Brochure Deyfor 2020

ISO 90
01 SGS
SGS
SGS

DEYFOR EIRL

Orientado al servicio y excelencia
empresarial

1. 2. 3.

Mensaje del Gerente DEYFOR EIRL ÉTICA
General

41.. 5. 6.

PERSONAL SSOMA CONTACTO

1.

Mensaje del Gerente
General

Guillermo Huamán M.
Gerente General DEYFOR EIRL

La transparencia de nuestra gestión Nuestras polí cas, ges ón honesta y eficiente
desde el año 2004, no admitiendo que ha caracterizado a nuestros representantes
condicionamiento alguno, determinó y que ha permi do hacer de nuestra
que la eficiencia, seguridad y ética organización, una empresa confiable,
corporativa sean pilares fundamentales compe va y alta calidad moral.
en nuestro accionar, construyendo de
manera significativa a posicionar a Finalmente, en concordancia con lo anterior
nuestra organización como una de las y en representación de cada integrante,
más prestigiosas e importantes del manifestamos nuestro compromiso
sector minero cajamarquino. incondicional con la prác ca de valores
corpora vos y emblemá cos a la unión,
Somos líderes en la ejecución de obras la excelencia, profesionalismo, eficiencia
civiles y montaje electromecánico. como la gran familia DEYFOR que somos.
Cuya experiencia está respaldada a
través de lacertificación de nuestro Esperamos tener la oportunidad de pertenecer a su
Sistema Integrado de Gestión (SIG); equipo de partners, realizando un trabajo especializado
Basado en las normas internacionales e integrado, basado en una cultura de liderazgo
ISO 9001:2015 - Calidad, y mejora continua.
ISO 14001:2015 - Medio Ambiente Atentamente,
y OHSAS 18001:2007-Seguridad
& Salud Ocupacional.

2.

DEYFOR EIRL

La empresa DEYFOR EIRL fundada en el año 2004, por don Guillermo Huamán M.
y doña Aurora Tunante C. desde su origen han caracterizado a esta organización
por su filosofía, promoviendo la práctica de valores, los cuales 16 años después se
han fortalecido junto al cumplimiento de altos estándares de calidad, seguridad,
medio ambiente y costos competitivos, posicionándonos como una empresa
reconocida en el sector de obras civiles y proyectos electromecánicos.

Empresa con

16 AÑOS EN EL
MERCADO

2.1 Misión, Visión y Valores Visión

Misión Consolidarnos a nivel nacional
como una empresa líder y
Prestamos soluciones con profesionalismo sostenible, logrando ser la
y experiencia en la ejecución de proyectos organización más confiable
civiles – electromecánicos y en la prestación
de servicios de mantenimiento de infraestructuras, resolviendo necesidades en la
con el compromiso por la excelencia en calidad, ejecución de proyectos civiles –
seguridad, productividad, responsabilidad
social y ambiental. Realizamos un trabajo electromecánicos y en la
especializado e integrado, fomentando una prestación de servicios de
cultura de liderazgo y mejora continua para mantenimiento de infraestructuras,
cumpliendo con la satisfacción
cumplir y superar las expectativas de de las partes interesadas
nuestros clientes.
pertinentes más allá de
las obligaciones contractuales,

con ética, compromiso y
eficiencia incrementaremos

nuestra participación en
nuevos mercados, bajo un
marco de mejora continua
involucrando un desarrollo
responsable con altos estándares
de Calidad, Seguridad, Salud
Ocupacional y Medio Ambiente.

INTEGRACIÓN
Y COLABORACIÓN

JUSTICIA LIDERAZGO Valores
Y EQUIDAD
Nuestros valores son nuestros
COMPROMISO pilares que nos guían desde
hace más de 16 años.
EXCELENCIA Nos recuerdan quiénes
somos y qué es lo que
queremos lograr como
integrantes DEYFOR, generando
un valor compartido con la
sociedad.

Política del Sistema Integrado de Gestión

Proteger la seguridad y salud de todos los Lograr la satisfacción del cliente, brindando
colaboradores mediante la prevención de servicios confiables y oportunos, contando
con personal competente y motivado.
incidentes proporcionando un ambiente
adecuado de trabajo. Cumplir los requisitos legales aplicables a
la organización en Calidad, Seguridad, Salud
Prevenir daños y deterioro de la salud de Ocupacional, Medio Ambiente y otros
los colaboradores y visitantes en los suscritos voluntariamente
lugares de trabajo.
Mejorar continuamente el SIG, a través del
Garantizar y promover que nuestros seguimiento de objetivos y metas, que
colaboradores y sus representantes sean permita oportuna toma de decisiones.
consultados y participen activamente en

todos los elementos del SIG.

2.2 Nuestros Servicios

Con 16 años en el mercado, DEYFOR es una de la empresas líderes, que sobresale por tener
una buena reputación corporativa en su rubro, ha ejecutado proyectos relevantes en las
siguientes lineas:

EJECUCIÓN DE PROYECTOS
ELECTROMECÁNICOS

EJECUCIÓN DE PROYECTOS MANTENIMIENTO DE
CIVILES INFRAESTRUCTURAS

2.2 Nuestros Servicios

MONTAJE DE ESTRUCTURAS

Montaje de almacenes y talleres industriales
Fabricación e Instalación de estructuras
auxiliares de equipos: plataformas y barandas.

