The words you are searching are inside this book. To get more targeted content, please make full-text search by clicking here.

แผนพัฒนาการศึกษาจังหวัดชัยนาท ประจำปีงบประมาณ (พ.ศ.2566 - 2570)

Discover the best professional documents and content resources in AnyFlip Document Base.
Search
Published by นโยบาย และแผน, 2023-05-13 02:21:13

แผนพัฒนาการศึกษาจังหวัดชัยนาท (พ.ศ.2566 - 2570)

แผนพัฒนาการศึกษาจังหวัดชัยนาท ประจำปีงบประมาณ (พ.ศ.2566 - 2570)

Keywords: แผนพัฒนาการศึกษาจังหวัดชัยนาท

๔๒ ประเด็นที่ 4 อุตสาหกรรมและบริการแหงอนาคต (4.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • ผลิตภัณฑมวลรวมในประเทศในสาขาอุตสาหกรรมและบริการเพิ่มขึ้น • ผลิตภาพการผลิตของภาคอุตสาหกรรมและภาคบริการเพิ่มขึ้น ประเด็นที่ 5 การทองเที่ยว (5.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • ผลิตภัณฑมวลรวมในประเทศในสาขาอุตสาหกรรมและบริการเพิ่มขึ้น • ผลิตภาพการผลิตของภาคอุตสาหกรรมและภาคบริการเพิ่มขึ้น ประเด็นที่ 6 พื้นที่และเมืองนาอยูอัจฉริยะ (6.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • ประเทศไทยมีขีดความสามารถในการแขงขันสูงขึ้น เกิดศูนยกลางความเจริญ ทางเศรษฐกิจและสังคมในทุกภูมิภาคของประเทศเพื่อกระจายความเจริญทางดานเศรษฐกิจและสังคม • พื้นที่มีแผนผังภูมินิเวศเพื่อเปนกรอบในการพัฒนาเมืองนาอยู ชนบทมั่นคง เกษตรยั่งยืน และอุตสาหกรรมเชิงนิเวศ รวมทั้งผังพื้นที่อนุรักษทรัพยากรธรรมชาติ แหลงโบราณคดี • ลดชองวางความเหลื่อมล้ำระหวางพื้นที่ ประเด็น 7 โครงสรางพื้นฐาน ระบบโลจิสติกส และดิจิทัล (7.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • ความสามารถในการแขงขันดานโครงสรางพื้นฐานของประเทศดีขึ้น ประเด็นที่ 8 ผูประกอบการและวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดยอมยุคใหม (8.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • ความสามารถในการแขงขันดานโครงสรางพื้นฐานของประเทศดีขึ้น ประเด็นที่ 9 เขตเศรษฐกิจพิเศษ (9.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • การเจริญเติบโตของผลิตภัณฑมวลรวมของเขตเศรษฐกิจพิเศษทั้งหมดเพิ่มขึ้น • การลงทุนในพื้นฐานเขตเศรษฐกิจพิเศษทั้งหมดไดรบัการยกระดับ ประเด็นที่ 10 การปรับเปลี่ยนคานิยมและวัฒนธรรม (2.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • เปาหมาย คนไทยมีคุณธรรม จริยธรรม คานิยมที่ดีงามและมีความรักและภูมิใจ ในความเปนไทยมากขึ้นนำหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงมาใชในการดำรงชีวิต สังคมไทย มีความสุข และเปนที่ยอมรับของนานาประเทศมากขึ้น (2.2) แผนยอยของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • การปลูกฝงคุณธรรม จริยธรรม คานิยม และการเสริมสรางจิตสาธารณะและการเปน พลเมืองที่ดี ประเด็นที่ 11 การพัฒนาศักยภาพคนตลอดชวงชีวิต (รอง) (3.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ


๔๓ • คนไทยทุกชวงวัยมีคุณภาพเพิ่มขึ้น ไดรับการพัฒนาอยางสมดุลทั้งดานรางกาย สติปญญาและคุณธรรมจริยธรรมเปนผูที่มีความรูและทักษะในศตวรรษที่ 21 รักการเรียนรู อยางตอเนื่อง ตลอดชีวติ (3.2) แผนยอยของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ : แผนยอยการพัฒนาชวงวัยเรียน/วัยรุน • เปาหมายของแผนยอย วัยเรียน/วัยรุน มีความรูและทักษะในศตวรรษที่ 21ครบถวน รูจักคิด วิเคราะห รักการเรียนรู มีสำนึกพลเมือง มีความกลาหาญทางจริยธรรม มีความสามารถในการแกปญหา ปรับตัว สื่อสารและทำงานรวมกับผูอื่นไดอยางมีประสิทธิผลตลอดชีวิตดีขึ้น ประเด็นที่ 12 การพัฒนาการเรียนรู (หลัก) (2.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • เปาหมายที่ 1 คนไทยมีการศึกษาที่มีคุณภาพตามมาตรฐานสากล มีทักษะที่จำเปน ของโลกศตวรรษที่ 21สามารถแกปญหา ปรับตัว สื่อสาร และทำงานรวมกับผูอื่นไดอยางมีประสิทธิผล มีนิสัย ใฝเรียนรูอยางตอเนื่องตลอดชีวิต • เปาหมายที่2 คนไทยไดรับการพัฒนาเต็มตามศักยภาพตาม ความถนัดและ ความสามารถของพหุปญญา (2.2) แผนยอยของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ : 1. การปฏิรูปกระบวนการเรียนรู ที่ตอบสนองตอการเปลี่ยนแปลงในศตวรรษที่ 21 • เปาหมายของแผนยอย คนไทยไดรับการศึกษาที่มีคุณภาพตามมาตรฐาน มีทักษะ การเรียนรู และทักษะที่จำเปนของโลกศตวรรษที่ 21 สามารถเขาถึงการเรียนรูอยางตอเนื่องตลอดชีวิต (2.3) แผนยอยของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ : 2. การตระหนักถึงพหุปญญาของ มนุษยที่หลากหลาย • เปาหมายของแผนยอย ประเทศไทยมีระบบขอมูลเพื่อการสงเสริมการพัฒนาศักยภาพ ตามพหุปญญา เพื่อประโยชนในการพัฒนาและการสงตอการพัฒนาใหเต็มตามศักยภาพเพิ่มขึ้น ประเด็นที่ 13 การเสริมสรางใหคนไทยมีสุขภาวะที่ดี (13.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • คนไทยมีสุขภาวะที่ดีขึ้น และมีความเปนอยูที่ดี ประเด็นที่ 14 ศักยภาพการกีฬา (14.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • ใชกีฬาสงเสริมคนไทยใหมีสุขภาพดี มีน้ำใจนักกีฬา และมีวินัยเคารพ กฎกติกา ประเด็นที่ 15 พลังทางสังคม (15.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • ประเทศไทยมีความเทาเทียมและเสมอภาคในสังคม ประเด็นที่ 16 เศรษฐกิจฐานราก (16.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • รายไดของประชากรกลุมรายไดนอยเพิ่มขึ้นอยางกระจายอยางตอเนื่อง ประเด็นที่ 17 ความเสมอภาคและหลักประกันทางสังคม (17.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • คนไทยทุกคนไดรับการคุมครองและมีหลักประกันทางสังคมเพิ่มขึ้น


๔๔ (17.2) แผนยอยของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • มีระบบและกลไกในการใหความชวยเหลือกลุมเปาหมายที่ตองการความชวยเหลือ เปนพิเศษไดครอบคลุมมากยิ่งขึ้น ประเด็นที่ 18 การเติบโตอยางยั่งยืน (18.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • สภาพแวดลอมของประเทศไทยมีคุณภาพดีขึ้นอยางยั่งยนื ประเด็นที่ 19 การบริหารจัดการน้ำทั้งระบบ (19.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • ความมั่นคงดานน้ำของประเทศเพิ่มขึ้น • ผลิตภาพของน้ำทั้งระบบเพิ่มขึ้น ในการใชน้ำอยางประหยัดและสรางมูลคาเพิ่ม จากการใชน้ำ • แมน้ำลำคลองและแหลงน้ำธรรมชาติไดรับการอนุรักษและฟนฟูสภาพใหมีระบบนิเวศ ที่ดี ประเด็นที่ 20 การบริการประชาชนและประสิทธิภาพภาครัฐ (20.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • ภาครัฐมีวัฒนธรรมการทำงานที่มุงผลสัมฤทธิ์และผลประโยชนสวนรวม ตอบสนอง ความตองการของประชาชนไดอยางสะดวก รวดเร็ว โปรงใส • ภาครัฐมีขนาดที่เล็กลง พรอมปรับตัวใหทันตอการเปลี่ยนแปลง • ภาครัฐมีความโปรงใส ปลอดการทุจริตและประพฤติมิชอบ • กระบวนการยุติธรรม เปนไปเพื่อประโยชนตอสวนรวมของประเทศ (20.2) แผนยอยของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • การพัฒนาระบบบริหารงานภาครัฐ • เปาหมายของแผนยอย ภาครัฐมีขีดสมรรถนะสูงเทียบเทามาตรฐานสากลและ มีความคลองตวั ประเด็นที่ 21 การตอตานการทุจริตและประพฤติมิชอบ (21.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • ประเทศไทยปลอดการทุจริตและประพฤติมิชอบ (21.2) แผนยอยของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • ประชาชนมีวัฒนธรรมและพฤตกิรรมซื่อสัตยสุจริต  ประเด็นที่ 22 กฎหมายและกระบวนการยุติธรรม (22.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ • กฎหมายเปนเครื่องมือใหทุกภาคสวนไดประโยชนจากการพัฒนาประเทศ อยางเทาเทียมและเปนธรรม • การอำนวยความยุติธรรมเปนไปโดยความเสมอภาค โปรงใส เปนธรรม ทั่วถึง และ ปราศจากการเลือกปฏิบัติ ประเด็นที่ 23 การเติบโตอยางยั่งยืน (23.1) เปาหมายระดับประเด็นของแผนแมบทภายใตยุทธศาสตรชาติ


๔๕ • ความสามารถในการแขงขันดานโครงสรางพื้นฐานทางเทคโนโลยี และ ดานโครงสราง พื้นฐานทางวิทยาศาสตรของประเทศ 1.2.2 แผนการปฏิรูปประเทศ ดานการศึกษา เร่อืงที่5 การปฏิรูปการจัดการเรียนการสอนเพื่อตอบสนองการเปลี่ยนแปลงในศตวรรษที่21 ประเด็นการปฏิรูปที่ 5.1 การปรับหลักสูตรพรอมกระบวนการจัดการเรียนการสอนและการ ประเมินเพื่อพัฒนาการเรียนรูเปนหลักสูตรสมรรถนะ กิจกรรมที่2 พัฒนาครูในการจัดการเรียนรูเชิงรุก และการวัดประเมินผลเพื่อพัฒนา ผูเรียน รวมทั้ง การพัฒนาความรูและสมรรถนะดานเนื้อหาสาระที่สอน ดานศาสตรการสอน ดานการใชสื่อและเทคโนโลยี ในการเรียนรูและการสอนดานการพัฒนาทักษะแหงศตวรรษที่ 21 และดานบทบาทของครูในยุคใหม เปาหมายกิจกรรม ๑. ครูมีความรู ความเขาใจสามารถจัดการเรียนรูเชิงรุกได ๒. ครูมีความรู ความเขาใจสามารถออกแบบรายวิชาเพิ่มเติมและกิจกรรมพัฒนาผูเรยีนได ๓. ผูบริหารสถานศึกษามีความรูความเขาใจสามารถกำกับดูแลและอำนวยการ ใหครูออกแบบ รายวิชาเพิ่มเติมหรือกิจกรรมพัฒนาผูเรียนและสามารถนำไปจัดการสอนหรือจัดกิจกรรมใหผูเรียน ๔. ศึกษานิเทศกมีความรูความเขาใจสามารถใหคำแนะนำหรือชวยเหลือครูออกแบบรายวิชา เพิ่มเติมหรือกิจกรรมพัฒนาผูเรียน และการนำไปจัดการสอนหรือจัดกิจกรรมใหผูเรียน ประเด็นการปฏิรูปที่ 5.7 การปฏิรูปอุดมศึกษาเพื่อยกระดับคุณภาพเพิ่มขีดความสามารถ ในการแขงขันประสิทธิภาพ และธรรมาภิบาลของระบบอุดมศึกษา กิจกรรมที่ 3 พัฒนายุทธศาสตรการผลิตบัณฑิตที่ตอบสนองความตองการในการพัฒนาประเทศ และการเปลี่ยนแปลงในศตวรรษที่ 21 เปาหมายกิจกรรม ยุทธศาสตรการผลิตบัณฑิตที่ตอบสนองความตองการในการพัฒนาประเทศและ การเปลี่ยนแปลงในศตวรรษที่ 21 กิจกรรมที่ 5 สงเสริมและสนับสนุนการมีสวนรวมและความรวมมือกับภาคเอกชนและสถาน ประกอบการในการจัดหลักสูตรผลิตบัณฑิต การพัฒนาบุคลากร การสนับสนุนทรัพยากร การใชทรัพยากรรวมกัน การแลกเปลี่ยน และจัดการความรูระหวางกัน ตลอดจนการพัฒนาศักยภาพของบุคลากรในการวิจัยใหแกองคกร ภาคเอกชน เปาหมายกิจกรรม การสรางความรวมมือในการผลิตและพัฒนาบุคลากร ระหวางภาครัฐ เอกชน และสถานประกอบการ ทั้งในดานหลักสูตร การจัดการเรียนการสอน สื่อและเทคโนโลยี และการวิจัย นวัตกรรม 1.2.3 (ราง) แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแหงชาติฉบบัที่13 แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแหงชาติ ฉบับที่ 13 พลิกโฉมประเทศไทยสู “เศรษฐกิจสราง คุณคาสังคมเดินหนาอยางยั่งยืน” (HI-Value and Sustainable Thailand) โดยมุงพัฒนา 4 ดาน ดังนี้ 1. เศรษฐกิจมูลคาสูงที่เปนมิตรตอสิ่งแวดลอม (High Value-added Economy) 1.1 เกษตรและเกษตรแปรรูปมูลคาสูง เพื่อประสิทธิภาพการผลิตและสรางมูลคาเพิ่มใหสินคา เกษตรดวยเทคโนโลยี 1.2 การทองเที่ยวเนนคุณคาและความยั่งยืน กิจกรรมหลากหลาย กระจายรายไดใสใจ สิ่งแวดลอม 1.3 ฐานการผลิตยานยนตไฟฟา สรางศกัยภาพการผลิตและสงเสริมการใช  ยานยนตไฟฟา


๔๖ 1.4 การแพทยและสุขภาพครบวงจร ยกระดับการแพทยใหทันสมัย ทั่วถึง เปนศูนยกลาง บริการสุขภาพมูลคาสูง 1.5 ประตูการคา การลงทุนและโลจิสติกสของภูมิภาค โครงขายคมนาคมและสิ่งอำนวย ความสะดวกเชื่อมโยงกับภูมิภาคอยางไรรอยตอ 1.6 อิเล็กทรอนิกสอัจฉริยะและบริการดิจิทัล สงเสริมการผลิตสินคาอิเล็กทรอนิกสที่ทันสมัย บริการดิจิทัลและดิจิทัลคอนเทนตเติบโตรวดเร็ว 2. สังคมแหงโอกาส และความเสมอภาค (High Opportunity Society) 2.1 SMEs วิสาหกิจชุมชนและวิสาหกิจเพื่อสังคมเติบโตอยางตอเนื่อง เสริมสรางศักยภาพ สามารถเขาถึงเทคโนโลยีและตลาดสมัยใหม 2.2 พื้นที่และเมืองมีความเจริญ ทันสมัย และนาอยู ลดความเหลื่อมล้ำระหวางพื้นที่ กระจาย โอกาสทางเศรษฐกิจและสังคม 2.3 ความยากจนขามรุนลดลงและไดรับความคุมครองทางสังคมเพียงพอ ประชาชนสามารถ ขยับสถานะและไดรับการคุมครองทางสังคมอยางเหมาะสม 3. วิถีชีวิตที่ยั่งยืน (Eco-friendly Living) 3.1 เศรษฐกิจหมุนเวียนและสังคมคารบอนต่ำ ของเสียถูกนำกลับมาใชประโยชนและพัฒนา พลังงานหมุนเวียนเปนพลังงานหลัก 3.2 ลดความเสี่ยงจากภัยธรรมชาติ ใชมาตรการเชิงพื้นที่และเทคโนโลยีในการรับมือ ภัยธรรมชาติ 4. ปจจัยสนับสนุนการพลิกโฉมประเทศ (Key Enablers for Thailand’s Transformation) 4.1 กำลังคนมีสมรรถนะสูงตอบโจทยการพพัฒนาแหงอนาคต ระบบการศึกษาและพัฒนาฝมือ แรงงานมีคณุภาพ คนทุกชวยวัยมีการเรียนรูตลอดชีวติ 4.2 ภาครัฐที่มีสมรรถนะสูง ภาครัฐทันสมัย มีประสิทธิภาพ 1.2.4 นโยบายและแผนระดับชาติวาดวยความมั่นคงแหงชาติ พ.ศ.2562-2565 1. นโยบายความมั่นคงแหงชาติที่ 1 และแผนระดับชาติวาดวยความมั่นคงแหงชาติ 1.1 นโยบายความมั่นคงแหงชาติที่ 1 เสริมสรางความมั่นคงของสถาบันหลักของชาติและ การปกครองระบอบประชาธิปไตยอันมีพระมหากษัตริยทรงเปนประมุข 1.2 แผนระดับชาติวาดวยความมั่นคงแหงชาติที่ 3 การเสริมสรางความมั่นคงของสถาบันหลัก ของชาติภายใตการปกครองระบอบประชาธิปไตย อันมีพระมหากษัตริยทรงเปนประมุข รองรับนโยบายที่ 1 เสริมสรางความมั่นคงของสถาบันหลักของชาติและการปกครองระบอบประชาธิปไตยอันมีพระมหากษัตริย ทรงเปนประมุข 1.3 เปาหมายเชิงยุทธศาสตร สถาบันพระมหากษัตริยภายใตการปกครองระบอบประชาธิปไตย อันมีพระมหากษัตริยทรงเปนประมุข ไดรับการธำรงรักษาดวยการปกปอง เชิดชูเทิดทูน อยางสมพระเกียรติ 1.4 ตัวชี้วัด ระดับความเขาใจของทุกภาคสวนเกี่ยวกับสถาบันพระมหากษัตริย 1.5 กลยุทธ 1) สงเสริมทุกภาคสวนในสังคมรวมถึงชุมชนไทยในตางประเทศใหตระหนักรูและเขาใจ ถึงบทบาทและคุณคาของสถาบันพระมหากษัตริยในฐานะศูนยรวมจิตใจของชาติ รวมถึงสรางความเขาใจ ถึงหลักการ เหตุผล และความจำเปนในการพิทักษรักษาสถาบันพระมหากษัตริย


