ดาวประกาย

โรงเรยี นนวมนิ ทราชนิ ูทิศ เตรียมอดุ มศึกษาพฒั นาการ
สานกั งานเขตพื้นทกี่ ารศึกษามธั ยมศึกษาสมทุ รปราการ
สานักงานคณะกรรมการการศกึ ษาขน้ั ฐาน กระทรวงศกึ ษาธกิ าร

ก

รายงานผลการปฏบิ ัติตนเพื่อรับการคดั เลือกเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดีเดน่ ประจำปี 2564

คำนำ

ตามที่คณะกรรมการจัดงานวันข้าราชการพลเรือน ได้จัดให้มีการคัดเลือกข้าราชการพลเรือน
ประจำปี พุทธศักราช 2564 โดยมีกรอบแนวคิดที่มุ่งส่งเสริมและยกย่องข้าราชการและลูกจ้างประจำ
ฝา่ ยพลเรือนท่ปี ระพฤติปฏิบตั งิ านเปน็ แบบอย่างให้ข้าราชการอื่น ไดป้ ระพฤตปิ ฏิบตั ติ ามและพฒั นาให้ดียิ่งขึ้น
ทั้งในด้านการดำรงตน การปฏิบตั ิตนเป็นที่ยอมรับกับบคุ คลที่เกี่ยวข้อง ทั้งในหนา้ ทีร่ าชการและสังคม กับ
การปฏบิ ตั ิงานทีเ่ พียบพร้อมดว้ ยจรรยาบรรณของขา้ ราชการ ปรากฏชัดเจนเปน็ ทย่ี อมรับและมีผลงานโดดเด่น
เป็นประโยชน์อย่างยิ่ง กับภารกิจราชการที่มอบหมาย รวมถึงผลการปฏิบัติตนงานส่งผลกับประชาชน
ผูร้ ับบริการเปน็ สำคัญ

ข้าพเจ้าหวังเป็นอย่างยิง่ วา่ แบบรายงานผลการปฏบิ ัติตนเพ่ือรบั การคัดเลือกเป็นข้าราชการพลเรือน
ดเี ดน่ ประจำปี พทุ ธศักราช 2564 เป็นเอกสารทแี่ สดงใหเ้ หน็ ถงึ รายละเอยี ดของ การปฏบิ ัตงิ านซึ่งเป็นส่วน
หนึ่งของงานที่ได้ปฏิบัติที่เกิดประโยชน์อย่างเป็นรูปธรรมต่อทางราชการและเป็นประโยชน์ต่อท่าน
คณะกรรมการผทู้ รงเกยี รติ ในการพิจารณาคัดเลือกรับรางวัลข้าราชการพลเรอื นดีเด่น ประจําปี พุทธศักราช
2564 ต่อไป

ดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรียนนวมินทราชินทู ิศ เตรยี มอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ

นางดาวประกาย ทาธง
รองผู้อำนวยการโรงเรียนนวมินทราชินทู ิศ เตรียมอุดมศกึ ษาพัฒนาการ

ข

รายงานผลการปฏิบตั ติ นเพ่ือรับการคัดเลอื กเป็นขา้ ราชการพลเรอื นดีเดน่ ประจำปี 2564

สารบัญ

เร่อื ง หน้า

คำนำ ก
สารบญั ข
รายงานผลการปฏบิ ตั ติ นเพอื่ รับการคดั เลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรอื นดเี ดน่ ประจำปี 2564
สว่ นที่ 1 ขอ้ มลู ผรู้ บั การคัดเลอื ก 1
สว่ นที่ 2 ขอ้ มูลสถานศึกษา 4
สว่ นที่ 3 ผลการปฏิบตั ติ นทแี่ สดงให้เหน็ ถึงพฤตกิ รรมการครองตน การครองคน 8

การครองงาน การปฏิบัตติ ามมาตรฐานจรยิ ธรรม และผลงานดเี ด่น 9
ก. การครองตน 9
๑. การปฏบิ ตั ิตามหลกั ธรรมของศาสนา 9
10
๑.๑ ละเว้นต่อการประพฤตชิ ่ัวและไมล่ มุ่ หลงอบายมขุ 11
๑.๒ เออ้ื เฟ้ือเผอ่ื แผ่ เสียสละ 12
๑.๓ ซอื่ สัตย์ สจุ ริตต่อตนเองและผ้อู นื่ 13
13
๑.๔ เมตตา กรุณา โอบออ้ มอารีตอ่ บคุ คลอ่ืนโดยท่ัวไป 13
๒. การรกั ษาและปฏบิ ตั ติ ามระเบยี บวินัยและกฎหมาย 14
15
๒.๑ รักษาและปฏิบัติตามระเบยี บและกฎหมายทก่ี ำหนดไว้ 15
15
๒.๒ ประพฤตแิ ละปฏบิ ตั ติ น อนั อาจเปน็ ตัวอย่างแก่บุคคลโดยทัว่ ไป 16
๒.๓ เชอื่ ฟงั และให้ความเคารพต่อผบู้ งั คับบัญชา 17
๒.๔ ตรงตอ่ เวลา 17
๓. การดำเนนิ ชีวติ ตามหลกั ปรัชญาของเศรษฐกจิ พอเพียง
18
๓.๑ ยดึ ความประหยดั ตัดทอนค่าใช้จ่ายในทกุ ดา้ น ลดละความฟ่มุ เฟือยในการใชช้ ีวิต
๓.๒ ยึดถอื การประกอบอาชพี ดว้ ยความถูกตอ้ ง ซอ่ื สัตย์สจุ รติ 19
๓.๓ ละเลกิ การแกง่ แยง่ ผลประโยชน์ และแขง่ ขันกนั ในทางการค้าแบบตอ่ สู้กันอย่างรุนแรง 19

๓.๔ ไมห่ ยุดนง่ิ ทจ่ี ะหาทางใหช้ ีวิตหลุดพ้นจากความทกุ ข์ยากดว้ ย การขวนขวายใฝห่ าความรู้ 19
ใหม้ รี ายไดเ้ พม่ิ พนู ขน้ึ จนถงึ ขั้นพอเพยี งเปน็ เปา้ หมายสำคัญ 20

๓.๕ ปฏิบตั ิตนในแนวทางที่ดี ลดละสงิ่ ชั่ว ประพฤตติ นตามหลกั ศาสนา

ข. การครองคน
๑. ความสามารถในการประสานสัมพนั ธ์และสรา้ งความเข้าใจอันดีกับผบู้ งั คับบญั ชา เพื่อน

รว่ มงาน ผ้ใู ต้บงั คบั บญั ชา และผู้รบั บรกิ าร
๑.๑ มีมนษุ ย์สัมพันธด์ ี

๑.๒ ยอมรบั ฟังความคิดเห็นของผู้อนื่

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรยี นนวมินทราชินูทศิ เตรยี มอุดมศกึ ษาพัฒนาการ

ค

รายงานผลการปฏิบตั ติ นเพ่ือรบั การคัดเลือกเป็นขา้ ราชการพลเรอื นดีเดน่ ประจำปี 2564

สารบัญ (ต่อ)

เร่ือง หนา้

๑.๓ กลา้ และรบั ผิดชอบในส่ิงทไี่ ดก้ ระทำ 20
๑.๔ มีน้ำใจ ชว่ ยเหลอื และให้ความรว่ มมอื ในการปฏบิ ตั งิ าน 21
๒. ความสามารถในการร่วมงานเป็นกล่มุ สามารถจูงใจให้เกดิ การยอมรับ 22
และใหค้ วามช่วยเหลือ
๒.๑ ให้ความเหน็ ปรกึ ษา และเสนอแนะในงานทีต่ นรบั ผิดชอบ 22
๒.๒ มีส่วนรว่ มในงานทรี่ บั ผดิ ชอบ 22
๒.๓ ยอมรบั และฟงั ความคดิ เหน็ ของผรู้ ว่ มงาน 23
๒.๔ สามารถคิดและเสนอเหตุผล 23
๒.๕ สามารถปฏบิ ัติงานเตม็ ท่ีตามความรู้ ความสามารถ 24
๒.๖ เปิดโอกาสใหท้ ุกคนร่วมแสดงความคิดเหน็ 24
๓. ใหบ้ รกิ ารแกผ่ รู้ บั บริการดว้ ยความเสมอภาค แนะนำสิ่งทเ่ี ป็นประโยชน์
๓.๑ สำนึกและถอื เปน็ หนา้ ทท่ี ี่จะต้องใหบ้ รกิ าร 25
๓.๒ ชว่ ยเหลอื แนะนำในสงิ่ ท่ดี ี ตลอดจนใหข้ ้อมลู ขา่ วสารทเ่ี ป็นประโยชน์ 25
๓.๓ ใหบ้ รกิ ารดว้ ยความเตม็ ใจ และเสมอภาคกันทุกระดบั
๓.๔ มอี ัธยาศยั ดี เป็นกันเอง และสภุ าพตอ่ ทุกคน 26
๔. การเป็นผมู้ คี วามเปน็ ธรรมท้งั ต่อตนเอง และตอ่ ผู้อื่น 29
๔.๑ ประพฤติและปฏิบัติตรงหลกั เกณฑ์ กฎ ระเบียบ วิธีการทีก่ ำหนด 30
๔.๒ ตัดสนิ วนิ ิจฉัย หรือแกป้ ญั หา โดยใช้เหตผุ ล 30
๕. การเสรมิ สรา้ งความสามคั คี และร่วมกจิ กรรมของหมู่คณะทง้ั ในและนอกหน่วยงาน 30
๕.๑ ใหค้ วามรว่ มมือ หรอื เขา้ รว่ มกจิ กรรมทจี่ ดั ข้ึน 31
๕.๒ เสนอแนะข้อคดิ เหน็ ทเ่ี ปน็ ประโยชน์ต่องาน
๕.๓ ให้ความสำคัญ ยกยอ่ ง หรอื ใหเ้ กยี รติแกผ่ รู้ ่วมงาน 32
ค. การครองงาน 32
๑. มคี วามรู้ ความสามารถในการปฏบิ ตั งิ าน 32
๑.๑ มคี วามรู้และเข้าใจหลกั เกณฑ์ วิธกี าร ระเบยี บ กฎ ขอ้ บงั คับ มติ กฎหมาย 33

และนโยบาย 34
๑.๒ สามารถนำความรทู้ ี่มีอยู่ไปใช้ในการปฏบิ ตั งิ านไดเ้ ปน็ อยา่ งดี 34
๑.๓ สามารถแกป้ ัญหา และมปี ฏภิ าณ ไหวพริบ ในการปฏิบตั งิ าน 34
๑.๔ รกั และชอบทจ่ี ะปฏิบัตงิ านในหนา้ ที่ความรับผิดชอบ หรอื งานท่ไี ดร้ ับมอบหมาย
34
ด้วยความเต็มใจ 35
36

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชินูทศิ เตรยี มอุดมศกึ ษาพัฒนาการ

ง

รายงานผลการปฏบิ ตั ติ นเพือ่ รบั การคัดเลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรอื นดีเดน่ ประจำปี 2564

สารบญั (ต่อ)

เร่ือง หน้า

๒. ความรบั ผิดชอบต่อหนา้ ท่ี 37
๒.๑ ศึกษา คน้ คว้า หาความรูท้ ีจ่ ำเป็นต้องใชใ้ นการปฏิบัติงานอยู่เสมอ 37
๒.๒ ตั้งใจปฏิบัตงิ านใหไ้ ดร้ บั ความสำเรจ็ 41
๒.๓ สนใจและเอาใจใสง่ านท่ีรบั ผดิ ชอบ 41
๒.๔ ปฏิบตั งิ านในหน้าทีค่ วามรับผิดชอบและทไ่ี ดร้ บั มอบหมายอยา่ งมปี ระสิทธภิ าพ 42
๒.๕ ร่วมมือและชว่ ยเหลอื ในการปฏิบตั งิ าน 42
43
๓. ความขยัน และพากเพียรในการทาํ งาน 43
๓.๑ กระตอื รอื ร้น ต้องการทจี่ ะปฏิบัตงิ านท่ีไดร้ ับมอบหมายจนสาํ เรจ็ 46
๓.๒ ขยนั หมน่ั เพยี ร เสยี สละ และอทุ ศิ เวลาให้แกร่ าชการหรอื งานทรี่ บั ผดิ ชอบ 46
๓.๓ ได้รับการยกยอ่ งในความสาํ เรจ็ ของงาน 47
๓.๔ ปฏิบัติงานในภาวะทีม่ ขี อ้ จํากดั ได้อยา่ งมปี ระสิทธภิ าพ เชน่ ขาดแคลนวสั ดุ อุปกรณ์
หรอื อตั รากาํ ลงั 47
47
๔. ความคิดรเิ รม่ิ สร้างสรรค์ และการพฒั นานวตั กรรมในการทํางาน 47
๔.๑ สามารถคิดรเิ รม่ิ หาหลักการ แนวทาง วิธีการใหม่ ๆ มาใช้ประโยชน์ในการปฏบิ ตั งิ าน 47
๔.๒ สามารถปรบั ปรุงงานใหม้ ปี ระสทิ ธภิ าพยิ่งขนึ้
๔.๓ สามารถทํางานทีย่ าก หรอื งานใหม่ให้สาํ เรจ็ เปน็ ผลดี 48
48
๕. การมผี ลงานดเี ดน่ ทเ่ี ป็นประโยชน์ตอ่ ราชการและสงั คม 48
๕.๑ เปน็ ผลงานตามหนา้ ทค่ี วามรบั ผดิ ชอบ 49
๕.๒ เปน็ ผลงานทีต่ ้องปฏิบตั ิดว้ ยความเสยี สละ วิรยิ ะ อตุ สาหะ 49
๕.๓ เปน็ ผลงานทมี่ สี ว่ นผลกั ดนั งานด้านการปฏริ ปู ประเทศ 51
๕.๔ เป็นผลงานดีเด่นทสี่ ามารถใชเ้ ป็นตัวอยา่ งแกผ่ ปู้ ฏบิ ตั ริ ายอน่ื ได้ 51

