปา้ หมายเชิงคณุ ภาพ แบบสำรวจ ใบเซ็นรับอุปกรณก์ าร
๑. นักเรยี นทุกคนได้รบั การศึกษาโดยไมเ่ สยี คา่ ใช้จา่ ย เรยี น
สำหรบั รายการหนงั สือเรียน อปุ กรณก์ ารเรียน
เครื่องแบบนกั เรียน และกิจกรรมพัฒนาผเู้ รยี น ท่ี
ภาครัฐใหก้ ารสนบั สนนุ

๘. ผลท่คี าดวา่ จะไดร้ ับ
๑.นักเรยี นทกุ คนไดร้ ับหนงั สือเรยี นฟรตี ลอดปกี ารศกึ ษารอ้ ยละ ๑๐๐
๒.นกั เรียนทกุ คนไดร้ บั เงนิ อปุ กรณก์ ารเรียน ภาคเรียนละ ๑ ครั้ง ร้อยละ ๑๐๐
๓.นกั เรียนทุกคนไดร้ บั เงนิ ค่าเครอื่ งแบบนักเรยี น คนละ ๑ ครัง้ ร้อยละ ๑๐๐
๔. นกั เรยี นทุกคนไดร้ บั การศกึ ษาโดยไมเ่ สยี ค่าใช้จ่าย สำหรับรายการหนังสอื เรียน อุปกรณ์การเรียน
เคร่อื งแบบนกั เรียน และกิจกรรมพัฒนาผเู้ รยี น ท่ีภาครฐั ใหก้ ารสนบั สนุน
ลงชอื่ ............................................ผูเ้ สนอโครงการ
(นางทิพวรรณ ฤทธิ์สวัสด์ิ)
ครูโรงเรียนวดั แหลมพอ้
ลงชือ่ ............................................ผเู้ ห็นชอบโครงการ
(นางทพิ วรรณ ฤทธสิ์ วัสด์ิ)
หวั หน้างานบริหารวชิ าการ

ลงชื่อ............................................ผูอ้ นมุ ตั ิโครงการ
(นางประเทือง หนูแก้ว)

ผอู้ ำนวยการโรงเรียนวัดแหลมพ้อ

76

ช่อื โครงการ การจดั การบริหารงบประมาณ

แผนงาน บริหารงบประมาณ

ลกั ษณะโครงการ ตอ่ เนือ่ ง

สนองกลยุทธท์ ่ี ๑,๒

สอดคลอ้ งมาตรฐานการศกึ ษาข้นั พ้ืนฐาน ๒

ระยะเวลา ๑๗ พฤษภาคม ๒๕๖๕ - ๓๑ มีนาคม ๒๕๖๖

ผรู้ ับผดิ ชอบโครงการ นางสาวสพุ ณิ ดา เลขานกุ ิจ นางสาวศภุ านชุ มากกำเนิด

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

๑. หลักการและเหตุผล

การบัญญัติให้สถานศึกษา ในกฎหมายว่าด้วยระเบียบบริหารราชการกระทรวงศึกษาธิการนับเป็นการ
ปฏริ ปู การศกึ ษาครัง้ สำคัญของประเทศ ซึ่งสอดคลอ้ งกับเจตนารมณ์ของพระราชบัญญตั กิ ารศกึ ษาแห่งชาติ พ.ศ.
2542 ที่มุ่งหมายยกระดบั การศึกษาของชาตไิ ด้มาตรฐานและการจดั การไดอ้ ยา่ งทัว่ ถงึ มีคณุ ภาพ โดยไดบ้ ัญญัติให้
มีการกระจายอำนาจบริหารจัดการศึกษาทั้งด้านวิชาการ งบประมาณ การบริหารบุคคลและการบริหารทั่วไป
ไปยังสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาและสถานศึกษาในเขตพืน้ ท่ีการศึกษาโดยตรง การจัดองค์กรที่มีสถานะที่เป็น
นติ บิ คุ คลตามกฎหมายมหาชนท่ีจัดบริการสถานะบ่อมมอี ิสระในการบริหารด้านทรัพยากรบุคคลและอำนาจหน้าท่ี
ในกรอบท่ีกฎหมายใหอ้ ำนาจไว้

การจัดการศึกษาในปัจจุบัน สถานศึกษาได้รับการจัดสรรงบประมาณจากสำนักคณะกรรมการการศกึ ษา
ขั้นพื้นฐาน โดยจัดให้ตามรายหัวนักเรียนเป็นเกณฑ์ เงินงบประมาณที่ได้มาสถานศึกษานำมาบริหารเพื่อให้เกิด
ความคล่องตัวมีประสิทธิภาพและเกิดประสิทธิผลสูงสุดกับนักเรียน ในการดำเนินงานตามโครงการต่างๆ
จำเป็นต้องใช้เงินงบประมาณสนับสนุนตามความสำคัญและความจำเป็นของกิจกรรมนั้นๆ การวางแผนการใช้
จ่ายเงินรวมถึงการควบคุมการใช้เงินที่ดีมีประสิทธิภาพ จึงส่งผลต่อคุณภาพการศึกษารวมทั้งการติดตาม
ประเมินผลก็เป็นอีกเงื่อนไขหนึ่งที่ส่งผลให้การจัดการศึกษามีคุณภาพได้มาตรฐานตามเป้าหมายของการจัด
การศึกษา

ทางโรงเรียนแหลมพ้อ ได้จัดการบริหารงบประมาณโดยอาศัยระเบียบการบริหารงบประมาณและ
คำนึงถงึ ความคลอ่ งตัว สะดวกในการบรหิ ารฝ่ายงานต่างๆในโรงเรียน โปร่งใส ตรวจสอบได้ เพ่ือพฒั นาคุณภาพ
การศึกษาอย่างตอ่ เน่อื งและและเปน็ ปจั จุบัน

๒. วตั ถุประสงค์
๒.๑ เพ่ือให้โรงเรยี นมขี ้อมลู สารสนเทศใช้เป็นแนวทางในการวางแผนและพฒั นาโรงเรยี น
๒.๒ เพอ่ื พฒั นาศักยภาพผ้ปู ฏิบัติงานงานแผนงาน เกยี่ วกบั งานการเงนิ การบญั ชี งานพสั ดแุ ละสินทรัพย์

ปฏบิ ัตไิ ด้ถกู ตอ้ งตามระเบียบของทางราชการและมีความคล่องตัว โปรง่ ใสสามารถตรวจสอบได้
๒.๓ เพือ่ พฒั นาศักยภาพผู้ปฏบิ ัติงานงานแผนงาน เกยี่ วกบั การเงนิ การบญั ชี งานพสั ดุ

77

ให้สามารถดำเนินงานไดอ้ ยา่ งมีประสิทธิภาพ รวดเรว็ โปร่งใส และถกู ต้องตามระเบยี บของทางราชการ
ผลการดำเนนิ งานบรรลุตามเป้าหมาย
๓. เป้าหมายโครงการ

๓.๑ เป้าหมายเชิงปรมิ าณ
๑. รอ้ ยละ ๘๐ โรงเรยี นมีขอ้ มูลสารสนเทศใช้เปน็ แนวทางในการวางแผนและพัฒนาโรงเรียน
๒. รอ้ ยละ ๘๐ ผู้ปฏิบตั งิ านงานแผนงาน เกย่ี วกับงานการเงิน การบญั ชี งานพัสดุ ปฏบิ ัติไดถ้ กู ต้อง

ตามระเบยี บของทางราชการและมีความคล่องตัว โปรง่ ใสสามารถตรวจสอบได้
๓. ร้อยละ ๘๐ ผู้ปฏิบัติงานงานแผนงาน เก่ยี วกบั การเงนิ การบัญชี งานพัสดุ ให้สามารถ

ดำเนินงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ รวดเรว็ โปรง่ ใส และถูกต้องตามระเบยี บของทางราชการ ผลการดำเนนิ งาน
บรรลุตามเป้าหมาย

๓.๒ เปา้ หมายเชิงคณุ ภาพ
๑. โรงเรียนมขี ้อมูลสารสนเทศใช้เป็นแนวทางในการวางแผนและพฒั นาโรงเรยี น
๒. ผู้ปฏบิ ตั ิงานงานแผนงาน เกีย่ วกับงานการเงนิ การบัญชี งานพสั ดุ ปฏบิ ัตไิ ดถ้ กู ตอ้ งตามระเบียบ

ของทางราชการและมีความคล่องตัว โปรง่ ใสสามารถตรวจสอบได้

78

๔. กจิ กรรมและวธิ ีการดำเนนิ งาน ระยะเวลา ผ้รู บั ผิดชอบ
กิจกรรม/ขัน้ ตอนการดำเนินงาน ดำเนินงาน

ขน้ั เตรียม (PLAN) พ.ค. ๖๕
๑. ประชมุ ปรกึ ษาหารือเก่ยี วกับโครงการ/กิจกรรม/
แผนการดำเนนิ การ นางสาวสุพิณดา เลขานกุ จิ
๒. จัดทำและเสนอโครงการเพอ่ื ขออนมุ ัติ นางสาวศภุ านุช มากกำเนดิ
๓. จดั ทำคำสงั่ แตง่ ต้งั คณะกรรมการดำเนินงานตาม
โครงการ พ.ค. ๖๕ – ม.ี ค. ๖๖
๔. ประชมุ คณะกรรมการชี้แจงวางแผน การดำเนินงาน
ตามโครงการและมอบหมายงาน พ.ค. ๖๕ – ม.ี ค. ๖๖ นางสาวสุพณิ ดา เลขานุกิจ
๕. จดั ทำปฏิทนิ การดำเนินกิจกรรมในโครงการ นางสาวศภุ านุช มากกำเนดิ
ข้ันดำเนินการ (DO)
๖. ดำเนนิ การบนั ทึกโครงการ ดังนี้ พ.ค. ๖๕ – ม.ี ค. ๖๖

