คู่มือแผนเผชิญเหตุโรงเรียนขนอมพิทยา

๒. ภยั ทเ่ี กดิ จากอุบัติเหตุ

๒.๕ ภยั จากเครอื่ งมอื อปุ กรณ์

๑) สถานศกึ ษาไดร้ บั แจ้งเหตุ ตรวจสอบขอ้ มลู เบอ้ื งตน้ ประเมนิ ปัญหา
สถานการณเ์ พื่อระงบั เหตุท้งั ในสถานศกึ ษาและนอกสถานศกึ ษา

๒) รายงานผ้บู ริหารสถานศกึ ษา
๓) แจง้ เหตใุ นระบบ MOE Safety Center
๔) ประสานศนู ย์ฉกุ เฉนิ โทร. ๑๖๖๙ และประสานหนว่ ยงานท่ี
เกี่ยวขอ้ งในการแก้ไขปญั หา สนบั สนุนข้อมลู และอำนวยความสะดวกในการ
ปฏิบัติงานของเจา้ หน้าที่
๕) ตรวจสอบจำนวนนักเรียน ขา้ ราชการครูและบคุ ลากรทางการศกึ ษา
ทปี่ ระสบเหตุ
๖) ดำเนินการชว่ ยเหลือด้านร่างกาย ดา้ นจติ ใจ ใหค้ ำปรกึ ษาแก่
นกั เรียน
๗) จัดเก็บขอ้ มูล การดำเนนิ งานของสถานศกึ ษาสรุปผลการทำงาน
และรายงาน หนว่ ยงานตน้ สงั กัด และผู้เกี่ยวขอ้ งทราบตามกรณี

47

ภัยทเี่ กดิ จากการถูก
ละเมดิ สทิ ธิ์

๓. ภัยท่ีเกดิ จากการถูกละเมิดสทิ ธ์ิ (Right)

๓.๑ การถกู ปลอ่ ยปละละเลย ทอดท้งิ
๑) สถานศกึ ษาไดร้ บั แจง้ เหตุ ตรวจสอบข้อมลู เบอื้ งต้น ประเมนิ ปัญหา

สถานการณ์
๒) รายงานผบู้ ริหารสถานศกึ ษา
๓) แจง้ เหตใุ นระบบ MOE Safety Center
๔) ประสานหน่วยงานทเี่ กย่ี วขอ้ งในการแก้ไขปัญหา สนบั สนนุ ข้อมลู

และอำนวยความสะดวกในการปฏบิ ัตงิ านของเจ้าหน้าที่
๕) ตรวจสอบจำนวนนักเรียน ขา้ ราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษา

ที่ประสบเหตุ
๖) ดำเนนิ การชว่ ยเหลือดา้ นรา่ งกาย ด้านจติ ใจ ใหค้ ำปรึกษาแก่

นักเรยี น
๗) จัดเก็บขอ้ มูล การดำเนินงานของสถานศกึ ษาสรุปผลการทำงาน

และรายงานหน่วยงานต้นสังกดั และผู้เกย่ี วขอ้ งทราบตามกรณี

49

๓. ภัยท่เี กดิ จากการถูกละเมดิ สิทธ์ิ (Right)

๓.๒ การคกุ คามทางเพศ

๑) สถานศกึ ษาได้รับแจ้งเหตุหรอื ประสบเหตุ สถานศกึ ษาตรวจสอบ
ขอ้ มูลเบอ้ื งตน้ ประเมินปัญหาสถานการณ์

๒) รายงานผู้บรหิ ารสถานศึกษา แจ้งครทู ี่ปรกึ ษา หรอื ผทู้ ่ีเกยี่ วขอ้ งใน
การดำเนินการชว่ ยเหลอื และแจง้ ผปู้ กครอง

