คำสั่งมอบหมายหน้าที่ความรับผิดชอบให้ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาปฏิบัติ

คำสั่งสำนกั งำนเขตพ้ืนที่กำรศึกษำประถมศกึ ษำสงขลำ เขต 1

ที่ 274/2564

เร่อื ง มอบหมายหน้าทีค่ วามรับผิดชอบใหข้ า้ ราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศึกษาปฏิบัติ

กล่มุ งานบรหิ ารทว่ั ไป กลุม่ อานวยการ
สำนกั งำนเขตพื้นทก่ี ำรศึกษำประถมศกึ ษำสงขลำ เขต 1

1

คำส่ังสำนักงานเขตพนื้ ทก่ี ารศกึ ษาประถมศึกษาสงขลา เขต 1
ท่ี 274 / 2564

เร่ือง มอบหมายหน้าทคี่ วามรับผิดชอบใหข้ ้าราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษาปฏบิ ตั ิ
---------------------------------

เพอื่ ใหก้ ารบรหิ ารราชการของสำนักงานเขตพ้นื ทีก่ ารศึกษาประถมศึกษาสงขลา เขต 1 เป็นไปด้วย
ความเรยี บร้อย รวดเร็ว และเกิดประสทิ ธิภาพในการบริหารจัดการตามขอบข่ายและภารกจิ ของสำนักงานเขตพื้นที่
การศกึ ษาประถมศึกษาสงขลา เขต 1

อาศัยอำนาจตามความมาตรา 37 วรรคสองแห่งพระราชบัญญัติระเบียบบริหารราชการ
กระทรวงศึกษาธิการ พ.ศ. 2546 จึงขอยกเลิก คำสั่งที่ 3/2564 ลงวันท่ี 7 มกราคม พ.ศ. 2564 และมอบหมาย
งานหนา้ ท่ีความรับผดิ ชอบให้ข้าราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษาปฏิบัติ ดังต่อไปนี้

กลุ่มอำนวยการ

1. นางสาวเรณู อินแก้ว ตำแหน่ง นักจัดการงานทั่วไปชำนาญการพิเศษ ตำแหน่งเลขที่ อ 1
มหี น้าท่ีรบั ผิดชอบและปฏบิ ัตงิ าน ดงั น้ี

1.1 ปฏิบตั ิหนา้ ทีผ่ ู้อำนวยการกล่มุ อำนวยการ
1.2 วางแผน กำกบั ตดิ ตาม เรง่ รัด การปฏิบัติงาน แนะนำใหค้ วามช่วยเหลอื และให้
คำปรกึ ษา แก้ไขปญั หาในการปฏิบัติหน้าท่ขี องขา้ ราชการและลกู จ้างภายในกลมุ่ อำนวยการ
1.3 ตรวจสอบกลั่นกรองงานของกลุ่มงานในกลุ่มอำนวยการก่อนนำเสนอผูบ้ ังคับบัญชาภายใต้
กฎหมายและระเบียบปฏิบตั ิ
1.4 พิจารณาหนังสอื ภายนอกของสำนักงานเขตพ้ืนทก่ี ารศึกษา เพอ่ื จา่ ยไปยงั กล่มุ /หนว่ ย
1.5 งานการจัดระบบบรหิ ารสำนักงานเขตพ้ืนที่การศึกษา

- งานจัดระบบบรหิ ารงาน
1.6 งานบริหารจดั การภายในกลุ่มอำนวยการ
1.7 การมอบหมายหนา้ ท่ีใหร้ อง ผอ. สพป. สงขลา เขต 1 เกี่ยวกับศูนยเ์ ครือข่ายการศึกษาและ
ติดต่อประสานงานการปฏบิ ัติงานกบั ส่วนราชการระดับอำเภอ
1.8 การประเมนิ คุณธรรม และความโปรง่ ใส ในการดำเนนิ งานของสำนักงานเขตพ้นื ท่ีการศึกษา
(ITA) และในสว่ นที่กลุ่มอำนวยการรบั ผิดชอบ
1.9 การจดั ทำแผนดำเนนิ ธรุ กิจอยา่ งต่อเนื่อง

2

1.10 งานสรรหาคณะกรรมการตดิ ตามตรวจสอบประเมินผลและนิเทศการศกึ ษา
1.11 งานเลือกตัง้ คณะกรรมการขา้ ราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา (ก.ค.ศ.) และสรรหา
คณะกรรมการอื่นที่เกย่ี วขอ้ ง
1.12 การจดั งานกิจกรรมวนั ปใี หม่
1.13 ปฏิบตั ิตามตวั ชีว้ ดั /แผนงาน/โครงการ
1.14 ปฏิบัติงานร่วมกบั หรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของกลุ่ม/งานอืน่ ที่เกี่ยวข้องหรือที่ไดร้ ับ
มอบหมายจากผบู้ ังคบั บญั ชา

2. นางณิชกมล คุ้มครอง ตำแหน่ง นักจัดการงานทั่วไปชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ อ 2
มหี น้าทีร่ ับผดิ ชอบและปฏิบัติงาน ดังน้ี

2.1 ปฏิบัติหนา้ ท่หี วั หน้ากลุ่มงานบริหารท่ัวไป
2.2 ปฏิบัติหน้าที่แทนผู้อำนวยการกลุ่มอำนวยการในกรณีไม่อยู่หรืออยู่แต่ไม่สามารถปฏิบัติ
หน้าท่ไี ด้
2.3 การตรวจสอบกลนั่ กรองงาน
2.4 วางแผน ควบคุม กำกบั ติดตาม การปฏิบตั หิ น้าท่ีของขา้ ราชการในกลมุ่ งานบรหิ ารทัว่ ไป
2.5 งานการจดั ระบบบริหารสำนกั งานเขตพนื้ ท่ีการศึกษา

2.5.1 งานมาตรฐานสำนกั งานเขตพืน้ ทีก่ ารศึกษา
2.5.2 งานคำรับรองการปฏบิ ัตริ าชการ
2.5.3 งานพัฒนาคุณภาพการใหบ้ ริการ
2.5.4 งานพฒั นาบุคลากรเพื่อการเปลี่ยนแปลงสภาพการทำงานและการปรับปรุงคุณภาพ
สภาวะแวดล้อมในทท่ี ำงาน (OD)
2.5.5 งานควบคุมภายในสำนักงานเขตพ้นื ทีก่ ารศึกษาและกลมุ่ อำนวยการ
2.5.6 งานพฒั นาคณุ ภาพบริหารจัดการภาครัฐ (PMQA)
2.6 งานยานพาหนะและอืน่ ๆ ท่ีเกีย่ วข้อง
2.6.1 จำแนกภารกจิ ทีม่ คี วามจำเปน็ ตอ้ งใช้พาหนะ
2.6.2 กำหนดหลกั เกณฑว์ ธิ กี ารขออนญุ าตใชพ้ าหนะ การขออนุมัตเิ บิกจ่ายนำ้ มนั เช้อื เพลิง
การตรวจสภาพการซ่อมบำรุง รกั ษา และการรายงานใหผ้ เู้ กย่ี วขอ้ งทราบ
2.6.3 ศึกษาสภาพท่ัวไป และกำหนดสถานทเี่ ก็บรกั ษาพาหนะใหเ้ กดิ ความปลอดภัย
2.6.4 จัดทำขอ้ มลู การใช้และการเบิกจ่ายน้ำมันเชอื้ เพลิงของยานพาหนะเปน็ รายเดือน
2.6.5 ประเมินแผนการใช้รถยนต์ส่วนกลาง หลักเกณฑ์ วิธีการขออนุญาต ใช้พาหนะ
การขออนมตั เิ บิกจ่ายน้ำมันเช้ือเพลิง การตรวจสภาพการซ่อมบำรงุ การเก็บรกั ษา และการรายงานการใช้พาหนะ
นำผลการประเมินไปใช้ในการปรับปรงุ ให้เหมาะสมและมีประสทิ ธิภาพอยา่ งต่อเนอื่ งและสมำ่ เสมอ

3

2.7 การพฒั นาศนู ยเ์ ครือขา่ ยการศกึ ษาตามประกาศสำนักงานเขตพ้ืนทกี่ ารศกึ ษา
2.8 งานจัดระบบสาธารณูปโภค

2.8.1 สำรวจความตอ้ งการและจำเป็นในการใช้สาธารณูปโภคภายในหนว่ ยงาน
2.8.2 วางระบบและปรับปรงุ ระบบสาธารณูปโภคให้เอื้อต่อการปฏิบัติงานเกิดประโยชน์
สูงสดุ แกห่ น่วยงาน
2.8.3 สร้างความตระหนักใหบ้ คุ ลากรในหนว่ ยงานให้ความสำคญั กับมาตรการประหยดั
2.8.4 บำรุง รักษา ระบบสาธารณปู โภคให้สามารถใช้งานได้
2.8.5 การใช้ การควบคุม การยกเลิก การเปลี่ยนแปลงระบบโทรศัพท์รวมถึงการดูแล
รกั ษาความสะอาดโทรศพั ท์ โทรสารของสำนกั งานเขตพ้ืนท่ีการศกึ ษา
2.8.6 ควบคมุ ประเมินผลและรายงานผลการดำเนินงาน
2.9 ปฏิบตั งิ านสารบรรณเกย่ี วกับการเก็บ การยืม และการทำลายหนงั สอื ราชการ
2.10 การออกหนังสอื รบั รองว่าเปน็ โรงเรียนในสังกัด สพป.สงขลา เขต 1
2.11 ทำหน้าทส่ี ารบรรณรับหนงั สือราชการทม่ี านอกระบบ Smart Area และทางไปรษณยี ์
- กล่มุ บริหารงานการเงนิ และสินทรัพย์
- กลมุ่ ส่งเสรมิ การศึกษาทางไกล เทคโนโลยีสารสนเทศ และการสือ่ สาร
- กลมุ่ กฎหมายและคดี
2.12 งานเกยี่ วกับอุทกภยั วาตภยั รว่ มกับนางวารณุ ี มณพี งศ์
2.13 ปฏบิ ตั ิงานตามตวั ชว้ี ัด/แผนงาน/โครงการ
2.14 ปฏิบตั หิ นา้ ทแ่ี ทนนางสาวเรณู อินแกว้ กรณไี มอ่ ยหู่ รอื อยแู่ ต่ไม่สามารถปฏบิ ัติงานได้
2.15 ปฏิบัติงานร่วมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของกลุ่มงานอื่นที่เกี่ยวข้องหรือที่ได้รับ
มอบหมายจากผบู้ ังคับบัญชา

3. นางสาวทักษพร ช่วยนุกูล ตำแหน่ง เจ้าพนักงานธุรการชำนาญงาน ตำแหน่งเลขที่ อ 6
มหี นา้ ท่ีรบั ผิดชอบและปฏบิ ตั ิงาน ดงั น้ี

3.1 ปฏิบัตหิ นา้ ทีห่ ัวหน้ากลุม่ งานประสานงาน
3.2 วางแผน ควบคุม กำกบั ตดิ ตามการปฏบิ ตั ิหนา้ ทีข่ องขา้ ราชการในกลุ่มงานประสานงาน
3.3 ทำหนา้ ที่เลขานกุ ารผู้บรหิ ารสำนักงานเขตพื้นท่กี ารศกึ ษา
3.4 นายทะเบยี นข้อมูลข่าวสารลบั
3.5 การควบคุม ดูแล รกั ษาความสะอาดภายใน ภายนอกหอ้ งผู้อำนวยการสำนักงานเขตพ้นื ที่การศกึ ษา
3.6 งานช่วยอำนวยการ

- งานรับสง่ งานในหนา้ ท่ีราชการ

4

3.7 การตอ้ นรบั บุคคลสำคัญ/คณะบุคคล
3.8 การอำนวยความสะดวกและรับ – สง่ ผู้บังคบั บญั ชา
3.9 งานประชุมผอู้ ำนวยการสถานศึกษา
3.10 งานประชุมธรุ การกล่มุ ของสำนักงานเขตพืน้ ทก่ี ารศกึ ษา
3.11 งานการประชุม รอง ผอ. สพป. สงขลา เขต 1 และผูอ้ ำนวยการกลุม่ /หน่วย
3.12 งานการประชุมบคุ ลากรภายในสำนักงานเขตพน้ื ทกี่ ารศึกษา
3.13 ควบคุม ดแู ล การซ่อมบำรงุ รักษา วัสดุ และครุภณั ฑข์ องสำนกั งานเขตพน้ื ท่กี ารศกึ ษา
3.14 ดำเนินการเกี่ยวกับการตรวจราชการท่ีมิใช่งานของกลุ่มงานใดโดยเฉพาะ,การตรวจเยี่ยม
และอน่ื ๆ ท่เี กีย่ วขอ้ ง
3.15 งานสวสั ดกิ าร สวสั ดภิ าพครแู ละบุคลากรทางการศึกษา

3.15.1 งานส่งเสริมการจัดสวัสดิการข้าราชการและลูกจ้างประจำสำนักงานเขตพื้นท่ี
การศกึ ษา

3.15.2 สวัสดกิ ารขวญั กำลังใจ สพป. สงขลา เขต 1
3.15.3 งานสวสั ดกิ ารธนาคารอาคารสงเคราะห์

- สวัสดิการเงินกู้เพ่ือทอ่ี ยู่อาศยั แบบไม่มเี งินฝาก (ดอกเบยี้ ตำ่ กว่าปกติ 1%)
- สวัสดิการเงนิ กู้เพ่ือทอี่ ยูอ่ าศยั ของสมาชิก กบข. – ธอส.
- สวสั ดิการเพอื่ ทอี่ ยอู่ าศัยของสมาชิก กสจ.
3.15.4 งานสวสั ดิการธนาคารออมสนิ
- เงินกู้สวสั ดิการขา้ ราชการและลกู จา้ งประจำ
- เงนิ กู้วิทยฐานะเพอ่ื แก้ไขปญั หาหนีส้ ินข้าราชการครู
- เงนิ กู้ตามโครงการธนาคารประชาชน
- เงนิ กู้เพื่อการศึกษา
- เงนิ กโู้ ครงการพฒั นาชวี ิตครู
- เงินกู้ ช.พ.ค. และ ช.พ.ส.
- เงินก้โู ครงการอน่ื ๆ
3.15.5 งานสวสั ดกิ ารธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน)
- สวัสดิการเงินกูเ้ พ่ือที่อย่อู าศัยของขา้ ราชการ
- โครงการสนิ เชื่อธนวัฏ
- โครงการสวัสดกิ ารเงินกู้ กบข.
3.15.6 โครงการเงนิ ทนุ หมุนเวยี นเพือ่ แกไ้ ขปัญหาหนสี้ ินขา้ ราชการครู (ธกส.)

5

3.16 งานอาคารสถานที่และส่ิงแวดล้อม
3.16.1 งานปรับปรุงและพัฒนาอาคารสถานที่และสิ่งแวดล้อม ไม่รวมการดำเนินการ

ตามมาตรการประหยัดพลงั งาน
3.16.2 งานรักษาความปลอดภยั
3.16.3 งานบริการอาคารสถานท่ี
3.16.4 การจัดตั้งและเสนอของบประมาณซ่อมสำนักงานฯ และบ้านพักผู้อำนวยการ

สำนักงานเขตพื้นทก่ี ารศกึ ษาและจดั ทำรายละเอยี ดการของบประมาณตามแบบ ปร. 4 ปร. 5 และ ปร. 6
3.17 การเบกิ จ่ายวสั ดุ ครุภณั ฑ์ พร้อมจัดทำทะเบียนคุมของกลุ่มอำนวยการ
3.18 การจดั ทำเอกสารของสำนักงานเขตพ้ืนทก่ี ารศึกษา
3.19 การจัดทำหนังสือราชการ
3.20 การแจง้ เวยี นหนงั สอื ราชการหรอื อื่นๆ ท่เี กย่ี วข้องกบั กลุ่มอำนวยการ
3.21 ทำหนา้ ท่สี ารบรรณรับหนงั สือราชการท่มี านอกระบบ Smart Area และทางไปรษณีย์
- กล่มุ อำนวยการ
- กลุม่ นิเทศ ติดตาม และประเมินผลการจดั การศึกษา

กลมุ่ งานประสานงาน
3.22 ขอความอนเุ คราะหส์ ง่ นกั เรยี น นกั ศกึ ษา ฝึกประสบการณ์
3.23 งานสนบั สนนุ เก่ียวกับการเลอื กตัง้ ต่าง ๆ
3.23.1 เลือกต้ังสมาชกิ สภาผแู้ ทนราษฏร
3.23.2 เลือกตง้ั สมาชกิ วุฒิสภา
3.23.3 การเลือกตัง้ อนื่ ๆ
3.24 ปฏิบตั ิงานตามตวั ช้ีวัด/แผนงาน/โครงการ
3.25 ปฏิบัติหนา้ ทแ่ี ทน นางวารณุ ี มณพี งศ์ กรณีอยู่หรืออยูแ่ ต่ไม่สามารถปฏิบัตงิ านได้
3.26 ปฏิบัติงานร่วมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของกลุ่มงานอื่นที่เกี่ยวข้องหรือที่ได้รับ

มอบหมายจากผ้บู งั คับบญั ชา

4. นางวารุณี มณีพงศ์ ผู้รับจ้างเหมาพนักงานพิมพ์ดีด มีหน้าที่รับผิดชอบและปฏิบัติงาน
ตามบันทึกขอ้ ตกลงจ้าง ดังน้ี

4.1 ทำหนา้ ท่ีสารบรรณรบั หนงั สอื ราชการทางระบบ ICT จาก สพฐ./หนว่ ยงานอื่น
4.2 ให้บรกิ ารและสนบั สนุนการใช้ระบบ ICT ในการรับ – ส่งหนังสือราชการ
4.3 การพฒั นาและดูแลระบบการรับ – สง่ หนังสือราชการ
4.4 ดำเนนิ การเกยี่ วกบั สารบรรณสง่ หนงั สือราชการของสำนักงานเขตพนื้ ที่การศกึ ษา โดยระบบ ICT
4.5 การติดตาม ตรวจสอบการแนบเอกสารหนังสือส่งในระบบ Smart Area ของสำนักงานเขตพื้นท่ีการศกึ ษา

6

4.6 งานมอบหมายหนา้ ทีก่ ารงานของข้าราชการ/ลกู จ้างประจำสำนักงานเขตพ้นื ทก่ี ารศึกษา
4.7 การควบคุม ดูแล รักษาความสะอาดภายใน ภายนอกห้อง พร้อมอำนวยความสะดวก
ในการปฏบิ ตั ิงานแกร่ องผู้อำนวยการสำนักงานเขตพน้ื ทีก่ ารศกึ ษาประถมศึกษา
4.8 ทำหนา้ ท่ผี ู้ช่วยเลขานกุ ารผบู้ ริหารสำนักงานเขตพนื้ ท่ีการศึกษา
4.9 ทำหนา้ ท่ีสารบรรณรับหนงั สอื ราชการทีม่ านอกระบบ Smart Area และทางไปรษณีย์

- กลุ่มนโยบายและแผน
- กลุ่มพัฒนาครแู ละบคุ ลากรทางการศกึ ษา
- กลมุ่ ส่งเสริมการจดั การศึกษา
- กล่มุ บริหารงานบคุ คล
- หน่วยตรวจสอบภายใน
กลุม่ งานประสานงาน
4.10 งานประชมุ หัวหน้าสว่ นราชการระดบั อำเภอ
4.11 การประชุม กศจ. อกศจ. ในส่วนทีก่ ลุม่ อำนวยการรับผดิ ชอบ
4.12 งานเกย่ี วกับอุทกภยั วาตภยั ร่วมกบั นางณชิ กมล คมุ้ ครอง
4.13 งานจำหน่าย แจกจ่ายเอกสาร สิ่งพิมพ์และอื่น ๆ ตามที่หน่วยงานภายใน/ภายนอก
เขตพื้นท่ีการศึกษาขอความร่วมมือ
4.14 โครงการปลกู ตน้ ไมเ้ นอ่ื งในโอกาสต่าง ๆ
4.15 งานประสาน
4.15.1 ประสานการตรวจสุขภาพประจำปโี รงพยาบาลสงขลา
4.15.2 ประสานการตรวจสขุ ภาพประจำปี สำนกั งาน สกสค./อน่ื ๆ
4.15.3 งานประสานกิจกรรมงานทอดกฐนิ พระราชทาน/ทอดผ้าป่าและอ่ืน ๆ
4.15.4 อนเุ คราะห์ประสานการจดั เกบ็ ข้อมูลงานวิจัยภายนอก
4.16 กจิ กรรมวนั สำคัญทเ่ี ก่ยี วขอ้ งกับสำนกั งานเขตพ้ืนทก่ี ารศึกษา
4.16.1 งานวนั สำคญั ของชาติ ศาสนา พระมหากษัตรยิ ์
4.16.2 งานวันสำคัญตามประเพณตี ่าง ๆ
4.16.3 งานวนั สำคญั ของจังหวัดสงขลา
4.16.4 งานวนั ครู
4.17 ขอความอนเุ คราะหร์ ณรงค์ประชาสัมพันธแ์ ละขับเคลือ่ นการจดั กจิ กรรมเขา้ วดั ปฏิบัตธิ รรม
วนั ธรรมสวนะ (วนั พระ)
4.18 การรบั บริจาคช่วยเหลือนักเรยี น/ผปู้ ระสบภยั

7

กล่มุ งานประชาสัมพันธ์
4.19 การประชุมรายการ “พุธเชา้ ข่าวสพฐ.”
4.20 ประชาสัมพันธ์ขา่ วสารที่หน่วยงานภายในและภายนอกขอควมร่วมมือ
4.21 ดำเนนิ งานเผยแพรข่ อ้ มลู ข่าวสารของหน่วยงานต่อสาธารณชน โดยการ

4.21.1 ประสานงานกับเครือข่ายประชาสัมพันธ์ในการเก็บรวบรวมข้อมูลและผลงาน
เพ่อื การประชาสัมพันธ์

4.21.2 วางแผนการประชาสัมพันธ์ข้อมูลข่าวสารและผลงานของสำนักงานเขตพื้นที่
การศกึ ษาและสถานศกึ ษา

4.21.3 ผลิตขอ้ มูล ขา่ วสาร บทความและรายการวิทยุโทรทัศน์

4.21.4 ดำเนินการประชาสัมพันธ์ผ่านสื่อต่าง ๆ ได้แก่ เว็บไซด์สำนักงานเขตพื้นที่
การศึกษา เว็บไซด์ สพฐ. จดหมายข่าวอิเล็กทรอนิกส์ แผ่นพับ วารสาร วิทยุกระจายเสียง วิทยุชุมชน โทรทัศน์
ป้ายประชาสมั พันธ์ และอื่น ๆ