- ชี้แจงให้ความร้เู กยี่ วกบั
๖.๑ กจิ กรรมที่ ๑ งานการเงินและบญั ชี
ดำเนนิ การวางเบิก จดั ทำทะเบียนคมุ ทำเอกสาร
ประกอบการวางเบิก เบิกจา่ ยเงนิ จัดทำเอกสารต่างๆท่ี
เกีย่ วข้องและจัดทำเอกสารทางบัญชี และรายงานผลทง่
บัญชตี ่างๆ
๖.๒ กิจกรรมท่ี ๒ พัสดโุ รงเรียน
- จัดซ้ือ
- จดั จ้าง
- ลงเลขพัสดุ
- การตรวจสอบพสั ดปุ ระจำปี
๖.๓ กจิ กรรมที่ ๓ พฒั นางานธุรการโรงเรียน
- รับ-สง่ หนงั สือราชการและงานทเ่ี กีย่ วข้อง
- จัดหาซือ้ วสั ดุสำนกั งาน
- จัดเก็บขอ้ มูลสารสนเทศให้เปน็ ระบบ

79

กจิ กรรม/ข้ันตอนการดำเนินงาน ระยะเวลา ผ้รู บั ผดิ ชอบ
ดำเนนิ งาน
ขนั้ รวบรวม/ข้ันตรวจสอบและประเมนิ (CHECK) มี.ค. ๖๖ นางสาวสุพิณดา เลขานุกจิ
๗. ติดตามการดำเนินกจิ กรรมในโครงการตามปฏิทนิ นางสาวศภุ านชุ มากกำเนดิ
การดำเนินงาน และคอยอำนวยความสะดวกในการ ม.ี ค. ๖๖
ดำเนินกิจกรรมของผูท้ ี่เกยี่ วข้องให้เป็นไปตามเวลา นางสาวสพุ ิณดา เลขานกุ จิ
และภาระงานทก่ี ำหนด นางสาวศุภานุช มากกำเนดิ
๘. เก็บรวบรวมรายงานกิจกรรมทด่ี ำเนนิ การแล้ว
๙. ประเมนิ และสรุปผลการดำเนินโครงการ
ขน้ั แก้ไขและปรับปรงุ (ACTION)
๑๐.รายงานผลการดำเนินโครงการ
๑๑.ประชมุ รว่ มกนั วเิ คราะหผ์ ลการปฏิบัติงาน

กจิ กรรม/ข้นั ตอนการดำเนินงาน ระยะเวลา ผรู้ บั ผิดชอบ
ดำเนนิ งาน
กิจกรรมที่ 1 งานการเงนิ และบัญชี มิ.ย. ๖๕ นางสาวสพุ ิณดา เลขานกุ จิ
ข้ันเตรยี ม (PLAN) นางสาวศุภานุช มากกำเนิด
๑. ประชุมปรกึ ษาวางแผนคณะทำงาน เพอื่ พ.ค. ๖๕ – ม.ี ค. ๖๖
เตรยี มการประสานงาน นางสาวสุพิณดา เลขานกุ ิจ
๒.แต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงานกจิ กรรม ม.ี ค. ๖๖ นางสาวศุภานุช มากกำเนิด
ขน้ั ดำเนินการ (DO)
๓. ศึกษาข้อบงั คับ กฎ ระเบียบ และกฎหมายท่ี นางสาวสพุ ิณดา เลขานุกิจ
เกย่ี วข้อง นางสาวศภุ านุช มากกำเนดิ
๔. ดำเนินการวางเบิก จดั ทำทะเบียนคมุ ทำเอกสาร
ประกอบการวางเบิก เบิกจ่ายเงนิ จัดทำเอกสาร
ต่างๆท่ีเกย่ี วขอ้ งและจัดทำเอกสารทางบญั ชี รายงาน
ผลทางบญั ชีตา่ งๆ
๕. เก็บรกั ษาบัญชธี นาคารและเอกสารทางการเงนิ ของ
โรงเรยี น
ข้นั รวบรวม/ข้นั ตรวจสอบและประเมนิ (CHECK)
๖. ประเมินผลการดำเนินกจิ กรรม
๗. สรุปผลการจดั กิจกรรม

80

ข้ันแก้ไขและปรบั ปรุง (ACTION) ม.ี ค. ๖๖ นางสาวสพุ ิณดา เลขานุกิจ
๘. รายงานผลการดำเนินกิจกรรม นางสาวศภุ านชุ มากกำเนดิ
๙. วิเคราะห์ผลการปฏิบัติงานกิจกรรม เพือ่ นำไปรว่ ม
ประชุมแก้ไขปรับปรุงวางแผนการดำเนินงานเม่ือ
ดำเนินโครงการเสรจ็ สน้ิ

กิจกรรม/ขั้นตอนการดำเนินงาน ระยะเวลา ผู้รบั ผิดชอบ
ดำเนนิ งาน
กจิ กรรมที่ ๒ พสั ดุโรงเรยี น มิ.ย. ๖๕ นางสาวสุพณิ ดา เลขานกุ ิจ
ขน้ั เตรยี ม (PLAN) นางสาวศุภานุช มากกำเนิด
๑. ประชมุ ปรึกษาวางแผนคณะทำงาน เพ่อื พ.ค. ๖๕ – มี.ค. ๖๖
เตรียมการประสานงาน นางสาวสพุ ิณดา เลขานุกิจ
๒. แตง่ ต้งั คณะกรรมการดำเนินงานกิจกรรม ม.ี ค. ๖๖ นางสาวศุภานชุ มากกำเนิด
ขน้ั ดำเนินการ (DO) มี.ค. ๖๖
๓. ศกึ ษาข้อบงั คับ กฎ ระเบยี บ และกฎหมายท่ี นางสาวสพุ ณิ ดา เลขานกุ จิ
เก่ยี วข้อง นางสาวศภุ านุช มากกำเนิด
๔. ดำเนนิ การสำรวจความต้องการพัสดุในสถานศึกษา
- จดั ซ้ือ นางสาวสุพิณดา เลขานุกิจ
- จดั จา้ ง นางสาวศภุ านชุ มากกำเนดิ
- ลงทะเบยี นเลขพสั ดุ
๕. นำครุภัณฑท์ ชี่ ำรดุ ไมส่ ามารถซอ่ มแซมไปจำหนา่ ย
เปน็ รายงานประจำปี
- ตรวจสอบพัสดปุ ระจำปี
ขนั้ รวบรวม/ข้ันตรวจสอบและประเมิน (CHECK)
๖. ประเมินผลการดำเนนิ กจิ กรรม
๗.สรปุ ผลการจัดกจิ กรรม
ขั้นแกไ้ ขและปรับปรุง (ACTION)
๘. รายงานผลการดำเนินกจิ กรรม
๙. วิเคราะหผ์ ลการปฏิบัติงานกิจกรรม เพอ่ื นำไป
ร่วมประชุมแก้ไขปรบั ปรงุ วางแผนการดำเนินงานเม่ือ
ดำเนนิ โครงการเสร็จส้ิน

81

กิจกรรม/ขั้นตอนการดำเนนิ งาน ระยะเวลา ผรู้ ับผดิ ชอบ
ดำเนินงาน
กจิ กรรมที่ ๓ พฒั นางานธรุ การโรงเรียน มิ.ย. ๖๕ นางสาวสพุ ิณดา เลขานุกิจ
ขั้นเตรียม (PLAN) นางสาวศภุ านชุ มากกำเนดิ
๑. ประชมุ ปรกึ ษาวางแผนคณะทำงาน เพื่อ พ.ค. ๖๕ – ม.ี ค. ๖๖
เตรียมการประสานงาน นางสาวสพุ ิณดา เลขานุกจิ
๒. แต่งตัง้ คณะกรรมการดำเนินงานกิจกรรม ม.ี ค. ๖๖ นางสาวศภุ านชุ มากกำเนิด
ขัน้ ดำเนินการ (DO) มี.ค. ๖๖
๓. ศึกษาข้อบังคับ กฎ ระเบยี บ และกฎหมายที่ นางสาวสพุ ณิ ดา เลขานกุ ิจ
เกีย่ วข้อง นางสาวศุภานุช มากกำเนดิ
๔. ดำเนินการสำรวจความตอ้ งการงานทีเ่ กี่ยวข้องกบั
งานธรุ การ นางสาวสุพณิ ดา เลขานุกจิ
-รับ- สง่ หนงั สอื ราชการและงานทเ่ี กี่ยวข้องกบั งาน นางสาวศุภานุช มากกำเนิด
ธุรการ พรอ้ มทง้ั จดั เกบ็ ให้เปน็ ระบบ
-จดั หาจัดซอ้ื วัสดุสำนกั งาน
-จัดเกบ็ ขอ้ มลู สารสนเทศให้เป็นระบบ
ขน้ั รวบรวม/ขน้ั ตรวจสอบและประเมนิ (CHECK)
๕. ประเมนิ ผลการดำเนินกิจกรรม
๖.สรปุ ผลการจดั กิจกรรม
ขั้นแกไ้ ขและปรบั ปรงุ (ACTION)
๗. รายงานผลการดำเนนิ กิจกรรม
๘. วเิ คราะหผ์ ลการปฏบิ ัติงานกิจกรรม เพ่อื นำไปร่วม
ประชมุ แก้ไขปรับปรงุ วางแผนการดำเนินงานเมือ่
ดำเนินโครงการเสร็จสน้ิ

๕. งบประมาณที่ใช้ จำนวนเงนิ ๑๕,๙๖๐ บาท จำนวน ๑๕,๙๖๐ บาท
๕.๑ ใช้งบประมาณจาก  เงนิ อุดหนุนรายหัว จำนวน - บาท
 เงนิ กิจกรรมพัฒนาคณุ ภาพผู้เรียน จำนวน - บาท
 เงนิ รายไดส้ ถานศกึ ษา จำนวน - บาท
 อ่นื ๆ ระบ.ุ ....................................