๔๗ 2) นำศาสตรพระราชาและหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงไปประยุกตใชเพื่อ การพัฒนาที่ยั่งยืน รวมถึงขยายผลตามโครงการอันเนื่องมาจากพระราชดำริและแบบอยางที่ทรงวางรากฐาน ไวพรอมทั้งเผยแพร ผลการดำเนินงานใหแพรหลายเปนที่ประจักษทั้งในและตางประเทศ 2. นโยบายความมั่นคงแหงชาติที่ 2 และแผนระดับชาติวาดวยความมั่นคงแหงชาติที่ 6 2.1 นโยบายความมั่นคงแหงชาติที่ 2 สรางความเปนธรรม ความปรองดอง และ ความสมานฉันทในชาติ 2.2 แผนระดับชาติวาดวยความมั่นคงแหงชาติที่ 6 การสรางความสามัคคีปรองดอง รองรับ นโยบายที่ 2 สรางความเปนธรรม ความปรองดอง และความสมานฉันทในชาติ 2.3 เปาหมายเชิงยุทธศาสตรคนในสังคมอยูรวมกันอยางสันติสุข ยึดมั่นในหลักนิติรัฐและ แนวทางสันตวิิธี 2.4 ตัวชี้วัด ระดับการอยูรวมกันอยางสมานฉันทในสังคมไทย 2.5 กลยุทธ 1) สงเสริมกิจกรรมสรางความสามัคคีปรองดองในทุกระดับ โดยเนนสรางความรู ความเขาใจในการดำเนินการของภาครัฐ และสนับสนุนการเขามามีสวนรวมของภาคประชาชนในการรวมกำหนด แนวทางการสรางความสามัคคีปรองดอง 2) สงเสริมใหประชาชนเกิดความรูสึกเปนสวนหนึ่งของชาติ อยูรวมกันอยางสันติสุข มีความรัก ความภาคภูมิใจในความเปนชาติไทย และเปนสังคมพหุวัฒนธรรมที่เขมแข็ง โดยมีแนวทางหรือ การดำเนินการที่สงเสริมคานิยมที่ดีของสังคมไทย การเคารพในศักดิ์สรีความเปนมนุษย สิทธิ เสรีภาพ และความเสมอภาค รวมทั้งการยอมรับ ความคิดความเชื่อ อัตลักษณวิถีชีวิต ภาษาและวัฒนธรรมประเพณี ที่แตกตางกัน 3. นโยบายความมั่นคงแหงชาติที่ 3 และแผนระดับชาติวาดวยความมั่นคงแหงชาติที่ 7 3.1 นโยบายความมั่นคงแหงชาติที่ 3 ปองกันและแกไขการกอเหตุรุนแรงในจังหวัดชายแดน ภาคใต 3.2 แผนระดับชาติวาดวยความมั่นคงแหงชาติที่ 7 การปองกันและแกไขปญหาการ กอเหตุ รุนแรงในพื้นที่จังหวัดชายแดนภาคใต รองรับนโยบายที่ 3 ปองกันและแกไขการกอเหตุรุนแรงในจังหวัดชายแดน ภาคใต 3.3 เปาหมายเชิงยุทธศาสตรประชาชนในจังหวัดชายแดนภาคใตมีความปลอดภัยในชีวิต และ ทรัพยสินและอยูรวมกันอยางสันติสุข 3.4 ตัวชี้วัด (1) จำนวนเหตุการณความรุนแรงในพื้นที่ชายแดนภาคใต (2) อัตราการเติบโตทางเศรษฐกิจชายแดนภาคใต (3) ระดับความเขาใจที่ถูกตองเกี่ยวกับประเด็นจังหวัดชายแดนภาคใตภายในประเทศ และการลาวถึงปญหาการกอเหตุรุนแรงในพื้นที่จังหวัดชายแดนภาคใตในเวทีนานาชาติ ไมสงผลกระทบ ตอการแกไขปญหาและการพัฒนาจังหวัดชายแดนภาคใตของรัฐบาล 3.5 กลยุทธ 1) บูรณาการการดำเนินงานของหนวยงานภาครัฐใหเปนระบบ มีเอกภาพและ เปดโอกาส ใหภาคประชาชนมีสวนรวม โดยนอมนำยุทธศาสตรพระราชทาน “เขาใจ เขาถึง พัฒนา” หลักปรัชญาของ


๔๘ เศรษฐกิจพอเพียง เกษตรทฤษฎีใหม ซึ่งเปนศาสตรพระราชาเปนหลัก ในการปฏิบัติ รวมทั้งใหความสำคัญ กับการดำเนินงานดวยหลักธรรมาภิบาล พัฒนาองคความรูนำหลักวิชาการสากลมาประยุกตใชในการแกปญหา ตลอดจนติดตามและประเมินผลการดำเนินงานอยางตอเนื่อง เพื่อใหบรรลุผลสัมฤทธิ์โดยตรงตอสาเหตุหลัก ของปญหา 2) สงเสริมสภาวะแวดลอมที่เอื้ออำนวยตอการสรางสันติสุข โดยยึดมั่นแนวทางสันติวิธี และสรางความเขาใจในภาคสวนตางๆ ภายในประเทศ รวมทั้งภาคประชาสังคมในพื้นที่ใหเขามามีสวนรวมในการ แกไขปญหาจังหวัดชายแดนภาคใต การเฝาระวังแนวคิดสุดโตงที่เผยแพรสูกลุมผูปกครอง ครอบครัว สตรี เยาวชน ทั้งในและนอกสถานศึกษาซึ่งอยูในพื้นที่ นอกพื้นที่และในตางประเทศอยางทั่วถึง ตลอดจนสงเสริมใหมี การจัดระบบการศึกษาที่เกื้อหนุนใหเกิดสภาวะสันติสขุ 3) สนับสนุนการพัฒนาเศรษฐกิจรากฐาน การเชื่อมโยงเศรษฐกิจไปยังระดับภูมิภาค ประเทศและตางประเทศ และยกระดับรายไดของประชาชนในพื้นที่ใหเทียบเทากับภูมิภาคอื่น รวมถึง ใหความสำคัญกับการพัฒนาคุณภาพชีวิตใหทั่วถึงและเทาเทียมกัน โดยคำนึงถึงวิถีชีวิต อัตลักษณ และหลักศาสนา ของประชาชนในพื้นที่ ตลอดจนใหความสำคัญกับการดูแลทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดลอม ทั้งนี้ เพื่อมุงเนน ขจัดเงื่อนไขที่กระทบตอความมั่นคงอยางแทจริง 4. นโยบายความมั่นคงแหงชาติที่8 แผนระดับชาติวาดวยความมั่นคงแหงชาติที่ 10 4.1 นโยบายความมั่นคงแหงชาติที่ 8เสริมสรางความเขมแข็งและภูมิคุมกันความมั่นคงภายใน 4.2 แผนระดับชาติวาดวยความมั่นคงแหงชาติที่ 10 การปองกันปราบปราม ยาเสพตดิ 4.3 เปาหมายเชิงยุทธศาสตร การแพรระบาดของยาเสพติดลดลงและสังคมไทย มีความปลอดภัยจากยาเสพติด 4.4 ตัวชี้วัด (1) ระดับความสำเร็จในการปองกันและแกไขปญหายาเสพติด (2) ระดับความสำเร็จของกลไกความรวมมือระหวางประเทศในการปองกันและแกไข ปญหายาเสพติด 4.5 กลยุทธ 1) รณรงคใหเด็ก เยาวชน ผูใชแรงงาน และประชากรกลุมเสี่ยงตระหนักรูถึงโทษของยาเสพติด เพื่อปองกันการเขาไปยุงเกี่ยวกับยาเสพติด โดยอาศัยความรวมมือจากทุกภาคสวนในการ เฝาระวังและแกไขปญหา ยาเสพติดในระดับพื้นที่ โดยใชกลไกประชารัฐ 5. นโยบายความมั่นคงแหงชาติที่ 9, แผนระดับชาติวาดวยความมั่นคงแหงชาติที่ 11 5.1 นโยบายความมั่นคงแหงชาติที่ 9 เสริมสรางความมั่นคงของชาติจากภัยการทุจริต 5.2 แผนระดับชาติวาดวยความมั่นคงแหงชาติที่ 11 เสริมสรางความมั่นคงของชาติจาก ภัยทุจริต รองรับนโยบายที่ 9 เสริมสรางความมั่นคงของชาติจากภัยการทุจริต 5.3 เปาหมายเชิงยุทธศาสตรหนวยงานภาครัฐมีระบบปองกันและแกไขการทุจริต รวมทั้ง ประชาชนไมเพิกเฉยตอการทุจริตของหนวยงานภาครัฐ 5.4 ตัวชี้วัด (1) คาดัชนีชี้วัดการรับรูการทุจริต(Corruption Perceptions Index : CPI) ของประเทศ ไทย (2) ระดับการมีสวนรวมของประชาชนในการตอตานการทุจริต


๔๙ 5.5 กลยุทธ 1) นำหลักธรรมาภิบาลไปใชในการบริหารจัดการภาครัฐใหบังเกิดผล เปนรูปธรรม 2) ประชาชนมีสวนรวมในการตรวจสอบการดำเนินโครงการของภาครัฐ 3) รณรงคใหความรูแกทุกภาคสวนถึงภัยทุจริต เพื่อสรางคานิยมตอตานและปฏิเสธ การทุจริต 6. นโยบายความมั่นคงแหงชาติที่ 10 และแผนระดับชาติวาดวยความมั่นคงแหงชาติ ที่ 15 6.1 นโยบายความมั่นคงแหงชาติที่10 เสรมิสรางความมั่นคงปลอดภัยทางไซเบอร  6.2 แผนระดับชาติวาดวยความมั่นคงแหงชาติที่ 15 การปองกันและแกไขปญหาความมั่นคง ทางไซเบอรรองรับนโยบายที่ 10 เสริมสรางความมั่นคงปลอดภัยทางไซเบอร 6.3 เปาหมายเชิงยุทธศาสตรประเทศไทยมีความมั่นคงปลอดภัยและมีความพรอมในการรับมือ กับภัยคุกคามทางไซเบอร 6.4 ตัวชี้วัด ระบบปองกันทางไซเบอรที่มีประสิทธิภาพ สามารถปกปองขอมูลอิเล็กทรอนิกส ของรัฐบาล ตลอดจนโครงสรางพื้นฐานสำคัญดานไซเบอร 6.5 กลยุทธ 1) พัฒนาทรัพยากรมนุษย องคความรู และความตระหนักรูถึงความสำคัญของภัยคุกคาม ความมั่นคงทางไซเบอร 2) สงเสริมการพัฒนาขีดความสามารถขององคกรทุกภาคสวน/บุคลากรที่เกี่ยวของ ใหมีความรู ความชำนาญดานไซเบอรอยางตอเนื่อง 1.3 แผนระดับที่ 3 (X) 1.3.1 แผนการศึกษาแหงชาติ (พ.ศ.2560-2579) วิสัยทัศน คนไทยทุกคนไดรับการศึกษาและเรียนรูตลอดชีวิตอยางมีคุณภาพ ดำรงชีวิตอยางเปนสุข สอดคลอง กับหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง และการเปลี่ยนแปลงของโลกศตวรรษที่ 21 เปาหมาย 1. เปาหมายดานผูเรยีน (Learner Aspirations) โดยมุงพัฒนาผูเรียนทุกคนใหมีคุณลักษณะและทักษะ การเรียนรูในศตวรรษที่ 21 (3Rs8Cs) ประกอบดวย ทักษะและคุณลักษณะตอไปนี้ ✥ 3Rs ไดแก การอานออก (Reading) การเขียนได (Writing) และการคิดเลขเปน (Arithmetics) ✥ 8Cs ไดแก 1)ทักษะดานการคิดอยางมีวิจารณญาณ และ 2)ทักษะในการแกปญหา (CriticalThinking and Problem Solving) 3)ทักษะดานการสรางสรรคและนวัตกรรม(Creativity and Innovation) 4)ทักษะดานความเขาใจตางวัฒนธรรม ตางกระบวนทัศน (Cross – cultural Understanding) 5)ทักษะดานความรวมมือ การทำงานเปนทีม และภาวะผูนำ (Collaboration,Teamwork and Leadership) 6)ทักษะดานการสื่อสาร สารสนเทศ และการรูเท าทันสื่อ (Communications, Information and Media Literacy) 7)ทักษะดานคอมพิวเตอร และเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร


๕๐ (Computing and ICT Literacy) 8)ทักษะอาชีพและทักษะการเรียนรู (Career and Learning Skills) และความมีเมตตา กรุณา มีวนิัย คุณธรรม จริยธรรม (Compassion) 2. เปาหมายของการจัดการศึกษา (Aspirations) 5 ประการ ซึ่งมีตัวชี้วัดเพื่อการบรรลุ เปาหมาย 53 ตัวชี้วัด ประกอบดวย เปาหมายและตัวชี้วัดที่สำคัญ ดังนี้ 1) ประชากรทุกคนเขาถึงการศึกษาที่มีคุณภาพและมีมาตรฐานอยางทั่วถึง (Access) มีตัวชี้วัด ที่สำคัญ เชน ประชากรกลุมอายุ 6-14 ปทุกคนไดเขาเรียนในระดับประถมศึกษาและมัธยมศึกษาตอนตนหรือ เทียบเทาที่รัฐตองจัดใหฟรีโดยไมเก็บคาใชจาย ผูเรียนพิการไดรับการพัฒนาสมรรถภาพหรือบริการทางการศึกษา ที่เหมาะสมทุกคน และประชากรวัยแรงงานมีการศกึษาเฉลี่ยเพิ่มขึ้น เปนต น 2) ผูเรียนทุกคน ทุกกลุมเปาหมายไดรับบริการการศึกษาที่มีคุณภาพตามมาตรฐานอยางเทาเทียม (Equity) มีตัวชี้วัดที่สำคัญ เชน ผูเรียนระดับการศึกษาขั้นพื้นฐานทุกคนไดรับการสนับสนุน คาใชจายในการศึกษา 15 ป เปนตน 3) ระบบการศึกษาที่มีคุณภาพ สามารถพัฒนาผูเรียนใหบรรลุขีดความสามารถเต็มตามศักยภาพ (Quality) มีตัวชี้วัดที่สำคัญ เชน นักเรียนมีคะแนนผลการทดสอบทางการศึกษาระดับชาติขั้นพื้นฐาน (O-NET) แตละวิชาผานเกณฑคะแนนรอยละ 50 ขึ้นไปเพิ่มขึ้น และคะแนนเฉลี่ย ผลการทดสอบโครงการประเมินผล นักเรียนรวมกับนานาชาติ (Programme for International Student Assessment : PISA) ของนักเรียนอายุ 15 ปสูงขึ้น เปนตน 4) ระบบการบริหารจัดการศึกษาที่มีประสิทธิภาพ เพื่อการลงทุนทางการศึกษา ที่คุมคาและบรรลุ เปาหมาย (Efficiency) มีตัวชี้วัดที่สำคญัเชน รอยละของสถานศึกษาขนาดเล็กที่ไมผานเกณฑการประเมินคุณภาพ ภายนอกลดลง มีระบบการบริหารงานบุคคล ครู และบุคลากรทางการศึกษา ที่มีประสิทธิภาพและเปนไปตาม เกณฑมาตรฐาน รวมทั้งมีกลไกสงเสริมใหทุกภาคสวนสนับสนุนทรัพยากรเพื่อการจัดการศึกษา เปนตน 5) ระบบการศึกษาที่ตอบสนองและกาวทันการเปลี่ยนแปลงของโลกที่เปนพลวัตและบริบท ที่เปลี่ยนแปลง (Relevancy) มีตัวชี้วัดที่สำคัญ เชน อันดับความสามารถในการแขงขันของประเทศดานการศึกษา ดีขึ้น สัดสวนผูเรียนอาชีวศึกษาสูงขึ้นเมื่อเทียบกับผูเรียนสามัญศึกษา และจำนวนสถาบันอุดมศึกษาที่ติดอันดับ 200 อันดับแรกของโลกเพิ่มขึ้น เปนตน 3. ผลลัพธ 1) เด็กไทยมีคณุลักษณะและทักษะการเรียนรในศตวรรษที่ 21 (3Rs8Cs) ู 2) สังคมไทยเปนสังคมแหงการเรียนรูและคุณธรรม มุงสูการพัฒนาอยางยั่งยืน 3) ประเทศไทยกาวขามกับดักรายไดปานกลาง (Middle Income Trap) ยุทธศาสตร เปาหมาย และตัวชี้วัด ยุทธศาสตรที่1 : การจัดการศึกษาเพื่อความมั่นคงของสังคมและประเทศชาติมีเปาหมาย ดังนี้ 1.1 คนทุกชวงวัยมีความรักในสถาบันหลักของชาติและยึดมั่นการปกครองระบอบประชาธิปไตย อันมีพระมหากษัตริยทรงเปนประมุข 1.2 คนทุกชวงวัยในเขตพัฒนาพิเศษเฉพาะกิจจังหวัดชายแดนภาคใตและพื้นที่พิเศษ ไดรับ การศึกษาและเรียนรูอยางมีคุณภาพ 1.3 คนทุกชวงวัยไดรับการศึกษา การดูแลและปองกันจากภัยคุกคามในชีวิตรูปแบบใหมโดย ไดกำหนดแนวทางการพัฒนา คือ พัฒนาการจัดการศึกษาเพื่อเสริมสรางความมั่นคงของสถาบันหลักของชาติและ


