The words you are searching are inside this book. To get more targeted content, please make full-text search by clicking here.

แผนปฏิบัติราชการรายปี (พ.ศ. 2564) ของกรมการพัฒน

Discover the best professional documents and content resources in AnyFlip Document Base.
Search
Published by plancdd, 2022-06-22 02:24:15

แผนปฏิบัติราชการรายปี (พ.ศ. 2564) ของกรมการพัฒน

แผนปฏิบัติราชการรายปี (พ.ศ. 2564) ของกรมการพัฒน

แนวทางการพฒั นา/แผนงาน/โครงการสาคญั เปา้ หมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนนิ การในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หนว่ ยนบั จานวน (ล้านบาท) พ.ศ. 2564 รับผิดชอบ ดาเนินการ
1. ยกระดับผลิตภัณฑ์ชุมชนให้เปน็ สินค้า Premium
1.1 พฒั นาผลิตภัณฑ์ Premium 141.1816 ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4
1.2 พฒั นาผลิตภัณฑ์ OTOP เพ่ือจาหน่ายบนเครื่องบนิ 105.1816
36.0000 ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.
2. ส่งเสรมิ การเข้าถึงมาตรฐานสากลเพ่ือการส่งออก 20.0000
- พฒั นาผลติ ภัณฑเ์ ข้าถงึ มาตรฐานสากลเพื่อการส่งออก ผลิตภัณฑ์ 620 20.0000 สภว.
ผลิตภัณฑ์ 240 ส่วนกลาง
แนวทางการพัฒนา: 2.3 พัฒนาการบรหิ ารจดั การและกจิ กรรม ผลติ ภัณฑ์ 50 320.4680
ชุมชน ผลติ ภัณฑ์ 50 2.3626 สภว. ส่วนกลาง

แผนงานท่ี 1 เพิ่มประสทิ ธิภาพการบรหิ ารจัดการชุมชนท่องเท่ียว OTOP 7.2000 สภว.
นวตั วถิ ี 40.0000
1. **(Flagship) สร้างคุณค่าและพฒั นาชุมชนทอ่ งเท่ียว OTOP นวตั วิถี 2.1505 ส่วนกลาง
220.1830
1.1 ประชุมเชิงปฏิบตั ิการพฒั นาศักยภาพการจดั กจิ กรรมส่งเสริมการ รุ่น/คน/วนั 1/352/4 สภว.
เรียนร้ทู ี่นักท่องเท่ียวลงมือปฏิบตั ิ (D-HOPE) สว่ นกลาง
ชุมชน/คน/วัน 200/2,000/6
1.2 ประชมุ เชงิ ปฏิบตั ิการค้นหาผจู้ ดั โปรแกรมท่องเท่ียวเชงิ สร้างสรรค์ สพอ.
(Champ) ผลติ ภัณฑ์เด่น และการทดสอบโปรแกรมทอ่ งเท่ียวเชิงสร้างสรรค์ ชมุ ชน 200 สพอ.
รุน่ /คน/วัน 4/552/2 ส่วนกลาง
1.3 จดั กจิ กรรมส่งเสริมการเรียนรทู้ ่ีนกั ท่องเท่ียวลงมอื ปฏิบัติ (D-HOPE) ส่วนกลาง
1.4 ประชมุ เชงิ ปฏิบัติการประเมนิ ผลการดาเนนิ งานแบบเสริมพลัง ชมุ ชน 208
(Empowerment Evaluation: EE)
1.5 สร้างระบบสนับสนนุ การทอ่ งเที่ยวชมุ ชน

แนวทางการพฒั นา/แผนงาน/โครงการสาคญั เปา้ หมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนนิ การในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หนว่ ยนบั จานวน (ล้านบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

5.0000 ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4
43.5719
1.6 ประเมนิ และจดั ระดับการพฒั นาชมุ ชนท่องเท่ียว OTOP นวตั วถิ ี หม่บู ้าน 3,680 19.4681 ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. มี.ค. เม.ย. พ.ค. มิ.ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย. สพจ.
1.7 สร้างคุณค่าและพฒั นาชมุ ชนทอ่ งเที่ยว OTOP นวตั วถิ ี หมบู่ า้ น 40 ส่วนกลาง
2. พฒั นาเครอื ข่ายชุมชนทอ่ งเท่ียว OTOP นวตั วิถี สภว.
รุ่น/คน/วนั 3/600/4 สพจ.
2.1 ประชมุ เชงิ ปฏิบตั ิการพฒั นาศักยภาพคณะกรรมการบริหารจดั การ คน/วัน 1,610/4
ชมุ ชนด้านการประชาสัมพนั ธผ์ า่ นชอ่ งทางออนไลน์ คน/วัน 1,520/3 4.1340 ส่วนกลาง

2.2 สร้างความเข้มแขง็ ของคณะกรรมการชมุ ชนท่องเท่ียว ผลติ ภัณฑ๋ 1,000 8.3341 สพจ.
2.3 สร้างและเพ่ิมประสิทธภิ าพคณะกรรมการบริหารจดั การชุมชน ชุมชน 40 7.0000 สพจ.
ทอ่ งเที่ยว 80
แผนงานท่ี 2 พัฒนาและยกระดับมาตรฐานผลติ ภัณฑ์และบริการชุมชน ผลิตภัณฑ์ 40 61.6504 สภว. สพจ./สพอ.
ท่องเท่ียว OTOP นวตั วิถี ผลติ ภัณฑ์ 30.0000 สภว.
1. เพิ่มมูลค่าและยกระดับมาตรฐานผลิตภัณฑ์
28.2504 สพอ.
1.1 ยกระดับและพฒั นาผลติ ภัณฑ์เพ่ือจาหนา่ ยใหน้ กั ทอ่ งเที่ยว
สพอ.
1.2 พฒั นารูปแบบผลติ ภัณฑ์ใหส้ อดคล้องกบั ความต้องการของ
นักท่องเท่ียว 2.4000 สพจ.

1.3 ยกระดับมาตรฐานผลติ ภัณฑแ์ ละบริการชุมชนทอ่ งเที่ยว OTOP นวัต 1.0000 สพจ.
วิถี 13.2000 สภว.

1.4 พฒั นาและยกระดับมาตรฐานผลติ ภัณฑข์ องที่ระลึก

2. ยกระดับคุณภาพและมาตรฐานการบริการ

แนวทางการพฒั นา/แผนงาน/โครงการสาคญั เปา้ หมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนนิ การในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
(ล้านบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ
2.1 พฒั นาบริการชุมชนทอ่ งเที่ยว หนว่ ยนบั จานวน
2.2 พฒั นาศักยภาพผูป้ ระกอบการเพื่อส่งเสริมการท่องเท่ียวโดยชมุ ชน 2.0000 ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4
(D-HOPE) ชุมชน 208
2.3 พฒั นากจิ กรรมการท่องเที่ยวในรูปแบบนิทรรศการแบบกระจาย ชุมชน/คน/วัน 40/400/4 ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. มิ.ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.
(D-HOPE)
2.4 พฒั นามาตรฐานบริการของชมุ ชนทอ่ งเที่ยวเขา้ สูม่ าตรฐานบริการ ชมุ ชน 40 สพจ.
ท่องเที่ยวของหนว่ ยงานท่ีเกย่ี วขอ้ งด้านการทอ่ งเท่ียว
แผนงานท่ี 3 สง่ เสริมช่องทางการตลาดและเช่ือมโยงธุรกิจการท่องเที่ยว ผลิตภณั ฑ์/บริการ 40 2.0000 สพจ.
1. พฒั นาช่องทางสื่อประชาสัมพนั ธช์ ุมชนทอ่ งเที่ยว OTOP นวัตวิถี
1.1 ผลิตสอื่ เพื่อการประชาสมั พนั ธแ์ หลง่ ชมุ ชนท่องเที่ยว ครงั้ 100 8.0000 สพจ.
1.2 ส่อื สารสร้างการรับรูก้ ระตุ้นการทอ่ งเท่ียว ชุมชน 200
1.3 พฒั นาส่ือเสริมสร้างภาพลกั ษณ์ชมุ ชนทอ่ งเท่ียว OTOP นวตั วถิ ี ชมุ ชน 200 1.2000 สพจ.
2. สง่ เสริมช่องทางการตลาดชุมชนทอ่ งเที่ยว OTOP นวัตวิถี
2.1 กจิ กรรมส่งเสริมการตลาด ชมุ ชน 200 90.5800 สภว.
2.2 จดั แสดงและจาหน่ายผลติ ภัณฑช์ มุ ชนท่องเท่ียว ชมุ ชน 50 20.0000 ส่วนกลาง
2.3 เชอื่ มโยงชอ่ งทางการท่องเที่ยวกบั ภาคธรุ กจิ ชุมชน 40 2.0000 สพอ.
2.4 เชื่อมโยงเส้นทางทอ่ งเที่ยวโดยชุมชน ชมุ ชน 40 50.0000 สว่ นกลาง
2.5 จดั งานเทศกาลชุมชนท่องเท่ียว ครัง้ 1 136.0969
33.1156 สภว.
17.6100 สพจ.
40.3713
20.0000 ส่วนกลาง/สพจ.
25.0000
ส่วนกลาง/สพจ.