ง. การปฏบิ ตั ิตามมาตรฐานจรยิ ธรรม 51
๑. ยึดม่ันในสถาบันหลกั ของประเทศอนั ได้แก่ ชาติ ศาสนา พระมหากษตั รยิ ์ และการปกครอง 51

ระบอบประชาธิปไตย อนั มพี ระมหากษตั ริยท์ รงเปน็ ประมุข
๒. ซ่อื สตั ยส์ ุจรติ มจี ติ สํานกึ ที่ดแี ละความรบั ผดิ ชอบตอ่ หน้าท่ี
๓. ยืนหยัดในส่ิงที่ถูกต้องชอบธรรม

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรียนนวมนิ ทราชินูทศิ เตรยี มอุดมศกึ ษาพฒั นาการ

จ

รายงานผลการปฏบิ ัตติ นเพอ่ื รบั การคดั เลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรอื นดีเดน่ ประจำปี 2564

สารบญั (ตอ่ )

เรอ่ื ง หน้า

4. ยึดถอื ประโยชนส์ ว่ นรวมเป็นท่ีตง้ั และมจี ิตสาธารณะ 51
๔.๑ ปฏบิ ัตติ นโดยคํานงึ ถงึ ประโยชนส์ ว่ นรวม มากกว่าประโยชน์ส่วนตน 51
๔.๒ ต้งั ใจและพยายามในการให้บริการต่อประชาชน ขา้ ราชการ หรอื หนว่ ยงานอื่น ๆ 53
ที่เกีย่ วข้อง
๔.๓ เข้ารว่ มกจิ กรรมช่วยเหลอื สงั คมท้ังในทท่ี ํางาน และ/หรอื ชมุ ชน 53
54
๕. มุ่งผลสมั ฤทธ์ขิ องงาน 54
6. ไมเ่ ลอื กปฏบิ ตั โิ ดยไมเ่ ป็นธรรม 55
๗. ดาํ รงตนเปน็ แบบอย่างท่ดี ีและรกั ษาภาพลกั ษณข์ องทางราชการ
จ. ผลงานดเี ดน่ 56
๑. ผลงานทป่ี ฏบิ ตั เิ ก่ียวกับหน้าทีค่ วามรบั ผิดชอบ 56
56
๑.๑ เอาใจใส่ ดูแล การบรกิ ารประชาชน 57
๑.๒ งานที่ปฏิบตั สิ ําเรจ็ ดว้ ยความเรยี บร้อย 58
๑.๓ ปฏบิ ตั ิงานดว้ ยความรวดเร็ว ไม่ล่าชา้ ทนั ตามกําหนด
๒. ผลงานดงั กล่าวเป็นประโยชน์ตอ่ ราชการและสงั คม 58
๒.๑ เปน็ ผลงานท่ีทางราชการไดร้ ับประโยชน์ 58
๒.๒ ประชาชนได้รบั ประโยชน์จากผลงานที่ปฏิบัตงิ าน 58
๒.๓ ใช้งบประมาณของทางราชการน้อยแต่ไดร้ ับประโยชนม์ าก 59
๓. เป็นผลงานบรกิ ารประชาชนทสี่ ามารถใชเ้ ปน็ ตัวอย่างแกบ่ คุ คลอน่ื ได้
๓.๑ ผลงานเป็นท่ียอมรบั นบั ถอื แก่บคุ คลอ่นื 60
๓.๒ เปน็ ลกั ษณะผลงานทปี่ รากฏใหเ้ ห็นชัดเจน
๓.๓ บุคคลอ่นื สามารถนาํ ไปใชเ้ ปน็ ตวั อย่างได้ 60
๔. เป็นผลงานทเ่ี กิดจากความคดิ รเิ รม่ิ สร้างสรรค์ 61
๔.๑ มคี วามคิดรเิ รม่ิ การพฒั นางาน 62
๔.๒ นาํ เทคนิค วิธีการใหม่ ๆ มาใช้ในการปฏบิ ัตงิ าน
๔.๓ ผลการปฏบิ ัตงิ านเกิดการพฒั นาท่ดี ีขน้ึ 64
๕. เปน็ ผลงานท่ตี ้องปฏิบตั ิดว้ ยความเสียสละ วิริยะ อตุ สาหะ
๕.๑ ปฏิบัติงานในเวลาราชการโดยไม่บกพรอ่ ง 64
๕.๒ อุทิศตนปฏบิ ัติงานนอกเหนือเวลาราชการ 64
๕.๓ มีความพากเพยี รพยายามในการทํางาน 64

64

64
64
64

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรยี นนวมินทราชินทู ิศ เตรียมอุดมศกึ ษาพัฒนาการ

ฉ

รายงานผลการปฏิบตั ติ นเพ่อื รับการคดั เลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรอื นดีเด่น ประจำปี 2564

สารบญั (ต่อ)

เรอ่ื ง หน้า

ภาคผนวก 68
- ประกาศเกียรตคิ ณุ โลร่ างวลั ทส่ี ถานศึกษาได้รบั 72
- ประกาศเกียรติคุณ โล่รางวลั ทผ่ี เู้ ข้ารบั การคัดเลอื กได้รบั 79
- ประกาศเกยี รติคณุ โลร่ างวลั ทค่ี รูไดร้ ับ 81
- ประกาศเกยี รตคิ ณุ โล่รางวลั ที่นกั เรียนได้รบั 84
- วุฒบิ ตั ร/เกยี รตบิ ตั รในการเป็นวิทยากรและการพฒั นาตนเอง

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชนิ ูทศิ เตรยี มอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ

1

รายงานผลการปฏิบัติตนเพื่อรับการคดั เลอื กเป็นขา้ ราชการพลเรือนดเี ด่น ประจำปี 2564

ส่วนท่ี 1 ขอ้ มูลผู้รับการคัดเลือก

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรียนนวมนิ ทราชนิ ูทิศ เตรยี มอดุ มศกึ ษาพฒั นาการ

2

รายงานผลการปฏิบตั ติ นเพอ่ื รับการคดั เลือกเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดเี ดน่ ประจำปี 2564

๑. ข้อมลู ทวั่ ไป
ช่ือ นางดาวประกาย ทาธง อายุ ๔3 ปี อายุราชการ ๑5 ปี 9 เดือน
ตำแหน่ง รองผอู้ ำนวยการโรงเรียนนวมินทราชินทู ิศ เตรยี มอุดมศกึ ษาพัฒนาการ
ตำบลบางบอ่ อำเภอบางบอ่ จงั หวัด สมทุ รปราการ
สำนักงานเขตพ้นื ทกี่ ารศกึ ษามธั ยมศึกษาสมทุ รปราการ
สำนกั งานคณะกรรมการการศึกษาข้นั พ้ืนฐาน กระทรวงศกึ ษาธิการ

๒. คณุ วฒุ ทิ างการศึกษา

ระดบั สาขา ช่อื ปรญิ ญาบตั ร ชอ่ื ยอ่ ปที ี่จบ สถานศึกษา
การศกึ ษา ครศุ าสตรบ์ ัณฑิต ปริญญา การศกึ ษา
ปริญญาตรี สาขาการศกึ ษา
(วิชาเอกคอมพิวเตอร์) ครุศาสตรมหา ค.บ. ๒๕๔๔ สถาบันราชภฎั พระนคร
ปรญิ ญาโท การบริหารการศึกษา บัณฑิต
ค.ม. ๒๕๕๑ มหาวทิ ยาลัย
รามคำแหง

3. ประวตั ิการรบั ราชการ

3.๑ เรม่ิ รบั ราชการในตำแหน่ง ครผู ู้ชว่ ย เมอื่ วันท่ี ๑ พฤศจิกายน พ.ศ. ๒๕48

3.๒ เคยดำรงตำแหนง่ ทสี่ ำคัญ ดงั น้ี

วัน เดือน ปี ตำแหน่ง

ครผู ู้ช่วย

๑ พฤศจกิ ายน ๒๕๔๘ ถึง 31 ตลุ าคม 2550 โรงเรยี นวัดหวั คู้

ต.ศรี ษะจรเขน้ อ้ ย อ.บางเสาธง จ.สมทุ รปราการ

สำนกั งานเขตพ้ืนทีก่ ารศึกษาประถมศึกษาสมทุ รปราการ เขต 2

ครูอนั ดับ คศ.๑

๑ พฤศจิกายน ๒๕50 ถึง 31 ธันวาคม 2554 โรงเรยี นวดั หวั คู้

ต.ศรี ษะจรเขน้ ้อย อ.บางเสาธง จ.สมทุ รปราการ

สำนกั งานเขตพนื้ ท่กี ารศกึ ษาประถมศึกษาสมุทรปราการ เขต 2

ครูอนั ดบั คศ.2 วิทยฐานะ ครูชำนาญการ

1 มกราคม 2555 ถงึ 24 กันยายน 2561 โรงเรยี นราชวนิ ติ บางแกว้

ต.บางแก้ว อ.บางพลี จ.สมทุ รปราการ สำนักงานเขตพื้นท่ี

การศกึ ษามัธยมศกึ ษาสมทุ รปราการ เขต 6

ครูอันดบั คศ.3 วิทยฐานะ ครชู ำนาญการพเิ ศษ

25 กันยายน 2561 ถงึ 18 ตุลาคม 2563 โรงเรียนราชวนิ ติ บางแก้ว

ต.บางแก้ว อ.บางพลี จ.สมทุ รปราการ สำนกั งานเขตพืน้ ที่

การศึกษามัธยมศึกษาสมทุ รปราการ เขต 6

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรียนนวมินทราชินทู ิศ เตรียมอุดมศกึ ษาพัฒนาการ

3

รายงานผลการปฏิบัตติ นเพื่อรับการคดั เลือกเป็นขา้ ราชการพลเรือนดเี ดน่ ประจำปี 2564

วนั เดอื น ปี ตำแหน่ง
19 ตลุ าคม 2563 ถงึ ปจั จุบนั
รองผอู้ ำนวยการสถานศกึ ษา วิทยฐานะ รองผอู้ ำนวยการ
ชำนาญการพิเศษ
โรงเรียนนวมนิ ทราชินทู ิศ เตรยี มอดุ มศึกษาพฒั นาการ
ต.บางบอ่ อ.บางบอ่ จ.สมุทรปราการ
สำนกั งานเขตพ้นื ที่การศกึ ษามัธยมศึกษาสมทุ รปราการ

นางดาวประกาย ทาธง
รองผูอ้ ำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชินูทศิ เตรียมอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ

4

รายงานผลการปฏิบตั ิตนเพือ่ รบั การคดั เลือกเป็นขา้ ราชการพลเรอื นดเี ดน่ ประจำปี 2564

ส่วนที่ 2 ขอ้ มลู สถานศกึ ษา

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชินูทิศ เตรียมอุดมศกึ ษาพัฒนาการ

5

รายงานผลการปฏิบัติตนเพอ่ื รบั การคดั เลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรอื นดเี ดน่ ประจำปี 2564

1. ข้อมลู ทวั่ ไป

ชื่อ สถานศึกษาโรงเรียนนวมินทราชินูทิศ เตรียมอุดมศึกษาพัฒนาการตั้งอยู่เลขที่ 99 หมู่ 7
ถนนบางนา - ตราด (เทพรัตน์ กม.26) ตำบล บางบ่อ อำเภอ บางบ่อ จังหวัด สมทุ รปราการ รหัสไปรษณยี ์
10560 โทร. 021818142 โทรสาร. 021818141 website www.nmrtup.ac.th สังกัด สำนักงาน
เขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาสมุทรปราการ นอกจากสังกัดกลุม่ โรงเรียนเฉลิมพระเกียรตสิ มเด็จพระบรม
ราชชนนพี ันปีหลวงแล้วยังสังกดั กล่มุ โรงเรยี นในเครือเตรยี มอดุ มศึกษาพฒั นาการ (18 โรงเรียน)

อัตลกั ษณ์ สีประจำโรงเรียน ปรัชญาโรงเรยี น
ความเป็นเลศิ ทางวิชาการ และคณุ ธรรม
ลกู ราชินี ศรนี วมินทร์ ชมพู-น้ำเงนิ

พระพุทธรูปประจำ พระบรมราชานุเสาว ต้นไม้ประจำโรงเรียน ดอกไมป้ ระจำโรงเรยี น
โรงเรียน รียพ์ ระบาทสมเดจ็ ตน้ สกั ทอง กหุ ลาบเหลอื ง(ควนี สริ กิ ิต)์ิ
พระจลุ จอมเกล้า
พระพุทธมงคลชยั
พระจอมจกั รีไทย เจา้ อยหู่ วั

เฉลิม 72

2. ประวตั คิ วามเปน็ มาของโรงเรียน

ในการศกึ ษา 2534 โรงเรียนนวมินทรนาชนิ ูทศิ เตรยี มอดุ มศกึ ษาพฒั นาการไดเ้ ร่มิ จัดการเรยี นการ
สอนโดยแยกนกั เรยี นเปน็ 2 ส่วน สว่ นหนงึ่ เรยี นทโี่ รงเรียนเตรยี มอดุ มศึกษาพัฒนาการ อีกส่วนหนงึ่ ต้องนำไป
ฝากเรียนท่โี รงเรยี นแก่นทองอุปถัมภ์ ซง่ึ เปน็ โรงเรียนในสังกัดกรงุ เทพมหานครต้งั อย่บู นถนนศรนี ครนิ ทร์โดยใช้
ชือ่ วา่ "โรงเรยี นสาขาเตรยี มอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ"