๕๑ การปกครองระบอบประชาธิปไตยอันมีพระมหากษัตริยทรงเปนประมุข ยกระดับคุณภาพและสงเสริมโอกาสในการ เขาถึงการศึกษาในเขตพัฒนาพิเศษเฉพาะกิจจังหวัดชายแดนภาคใตและพื้นที่พิเศษ ทั้งที่เปนพื้นที่สูง พื้นที่ตาม แนวตะเข็บชายแดนและพื้นที่เกาะแกง ชายฝงทะเล ทั้งกลุมชนตางเชื้อชาติศาสนา และวัฒนธรรม กลุมชน ชายขอบและแรงงานตางดาว พัฒนาการจัดการศึกษา เพื่อการจัดระบบการดูแลและปองกันภัยคุกคามในรูปแบบ ใหมอาทิอาชญากรรมและความรุนแรง ในรูปแบบตาง ๆ ยาเสพติด ภัยพิบัติจากธรรมชาติภัยจากโรคอุบัติใหม ภัยจากไซเบอรเปนตน และมีแผนงานและโครงการสำคัญ เชน โครงการยกระดับคุณภาพการศึกษาในเขตพัฒนา พิเศษเฉพาะกิจจังหวัดชายแดนภาคใตและพื้นที่พิเศษ เปนตน ยุทธศาสตรที่ 2 : การผลิตและพัฒนากำลังคน การวิจัย และนวัตกรรรม เพื่อสรางขีด ความสามารถในการแขงขนัของประเทศ มีเปาหมาย ดังนี้ 2.1 กำลังคนมีทักษะที่สำคัญจำเปนและมีสมรรถนะตรงตามความตองการของตลาดงาน และการพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมของประเทศ 2.2 สถาบันการศึกษาและหนวยงานที่จัดการศึกษาผลิตบัณฑิตที่มีความเชี่ยวชาญและ เปนเลิศเฉพาะดาน 2.3 การวิจัยและพัฒนาเพื่อสรางองคความรูและนวัตกรรมที่สรางผลผลิตและมูลคาเพิ่ม ทางเศรษฐกิจ โดยไดกำหนดแนวทางการพัฒนา คือ ผลิตและพัฒนากำลังคนใหมีสมรรถนะในสาขาที่ตรงตาม ความตองการของตลาดงานและการพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมของประเทศ สงเสริมการผลิตและพัฒนากำลังคน ที่มีความเชี่ยวชาญและเปนเลิศเฉพาะดาน สงเสริมการวิจัยและพัฒนาเพื่อสรางองคความรูและนวัตกรรมที่สราง ผลผลิตและมูลคาเพิ่มทางเศรษฐกิจ และมีแผนงานและโครงการสำคัญ เชน โครงการจัดทำแผนผลิตและพัฒนา กำลังคนใหตรงกับความตองการของตลาดงานในกลุมอุตสาหกรรม เปาหมาย เปนตน ยุทธศาสตรที่ 3 :การพัฒนาศักยภาพคนทุกชวงวัยและการสรางสังคมแหงการเรียนรู มีเปาหมาย ดังนี้ 3.1 ผูเรียนมีทักษะและคุณลักษณะพื้นฐานของพลเมืองไทย และทักษะและคุณลักษณะที่จำเปน ในศตวรรษที่ 21 3.2 คนทุกชวงวัยมีทักษะ ความรูความสามารถ และสมรรถนะ 3.3 สถานศึกษาทุกระดับการศึกษาสามารถจัดกิจกรรม/กระบวนการเรียนรูตามหลักสูตร อยางมีคุณภาพและมาตรฐาน 3.4 แหลงเรียนรูสื่อตำราเรยีน นวัตกรรม และสื่อการเรียนรูมีคุณภาพและมาตรฐาน และประชาชน สามารถเขาถึงไดโดยไมจำกัดเวลาและสถานที่ 3.5 ระบบและกลไกการวัด การติดตาม และประเมินผลมีประสิทธิภาพ 3.6 ระบบการผลิตครูอาจารยและบุคลากรทางการศึกษา ไดมาตรฐานระดับสากล 3.7 ครูอาจารยและบุคลากรทางการศึกษา ไดรับการพัฒนาสมรรถนะตามมาตรฐาน ยุทธศาสตรที่4 : การสรางโอกาส ความเสมอภาค และความเทาเทียมทางการศึกษามีเปาหมายดังนี้ 4.1 ผูเรียนทุกคนไดรับโอกาสและความเสมอภาคในการเขาถึงการศึกษาที่มีคุณภาพ 4.2 การเพิ่มโอกาสทางการศึกษาผานเทคโนโลยดีิจิทัลเพื่อการศึกษาสำหรับคนทุกชวงวัย  4.3 ระบบขอมูลรายบุคคลและสารสนเทศทางการศึกษาที่ครอบคลุม ถูกตองเปนปจจุบัน เพื่อการ วางแผนการบริหารจัดการศึกษา การติดตามประเมิน และรายงานผล โดยไดกำหนดแนวทางการพัฒนา คือ เพิ่มโอกาสและความเสมอภาคในการเขาถึงการศึกษาที่มีคุณภาพ พัฒนาระบบเทคโนโลยีดิจิทัลเพื่อการศึกษา


๕๒ สำหรับคนทุกชวงวัย พัฒนาฐานขอมูลดานการศึกษาที่มีมาตรฐาน เชื่อมโยงและเขาถึงไดและมีแผนงานและ โครงการสำคัญ เชน โครงการจัดทำฐานขอมูลรายบุคคลทุกชวงวัย ทั้งดานสาธารณสุข สังคม ภูมิสารสนเทศ แรงงาน และการศกึษา เปนตน ยุทธศาสตรที่ 5 : การจัดการศึกษาเพื่อสรางเสริมคุณภาพชีวิตที่เปนมิตรกับสิ่งแวดลอม มีเปาหมายดังนี้ 5.1 คนทุกชวงวัย มีจิตสำนึกรักษสิ่งแวดลอม มีคุณธรรม จรยิธรรม และนำแนวคดิตามหลักปรัชญา ของเศรษฐกิจพอเพียงสูการปฏิบัติ 5.2 หลักสูตร แหลงเรียนรูและสื่อการเรียนรูที่สงเสริมคุณภาพชีวิตที่เปนมิตรกับ สิ่งแวดลอม คุณธรรม จริยธรรม และการนำแนวคิดตามหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงสูการปฏิบัติ 5.3 การวิจัยเพื่อพัฒนาองคความรูและนวัตกรรมดานการสรางเสริมคุณภาพชีวิต ที่เปนมิตร กับสิ่งแวดลอม โดยไดกำหนดแนวทางการพัฒนา คือ สงเสริม สนับสนุนการสรางจิตสำนึกรักษสิ่งแวดลอมมีคุณธรรม จริยธรรม และนำแนวคิดตามหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงสูการปฏิบัติในการดำเนินชีวิต สงเสริมและพัฒนา หลักสูตรกระบวนการเรียนรูแหลงเรียนรูและสื่อการเรียนรูตาง ๆ และพัฒนาองคความรูงานวิจัย และนวัตกรรม ดานการสรางเสริมคุณภาพชีวิตที่เปนมิตรกับสิ่งแวดลอม และมีแผนงานและโครงการสำคัญ เชน โครงการนอมนำ ศาสตรพระราชาสูการพัฒนาและเพิ่มศักยภาพคนทุกชวงวัย โครงการโรงเรียนคุณธรรม โครงการโรงเรียนสีเขียว เปนตน ยุทธศาสตรที่ 6 : การพัฒนาประสิทธิภาพของระบบบริหารจัดการศกึษา มีเปาหมาย ดังนี้ 6.1 โครงสราง บทบาท และระบบการบริหารจัดการการศึกษามีความคลองตัวชัดเจน และสามารถ ตรวจสอบได 6.2ระบบการบริหารจัดการศึกษามีประสิทธิภาพและประสิทธิผลสงผลตอคุณภาพและมาตรฐาน การศึกษา 6.3 ทุกภาคสวนของสังคมมีสวนรวมในการจัดการศึกษาที่ตอบสนองความตองการของประชาชน และพื้นที่ 6.4 กฎหมายและรูปแบบการบริหารจัดการทรัพยากรทางการศึกษารองรับลักษณะที่แตกตางกัน ของผูเรยีน สถานศึกษา และความตองการกำลังแรงงานของประเทศ 6.5 ระบบบริหารงานบุคคลของครูอาจารยและบุคลากรทางการศึกษามีความเปนธรรม สรางขวัญกำลังใจ และสงเสริมใหปฏิบัติงานไดอยางเต็มตามศักยภาพ 1.3.2 นโยบายการจัดการศึกษาของกระทรวงศึกษาธิการ ประจำปงบประมาณ พ.ศ.2566 1. การจัดการศึกษาเพื่อความปลอดภัย 1.1 เรงสรางความปลอดภัยในสถานศึกษาเพื่อเพิ่มความเชื่อมั่นของสังคม และปองกันจาก ภัยคุกคามในชีวิตรูปแบบใหม และภัยอื่นๆ โดยมีการดำเนินการตามแผนและมาตรการดานความปลอดภัยใหแก ผูเรียน ครูและบุคลากรในรูปแบบตางๆ อยางเขมขน รวมทั้ง ดำเนินการศึกษา วิเคราะห วิจัย ติดตามประเมินผล การดำเนินการและแสวงหาสถานศึกษาที่ดำเนินการไดดีเยี่ยม (Best Practice) เพื่อปรับปรุง พัฒนา และขยายผลตอไป 1.2 เรงปลูกฝงทัศนคติ พฤติกรรม และองคความรูที่เกี่ยวของ โดยบูรณาการอยูในกระบวน การจัดการเรียนรู เพื่อสรางโอกาสในการเรียนรู และสรางภูมิคุมกันควบคูกับการใชสื่อสังคมออนไลนในเชิงบวก


๕๓ และสรางสรรค พรอมทั้งหาแนวทางวิธีการปกปองคุมครองตอสถานการณที่เกิดขึ้นกับผูเรียน ครู และบุคลากร ทางการศึกษา 1.3 เสริมสรางการรับรู ความเขาใจ ความตระหนัก และสงเสริมคุณลักษณะและพฤติกรรม ที่พึงประสงคดานสิ่งแวดลอม รวมทั้ง การปรับตัวรองรับการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ ที่เกิดขึ้นในอนาคต 1.4 เรงพัฒนาบทบาทและภารกิจของหนวยงานดานความปลอดภัยที่มีอยูในทุกหนวยงานในสังกัด กระทรวงศึกษาธิการใหดำเนินการอยางคลองตัวและมีประสิทธิภาพ 2. การยกระดับคณุภาพการศกึษา 2.1 สงเสริม สนับสนุนใหสถานศึกษานำหลักสูตรฐานสมรรถนะไปสูการปฏิบัติอยางเต็มรูปแบบ เพื่อสรางสมรรถนะที่สำคัญจำเปนสำหรับศตวรรษที่ 21 ใหกับผูเรียน 2.2 จัดการเรียนรูใหผูเรียนไดคนพบพรสวรรค ความสนใจ ความถนัดในอาชีพของตนเองดวย การเรียนรูจากการลงมือปฏิบัติจริง (Active Learning) ทั้งในหองเรียน สถานประกอบการ รวมทั้ง การเรียนรู ผานแพลตฟอรมและหองดิจิทัลใหคำปรึกษาแนะนำ 2.3 พัฒนาและบูรณาการกระบวนการจัดการเรียนรูและการวัดประเมิลผลฐานสมรรถนะ สูการปฏิบัติในชั้นเรียน เพื่อสรางความฉลาดรูดานการอาน วิทยาศาสตรและเทคโนโลยีสรางตรรกะความคิดแบบ เปนเหตุเปนผล ใหนักเรียนไทยสามารถแขงขันไดกับนานาชาติ 2.4 พัฒนาทักษะดิจิทัลและภาษาคอมพิวเตอร (Coding) สำหรับผูเรียนทุกชวงวัย เพื่อรองรับ การเปลี่ยนแปลงสูสังคมดิจิทัลในโลกยุคใหม 2.5 พัฒนารูปแบบการจัดการเรียนการสอนประวัติศาสตร หนาที่ พลเมืองและศีลธรรมใหมี ความทันสมัย นาสนใจ เหมาะสมกับวัยผูเรียน ควบคู ไปกับการเรียนรูประวัติศาสตร ของทองถิ่นและการเสริมสรางวิถีชีวิตของความเปนพลเมืองที่เขมแข็ง 2.6 จัดการเรียนรูตามความสนใจรายบุคคลของผูเรียนผานดิจิทัลแพลตฟอรม ที่หลากหลาย และแพลตฟอรมการเรียนรูอัจฉริยะที่รวบรวมขอมูลเกี่ยวกับกระบวนการจัดการเรียนรู สื่อการสอนคุณภาพสูง รวมทั้ง มีการประเมินและพัฒนาผูเรยีน 2.7 สงเสริมการใหความรูและทักษะดานการเงินและการออม (Financial Literacy) ใหกับผูเรียน โดยบูรณาการการทำงานรวมกับหนวยงานที่เกี่ยวของ เชน กระทรวงการคลัง กองทุน การออมแหงชาติ (กอช.) ธนาคาร กรุงศรีอยุธยา ธนาคารออมสิน สหกรณ ฯลฯ ผานกระบวนการเรียนรู โครงการ และกิจกรรมตาง ๆ และการเผยแพรสื่อ เอนิเมชั่นรอบรูเรื่องเงิน รวมทั้ง สงเสริมใหเกิดการลงทุนเชิงพาณิชยเพื่อใหเกิดผลตอบแทน ที่สูงขึ้น 2.8 ปรับโฉมศูนยวิทยาศาสตรและศูนยการเรียนรู ใหมีรูปลักษณที่ทันสมัย สวยงาม รมรื่น จูงใจให เขาไปใชบริหาร โดยมีมุมคนหาความรูดวยเทคโนโลยีทันสมัย มุมจัดกิจกรรมเชิงสรางสรรค คิดวิเคราะหของ ผูเรียนหรือกลุมผูเรียน และการรวมกิจกรรมกับครอบครัว หรือจัดเปนฐานการเรียนรู ดานตาง ๆ ที่ผูเรียน และประชาชนสามารถมาลงทะเบียนเขารวมกิจกรรม และไดรับเอกสารรับรองการเขารวมกิจกรรม เพื่อนำไปใช ประโยชนในสวนที่เกี่ยวของหรือสะสมหนวยการเรียนรู (Credit Bank) ได รวมทั้งมีบริเวณพักผอนที่มีบริการ ลักษณะบานสวนกาแฟเพื่อการเรียนรู เปนตน 2.9 สงเสริม สนับสนุนสถานศึกษาใหมีการนำผลการทดสอบทางการศึกษาแหงชาติไปใช ในการวางแผนการพัฒนาการจัดการเรียนการสอน 2.10 พัฒนาระบบการประเมินคุณภาพสถานศกึษาที่เนนสมรรถนะและผลลัพธ  ที่ตัวผูเรียน


๕๔ 3. การสรางโอกาส ความเสมอภาค และความเทาเทียมทางการศกึษาทุกชวงวัย 3.1 พัฒนาระบบขอมูลสารสนเทศของนักเรียนรายบุคคล เพื่อใชเปนฐานขอมูลในการ สงตอไปยัง สถานศึกษาในระดับที่สูงขึ้น โดยเฉพาะระดับการศึกษาภาคบังคับ เพื่อปองกันเด็กตกหลนและเด็กออกกลางคนั 3.2 สงเสริม สนับสนุนใหเด็กปฐมวัยที่มีอายุตั้งแต 3 ปขึ้นไปทุกคน เขาสูระบบการศึกษา เพื่อรับ การพัฒนาอยางรอบดาน มีคุณภาพ ตามศักยภาพ ตามวัยและตอเนื่องอยางเปนระบบ โดยบูรณาการ รวมงาน กับทุกหนวยงานที่เกี่ยวของ 3.3 พัฒนาขอมูลและทางเลือกที่หลากหลายใหกับผูเรียนกลุมเปาหมายพิเศษ และกลุมเปราะบาง รวมทั้งกลุม NEETs ในการเขาถึงการศึกษา การเรียนรู และการฝกอาชีพอยางเทาเทียม 3.4 พัฒนาระบบสนับสนุนการจัดการศึกษาขั้นพื้นฐานโดยครอบครัว (Home School) และ การเรียนรูที่บานเปนหลัก (Home-based Learning) 4. การศึกษาเพื่อพัฒนาทักษะอาชีพและเพิ่มขีดความสามารถในการแขงขัน 4.1 พัฒนาหลักสูตรอาชีวศึกษา และหลักสูตรวิชาชีพระยะสั้นแบบโมดูล (Modular System) มีการบูรณาการวิชาสามัญและวิชาชีพในชุดวิชาชีพเดียวกัน เชื่อมโยงการจัดการอาชีวศึกษา ทั้งในระบบและนอก ระบบ และระบบทวิภาคี รวมทั้งการจัดการเรียนรูแบบตอเนื่อง (Block Course) เพื่อสะสมหนวยการเรียนรู (Credit Bank) รวมมือกับสถานประกอบการในการจัดการอาชีวศึกษาอยางเขมขนเพื่อการมีงานทำ 4.2 ขับเคลื่อนการผลิตและพัฒนากำลังคนตามกรอบคุณวุฒิแหงชาติ และยกระดับสมรรถนะ กำลังคนตามกรอบคุณวุฒิอางอิงอาเซียน และมาตรฐานสากล รวมทั้ง ขับเคลื่อนความเปนเลิศทางการอาชีวศึกษา (Excellent Center) โดยความรวมมือกับภาคเอกชนและสถานประกอบการ ในการผลิตกำลังคนที่ตอบโจทย การพัฒนาประเทศ 4.3 พัฒนาสมรรถนะอาชีพที่สอดคลองกับความถนัด ความสนใจ โดยการ Re-skill Up-skill และ New-skill เพื่อใหทุกกลุมมีการศึกษาในระดับที่สูงขึ้น พรอมทั้ง สรางชองทางอาชีพในรูปแบบหลากหลาย ใหครอบคลุมผูเรียนทุกกลุมเปาหมาย รวมทั้งผูสูงอายุ โดยมีการบูรณาการความรวมมือ ระหวางหนวยงาน ที่เกี่ยวของ 4.4 สงเสริมการพัฒนาแบบทดสอบทางการศึกษาระดับชาติดานอาชีวศึกษา (V-NET) ตามสมรรถนะที่จำเปนในการเขาสูอาชีพ และการนำผลการทดสอบไปใชคัดเลือกเขาทำงาน ศึกษาตอ ขอรับประกาศนียบัตรมาตรฐานสมรรถนะการใชดิจิทัล (Digital Literacy) การขอรับวุฒิบัตรสมรรถนะ ภาษาอังกฤษ (English Competency) 4.5 จัดตั้งศูนยใหคำปรึกษาการจัดตั้งธุรกิจ (ศูนย Start up) ภายใตศูนยพัฒนาอาชีพและ การเปนผูประกอบการ และพัฒนาศูนยบมเพาะผูประกอบการอาชีวศึกษา เพื่อการสงเสริม และพัฒนา ผูประกอบการดานอาชีพทั้งผูเรียนอาชีวศึกษา และประชาชนทั่วไป โดยเชื่อมโยงกับ กศน. และ สถานประกอบการ ทั้งภาครัฐและเอกชนที่สอดคลองกับการประกอบอาชีพในวิถีชีวิตรูปแบบใหม 4.6 เพิ่มบทบาทการอาชีวศึกษาในการสรางและพัฒนาผูประกอบการและกำลังแรงงาน ในภาคเกษตร โดยเฉพาะกลุมเกษตรกรอัจฉริยะ (Smart Farmer) และกลุมยุวเกษตรอัจฉริยะ (Young Smart Farmer) ที่สามารถรองรับการประยุกตใชเทคโนโลยีสมัยใหมได 4.7 สงเสริม และสนับสนุนการผลิตและพัฒนากำลังคนทุกชวงวัยเพื่อการมีงานทำ โดยบูรณาการ ความรวมมือในการจัดการศึกษารวมกับหนวยงาน องคกรทั้งภาครัฐ เอกชน ชุมชน องคกรปกครองสวนทองถิ่น และสถาบัน สังคมอื่น


