The words you are searching are inside this book. To get more targeted content, please make full-text search by clicking here.
Discover the best professional documents and content resources in AnyFlip Document Base.
Search
Published by bba7207, 2019-12-27 11:07:52

BUKU PENGURUSAN SK RAWANG 2020

BUKU PENGURUSAN SK RAWANG 2020

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

SEK KEB RAWANG
JALAN KUALA GARING

48000 RAWANG
SELANGOR DARUL EHSAN

BBA7207
Tel : 03-60910422
Email :[email protected]

cikgu sayang kamu........

1

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

Kata Alu-aluan Guru Besar

Assallamuallaikum warahmatullahiwabarakatuh dan

Salam Sejahteradan Salam SKR Terbilang….…

Syukur ke Hadrat Illahi dengan limpah kurniaNya, Manual Pengurusan dan
Takwim sekolah bagi tahun 2020 dapat dihasilkan. In bertujuan memberi
panduan kepada warga guru ubtuk melaksanakan tugas yang diamanahkan
dengan lebih bertanggungjawab, proaktif dan efisen.

Usaha kolaboratif setiap pihak, terutama warga sekolah ini yang sentiasa
berkesanggupan untuk menggembeleng tenaga mampu menjayakan setiap aktiviti
dan program yang dirancang dalam memperkemaskan serta
memantapkan lagi pelaksanaan proses pembinaan modal
insan secara menyeluruh dan berterusan agar berupaya
menghasilkan pengeluaran yang memenuhi kehendak
Jabatan Pendidikan Negeri Selangor dan selaras dengan
hasrat Kementerian Pendidikan Malaysia.

Bagi mencapai matlamat tersebut, pemantauan, penilaian
dan penambahbaikan akan terus menjadi elemen yang akan
ditekankan dalam kitaran perancangan bagi tujuan
melonjakkan kecemerlangan Sekolah Kebangsaan Rawang,
selaras dengan Visi dan Misi Kementerian Pendidkan
Malaysia.

Selamat bertugas.bersama-samakita merialisasikan impian
kejayaan yang lebih menyerlah serta cemerlang.

ROZITA BINTI OTHMAN @ ALI
Guru Besar
SK Rawang

2

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

FALSAFAH PENDIDIKAN NEGARA

“ Pendidikan di Malaysia adalah satu usaha berterusan ke arah memperkembangkan

lagi potensi individu secara menyeluruh dan bersepadu untuk mewujudkan insan yang
seimbang dan harmonis dari segi intelek, rohani, emosi dan jasmani. Usaha ini adalah
bagi melahirkan rakyat Malaysia yang berilmu pengetahuan, berakhlak mulia,
bertanggungjawab, berketrampilan dan berkeupayaan mencapai kesejahteraan diri serta
memberi sumbangan terhadap keharmonian dan kemakmuran keluarga, masyarakat dan

Negara ”

VISI

PENDIDIKAN BERKUALITI INSAN TERDIDIK NEGARA SEJAHTERA

MISI

MELESTARIKAN SISTEM PENDIDIKAN YANG BERKUALITI UNTUK
MEMBANGUNKAN POTENSI INDIVIDU BAGI MEMENUHI ASPIRASI NEGARA

3

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

PIAGAM PELANGGAN

Kami warga SKR TERBILANG :
Kami berjanji dan berazam dengan penuh tekad dan iltizam untuk menumpukan sepenuh usaha
dan tenaga kami untuk :

MURID
 Memastikan semua murid menerima pendidikan yang berkualiti dan selaras berasakan
kurikulum kebangsaan.
 Memastikan murid-murid mematuhi peraturan dan tatacara persekolah.
 Memastikan setiap murid menyertai aktiviti sukan dan kokurikulum di sekolah.
 Memastikan kebajikan murid diutamakan.
 Memastikan murid dapat belajar dalam suasana yang harmoni dan kondusif.

IBUBAPA
 Segala aduan dan rayuan akan diproses dalam masa 3 hari bekerja.
 Memastikan ibubapa mendapat maklumat terkini berkaitan pencapaian murid.
 Segala urusan berkaitan dengan boring/permohonan akan dilayan dengan segera.

STAF
 Memastikan semua urusan perkhidmatan dan maklumat anggota lengkap dan teratur.
 Memeastikan semua staf mendapat maklumat yang tepat dan cepat tentang peluang-
peluang peningkatan kerjaya.
 Memastikan semua staf menghadiri Latihan Dalam Perkhidmatan 7 hari setahun.
 Memastikan staf dapat bekerja dalam suasana yang kondusif.

KOMUNITI
 Memberi kerjasama erat kepada semua aktiviti kemasyarakatan yang diperlukan.

STAKEHOLDER

 Memberi maklumbalas kepada semua surat arahan daripada stakeholders dengan

segera.

4

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

SEJARAH SEKOLAH

Nama asal ini ialah SEKOLAH MELAYU RAWANG yang terletak di Kampung Melayu,
Rawang beralamatkan Jalan Serendah, Rawang. Selepas itu nama tersebut telah bertukar ke
Sekolah Umum kerana semua sekolah-sekolah Melayu di Persekutuan Tanah Melayu diminta
menukarkan ke nama SEKOLAH UMUM selaras dengan nama sekolah-sekolah Melayu di
Persekutuan Tanah Melayu ketika itu.

Setelah mencapai kemerdekaan, SEKOLAH UMUM tersebut telah ditukarkan kembali ke
nama SEKOLAH KEBANGSAAN. Nama Sekolah Kebangsaan Rawang telah kekal sehingga
kini.

Sesungguhnya bangunan yang ada di Pekan Rawang tidak digunakan lagi, Nama SEKOLAH
KEBANGSAAN RAWANG terus digunakan di bangunan baharu yang terletak di Jalan
Kuala Garing, Rawang.

Sekolah ini telah dibina pada tahun 1889 dengan usaha Penghulu Rawang ketika itu yang
bernama DATOK MUDA LERA, yang lebih terkenal dengan panggilan DATO KOTA
PINANG.

Datok Muda Lera (Dato Kota Pinang) sebenarnya berasal dari Sumatera Selatan dan telah
mengembara sehingga ke Tanah Melayu dan sampai di Selangor dan menetap di Kancing
yang kini dikenali sebagai Rimba Templer. Beliau kemudian dilantik sebagai Penghulu
Rawang. Setelah menyedari akan keperluan sebuah sekolah untuk anak-anak Melayu, maka
beliau telah bermuafakat dengan orang-orang Melayu di Rawang untuk menubuhkan sebuah
sekolah Melayu bagi anak-anak Melayu di Rawang ketika itu. Dengan kerjasama penduduk
Melayu Rawang, maka tertubuhlah sebuah sekolah dengan nama Sekolah Melayu Rawang.

Bangunan sekolah yang pertama dibuat daripada kayu, berlantaikan papan, dinding sekerat
daripada papan, beratapkan genting dan bertiang batu. Apabila bilangan murid Sekolah
Melayu Rawang bertambah serta mendapat sambutan hangat daripada ibu bapa dan penjaga,
yang menyedari akan kepentingan pelajaran, maka pihak pemrintah telah mendirikan sebuah
lagi bangunan yang diperbuat daripada batu pada tahun 1935.Kedua-dua bangunan tersebut
telah digunakan sejak tertubuhnya Sekolah Melayu Rawang sehinggalah bangunan asal tidak
selamat digunakan. Kerajaan telah mendirikan sebuah bangunan separuh kayu dan separuh
bata di Jalan Kuala Garing pada tahun 1969. Banguan baharu terletak berhampran dengan
Sekolah Rendah Jenis kebangsaan Inggeris (sekarang dikenali sebagai SK Sinaran Budi ) kira-
kira sebatu (1.5 km) dari bangunan lama.

Bangunan baharu Sekolah Kebangsaan Rawang yang terletak di jalan Kuala Garing ini,
dibuat daripada separuh batu separuh papan mengandungi enam bilik darjah, sebuah pejabat
Guru Besar, sebuah kantin dan sebuah padang permainan. Pada awal tahun 1970 semua
murid belajar di bangunan lama di pekan rawang telah dipindahkan ke bangunan baharu
Sekolah Kebangsaan Rawang.

Bangunan baharu SK Rawang telah dirasmikan oleh Encik Murad bin Mohd Nor, Timbalan
Pengarah Pelajaran Malaysia pada 13 Julai 1972. Bangunan yang pertama didirikan oleh
penduduk Melayu Rawang telah dirobohkan oleh JKR Ulu Selangor kerana keadaannya
terlalu uzur pada tahun 1971. Bangunan kedua masih kekal hingga sekarang dan pada
ketika itu digunakan oleh Jabatan Anti Malaria dan kemudian dipinjam oleh UMNO
Cawangan Kampung Melayu Rawang sebagai dewan mesyuarat.

Puan Rozita binti Othman @ Ali adalah guru besar yang ke-22 di Sekolah Kebangsaan Rawang.
Beliau mula berkhidmat di sini pada bulan 26 Disember 2018 sehingga kini.

5

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

LAGU SEKOLAH

Hidup berjasa, cogankata kita
Jadi panduan semua

Pelajaran asas kemajuan
Disiplin tunggak wawasan
Kibar bendera sekolah kita

Ikrar taat dan setia
Jasa guru dalam ingatan
Nilai murni diutamakan
Kami pelajar SK Rawang
Bertekad capai cita-cita
Jadi pelajar yang cemerlang
SK Rawang berjaya, hidup terus berjasa

6

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

LENCANA SEKOLAH

Warna Kuning : Melambangkan kedaulatan raja dan kesetiaan baginda
Melambangkan keberanian dan kecekapan semangat
Warna Merah : Kesucian rohani dan jasmani dalam berfikir dan
bertindak.
Warna Putih : Lambang kejayaan yang cemerlang.
Lambang sumber pengetahuan bagi murid-murid
Obor : di sekolah ini.
Buku : Hidup Berjasa - hidup berjasa pada diri sendiri,

Cogankata : Ibu bapa , keluarga, agama dan
Negara.

7

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

PELAN SEKOLAH

8

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

PELAN SEKOLAH

SENARAI TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB GURU

 Merancang, menyedia dan menyemak kaedah-kaedah pengajaran dan program-program
tugasan.

 Mengajar dan memastikan disiplin serta keselamatan murid semasa bertugas.
 Menyedia, memeriksa dan merekod kerja murid.
 Memajukan (promote) kemajuan dan kebajikan murid dalam kelas dan memberikan

bimbingan dalam perkara pelajaran, sosial dan kerjaya.
 Menilai dan merekod keperluan-keperluan persendirian dan sosial murid, kemajuan dan

pencapaian dan memberikan penilaian lisan dan bertulis.
 Menyumbang kepada dan mengambil bahagian dalam perbincangan formal tentang

kaedah penilaian prestasi dan penyemakan dan latihan dalam perkhidmatan.
 Menasihat dan bekerjasama dengan guru-guru lain dalam menggubal program-program

pengajaran dan kaedah-kaedah yang berkaitan.
 Bekerjasama dengan agensi-agensi dan badan-badan luar.
 Memastikan keselamatan dan kelakuan murid melalui berkongsi tugas penyeliaan

murid-murid yang datang atau pulang dari sekolah dan bila-bila masa mereka diarahkan
berada dalam kawasan sekolah, kecuali pada waktu rehat.
 Membincang dan menghubungi ibu bapa dan menghadiri mesyuarat-mesyuarat yang
dirancangkan.
 Mengambil bahagian dalam mesyuarat dan aktiviti staf.
 Berkongsi tanggungjawab untuk menanggung tugas guru yang bercuti.
 Berkongsi mengelola dan mentadbir urusan yang diwujudkan akibat tugas-tugas
pengajaran yang baharu.
 Mengambil bahagian dalam penyeliaan murid-murid untuk peperiksaan.
 Menyumbang dalam urusan perlantikan dan kemajuan profesionalisme dan penilaian
guru-guru baharu.
 Saling bekerjasama dengan rakan guru.
 Menyeliakan staf sokongan.
 Memesan dan mengagihkan peralatan dan bahan-bahan yang diperlukan.