สว่ นกลาง
ส่วนกลาง

แนวทางการพฒั นา/แผนงาน/โครงการสาคญั เปา้ หมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนนิ การในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หนว่ ยนบั จานวน (ลา้ นบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ
แนวทางการพัฒนา: 2.4 ส่งเสรมิ ช่องทางการตลาด
ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4
แผนงานท่ี 1 ตลาดระดับจังหวดั /ภูมภิ าค
1. **(Flagship) ตลาดประชารฐั คนไทยยม้ิ ได้ ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. มี.ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.
2. OTOP ภูมภิ าค
3. OTOP TO THE TOWN ครงั้ 80,000 48.2000 สภว. สพจ./สพอ.
4. OTOP TRADER ครง้ั 5 35.0000 สภว.
5. ตลาดในสถานที่ท่องเที่ยวและตามเทศกาล ครงั้ 10 35.0000 สภว.
จังหวดั 76 30.0000 สภว. สภว.
5.1 OTOP TO THE TOURIST AND FESTIVAL 76.0000 สภว.
5.2 มหกรรมของดีจงั หวดั (BEST OTOP FESTIVAL) ครง้ั 76 38.0000 สภว. สพจ.
6. การขยายตลาดใหม่ ในระดับจังหวดั /ภูมิภาค ครงั้ 76 38.0000 สภว. สพจ.
6.1 ตลาดอะเมซ่ิง ของกนิ ของใช้ จังหวดั 76 634.8140 สภว.
6.2 มหกรรมสินค้าภูมปิ ัญญาทอ้ งถ่นิ และปราชญ์ชาวบ้าน Wisdom ครง้ั 6 13.8000
Trade Show สว่ นกลาง
6.3 การจดั งาน OTOP Expo ครง้ั 14 133.0000
แผนงานท่ี 2 ตลาดระดับประเทศ สว่ นกลาง
1. **(Flagship) ตลาด Online, E-Commerce, Digital Marketing ครง้ั 1 117.5589
2. ตลาดระดับประเทศ สว่ นกลาง
2.1 OTOP City ราย 3,800 29.0000
2.2 OTOP Midyear ครง้ั 3 289.0000 สภว.
ครงั้ 1 95.0000 สภว.
ครง้ั 1 95.0000 สภว. สว่ นกลาง
สภว. ส่วนกลาง

แนวทางการพัฒนา/แผนงาน/โครงการสาคญั เปา้ หมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนนิ การในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
(ลา้ นบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ
2.3 OTOP ศิลปาชพี ประทีปไทย OTOP กา้ วไกลด้วยพระบารมี หนว่ ยนบั จานวน
3. ตลาดเฉพาะกล่มุ ลกู ค้า/Niche Market (OTOP Green, 99.0000 ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4
OTOP Handicraft, OTOP Health) ครัง้ 1
แผนงานท่ี 3 ตลาดระหวา่ งประเทศ ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. มิ.ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย. สว่ นกลาง
1. สานสมั พนั ธ์สองแผ่นดิน
2. การขยายตลาดใหม่ เชื่อมโยงระหวา่ งประเทศ สภว.

- จดั การแสดงและจาหนา่ ยสนิ ค้า OTOP ในงานเทศกาลต่างประเทศ ครง้ั 1 15.0000 สภว.

ครง้ั 30 60.0000 สภว. สพจ.
ครง้ั 2 15.0000 สภว.
ครั้ง 2 15.0000
ส่วนกลาง

แผนปฏิบตั ิราชการรายปี (พ.ศ. 2564) ของกรมการพัฒนาชุมชน

ประเดน็ การพัฒนา เรอ่ื งที่ 3 เสรมิ สรา้ งทุนชุมชนให้มธี รรมาภิบาล งบประมาณ 3,659.0575 ลา้ นบาท

แนวทางการพัฒนา/แผนงาน/โครงการสาคญั เป้าหมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนินการในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หนว่ ยนับ จานวน (ลา้ นบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

แนวทางการพัฒนา: 3.1 พฒั นาระบบการบริหารและการเข้าถึง

แหล่งทุน

แผนงานท่ี 1 พฒั นากลไกการบรหิ ารจดั การและเทคโนโลยสี ารสนเทศ
กองทุนชุมชน

1. **(Flagship) พฒั นาระบบเทคโนโลยสี ารสนเทศเพอ่ื การจดั การกองทนุ ระบบ 1 10.0000 สทอ.
ชุมชน (Big Data)
10.0000 สว่ นกลาง
1.1 จดั ทาและพัฒนาระบบสารสนเทศเพื่อการจดั การกองทุนชมุ ชน (Big Data) ระบบ 1 7.3932 ส่วนกลาง
สทอ.
1.2 เชื่อมโยงระบบสารสนเทศเพ่ือการจดั การกองทุนชุมชน (Big Data) ระบบ 1 7.3932
0.9180
2. สรมิ สรา้ งผู้เช่ียวชาญกองทนุ ชุมชน (ด้านสนิ เชื่อ/ด้านการบรหิ ารจดั การ/ด้าน คน 1,361 6.4752
บญั ชี/ด้านบรหิ ารหน/้ี ด้านสวัสดกิ ารชุมชน) 26.0064
8.3848
2.1 เตรยี มความพร้อมบุคลากรด้านการพัฒนาทุนและองค์กรการเงินชุมชน "เกง่ สทอ.
ดี มคี ุณภาพ"

1) เพ่ิมผู้เชี่ยวชาญสนับสนนุ การดาเนินงานกองทุนชมุ ชน คน 161 สว่ นกลาง/สพจ.
2) กจิ กรรมพัฒนาศักยภาพผู้เช่ียวชาญกองทุนชมุ ชน รุ่น/คน 6/1,200 สว่ นกลาง/สพจ.

3. พฒั นาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนชุมชน คน 6,232 สทอ. สว่ นกลาง/สพจ.
สทอ.
3.1 เพิ่มศักยภาพคณะกรรมการกองทุนชุมชนใหเ้ ป็นผู้นาการเปลี่ยนแปลง คน 6,232

แนวทางการพัฒนา/แผนงาน/โครงการสาคญั เป้าหมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนนิ การในปีงบประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หนว่ ยนบั จานวน (ลา้ นบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

3.2 เสริมสร้างศักยภาพในการขับเคล่ือนเครือข่ายกองทุนชุมชน แหง่ 138 9.4752 สพจ./สพอ.
(จดั ต้ังศูนย์จดั การกองทุนชุมชน)
แห่ง/หลกั สตู ร/ 8/3/2/30 7.0464 สพจ./สพอ.
3.3 ขับเคลื่อนงานกลุ่มออมทรพั ย์เพ่ือการผลิตโดยโรงเรียนกลุ่มออมทรัพย์เพ่ือ รนุ่ /คน
การผลิต 0.8000 ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
แหง่ 8
3.4 พัฒนาโรงเรยี นกลุ่มออมทรพั ย์เพื่อการผลิตสู่การเป็นแหลง่ เรยี นรู้ แหง่ 10 0.3000 ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
ทางวชิ าการ 9.1693
กองทุน/คน 9,000/954 5.2148 สทอ./สกส.
3.5 ขยายโรงเรยี นกลุ่มออมทรัพย์เพื่อการผลติ ใหค้ รบ 18 เขตตรวจราชการ คน/วนั 152/4 1.0536
ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
4. พฒั นาศักยภาพเจา้ หน้าท่ีผู้รบั ผิดชอบงานกองทุนชุมชน จงั หวดั /วนั 76/1 - ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
4.1 เพิ่มศักยภาพเจา้ หน้าท่ีสนบั สนนุ งานกองทุนชมุ ชน
4.2 สร้างผู้เชี่ยวชาญด้านทุนชุมชน สพจ.

4.3 กจิ กรรมพัฒนาศักยภาพผู้ขบั เคล่ือนงานพัฒนาทุนและองค์กรการเงิน
ชมุ ชน

4.4 กจิ กรรมพัฒนาศักยภาพเจา้ หนา้ ที่ขบั เคลื่อนงานอนุรกั ษแ์ ละการใช้ คน/รุ่น/วนั 17/1/2005 0.1809 สพจ.
ประโยชน์ทุนชมุ ชน
2.2800 ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
4.5 เพ่ิมประสิทธภิ าพบุคลากรในการบริหารงานกองทุนพัฒนาบทบาทสตรี รุ่น/คน 1/300 0.2200
4.6 ทบทวนแผนปฏิบัติราชการ กองทุนพัฒนาบทบาทสตรี (ระยะ 5 ปี/รายปี) คน 50 สว่ นกลาง
0.2200 สว่ นกลาง
4.7 ทบทวนและขับเคล่ือนแผนการบริหารทรพั ยากรบุคคลกองทุนพัฒนาบทบาท คน 50
สตรี (ระยะ 5 ปี/รายปี)
แผนงานที่ 2 เสรมิ สรา้ งความเข้มแข็งกองทนุ ชุมชนใหม้ ธี รรมาภบิ าล

1. **(Flagship) ส่งเสรมิ การบรหิ ารจดั การโครงการ บรหิ ารสญั ญา และบรหิ าร กลุ่ม 9,000 193.0332 สทอ.
หนี้กองทุนชุมชน

แนวทางการพัฒนา/แผนงาน/โครงการสาคัญ เป้าหมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนินการในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หน่วยนับ จานวน (ล้านบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ
1.1 พัฒนาศักยภาพผู้เชี่ยวชาญกองทุนชมุ ชน ด้านการบรหิ ารโครงการ
บรหิ ารสญั ญา บรหิ ารหนี้ move for fund team ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

1.2 ประชมุ เชิงปฏิบัติการ Move for fund team ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.
1.3 ส่งเสริมทุนชมุ ชนธรรมาภบิ าล
คน 3,512 - สพจ.
1) ตรวจสขุ ภาพทางการเงินโครงการแกไ้ ขปัญหาความยากจน (กข.คจ.)
2) กจิ กรรมประเมินศักยภาพโครงการแกไ้ ขปัญหาความยากจน คน/วนั 38,632/1 30.0000 สพจ./สพอ.
(กข.คจ.) ตามหลกั ธรรมภิบาล หมู่บ้าน 4,400 81.5166
3) กจิ กรรมส่งเสริมสขุ ภาพทางการเงิน กข.คจ. ตามหลกั ธรรมาภบิ าล สพอ.
4) ตรวจสุขภาพทางการเงินกลุ่มออมทรัพย์เพื่อการผลิต -
5) กจิ กรรมประเมนิ ศักยภาพกลุ่มออมทรพั ย์เพื่อการผลติ ตามหลกั
ธรรมาภิบาล ไม่ใช้งบประมาณ สพอ.
6) กจิ กรรมสง่ เสรมิ สุขภาพทางการเงินกลุ่มออมทรพั ย์เพ่ือการผลิต
ตามหลักธรรมาภิบาล กลุ่ม 4,900 38.5166 สพอ.
2 สง่ เสรมิ การออม มุ่งสรา้ งความพรอ้ มทางการเงนิ ของชุมชน กลุ่ม 4,600 - สพอ.
3. พฒั นาระบบบญั ชีอิเล็กทรอนิกส์กองทุนชุมชน/กองทุนพฒั นาบทบาทสตรี
3.1 พัฒนาระบบบัญชอี เิ ลก็ ทรอนกิ ส์กองทุนชุมชน ไมใ่ ช้งบประมาณ สพอ.
3.2 พัฒนาระบบบัญชอี เิ ล็กทรอนิกส์กองทุนพัฒนาบทบาทสตรี
กลุ่ม 5,100 43.0000 สพอ.
4. สรา้ งนวตั กรรรมธรรมาภิบาลกองทุนชุมชนแบบมีส่วนรว่ ม 82.8000
กลุ่ม 9,000 4.9000 ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
5. ปรบั ปรงุ ระเบยี บท่ีเก่ียวข้องกบั กองทุนชุมชน ระบบ 2
5.1 ปรบั ปรงุ ระเบียบที่เกีย่ วขอ้ งกบั กองทุนชุมชน ระบบ 1 - สทอ./สกส. ส่วนกลาง
ระบบ 1 4.8000 ส่วนกลาง
ส่วนกลาง
นวัตกรรม/เขตตรวจ 18/18
2 สทอ. ศพช./สพจ.
ระเบยี บ สทอ.