82

๕.๒ รายละเอยี ดการใชง้ บประมาณ ขอถัวจ่ายทุกรายการ จำแนกรายการใช้จ่าย ดงั น้ี
ประเภทคา่ ใชจ้ ่ายเงนิ งบประมาณ

กจิ กรรม/รายการ งบ ค่า คา่ ใช้ คา่ คา่ ค่า รวม
บคุ ลากร ตอบ
กิจกรรมท่ี ๑ งานการเงนิ และ แทน สอย วัสดุ ครภุ ณั ฑ์ ส่งิ ก่อสร้าง
บญั ชี
กจิ กรรมที่ ๒ พัสดโุ รงเรยี น ๔,๗๘๘
กจิ กรรมท่ี ๓ พฒั นางานธรุ การ
โรงเรยี น ๔,๗๘๘
๖,๓๘๔
รวมทงั้ สิน้
๑๕,๙๖๐

๖. สถานทดี่ ำเนนิ การ โรงเรียนวัดแหลมพอ้ วธิ ีการประเมิน เคร่อื งมือทีใ่ ช้
๗. การวัดและประเมนิ ผล ประเมนิ แบบประเมนิ ความพงึ พอใจ
ประเมิน แบบประเมินความพงึ พอใจ
ตวั ช้ีวัดความสำเร็จ
เชงิ ปริมาณ ประเมิน แบบประเมนิ ความพงึ พอใจ
๑. รอ้ ยละ ๘๐ โรงเรยี นมีข้อมลู สารสนเทศใชเ้ ป็น
แนวทางในการวางแผนและพัฒนาโรงเรียน ประเมิน แบบประเมินความพงึ พอใจ
๒. ร้อยละ ๘๐ ผ้ปู ฏิบตั งิ านงานแผนงาน เกย่ี วกบั ประเมิน แบบประเมนิ ความพึงพอใจ
งานการเงนิ การบัญชี งานพัสดุ ปฏบิ ตั ไิ ดถ้ ูกต้องตาม
ระเบียบของทางราชการและมคี วามคลอ่ งตัว โปร่งใส
สามารถตรวจสอบได้
๓. ร้อยละ ๘๐ ผู้ปฏิบัติงานงานแผนงาน เก่ียวกับ
การเงิน การบญั ชี งานพสั ดุ ให้สามารถดำเนนิ งานได้
อยา่ งมปี ระสิทธิภาพ รวดเร็ว โปร่งใส และถูกต้อง
ตามระเบียบของทางราชการ ผลการดำเนนิ งานบรรลุ
ตามเปา้ หมาย
เชิงคณุ ภาพ
๑.โรงเรยี นมีขอ้ มลู สารสนเทศใช้เปน็ แนวทางในการ
วางแผนและพฒั นาโรงเรยี น

83

๒. ผปู้ ฏิบัตงิ านงานแผนงาน เก่ยี วกับงานการเงิน
การบญั ชี งานพัสดุ ปฏิบัติได้ถูกตอ้ งตามระเบยี บของ
ทางราชการและมคี วามคลอ่ งตัว โปร่งใสสามารถ
ตรวจสอบได้

๘. ผลทีค่ าดว่าจะได้รับ
๘.๑ โรงเรยี นมีข้อมลู สารสนเทศใช้เป็นแนวทางในการวางแผนและพัฒนาโรงเรียน
๘.๒ ผู้ปฏิบัติงานงานแผนงาน เกี่ยวกับงานการเงิน การบัญชี งานพัสดุและสินทรัพย์ ปฏิบัติได้ถูกตอ้ ง

ตามระเบียบของทางราชการและมีความคลอ่ งตวั โปรง่ ใสสามารถตรวจสอบได้
๘.๓ ผู้ปฏิบัติงานงานแผนงาน เกี่ยวกับการเงิน การบัญชี งานพัสดุ ให้สามารถดำเนินงานได้อย่างมี

ประสทิ ธิภาพ รวดเร็ว โปรง่ ใส และถูกตอ้ งตามระเบยี บของทางราชการ ผลการดำเนินงานบรรลุตามเป้าหมาย
๘.๔ งานงบประมาณมีความโปร่งใส ตรวจสอบได้ มีระบบการควบคุม ตรวจสอบทำให้การเดินงาน

ถกู ต้องตามระเบยี บ สร้างความม่ันใจใหก้ บั ผู้รว่ มงาน
๘.๕ ผู้ปฏิบัตงิ านจัดเกบ็ ข้อมลู สารสนเทศ และงานธรุ การให้เป็นระบบ ถูกตอ้ ง เป็นปจั จบุ ัน
๘.๖ งานบริหารการเงินและพัสดุมีการวางแผนการใช้จ่ายงบประมาณและจัดสรรงบประมาณให้กับ

โครงการมีความสะดวก ถูกต้องมีประสทิ ธิภาพและเกดิ ประสทิ ธิผล

ลงชอื่ .............................................ผู้เสนอโครงการ
(นางสาวสุพณิ ดา เลขานกุ จิ )
ครูโรงเรียนวดั แหลมพอ้

ลงช่ือ............................................ ผ้อู นมุ ัติโครงการ
(นางประเทือง หนแู ก้ว)

ผอู้ ำนวยการโรงเรยี นวดั แหลมพอ้

84

ช่อื โครงการ : พฒั นาบุคลากร

หนว่ ยรบั ผดิ ชอบโครงการ : บริหารงานบุคคล

ผ้รู ับผิดชอบโครงการ : นางสาวจรวยพร ทองเรอื ง

ลกั ษณะโครงการ :  โครงการใหม่ โครงการตอ่ เน่อื ง

ระยะเวลาดำเนินการ : ๑๗ พฤษภาคม ๒๕๖๕ – ๓๑ มนี าคม ๒๕๖๖

สนองประเด็นกลยุทธ์ : ๓

สนองมาตรฐาน : ๒,๓

_________________________________________________________________________________

๑. หลกั การและเหตุผล
พระราชบัญญัติการศึกษาแห่งชาติ พุทธศักราช 2542 แก้ไขเพิ่มเติม 2545 มาตรา 30 ให้สถานศึกษา

พฒั นากระบวนการเรียนการสอนทีม่ ีประสทิ ธิภาพรวมทัง้ การส่งเสรมิ ให้ผู้สอนสามารถวิจัยเพ่อื พฒั นาการเรียนรู้ที่
เหมาะสมกับผู้เรียนในแต่ละระดับการศึกษา การจัดการศึกษาจะมีประสิทธิภาพและประสิทธิผลจะต้องอาศัย
บคุ ลากรทีม่ คี วามรู้ ความสามารถ มขี วัญกำลงั ใจในการปฏบิ ัตงิ าน หากบคุ ลากรไดร้ ับการพัฒนาให้มีความรู้ ความ
เขา้ ใจ และมีขวญั กำลงั ใจที่ดี ยอ่ มสง่ ผลใหง้ านทีป่ ฏิบตั นิ ้ันมคี ณุ ภาพและเกดิ ประสทิ ธผิ ลที่ดีตอ่ ไป

โรงเรียนวัดแหลมพอ้ ตระหนักและเล็งเหน็ ความสำคัญของการพัฒนาระบบการศึกษา จึงได้จัดโครงการ
พัฒนาบุคลากรขึ้นเพื่อพัฒนาระบบการศึกษา พัฒนาครู ผู้เรียนและบุคลากรทางการศึกษาให้มีคุณภาพและมี
ประสทิ ธภิ าพมากยิง่ ข้ึน
๒. วตั ถปุ ระสงค์