 Melaksanakan tugas dan tanggungjawab yang berkaitan yang diarahkan oleh Guru Besar
dari semasa ke semasa
9

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

PRINSIP ETIKA KERJA
KEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA

Etika Kerja Kementerian Pendidikan Malaysia yang perlu dilaksanakan dan dihayati
berdasarkan prinsip-prinsip berikut :

 Niat yang betul
 Perlakuan yang baik
 Penggerak kea rah kebaikan
 Memperkotakan apa yang dikatakan
 Disiplin dan beradab
 Menghargai dan bertanggungjawab terhadap hasil organisasi

TERAS PERKHIDMATAN CEMERLANG

 Berazam meningkatkan mutu perkhidmatan.
 Bekerja dengan penuh tanggungjawab.
 Berusaha mengikis sikap pentingkan diri sendiri.
 Berkhidmat dengan penuh muhibbah dan mesra.
 Bekerja kearah memajukan pemikiran rakyat dan pembangunan Negara.
 Berpegang teguh kepada ajaran agama.

INDEKS KEJAYAAN SEKOLAH

 Peningkatan prestasi akademik
 Tahap kecemerlangan disiplin
 Perkembangan sahsiah pelajar
 Pencapaian kokurikulum dan sukan
 Kebersihan, keceriaan dan keselamatan sekolah
 Pengurusan sumber manusia
 Penglibatan Komuniti
 Tiada/kurang masalah yang wujud

10

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

INDEKS PRESTASI GURU

 Berjaya menyelesaikan semua tugasan mengikut KPI
 Peningkatan prestasi murid yang diajar
 Menjalankan tugas pengurusan kurikulum dengan berkesan
 Pengurusan Pengajaran dan Pembelajaran
 Pengurusan Panitia Mata Pelajaran
 Menjalankan tugas HEM dengan berkesan
 Pengurusan Bilik Darjah
 Pengurusan sahsiah dan disiplin murid
 Pengurusan data dan maklumat murid
 Pengurusan Jawatankuasa kecil HEM
 Menjalankan tugas kokurikulum dengan berkesan
 Pengurusan Kokurikulum
 Pencapaian murid dalam kokurikulum dan sukan
 Menjalankan pengurusan sekolah dengan berkesan
 Pengurusan JK Khas
 Perkembangan diri
 Dari aspek pengetahuan dan kemahiran
 Sahsiah dan disiplin
 Bertanggungjawab
 Kreatif dan proaktif
 Tugasan luar sekolah
 Aktif dan berkesan
 Membawa dan menaikkan imej sekolah
 Tanggungjawab Komuniti
 Perhubunganyang baik dan berkesan dengan pelanggan
 Bertanggungjawab kepada komuniti setempat

DOMAIN PROFESIONAL KEGURUAN

 Pelihara imej & integriti profesion perguruan.
 Menjadi suri teladan kepada murid.
 Memupuk semangat bekerja berpasukan.
 Bersikap proaktif dalam melaksanakan tugas.
 Beramanah, berjiwa kreatif dan penuh komited.
 Bermotivasi dalam kerjaya (guru).
 Berupaya merangsang minat murid.
 Pengurusan masa yang cekap.

11

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

GAYA PENGURUSAN KERJA

Waktu Hadir Bekerja Ke Sekolah
 Kehadiran guru ke sekolah
a. sesi pagi : 7.20 pagi hingga 1.30 petang

 Terus berjumpa Guru Besar atau Penolong Kanan untuk maklumkan sebab, BUKAN
alasan sekiranya lewat.

 Guru/staf akan diberi Nota Teguran I dan Teguran II, sebelum tindakan selanjutnya
sekiranya kehadiran sentiasa lewat.

 Daftar kehadiran dengan segera sebaik tiba di sekolah, ‘touch in‘ lakukan sendiri.

Waktu Pulang Dari Sekolah
 Digalakkan balik selepas 30 minit loceng terakhir berbunyi.
 Biar pelajar pulang dahulu untuk elakkan kesesakan.
 Guru / staf perlu tunjukkan teladan yang baik.
 Masa yang ada boleh digunakan untuk melakukan kerja-kerja menyemak latihan murid.

 Pastikan ‘touch out‘ sebelum pulang, lakukan sendiri.

Buku Rekod Mengajar
 Hendaklah dikemaskini pada setiap hari dan dihantar kepada pentadbir pada hari
Jumaat atau pada hari Sabtu jam 11.59 malam melalui email atau GCR.
 Lengkapkan semua butiran maklumat dalam eRPH seperti butiran peribadi, takwim
sekolah, jadual waktu peribadi dan kelas, nama buku teks dan buku rujukan.
 Rancangan Tahunan / DSK mengikut format terkini dan markah-markah ujian /
peperiksaan.
 Penyediaan s-RPH hendaklah terang dan memberi gambaran yang nyata mengenai
pelajaran yang dirancang dan akan diajar dalam kelas.
 s-RPH hendaklah dibawa oleh guru bersama RPT / DSK / DSKP setiap kali masuk
mengajar di dalam kelas.
 Guru Besar / Penolong Kanan juga boleh meminta e-RPH untuk semakannya pada bila-
bila masa yang difikirkan perlu.
 e-RPH akan dimasukkan ke dalam ‘hard disc’ khas sekolah pada setiap hari Jumaat untuk
simpanan dan semakan pihak yang berkeperluan.

Pemantauan PdPc
 Setiap guru akan dipantau sekurang-kurangnya dua kali setahun iaitu selepas bulan Mac
dan Jun.
 Guru digalakkan menggunakan alat bantu mengajar supaya PdPc lebih berkesan.Semua
peralatan yang dibeli atau dibekalkan oleh KPM hendaklah digunakan semaksima
mungkin.
 Guru-guru tidak digalakkan duduk sepanjang masa di dalam kelas sewaktu mengajar.
Apabila berada di dalam kelas guru hendaklah mengawal kelakuan murid-murid.

12

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

Cuti Rehat Khas
 Guru diperuntukkan sepuluh (10) hari cuti rehat khas dalam setahun.
 Layak dipohon dan kelulusan atas budi bicara Guru Besar.
 Mesti dipohon daripada Guru Besar dengan berjumpa secara peribadi BUKAN isi borang
dan tinggalkan kepada Pembantu Tadbir.
 Isi borang setelah mendapat kebenaran.
 Pertimbangan meluluskan permohonan dengan syarat tidak menjejaskan tugas dan
perjalanan sekolah.
 Permohonan hendaklah dibuat lebih awal (sekurang-kurangnya tiga hari sebelum
kecuali kes-kes kecemasan seperti kemalangan, kematian atau musibah yang tidak
dijangka dan perlu dimaklumkan melalui telefon-perkara bilangan 4 adalah berkaitan).
 Seandainya permohonan banyak pada sesuatu masa pertimbangan akan dibuat
mengikut kewajaran.
 CUTI BUKAN ALASAN UNTUK MELEPASKAN TANGGUNGJAWAB. GURU BESAR atau
PENOLONG KANAN BERHAK MEMBATALKAN CUTI YANG TELAH DILULUSKAN,
ATAU MEMANGGIL GURU KEMBALI BERTUGAS SEKIRANYA PERLU.

Cuti Tanpa Rekod
 Berjumpa sendiri dengan Guru Besar / Penolong Kanan untuk dapatkan kebenaran.
 Isi sendiri permohonan melalui HRMIS.
 Sokong atau tidak adalah budi bicara Guru Besar. Permohonan akan dipanjangkan ke
JPN.
 Tunggu surat kelulusan sebelum bercuti.

Cuti Bersalin
 Dibenarkan untuk lima kali kelahiran
 Kelahiran ke 6 dan seterusnya adalah cuti tanpa gaji.
 Jumlah cuti adalah Sembilan puluh hari (90) bagi setiap kelahiran.
 Suami mendapat cuti tujuh (7) hari dari tarikh kelahiran berterusan tanpa mengira hari
Sabtu, Ahad atau cuti umum.Perlu isi borang cuti tanpa rekod dengan lampiran surat
beranak.
 Untuk tujuan mendapatkan guru ganti, suami atau waris diminta menyerahkan sijil,
kunci, buku resit, fail-fail berkaitan dan semua yang berkaitan dengan tugas isteri di
sekolah.

Cuti Haji / Umrah
 Sekali dalam perkhidmatan.
 Dapatkan pengesahan daripada Tabung Haji.
 Isikan borang cuti haji, cuti dibenarkan empat puluh hari (40) hari dan sepuluh (10)
hari untuk Umrah
 Hantar awal untuk dipanjangkan ke JPN bagi mendapatkan kelulusan, sertakan bersama
borang kebenaran keluar negeri.

13

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

Kewajipan Guru Bertugas Mingguan
 Berada di sekolah 15 minit lebih awal sebelum loceng pertama.
 Berada di tempat-tempat berikut semasa pagi, waktu rehat dan selepas loceng akhir
berbunyi :
 Pintu pagar sekolah.
 Tapak perhimpunan.
 Kantin
 Menguruskan perhimpunan mingguan dan harian dengan bantuan pengawas.
 Perhimpunan rasmi sekolah akan diadakan pada setiap hari Isnin.
 Merekodkan perjalanan perhimpunan dan perkara yang disampaikan semasa
perhimpunan.
 Mengambil tindakan sewajarnya sekiranya terdapat perkara atau peristiwa yang
memerlukan tindakan segera.
 Memastikan keadaan sekolah terkawal.
 Menyampaikan pengumuman (sekiranya ada).
 Pulang mengikut arahan Guru Besar selepas muird-murid bersurai.

Guru Ganti ( Relief)
 Tanggungjawab bersama dan terimalah dengan RELA HATI. Jalankan dengan penuh rasa
setiakawan di bawah slogan “TOGETHER WE STRIVE FOR EXCELLENCE”.
 MESTI MASUK KE KELAS dan adakan aktiviti, bukan sekadar kawal sahaja.
 Catat dalam RPH

Tidak Hadir Bertugas
 WAJIB maklumkan kepada Guru Besar / Penolong Kanan / PK Petang pada awal pagi /
petang untuk tujuan penyediaan “relief” melalui aplikasi ‘whatsaap’ rasmi GURU SKR.
 Serahkan sijil cuti sakit (MC) yang telah dilekatkan diborang yang disediakan kepada
Guru Besar / Penolong Kanan keesokannya untuk dicatatkan dalam rekod.
 MC swasta lebih daripada 2 hari perlu dapatkan pengesahan doktor kerajaan.
 Setiap MC yang diambil akan menjejaskan kiraan ganjaran apabila pencen nanti.

Keluar Dari Kawasan Sekolah
 Guru / staf TIDAK BOLEH keluar / meninggalkan kawasan sekolah untuk urusan peribadi
contohnya urusan bank, sekolah anak atau sebagainya.
 Kebenaran perlu diperolehi dan dibenarkan untuk kes-kes kecemasan seperti menziarahi
jenazah keluarga terdekat dan menghadiri mesyuarat, kursus atau sepertinya.
 Kebenaran hanya oleh Guru Besar/Penolong Kanan.
 Rekodkan dalam buku yang disediakan.
 TIDAK BOLEH KELUAR SESUKA HATI WALAUPUN HANYA SEKETIKA untuk apa-apa urusan
TANPA KEBENARAN.