แนวทางการพัฒนา/แผนงาน/โครงการสาคัญ เป้าหมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนินการในปีงบประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หน่วยนบั จานวน (ลา้ นบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

- ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4
-
2.1450 ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.
0.7500
1) ปรับปรุงระเบียบกลุ่มออมทรัพย์เพื่อการผลติ 0.7500 ส่วนกลาง

2) ปรบั ปรุงระเบียบโครงการแกไ้ ขปัญหาความยากจน สว่ นกลาง

6. จดั ทาคู่มอื การขับเคลื่อนกองทนุ ชุมชน ชุด/เล่ม 12,000/4,300 สทอ.
6.1 จดั ทาชุดทะเบียนและคู่มอื กลุ่มออมทรพั ย์เพื่อการผลิต ชดุ ส่วนกลาง
6.2 จดั ทาชุดคู่มือการขับเคล่ือนโครงการแกไ้ ขปัญหาความยากจน ชดุ 6,000 ส่วนกลาง
6,000
6.3 จดั ทาคู่มือการบรหิ ารจดั การหน้ีสาหรบั ผู้ขับเคล่ือนงานและ
คณะกรรมการศูนย์จดั การกองทุนชุมชน เล่ม 4,300 0.6450 ส่วนกลาง

7. ส่งเสรมิ การจดั สวัสดิการชุมชนโดยทุนชุมชน แห่ง 25.0000 สทอ.
แหง่
- สง่ เสรมิ กลไกการขบั เคล่ือนการจดั สวสั ดิการชมุ ชน สง่ เสรมิ กองทุนชมุ ชนในการ 25.0000 ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
จดั สวสั ดิการชมุ ชน

8. เชิดชูเกยี รตกิ องทนุ ชุมชน/กองทุนพฒั นาบทบาทสตรี แหง่ /กลุ่ม/ 723 11.3513 สทอ./สกส.
หมู่บา้ น 36
8.1 ประชุมเชิงปฏิบัติการพัฒนาศูนย์จดั การกองทุนชมุ ชนดีเด่นสู่การเป็นต้นแบบ 76/228 - สพจ./สพอ.
ด้านการบริหารจดั การ แหง่
6.8400 สพจ./สพอ.
8.2 กจิ กรรมเชิดชเู กยี รติกองทุนชมุ ชน จงั หวดั /แหง่ 4.5113 สพจ./สพอ.
1.8000
8.3 เชดิ ชูเกยี รติคนกองทุนพัฒนาบทบาทสตรี จังหวัด/กทม. 76/กทม. 1.8000 สทอ. สพอ.
สพอ.
9. เสรมิ สรา้ งความเข้มแข็งกองทุนชุมชนในหมู่บา้ นนวตั วถิ ี หมู่บา้ น/กลุ่ม 140

- เสริมสร้างความเข้มแขง็ กลุ่มออมทรพั ย์ในหมู่บ้านนวตั วถิ ี หมู่บ้าน/กลุ่ม 140

แผนงานที่ 3 สนับสนุนการเข้าถึงแหล่งทุนและการบรหิ ารจดั การหน้ีครวั เรอื น

1. บรหิ ารจดั การหน้ีครวั เรอื น รอ้ ยละ 35 122.8876 สทอ./สกส.

แนวทางการพฒั นา/แผนงาน/โครงการสาคัญ เปา้ หมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนนิ การในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
(ลา้ นบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ
1.1 เสริมสร้างภูมิคุ้มกนั ทางการเงินสู่การบริหารจดั การหน้ี หน่วยนับ จานวน
1.2 ศูนย์จดั การกองทุนชุมชนบริหารจดั การหน้ี "สานกึ ดี แผนดี บรหิ ารหน้ีได"้ 55.0704 ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4
(ศูนย์จดั การฯ ที่จดั ต้ังใหม่ ปีละ 138 แหง่ ) ร้อยละ 35
1.3 เสรมิ สร้างกระบวนงานคณะทางานติดตามหนี้กองทุนชมุ ชน รอ้ ยละ 35 ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.
1.4 เสริมทักษะอาชีพสตรีเพื่อการบรหิ ารจดั การหนี้ (76 จงั หวดั และ กทม.)
1.5 เสรมิ สร้างกระบวนงานคณะทางานติดตามหนี้กองทุนชมุ ชน ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
(76 จงั หวดั และ กทม.)
2. ส่งเสรมิ การออม 18.2172 สพจ./สพอ.
2.1 ส่งเสริมการจดั ต้ังกลุ่มออมทรพั ย์เพ่ือการผลติ
2.2 ส่งเสรมิ การออม จังหวัด/กทม. 76/กทม. 31.2000 สพอ.
3. เสรมิ สรา้ งภมู คิ ุ้มกนั การบรหิ ารการเงนิ ครวั เรอื น 10.7000 สพจ.
- เสริมสรา้ งภูมิคุ้มกนั ทางการเงินสู่การบรหิ ารจดั การหนี้ครัวเรือน
4. สนับสนุนเงนิ ทุนหมนุ เวียนกองทุนพัฒนาบทบาทสตรี จงั หวดั /กทม. 76/กทม. 7.7000 สพจ.
5. กองทนุ ชุมชนหนุนเสรมิ อาชีพผู้มรี ายไดน้ ้อย เพอื่ ลดความเหล่ือมล้า
5.1 พัฒนาอาชีพและรายได้ของคนยากจน (ภาคเหนือและภาคตะวนั ออก รอ้ ยละ 5 23.0000 สทอ.
เฉยี งเหนือ) กลุ่ม 150 3.0000
5.2 ส่งเสรมิ ครัวเรือนยากจนเขา้ ถงึ แหล่งทุน ครัวเรอื น 1,700,000 20.0000 สพจ./สพอ.
5.3 เพิ่มประสิทธภิ าพการบริหารกองทุนเพ่ือเกษตรกรและแหลง่ สนิ เช่ือภาครฐั เล่ม 40,000 2.0000
เพ่ือการเขา้ ถงึ แหล่งทุน เลม่ 40,000 2.0000 สพอ.
6. เสรมิ สรา้ งภาพลกั ษณก์ องทุนชุมชนดว้ ยการประชาสัมพันธ์ผ่านส่ือ โครงการ 25,300 1,619.0000 สทอ.
6.1 กจิ กรรมผลิตสื่อประชาสมั พันธก์ องทุนคุณธรรม 955.9407
วนั /มบ./คน 1/9,000/180,000 สว่ นกลาง
162.9557 สกส. ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
หมู่บ้าน/ สทอ.
อาเภอ/จังหวัด 9,000 / 878 / 76 129.6000
ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
จังหวดั /กทม. 76/กทม. 663.3850
จงั หวดั 76 สพอ.
97.7000
7.8000 ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.

สทอ./สกส.

สพจ.

แนวทางการพฒั นา/แผนงาน/โครงการสาคัญ เป้าหมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนินการในปีงบประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หนว่ ยนับ จานวน (ลา้ นบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

50.5500 ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

6.2 กจิ กรรมมหกรรมรวมพลกองทุนคุณธรรม จงั หวดั 76 สพจ.

6.3 เสรมิ สรา้ งภาพลักษณก์ องทุนพัฒนาบทบาทสตรดี ้วยการประชาสมั พันธผ์ า่ นสื่อ ชอ่ งทาง 2 11.5500 สพจ.

6.4 ผลติ ส่ือประชาสมั พันธก์ องทุนพัฒนาบทบาทสตรี จังหวัด/กทม. 76/กทม. 7.8000 สพจ.
6.5 มหกรรมกองทุนพัฒนาบทบาทสตรี จังหวัด/กทม. 76/กทม. 20.0000 สพจ.
แผนงานท่ี 4 ส่งเสรมิ กองทุนชุมชนสู่การเป็นธรุ กจิ ชุมชน
1. สง่ เสรมิ กองทนุ ชุมชนสรา้ งธรุ กจิ ชุมชน แห่ง 76 43.8600 สทอ./สกส.
1.1 ประชมุ เชิงปฏิบัติการศูนย์สาธติ การตลาดสู่การเป็นธรุ กจิ ชุมชน แหง่ 200 1.0000
1.2 พัฒนากองทุนชุมชนสู่การเป็นธรุ กจิ ชุมชน 76/76 30.0000 สพจ.สพอ.
1.3 พัฒนาศูนย์สาธติ การตลาดต้นแบบสู่ Trader ชุมชน จังหวัด/แหง่ 20 10.0000 สพจ.สพอ.
1.4 พัฒนาทักษะกลุ่มอาชพี สมาชิกกองทุนพัฒนาบทบาทสตรี ด้านพาณชิ ย์และ สพจ.สพอ.
บริการ (4 รุ่น ๆ ละ 60 คน/ปี) แหง่ 2.8600
สพจ.สพอ.
รุ่น/คน 4/240

แนวทางการพฒั นา: 3.2 พฒั นาทุนชุมชนเพอ่ื การพัฒนาคณุ ภาพชีวติ

แผนงานท่ี 1 พัฒนาศักยภาพทุนชุมชน แห่ง 10 31.0715 สทอ.
1. พัฒนาศกั ยภาพสว่ นงานพัฒนาชุมชนในศูนยศ์ กึ ษาการพฒั นาเขาหินซ้อนอัน
เน่ืองมาจากพระราชดาริ หมู่บ้าน 10 0.9080 สพอ.
เร่ือง 1 0.0050 สพอ.
1.1 พัฒนาศักยภาพแหลง่ เรียนรู้ทุนชมุ ชน 1/1 0.0300 สพจ./สพอ.
1.2 พัฒนาต่อยอดองค์ความรู้หลักปรัชญาเศรษฐกจิ พอเพียง เรื่อง/
จุดประชาสมั พนั ธ์
1.3 จดั ทาสื่อประชาสัมพันธอ์ งค์ความรู้