จนกระทั่งต้นปีการศกึ ษา 2535 โรงเรียนได้ย้ายสถานที่จัดการเรียนการสอนไปที่โรงเรียนประภา
มนตรี โดยยงั ใช้ช่ือ "โรงเรยี นสาขาเตรยี มอุดมศึกษาพัฒนาการ" เชน่ เดิม เม่ือประสบปญั หาในเรื่องสถานท่ีกรม
สามัญศกึ ษาจึงตอ้ งหาสถานที่ เพือ่ กอ่ สร้างโรงเรยี นสาขาไวร้ องรบั นกั เรียน ดร.โกวิท วรพิพฒั น์ ซง่ึ ขณะนั้นดำรง
ตำแหน่งอธบิ ดีกรมสามัญศึกษาได้มอบหมาย ให้นายกว้าง รอบคอบ ซึ่งขณะนั้นดำรงตำแหน่งรองอธิบดี

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชนิ ูทิศ เตรียมอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ

6

รายงานผลการปฏิบัตติ นเพือ่ รบั การคัดเลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดีเด่น ประจำปี 2564

กรมสามญั ศกึ ษา เปน็ ผ้ปู ระสานงานหาทดี่ นิ เพือ่ ก่อสร้างโรงเรียน จนไดร้ บั บริจาคทดี่ ิน 24 ไร่ ในโครงการบาง
นาการ์เด้น จากนางป่นิ ทอง ศาลยาชวี นิ ซ่ึงเป็นเจ้าของโครงการ และประกาศจดั ต้งั โรงเรียนเป็นทางการ เม่ือวันท่ี

31 กรกฎาคม พ.ศ. 2535 ในระยะแรกมอบหมายให้โรงเรียนเตรียมอุดมศึกษาพัฒนาการโดย นางลัดดา
ตระหงา่ น ผู้อำนวยการโรงเรียนเตรยี มอดุ มศกึ ษาพฒั นาการเป็นผ้ดู ูแลการก่อสรา้ งทง้ั หมด จากนนั้ กรมสามัญ
ศกึ ษาได้มคี ำสง่ั แตง่ ต้งั นายณรงค์ ตามรักษา ผู้ชว่ ยผ้อู ำนวยการฝา่ ยวิชาการ โรงเรียนเตรียมอดุ มศึกษาพัฒนาการ

เป็นผู้บรหิ ารโรงเรียน ตั้งแต่วนั ที่ 1 กันยายน 2535 และได้รบั แต่งต้งั เป็นอาจารยใ์ หญ่ เม่ือวนั ที่ 14 มถิ นุ ายน
2536 โดยระหว่างการกอ่ สร้างไดจ้ ัดอาคารเรยี นชัว่ คราวบรเิ วณหน้าโครงการบางนาการเ์ ดน้ จนกระทั่งการ
กอ่ สรา้ งเสรจ็ สน้ิ ในปีการศกึ ษา 2538

คณุ ปิ่นทอง ศาลยาชีวนิ ผอ.ลดั ดา ตระหง่าน ผอ.ณณงค์ ตามรักษา

3. รายนามผบู้ รหิ ารโรงเรยี นในอดีตปจั จบุ ัน

รายนาม ระยะเวลาดำรงตำแหนง่

1. นายณรงค์ ตามรกั ษา ก.ย. 2535 - พ.ย. 2540
2. นางสนุ ันทา กลุ อ่อน พ.ย. 2540 - ต.ค. 2543
3. นางสาวจริมศรี เพ็ชรกลุ ต.ค. 2543 - ต.ค. 2547
4. นางเตือนใจ อรัณยะนาค ธ.ค. 2547- ก.ย. 2553
5. นางสาวปฏมิ าพูนทรพั ย์ ก.พ. 2554 - ต.ค. 2556
6. นายวุฒิชัย วันทมาตย์ พ.ย. 2556 - พ.ย. 2558
7. นางสุภาพร รตั น์น้อย พ.ย. 2558 - พ.ย. 2561
8. นางวรฉาย ทองคำ พ.ย. 2561 – ก.ย. 2563
9. นายสมชาย ทองสทุ ธ์ิ
พ.ย. 2563-ปจั จุบนั

นางดาวประกาย ทาธง
รองผู้อำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชนิ ทู ิศ เตรยี มอุดมศกึ ษาพัฒนาการ

7

รายงานผลการปฏิบตั ิตนเพ่อื รบั การคดั เลือกเป็นขา้ ราชการพลเรอื นดเี ด่น ประจำปี 2564
4. ขอ้ มลู นกั เรียน (ข้อมลู ณ วันท่ี 25 มิถนุ ายน 2564)

ระดบั ช้นั เรยี น จำนวนนักเรยี น จำนวนหอ้ ง

มธั ยมศกึ ษาปที ่ี 1 594 17
มธั ยมศกึ ษาปีท่ี 2 511 15
มธั ยมศกึ ษาปที ี่ 3 458 13
มธั ยมศึกษาปที ่ี 4 452 13
มัธยมศึกษาปีที่ 5 411 12
มัธยมศึกษาปที ่ี 6 395 12
2,821 82
รวมท้ังหมด

5. ขอ้ มลู ครูและบคุ ลากรทางการศึกษา (ข้อมลู ณ วนั ท่ี 25 มิถุนายน 2564)

ตำแหนง่ วทิ ยฐานะ ระดบั ขา้ ราชการครแู ละบุคลากร
ทางการศึกษา (คน)
1. ผู้อำนวยการโรงเรยี น ผอ.ชำนาญการพเิ ศษ ตำแหน่ง
2. รองผู้อำนวยการ รองผอ.ชำนาญการพเิ ศษ คศ.3 ชาย หญงิ รวม
คศ.3 1- 1
สถานศกึ ษา - คศ.1 11 2
3. ขา้ ราชการครู ครูชำนาญการพเิ ศษ คศ.3 1- 1
คศ.2 9 24 33
4. พนกั งานราชการ ครชู ำนาญการ คศ.1 4 16 20
5. ลกู จ้างประจำ - ครูผ้ชู ว่ ย 17 40 57
6. ลกู จา้ งช่วั คราว - 6 9 15
- - -11
รวมท้ังหมด - - 1- 1
- - 8 13 21
- - 48 104 152

นางดาวประกาย ทาธง
รองผู้อำนวยการโรงเรียนนวมนิ ทราชินูทศิ เตรยี มอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ

8

รายงานผลการปฏิบัติตนเพ่ือรับการคัดเลอื กเป็นขา้ ราชการพลเรือนดีเดน่ ประจำปี 2564

นางดาวประกาย ทาธง
รองผ้อู ำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชินูทิศ เตรียมอดุ มศกึ ษาพฒั นาการ

8

รายงานผลการปฏบิ ัติตนเพือ่ รับการคดั เลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดเี ดน่ ประจำปี 2564

สว่ นที่ 3 ผลการปฏบิ ตั ติ นทแี่ สดงให้เหน็ ถงึ พฤตกิ รรม
การครองตน การครองคน การครองงาน

การปฏบิ ัตติ ามมาตรฐานจริยธรรม และผลงานดเี ดน่

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชนิ ูทศิ เตรยี มอดุ มศกึ ษาพฒั นาการ

9

รายงานผลการปฏบิ ตั ิตนเพอ่ื รบั การคดั เลือกเป็นขา้ ราชการพลเรอื นดีเดน่ ประจำปี 2564

รายงานผลการปฏิบตั ิตนเพื่อรับการคดั เลือกเปน็ ข้าราชการพลเรอื นดเี ด่น ประจำปี 2564

ก. การครองตน

๑. การปฏบิ ตั ิตามหลักธรรมของศาสนา
๑.๑ ละเว้นต่อการประพฤตชิ ่วั และไมล่ มุ่ หลงอบายมุข
ข้าพเจา้ เปน็ ผู้ปฏิบัติตามหลักศาสนา รักษาศีล 5 ไม่ยุ่งเกี่ยวกับอบายมุข ข้าพเจา้ เคารพนบั

ถือ หลกั ธรรมคำสอนทางพระพุทธศาสนาสามารถนำมาประยุกต์ใชใ้ นชีวติ ประจำวันของข้าพเจา้ ได้เป็นอย่าง
ดี การทขี่ ้าพเจ้ายึดม่ันในคุณธรรม คณุ งามความดี มจี ริยธรรมนน้ั ทำให้ขา้ พเจ้าเปน็ คนดขี องสังคม และการที่
ปฏิบัติตนเป็นพุทธศาสนิกชนที่ดี เป็นแบบอย่างที่ดีกับศิษย์และเพื่อนร่วมงาน เข้าร่วมกิจกรรมทางพุทธ
ศาสนาอยู่สม่ำเสมอ เช่น ทำบุญตักบาตรในวันพระ วันสำคัญทางพระพุทธศาสนาตามโอกาสที่เหมาะสม
ร่วมกจิ กรรมเวียนเทยี นที่วัด ทำบญุ สังฆทาน เป็นตน้ ประพฤติปฏิบัตติ นใหอ้ ยู่ในกรอบศีลธรรม อันดีงาม ไม่
นำความเดอื ดรอ้ นมาสตู่ นเองและผ้อู ื่น ร่วมบรจิ าคทำบญุ เพอ่ื ทะนุบำรงุ พระพทุ ธศาสนาอย่างต่อเนือ่ งและนำ
หลกั ธรรมคำสอนมาประยุกต์ใช้ในการดำเนนิ ชีวิตประจำวนั

ข้าพเจ้าประพฤตปิ ฏบิ ัติตนไมย่ ุ่งเกี่ยวกบั สิง่ เสพติดท้งั ปวง ไม่ว่าจะเป็นเคร่อื งดม่ื ทีม่ ี
แอลกอฮอล์ ของมึนเมา บุหร่ี นอกจากไม่ย่งุ เกย่ี วแล้ว ยังเปน็ ผู้นำโครงการร่วมรณรงค์และตอ่ ต้านสงิ่ เสพตดิ ที่
ทางชมุ ชนหรอื โรงเรียนจัดข้ึนเป็นประจำทุกปอี กี ด้วย โดยข้าพเจ้าให้การอบรม ส่ังสอน ให้ความรแู้ ก่นักเรียน
เกีย่ วกบั โทษของส่ิงเสพติด เมือ่ พบวา่ มนี กั เรียนเข้าไปมสี ว่ นร่วมในกระบวนการเสพของเหลา่ นี้ ขา้ พเจ้าได้ว่า
กล่าวตกั เตือน และพร้อมในการให้ความช่วยเหลือเพ่ือให้นกั เรียนได้หลุดพ้นจากสิง่ เสพติดน้ัน ด้วยความรัก
และหว่ งใยตอ่ ศษิ ย์ อกี ทงั้ ข้าพเจา้ ยังละเว้นจากอบายมขุ ทุกรูปแบบ ไมว่ า่ จะเปน็ การพนัน การซ้ือหวย เป็นตน้

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรยี นนวมินทราชินูทศิ เตรียมอุดมศกึ ษาพฒั นาการ

10

รายงานผลการปฏิบัติตนเพ่ือรับการคดั เลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรอื นดีเดน่ ประจำปี 2564

๑.๒ เออื้ เฟือ้ เผ่อื แผ่ เสยี สละ
ข้าพเจ้าเข้าร่วมกิจกรรมต่างๆ ที่ชุมชุนหรือหน่วยงานอ่ืนจัดขึ้นในท้องถิ่นอย่างเต็มใจ และ

ร่วมดำเนินกจิ กรรมนั้นอย่างเตม็ ใจ จนกจิ กรรมนั้นสำเรจ็ ลลุ ว่ งดว้ ยดี ไดแ้ ก่ การเข้าร่วมกจิ กรรมตามประเพณี
ต่างๆ เช่น ประเพณสี งกรานต์ ประเพณแี ห่เทยี นพรรษา ประเพณอี อกพรรษา รวมท้งั การเข้าร่วมประกอบพธิ ี
ถวายพระพรในวนั แม่แหง่ ชาติและวนั พ่อแห่งชาติ เป็นต้น การทีข่ า้ พเจา้ ได้เขา้ รว่ มดำเนินกิจกรรมต่าง ๆ ใน
ชุมชนุ ถอื ได้วา่ ข้าพเจ้าสามารถดำเนนิ ชีวิตในสังคมไดอ้ ย่างปกติสขุ อีกทัง้ ยังสามารถนำมาปรับใชก้ ับท่ีทำงาน

อันเป็นสถาบันที่หล่อหลอมความดี เผยแพร่ความดีงามให้แก่ศิษย์ได้อีกด้วย การที่เราเป็นคนมีคณุ ธรรม มี
ความรัก ความสามัคคีกัน มีน้ำใจต่อกัน เอื้อเฟ้ือเผื่อแผ่กันให้กับเพื่อนร่วมงานก็เปน็ สิ่งที่ข้าพเจา้ ประพฤติ
ปฏิบัติเสมอมา จึงทำให้ข้าพเจ้าได้รับความไว้วางใจจากเพื่อนร่วมงานให้มีส่วนร่วมในการดำเนินกิจกรรม

ต่างๆ ของโรงเรียนอยา่ งตอ่ เน่ือง และขา้ พเจา้ ก็ยดึ ถอื ความสามัคคี เปน็ น้ำหนงึ่ ใจเดยี วกนั เพื่อที่จะขบั เคลอื่ น
ให้งานสำเร็จลุล่วงตามวัตถุประสงค์ได้ด้วยดี และข้าพเจ้าปฏิบัติตนโดยให้การสนับสนุนกิจกรรมที่เป็น

นางดาวประกาย ทาธง
รองผ้อู ำนวยการโรงเรียนนวมินทราชนิ ทู ิศ เตรยี มอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ

11

รายงานผลการปฏบิ ัตติ นเพ่ือรับการคดั เลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดเี ด่น ประจำปี 2564

ประโยชน์ต่อส่วนรวม ตลอดจนดูแลรักษาทรัพย์สินอันเป็นสาธารณะสมบตั ิและสิ่งแวดล้อมของชมุ ชน และ
องค์กร โดยด้วยความเสียสละและไมห่ วังผลตอบแทน