14

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

Etika Pemakaian Penjawat Awam
 Mengikut arahan perkhidmatan awam dan pekeliling yang dikeluarkan.
 Guru yang mengajar Pendidikan Jasmani dikehendaki memakai pakaian sukan yang
sesuai.
 Guru-guru hendaklah berpakaian kemas dan sesuai, sebaik-baiknya bertali leher semasa
mengajar (bagi guru lelaki) dan berpakaian kemas serta tidak menjolok mata (bagi guru
perempuan). Semua guru dikehendaki sentiasa memakai tanda nama.
 Guru hendaklah berpakaian rasmi semasa menghadiri mesyuarat/kursus/majlis
sekolah.
 Pemakaian baju batik Malaysia pada setiap hari Khamis adalah diwajibkan (rujuk
pekeliling).
 Guru lelaki beragama Islam digalakkan memakai baju Melayu sepasang lengkap dengan
samping dan bersongkok pada hari Jumaat. Pemakaian kopiah adalah tidak dibenarkan.

Waktu Tidak Mengajar (Free Period)
 Bukan “free” mutlak.
 Gunakan untuk membuat perancangan, menyemak kerja pelajar, sediakan BBM, buat
rujukan di PSS atau menulis persediaan mengajar.
 Berbincang secara professional dengan rakan sejawat tentang masalah pelajar, PdPc,
peningkatan akademik, aktiviti panitia, unit uniform, kelab dan persatuan.
 MAKAN sekadar menghilangkan lapar dan tidak memudaratkan kesihatan.
 Jangan membudayakan “Budaya Kedai Kopi”.

Menghadiri Mesyuarat, Kursus, Seminar, Bengkel
 Wajib HADIR sama ada untuk sendiri atau mewakili Guru Besar.
 Tumpukan sepenuh perhatian untuk tujuan laporan kepada Guru Besar / Ketua Panitia.
 Sediakan minit CURAI untuk tujuan di atas.
 Adakan “in-house training” kepada guru-guru yang lain mengikut keperluan.
 Bawa bersama dokumen yang diperlukan seperti fail pengurusan & perancangan serta
pekeliling semasa menghadirinya.
 Jika timbul masalah berbincang dengan Guru Besar.

Tugas Mengawas Peperiksaan PBS /UPSR
 Diwajibkan untuk semua guru.
 Tidak boleh ditolak kecuali sarat mengandung, sakit yang serius atau berkursus.
 Jika dilantik, tidak dibenarkan bercuti.
 Laksanakan pengawasan sepenuhnya. Dilarang melakukan aktiviti lain seperti
memeriksa kertas jawapan pelajar, membaca akhbar atau berbual dengan rakan sejawat.

15

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

Surat/Pekeliling/Borang Untuk Tindakan
 Bertindak segera apabila diminta untuk tindakan.
 Berbincang dengan pegawai lebih atas dari segi tanggungjawab untuk mendapatkan
maklumat lengkap.
 Semua borang dan surat perlu ditaip (komputer), sebelum dihantar perlu sediakan surat
\ iringan.
 Tindakan perlu selesai empat (4) hari sebelum tarikh akhir dan elakkan menerima
peringatan daripada pihak berkenaan.

Pengesahan Dalam Jawatan/Kemasukan Ke Jawatan Berpencen
 Diuruskan oleh pihak sekolah.
 Boleh pilih PENCEN atau KWSP.
 Pengesahan boleh dicadangkan selepas lulus kursus induksi dalam tempoh 1-3 tahun.
 Ingatkan pihak pentadbiran sekolah dan semak rekod supaya tidak tercicir.
 Menandatangani borang pengesahan jawatan perlu dibuat di hadapan Guru Besar.

Mewujudkan Budaya Sihat SKR
 Sentiasa mengutamakan kepentingan sekolah lebih daripada kepentingan peribadi.
 Sentiasa mengamalkan kemesraan dan keseronokan bekerja.
 Sentiasa mementingkan pelanggan dan masa.
 Sentiasa mengamalkan nilai-nilai murni.
 Sentiasa prihatin terhadap kebersihan sekitar dan keceriaan sekolah.
 Sentiasa mengamalkan budaya ilmu.
 Sentiasa bermuafakat dan bekerja secara berpasukan.
 Sentiasa bekerja dan melaksanakan idea-idea baru dan sedia berubah untuk kebaikan.

Gaji
 Persediaan gaji dibuat dua (2) bulan lebih awal.
 Potongan yang diuruskan melibatkan hal seperti cukai pendapatan, pinjaman
perumahan, KWSP dan Tabung Haji.
 Potongan pinjaman bank/koperasi atau lain-lain melalui ANGKASA dibuat terus ke
Akauntan Negara.Jika ada masalah hubungi terus pihak yang berkenaan.
 Bagi guru yang baru bertukar masuk, gaji akan diproses apabila sekolah menerima Sijil
Gaji Akhir (LPC) daripada sekolah asal.Kew 8 diluluskan.Selagi belum lulus, gaji diurus
oleh sekolah asal.
 Sebarang masalah bincangkan dengan pihak sekolah dahulu sebelum ke pihak lain.

Urusan Dengan PPD, Jabatan Pelajaran Negeri/KPM
 Dapatkan kebenaran Guru Besar/Penolong Kanan.
 Sentiasa berpakaian kemas, sopan dan jaga imej guru dan sekolah.
 Sebaiknya semua masalah dibincangkan di peringkat sekolah terlebih dahulu.

16

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

Pinjaman Perumahan/Komputer
 Urusan dibuat di sekolah, dapatkan borang urus dengan Ketua Pembantu Tadbir.
 Sediakan dokumen yang relevan dan perlu hantar permohonan melalui sekolah.

Hubungan Dengan Murid, Ibu Bapa Dan Masyarakat
 Sebagai pendidik, guru perlu mempunyai hubungan yang rapat dengan murid dan cuba
memahami dan mengetahui masalah yang dihadapi olehnya.
 Guru-guru dinasihatkan tidak melayan ibu bapa/penjaga yang berjumpa tetapi tidak
mendapat kebenaran dari Guru Besar/Penolong Kanan.
 Guru yang ingin berbincang mengenai masalah murid kepada ibu bapa/penjaga boleh
berbuat demikian di pejabat sekolah atau di bilik guru.
 Guru-guru dinasihatkan supaya tidak bertengkar dengan ibu bapa/penjaga di hadapan
murid-murid sekiranya timbul perkara-perkara yang tidak dipersetujui oleh kedua-dua
pihak, sila rujuk Guru Besar / Penolong Kanan.

Perkara-perkara Am
 Guru-guru dibenarkan menyertai Persatuan Bukan Kerajaan (NGO) dengan mendapat
kebenaran Kementerian Pendidikan.
 Semua guru mestilah bertanggungjawab melaksanakan tugas yang telah diamanahkan
dengan sebaik mungkin.Surat tunjuk sebab mestilah disertakan sekiranya tidak dapat
hadir serta dimaklumkan kepada pentadbir.
 Semua guru adalah guru disiplin dan hendaklah mengawas perbuatan yang
bertentangan dengan tatatertib yang dikuatkuasakan.

17

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

PANDUAN DAN PERATURAN KESELAMATAN
MURID-MURID SEMASA KECEMASAN

 Apabila loceng atau siren dibunyikan berterusan (tanpa henti), ini menandakan ada
kecemasan sedang berlaku di kawasan sekolah.

 Pihak sekolah atau guru bertugas hendaklah menghubungi pihak berkenaan seperti
bomba atau sebagainya dengan segera untuk mendapatkan bantuan.

 Guru yang berada di dalam kelas hendaklah menyuruh murid-muridnya supaya
mengosongkan kelas, bergerak pantas menuju ke tempat-tempat yang telah dikhaskan
(rujuk pelan pergerakan murid ketika kecemasan).

 Murid-murid tidak perlu membawa apa-apa ketika meninggalkan kelas.
 Murid-murid hendaklah berbaris dan berhimpun mengikut kelas masing-masing.
 Buku Jadual Kedatangan akan dibawa oleh Pembantu Pejabat ke tempat perhimpunan.

Guru kelas hendaklah segera menyemak dan mengenal pasti jumlah murid yang hadir
pada hari tersebut serta jumlah semua murid yang ada bersamanya di tempat
perhimpunan. Jika sekiranya ada murid yang terperangkap, guru berkenaan hendaklah
segera memberitahu guru bertugas, guru besar atau pihak bomba untuk tindakan lanjut.
 Guru-guru hendaklah memastikan murid-murid berkumpul di tempat yang ditetapkan
dan tidak berkeliaran atau kembali ke kelas untuk mengambil barang-barang yang
mereka anggap penting. Disiplin dan keselamatan murid adalah menjadi tanggungjawab
guru berkenaan sehingga segala-galanya terkawal dan mendapat bantuan yang
sewajarnya.
 Pergerakan murid perlu dikawal dengan rapi oleh guru agar tidak berebut-rebut dan
merempuh kawan-kawan di hadapan untuk mendahului ke tempat yang selamat.
 Ingatlah, sewaktu kecemasan, ketenangan akan lebih menjamin keselamatan kita semua.

- PASTIKAN SEKOLAH SENTIASA SELAMAT -

18

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

IKRAR PERKHIDMATAN AWAM

Kami yang telah berkhidmat dengan kerajaan Malaysia membuat ikrar di sini bahawa
semasa dan selagi kami berkhidmat dengan Kerajaan, kami akan patuh dengan
mengamalkan teras-teras perkhidmatan semasa menjalankan tugas.
Ke arah ini kami :
Berazam meningkatkan mutu perkhidmatan;
Bekerja dengan penuh tanggungjawab ;
Berusaha mengikis sikap mementingkan diri sendiri ;
Berkhidmat dengan penuh muhibah dan kemesraan ;
Bekerja ke arah memajukan pemikiran rakyat dan pembangunan negara ;
Bekerjasama dalam membanteras kelemahan dan musuh-musuh negara dan
Berpegang teguh kepada ajaran agama.

Saya yang menurut perintah,

…………………………….
NAMA :
NO. KP :
TARIKH :

19

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

IKRAR GURU

Bahawasanya kami guru-guru Negara Malaysia dengan ini berikrar mendukung terus cita-cita kami
terhadap tugas kami dan menyatakan keyakinan kami pada cita-cita murni pekerjaan kami.Kami
akan berbakti kepada masyarakat dan negara kami.Kami sentiasa menjunjung perlembagaan
Negara.Kami mengamalkan prinsip-prinsip Rukunegara pada setiap masa.

SURAT AKU JANJI

Saya…………………………………………….No.Kad Pengenalan……………………………….

Beralamatdi ……………………………………………………………………………………………

Dengan sesungguhnya berjanji bahawa saya mematuhi Peraturan-Peraturan Pegawai Awam
(Kelakuan dan Tatatertib ) 1993, Perintah-Perintah Am, pekeliling dan surat pekeliling serta
peraturan dan arahan lain yang dikeluarkan dan dikuatkuasakan oleh Kerajaan dari semasa ke
semasa sepanjang perkhidmatan saya dengan Kerajaan. Maka dengan itu saya berjanji
sebagaimana yang dikehendaki di bawah Peraturan 4, Peraturan-Peraturan Pegawai Awam (
Kelakuan dan tatatertib ) 1993 bahawa saya :

(i) Akan sentiasa taat kepada Yang Dipertuan Agong, Negara dan Kerajaan;
(ii) Akan sentiasa melaksanakan tugas dengan cermat,bersungguh- sungguh, cekap, jujur,

amanah dan bertanggungjawab;
(iii) Tidak akan membelakangkan tugas awam demi kepentingan peribadi saya;
(iv) Tidak akan berkelakuan dengan cara yang mungkin menyebabkan kepentingan peribadi

bercanggah dengan tugas rasmi sehingga menjejaskan kegunaan saya sebagai pegawai
awam;
(v) Tidak akan berkelakuan dengan cara yang boleh menimbulkan syak yang munasabah
bahawa saya telah membiarkan kepentingan peribadi saya bercanggah dengan tugas
rasmi sehingga menjejaskan kegunaan saya sebagai penjawat awam;
(vi) Tidak akan menggunakan kedudukan saya sebagai pegawai awam bagi faedah diri saya
sendiri;
(vii) Tidak akan berkelakuan dengan cara yang boleh memburukkan dan mencemarkan nama
perkhidmatan awam;
(viii) Tidak akan membawa sebarang bentuk pengaruh atau tekanan luar untuk menyokong
atau memajukan tuntutan saya atau pegawai lain berhubung dengan perkhidmatan
awam; dan
(ix) Tidak akan ingkar perintah atau berkelakuan dengan cara yang boleh ditafsirkan sebagai
ingkar perintah.