4.21.5 เชิญสื่อมวลชนร่วมจัดทำข่าวโครงการดี กิจกรรมเด่นและเยี่ยมชม ผลงานของ
หนว่ ยงาน

4.21.6 รว่ มบันทึกภาพนิ่ง ภาพวีดโี อ เพื่อการประชาสมั พนั ธห์ นว่ ยงาน
4.22 ใหบ้ ริการขอ้ มูลขา่ วสารเพือ่ การประชาสัมพนั ธ์ต่อสาธารณชน
4.23 ตรวจสอบวิเคราะห์ข่าวจากส่ือมวลชนทกุ แขนงทเ่ี สนอขา่ วเก่ียวขอ้ งกบั หน่วยงาน
4.24 จดั ระบบการใหบ้ รกิ ารข้อมลู ขา่ วสารของหนว่ ยงาน
4.25 จดั ระบบรวบรวมผลงานการดำเนินงานประชาสมั พนั ธ์
4.26 จัดทำทะเบยี นควบคมุ สื่ออปุ กรณข์ องกลมุ่ งานประชาสัมพนั ธ์
4.27 ปฏิบตั งิ านตามตัวชี้วัด/แผนงาน/โครงการ
4.28 ปฏิบตั หิ นา้ ทีแ่ ทนนางสาวทักษพร ชว่ ยนกุ ลู กรณที ่ีไมอ่ ยู่หรืออย่แู ต่ไมส่ ามารถปฏบิ ัตงิ านได้
4.29 ปฏิบัติงานร่วมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของกลุ่มงานอื่นที่เกี่ยวข้องหรือที่ได้รับ
มอบหมายจากผู้วา่ จ้าง

5. นางปรียา บัววรรณ์ ผู้รับจ้างเหมาบริการดูแลรักษาความสะอาด มีหน้าที่รับผิดชอบและ
ปฏบิ ัตงิ านตามบันทึกตกลงจา้ ง ดงั น้ี

5.1 ทำความสะอาดห้องผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาสงขลา เขต 1
และหอ้ งรองผู้อำนวยการสำนกั งานเขตพ้นื ทกี่ ารศกึ ษาประถมศกึ ษาสงขลา เขต 1

8

5.2 รับผดิ ชอบทำความสะอาดในอาคารสำนักงาน ดังน้ี
5.2.1 ทำความสะอาดพ้นื ท่ีอาคารสำนกั งานทุกหอ้ ง
5.2.2 ทำความสะอาดโต๊ะ เกา้ อ้ี พร้อมจัดส่งิ ของใหเ้ ป็นระเบยี บเรยี บร้อย
5.2.3 ท้งิ และลา้ งทำความสะอาดถงั ขยะ
5.2.4 ทำความสะอาดกระจก ขอบกระจก ขอบประตูและบานประตูทุกบานและลบรอยเป้ือน

ตามขอบประตหู นา้ ต่างและสวิทซ์ไฟ
5.2.5 ทำความสะอาดอปุ กรณเ์ คร่ืองใช้สำนักงาน
5.2.6 ทำความสะอาดโทรศัพท์ที่วางบนโต๊ะทุกเครื่อง เช็ดแท่นพูดและหูฟังด้วยน้ำยา

ฆา่ เชอ้ื โรค
5.2.7 ดูแล รดนำ้ พรวนดนิ พร้อมตดั แตง่ ตน้ ไมภ้ ายในและภายนอกอาคารสำนักงาน
5.2.8 ทำความสะอาด เทน้ำและถาดรองรบั ใตก้ ระถางตน้ ไม้ตามจดุ ตา่ ง ๆ ในสำนักงาน
5.2.9 ดแู ลน้ำดื่มภายในอาคารสำนกั งาน

5.3 ดูและทำความสะอาดผ้าปูโต๊ะ ผ้าม่าน ผ้าคลุมเก้าอี้ ของสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา
ประถมศึกษาสงขลา เขต 1

5.4 เชด็ และทำความสะอาดขัน้ บนั ได ตลอดจนราวบันไดขึ้น – ลงสำนักงาน
5.5 ทำความสะอาดห้องน้ำ พื้นห้องน้ำ และเครื่องสุขภัณฑ์ด้วยน้ำยา แต่ละชนิดให้เหมาะสม
กับวสั ดุ พรอ้ มทัง้ ดับกลน่ิ และฆ่าเชื้อโรค เชด็ รอยคราบสกปรกตามขอบประตูต่าง ๆ ของห้องนำ้ ด้วยน้ำยาแต่ละชนิด
ให้เหมาะสมกับวสั ดุทกุ วนั
5.6 นำขยะไปทิง้ หลงั เลิกงานทุกวนั
5.7 ปฏบิ ตั ิงานอืน่ ๆ ท่ีไดร้ บั มอบหมาย

6. นายเจริญ สุวรรณรัตน์ ผู้รับเหมาบริการรักษาความปลอดภัย มีหน้าที่รับผิดชอบและ
ปฏิบัติงานตามบนั ทึกตกลงจา้ ง ดงั น้ี

6.1 ดูแลความปลอดภัยสำนักงานทั้งภายใน – ภายนอกอาคารสำนักงานและสถานที่โดยรอบ
โดยปฏบิ ัตหิ น้าทีผ่ ลัดท่ี 1 ตง้ั แตเ่ วลา 16.30 – 00.30 น. ของวันถัดไป

6.2 รักษาความปลอดภัย ตรวจตราดูแลทรพั ยส์ นิ ของสำนักงาน
6.3 รกั ษาความสงบเรยี บร้อยป้องกันการโจรกรรมและระมัดระวงั ปอ้ งกันอัคคภี ัยอันจะเกิดแก่
ทรพั ยส์ นิ ของสำนักงาน
6.4 แจง้ ผ้วู ่าจ้างหรือเจา้ หน้าที่ของผวู้ ่าจ้างทราบทันทเี มือ่ มเี หตุการณผ์ ิดปกติใด ๆ เกดิ ขน้ึ
6.5 ปฏิบัติหน้าที่ด้วยมารยาทที่สุภาพ เรียบร้อย ซื่อสัตย์ สุจริต ตั้งใจ และต้องลงเวลา
ไป – กลบั ดว้ ยตนเองทุกคร้ังทีม่ าปฏิบตั ิหน้าที่

9

6.6 ปฏิบัติตามระเบียบ ข้อบังคับและคำสั่งโดยชอบของผู้ว่าจ้างหรือผู้แทนของผู้ว่าจ้าง หรือ
คณะกรรมการตรวจการจ้างทีใ่ ชอ้ ยใู่ นขณะทำสัญญานีแ้ ละท่ีจะออกใชใ้ นภายหนา้ เก่ียวกับการรักษาความปลอดภัย
โดยเคร่งครดั

6.7 ปฏบิ ัตงิ านแทน นายพพิ ัฒพงษ์ บัววรรณ์ กรณไี มอ่ ยู่ หรอื อยู่แต่ไม่สามารถปฏิบัตงิ านได้
6.8 ปฏิบัติงานอนื่ ๆ ท่ีได้รบั มอบหมาย

7. นายพิพัฒพงษ์ บัววรรณ์ ผู้รับเหมาบริการรักษาความปลอดภัย มีหน้าที่รับผิดชอบและ
ปฏบิ ัติงานตามบันทกึ ตกลงจา้ ง ดงั นี้

7.1 ดูแลความปลอดภัยสำนักงานทั้งภายใน – ภายนอกอาคารสำนักงานและสถานที่โดยรอบ
โดยปฏบิ ัตหิ น้าท่ีผลัดท่ี 1 ตง้ั แต่เวลา 00.30 – 08.30 น. ของวนั ถดั ไป

7.2 รกั ษาความปลอดภัย ตรวจตราดแู ลทรพั ย์สนิ ของสำนักงาน
7.3 รกั ษาความสงบเรียบร้อยปอ้ งกนั การโจรกรรมและระมัดระวัง ป้องกนั อัคคภี ัยอันจะเกิดแก่
ทรัพยส์ ินของสำนกั งาน
7.4 แจง้ ผู้วา่ จ้างหรือเจ้าหนา้ ทีข่ องผู้วา่ จา้ งทราบทนั ทเี มื่อมเี หตกุ ารณผ์ ิดปกติใด ๆ เกิดขึน้
7.5 ปฏิบัติหน้าที่ด้วยมารยาทที่สุภาพ เรียบร้อย ซื่อสัตย์ สุจริต ตั้งใจ และต้องลงเวลา
ไป – กลบั ดว้ ยตนเองทกุ ครัง้ ท่ีมาปฏิบัติหนา้ ท่ี
7.6 ปฏิบัติตามระเบียบ ข้อบังคับและคำสั่งโดยชอบของผู้ว่าจ้างหรือผู้แทนของผู้ว่าจ้าง
หรือคณะกรรมการตรวจการจ้างที่ใช้อยู่ในขณะทำสัญญานี้และที่จะออกใช้ในภายหน้าเกี่ ยวกับการรักษาความ
ปลอดภัยโดยเคร่งครดั
7.7 ปฏิบตั ิงานแทน นายเจรญิ สุวรรณรัตน์ กรณีไมอ่ ยู่ หรืออยูแ่ ตไ่ ม่สามารถปฏบิ ตั ิงานได้
7.8 ปฏบิ ตั ิงานอืน่ ๆ ทีไ่ ด้รบั มอบหมาย

กลุ่มนโยบายและแผน

8. นางฐดิ ายุ สรรพสนิ ตำแหนง่ นักวิเคราะหน์ โยบายและแผนชำนาญการพเิ ศษ ตำแหน่งเลขท่ี
อ 29 มีหน้าท่ีรบั ผดิ ชอบและปฏิบัตงิ าน ดงั น้ี

8.1 ปฏบิ ัตหิ น้าท่ผี อู้ ำนวยการกลุม่ นโยบายและแผน
8.2 วางแผน กำกับ ติดตาม เร่งรัด การปฏิบัติงาน แนะนำให้ความช่วยเหลือและให้คำปรึกษา
แก้ไขปญั หาในการปฏิบัตหิ นา้ ที่ของขา้ ราชการภายในกลมุ่ นโยบายและแผน
8.3 บรหิ ารจัดการงานภายในกลมุ่ นโยบายและแผน
8.4 ศกึ ษา วิเคราะห์ วจิ ัย และพัฒนางาน ในส่วนทเ่ี กี่ยวข้อง
8.5 ตรวจสอบ กลั่นกรองงานของกลุ่มงานในกลุ่มนโยบายและแผนก่อนนำเสนอผู้บังคับบัญชา
ภายใตก้ ฎหมาย และระเบยี บปฏิบัติ

10

กล่มุ งานนโยบายและแผน
8.6 ปฏิบัติงานในกลมุ่ งานนโยบายและแผน
8.6.1 วเิ คราะหแ์ ละพัฒนานโยบายทางการศึกษา
8.6.1.1 วิเคราะห์ทศิ ทางและหรือยุทธศาสตร์ กลยทุ ธ์ ระดับชาติ กระทรวงศกึ ษาธกิ าร

สำนกั งานคณะกรรมการการศกึ ษาขนั้ พน้ื ฐาน และจังหวัด รวมท้ังหน่วยงานทเ่ี กยี่ วขอ้ ง
8.6.1.2 วิเคราะห์ผลการจัดการศึกษาทั้งด้านปริมาณและคุณภาพของสำนักงานเขต

พื้นทก่ี ารศึกษาและสถานศกึ ษา
8.6.1.3 จัดทำนโยบาย จุดเน้น และเป้าหมายการจดั การศึกษาท่ีสอดคล้องกับบริบท

สภาพแวดล้อมและความต้องการของชุมชน และสนับสนุนการนำไปใช้ในการจัดการศึกษา ตลอดจนเผยแพร่
สูส่ าธารณชน

8.6.2 จดั ทำแผนปฏบิ ัติการประจำปี
8.6.2.1 จัดทำแผนปฏิบัติการประจำปีงบประมาณสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา

ประถมศึกษาสงขลา เขต 1
8.6.2.2 สนับสนุนช่วยเหลือให้สถานศึกษาจัดทำแผนปฏิบัติการประจำปี

ของสถานศึกษา
8.6.3 จดั ทำแผนพัฒนาการศึกษาขัน้ พืน้ ฐาน
8.6.3.1 จัดทำแผนพัฒนาการศึกษาขั้นพื้นฐานสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา

ประถมศกึ ษาสงขลา เขต 1
8.6.3.2 สนับสนุนช่วยเหลือให้สถานศึกษาจัดทำแผนพัฒนาการศึกษาขั้นพื้นฐาน

ของสถานศึกษา
8.6.4 งานบริหารยุทธศาสตร์และบรู ณาการการศึกษาจังหวัดและกลมุ่ จังหวดั
8.6.5 ดำเนนิ งานเกีย่ วกับการขยายช้นั เรยี นและการเปดิ หอ้ งเรียนพเิ ศษ
8.6.6 ตรวจสอบการนำเขา้ ข้อมูลโครงการ/กิจกรรม ในระบบติดตามและประเมนิ ผลแห่งชาติ

(eMENSCR)
8.7 ปฏิบัติงานร่วมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของกลุ่ม/งานอื่น ที่เกี่ยวข้องหรือที่ได้รับ

มอบหมายจากผู้บงั คบั บัญชา

กล่มุ งานวเิ คราะหง์ บประมาณ
9. นางบุญธรรม ทองคำ ตำแหน่ง นักวิเคราะห์นโยบายและแผนชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่

อ 31 มหี น้าทร่ี บั ผิดชอบและปฏิบัตงิ าน ดังนี้
9.1 ปฏิบตั ิหน้าท่หี ัวหนา้ กลมุ่ งานวิเคราะห์งบประมาณ

11

9.2 ปฏิบัติหน้าทีแ่ ทนผู้อำนวยการกลุ่มนโยบายและแผน ในกรณีไม่อยู่หรืออยู่แต่ไม่สามารถ
ปฏบิ ตั ิหน้าท่ีได้

9.3 วางแผน ควบคุม กำกับ ติดตาม การปฏิบัติหน้าที่ของข้าราชการในกลุ่มงานวิเคราะห์
งบประมาณ

9.4 ศกึ ษา วิเคราะห์ วจิ ัยเกยี่ วกับการใชจ้ า่ ยงบประมาณ รวมท้งั การคำนวณต้นทนุ ผลผลิต
9.5 การจดั ทำแผนการใชจ้ า่ ยงบประมาณประจำปี
9.6 การจดั ตัง้ เสนอขอ และการจัดสรรงบประมาณ

9.6.1 งบดำเนนิ งาน
9.6.1.1 ค่าเชา่ บา้ นข้าราชการ
9.6.1.2 คา่ ตอบแทนวทิ ยากรสอนศาสนาอิสลามศกึ ษารายชวั่ โมง

9.6.1.3 ค่าตอบแทนจา้ งผู้ปฏบิ ัตงิ านใหร้ าชการ (พเี่ ล้ียงเด็กพิการ)
9.6.1.4 เงินตอบแทนพิเศษข้าราชการและลูกจ้างกรณีเงินเดอื นเต็มขนั้
9.6.1.5 ค่าตอบแทนจ้างผู้ปฏิบัติงานให้ข้าราชการ (พนักงานพิมพ์ดีด/เจ้าหน้าที่เวร
ยาม/พนกั งานทำความสะอาด/พนกั งานขบั รถยนต์)
9.6.1.6 คา่ ตอบแทนจา้ งครูรายเดอื นแกไ้ ขปัญหาสถานศึกษาขาดแคลนครู ขั้นวิกฤต
9.6.1.7 คา่ ตอบแทนจ้างบคุ ลากรปฏิบตั งิ านแทนครูเพอ่ื ทำหน้าท่ีธุรการ (ครูธุรการ)
9.6.1.8 คา่ ตอบแทนจ้างนกั การภารโรง
9.6.1.9 ค่าติดต้ัง ปรบั ปรงุ ซอ่ มแซมระบบไฟฟ้า ประปา
9.6.1.10 ค่าติดตั้งโทรศัพท์
9.6.1.11 ค่าซ่อมแซมสิ่งก่อสร้าง
9.6.1.12 ค่าพาหนะ – รับส่งนักเรียน
9.6.2 งบลงทุน
9.6.2.1 รายการคา่ ครภุ ัณฑ์
9.6.2.2 ค่าที่ดินและสิ่งก่อสร้าง (รายการก่อสร้างอาคารเรียน อาคารประกอบ
และสงิ่ ก่อสร้างอนื่ /รายการค่าปรับปรุงซอ่ มแซมอาคารเรียน อาคารประกอบ ส่งิ กอ่ สร้างอ่นื ทช่ี ำรดุ เสียหาย)
9.6.3 งบบุคลากร
- ค่าตอบแทนและเงินเพมิ่ คา่ ครองชีพชั่วคราวพนกั งานราชการ
- ค่าตอบแทนพนักงานราชการที่ปรบั เปลี่ยนมาจากวทิ ยากรสอนอิสลามศึกษา
9.6.4 งบกลาง รายการสำรองรายจา่ ยเพ่ือกรณฉี กุ เฉินหรือจำเป็น
9.6.3.1 สถานศกึ ษาประสบภยั ธรรมชาติ
9.6.5 งบรายจ่ายอ่นื

12

9.7 การบริหารงบประมาณ (การโอนและการเปลี่ยนแปลงงบประมาณ) ของสำนักงานเขตพื้นท่ี
การศกึ ษาประถมศึกษาสงขลา เขต 1/สถานศกึ ษา

9.8 ปฏบิ ัตหิ นา้ ท่แี ทน นางสาวนชุ ฎา จนิ นานันท์ กรณีไมอ่ ยู่หรอื อยแู่ ต่ไม่สามารถปฏบิ ตั งิ านได้
9.9 ปฏิบัติงานร่วมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของกลุ่ม/งานอื่น ที่เกี่ยวข้องหรือที่ได้รับ
มอบหมายจากผู้บังคับบญั ชา

กลมุ่ งานตดิ ตาม ประเมินผล และรายงาน
10. นางสาวนุชฎา จินนานันท์ ตำแหน่ง นักวิเคราะห์นโยบายและแผนชำนาญการ

ตำแหนง่ เลขที่ อ 32 มีหน้าทรี่ ับผิดชอบและปฏบิ ัตงิ าน ดงั น้ี
10.1 ปฏบิ ัติหน้าท่หี ัวหนา้ กลมุ่ งานติดตาม ประเมนิ และรายงานผล
10.2 วางแผนควบคุม กำกับ ติดตาม การปฏิบัติหน้าที่ของข้าราชการในกลุ่มงานติดตาม

ประเมิน และรายงานผล
10.3 วางแผนควบคมุ กำกับ ตดิ ตามการดำเนินงานตามนโยบายกระทรวงศกึ ษาธิการ/สพฐ./สพป.
10.3.1 จัดทำแผนกำกับ ติดตาม ประเมินผล การดำเนินงานตามนโยบาย

กระทรวงศกึ ษาธกิ าร/สพฐ./สพป.
10.3.2 จัดทำเครื่องมือกำกับ ติดตาม ประเมิน และรายงานผลการดำเนินงานตาม

นโยบายกระทรวงศึกษาธิการ/สพฐ./สพป.
10.3.3 ประสานแผนการติดตาม กำกับ ประเมิน และรายงานผลการดำเนินงานตาม

นโยบายกระทรวงศึกษาธกิ าร/สพฐ./สพป. กบั หน่วยงานทีเ่ ก่ยี วข้อง
10.4 ศึกษาและพัฒนาระบบการติดตามและประเมินผลของ สพป.และสถานศกึ ษา โดยเน้น

การพัฒนาและการประยกุ ตใ์ ช้นวตั กรรมและกระบวนการท่ีเหมาะสมมีคุณภาพ
10.5 การติดตาม ประเมิน และรายงานผลการดำเนนิ งานตามนโยบายและกลยุทธ์
10.5.1 ติดตาม ประเมิน และรายงานผลการดำเนินงานตามนโยบายของ

กระทรวงศกึ ษาธกิ าร/สพฐ./สพป.
10.5.2 ติดตาม ประเมิน และรายงานผลการดำเนินงานตามกลยุทธ์ของสำนักงาน

คณะกรรมการการศึกษาข้ันพืน้ ฐาน
10.5.3 ติดตาม ประเมนิ และรายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏบิ ัตกิ ารประจำปี ของ สพป.
10.5.4 ตดิ ตาม ประเมนิ และรายงานผลการดำเนนิ งานตามนโยบายของหนว่ ยงานทาง

การศกึ ษาในสังกดั กระทรวงศึกษาธิการในฐานผแู้ ทนกระทรวง
10.6 การดำเนนิ งานตามคำรับรองการปฏิบตั ริ าชการตามแผนปฏิบัตริ าชการ สพฐ.
10.6.1 จัดระบบและประสานการดำเนินงานตามคำรับรองการปฏิบัติราชการตาม

แผนปฏิบัตกิ าร สพฐ.

13

10.6.2 ติดตามผลการดำเนินงานตัวชี้วัดคำรับรองการปฏิบัติราชการตามแผนปฏิบัติ
ราชการ สพฐ.

10.6.3 รายงานผลการดำเนินงานตัวชี้วัดคำรับรองการปฏิบัติราชการตามแผนปฏิบัติ
ราชการ สพฐ.