แนวทางการพัฒนา/แผนงาน/โครงการสาคัญ เป้าหมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนนิ การในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หนว่ ยนบั จานวน (ลา้ นบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

0.8700 ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

1.4 ถ่ายทอดองค์ความรู้เพ่ือขยายผลสู่กลุ่มเป้าหมาย ฐานการเรียนร/ู้ 7/10/10 สพจ./สพอ.
โรงเรียน/หมู่บา้ น 50/1/10
1.5 ต่อยอดองค์ความรู้เพื่อสรา้ งรายได้สู่ชมุ ชน 0.0420 สพอ.
คน/แหง่ / 20 0.0165 สพจ./สพอ.
1.6 พัฒนาระบบบรหิ ารจดั การศูนย์เรียนรู้ ผลิตภณั ฑ์ 32/1/1
29.2000 สพจ./สพอ.
1.7 ปรับปรงุ โครงสรา้ งพื้นฐาน คน 3
200 0.3524 สทอ.
2. ส่งเสรมิ ศนู ยเ์ รยี นรู้ทนุ ชุมชนเพอ่ื การบรหิ ารจดั การทุนชุมชน หอ้ ง/หลัง/โรง
อาหาร 63/3 - ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
2.1 จดั ทาคู่มอื สนบั สนุนการดาเนินงานจดั ทาเอกสารคู่มือการบริหารจดั การศูนย์
เรยี นรู้ทุนชุมชน ศนู ย์ 3 0.3524 ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
3
2.2 พัฒนาศูนย์เรียนรู้ทุนชุมชนสู่การอนุรักษ์และใช้ประโยชนอ์ ย่างย่ังยืน เล่ม 12 3.0586 สทอ./ศสท.
ตามแนวพระราชดาริ 2ปี/ครั้ง
แผนงานที่ 2 ส่งเสรมิ การใช้ประโยชน์จากทนุ ชุมชน คน/ศูนย์ฯ 180/3 0.6900 ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
1. **(Flagship) สนับสนุนโครงการอนุรกั ษพ์ นั ธกุ รรมพืชอันเนื่องมาจาก 20
พระราชดาริ สมเดจ็ พระเทพรตั นราชสดุ าฯ สยามบรมราชกมุ ารี แหง่ 0.5000 ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
โดยกรมการพฒั นาชุมชน ฐาน ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
เรื่อง ไมใ่ ชง้ บประมาณ ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
1.1 ปลูกรักษาพันธกุ รรมพืชและสมนุ ไพรพ้ืนถิ่น คร้ัง - ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
1.2 จดั ทาฐานข้อมูลพันธกุ รรมพืชและภูมปิ ัญญาท้องถ่ิน กรมการพัฒนา คน/แหง่ ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
ชุมชน คน 0.6686
1.3 จดั ทาและดูแลเวบ็ ไซต์ อพ.สธ.-พช. 0.3000
1.4 ร่วมจดั นิทรรศการในงานประชมุ วชิ าการและนิทรรศการ อพ.สธ.
1.5 ฝกึ อบรมประชาชนด้านการอนรุ กั ษ์และใช้ประโยชนพ์ ันธกุ รรมพืช
1.6 พัฒนาศักยภาพเจา้ หน้าที่พัฒนาชมุ ชน สนับสนุนงาน อพ.สธ.

เปา้ หมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนนิ การในปีงบประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
(ล้านบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ
แนวทางการพัฒนา/แผนงาน/โครงการสาคัญ หน่วยนบั จานวน
ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4
1.7 จดั ทาสื่อประชาสัมพันธก์ ารอนรุ กั ษแ์ ละใช้ประโยชนพ์ ันธกุ รรมพืชและ
ภมู ปิ ัญญาท้องถิ่น ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

1.8 พัฒนาศูนย์เรียนรู้ อนุรกั ษ์และใชป้ ระโยชนท์ รพั ยากรอย่างย่ังยืน โครงการ 1 0.5000 ส่วนกลาง
สู่เศรษฐกจิ พอเพียง (ในพ้ืนท่ี ศพช.)
2. สนับสนุนเงนิ กองทุนแกอ่ งคก์ รสตรใี นการพฒั นาคณุ ภาพชีวติ แหง่ 4 0.4000 สว่ นกลาง/ศพช.
3. พัฒนาทุนชุมชนในพน้ื ที่โครงการอันเน่ืองมาจากพระราชดาริ
โครงการ 6,000 295.0000 สกส. ส่วนกลาง/สพจ./สพอ.
3.1 พัฒนาทุนชุมชนในหมู่บ้านทุนชุมชนขยายผลตามแนวพระราชดาริ ภาค/จังหวดั 4/76 86.6383 สทอ.
3.2 รักษาต่อยอดหมู่บ้านทุนชุมชนขยายผลตามแนวพระราชดาริ หมู่บ้าน/คน 1,756/43,900
3.3 แลกเปลี่ยนเรยี นรู้และการสร้างเครือข่ายการพัฒนาทุนชุมชนตามแนว หมู่บ้าน/คน 2,073/51,825 - สพอ.
พระราชดาริ 83.4383 สพอ.
4. สง่ เสรมิ การดาเนินงานกองทนุ พัฒนาเด็กชนบท ในพระราชูปถัมภ์ ภาค/คน 4/30
สมเดจ็ พระเทพรตั นราชสดุ าฯ สยามบรมราชกมุ ารี (ราษฎรสมทบงบประมาณ) 3.2000 สพจ./สพอ.

จงั หวัด 76 0.1500 สทอ. สพจ.

แผนปฏิบตั ริ าชการรายปี (พ.ศ. 2564) ของกรมการพัฒนาชุมชน

ประเดน็ การพัฒนา เรอื่ งที่ 4 เสรมิ สรา้ งองค์กรให้มขี ีดสมรรถนะสูง งบประมาณ 427.4237 ล้านบาท

แนวทางการพฒั นา/แผนงาน/โครงการสาคัญ เป้าหมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนินการในปีงบประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หน่วยนับ จานวน (ล้านบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

แนวทางการพฒั นา: 4.1 เสริมสร้างศักยภาพองค์กรเพอื่ ยกระดบั งาน
พัฒนาชุมชน

แผนงานท่ี 1 ยกระดบั การจดั การและบรหิ ารองคก์ ร

1. ปรบั ปรงุ โครงสรา้ ง และอัตรากาลังใหเ้ หมาะสมกบั การทางานในปจั จบุ นั ฉบบั /ตาแหนง่ 1/398 1.4000 กพร./กจ.
1.0000 กพร. ส่วนกลาง
1.1 โครงสรา้ งองค์กร/บทบาทและภารกจิ ฉบับ 1
ไม่ใช้งบประมาณ
- การปรับปรงุ กฎกระทรวงแบ่งส่วนราชการกรมการพัฒนาชุมชน
ไมใ่ ช้งบประมาณ
1.2 ขอปรบั ปรงุ ตาแหน่งและอตั รากาลัง ตาแหน่ง 398 0.4000 กจ. สว่ นกลาง

- ปรบั ปรงุ ตาแหน่งและอตั รากาลงั (M2, K5, K4, K3) ไม่ใช้งบประมาณ
22.8760
1.3 ทบทวนเส้นทางความกา้ วหน้า สายงาน 21 2.0000 กจ. ส่วนกลาง
1.4818
1.4 จดั ทาแผนบรหิ ารกาลังคน กจ. ส่วนกลาง

2. ปรบั ปรงุ พฒั นากฎหมาย กฎระเบยี บ ข้อบังคับ ให้การทางานมปี ระสิทธภิ าพ คณะทางาน 1 สล. สว่ นกลาง

3. ปรบั ปรงุ กระบวนงานแตล่ ะด้านให้ภาระในการทางานของบุคลากรลดลง ระบบ/จงั หวัด/ 1/76/15 กผ./ตภ./สล./ ส่วนกลาง
หน่วยงานสว่ นกลาง กพร./สพช.
3.1 ระบบการจดั ทางบประมาณ
1) การจดั ทางบประมาณแบบมุ่งเนน้ ผลงานตามยุทธศาสตร์ ประจาปี กผ.

กจิ กรรม 5 สว่ นกลาง

แนวทางการพัฒนา/แผนงาน/โครงการสาคญั เปา้ หมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนินการในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หนว่ ยนับ จานวน (ลา้ นบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

2) เพ่ิมประสทิ ธภิ าพการรายงานผลการบรหิ ารงบประมาณแบบมุ่งเน้น กจิ กรรม 4 0.5182 สว่ นกลาง
ผลงาน ประจาปี
1.2000 สล.
3.2 จดั ทาระบบสารบรรณอเิ ล็กทรอนกิ ส์
- ฝึกอบรมเชิงปฏบิ ัติการหลักสตู ร "การใชง้ านระบบสารบรรณ ระบบ 1 1.2000 ส่วนกลาง

อเิ ลก็ ทรอนิกส์ กรมการพัฒนาชมุ ชน (E-Saraban)" 8.9454 กจ.
3.3 ระบบการสรรหาบุคลากร
1) การคัดเลือกขา้ ราชการเข้าอบรมหลกั สตู รหน่วยงานภายนอกท่ีมผี ลต่อ คน 12 3.8250 สว่ นกลาง

การเลื่อนระดับ คน 10 1.0000 สว่ นกลาง
2) การพัฒนาข้าราชการโดยเขา้ รับการศึกษาอบรมหลกั สูตรของหน่วยงาน
คน 150 0.0600 สว่ นกลาง
ภายนอก
3) คัดเลือกขา้ ราชการเพื่อแต่งตั้งใหด้ ารงตาแหน่งประเภทอานวยการ และ คน 3,500 1.0180 ส่วนกลาง