มอบเกียรตบิ ัตรสง่ เสรมิ นกั เรยี นทำความดี
๑.๓ ซอ่ื สตั ย์ สุจริตต่อตนเองและผอู้ ื่น

ขา้ พเจา้ ยึดถอื ความซือ่ สตั ยส์ ุจริตในการปฏิบัตหิ น้าทต่ี ลอดมา ดว้ ยภาระหนา้ ทท่ี ี่ไดร้ ับ
มอบหมายส่งเสริมให้ข้าพเจ้ารู้จักคิด รู้จักปฏิบัติให้ทำในสิ่งที่ถูกต้อง ทั้งนี้ก็เพื่อรักษาผลประโยชน์ของ
ส่วนรวม ขององค์กรเป็นสำคัญ และไม่เคยหาผลประโยชน์จากการปฏิบัติงาน ทั้งนี้ข้าพเจ้ายังสามารถ
รบั ผิดชอบงานตามท่ีได้รบั มอบหมายจากผ้บู ังคบั บัญชาอย่างเคร่งครัด เคารพและปฏิบตั ิตนตามกฎ ระเบียบ
แนวปฏบิ ัตขิ องสถานศึกษาที่กำหนดอย่างเคร่งครดั จนเกิดเป็นนิสยั ปฏิบัติหน้าทอ่ี ยา่ งเต็มกำลงั ความสามารถ
อุทิศตนเพื่อประโยชน์ส่วนรวมเสมอมา และหาโอกาสฝึกฝนตนเองให้เกดิ ความรู้ความสามารถในด้านที่ตน
ถนัดอย่างสมำ่ เสมอและนำมาฝึกอบรมนกั เรยี นจนเกิดความรคู้ วามชำนาญ สามารถนำไปใช้ในชวี ติ ประจำวัน
ได้

ปฏิบัติหนา้ ทด่ี ำเนนิ กจิ กรรมประเมนิ วทิ ยฐานะตามแผนที่วางไว้
นางดาวประกาย ทาธง

รองผ้อู ำนวยการโรงเรียนนวมนิ ทราชนิ ูทศิ เตรียมอดุ มศกึ ษาพฒั นาการ

12

รายงานผลการปฏิบัตติ นเพ่ือรับการคัดเลือกเปน็ ขา้ ราชการพลเรอื นดีเดน่ ประจำปี 2564

๑.๔ เมตตา กรุณา โอบอ้อมอารตี อ่ บุคคลอน่ื โดยท่ัวไป
ขา้ พเจา้ ปฏบิ ัติตนให้เปน็ แบบอยา่ งที่ดกี บั นกั เรียนและผู้ร่วมงาน ในการตง้ั ใจทำความดี ให้

ความช่วยเหลอื ต่อผูอ้ ื่นโดยไม่หวังสิง่ ตอบแทน เสริมสร้างและปลูกจิตสำนึกทีด่ ีให้กับนักเรียน ชุมชนและ

สังคมอย่างต่อเน่ืองโดยการอบรมสัง่ สอนให้นักเรียนมีความกตญั ญูต่อบิดามารดาและผู้มีพระคุณ ส่งเสรมิ
คุณธรรมจริยธรรมให้นักเรียนทุกคนรู้จักการเสียสละ เอื้อเฟื้อเผื่อแผ่ มีเมตตา กรุณาต่อผู้อื่น เพื่อให้
นักเรียนเป็นคนดี คนเก่ง และมีความสุข สามารถอยู่ในชุมชน สังคมได้อย่างเป็นสุข ส่งเสริมให้ชุมชนมี

ความเสียสละรักษ์ในภูมิปัญญาท้องถิ่นให้ความช่วยเหลือกับชุมชนในทุกๆเรื่อง บริการและให้
ความรู้ สนับสนุนกิจกรรมของกับชุมชนอยา่ งเตม็ ท่แี ละตอ่ เน่อื ง เปน็ ผ้นู ำคุณธรรม จรยิ ธรรม และปฏบิ ตั ติ น
เป็นแบบอย่างที่ดี เช่น ทำบุญ รักษาศีล ปฏิบัติธรรม อ่านหนังสือธรรมะ ฟังธรรม ส่งเสริมและพัฒนา
บุคลากรให้มีคุณธรรมจริยธรรม ตามแนววิถีพุทธ จัดกิจกรรมส่งเสริมคุณธรรม จริยธรรมให้แก่

นักเรียน สร้างโอกาสในการพฒั นาไดท้ ุกสถานการณ์รู้เท่าทันการเปลี่ยนแปลงตา่ ง ๆ

มอบขวญั กำลังใจแกห่ ัวหนา้ งานทป่ี ฏิบัตกิ จิ กรรมวันเดก็ โดยใช้ทนุ ทรพั ยข์ องตนเอง

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรียนนวมนิ ทราชนิ ทู ิศ เตรียมอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ

13

รายงานผลการปฏบิ ตั ิตนเพือ่ รับการคดั เลือกเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดีเด่น ประจำปี 2564

๒. การรักษาและปฏิบตั ิตามระเบยี บวินยั และกฎหมาย
๒.๑ รกั ษาและปฏิบัติตามระเบียบและกฎหมายทก่ี ำหนดไว้
ข้าพเจ้าเคารพและปฏิบัติตามกฎ ระเบียบ ข้อบังคับตามกฎหมาย ทั้งในบทบาทที่เป็น

ประชาชนคนไทย และในบทบาทที่เป็นข้าราชการพลเรือน ตระหนักและยึดมั่นในบทบาทและหน้าที่ของ
ตนเอง โดยประพฤติปฏบิ ัติดี ปฏิบัติชอบ ท้ังกาย วาจา ใจ ยืนหยัด และกระทำในสงิ่ ท่ีถูกตอ้ งเสมอมา ไม่เอา
รัดเอาเปรียบ ไม่เบยี ดเบียนผอู้ นื่ หรือทำให้ผู้อน่ื เดือดร้อน นอกจากตนเองจะยดึ ถือปฏบิ ตั แิ ลว้ ยงั ส่งเสรมิ และ

สนับสนนุ ให้ศษิ ย์และครูดำรงตนอยู่ในสงิ่ ทดี่ งี าม กระทำในสงิ่ ทถ่ี ูกตอ้ ง ปฏบิ ัตติ ามกฎ ระเบยี บของสังคม

ดำเนนิ กจิ กรรมสง่ เสรมิ จรยิ ธรรม ในการมอบเกียรติ โรงเรยี นรกั ษาศีล5

๒.๒ ประพฤติและปฏิบตั ติ น อนั อาจเป็นตัวอยา่ งแก่บุคคลโดยท่ัวไป
ข้าพเจ้ารักษาช่อื เสยี งและปกปอ้ งศักด์ิศรแี หง่ วิชาชพี ครแู ละยกย่องเชิดชูเกียรติโดยไมว่ ่าจะ

อยใู่ นสถานการณใ์ ด ไม่เพิกเฉยที่จะเสรมิ สร้างชอื่ เสียงใหก้ ับหน่วยงานและวิชาชพี ทุกครัง้ ที่มโี อกาส โดยการ
ส่งเสริมสนับสนุนและนำนักเรียนเข้าร่วมการแข่งขันทักษะวิชาการจนได้รับรางวัลหลายรายการและสร้าง
ช่ือเสยี งใหก้ ับโรงเรยี นจนเป็นท่ยี อมรบั เชิงประจักษ์ ข้าพเจา้ ตัง้ ใจปฏิบตั หิ น้าทกี่ ารสอนและงานตามท่ีได้รับ
มอบหมายอยา่ งเตม็ ความสามารถ ท่มุ เทในการสอนนักเรยี นอย่างเตม็ ทโี่ ดยไมป่ ดิ บังความรู้ ปฏิบัติตนเป็น
คนดีช่วยเหลือสังคมและคนรอบข้าง ทำตนให้เป็นที่รักใคร่ของผู้อื่นและให้ข้อมูลที่เป็นประโยชน์ต่อ
วชิ าชพี ยกยอ่ งเชิดชูเกยี รตขิ องความเป็นครู วชิ าชีพครแู ละเพื่อนรว่ มงานในวิชาชพี และยนิ ดกี บั ผู้ท่ีประสบ
ความสำเร็จในหน้าที่การงานเสมอ ไม่เคยถูกร้องเรียนให้เสื่อมเสียชื่อเสียงสถาบันหรือองค์กรใด ๆ ปฏิบัติ
หนา้ ที่ตามทไี่ ด้รับหมายอย่างเต็มกำลังความสามารถ เปน็ แบบอยา่ งท่ีดใี ห้กบั ศษิ ย์ มีคณุ ธรรม จริยธรรม เพ่ือ

นางดาวประกาย ทาธง
รองผูอ้ ำนวยการโรงเรยี นนวมินทราชนิ ูทศิ เตรียมอุดมศกึ ษาพัฒนาการ

14

รายงานผลการปฏิบัตติ นเพอื่ รับการคดั เลือกเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดีเดน่ ประจำปี 2564

เป็นการรักษาชอ่ื เสยี ง ปกปอ้ งศกั ดศิ์ รแี หง่ วิชาชีพ และยกย่องเชดิ ชเู กียรติแห่งวิชาชพี ครูด้วยความเคารพใน
หน้าที่ของตนเองและผู้อืน่ ท่ีประกอบวิชาชีพเดยี วกนั อยา่ งเสมอภาคกัน

นักเรียนทีจ่ บการศึกษา ได้ประกอบอาชีพขา้ ราชการตำรวจ มากราบขอพร ทงั้ นเี้ ปน็ ครูทปี่ รกึ ษาตงั้ แต่ ม.1/7
๒.๓ เชอ่ื ฟงั และให้ความเคารพต่อผบู้ งั คบั บญั ชา
ข้าพเจา้ เชื่อฟงั และเคารพผูบ้ งั คับบญั ชาอย่างเครง่ ครัด มคี วามรับผิดชอบ ประสานงาน

ให้องค์กรจนเกิดความสำเร็จ โดยขับเคลื่อนกิจกรรม โครงการต่าง ๆ ของกลุ่มบริหารงานบุคคลและ
กิจการนักเรียน จยได้รบั รางวลั ตา่ ง ๆ มากมาก เช่น รางวัลโอเบค รางวัลระบบการดูแลและช่วยเหลอื
นักเรียน เปน็ ต้น

ประชุมครูประจำเดือน โดยชี้แจงนโยบายของโรงเรยี น
นางดาวประกาย ทาธง

รองผ้อู ำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชนิ ูทศิ เตรียมอุดมศกึ ษาพัฒนาการ

15

รายงานผลการปฏบิ ัติตนเพื่อรับการคดั เลือกเปน็ ขา้ ราชการพลเรอื นดเี ดน่ ประจำปี 2564

๒.๔ ตรงต่อเวลา
ข้าพเจ้าตรงตอ่ เวลาตอ่ ตนเองและผ้อู ื่นโดยคำนึงถงึ สว่ นรวมเปน็ หลกั ข้าพเจ้ามาปฏบิ ตั งิ านได้

ตรงตามเวลาราชการทกุ วนั โดยลงเวลาการปฏบิ ตั ทิ ุกครง้ั ตามเวลาทก่ี ำหนด เข้าประชุมตรงตามเวลา โดยไปถงึ
ทีป่ ระชมุ ก่อนเวลา ซงึ่ แสดงถงึ การตรงต่อเวลา ข้าพเจา้ ยงั ปฏบิ ตั งิ านล่วงเวลาราชการเปน็ ประจำ

การประชุมช้ีแจง การปฏิบตั ิตน นเิ ทศครูผ้ชู ่วย เพ่ือให้เข้าใจในวัฒนธรรมขององค์กร

๓. การดำเนนิ ชวี ิตตามหลักปรัชญาของเศรษฐกจิ พอเพียง
๓.๑ ยึดความประหยัด ตัดทอนคา่ ใช้จา่ ยในทุกดา้ น ลดละความฟมุ่ เฟอื ยในการใช้ชีวติ
ขา้ พเจา้ ร้จู กั ประหยัด อดออม และใชจ้ ่ายเทา่ ท่ีจำเป็น มีเงินเกบ็ ไว้ใช้ในคราวจำเปน็ ไม่ทำ

ตัวให้เดือนร้อน โดยการไปหยบิ ยมื เงินของผู้อื่น หากต้องมีการใช้จา่ ยในสิง่ ของท่ีตนเองต้องการ ข้าพเจา้ จกั
คิด ทบทวน ประมาณตน ไม่ใช้จ่ายเกนิ ตัว โดยนอ้ มนำหลักปรัชญาของเศรษฐกจิ พอเพียงของพระบาทสมเดจ็
พระเจา้ อยู่หวั มาใชใ้ นการดำเนนิ ชีวิตประจำวนั จนเป็นนิสัย และขา้ พเจ้ากม็ ีความสขุ กับการดำรงชีวิตอย่างน้ี
ตลอดมา ข้าพเจ้าเข้าใจวา่ การกินอยู่อย่างพอเพียง พอกิน พออยู่ พอใช้ ก็ทำให้คนเรามีความสุขได้โดยไม่
ต้องไปไขวค่ ว้ามาใหม้ ากจนเกินพอ และเมือ่ เราปฏิบตั ิได้ เราก็สามารถพูดต่อ เผยแพร่ความคิดนี้สู่คนอ่นื ได้
อันเป็นแบบอย่างท่ีดีแก่นกั เรียนต่อไป พร้อมกันนี้ข้าพเจ้ายงั สนบั สนุนให้นักเรยี นรู้จักการประหยัด อดออม
ซึง่ อย่างน้อยกิจกรรมทีจ่ ะส่งเสรมิ ใหน้ ักเรยี นรจู้ กั นำหลกั ปรชั ญาของเศรษฐกจิ พอเพยี งมาใช้ในชวี ิตประจำวัน
ได้ คอื ใหน้ ักเรียนเขา้ ร่วมโครงการรักการออมของโรงเรยี น ท่ีจัดทำขึ้นเพือ่ ให้นกั เรียนร้จู ักประหยัด อดออม
น่นั เอง