10.7 การดำเนินงานรับการติดตามผลการบริหารและจัดการของสำนักงานเขตพื้นท่ี
การศกึ ษาประถมศกึ ษาสงขลา เขต 1

10.8 การติดตามและรายงานการตรวจราชการตามนโยบายการตรวจราชการ
กระทรวงศกึ ษาธิการและการตรวจราชการแบบบรู ณาการของผตู้ รวจราชการสำนกั นายกรัฐมนตรี

10.8.1 ศึกษา วิเคราะห์ รายละเอียดประเด็นการตรวจราชการตามนโยบายการตรวจ
ราชการกระทรวงศกึ ษาธิการ และการตรวจราชการแบบบรู ณาการของผตู้ รวจราชการสำนักนายกรัฐมนตรี

10.8.2 ประสานแผนการตรวจราชการของผู้ตรวจราชการกระทรวงศึกษาธิการและการ
ตรวจราชการแบบบูรณาการสำนกั นายกรฐั มนตรี

10.8.3 ติดตาม ประเมิน และรายงานผลการดำเนนิ งานตามนโยบายการตรวจราชการ
กระทรวงศกึ ษาธิการ และการตรวจราชการแบบบูรณาการสำนักนายกรัฐมนตรี

10.8.4 จัดทำรายงานการตรวจราชการตามนโยบายการตรวจราชการ
กระทรวงศึกษาธกิ าร และการตรวจราชการแบบบูรณาการสำนักนายกรัฐมนตรี

10.8.5 รายงานผลการดำเนินงานตามนโยบายการตรวจราชการกระทรวงศึกษาธกิ าร
และการตรวจราชการแบบบูรณาการสำนักนายกรฐั มนตรี

10.9 กำกบั ตดิ ตามการใชจ้ า่ ยงบประมาณท่ีได้รบั จดั สรรทุกรายการ
10.10 การติดตาม กำกับ ดูแล และรายงานผลการดำเนินงานทางระบบอิเล็กทรอนิกส์
e-mes
10.11 การติดตาม กำกับ ดูแล และรายงานผลการดำเนินงานทางระบบติดตามและ
ประเมนิ ผลแห่งชาติ (eMENSCR)
10.12 จัดทำเอกสารรายงานผลการดำเนินงานประจำปี ของสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา
ประถมศกึ ษาสงขลา เขต 1 เผยแพรต่ ่อสาธารณชน
10.13 ปฏบิ ตั งิ านในกลุ่มงานนโยบายและแผน

10.13.1 จดั ทำแผนชั้นเรียนรายปีและแผนชัน้ เรียนเตม็ รูป
10.13.2 ดำเนินงานบริหารจัดการโรงเรยี นขนาดเล็กของสำนกั งานเขตพน้ื ที่การศึกษา
ประถมศกึ ษาสงขลา เขต 1
10.14 ปฏบิ ัตหิ น้าทแี่ ทน นางบุญธรรม ทองคำ กรณีไม่อยู่หรอื อยูแ่ ต่ไมส่ ามารถปฏบิ ัตงิ านได้

14

10.15 ปฏิบัติงานร่วมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของกลุ่ม/งานอื่น ที่เกี่ยวข้องหรือท่ี
ได้รับมอบหมายจากผู้บงั คบั บัญชา

งานธุรการ
11. นางสาววรรณวิศา เจียรบุตร ตำแหน่ง เจ้าพนักงานธุรการปฏิบัติงาน ตำแหน่งเลขท่ี

อ 35 มีหน้าท่รี บั ผิดชอบและปฏบิ ัติงาน ดังน้ี
11.1 ทำหนา้ ทีส่ ารบรรณกล่มุ นโยบายและแผน
11.2 จัดระบบและประสานการจัดการงานธุรการภายในกลุ่มทีเ่ กี่ยวข้องกับการบริหารงาน

ของกลุ่มงาน

11.3 งานจัดการประชมุ ภายในกล่มุ นโยบายและแผน
11.4 จัดระบบ ประสานงานการใหบ้ รกิ ารข้อมลู ขา่ วสาร และขอ้ มูลสารสนเทศ
11.5 ดำเนินการประชาสัมพันธ์ข้อมูลข่าวสารและผลงานของกลุ่มนโยบายและแผนผ่าน
สอื่ ตา่ ง ๆ
11.6 ดูแล รักษา ซ่อมแซม และจัดระบบการใช้พัสดุครุภัณฑ์ให้มีความสะดวกพร้อมใช้งาน
อย่างมปี ระสิทธภิ าพ
11.7 งานจัดการความรู้ภายในกลุ่ม ศึกษา วิเคราะห์ รวบรวม กลั่นกรองแลกเปลี่ยน และ
เผยแพรค่ วามรู้ท่ีเกีย่ วกับระบบงานผา่ นเวบ็ ไซตก์ ลมุ่ นโยบายและแผน และเว็บไซตส์ ำนกั งาน
11.8 จดั ทำรายงานการควบคุมภายในและการป้องกันความเสีย่ ง
11.9 การจดั เกบ็ -ทำลายหนังสือราชการของกลมุ่ นโยบายและแผน
11.10 ปฏบิ ัติงานในกลมุ่ งานนโยบายและแผน

11.10.1 ประสานการขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากหน่วยงานภายนอกทั้งใน
ส่วนของสำนกั งานเขตพ้ืนที่การศกึ ษาประถมศึกษาสงขลา เขต 1 และสถานศกึ ษา

11.10.2 การเสนอโครงการของสถานศึกษาเพื่อของบประมาณจากองค์กรปกครอง
ส่วนทอ้ งถ่ิน

11.10.3 ดำเนนิ งานจัดตง้ั ยบุ รวม เลิก การขยายชัน้ เรียน การรบั และโอนสถานศึกษา
11.11 ปฏิบัติงานในกลุ่มงานวิเคราะห์งบประมาณ - การเสนอขอ และการจัดสรร
งบประมาณ

11.11.1 งบดำเนนิ งาน
- ค่าสาธารณปู โภค
- คา่ วัสดุ สื่อ อุปกรณก์ ารศึกษา

15

11.11.2 งบเงนิ อุดหนนุ
- ปจั จยั พื้นฐานนกั เรียนยากจน
- คา่ ใช้จ่ายในการจดั การศกึ ษาขั้นพืน้ ฐาน
- เงินอดุ หนุนอืน่

11.12 ปฏิบัติหน้าที่แทน นางสาวนุชฎา จินนานันท์ กรณีไม่อยู่หรืออยู่แต่ไม่สามารถ
ปฏิบัตงิ านได้

11.13 ปฏิบัติงานร่วมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของกลุ่ม/งานอื่น ที่เกี่ยวข้องหรือที่
ได้รบั มอบหมายจากผู้บังคับบญั ชา

กลมุ่ บรหิ ารงานการเงินและสนิ ทรพั ย์

12. นางสาวยุพาภรณ์ สังข์ด้วง ตำแหน่งนักวิชาการเงินและบัญชีชำนาญการพิเศษ
ตำแหน่งเลขท่ี อ 7 มีหนา้ ทีร่ บั ผดิ ชอบและปฏิบัติงาน ดงั นี้

12.1 ปฏบิ ตั ิหน้าทผ่ี ู้อำนวยการกลมุ่ บริหารงานการเงนิ และสนิ ทรพั ย์
12.2 วางแผน ควบคุม กำกับ ติดตาม เร่งรัด การปฏิบัติงาน แนะนำให้ความช่วยเหลือ
ให้คำปรึกษาการแก้ปัญหาการปฏิบตั งิ านต่าง ๆ ของขา้ ราชการและลูกจา้ งภายในกลุ่มบรหิ ารงานการเงนิ และสินทรัพย์
12.3 ตรวจสอบกล่นั กรองงานของกลุ่มงานในกล่มุ บริหารงานการเงนิ และสินทรพั ยก์ ่อนเสนอ
ผบู้ งั คบั บัญชา
12.4 ดำเนินการอนุมัติรายงานการขอเบิกเงินคงคลัง การสั่งจ่ายเงินแทนผู้มีสิทธิถือบัตร
กำหนดการใช้และอนมุ ตั กิ ารนำส่งเงนิ ในระบบ GFMIS
12.5 ดำเนนิ การอนมุ ตั ริ ายการรับ – จา่ ยและนำสง่ เงินผ่านระบบ KTB Corporate Online
12.6 ตรวจสอบหลักฐานรายงานการขอเบกิ เงนิ คงคลังเพอ่ื ความถกู ต้องของรหสั งบประมาณ
กิจกรรมหลกั แหล่งของเงิน งบรายจา่ ย รหัสบญั ชีแยกประเภท และรายการกับใบอนมุ ัติโอนเปล่ยี นแปลง
การจัดสรรงบประมาณรายจา่ ย (แบบ ง.214) ก่อนการอนุมตั ใิ นรายงานการขอเบิกเงินคงคลัง
12.7 ตรวจสอบรายงานเงนิ คงเหลือประจำวนั
12.8 ตรวจสอบทะเบียนคุมเงนิ ทดรองราชการ
12.9 จัดทำรายงานการประเมินผลและการปรบั ปรงุ ระบบการควบคุมภายใน
12.10 จัดทำโครงการของกลุ่มบรหิ ารงานการเงนิ และสินทรัพย์
12.11 จดั ทำระเบยี บวาระการประชมุ ผ้บู ริหารสถานศึกษาประจำเดือน
12.12 รับรองการยินยอมให้หักเงินเดือนและเงินอื่นของบุคลากรในสังกัดที่เป็นผู้กู้หรือ
ผู้คำ้ ประกนั กบั สถาบันการเงนิ

16

12.13 ปฏบิ ตั ิงานรว่ มกับหรอื สนบั สนุนการปฏิบตั ิงานของกลุ่ม/งานอื่น ท่เี กีย่ วขอ้ งหรือทีไ่ ด้รับ
มอบหมายจากผูบ้ ังคบั บัญชา

กลุ่มงานบริหารงานการเงนิ
13. นางสาวธิดารัตน์ เตโซ ตำแหน่งนักวิชาการเงินและบัญชีชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ อ 12

มหี นา้ ทร่ี ับผิดชอบและปฏบิ ัตงิ าน ดังน้ี
13.1 ปฏิบัตหิ นา้ ท่ีหัวหน้ากลมุ่ งานบรหิ ารงานการเงิน
13.2 วางแผน ควบคมุ กำกับ ตดิ ตาม การปฏิบัติหนา้ ทข่ี องข้าราชการในกลุ่มงานบรหิ ารงานการเงิน
13.3 ดำเนินการจดั ทำรายละเอียดการขอเบกิ เงนิ เดือน ค่าจ้างประจำ และเงินอืน่ ๆ สง่ สพฐ.
13.4 ดำเนนิ การขอรบั เงิน กบข./กสจ./เบกิ หกั ส่งเงนิ กบข./การรบั คืนเงินกบข.และหกั ส่งเงนิ กสจ.
13.5 จดั ทำบตั รเงินเดือนของขา้ ราชการ และลูกจ้างประจำในสังกัด
13.6 ดำเนินการจดั ทำหนงั สือรบั รองการจ่ายเงนิ เดือนครงั้ สดุ ทา้ ย
13.7 จัดทำรายละเอียดการชำระหนบ้ี คุ คลทสี่ ามของข้าราชการครแู ละลูกจา้ งในสงั กัด
13.8 จัดทำรายละเอียดข้อมูลการโอนเงินเดือนและเงินอื่น ๆ ที่จ่ายควบของข้าราชการและ

ลกู จ้างประจำในสำนักงาน และข้าราชการ ลกู จา้ งประจำในโรงเรียนประถมศกึ ษา
13.9 จดั ทำแบบ ภงด. 1 ก (พเิ ศษ) และการรบั รองภาษหี ัก ณ ทจี่ ่าย
13.10 ดำเนินการอนมุ ัติรายงานการขอเบิกเงนิ คงคลงั ในระบบ GFMIS แทน

นางสาวยุพาภรณ์ สงั ขด์ ว้ ง กรณไี ม่อย่หู รอื อยแู่ ต่ไม่สามารถปฏบิ ัติหนา้ ทไ่ี ด้
13.11 ดำเนินการขอเบิกเงินสวัสดิการค่ารักษาพยาบาลข้าราชการ/ลูกจ้างประจำในระบบ

GFMIS
13.12 ดำเนนิ การออกหนังสือการมสี ิทธริ ับเงินคา่ รกั ษาพยาบาลของขา้ ราชการ/ลูกจ้างประจำ
13.13 ดำเนินการขอเบิกเงินสวัสดิการค่าการศึกษาบุตรของข้าราชการ/ลูกจ้างประจำและ

ในระบบ GFMIS
13.14 ดำเนนิ การจดั ทำรายงานการขอเบกิ เงินคงคลังในระบบ GFMIS
13.15 ปฏิบัติหน้าที่แทนนางอำไพ สืบเซ่ง และนางศิริกาญจน์ ไสน กรณีไม่อยู่หรืออยู่

แตไ่ ม่สามารถปฏิบตั ิงานได้
13.16 ใหค้ ำปรกึ ษาสถานศกึ ษาเกย่ี วกบั การดำเนินงานบริหารงานการเงิน

กลุม่ งานบริหารงานบญั ชี
13.17 จัดทำทะเบียนคุม/บันทึกการรับรู้และนำส่งเงินรายได้แผ่นดิน/เงินรายได้แผ่นดิน

ที่จดั เกบ็ แทนสว่ นราชการอนื่ ในระบบ GFMIS
13.18 จัดทำรายงานงบเดือนเงินรายได้แผ่นดินนำส่งคลังส่งสำนักตรวจเงินแผ่นดิน

จงั หวัดสงขลา

17

13.19 จดั ทำทะเบียนคุม/บนั ทึกรายการรบั ร้แู ละนำสง่ เงินเบกิ เกินสง่ คืนในระบบ GFMIS
13.20 บันทึกการหักล้างลูกหนเ้ี งินยืมงบประมาณในระบบ GFMIS
13.21 จัดทำทะเบียนคุม/บันทกึ การรบั รู้และนำส่งเงนิ ฝากคลังในระบบ GFMIS
13.22 บันทกึ การรับรู้และนำเงนิ ทกุ ประเภทในระบบ KTB Corporat Online
13.23 ปฏิบตั ิงานร่วมกับหรอื สนบั สนนุ การปฏิบัตงิ านของกลมุ่ /งานอนื่ ทเี่ กยี่ วข้องหรอื ท่ไี ด้รับ
มอบหมายจากผูบ้ ังคบั บญั ชา

กลมุ่ งานบริหารงานการเงิน
14. นางอำไพ สืบเซ่ง ตำแหน่งนักวิชาการเงินและบัญชีชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ อ 14

มหี นา้ ท่รี บั ผดิ ชอบและปฏบิ ตั งิ าน ดงั น้ี
14.1 ดำเนนิ การขอรบั เงนิ บำเหนจ็ บำนาญ
14.2 จดั ทำข้อมลู งานทะเบยี นในระบบ e-pension
14.3 ควบคมุ การใชร้ หัสผา่ นระบบบำเหนจ็ บำนาญ (e-pension)
14.4 จัดทำรายละเอียดการชำระหนี้บุคคลที่สามของผู้รับบำนาญในสังกัดผ่านระบบ

(e-pension)
14.5 ดำเนนิ การขอเบกิ เงนิ บำเหนจ็ ดำรงชีพของผู้รบั บำนาญ
14.6 ดำเนินการขอเบิกเงินบำเหน็จบำนาญและเงินอื่น ๆ ที่จ่ายควบในลักษณะเดียวกันกบั

เงินบำเหน็จตกทอด
14.7 ดำเนินการขอเบิกเงินชว่ ยพิเศษกรณีการถึงแก่กรรมของข้าราชการ/ลูกจ้างประจำและ

ผู้รับบำนาญในระบบ GFMIS
14.8 ดำเนนิ การจัดทำทะเบียนคมุ การขอรับบำเหนจ็ บำนาญ
14.9 ใหค้ ำปรึกษาสถานศึกษาเก่ียวกบั การดำเนินงานบรหิ ารงานการเงนิ
14.10 ปฏิบตั ิหนา้ ที่แทนนางสาวธดิ ารตั น์ เตโซ และนางหนรู้ ิยะ หลหี วงั กรณไี ม่อยหู่ รืออยู่แต่

ไมส่ ามารถปฏิบตั ิงานได้

กลุ่มงานบรหิ ารงานพสั ดุ
14.11 ดำเนินการจัดซื้อจัดจ้างตามพระราชบัญญัติการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุ

ภาครัฐ พ.ศ. 2560 ระเบยี บกระทรวงการคลงั วา่ ดว้ ยการจัดซอ้ื จดั จา้ งและการบรหิ ารพัสดุภาครัฐ พ.ศ. 2560 และ
กฎกระทรวงท่ีเกีย่ วข้องในสว่ นของสำนักงานเขตพื้นที่การศกึ ษาประถมศึกษาสงขลา เขต 1 โดยวิธีเฉพาะเจาะจง
วงเงินไม่เกนิ 5,000 บาท

14.12 จัดทำทะเบยี นคุมใบสงั่ ซื้อ/สัง่ จ้าง
14.13 จัดทำประกาศผลผู้ชนะการจัดซื้อจัดจ้างหรือผู้ได้รับการคัดเลือก และสาระสำคัญ
ของสญั ญาหรอื ขอ้ ตกลงเป็นหนงั สือ รายไตรมาส กรณีไมไ่ ดด้ ำเนนิ การในระบบ e-GP วงเงินไมเ่ กนิ 5,000 บาท

18

14.14 ปฏิบัติงานร่วมกันหรือสนบั สนุนการปฏบิ ัติงานของกลุ่มงานอื่นทีเ่ กี่ยวข้องหรือท่ไี ด้รบั
มอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

15. นางหนูร้ ิยะ หลีหวงั ตำแหนง่ เจ้าพนักงานการเงินและบัญชชี ำนาญงาน ตำแหน่งเลขที่ อ 11
มหี นา้ ทรี่ บั ผดิ ชอบและปฏบิ ตั งิ าน ดังน้ี

กลมุ่ งานบริหารงานการเงนิ
15.1 ดำเนินการตรวจสอบหลักฐานการยืมเงินงบประมาณ เงินนอกงบประมาณ และ

เงนิ ทดรองราชการ
15.2 ดำเนินการเบิกเงนิ ยมื ราชการในระบบ GFMIS
15.3 ดำเนนิ การจา่ ยเงนิ ยืมทดรองราชการ เงนิ งบประมาณ และเงนิ นอกงบประมาณ
15.4 ดำเนินการเกยี่ วกับงาน พ.ส.ธ. จงั หวดั สงขลา
15.5 ดำเนินการตรวจสอบหลักฐานการส่งใช้เงินยืมราชการ เงินทดรองราชการ และ

เงินนอกงบประมาณ
15.6 ดำเนินการออกใบรับใบสำคัญลูกหนี้เงินยืมราชการเงินทดรองราชการและ

เงินนอกงบประมาณ
15.7 ดำเนินการรบั เงนิ รายได้แผ่นดิน/เงินเบกิ เกนิ ส่งคืนและเงนิ นอกงบประมาณ
15.8 ดำเนนิ การขอเบิกเงินเพ่อื จ่ายเงินทดรองราชการ
15.9 จดั ทำรายงานเงินคงเหลือประจำวัน
15.10 จดั เกบ็ และรักษาเงนิ สดคงเหลอื ประจำวันจากทะเบยี นคมุ เงนิ ทดรองราชการ
15.11 ดำเนนิ การจ่ายเงนิ ทุกประเภท ผ่านระบบอเิ ล็กทรอนิกส์ KTB Cooperate Online
15.12 เขียนเช็คสงั่ จ่ายเงนิ ใหก้ บั เจ้าหนี้หรือผู้มีสทิ ธริ ับเงิน
15.13 ดำเนินการเรียกรายงานการโอนเงินเข้าบัญชีเงินฝากธนาคารของสำนักงานในระบบ

KTB Cooperate Online
15.14 ดำเนนิ การรบั ชำระเงินทางอิเล็กทรอนกิ ส์ (เคร่อื ง EDC)
15.15 จัดทำรายการสรุปประจำวันการรับ-จ่ายเงิน การนำส่งเงิน เงินงบประมาณ

เงินนอกงบประมาณ
15.16 ดำเนินการตรวจสอบหลกั ฐานการขอเบกิ เงนิ ค่าตอบแทน และคา่ ใชส้ อย
15.17 ดำเนนิ การขอเบกิ เงินคา่ ตอบแทน และคา่ ใชส้ อย ในระบบ GFMIS
15.18 ดำเนนิ การเบกิ เงินคา่ ตอบแทนวิทยากรสอนศาสนาอสิ ลาม ในระบบ GFMIS
15.19 แจ้งรายการโอนเงินผ่านระบบ KTB Corporate Online ให้กับผู้มีสิทธิ์รับเงินและ

โรงเรยี นในสังกัด
15.20 ใหค้ ำปรึกษาสถานศกึ ษาเกยี่ วกบั การดำเนินงานบรหิ ารงานการเงนิ

19

15.21 ปฏิบัติหน้าที่แทนนางสาวธิดารัตน์ เตโช และนางอำไพ สืบเซ่ง กรณีไม่อยู่หรืออยู่
แตไ่ ม่สามารถปฏบิ ัติงานได้

15.22 ปฏบิ ัตงิ านร่วมกับหรอื สนบั สนนุ การปฏบิ ัติงานของกล่มุ /งานอนื่ ท่ีเกี่ยวขอ้ งหรอื ที่ได้รับ
มอบหมายจากผ้บู งั คบั บญั ชา

16. นางศิริกาญจน์ ไสน ตำแหน่งนักวิชาการเงินและบัญชีชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ อ 9
มีหน้าทร่ี ับผดิ ชอบและปฏิบัตงิ าน ดังนี้

กลมุ่ งานบริหารงานการเงิน
16.1 ดำเนนิ การตรวจสอบหลกั ฐานการขอใช้สทิ ธิเบิกค่าเชา่ บา้ น
16.2 ดำเนินการเบกิ เงินคา่ เชา่ บ้าน ในระบบ GFMIS
16.3 ดำเนนิ การตรวจสอบหลักฐานคา่ สาธารณูปโภค
16.4 ดำเนินการขอเบิกเงินคา่ สาธารณปู โภค ในระบบ GFMIS
16.5 ดำเนินการจัดทำขอ้ มูลรายละเอียดคา่ จ้างช่ัวคราวและเงินประกนั สังคม
16.6 ดำเนินการขอเบกิ เงินคา่ จ้างชั่วคราวและเงินประกนั สังคม ในระบบ GFMIS
16.7 ดำเนนิ การจดั ทำขอ้ มูลรายละเอียดเงินอุดหนนุ เพื่อโอนใหก้ บั โรงเรียนในสงั กัด
16.8 ดำเนินการเบกิ เงนิ งบเงนิ อดุ หนนุ ในระบบ GFMIS
16.9 ดำเนนิ การจดั ทำข้อมลู รายละเอียดค่าตอบแทนพนกั งานราชการและเงนิ ประกนั สังคม
16.10 ดำเนินการขอเบิกเงนิ ค่าตอบแทนพนกั งานราชการและเงนิ ประกนั สังคมในระบบ GFMIS
16.11 จดั ทำหลกั ฐานการนำส่งเงินประกันสงั คม
16.12 จดั ทำทะเบียนข้อมลู ผู้รบั เงินประกันสงั คม
16.13 รายงานผลการเบิกจ่ายค่าสาธารณูปโภคและค่าเช่าบา้ น
16.14 ให้คำปรกึ ษาสถานศกึ ษาเกย่ี วกับการดำเนินงานบรหิ ารงานการเงิน
16.15 ปฏิบัติหน้าที่แทนนางหนู้ริยะ หลีหวัง และนางประไพ เพชรสกุล กรณีไม่อยู่หรืออยู่