๒.๑ เพ่ือให้ครูไดร้ ับการพฒั นาความรู้ ความเขา้ ใจ ปฏบิ ตั หิ นา้ ที่ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
๒.๒ เพ่อื ใหค้ รูจดั การเรียนการสอนอย่างมปี ระสิทธภิ าพ มที ักษะในการทำงาน
๒.๓ เพ่อื สรา้ งวสิ ัยทัศน์ทก่ี วา้ งไกล และมีขวญั กำลงั ใจ ในการปฏบิ ัติงาน
๓. เป้าหมาย
๓.๑ เชิงปริมาณ
๑. ครรู ้อยละ 100 ได้รับการพฒั นาความรู้ ความเข้าใจ ปฏบิ ตั หิ น้าท่ีได้อยา่ งมปี ระสิทธภิ าพ
๒. ครูร้อยละ 100 จดั การเรยี นการสอนอยา่ งมีประสิทธภิ าพ มลี ักษณะในการทำงาน
๓. ครูร้อยละ 100 มีวิสยั ทัศนท์ ่กี วา้ งไกลและมีขวัญ กำลงั ใจในการปฏบิ ัตงิ าน
๓.๒ เชิงคุณภาพ
๑. ครไู ด้รบั การพฒั นาความรู้ ความเขา้ ใจ ปฏิบตั ิหนา้ ท่ีได้อย่างมปี ระสทิ ธิภาพ
๒. ครูจดั การเรียนการสอนอยา่ งมีประสทิ ธิภาพ มีลกั ษณะในการทำงาน
๓. ครู มวี ิสัยทัศนท์ ี่กว้างไกลและมีขวัญ กำลังใจในการปฏบิ ตั ิงาน

85

๔. กจิ กรรมและวธิ กี ารดำเนนิ งาน ระยะเวลาดำเนนิ งาน ผูร้ ับผิดชอบ
พ.ค. ๖๕ นางสาวจรวยพร ทองเรือง
กจิ กรรม/ขัน้ ตอนการดำเนินงาน
ขนั้ เตรยี ม (PLAN) ม.ิ ย. ๖๕ - ก.พ. ๖๖ นางสาวจรวยพร ทองเรอื ง
๑. ประชมุ ปรกึ ษาหารอื เกย่ี วกบั โครงการ/ ม.ี ค. ๖๖ นางสาวจรวยพร ทองเรือง
กจิ กรรมทผี่ า่ นมาพรอ้ มทัง้ ศึกษาบริบท ม.ี ค. 66 นางสาวจรวยพร ทองเรอื ง
กิจกรรมความตอ้ งการและสภาพความเป็นไปได้
๒. จดั ทำและเสนอโครงการ/กจิ กรรม เพอ่ื ขอ
อนมุ ตั ิ
๓. จัดทำคำสง่ั แตง่ ตง้ั คณะกรรมการดำเนินงาน
ตามโครงการ/กิจกรรม
๔. ประชมุ คณะกรรมเพ่อื ชี้แจง วางแผนการ
ดำเนนิ งานตามโครงการ และมอบหมายภาระ
งาน
ขน้ั ดำเนนิ การ (DO)
๕. ดำเนินการตามกจิ กรรม ดังนี้

๕.๑ กิจกกรมที่ 1 อบรมครแู ละบคุ ลากร
๕.๒ กิจกรรมท่ี 2 กิจกรรมศึกษาดงู าน
ขัน้ รวบรวม/ข้นั ตรวจสอบและประเมนิ
(CHECK)
๖. นิเทศ กำกับ ตดิ ตาม ประเมินผล
ข้ันแก้ไขและปรบั ปรุง (ACTION)
๗. เก็บรวบรวมรายงานกจิ กรรมทีด่ ำเนินการแล้ว
๘. ประเมนิ และสรุปผลการดำเนนิ โครงการ
๙. สรปุ รายงานผลการดำเนินโครงการ
๑๐. ประชุมร่วมกนั วิเคราะหผ์ ลการปฏบิ ตั ิงาน
๑๑. แก้ไขปรับปรงุ วางแผนการดำเนนิ การ

กจิ กรรม/ขน้ั ตอนการดำเนนิ งาน ระยะเวลาดำเนนิ งาน 86

กจิ กรรมท่ี ๑ ส่งเสริม สนับสนุน ครูเข้าร่วมประชุมอบรมสมั มนา ผู้รับผดิ ชอบ
นางสาวจรวยพร ทองเรือง
ขน้ั เตรียม (PLAN) นางสาวจรวยพร ทองเรอื ง
นางสาวจรวยพร ทองเรอื ง
๑. ประชุม ปรกึ ษา วางแผนคณะทำงานเพอ่ื พ.ค. ๖๕ นางสาวจรวยพร ทองเรอื ง
เตรยี มประสานงาน
นางสาวจรวยพร ทองเรือง
๒. แตง่ ตัง้ คณะกรรมการดำเนินกิจกรรม นางสาวจรวยพร ทองเรือง
นางสาวจรวยพร ทองเรือง
ข้นั ดำเนนิ การ (DO)

๓ กำหนดวนั จดั กจิ กรรม

๔. ตดิ ต่อวทิ ยากร มี.ค. ๖๕

๕. ประชาสมั พันธ์

๖. จัดทำเอกสาร

ข้นั รวบรวม/ข้นั ตรวจสอบและประเมิน

(CHECK) ม.ี ค. ๖๕
๗. ประเมนิ ผลการดำเนินกิจกรรม

๘. สรุปผลการจัดกจิ กรรม

ข้ันแกไ้ ขและปรับปรุง (ACTION)

๙. รายงานการดำเนินกจิ กรรม ม.ี ค. ๖๕
๑๐. วิเคราะห์ผลการปฏิบัตกิ ิจกรรม เพ่ือ

นำไปร่วมประชุม

กจิ กรรมท่ี ๒ ทัศนศกึ ษาดูงาน

ขั้นเตรยี ม (PLAN)

๑. .ประชุม ปรกึ ษา วางแผนคณะทำงานเพื่อ ม.ิ ย. ๖๕
เตรยี มประสานงาน

๒. แต่งตง้ั คณะกรรมการดำเนินกจิ กรรม

ขน้ั ดำเนินการ (DO)

๓. กำหนดวนั จัดกจิ กรรม มี.ค. ๖๕
๔. ประชาสัมพันธ์

๕. ทศั นศกึ ษาดงู าน

ขน้ั รวบรวม/ขน้ั ตรวจสอบและประเมนิ

(CHECK) ม.ี ค. ๖๕
๖. ประเมนิ ผลการดำเนนิ กจิ กรรม

๗. สรุปผลการจดั กิจกรรม

87

ขั้นแก้ไขและปรับปรงุ (ACTION) ม.ี ค. ๖๕ นางสาวจรวยพร ทองเรือง
๘. รายงานการดำเนนิ กจิ กรรม
๙. วิเคราะห์ผลการปฏบิ ัตกิ จิ กรรม เพอื่ นำไป
ร่วมประชุมแก้ไขปรับปรงุ วางแผนการ
ดำเนินงาน เม่ือดำเนนิ กิจกรรมเสร็จสน้ิ

๕. งบประมาณที่ใช้ จำนวนเงิน ๑๕,๙๖๐ บาท จำนวน ๑๕,๙๖๐ บาท
๕.๑ ใช้งบประมาณจาก  เงนิ อดุ หนนุ รายหัว จำนวน - บาท
 เงนิ กจิ กรรมพฒั นาคณุ ภาพผู้เรยี น จำนวน - บาท
 เงินรายไดส้ ถานศกึ ษา จำนวน - บาท
 อื่นๆ ระบุ.....................................

๕.๒ รายละเอียดการใชง้ บประมาณ ขอถวั จา่ ยทกุ รายการ จำแนกรายการใช้จ่าย ดงั นี้

ประเภทค่าใช้จา่ ยเงินงบประมาณ

กิจกรรม/รายการ งบ คา่ ค่าใช้ คา่ ค่า คา่ ส่งิ ก่อสรา้ ง รวม
บคุ ลากร ๕,๐๐๐
กิจกรรมที่ ๑ ประชมุ อบรม ตอบแทน สอย วัสดุ ครภุ ัณฑ์
สมั มนา
กจิ กรรมที่ ๒ ศึกษาดงู าน ✓✓

รวมทงั้ ส้ิน ✓✓ ๑๐,๙๖๐
- - -- - - ๑๕,๙๖๐

๖. สถานที่ดำเนนิ การ โรงเรยี นวัดแหลมพอ้
๗. การวัดและประเมินผล

88

ตวั ช้ีวัดความสำเร็จ วธิ ีการประเมิน เคร่อื งมอื ท่ใี ช้
เชิงปรมิ าณ ประเมนิ แบบประเมินความพึงพอใจ
ประเมิน แบบประเมินความพงึ พอใจ
๑. ครรู อ้ ยละ 100 ได้รับการพัฒนาความรู้ ประเมนิ แบบประเมนิ ความพงึ พอใจ
ความเขา้ ใจ ปฏิบัติหนา้ ท่ไี ดอ้ ย่างมีประสทิ ธิภาพ
ประเมนิ แบบประเมินความพึงพอใจ
๒. ครรู ้อยละ 100 จัดการเรียนการสอนอยา่ งมี ประเมนิ แบบประเมินความพึงพอใจ
ประสทิ ธิภาพ มีลกั ษณะในการทำงาน ประเมนิ แบบประเมินความพงึ พอใจ

๓. ครรู อ้ ยละ 100 มวี สิ ยั ทัศน์ท่กี ว้างไกลและมี
ขวญั กำลงั ใจในการปฏบิ ตั งิ าน

เชงิ คุณภาพ
๑. ครูไดร้ บั การพฒั นาความรู้ ความเขา้ ใจ

ปฏิบัตหิ น้าทไ่ี ดอ้ ย่างมีประสทิ ธิภาพ
๒. ครูจัดการเรยี นการสอนอยา่ งมปี ระสทิ ธิภาพ