Saya sesungguhnya faham bahawa jika saya disabitkan kerana telah melanggar Aku Janji ini,
saya boleh dikenakan tindakan tatatertib mengikut Peraturan-Peraturan Pegawai Awam
(Kelakuan dan Tatatertib ) 1993.

…………………………….. …………………….....
( Tandatangan Pegawai ) ( Jawatan Pegawai )

Di hadapan

……………………………….
( Tandatangan Ketua Jabatan )

20

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

SURAT PELANTIKAN JAWATAN DAN TANGGUNGJAWAB

KEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA

SK RAWANG
JALAN KUALA GARING
48000 RAWANG

SELANGOR DARUL EHSAN No. Telefon :03-60910422

Kod Sekolah :BBA7207

Email :[email protected]

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Ruj Kami : SKR 100-1/9/1

Tarikh : 16 Disember 2019

Assalamualaikum warahmatullahi wabarakatuh,

Salam Sejahtera,
Semua warga guru SK Rawang

Tuan,

PELANTIKAN JAWATAN DAN TANGGUNGJAWAB GURU SK RAWANG

Dengan segala hormatnya perkara di atas adalah dirujuk.

2. Sukacita dimaklumkan bahawa tuan adalah dengan ini dilantik dan
dipertanggungjawabkanuntuk memegang jawatan yang diamanahkan seperti dicatat dalam Manual
Pengurusan Pentadbiran bagi Tahun 2020

3. Jawatan, amanah dan tanggungjawab yang terkandung di dalam Manual Pengurusan
Pentadbiran SK RAWANG ini juga boleh diubah, dikurang atau ditambah oleh pihak pentadbiran
dari semasa ke semasa.

4. Pihak pentadbiran sekolah amat berbesar hati atas kesudian tuan menerima pelantikan ini.
Semoga tuan dapat menjalankan tanggungjawab ini dengan cemerlang dan penuh dedikasi. Segala
kerjasama dan keprihatinan tuan, amat disanjung tinggi dan diucapkan ribuan terima kasih.

Sekian..

“ BERKHIDMAT UNTUK NEGARA ”
“ AKHLAK TERBILANG PRESTASI CEMERLANG”

Saya yang menjalankan amanah,

…………………t.t…………………
( ROZITA BINTI OTHMAN @ ALI )
Guru Besar,
SK RAWANG

21

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

PENGURUSAN
PENTADBIRAN

22

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

SENARAI NAMA GURU DAN AKP SK RAWANG 2020

BIL NAMA KELAS
1 ROZITA BINTI OTHMAN @ ALI GURU BESAR
2 ZULAIFAH BINTI MOHAMMAD YUSOFF
3 NORSILA BINTI KHALID PKP
4 SULRAFTINAWATI BINTI SIBUROK PK HEM
5 SHEELA A/P VELLU PK KOKU
6 RUZAIRI BIN KAMIRAN SU PEPERIKSAAN
7 MADIHAH BINTI ZAKARIA GURU DISIPLIN/KP MUZIK
8 SURYANI BINTI ALIAS KAUNSELING/SU HEM
9 EELIANI BINTI NOORDIN PEMULIHAN
10 ZAHRATUL AULIAH BINTI MOKHTAR GURU MEDIA
11 NAJAH BINTI ABDUL MAJID
12 NORLEE BINTI DOLLAH 1C
13 MOHD KHAIRI BIN MD SHAHARI 1 G / KP PSV
14 AFIFAH BINTI MOHAMAD
15 MAHESWARY A/P PERUMAL 2C
16 ABD NASIR KAMAL BIN NAPIAH 2G
17 YOGESWARI A/P D. MUNIANDY 3C / SU KURIKULUM
18 NOR AZZIATY BINTI ABD RAHMAN KP PMORAL
19 YOGESWARAN A/L VADIVELU 4C / KP SEJARAH
20 NORHAFIZAH BINTI IBRAHIM 4G / KP B.TAMIL
21 NOR HAYATI BINTI MD NOOR 5C / GURU DATA
22 JANNATUN NAIM BINTI ABD LATIF 5G / KP SAINS
23 HAZRIN NIZA BIN MUSA 6C
24 SUHANA BINTI KHALIL 6G/ KP RBT/TMK
24 ZARINA BINTI MASRI PRA ANAKKU
25 ROHAILAH BINTI AB KARIM PRA PERMATA
26 NORHASLINA BINTI MANSOR GURU PRA SEKOLAH
27 NORIZA BINTI SULAIMAN KP B.MELAYU
28 NORMALAWATI BINTI ISMAIL KP B.INGGERIS
29 RHADAH A/P SUPPIAH KP MATEMATIK
30 MOHD ZARAWI BIN MANAF KP P.ISLAM
31 MOHD RADHI BIN MOHAMAD SHUKAR KP B.ARAB
32 MOHD HANNAN BIN MOHD SARIP 3G
BIL NAMA GURU ICT/GCR
1 NIZAM BIN SULAIMAN SU KOKU
2 SUZANA BINTI GHAZALI SPBT
3 IZAINI HIRDAR BINTI BADARUDDIN JAWATAN
4 WAHIDA BT AYOB PEM. TBIR(N19)
5 NORHASHIDA BINTI ISMAIL FT29
PPM MURID
PPM MURID
PEM OPERASI

23

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

CARTA ORGANISASI PEMBANGUNAN KECEMERLANGAN SEKOLAH

PENGERUSI
PUAN ROZITA BINTI OTHMAN @ ALI

(GURU BESAR)

NAIB PENGERUSI
PUAN ZULAIFAH BT MOHAMMED YUSSUF

(PK PENTADBIRAN)

TIMBALAN PENGERUSI
PUAN SULRAFTINAWATI BINTI SIBUROK

(PK KO-KURIKULUM)

NAIB PENGERUSI
PUAN NORSILA BINTI KHALID

(PK HEM)

PERANCANGAN SEKOLAH KEWANGAN SEKOLAH PENILAIAN
& SISTEM PENGURUSAN BERSEPADU PEGAWAI

SKPMg2 SEKOLAH KUALITI PERKHIDMATAN
PENDIDIKAN
PROGRAM (PBPPP)
KECEMERLANGAN
PENGURUSAN
SEKOLAH PENYELARAS TAHUN

PENYELARAS
BILIK-BILIK KHAS

24

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

AHLI JAWATANKUASAPERANCANGAN SEKOLAH& SKPMg2

Pengerusi Pn. Rozita binti Othman @ Ali Guru Besar
Naib Pengerusi Pn. Zulaifah binti Mohammed Yussuf PK Pentadbiran
Pn. Norsila binti Khalid PK HEM
Setiausaha Pn. Sulraftinawati binti Siburok PK KOKU
Ahlijawatankuasa Pn. Afifah binti Mohamad S/U Kurikulum
Pn. Eeliani binti Noordin Guru Media
Pn. Nor Azziaty binti Abd Rahman Guru Data
Pn. Sheela A/P Vellu S/U Peperiksaan
En. Mohd Radhi bin Mohamad shukar S/U Sukan
En. Ruzairi bin Kamiran Guru Disiplin & Pengawas
Pn. Zahratul Auliah binti Mokhtar Penyelaras Tahun 1
Pn. Norlee binti Dollah Penyelaras Tahun 2
Pn. Afifah binti Mohamad Penyelaras Tahun 3
En. Abd Nasir Kamal bin Napiah Penyelaras Tahun 4
Pn. Nor Azzizty binti Abd Rahman Penyelaras Tahun 5
Cik Norhafizah binti Ibrahim Penyelaras Tahun 6

SENARAI TUGAS AHLI JAWATANKUASA PERANCANGAN SEKOLAH & SKPMg2
 Merupakan badan tertinggi sekolah.
 Merancang pembangunan fizikal sekolah, pembangunan rohani serta sahsiah guru dan murid
 Merancang takwim sekolah, penilai pencapaian akademik

25

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

AHLI JAWATANKUASA
PENILAIAN BERSEPADU PEGAWAI PERKHIDMATAN PENDIDIKAN (PBPPP)

Pengerusi Pn. Rozita binti Othman @ Ali Guru Besar
Setiausaha Pn. Zulaifah binti Mohammed Yussuf PK Pentadbiran
Ahli Jawatankuasa Pn. Norsila binti Khalid PK HEM
Pn. Sulraftinawati binti Siburok PK KOKU
En. Nizam bin Sulaiman Pembantu Tadbir

AHLI JAWATANKUASA PENGURUSAN ASET & INVENTORI

Pengerusi Pn. Rozita binti Othman @ Ali Guru Besar
Naib Pengerusi Pn. Zulaifah binti Mohammed Yussuf PK Pentadbiran
Pn. Norsila binti Khalid PK HEM
Setiausaha Pn. Sulraftinawati binti Siburok PK KOKU
Pegawai Aset En Nizam bin Sulaiman
Pegawai Stok En Mohd Radhi bin Mohd Shukar
Pg Pmeriksa Stok Harta Modal En Nizam bin Sulaiam
Pg Verifikasi Stor Pn Suzana bt Ghazali
Pg Pnerima Stok Pn Norhasnida binti Ismail
Pg Inventori Ketua Panitia
Pg Pmeriksa Stor Pn Mardiha bt Zakaria
Pn Norhasnida bt Ismail

26

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

AHLI JAWATANKUASA KEWANGAN SEKOLAH

Pengerusi Pn. Rozita binti Othman @ Ali Guru Besar
Naib Pengerusi Pn. Zulaifah binti Mohammed Yussuf PK Pentadbiran
Pn. Norsila binti Khalid PK HEM
Setiausaha Pn. Sulraftinawati binti Siburok PK KOKU
Ahli Jawatankuasa En. Nizam bin Sulaiman Pem Tadbir
Pn. Zarina binti Masri KP Bahasa Melayu
Pn. Rohailah binti Ab Karim KP Bahasa Inggeris
Pn. Norhaslina binti Mansor KP Matematik
Dr. Yogeswaran A/L Vadivelu KP Sains
Pn. Noriza binti Sulaiman KP Pendidikan Islam
Pn. Maheswary A/P Perumal KP Pendidikan Moral
Pn. Najah binti Abdul Majid KP PSV
Pn. Nor Hayati binti Md Noor KP RBT/TMK
En. Mohd Radhi bin Mohd Shukar KP PJ/PK
En. Ruzairi bin Kamiran KP Muzik
En. Abd Nasir Kamal bin Napiah KP Sejarah
Pn. Normalawati binti Ismail KP Bahasa Arab
Cik Norhafizah binti Ibrahim Penyelaras Tahun 6
Pn. Nor Azziaty binti Abd Rahman Penyelaras Tahun 5
En. Abd Nasir Kamal bin Napiah Penyelaras Tahun 4
Pn. Afifah binti Mohamad Penyelaras Tahun 3
Pn. Norlee binti Dollah Penyelaras Tahun 2
Pn. Zahratul Auliah binti Mokhtar Penyelaras Tahun 1

SENARAI TUGAS AHLI JAWATANKUASA KEWANGAN SEKOLAH

 Membaca dan memahami pekeliling/surat yang berkaitan dengan pengurusan kewangan dan
perakaunan sekolah yang diedarkan dari masa ke semasa.