๕๕ 4.8 พัฒนาหลักสูตรอาชีพสำหรับกลุมเปาหมายผูอยูนอกระบบโรงเรียนและประชาชน ที่สอดคลอง มาตรฐานอาชีพ เพื่อการเขาสูการรับรองสมรรถนะและไดรับคุณวุฒิวิชาชีพตามกรอบคุณวุฒิแหงชาติ รวมทั้ง สามารถนำผลการเรียนรูและทวงประสบการณเทียบโอนเขาสูการสะสมหนวยการเรียนรู (Credit Bank) ได 5. การสงเสริมสนับสนุนวิชาชีพครูบุคลากรทางการศกึษาและบุคลากรสังกัดกระทรวงศึกษาธิการ 5.1 สงเสริมสนับสนุนการดำเนินการตามหลักเกณฑการประเมินวิทยฐานะแนวใหม Performance Appraisal (PA) โดยใชระบบการประเมินตำแหนงและวิทยฐานะของขาราชการครูและบุคลากร ทางการศึกษา ระบบ Digital Appraisal (DPA) 5.2 สงเสริมสนับสนุนการดำเนินการ พัฒนาสมรรถนะทางดานเทคโนโลยีดิจิทัลตามกรอบ ระดับ สมรรถนะดิจิทัล (Digital Competency) สำหรับครูและบุคลากรทางการศึกษาระดับการศึกษา ขั้นพื้นฐาน และ ระดับอาชีวศึกษา 5.3 พัฒนาครูใหมีความพรอมดานวิชาการและทักษะการจัดการเรียนรู การใชเทคโนโลยีและ นวัตกรรมผานแพลตฟอรมออนไลนตาง ๆ รวมทั้งใหเปนผูวางแผนเสนทางการเรียนรูการประกอบอาชีพ และ การดำเนินชีวิตของผูเรียนไดตามความสนใจและความถนัดของแตละบุคคล 5.4 พัฒนาขีดความสามารถของขาราชการพลเรือนในสังกัดกระทรวงศึกษาธิการ ใหมีสมรรถนะ ที่สอดคลองและเหมาะสมกับการเปลี่ยนแปลงของสังคมและการเปลี่ยนแปลงของโลกอนาคต 5.5 เรงรัดการดำเนินการแกไขปญหาหนี้สินครูและบุคลากรทางการศึกษาทั้งระบบ ควบคูกับ การใหความรูดานการวางแผน และการสรางนิสัยดานการเงินและการออม 6. การพัฒนาระบบราชการและการบริการภาครัฐยคุดิจิทัล 6.1 ขับเคลื่อนการพัฒนาระบบราชการ 4.0 ดวยนวัตกรม และการนำเทคโนโลยีดิจิทัลมาเปนกล ไกหลักในการดำเนินงาน (Digitalize Process) การเชื่อมโยงและแบงปนขอมูล (Sharing Data) การสงเสริม ความรวมมือ บูรณาการกับภาคสวนตาง ๆ ทั้งภายในและภายนอก 6.2 ปรับปรุงประสิทธิภาพของเครือขายเทคโนโลยีสารสนเทศใหสามารถใชงานเครือขายสื่อสาร ขอมูลเชื่อมโยงหนวยงานภาครัฐไดอยางมีประสิทธิภาพ เพื่อรองรับระบบราชการ 4.0สามารถตอบสนอง ความตองการของประชาชนไดในทุกเวลา ทุกสถานที่ ทุกอุปกรณและทุกชองทาง 6.3 ปรับปรุงระบบการจัดสรรงบประมาณและทรัพยากรทางการศึกษา โดยยึดหลัก ความจำเปนและใชพื้นที่เปนฐาน ที่มุงเนนการพัฒนาคุณภาพผูเรียนเปนสำคัญ 6.4 นำเทคโนโลยีดิจิทัลมาใชในระบบการคัดเลือกขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ในตำแหนงและสายงานตาง ๆ 6.5 สงเสริมสนับสนุนการดำเนินงานของสวนราชการใหเปนไปตามกลไกการประเมินคุณธรรม และความโปรงใสในการดำเนินงานของหนวยงานภาครัฐ 7. การขับเคลื่อนกฎหมายการศึกษาและแผนการศึกษาแหงชาติ เรงรัดการดำเนินการจัดทำกฎหมาย ลำดับรองและแผนการศึกษาแหงชาติเพื่อรองรับพระราชบัญญัติ การศึกษาแหงชาติควบคูกับการสรางการรับรู ใหกับประชาชนไดรับทราบอยางทั่วถึงแนวทางการขับเคลื่อนนโยบายสูการปฏิบัติ 1. ใหสวนราชการหนวยงาน ในสังกัดกระทรวงศึกษาธิการ นำนโยบายและจุดเนนของ กระทรวงศึกษาธิการ ประจำปงบประมาณ พ.ศ.2566 ขางตน เปนกรอบแนวทางในการจัดการศึกษา โดยดำเนินการ จัดทำแผนและงบประมาณรายจายประจำป งบประมาณ พ.ศ.2566 2.ใหมีคณะกรรมการติดตาม ประเมินผล และรายงานการขับเคลื่อนนโยบายการจัด การศึกษาของ กระทรวงศึกษาธิการ สูการปฏิบัติระดับพื้นที่ ทำหนาที่ตรวจราชการ ติดตาม ประเมินผลในระดับ


๕๖ นโยบายและจัดทำ รายงาน เสนอตอรัฐมนตรีวาการกระทรวงศึกษาธิการ และคณะกรรมการติดตาม ตรวจสอบ และประเมินผล การจัดการศึกษาของกระทรวงศึกษาธิการ ทราบตามลำดับ 3.กรณีมีปญหาในเชิงพื้นที่หรือ ขอขัดของในการปฏิบัติงาน ใหศึกษา วิเคราะหขอมูลและดำเนินการ แกไขปญหาในระดับพื้นที่กอน โดยใชภาคี เครือขายในการแกไขขอขัดของ พรอมทั้งรายงานตอคณะกรรมการติดตามฯ ตามขอ 2 ปลัดกระทรวงศึกษาธิการ และรัฐมนตรีวาการกระทรวงศึกษาธิการตามลำดับ 4.สำหรับภารกิจของสวนราชการหลักและหนวยงานที่ปฏิบัติ ในลักษณะงานในเชิงหนาที่ (Function) งานในเชิงยุทธศาสตร(Agenda) และงานในเชิงพื้นที่ (Area) ซึ่งได ดำเนินการอยูกอนแลว หากมีความสอดคลองกับหลักการนโยบายและจุดเนน ของกระทรวงศึกษาธิการ ประจำป งบประมาณ พ.ศ.2566 ขางตน ใหถือเปนหนาที่ของสวนราชการหลักและหนวยงานที่เกี่ยวของตองเรงรัด กำกับ ติดตาม ตรวจสอบใหการดำเนินการเกิดผลสำเร็จ และมีประสิทธิภาพอยางเปนรูปธรรม 1.3.3 แผนปฏิบตัิราชการ ระยะ 5 ป (พ.ศ.2566-2570) ของสำนักงานปลัดกระทรวงศึกษาธิการ วิสัยทัศน “ภายในป 2570 ผูเรียนทุกชวงวัยไดรับการพัฒนาเต็มตามศักยภาพ มีคุณธรรม จริยธรรม มีทักษะ ที่จำเปนพรอมเรียนรูตลอดชีวติและปรับตัวสอดคลองกับวิถีชีวิตโลกยุคใหม  ” พันธกิจ 1. พัฒนาการจัดการศึกษาใหมีคุณภาพตามมาตรฐาน 2. สรางโอกาสการเรียนรูตลอดชีวิต และลดความเหลื่อมล้ำทางการศึกษา 3. ผลิต พัฒนาและสรางเสริมศักยภาพกำลังคนที่มีคุณภาพ สอดคลองกับความตองการของตลาดแรงงาน และความตองการของประเทศ 4. สงเสริม สนับสนุนการสรางผลงานวิจัย องคความรู เทคโนโลยี นวัตกรรมและสิ่งประดิษฐ ที่สามารถ นำไปใชประโยชนสำหรับการพัฒนาดานการศึกษา สังคม หรือสรางมูลคาเพิ่มเชิงเศรษฐกิจ 5. พัฒนาระบบบริหารจัดการศึกษาใหทันสมัย มีประสิทธิภาพตามหลักธรรมาภิบาล ผลสัมฤทธิ์ 1. ผูเรียนไดรับการศึกษาที่มีคุณภาพตามมาตรฐานการศึกษาของชาติ มีทักษะการเรียนรู และทักษะ ที่จำเปนของโลกยุคใหม สามารถเขาถึงการเรียนรูอยางตอเนื่องตลอดชีวิตไดรับการพัฒนาศักยภาพ ตามพหุปญญา 2. กำลังคนมีสมรรถนะสอดคลองกับความตองการของตลาดแรงงานและความตองการของประเทศ 3. ประชาชนกลุมเปาหมายไดรับการพัฒนาทางการศึกษาและการเรียนรูตลอดชีวิตอยางทั่วถึง และเทาเทียมดวยรูปแบบและวิธีการที่เหมาะสม ประเด็นยุทธศาสตรและเปาประสงค/เปาหมายการใหบริการรายประเด็นยุทธศาสตร ประเด็นยุทธศาสตรที่ 1 การจัดการศึกษาเพื่อความมั่นคงของสังคมและประเทศ เปาประสงค ผูเรียนไดรับการพัฒนาใหมีความรูความเขาใจปลูกฝงคานิยมที่ถูกตอง และเสริมสรางภูมิคุมกัน สามารถ ปรับตัวรับมือกับภัยคุกคามรูปแบบใหมไดตามสถานการณ ประเด็นยุทธศาสตรที่ 2 การผลิตและพัฒนากำลังคน เพื่อสรางขีดความสามารถในการแขงขัน เปาประสงค ผูเรียนและประชาชนกลุมเปาหมายไดรับการพัฒนาทักษะ สมรรถนะวิชาชีพ ความตองการ ของตลาดแรงงานและสนับสนุนการพัฒนาประเทศ ประเด็นยุทธศาสตรที่ 3 การพัฒนาศักยภาพคนทุกชวงวัยและการสรางสังคมแหงการเรียนรู เปาประสงค


๕๗ ๑. ผูเรียนไดรับการศึกษาที่มีคุณภาพตามมาตรฐานการศึกษาของชาติ มีทักษะที่จำเปนในโลกยุคใหม สงเสริมการพัฒนาศักยภาพตามพหุปญญา และการเรียนรูอยางตอเนื่องตลอดชีวิต ๒.ครูและบุคลากรทางการศึกษาไดรับการพัฒนาใหมีคุณภาพตามมาตรฐานวิชาชีพ และไดรับ การสงเสริมใหมีความกาวหนาในวิชาชีพและมีคุณภาพชีวิตที่ดี ๓. มีผลงานวิจัย องคความรู เทคโนโลยี นวัตกรรมและสิ่งประดิษฐที่สามารถนำไปใชประโยชน เพื่อพัฒนาการศึกษาสังคม หรือสรางมูลคาเพิ่มเชิงเศรษฐกิจ ประเด็นยุทธศาสตรที่ 4 การสรางโอกาสเขาถึงบริการทางการศึกษาที่มีคุณภาพ เปาประสงค ประชาชนกลุมเปาหมาย มีหลักประกันในการเขาถึงบริการทางการศึกษาและการเรียนรู ตลอดชีวติอยางทั่วถึง เสมอภาคและเหมาะสม  ประเด็นยุทธศาสตรที่ 5 การจัดการศึกษาเพื่อการสรางเสริมคุณภาพชีวิตที่เปนมิตรกับสิ่งแวดลอม เปาประสงค ผูเรียนไดรับการพัฒนาใหมีความรูความเขาใจที่ถูกตอง มีความตระหนักในการดำเนินชีวิต ที่เกี่ยวของกับการสรางเสริมคณุภาพชีวิตที่เปนมิตรกับสิ่งแวดลอม ประเด็นยุทธศาสตรที่6 การพัฒนาระบบบริหารจัดการศึกษาใหทันสมัย มีประสิทธิภาพ ตามหลักธรรมาภิบาล เปาประสงค ระบบบริหารจัดการศึกษามีประสิทธิภาพและทันสมัย 1.4 นโยบายเกี่ยวของ 1.4.1 รัฐธรรมนูญแหงราชอาณาจักรไทย พุทธศกัราช 2560 รฐัธรรมนูญแหงราชอาณาจักรไทย พุทธศักราช 2560 เปนกฎหมายหลักในการปกครองประเทศ ไดมีการกำหนดหมวดสำคัญที่เกี่ยวกับการจัดการศึกษา การสงเสริมและสนับสนุน การจัดการศึกษาและการเขารับ บริการการศึกษาของประชาชน หมวดหนาที่ของปวงชนชาวไทย มาตรา 50 (4) บุคคลมีหนาที่เขารับการศึกษาอบรม ในการศึกษาภาคบังคับ หมวดหนาที่ของรัฐ มาตรา 54 รัฐตองดำเนินการใหเด็กทุกคนไดรับการศึกษาเปนเวลาสิบสองป ตั้งแตกอนวัยเรียนจนจบการศึกษาภาคบังคับอยางมีคุณภาพโดยไมเก็บคาใชจาย รัฐตองดำเนินการใหเด็กเล็กไดรับ การดูแลและพัฒนากอนเขารับการศึกษาภาคบังคับ เพื่อพัฒนารางกาย จิตใจ วินัย อารมณ สังคมและสติปญญา ใหสมกับวัย โดยสงเสริมและสนับสนุนใหองคกรปกครองสวนทองถิ่น และภาคเอกชนเขามามีสวนรวมในการ ดำเนินการดวย รัฐตองดำเนินการใหประชาชนไดรับการศึกษาตามความตองการในระบบตาง ๆ รวมทงสงเสริมใหมี ั้ การเรียนรูตลอดชีวิตและจัดใหมีการรวมมือระหวางรัฐ องคกรปกครองสวนทองถิ่นและภาคเอกชนในการจัด การศึกษาทุกระดับ โดยรัฐมีหนาที่ดำเนินการกำกับ สงเสริมและสนับสนุนใหการจัดการศึกษาดังกลาวมีคุณภาพ และไดมาตรฐานสากล ทั้งนี้ ตามกฎหมายวาดวยการศึกษาแหงชาติ ซึ่งอยางนอยตองมีบทบัญญัติเกี่ยวกับการ จัดทำแผนการศึกษาแหงชาติ และการดำเนินการและตรวจสอบการดำเนินการใหเปนไปตามแผนการศึกษา แหงชาติดวย การศึกษาทั้งปวงตองมุงพัฒนาผูเรียนใหเปนคนดี มีวินัย ภูมิใจในชาติ มีความสามารถเชี่ยวชาญ ไดตามความถนัดของตน และมีความรับผิดชอบตอครอบครัว ชุมชน สังคมและประเทศชาติ ในการดำเนินการ ใหเด็กเล็กไดรับการดูแล และพัฒนากอนเขารับการศึกษาภาคบังคับ หรือใหประชาชนไดรับการศึกษา ตามความตองการ ในระบบตาง ๆ และไดรับการสงเสริมการเรียนรูตลอดชีวิต รัฐตองดำเนินการใหผูขาดแคลน ทุนทรัพยไดรับการสนับสนุนคาใชจายในการจัดการศึกษาตามความถนัดของตน ใหจัดตั้งกองทุนเพื่อใชในการ ชวยเหลือผูขาดแคลนทุนทรัพยเพื่อลดความเหลื่อมล้ำในการศึกษา และเพื่อเสริมสรางและพัฒนาคุณภาพ และประสิทธิภาพครู โดยใหรัฐจัดสรรงบประมาณใหแกกองทุนหรือใชมาตรการหรือกลไกทางภาษี รวมทั้งการ