มีลกั ษณะในการทำงาน
๓. ครู มวี สิ ยั ทัศน์ที่กว้างไกลและมขี วัญ

กำลงั ใจในการปฏิบัติงาน

๘. ผลท่ีคาดว่าจะได้รบั
ครูได้รับการพัฒนาให้มีความเชี่ยวชาญทางวิชาชีพด้านความรู้ ความเข้าใจ ปฏิบัติหน้าที่ได้อย่างมี

ประสิทธิภาพ ประสทิ ธผิ ล มีทกั ษะในการทำงานมีวสิ ยั ทัศน์ท่ีกวา้ งไกล และครูมขี วัญกำลงั ใจในการปฏิบัติงาน
ในดา้ นต่างๆประสบผลสำเร็จ

ลงชือ่ ............................................ผเู้ สนอโครงการ
(นางสาวจรวยพร ทองเรอื ง)
ครูโรงเรยี นวัดแหลมพอ้

ลงชือ่ ............................................ผ้เู ห็นชอบโครงการ
(นางประเทือง หนูแกว้

หัวหนา้ งานบริหารฝ่ายบคุ ลากร

ลงช่ือ............................................ ผอู้ นมุ ตั โิ ครงการ
(นางประเทือง หนแู ก้ว)

ผู้อำนวยการโรงเรยี นวัดแหลมพ้อ

89

โครงการ เศรษฐกิจพอเพยี ง

หน่วยรับผดิ ชอบโครงการ บริหารงานทว่ั ไป

ผ้รู ับผิดชอบโครงการ นายสญั ญา สวุ รรณละเอียด

ลักษณะโครงการ โครงการต่อเนอ่ื ง

ระยะเวลา ๑๗ พฤษภาคม ๒๕๖๕ - ๓๑ มีนาคม ๒๕๖๖

สนองประเด็นกลยุทธท์ ่ี ๑ , ๒, ๕ , ๖

สอดคล้องกบั มาตรฐานการศึกษาขน้ั พ้นื ฐานท่ี ๑,๒,๓

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

๑. หลักการและเหตุผล

พระบาทสมเด็จพระเจ้าอยู่หัวภูมพิ ลอดลุ ยเดชมหาราช ทรงมีพระราชดำรัสแกพ่ สกนิกรชาวไทยเก่ียวกับ

การดำเนนิ ชีวิตโดยยึดหลกั ปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง ซึง่ เป็นปรัชญาท่ีตงั้ อยู่บนพนื้ ฐานของทางสายกลางและ

ความไมป่ ระมาท โดยคำนงึ การรจู้ กั พึง่ ตนเอง ความพอประมาณ พอมพี อกิน พอมพี อใช้ ความมเี หตผุ ล การสร้าง

ภมู ิค้มุ กนั ทดี่ ใี นตวั ตลอดจนใช้ความรูค้ วามรอบคอบและคุณธรรมประกอบการวางแผนตัดสินใจและกระทำในส่ิงท่ี

ควรจะเป็น เพื่อให้สามารถดำรงชีวิตอย่างยั่งยืนภายใต้กระแสโลกาภิวัฒน์และความเปลี่ยนแปลงต่าง ๆ การ

วางรากฐานการดำเนินชีวติ ตามหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงมีความจำเป็นอย่างยิ่งที่จะต้องปลูกฝังให้เกดิ

ขึ้นกับทุกคนในสังคมไทย โดยเฉพาะอย่างยิ่งเด็กเยาวชนที่จะเป็นอนาคตของชาติ ซึ่งสำนักงานคณะกรรมการ

การศกึ ษาขน้ั พ้นื ฐานไดก้ ำหนดกลยุทธ์การปลกู ฝงั คุณธรรม ความสำนกึ ในความเป็นชาตไิ ทย และวิถชี ีวิตตามหลัก

ปรัชญาของเศรษฐกจิ พอเพียง รวมทั้งนโยบายในการปฏริ ูปการศึกษารอบท่ี ๒ (พ.ศ.๒๕๕๒ – ๒๕๖๑) ซึ่งมุ่งเนน้

การจัดกระบวนการเรียนการสอนและการบริหารจัดการตามหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง และเพื่อให้

นักเรียนมีความรู้ ความเข้าใจสามารถปฏิบัติตามหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงได้อย่างถูกต้อง เป็นผู้มี

คุณลักษณะอันพงึ ประสงคต์ ามหลกั ปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง เพือ่ เป็นแหล่งเรยี นรู้ให้กับนกั เรยี น ครู/บคุ ลากร

ทางการศกึ ษา ผ้ปู กครอง ชมุ ชน และหน่วยงานอ่ืน

โรงเรยี นวดั แหลมพ้อจงึ ไดจ้ ัดทำ “โครงการเรยี นรตู้ ามหลกั ปรัชญาของเศรษฐกจิ พอเพยี ง” ข้ึน เพอื่ ให้

เรยี นมที กั ษะในการทำงาน รักการทำงาน สามารถทำงานรว่ มกับผอู้ ื่นไดแ้ ละมเี จตคตทิ ี่ดีตอ่ อาชีพสุจริตสถานศึกษามี

การเชือ่ มโยงและแลกเปลย่ี นขอ้ มูลกบั แหลง่ เรยี นรแู้ ละภูมิปญั ญาในท้องถ่นิ และชุมชนเข้ามามีสว่ นร่วมในการจดั

การศึกษาด้านอนรุ กั ษ์ภูมิปัญญาทอ้ งถ่ินทหี่ ลากหลาย

๒. วตั ถุประสงค์

๒.๑ เพื่อให้ผู้เรยี นมีทักษะในการทำงาน รกั การทำงานสามารถทำงานรว่ มกบั ผูอ้ ่ืนไดแ้ ละมีเจตคติทดี่ ีตอ่ อาชีพสุจรติ

๒.๒ เพ่อื ใหส้ ถานศกึ ษามีการเชือ่ มโยงและแลกเปล่ยี นขอ้ มูลกับแหล่งเรียนรู้และภูมปิ ัญญาในทอ้ งถน่ิ

๒.๓ เพือ่ ใหช้ ุมชน เข้ามามสี ว่ นรว่ มในการจดั การศกึ ษาด้านอนรุ ักษ์ภูมิปญั ญาท้องถ่ิน

90

๓. เปา้ หมาย
เป้าหมายเชงิ ปรมิ าณ
๑. ผู้เรียนรอ้ ยละ๗๕ มีทกั ษะในการทำงานรักการทำงานสามารถทำงานร่วมกบั ผู้อนื่ ไดแ้ ละมเี จตคตทิ ี่ดีต่ออาชีพสุจริต
เปา้ หมายเชงิ คณุ ภาพ
๒. ผู้เรียนมีทักษะในการทำงานรกั การทำงาน สามารถทำงานร่วมกับผอู้ ่นื ไดแ้ ละมีเจตคติทีด่ ีตอ่ อาชีพสุจริต
๓. สถานศกึ ษามีการเชื่อมโยงและแลกเปลี่ยนขอ้ มลู กับแหลง่ เรียนรู้และภูมิปัญญาในทอ้ งถนิ่ ในระดับดี
๔.ชมุ ชนเขา้ มามีส่วนรว่ มในการจัดการศึกษาด้านอนรุ ักษภ์ ูมิปญั ญาทอ้ งถน่ิ ท่ีหลากหลาย

๔. กิจกรรมและวิธีดำเนินงาน

กิจกรรม/ขน้ั ตอนการดำเนินงาน ระยะเวลาดำเนนิ งาน ผู้รบั ผิดชอบ

ขั้นเตรียม (PLAN) พฤษภาคม ๒๕๖๕ - นายสัญญา สวุ รรณละเอียด
๑. ประชุม ปรกึ ษาหารือเกยี่ วกบั โครงการ/ มีนาคม ๒๕๖๖ นายสมาน สโุ นคบุตร
กิจกรรม/แผนการดำเนินการ นางสาวศภุ ชั ชา ประทมุ วรรณ
๒. จัดทำและเสนอโครงการ/กิจกรรม เพื่อขอ
อนุมัตโิ ครงการ และคณะครู
๓. แต่งตง้ั คณะกรรมการดำเนินกิจกรรม/กำหนด
รายละเอียดวิธดี ำเนนิ การในแตล่ ะกิจกรรม พฤษภาคม ๒๕๖๕ - นายสญั ญา สุวรรณละเอียด
๔. จดั ทำปฏทิ นิ การดำเนินกจิ กรรมในโครงการ มีนาคม ๒๕๖๖
ขัน้ ดำเนนิ การ (DO) นายสมาน สโุ นคบุตร
๕. ดำเนินการบนั ทึกโครงการ ดงั น้ี
นางสาวศุภัชชา ประทุมวรรณ
๕.๑ กจิ กรรมท่ี ๑ สหกรณ์ร้านค้า
๕.๒ กิจกรรมที่ ๒ ปลกู พชื เศรษฐกิจ/ผักสวน และคณะครู
ครัว
๕.3 กิจกรรมท่ี ๓ ออมทรพั ย์