แต่ไม่สามารถปฏบิ ัติงานได้

กลมุ่ งานบริหารงานสนิ ทรัพย์
16.16 ดำเนินการเกี่ยวกับที่ราชพัสดุของสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาสงขลา

เขต 1 และโรงเรียนในสงั กดั
16.17 ดำเนินการเกยี่ วกบั การขอขึน้ ทะเบยี นทร่ี าชพัสดุและทด่ี นิ ประเภทอนื่
16.18 ดำเนนิ การเกี่ยวกบั การสง่ คืนที่ราชพัสดุ
16.19 ใหค้ ำปรกึ ษาสถานศึกษาเกี่ยวกบั การดำเนนิ งานบรหิ ารสนิ ทรัพย์

20

16.20 ปฏบิ ัตงิ านรว่ มกบั หรือสนบั สนุนการปฏิบัติงานของกลุ่ม/งานอืน่ ที่เกย่ี วขอ้ งหรือท่ไี ด้รับ
มอบหมายจากผู้บังคบั บญั ชา

กลมุ่ งานบริหารงานบญั ชี
17. นางจีรวรรณ ทะสดวก ตำแหน่ง นักวิชาการเงินและบัญชีชำนาญการพิเศษ

ตำแหน่งเลขท่ี อ 8 มีหนา้ ทีร่ บั ผดิ ชอบและปฏิบัตงิ าน ดงั น้ี
17.1 ปฏบิ ัติหนา้ ท่ีแทนผู้อำนวยการกลมุ่ บรหิ ารงานการเงนิ และสนิ ทรัพย์ในกรณไี ม่อยู่

หรืออยแู่ ต่ไมส่ ามารถปฏบิ ตั หิ น้าทไี่ ด้
17.2 ปฏบิ ตั หิ น้าทห่ี ัวหน้ากลมุ่ งานบริหารงานบัญชี
17.3 วางแผน ควบคุม กำกับ ติดตาม การปฏิบัติหน้าที่ของข้าราชการ ในกลุ่มงาน

บริหารงานบญั ชี
17.4 จัดทำทะเบียนคุมและบัตรคุมเงินประจำงวดส่วนจังหวัดและเงินงบประมาณเบิกแทน

สว่ นราชการอนื่ ทุกแผนงาน ผลผลติ /โครงการ
17.5 แจ้งรายการอนุมัติโอนเปลี่ยนแปลงการจัดสรรงบประมาณให้กับกลุ่ม/หน่วยและ

โรงเรยี นในสงั กดั
17.6 ตรวจสอบและจัดพิมพ์รายงานสถานะใช้จ่ายงบประมาณ ระดับหน่วยรับงบประมาณ

และรายงานแสดงการจดั เก็บและนำส่งรายไดแ้ ผ่นดนิ ของส่วนราชการในระบบ GFMIS ส่งสำนักตรวจเงินแผ่นดิน
ภูมภิ าคท่ี 15

17.7 จัดทำผลการปฏิบัติงานของผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา
สงขลา เขต 1

17.8 จัดทำรายงานผลการเบิกจ่ายเงนิ งบประมาณผ่านระบบ Online
17.9 จดั ทำทะเบยี นคุมเงนิ ประกันสญั ญา
17.10 จดั ทำรายการถอนเงนิ ประกันสัญญาในระบบ GFMIS
17.11 บนั ทึกรายการเบิกหักผลกั สง่ เงินค่าปรบั ในระบบ GFMIS
17.12 รายงานขอ้ มลู ตามแบบติดตามและประเมินการบริหารและจัดการศึกษาของสำนักงาน
เขตพนื้ ท่ีการศึกษาตามมาตรฐานสำนกั งานเขตพืน้ ที่การศึกษา ประจำปดี า้ นการบรหิ ารงานดา้ นงบประมาณ (e-MES)
17.13 จัดทำเกณฑ์การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของสำนักงานเขต
พื้นที่การศึกษา (ITA) ดัชนีความโปร่งใส (เขตสุจริต) ตัวชี้วัดที่ 9.3 การบริหารเงินงบประมาณ แผนการใช้จ่ายเงิน
งบประมาณประจำปี (O20) รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
17.14 จัดพิมพ์รายการอนุมัติโอนเปลี่ยนแปลงการจัดสรรงบประมาณรายจ่ายประจำปีของสำนกั
การคลงั และสนิ ทรัพย์
17.15 จัดทำรายการขอโอนเปลี่ยนแปลงเงินงบประมาณรายจ่ายในระบบ GFMIS

21

ประจำเดอื น 17.16 จัดทำทะเบียนคุมเงนิ ทดรองราชการและรายงานฐานะเงินทดรองราชการ
ปฏบิ ัติงานได้ 17.17 ตรวจสอบเอกสารหลกั ฐานการรับ-จ่ายเงนิ ประจำวนั
17.18 จดั ทำรายงานสรุปรายการขอเบกิ ของหน่วยงานประจำวนั เสนอหัวหน้าสว่ นราชการ
17.19 ตรวจสอบและจัดส่งรายงานการขอเบิกเงินคงคลังไปยังสำนักงานคลังจัง หวัด

17.20 ตรวจสอบเอกสารการจ่ายตรงให้กับผู้ขายจากกรมบัญชีกลาง
17.21 ตดิ ตามใบเสร็จรบั เงนิ จากผขู้ าย กรณรี บั เงนิ แล้วยังไมจ่ ดั ส่งใบเสร็จ
17.22 ทำหนังสอื แจง้ สรรพากร กรณีไมไ่ ด้รับใบเสรจ็ รบั เงนิ จากผขู้ าย
17.23 จัดเกบ็ งบเดือนรายการจ่ายตรง
17.24 ปฎิบัติหน้าที่แทนนางสาวสุนานาถ พรวิบูลภาค กรณีไม่อยู่หรืออยู่แต่ไม่สามารถ

กล่มุ งานบรหิ ารงานสนิ ทรพั ย์
17.25 ควบคมุ การเบกิ จ่ายและการยมื ครุภณั ฑ์
17.26 ควบคุมพัสดุ ตรวจสอบและจำหน่วยพสั ดุ
17.27 ควบคมุ วัสดุ ครุภณั ฑ์ สิ่งก่อสร้างของสำนักงานเขตพน้ื ท่กี ารศกึ ษาประถมศึกษาสงขลา เขต 1
17.28 การขอใช้ แลกเปลี่ยน ยืม เช่า จำหน่าย ติดตาม ทวงคืน การรับบริจาค ตามระเบียบ

กระทรวงการคลงั ว่าดว้ ยการจดั ซือ้ จดั จา้ งและการบรหิ ารพสั ดุภาครัฐ พ.ศ. 2560
17.29 รายงานการตรวจสอบพสั ดปุ ระจำปี
17.30 ปฏบิ ัตงิ านรว่ มกับหรอื สนบั สนนุ การปฏบิ ตั ิงานของกลมุ่ /งานอืน่ ท่ีเก่ยี วขอ้ งหรอื ท่ไี ด้รับ

มอบหมายจากผู้บงั คับบัญชา

18. นางสาวสนุ านาถ พรวบิ ลู ภาค ตำแหน่งนักวชิ าการเงินและบญั ชีชำนาญการ ตำแหน่งเลขท่ี
อ 10 มหี น้าทีร่ บั ผิดชอบและปฏิบตั ิงาน ดังนี้

กลุ่มงานบริหารงานบัญชี
18.1 ตรวจสอบเอกสารการรบั – จ่ายเงนิ ในงบประมาณตามสรุปการรบั – จา่ ยประจำวนั
18.2 จดั ทำบญั ชเี งนิ ฝากธนาคารในงบประมาณประจำวนั
18.3 จดั ทำรายงานงบกระทบยอดเงนิ ฝากธนาคารในงบประมาณประจำเดือน
18.4 จัดทำรายงานการเงินประเภทเงินในงบประมาณประจำเดือนและประจำปสี ่งสำนักงาน

คลงั จงั หวดั และสำนักงานตรวจเงนิ แผน่ ดินจังหวัดสงขลา
18.5 จัดเก็บงบเดอื นทกุ แผนงาน งาน/โครงการและรายจา่ ยงบกลาง

22

18.6 ตรวจสอบเอกสารการรับ – จ่ายเงินฝากธนาคารนอกงบปรมาณตามรายการรับ – จ่าย
ประจำวัน

18.7 จดั ทำบญั ชเี งนิ สด/บญั ชีเงินฝากธนาคารนอกงบประมาณประจำวนั
18.8 จดั ทำรายงานงบกระทบยอดเงนิ ฝากธนาคารนอกงบประมาณประจำเดอื น
18.9 จดั ทำรายงานการเงินประเภทเงินฝากธนาคารนอกงบประมาณประจำเดอื นและประจำปี
สง่ สำนกั งานคลงั จังหวัดสงขลาและสำนักงานตรวจเงินแผ่นดินจงั หวดั สงขลา
18.10 จดั ทำทะเบียนคมุ เงินนอกงบประมาณและลูกหนีร้ ายตวั ประเภทเงนิ นอกงบประมาณ
18.11 บันทกึ หักลา้ งลูกหน้เี งินยืมนอกงบประมาณในระบบ GFMIS
18.12 บันทึกรับรู้รายได้ การจ่ายชำระเงนิ นอกงบประมาณฝากธนาคารพาณิชย์ (นอก TR1)
ของส่วนราชการและส่วนราชการอ่ืนในระบบ GFMIS
18.13 บันทึกรายการปรับปรุงบัญชีแยกประเภททั่วไป/และปรับปรุงรายการบัญชี
เม่ือสนิ้ ปีงบประมาณ
18.14 รายงานผลการประเมินส่วนราชการตามมาตรการปรับปรุงประสิทธิภาพของ
สว่ นราชการ (ระบบ KRS) ประจำปี (การตรวจสอบทางการเงนิ และบัญชขี องสำนักงานเขตพ้นื ที่การศึกษา)
18.15 ตรวจสอบความถูกต้องของการระบุค่าใช้จ่ายเข้าสู่กิจกรรมย่อยส่งสำนักงาน
คณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน ในระบบ KRS ตัวชี้วัดที่ 11.1 การตรวจสอบทางการเงินและบัญชี
ของสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาและตัวชี้วัดที่ 11.2 โครงการพัฒนาระบบรายงานข้อมูลการเงินด้านการศึกษา
ของสถานศึกษา (ระบบบญั ชีการศกึ ษาขัน้ พน้ื ฐาน)
18.16 จัดทำสรุปปริมาณงานของโรงเรียนในระบบ KRS ตัวชี้วัดตามแผนปฏิบัติราชการ
ตวั ช้วี ัดที่ 11.5 ระดบั ความสำเร็จของการจดั ทำต้นทนุ ต่อหนว่ ยผลผลติ
18.17 บนั ทกึ ลา้ งรายการบัญชีพกั สนิ ทรัพยใ์ นระบบ GFMIS
18.18 ตรวจสอบการจ่ายเงิน รบั เงนิ และนำเงนิ ส่งคลัง ผา่ นระบบ (KTB Cprporate Online)
18.19 ตรวจสอบรายการเคลื่อนไหวเงินทดรองราชการ
18.20 จัดทำทะเบียนคุมฏีกาการเบิกจ่ายเงินงบประมาณ/งบกลางแผนงาน/ผลผลิตและ
โครงการ
18.21 บันทกึ การจา่ ยชำระเงินงบประมาณในระบบ GFMIS
18.22 จัดทำรายงานการประเมินผลการปฏิบัตงิ านดา้ นบัญชีภาครัฐ ผ่านระบบ GAOA
18.23 จดั ทำรายงานข้อมูลรายการระหว่างกนั ของหน่วยงานภาครฐั
18.24 ปฏบิ ตั ิหน้าที่แทนนางจวี รรณ ทะสดวก กรณไี มอ่ ย่หู รอื อยู่แต่ไม่สามารถปฏบิ ตั ิงานได้
18.25 ปฏบิ ตั ิงานร่วมกับหรอื สนบั สนุนการปฏบิ ตั ิงานของกล่มุ /งานอื่น ทเ่ี กีย่ วขอ้ งหรือท่ีได้รับ
มอบหมายจากผูบ้ ังคับบญั ชา

23

กลุ่มงานบรหิ ารงานพสั ดุ
19. นางประไพ เพชรสกุล ตำแน่งนักวิชาการพัสดุชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ อ 15 มีหน้าที่

รับผดิ ชอบและปฏิบัติงาน ดงั น้ี
19.1 ปฏิบัตหิ น้าทีห่ ัวหน้ากลุม่ งานบรหิ ารงานพสั ดุ
19.2 วางแผน ควบคุม กำกับ ติดตาม การปฏิบัติหน้าที่ของข้าราชการในกลุ่มงาน

บริหารงานพัสดุ
19.3 ดำเนินการจดั ซอื้ จัดจ้างรายการทม่ี ีวงเงินตัง้ แต่ 5,000 บาท เปน็ ต้นไป
19.4 ดำเนินการจัดซื้อจัดจ้างรายการที่ต้องดำเนินการโดยวิธีอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding)

และวธิ อี ื่น ๆ ตามทม่ี อบหมายให้จดั ซอื้ จัดจ้างให้กับโรงเรยี นในสงั กดั
19.5 ดำเนินการตรวจสอบหลักฐานงบดำเนินงานและงบลงทุนให้กับโรงเรียนในสังกัด

อำเภอระโนด อำเภอกระแสสินธุ์ อำเภอสทงิ พระ อำเภอสงิ หนคร อำเภอนาหมอ่ ม และอำเภอเมืองสงขลา
19.6 ดำเนินการตรวจสอบหลักฐานการจ้างครูผู้ทรงคุณค่าของแผ่นดิน ธุรการโรงเรียน

คา่ ตอบแทนพนกั งานพิมพด์ ดี การจา้ งเวรยาม พนักงานทำความสะอาด
19.7 จดั ทำแผนการจดั ซื้อ - จดั จ้างประจำปี
19.8 จัดทำข้อมลู หลกั ของผขู้ ายในระบบ GFMIS พร้อมแจ้งสำนกั งานคลงั จังหวัด
19.9 ดำเนินการจัดทำใบสงั่ ซอ้ื สั่งจา้ ง (จดั ทำ PO) ในระบบ Web online
19.10 จัดทำทะเบียนคมุ สัญญา/และทะเบยี นคุมหลักประกันสญั ญา
19.11 ดำเนนิ การขอกนั เงินไวเ้ บิกเหล่ือมปี และขอขยายเวลาเบกิ จ่ายเงิน
19.12 ปฏิบัติหน้าที่แทนนางอำไพ สืบเซ่ง กรณีไม่อยู่หรืออยู่แต่ไม่สามารถปฏิบัติงานได้

ในการจดั ซือ้ จดั จ้างของสำนกั งานเขตพื้นทกี่ ารศึกษาประถมศึกษาสงขลา เขต 1 โดยวธิ ีเฉพาะเจาะจง วงเงินไมเ่ กิน
5,000 บาท

19.13 ให้คำปรึกษาแนะนำโรงเรียนในสังกัดเกี่ยวกับการดำเนินการจัดซื้อ - จัดจ้างตาม
พระราชบญั ญัตกิ ารจดั ซ้ือจัดจ้าง และการบรหิ ารพัสดุภาครฐั พ.ศ. 2560 ระเบยี บระทรวงการคลงั วา่ ดว้ ยการจัดซ้ือ
จดั จา้ งและการบรหิ ารพสั ดภุ าครฐั พ.ศ. 2560 และกฎกระทรวงที่เกีย่ วขอ้ ง

19.14 จัดทำรายงานผลการประเมินส่วนราชการตามมาตรการปรับปรุงประสิทธิภาพของ
ส่วนราชการ (ระบบ KRS) ประจำปี (ลดกระดาษ)

19.15 จัดทำเกณฑ์การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของสำนักงาน
เขตพื้นที่การศึกษา (ITA) ดัชนีความโปร่งใส (เขตสุจริต) ตัวชี้วัดที่ 9.3 การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
(O21-O24)

19.16 ใหค้ ำปรกึ ษาโรงเรียนในสังกัดเกย่ี วกับการดำเนินงานบรหิ ารพสั ดุ

24

กลุ่มงานบริหารงานสินทรพั ย์
19.17 ปฏบิ ัติหน้าทหี่ วั หนา้ กลุม่ งานบรหิ ารงานสินทรพั ย์
19.18 วางแผน ควบคุม กำกับ ติดตาม การปฏิบัติหน้าที่ของข้าราชการในกลุ่มงาน

บรหิ ารงานสินทรพั ย์
19.19 บันทกึ ข้อมลู สนิ ทรพั ยข์ องสำนกั งานเขตพ้นื ท่ีการศกึ ษาประถมศกึ ษาสงขลา เขต 1

และโรงเรยี นในสังกดั ในระบบ GFMIS
19.20 ดำเนินการเบิกจ่ายวัสดุให้แก่กลุ่มต่างๆในสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา

สงขลาเขต 1
19.21 คุมลงบญั ชีและจดั เกบ็ วสั ดุให้เปน็ ระบบหมวดหมูต่ ามทะเบียน
19.22 ควบคุมการเบิกจา่ ยใบเสร็จรับเงิน/ขอใช้/ยกเลิกการใช้ใบเสร็จรับเงินและรายงานการ

ใชใ้ บเสรจ็ รบั เงิน
19.23 สำรวจสนิ ทรพั ยค์ งเหลอื และสรา้ งรหสั สินทรพั ย์ในระบบ GFMIS
19.24 ดำเนนิ การตรวจนับวสั ดคุ งคลงั และคำนวณคา่ เสอ่ื มราคาสนิ ทรัพยท์ ่ไี ด้มา
19.25 จัดทำทะเบยี นคุมทรพั ยส์ ิน กำหนดรหัสวัสดคุ งทนและครภุ ัณฑ์
19.26 ปฏิบัติงานรว่ มกับหรอื สนบั สนุนการปฏิบัติงานของกลุ่ม/งานอืน่ ที่เกี่ยวขอ้ งหรอื ท่ไี ด้รับ

มอบหมายจากผ้บู ังคับบัญชา

กลมุ่ บริหารงานบคุ คล

20. นางอำมรา แก้วไกร ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคลชำนาญการพิเศษ ตำแหน่งเลขที่ อ 17
มีหนา้ ท่ีรับผดิ ชอบและปฏิบตั งิ าน ดังน้ี

20.1 ปฏิบตั ิหน้าทผ่ี ู้อำนวยการกลุ่มบรหิ ารงานบุคคล
20.2 วางแผน ควบคุม กำกับ ติดตาม เร่งรัด การปฏิบัติงาน แนะนำให้ความช่วยเหลือและ
ให้คำปรกึ ษาการแกไ้ ขปญั หา และการปฏิบตั งิ านตา่ งๆ ของขา้ ราชการภายในกลมุ่ บรหิ ารงานบคุ คล
20.3 กล่นั กรองงานของกลุ่มงานก่อนนำเสนอผบู้ งั คับบญั ชา ภายใต้กฎหมาย ระเบียบปฏิบตั ิ
20.4 บริหารจัดการงานภายในกลุ่มบรหิ ารงานบคุ คล
20.5 ศกึ ษา วเิ คราะห์ วิจัย และพัฒนางานในส่วนที่เก่ยี วขอ้ ง
20.6 การพฒั นาระบบเทคโนโลยสี ารสนเทศเพ่ือการบริหารจัดการกลมุ่ บรหิ ารงานบคุ คล
20.7 การจัดทำบัญชถี อื จา่ ยเงนิ เดอื นขา้ ราชการ เงนิ เพม่ิ พเิ ศษ ต่าง ๆ ของข้าราชการ
(รวมท้ังในระบบจ่ายตรงเงินเดือนของกรมบญั ชกี ลาง)

25

20.8 จัดทำ ตรวจสอบ แก้ไขข้อมูล และลงหมายเหตุ ในทะเบียนควบคุมบัญชีถือจ่าย
เงินเดอื นขา้ ราชการใหถ้ กู ต้อง เปน็ ปัจจุบนั

20.9 การจัดทำบัญชีถือจ่ายค่าจ้างลูกจ้างประจำ เงินเพิ่มพิเศษต่าง ๆ ของลูกจ้างประจำ
(รวมท้ังในระบบจา่ ยตรงเงินเดอื นของกรมบญั ชีกลาง)

20.10 จัดทำ ตรวจสอบ แก้ไขข้อมูลและลงหมายเหตุในทะเบียนควบคุมบญั ชีถือจา่ ย ค่าจ้าง
ลูกจ้างประจำให้ถกู ต้องเป็นปจั จบุ ัน

20.11 การจัดทำบัญชีถือจ่ายอัตราเงินประจำตำแหน่ง/เงินวิทยฐานะของข้าราชการครูและ
บคุ ลากรทางการศกึ ษาในระบบจา่ ยตรงเงนิ เดอื นของกรมบัญชกี ลาง

22.12 การจดั ทำบัญชถี อื จา่ ยอัตราเงนิ ประจำตำแหนง่ /เงนิ วทิ ยฐานะ ประจำปีงบประมาณ
22.13 การจัดทำขอ้ มูลงบประมาณเงินวิทยฐานะและค่าตอบแทนรายเดือนของขา้ ราชการครู
และบุคลากรทางการศึกษา เพื่อขอจัดตั้งงบประมาณ ต่อ สพฐ. โดยให้รายงานทุก 3 เดือน ภายในวันที่ 5 ของ
เดือนถัดไป
20.14 ปรับปรุงข้อมูล บันทึก/แก้ไขคำสั่ง/เอกสารหลักฐานต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการ
บริหารงานบคุ คลในแตล่ ะเดอื น ในระบบจา่ ยตรงเงินเดอื นของกรมบัญชีกลางให้เป็นปจั จุบนั ทกุ เดือน
20.15 กำกบั ดแู ลการใช้งานในระบบเครือขา่ ย การใชโ้ ปรแกรมบรหิ ารงานบคุ คล (P- OBEC)
20.16 จัดทำขอ้ มูลสารสนเทศเพ่ือการบรหิ ารทรพั ยากรบคุ คล (โปรแกรม P - OBEC) ในส่วน
ของงาน จ.18 (เงินเดือน/ค่าจ้าง จัดการตำแหน่งเกษียณ/ย้าย/ตาย/ลาออก/บรรจุใหม่,จัดทำบัญชี ควบคุมราย
อัตราเงินเดอื น/คา่ จ้าง รายบคุ คล เป็นตน้
20.17 ปฏบิ ัติงานร่วมกบั หรือสนับสนุนการปฏิบัตงิ านของกลุ่ม/งานอนื่ ที่เกยี่ วข้องหรือทไ่ี ด้รับ
มอบหมายจากผู้บังคับบญั ชา

