analisis SWOT

LAPORAN
OBSERVASI VISI MISI

SDN 02 DANASARI

Ahmad Munawir ( 2120110030 )

PROFIL SEKOLAH

Nama Sekolah : SDN 02 DANASARI

Status : Negeri

NPSN : 20324913

Tahun Pendirian : 1978

Akreditasi : A (2019)

Luas Tanah : 1.425 m2

Rombongan Belajar :9

Jml. Tenaga Pendidik : 14 orang

Jml. Tenaga Kependdkan : 3 orang

Lokasi Sekolah : Jl. Sriti No. 1 Bungin, Desa Danasari

Kecamatan Pemalang,

Kabupaten Pemalang

Kode Pos 52314

email : [email protected]

Visi Wibisono (2006)
“Serangkaian kalimat yang menyatakan
cita-cita atau impian sebuah organisasi atau
perusahaan yang ingin dicapai di masa

depan”

Mita (2008)
“Sesuatu yang kita bayangkan secara ideal

yang akan kita capai di masa depan”

Misi Wibisono (2016)
Serangkaian kalimat yang menyatakan
tujuan atau alasan eksistensi organisasi
yang memuat apa yang disediakan oleh
perusahaan kepada masyarakat, baik

berupa produk ataupun jasa.

Arman (2008)
Pernyataan-pernyataan yang
mendefinsikan apa yang sedang/ akan
dilakukan atau ingin dicapai dalam waktu
(sangat) dekat atau saat ini

Visi :

Mencetak Siswa SDN 02 Danasari
yang Beriman, Bertaqwa, Berakhlak

Mulia, dan Disiplin

Misi :

 Meningkatkan keimanan dan ketakwaan
terhadap Tuhan Yang Maha Esa

 Menanamkan Budi Pekerti Luhur
 Meningkatkan kecerdasan dan wawasan

keilmuwan
 Menanamkan disiplin yang tinggi

Visi : Misi :

MENCETAK SISWA SDN Meningkatkan keimanan dan
02 DANASARI YANG ketakwaan terhadap Tuhan Yang
Maha Esa
BERIMAN, BERTAQWA,
BERAKHLAK MULIA, Menanamkan Budi Pekerti Luhur
DAN DISIPLIN Meningkatkan kecerdasan dan

wawasan keilmuwan
Menanamkan disiplin yang tinggi

ANALISIS SWOT

Strength Weakness Opportunity Treat

1. Lokasi Strategis 1. Tidak semua Tendik 1. Dukungan komite 1. Keamanan
2. Tenaga Pendidik Bersertifikat Pendidik dan Toga 2. Sinyal
3. Dana BOS 3. Penyalahgunaan
2. Teamwork tidak solid 2. Terdapat TPQ, MDA,
3. Sarana dan prasarana Ponpes Gawai

belum tercukupi 3. Terdapat Pabrik dan
4. Disiplin rendah Mini Plant
5. Tidak ada petugas

jaga malam
6. Penggunaan Dana

BOS yang tidak sesuai

Strategi Strategi yang telah ditempuh :

1. Menjalin hubungan baik dengan PAUD & TK
2. Pemasang CCTV
3. Keteladanan pimpinan dalam kedisiplinan
4. Pemasangan Face Print untuk absensi
5. Membiayai kegiatan PKB Guru
6. Pemanfaatan dana BOS untuk pemenuhan

sarana dan prasana
7. Mendorong guru untuk aktif mencari informasi

Sertifikasi Pendidik
8. Menjalin hubungan harmonis dengan komite

sekolah dan tokoh agama
9. Silaturahmi rutin kepada tokoh agama setempat
10. Mengadakan kegiatan peringatan keagamaan

atas bimbingan toga
11. Pemasangan jaringan Internet nirkabel

Evaluasi

1. Prestasi akademik peserta didik
rendah

2. Peserta didik masih kesulitan Sinyal
3. Iklim kerja masih kurang kondusif
4. Disiplin pendidik masih rendah
5. Banyak belanja, di luar yang sudah

direncanakan

Saran Perbaikan Strategi

1. Memperbaiki Visi, Misi Sekolah
2. Mendorong guru mengikuti bintek, seminar, dalam

rangka meningkatkan keprofesionalannya
3. Mengadakan MoU dengan industri (PT. Phillips

Indonesia)
4. Mengajak kerjasama TPQ dan MDA sekitar
5. Mengadakan kegiatan rutin untuk keluarga besar

SDN 02 Danasari
6. Mendorong pihak Telkom untuk memberikan

akses internet (Indihome) masuk Desa.
7. Membuat jadwal kunjungan rutin peserta didik
8. Membuat grup Whatsapp wali murid
9. Fungsi supervisi kepala sekolah agar diperkuat

PERBAIKAN VISI:

MENCETAK SISWA SDN 02 DANASARI
YANG BERIMAN, UNGGUL DALAM
PRESTASI, DAN DISIPLIN

Terima kasih