 Mengeluarkan surat kuasa memungut yuran kepada Penolong Kanan, Penyelaras Kelas, Guru
Kelas dan kerani.

 Memesan dan mendaftar buku resit untuk tujuan pungutan.

 Mengagihkan buku resit kepada guru kelas dan penyelaras tahun.

 Memastikan semua terimaan telah dimasukkan ke dalam bank.
 Memastikan semua pembelian/pembayaran dibuat mengikut peraturan kewangan, pesanan

kewangan, invois, bil, baucer dan cek.
 Menyediakan buku tunai kerajaan/SUWA/panjar wang runcit.

27

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

JADUAL PENCERAPAN PdPc

BIL NAMA JAWATAN 01.04.2020 - 01.08.2020 -
31.07.2020 31.10.2020
1 ROZITA BINTI OTHMAN @ ALI GURU BESAR
2 ZULAIFAH BINTI MOHAMMED YUSSUF PK PENTADBIRAN PKP PKP
3 NORSILA BINTI KHALID GURU BESAR GURU BESAR
4 SULRAFTINAWATI BINTI SIBUROK PK HEM GURU BESAR GURU BESAR
5 EELIANI BINTI NOORDIN PK KOKURIKULUM GURU BESAR GURU BESAR
6 RUZAIRI BIN KAMIRAN GURU BESAR GURU BESAR
7 MADIHAH BINTI ZAKARIA GURU MEDIA
8 SURYANI BINTI ALIAS GURU DISIPLIN PKP PKP
9 SHEELA A/P VELLU GURU B&K PK HEM PK HEM
10 ZAHRATUL AULIAH BINTI MOKHTAR GURU PEMULIHAN PK HEM PK HEM
11 NAJAH BINTI ABDUL MAJID SU PENTAKSIRAN
12 NORLEE BINTI DOLLAH 1 CEMERLANG PKP PKP
13 MOHD KHAIRI BIN MD SHAHARI 1 GEMILANG PK HEM PKP HEM
14 AFIFAH BINTI MOHAMAD 2 CEMERLANG PK HEM PK HEM
15 RAHDA A/L SUPPIAH 2 GEMILANG PK KOKU PK KOKU
16 ABD NASIR KAMAL BIN NAPIAH 3 CEMERLANG PK KOKU PK KOKU
17 YOGESWARI A/P D. MUNIANDY 3 GEMILANG
18 NOR AZZIATY BINTI ABD RAHMAN 4 CEMERLANG PKP PKP
19 YOGESWARAN A/L VADIVELU 4 GEMILANG PK KOKU PK KOKU
20 NORHAFIZAH BINTI IBRAHIM 5 CEMERLANG
21 NOR HAYATI BINTI MD NOOR 5 GEMILANG PKP PKP
22 JANNATUN NAIM BINTI ABD LATIF 6 CEMERLANG PK KOKU PK KOKU
23 HAZRIN NIZA BIN MUSA 6 GEMILANG
24 SUHANA BINTI KHALIL PRASEK ANAKKU PKP PKP
25 ZARINA BINTI MASRI PRASEK PERMATA PKP PKP
26 ROHAILAH BINTI AB KARIM GURU PRASEK PKP PKP
27 NORHASLINA BINTI MANSOR PK KOKU PK KOKU
28 NORIZA BINTI SULAIMAN KP BM PKP PKP
29 NORMALAWATI BINTI ISMAIL KP BI PK KOKU PK KOKU
30 MAHESWARY A/P PERUMAL KP MATEMATIK PKP PKP
31 MOHD ZARAWI BIN MANAF KP PEND ISLAM PKP PKP
32 MOHD RADHI BIN MOHAMAD SHUKAR KP BHS ARAB PK KOKU PK KOKU
33 MOHD HANNAN BIN MOHD SARIB KP PEND MORAL PK HEM PK HEM
GURU ICT PK HEM PK HEM
SU SUKAN PK HEM PK HEM
GURU SPBT PK HEM PK HEM
PK KOKU PK KOKU
PK KOKU PK KOKU
PK HEM PK HEM

28

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

PENGGAL PERSEKOLAHAN DAN CUTI AM 2020

PENGGAL CUTI PERTENGAHAN PENGGAL MULA AKHIR
1
HARI PERSEKOLAHAN 02.01.2020 13.03.2020
2 CUTI PERTENGAHAN PENGGAL 1 14.03.2020 22.03.2020
TAHUN BARU 23.03.2020 22.05.2020
HARI PERSEKOLAHAN
CUTI PENGGAL 1 23.05.2020 07.06.2020

HARI PERSEKOLAHAN 08.06.2020 24.07.2020
CUTI PERTENGAHAN PENGGAL 2 25.07.2020 02.08.2020
03.08.2020 20.11.2020
HARI PERSEKOLAHAN
21.11.2020 31.12.2020
CUTI AKHIR TAHUN

HARI KEPUTERAAN NABI MUHAMMAD S.A.W 01 JANUARI
( RABU )
HARI THAIPUSAM
29 OKTOBER
TAHUN BARU CINA ( KHAMIS )

HARI PEKERJA 08 FEBRUARI
( SABTU )
HARI WESAK
25 & 26 JANUARI
HARI KEPUTERAAB SPB YG DIPERTUAN AGONG ( SABTU & AHAD )

HARI NUZUL QURAN 01 MEI
( JUMAAT )
HARI RAYA PUASA
07 MEI
HARI KEBANGSAAN ( KHAMIS )

HARI PENUBUHAN MALAYSIA 06 JUN
( SABTU )
HARI RAYA HAJI
10 MEI
DEEPAVALI ( AHAD )

MAAL HIJRAH / AWAL MUHARRAM 24 & 25MEI
( AHAD&ISNIN )
HARI KEPUTERAAN DYYM SULTAN SELANGOR
31 OGOS
HARI KRISMAS ( ISNIN )

16 SEPTEMBER
( RABU )

31 JULAI
( JUMAAT )

14 NOVEMBER
( SABTU )

20 OGOS
( KHAMIS )

11 DISEMBER
( JUMAAT )

25 DISEMBER
( JUMAAT )

29

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

PENGURUSAN
KURIKULUM

30

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

ASPIRASI KURIKULUM
SK RAWANG

Untuk merealisasikan aspirasi kurikulum pada tahap prestasi terbilang pada tahun 2020,
warga sekolah akan berusaha melaksanakan amanah dan tanggungjawab berikut ;

 Memastikan pencapaian akademik sentiasa cemerlang.
 Berusaha ke arah pencapaian 100% lulus Mencapai Tahap Minimundalam semua mata

pelajaran
 Melahirkan kemenjadian murid ke arah sahsiah dan disiplin yang cemerlang melalui
„ Guru Mengajar, Murid Belajar ‟.
 Melaksanakan sistem pengurusan dan pentadbiran kurikulum yang berintegriti.
 Memastikan sasaran PKSR tercapai TOV, OT1 dan ETR.
 Pengurusan panitia yang berkesan..
 Pengurusan Pusat Sumber Sekolah yang cemerlang.
 Mengaplikasikan ICT dalam Pengajaran dan Pemudahcara secara menyeluruh.
 Pengurusan e-RPH yang kemaskini.
 Pengurusan bahan bantu mengajar yang efektif.
 Pengurusan Pentaksiran Bilik Darjah yang mantap.
 Pemantauan dan penyeliaan PdPc yang berkualiti.
 Membudayakan semangat kerja sepasukan yang tinggi.
 Pengurusan perkembangan staf yang baik..
 Pengurusan perkembangan staf yang kompetitif.
 Mewujudkan persekitaran pembelajaran yang kondusif.

31

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

CARTA ORGANISASI KURIKULUM 2020

PENGERUSI
PUAN ROZITA BINTI OTHMAN @ ALI

GURU BESAR

TIMB PENGERUSI
PUAN ZULAIFAH BINTI MOHAMMED YUSSUF

PK PENTADBIRAN

NAIB PENGERUSI 1 NAIB PENGERUSI 2
PUAN NORSILA BT KHALID PUAN SULRAFTINAWATI BT SIBUROK

PK HEM PK KOKU

PN AFIFAH BINTI MOHAMAD
SETIAUSAHA

GURU MEDIA K.PANITIA B,INGGERIS K. PANITIA B.MELAYU
EELIANI ROHAILAH ZARINA

GURU DATA K,PANITIA SAINS K.PANITIA MATEMATIK
NOR AZZIATY DR YOGESWARAN NORHASLINA

PEMULIHAN K.PANITIA P.MORAL K.PANITIA P.ISLAM
SURYANI MAHESWARY NORIZA

JADUAL WAKTU K.PANITIA PSV K.PANITIA PJ/PK
MOHD ZARAWI NAJAH MOHD RADHI

SU PEPERIKSAAN K.PANITIA TMK / RBT K.PANITIA SEJARAH
SHEELA NOR HAYATI ABD NASIR KAMAL

PBD K.PANITIA BAHASA ARAB K.PANITIA B.TAMIL
AULIAH NORMALAWATI YOGESWARI

PENYELARAS ICT K.PANITIA MUZIK
MOHD ZARAWI RUZAIRI

32

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

AHLI JAWATANKUASA KURIKULUM SEKOLAH

Pengerusi Pn. Rozita binti Othman @ Ali Guru Besar

Naib Pengerusi 1 Pn. Zulaifah binti Mohammed Yussuf PK Pentadbiran

Naib Pengerusi 2 Pn, Norsila binti Khalid PK HEM

Setiausaha Pn. Afifah binti Mohamad SU Kurikulum

Ahli Jawatankuasa Pn. Madihah binti Zakaria GBK

Pn. Eeliani binti Noordin Guru Perpustakaan & Media

Pn. Sheela A/P Vellu Setiausaha Pentaksiran

Pn. Zahratul Auliah bt Mokhtar SU PBD

Pn. Nor Azziaty binti Abd Rahman Guru Data & Maklumat

Pn. Zarina binti Masri KP Bahasa Melayu

Pn. Rohailah binti Ab Karim KP Bahasa Inggeris

Pn. Norhaslina binti Mansor KP Matematik

En. Dr. Yogeswaran A/L Vadivelu KP Sains

Pn. Noriza binti Sulaiman KP Pendidikan Islam

Pn. Maheswary A/P Perumal KP Pendidikan Moral

Pn. Norhayati binti Md Noor KP RBT /TMK

En. Mohd Radhi bin Mohd Shukar KP PJ/ PK

En. Ruzairi bin Kamiran KP Muzik

En. Abd Nasir Kamal bin Napiah KP Sejarah

Pn. Normalawati binti Ismail KP Bahasa Arab

Pn. Najah bt Abdul Majid KP PSV

En. Mohd Zarawi Manaf Penyelaras ICT/ GCR

Cik Yogeswari A/P D. Muniandy KP Bahasa Tamil

Pn Surfyani bt Alias Pemulihan

SENARAI TUGAS JAWATANKUASA KURIKULUM SEKOLAH

1 Menyelaras segala dasar kurikulum sekolah
2 Menyediakan mesyuarat Jawatankuasa Kurikulum Sekolah.
3 Menetapkan kursus/pengajian di sekolah.

4 Menetapkan kaedah penyediaan rancangan pelajaran tahunan dan harian.
Merancang program pemantauan, memantau pengajaran dan pembelajaran serta pengurusan

5
panitia matapelajaran dan pelaksanaan aktiviti rancangan tahunan.

