Sổ tay nhân viên - LiveSpo

SỔ TAY
NHÂN VIÊN

LiveSpo - Tạọ ra cuộc cách mạng về chăm
sóc và bảo vệ sức khỏe bằng Bào tử lợi khuẩn

NGƯỜI ĐỒNG SÁNG LẬP

Đặng Quốc Hưng Nguyễn Hòa Anh Dương Song Hà

Thành viên HĐQT Chủ tịch HĐQT - CEO Thành viên HĐQT

NHÀ ĐẦU TƯ - MEKONG CAPITAL

Đỗ Thị Khánh Vân

Thành viên HĐQT

https://livespoglobal.com

LỊCH SỬ HÌNH THÀNH LIVESPO

Quỹ Mekong Enterprise Fund
công bố hoàn tất đầu tư 8.8
triệu USD vào LiveSpo

Ts. Nguyễn Hòa Anh đại diện
VN công bố sản phẩm LiveSpo
SOS tại Hội thảo khoa học Quốc
tế lần 13 về Probiotic... tại SEC

Xuất khẩu bào tử lợi khuẩn đến
các nước trên thế giới: Châu
Mỹ, Châu Âu, Trung Đông

TS. Nguyễn Hòa Anh cùng cộng
sự thành lập ANABIO R&D JSC,
nghiên cứu chuyên sâu về bào
tử lợi khuẩn

http://livespoglobal.com
LiveSpo - Tạo ra cuộc cách mạng về chăm sóc và bảo vệ sức khỏe bằng Bào tử lợi khuẩn



SƠ ĐỒ TỔ CHỨC

NGUYỄN HÒA ANH

CEO

ĐOÀN MAI CHI ĐẶNG QUỐC HƯNG

Giám đốc Vận hành Digital Business Leader

Bùi N Chí Thiện Đoàn.T.Kim Sanh Lê T Hoàng Yến Nguyễn Đ Quý Đinh Phương Lý Phạm Tiến Đạt Nguyễn T Sen Cao Đức Kiên

GĐ PTTT TN GĐ PTTT QT GĐ Marketing GĐ TCKT GĐ NS &PTTC GĐ Sản xuất GĐ cung ứng GĐ CNTT

TẦM NHÌN 2025 - LIVESPO LÀ CÔNG TY DƯỢC NỀN TẢNG SỐ VỚI DOANH SỐ 100 TRIỆU USD

https://livespoglobal.com

CÁC CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ TẠI
LIVESPO

LƯƠNG VỊ TRÍ/THÁNG THƯỞNG KPIs NĂM

THƯỞNG KPIs NĂM: Theo kết quả
kinh doanh hàng năm của công ty,
theo KPIs khối phòng ban và cá
nhân

LƯƠNG VỊ TRÍ = Mức lương Ngày công Tỷ lệ hưởng
/THÁNG vị trí x thực tế x lương

Ngày công THƯỞNG KHÁC
chuẩn
Thưởng sáng kiến: Theo giá trị
THƯỞNG HQCV/KQKD OTHER sáng kiến, không giới hạn tiền
Thưởng cống hiến: Thưởng vào dịp
Thưởng HQCV: Tính theo cuối năm theo thâm niên LV từ 5
tỷ lệ hoàn thành công ty năm

Thưởng KQCV: Chỉ áp PHÚC LỢI
dụng với Khối KD trực
tiếp, theo chính sách
thưởng KD từng thời kỳ

PHỤ CẤP

PC ĐIỆN THOẠI QUÀ TẶNG LỄ TẾT

Theo Quy chế phụ cấp PC ĂN CA NGÀY NGHỈ PHÉP,
từng vị trí theo thời kỳ PC KIÊM NHIỆM NGHỈ CBCS

BHXH, BHYT, BHTN

KHÁM SK, BHSK CHO NV

ĐÀO TẠO, TEAMBUILDING

KHÁC: MUA SP ƯU ĐÃI,
HOẠT ĐỘNG CỘNG ĐỒNG

Trong thời gian thử việc trích thuế TNCN 10%, khi ký HĐLĐ sẽ trích thuế lũy tiến.
Vào kỳ Quyết toán thuế TNCN tháng 3 hằng năm, cá nhân thực hiện Quyết toán thuế để được CQ Thuế