๕๘ ใหผูบริจาคทรัพยสินเขากองทุนไดรับประโยชนในการลดหยอนภาษีดวย ทั้งนี้ตามที่กฎหมายบัญญัติซึ่งกฎหมาย ดังกลาวอยางนอยตองกำหนดใหการบริหารจัดการกองทุนเปนอิสระและกำหนดใหมีการใชจายเงินกองทุน เพื่อบรรลุวตัถุประสงคดังกลาว หมวดการปฏิรูปประเทศ มาตรา 258 (จ) ใหดำเนินการปฏิรูปประเทศในดานการศึกษา ใหเกิดผลดังตอไปนี้ 1) เริ่มดำเนินการใหเด็กเล็กไดรับการดูแลและพัฒนากอนเขารับการศึกษาภาคบังคับ เพื่อใหเด็ก เล็กไดรับการพัฒนารางกาย จิตใจ วินัย อารมณ สังคม และสติปญญา ใหสมกับวัยโดยไมเก็บคาใชจาย 2) ดำเนินการตรากฎหมาย เพื่อจัดตั้งกองทุนเพื่อใชในการชวยเหลือผูขาดแคลนทุนทรัพย เพื่อลด ความเหลื่อมล้ำในการศึกษาและเพื่อเสริมสราง และพัฒนาคุณภาพประสิทธิภาพครู ใหแลวเสร็จภายในหนึ่งป นับตั้งแตวันประกาศใชรัฐธรรมนูญนี้ 3) ใหมีกลไกและระบบการผลิต คัดกรอง และพัฒนาผูประกอบวิชาชีพครูและอาจารย ใหไดผูมีจิตวิญญาณแหงความเปนครูมีความรูความสามารถอยางแทจริง ไดรับคาตอบแทน ที่เหมาะสม กับความสามารถและประสิทธิภาพในการสอน รวมทั้งมีกลไกสรางระบบคุณธรรมในการบริหารงานบุคคล ของผูประกอบวิชาชีพครู 4) ปรับปรุงการจัดการเรียนการสอนทุกระดับเพื่อใหผูเรียนสามารถเรียนไดตามความถนัด และปรับปรุงโครงสรางหนวยงานที่เกี่ยวของเพื่อบรรลุเปาหมายดังกลาว โดยสอดคลองกันทั้งในระดับชาติ และระดับพื้นที่ หมวดการปฏิรูปประเทศ มาตรา 261 ในการปฏิรูปตามมาตรา 258 จ. ดานการศึกษา ใหมีคณะกรรมการที่มีความเปนอิสระคณะหนึ่ง ที่คณะรัฐมนตรีแตงตั้งดำเนินการศึกษาและจัดทำ ขอเสนอแนะ และรางกฎหมายที่เกี่ยวของในการดำเนินการใหบรรลุเปาหมาย เพื่อเสนอคณะรัฐมนตรีดำเนินการ 1.4.2 เปาหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (Sustainable Development Goals: SDGs) การประชุมสมัชชาใหญแหงสหประชาชาติ (United Nations General Assembly - UNGA) เมื่อวันที่ 25 กันยายน 2558 ผูนำประเทศสมาชิกสหประชาชาติและประเทศไทย รวม 193 ประเทศ ไดลงนาม รับรองเปาหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (Sustainable Development Goals; SDGs) ทดแทนเปาหมายการพัฒนา แหงสหัสวรรษ (Millennium Development Goals ; MDGs) ซึ่งหมดอายุลงในป 2558 เปาหมายการพัฒนา ที่ยั่งยืนจะถูกใชเปนเครื่องกำหนดทิศทางการพัฒนาทั้งของประเทศไทยและของโลกจนถึงป ค.ศ.2030 (พ.ศ.2573) ครอบคลุมระยะเวลา 15 ปที่ประกอบดวย 17 เปาหมาย (Goal) 169 เปาประสงค (Target) ครอบคลุมประเด็นการพัฒนา ดานเศรษฐกิจ สังคม และสิ่งแวดลอมอยางสมดุล อันเปนสามเสาหลักของการพัฒนา ที่ยั่งยืน โดยมีเปาหมายสูงสุดเพื่อขจัดความยากจน ลดความเหลื่อมล้ำ โดยไมทิ้งใครไวเบื้องหลัง ไมทำลาย แหลงทรัพยากรและสิ่งแวดลอม รวมทั้งใหความสำคัญมากยิ่งขึ้นตอการมีสวนรวมของทุกภาคสวน ซึ่งจะตองรวม ขับเคลื่อนการพัฒนาที่ยั่งยืน ประเทศไทยไดกำหนดกลไกการขับเคลื่อนเปาหมายการพัฒนาที่ยั่งยืนในรูปแบบ คณะกรรมการ โดยมีการปรับเปลี่ยนแนวทางการดำเนินงาน ดังนี้ (มติที่ประชุมคณะกรรมการเพื่อการพัฒนา ที่ยั่งยืน : กพย. เมื่อวันที่ 19 ธันวาคม 2562) 1. เห็นชอบหลักการรางแผนการขับเคลื่อน SDGs สำหรับประเทศไทยตามที่ สศช. เสนอ 2. มอบหมายให สศช. ดำเนินงานตามแผนขับเคลื่อนเปาหมายการพัฒนาที่ยั่งยืนสำหรับประเทศ ไทยรวมกับหนวยงานตาง ๆ


๕๙ 3. เห็นชอบใหยกเลิกการดำเนินงานตาง ๆ ตามที่คณะอนุกรรมการตาง ๆ ภายใตคณะกรรมการ เพื่อการพัฒนาที่ย่งัยืนที่ไดเคยมีขอสั่งการหรือเคยมีมติ 4. ปรับการดำเนินงานใหสอดคลองกับรางแผนการขับเคลื่อนฯ ราง แผนการขับเคลื่อน การพัฒนาที่ยั่งยนืของประเทศไทย ประกอบดวย 1. การสรางการตระหนักรู 2. การเชื่อมโยงเปาหมายการพัฒนาที่ยั่งยืนกับยทุธศาสตรชาติแผนระดับที่2 และแผนระดับ ที่ 3 ของประเทศ 3. กลไกการขับเคลื่อนเปาหมายการพัฒนาที่ย่งัยืน 3.1 คณะกรรมการเพื่อการพัฒนาที่ยั่งยืน (กพย.) เปนกลไกหลักในการขับเคลื่อน ระดับชาติเชิงนโยบาย (นายกรัฐมนตรี : ประธาน ปลัดกระทรวง ผูแทนสวนราชการ และหนวยงานตาง ๆ : กรรมการ สำนักงานสภาพัฒนาการเศรษฐกิจและสังคมแหงชาติ (สศช.) : เลขานุการ) 3.2 คณะอนุกรรมการเพื่อการพัฒนาที่ยั่งยืน เปนกลไกในการแปลงนโยบาย และยุทธศาสตรดานการพัฒนาที่ยั่งยืนของประเทศไทยสูการปฏิบัติอยางบูรณาการ รวม 4 คณะ คือ 3.2.1 คณะอนุกรรมการขับเคลื่อนเปาหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน 3.2.2 คณะอนุกรรมการสงเสริมการพัฒนาที่ยั่งยืนตามหลักปรัชญาของเศรษฐกิจ พอเพียง 3.2.3 คณะอนุกรรมการติดตามและประเมินผลการพัฒนาที่ยั่งยืน 3.2.4 คณะอนุกรรมการการประเมินสิ่งแวดลอมระดับยุทธศาสตร 4. การจัดทำโครงการ/การดำเนินงานเพื่อบรรลุเปาหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน ผานการ ดำเนินการตามยุทธศาสตรชาติและแผนแมบทฯ ดวยหลักการความสัมพันธเชิงเหตุและผล (Causal Relationship: XYZ) 5. ภาคกีารพัฒนา (ภาคธุรกิจเอกชน ภาควิชาการ ภาคประชาสังคม ภาคภาค เพื่อการพัฒนา ี ระหวางประเทศ) กพย. ไดมอบหมายใหกระทรวงศึกษาธิการเปนหนวยงานรับผิดชอบและประสานงานหลัก การขับเคลื่อนเปาหมายการพัฒนาที่ย่งัยืน 1. รายเปาหมายหลัก (Goal) เปาหมายการพัฒนาที่ยั่งยนืเปาหมายที่4 สรางหลัก ประกันวาทุกคนมีการศึกษาที่มีคุณภาพอยางครอบคลุมและเทาเทียม และสนับสนุนโอกาสในการเรียนรูตลอดชีวิต 2. รายเปาหมายยอย (Target) ที่ 4.1/4.2/4.4/4.5/4.6/4.7/4.A/4.C เปาหมายยอย 4.1 : สรางหลักประกันวาเด็กชายและเด็กหญิงทุกคนสำเร็จการศึกษาระดับประถมศึกษา และมัธยมศึกษาที่มีคุณภาพ เทาเทียม และไมมีคาใชจาย นำไปสูผลลัพธทางการเรียนที่มีประสิทธิผล ภายในป พ.ศ. 2573 เปาหมายยอย 4.2 : สรางหลักประกันวาเด็กชายและเด็กหญิงทุกคนเขาถึง การพัฒนา การดูแล และการจัดการศึกษาระดับกอนประถมศึกษา สำหรับเด็กปฐมวัยที่มีคุณภาพ เพื่อใหเด็กเหลานั้น มีความพรอมสำหรับการศึกษาระดับประถมศึกษา ภายในป 2573 เปาหมายยอย 4.4 เพิ่มจำนวนเยาวชนและผูใหญที่มีทักษะที่เกี่ยวของ รวมถึงทักษะ ทางดานเทคนิคและอาชีพสำหรับการจางงาน การมีงานที่มีคุณคา และการเปนผูประกอบการภายในป 2573


๖๐ เปาหมายยอย 4.5 ขจัดความเหลี่อมล้ำทางเพศดานการศึกษาและสรางหลักประกัน วากลุม ที่เปราะบางซึ่งรวมถึงผูพิการ ชนพื้นเมือง และเด็ก เขาถึงการศึกษาและการฝกอาชีพทุกระดับ อยางเทาเทียม ภายในป พ.ศ. 2573 เปาประสงคที่ 4.6 สรางหลักประกันวาเยาวชนทุกคนและผูใหญในสัดสวนสูง ทั้งชายและหญิง สามารถอานออกเขียนไดและคำนวณได ภายในป 2573 เปาประสงคที่ 4.7 สรางหลักประกันวาผูเรียนทุกคนไดรับความรูและทักษะ ที่จำเปนสำหรับ สงเสริมการพัฒนาอยางยั่งยืน รวมไปถึงการศึกษาสำหรับการพัฒนาอยางยั่งยืน และการมีวิถีชีวิตที่ยั่งยืน สิทธิมนุษยชน ความเสมอภาคระหวางเพศ การสงเสริมวัฒนธรรมแหงความ สงบสุข และไมใชความรุนแรง การเปน พลเมืองของโลก และความนิยมในความหลากหลาย ทางวัฒนธรรมและการมีสวนรวมของวัฒนธรรมตอการพัฒนา ที่ยั่งยืน ภายในป 2573 เปาประสงคที่ 4.A สรางและยกระดับอุปกรณและเครื่องมือทางการศึกษาที่ออนไหวตอเด็ก ผูพิการ และเพศภาวะ และใหมีสภาพแวดลอมทางการเรียนรูที่ปลอดภัย ปราศจากความรุนแรง ครอบคลุม และมีประสิทธิผลสำหรับทุกคน เปาประสงคที่ 4.C เพิ่มจำนวนครูที่มีคุณวุฒิ รวมถึงการดำเนินการผานทางความรวมมือ ระหวางประเทศในการฝกอบรมครูในประเทศกำลังพัฒนา โดยเฉพาะอยางยิ่งในประเทศพัฒนานอยที่สุดและรัฐ กำลังพัฒนาที่เปนเกาะขนาดเล็ก ภายในป 2573 ภารกิจของสำนักงานปลัดกระทรวงศึกษาธิการ มีสวนเกี่ยวของกับเปาหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน รายเปาหมายหลัก (Goal) ที่ 4 สรางหลักประกันวาทุกคนมีการศึกษาที่มีคุณภาพอยางครอบคลุมและเทาเทียม และสนับสนุนโอกาสในการเรียนรูตลอดชีวิตและทุกรายเปาหมายยอย (Target) ที่กระทรวงศึกษาธิการ เปนหนวยงานรับผิดชอบและประสานงานหลักการขับเคลื่อนเปาหมายการพัฒนา ที่ยั่งยืน 1.4.3 นโยบายการจัดการศึกษาของรัฐมนตรีวาการกระทรวงศึกษาธิการ (นางสาวตรีนุช เทียนทอง) “TRUST” หมายถึง “ความไววางใจ” “เปนรูปแบบการทำงานที่จะทำใหครู บุคลากรทางการศึกษา ผูปกครอง ผูเรียน และประชาชน กลับมาให ความไววางใจในการทำงานของกระทรวงศึกษาธิการอีกครั้ง” โดย T ยอมาจาก Transparency (ความโปรงใส) R ยอมาจาก Responsibility (ความรับผิดชอบ) U ยอมาจาก Unity (ความเปนอันหนึ่งอันเดียว) S ยอมาจาก Student-Centricity (ผูเรียนเปนเปาหมายแหงการพัฒนา) T ยอมาจาก Technology (เทคโนโลยี) นโยบายการจัดการศึกษาทั้ง 12 ขอ ดงันี้ ขอ 1 การปรับปรุงหลักสูตรและกระบวนการเรียนรูใหทันสมัย และทันการเปลี่ยนแปลงของโลก ในศตวรรษที่ 21 โดยมุงพัฒนาผูเรียนทุกระดับการศึกษาใหมีความรู ทักษะและคุณลักษณะ ที่เหมาะสมกับบริบท สังคมไทย ขอ 2 การพัฒนาคุณภาพและประสิทธิภาพครูและอาจารยในระดับการศึกษาขั้นพื้นฐาน และอาชีวศึกษาใหมีสมรรถนะทางภาษาและดิจิทัล เพื่อใหครูและอาจารยไดรับการพัฒนาใหมีสมรรถนะ


๖๑ ทั้งดานการจัดการเรียนรู ดวยภาษาและดิจิทัล สามารถปรับวิธีการเรียนการสอนและการใชสื่อทันสมัย และมีความรับผิดชอบตอผลลัพธทางการศึกษาที่เกิดกับผูเรียน ขอ 3 การปฏิรูปการเรียนรูดวยดิจิทัลผานแพลตฟอรมการเรียนรูดวยดิจิทัลแหงชาติ(NDLP) และการสงเสริมการฝกทักษะดิจิทัลในชีวิตประจำวัน เพื่อใหมีหนวยงานรับผิดชอบพัฒนาแพลตฟอรมการเรียนรู ดวยดิจิทัลแหงชาติที่สามารถนำไปใชในกระบวนการจัดการเรียนรูที่ทันสมัยและเขาถึงแหลงเรียนรู ไดอยางกวางขวางผานระบบออนไลน และการนำฐานขอมูลกลางทางการศึกษามาใชประโยชนในการพัฒนา ประสิทธิภาพการบริหารและการจัดการศึกษา ขอ 4 การพัฒนาประสิทธิภาพการบริหารและการจัดการศึกษา โดยการสงเสริมสนับสนุน สถานศึกษาใหมีความเปนอิสระและคลองตัว การกระจายอำนาจการบริหารและการจัดการศึกษาโดยใชจังหวัด เปนฐานโดยอาศัยอำนาจตามกฎหมายการศึกษาแหงชาติที่ไดรับการปรับปรุง เพื่อกำหนดใหมีระบบบริหารและ การจัดการ รวมถึงการจัดโครงสรางหนวยงานใหเอื้อตอการจัดการเรียนการสอนใหมีคุณภาพ สถานศึกษา ใหมีความเปนอิสระและคลองตัว การบริหารและการจัดการศึกษา โดยใชจังหวัดเปนฐาน มีระบบการบริหารงาน บุคคลโดยยึดหลักธรรมาภิบาล ขอ 5 การปรับระบบการประเมินผลการศึกษาและการประกันคุณภาพ พรอมจัดทดสอบวัด ความรูและทักษะที่จำเปนในการศึกษาตอระดับอุดมศึกษาทั้งสายวิชาการและสายวิชาชีพ เพื่อใหระบบการ ประเมินผลการศึกษาทุกระดับและระบบการประกันคุณภาพการศึกษา ไดรับการปรับปรุงใหทันสมัย ตอบสนอง ผลลัพธทางการศึกษาไดอยางเหมาะสม ขอ 6 การจัดสรรและการกระจายทรัพยากรใหทั่วถึงทุกกลุมเปาหมาย รวมถึงการระดมทรัพยากร ทางการศึกษาจากความรวมมือทุกภาคสวน เพื่อใหการจัดสรรทรัพยากรทางการศึกษามีความเปนธรรม และสรางโอกาสใหกลุมเปาหมายไดเขาถึงการศึกษาที่มีคุณภาพทัดเทียมกลุมอื่น ๆ กระจายทรัพยากรทั้งบุคลากร ทางการศึกษา งบประมาณและสื่อเทคโนโลยีไดอยางทั่วถึง ขอ 7 การนำกรอบคุณวฒุิแหงชาติ (NQF) และกรอบคุณวุฒิอ  างอิงอาเซียน (AQRF) สูการปฏิบัติ เปนการผลิตและการพัฒนากำลังคนเพื่อการพัฒนาประเทศโดยใชกรอบคุณวุฒิแหงชาติ เชื่อมโยงระบบการศึกษา และการอาชีพ โดยใชกลไกการเทียบโอนประสบการณดวยธนาคารหนวยกิตและการจัดทำมาตรฐานอาชีพในสาขา ที่สามารถอางอิงอาเซียนได ขอ 8 การพัฒนาเด็กปฐมวัยใหไดรับการดูแลและพัฒนากอนเขารับการศึกษาเพื่อพัฒนารางกาย จิตใจ วินัย อารมณสังคม และสติปญญาใหสมกับวัย เพื่อเปนการขับเคลื่อนแผนบูรณาการการพัฒนาเด็กปฐมวัย ตามพระราชบัญญัติการพัฒนาเด็กปฐมวัย พ.ศ. ๒๕๖๒ สูการปฏิบัติเปนรูปธรรม โดยหนวยงานที่เกี่ยวของ นำไปเปนกรอบในการจัดทำแผนปฏิบัติการเพื่อพัฒนาเดก็ ปฐมวัย และมีการติดตามความกาวหนาเปนระยะ ขอ 9 การศึกษาเพื่ออาชีพและสรางขีดความสามารถในการแขงขันของประเทศ เพื่อใหผูจบ การศึกษาระดับปริญญาและอาชีวศึกษามีอาชีพและรายไดที่เหมาะสมกับการดำรงชีพและคุณภาพชีวิตที่ดี มีสวนชวยเพิ่มขีดความสามารถในการแขงขันในเวทีโลกได ขอ 10 การพลิกโฉมระบบการศึกษาไทยดวยการนำนวัตกรรมและเทคโนโลยีที่ทันสมัยมาใช ในการจัดการศึกษาทุกระดับการศึกษา เพื่อใหสถาบันการศึกษาทุกแหงนำนวัตกรรมและเทคโนโลยีที่ทันสมัย มาใชในการจัดการศึกษาผานระบบดิจิทัล


