The words you are searching are inside this book. To get more targeted content, please make full-text search by clicking here.

หมวด 1 การนำองค์การ Final

Discover the best professional documents and content resources in AnyFlip Document Base.
Search
Published by opdc.hss, 2021-08-11 02:10:22

หมวด 1 การนำองค์การ Final

หมวด 1 การนำองค์การ Final

ผลลพั ธก์ ารดาเนนิ การ

ผลลพั ธก์ ารดาเนินงาน : บรรลุตามเป้าหมาย (ต่อ)

ร้อยละความพงึ พอใจของผรู้ บั บริการ จานวนฉบบั กฎหมายหรือกฎหมายรองไดร้ บั การพัฒนา
กรมสนับสนนุ บริการสขุ ภาพ และประกาศใชใ้ นการคุ้มครองผู้บรโิ ภค
ด้านระบบบรกิ ารสุขภาพ

51

ผลลพั ธ์การดาเนนิ การ

ผลลัพธก์ ารดาเนินงาน : บรรลตุ ามเป้าหมาย (ต่อ)

จานวนของรางวลั ด้านความโปรง่ ใสทไี่ ด้รบั รางวัล ร้อยละของหน่วยรบั ตรวจระบบควบคุมภายใน
จากหน่วยงานภายนอก และนาผลการตรวจสอบไปใชป้ รบั ปรุงผลการดาเนินงาน

52

ผลลพั ธ์การดาเนนิ การ

ผลลพั ธก์ ารดาเนนิ งาน : บรรลตุ ามเปา้ หมาย (ต่อ)

ความผูกพันของบุคลากรกรม สบส. ร้อยละผลการประเมินผูบ้ ริหารองคก์ ร
การสร้างคณุ ธรรม จริยธรรมในองค์กร / การเสริมสร้างขวัญกาลังใจ

และการดแู ลเอาใจใสบ่ ุคลากรกรม สบส.

53

แนวทางพฒั นาในอนาคต

แนวทางการพัฒนาในอนาคต

ดา้ นการคมุ้ ครองผู้บรโิ ภคดา้ นระบบบรกิ ารสขุ ภาพ

ประเทศไทยเปน็ Medical เปน็ หน่วยงาน Lab เปน็ หนว่ ย Accreditation
Hub แบบครบวงจร Reference เครื่องมือแพทย์ body LAB

ระดบั ประเทศ ในระดับภมู ิภาคอาเซยี น

55

แนวทางการพัฒนาในอนาคต

ดา้ นมาตรฐานระบบบรกิ ารสุขภาพ

พฒั นาหนว่ ย CB การออกแบบอาคาร หอ้ งปฏิบตั ิการทดสอบ/
ด้านเครอ่ื งมอื แพทย์ เป็นมติ รต่อส่ิงแวดล้อม สอบเทียบเครอื่ งมือแพทย์
ไดร้ ับการรบั รอง ISO 17025
ดา้ นการส่อื สาร 100%
ครบทกุ ดา้ น

56

แนวทางการพัฒนาในอนาคต

ดา้ นระบบสขุ ภาพภาคประชาชน

พัฒนา อสม. พฒั นาคอนโด สร้างและพฒั นา
ในสถานประกอบการ สรา้ งเสรมิ สขุ ภาพ ยุว อสม. เยาวชน
คนรุน่ ใหมใ่ ส่ใจสุขภาพ
เพ่ือสุขภาพ ตน้ แบบ

57

ปจั จยั ความสาเรจ็

ปัจจยั ความสาเรจ็ ปัจจยั ความสาเรจ็

ผบู้ ริหารและบคุ ลากร ผู้บรหิ ารเป็นแบบอยา่ งท่ดี ี
รว่ มกาหนดวิสัยทัศน์ นโยบาย มุง่ ม่ันทุม่ เทในการปฏิบตั ิงาน
ยดึ ผ้รู บั บรกิ ารเป็นศนู ยก์ ลาง
และยทุ ธศาสตร์ท่ีชดั เจน การบริหารงานดว้ ยความโปร่งใส มีธรรมาภบิ าล
นโยบายผ้บู ริหารมุ่งเนน้ นโยบายการจัดสวัสดิการดูแลผใู้ ต้บญั ชา
การใชร้ ะบบ IT พัฒนาระบบงาน กรณเี กดิ ผลกระทบดา้ นคณุ ภาพชวี ิต
และระบบการให้บรกิ ารให้มีประสิทธภิ าพ จากCovid-19 และวาระต่างๆ

“สง่ ผลให้บุคลากร เกิดความมงุ่ มนั่ ทมุ่ เท
ปฏบิ ตั งิ านให้บรรลุตัวชวี้ ัดและเป้าหมายกรม สบส.”

59

ขอบคุณ

กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ กระทรวงสาธารณสุข
88/44 ถ.ติวานนท์ ต.ตลาดขวัญ อ.เมือง จ.นนทบุรี 11000

www.hss.moph.go.th
สายด่วน 1426

88/44 ถ.ติวานนท์ ต.ตลาดขวญั อ.เมือง จ.นนทบรุ ี 11000


Click to View FlipBook Version