งานธรุ การ
21. นางสุคนธา สุวรรณรักษ์ ตำแหน่ง เจ้าพนักงานธุรการชำนาญงาน ตำแหน่งเลขที่ อ 27

มหี นา้ ท่ีรบั ผดิ ชอบและปฏิบตั ิงาน ดงั นี้
21.1 ศึกษา วิเคราะห์ วางแผนพัฒนาระบบบริหารงานของกลุ่มบริหารงานบุคคลให้สามารถ

ดำเนนิ งานตามภารกิจได้อยา่ งมปี ระสทิ ธภิ าพ
21.2 ศึกษา วิเคราะห์ จัดระบบข้อมูลสารสนเทศในงานธุรการที่เกี่ยวข้องกับการบริหารงาน

ของกล่มุ และนำมาใช้ประโยชน์ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
21.3 ศึกษา วิเคราะห์ จัดระบบงานสารบรรณอิเล็กทรอนิกส์ การรับ - ส่งข้อมูลข่าวสารหรือ

หนงั สอื ผา่ นระบบสือ่ สารดว้ ยวธิ กี ารทางอิเล็กทรอนิกส์ให้เหมาะสมสอดคลอ้ งกบั ระบบงานสารบรรณของสำนักงาน
เขตพ้ืนทีก่ ารศกึ ษา รา่ งโตต้ อบหนังสือราชการของกลุ่มบริหารงานบคุ คล

26

21.4 ประสานการดำเนินงานประชาสัมพันธ์ข้อมูล ข่าวสาร และผลการดำเนินงานของ
กลุ่มบริหารงานบุคคล ให้ข้าราชการครู บุคลากรทางการศึกษา หน่วยงานทางการศึกษาที่เกี่ยวข้องและประชาชน
ทว่ั ไปทราบ

21.5 จดั ระบบสิง่ อำนวยการความสะดวกและจัดทำทะเบยี นควบคมุ การเบิกจา่ ยวัสดุเพ่ือใช้
ในการปฏบิ ัตงิ านของกลมุ่

21.6 จัดระบบ รวบรวมระเบียบ กฎหมาย เอกสารที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงานของกลุ่ม
ใหส้ ามารถนำไปใช้ประโยชน์ไดอ้ ยา่ งมปี ระสิทธิภาพ

21.7 ให้คำปรึกษา แนะนำ ระบบงานสารบรรณอิเล็กทรอนิกส์ การรับ - ส่งข้อมูลข่าวสาร
หรือหนังสือผ่านระบบสอื่ สารดว้ ยวิธีทางอเิ ล็กทรอนกิ ส์ แก่บคุ ลากรในกล่มุ บริหารงานบคุ คล

21.8 ดำเนินการจดั ประชมุ พร้อมจัดทำระเบยี บวาระการประชุม จดบันทึกและรายงานผล
การประชมุ ของกล่มุ บรหิ ารงานบุคคล

21.9 ปฏิบตั ิหนา้ ท่ีอืน่ ทเี่ กีย่ วขอ้ งกบั กิจการภายในของกล่มุ ที่มิใช่งานของกล่มุ งานใดโดยเฉพาะ
21.9.1 การเปล่ียนแปลงข้อมูลในทะเบียนประวัติ (ชื่อ - สกุล สถานภาพการสมรส)
21.9.2 การแก้ไข วัน เดือน ปีเกิด ของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา

ลูกจา้ งประจำ
21.9.3 การจัดทำหนังสือรับรองการเป็นข้าราชการ รับรองเงินเดือนและรับรอง

ความประพฤติ ใหแ้ ก่ขา้ ราชการครแู ละบุคลากรทางการศกึ ษาขา้ ราชการบำนาญและลูกจ้างประจำในสังกัด
21.9.4 การจดั ทำข้อมูลข้าราชการครู นักเรียน หอ้ งเรียน (ข้อมูล 10 มิ.ย.) เพื่อนำมา

คำนวณอตั รากำลงั ในสถานศกึ ษา
21.9.5 การจัดทำขอ้ มูล P - OBEC ในเรื่องชั่วโมงสอนของข้าราชการครแู ละบุคลากร

ทางการศกึ ษาในสังกดั และขา้ ราชการครูทม่ี าชว่ ยปฏบิ ัติราชการ
21.9.6 ปฏิบัติหน้าที่แทน นางอัจจิมา ซ้ายสุวรรณ กรณีไม่อยู่หรืออยู่แต่ไม่สามารถ

ปฏบิ ัตงิ านได้
21.10 ปฏิบัติงานร่วมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของกลุ่ม/งานอื่น ที่เกี่ยวข้องหรือท่ี

ได้รบั มอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

กลมุ่ งานวางแผนอตั รากำลงั และกำหนดตำแหนง่
22. นางสุภัทรา วรกุล ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคลชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ อ 23

มีหนา้ ทรี่ ับผิดชอบและปฏิบตั งิ าน ดงั นี้
22.1 ปฏบิ ตั ิหนา้ ท่หี ัวหนา้ กลมุ่ งานวางแผนอตั รากำลงั และกำหนดตำแหน่ง
22.2 ปฏิบัติหน้าที่แทนผู้อำนวยการกลุ่มบริหารงานบคุ คล กรณีไม่อยูห่ รืออยู่แต่ไม่สามารถ

ปฏิบตั งิ านได้

27

22.3 วางแผน ควบคุม กำกับ ติดตาม การปฏิบัติหน้าที่ของข้าราชการในกลุ่มงานวางแผน
อัตรากำลังและกำหนดตำแหนง่

22.4 การให้ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษามีวิทยฐานะและเลื่อนวิทยฐานะ
ตามหลักเกณฑ์และวิธกี ารท่ี ก.ค.ศ. สายงานการสอน ดังนี้

- วิทยฐานะครชู ำนาญการ
- วิทยฐานะครูชำนาญการพิเศษ
- วิทยฐานะครูเชี่ยวชาญ
22.5 การสั่งแต่งตั้งให้ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษามีวิทยฐานะและเลื่อน
วทิ ยฐานะสายงานการสอน
22.6 การรายงานผลการประเมินและของบประมาณในการดำเนินการให้ข้าราชการครูและ
บุคลากรทางการศึกษามีวิทยฐานะและเลื่อนวิทยฐานะ สายงานบริหารการศึกษา สายงานบริหารสถานศึกษา
สายงานการสอน และสายงานนเิ ทศการศึกษาให้ สพฐ.และ สำนกั งาน ก.ค.ศ.
22.7 การจัดทำสถิติข้อมูลข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษามีวิทยฐานะและเลื่อน
วทิ ยฐานะเพอื่ นำไปวางแผนการกำหนดตำแหนง่ และวิทยฐานะ
22.8 การให้ข้ าราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศึกษามีวิทยฐานะและเลอื่ นวิทยฐานะ
สายงานบรหิ ารการศึกษา สายงานบรหิ ารสถานศึกษา และสายงานนิเทศการศกึ ษา ดังน้ี
- ตำแหน่งรองผอู้ ำนวยการสถานศึกษา
- ตำแหน่งผู้อำนวยการสถานศึกษา
- ตำแหนง่ รองผ้อู ำนวยการสำนักงานเขตพนื้ ท่ีการศกึ ษา
- ตำแหนง่ ผอู้ ำนวยการสำนกั งานเขตพน้ื ทกี่ ารศึกษา
- ตำแหน่งศกึ ษานิเทศก์
22.9 การสั่งแต่งตัง้ ให้ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษามีและเลื่อนวิทยฐานะสายงาน
บรหิ ารการศึกษา สายงานบริหารสถานศกึ ษาและสายงานนิเทศการศึกษา
22.10 ปฏบิ ตั หิ นา้ ทแี่ ทน นางอำมรา แกว้ ไกร กรณไี ม่อยู่หรอื อยูแ่ ตไ่ มส่ ามารถปฏบิ ัตงิ านได้
22.11 ปฏบิ ตั ิงานรว่ มกับหรอื สนับสนุนการปฏิบตั ิงานของกลุ่ม/งานอ่นื ที่เก่ยี วข้องหรือท่ีได้รับ
มอบหมายจากผ้บู งั คบั บัญชา

23. นางอัจจิมา ซ้ายสุวรรณ ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคลชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ อ 19
มหี น้าท่รี ับผิดชอบและปฏิบัติงาน ดงั นี้

23.1 การสำรวจความตอ้ งการวชิ าเอกของสถานศกึ ษาในสังกดั
23.2 การสำรวจและจัดทำข้อมูลสถิติข้าราชการครแู ละบุคลากรทางการศกึ ษา/ลูกจ้างประจำ
ในสำนักงานเขตพื้นทีก่ ารศึกษา และสถานศึกษา

28

23.3 การจัดทำข้อมูลที่ สพฐ./ก.ค.ศ./กระทรวงศึกษาธิการและหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
ขอความรว่ มมือในส่วนทเ่ี กี่ยวขอ้ งกบั การวางแผนอัตรากำลงั ขา้ ราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา

23.4 การจัดทำข้อมูลข้าราชการครูเพื่อประเมินสภาพความต้องการกำลังข้าราชการ ครู
ในสถานศกึ ษา

23.5 การควบคุมอัตราขา้ ราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษา/ลูกจ้างประจำ ในสำนักงาน
เขตพน้ื ทีก่ ารศกึ ษา และสถานศกึ ษา

23.6 การจัดทะเบียนคุมอัตราว่างของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา /ลูกจ้างประจำ
ในสำนกั งานเขตพน้ื ทีก่ ารศึกษา และสถานศกึ ษา

23.7 วิเคราะห์ภารกิจเพื่อกำหนดการวางแผนอัตรากำลังข้าราชการครูและบุคลากร
ทางการศกึ ษาในสถานศึกษา

23.8 การจัดทำกรอบอัตรากำลังข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา/ลูกจ้างประจำ
ในสำนกั งานเขตพ้ืนทก่ี ารศกึ ษา และสถานศกึ ษา

23.9 การจัดทำแผน/มาตรการเกลี่ยอัตรากำลังข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา/
ลูกจ้างประจำ ในสำนักงานเขตพ้นื ทก่ี ารศึกษา และสถานศึกษา

23.10 การจัดทำหลักเกณฑ์และวิธีการเกลี่ยอัตรากำลังข้าราชการครูและบุคลากร
ทางการศกึ ษาในสถานศึกษา

23.11 การปรับปรุงการกำหนดตำแหน่งข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา/
ลูกจ้างประจำ ในสำนกั งานเขตพน้ื ท่กี ารศกึ ษา และสถานศึกษา

23.12 การขอกำหนดตำแหนง่ เพิ่มใหม่
23.13 การตัดโอนตำแหนง่ และอัตราเงนิ เดือนขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการศกึ ษา/
ลกู จ้างประจำ ในสำนักงานเขตพ้ืนท่กี ารศึกษา และสถานศกึ ษา
23.14 การตัดโอน และปรับเปลี่ยนตำแหน่งและอัตราค่าจ้างลูกจ้างประจำ ในสำนักงาน
เขตพ้ืนท่ีการศึกษา และสถานศกึ ษา
23.15 การดำเนินการตามมาตรการกำหนดขนาดกำลังคนภาครัฐเกี่ยวกับอัตราเกษียณอายุ
ราชการขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการศกึ ษา/ลูกจา้ งประจำ ในสำนกั งานเขตพน้ื ทกี่ ารศึกษา และสถานศึกษา
23.16 ปฏิบตั ิหน้าทีแ่ ทน นางสคุ นธา สวุ รรณรักษ์ กรณไี ม่อย่หู รอื อยแู่ ตไ่ ม่สามารถปฏบิ ัติงานได้
23.17 ปฏิบัตงิ านร่วมกบั หรอื สนับสนุนการปฏิบัตงิ านของกล่มุ /งานอ่ืน ทีเ่ กย่ี วขอ้ งหรือท่ีได้รับ
มอบหมายจากผบู้ ังคบั บัญชา

29

กลุม่ งานสรรหาและบรรจแุ ต่งต้งั
24. นางแน่งน้อย ไหมอ่อน ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคลชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ อ 22

มหี น้าทีร่ บั ผิดชอบและปฏิบัติงาน ดังนี้
24.1 การย้ายและแต่งตั้งข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตำแหน่งครูผู้สอนกรณี

ยา้ ยภายในเขตพน้ื ที่การศกึ ษา
24.2 การย้ายและแต่งตั้งข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตำแหน่งครูผู้สอนกรณี

ยา้ ยระหว่างเขตพ้ืนทกี่ ารศึกษา
24.3 การย้ายโดยการตัดโอนตำแหน่งและอัตราเงินเดือนข้าราชการครูและบุคลากร

ทางการศึกษา ตำแหน่งครูผู้สอน
24.4 การขอช่วยราชการของข้าราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศึกษา
24.5 การเปลี่ยนตำแหน่งของข้าราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา กรณเี ปลย่ี น

ตำแหนง่ เปน็ ขา้ ราชการครู
24.6 การขอกลับเขา้ รับราชการของขา้ ราชการครูและบคุ ลากรทางการศกึ ษา
24.7 การโอนขา้ ราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา
24.8 การรับโอนพนักงานส่วนท้องถิ่นและข้าราชการอื่นมาบรรจุและแต่งตั้งเป็นข้าราชการ

ครูและบคุ ลากรทางการศกึ ษา
24.9 การใหอ้ อกจากราชการของขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการศกึ ษากรณอี ื่น

(ขาดคณุ สมบัติ ทุพพลภาพ หย่อนสมรรถภาพ)
24.10 ขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา/บคุ ลากรทางการศึกษาอ่ืนตามมาตรา

38 ค.(2) /ลูกจา้ งประจำ ขอลาออกจากราชการ
24.11 การเยยี วยาผ้ไู ด้รับผลกระทบจากสถานการณ์จังหวดั ชายแดนภาคใต้
24.12 การาจดั ทำขอ้ มลู P- OBEC การช่วยราชการของข้าราชการครภู ายในเขตพน้ื ทีก่ าร

ศกึ ษาและระหวา่ งเขตพื้นทีก่ ารศึกษา
24.13 แก้ไขข้อมูลการบรรจุ/แต่งตั้ง/ย้าย/โอนลาออก ในระบบจ่ายตรงเงินเดือนของ

กรมบญั ชีกลาง
24.14 การเตรียมความพร้อมและพัฒนาอย่างเข้มของข้าราชการครูและบุคลากร

ทางการศึกษา
24.15 การสอบแข่งขันเพื่อบรรจุและแต่งตั้งบุคคลเข้ารับราชการเป็นข้าราชการครูและ

บคุ ลากรทางการศกึ ษา ตำแหน่งครูผชู้ ่วย
24.16 การคัดเลือกเพ่ือบรรจุและแตง่ ตั้งบุคคลเข้ารับราชการเป็นข้าราชการครูและบุคลากร

ทางการศกึ ษากรณีท่มี คี วามจำเป็นหรอื มเี หตุพิเศษ

30

24.17 การขอใชบ้ ัญชีครผู ู้ชว่ ย
24.18 การแตง่ ต้ังให้รักษาการในตำแหน่งผ้บู ริหารสถานศกึ ษา
24.19 การรายงานผลการทดลองปฏบิ ัตหิ นา้ ทีร่ าชการ
24.20 การดำเนินการเกี่ยวกบั นกั ศึกษาทุนโครงการต่าง ๆ
24.21 การดำเนนิ การจ้างครชู าวต่างชาติสอนในสถานศึกษา
24.22 การคัดเลือกข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา เพื่อบรรจุและแต่งตั้งให้
ดำรงตำแหนง่ รองผู้อำนวยการสถานศกึ ษา และผอู้ ำนวยการสถานศึกษา
24.23 การยา้ ยและแต่งตั้งข้าราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษาตำแหนง่ ผ้บู ริหารการศกึ ษา
24.24 การย้ายและแต่งต้งั ข้าราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศึกษาตำแหนง่ ผ้บู รหิ ารสถานศกึ ษา
24.25 งานแต่งตั้งผู้รักษาราชการแทน/ปฏิบัติราชการแทนผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นท่ี
การศึกษา
24.26 ปฏิบตั หิ น้าทแี่ ทน นางสุภา จงั ศิริวฒั นา กรณไี ม่อย่หู รืออย่แู ต่ไม่สามารถปฏบิ ตั งิ านได้
24.27 ปฏิบตั ิงานร่วมกบั หรอื สนบั สนนุ การปฏิบตั ิงานของกลุ่ม/งานอื่น ท่ีเก่ียวข้องหรอื ทไี่ ด้รับ
มอบหมายจากผู้บังคับบญั ชา

25. นางสุภา จังศิริวัฒนา ตำแหน่ง นักทรัพยากรบุคคลชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ อ 21
มีหน้าท่รี ับผดิ ชอบและปฏิบตั ิงาน ดังนี้

25.1 การสอบคัดเลือกพนักงานราชการทุกตำแหนง่ การจ้าง การเลิกจา้ ง การประเมินผลการ
ปฏบิ ัตงิ าน

25.2 การจ้างลกู จา้ งชว่ั คราวรายเดือน การเลกิ จา้ ง การประเมนิ ผลการปฏิบัติงาน
25.3 การจา้ งลูกจ้างช่ัวคราวกรณอี ่นื ๆ
25.4 การข้นึ ทะเบียนประกันตน พนกั งานราชการ/ลูกจา้ งช่วั คราว
25.5 การลาออกจากราชการของลกู จา้ งชว่ั คราว
25.6 การจดั ทำขอ้ มลู P-OBEC ของพนักงานราชการ ครูอตั ราจา้ ง และลูกจา้ งชัว่ คราว
รายเดอื น
25.7 การคัดเลือกข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา เพื่อบรรจุและแต่งต้ัง
ให้ดำรงตำแหนง่ ศึกษานเิ ทศก์
25.8 การย้ายและแต่งตง้ั ขา้ ราชการครแู ละบุคลากรทางการศกึ ษาตำแหนง่ ศึกษานเิ ทศก์
25.9 การสอบแขง่ ขัน การคัดเลอื ก การเลื่อนและแต่งตงั้ การยา้ ยและแตง่ ต้ังบุคลากรทางการ
ศึกษาอ่ืน ตามมาตรา 38 ค (2)
25.10 การโอนบคุ ลากรทางการศกึ ษาอ่ืน ตามมาตรา 38 ค (2)

31

25.11 ปฏบิ ัตหิ นา้ ท่ีแทน นางแนง่ นอ้ ย ไหมออ่ น กรณีไมอ่ ยู่หรอื อยู่แตไ่ ม่สามารถปฏิบัตงิ านได้
25.12 ปฏบิ ตั ิงานรว่ มกับหรอื สนับสนุนการปฏิบตั งิ านของกลมุ่ /งานอน่ื ทเ่ี กีย่ วข้องหรือที่ได้รับ
มอบหมายจากผูบ้ ังคับบญั ชา

กลุม่ งานบำเหนจ็ ความชอบ และทะเบยี นประวัติ
26. นางสุคนธา ทองบุญเรือง ตำแหน่ง นักทรัพยากรบุคคลชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ อ 20

มหี นา้ ท่ีรับผิดชอบและปฏบิ ัติงาน ดังน้ี
26.1 การประเมินประสิทธิภาพและประสิทธิผลการปฏิบัติงานของผู้บริหารสถานศึกษา

ข้าราชการในสำนักงาน ลูกจ้างประจำ/พนกั งานราชการและดำเนินการตามระบบเปดิ

26.2 การประเมินประสิทธิภาพและประสิทธิผลการปฏิบัติงานและการพิจารณาความดี
ความชอบ เพ่ือเลอื่ นเงนิ เดอื นข้าราชการอันดบั คศ . 4 (ระดบั 9) และดำเนินการตามระบบเปิด

26.3 การรายงานผลการปฏบิ ตั ิงานของผู้อำนวยการสำนักงานเขตพืน้ ท่ีการศกึ ษาต่อ สพฐ.
26.4 การสำรวจและจัดทำข้อมูลจำนวนและฐานอัตราเงินเดือนรวมของข้าราชการ และ
บคุ ลากรทางการศกึ ษา/ลูกจ้าง/พนักงานราชการ ทีม่ ตี ัวอยู่จริง ณ วันท่ี 1 มนี าคม และวนั ท่ี 1 กันยายน ของทุกปี
รายงานตอ่ สพฐ.
26.5 การดำเนินการขออนุมตั ิจัดสรรวงเงนิ เดือน/ค่าจ้างประจำต่อ อกศจ./กศจ.
26.6 การพิจารณาความดีความชอบเพื่อเลื่อนเงินเดือนข้าราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษา/
ลกู จ้างประจำ/พนักงานพนักงานราชการ
26.7 จดั ทำคำสง่ั เล่ือนเงินเดอื นข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา/ลูกจ้างประจำ/พนักงาน
ราชการ
26.8 แจ้งผลการปฏิบัติงาน/ผลการพิจารณาและการตัดโอนวงเงินกรณี ข้าราชการ/
ลกู จ้างประจำ ช่วยราชการต่างเขตพ้ืนท่ีการศึกษา
26.9 การเล่อื นเงนิ เดือน กรณีพเิ ศษอ่ืน ๆ
26.10 การเล่อื นเงินเดือนด้วยระบบอิเล็กทรอนกิ ส์
26.11 จัดทำ ตรวจสอบ และลงหมายเหตุในบัญชีแสดงรายชื่อและอัตราเงินเดือนข้าราชการ
คา่ จ้างลูกจ้างประจำ (บญั ชหี มายเลข 8 และบญั ชีหมายเลข 4) ใหเ้ ปน็ ปจั จุบนั
26.12 การรับเงินรางวลั ประจำปีของขา้ ราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศกึ ษา/
ลูกจ้างประจำ
26.13 การรบั เงินตอบแทนรายเดอื นของขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา/ลกู จา้ งประจำ
26.14 การรับเงินค่าครองชีพชั่วคราวของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา/
ลูกจ้างประจำ

32

26.15 ตรวจสอบแก้ไขคำสั่งเลื่อนเงินเดือนข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา/
ลูกจา้ งประจำ ให้ถูกตอ้ งเป็นปัจจบุ นั