๖๒ ขอ 11 การเพิ่มโอกาสและการเขาถึงการศึกษาที่มีคุณภาพของกลุมผูดอยโอกาสทางการศึกษา และผูเรียนที่มีความตองการจำเปนพิเศษ เพื่อเปนการเพิ่มโอกาสและการเขาถึงการศึกษา ที่มีคุณภาพของกลุม ผูดอยโอกาสทางการศึกษา และผูเรียนที่มีความตองการจำเปนพิเศษ ขอ 12 การจัดการศึกษาในระบบ นอกระบบ และตามอัธยาศัย โดยยึดหลักการเรียนรูตลอดชีวิต และการมีสวนรวมของผูมีสวนเกี่ยวของ เพื่อเพิ่มโอกาสและการเขาถึงการศึกษาที่มีคุณภาพของกลุมผูดอยโอกาส ทางการศึกษาและผูเรยีนที่มีความตองการจำเปนพิเศษ 1.4.4 วาระเรงดวน (Quick Win) ของกระทรวงศึกษาธิการ วาระที่ 1 เรื่องความปลอดภัยของผูเรียนโดยจัดใหมีรูปแบบ วิธีการ หรือกระบวนการ ในการดูแลชวยเหลือนักเรียน เพื่อใหผูเรียนเกิดการเรียนรูอยางมีคุณภาพ มีความสุข และไดรับการปกปองคุมครอง ความปลอดภัยทั้งดานรางกายและจิตใจ รวมถึงการสรางทักษะใหผูเรียนมีความสามารถในการดูแลตนเอง จากภัยอันตรายตาง ๆ ทามกลางสภาพแวดลอมทางสังคม วาระที่ 2 หลักสูตรฐานสมรรถนะมุงเนนการจัดการเรียนรูที่หลากหลายโดยยึดความสามารถ ของผูเรยีนเปนหลัก และพัฒนาผูเรียนใหเกิดสมรรถนะที่ตองการ วาระที่ 3 Big Data พัฒนาการจัดเก็บขอมูลอยางเปนระบบและไมซ้ำซอน เพื่อใหได ขอมูลภาพรวมการศึกษาของประเทศที่มีความครบถวน สมบูรณถูกตองเปนปจจุบัน และสามารถนำมาใชประโยชน ไดอยางแทจริง วาระที่ 4 ขับเคลื่อนศูนยความเปนเลิศทางการอาชีวศึกษา (Excellent Center) สนับสนุนการ ดำเนินงานของศูนยความเปนเลิศทางการอาชีวศึกษา (Excellent Center) ตามความเปนเลิศของแตละ สถานศึกษาและตามบริบทของพื้นที่ สอดคลองกับความตองการของประเทศทั้งในปจจุบันและอนาคต ตลอดจน มีการจัดการเรียนการสอนดวยเครื่องมือที่ทันสมัย สอดคลองกับเทคโนโลยี ปจจุบัน วาระที่ 5 พัฒนาทักษะทางอาชีพสงเสริมการจัดการศึกษาที่เนนพัฒนาทักษะอาชีพของผูเรียน เพื่อพัฒนาคุณภาพชีวิต สรางอาชีพแตละรายไดที่เหมาะสม และเพิ่มขีดความสามารถในการแขงขันของประเทศ วาระที่6 การศึกษาตลอดชีวิตการจัดเรียนรูตลอดชีวิตสำหรับประชาชนทุกชวงวัยใหมีคุณภาพ และมาตรฐาน ประชาชนในแตละชวงวัยไดรับการศึกษาตามความตองการอยางมีมาตรฐาน เหมาะสมและเต็ม ตามศักยภาพตั้งแตวัยเด็กจนถึงวัยชรา และพัฒนาหลักสูตรที่เหมาะสมเพื่อเตรียมความพรอมในการเขาสู สังคมผูสูงวัย วาระที่ 7 การจัดการศึกษาสำหรับผูที่มีความตองการจำเปนพิเศษ สงเสริมการจัดการศึกษา ใหผูที่มีความตองการจำเปนพิเศษไดรับการพัฒนาอยางเต็มศักยภาพ สามารถดำรงชีวิตในสังคมอยางมีเกียรติ ศักดิ์ศรีเทาเทียมกับผูอื่นในสังคม สามารถชวยเหลือตนเองและมีสวนรวม ในการพัฒนาประเทศตองการ จำเปนพิเศษ


๖๓ 1.4.5 แผนพัฒนาจังหวัดชัยนาท พ.ศ.2566 - 2570 เปาหมายการพัฒนาจังหวัด “เมืองเกษตรมาตรฐาน การทองเที่ยมเชิงสรางสรรค สิ่งแวดลอม สมดุล และสังคมเปนสุข” เปาหมายรวม ประเด็นการพัฒนา วัตถุประสงคเปาหมายการพัฒนา 1.เมืองเกษตร มาตรฐาน 2.การทองเที่ยว เชิงสรางสรรค 3.สิ่งแวดลอม สมดุล 4.สังคมเปนสุข 1.การพัฒนาการผลิต การแปรรูป การตลาด และระบบ Logistics สินคาเกษตรมาตรฐาน ดวยเทคโนโลยีและ นวัตกรรม 2.พัฒนาและยกระดบั ศักยภาพดานการ ทองเที่ยวและบริการ ที่เนนคุณคา 3.การบริหารจัดการ ทรัพยากรธรรมชาติและ สิ่งแวดลอมอยางสมดุล และยั่งยนื 4.การพัฒนาคุณภาพคน และเสริมสรางความ มั่นคงปลอดภัยทาง สังคม 1.เศรษฐกิจของจังหวัด ขยายตัวเพิ่มขึ้น 2.ทรพัยากรธรรมชาติ อุดมสมบูรณ และ คุณภาพสิ่งแวดลอมอยู ในเกณฑมาตรฐาน 3.ประชาชนมีความสุข เพิ่มขึ้น 1.อัตราการขยายตัวของ ผลิตภัณฑมวลรวม จังหวัด (GPP) 2.อัตราการขยายตัวของ ผลิตภัณฑมวลรวม จังหวัด (GPP) ภาคการเกษตร 3.รอยละที่เพิ่มขึ้นของ รายไดจากการทองเที่ยว 4.รอยละของหมูบานที่ ประกาศเขตพื้นที่ ประสบภัยแลง 5.รอยละของปริมาณขยะ มูลฝอยชุมชนที่ไดรับ การจัดการอยางถูกตอง 7.คะแนนเฉลี่ยความสุข ของประชาชน


๖๔ สวนที่ 3 การวิเคราะหสภาพแวดลอมภายในและภายนอก (SWOT Analysis) การวิเคราะหสภาพแวดลอมภายในและภายนอก (SWOT Analysis) สำนักงานศึกษาธิการจังหวัดชัยนาท ไดประกาศแตงตั้งคณะกรรมการจัดทำแผนพัฒนาการศึกษาจังหวัด ชัยนาท ประจำปงบประมาณ พ.ศ.2566-2570 โดยอาศัยการมีสวนรวมของหนวยงานทั้งในและนอกสังกัด กระทรวงศึกษาธิการ ผูบริหาร บุคลากรของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดชัยนาท และผูมีสวนเกี่ยวของ โดยไดมีการวิเคราะห สังเคราะหขอมูลสารสนเทศ พรอมทั้ง จัดทำแบบฟอรม การวิเคราะหสภาพแวดลอมภายใน และภายนอก(SWOT Analysis) ไปยังหนวยงานที่เกี่ยวของ เพื่อเปนขอมูล ซึ่งไดมีการจัดประชุมเชิงปฏิบัติการ จัดทำแผนพัฒนาการศึกษาจังหวัดชัยนาท ประจำปงบประมาณ พ.ศ.2566-2570 เมื่อวันที่ 26 พฤษภาคม 2565 ณ หองประชุมนันทภรณ แฟนตาซี รีสอรท อำเภอเมืองชัยนาท จังหวัดชัยนาท โดยมีกระบวนการนำขอมูล ที่มีอยูมาจัดทำ SWOT/TOWS Matrix รวมกัน เพื่อกำหนดวิสัยทัศน พันธกิจ ประเด็นยุทธศาสตร เปาประสงค กลยุทธและแปลงแผน สูการปฏิบัติ และจัดประชุมคณะทำงานพิจารณากลั่นกรอง (ราง) แผนพัฒนาการศึกษา จังหวัดชัยนาท เมื่อวันที่ 30 สิงหาคม 2565 ณ หองประชุมอินทรชลิตา แฟนตาซีรีสอรท อำเภอเมืองชัยนาท จังหวัดชัยนาท ตามลำดับโดยสามารถสรปุไดดังนี้  การวิเคราะห SWOT เพื่อการจัดทำแผนพัฒนาการศึกษาของจังหวัดชัยนาท (พ.ศ.๒๕๖6-๒๕70) ประจำปงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖5 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดชัยนาท จุดแข็ง : Strengths จุดออน : Weaknesses S1 ครูและบุคลากรมีทักษะที่หลากหลาย มีรูปแบบการสอนที่ทันสมัย W1 ความพรอมของเทคโนโลยี สัญญาณ อินเทอรเน็ตไมคอยเสถียร S2 เครื่องมือมีความทันสมัย มีระบบ อินเทอรเน็ตที่ทั่วถึง W2 อุปกรณ IT ไมเพียงพอขาดงบประมาณ สนับสนุน S3 บุคลากรมีความรู ความสามารถ ทางคอมพิวเตอร W3 ขอมูลซับซอน ไมไดทำขอมูลสารสนเทศ S4 ขอมูลที่หลากหลาย มีผูรับผิดชอบหลัก W4 บุคลากรมีไมเพียงพอ S5 สงเสริมการมีสวนรวมในการพัฒนา คณุภาพทางการศึกษา W5 ขาดการประชาสัมพันธ การติดตามอยาง ทั่วถึง S6 โครงการพัฒนาระบบสารสนเทศ สำนักงานศึกษาธิการจังหวัดชัยนาท W6 การพัฒนา แตขาดการนำไปใชประโยชน ในการจัดกระบวนการเรียนการสอน อยางแทจริง S7 มีการสำรวจสำมะโนประชากรวัยเรียน และประชาสัมพันธการเขาศึกษา W7 สงเสริมการสรางนวัตกรรม เพื่อพัฒนาการเรียนรูและอาชีพ S8 กลุมโรงเรียนเอกชนมีจำนวนไมมากจึง สามารถประสานงาน เครือขายไดรวดเร็ว W8 การเปลี่ยนครูบอยเนื่องจากการเปดสอบ เขาสูภาครัฐ


๖๕ จุดแข็ง : Strengths จุดออน : Weaknesses S9 จัดรูปแบบการศึกษาหลายทาง ใหเลือก รับการศึกษาไดตามความสนใจ W9 การประเมินของผูประเมินไมเปนไป ตามมาตรฐานและตัวชี้วัดของการเรียน การสอน S10 มีหลักสูตรตามความสนใจของผูเรียน ความตองการแรงงานภาคเอกชน W10 ขาดงบประมาณในการสนับสนุนการจัด กิจกรรมสงเสริมคุณธรรม จริยธรรม S11 หลักสูตรยืดหยุนเหมาะกับผูเรียนแตละ กลุมวดัและประเมินผลตามสภาพจริง W11 การสงเสริมดานคุณธรรม จริยธรรมนอย ขาดกระบวนการจัดกิจกรรมที่ตอเนื่อง S12 มีเครือขายในการพัฒนาการศึกษาระดับ อำเภอที่หลากหลาย สามารถชวยให การศึกษาพัฒนาอยางหลากหลาย ดวย บุคลากรที่มีคุณภาพเพียงพอ W12 ความรูความเขาใจของสถานประกอบการ เกี่ยวกับหลักเกณฑและวิธีการจัด การศึกษาแบบทวิภาคี และสถานประกอบ ที่มีความพรอมยังมีนอย S13 ระบบการแนะแนวใหนักเรียน นักศึกษามี ชองทางในการเลือกสาขาการศึกษาตอ เพื่อการมีงานทำ W12 นโยบายประชาคมอาเซียนทำใหเกิดความ เสียเปรียบทางอาชีพของคนไทย เนื่องจาก ขอจำกัดดานภาษา S14 มีการพัฒนา งานวิจัย เปนตนแบบ การจัดการเรียนการสอน S15 สงเสริมระบบการติดตามและดูแล ชวยเหลือนักเรียน S16 หนวยงานตนสังกัด ชุมชน ทองถิ่น เขามามีสวนรวม S17 มีเครือขายในการพัฒนาหลักสูตร (หลักสูตรเชื่อมโยง) S18 ผลิตผูเรียนที่มีคุณภาพตามมาตรฐาน การเรียนรูสูการมีอาชีพ S19 โรงเรียนเอกชนมีรูปแบบการบริหารที่ กระชับรวดเร็ว S20. ชัยนาทเปนเมืองเล็ก การปกครองงาย


๖๖ โอกาส : Opportunities อปุสรรค : Threat O1 เปนสังคมที่เห็นคุณคา ประโยชนของ การศึกษาสงผลใหมีการสนับสนุน การศึกษาดวยรูปแบบที่หลากหลาย T1 นโยบายในการพัฒนาครู / ความกาวหนา ของครูขาดความตอเนื่อง และ เปลี่ยนแปลงบอย O2 หนวยงานภายนอก สนับสนุนสงเสริม การศึกษา T2 สภาพเศรษฐกิจตกต่ำ O3 สำนักงาน สพป. / สพม. , ศธจ. ได สนับสนุนในการทำผลการจัดการเรียน การสอนและประเมิน T3 การแพรระบาดของเชื้อไวรัสโคโรนา Covid-19 O4 ชุมชนเขามารวมพัฒนา, ใหความคิดเห็น เกี่ยวกับการผลิตกำลังคน T4 ผูปกครองมีการยายถิ่นฐานบอย ทำให นักเรียนไมไดรับการศึกษาอยางตอเนื่อง O5 วัด องคกรปกครองสวนทองถิ่น ฯลฯ ได รวมสนับสนุนสงเสริมการพัฒ นา คณุธรรม จริยธรรม ฯลฯ T5 การรับวัฒนธรรมที่หลากหลายมากจาก สื่อโซเชียลตาง ๆ O6 ไดรับการสนับสนุนจากหนวยงานศึกษา อื่น ๆ เชน มหาวิทยาลัย,บริษัทพัฒนา บุคคลทางการศกึษา ฯ T6 ผูปกครองบางสวนไมไดเปดใจเขารวม การศึกษา รวมกันบาน + โรงเรียน O7 หนวยงานทางการศึกษาทุกสังกัดใหความ รวมมือในการใหขอมูลสารสนเทศ T7 การไดรับการสนับสนุนที่ไมเสมอภาค ระหวางโรงเรียนรัฐและเอกชน O8 นโยบายไทยแลนด 4.0 T8 อพยพติดตามผูปกครองไปที่อื่น O9 มีนโยบายเรื่องการศึกษา T9 ชาวตางชาติกลับประเทศ O10 ชุมชนวัด อปท. และหนวยงานอื่น ๆ โดยรวม ใหความรวมมือในการบริหาร แบบมีสวนรวม T10 เปลี่ยนนโยบายบอยยากตอการปฏิบัติ O11 สวนกลางกำหนดนโยบาย กลยุทธ ดานความปลอดภัยชัดเจน T11 ขาดการกระจาย อำนาจในการพัฒนา กำลังคน ตามความตองการของชุมชนและ ทองถิ่น O12 ประชาชนชาวจังหวัดชัยนาท เปนคนดี มีคุณธรรม จริยธรรม ยึดมั่นในหลัก ศาสนา เปนสังคม สงบสุข อบอุน นาอยู ชวยเหลือ เกื้อกูล มีปญหาและ เกิดอาชญากรรมนอย T12 การเผยแพร การผลิตสื่อที่เปนแบบอยาง ที่ไมดีแกเยาวชน เด็กและเยาวชน ขาดวิจารณญาณ ในการใชสื่อเทคโนโลยี ที่เหมาะสมและผูปกครองขาดความรู ทักษะ ความสามารถในการแนะนำ แกบุตรหลาน


๖๗ โอกาส : Opportunities อปุสรรค : Threat O13 ระบบโครงสรางพื้นฐานที่ทั่วถึง และ ความกาวหนาทางดานเทคโนโลยี สงผลใหนักเรียนสามารถเขาถึง แหลงเรียนรูและสืบคนขอมูล ความรู ไดดวยตนเองอยางหลากหลาย T13 ความกาวหนาของเทคโนโลยี สงผลใหวัสดุอุปกรณ ที่รองรับเปลี่ยนไป อยางรวดเร็ว ตองใชงบประมาณ จำนวนมาก O14 ประชาชนใหความสำคัญทางดาน การศึกษาทำใหอัตรา การเขาเรียน และเรียนตออยูในระดับสูง T14 ขาดบุคลากรในการดำเนินงานเรื่อง งบประมาณ เชน เจาหนาที่การเงินและ พัสดุโรงเรียน O15 จังหวัดชัยนาท มีเอกลักษณ ศลิปวัฒนธรรมและ ประเพณีที่ดีงาม มีแหลงเรียนรู ภูมิปญญาทองถิ่น ที่สนับสนุนการจัดการศึกษา T3 การจัดการขอมูลสารสนเทศที่แตกตางกัน ทำใหการบูรณาการขอมูลสารสนเทศ ขาดประสิทธิภาพ