ประเภทวชิ าการ ระดับเชี่ยวชาญ ตามจานวนผู้ท่ี 1.8604 ส่วนกลาง

4) คัดเลอื กขา้ ราชการเพื่อแต่งต้ังใหด้ ารงตาแหน่งประเภทวชิ าการ ระดับ คน มีคณุ สมบัติ 0.2320 สว่ นกลาง
ชานาญการพิเศษ 0.2000 สว่ นกลาง
เลื่อนตาแหนง่
5) คัดเลอื กข้าราชการเพื่อแต่งตั้งใหด้ ารงตาแหน่งประเภทวชิ าการ ระดับ 0.1500 ส่วนกลาง
ชานาญการ ประเภทท่ัวไป ระดับชานาญงาน และคัดเลอื กข้าราชการใหไ้ ด้รบั เงิน คน 600
เพิ่มสาหรบั ตาแหน่งที่มเี หตุพิเศษ 0.6000 สว่ นกลาง
คน 50
6) การสรรหาบุคลากรเขา้ รบั ราชการสังกดั กรมการพัฒนาชมุ ชน คน ตามจานวนผู้ท่มี ีคณุ สมบตั ิ
7) การคัดเลอื กข้าราชการเข้าสู่ตาแหน่งในพื้นที่จงั หวดั ชายแดนภาคใต้
8) การคัดเลือกขา้ ราชการผู้มีผลสัมฤทธ์สิ งู เลื่อนตาแหน่ง

9) การเพิ่มประสทิ ธภิ าพและทักษะการประเมนิ ผลงาน

แนวทางการพัฒนา/แผนงาน/โครงการสาคญั เปา้ หมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนินการในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หนว่ ยนับ จานวน (ล้านบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

3.4 การมอบอานาจ กจ. สว่ นกลาง

- การมอบอานาจด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล - ไม่ใช้งบประมาณคาสั่งมอบอานาจดา้ นการ กพร. (หนว่ ยงาน สว่ นกลาง
3.5 ระบบคุณธรรมและความโปรง่ ใสในการดาเนนิ งาน บรหิ ารทรัพยากรบคุ คล ในสังกดั ส่วนกลาง)
8.4870
1) การพัฒนาคุณภาพการบริหารจดั การภาครฐั 8.4870 กพร

1.1) การพัฒนาคุณภาพการบรหิ ารจดั การภาครฐั (PMQA) ประจาปี กจิ กรรม 10 2.2870 สว่ นกลาง

1.2) การดาเนินงานตามมาตรการปรับปรงุ ประสทิ ธภิ าพ กิจกรรม 10 3.0000 ส่วนกลาง
ในการปฏิบัติราชการของกรมการพัฒนาชมุ ชน ประจาปีงบประมาณ สว่ นกลาง/
จงั หวัด/หนว่ ยงาน 76/15 1.0000
1.3) เพิ่มขดี สมรรถนะการขบั เคล่ือนแผนปฏบิ ัติราชการกรมการพัฒนา สว่ นกลาง 76/15 2.2000 สพจ.
ชมุ ชน 2.2436 สว่ นกลาง
จงั หวัด/หนว่ ยงาน 3
- ประชมุ เชิงปฏิบัติการทบทวน ปรับปรงุ กระบวนงาน สว่ นกลาง สว่ นกลาง
เพื่อลดภาระงานและเพ่ิมประสทิ ธภิ าพการขบั เคลื่อนงาน สพช. ศพช.
กจิ กรรม
1.4) การประชมุ จดั ทาตัวช้ีวดั ค่าเป้าหมายการประเมนิ ผล
การปฏิบัติราชการกรมการพัฒนาชมุ ชน

3.6 เพ่ิมประสทิ ธภิ าพศูนย์ฝึกอบรมประชาชน

4. พัฒนาสถาปัตยกรรมองค์กร ด้านกระบวนการกากบั ดูแลข้อมลู รปู แบบ 1 2.0000 ศสท.

5. เพม่ิ ประสทิ ธิภาพการตรวจราชการ คร้ัง/คน/วนั 2/1,334/2 6.0860 สตร.
คร้ัง/คน/วนั 1/28/2 5.8016 ส่วนกลาง
5.1 ประชุมเชงิ ปฏิบัติการตรวจติดตามผลการดาเนินงานของ 0.1844 สว่ นกลาง
หน่วยรบั ตรวจรายไตรมาส

5.2 สมั มนาเชงิ ปฏบิ ัติการและสรุปรายงานผลการตรวจราชการ ประจาปี

แนวทางการพฒั นา/แผนงาน/โครงการสาคัญ เป้าหมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนินการในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หน่วยนบั จานวน (ลา้ นบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

0.1000 ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

5.3 จดั ทาเอกสารรายงานผลการตรวจราชการ ประจาปี เล่ม 400 สว่ นกลาง
แผนงานที่ 2 ขับเคลื่อนองค์กรดว้ ยองคค์ วามร้แู ละนวัตกรรม
1. **(Flagship) จดั ต้ังสถาบันแหง่ ความเปน็ เลศิ เฉพาะดา้ น (CD Academy) แหง่ 11 27.5000 สพช.
แหง่ 4 10.0000 ศพช.
1.1 จดั ตั้งและพัฒนาสถาบันเครอื ขา่ ยการพัฒนาหนึ่งตาบล หน่ึงผลติ ภัณฑ์
(OTOP) (ศพช.อดุ รธาน/ี ลาปาง/สระบุรี/นครศรีธรรมราช) แหง่ 4 10.0000 ศพช.
5.0000 ศพช.
1.2 จดั ตั้งและพัฒนาสถาบันส่งเสรมิ การพัฒนาเศรษฐกจิ พอเพียง แหง่ 2 2.5000 ศพช.
(ศพช.อบุ ลราชธาน/ี เพชรบุรี/ยะลา/พิษณโุ ลก) แหง่ 1 4.9876 สพช.
1/76
1.3 จดั ตั้งและพัฒนาสถาบันการพัฒนาทุนชุมชน (ศพช.นครราชสีมา/ชลบุรี) ระบบ/จังหวัด

1.4 จดั ตั้งและพัฒนาสถาบันการพัฒนาผู้นาชุมชน (ศพช.นครนายก) บทเรียน 30 0.9500 สว่ นกลาง
2. ใช้ระบบสารสนเทศเป็นเคร่ืองมือการจดั การความรู้ รุ่น/คน/วนั 1/45/5 0.5376 สว่ นกลาง
0.5000 ส่วนกลาง
2.1 การพัฒนาสมรรถนะบุคลากรด้วยบทเรยี น (E-learning) ระบบ 1 3.0000 สว่ นกลาง
1) ผลติ บทเรยี นอเิ ลก็ ทรอนิกส์ E-learning หน่วย 1 6.3000 สพช.
2) ฝึกอบรมหลกั สตู รพัฒนาบทเรียน E-learning 11/72 2.4000 ส่วนกลาง
3) เพ่ิมประสทิ ธภิ าพเครื่องแมข่ า่ ยระบบ E-Learning สถาบันฯ/เรอื่ ง 12 2.4000 สว่ นกลาง
4) หอ้ งสมดุ อเิ ล็กทรอนิกส์ (E-library) 12
เร่ือง
3. วจิ ยั และพัฒนาการทางานพัฒนาชุมชนเพอื่ รองรบั การพฒั นาประเทศ เรื่อง
3.1 ศึกษาวจิ ยั แนวทางการขบั เคลื่อนเศรษฐกจิ ฐานราก กรมการพัฒนาชมุ ชน
3.2 ศึกษาวจิ ยั แนวทางการขับเคล่ือนการเสริมสร้างความเข้มแขง็ ชุมชน

แนวทางการพัฒนา/แผนงาน/โครงการสาคัญ เป้าหมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนนิ การในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หน่วยนบั จานวน (ล้านบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

3.3 ยกระดับการวจิ ยั ด้านการขบั เคล่ือนเศรษฐกจิ ฐานรากและการเสริมสร้าง สถาบันฯ 11 1.5000 ส่วนกลาง
ชมุ ชนเขม้ แข็งกรมการพัฒนาชุมชน หน่วยงาน 100
4.0000 กพร.
4. สรา้ งสรรค์นวัตกรรมงานพฒั นาชุมชนให้เกดิ ประโยชน์ตอ่ ประชาชนสงู สดุ 4.0000

- พัฒนาระบบงานพัฒนาชมุ ชนด้วยนวตั กรรม หน่วยงาน 100 4.9243 สพช./กผ. สว่ นกลาง/
76/15 สพจ./สพอ.
5. เช่ือมโยงองค์ความรกู้ ารพัฒนาชุมชนในการขับเคล่ือนงานพฒั นาชุมชนให้ จังหวดั / 1.2933
เปน็ ฐานในการพัฒนาประเทศ หนว่ ยงาน 0.4779 สว่ นกลาง/
ส่วนกลาง 0.1067 สพจ.
0.7087
5.1 ตลาดนัดความรู้งานพัฒนาชมุ ชน (KM MarKet) กจิ กรรม 3 2.0710 สพช. สว่ นกลาง/
สพจ./สพอ.