91

กิจกรรม/ข้นั ตอนการดำเนินงาน ระยะเวลาดำเนนิ งาน ผู้รบั ผิดชอบ
มีนาคม ๒๕๖๖
ขั้นรวบรวม/ขนั้ ตรวจสอบและประเมิน นายสัญญา สุวรรณละเอยี ด
(CHECK) มนี าคม ๒๕๖๖
๖. ติดตามการดำเนินกิจกรรมในโครงการตาม พฤษภาคม ๒๕๖๕ นายสมาน สุโนคบตุ ร
ปฏทิ ินการดำเนนิ งานและคอยอำนวยความสะดวก
ในการดำเนินจกิ กรรมของผทู้ ีเ่ กีย่ วขอ้ งให้เป็นไป พฤษภาคม ๒๕๖๕ - นางสาวศภุ ชั ชา ประทมุ วรรณ
ตามเวลาและภาระงานท่กี ำหนด มนี าคม ๒๕๖๖
๗. เก็บรวบรวมรายงานกจิ กรรมทดี่ ำเนนิ การแลว้ มีนาคม ๒๕๖๖ และคณะครู
๘. ประเมนิ และสรุปผลการดำเนินโครงการ มีนาคม ๒๕๖๖
ขัน้ แก้ไขและปรับปรุง (ACTION) นายสญั ญา สวุ รรณละเอียด
๙. รายงานผลการดำเนนิ โครงการ
๑๐. วิเคราะหผ์ ลการปฏิบตั โิ ครงการเพื่อนำไปรว่ ม นายสัญญา สวุ รรณละเอยี ด
ประชมุ แก้ไขปรบั ปรงุ วางแผนดำเนนิ งานเมือ่
ดำเนนิ โครงการเสร็จสนิ้ นายสมาน สโุ นคบตุ ร

กิจกรรมที่ ๑ สหกรณร์ า้ นค้า นางสาวศุภัชชา ประทมุ วรรณ
ขั้นเตรยี ม (PLAN)
๑. ประชุมปรกึ ษาคณะทำงาน/กำหนดแผนการ เจ้าหนา้ ที่สหกรณร์ ้านคา้
ดำเนนิ การ
๒. แต่งตงั้ ผ้รู บั ผิดชอบกจิ กรรมสหกรณ์รา้ นคา้ นายสญั ญา สวุ รรณละเอยี ด
ขน้ั ดำเนินการ (DO)
๓. ตรวจสอบรายการสนิ ค้า นายสญั ญา สวุ รรณละเอียด
๔. บริการซือ้ ขายสินค้าให้นักเรียน
๕. จัดทำบัญชรี ายรับรายจา่ ย
ขน้ั รวบรวมขอ้ มูล / ข้ันตรวจสอบและ
ประเมนิ ผล (CHECK)
๖. ประเมนิ ผลการดำเนินกจิ กรรม
๗. สรปุ ผลการดำเนนิ กจิ กรรม
ขั้นแกไ้ ขและปรับปรงุ (ACTION)
๘. รายงานผลการดำเนินกจิ กรรม

กจิ กรรม/ขนั้ ตอนการดำเนินงาน ระยะเวลาดำเนนิ งาน ผ้รู ับผิดชอบ

กิจกรรมที่ ๒ ปลกู พชื เศรษฐกิจ/ผกั สวนครวั พฤษภาคม ๒๕๖๕ นายสมาน สโุ นคบตุ ร
ขน้ั เตรยี ม (PLAN) นายสัญญา สุวรรณละเอยี ด
๑. ประชมุ ปรึกษาคณะทำงาน/กำหนดแผนการ
ดำเนนิ การ นางสาวศุภัชชา ประทมุ วรรณ

92

๒. แต่งตั้งผู้รับผดิ ชอบ พฤษภาคม ๒๕๖๕ - นายสมาน สโุ นคบตุ ร
มนี าคม ๒๕๖๖ นายสัญญา สุวรรณละเอยี ด
ขน้ั ดำเนินการ (DO)
๓. จดั ซื้ออุปกรณ์และพันธ์พืช/ผกั สวนครัว นางสาวศภุ ัชชา ประทุมวรรณ
๔. เตรียมสถานที่เพาะปลกู
๕. ดูแลและบำรุงรักษา มนี าคม ๒๕๖๖ นายสมาน สโุ นคบตุ ร
มีนาคม ๒๕๖๖ นายสญั ญา สวุ รรณละเอียด
ขั้นรวบรวมขอ้ มูล / ข้นั ตรวจสอบและ
ประเมินผล (CHECK) นางสาวศุภัชชา ประทุมวรรณ
๖. ประเมนิ ผลการดำเนนิ กจิ กรรม
๗. สรุปผลการดำเนนิ กจิ กรรม นายสมาน สโุ นคบุตร
๘. ประเมินผลการดำเนนิ กจิ กรรม นายสญั ญา สวุ รรณละเอยี ด
๙. สรุปผลการดำเนินกิจกรรม
ขั้นแกไ้ ขและปรบั ปรงุ (ACTION) นางสาวศภุ ชั ชา ประทมุ วรรณ
๑๐. รายงานผลการดำเนินกจิ กรรม

กิจกรรมท่ี ๓ ออมทรัพย์ พฤษภาคม ๒๕๖๕ นายสัญญา สุวรรณละเอยี ด

ขั้นเตรียม (PLAN) นายสมาน สโุ นคบตุ ร
๑. ประชมุ ปรึกษาคณะทำงาน/กำหนดแผนการ
ดำเนนิ การ นางสาวศุภชั ชา ประทุมวรรณ

๒. แตง่ ตง้ั ผรู้ ับผดิ ชอบ นางสาวจรวยพร ทองเรอื ง
ขัน้ ดำเนนิ การ (DO)
พฤษภาคม ๒๕๖๕ -
๓. จดั ทำเอกสารสมดุ ออมทรพั ยน์ กั เรียนแต่ละชั้น มีนาคม ๒๕๖๖
เรียน
๔. ประชาสัมพนั ธ์ส่งเสรมิ การออม

๕. รบั ฝากเงนิ ออมทรัพย์นกั เรียนแต่ละชนั้ เรียน

กจิ กรรม/ขนั้ ตอนการดำเนนิ งาน ระยะเวลาดำเนนิ งาน ผู้รบั ผิดชอบ

ขน้ั รวบรวมขอ้ มูล / ข้นั ตรวจสอบและ มีนาคม ๒๕๖๖ นางสาวจรวยพร ทองเรือง
ประเมนิ ผล (CHECK)
๖. รวมรวบเงินออมทรพั ย์ของนกั เรียนแต่ละช้นั มนี าคม ๒๕๖๖ นายสญั ญา สวุ รรณละเอยี ด
เรียน
๗. ตรวจสอบจำนวนเงนิ ทง้ั หมดของแตล่ ะเดอื น
๘. นำเงนิ ไปฝากธนาคาร
ข้นั แกไ้ ขและปรบั ปรงุ (ACTION)
๙. รายงานผลการดำเนินกจิ กรรม

93

๕. งบประมาณทใี่ ช้

๕.๑ ใช้งบประมาณจาก

 เงนิ อดุ หนุนรายหวั จำนวน ๓๐,๐๐๐ บาท
บาท
 เงนิ กจิ กรรมพัฒนาผเู้ รียน จำนวน บาท
บาท
 เงนิ รายได้สถานศึกษา จำนวน
ค่า
 อ่ืนๆ (ระบุ) จำนวน สงิ่ กอ่ สร้าง

๕.๒ รายละเอียดการใช้จ่ายงบประมาณ ขอถัวจ่ายทุกรายการ

จำแนกรายการใช้จา่ ย ดังน้ี

กจิ กรรม/ ประเภทคา่ ใช้จา่ ยเงนิ งบประมาณ
รายการ
งบ ค่า คา่ คา่ ค่า รวม
๓,๐๐๐
บุคลากร ตอบแทน ใช้สอย วสั ดุ ครภุ ณั ฑ์ ๒๖,๐๐๐
๑,๐๐๐
กิจกรรมท่ี ๑

สหกรณร์ า้ นคา้ ๓,๐๐๐

กจิ กรรมที่ ๒

ปลูกพชื ๒๖,๐๐๐

เศรษฐกจิ /ผกั

สวนครัว

กจิ กรรมที่ 3 ๑,๐๐๐

ออมทรพั ย์

๖. สถานท่ีดำเนินการ โรงเรยี นวัดแหลมพ้อ

94

๗. การวัดผลประเมนิ ผล

ตัวชี้วัดความสำเร็จ วธิ ีการวดั ประเมินผล เครอื่ งมือวัดประเมินผล

เปา้ หมายเชิงปริมาณ

๑.ผเู้ รียนร้อยละ๗๕ มที ักษะในการทำงานรักการทำงาน- ตรวจสอบ - แบบประเมินคณุ ภาพ

สามารถทำงานร่วมกับผูอ้ นื่ ได้และมเี จตคติที่ดตี ่ออาชีพสุจริต ผเู้ รยี น

เป้าหมายเชงิ คุณภาพ

๑. ผ้เู รียนมที กั ษะในการทำงานรกั การทำงานสามารถ - ตรวจสอบ - แบบประเมนิ คณุ ภาพ

ทำงานรว่ มกับผ้อู น่ื ได้และมีเจตคติท่ดี ีตอ่ อาชพี สุจริต ผู้เรียน

๒. สถานศกึ ษามีการเชอ่ื มโยงและแลกเปล่ียน

ขอ้ มูลกับแหลง่ เรียนรู้และภูมิปญั ญาในท้องถิ่นในระดับดี

๓.ชมุ ชนเข้ามามีส่วนรว่ มในการจดั การศกึ ษา

ดา้ นอนรุ ักษ์ภูมิปญั ญาท้องถ่ินทห่ี ลากหลาย

๘. ผลท่คี าดว่าจะได้รับ
๑. ผเู้ รยี นมที ักษะในการทำงานรักการทำงานสามารถทำงานร่วมกับผ้อู ่ืนได้และมีเจตคติที่ดีตอ่ อาชีพสจุ ริต
๒. สถานศึกษามกี ารเช่อื มโยงและแลกเปล่ยี นขอ้ มลู กบั แหล่งเรยี นร้แู ละภมู ปิ ัญญาในทอ้ งถน่ิ ในระดบั ดี
๓. ชุมชนเขา้ มามีสว่ นรว่ มในการจัดการศึกษาดา้ นอนรุ ักษภ์ มู ิปัญญาท้องถ่ินที่หลากหลาย

