คำสั่งโรงเรียนตลาดนัดบาซาเอ ที่ 17 /๒๕๖5 เรื่อง แต่งตั้งคณะกรรมการจัดทำรายงานการประเมินตนเอง (SAR) ปีการศึกษา ๒๕๖5 __________________________ ตามที่กฎกระทรวงการประกันคุณภาพการศึกษา พ.ศ.๒๕๖๑ ให้สถานศึกษาจัดระบบประกัน คุณภาพภายในของสถานศึกษา โดยการกำหนดมาตรฐานการศึกษาของสถานศึกษาให้เป็นไปตามมาตรฐาน การศึกษาแต่ละระดับและประเภทการศึกษา ที่รัฐมนตรีว่าการกระทรวงศึกษาธิการกำหนด พร้อมทั้งจัดทำ แผนพัฒนาการจัดการศึกษาของสถานศึกษา และดำเนินการตามแผนที่กำหนดไว้ จัดให้มีการประเมินผลและ ตรวจสอบการคุณภาพการศึกษาภายในสถานศึกษาอย่างน้อยภาคเรียนละ ๑ ครั้ง พร้อมทั้งรายงานและนำผลการ ติดตามตรวจสอบคุณภาพการศึกษาไปใช้ประโยชน์ในการปรับปรุงและให้ความร่วมมือในการติดตามตรวจสอบ คุณภาพการศึกษาจากหน่วยงานต้นสังกัด เพื่อให้การดำเนินการประเมินผลและตรวจสอบคุณภาพตามมาตรฐานการศึกษาของสถานศึกษา เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล จึงแต่งตั้งคณะกรรมการ ดังนี้ 1. คณะกรรมการอำนวยการประกันคุณภาพการศึกษา ประกอบด้วย ๑.1 นายอับดุลเล๊าะ อิแอ ผู้อำนวยการโรงเรียน ประธานกรรมการ 1.2 นางแวรอเม๊าะ แวหะยี ครู กรรมการ ๑.3 นางอนิตา หะยีอาซา ครู กรรมการ ๑.4 นายฮามันดี เจ๊ะและกาเด็ง ครู กรรมการ 1.5 นายอดุลย์ สาอะ ครู กรรมการและเลขานุการ มีหน้าที่ 1. กำหนดนโยบาย หลักเกณฑ์ และแนวปฏิบัติต่างๆเพื่อส่งเสริม สนับสนุนพัฒนา ดำเนินงานเกี่ยวกับ การประกันคุณภาพการศึกษา 2. เสนอแนวทางในการวางระเบียบ ข้อบังคับ และประกาศที่เกี่ยวข้องกับมาตรฐานในการประกัน คุณภาพภายใน 3. กำกับติดตาม และให้ความเห็น ข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการดำเนินการประกันคุณภาพภายใน 4. สนับสนุนให้มีการพัฒนาคุณภาพ การตรวจ ติดตามคุณภาพและประเมินตนเองโดยถือว่าการ ประกันคุณภาพภายในเป็นส่วนหนึ่งของกระบวนการบริหารซึ่งเป็นกระบวนการพัฒนาคุณภาพการศึกษาอย่าง ต่อเนื่อง
2. คณะกรรมการดำเนินงานประกันคุณภาพการศึกษาภายในสถานศึกษา ประกอบด้วย ระดับการศึกษาปฐมวัย มาตรฐานที่ ๑ คุณภาพของเด็ก ประกอบด้วย ๑. นางรอฮีหม๊ะ บาเน็ง ตำแหน่ง พนักงานราชการ 2. นางการาตี กูเตะ ตำแหน่ง ครู 3. นางสาวอาซียะ สิเดะ ตำแหน่ง พนักงานราชการ มาตรฐานที่ ๒ กระบวนการบริหารและการจัดการ ๑. นางสาวนูรีมาน และมะลี ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย ๒. นางดวงทรัพย์ บือซา ตำแหน่ง ครูพี่เลี้ยงเด็กพิการ มาตรฐานที่ ๓ การจัดประสบการณ์ที่เน้นเด็กเป็นสำคัญ ๑. นางนูรีดา กะลุบี ตำแหน่ง ครู 2. นางนูรีซะห์ ดือราแม ตำแหน่ง พนักงานราชการ ระดับการศึกษาขั้นพื้นฐาน มาตรฐานที่ ๑ คุณภาพของผู้เรียน ๑. ผลสัมฤทธิ์ทางวิชาการของผู้เรียน ประกอบด้วย ๑. นายอดุลย์ สาอะ ตำแหน่ง ครู 2. นางอนุศรา กาหลง ตำแหน่ง ครู 3. นายฮามันดี เจ๊ะและกาเด็ง ตำแหน่ง ครู 4. นางสาวมารียัม กะอาบู ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย 2. คุณลักษณะที่พึงประสงค์ของผู้เรียน ประกอบด้วย 1. นางปาตีเม๊าะ สุนทรมาลาตี ตำแหน่ง ครู 2. นางมูนีเราะห์ ลิมา ตำแหน่ง ครู มาตรฐานที่ 2 กระบวนการบริหารและการจัดการ ประกอบด้วย ๑. นางสาวอิสตรี แวฮามะ ตำแหน่ง ครู ๒. นางสาวมาร์ฮามาร์ อีแตเบ็ง ตำแหน่ง ครูอัตราจ้าง 3. นางสาวนูรีดา มะลี ตำแหน่ง พนักงานราชการ 4. นางสาวบัดรี ดาหะมิ ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย 5. นางเจ๊ะซากีเร๊าะ เด่นอะหมัด ตำแหน่ง พนักงานธุรการ มาตรฐานที่ ๓ กระบวนการจัดการเรียนการสอนที่เน้นผู้เรียนเป็นสำคัญ ประกอบด้วย ๑. นางแวรอเม๊าะ แวหะยี ตำแหน่ง ครู ๒. นางฮานี แวเด็ง ตำแหน่ง ครู ๓. นางฟารีด หะยีเต๊ะ ตำแหน่ง พนักงานราซการ ๔. นางอนิตา หะยีอาซา ตำแหน่ง ครู
มีหน้าที่ 1. ดำเนินการให้มีการจัดทำข้อมูลสารสนเทศให้ครบถ้วนตามมาตรฐานการประกันคุณภาพภายใน และภายนอกของสำนักงานรับรองมาตรฐานและประเมินคุณภาพการศึกษา (สมศ.) 2. รายงานและสรุปผลการดำเนินงานตามมาตรฐาน เพื่อจัดทำรายงานการประเมินตนเองของ สถานศึกษา 3. พิจารณา ทบทวน ตรวจสอบ รายงานการประเมินตนเองของสถานศึกษา เพื่อให้มีข้อมูลรายงาน ผลย้อนกลับในการนำไปใช้เพื่อการพัฒนางานต่อไป ทั้งนี้ผู้ที่ได้รับการแต่งตั้งให้ปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายให้แล้วเสร็จ และบรรลุจุดประสงค์ที่วางไว้ทุก ประการ ทั้งนี้ ตั้งแต่บัดนี้เป็นต้นไป สั่ง ณ วันที่ 18 เดือน เมษายน พ.ศ. ๒๕๖5 (นายอับดุลเล๊าะ อิแอ) ผู้อำนวยการโรงเรียนตลาดนัดบาซาเอ