26.16 การลาของผู้อำนวยการสถานศึกษา และข้าราชการ /ลูกจ้าง ในสำนักงานเขตพื้นท่ี
การศึกษา

26.17 การขออนุญาตลาเข้ารับการตรวจเลือก หรือเข้ารับการเตรียมพล/ลาอุปสมบท
ประกอบพิธฮี จั ย์

26.18 การขออนญุ าตลากิจส่วนตวั เพอื่ เลี้ยงดบู ุตร
26.19 การขออนุญาตลาตดิ ตามคสู่ มรส
26.20 การขออนญุ าตไปตา่ งประเทศของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา
26.21 ปฏิบัติหน้าท่ีแทน นางปยิ วรรณ ยอดเพชร กรณีไม่อยู่หรอื อยู่แต่ไม่สามารถปฏิบตั ิงานได้
26.22 ปฏิบัติงานรว่ มกบั หรอื สนับสนุนการปฏบิ ตั ิงานของกลมุ่ /งานอ่ืน ท่เี ก่ยี วขอ้ งหรือที่ได้รับ
มอบหมายจากผูบ้ งั คับบัญชา

27. นางปิยวรรณ ยอดเพชร ตำแหน่ง นกั ทรัพยากรบุคคลชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ อ 24
มหี น้าทรี่ ับผิดชอบและปฏิบัติงาน ดงั น้ี

27.1 การขอพระราชทานเครื่องราชอสิ ริยาภรณแ์ ละเหรียญจกั รพรรดิมาลา
27.2 การขอพระราชทานเคร่ืองราชอิสริยาภรณ์ อันเป็นที่สรรเสริญยิง่ ดิเรกคุณาภรณ์ ให้แก่
ผกู้ ระทำความดีความชอบ อันเป็นประโยชนแ์ กป้ ระเทศชาติ ศาสนา ประชาชน
27.3 การจัดทำทะเบียนผู้ได้รับเครื่องราชอิสริยาภรณ์และเรียกคืนเครื่องราชอิสริยาภรณ์
27.4 การขอเหรยี ญและทำบัตร เหรยี ญราชการชายแดนและเหรียญพทิ ักษ์เสรีชน
27.5 การอนุญาตการลา และเบกิ จา่ ยเงนิ เดอื นระหวา่ งลาในส่วนที่เกนิ 60 วันทำการ
27.6 รับ – สง่ ทะเบียนประวัติ และ ก.พ.7 ของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรณี
ย้ายระหว่างเขตพน้ื ทีก่ ารศึกษา หรือสว่ นราชการอื่น
27.7 การจัดทำ ควบคุม เก็บรักษา แก้ไขเปลี่ยนแปลงทะเบียนประวัติ/ ก.พ.7 บริการสำเนา
บันทึกวันลาประจำปีและลงรายการขอพระราชทานเครื่องราชอิสริยาภรณ์ ของข้าราชการครูและบุคลากร
ทางการศึกษา และลูกจ้างประจำ
27.8 การจัดทำแฟ้มประวัติ ก.พ.7 ของข้าราชการครู และบุคลากรทางการศึกษาที่ได้รับ
การบรรจุ และแต่งต้ังใหม่
27.9 กองทนุ บำเหนจ็ บำนาญขา้ ราชการ (กบข.) และกองทนุ สำรองเลี้ยงชีพลูกจ้าง (กสจ.)
27.10 การเกษยี ณอายขุ องขา้ ราชการครู และบุคลากรทางการศึกษา/ลูกจ้างประจำ
27.11 การดำเนินการเก่ยี วกบั แฟม้ ประวัติ และ ก.พ.7 ข้าราชการครแู ละบุคลากร
ทางการศกึ ษาทลี่ าออกจากราชการ หรอื ถึงแก่กรรม

33

27.12 ออกหนงั สอื รับรองประวตั ิเพอ่ื ประกอบการขอรับบำเหนจ็ บำนาญ
27.13 การขอผอ่ นผนั ยกเว้นการเกณฑท์ หาร
27.14 จดั ทำขอ้ มลู P - OBEC (เคร่ืองราชฯ, วันลา, ประวตั ขิ ้าราชการครู/ลูกจ้างประจำ)
27.15 การจดั ทำบตั รประจำตัวเจ้าหน้าทข่ี องรฐั พนกั งานราชการและลกู จา้ งประจำ
27.16 การบันทึกรายการเปลี่ยนแปลงในแฟ้มประวัติและ ก.พ.7 และโปรแกรม ก.พ.7
อเิ ลก็ ทรอนกิ ส์ / วนั ลาประจำปใี นแฟม้ ประวัติข้าราชการ และลกู จ้างประจำ
27.17 การตรวจรับ และนำจ่ายประกาศนียบัตรกำกับเครอื่ งราชอิสริยาภรณ์
27.18 การขอแก้ไขคำผดิ ของคำนำหน้าชื่อ ชื่อตัวและหรือชื่อสกุลในราชกิจจานุเบกษา และ
ประกาศนยี บตั รกำกบั เครอื่ งราชอสิ รยิ าภรณ์
27.19 การรับ – จ่ายเครื่องราชอิสริยาภรณ์ และเหรียญจักรพรรดิมาลา และการส่งคืน
เครอื่ งราชอิสริยาภรณ์
27.20 การเสนอขอพระราชทานเครื่องราชอิสริยาภรณ์ และเหรียญจักรพรรดิมาลา ให้แก่
ลกู จา้ งประจำ และพนักงานราชการ
27.21 การจัดทำ ควบคุม เก็บรักษา แก้ไขเปล่ียนแปลงทะเบยี นประวัติ/ก.พ.7 บริการสำเนา
บนั ทึกวนั ลาประจำปี และลงรายการขอพระราชทานเคร่ืองราชอสิ ริยาภรณ์ ข้าราชการในสงั กดั สพป.สงขลา เขต 1
27.22 การรายงานข้าราชการและบุคลากรทางการศกึ ษา /ลูกจ้างประจำถงึ แกก่ รรม
27.23 บันทึกแก้ไข เปลี่ยนแปลงข้อมูลระบบทะเบียนประวัติในระบบจ่ายตรงเงินเดือนของ
กรมบญั ชีกลาง
27.24 การขอปรับวุฒิการศึกษา ของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา
27.25 การขอเพิ่มวุฒิการศึกษา/ประวัติการฝกึ อบรม ของขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการ
ศกึ ษาในทะเบยี นประวตั ิ / ก.พ.7
27.26 การขอพระราชทานน้ำหลวงอาบศพ การขอพระราชทานเพลงิ ศพ การขอพระราชทานดิน
การขอพระราชทานหีบศพ
27.27 ปฏิบัติหน้าที่แทน นางสุคนธา ทองบุญเรือง กรณีไม่อยู่หรืออยู่แต่ไม่สามารถ
ปฏิบัติงานได้
27.28 ปฏบิ ัติงานรว่ มกบั หรือสนบั สนุนการปฏิบตั ิงานของกล่มุ /งานอน่ื ที่เกีย่ วข้องหรือทไ่ี ด้รับ
มอบหมายจากผ้บู งั คบั บัญชา

34

กลมุ่ พฒั นาครแู ละบุคลากรทางการศกึ ษา

28. นางพัทยา จันทา ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคลชำนาญการพิเศษ ตำแหน่งเลขที่ อ 18
มหี นา้ ทร่ี บั ชอบและปฏิบัติงาน ดังน้ี

28.1 ปฏบิ ัตหิ นา้ ที่ผ้อู ำนวยการกลุ่มพฒั นาครแู ละบคุ ลากรทางการศกึ ษา
28.2 งานพฒั นามาตรฐานวิชาชีพและจรรยาบรรณ
28.3 งานสง่ เสรมิ และยกย่องเชดิ ชเู กยี รติ

28.3.1 จดั ทำโครงการเพอื่ ยกย่องเชิดชูเกยี รติขา้ ราชการครแู ละบุคลากรทางการศกึ ษา
28.3.2 ประสานการดำเนินการจัดสรรงบประมาณสนับสนุน / ส่งเสริมการพัฒนาครู
และบุคลากรทางการศึกษาในการปฏบิ ตั งิ านใหม้ คี ณุ ภาพและประสทิ ธิภาพเป็นมืออาชพี
28.3.3 กำหนดหลกั เกณฑแ์ ละวิธีการยกย่องเชดิ ชเู กียรติ
28.3.4 ดำเนินการยกย่องเชิดชูเกียรติข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา
และลูกจ้าง
28.4 งานฝกึ อบรม
28.4.1 สำรวจ ศกึ ษา วิเคราะห์ วิจัยสภาพความต้องการจำเป็นในการฝกึ อบรมพฒั นา
28.4.2 จดั ทำแผนงาน/โครงการฝึกอบรมพฒั นาครูและบุคลากรทางการศกึ ษา
28.4.3 จดั ทำและพฒั นาหลักสูตรอบรม ค่มู อื นวัตกรรมและจดั หาเทคโนโลยี
28.4.4 ประสานงานและส่งเสริมการดำเนินการฝึกอบรมและพัฒนาครูและบุคลากร
ทางการศึกษาทุกตำแหน่ง ทั้งกรณีเตรียมเข้าสู่ตำแหน่งและพัฒนาประสิทธิภาพการปฏิบัติงาน รวมทั้งการอบรม
ลกู จา้ งประจำและลูกจา้ งช่วั คราว กรณเี ขา้ ส่ตู ำแหนง่ ใหม่ และกรณีประจำการ
28.4.5 เสนอแนะในการกำหนดนโยบาย หลักเกณฑ์และมาตรฐานการฝึกอบรมและ
พัฒนา
28.4.6 เป็นวิทยากรฝึกอบรมเผยแพร่ความรู้ ความเข้าใจเกี่ยวกับหลักการและวิธีการ
อบรมและพฒั นา
28.4.7 ประเมินผลการฝกึ อบรม
28.4.8 ดำเนนิ การวิจยั เพอ่ื พัฒนารูปแบบและกระบวนการฝึกอบรมพัฒนาวชิ าชพี
28.4.9 ส่งเสริมสนับสนุนการพัฒนา เสริมสร้างขวัญกำลังใจ ปกป้องคุ้มครอง
ระบบคณุ ธรรมและยกย่องเชิดชเู กยี รตขิ ้าราชการครูและบุคลากรทางการศกึ ษาในหน่วยงานทางการศกึ ษา
28.4.10 ส่งเสริมสนับสนุนให้สถานศึกษามีการอบรมหรือประสานการฝึกอบรมและ
พฒั นา เพื่อสรา้ งความเข้มแข็งในวชิ าชพี
28.4.11 สร้างเครือข่ายประสานการพัฒนาและฝึกอบรมกับสถาบันการศึกษาและ
สถานศึกษา

35

28.4.12 ประสานกับหน่วยงานทางการศึกษาในเขตพื้นที่การศึกษาเพื่อให้มีการ
เทยี บโอนประสบการณ์ในการฝึกอบรมกบั การพัฒนาวทิ ยฐานะของบุคลากรในสถาบันอดุ มศกึ ษา

28.5 งานลาศกึ ษาต่อ
28.5.1 การลาศกึ ษาต่อ ฝึกอบรม ปฏิบัตกิ ารวจิ ยั ภายในประเทศ/ตา่ งประเทศ

28.6 ปฏบิ ตั ิหนา้ ท่ีแทน นางสาววณชิ ชา ชอ่ ดอก กรณีไมอ่ ยู่หรอื อยแู่ ต่ไมส่ ามารถปฏบิ ตั งิ านได้
28.7 ปฏบิ ัติงานร่วมกบั หรือสนบั สนนุ การปฏิบัติงานของกลุ่ม/งานอืน่ ท่ีเกี่ยวข้องหรือท่ีได้รับ
มอบหมายจากผู้บงั คับบัญชา

29. นางสาววณิชชา ช่อดอก ตำแหน่ง เจ้าพนักงานธุรการชำนาญงาน ตำแหน่งเลขที่ อ 28
มหี น้าที่รบั ผดิ ชอบและปฏบิ ัตงิ านดงั นี้

29.1 ปฏิบัติหนา้ ทง่ี านธุรการกลมุ่ ของกลุ่มพัฒนาครูและบุคลากรทางการศึกษา
29.2 งานสง่ เสรมิ และยกยอ่ งเชิดชูเกยี รติ

29.2.1 ประสานงานการดำเนนิ งานกบั หนว่ ยงานทเี่ ก่ยี วข้อง
29.2.2 กำหนดหลกั เกณฑ์และวธิ กี ารยกยอ่ งเชดิ ชูเกียรติ
29.2.3 ดำเนนิ การพิจารณาคดั เลือก
29.2.4 นำเสนอ อกศจ. ให้ความเห็นชอบ
29.2.5 ประกาศยกย่องเชิดชูเกียรตแิ ละมอบเกยี รตบิ ตั ร โลร่ างวัลพรอ้ มเผยแพร่ยกยอ่ ง
29.3 ประสานกันหน่วยงานทางการศึกษาในสถาบันอุดมศึกษาเพื่อให้บุคลากรในเขตพื้นท่ี
การศกึ ษามกี ารฝกึ อบรมเพ่อื พฒั นาวทิ ยฐานะ
29.4 การขออนุญาตไปราชการภายในประเทศของข้าราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศกึ ษา
29.5 ปฏิบตั หิ น้าทแี่ ทนนางพทั ยา จันทา กรณไี ม่อยู่หรืออยู่แต่ไม่สามารถปฏบิ ัติงานได้
29.6 ปฏบิ ัตงิ านร่วมกับหรือสนบั สนนุ การปฏิบัติงานของกลุ่ม/งานอนื่ ที่เกี่ยวข้องหรือท่ีได้รับ
มอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

กลมุ่ นเิ ทศ ตดิ ตามและประเมนิ ผลการจัดการศึกษา

30. นางดนยวรรณ ขุนปราบ ตำแหน่งศึกษานิเทศก์ชำนาญการพิเศษ ตำแหน่งเลขที่ 146
หน้าทรี่ ับผิดชอบและปฏิบตั ิงาน ดังน้ี

30.1 ปฏิบตั หิ นา้ ทผ่ี อู้ ำนวยการกลุ่มนเิ ทศ ติดตาม และประเมินผลการจดั การศึกษา
30.2 อำนวยการให้คำปรึกษา ดูแล ติดตามและกำกับการปฏิบัติงานของศึกษานิเทศก์ และ
เจ้าหนา้ ท่ใี นกลุ่มนเิ ทศ ตดิ ตามและประเมินผลการจดั การศกึ ษา ใหส้ ามารถปฏบิ ตั งิ านท่ไี ด้รบั มอบหมายเป็นไปด้วย
ความเรยี บร้อย ถูกต้อง มีประสิทธิภาพบังเกดิ ผลดตี อ่ ทางราชการ

36

30.3 พิจารณา ตรวจสอบ กลั่นกรอง และบันทึกความเห็นอิงระเบียบกฎหมายหรือหนังสือ
สั่งการที่เกีย่ วขอ้ ง เพอ่ื เสนอผ้บู ังคบั บัญชา

30.4 ปฏิบัติหน้าที่เลขานุการคณะกรรมการติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผลและนิเทศ
การศกึ ษาของสำนักงานเขตพน้ื ท่ีการศึกษาประถมศกึ ษาสงขลา เขต 1

30.5 ปฏิบัติหน้าที่รับผิดชอบภารกิจของกลุ่มนเิ ทศ ติดตามและประเมินผลการจัดการศกึ ษา
ประกอบด้วย 1 งาน 6 กลุ่มงาน ได้แก่ งานธุรการ กลุ่ม 1) กลุ่มงานพัฒนาหลักสูตรการศึกษาขั้นพื้นฐานและ
กระบวนการเรียนรู้ 2) กลุ่มงานวัดและประเมินผลการศึกษา 3) กลุ่มงานส่งเสริมและพัฒนาสื่อนวัตกรรมและ
เทคโนโลยีทางการศึกษา 4) กลุ่มงานนิเทศ ติดตามและประเมินผลระบบบริหารการจัดการศึกษา 5) กลุ่มงาน
ส่งเสริมพัฒนาระบบการประกันคุณภาพการศึกษาและ 6) กลุ่มงานเลขานุการคณะกรรมการติดตาม ตรวจสอบ
ประเมนิ ผล และนเิ ทศการศกึ ษษ

30.6 ส่งเสริมสนับสนุนการนเิ ทศ ติดตาม และประเมินผลการจัดการศึกษา ทั้ง 8 กลุ่มสาระ
การเรียนรู้ กลุ่มเครือข่ายพัฒนาคุณภาพการศึกษา ทั้ง 18 เครือข่าย และงานศึกษา ค้นคว้า วิเคราะห์ วิจัย การ
พัฒนาคณุ ภาพการศึกษา

30.7 การขบั เคลื่อนหลักปรชั ญาของเศรษฐกิจพอเพียงสู่สถานศึกษา
30.8 กล่มุ สาระการเรียนรู้ศิลปะ
30.9 ศึกษานิเทศกผ์ ูร้ ับผิดชอบประจำศนู ยเ์ ครอื ขา่ ยการศึกษาเมอื งใหม่พัฒนาและเพชรบงกช
30.10 ปฏิบัตงิ านรว่ มกบั หรือสนบั สนุนการปฏบิ ัติงานของกลมุ่ /งานอืน่ ที่เกย่ี วข้องหรือทไี่ ด้รับ
มอบหมายจากผู้บงั คบั บญั ชา

กล่มุ งานพฒั นาหลักสตู รการศึกษาขน้ั พ้ืนฐานและกระบวนการเรียนรู้
31. นางสาวจตุพร จันทร์เรือง ตำแหน่งศึกษานิเทศก์ชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ 105

มหี น้าท่รี ับผิดชอบและปฏิบัติงาน ดังน้ี
31.1 ปฏิบัตหิ นา้ ท่แี ทนผอู้ ำนวยการกลุ่มนเิ ทศ ตดิ ตามและประเมินผลการจัดการศกึ ษา กรณี

ไมอ่ ยหู่ รอื อยแู่ ต่ไม่สามารถปฏิบตั งิ านได้
31.2 ปฏิบัติหน้าที่หัวหน้ากลุ่มงานพัฒนาหลักสูตรการศึกษาขั้นพื้นฐานและกระบวนการ

เรียนรู้
31.3 งานวางแผนติดตาม ตรวจสอบ ประเมนิ ผลและนเิ ทศการศึกษา
31.4 หวั หนา้ กลมุ่ สาระการเรียนรู้ต่างประเทศ
31.5 ช่วยงานสิง่ แวดลอ้ ม
31.6 ศึกษานิเทศก์ผู้รับผิดชอบประจำศูนย์เครือข่ายการศึกษาในอำเภอระโนด

(ศนู ย์เครือขา่ ยการศกึ ษาพังยาง ระวะ และ บ่อตรุ วัดสน)
31.7 งานศึกษา คน้ ควา้ วเิ คราะห์ วิจยั การพัฒนาหลักสตู รและกระบวนการเรียนรู้

37

31.8 ปฏิบตั หิ น้าทีแ่ ทนนางสาวกณั ญาภัค จนั ทโช กรณไี ม่อยู่หรืออย่แู ตไ่ มส่ ามารถปฏบิ ตั งิ านได้
31.9 ปฏิบัตงิ านร่วมกบั หรือสนบั สนนุ การปฏิบัตงิ านของกลุ่ม/งานอืน่ ทเี่ กี่ยวข้องหรือที่ได้รับ
มอบหมายจากผู้บงั คบั บญั ชา

32. นางสาวกัญญาภัค จันทโช ตำแหน่งศึกษานิเทศก์ชำนาญการพิเศษ ตำแหน่งเลขที่ 98
มหี นา้ ท่ีรับผิดชอบและปฏบิ ัติงาน ดงั นี้

32.1 งานส่งเสรมิ พฒั นาหลักสูตร/การจัดการเรยี นรูร้ ะดบั ปฐมวัย
32.2 งานสง่ เสริมการประเมินพฒั นาการระดบั ปฐมวัยทจ่ี บระดบั ช้นั อนบุ าลที่ 3
32.3 งานประกันคุณภาพภายในระดบั ปฐมวัย
32.4 งานโรงเรียนคุณธรรม สพฐ.
32.5 ผชู้ ่วยงานขบั เคลอื่ นหลักปรชั ญาของเศรษฐกจิ พอเพยี ง
32.6 กล่มุ สาระการเรียนรสู้ ังคมศึกษา ศาสนา และวฒั นธรรม
32.7 วางแผนติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผลและนเิ ทศการศึกษา
32.8 ศกึ ษานเิ ทศกร์ ับผดิ ชอบประจำศนู ยเ์ ครอื ข่ายในอำเภอสทิงพระ
32.9 งานศกึ ษาคน้ คว้า วเิ คราะห์ วิจยั การพฒั นาหลกั สตู รและกระบวนการเรยี นรู้ปฐมวัย
32.10 ปฏบิ ัติหนา้ ท่ีแทนนางสาวสุคนธ์ ชูนอ้ ย กรณีไมอ่ ยหู่ รอื อยู่แตไ่ มส่ ามารถปฏบิ ัติงานได้
32.11 ปฏบิ ัตงิ านรว่ มกบั หรือสนบั สนุนการปฏิบตั ิงานของกลมุ่ /งานอืน่ ทเี่ กี่ยวข้องหรอื ทไ่ี ด้รับ
มอบหมายจากผูบ้ งั คบั บญั ชา

กล่มุ งานนิเทศ ติดตาม และประเมินผลระบบบริหารและจดั การศึกษา
33. นางสาวณัฐวดี ชูศรี ตำแหน่งศึกษานิเทศก์ชำนาญการพิเศษ ตำแหน่งเลขที่ 92 มีหน้าที่

รับผดิ ชอบและปฏบิ ัติงาน ดงั นี้
33.1 หัวหนา้ กลมุ่ งานนิเทศ ตดิ ตามและประเมนิ ผลระบบบรหิ ารและจัดการศึกษา
33.2 โครงการโรงเรยี นคุณภาพประจำตำบล, โรงเรยี นคณุ ภาพชมุ ชน
33.3 งานสง่ เสริมทักษะกระบวนการคิด
33.4 กลมุ่ สาระคณิตศาสตร์
33.5 ผู้ชว่ ยเลขานุการคณะกรรมการติดตาม ตรวจสอบ ประเมนิ ผลและนเิ ทศการศึกษา
33.6 ศกึ ษานิเทศกผ์ รู้ บั ผดิ ชอบประจำศนู ย์เครือขา่ ยการศกึ ษาเมอื งเลก้าวหน้า/นาหม่อม 6 โรง
33.7 งานวางแผนการติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผลและนเิ ทศการศกึ ษา
33.8 งานศกึ ษา ค้นควา้ วิเคราะห์ วิจยั การพฒั นาระบบบริหารและการจดั การศึกษา
33.9 ปฏิบตั หิ น้าที่แทนนายสถาพร สักโก กรณีไม่อยหู่ รืออยู่แต่ไมส่ ามารถปฏิบัติงานได้
33.10 ปฏิบัตงิ านร่วมกบั หรือสนบั สนุนการปฏิบัติงานของกลุม่ /งานอนื่ ที่เกีย่ วข้องหรอื ทไ่ี ด้รับ