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชินูทศิ เตรียมอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ

16

รายงานผลการปฏบิ ัติตนเพอ่ื รับการคดั เลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรอื นดเี ด่น ประจำปี 2564

เปน็ แบบเพอื่ สง่ เสรมิ การใชว้ ัสดจุ ากธรรมชาติ ตามหลกั เศรษฐกจิ พอเพียง จดั ทำแผน่ พบั นำเสนอช้นิ งานสู่
การแขง่ ขนั ศลิ ปหตั ถกรรมนกั เรียน

๓.๒ ยึดถอื การประกอบอาชพี ด้วยความถกู ต้อง ซ่ือสัตยส์ จุ รติ
ขา้ พเจ้าน้อมนำหลักปรัชญาเศรษฐกจิ พอเพยี งของพระบาทสมเด็จพระเจา้ อยหู่ ัวมาปรบั ใช้

ในชีวิตประจำวัน โดยรู้จักประหยัด มัธยัสถ์ อดออม เพื่อสร้างฐานะความเป็นอยู่ที่พอเพียง ไม่เพียงแค่
ประหยดั การใช้จ่ายเงิน โดยมเี งนิ ฝากเพ่ือใหส้ ามารถนำมาใช้ในยามฉุกเฉิน จำเป็น ข้าพเจ้ายงั ประหยัดการใช้
สง่ิ ของ โดยร้จู ักใชส้ ่ิงของอยา่ งรูค้ ุณคา่ และก่อใหเ้ กดิ ประโยชนส์ ูงสดุ ทัง้ ท่ีเปน็ ทรพั ย์สินส่วนตวั และทรัพย์สิน
ของส่วนราชการ เพื่อให้สามารถมีใช้ต่อไปในวันข้างหน้า การนำวัสดุ สิ่งของกลับมาใช้ใหม่ พร้อมทั้งทำนุ
บำรุง ดูแลขา้ วของเคร่อื งใช้ใหอ้ ยู่ในสภาพที่พร้อมใช้งานได้ดตี ลอดเวลา มีการวางแผนในการใช้เงินภายใน
ครอบครัว รจู้ กั ใชท้ รพั ย์สินของทางราชการใหเ้ ป็นประโยชนแ์ ละค้มุ คา่ มากทส่ี ดุ อบรมสง่ั สอนใหน้ ักเรยี นรจู้ กั
ประหยดั อดออม ปลกู จติ สำนกึ ใหก้ ับนักเรยี นใหร้ ู้จกั ใชส้ ่งิ ของอยา่ งประหยัดรจู้ กั ใชน้ ำ้ ใชไ้ ฟฟ้าอย่างประหยดั
ควรปิดเมือ่ เลิกใช้ ทั้งนี้ข้าพเจ้าได้ทำเป็นแบบอย่างทีด่ ีตลอดมา หากต้องมีการใช้จ่ายสิ่งของใดๆ ที่เป็นช้นิ
ใหญ่ ขา้ พเจ้าตระหนกั และคิดถงึ ประโยชน์ทีไ่ ดร้ ับอยา่ งรอบคอบเสมอ

นางดาวประกาย ทาธง
รองผู้อำนวยการโรงเรยี นนวมินทราชนิ ทู ิศ เตรียมอุดมศกึ ษาพฒั นาการ

17

รายงานผลการปฏิบตั ิตนเพอ่ื รับการคดั เลือกเปน็ ขา้ ราชการพลเรอื นดเี ดน่ ประจำปี 2564

๓.๓ ละเลิกการแก่งแย่งผลประโยชน์ และแขง่ ขันกันในทางการคา้ แบบต่อส้กู ันอย่างรุนแรง
ข้าพเจ้าละเลิกการแก่งแย่งผลประโย ชน ์และแข ่งขัน กัน ในท างก ารค้ า

แบบตอ่ สกู้ นั อยา่ งรุนแรง ไม่เหน็ แก่ตัว ทัง้ ยงั แบง่ ปันใหผ้ ้อู ่นื มคี วามเมตตาตอ่ ผู้ใต้บงั คับบญั ชา เป็นผูไ้ ม่
แกง่ แยง่ ผลประโยชน์ และแขง่ ขนั ทางการคา้ เปน็ ผู้ทางทางดำเนนิ ชีวติ ให้หลดุ พ้นจากความทุกข์ยากดว้ ย
ความอดทน ดว้ ยการพฒั นาตนเองใฝเ่ รียนรู้ เข้ารับการอบรมเพ่ือพัฒนาตนเองใหม้ ีความรคู้ วามสามารถ
จนถงึ ขั้นพอเพยี งและเหมาะสมกบั อายุ

๓.๔ ไมห่ ยดุ นิง่ ท่จี ะหาทางให้ชีวิตหลดุ พ้นจากความทกุ ขย์ ากดว้ ย การขวนขวายใฝ่หาความรู้

ให้มีรายไดเ้ พ่มิ พูนขน้ึ จนถงึ ขั้นพอเพยี งเปน็ เปา้ หมายสำคญั
ขา้ พไมห่ ยุดน่งิ ทจ่ี ะหาทางให้ชวี ติ หลดุ พน้ จากความทกุ ข์ยากดว้ ยการขวนขวาย

ใฝ่หาความรู้ ให้มรี ายไดเ้ พม่ิ พนู ข้ึน จนถงึ ขน้ั พอเพยี งเปน็ เป้าหมายสำคัญ โดยขวยขวายอบรม สมั มนา
ศกึ ษาเลา่ เรยี น โดยทนุ ของตนเอง และราชการ เพ่ือนำมาใช้ในองคก์ รพฒั นาก้าวหนา้ ย่งิ ๆ ข้ึนไป

การอบรมพัฒนาคณุ ครขู องโรงเรยี นทกุ ปกี ารศึกษา

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรียนนวมินทราชินทู ศิ เตรียมอุดมศกึ ษาพฒั นาการ

18

รายงานผลการปฏบิ ัตติ นเพ่อื รับการคัดเลอื กเป็นขา้ ราชการพลเรอื นดเี ด่น ประจำปี 2564

๓.๕ ปฏิบัติตนในแนวทางท่ีดี ลดละสงิ่ ชวั่ ประพฤตติ นตามหลักศาสนา
ข้าพเจา้ ปฏบิ ตั ิตนในแนวทางที่ดี ลดละสง่ิ ช่วั ประพฤติตนตามหลกั ศาสนา เปน็ “แม่พมิ พ์ของ

ชาติ” ผู้อบรมสั่งสอน ผู้ถ่ายทอดความรู้ ผู้สร้างสรรค์ภูมิปญั ญา และพัฒนาทรัพยากรมนุษย์เพ่ือนำไปสู่ความ

เจริญก้าวหนา้ ของสังคมและประเทศชาติ ซึ่งเป็นท่ีรู้จักกันในฐานะที่เป็น “ครู” ดังนั้น หน้าที่ของครจู งึ มิใช่
เพียงการหล่อหลอมคนๆ หนึ่งให้มีวิชาความรู้เทา่ นั้น แต่ยังหมายรวมถงึ การดูแลอบรมสัง่ สอนทั้งด้านความ
ประพฤติ และอบรมดา้ นศลี ธรรมจรรยาแก่นักเรียนด้วย ภาระของครจู งึ เปน็ ภาระท่หี นักยงิ่ ข้าพเจ้าจึงมีความ

ภูมใิ จ และศรทั ธาในวชิ าชพี ครู การท่ีข้าพเจ้าประพฤติ ปฏิบตั ติ นให้อยู่ในขนบธรรมเนยี มประเพณีอนั ดงี ามของ
สังคม ปฏิบัติตนตามระเบียบของสถานศกึ ษาและตามคำสั่งของผู้บังคับบัญชาที่ชอบด้วยกฎหมาย ยึดมั่นใน
จรรยาบรรณวิชาชีพครู ปฏบิ ตั ิหนา้ ทท่ี ่ไี ด้รบั มอบหมายด้วยความวริ ิยะ อุตสาหะ มีความมงุ่ ม่นั ในการทำงานให้

ประสบความสำเร็จ บรรลุตามวัตถุประสงค์หรอื จุดมงุ่ หมาย ฟันฝ่าปญั หาและอปุ สรรคโดยไม่ยอ่ ท้อ ก็เป็นส่ิงที่
ครพู งึ กระทำ และเป็นแบบอย่างท่ดี ีให้กบั ศิษย์ เหมาะสมกับสถานภาพและตำแหนง่ หน้าท่ี

นางดาวประกาย ทาธง
รองผ้อู ำนวยการโรงเรียนนวมนิ ทราชนิ ูทิศ เตรียมอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ

19

รายงานผลการปฏบิ ัตติ นเพอ่ื รับการคดั เลือกเปน็ ขา้ ราชการพลเรอื นดเี ด่น ประจำปี 2564

ข. การครองคน

๑. ความสามารถในการประสานสัมพันธ์และสรา้ งความเขา้ ใจอนั ดีกบั ผบู้ ังคบั บญั ชา เพื่อน
รว่ มงาน ผู้ใตบ้ ังคบั บญั ชา และผ้รู ับบริการ

๑.๑ มีมนษุ ย์สัมพนั ธด์ ี
ขา้ พเจา้ เปน็ ผมู้ ีมนษุ ยสัมพันกบั ผบู้ งั คับบญั ชาในการใชภ้ าษาให้ไพเราะ ถกู กาละเทศ สำหรับผู้

ท่ีทำงานในระดบั เดียวกนั มอบความจริงใจใหแ้ ก่กัน และสรา้ งความไวเ้ นือ้ เชอ่ื ใจกนั ช่วยเหลอื เกื้อกลู กนั ไม่เอา
เปรยี บซ่ึงกันและกนั เป็นที่ปรึกษาให้กบั และกัน และสร้างความสนิทสนมให้มากทีส่ ุด สรา้ งความสัมพันธก์ ับคน

ที่อยู่ใต้การบังคับบัญชานั้นผู้ที่บังคับบัญชาควรจะต้องสร้างความไว้เนื้อเชื่อใจกันให้ได้ แล้วก็ต้องรู้จักการ
บริหารคนให้เป็น ผู้บังคับบัญชาที่ดีจะต้องรู้จักการสั่งการ ควบคุมการทำงาน ผู้ใต้บังคับบัญชาส่วนใหญ่มกั
ต้องการผู้บังคับบัญชาที่เก่ง เข้าใจงาน เข้าใจลูกนอ้ ง สั่งงานเป็น ตรวจงานได้ และให้ความเป็นธรรมในทุกๆ

เรอื่ ง ส่อื สารกนั ใหเ้ ข้าใจ

นิเทศ ตดิ ตาม ดำเนนิ กจิ กรรมการอบรมเชงิ ปฏิบตั ิการ เร่อื ง “การวิเคราะห์ผลสมั ฤทธิ์ O-NET”

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรียนนวมินทราชนิ ูทิศ เตรยี มอดุ มศกึ ษาพฒั นาการ

20

รายงานผลการปฏิบตั ติ นเพือ่ รบั การคดั เลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดีเด่น ประจำปี 2564

๑.๒ ยอมรับฟงั ความคดิ เหน็ ของผู้อื่น
ข้าพเจ้ายอมรับฟังความคดิ เห็นของผู้อื่น มีหลักการบริหารงานแบบมีส่วนรว่ มตามหลักการ

บรหิ าร และการดำเนนิ งานตา่ ง ๆ จะมีการประชมุ ชแี้ จงการดำเนินงาน เพราะเหตุว่าคนทกุ คนย่อมมีคณุ คา่ ให้

เกียรติซึ่งกันและกนั ซึ่งคณะกรรมการมีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ ช่วยกันดำเนินงานพัฒนางาน วางแผนการ
ทำงานก่อนที่จะดำเนินกิจกรรม จนประสบความสำเร็จในการทำงาน ข้าพเจ้าตระหนักถึงข้อดีในการรับฟงั
ความคดิ เห็นมากเป็นผ้กู ลา้ ทำในส่ิงทถี่ กู ต้องและมีความรบั ผดิ ชอบในสิง่ ทไี่ ด้กระทำเปน็ ส่ิงสำคญั เปน็ คนทพ่ี ดู ดี

คิดดี ทำดี มีสัมพันธ์ที่ดีกับเพื่อนฝูง แต่ขาดความรับผิดชอบในการทำงาน ท้ายที่สุดแล้วก็ทำให้งานไม่เสรจ็
ภาระกิจไม่สำเร็จ และก่อให้เกิดความเสียหายกับองค์กรได้ในที่สุด แล้วก็เป็นบ่อเกิดของความสัมพันธ์ที่แย่
ตามมาได้ ฉะนั้นการมีความรับผิดชอบในทุกๆ เรื่องจึงเป็นคุณสมบัติสำคัญของข้าพเจ้า เพราะการมีความ
รับผิดชอบท่ดี ีจะไมก่ ่อให้เกดิ ความเสียหายกับผ้อู น่ื

๑.๓ กลา้ และรบั ผิดชอบในสิ่งท่ีไดก้ ระทำ
ขา้ พเจา้ เป็นผู้กลา้ ทำในสิง่ ท่ีถูกต้องและมีความรบั ผิดชอบในสิง่ ท่ีไดก้ ระทำเป็นสิ่งสำคัญ เป็น

คนทพ่ี ูดดี คิดดี ทำดี มีสมั พนั ธ์ท่ีดีกบั เพ่ือนฝงู แต่ขาดความรบั ผดิ ชอบในการทำงาน ทา้ ยที่สุดแล้วก็ทำให้งาน
ไมเ่ สรจ็ ภาระกิจไม่สำเร็จ และกอ่ ให้เกิดความเสยี หายกับองคก์ รไดใ้ นทสี่ ุด แล้วก็เป็นบอ่ เกิดของความสัมพันธ์
ท่ีแย่ตามมาได้ ฉะน้ันการมีความรบั ผิดชอบในทกุ ๆ เรอ่ื งจึงเป็นคุณสมบัตสิ ำคัญของขา้ พเจา้ เพราะการมีความ
รบั ผิดชอบท่ีดีจะไมก่ ่อให้เกดิ ความเสยี หายกับผ้อู ่ืน