1) กจิ กรรม GuRu Talk พัฒนาผู้รู้สู่นกั ถา่ ยทอด รุ่น/คน/วนั 1/100/3 ส่วนกลาง
2) กจิ กรรม Pre-Talk เตรยี มความพร้อมกอ่ นงานตลาดนัดความรู้ รุ่น/คน/วนั 1/18/2 สว่ นกลาง
3) เสรมิ สร้างแรงจงู ใจในการจดั การความรู้ รุ่น/คน/วนั 1/130/2 สว่ นกลาง
5.2 การประเมนิ ผลการดาเนินงานกรมการพัฒนาชุมชน ประจาปี กจิ กรรม กผ. ส่วนกลาง
2
5.3 การประเมนิ ผลการดาเนินงานตามนโยบายและแผนปฏบิ ัติราชการ กจิ กรรม 4 1.2600 กผ. สว่ นกลาง
ระยะ 3 ปี (พ.ศ. 2563 - 2565) ของกรมการพัฒนาชุมชน
8
5.4 ประเมินความคุ้มค่าในการปฏิบัติภารกจิ ภาครัฐ พัฒนาระบบควบคุมภายใน กจิ กรรม 0.3000 กผ. สว่ นกลาง
และการบริหารจดั การความเส่ียง 3

แผนงานท่ี 3 ยกระดับงานพัฒนาชุมชน

1. ศกึ ษาและพัฒนาการจดั ทาข้อเสนอแนะเชิงนโยบายและแผนปฏบิ ตั กิ ารพัฒนา กจิ กรรม 5.0000 กผ. ส่วนกลาง
ชุมชนแห่งชาติ

แนวทางการพฒั นา/แผนงาน/โครงการสาคญั เปา้ หมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนนิ การในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หนว่ ยนับ จานวน (ลา้ นบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

2. พัฒนาเครอื ข่ายการพฒั นาชุมชนแห่งชาติและพลังประชารฐั ใหข้ ับเคลื่อน 8.0000 กผ.
ภารกจิ องค์กรท่ีมีประสิทธิภาพ
กจิ กรรม 5 6.0000 ส่วนกลาง
2.1 บรหิ ารการขับเคลื่อนยุทธศาสตร์การพัฒนาชมุ ชน คร้ัง 2 2.0000 สว่ นกลาง
2.2 พัฒนาเครอื ขา่ ยการพัฒนาชุมชนแหง่ ชาติ 4/7
ระดับ/ระบบ 4 46.1880 ศสท.
3. สง่ เสรมิ และพัฒนาระบบสารสนเทศเพอ่ื สนับสนุนและบรหิ ารจดั การงาน ระดับ 1
พัฒนาชุมชนให้มีประสิทธภิ าพ ระบบ 38.8580 สว่ นกลาง
1 0.5000 ส่วนกลาง
3.1 เชา่ วงจรสื่อสัญญาณอนิ เทอรเ์ น็ตความเร็วสงู 4 ระดับ ระบบ 1 ส่วนกลาง
3.2 เช่าพื้นท่ีวางเครื่องแมข่ ่าย พร้อมระบบเชื่อมโยง ระบบ 1 1.7500
3.3 พัฒนาระบบสารองข้อมูล (DR-Site) ระบบ สว่ นกลาง
1
- จดั หาเคร่ืองคอมพิวเตอร์แม่ขา่ ยทดแทนเพื่อเพิ่มประสิทธภิ าพการ ระบบ 1.0000 สว่ นกลาง
ใหบ้ ริการด้านระบบสารสนเทศ 1 - ส่วนกลาง
ระบบ 1
3.4 ปรบั ปรุงระบบเครอื ข่ายไร้สาย (Wifi) ระบบ สว่ นกลาง
3.5 พัฒนาระบบเคร่ืองคอมพิวเตอรแ์ บบเสมอื น VDI
4.0800 สว่ นกลาง
3.6 พัฒนาโครงสร้างพื้นฐานระบบความม่ันคงปลอดภัยเครอื ขา่ ยและระบบ
ตรวจสอบสทิ ธกิ ารใชบ้ รกิ ารอนิ เทอร์เนต็ ของศูนย์ศึกษาและพัฒนาชมุ ชนและ - สว่ นกลาง
วทิ ยาลยั การพัฒนาชมุ ชน - ส่วนกลาง

- พัฒนาระบบยืนยันผู้ใชง้ านอนิ เทอร์เน็ตของศูนย์ศึกษาและพัฒนาชมุ ชน
และวทิ ยาลยั การพัฒนาชมุ ชน

3.7 พัฒนาระบบตรวจสอบสิทธกิ ารใช้บรกิ ารอนิ เทอรเ์ นต็ ของสานกั งานพัฒนา
ชมุ ชนอาเภอและระบบตรวจสอบสทิ ธกิ ารใชง้ านอนิ เทอรเ์ น็ต

3.8 พัฒนาระบบเครอื ข่ายเสมอื น (Cloud)

แนวทางการพฒั นา/แผนงาน/โครงการสาคญั เป้าหมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนนิ การในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หน่วยนับ จานวน (ลา้ นบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

33.9632 ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

- ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

4. พัฒนาเทคโนโลยสี ารสนเทศและการสื่อสาร (ICT) เพอ่ื บรหิ ารยทุ ธศาสตรก์ าร 7.0000 ศสท./กจ.
บรหิ ารและพัฒนาทรพั ยากรบุคคล และยกระดบั ระบบบรกิ ารของภาครฐั
ระบบ 5 9.0000 ศสท. สว่ นกลาง
4.1 พัฒนาระบบบูรณาการฐานขอ้ มลู บริการประชาชนจากระบบงานสาคัญของ 3.0000
กรมฯ ระบบ 1 6.0000 ศสท. ส่วนกลาง

4.2 พัฒนาระบบการเช่ือมโยงขอ้ มูลกบั ระบบบูรณาการเชื่อมโยงขอ้ มูลภาครฐั หนว่ ยงาน ไม่น้อยกว่า 5 - ศสท. ส่วนกลาง
(Linkage Center) ใหแ้ กห่ น่วยงานในสังกดั - ศสท. สพจ.
จงั หวดั ไม่นอ้ ยกว่า 70 0.9000 ศสท. สพจ.
4.3 ส่งเสริมการใชป้ ระโยชนจ์ ากระบบบริการประชาชนแกห่ น่วยงาน เขตตรวจ ไมน่ ้อยกว่า 10 0.9000 ศสท. ส่วนกลาง
ท่ีเกย่ี วขอ้ ง ระบบ ศสท. สพจ./สพอ.
1 6.1632 ศสท. สว่ นกลาง
4.4 พัฒนาระบบควบคุมการประชุมทางไกล ระดับภูมิภาค ศสท. ส่วนกลาง
4.5 สร้างระบบการประชุมทางไกล ระดับจงั หวดั ระบบ 1 1.8000
4.6 เพ่ิมประสทิ ธภิ าพระบบการประชมุ ทางไกลด้วยอปุ กรณ์ Smart Phone ศสท. ส่วนกลาง
4.7 พัฒนาระบบสารองขอ้ มลู เวบ็ ไซต์เพื่อรองรับภารกจิ งานของสานกั งาน ระบบ 1 0.8400
พัฒนาชมุ ชนจงั หวดั /อาเภอ ส่วนกลาง
4.8 พัฒนาระบบประชุมทางไกลในการประชมุ ผู้บรหิ ารกรม ลิขสทิ ธ์ิ 7,000/7,200/7
,400 ส่วนกลาง
- เพิ่มประสทิ ธภิ าพระบบการถ่ายทอดและการประชุมทางไกลผา่ น
อนิ เทอร์เน็ต ระบบ 1

4.9 บารงุ รักษาอปุ กรณด์ ูแลโครงสรา้ งพ้ืนฐานและความมั่นคงปลอดภัยระบบ
เทคโนโลยีสารสนเทศ

1) ระบบรกั ษาความปลอดภัยคอมพิวเตอร์แมข่ ่ายและคอมพิวเตอร์ลูกขา่ ย
(Antivirus)

2) ระบบสนับสนุนศูนย์ควบคุมระบบคอมพิวเตอร์ (Server and
Control room)

แนวทางการพัฒนา/แผนงาน/โครงการสาคญั เปา้ หมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนินการในปีงบประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หนว่ ยนบั จานวน (ล้านบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

3) อปุ กรณ์รกั ษาความมั่นคงปลอดภยั เครือขา่ ยคอมพิวเตอร์และระบบ เครื่อง 76 1.5960 ส่วนกลาง
ตรวจสอบสทิ ธ์กิ ารใช้งานอนิ เทอร์เนต็ สานกั งานพัฒนาชมุ ชนจงั หวดั
เครื่อง 2 0.5100 สว่ นกลาง/
4) อปุ กรณจ์ ดั เกบ็ Log File ระบบเครือขา่ ยของกรมฯ และสานักงาน สพจ./สพอ.
พัฒนาชมุ ชนจงั หวดั เครื่อง 1
เครื่อง 1 0.3000 ส่วนกลาง
5) อปุ กรณร์ กั ษาความม่ันคงปลอดภยั เครือข่ายคอมพิวเตอร์ (Firewall) เครื่อง 76
ของกรมฯ เครื่อง 1 0.3938 สว่ นกลาง
0.2730 สพจ.
6) อปุ กรณป์ ้องกนั การบุกรกุ เวบ็ ไซต์ (Web Application Firewall) ระบบ 4
7) อปุ กรณ์สารองไฟฟ้า (UPS) ของสานักงานพัฒนาชมุ ชนจงั หวดั จงั หวดั 76 0.2354 สว่ นกลาง
8) อปุ กรณบ์ ริหารจดั การผู้ใชง้ านอนิ เทอรเ์ นต็ แบบรวมศูนย์
(User Identify Management) คน 6,260 0.2150 สว่ นกลาง
คร้ัง 16 1.0000 กจ. ส่วนกลาง
9) ต่อลขิ สทิ ธร์ิ ะบบสารองข้อมลู ระบบบรหิ ารจดั การเคร่ืองคอมพิวเตอร์แม่ 10.6800 ศสท.
ขา่ ยเสมือน (Virtualization Backup and Recovery) ระบบ 1 5.2300
รุ่น/วนั /คน 1/3/180 0.5000 สพจ./สพอ.
4.10 ประชมุ เชงิ ปฏบิ ัติการระบบขอ้ มลู สารสนเทศทรัพยากรบุคคล สว่ นกลาง

5. พัฒนาและบรหิ ารจดั การระบบเทคโนโลยดี ิจทิ ัลให้มีความมั่นคงปลอดภัยตาม 2.5000 ส่วนกลาง
มาตรฐานสากล 1.7000 สพจ.

5.1 จดั ทาแผนการรักษาความมั่นคงปลอดภัยด้านสารสนเทศระดับจงั หวดั

5.2 เตรียมความพร้อมตรวจติดตามมาตรฐานระบบคุณภาพ
ISO 27001 : 2013

5.3 พัฒนาระบบบริหารจดั การความมั่นคงปลอดภัยสารสนเทศ
ตามมาตรฐาน ISO 2700 : 2013

5.4 ประชมุ เชิงปฏิบัติการด้านรักษาความมั่นคงปลอดภัยสารสนเทศ

แนวทางการพัฒนา/แผนงาน/โครงการสาคัญ เปา้ หมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนนิ การในปีงบประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
(ล้านบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ
5.5 ผลิตคู่มือและและส่ือเสริมสร้างความตระหนกั ในการรักษาความมั่นคง หนว่ ยนับ จานวน
ปลอดภยั ด้านสารสนเทศ ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4
ชดุ 8
5.6 เพ่ิมศักยภาพระบบจดั เกบ็ ข้อมูลจราจรทางคอมพิวเตอร์ (Log File) ระบบ 2 ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.
6. พัฒนาระบบบรหิ ารจดั การข้อมลู กลางเพอ่ื การพฒั นาชุมชน ระบบ 1
0.5000 สว่ นกลาง
แนวทางการพัฒนา: 4.2 พัฒนาบุคลากรให้มคี ณุ ภาพ
0.2500 ส่วนกลาง
แผนงานที่ 1 สรา้ งคนเกง่ คนดี 20.0000 ศสท.
1. **(Flagship) พัฒนาชุมชนใสสะอาด
หน่วยงาน 91 30.4594 กจ./ตภ./ ส่วนกลาง/
1.1 สง่ เสรมิ และพัฒนาความโปร่งใสของหนว่ ยงาน 0.0008 กค./สล. สพจ./สพอ.