MONTAJE MECÁNICO

Montaje de equipos de proceso: Instalación de equipos rotativos:
Intercambiadores, estanques de bombas, ventiladores, motores.·
almacenamiento y estanques Montaje de equipos mecánicos
a presión diversos.

MONTAJE ELÉCTRICO E INSTRUMENTAL

Preparación e instalación de soportes y
canalizaciones : bandejas y conduit.
Preparación e instalación de mallas a
tierra.
Instalación y conexionado de
conductores de baja y media tensión.
Instalación y conexionado de
cables de instrumentación.
Instalación de centro de
control de motores,
tableros de fuerza,
alumbrado e instrumentación.
Instalación, conexionado
y puesta en marcha de motores.
Instalación, conexionado y prueba
de Instrumentos.
Montajes de salas eléctricas.

PRINCIPALES PROYECTOS

Planta Piloto Yanacocha Verde

Cliente MYSRL
Ubicación Cajamarca, Perú
Período 2018 - 2019

Descripción del Proyecto

Limpieza de elementos con agua
y detergente biodegradable.

Desmontaje de Tanques.
Desmontaje de Válvulas.
Desmontaje de Equipos.

Cliente MYSRL
Ubicación Cajamarca, Perú
Período 2018 - 2019

Descripción del Proyecto

Desmontaje de instrumentos.ISO 90
Desmontaje de Nave Electrowimmng.
Desmontaje de Transformador.
Desmontaje de línea de media tensión.
Traslado de materiales de segundo uso.
Fabricación de elementos de izaje.

01 SGS SGS SGS

Servicio de Desmontaje y Montaje de Almacén Cal

Cliente LA ARENA S.A
Ubicación La Libertad, Perú
Período Junio - Agosto 2018

Descripción del Proyecto

MONTAJE

Desmontaje de cerco perimétrico
Desmontaje de estructura metálicas
correas, tijerales, columnas, paneles
de techo y paneles laterales.

INSTALACIONES

Instalación de zapatas de concreto.
Instalación de postes, vigas, correas,
tijerales.
Instalación de paneles de techo y
paneles
Soldadura en estructura

Ampliación de Centro de Control Minera Chinalco Perú
Documentario La Oroya, Perú
Setiembre 2019 - Actual
Cliente

Ubicación

Período

Descripción del Proyecto

DISEÑO

Diseño de ingeniería civil, concreto, estructuras,
arquitectura y electricidad.

MONTAJE

Instalación de pedestales y losas de concreto armado
Instalación malla a tierra.
Instalación de cobertura metálica.
Instalación de cerramiento TR4.
Instalación de canalización eléctrica.
Instalación de iluminación.
Instalación de cielo raso.
Habilitación e instalación de tablero de fuerza.

4.

PERSONAL

Nuestra gente es la principal fortaleza para
destacar en un mercado cada vez más
competitivo, convirtiéndose así en el
principal activo por ayudarnos a conseguir
el logro de nuestros objetivos:

De las necesidades
y expectativas de
nuestro personal

Encuestas y análisis
del clima laboral

Seleccionamos un
programa de Incentivos
y Recompesas para
el personal DEYFOR.

2.3 Modelo de Liderazgo ADMINISTRATIVOS
Mujeres Hombres
Influyen en los principales
comportamientos para los
tipos de liderazgo
entre el personal operativo y el
personal directivo.
Para ello, la distribución de género,
en las áreas de soporte, se
encuentran ampliamente
distribuidas entre personal
femenino y personal masculino.

Número de trabajadores capacitados 2019

Horas de Capacitación Promedio 210
por Persona 28.03

Porcentaje de personal 100%
Capacitado 5888

Horas de Capacitación 2019

SALUD OCUPACIONAL
Y MEDIO AMBIENTE

5. SEGURIDAD,

DEYFOR EIRL
2019

285642

0
0

0
0
0

2020 Nuestra eficacia en la Gestión
de Proyectos y la eficiencia en
nuestros procesos adminsitrativos,
nos han permitido afrontar con
éxito los retos del mercado.

ISO 9001 SGS

SGS

DEYFOR EIRL

SGS

6. CONTACTO

“Somos una organización comprometida con la excelencia
y mejora continua, buscando cumplir altos estándares
de calidad, con un trabajo eficiente, organizado ,
competitivo y creando un valor compartido”.

Certificaciones Obtenidas

Cód. 228248

SGS ISO 9001 SGS

SEGURIDAD Y SO SGS
18001

CALIDAD
ISO 9001

MEDIO AMBIENTE
ISO 14001

Somos Partners de:

Minera LA Z NJ S.R.L.

MINERA CHINALCO PERÚ S.A.
PROYECTO TOROMOCHO

CHINALCO

LA ARENA

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