6 Menyediakan laporan pemantauan dan mengambil tidakan susulan.
7 Menetapkan jadual waktu persekolahan.
8 Menetapkan sistem pengurusan peperiksaan dan penilaian sekolah.
9 Menyediakan anggaran perbelanjaan tahunan untuk menjayakan pelaksanaan kurikulum sekolah.
10 Menentukan panitia mata pelajaran berfungsi dengan berkesan.

11 Memastikan pusat sumber sekolah diurus dengan sempurna dan dapat membantu program peningkatan akademik.

12 Berusaha memperbanyakkan dan mempelbagaikan alat bantu belajar dan bahan bantu mengajar.
13 Merancang, melaksana dan menilai aktiviti program peningkatan akademik.

33

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

KETUA PANITIA MATA PELAJARAN

BAHASA MELAYU Pn. Zarina binti Masri
BAHASA INGGERIS Pn. Rohailah binti Ab Karim
MATEMATIK Pn. Norhaslina binti Mansor
SAINS En. Dr. Yogeswaran A/L Vadivelu
PENDIDIKAN ISLAM Pn. Noriza binti Sulaiman
PENDIDIKAN MORAL Pn. Maheswary A/P Perumal
RBT / TMK Pn. Nor Hayati binti Md Noor
PEND JASMANI/KESIHATAN En. Mohd Radhi bin Mohd Shukar
MUZIK En. Ruzairi bin Kamiran
SEJARAH En. Abd Nasir Kamal bin Napiah
BAHASA ARAB Pn. Normalawati binti Ismail
PEMULIHAN Pn. Suryani binti Alias
PEND SENI VISUAL Pn Najah binti Abdul Majid

SENARAI TUGAS KETUA PANITIA MATA PELAJARAN

1 Menjadi Ketua atau Pengerusi Panita Mata Pelajaran dengan mengadakan mesyuarat 2 atau 3 kali i setahun
dan mengadakan PLC dan -perjumpaan ”ad-hoc” di mana perlu.

2 Membantu PKP menyelaras kerja-kerja akademik guru-guru mata pelajaran

3 Membantu PKP memperolehi sukatan pelajaran yang kemas kini untuk kegunaan guru-guru.

4 Membantu menyediakan rancangan mengajar untuk kedua-dua semester dalam tahun dalam tahun
persekolahan yang diselaraskan di antara guru-guru di dalam satu aliran darjah.

Membantu dan mencadangkan kepada pentadbir sekolah, buku teks atau buku kerja tambahan untuk
5 digunakan oleh murid-murid berdasarkan kepada kesesuaian buku tersebut dari segi kehendak sukatan

pelajaran dan tahap kebolehan murid.

6 Membantu memilih dan mencadangkan buku-buku rujukan atau bahan-bahan bacaan tambahan yang
sesuai dengan keperluan pembelajaran murid dan kegunaan guru dibekalkan di Pusat Sumber.

7 Membantu menyelaras soalan-soalan dan pemarkahan bagi semua jenis penilaian, ujian dan peperiksaan
serta membantu menubuhkan bank soalan-soalan bagi semua aliran darjah.

8 Mengkaji dan menganalisis keputusan-keputusan penilaian, khususnya PKBS dan UPSR serta memberi
rumusan cara-cara mengatasi kelemahan pengajaran dan pembelajaran

9 Bekerjasama dengan lain-lain panitia dalam usaha ke arah memajukan murid-murid yang lemah.

10 Menyemak buku latihan murid jika diarahkan oleh PKP

11 Menyelenggara fail-fail panitia yang berkenaan dengan semua minit mesyuarat atau laporan mesyuarat,
surat-menyurat dan rekod-rekod yang berkaitan.

Menjalankan tugas-tugas yang diarah oleh Guru Besar dari semasa ke semasa.

34

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

AHLI JAWATANKUASA PANITIA MATA PELAJARAN

BAHASA MELAYU BAHASA INGGERIS

Ketua Pn. Zarina binti Masri Ketua Pn. Rohailah binti Ab Karim
Setiausaha Pn. Najah binti Abdul Majid Setiausaha Pn. Rhadah A/P Suppiah
AJK Semua guru yang mengajar BM AJK Semua guru yang mengajar BI
SAINS
MATEMATIK

Ketua Pn. Norhaslina binti Mansor Ketua En. Dr. Yogeswaran A/L Vadivelu
Setiausaha Pn. Nor Azziaty binti Abd Rahman Setiausaha Pn. Zahratul Auliah binti Mokhtar
AJK Semua guru yang mengajar Matematik AJK Semua guru yang mengajar Sains

SEJARAH PENDIDIKAN ISLAM

Ketua En. Abd Nasir Kamal bin Napiah Ketua Pn. Noriza binti Sulaiman
Setiausaha Pn. Norhaslina binti Mansor Setiausaha Pn. Norlee binti Dollah
AJK Semua guru yang mengajar Sejarah AJK Semua guru yang mengajar PI

PENDIDIKAN JASMANI /KESIHATAN REKA BENTUK TEKNOLOGI / TMK

Ketua En, Mohd Radhi bin Mohd Shukar Ketua Pn Norhayati binti Md Noor
Setiausaha En. Ruzairi bin Kamiran Setiausaha En. Mohd Zarawi bin Manaf
AJK Semua guru yang mengajar PK AJK Semua guru yang mengajar RBT

PENDIDIKAN MUZIK BAHASA ARAB

Ketua En. Ruzairi bin Kamiran Ketua Pn. Normalawati binti Ismail
Setiausaha Pn. Maheswary A/P Perumal Setiausaha En. Mohd Hannan bin Mohd Sarib
AJK Semua guru yang mengajar Mz AJK guru yang mengajar BA

PENDIDIKAN MORAL PENDIDIKAN SENI VISUAL

Ketua Pn. Maheswary A/P Perumal Ketua Pn. Najah binti Abdul Majid
Setiausaha Pn. Zarina binti Masri Setiausaha Pn. Eeliani binti Noordin
AJK Semua guru yang mengajar P.Moral AJK Semua guru yang mengajar PSV

BAHASA TAMIL

Ketua Cik Yogeswary A/P D. Muniandy
Setiausaha Dr. Yogeswaran A/L Vadivelu
AJK Semua guru yang mengajar BT

35

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

SENARAI TUGAS AHLI JAWATANKUASA PANITIA MATA PELAJARAN
1 Memperoleh sukatan dan huraian sukatan pelajaran yang terkini
2 Menyedia dan menyelaraskan rancangan pelajaran.

Memilih dan mencadangkan buku teks dan buku kerja jika perlu kepada pihak jawatankuasa
3

kurikulum.
Memilih dan mencadangkan buku bacaan tambahan untuk kegunaan panitia mata pelajaran dan
4 pusat sumber sekolah.
.
5 Mengadakan mesyuarat panitia mata pelajaran.
6 Merancang dan melaksanakan program peningkatan prestasi akademik.
Menyelaras soalan ujian dan peperiksaan, menganalisis keputusan peperiksaan dan menyusun
7 strategi mengatasi kelemahan murid.
Meningkatkan pengetahuan dan kemahiran ahli panitia mata pelajaran yang berkaitan dengan
8 proses pengajaran dan pembelajaran

Menyedia dan memperoleh bahan bantu mengajar.
9
10 Merancang program khas murid bermasalah 3M.
11 Menyedia dan memastikan prosedur keselamatan dipatuhi.
12 Memastikan bilik khas berada dalam keadaan kondusif untuk pengajaran dan pembelajaran.
13 Menyediakan anggaran perbelanjaan untuk pelaksanaan kurikulum.
14 Mengurus perolehan mengikut tatacara kewangan.
15 Mengurus dan menyemak stok.
16 Memastikan fail-fail panitia berada dalam keadaan kemas kini.

36

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

AHLI JAWATANKUASA JADUAL WAKTU

Pengerusi Pn. Rozita binti Othman @ Ali Guru Besar
Naib Pengerusi PK Pentadbiran
Pn. Zulaifah binti Mohammed Yussuf PK HEM
Setiausaha PK KOKU
Ahli Jawatankuasa Pn. Norsila binti Khalid
Penyelaras Tahun 6
Pn. Sulraftinawati binti Siburok Penyelaras Tahun 5
En. Mohd Zarawi bin Manaf Penyelaras Tahun 4
Cik Norhafizah binti Ibrahim Penyelaras Tahun 3
Pn. Nor Azziaty binti Abd Rahman Penyelaras Tahun 2
En. Abd Nasir Kamal bin Napiah Penyelaras Tahun 1
Pn. Afifah binti Mohamad
Pn. Norlee binti Dollah
Pn. Zahratul Auliah binti Mokhtar

SENARAI TUGAS JAWATANKUASA JADUAL WAKTU
1 Menentukan bilangan kelas dan kelayakan guru
2 Menyediakan peruntukan waktu mengajar mengikut mata pelajaran.
3 Pengagihan mata pelajaran dan bilangan waktu yang sesuai.
4 Menentukan kesesuaian masa untuk mata pelajaran tertentu.
5 Menentukan penggunaan makmal dan bengkel.
6 Menentukan corak jadual waktu yang digunakan seperti jadual waktu anjal dan jadual waktu blok.
7 Menentukan guru kelas berdasarkan kelas yang diajar.
8 Memastikan jadual waktu induk dan persendirian disediakan pada waktu yang ditetapkan.
9 Membuat pindaan jadual waktu jika perlu.
10 Memastikan salinan jadual waktu dihantar kepada Guru Besar dan dipaparkan untuk makluman

semua.

37

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

AHLI JAWATANKUASA PENTAKSIRAN BERASASKAN SEKOLAH (PBS)

Pengerusi Pn. Rozita binti Othman @ Ali Guru Besar
Naib Pengerusi Pn. Zulaifah binti Mohammed Yussuf PK Pentadbiran
Pn. Norsila binti Khalid PK HEM
Setiausaha Pn Suraftinawati bt Siburok PK KOKU
Pn. Afifah binti Mohamad SU Kurikulum
Ahli Jawatankuasa Pn. Madihah binti Zakaria GBK
Pn. Eeliani binti Noordin Guru Perpustakaan & Media
Pn. Sheela A/P Vellu Setiausaha Pentaksiran
Pn. Zahratul Auliah bt Mokhtar SU PBD
Pn. Azziaty binti Abd Rahman Guru Data & Maklumat
Pn. Suryani binti Alias Pemulihan
Pn. Zarina binti Masri KP Bahasa Melayu
Pn. Rohailah binti Ab Karim KP Bahasa Inggeris
Pn. Norhaslina binti Mansor KP Matematik
En. Dr. Yogeswaran A/L Vadivelu KP Sains
Pn. Noriza binti Sulaiman KP Pendidikan Islam
Pn. Maheswary A/P Perumal KP Pendidikan Moral
Pn. Norhayati binti Md Noor KP RBT /TMK
En. Mohd Radhi bin Mohd Shukar KP PJ / PK
En. Ruzairi bin Kamiran KP Muzik
En. Abd Nasir Kamal bin Napiah KP Sejarah
Pn. Normalawati binti Ismail KP Bahasa Arab
Pn. Najah binti Abdul Majid KP PSV
Cik Yogeswary A/P D. Muniandy KP Bahasa Tamil
Pn. Suryani binti Alias Pemulihan

SENARAI TUGAS SETIAUSAHA UPSR

1 Memastikan semua murid yang akan menduduki peperiksaan UPSR telah didaftarkan dengan
Lembaga Peperiksaan Malaysia.

2 Memastikan semua butir-butir diri calon yang hendak didaftarkan adalah betul.

3 Memastikan calon-calon yang telah didaftarkan mendapat angka giliran masing-masing.
4 Menguruskan urusan perpindahan pusat calon(calon berpindah masuk dan berpindah keluar)
5 Mengenalpasti dan menyediakan dewan peperiksaan dan peralatan yang diperlukan.
6 Membuat analisis dan graf selepas keputusan UPSR diumumkan.