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรียนนวมนิ ทราชนิ ูทิศ เตรยี มอดุ มศกึ ษาพฒั นาการ

21

รายงานผลการปฏบิ ตั ติ นเพ่ือรบั การคัดเลือกเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดีเด่น ประจำปี 2564

ประชุมช้แี จงการดำเนนิ งานสรรหาพนกั งานราชการ ของสำนกั งานเขตพ้นื ทกี่ ารศกึ ษามัธยมศึกษา
สมุทรปราการ โดยศึกษาระเบียบมาสู่การปฏบิ ัติ เพือ่ ใหเ้ กิดผลดีตอ่ ทางราชการ

๑.๔ มีนำ้ ใจ ช่วยเหลอื และให้ความร่วมมอื ในการปฏบิ ัติงาน
ข้าพเจ้าเป็นมนี ำ้ ใจ ช่วยเหลือ และให้ความรว่ มมอื ในการปฏบิ ตั งิ าน เพราะเขา้ ใจเปน็ อยา่ งดี

ว่าผู้ทกุ คนยอ่ มมีโอกาสท่จี ะทำอะไรผิดพลาด แลว้ ทุกคนก็ย่อมจะมีโอกาสในการแกต้ วั ได้เช่นกัน หากเราไม่ให้
โอกาส ไม่ใหอ้ ภัยในข้อผดิ ผลาดในอดีต ไม่รจู้ ักมองขา้ มสง่ิ ทแี่ ยท่ แี่ ก้ไขแล้ว การเชอื่ มตอ่ ความสัมพันธ์ก็ย่อมไม่
เปน็ ผล หากเรารจู้ ักท่ีจะใหอ้ ภัย มองข้ามบางเหตผุ ลไปได้ เพอ่ื รกั ษาผลท่ดี ซี ่ึงมมี ากกวา่ ไว้ ก็จะเป็นการดสี ำหรบั
การทำงานร่วมกนั ตลอดจนความสมั พันธร์ ่วมกันดว้ ย

ข้าพเจา้ ไมเ่ ลือกงาน เมอื่ มีโอกาสกจ็ ะช่วย เช่น ช่วยฝา่ ยสถานทีต่ กแต่ง เตรียมพธิ ีการ และงานอน่ื ๆ

นางดาวประกาย ทาธง
รองผ้อู ำนวยการโรงเรียนนวมนิ ทราชนิ ทู ศิ เตรียมอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ

22

รายงานผลการปฏิบัตติ นเพอ่ื รับการคดั เลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดเี ดน่ ประจำปี 2564

๒. ความสามารถในการรว่ มงานเปน็ กลมุ่ สามารถจูงใจให้เกิดการยอมรบั
และใหค้ วามช่วยเหลอื

๒.๑ ใหค้ วามเหน็ ปรึกษา และเสนอแนะในงานท่ีตนรับผดิ ชอบ

ข้าพเจ้าเปน็ ใหค้ วามเห็น ปรกึ ษา และเสนอแนะในงานท่ีตนรับผิดชอบเม่ือยามเกดิ ปญั หา
นอกจากการพดู คุยเพือ่ ใหก้ ำลงั ใจแลว้ การท่ีผรู้ ว่ มงานสามารถให้คำปรึกษาในการแก้ไขปญั หาไดย้ ่อมทำใหเ้ กิด
ความประทบั ใจระหวา่ งกัน และนำมาซึง่ ความสมั พันธท์ ่ีแนน่ แฟ้นขนึ้ ได้ การให้คำปรึกษาที่ดจี ะทำให้เพอื่ น

รว่ มงานเกิดความไว้วางใจ และก้าวข้ามผ่านปญั หาได้โดยไมเ่ กิดความทกุ ข์

ใหค้ ำแนะนำกบั หวั หน้ากจิ กรรม ก่อนวางแผนดำเนินงานรว่ มกนั

๒.๒ มสี ่วนรว่ มในงานท่ีรับผดิ ชอบ
ข้าพเจ้ามีสว่ นร่วมในงานทรี่ บั ผดิ ชอบ ทุกงาน ทุกคร้งั ทง้ั เบอื้ หนา้ เบ้ือหลัง ในการดำเนนิ

กิจกรรมต่าง ๆ ของโรงเรยี น เพื่อให้เกดิ ความสำเร็จของงาน อกี ท้งั แก้ปัญหาหน้างานได้สำเรจ็ ลลุ ่วงไปดว้ ยดี

นางดาวประกาย ทาธง
รองผ้อู ำนวยการโรงเรียนนวมนิ ทราชินทู ิศ เตรียมอุดมศกึ ษาพฒั นาการ

23

รายงานผลการปฏิบตั ติ นเพ่อื รับการคดั เลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดเี ด่น ประจำปี 2564

๒.๓ ยอมรับและฟังความคิดเหน็ ของผู้รว่ มงาน
ขา้ พเจ้าเป็นผู้ยอมรับและฟงั ความคดิ เห็นของผ้รู ว่ มงาน ในขณะเดยี วกันกต็ อ้ งรับฟงั ความคดิ เห็น
ของคนอน่ื ใหเ้ ปน็ เป็นผู้ฟงั ที่ดี บางสถานการณก์ ารเปน็ ผ้ฟู งั ทีด่ ีอาจดกี วา่ การเป็นผพู้ ูดที่ดกี ็ได้ การรบั ฟังปัญหา

ให้ถ้วนถี่อาจนำมาซึ่งการหาวิธีแก้ปัญหาได้รอบคอบและถูกต้องมากขึ้น อย่างที่บอกไปแล้วว่าองค์กรท่ี
ประกอบด้วยคนหลายคนย่อมมีความเห็นที่หลากหลายและแตกต่าง เราต้องรู้จักฟังไปจนถึงยอมรับความ
คิดเห็นของผูอ้ ืน่ ด้วย ไมเ่ อาตนเองเปน็ ใหญ่

มกี ารประชมุ ช้ีแจงงาน เชน่ การประชมุ การดำเนินงานวันปีใหมค่ รู

๒.๔ สามารถคดิ และเสนอเหตผุ ล
ข้าพเจ้าสามารถคิดและเสนอเหตุผล ในการประชุมตา่ ง ๆ เน่อื งต่างระเบียบราชการมกี าร

เปล่ียนแปลงและมผี ลต่อการปฏบิ ัตขิ องข้าราชการ ดงั นนั้ ขา้ พเจ้าจงึ เปน็ นักอา่ น หากมขี อ้ สรปุ ทไ่ี มส่ อดคลอ้ ง
กบั ระเบียบ ขา้ พเจ้าจะทกั ท้วงทง้ั น้ี ดว้ ยเหตุการเปน็ ผู้นำตอ้ งดแู ลเอาใจใสเ่ พอ่ื ดูแลผลประโยชน์และไม่ผิด
ระเบียบราชการพรอ้ ม เพราะหากเป็นระเบียบจะอา้ งวา่ ไมร่ ไู้ มไ่ ด้ เช่น เข้ารว่ มประชุมคณะกรรมการการศกึ ษา
ขัน้ พน้ื ฐาน ครัง้ ที่ 4/2563 ในวนั องั คารที่ 23 กุมภาพันธ์ 2564 ณ หอ้ งประชมุ คณุ หญงิ บญุ เล่ือน เครอื
ตราชู โดยไดแ้ จง้ การขอรบั การประเมนิ ระบบดูแลชว่ ยเหลือนักเรียนและอน่ื ๆ ใหค้ ณะกรรมการการศกึ ษาข้ัน
พื้นฐานได้รบั ทราบถงึ การพฒั นาในงานทางด้านการบรหิ ารงานบุคคลและกจิ การนกั เรียน บัดน้ี ได้ดำเนนิ การ
เรียบรอ้ ยแลว้ สรา้ งความเข้าใจอนั ดตี อ่ หนว่ ยงานและคณะกรรมการการศึกษาขน้ั พื้นฐานของโรงเรยี นเปน็
อย่างดี

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชินูทิศ เตรยี มอุดมศกึ ษาพัฒนาการ

24

รายงานผลการปฏบิ ัตติ นเพือ่ รบั การคดั เลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดเี ด่น ประจำปี 2564

แสดงความคดิ เหน็ ในทปี่ ระชมุ คณะกรรมการการศกึ ษาขนั้ พนื้ ฐานของโรงเรยี น

๒.๕ สามารถปฏิบัติงานเตม็ ทตี่ ามความรู้ ความสามารถ
ข้าพเจ้าสามารถปฏิบัติงานเต็มท่ีตามความรู้ ความสามารถ เป็นประโยชน์ต่อองค์กร และ

สรา้ งชื่อเสยี งให้กับโรงเรยี น นเิ ทศงาน ตติ ามการดำเนนิ งาน เชน่ ขา้ พเจ้า นางดาวประกาย ทาธง ตำแหน่ง
รองผอู้ ำนวยการสถานศึกษา วทิ ยฐานะ รองผอู้ ำนวยการชำนาญการพิเศษ กลุ่มบรหิ ารงานบคุ คลและกจิ การ
นกั เรียน ได้ดำเนนิ งานรบั การประเมนิ ระบบการดูแลชว่ ยเหลอื นกั เรียน เมอ่ื วันจนั ทรท์ ี่ 21 มิถนุ ายน 2564
ณ ห้องคุณหญิงสุชาดา ในการนี้คณะกรรมการได้ให้ความร่วมมือเป็นอย่างดีก่อให้เกิดผลดีต่อหน่วยงาน
ราชการ ทัง้ นีไ้ ดร้ ับรางวลั เกียรติบตั รเหรียญทองเปน็ ทนี่ า่ ยินดีเป็นอย่างย่ิง นำมาซ่งึ ความยนิ ดีและชื่อเสียงของ
โรงเรียนภายใตก้ ารนำของทา่ น ผอ.สมชาย ทองสทุ ธิ์

นางดาวประกาย ทาธง
รองผู้อำนวยการโรงเรียนนวมินทราชินูทิศ เตรียมอุดมศกึ ษาพัฒนาการ

25

รายงานผลการปฏบิ ัตติ นเพอื่ รบั การคดั เลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดีเด่น ประจำปี 2564

๒.๖ เปดิ โอกาสให้ทกุ คนรว่ มแสดงความคิดเห็น
ข้าพเจ้าเปิดโอกาสให้ทุกคนร่วมแสดงความคิดเห็น เพราะการยอมรับฟังความคิดเห็นเป็น

เรื่องสำคัญ จะได้ข้อสรุปที่ดีที่สุดในการประชุม ร่วมรับผิดชอบร่วมกนั เป็นการระดมความคิด เช่น

ประสานการประชุมงานประเมินระบบดูแลช่วยเหลือนักเรียน ในวันพุธที่ 5 พฤษภาคม 2564 ณ
หอ้ งประชุมคุณหญิงบญุ เล่อื น เวลา 10.00 น. เพือ่ ชี้แจงการดำเนินงานในหัวข้อที่เก่ียวข้องกับการ
ประเมินการระบบดแู ลช่วยเหลือนักเรียน ใหเ้ กดิ ประโยชนต์ อ่ องค์กร

๓. ใหบ้ รกิ ารแกผ่ ู้รบั บรกิ ารดว้ ยความเสมอภาค แนะนำสงิ่ ที่เป็นประโยชน์
๓.๑ สำนกึ และถอื เปน็ หนา้ ทีท่ ่ีจะต้องให้บรกิ าร
ข้าพเจา้ ปฏบิ ตั หิ นา้ ทใี่ นการสอนดว้ ยความเอาใจใส่ รักศิษยอ์ ยา่ งเทา่ เทียมกัน และถ่ายทอด

ความรู้ให้แก่ศิษย์อย่างเต็มกำลงั ความรู้ความสามารถ โดยไม่หวงแหน ไม่บิดเบือนความจริง และไม่หวังสงิ่
ตอบแทน ไม่ว่าจะไดค้ วามรู้มาดว้ ยวิธีใด ข้าพเจา้ จกั สามารถเผยแพรค่ วามรู้ และถ่ายทอดให้แก่ศิษย์ได้อย่าง
เหมาะสม นอกจากนักเรียนจะไดค้ วามรู้จากข้าพเจ้าโดยตรงแล้ว การที่ข้าพเจ้าให้นักเรยี นไปศึกษาค้นควา้
ด้วยตนเอง ข้าพเจ้าเป็นรองผู้อำนวยการโรงเรียนที่ยินดีให้คำปรึกษาผู้ร่วมงาน ผู้ใต้บังคับบัญชา
ผูบ้ ังคบั บญั ชา ไม่วา่ จะประสานงานมาในเวลาใดขา้ พเจ้าใหบ้ รกิ ารเสมอ

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชนิ ูทิศ เตรียมอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ

26

รายงานผลการปฏบิ ตั ติ นเพ่อื รับการคดั เลือกเปน็ ขา้ ราชการพลเรอื นดเี ด่น ประจำปี 2564

นเิ ทศหวั หน้างานคนใหม่ สอนงาน เพ่ือให้เป็นไปตามระเบียบราชการ โดยเตม็ ใจ ไม่ปิดบังความรู้

๓.๒ ชว่ ยเหลือ แนะนำในส่ิงท่ดี ี ตลอดจนให้ข้อมลู ขา่ วสารทเี่ ปน็ ประโยชน์
ข้าพเจ้ายังไดร้ ับมอบหมายให้ปฏิบัติหนา้ ทรี่ องผอู้ ำนวยการกลุ่มบรหิ ารงานบุคคลและ

กิจการนักเรียน ข้าพเจ้าช่วยเหลือ แนะนำในสิ่งที่ดี ตลอดจนให้ข้อมูลข่าวสารที่เป็นประโยชน์ ให้กับ
คณะกรรมการ ครู นักเรียน เพื่อให้ทราบข้อมูลข่าวสารที่เป็นประโยชน์ สม่ำเสมอ ดังนี้ ๑. ทางช่องทาง
เวบ็ ไซต์ https://www.nmrtup.ac.th/home/ ๒.ทาง https://www.facebook.com/nmrtupofficial/
๓. ทางกลมุ่ ไลน์โรงเรียน ๔.ทางระบบStudent Care

นางดาวประกาย ทาธง
รองผ้อู ำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชนิ ูทศิ เตรียมอุดมศกึ ษาพฒั นาการ

27

รายงานผลการปฏบิ ตั ิตนเพื่อรับการคดั เลือกเป็นขา้ ราชการพลเรอื นดเี ดน่ ประจำปี 2564

.