๓) แจง้ เหตใุ นระบบ MOE Safety Center
๔) บนั ทึกข้อมูลในระบบการดแู ลชว่ ยเหลือนกั เรียนของสถานศกึ ษา
และแจ้งหน่วยงานที่เก่ียวข้อง
๕) ตดิ ตาม/ดแู ลช่วยเหลือ/คุ้มครอง/ ใหค้ ำปรกึ ษาแกเ่ ด็กนักเรยี น โดย
คำนงึ ถงึ ความปลอดภยั
๖) กรณเี ด็กนกั เรยี นท่ีมคี วามเสย่ี งตอ้ ง ใหไ้ ดร้ บั การคุ้มครอง/การ
สงเคราะหใ์ นเบ้อื งต้นโดยทนั ที
๗) กรณีเดก็ นักเรยี นตอ้ งไดร้ ับการสงเคราะห์ให้เจา้ หน้าทีส่ ง่ ตอ่ ไปรับ
บรกิ ารสงเคราะห์ตามระเบยี บกระทรวงวา่ ดว้ ยการสงเคราะห์เดก็ นกั เรียน
๘) จัดเก็บขอ้ มูล การดำเนินงานของสถานศึกษาสรปุ ผลการทำงาน
และรายงานหน่วยงานตน้ สงั กัด และผ้เู กี่ยวข้องทราบตามกรณี

50

๓. ภัยท่เี กดิ จากการถูกละเมิดสทิ ธ์ิ (Right)

๓.๓ การไม่ได้รับความเป็นธรรมจากสังคม
๑) สถานศกึ ษาไดร้ บั แจ้งเหตุ ตรวจสอบขอ้ มลู เบือ้ งต้น ประเมนิ ปัญหา

สถานการณ์
๒) รายงานผบู้ รหิ ารสถานศึกษา
๓) แจ้งเหตุในระบบ MOE Safety Center
๔) ตรวจสอบข้อเทจ็ จริง
๕) ประสานความร่วมมอื ผ้ทู ่มี สี ่วนเก่ยี วขอ้ ง เพ่อื แกป้ ัญหารายกรณี
๖) ดำเนนิ การชว่ ยเหลือด้านรา่ งกาย ดา้ นจติ ใจ ใหค้ ำปรึกษาแก่

นกั เรยี น
๗) จดั เกบ็ ข้อมูล การดำเนินงานของสถานศกึ ษาสรปุ ผลการทำงาน

และรายงานหนว่ ยงานตน้ สังกดั และผูเ้ กีย่ วข้องทราบตามกรณี

51

ภยั ทีเ่ กิดจากผลกระทบตอ่

สขุ ภาวะทางกายและจิตใจ

(Unhealthiness)

๔. ภัยที่เกิดจากผลกระทบตอ่ สขุ ภาวะทาง
กายและจิตใจ (Unhealthiness)

๔.๑ ภาวะจิตเวช
๑) สถานศึกษาไดร้ ับแจ้งเหตุ ตรวจสอบขอ้ มูลเบอื้ งตน้ ประเมินปญั หา

สถานการณ์
๒) รายงานผ้บู ริหารสถานศึกษา แจ้งผปู้ กครองเพ่ือนำนกั เรยี นเข้าสู่

กระบวนการคัดกรองโดยผู้เชี่ยวชาญเฉพาะทาง
๓) แจ้งเหตุในระบบ MOE Safety Center
๔) ประสานความร่วมมือหนว่ ยงาน/ผู้ท่ีมีส่วนเกีย่ วข้อง เพอื่ แกป้ ัญหา
๕) แจ้งหน่วยงานที่เก่ียวข้อง เพื่อใหก้ ารชว่ ยเหลอื ดแู ล บรรเทา

เดอื ดร้อนของนักเรียน
๖) จัดเกบ็ ข้อมูล การดำเนินงานของสถานศึกษา สรปุ ผลการทำงาน

และรายงานหนว่ ยงานต้นสังกดั และผู้เก่ียวขอ้ งทราบตามกรณี

53

๔. ภยั ท่เี กิดจากผลกระทบตอ่ สุขภาวะทาง
กายและจติ ใจ (Unhealthiness)