มอบหมายจากผู้บงั คบั บัญชา

38

34. นายสถาพร สกั โก ตำแหน่งศกึ ษานิเทศก์ชำนาญการ ตำแหนง่ เลขท่ี 119 มีหน้าท่ีรับผิดชอบ
และปฏิบตั งิ าน ดงั นี้

34.1 กลมุ่ สาระกจิ กรรมพัฒนาผ้เู รยี น
34.2 โรงเรยี นขยายโอกาสทางการศึกษา
34.3 งานทดสอบทางการศึกษา (PISA)
34.4 งานโรงเรยี นมาตรฐานสากล
34.5 งานโครงการค่ายเยาวชน...รักษ์พงไพร
34.6 งานสิง่ แวดลอ้ ม
34.7 ชว่ ยงานโครงการโรงเรยี นคุณภาพประจำตำบล
34.8 ศึกษานิเทศก์ผู้รับผิดชอบประจำศูนย์เครือข่ายการศึกษาอำเภอนาหม่อม 3 โรงและ
ศูนยเ์ ครือข่ายการศึกษากระแสสินธุ์
34.9 งานวางแผนตดิ ตาม ตรวจสอบ ประเมนิ ผลและนเิ ทศการศกึ ษา
34.10 งานศกึ ษา ค้นคว้า วิเคราะห์ วิจัยการพฒั นาระบบบริหารและการจดั การศึกษา
34.11 ปฏิบัตหิ นา้ ทีแ่ ทนนางสาวณัฐวดี ชูศรี กรณีไม่อยู่หรอื อยแู่ ต่ไมส่ ามารถปฏบิ ัติงานได้
34.12 ปฏบิ ตั ิงานรว่ มกับหรอื สนบั สนนุ การปฏิบัติงานของกลุ่ม/งานอ่ืน ท่ีเกี่ยวข้องหรอื ท่ไี ด้รับ
มอบหมายจากผู้บงั คับบัญชา

กลุ่มงานส่งเสรมิ พฒั นาระบบประกนั คณุ ภาพการศกึ ษา
35. นางพัฒน์นรี อุนตรีจันทร์ ตำแหน่งศึกษานิเทศก์ชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ 120 มีหน้าที่

รับผิดชอบและปฏิบัตงิ าน ดังน้ี
35.1 หัวหนา้ กล่มุ งานประกันคณุ ภาพการศึกษา
35.2 กลุ่มสาระการเรยี นรู้การงานอาชีพและเทคโนโลยี
35.3 งานการศกึ ษาพิเศษและเรียนรวม
35.4 ผู้ชว่ ยงานโรงเรยี นคณุ ธรรม สพฐ.
35.5 ศึกษานิเทศก์ผู้รับผิดชอบประจำศูนย์เครือข่ายการศึกษาในอำเภอระโนด

(ศูนย์เครอื ขา่ ยการศึกษาบา้ นใหม่ ระโนด)
35.6 งานวางแผนตดิ ตาม ตรวจสอบ ประเมนิ ผลและนิเทศการศกึ ษา
35.7 งานศกึ ษา ค้นคว้า วิเคราะห์ วจิ ยั มาตรฐานการประกันคุณภาพภายในและภายนอกและ

การประกนั คณุ ภาพการศกึ ษาของแตล่ ะหน่วยงาน
35.8 ปฏบิ ัติหนา้ ทแี่ ทนนางรัชณีย์ เก้ือเดช กรณไี มอ่ ยู่หรอื อยู่แต่ไม่สามารถปฏบิ ตั ิงานได้
35.9 ปฏบิ ตั งิ านรว่ มกับหรือสนบั สนนุ การปฏิบัติงานของกลุ่ม/งานอื่น ท่เี ก่ียวข้องหรือที่ได้รับ

มอบหมายจากผบู้ ังคับบัญชา

39

กลุ่มงานวดั และประเมินผลการศึกษา

36. นางบุญญารัตน์ ไกรแก้ว ตำแหน่งศึกษานิเทศก์ชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ 122 มีหน้าที่
รบั ผดิ ชอบและปฏบิ ตั ิงาน ดังน้ี

36.1 หวั หนา้ กลุม่ งานวัดและประเมนิ ผลการศกึ ษา
36.2 งานส่งเสริม สนบั สนุนระบบในโปรแกรมระบบบริหารจัดการผลการเรียน (School MIS)
36.3 งานสง่ เสริม สนบั สนุนระบบทางการส่ือสารกระบวนการทดสอบ (EPCC : Examination
Process Communication Channel)
36.4 งานการดำเนนิ การทดสอบทางการศึกษาระดบั ชาตขิ นั้ พ้นื ฐาน (O-NET)
36.5 งานการจัดสอบขอ้ สอบมาตรฐานในการสอบปลายปี
36.6 กลุ่มสาระการเรยี นรู้สุขศึกษาและพลศึกษา
36.7 กลมุ่ สาระการเรียนร้วู ิทยาศาสตร์
36.8 ศกึ ษานเิ ทศกผ์ ้รู บั ผิดชอบประจำศูนย์เครอื ข่ายการศกึ ษาในอำเภอสงิ หนคร
36.9 งานวางแผนติดตาม ตรวจสอบ ประเมนิ ผลและนิเทศการศึกษา
36.10 งานรายงานผลการตดิ ตาม ตรวจสอบ ประเมนิ ผลและนเิ ทศการศึกษา
36.11 งานศกึ ษา คน้ คว้า วิเคราะห์ วจิ ยั การวดั และประเมนิ ผลการศึกษา
36.12 ปฏิบตั ิหนา้ ทีแ่ ทนนายอภิสทิ ธิ์ กุลโรจนสริ ิ กรณีไมอ่ ยู่หรืออยแู่ ต่ไมส่ ามารถปฏิบตั งิ านได้
36.13 ปฏบิ ตั งิ านรว่ มกับหรือสนบั สนนุ การปฏิบัตงิ านของกลุ่ม/งานอน่ื ท่ีเกีย่ วข้องหรือทไ่ี ด้รับ
มอบหมายจากผบู้ ังคบั บญั ชา

37. นายอภิสิทธิ์ กุลโรจนสิริ ตำแหน่งศึกษานิเทศก์ชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ 109
มหี น้าท่รี บั ผดิ ชอบและปฏิบตั ิงาน ดงั น้ี

37.1 งานการประเมนิ คณุ ภาพผู้เรยี น ชัน้ ประถมศกึ ษาปีที่ 3 (NT)
37.2 งานการจัดสอบประเมินความสามารถด้านอ่าน (Reading Test : RT) ของนักเรียน
ชั้นประถมศึกษาปที ี่ 1
37.3 งานสง่ เสริมนิสยั รักการอ่านและหอ้ งสมุด
37.4 งานรายงานการอ่านช้ันประถมศกึ ษาปที ่ี 1 – ปีท่ี 6
37.5 งานโรงเรยี นสุจริต
37.6 ศึกษานเิ ทศกผ์ รู้ ับผิดชอบประจำศนู ย์เครอื ขา่ ยการศึกษาในอำเภอระโนด(ศนู ย์เครือข่าย
การศกึ ษาตะเครยี ะ บ้านขาว)
37.7 งานวางแผนติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผลและนเิ ทศการศกึ ษา
37.8 งานรายงานผลการตดิ ตาม ตรวจสอบประเมนิ ผลและนเิ ทศการศกึ ษา
37.9 งานศึกษา คน้ ควา้ วเิ คราะห์ วิจยั การวดั และประเมนิ ผลการศึกษา

40

37.10 ปฏิบตั ิหนา้ ทแ่ี ทนนางบุญญารัตน์ ไกรแก้ว กรณีไมอ่ ย่หู รืออยแู่ ต่ไมส่ ามารถปฏบิ ัติงานได้
37.11 ปฏิบัติงานรว่ มกับหรอื สนับสนนุ การปฏิบตั งิ านของกลุ่ม/งานอ่ืน ท่เี ก่ยี วข้องหรอื ทไี่ ด้รับ
มอบหมายจากผูบ้ ังคับบัญชา

38. นางรัชณีย์ เกื้อเดช ตำแหน่งศึกษานิเทศก์ชำนาญการพิเศษ ตำแหน่งเลขที่ 149 มีหน้าที่
รับผิดชอบและปฏิบตั งิ าน ดงั น้ี

38.1 กลุม่ สาระภาษาไทย
38.2 งานรายงานการอา่ น ป. 1 – 3 และ ม.1 – 3
38.3 งานโรงเรยี นประชารฐั
38.4 งานการจดั สอบความสามารถด้านการอา่ นของผเู้ รียน ชั้นประถมศึกษาปที ่ี 1 (RT)
38.5 ผชู้ ว่ ยงานทดสอบทางการศกึ ษา (NT)
38.6 ช่วยงานโรงเรยี นสุจรติ
38.7 ศึกษานิเทศก์ผู้รับผดิ ชอบประจำศูนย์เครือขา่ ยการศกึ ษาในอำเภอสทิงพระ
38.8 งานวางแผน ติดตาม ตรวจสอบ ประเมนิ ผลและนิเทศการศึกษา
38.9 งานรายรายงานผลการติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผลและนิเทศการศึกษา
38.10 งานศึกษาค้นคว้า วเิ คราะห์ วิจัยการวดั และประเมนิ ผลการศึกษา
38.11 ปฏบิ ตั หิ นา้ ทแี่ ทนนางพัฒนน์ รี อุนตรีจนั ทร์ กรณไี ม่อยหู่ รืออย่แู ต่ไมส่ ามารถปฏบิ ตั ิงานได้
38.12 ปฏบิ ตั งิ านร่วมกบั หรือสนับสนุนการปฏิบัตงิ านของกล่มุ /งานอื่น ที่เกีย่ วข้องหรือทไี่ ด้รับ
มอบหมายจากผบู้ ังคับบัญชา

กลมุ่ งานสง่ เสริมและพฒั นาสอ่ื นวตั กรรมและเทคโนโลยที างการศึกษา
39. นายนุห์กานต์ เอสเอ ตำแหน่งศึกษานิเทศก์ชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ 96

มีหนา้ ท่รี บั ผิดชอบและปฏิบตั ิงาน ดังนี้
39.1 ปฏิบตั ิหนา้ ที่หวั หนา้ กล่มุ งานสง่ เสรมิ และพฒั นาสื่อนวตั กรรมและเทคโนโลยที างการศกึ ษา
39.2 กล่มุ สาระการเรียนรู้วิทยาศาสตร์
39.3 การศึกษาทางไกลผา่ นดาวเทยี ม (DLTV)
39.4 การศึกษาทางไกลผ่านเทคโนโลยสี ารสนเทศ ( DLIT)
39.5 งานส่งเสริมและพัฒนาโรงเรียนขนาดเลก็
39.6 งานโครงการจัดการเรยี นรู้สะเต็มศกึ ษา (STEM)
39.7 งานวางแผน ติดตาม ตรวจสอบ ประเมนิ ผลและนิเทศการศึกษา
39.8 งานศึกษา คน้ คว้า วเิ คราะห์ วิจัยพัฒนาสอ่ื นวตั กรรมและเทคโนโลยที างการศึกษา
39.9 ศกึ ษานิเทศกผ์ ู้รับผดิ ชอบประจำศูนย์เครือขา่ ยการศกึ ษาในอำเภอสิงหนคร

41

39.10 ปฏบิ ตั หิ น้าท่แี ทนนางกมุ ารี หนกู ุ้ง กรณีไม่อย่หู รอื อยู่แต่ไมส่ ามารถปฏิบัติงานได้
39.11 ปฏบิ ตั งิ านร่วมกบั หรอื สนับสนนุ การปฏบิ ัติงานของกลุ่ม/งานอ่ืน ทีเ่ กย่ี วขอ้ งหรือท่ไี ด้รับ
มอบหมายจากผู้บงั คับบัญชา

กล่มุ งานเลขานุการคณะกรรมการติดตาม ตรวจสอบ ประเมนิ ผล
40. นางสาวสุคนธ์ ชูน้อย ตำแหน่งศึกษานิเทศก์ชำนาญการ ตำแหน่งเลขที่ 118

มหี นา้ ทีร่ ับผดิ ชอบและปฏิบัตงิ าน ดงั นี้
40.1 หัวหนา้ กลุ่มงานเลขานุการคณะกรรมการตดิ ตาม ตรวจสอบ ประเมินผล
40.2 หวั หน้างานสง่ เสรมิ /พัฒนาหลักสูตรการศึกษาการจัดการเรียนรู้ระดบั ปฐมวยั
40.3 โครงการบา้ นวิทยาศาสตร์น้อยระดับประถมศึกษา,ปฐมวัย
40.4 งานประกนั คณุ ภาพภายในระดบั ปฐมวัย
40.5 งานโครงการจัดการเรียนรู้สะเต็มศกึ ษาระดบั ปฐมวัย
40.6 ผู้ชว่ ยงานการศึกษาพิเศษเรยี นรวม
40.7 ศึกษานิเทศก์ผู้รับผิดชอบประจำศูนย์เครือข่ายการศึกษาในอำเภอระโนด

(ศูนย์เครอื ข่ายการศกึ ษาทา่ บอน – ปากแตระ และศูนยเ์ ครอื ข่ายการศกึ ษาคลองแดน – แดนสงวน)
40.8 งานวางแผนตดิ ตาม ตรวจสอบ ประเมินผลและนเิ ทศการศึกษา
40.9 งานศึกษา ค้นควา้ วิเคราะห์ วจิ ัยพัฒนาหลกั สูตรและกระบวนการเรียนรู้
40.10 ปฏบิ ตั หิ น้าทแี่ ทนนางสาวกญั ญาภัค จันทโซ กรณไี ม่อยู่หรอื อยูแ่ ต่ไม่สามารถปฏบิ ัติงานได้
40.11 ปฏิบตั ิงานรว่ มกบั หรอื สนับสนนุ การปฏบิ ัติงานของกลมุ่ /งานอื่น ทเ่ี กีย่ วขอ้ งหรอื ที่ได้รับ

มอบหมายจากผู้บงั คับบัญชา

41. นางกุมารี หนกู ุง้ ตำแหน่ง ครู คศ. 3 โรงเรยี นบา้ นลำชงิ สพป.สงขลา เขต 3 ช่วยราชการ
สพป. สงขลา เขต 1 ตำแหนง่ เลขที่ 3941 มหี น้าท่ีรบั ผิดชอบและปฏิบตั ิงาน ดงั นี้

41.1 ผชู้ ว่ ยงานสง่ เสรมิ การจัดการเรยี นรู้ระดับปฐมวัย
41.2 ผ้ชู ว่ ยกลุม่ สาระการเรียนรู้ภาษาต่างประเทศ
41.3 ผู้ชว่ ยงานการศึกษาพเิ ศษ เรียนรวม
41.4 ผชู้ ่วยงานนโยบายศีล สมาธิ ปัญญา
41.5 ผชู้ ว่ ยเลขานกุ ารคณะกรรมการติดตาม ตรวจสอบ ประเมนิ ผลและนิเทศการศึกษา
41.6 รับผดิ ชอบศนู ย์เครือข่ายการศกึ ษาเมืองเลก้าวหนา้
41.7 ปฏบิ ตั งิ านร่วมกบั หรือสนบั สนนุ การปฏิบัติงานของกลุ่ม/งานอนื่ ที่เก่ียวข้องหรือที่ได้รับ
มอบหมายจากผู้บังคับบญั ชา

42

งานธุรการ
42. นางจิรา พลศรี ตำแหน่งเจ้าพนักงานธุรการชำนาญงาน ตำแหน่งเลขที่ อ 43

มีหนา้ ทรี่ ับผดิ ชอบและปฏิบตั ิงาน ดงั น้ี
42.1. งานสารบรรณของกลุ่มนิเทศ ติดตามและประเมินผลการจดั การศึกษา
- การรับ – สง่ หนงั สือราชการ
- การจดั ทำหนังสอื ราชการ
- การเกบ็ หนังสอื ราชการ
- การรับส่งงานในหนา้ ทร่ี าชการ
- การมอบหมายหน้าท่กี ารงาน
- การประชุมกลุ่มนิเทศ ติดตามและประเมนิ ผลการจัดการศึกษา
42.2 ดำเนนิ การเกยี่ วกบั จดั ทำคำสัง่ การอยู่เวร/ตรวจเวรสถานที่ราชการ
42.3 จัดทำรายงานการควบคมุ ภายในของกลมุ่ นเิ ทศ ตดิ ตามและประเมนิ ผลการจดั การศึกษา
42.4 การเก็บรักษา และทำลายหนังสือราชการของกลุ่มนิเทศ ติดตามและประเมินผล

การจัดการศึกษา
42.5 ควบคุม ตรวจสอบการลงเวลามาปฏบิ ัตริ าชการขา้ ราชการ/ลกู จา้ ง ในกลมุ่ นิเทศ ติดตาม

และประเมินผลการจัดการศึกษา และสรุปรายงานผบู้ งั คบั บัญชาในแต่ละวนั
42.6 การควบคมุ การใช้โทรศพั ท์ทางไกล/โทรสาร
42.7 การรับ-จา่ ยเงินของกลมุ่ นิเทศ ตดิ ตาม และประเมินผลการจัดการศึกษา
42.8 ควบคุม ดูแล การซ่อมบำรุงรักษา วัสดุและครุภัณฑ์ของกลุ่มนิเทศ ติดตามและ

ประเมินผลการจดั การศึกษา
42.9 แจง้ เวียนหนังสอื เกย่ี วกบั การขอความร่วมมือจากกลุ่มตา่ ง ๆ และหนว่ ยงานภายนอก
42.10 ประสานงานกับกลุ่มอน่ื ๆ ในสำนักงานท่เี กี่ยวขอ้ งกบั การบริหารงานของกลมุ่ ฯ
42.11 ปฏิบัตงิ านรว่ มกบั หรอื สนบั สนุนการปฏิบตั งิ านของกลุ่ม/งานอ่นื ท่เี ก่ยี วขอ้ งหรือท่ไี ด้รบั

มอบหมายจากผ้บู ังคับบญั ชา

กลุ่มส่งเสรมิ การจัดการศึกษา

43. นางสาวกิตติมา บุญวรรณโณ ตำแหน่ง นักวิชาการศึกษาชำนาญการพิเศษ ตำแหน่งเลขท่ี
อ 36 มีหนา้ ท่รี ับผดิ ชอบและปฏบิ ัตงิ าน ดังน้ี

43.1 ปฏบิ ัตหิ น้าท่ีผอู้ ำนวยการกลมุ่ งานสง่ เสรมิ การจัดการศึกษา
43.2 วางแผน ควบคมุ กำกับ ตดิ ตาม การปฏบิ ตั หิ น้าทีข่ องขา้ ราชการภายในกลุ่ม

43

43.3 งานกำกับ ติดตามการปฏิบัติงานตามตัวชี้วัด แผนงาน/โครงการที่รับผิดชอบ
43.4 จัดทำรายงานผลการดำเนนิ งานทีร่ ับผิดชอบ
43.5 งานศลิ ปหตั ถกรรมนกั เรยี น
43.6 งานป้องกันและแก้ไขปญั หายาเสพติดในสถานศึกษา
43.7 งานวเิ ทศสัมพันธ์
43.8 งานตรวจสอบ ความเรียบร้อยสมบรู ณข์ องหนังสอื ราชการ เพือ่ นำเสนอ
ผู้บังคับบัญชาตามลำดบั
43.9 ปฏิบัติหน้าที่แทน นางลดาวรรณ์ ภาโอภาส กรณีไม่อยู่หรืออยู่แต่ไม่สามารถ
ปฏิบตั งิ านได้
43.10 ปฏิบัติงานร่วมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหน่วยงานอื่นที่เกี่ยวข้องหรือ
ท่ไี ดร้ บั มอบหมายจากผู้บงั คับบัญชา

44. นางลดาวรรณ์ ภาโอภาส ตำแหน่ง นกั วชิ าการศกึ ษาชำนาญการ ตำแหนง่ เลขที่ อ 51
มหี น้าทีร่ บั ผิดชอบและปฏิบัตงิ าน ดงั นี้

44.1 ปฏิบัตหิ นา้ ท่ีหัวหน้ากลุ่มงานสง่ เสรมิ คุณภาพการจดั การศึกษา
44.2 ปฏบิ ัตหิ น้าท่แี ทนผู้อำนวยการกลุม่ ส่งเสริมการจัดการศกึ ษาในกรณีไมอ่ ยู่หรอื อยู่
แต่ไมส่ ามารถปฏิบตั ิหนา้ ท่ไี ด้
44.3 วางแผน ควบคมุ กำกบั ติดตามการปฏิบัติหน้าที่ของขา้ ราชการในกลมุ่ งาน
สง่ เสรมิ คุณภาพการจัดการศกึ ษา
44.4 งานตรวจสอบ ความเรยี บร้อยสมบูรณ์ของหนงั สอื ราชการ เพื่อนำเสนอผู้บงั คับบญั ชา
ตามลำดับ
44.5 งานการรับนกั เรยี น
44.6 สง่ เสริมการจดั การศึกษาข้นั พน้ื ฐานในรปู แบบการศึกษาในระบบ การศกึ ษานอกระบบ
และการศึกษาตามอธั ยาศัย

44.6.1 ประสานกับสถานศกึ ษา สำนกั งานเขตพืน้ ทีก่ ารศกึ ษาและหน่วยทจี่ ดั การศกึ ษา
ภาคบงั คบั อ่นื เกี่ยวกบั การย้าย การจำหนา่ ยนักเรียน การผอ่ นผนั การเขา้ เรยี น

- การสอบถามการรับนักเรยี น
- การจำหน่ายนักเรียน
- การรายงานผลการรบั นักเรียนทีข่ อยา้ ยเข้าเรียน
44.7 การส่งเสรมิ และสนับสนนุ นักเรียนในโควตาพิเศษ
44.7.1 การพัฒนาอจั ฉริยภาพดา้ นวทิ ยาศาสตรแ์ ละคณิตศาสตร์ (สสวท.)
44.6.2 การคดั เลอื กนกั เรียนเพื่อศกึ ษาตอ่