hoàn thuế nếu nộp thừa và nộp bổ sung nếu nộp thiếu cho CQ Thuế

NỘI QUY CHUNG NƠI LV QUY ĐỊNH VỀ NGÀY NGHỈ AN TOÀN VSLĐ

 Đi làm đúng giờ, thời  Các ngày nghỉ lễ:  Chấp hành các quy
gian làm việc: + Tết Dương lịch: 01 ngày định, nội quy an toàn lao
Sáng: 8h30 - 12h00 + Tết Nguyên đán: 05 ngày động
Chiều: 13h30 - 17h30 + Giỗ Tổ Hùng Vương: 01  Sử dụng các phương
 Thực hiện đúng công ngày tiện bảo hộ được trang bị
việc được giao + Ngày Chiến thắng: 01  Báo cáo ngay khi phát
 Có thái độ tích cực, lịch ngày hiện nguy cơ gây tai nạn
sự, có tinh thần trách + Ngày Quốc tế Lao động: lao động
nhiệm trong công việc 01  Tham gia cấp cứu và
 Trang phục đảm bảo + Ngày Quốc Khánh: 02 khắc phục hậu quả tai nạn
gọn gàng, sạch sẽ ngày lao động
 Không:  Nghỉ phép: 01 ngày/-  Có quyền từ chối hoặc
tháng, từ khi ký HĐLĐ chính rời bỏ nơi làm việc nếu
 Có thái độ khiếm thức phát hiện nguy cơ tai nạn
nhã, lăng nhục, dọa dẫm  Nghỉ việc riêng hưởng lao động
đồng nghiệp & khách hàng lương  Bảo vệ tài sản công ty,
+ Bản thân Kết hôn: 3 ngày, nếu làm thất thoát, hư
 Hút thuốc, uống con cái: 01 ngày hỏng phải bồi thường
rượu bia, chất kích thích + Tang gia vợ/con/tứ thân  Giữ bí mật kinh doanh
trong giờ làm việc phụ mẫu: 03 ngày, đối với công nghệ, không được
ông bà nội ngoại: 01 ngày tiết lộ thông tin bí mật
 Gây cản trở người  Nghỉ không lương: thuộc quyền sở hữu của
khác làm việc Không quá 1 tháng và có lý công ty khi chưa được
do chính đáng phép
 Sử dụng ma túy, Mọi trường hợp xin nghỉ
đánh bạc, vũ khí, trộm cắp, đều cần làm Giấy xin nghỉ
gây thiệt hại tài sản gửi P.HCNS

 Quấy rối tình dục

http://livespoglobal.com
LiveSpo - Môi trường gắn bó, tạo điều kiện cho các thành viên thực hiện ước mơ

7 ĐIỀU LIVESPO -ER CẦN LÀM TRONG
TUẦN LÀM VIỆC ĐẦU TIÊN

Tham gia đào tạo hội nhập Gặp gỡ sếp và làm quen với
đồng nghiệp
Đào tạo hội nhập giúp
bạn hiểu hơn về công -Gặp gỡ sếp để tìm hiểu về
ty và sản phẩm cũng công việc, những KPIs của
như văn hóa công ty công ty, bộ phận và cá nhân
- Gặp gỡ đồng nghiệp và
Tham gia các Group làm quen

-Tham gia Group Facebook Tìm hiểu về văn phòng
công ty “Người LiveSpo”
- Tham gia các Group Team - Tìm hiểu các khu vực của văn
chat của Khối phòng ban phòng nơi mình làm việc
- Tìm hiểu khu vực pantry ăn
Lập kế hoạch làm việc cho 2 trưa
tháng đầu tiên
Nộp hồ sơ cho
Hãy lập kế hoạch công việc Phòng Nhân sự
cho bản thân trong 2 tháng
đầu tiên - Chuẩn bị và nộp hồ sơ
nhân sự
Bất cứ thắc mắc nào đừng - Mở tài khoản MB Bank và
ngần ngại liên hệ Phòng NS thông báo cho Phòng NS
để nhận lương hàng tháng
Liên hệ ngay với Phòng
NS khi có vướng mắc
nhé. Chúng tôi luôn sẵn
sàng hỗ trợ bạn

http://livespoglobal.com
Tận tâm với người dùng, khách hàng - Chất lượng xuất sắc - Trao sức manh -

Thay đổi cuộc chơi - Chính trực - Kiên cường

ĐẦU MỐI LIÊN HỆ

Đ

Nguyễn Thị Ngọc Đỗ Trọng Thành Lưu Thị Thu Hằng Nguyễn Thị Thưởng
0327 876 165 0981 578 947
0979 109 488 0973 669 898

ngoc.nt@livespo- thanh.dt@livespo- hang.ltt@livespo- thuong.nt@livespo-
global.com global.com global.com global.com

Các vấn đề về mua sắm, thủ Các vấn đề về máy tính, công Các vấn đề liên quan đến Tổng đài liên hệ khi phát
tục hành chính (công tác, VPP nghệ cài đặt các phần mềm chế độ lương, thưởng, sinh/nhận thấy có nguy
đãi ngộ cơ cháy nổ, tai nạn lao
phục vụ công việc
động

http://livespoglobal.com
Tận tâm với người dùng, khách hàng - Chất lượng xuất sắc - Trao sức manh -

Thay đổi cuộc chơi - Chính trực - Kiên cường