1.2 พัฒนาข้าราชการ สรา้ งความรู้ ความเข้าใจ การปลกู ฝังแนวคิด ทัศนคติใน รุ่น/คน/วนั 6/2,656/20 12.7830 กจ. สว่ นกลาง/
การทางานโดยยึดหลักธรรมาภบิ าล สจุ รติ โปร่งใส สพจ./สพอ.
คน/วนั 6,728/2 11.3236 กจ.
1.3 ส่งเสรมิ การมสี ว่ นร่วมภาคประชาชนในการสรา้ งความโปร่งใสและป้องกนั สว่ นกลาง/
การทุจรติ ประพฤติมชิ อบ ระบบ 1 ไมใ่ ช้งบประมาณ กจ. สพจ./สพอ.

1.4 การพัฒนามาตรวดั ความโปรง่ ใสด้วยระบบอเิ ลก็ ทรอนกิ ส์ คน 978 1.000 กจ. สว่ นกลาง/
สพจ./สพอ.
1.5 ประชมุ เชิงปฎบิ ัติการเพ่ิมประสทิ ธภิ าพการปฏบิ ัติงานลดข้อผดิ พลาดและ กจิ กรรม 3 2.4433 ตภ.
ปฏิบัติตามระเบียบที่เกี่ยวข้อง รุ่น/คน/วนั 1/135/3 0.8787 กค. ส่วนกลาง/
1.2800 กค. สพจ./สพอ.
1.6 เพ่ิมประสทิ ธภิ าพบุคลากรด้านการเงิน การคลงั การบัญชี และพัสดุ รุ่น 6
1.7 เสรมิ สร้างศักยภาพการปฏบิ ัติราชการของลกู จา้ งกรมการพัฒนาชมุ ชน ส่วนกลาง
1.8 เสรมิ สรา้ งประสทิ ธภิ าพการปฏิบัติราชการทางการปกครองแกเ่ จา้ หนา้ ที่ ส่วนกลาง
พัฒนาชมุ ชน
สล. ส่วนกลาง

แนวทางการพฒั นา/แผนงาน/โครงการสาคัญ เปา้ หมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนินการในปีงบประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หน่วยนับ จานวน (ลา้ นบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

1.9 การเพิ่มประสทิ ธภิ าพการจดั การเรื่องรอ้ งเรยี นผา่ นศูนย์ดารงธรรม ครั้ง 3 0.7500 สล. สว่ นกลาง
ของบุคลากรกรมการพัฒนาชุมชน
2. พัฒนาค่านิยมองค์กร เสรมิ สรา้ งระบบคณุ ธรรม หน่วยงาน 980 2.4340 คจ./กพร. สว่ นกลาง
รุ่น/คน/วนั 1/90/4 0.9640 คจ. ส่วนกลาง
2.1 ฝกึ อบรมเสริมสร้างคุณธรรมจริยธรรมแกข่ า้ ราชการกรมการพัฒนาชุมชน 0.5000 คจ. สว่ นกลาง
2.2 จดั ทาสื่อรณรงค์ส่งเสรมิ จริยธรรมข้าราชการกรมการพัฒนาชมุ ชน ครั้ง 3 0.3800 คจ.
2.3 เสรมิ สรา้ งจริยธรรมขา้ ราชการกรมการพัฒนาชมุ ชน จงั หวดั 76
2.4 จดั ประชมุ คณะกรรมการจรยิ ธรรม ประจากรมการพัฒนาชมุ ชน
เดือนละ 1 คร้ัง คร้ัง/คน 12/10 0.1800 คจ. ส่วนกลาง

2.5 สง่ เสริมค่านยิ มองค์การ กจิ กรรม 2 0.4100 กพร.
35.1291 สพช.
3. พฒั นาบคุ ลากรใหม้ คี วามเช่ียวชาญในงานพัฒนาชุมชน
รุ่น/คน/วนั 1/100/40 3.4000 ส่วนกลาง
3.1 พัฒนาขา้ ราชการที่อยู่ระหวา่ งทดลองปฏบิ ัติหนา้ ที่ราชการ หลักสตู ร รุ่น/คน/วนั 22/1,760/3
พัฒนากรกอ่ นประจาการ รุ่น/คน/วนั 16/878/5 5.6300 ส่วนกลาง

3.2 ฝกึ อบรมพัฒนากรระหวา่ งประจาการ ด้านการบริหารการเปล่ียนแปลง รุ่น/คน/วนั 1/110/5 5.2180 สว่ นกลาง

3.3 ฝกึ อบรมบุคลากรกรมการพัฒนาชมุ ชน เพ่ือขับเคล่ือนแผนพัฒนาประเทศ รุ่น/คน/วนั 1/70/7 11.9200 ส่วนกลาง
ไทย หลักสูตรเสรมิ สมรรถนะพัฒนาการอาเภอ
0.6500 ส่วนกลาง
3.4 ฝกึ อบรมบุคลากรกรมการพัฒนาชุมชน เพื่อบริหารจดั การเสริมสร้าง
ชุมชนเข้มแข็งพึ่งตนเองได้อย่างย่ังยืน หลกั สูตรเสรมิ สมรรถนะผู้บรหิ าร
ระดับสูง

3.5 ฝึกอบรมบุคลากรกรมการพัฒนาชมุ ชน เพื่อบริหารจดั การเสริมสร้างชุมชน
พึ่งตนเองได้อย่างย่ังยืน หลักสูตรนกั บริหารงานพัฒนาชมุ ชน (นบพ.)

แนวทางการพฒั นา/แผนงาน/โครงการสาคัญ เป้าหมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนินการในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หนว่ ยนบั จานวน (ลา้ นบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

3.6 ฝึกอบรมบุคลากรกรมการพัฒนาชุมชน เพื่อบริหารจดั การเสริมสรา้ งชมุ ชน รุ่น/คน/วนั 1/70/7 0.6500 ส่วนกลาง
เข้มแข็งพ่ึงตนเองได้อย่างยั่งยืน หลกั สูตรขา้ ราชการชานาญการพิเศษ รุ่น/คน/วนั 1/60/35
รุ่น/คน/วนั 1/60/5 1.9458 ส่วนกลาง
3.7 ฝกึ อบรมหลกั สูตรนกั บริหารงานพัฒนาชุมชน ระดับสงู (นพส.)
รุ่น/คน/วนั 3/228/3 0.4470 ส่วนกลาง
3.8 ฝึกอบรมหลักสตู รเสรมิ สมรรถนะผู้ปฏิบัติงานพัฒนาทรพั ยากรบุคคล รุ่น/คน/วนั 1/110/5
สู่ความเป็นเลศิ 1.2483 สว่ นกลาง
รุ่น/คน/วนั 1/60/5
3.9 ฝึกอบรมบุคลากรกรมการพัฒนาชุมชน เพื่อบรหิ ารจดั การเสรมิ สรา้ งชุมชน เล่ม 2,000 3.3000 สว่ นกลาง
เขม้ แข็งพึ่งตนเองได้อย่างยั่งยืน เสริมสมรรถนะหวั หน้ากลุ่มงาน สานักงานพัฒนา
ชมุ ชนจงั หวดั จงั หวัด 76 0.7200 ส่วนกลาง
รุ่น/คน/วนั 9/684/5
3.10 ฝึกอบรมบุคลากรกรมการพัฒนาชุมชน เพื่อเสรมิ สร้างชมุ ชนเขม้ แขง็ อย่าง รุ่น/คน/วนั 9/513/4 0.5200 ส่วนกลาง
ยั่งยืน หลกั สูตรเสรมิ สมรรถนะผู้บริหารระดับสูง 0.2000 ส่วนกลาง

3.11 พัฒนามาตรฐานการพัฒนาทรพั ยากรบุคคลเพื่อยกระดับคุณภาพ 11.7911 สพช./ศสท.
การใหบ้ ริการสถาบันแหง่ ความเป็นเลศิ 1.7571 สพช. ส่วนกลาง
0.6640 สพช. สว่ นกลาง
1) ประชมุ เชงิ ปฏิบัติการปรับปรงุ เกณฑ์มาตรฐานฯ

2) จดั พิมพ์คู่มอื มาตรฐานการพัฒนาทรัพยากรบุคคล

แผนงานที่ 2 ยกระดับบุคลากรใหท้ นั สมัย

1. พฒั นาบุคลากรให้มคี วามทันสมยั มีทกั ษะสูง สามารถใช้เทคโนโลยดี จิ ทิ ลั สู่
นวัตกรรมพฒั นาชุมชน

1.1 ฝึกอบรมเพิ่มประสทิ ธภิ าพนกั วชิ าการพัฒนาชุมชนสานกั งานพัฒนาชมุ ชน
จงั หวดั หลกั สูตรการส่ือสารท่ีสัมฤทธิผ์ ลในยุคดิจทิ ัล

1.2 ฝกึ อบรมผู้อานวยการกลุ่มงาน และหวั หนา้ กลุ่มงานสว่ นกลาง หลักสตู รการ
บรหิ ารเชงิ กลยุทธใ์ นยุคดิจทิ ัล