ลงชอื่ ..........................................ผู้เสนอโครงการ
(นายสญั ญา สุวรรณละเอียด)
ครโู รงเรียนวดั แหลมพอ้

ลงชอื่ ...........................................ผเู้ หน็ ชอบโครงการ
(นายสมาน สุโนคบุตร)
หัวหน้าฝ่ายบริหารท่ัวไป

ลงช่ือ.............................................ผู้อนุมัติโครงการ
(นางประเทอื ง หนแู ก้ว)

ผู้อำนวยการโรงเรียนวดั แหลมพ้อ

95

ชือ่ โครงการ ระบบดูแลช่วยเหลอื นักเรยี น

หนว่ ยรับผิดชอบโครงการ บริหารงานทวั่ ไป

ผู้รับผิดชอบโครงการ นายสญั ญา สวุ รรณละเอียด ,นายสมาน สโุ นคบุตร

นางสาวศภุ ัชชา ประทมุ วรรณ

ลักษณะโครงการ โครงการตอ่ เนอ่ื ง

ระยะเวลา ๑๗ พฤษภาคม ๒๕๖๕ - ๓๑ มนี าคม ๒๕๖๖

สนองประเดน็ กลยุทธ์ที่ ๑,๒,๔,๕

สอดคล้องกบั มาตรฐานการศึกษาข้นั พน้ื ฐานที่ ๑-๓

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

๑. หลักการและเหตุผล

ตามพระราชบัญญัตกิ ารศึกษา ปีการศึกษา ๒๕๔๒ หมวดที่ ๖ ได้กำหนดไว้วา่ การศึกษาต้องเป็นไปเพื่อ
พฒั นาคนไทยให้เปน็ มนุษย์ที่สมบรู ณท์ ้งั รา่ งกายและจิตใจ สติปัญญา ความรู้ มีคณุ ธรรม จริยธรรมและวัฒนธรรม
ในการดำรงชวี ิตสามารถรว่ มอยกู่ ับผูอ้ ื่นได้อย่างมีความสุข โรงเรียนวดั แหลมพ้อ ได้ดำเนินการตามโครงการระบบ
ดูแลชว่ ยเหลือนักเรียนและตระหนักถึงความจำเปน็ ที่ต้องดำเนนิ การให้ความช่วยเหลอื นกั เรียนอย่างเร่งดว่ นภายใต้
สภาวการณ์ท่ีเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วและหลากหลายในปจั จุบัน เพื่อส่งเสรมิ ให้นักเรียนเปน็ คนดี มีความสุข มี
ความสามารถทางสติปัญญา ควบคู่ไปด้วยคุณธรรมจริยธรรม มีภูมิคุ้มกันทางจิตใจที่เข้มแข็ง มีทักษะการ
ดำรงชีวติ และรอดพ้นจากวิกฤตทิ ัง้ ปวง และสามารถดำรงตนอยู่ในสงั คมไดอ้ ย่างมีความสุข ตลอดจนส่งเสริมครู
ผูป้ กครองและเพ่อื นนักเรยี นดว้ ยกันใหม้ ศี ักยภาพในการรว่ มกันดแู ลชว่ ยเหลอื นักเรยี นอยา่ งเป็นระบบ

ทางโรงเรยี นวัดแหลมพ้อได้ดำเนนิ งานในระบบดูแลช่วยเหลือนักเรียนมาอย่างตอ่ เนอ่ื งสม่ำเสมอและจาก
การประเมนิ โครงการพบว่าการดำเนินการติดตามกิจกรรมระบบดูแลช่วยเหลือนกั เรียนสามารถช่วยเหลือนักเรียน
ในการแก้ปัญหาในด้านต่างๆ เช่น ด้านการเรียน ความปลอดภัยในสังคม ปัญหายาเสพติด ปัญหาทางเพศ สิทธิ
เด็กและอื่นๆได้ดี เพื่อให้นกั เรียนมคี ุณภาพที่สมบรู ณ์ทั้งทางร่างกาย สังคมและสติปัญญา จึงได้จัดทำโครงการนี้
ข้ึนเพื่อพัฒนาระบบดแู ลชว่ ยเหลือนักเรียน ให้มคี วามเขม้ แขง็ และยัง่ ยนื ต่อไป
๒.วตั ถปุ ระสงค์

๒.๑ เพอ่ื ใหน้ กั เรยี นไดร้ บั การดแู ลช่วยเหลอื และส่งเสรมิ พัฒนาเตม็ ตามศกั ยภาพเป็นคนท่ี สมบูรณ์ทั้งทาง
ร่างกาย อารมณ์ สงั คม และสติปญั ญา

๒.๒ เพอื่ จัดและพฒั นาระบบดูแลช่วยเหลือนักเรยี นให้มีคณุ ภาพและทัว่ ถึง
๒.๓ เพื่อเสรมิ สร้างพัฒนาความรคู้ วามสามารถพัฒนาทางอารมณ์และพัฒนาจรยิ ธรรมทางสงั คมทีด่ ี
๒.๔ เพ่อื สรา้ งสมั พนั ธภาพความเขา้ ใจ ความเห็นอกเหน็ ใจอันดีระหว่างครู นักเรียน และผู้ปกครอง
๒.๕ เพ่ือส่งเสริมให้ครูทป่ี รึกษา ครปู ระจำชนั้ บุคลากรในโรงเรียน ผู้ปกครอง เพ่อื นนกั เรยี นดว้ ยกนั และ
หน่วยงานอื่นๆ มีสว่ นร่วมในการดูแลช่วยเหลอื นกั เรียน
๒.๖ เพื่อใหผ้ เู้ รยี นมีคุณลักษณะและค่านิยมท่ดี ีตามที่สถานศึกษากำหนด

96

๓. เปา้ หมายโครงการ

เปา้ หมายเชิงปรมิ าณ

๑. นกั เรยี นโรงเรียนวัดแหลมพอ้ ชน้ั อ.๒- ป. ๖ ทุกคนไดร้ ับการช่วยเหลืออยา่ งทัว่ ถึงและเหมาะสมตาม

ความเป็นจรงิ

๒. ครูโรงเรียนวดั แหลมพอ้ เย่ียมบ้านนักเรียนทกุ คน และนำขอ้ มลู ระบบดแู ลชว่ ยเหลือนกั เรยี นไปใช้ใน

การวางแผนพฒั นาคณุ ภาพการศกึ ษา

เปา้ หมายเชงิ คณุ ภาพ

๑. นักเรียนได้รบั การดูแลชว่ ยเหลอื และสง่ เสรมิ พัฒนาเตม็ ตามศักยภาพเป็นคนที่ สมบูรณท์ ้งั ทางร่างกาย

อารมณ์ สังคม และสติปญั ญา

๒. พัฒนาระบบดูแลช่วยเหลอื นักเรียนให้มีคุณภาพและทว่ั ถึง

๓. พฒั นาความรูค้ วามสามารถพัฒนาทางอารมณแ์ ละพฒั นาจรยิ ธรรมทางสังคมท่ดี ีงาม

๔. สร้างสมั พนั ธภาพความเขา้ ใจ ความเหน็ อกเห็นใจอันดีระหว่างครู นกั เรียน และ ผปู้ กครอง

๕. สง่ เสริมให้ครทู ปี่ รึกษา ครูประจำชน้ั บุคลากรในโรงเรยี น ผูป้ กครอง เพ่ือนนักเรยี นด้วยกันและ