นางดาวประกาย ทาธง
รองผู้อำนวยการโรงเรยี นนวมินทราชนิ ทู ิศ เตรยี มอุดมศกึ ษาพฒั นาการ

28

รายงานผลการปฏิบตั ิตนเพอื่ รับการคัดเลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดีเดน่ ประจำปี 2564

นางดาวประกาย ทาธง
รองผู้อำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชินทู ศิ เตรยี มอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ

29

รายงานผลการปฏบิ ตั ิตนเพื่อรบั การคดั เลือกเป็นขา้ ราชการพลเรอื นดเี ดน่ ประจำปี 2564

๓.๓ ให้บรกิ ารดว้ ยความเตม็ ใจ และเสมอภาคกันทกุ ระดบั
ขา้ พเจา้ เปน็ ผู้ใหบ้ รกิ ารด้วยความเตม็ ใจ และเสมอภาคกันทุกระดบั ปฏิบตั ิหน้าทใ่ี นการสอน

ด้วยความเอาใจใส่ รักศิษย์อย่างเท่าเทียมกัน และถ่ายทอดความรู้ให้แก่ศิษย์อย่างเต็มกำลังความรู้

ความสามารถ โดยไม่หวงแหน ไม่บิดเบอื นความจรงิ และไม่หวงั สิ่งตอบแทน ไม่ว่าจะได้ความรู้มาด้วยวธิ ีใด
ข้าพเจ้าจักสามารถเผยแพร่ความรู้ และถา่ ยทอดให้แก่ศิษย์ได้อย่างเหมาะสม นอกจากนักเรียนจะได้ความรู้
จากข้าพเจ้าโดยตรงแล้ว การที่ข้าพเจ้าให้นักเรียนไปศึกษาค้นควา้ ด้วยตนเอง ข้าพเจา้ เป็นรองผู้อำนวยการ

โรงเรียนที่ยินดีให้คำปรึกษาผู้ร่วมงาน ผู้ใต้บังคับบัญชา ผู้บังคับบัญชา ไม่ว่าจะประสานงานมาในเวลาใด
ข้าพเจา้ ให้บรกิ ารเสมอ

กจิ กรรมประชุมผปู้ กครองนกั เรียน สร้างความเข้าใจอันดีตอ่ โรงเรยี น

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชินทู ศิ เตรียมอดุ มศกึ ษาพฒั นาการ

30

รายงานผลการปฏบิ ัตติ นเพ่ือรบั การคัดเลอื กเป็นขา้ ราชการพลเรือนดีเด่น ประจำปี 2564

๓.๔ มอี ัธยาศัยดี เปน็ กนั เอง และสุภาพตอ่ ทุกคน
ขา้ พเจ้ามีอธั ยาศัยดี เป็นกนั เอง และสุภาพต่อทกุ คน พดู จาดี และสอ่ื สารกนั อย่างเปน็ มติ ร

กลา่ วทักไทยดว้ ยไมตรี หรอื แมแ้ ต่เพียงแค่มอบรอยยิม้ ใหแ้ กก่ นั และมีความสภุ าพตอ่ ทกุ คน

สง่ เสรมิ จรยิ ธรรมทด่ี ขี องบุคลากร ดำเนนิ กจิ กรรมมอบเกยี รตบิ ัตรแก่บุคลากรท่ีทำความดี

๔. การเปน็ ผมู้ คี วามเปน็ ธรรมทงั้ ต่อตนเอง และต่อผู้อ่ืน
๔.๑ ประพฤติและปฏบิ ตั ติ รงหลักเกณฑ์ กฎ ระเบยี บ วิธกี ารท่ีกำหนด
ข้าพเจ้ายึดถอื ปฏิบตั ติ ามจรรยาบรรณวชิ าชีพครู ซงึ่ เป็นวิชาชพี ท่มี เี กยี รติ ข้าพเจา้ มคี วามรกั

และศรทั ธาในอาชีพครู อุทิศตนปฏิบัติหน้าที่ทีไ่ ด้รับมอบหมายท้ังงานการสอนและงานพิเศษอยา่ งเตม็ กำลัง
ความสามารถ เพื่อตอ้ งการใหศ้ ษิ ยม์ ีความรู้ตดิ ตัว และทำให้งานท่ีได้รับมอบหมายดำเนินไปไดอ้ ยา่ งมคี ุณภาพ
ธำรงและสง่ เสรมิ เกยี รติแห่งวชิ าชพี ครู บำเพญ็ ตนเพือ่ ประโยชนส์ ว่ นรวมมากกว่าประโยชน์ส่วนตน ยึดม่ันใน
คุณธรรม มีจิตใจดี รักและเมตตาต่อศิษย์อย่างเท่าเทียมกัน มีจิตใจเป็นประชาธิปไตย ทั้งส่งเสริมและ
สนับสนุนกิจกรรมที่ธำรงไว้ซึ่งความเป็นประชาธิปไตย ยึดมั่นในหลักคำสอนของพระพุทธศาสนา ให้ความ
เคารพในสถาบันพระมหากษัตริย์ ในการดำเนินชีวิต ข้าพเจ้าดำเนินชีวิตแบบเรียบง่าย ประหยัด อดออม
เหมาะสมกับอาชีพครู มีอารมณ์มั่นคง และสามารถควบคุมอารมณ์ทั้งในและนอกเวลาที่สอนได้อย่าง
เหมาะสม มีความรบั ผิดชอบตอ่ หน้าทคี่ รู และตอ่ ตนเอง ตอ่ ผอู้ ืน่ สามารถร่วมงานกับผ้อู ืน่ ไดด้ ว้ ยความจริงใจ
สมัครสมานสามัคคี แตง่ กายเรียบร้อยเหมาะสมตามกาลเทศะ มีวาจาสุภาพ ออ่ นโยน รู้จักศึกษาหาความรอู้ ยู่
เสมอ มคี วามกระตือรอื ร้น ขยนั หม่นั เพียร ตงั้ ใจใช้กลวิธีกาสอนใหศ้ ิษยเ์ กิดการเรยี นร้เู ตม็ ศักยภาพ ส่ิงสำคัญ
ของการเป็นครู คอื การประพฤติปฏบิ ัติตนให้เป็นแบบอยา่ งทดี่ ีแกศ่ ิษย์ ซง่ึ ขา้ พเจ้าเชอื่ ว่า “การเปน็ แบบอยา่ ง
ทด่ี ี มคี ุณค่ามากกว่าคำสอน”

นางดาวประกาย ทาธง
รองผู้อำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชนิ ทู ิศ เตรยี มอุดมศกึ ษาพฒั นาการ

31

รายงานผลการปฏบิ ัตติ นเพื่อรบั การคัดเลือกเป็นขา้ ราชการพลเรือนดเี ด่น ประจำปี 2564

๔.๒ ตดั สิน วินิจฉัย หรือแก้ปญั หา โดยใชเ้ หตุผล
ข้าพเจ้าตัดสิน วินิจฉัย หรือแก้ปัญหา โดยใช้เหตุผล ในการปฏิบัติหน้าที่รองผู้อำนวยการ

โรงเรยี น เม่อื เกดิ ปญั หา หรือขอ้ ตอ้ งตดั สนิ ใน ขา้ พเจา้ จะเป็นผนู้ ำทางความคิดตัดสินใจโดยยดึ หลักประโยชน์

สว่ นรวมและใชเหลกั ธรรมะมาช่วยในการตัดสินใจเสมอ

นางดาวประกาย ทาธง
รองผู้อำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชนิ ูทิศ เตรยี มอุดมศกึ ษาพัฒนาการ

32

รายงานผลการปฏบิ ัติตนเพ่อื รับการคัดเลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดีเดน่ ประจำปี 2564

๕. การเสรมิ สรา้ งความสามัคคี และร่วมกิจกรรมของหมคู่ ณะทงั้ ในและนอกหนว่ ยงาน
๕.๑ ให้ความรว่ มมือ หรือเขา้ รว่ มกิจกรรมที่จดั ขนึ้
ข้าพเจ้าให้ความรว่ มมอื หรอื เขา้ รว่ มกจิ กรรมทีจ่ ดั ขึ้น หลกั การทำงานร่วมกนั ท่ีดีกค็ ือการให้

ความร่วมมือกันในการทำงาน ไม่เกี่ยงงานกันทำ ร่วมแรงร่วมใจ รับผิดชอบในส่ิงที่ตวั เองทำใหด้ ีที่สดุ เมื่อมี

มนุษยสัมพันธ์ทีด่ ตี ่อกันแลว้ กย็ อ่ มทำให้เกิดความร่วมมือในการทำงานที่ดดี ว้ ย ในขณะเดียวกันการให้ความ

ร่วมมือท่ีดใี นการทำงานกส็ ่งผลใหส้ รา้ งมนษุ ยสมั พันธท์ ี่แนน่ แฟน้ ขนึ้ ไดด้ ว้ ย และนำไปสู่ความสำเรจ็ รว่ มกัน

๕.๒ เสนอแนะขอ้ คิดเห็นทเี่ ปน็ ประโยชน์ต่องาน
ขา้ พเจ้าเสนอแนะขอ้ คิดเห็นทเ่ี ป็นประโยชนต์ ่องาน ในการปฏิบัติหน้าทร่ี องผอู้ ำนวยการ

โรงเรียน ในการประชุมต่าง ๆ ข้าพเจา้ จะนำแนวทางระเบยี บขา้ ราชการ และหลักธรรมะทเี่ ปน็ ประโยชน์

เสนอแนะขอ้ คิดร่วมในท่ีประชุมเพอ่ื เปน็ ข้อพจิ ารณาในการตัดสนิ ใจ เพือ่ ท้ายทสี่ ดุ ไมเ่ กิดปญั หา ไม่เส่ยี งตอ่ การ
ผดิ ระเบียบ และสรา้ งความสัมพนั ธอ์ ันดีต่อทกุ ฝ่ายได้

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรยี นนวมินทราชนิ ูทศิ เตรยี มอดุ มศกึ ษาพฒั นาการ

33

รายงานผลการปฏิบัติตนเพือ่ รับการคัดเลอื กเป็นขา้ ราชการพลเรือนดเี ด่น ประจำปี 2564

๕.๓ ให้ความสำคญั ยกย่อง หรือใหเ้ กยี รติแกผ่ ู้ร่วมงาน
ขา้ พเจา้ ให้ความสำคัญ ยกยอ่ ง หรอื ให้เกียรติแกผ่ ู้รว่ มงาน ในการปฏบิ ัตหิ น้าท่ี

รองผอู้ ำนวยการกลมุ่ บรหิ ารงานบุคคล เข้าพเจ้ามีถ้อยคำไพเราะ ใหเ้ กียรตเิ พอื่ นรว่ มงานจนเปน็ ท่ีทราบดีใน
โรงเรยี น และดำเนินกจิ กรรมยกยอ่ งเชดิ ชเู กียรติ สง่ เสรมิ บุคลากรในองค์กร จนหน่วยงานได้รบั รางวัลพระ
พฤหสั บดี ปี 2564

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรียนนวมินทราชนิ ูทิศ เตรียมอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ

34

รายงานผลการปฏิบัตติ นเพื่อรับการคัดเลือกเปน็ ขา้ ราชการพลเรอื นดีเด่น ประจำปี 2564

ค. การครองงาน

๑. มีความรู้ ความสามารถในการปฏิบัติงาน
๑.๑ มีความรู้และเข้าใจหลกั เกณฑ์ วิธีการ ระเบยี บ กฎ ขอ้ บังคบั มติ กฎหมาย และนโยบาย
ข้าพเจ้ามีความรู้และเข้าใจหลักเกณฑ์ วิธีการ ระเบียบ กฎ ข้อบังคับ มติ กฎหมาย

และนโยบาย ของหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เป็นปัจจุบัน และนำมาขยายผลให้กับเพื่อนร่วมงาน

ผู้ใต้บังคับบัญชา เช่น การศึกษาหลักเกณฑ์ ว9/2564 เพื่อประโยชน์ในการส่งเสริมวิทยาฐานะครูและ

ผบู้ รหิ ารและเปน็ วิทยกรอบรมใหแ้ กค่ รู

๑.๒ สามารถนำความร้ทู ่มี ีอยไู่ ปใช้ในการปฏบิ ัติงานได้เปน็ อย่างดี
ข้าพเจ้าสามารถนำความรู้ที่มีอยู่ไปใช้ในการปฏิบัติงานได้เป็นอย่างดี ในการศึกษาเล่า