44

44.8 สง่ เสริมการจดั การศกึ ษาข้นั พ้ืนฐานในรปู แบบการศึกษาในระบบการศึกษานอกระบบ
และการศึกษาตามอัธยาศัย

44.8.1 การศกึ ษานอกระบบ
- สง่ เสริมการจดั การศึกษาทางเลอื ก

44.8.2 งานส่งเสริมและสนับสนนุ การจดั การศกึ ษาขน้ั พ้นื ฐานของบุคคล/ครอบครวั
องคก์ ร ชุมชน องคก์ รวิชาชีพ สถาบันศาสนา สถานประกอบการและสถาบันสังคมอื่น

44.9 งานคัดเลอื กนกั เรียน นักศึกษาและผแู้ ทนสถานศกึ ษาท่ีได้รบั รางวัลพระราชทาน
44.10 งานส่งเสริมกจิ กรรมแนะแนวในสถานศึกษา

- สง่ เสรมิ ใหบ้ ุคลากรทุกระดับเห็นคณุ คา่ และความจำเป็นของกิจกรรมแนะแนว
- สง่ เสริมใหด้ ำเนนิ การจดั ระบบขอ้ มูลสารสนเทศเกีย่ วกบั นกั เรยี นเพือ่ แกไ้ ข
ปญั หาและสนบั สนนุ การศึกษาของนักเรียน
- ส่งเสริมใหม้ ีแหลง่ ข้อมลู การศึกษาสู่การประกอบอาชีพ
- สนับสนุนการทำวจิ ัยเก่ยี วกับพฤตกิ รรมและการแกไ้ ขปญั หานกั เรียน
- สง่ เสริมให้สถานศกึ ษาจัดระบบตดิ ตามช่วยเหลอื นกั เรียนโดยอาศัยการให้คำปรึกษา
รายบุคคล
44.11 ปฏบิ ัติงานตามตัวชี้วัด แผนงาน/โครงการท่รี บั ผดิ ชอบ
44.12 จัดทำรายงานผลการดำเนนิ งานท่รี ับผิดชอบ
44.13 ปฏบิ ัติหนา้ ทแี่ ทน นางสาวกติ ติมา บุญวรรณโณ กรณไี ม่อยู่หรอื อยแู่ ต่ไมส่ ามารถ
ปฏิบตั ิงานได้
44.14 ปฏิบตั งิ านร่วมกบั หรอื สนับสนุนการปฏิบัตงิ านของกลุม่ งานอนื่ ที่เก่ยี วข้อง
หรืองานที่ไดร้ ับมอบหมายจากผบู้ งั คับบัญชา

45. นางภริ มย์ สินหอยราก ตำแหนง่ นกั วชิ าการศกึ ษาชำนาญงาน ตำแหน่งเลขท่ี อ 37
มหี น้าทีร่ บั ผดิ ชอบและปฏบิ ัตงิ าน ดังนี้

45.1 ปฏิบัตหิ น้าทีห่ ัวหนา้ กลมุ่ งานส่งเสรมิ กิจการนักเรยี น
45.2 ปฏิบัตหิ น้าทแ่ี ทนผอู้ ำนวยการกลุ่มส่งเสรมิ การจัดการศึกษาในกรณไี ม่อย่หู รืออยู่
แตไ่ ม่สามารถปฏิบัติหนา้ ทีไ่ ด้ ในกรณที ี่ผ้ปู ฏบิ ตั หิ นา้ ท่ีแทนลำดบั ท่ี 1 ไมอ่ ยู่ หรอื อยู่ แตไ่ ม่สามารถปฏิบัตหิ นา้ ที่ได้
45.3 วางแผน ควบคุม กำกับ ติดตามการปฏิบัติหน้าที่ของข้าราชการในกลุ่มงาน
45.4 งานตรวจสอบ ความเรียบร้อยสมบรู ณข์ องหนงั สือราชการ เพ่อื นำเสนอ
ผูบ้ งั คบั บัญชาตามลำดับ

45

45.5. การจัดการศึกษาในระบบ
- สง่ เสรมิ ใหม้ ีการกำหนดวิธีการและแนวทางการดำเนนิ การจดั การศึกษา

ต้งั แต่ระดบั การศึกษาปฐมวัยและการศกึ ษาขน้ั พืน้ ฐานอย่างทว่ั ถึงและมคี ุณภาพ
- การจดั การศกึ ษาในพน้ื ทภ่ี เู ขาและทุรกนั ดาร
- การจดั การศึกษาเดก็ ไรส้ ญั ชาติ เด็กต่างชาตพิ ันธุ์
- การจดั การศึกษาพืน้ ที่พิเศษ
- การแกป้ ญั หาเดก็ ตกหล่น เดก็ กลุ่มเส่ยี งและเดก็ ออกกลางคนั
- การจดั ซ้ือแบบพมิ พ์
- การจดั เก็บหลกั ฐานทางการศกึ ษา
- การยกเลิกหลักฐานทางการศึกษา
- การตรวจสอบวฒุ กิ ารศึกษาและการรับรองความรู้

45.6 สง่ เสรมิ การจดั การศึกษาขั้นพืน้ ฐานในรปู แบบการศกึ ษาในระบบการศกึ ษานอกระบบ
และการศึกษาตามอธั ยาศยั

- การให้ความเห็นชอบสำนักงาน กศน.จดั การศึกษาใหก้ ับเดก็ ทีม่ คี วามจำเป็น
ไมส่ ามารถเรียนในระบบได้

- ส่งเสริมการจัดการศึกษานอกระบบให้เชื่อมโยงกับการจัดการศึกษาใน
ระบบและการศึกษาตามอธั ยาศัย

45.7 ส่งเสรมิ การจดั การศึกษา สำหรบั ผู้พิการ โอกาส/ความสามารถพเิ ศษ
45.7.1 ส่งเสรมิ ผดู้ อ้ ยโอกาสและผ้มู คี วามสามารถพิเศษ
45.7.2 ดแู ล(Admin) โปรแกรมSET(ระบบสารสนเทศการศึกษาพิเศษและการศึกษาสงเคราะห์)
- ตรวจสอบ ติดตาม และรบั รองขอ้ มูลโปรแกรม (SET)
- วางแผน วิเคราะห์ ปัญหาและอุปสรรคในการดำเนินงานตามโครงการ
- จดั ทำฐานข้อมลู นักเรียนความพกิ าร/ด้อยความสามารถพิเศษ

45.8 การดำเนนิ การของสถานศึกษาเพื่อรับเงนิ อดุ หนุนนกั เรยี นยากจนพิเศษแบบมีเง่อื นไข
ในสถานศึกษา สงั กดั สพฐ

- ดูแล (Admin).โปรแกรมฯ (CCT)
- วเิ คราะห์ รูปแบบ โครงการ/แผนงานตามโครงการ
- ตรวจสอบ ติดตาม รับรองข้อมูลในระบบคัดกรองปัจจัยพื้นฐานนักเรียนยากจน
พิเศษแบบมเี งื่อนไข (CCT)
45.9 งานส่งเสรมิ กฬี าและนันทนาการ
45.10 งานสง่ เสรมิ กิจกรรมประชาธิปไตย / งานวนิ ยั นกั เรียน

46

45.11 งานทนุ การศกึ ษาทุกประเภท
45.12 งานแต่งตงั้ กรรมการสถานศึกษาข้นั พนื้ ฐาน
45.13 งานความม่ันคง / งานเยยี วยาผ้ไู ดร้ บั ผลกระทบ
45.14 ปฏิบตั งิ านตามตัวช้ีวัด แผนงาน/โครงการทีร่ ับผิดชอบ
45.15 จัดทำรายงานผลการดำเนินงานทร่ี ับผดิ ชอบ
45.16 ปฏบิ ัตหิ น้าทีแ่ ทน ว่าท่ี ร.ต.หญิง ฐิตาพร แก้วเอียด กรณีไมอ่ ยู่หรอื อยแู่ ตไ่ ม่
สามารถปฏิบัตงิ านได้
45.17 ปฏบิ ตั งิ านร่วมกับหรอื สนับสนนุ การปฏบิ ัติงานของกลมุ่ งานอนื่ ท่ีเก่ยี วขอ้ ง
หรือทไี่ ดร้ ับมอบหมายจากผูบ้ ังคบั บญั ชา

46. นางสิรภทั ร ป่นิ ทองพันธุ์ ตำแหน่ง เจา้ พนกั งานธุรการชำนาญงาน ตำแหน่งเลขที่ อ 52
มีหน้าที่รับผิดชอบและปฏบิ ัติงาน ดงั น้ี

46.1 ปฏิบัติหน้าทีห่ วั หน้างานธุรการ
46.2 ดแู ลความเรียบร้อยการรบั สง่ หนงั สือราชการ ภายในกลุ่มส่งเสรมิ การจัดการศึกษา
46.3 รายงานการควบคมุ ภายใน
46.4 งานประชมุ ภายในกลมุ่ ส่งเสริมการจัดการศกึ ษา
46.5 งานดูแลบำรุงรักษาวัสดุ ครุภณั ฑภ์ ายในกลุม่
46.6 งานจดั หาวัสดุ ครภุ ัณฑ์ภายในกลุ่ม
46.7 งานสง่ เสรมิ สขุ ภาพอนามัย
46.8 งานโครงการอาหารกลางวนั ในโรงเรียนประถมศกึ ษา

- ควบคมุ ดแู ลการใช้โปรแกรม Thai School Lunch ของโรงเรยี นในสงั กัด
- ควบคมุ ดูแลการรายงานข้อมลู โครงการอาหารกลางวนั โครงการอาหารเสริม(นม)
โครงการส่งเสรมิ ผลผลติ อาหารกลางวนั โปรแกรม thaieducation.net/Lunchsystem
46.9 การจัดงานวนั ฉลองวันเดก็ แห่งชาติ / คัดเลือกเด็กเข้ารว่ มกิจกรรม / รับรางวลั
- คัดเลือกนักเรียน เยาวชนที่ทำคุณงามความดีด้านต่าง ๆ เพื่อรับโล่เกียรติยศ
ในวนั เดก็
- การคัดเลอื กนกั เรียนดีเด่น เยาวชนดเี ดน่ เข้าเยี่ยมคารวะนายกรฐั มนตรี
- การจัดกิจกรรมฉลองงานวนั เด็กแห่งชาติ
- งานเสนอผลงานกิจกรรมสรรหาเด็กและเยาวชนดีเด่นแห่งชาติ และผู้ทำ
คณุ ประโยชนต์ ่อเดก็ และเยาวชน
46.10 การพานักเรียน และนักศึกษาไปนอกสถานศกึ ษา
46.11 ปฏิบัตงิ านตามตวั ชว้ี ดั แผนงาน/โครงการทร่ี บั ผดิ ชอบ

47

46.12 จัดทำรายงานผลการดำเนนิ งานท่ีรบั ผดิ ชอบ
46.13 ปฏิบัติหน้าทีแ่ ทน นางภิรมย์ สินหอยราก กรณไี ม่อย่หู รอื อยูแ่ ตไ่ ม่สามารถ
ปฏบิ ัติงานได้
46.14 ปฏบิ ตั ิงานร่วมกบั หรอื สนบั สนนุ การปฏิบตั ิงานของกลุ่มงานอืน่ ท่เี กีย่ วข้อง หรอื
ทไี่ ดร้ บั มอบหมายจากผู้บังคับบญั ชา

47. นางสาวปารติ า ฮัจชา ตำแหน่ง เจา้ หนา้ ทีล่ กู เสอื มีหนา้ ท่รี บั ผดิ ชอบและปฏบิ ัติงาน ดังน้ี
47.1 งานส่งเสริมกจิ กรรมลกู เสือ เนตรนารี ยวุ กาชาด และ ผู้บำเพญ็ ประโยชน์
- ส่งเสริมให้ดำเนินการพัฒนากิจกรรมลูกเสือ เนตรนารี ยุวกาชาด ผู้บำเพ็ญประโยชน์

และนักศึกษาวชิ าทหาร
- ส่งเสริมให้มีการพัฒนาผู้บังคับบัญชาลูกเสอื เนตรนารี ยุวกาชาด ผู้บำเพญ็ ประโยชน์

และนกั ศึกษาวชิ าทหาร
- สนับสนุนกิจกรรมชุมนุมลูกเสือ เนตรนารี ตามกิจกรรมของนักเรียนในทุกระดับ

ทั้งในระดับโรงเรียน กลุ่มเครือข่ายโรงเรียน ระดับเขตพื้นที่การศึกษา ระดับจังหวัด ระดับภาค ระดับชาติ
และระดับโลก ระดับภาค ระดับชาติ และระดับโลก

- สนับสนุนให้จัดกิจกรรมเสริมเพื่อพัฒนาคุณภาพชีวิตของเด็ก และเยาวชน ในการ
ส่งเสรมิ ภาวะผนู้ ำ ทักษะป้องกันตวั การช่วยเหลอื สงั คม และการบำเพ็ญประโยชน์

- ดำเนนิ การจัดประชมุ คณะกรรมการลกู เสอื เนตรนารี ยวุ กาชาด เพือ่ กำหนด
แผนงาน/โครงการแนวทาง ในการพัฒนากิจกรรมลกู เสอื เนตรนารี ยวุ กาชาด ในฐานะเลขานุการดำเนนิ การลกู เสือ
จังหวดั /เขตพนื้ ท่กี ารศกึ ษา

- สง่ เสรมิ ให้มกี ารจัดตงั้ กลุ่ม/กอง ลกู เสอื -เนตรนารี และยุวกาชาด
- สง่ เสริมใหม้ กี ารสอบและประเมินวชิ าพิเศษ ลูกเสือ และยวุ กาชาด
- ดำเนินการขอพระราชทานเหรียญลกู เสือสรรเสรญิ ลกู เสอื สดดุ ี เข็มกาชาดสมนาคุณ
- ดำเนินการขอรับเครือ่ งหมายวดู แบดจ์ของผู้บงั คบั บัญชาลูกเสือ
- การดำเนินการจัดเก็บเงินค่าบำรุงกจิ กรรมลูกเสอื ตามแนวทาง/กฎระเบียบท่กี ำหนด
- ส่งเสรมิ สนับสนุน สถานศกึ ษาจดั ต้งั กองเพือ่ นกั ศกึ ษาวิชาทหาร
- งานสง่ เสริมการจดั กิจกรรมทศั นศกึ ษาของลกู เสอื เนตรนารี
47.2 งานวันสำคญั ทางลกู เสอื
47.3 งานส่งเสรมิ กิจกรรมค่ายลกู เสือแหลมจาก
47.4 ดูแลระบบเว็บไซต์ของกลุ่มสง่ เสรมิ การจัดการศกึ ษา และงานประชาสัมพนั ธ์ที่
เก่ยี วขอ้ งของทุกกลุม่ งาน
47.5 ปฏบิ ัติงานตามตวั ชวี้ ดั แผนงาน/โครงการทร่ี ับผิดชอบ

48

47.6 จดั ทำรายงานผลการดำเนนิ งานทร่ี ับผิดชอบ
47.7 งานตรวจสอบ ความเรียบร้อยสมบูรณข์ องหนังสอื ราชการ เพ่ือนำเสนอ
ผู้บงั คับบัญชาตามลำดบั
47.8 ปฏบิ ัติหน้าท่ีแทน นางสาวรฐั ธดิ า แสงเกตุ กรณีไมอ่ ยหู่ รืออย่แู ต่ไมส่ ามารถ
ปฏิบตั งิ านได้
47.9 ปฏบิ ตั ิงานร่วมกบั หรอื สนบั สนุนการปฏบิ ัติงานของกลุ่มงานอนื่ ท่เี กี่ยวขอ้ ง หรอื
ทไ่ี ด้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

48. วา่ ท่ี ร.ต.หญิง ฐติ าพร แกว้ เอยี ด ตำแหน่ง นกั วิชาการศึกษาชำนาญงาน ตำแหน่งเลขท่ี อ 38
มีหนา้ ทรี่ ับผิดชอบและปฏบิ ัติงาน ดังนี้

48.1 ปฏิบตั หิ นา้ ทห่ี ัวหนา้ กล่มุ งานสง่ เสรมิ กจิ การพเิ ศษ
48.2 วางแผน ควบคุม กำกับ ติดตามการปฏบิ ตั ิหนา้ ทีภ่ ายในกลุ่มงาน
48.3 งานตรวจสอบ ความเรียบร้อยสมบูรณ์ของหนังสอื ราชการ เพือ่ นำเสนอ
ผบู้ งั คบั บัญชาตามลำดบั
48.4 งานโครงการพัฒนาความสามารถทางวิชาการนักเรยี นผา่ นกระบวนการแขง่ ขัน
ทางวชิ าการระดบั นานาชาติ

- วิเคราะหส์ ง่ เสรมิ ประชาสมั พนั ธ์ สนับสนุนใหน้ ักเรยี นในสังกดั และสังกัดอน่ื
ที่ต้ังอยู่ในพน้ื ทเี่ ข้ารว่ มกระบวนการแขง่ ขันทางวิชาการ ระดับนานาชาติ

- จดั ทำโครงการ/แผนงาน/วางแผน/วิเคราะหด์ ำเนินการตามกระบวนการแขง่ ขนั ทางวิชาการ
- กำหนดสถานท่สี อบ/แต่งตง้ั คณะกรรมการคมุ สอบ-ตรวจขอ้ สอบ
- ประกาศผลสอบผ่านโปรแกรม (Admin) บรหิ ารจัดการฐานข้อมูลนักเรียนในการ
สอบแขง่ ขนั ทางวิชาการ ระดับนานาชาติ(โครงการพัฒนาคณุ ภาพการเรยี นสู่สากล)
- สรุปรายงานผลการดำเนนิ งาน
48.5 งานโรงเรียนวถิ พี ทุ ธ โรงเรยี นวถิ ีพทุ ธชัน้ นำ โรงเรยี นวิถพี ุทธพระราชทาน
- ดูแล(Admin) ระบบโปรแกรมโรงเรียนวถิ พี ุทธ
- ส่งเสรมิ สนับสนุนให้สถานศกึ ษาเข้าร่วมโครงการสมัครโรงเรยี นวิถีพุทธ
- ตรวจสอบ ติดตาม และรบั รอบขอ้ มลู การประเมินตนเองการดำเนนิ งาน 29
ประการของโรงเรยี นวิถพี ุทธรอบ 9 เดือนและ รอบ 12 เดือน

-จดั ทำฐานข้อมลู การประเมนิ ตนเองการดำเนนิ งาน 29 ประการของโรงเรียนวถิ พี ทุ ธ

- สรุปผลภาพรวมระดบั ตัวชี้วัดโรงเรียนวิถีพุทธ
-วเิ คราะห์รูปแบบ/กำหนดใหส้ ถานศกึ ษารายงานผลทเ่ี กดิ จากการพฒั นาโรงเรยี นวิถพี ุทธ
- การประชมุ สมชั ชาวถิ ีพุทธ

49

48.6 งานสภานักเรียน สง่ เสรมิ พัฒนา สร้างความเขม้ แข็ง องค์กรสภานกั เรยี นเด็ก
เยาวชนในสถานศกึ ษา

48.7 การสง่ เสริมคุณธรรม จรยิ ธรรมของนักเรยี นและสถานศกึ ษา
48.8 งานวินยั จราจร
48.9 งานศิลปหัตถกรรมนกั เรยี น
48.10 งานส่ิงแวดล้อม
48.11 งานปอ้ งกันปญั หาการแพร่ระบาดโรคเอดส์ เพศศึกษาและการต้งั ครรภ์
ก่อนวยั อันควร
48.12 งานโรงเรยี นปลอดภัย
48.13 งานสง่ เสรมิ งานกิจกรรมพิเศษและงานโครงการอนั เน่ืองมาจากพระราชดำริ
48.14 งานสง่ เสริมสหกรณ์โรงเรียน
48.15 งานป้องกนั และแกไ้ ขปัญหายาเสพติดในสถานศึกษา
48.16 ปฏิบัตงิ านตามตวั ช้วี ัด แผนงาน/โครงการทร่ี ับผิดชอบ
48.17 จดั ทำรายงานผลการดำเนินงานทรี่ ับผดิ ชอบ
48.18 ปฏิบตั ิหน้าท่ีแทน นางสริ ภัทร ปนิ่ ทองพันธ์ุ กรณีไมอ่ ยู่หรืออยแู่ ตไ่ ม่สามารถปฏิบัติงานได้
48.19 ปฏบิ ตั งิ านรว่ มกบั หรอื สนบั สนนุ การปฏบิ ัติงานของกลมุ่ งานอ่ืนทเ่ี กี่ยวข้อง หรือ
ท่ไี ดร้ บั มอบหมายจากผบู้ งั คบั บัญชา

49. นางสาวรัฐธดิ า แสงเกตุ ตำแหน่ง นกั จติ วิทยาโรงเรยี น ประจำสำนกั งานเขตพ้นื ท่ี
การศึกษา มีหน้าท่ีรบั ผิดชอบและปฏบิ ัติงาน ดงั นี้

49.1 การดำเนนิ งานระบบดแู ลช่วยเหลือนกั เรียน
- งานจัดทำฐานขอ้ มูลนกั เรยี นตามระบบดูแลช่วยเหลือนักเรียน
- งานคัดกรองขอ้ มูลนกั เรียน เพ่ือส่งเสรมิ สนับสนุนช่วยเหลอื หรอื สง่ ต่อ
- ส่งเสรมิ สนบั สนุนประชมุ ผูป้ กครองชั้นเรียน
- สนบั สนุนการสรา้ งเครือขา่ ยผู้ปกครอง ชุมชน องค์กรภาครัฐและเอกชน
- งานสร้างความเขม้ แขง็ ใหก้ บั ผบู้ ริหารสถานศึกษาและครูทรี่ บั ผิดชอบ

ระบบดแู ลช่วยเหลอื นกั เรยี น
- กิจกรรมป้องกันและแกป้ ัญหา / กจิ กรรมพัฒนาและการสง่ ต่อ

49.2 งานสง่ เสริมความประพฤตินกั เรยี นในสถานศึกษา
- การจดั ทำคูม่ ือปฏบิ ตั งิ านให้หนว่ ยงานและสถานศกึ ษาในการพฒั นาความประพฤติ

นกั เรียน นักศกึ ษา
- งานอบรมพนักงานเจ้าหนา้ ที่ส่งเสริมความประพฤตินักเรยี นและนักศึกษา