38

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

SENARAI TUGAS SETIAUSAHA PBS

1 Menyediakan jadual waktu penilaian peringkat sekolah.
2 Menyediakan jadual pembinaan soalan.

3 Menguruskan percetakan, pembahagian dan tempat menyimpan kertas soalan.

4 Memastikan keselamatan kertas soalan.

5 Memastikan kertas-kertas soalan diedarkan kepada pengawas peperiksaan sebelum penilaian
dijalankan.

6 Memastikan skema jawapan disediakan oleh ahli panel penggubalan soalan.

7 Memastikan jadual waktu pemeriksaan kertas jawapan mengikut jangka masa yang ditetapkan.

8 Memastikan kertas soalan disimpan untuk rujukan.

9 Menetapkan tarikh perjumpaan ibu bapa dengan guru untuk membincangkan kemajuan pelajar.

10 Memastikan data-data pentaksiran setiap murid disimpan dengan selamat dan mudah diperolehi apabila
diminta.

SENARAI TUGAS JAWATANKUASA PENTAKSIRAN BERASASKAN SEKOLAH
1 Merancang dan melaksanakan pentaksiran atau penilaian di peringkat sekolah :

 Jadual Waktu
 Pentaksiran / Penilaian
 Kumpulan Sasaran
 Menentukan kesahan dan kebolehpercayaan ujian
 Memastikan Jadual Penentu Ujian (JPU)
 Pengawasan
 Menganalisis keputusan peperiksaan
 Memberi maklum balas kepada jawatankuasa kurikulum
 Menyediakan bank soalan di peringkat sekolah
2 Membantu PKP menyelaras kerja-kerja pentaksiran di dalam kelas bagi mata pelajaran yang berkaitan
3 Membantu PK P memperolehi data pentaksiran yang kemaskini
4 Membantu dan membimbing guru-guru lain menjalankan pentaksiran di dalam kelas
5 Berkerjasama dengan panitia dalam usaha memajukan murid-murid yang lemah
6 Menyelenggara fail-fail pentaksiran yang berkenaan
7 Menjalankan tugas-tugas yang diarah oleh Guru Besar dari semasa ke semasa

39

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

AHLI JAWATANKUASA LATIHAN DALAM PERKHIDMATAN

Pengerusi Pn. Rozita binti Othman @ Ali Guru Besar

Naib Pengerusi Pn. Zulaifah binti Mohammed Yussuf PK Pentadbiran

Pn, Norsila binti Khalid PK HEM

Pn. Sulraftinawati binti Siburok PK KoKurikulum

Setiausaha Pn. Norlee bt Dollah

Pen SU En. Ruzairi bin Kamiran KP Muzik

Ahli Jawatankuasa Pn. Eeliani bt Nordin Guru Perpustakaan & Media

Pn Sheela A/P Vellu Setiausaha Pentaksiran

Pn. Zahratul Auliah bt Mokhtar SU PBD

Pn. Nor Azziaty bt Abd Rahman Guru Data & Maklumat

Pn. Mardiha binti Mohames Guru B&k

Pn. Zarina binti Masri KP Bahasa Melayu

Pn. Rohailah binti Ab Karim KP Bahasa Inggeris

Pn. Norhaslina binti Mansor KP Matematik

En. Dr. Yogeswaran A/L Vadivelu KP Sains

Pn. Noriza binti Sulaiman KP Pendidikan Islam

Pn. Maheswary A/P Perumal KP Pendidikan Moral

Pn. Norhayati binti Md Noor KP RBT /TMK

En. Mohd Radhi bin Mohd Shukar KP PJ/ PK

En. Abd Nasir Kamal bin Napiah KP Sejarah

Pn. Normalawati binti Ismail KP Bahasa Arab

Cik Yogeswary A/P D. Muniandy KP Bahasa Tamil

Pn. Suryani binti Alias Pemulihan

En. Mohd Zarawi bin Manaf Penyelaras ICT/ GCR

Pn Najah bt Abd Rahman KP PSV

En Nizam bin Sulaiman Pembantu Tadbir

SENARAI TUGAS JAWATANKUASA LATIHAN DALAM PERKHIDMATAN SCHOOL-BASED

1 Membentuk jawatankuasa LDP peringkat sekolah.
2 Menjalankan kajian keperluan pada bulan September / Oktober.
3 Menyediakan Perancangan Tahunan LDP peringkat sekolah.
4 Menyediakan fail untuk dokumentasi.
5 Menyediakan Kertas Kerja LDP.

6 Memohon kelulusan daripada PPD/Guru Besar sebelum LDP dijalankan.

7 Menjalankan kursus dan membuat laporan serta pemantauan.

40

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

AHLI JAWATANKUASA ICT/GCR

Pengerusi Pn. Rozita binti Othman @ ALi Guru Besar
Naib Pengerusi 1 Pn. Zulaifah binti Mohammed Yussuf PK Pentadbiran
Naib Pengerusi 2 Pn. Sulraftinawati binti Siburok Pk Kokurikulum
Pn. Norsila bt Khalid PK Hem
Penyelaras En. Mohd Zarawi bin Manaf Admin 1
Setiausaha Pn. Suzana binti Ghazali

AHLI JAWATANKUASA INDUK PUSAT SUMBER SEKOLAH

Pengerusi Pn. Rozita binti Othman @ Ali Guru Besar
Naib Pengerusi Pn. Zulaifah binti Mohammed Yussuf PK Pentadbiran

Guru Peny Media Pn. Norsila binti Khalid PK HEM
Setiausaha Pn Sulraftinawati binti Siburok PK KoKurikulum
Ahli Jawatankuasa Pn. Eeliani binti Noordin GPM
Pn. Suryani binti Alias Pemulihan
Pn. Sheela a/p Vellu Setiausaha UPSR
Pn. Nor Azziaty binti Abd Rahman Guru Data & Maklumat

Pn. Najah binti Abd Majid Perpustakaan

Pn. Maheswary a/p Perumal Keceriaan/papan info
Pn. Zarina binti Masri NILAM
Cik Norhafizah binti Ibrahim Multimedia
En. Ruzairi bin Kamiran Bilik Teknomuzik
En. Abd Nasir Kamal bin Napiah BBM
Semua Ketua Panitia

SENARAI TUGAS JAWATANKUASA INDUK PUSAT SUMBER SEKOLAH

1 Merancang dan melaksanakan program peningkatan akademik.
2 Mengelas, mengkatalog dan mengurus bahan bantu mengajar.
3 Menyediakan bahan dan sumber pendidikan.

4 Menjalankan aktiviti kemajuan staf berkaitan PSS dan PdPc

5 Menilai keberkesanan PSS.

41

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

AHLI JAWATANKUASA BILIK-BILIK KHAS

Pengerusi Pn. Rozita binti Othman @ Ali Guru Besar
Naib Pengerusi Pn. Zulaifah binti Mohammed Yussuf PK Pentadbiran
Pn. Norsila binti Khalid PK HEM
Ajk Pn Sulraftinawati binti Siburok PK KoKurikulum
Pn. Eeliani binti Noordin Pusat Sumber
Pn. Suryani binti Alias Bilik Pemulihan
Pn. Sheela a/p Vellu Elsar
Pn. Norhaslina bt Mansor Bilik Matematik

Pn. Najah binti Abd Majid Bilik PSV
Pn. Normalawati bt Ismail Klinik SKR
Pn. Noriza bt Sulaiman Bilik jQAF
Cik Norhafizah binti Ibrahim Surau
En. Ruzairi bin Kamiran Bilik Muzik
En. Abd Nasir Kamal bin Napiah Lorong PPDa
Semua Ketua Panitia Papan Info
En Mohd Zarawi bin Manaf Bilik Komputer
Pn Afifah bt Mohamad Bilik Cakna Minda
En Mohd Hanan bin Mohd Sarib Bilik SPBT
En Mohd Radhi bin Mohd Shukar Bilik Koku/Sukan
Pn Mardihah bt Zakaria Bilik B&K
Pn Norhayati bt Md Nor Bilik RBT
Pn Maheswary A/P Perumal Bilik Guru

SENARAI TUGAS BILIK-BILIK KHAS

1. Menjaga kebersihan, keceriaan dan keselamatan.
2. Menyediakan rekod penggunaan bilik
3. Memastikan murid dan guru mematuhi peraturan penggunaan bilik khas

42

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

PENGURUSAN
HAL

EHWAL
MURID

43

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

ASPIRASI UNIT HAL EHWAL MURID
SK RAWANG

 Memantapkan pengurusan serta perancangan bagi menjayakan
program HEM secara berkesan

 Peningkatan akademik dan sahsiah murid sekaras dengan 6
ASPIRASI MURID

 Murid memiliki, menghayati dan mengamalkan nilai-nilai murni
 KPI Kehadiran murid mencapai 92 %
 Membantu , memupuk serta melahirkan murid yang berfikikran

positif dan berketrampilan
 Memantapkan Keberhasilan Murid seperti yang terkandung dalam

Falsafah Pendidikan Negara
 Menyertai sekurang-kurangnya satu pertandingan pengurusan Unit

HEM

44

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

CARTA ORGANISASI HAL EHWAL MURID 2020

PENGERUSI
ROZITA BINTI OTHMAN @ ALI

GURU BESAR

TIMBALAN PENGERUSI
NORSILA BINTI KHALID
PK HAL EHWAL MURID

NAIB PENGERUSI 1 NAIB PENGERUSI 2
ZULAIFAH BT MOHAMMED YUSSUF SULRAFTINAWATI BT SIBUROK

PK PENTADBIRAN PK KOKURIKULUM

SETIAUSAHA
MADIHAH BINTI ZAKARIA

APDM KEBAJIKAN KEBERSIHAN/KECERIAAN
NOR AZZIATY ABD RAHMAN MAHESWARY A/P PERUMAL NORHASLINA BINTI MANSOR

ASET & INVENTORI RMT/SUSU KESELAMATAN /KEBAKARAN
MOHD RADHI MOHAMAD NORIZA BINTI SULAIMAN MOHD KHAIRI MD SHAHARI

SHUKAR KWAMP KESIHATAN
DISIPLIN & PENGAWAS ZAHRATUL AULIAH NORMALAWATI BT ISMAIL
RUZAIRI BIN KAMIRAN
INSURAN KANTIN & KEDAI BUKU
PPDa RHADAH A/P SUPPIAH SHEELA A/P VELLU
ABD NASIR KAMAL
EMK SARANA
SPBT NORLEE BT DOLLAH SETIAUSAHA PIBG
MOHD HANNAN MOHD SARIB

45

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

JAWATANKUASA HAL EHWAL MURID TAHUN 2020

LEMBAGA BADAN DISIPLIN DAN PENGAWAS SEKOLAH

Pengerusi PN. ROZITA BT OTHMAN @ ALI Guru Besar
Timb. Pengerusi PN. NORSILA BT KHALID PK Hal Ehwal Murid
Naib Pengerusi 1 PN. ZULAIFAH BT MOHAMMED PK Pentadbiran
YUSSUF
Naib Pengerusi 2 PN. SURAFTINAWATI BT PK Kokurikulum
SIBUROK

Setiausaha Hal Ehwal Murid PN. MADIHAH BT ZAKARIA
Ketua Disiplin & Pengawas EN. RUZAIRI B. KAMIRAN
Penyelaras SSDM
Lembaga Pengawas 1 PN. SURYANI BT ALIAS
AJK 2 DR. YOGESWARAN A/L VADIVELLU
3 PN. ROHAILAH BT AB KARIM

SENARAI TUGAS JAWATANKUASA BADAN DISIPLIN

1. Merangka dan menentukan dasar-dasar disiplin dan peraturan sekolah berpandukan
pekeliling Kementerian dan Jabatan Pendidikan.