๖๘ บทที่ 4 สาระสำคัญของแผนพฒันาการศึกษาจังหวัดชัยนาท ประจำปงบประมาณ พ.ศ.2566-2570 ---------------------------------------- สำนักงานศึกษาธิการจังหวัดชัยนาทไดศึกษาวิเคราะหสภาพแวดลอมดานการศึกษาของจังหวัดชัยนาท และการสังเคราะหนโยบาย จุดเนนและยุทธศาสตรที่เกี่ยวของ เปนกรอบแนวทางการจัดทำแผนพัฒนาการศึกษา จังหวัดชัยนาท (พ.ศ.2566-2570) ประจำปงบประมาณ พ.ศ.2566 ดังนี้ 1. วิสัยทัศน (Vision) การจัดการศึกษาของจังหวัดชัยนาทมีคุณภาพตามมาตรฐาน ผูเรียนไดรับการพัฒนาเต็มตามศักยภาพ มีคุณธรรม จริยธรรม มีทักษะที่จำเปนพรอมเรียนรูตลอดชีวิต และปรับตัวไดสอดคลองกับวิถีโลกยุคใหม บนพื้นฐานหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง 2. พันธกิจ (Mission) 1. สงเสริม สนับสนุน จัดการศึกษาใหมีคณุภาพตามมาตรฐาน มีคุณธรรม จริยธรรม ความสำนึกในสถาบัน ชาติ ศาสนา และพระมหากษัตริย 2. สงเสริม สนับสนุน การพัฒนาระบบบริหารจัดการศึกษาใหทันสมัย มีประสิทธิภาพตามหลัก ธรรมาภิบาล 3. สงเสริม สนับสนุน ผูบริหาร ครูและบุคลากรทางการศึกษาใหมีองคความรูและสมรรถนะ เทาทัน การเปลี่ยนแปลงของวิถีโลกยุคใหม 4. สงเสริม สนับสนุน การสรางโอกาสการเรียนรูตลอดชีวิต และลดความเหลื่อมล้ำทางการศึกษา โดยการมีสวนรวมของทุกภาคสวน 5. สงเสริม สนับสนุน การพัฒนาและเสริมสรางศักยภาพผูเรียนที่มีคุณภาพ สอดคลอง กับวิถีโลกยุคใหม ตลาดแรงงานและความตองการของประเทศ และหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง 3. เปาประสงค(Goals) 1. หนวยงานทางการศึกษาของจังหวัดชัยนาทมีการจัดการศึกษาแบบบูรณาการ ที่มีประสิทธิภาพ และคุณภาพตามมาตรฐาน 2. สำนักงานศึกษาธิการจังหวัดชัยนาท มีการบริหารจัดการที่มีประสิทธิภาพตามหลักธรรมมาภิบาล 3. ประชากรทุกชวงวัยของจังหวัดชัยนาทไดรับโอกาสทางการศึกษา และการเรียนรูตลอดชีวิตอยางทั่วถึง และเสมอภาค 4. ผูเรียนไดรับการศึกษาและการเรียนรูที่มีคุณภาพ มีคุณธรรม จริยธรรม สอดคลองกับการเปลี่ยนแปลง ของวิถีโลกยุคใหม ตลาดแรงงาน ความตองการของประเทศ และมีคุณภาพชีวิตที่ดี 5. ผูบริหาร ครูและบุคลากรทางการศึกษามีสมรรถนะ ที่สงผลตอการพัฒนาผูเรียนใหเทาทัน การเปลี่ยนแปลงของวิถีโลกยุคใหม และหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง


๖๙ 4. ประเด็นยุทธศาสตร (Strategic Issues) ของแผนพัฒนาการศึกษาจังหวัดชัยนาท 1. สรางเสริมการบูรณาการการจัดการศึกษาเพื่อความมั่นคง ปลอดภัย 2. การพัฒนาระบบการบริหารจัดการศึกษารองรับการเปลี่ยนแปลงวิถีโลกยุคใหมไดอยางมีประสิทธิภาพ ตามหลักธรรมาภิบาล 3. สงเสริมและสนับสนุนการพัฒนาคุณภาพ ผูบริหาร ครูและบุคลากรทางการศึกษาเพื่อพัฒนาการเรียน การสอนที่มีประสิทธิภาพ เทาทันการเปลี่ยนแปลงวิถีโลกยุคใหม 4. สรางโอกาสทางการศึกษาและการเรียนรูตลอดชีวิตใหกับประชากรชาวชัยนาททุกชวงวัยอยางเทาเทียม ทั่วถึง และเสมอภาค 5. ยกระดับคุณภาพผูเรียน 6. สงเสริมการสรางคุณภาพชีวิตที่ดีเปนมิตรกับสิ่งแวดลอม 5. เปาหมาย และ กลยุทธ ตามประเด็นยุทธศาสตร  ยุทธศาสตรที่ 1 สรางเสริมการบูรณาการการจัดการศึกษาเพื่อความมั่นคง ปลอดภัย เปาหมาย 1.1 สถานศึกษาจัดการเรียนรูปลูกฝงคานิยมที่ถูกตอง และเสริมสรางภูมิคุมกันใหผูเรียนสามารถปรับตัว รับมือกับภัยคุกคามในทุกรูปแบบ 1.2 ผูเรียนไดรับการพัฒนาใหมีความรู ความเขาใจ มีคานิยมที่ถูกตอง และมีภูมิคุมกันที่ดีสามารถปรับตัว รับมือกับภัยคุกคามรูปแบบตาง ๆ ไดตามสถานการณ 1.3 สรางเสริมการบูรณาการภาคีเครือขายและภาคสวนที่เกี่ยวของในพื้นที่ ใหเขามามีสวนรวม ในการพัฒนาการศึกษาเพื่อความมั่นคง ปลอดภัย กลยุทธ 1.1 ปลูกฝงทัศนคติ พฤติกรรม คานิยมและหลักคิดที่ถูกตอง เพื่อเสริมสรางเสถียรภาพสถาบันหลัก ของชาติตามระบอบประชาธิปไตย อันมีพระมหากษัตริยทรงเปนประมุข 1.2 สรางความปลอดภัยในสถานศึกษาเพื่อเพิ่มความเชื่อมั่นทางสังคม และพัฒนาความรวมมือ สรางภูมิคมุกัน และระบบบริหารจัดการปองกันภัยคุกคามรูปแบบตาง ๆ 1.3 เสริมสรางความรูความเขาใจบทบาทและภารกิจของหนวยงาน ดานความปลอดภัย ในจังหวัดชัยนาท ใหดำเนินการแบบบูรณาการ อยางคลองตัวและมีประสิทธิภาพ ยุทธศาสตรที่ 2 การพัฒนาระบบการบริหารจัดการศึกษารองรับการเปลี่ยนแปลงวิถีโลกยุคใหม ไดอยางมีประสิทธิภาพตามหลักธรรมาภิบาล เปาหมาย 2.1 สรางเครือขายความรวมมือในการบริหารจัดการศึกษาตามหลักธรรมาภิบาล หลักปรัชญา ของเศรษฐกิจพอเพียง และหลักประชาธิปไตยอันมีพระมหากษัตริยทรงเปนประมุข 2.2 สงเสริม สนับสนุนการนำเทคโนโลยีดิจิทัลมาใชในการบริหารจัดการศึกษา 2.3 บูรณาการและเชื่อมโยงระบบขอมูลสารสนเทศของหนวยงานและสถานศึกษาทุกสังกัด ในจังหวัดชัยนาท กลยุทธ 2.1 สงเสริม สนับสนุนการบริหารงานตามหลักธรรมาภิบาล หลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง และหลักประชาธิปไตยอันมีพระมหากษัตริยทรงเปนประมุข


๗๐ 2.2 สงเสริม สนับสนุนการนำเทคโนโลยีดิจิทัลมาประยุกตใช เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการบริหาร จัดการศึกษา ใหเชื่อมโยงระบบขอมูลสารสนเทศในทุกระดับ ทุกพื้นที่สอดคลองกับวิถีโลกยุคใหม 2.3 ปรับปรุงประสิทธิภาพเครือขายเทคโนโลยี สารสนเทศของหนวยงานและสถานศึกษาในจังหวัด ชัยนาท ใหเชื่อมโยงและใชงานไดอยางมีประสิทธิภาพ 2.4 สรางความเขมแข็งของเครือขายความรวมมือในการบริหารจัดการศึกษาของทุกภาคสวนที่เกี่ยวของ ยุทธศาสตรที่ 3 สงเสริมและสนับสนุนการพัฒนาคุณภาพผูบริหาร ครูและบุคลากรทางการศึกษา เพ่อืพัฒนาการเรียนการสอนที่มีประสิทธิภาพ เทาทันการเปลี่ยนแปลงวิถีโลกยุคใหม เปาหมาย 3.1 พัฒนาผูบริหาร ครูและบุคลากรทางการศึกษาใหมีประสิทธิภาพตามมาตรฐานวิชาชีพ 3.2 พัฒนาหนวยงาน และสถานศึกษาใหเปนสังคมแหงการเรียนรู กลยุทธ 3.1 สงเสริมการวิจัยและนวัตกรรมการบริหารและจัดการศึกษา และพัฒนาบุคลากรวิจัยทางการศกึษา 3.2 สงเสริม สนับสนุนการพัฒนาขีดความสามารถ และสมรรถนะทางดานเทคโนโลยีดิจิทัลของบุคลากร ทุกระดับ 3.3 พัฒนาบุคลากรทุกระดับใหมีความพรอมดานวิชาการ และทักษะการจัดการเรียนรู ใหเปนผูวางแผน เสนทางการเรียนรู การประกอบอาชีพ และการดำเนินชีวิตของผูเรียน ไดตามความสนใจและความถนัด ของแตละบุคคล 3.4 สงเสริม สนับสนุนการพัฒนาหนวยงานและสถานศึกษาใหเปนสังคมแหงการเรียนรูสำหรับผูเรียน และสาธารณชนตามวิถีโลกยุคใหม ยุทธศาสตรที่ 4 สรางโอกาสทางการศึกษาและการเรียนรูตลอดชีวิตใหกับประชากรชาวชัยนาท ทุกชวงวัยอยางเทาเทียมทั่วถึง และเสมอภาค เปาหมาย 4.1 สงเสริมประชากรชาวชัยนาททุกชวงวัยเขาถึงโอกาสทางการศึกษา และไดรับการศึกษาจนจบ ภาคบังคบัอยางเสมอภาค 4.2 สงเสริมการจัดการศึกษาทางเลือก โดยเนนผูดอยโอกาส กลุมเปราะบาง เด็กที่มีความตองการจำเปน พิเศษ ใหไดรับการศึกษาที่เหมาะสม 4.3 สงเสริมการจัดการศึกษาตลอดชีวติที่สอดคลองกับวิถีโลกยุคใหม  กลยุทธ 4.1 พัฒนาระบบฐานขอมูลนักเรียนรายบุคคล เพื่อปองกันเด็กตกหลน และเด็กออกกลางคัน เด็กกลุมเปาหมายพิเศษ เด็กกลุมเปราะบาง และใชเปนฐานขอมูลในการสงตอไปเรียนในระดับที่สูงขึ้น 4.2 สงเสริม สนับสนุนการจัดการศึกษาทางเลือกรูปแบบตาง ๆ เพื่อรองรับความพรอมของเด็กแตละกลุม ในการเขาถึงการศึกษา การเรียนรู และการฝกอาชีพ 4.3 สงเสริม สนับสนุนการพัฒนาสื่อการเรียนรูดานเทคโนโลยีดิจิทัลที่เหมาะสมตอการเขาถึง และ พัฒนาการเรียนรูอยางตอเนื่องตลอดชีวิต สอดคลองกับวิถีโลกยุคใหม


๗๑ ยุทธศาสตรที่5 ยกระดบัคณุภาพผเูรียน เปาหมาย 5.1 ยกระดับผลสัมฤทธิ์ทางการเรียนของผเูรียนทุกระดับ 5.2 ผูเรียนมีคณุภาพ ทักษะ และคุณลักษณะที่เหมาะสมตอการเรียนรูในวิถีโลกยุคใหม 5.3 ผูเรียนมีสมรรถนะและองคความรูที่ตอบสนองความตองการของตลาดแรงงานและความตองการ ของประเทศ กลยุทธ 5.1 เพิ่มระดับผลสัมฤทธิ์ทางการเรียนของผูเรียนทุกระดับ และสงเสริมใหสถานศึกษานำผลการทดสอบ ระดับชาติไปใชในการวางแผนพัฒนาการจัดการเรียนการสอน 5.2 สงเสริม สนับสนุนใหสถานศึกษา สรางการเรียนรู เพื่อสรางสมรรถนะการเรียนรูที่สำคัญ จำเปน สำหรับโลกวิถีใหม ใหผูเรียนไดคนพบพรสวรรค ความสนใจ ความถนัดของตนเองดวยการเรียนรู การลงมือปฏิบัติจริง (Active Learning) ทั้งในและนอกหองเรียน 5.3 สงเสริมใหสถานศึกษาจัดการเรียนการสอนประวัติศาสตร หนาที่พลเมือง และศีลธรรม ใหมี ความทันสมัย นาสนใจ เหมาะสมกับวัยของผูเรียนควบคูไปกับการเรียนรูประวัติศาสตรของทองถิ่น และการเสริมสรางวิถีชีวิตของความเปนพลเมอืงที่เขมแข็ง 5.4 เสริมสรางผูเรียนใหมีคุณธรรม จริยธรรม ความรับผิดชอบ มีวินัย ซื่อสัตย สุจริต มีความรูและทักษะ ที่จำเปนในชีวิตเชน การเงินและการออม (Financial Literacy) ดิจิทัลและภาษาคอมพิวเตอร (Coding) เปนตนยุทธศาสตรที่6 สงเสริมการสรางคุณภาพชีวิตที่ดเีปนมิตรกับสิ่งแวดลอม เปาหมาย 6.1 สถานศึกษาและหนวยงานที่เกี่ยวของสรางความรู ความเขาใจและความตระหนักรูคุณภาพชีวิตที่ดี และเปนมติรกับสิ่งแวดลอม กลยุทธ 6.1 สงเสริมสนับสนุนสถานศึกษาและหนวยงานที่เกี่ยวของทุกภาคสวน สรางการเรียนรูใหผูเรียน มีความรู ความเขาใจ เพื่อคุณภาพชีวิตที่ดีเปนมิตรกับสิ่งแวดลอม 6. คานิยมองคกร (Core Value) CHAINAT WINS C : Collaboration = ความรวมมือ H : Honest = ความซื่อสัตย A : Accountability = ความรับผิดชอบ I : Integrity= ยดึมั่นคุณธรรม N : Normality = เปนปกติวิสัย A : Attitude = ทัศนคติที่ถูกตอง T : Teamwork = การทำงานเปนทีม W : Willful = ความมุงม่นัตั้งใจ I : Improvement =การพฒันาตนเอง N : Network = การสรางเครือขาย S : Service Mind = การมีจิตบริการ


7. ภาพรวมความเชื่อมโยงของแผน 3 ระดับ และแผนพัฒนาการศึกษาจังหวัดชั


ัยนาท (พ.ศ.2566-2570) 72


8. กรอบทิศทางความเชื่อมโยงสาระสำคัญของแผนพัฒนาการศึกษาจังห


หวัดชัยนาท (พ.ศ.2566-2570) 73


9. ประเด็นยุทธศาสตร กลยุทธ ตัวชี้วัด คาเปาหมาย ระยะเวลาดำเนินงาน แล ยุทธศาสตรที่1 สรางเสริมการบูรณาการการจัดการศึกษาเพ่อืความมั่นคง ยุทธศาสตร กลยุทธ ตัวชี้วัด พ 1. สรางเสริม การบูรณาการ การจัดการศึกษา เพ่อืความมั่นคง ปลอดภัย 1.1 ปลูกฝงทัศนคติ พฤติกรรม คานิยมและหลัก คิดที่ถูกตอง เพื่อเสริมสราง เสถียรภาพสถาบนัหลักของ ชาติ ตามระบอบ ประชาธิปไตย อันมี พระมหากษัตริยทรงเปน ประมุข ๑.1.1 รอยละของนักเรียนที่ สามารถดำเนินกิจกรรมสภา นักเรียนไดอยางเขมแข็งและ ยั่งยืน 1.1.2 นักเรียนและเยาวชน ทั่วไปเขารวมโครงการไมต่ำกวา รอยละ80ของกลุมเปาหมาย 1.2 สรางความปลอดภัยใน สถานศึกษาเพื่อเพิ่มความ เชื่อมั่นทางสังคม และ พัฒนาความรวมมือสราง ภูมิคุมกัน และระบบบริหาร จัดการปองกันภัยคุกคาม รูปแบบตาง ๆ 1.2.1 รอยละของสถานศึกษาที่ ดำเนินงานระบบดูแลไดอยางเปน ระบบ 1.2.2 รอยละของสถานศึกษา ที่จัดการเรียนการสอน/ กิจกรรม เพื่อเสรมิสรางความรู  ความเขาใจที่ถูกตอง เกี่ยวกับภัยคุกคามใน รูปแบบใหมเพิ่มขึ้น 1.2.3 รอยละ 1๐๐ ของ โรงเรียนในสังกัด มีการ ดำเนินงานโครงการอาหาร กลางวันในโรงเรียนไดอยางมี คุณภาพ


ละแนวทางการพัฒนา ปลอดภัย คาเปาหมายและระยะเวลาดำเนินงาน แนวทางการพัฒนา พ.ศ.2566 พ.ศ.2567 พ.ศ.2568 พ.ศ.2569 พ.ศ.2570 80 80 80 80 90 -อบรมแกนนำสภา นักเรียนมีความรูความ เขาใจในบทบาทหนาที่ ของตนเอง เปนองคกรที่ มีความเขมแข็ง มี บทบาทและมสีวนรวม ในการแกปญหาพัฒนา โรงเรียนและสังคม 80 80 80 80 90 90 90 90 90 90 -พัฒนาการจัดการ ศึกษาเพื่อการจัด ระบบการดูแลและ ปองกันภัยคุกคามใน รูปแบบใหม 85 85 85 85 85 1๐๐ 1๐๐ 1๐๐ 1๐๐ 1๐๐ -สรางการรับรูเกยี่วกับ การดำเนินงานโรงเรยีน ตนแบบอาหารกลางวัน 74