แนวทางการพฒั นา/แผนงาน/โครงการสาคัญ เป้าหมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนินการในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หนว่ ยนับ จานวน (ล้านบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ
1.3 ฝกึ อบรมภาษาองั กฤษและภาษาอาเซยี น
1) ฝกึ อบรมภาษาองั กฤษในงานพัฒนาชมุ ชน รุ่น/คน/วนั 12/798/5 1.8700 ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4
2) ฝกึ อบรมภาษาองั กฤษเพื่อส่งเสรมิ การท่องเท่ียวชมุ ชน
3) อบรมภาษาองั กฤษ หรอื ภาษาอาเซียน จงั หวดั 76 0.9000 ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.
จงั หวดั 76 2.1000
1.4 พัฒนาบุคลากรด้านการจดั ทาระบบสารสนเทศชุมชน จงั หวดั 76 สพช. ส่วนกลาง
1.5 ประชุมเชิงปฏบิ ัติการการจดั ทาสารสนเทศชุมชนระดับจงั หวดั จงั หวดั 76
1.6 พัฒนาบุคลากรด้านการใชง้ านระบบ Conference และการถา่ ยทอดสด ส่วนกลาง
ทางไกล
1.7 ประชุมเชงิ ปฏบิ ัติการการใชง้ านเทคโนโลยีสารสนเทศระดับจงั หวดั ส่วนกลาง
แผนงานที่ 3 เสรมิ สรา้ งความสขุ ในชีวติ และการทางาน
1. เสรมิ สรา้ งความสขุ และความผูกพนั ของบุคลากร สว่ นกลาง
2. เสรมิ สรา้ งแรงจงู ใจในการทางาน
3. เชิดชูเกยี รตบิ คุ ลากร ศสท. สว่ นกลาง
3.1 ขา้ ราชการต้นแบบด้านจรยิ ธรรม (The Icon)
3.2 ปัจฉมิ นเิ ทศข้าราชการที่ครบเกษยี ณอายุราชการ ศสท. สพจ.
3.3 ประกาศเกยี รติคุณข้าราชการและลกู จา้ งดีเด่น
3.4 แลกเปลี่ยนเรยี นรู้ประสบการณ์ทางานกบั ชวี ติ ท่ีเป็นสุข 2.5000 ศสท. สว่ นกลาง

2.0000 ศสท. สพจ.

ครั้ง 9 ไมใ่ ช้งบประมาณ สล. สว่ นกลาง
จงั หวัด 76 4.7000 สล. สว่ นกลาง
จงั หวดั /คน 76/600 7.8470 คจ./กจ./สล. สว่ นกลาง
คร้ัง 1 0.1449 คจ. ส่วนกลาง
จงั หวดั 76 0.1080 กจ. ส่วนกลาง
จงั หวดั 76 2.3191 กจ. ส่วนกลาง
จงั หวดั 76 2.8750 กจ. ส่วนกลาง

แนวทางการพัฒนา/แผนงาน/โครงการสาคญั เปา้ หมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนนิ การในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หนว่ ยนับ จานวน (ล้านบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

2.4000 ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

3.5 การพัฒนาคุณภาพชีวติ ของบุคลากรกรม รุ่น/คน/วนั 2/100/5 สล. ส่วนกลาง

แนวทางการพัฒนา: 4.3 ยกระดับภาพลักษณอ์ งค์กรสู่สากล

แผนงานท่ี 1 พฒั นาระบบบรกิ ารงานพัฒนาชุมชน ระบบ 3 1.0000 ศสท. สว่ นกลาง
สว่ นกลาง
1. พัฒนาระบบ E-Service ใหบ้ รกิ ารงานด้านวชิ าการหรอื สารสนเทศ 0.9500
งานพัฒนาชุมชน 3.6200 สล.
2.4000 ส่วนกลาง
- พัฒนา Platform การใหบ้ รกิ ารประชาชนและหน่วยงานภาครัฐ 1.4000
29.0000 สล.
แผนงานที่ 2 พฒั นาการส่ือสารภาพลักษณภ์ ายในองคก์ ร
ส่วนกลาง
1. พฒั นาระบบสื่อสารเพอ่ื การสรา้ งภาพลกั ษณส์ ู่บุคลากร รอ้ ยละ 80 สล.
- Strategic PR เพ่ืองานพัฒนาชุมชน
ส่วนกลาง
2. สนับสนุนเครื่องมอื สื่อ อุปกรณ์ ระบบการทางาน คู่มือการทางาน ช่องทาง 6
เพอื่ การส่ือสารภาพลกั ษณ์ สล.
ส่วนกลาง
- สนบั สนนุ การขบั เคลื่อนการประชาสัมพันธเ์ สริมสร้างภาพลกั ษณ์ หน่วยงาน 20
แกห่ นว่ ยงานภมู ภิ าค ช้ินงาน 6 สล.
3. สรา้ งแรงจงู ใจ ให้เกยี รติยกยอ่ ง ผู้มีผลงานสื่อสารภาพลกั ษณอ์ งคก์ ร ครง้ั 2,223

- พัฒนาและคัดเลอื กหนว่ ยงานประชาสัมพันธด์ ีเด่น
แผนงานท่ี 3 การสื่อสารภาพลกั ษณอ์ งคก์ รสู่สาธารณชน
1. สรา้ งวัฒนธรรมการสื่อสารภาพลกั ษณอ์ งคก์ รในบคุ ลากรให้แข็งแกรง่

- ผลิตสื่อเพื่อเสรมิ สรา้ งภาพลักษณ์องค์กร
2. แสวงหาช่องทางการส่ือสารท่ีมปี ระสิทธภิ าพ สามารถเข้าถึงกลุ่มเปา้ หมายทกุ
กลุ่ม

แนวทางการพัฒนา/แผนงาน/โครงการสาคญั เป้าหมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนินการในปีงบประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หน่วยนบั จานวน (ลา้ นบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

3.0000 ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

2.1 สรา้ งภาพลักษณ์กรมการพัฒนาชุมชนด้วยการประชาสมั พันธผ์ ่านสื่อวทิ ยุ ครั้ง 600 สล. ส่วนกลาง

2.2 สร้างภาพลกั ษณก์ รมการพัฒนาชุมชนด้วยการประชาสัมพันธผ์ า่ นส่ือ คร้ัง 600 7.0000 สล. สว่ นกลาง
ส่ิงพิมพ์

2.3 สรา้ งภาพลักษณ์กรมการพัฒนาชุมชนด้วยการประชาสมั พันธผ์ ่านส่ือโทรทัศน์ ครั้ง 120 5.0000 สล. สว่ นกลาง/
สพจ./สพอ.
6.0000
2.4 สร้างภาพลกั ษณ์กรมการพัฒนาชุมชนด้วยการประชาสมั พันธผ์ า่ นสื่อ คร้ัง 900 8.0000 สล. สว่ นกลาง/
ออนไลน์ คร้ัง 3 สพจ./สพอ.
เครอื ข่าย 1,200
2.5 วนั พัฒนาชมุ ชน (CD Day) สล. ส่วนกลาง

3. พัฒนาการส่ือสารภาพลักษณอ์ งคก์ รสู่ผู้นา กลุ่ม องคก์ ร เครอื ข่ายงาน ครงั้ 6 5.0000 สล.
พัฒนาชุมชนทุกระดับ
รูปแบบ/เว็บไซต์/ 1/1/2010 2.2000 สว่ นกลาง
- CDD PR Network ประเทศ สล.
4. สานสมั พันธ์และพฒั นาเครอื ข่ายส่ือสารมวลชนเพอ่ื การสื่อสารภาพลกั ษณส์ ู่ 26.2000
สากล รูปแบบ 1 2.0000 ส่วนกลาง
ศสท./กผ.
- พช. สัมพันธส์ ัญจร เวบ็ ไซต์ 1
5. พัฒนาช่องทางการสื่อสารขององคก์ รในรปู แบบภาษาสากล และยกระดับให้ ศสท. สว่ นกลาง
เปน็ เว็บไซต์กลางในดา้ นงานพฒั นาชุมชน ศสท. สว่ นกลาง

5.1 พัฒนารูปแบบเวบ็ ไซต์ เพ่ือรองรับการใหบ้ รกิ ารข้อมลู หมู่บ้าน 1 กผ. สว่ นกลาง

5.2 พัฒนาเวบ็ ไซต์เพื่อรองรับการใชง้ านของผู้พิการทางสายตา (Acessibility)

5.3 หมู่บ้านต้นแบบเพื่อการพัฒนาอย่างย่ังยืน (ตะโบกวนิ - บันเตียเมยี นเจย) :
งบประมาณจาก TICA

แนวทางการพฒั นา/แผนงาน/โครงการสาคัญ เป้าหมาย งบประมาณ ระยะเวลาดาเนินการในปงี บประมาณ หน่วยงาน หน่วยงาน
หน่วยนับ จานวน (ล้านบาท) พ.ศ. 2564 รบั ผิดชอบ ดาเนินการ

ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4

ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. ม.ี ค. เม.ย. พ.ค. ม.ิ ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย.

5.4 หลกั สตู รฝกึ อบรมนานาชาติประจาปี (Annual International Training คร้ัง 3 1.2000 กผ. สว่ นกลาง
Course-AITC) : งบประมาณจาก TICA จงั หวดั 18
ประเทศ 6 15.0000 กผ. ส่วนกลาง
5.5 การขบั เคล่ือนโครงการส่งเสรมิ ผู้ประกอบการชุมชน (Project ประเทศ 10
for Community - based Enterpreneurship Promotion) ปี 2563 จงั หวดั 76 6.0000 กผ. สว่ นกลาง
รางวัล 6
5.6 ประชุมด้านการขจดั ความยากจนแกป่ ระเทศกลุ่มแมโ่ ขง - ลา้ นชา้ ง 2.0000 กผ. ส่วนกลาง
(ในนามประเทศไทย) (6 ประเทศ : ไทย จนี ลาว เวยี ดนาม กมั พูชา เมียนมา) 5.0000 สล. สว่ นกลาง
0.2000 สล. ส่วนกลาง
5.7 การขับเคล่ือนแผนปฏิบัติการด้านการพัฒนาชนบทและขจดั
ความยากจนอาเซียน
6. พัฒนาและสรา้ งบคุ ลากรให้เป็น Brand Ambassador ในงานพัฒนาชุมชน
เพอ่ื สรา้ งภาพลักษณส์ ู่สากล
7. เชิดชูเกยี รติ ยกยอ่ ง บคุ คล/องคก์ รภายนอก ที่มผี ลงานส่ือสารภาพลักษณ์
องค์กร (PR CDD GOLD)


Click to View FlipBook Version