2. Memastikan semua guru adalah guru disiplin dalam usaha menguatkuasakan peraturan
sekolah.

3. Membantu menyelesaikan masalah-masalah disiplin yang tidak dapat diselesaikan oleh
pengawas.

4. Mengesan dan mengesahkan kesalahan-kesalahan serius yang boleh membawa kepada
hukuman penggantungan sementara atau hukuman buang sekolah berpandukan Surat
Pekeliling Ikhtisas Bil. 9/1975. Ketua Guru Disiplin atas nasihat Guru Besar boleh
memanggil mesyuarat tergempar untuk membincangkan kes-kes berat mengenai disiplin.

5. Bekerjasama dengan pengawas sekolah untuk menguruskan kawalan disiplin.
6. Mewujudkan sistem rekod disiplin kelas dan sistem pemantauan yang berkesan, serta

menyelaras rekod sistem penalti.
7. Berusaha menanam semangat cintakan sekolah serta mengamalkan Prinsip-Prinsip Rukun

Negara.
8. Menerima laporan pengawas/guru pengawas dan seterusnya mengambil tindakan yang

sewajarnya.

46

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

9. Menanam semangat kekitaan supaya peraturan sekolah menjadi satu budaya.
10. Menjalankan hukuman disiplin sekiranya diwakilkan oleh Guru Besar.
11. Menjalankan rondaan (dengan bantuan Guru Bertugas Harian) untuk mengesan pelajar

ponteng dan melanggar disiplin sekolah.
12. Merancang, menyelia dan meyelaras Program Pencegahan Jenayah dan Ponteng Sifar.
13. Mengisi, menyediakan dan membekalkan data dan maklumat disiplin kepada

Kementerian/Jabatan Pendidikan dan PPD. (SSDM)
14. Merancang dan melaksanakan program dalam meningkatkan kesedaran dan penghayatan

disiplin murid.
15. Menjadi pegawai perhubungan antara ibu bapa/penjaga dalam menangani masalah disiplin.
16. Memberi perhatian terhadap peraturan-peraturan sekolah dan memastikan murid-murid

mematuhinya.
17. Memerhatikan tingkah laku murid, baik perseorangan mahupun kumpulan dan memastikan

langkah-langkah diambil terhadap tingkah laku yang tidak sesuai.
18. Memastikan peraturan sekolah dan gambarajah tentang pakaian dan potongan rambut

murid dipaparkan di setiap kelas atau sudut-sudut tertentu.
19. Menyemak dan mengemaskini rekod dan fail-fail berkaitan unit disiplin.
20. Melaksanakan tugas-tugas yang diarahkan oleh Ketua Jabatan dari masa ke semasa..

SENARAI TUGAS JAWATANKUASA BADAN PENGAWAS

1. Menyediakan senarai tugas pengawas dan jadual bertugas pengawas.
2. Memastikan semua pengawas menjalankan tugas masing-masing mengikut jadual bertugas

yang ditetapkan.
3. Menguruskan perlantikan para pengawas sekolah melalui temuduga para pelajar terpilih

yang dicalonkan oleh para guru.
4. Menguruskan Kem Kepimpinan Pengawas.
5. Mengadakan mensyuarat lembaga pengawas sekolah sekurang-kurangnya 3 kali setahun.
6. Merancang dan menyediakan skop dan bidang tugas pengawas.
7. Menyediakan laporan tahunan lembaga pengawas.
8. Memastikan semua pengawas berada dalam tahap disiplin yang tinggi juga sentiasa

kemas berbudi bahasa dan sentia membantu guru.
9. Menyediakan jadual tugas pengawasa bagi kelas sekiranya guru bermesyuarat.
10. Menyediakan skop tugas kepada pengawas yang menjadi penyambut tetamu, penunjuk

arah jika skolah menerima tetamu luar untuk program-program yang berjalan di sekolah.
11. Merancang dan menyelaras program lawatan sambil belajar.
12. Menyemak dan mengemaskini rekod dan fail-fail berkaitan unit pengawas.
13. Melaksanakan tugas-tugas yang diarahkan oleh Ketua Jabatan dari masa ke semasa

47

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

JAWATANKUASA BIMBINGAN DAN KAUNSELING

Pengerusi PN. ROZITA BT OTHMAN @ ALI Guru Besar
Timb. Pengerusi
Naib Pengerusi 1 PN. NORSILA BT KHALID PK Hal Ehwal Murid

Naib Pengerusi 2 PN. ZULAIFAH BT MOHAMMED PK Pentadbiran
Penyelaras /SU HEM
AJK YUSSUF

PN. SURAFTINAWATI BT SIBUROK PK Kokurikulum

PN. MADIHAH BT ZAKARIA

1 EN. RUZAIRI B KAMIRAN

2 EN. ABD NASIR KAMAL B NAPIAH

3 PENYELARAS RIMUD

4 PENYELARAS TAHUN 1 – 6

SENARAI TUGAS JAWATANKUASA BIMBINGAN & KAUNSELING

1. Khidmat Unit Bimbingan dan Kaunseling (UBK) meliputi semua aspek bimbingan dan
kaunseling iaitu;
 Bimbingan Murid
 Bimbingan Sosial
 Bimbingan Sahsiah
 Bimbingan Psikologi
 Bimbingan Kerjaya
 Bimbingan Pencegahan Dadah / AIDS

2. Menyediakan perancangan tahunan yang berfaedah dan berkesan.
3. Mengelola program:

 Kem Kepimpinan & Sahsiah
 Motivasi Murid
4. Mengelola dan menguruskan Bilik Unit Bimbingan dan Kaunseling (UBK) secara berkesan.
5. Menyediakan dan memaklumkan jadual tugas, temujanji dan aktiviti UBK.
6. Menyelaraskan hubungan dengan jabatan/ agensi luar untuk khidmat
nasihat.
7. Menjalankan soal-selidik untuk mendapat maklum balas mengenai budaya
sekolah (sampling)
8. Mengadakan program khas bagi kumpulan murid yang bermasalah ( risiko tinggi )
9. Mengadakan program khas melibatkan semua aspek bimbingan dan kaunseling.
10. Tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar/ PK Pentadbiran/ PK HEM.

48

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

JAWATANKUASA KEBAJIKAN/BANTUAN MURID

Pengerusi PN. ROZITA BT OTHMAN @ ALI Guru Besar
Timb. Pengerusi
Naib Pengerusi 1 PN. NORSILA BT KHALID PK Hal Ehwal Murid

Naib Pengerusi 2 PN. ZULAIFAH BT MOHAMMED PK Pentadbiran

Setiausaha Hal Ehwal Murid YUSSUF
Penyelaras
AJK PN. SURAFTINAWATI BT PK Kokurikulum

SIBUROK

PN. MADIHAH BT ZAKARIA

PN. MAHESWARY A/P PERUMAL

PN. ZAHRATUL AULIAH BT MOKTAR (KWAMP)

PN. NORIZA SULAIMAN (RMT/SUSU)

PN. RHADAH A/P SUPPIAH ( INSURAN )

PN NORLEE BT DOLLAH ( EMK )

SEMUA GURU KELAS

SENARAI TUGAS JAWATANKUASA KEBAJIKAN/BANTUAN

RMT / SUSU
1. Mengedar dan mengumpul borang pemilihan murid RMT yang layak.
2. Menyediakan senarai nama murid yang mendapat RMT dari Tahun 1 hingga 6.
3. Mengumpul dan menyimpan surat persetujuan RMT/SUSU murid.
4. Menyediakan menu mengikut peruntukan yang diberi.
5. Melantik pengusaha kantin untuk menyediakan dan mengelolakan RMT mengikut menu yang
ditetapkan.
6. Guru bertugas RMT sentiasa mengawasi murid semasa makan dan mencatat kehadiran murid
dalam jadual kedatangan yang disediakan.
7. Sentiasa menilai dan memerhati tentang mutu makanan yang disediakan.
8. Guru bertugas perlu memaklumkan kepada penyelaras RMT sekiranya mutu makanan yang
disediakan tidak memuaskan . Laporan bertulis akan diberi kepada pengusaha kantin.
9. Menyediakan laporan tahunan RMT untuk dihantar ke PPD/ JPN.
10. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar/ PK HEM.

KEBAJIKAN/INSURAN
1. Menguruskan hal ehwal kebajikan pelajar yang memerlukan bantuan khusus seperti:
- Pelajar miskin
- Pelajar Yatim / Yatim Piatu
- Kemalangan
- Rawatan berterusan (penyakit kronik)
- Kematian
- Kecemasan / bencana

49

MANUAL PENGURUSANPENTADBIRAN DAN TAKWIM SKR TERBILANG 2020

2. Mendapatkan senarai nama pelajar yang layak mendapat bantuan berdasarkan keutamaan
dan keperluan.

3. Merancang program untuk mengutip sebarang sumbangan di samping meningkatkan
keprihatinan pelajar terhadap kebajikan.

4. Mengadakan daftar sumbangan dan daftar penerima yang dikemaskini
dan disahkan oleh Guru Besar.

5. Menubuhkan Tabung Kebajikan Pelajar.
6. Mengurus dan mempromosikan kebaikan menyimpan agar murid-murid lebih berminat untuk

menabung.
7. Mempastikan murid-murid mendapat kemudahan yang sewajarnya semasa dan selepas

menguruskannya.
8. Mengurus dan mengelola serta menyalurkan sumbangan derma dan bantuan pendidikan

daripada pihak kerajaan, swasta dan juga orang perseorangan seperti
- Bantuan Kwamp
- Bantuan SBT
- Jabatan Kebajikan Masyarakat
- Pusat Zakat
- Mengurus Penyertaan skim insuran murid dan program menabung
- Bantuan Zakat daripada Bank Rakyat
9. Menyemak dan mengemaskini rekod dan fail-fail berkaitan unit kebajkan
10. Membuat laporan dan perancangan aktiviti tahunan unit
11. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diarahkan oleh Guru Besar/ PK HEM.

KWAMP/EMK

1. Semak data murid miskin dalam APDM.
2. Edarkan borang kepada penjaga yang berkenaan berdasarkan data APDM.
3. Mengadakan mesyuarat pemilihan murid yang layak sahaja berdasarkan garis panduan yang

ditetapkan oleh pekeliling Kementerian Pendidikan Malaysia selepas mendapat maklum balas
daripada ibu bapa.
4. Borang yang diisi oleh ibu bapa/penjaga perlu lengkap dengan salinan dokumen yang
diperlukan.
5. Senaraikan murid yang layak akan diisi online yang disediakan oleh Kementerian Pendidkan
Malaysia.
6. Murid yang berjaya mendapat bantuan akan dimaklumkan kepada murid melalui surat rasmi
sekolah.
7. Murid-murid EMKmembuka akaun bank untuk memudahkan bantuan disalurkan terus ke dalam
akaun.
8. Ibu bapa/ penjaga akan dijemput untuk menandatangani borang
9. Penerimaan wang bantuan tersebut yang telah dikredit dalam akaun bank.
10. Laporan borang penerimaan oleh ibu bapa/ penjaga dan segala maklumat akan dihantar ke PPD
untuk tindakan selanjutnya.
11. Penyelaras sediakan laporan lengkap tentang biodata murid, surat jawapan ibu bapa dalam
folder KWAPM.
12. Melaksanakan tugas-tugas yang diarahkan oleh Guru Besar/ PK HEM dari masa ke semasa.

50


Click to View FlipBook Version