(ตอ) ยุทธศาสตรที่ 1 ยุทธศาสตร กลยุทธ ตัวชี้วัด พ 1. สรางเสริม การบูรณาการ การจัดการศึกษา เพ่อืความมั่นคง ปลอดภัย 1.3 เสริมสราง ความรูความเขาใจ บทบาทและภารกิจ ของหนวยงาน ดาน ความปลอดภัยใน จังหวัดชัยนาทให ดำเนินการแบบ บูรณาการ อยาง คลองตัวและมี ประสิทธิภาพ 1.3.1 ระดับความสำเร็จของการ พัฒนาระบบเทคโนโลยี เพื่อการ จัดการเรียนการสอนและการ บริหารจัดการศึกษา 1.3.2 จำนวนเครือขายความรวม มือดานการศึกษาที่มีศักยภาพและ ความพรอมในการสงเสริมสนับสนนุ การศึกษาเพื่อตอบสนองความตอง การของพื้นที่ 1.3.3 รอยละ 80 ของผูเขารวม ประชุมมีความรู ความเขาใจ นโยบายการจัดการศึกษาเอกชน 1.3.4 รอยละของหนวยงานทาง การศึกษา สถานศึกษา สังกัด กระทรวงศึกษาธิการทุกหนวยงาน ไดรับการตรวจ ติดตามประเมินผล การดำเนินงานตามนโยบาย และ ยุทธศาสตรของ กระทรวงศึกษาธิการ 1.3.5 รอยละของนักเรยีนเขารับ การอบรมถึงโทษพิษภัยของ ยาเสพตดิและรวมตอตานยาเสพตดิ


คาเปาหมายและระยะเวลาดำเนินงาน แนวทางการพัฒนา .ศ.2566 พ.ศ.2567 พ.ศ.2568 พ.ศ.2569 พ.ศ.2570 100 100 100 100 100 -สงเสรมิสนับสนุนการ พัฒนาและนำเทคโนโลยี และนวัตกรรมมาใชใน การจัดการเรยีนการสอน และการบริหารการศึกษา 10 10 10 10 10 -สงเสรมิการมีสวนร วม ของทุกภาคสวนในการ จัดการศึกษาของจังหวัด ชัยนาท อยางมีคุณภาพ 80 80 80 80 80 - สรางการรับรู และ ขับเคลื่อนนโยบายการจัด การศึกษาเอกชน 100 100 100 100 100 -สงเสรมิการนเิทศบูรณา การโดยใชพื้นที่เปนฐาน เพื่อพัฒนาคุณภาพ การศึกษา 100 100 100 100 100 -จัดอบรมคายทักษะชีวิต ที่เกี่ยวกับการสงเสรมิ ปองกันและแกไขปญหา ยาเสพตดิในสถานศึกษา 75


ยุทธศาสตรที่ 2 การพัฒนาระบบการบริหารจัดการศึกษารองรับการเปลี่ยนแป ยุทธศาสตร กลยุทธ ตัวชี้วัด 2. การพัฒนา ระบบการบริหาร จัดการศึกษา รองรับการ เปลี่ยนแปลง วิถีโลกยุคใหมได อยางมี ประสิทธิภาพตาม หลักธรรมาภิบาล 2.1 สงเสริม สนับสนุน การบริหารงานตามหลัก ธรรมาภิบาล หลักปรัชญา ของเศรษฐกิจพอเพียง และ หลักประชาธิปไตยอันมี พระมหากษัตริยทรงเปน ประมุข 2.1.1 รอยละของผเูรียนมี คุณธรรม จริยธรรม ตาม สถานศึกษากำหนด 2.1.2 รอยละของคุณภาพ ของการบริหารและการจัด การศึกษาของโรงเรียน 2.1.3 รอยละของผูเรียน ปฏิบัติตนเปนศาสนทายาทที่ดี 2.1.4 รอยละของผูเรียน มีความสามารถในการเทศ 2.2 สงเสริม สนับสนุนการ นำเทคโนโลยีดิจิทัลมา ประยุกตใช เพื่อเพิ่ม ประสิทธิภาพในการบริหาร จัดการศึกษา ใหเชื่อมโยง ระบบขอมูลสารสนเทศใน ทุกระดับ ทุกพื้นที่สอดคลอง กับวิถีโลกยุคใหม 2.2.1 รอยละของ สถานศึกษาที่มี การสงเสริมนวัตกรรม การศึกษาเพื่อพัฒนา ประสิทธิภาพการจัด การศึกษาตามบริบท ของพื้นที่


ปลงวิถีโลกยุคใหมไดอยางมีประสิทธิภาพตามหลักธรรมาภิบาล คาเปาหมายและระยะเวลาดำเนินงาน แนวทางการ พ.ศ.2566 พ.ศ.2567 พ.ศ.2568 พ.ศ.2569 พ.ศ.2570 พัฒนา 100 100 100 100 100 - อบรมนักธรรม กอนสอบ สนามหลวง 90 90 90 90 90 - พัฒนาระบบงาน ประกันคณุภาพ ระบบบรหิารงาน บุคคล และ กิจกรรมพัฒนา ปรับปรุงภูมิทัศน และสิ่งแวดลอม 100 100 100 100 100 - สงเสริมใหผูเรียน ไดเขารวมกิจกรรม เกี่ยว กับศาสนพิธีและพิธี การทาง พระพุทธศาสนา 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 -สงเสรมิสนับสนุน การพัฒนาและนำ เทคโนโลยีและ นวัตกรรมมาใชใน การจัดการเรยีน การสอนและการ บริหารจัด การศึกษา 76


(ตอ) ยุทธศาสตรที่ 2 ยุทธศาสตร กลยุทธ ตัวชี้วัด พ.ศ 2. การพัฒนาระบบ การบริหารจัด การศึกษารองรับ การเปลี่ยนแปลงวิถี โลกยุคใหมไดอยาง มีประสิทธิภาพตาม หลักธรรมาภิบาล 2.3 ปรับปรุง ประสิทธิภาพเครือขาย เทคโนโลยี สารสนเทศ ของหนวยงานและ สถานศึกษาในจังหวัด ชัยนาท ใหเชื่อมโยงและ ใชงานไดอยางมี ประสิทธิภาพ 2.3.1 รอยละของผูเรียน มีความรู ทักษะและสมรรถนะ อาชีพที่สอดคลองกับ ความตองการของตลาดแรงงาน ในพื้นที่ 2.3.2 รอยละของผรูวมประชุม มีความรู ความเขาใจเกี่ยวกับ การนำระบบขอมูลสารสนเทศ มาใชเพื่อการบริหารจัด การศึกษา 2.3.3 รอยละของ ผูเรียน, ครู และบุคลากรทางการศึกษามี ความเปนเลิศดานทักษะสื่อสาร ภาษาอังกฤษตามกรอบ มาตรฐานความสามารถทาง ภาษา 2.4 สรางความเขมแข็ง ของเครือขายความ รวมมือในการบริหารจัด การศึกษาของทุกภาค สวนที่เกี่ยวของ 2.4.1 จำนวนเครือขาย ความรวมมือของทุกภาคสวน ที่เกี่ยวของ


คาเปาหมายและระยะเวลาดำเนินงาน แนวทางการพัฒนา ศ.2566 พ.ศ.2567 พ.ศ.2568 พ.ศ.2569 พ.ศ.2570 80 80 80 80 80 -สงเสรมิและพัฒนา ศักยภาพผูเรียนที่มคีวาม เชี่ยวชาญและ เปนเลิศเฉพาะดานให สอดคลองกับทิศทาง การพัฒนาประเทศ 80 80 80 80 80 -สรางความรู ความ เขาใจ เกี่ยวกับระบบ ขอมูลสารสนเทศเพื่อ การบริหารและจัด การศึกษา 80 80 80 80 80 -สรางความรู ความ เขาใจ เกี่ยวกับการนำ เทคโนโลยีในการจดัการ เรียนรู มาใชเปน เครื่องมือในการเรียนรไูด อยางมีประสิทธิภาพ 10 10 10 10 10 -สงเสรมิสนับสนุนการ พัฒนาและบูรณาการ รวมกับทุกภาคสวนที่ เกี่ยวของในการพัฒนา สมรรถนะอาชีพใหกับ ผูเรยีน 77


ยุทธศาสตรที่3 สงเสริมและสนับสนุนการพฒันาคุณภาพผูบริหาร ครูและบุคล วิถีโลกยุคใหม ยุทธศาสตร กลยุทธ ตัวชี้วัด พ.ศ 3. สงเสริมและ สนับสนุนการ พัฒนาคุณภาพ ผูบริหาร ครูและ บุคลากรทางการ ศึกษา เพื่อ พัฒนาการเรียน การสอนที่มี ประสิทธิภาพ เทาทันการ เปลี่ยนแปลงวิถี โลกยุคใหม 3.1 สงเสริมการวิจัยและ นวัตกรรมการบริหารและจัด การศึกษา และพัฒนา บุคลากรวิจัยทางการศึกษา 3.1.1 รอยละของครูและ บุคลากรทางการศึกษา ทุกระดับและประเภท การศึกษาที่ไดรับ การพัฒนาตามมาตรฐาน วิชาชีพ 3.2 สงเสริม สนับสนุนการ พัฒนาขีดความสามารถ และสมรรถนะทางดาน เทคโนโลยีดิจิทัลของ บุคลากร ทุกระดับ 3.2.1 รอยละของครู และบุคลากรทางการศึกษา ที่เขารับการประเมินตาม หลักเกณฑวิทยฐานะ 3.2.2 รอยละของผูเขารับ การพัฒนาสามารถนำไป ปรับใชในการเรียนการสอน ไดอยางมีประสิทธิภาพ


ลากรทางการศึกษา เพื่อพัฒนาการเรียนการสอนที่มีประสิทธิภาพเทาทันการเปลี่ยนแปลง คาเปาหมายและระยะเวลาดำเนินงาน แนวทางการพัฒนา ศ.2566 พ.ศ.2567 พ.ศ.2568 พ.ศ.2569 พ.ศ.2570 80 80 80 80 80 - สงเสริมและพัฒนา คุณภาพและมาตรฐาน ครูอาจารยและบุคลากร ทางการศึกษา 80 80 80 80 80 - สงเสริม สนับสนุนครู และบุคลากรทางการ ศึกษาใหมีการพัฒนา ตนเองทางวิชาชีพอยาง ตอเนื่องโดยมีการพัฒนา รายบุคคล พัฒนางาน ตามขอตกลง(PA) เพื่อ เขารับการประเมินตาม หลักเกณฑวิทยฐานะ 80 80 80 80 80 - สรางความรู ความ เขาใจเกี่ยวกับ กระบวนการจดัการ เรียนรูผานระบบดิจิทลั 78


(ตอ) ยุทธศาสตรที่ 3 ยุทธศาสตร กลยุทธ ตัวชี้วัด พ. 3. สงเสริมและ สนับสนนุการ พัฒนาคุณภาพ ผูบริหาร ครู และบุคลากร ทางการศกึษา เพ่อืพัฒนา การเรียนการ สอนที่มี ประสิทธิภาพ เทาทัน การเปลี่ยนแปลง วิถีโลกยุคใหม 3.3 พัฒนาบุคลากรทุกระดับให มีความพรอมดานวิชาการ และ ทักษะการจัดการเรยีนรูใหเปน ผูวางแผนเสนทางการเรียนรู การประกอบอาชีพ และการ ดำเนินชีวิตของผูเรียน ไดตาม ความสนใจและความถนดัของ แตละบคุคล 3.3.1 รอยละ 90 ขาราชการครูและบุคลากร ทางการศึกษาในสังกัด สำนักงานเขตพื้นที่ การศึกษามัธยมศึกษา อุทัยธานี ชัยนาท ไดรับ การพัฒนาสมรรถนะและ ทักษะอยางเหมาะสมและ เพียงพอสามารถ ปฏิบัติงานในหนาที่ได อยางมีประสิทธิภาพ 3.4 สงเสริม สนับสนุนการ พัฒนาหนวยงานและ สถานศึกษาใหเปนสังคม แหงการเรียนรูสำหรับ ผูเรียน และสาธารณชนตาม วิถีโลกยุคใหม 3.4.1 รอยละ 100 ของ ขาราชการครู ตำแหนงครู ผูชวย ที่ไดรับการบรรจุ แตงตั้งใหมในสังกัด สพป. ชัยนาทไดรบัการพัฒนา สูการเปนครูมืออาชีพ 3.4.2 รอยละ 100 ของ ขาราชการครูตำแหนงครู ผูชวยในสังกัด สพป. ชัยนาทที่รับการอบรม มีความรูความเขาใจ


คาเปาหมายและระยะเวลาดำเนินงาน แนวทางการพัฒนา ศ.2566 พ.ศ.2567 พ.ศ.2568 พ.ศ.2569 พ.ศ.2570 90 90 90 90 90 -เสริมสรางสมรรถนะ และทักษะการ ปฏิบัติงานใหกับ ผูบริหารการศึกษา ผูบริหารสถานศึกษา ครูและบุคลากร ทางการศึกษา 100 100 100 100 100 -พัฒนาครูผูชวยที่ ไดรับการบรรจุ แตงตั้งใหม 100 100 100 100 100 79


ยุทธศาสตรที่ 4 สรางโอกาสทางการศึกษาและการเรียนรูตลอดชีวิตใหกับประช ยุทธศาสตร กลยุทธ ตัวชี้วัด พ.ศ 4. สรางโอกาส ทางการศกึษา และการเรียนรู ตลอดชีวิตใหกับ ประชากรชาว ชัยนาท ทุกชวงวัยอยาง เทาเทียมทั่วถึง และเสมอภาค 4.1 พัฒนาระบบฐานขอมูล นักเรียนรายบุคคล เพื่อ ปองกันเด็กตกหลน และเด็ก ออกกลางคัน เด็กกลุมเปาหมายพิเศษ เด็ก กลุมเปราะบาง และใชเปน ฐานขอมูลในการสงตอไป เรียนในระดับที่สูงขึ้น 4.1.1 อัตราการเขา เรียนระดับประถมศึกษา มัธยมศึกษา อาชีวศึกษา และอุดมศึกษาสูงขึ้น 4.1.2 รอยละของ ประชากรวัยเรียนไดรับ การศึกษาขั้นพื้นฐาน 4.1.3 รอยละของนักเรยีน ที่สำเร็จการศึกษาระดับ มัธยมศึกษาตอนตน เขา ศึกษาระดับ มัธยมศึกษา ตอน ปลาย สายอาชีพ (ปวช.) หรือเทียบเทา 4.1.4 อัตราการออก กลางคันของผูเรียนระดับ การศึกษาขั้นพื้นฐานลดลง 0 4.2 สงเสริม สนับสนุนการ จัดการศึกษาทางเลือก รูปแบบตาง ๆ เพื่อรองรับ ความพรอมของเด็กแตละ กลุมในการเขาถึงการศึกษา การเรียนรูและการฝกอาชีพ 4.2.1 รอยละ 100 ของ นักเรียน ในสังกัด สพป. ชัยนาท ไดรับการดูแล ชวยเหลือเบื้องตน ตาม สภาพปญหาของแตละคน 4.2.2 รอยละอัตราการ เขาเรียนทั้งเด็กทั่วไปและ ผูดอยโอกาส


ชากรชาวชัยนาททุกชวงวัยอยางเทาเทียมทั่วถึง และเสมอภาค คาเปาหมายและระยะเวลาดำเนินงาน แนวทางการพัฒนา ศ.2566 พ.ศ.2567 พ.ศ.2568 พ.ศ.2569 พ.ศ.2570 100 100 100 100 100 - สรางโอกาสในการ เขาถึงการศึกษาของ ผูเรียนทุกชวงวัย อยางเสมอภาค โดย เฝาระวัง ติดตาม คนหา และจดัการศึกษา ตามขีดความสามารถ ของผูเรียน 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 0.05 0.04 0.03 0.02 0.00 80 80 80 80 80 - จัดตั้งและดำเนินงาน ศูนย Care for Kids สพป.ชัยนาท 80 80 80 80 80 - แนะนำ ใหความรู ความเขาใจ 80


(ตอ) ยุทธศาสตรที่ 4 ยุทธศาสตร กลยุทธ ตัวชี้วัด พ.ศ.2 4. สราง โอกาส ทาง การศึกษาและ การเรียนรู ตลอดชีวิต ใหกับ ประชากรชาว ชัยนาททุก ชวงวัยอยาง เทาเทียม ทั่วถึง และ เสมอภาค 4.3 สงเสริม สนับสนุน การพัฒนาสื่อการเรียนรูดาน เทคโนโลยีดิจิทัลที่เหมาะสม ตอการเขาถึง และพัฒนา การเรียนรูอยางตอเนื่อง ตลอดชีวิต สอดคลอง กับวิถีโลกยุคใหม 4.3.1 รอยละ 100 ของ ประชากรวัยเรียนที่ถึง เกณฑการศึกษาภาคบังคับ ไดรับโอกาสและความ เสมอภาคในการเขารับ การศึกษา 10 4.3.2 รอยละ100 ของ นักเรียนที่มีแนวโนมจะ ออกกลางคันและที่ออก กลางคัน ไดกลับเขาเรียน ตอทั้งในระบบและนอก ระบบทุกคน 10 4.3.3 Home School ทุกแหงมีการจัดการศึกษา ที่มีคุณภาพสูมาตรฐาน สากลเปนที่ยอมรับจาก สาธารณะชนทั่วไป 10


คาเปาหมายและระยะเวลาดำเนินงาน แนวทางการพัฒนา 2566 พ.ศ.2567 พ.ศ.2568 พ.ศ.2569 พ.ศ.2570 00 100 100 100 100 - พัฒนาและสงเสริม ศกัยภาพ การสรางโอกาสและ ความเสมอภาคทาง การศึกษาใหกับเดก็ ในเขตบริการ 00 100 100 100 100 00 100 100 100 100 81


Click to View FlipBook Version