เรียน ปริญญาตรี สาขาเอกคอมพิเตอร์ ข้าเจ้า ได้สอบเป็นครูคอมพิวเตอร์ เมื่อเป็นครูมีผลงานทางด้าน
นักเรียนเปน็ ทยี่ อมรบั ในความสามารถ และเปน็ ครทู ่ดี ี เมอื่ ถงึ เวลาอันควรบ่มเพาะประสบการณ์ จากการที่
เป็นหัวหน้างกลุ่มสาระการเรยี นรู้มาแล้วกว่า 10 ปี ข้าพเจ้าจึงนำความรู้ทางด้านการบริหารที่ได้ศึกษา
ระดับปรญิ ญาโท มาสอบรองผอุ้ ำนวยการโรงเรยี น โดยมีอดุ มการณแ์ รงกล้า เพ่ือช่วยเหลือเดก็ ช่วยเหลือ
ครูเป็นสำคัญ เพราะถ้าเราอยู่ในส่วนนโยบายจะเป็นเชิงระบบ เป็นวิทยากร การอบรมการประเมิน
ตำแหน่งและวทิ ยฐานะ (ว9/2564) การเขียนข้อตกลงในการพฒั นางาน ในวนั พุธท่ี 3 พ.ย.2564 ให้กบั
ทา่ นผอ.เรอื งยศ เรืองจนั ทร์ ผอ.ร.ร.บ้านหนองสองหอ้ ง ท่านผอ.สายชล แย้มชน่ื ผอ.ร.ร.บา้ นสระนา

นางดาวประกาย ทาธง
รองผูอ้ ำนวยการโรงเรียนนวมินทราชนิ ทู ิศ เตรยี มอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ

35

รายงานผลการปฏิบตั ิตนเพ่อื รับการคดั เลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรอื นดเี ด่น ประจำปี 2564

๑.๓ สามารถแก้ปัญหา และมปี ฏภิ าณ ไหวพรบิ ในการปฏิบัตงิ าน
ขา้ พเจา้ มคี วามสามารถแกป้ ัญหา และมปี ฏิภาณ ไหวพริบ ในการปฏิบตั งิ าน โดยกจิ กรรม

โครงการต่าง ๆ ในโรงเรยี นทีข่ ้าพเจ้านิเทศ ติดตามนั้น ข้าพเจา้ มีการประชมุ ชี้แจงการปฏิบัติงาน เพื่อให้
เห็นภาพรวมและนำข้อมลู เดิมที่ต้องแกไ้ ขมาพจิ ารณา เพือ่ ไมใ่ หเ้ กิดปัญหา ดว้ ยปฏภิ าณไหวพริบ ฐานะครู
และผบู้ ริหารและเป็นวิทยกรอบรมให้แก่ครู

ดำเนินการจดั กิจกรรมประชุมผปู้ กครอง และผปู้ กครองเครอื ข่าย วนั อาทติ ย์ท่ี ๑๓ ธนั วาคม ๒๕๖๓
นางดาวประกาย ทาธง

รองผอู้ ำนวยการโรงเรียนนวมนิ ทราชินทู ศิ เตรียมอุดมศกึ ษาพฒั นาการ

36

รายงานผลการปฏบิ ัตติ นเพ่อื รบั การคดั เลือกเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดีเดน่ ประจำปี 2564

๑.๔ รักและชอบทจ่ี ะปฏบิ ตั ิงานในหน้าทคี่ วามรับผิดชอบ หรืองานท่ีไดร้ บั มอบหมาย
ดว้ ยความเต็มใจ

ขา้ พเจา้ รกั และชอบทจ่ี ะปฏิบัตงิ านในหนา้ ทค่ี วามรบั ผิดชอบ หรอื งานทไี่ ดร้ บั มอบหมาย

ดว้ ยความเตม็ ใจ สมำ่ เสมอ โดยตระหนักในหน้าทีร่ าชการทป่ี ฏิบตั งิ าน 24 ชว่ั โมง โดยเฉพาะภารกจิ ผูบ้ รหิ ารที่
ต้องใชส้ ติปญั ญาในการปฏิบตั หิ นา้ ที่ ดว้ ยหลกั คุณธรรมทีดงี าม โดยผบู้ งั คับบญั ชาไม่ต้องคอยย้ำ ขา้ พเจ้าจะ
ดำเนนิ การและรายงานการปฏบิ ตั ิงาน

นางดาวประกาย ทาธง
รองผูอ้ ำนวยการโรงเรยี นนวมินทราชนิ ทู ศิ เตรยี มอุดมศกึ ษาพฒั นาการ

37

รายงานผลการปฏิบัตติ นเพือ่ รบั การคัดเลือกเป็นขา้ ราชการพลเรือนดเี ดน่ ประจำปี 2564

๒. ความรับผดิ ชอบตอ่ หน้าที่
๒.๑ ศกึ ษา ค้นคว้า หาความร้ทู จ่ี ำเป็นตอ้ งใชใ้ นการปฏบิ ตั งิ านอยู่เสมอ
ข้าพเจ้าศกึ ษา คน้ คว้า หาความร้ทู จี่ ำเปน็ ต้องใชใ้ นการปฏบิ ตั งิ านอยเู่ สมอ เพ่อื พฒั นาตนเอง

ให้มีความรคู้ วามสามารถเหมาะสมกบั การเป็นผนู้ ำ และเปน็ ประโยชน์ต่อการยกระดับคณุ ภาพการศกึ ษา โดย
ไดเ้ ข้ารับการอบรมตา่ ง ๆ เชน่

๑. เกียรติบัตรผ่านการอบรมออนไลน์ “การพัฒนาผู้บริหารการศึกษาในยุค New Normal วันที่ 6

มิถุนายน 2564 หน่วยงานที่จัด คณะครุศาสตร์อุตสาหกรรม มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคล
ธัญบรุ ี

๒. เกียรติบัตรผ่านการอบรมออนไลน์ “การพัฒนาผู้บริหารการศึกษาในยุค New Normal วันที่ 7
มิถุนายน 2564 หน่วยงานที่จัด คณะครุศาสตร์อุตสาหกรรม มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคล
ธญั บุรี

นางดาวประกาย ทาธง
รองผูอ้ ำนวยการโรงเรียนนวมินทราชินูทศิ เตรียมอุดมศกึ ษาพฒั นาการ

38

รายงานผลการปฏบิ ัตติ นเพือ่ รบั การคดั เลอื กเป็นขา้ ราชการพลเรือนดเี ดน่ ประจำปี 2564

๓. เกียรติบัตรได้สำเร็จการศึกษาผ่านระบบการเรียนการสอนออนไลน์ (KPI e-Learning) “ค่านิยม
พื้นฐานความเป็นพลเมอื งในระบอบประชาธิปไตย” ประจำปีพทุ ธศักราช 2564 วันที่ 3 กรกฎาคม
2564 หน่วยงานที่จัด สถาบันพระปกเกลา้

๔. เกยี รตบิ ตั ร Certificate of recognition ดาวประกาย ทาธง has been awarded this Microsoft
Educator certificate of recognition of membership in the : Microsoft Educator Center
วันท่ี 27 พฤษภาคม 2564 หน่วยงานที่จัด Microsoft Educator Center

นางดาวประกาย ทาธง
รองผอู้ ำนวยการโรงเรยี นนวมินทราชนิ ูทศิ เตรยี มอดุ มศกึ ษาพฒั นาการ

39

รายงานผลการปฏิบตั ิตนเพือ่ รับการคัดเลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรอื นดเี ด่น ประจำปี 2564

๕. เกียรติบัตร ได้เข้าร่วมการอบรมและผ่านการทดสอบวัดความรู้ความเข้าใจหลักเกณฑ์และวิธีการ
ประเมินตำแหน่งและวิทยฐานะข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตำแหน่งครู ว9/2564 ด้วย
ระบบอิเล็กทรอนิกส์ วันที่ 16 กรกฎาคม 2564 หน่วยงานที่จัด สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา

ประถมศึกษาปทมุ ธานี เขต 2

๖. เกียรติบัตร ได้เข้าร่วมการอบรมและผ่านการทดสอบวัดความรู้ความเข้าใจหลักเกณฑ์และวิธีการ
ประเมนิ ตำแหนง่ และวทิ ยฐานะข้าราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศกึ ษา ตำแหน่งผู้บริหารสถานศึกษา ว
10/2564 ด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์ วันที่ 16 กรกฎาคม 2564 หน่วยงานทีจ่ ัด สำนักงานเขตพื้นท่ี

การศึกษาประถมศึกษาปทุมธานี เขต 2

นางดาวประกาย ทาธง
รองผู้อำนวยการโรงเรยี นนวมินทราชนิ ทู ศิ เตรียมอุดมศกึ ษาพัฒนาการ

40

รายงานผลการปฏิบัติตนเพอ่ื รับการคัดเลอื กเป็นขา้ ราชการพลเรอื นดเี ดน่ ประจำปี 2564

๗. เกียรติบัตร สอบผ่านการทดสอบวัดความรู้ ความเข้าใจ ด้านพระราชประวัติและพระราชกรณียกิจ
ของพระบาทสมเด็จพระปรเมนทรรามาธิบดีศรีสินทรมหาวชิราลงกรณ พระวชิรเกล้าเจ้าอยู่หัว ได้
คะแนน 93% วนั ท่ี 28 กรกฎาคม 2564 หน่วยงานที่จัด โรงเรียนโคกกระท้อนกติ ติวฒุ วิทยา

๘. วุฒบิ ตั ร ผ่านการอบรมออนไลน์ผา่ นเครือขา่ ยอนิ เทอรเ์ น็ตหลกั สูตรสำหรบั ผ้บู รหิ าร เทคนิค COACHNG

สำหรับผู้บริหาร โครงการบริการวิชาการด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ อบรมออนไลน์ผ่านเครือข่าย
อินเทอร์เนต็ วนั ที่ 31 กรกฎาคม 2564 หนว่ ยงานท่ีจดั สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา
เพชรบูรณ์ เขต 3

นางดาวประกาย ทาธง
รองผ้อู ำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชินทู ิศ เตรยี มอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ

41

รายงานผลการปฏิบตั ติ นเพ่ือรับการคดั เลอื กเปน็ ขา้ ราชการพลเรือนดีเดน่ ประจำปี 2564

๒.๒ ต้ังใจปฏบิ ัตงิ านใหไ้ ดร้ ับความสำเร็จ
ข้าพเจา้ ตัง้ ใจปฏิบัตงิ านให้ไดร้ บั ความสำเร็จ โดนนเิ ทศ กำกบั ตดิ ตามโครงการตา่ ง ๆ ใหเ้ กิด

ประโยชน์ตอ่ ราชการ ในหน้าทที่ เ่ี ป็นครกู จ็ ะฝึกฝนนักเรียนจนได้รับรางวลั ระดับชาติ เป็นหัวหนา้ กลุ่มสาระการ

เรียนรทู้ ี่ดไี ด้นำพากลมุ่ สาระพฒั นากา้ วหนา้ ในโอกาสท่ไี ดด้ ำรงตำแหนง่ รองผอู้ ำนวยการมีความตัง้ ใจปฏบิ ัติ
หน้าท่จี นเกิดผลสำเร็จ เชน่ การดำเนินการรบั การประเมินระบบการดแู ลชว่ ยเหลือนักเรียน ปี พ.ศ.2564 เป็น
ต้น

เยย่ี มบ้านนกั เรยี นชว่ งเรียนออนไลน์

๒.๓ สนใจและเอาใจใส่งานท่ีรับผิดชอบ
ขา้ พเจ้าสนใจและเอาใจใส่งานทรี่ บั ผดิ ชอบเปน็ อยา่ งดี ทุกครั้งทผ่ี บู้ งั คบั บัญชาไว้วางใจ

ขา้ พเจา้ จะมีความอุตสาหะทำใหเ้ รียบร้อย บางคร้งั ไมไ่ ด้นอน หรอื เลกิ งานเลยเวลากต็ าม เน่อื งจากภารกิจ
เรง่ ด่วน เพราะดว้ ยความรบั ผดิ ชอบนั้นเอง

ปฏิบตั งิ านช่วยสำนกั งานเขตพ้นื ทกี่ ารศกึ ษามธั ยมศึกษา อยา่ งทมุ เท อทุ ิศตนใหร้ าชการ

นางดาวประกาย ทาธง
รองผ้อู ำนวยการโรงเรยี นนวมนิ ทราชินูทิศ เตรียมอุดมศกึ ษาพัฒนาการ

42

รายงานผลการปฏิบัติตนเพอ่ื รับการคัดเลือกเปน็ ขา้ ราชการพลเรอื นดเี ดน่ ประจำปี 2564

๒.๔ ปฏิบตั ิงานในหน้าทคี่ วามรับผิดชอบและทีไ่ ดร้ ับมอบหมายอยา่ งมีประสิทธภิ าพ
ข้าพเจา้ ปฏบิ ตั งิ านในหนา้ ทค่ี วามรบั ผิดชอบและทไี่ ด้รบั มอบหมายอย่างมีประสิทธิภาพ

กจิ กรรม โครงการตา่ ง ๆ ทรี่ บั ผดิ ชอบ จะดำเนนิ การวางแผนเพอ่ื ใหเ้ กดิ ประสทิ ธิภาพ ตามวงจร PDCA มาใชใ้ น
การบริหารงาน เพอื่ ปรับปรุงในคร้ังตอ่ ไปใหด้ ีย่งิ ขน้ึ

ดำเนนิ การงานสรรหาพนักงานงานราชการ ได้มปี ระสิทธิภาพ
๒.๕ ร่วมมอื และช่วยเหลือในการปฏบิ ตั ิงาน

ข้าพเจ้ารว่ มมือและชว่ ยเหลือในการปฏบิ ตั ิงาน ในการเป็นผบู้ รหิ ารรองผอู้ ำนวย
กลุ่มบรหิ ารงานบุคคลและกจิ การนกั เรยี นนัน้ ขา้ พเจ้าดำเนนิ งานร่วมกบั กลมุ่ บรหิ ารงานทกุ ฝา่ ยของโรงเรียน
โดยยึดหลกั ร่วมด้วยชว่ ยกนั โดยเป้าหมายท่ีองคก์ รพฒั นา ไม่คดิ เคยเก่ียงงาน

นางดาวประกาย ทาธง
รองผู้อำนวยการโรงเรียนนวมินทราชินทู ศิ เตรียมอดุ มศกึ ษาพัฒนาการ