หน่วยงานอน่ื ๆ มสี ่วนร่วมในการดูแลชว่ ยเหลือนกั เรยี น

๖. นักเรียนมคี ณุ ลกั ษณะและค่านิยมที่ดตี ามทสี่ ถานศกึ ษากำหนด

๔. กิจกรรมและวธิ กี ารดำเนนิ งาน

กจิ กรรม/ขัน้ ตอนการดำเนินงาน ระยะเวลา ผรู้ บั ผิดชอบ

ดำเนนิ งาน

กิจกรรมที่ ๑ แนะแนว

ขั้นตอนการดำเนินงาน พ.ค.๖๕ นายสัญญา สุวรรณละเอียด

ขนั้ เตรียม (PLAN) นายสมาน สุโนคบตุ ร

๑. ประชมุ ปรกึ ษาวางแผนคณะทำงาน เพือ่ น.ส.ศุภัชชา ประทมุ วรรณ

เตรยี มการประสานงาน

๒. แตง่ ตั้งคณะกรรมการดำเนินกจิ กรรม

ขัน้ ดำเนนิ การ (DO) พ.ค.๖๕ - มี.ค. ๖๖ นายสญั ญา สวุ รรณละเอียด

๓. ศกึ ษาและรวบรวมขอ้ มลู ผู้เรียนท่ีตนเอง นายสมาน สโุ นคบุตร

รับผิดชอบเป็นรายบุคคล น.ส.ศภุ ชั ชา ประทมุ วรรณ และ

๔. คัดกรองผเู้ รยี นเพ่อื จำแนกผเู้ รียนออกเปน็ คณะครู

กลมุ่ คือกลมุ่ ปกติ กลมุ่ เส่ยี ง และกลุ่มมปี ญั หา

๕. ดแู ลชว่ ยเหลอื ให้คำปรึกษาเบ้อื งตน้ ในด้านต่าง

ๆ ให้ผู้เรยี นพัฒนาเดก็ ตามศกั ยภาพ

97

๖.พฒั นาระบบขอ้ มลู และภมู ิความรทู้ ี่ทันสมัย มี.ค. ๖๖ ครปู ระจำชัน้ ป.๖
เป็นประโยชนแ์ ละจำเปน็ ในการดำเนนิ ชวี ิต ม.ี ค. ๖๖ นายสญั ญา สวุ รรณละเอยี ด
๗.ประสานงานกบั ผู้เกีย่ วขอ้ งภายในสถานศึกษา นายสมาน สุโนคบตุ ร
เพือ่ ใหไ้ ด้ข้อมูลเกี่ยวกับผู้เรยี น แนวทางการดูแล พ.ค.๖๕ นายสญั ญา สวุ รรณละเอียด
ชว่ ยเหลอื และการสง่ ตอ่ ผเู้ รียน
๘.ประสานงานกับผปู้ กครอง ชมุ ชน เพอ่ื การ ครูประจำชนั้
ร่วมมือในการดูแลช่วยเหลอื ผู้เรียน และคณะครู
๙.จัดกิจกรรมท้งั ในและนอกหอ้ งเรยี น เพอื่ ป้องกนั
แกไ้ ข และการส่งเสริมพฒั นาผู้เรยี นทกุ คน รวมท้งั
ผทู้ ีม่ ีความสามารถพิเศษ ผู้ดอ้ ยโอกาส คนพกิ าร
ตลอดจนผู้มีปัญหาชีวติ และสงั คมให้สามารถ
พฒั นาตนได้เตม็ ศักยภาพ
๑๐.จดั กจิ กรรมให้ความรเู้ กยี่ วกบั การศึกษาต่อของ
นกั เรียน ในระดบั มธั ยมศกึ ษา
ข้นั รวบรวม/ข้นั ตรวจสอบและประเมิน
(CHECK)
๑๑. ประเมนิ ผลการดำเนินกจิ กรรม
๑๒. สรุปผลการจดั กิจกรรม
ข้นั แก้ไขและปรับปรุง (ACTION)
๑๓. รายงานผลการดำเนนิ กิจกรรม
๑๔. วิเคราะห์ผลการปฏบิ ตั งิ านกิจกรรม เพื่อ
นำไปรว่ มประชมุ แก้ไขปรับปรงุ วางแผนการ
ดำเนนิ งานเม่ือดำเนินโครงการเสรจ็ ส้นิ
กจิ กรรมที่ ๒ การเยย่ี มบ้านนกั เรยี น****
สปั ดาหท์ ี่ ๓ ของเดอื นมกราคม
ขัน้ เตรียม (PLAN)
๑. ประชมุ ปรึกษาวางแผนคณะทำงาน เพอ่ื
เตรียมการประสานงาน
๒. แต่งตงั้ คณะกรรมการดำเนนิ งานกิจกรรม

98

ขน้ั ดำเนนิ การ (DO) พ.ค.๖๕ - มี.ค. ๖๖ ครูประจำช้ัน
๓. ครปู ระจำช้นั วางแผนร่วมกบั นักเรยี นในการ และคณะครู
ออกเย่ียมบ้านนักเรียน
๔.ครูประจำชนั้ ส่งหนงั สอื นัดหมายผปู้ กครอง ม.ี ค. ๖๖ นายสญั ญา สุวรรณละเอียด
๕. ครปู ระจำช้ันออกเยย่ี มบ้านนักเรียน มี.ค. ๖๖ นายสมาน สุโนคบุตร
๕.๑ สืบค้นข้อมูลพื้นฐานและทเี่ ปน็ ประโยชน์ตอ่
การดูแลช่วยเหลือนักเรยี น นายสัญญา สุวรรณละเอียด
๕.๒ บันทึกข้อมลู ทไ่ี ด้จากการเย่ยี มบา้ นนกั เรยี น นายสมาน สโุ นคบตุ ร
๕.๓ ร่วมมอื กบั ผปู้ กครองในการหาแนวทาง
พฒั นา/หรอื แกป้ ญั หานกั เรยี น พ.ค.๖๕ นายสญั ญา สุวรรณละเอียด
๖. ครปู ระจำชน้ั วเิ คราะห์ขอ้ มูล สรุปผลและ นายสมาน สุโนคบุตร
รายงานผลการเยี่ยมบ้านนักเรยี นให้ทางโรงเรยี น
ทราบ พ.ค.๖๕ - มี.ค. ๖๖ นายสัญญา สวุ รรณละเอยี ด
๗. ครูประจำชั้นเสนอแนวทางการชว่ ยเหลอื
นกั เรยี น
ขั้นรวบรวม/ขน้ั ตรวจสอบและประเมิน
(CHECK)
๘. ประเมินผลการดำเนินกิจกรรม
๙. สรุปผลการจดั กิจกรรม
ขั้นแกไ้ ขและปรบั ปรงุ (ACTION)
๑๐. รายงานการดำเนนิ กิจกรรม
๑๑. วเิ คราะห์ผลการปฏิบัติกจิ กรรม เพ่อื นำไป
ร่วมประชมุ แก้ไขปรบั ปรงุ วางแผนการดำเนนิ งาน
เม่อื ดำเนินกจิ กรรมเสร็จส้ิน
กิจกรรมท่ี ๓ การดูแลเด็กพเิ ศษ
ขน้ั เตรยี ม (PLAN)
๑. ประชุม ปรึกษา วางแผนคณะทำงานเพือ่
เตรียมการประสานงาน
๒. แตง่ ตง้ั คณะกรรมการดำเนนิ งานกิจกรรม
๓. วางแผนการดำเนนิ งานกิจกรรม
ข้ันดำเนนิ การ (DO)
๔. ดำเนินการตามแผนกิจกรรม ดังนี้

99

๔.๑คัดกรองนกั เรยี น ม.ี ค. ๖๖ นายสมาน สโุ นคบุตร
๔.๒ จัดกลุ่มนักเรียนตามความบกพรอ่ ง มี.ค. ๖๖ นางสาวศุภชั ชา ประทุมวรรณ
๔.๓ ตดิ ต่อประสานงานกบั โรงพยาบาลสงขลา พ.ค.๖๕ และคณะครู
โดยหมอเฉพาะทางวินจิ ฉัย พ.ค.๖๕
๔.๔ ประชมุ ผูป้ กครองเพอ่ื ชี้แจงทำความเขา้ ใจ มี.ค. ๖๖ นายสญั ญา สวุ รรณละเอยี ด
๔.๕ ครวู างแผนให้ความชว่ ยเหลอื ตามสภาพจรงิ มี.ค. ๖๖ และคณะครู
ขัน้ รวบรวม/ข้นั ตรวจสอบและประเมิน
(CHECK) นายสญั ญา สุวรรณละเอียด
๕. ประเมินผลการดำเนนิ กิจกรรม
๖. สรปุ ผลการจัดกิจกรรม นายสัญญา สวุ รรณละเอียด
ขัน้ แกไ้ ขและปรบั ปรงุ (ACTION) นายสมาน สโุ นคบตุ ร
๗. รายงานผลการดำเนนิ กจิ กรรม นางสาวศุภัชชา ประทุมวรรณ
๘. วเิ คราะหผ์ ลการปฏิบตั งิ านกจิ กรรม เพ่ือนำไป และคณะครู
รว่ มประชุมแก้ไขปรับปรงุ วางแผนการดำเนนิ งาน นายสญั ญา สวุ รรณละเอียด
เมอ่ื ดำเนินโครงการเสร็จส้ิน นายสมาน สโุ นคบตุ ร
กจิ กรรมที่ ๔ การรณรงค์ต่อต้านยาเสพตดิ นางสาวศุภชั ชา ประทมุ วรรณ
ขนั้ เตรยี ม (PLAN) และคณะครู
๑. ประชุมปรกึ ษาวางแผนคณะทำงาน เพ่อื
เตรยี มการประสานงาน นายสัญญา สุวรรณละเอยี ด
๒. แต่งตั้งคณะกรรมการดำเนนิ กิจกรรม และคณะครู
ขน้ั ดำเนนิ การ (DO)
๓. ประชาสัมพันธ์ นายสญั ญา สวุ รรณละเอยี ด
๔. คัดเลือกนกั เรียนท่มี ีกล่มุ เสยี่ ง
๕. จดั อบรมใหค้ วามรเู้ รือ่ งสิ่งเสพตดิ
๖. เดินรณรงค์ต่อต้านส่งิ เสพติด
ขน้ั รวบรวม/ข้นั ตรวจสอบและประเมิน
(CHECK)
๗. ประเมนิ ผลการดำเนนิ กจิ กรรม
๘. สรุปผลการจัดกิจกรรม
ข้ันแกไ้ ขและปรับปรงุ (ACTION)
๙. รายงานการดำเนินกิจกรรม