๔.๒ ตดิ เกม
๑) สถานศึกษาไดร้ ับแจ้งเหตุ ตรวจสอบขอ้ มลู เบื้องต้น ประเมินปญั หา

สถานการณ์
๒) รายงานผบู้ ริหารสถานศกึ ษา แจง้ ผูป้ กครอง
๓) แจ้งเหตุในระบบ MOE Safety Center
๔) ประสานความรว่ มมอื หนว่ ยงาน/ผูท้ ีม่ ีสว่ นเกยี่ วข้อง เพ่อื แกป้ ัญหา
๕) แจง้ หนว่ ยงานทีเ่ กย่ี วขอ้ ง เพ่อื ใหก้ ารช่วยเหลือ ดูแล บรรเทาความ

เดอื ดร้อนของนกั เรยี น
๖) จดั เกบ็ ขอ้ มลู การดำเนนิ งานของสถานศึกษา สรุปผลการทำงาน

และรายงานหนว่ ยงานต้นสังกัด และผเู้ กี่ยวข้องทราบตามกรณี

54

๔. ภยั ทเ่ี กิดจากผลกระทบต่อสุขภาวะทาง
กายและจิตใจ (Unhealthiness)

๔.๓ ยาเสพตดิ

๑) สถานศกึ ษาได้รับแจ้งเหตุหรอื ประสบเหตุ สถานศกึ ษาตรวจสอบ
ขอ้ มลู เบื้องตน้ ประเมนิ ปญั หาสถานการณ์

๒) รายงานผบู้ ริหารสถานศกึ ษา ครทู ป่ี รกึ ษา หรือผทู้ ี่เกย่ี วขอ้ งในการ
ดำเนินการชว่ ยเหลือและแจ้งผู้ปกครอง

๓) แจ้งเหตใุ นระบบ MOE Safety Center
๔) ดำเนนิ การแกไ้ ขปญั หารายกรณี ให้เปน็ ไปตามระเบียบกฎหมาย
โดยเนน้ การไกลเ่ กล่ีย ประนีประนอมตามมาตรการจากเบาไปหาหนกั และ
ชว่ ยเหลอื นักเรียนด้านรา่ งกาย จติ ใจ ให้ คำปรกึ ษาแก่เดก็ นักเรียน
๕) ติดตาม/ดูแลชว่ ยเหลือ/ค้มุ ครอง/ ใหค้ ำปรึกษาแกเ่ ด็กนักเรยี น โดย
คำนึงถึงความปลอดภยั
๖) กรณีเด็กนักเรยี นท่มี ีความเสยี่ งต้อง ใหไ้ ด้รบั การคุ้มครอง/การ
สงเคราะหใ์ นเบ้ืองต้นโดยทนั ที
๗) กรณเี ดก็ นักเรียนต้องไดร้ บั การสงเคราะหใ์ หเ้ จา้ หน้าทส่ี ่งต่อไปรบั
บริการสงเคราะหต์ ามระเบียบกระทรวงวา่ ดว้ ยการสงเคราะห์เดก็ นักเรียน
๘) จดั เก็บข้อมลู การดำเนินงานของสถานศกึ ษาสรปุ ผลการทำงาน
และรายงานหน่วยงานตน้ สงั กดั และผ้เู ก่ียวขอ้ งทราบตามกรณี

55

๔. ภัยทีเ่ กิดจากผลกระทบตอ่ สุขภาวะทาง
กายและจติ ใจ (Unhealthiness)

๔.๔ โรคระบาดในมนุษย์

๑) สถานศึกษาได้รับแจ้งเหตุ ตรวจสอบข้อมูลเบอ้ื งตน้ ประเมินปัญหา
สถานการณ์เพือ่ ระงบั เหตทุ ้ังในสถานศึกษา และนอกสถานศึกษา

๒) รายงานผบู้ ริหารสถานศกึ ษา ประสานศนู ย์ฉกุ เฉนิ โทร. ๑๖๖๙
๓) แจง้ เหตุในระบบ MOE Safety Center
๔) ประสานความร่วมมอื หนว่ ยงาน/ผู้ทมี่ สี ่วนเกยี่ วขอ้ ง เพ่อื แก้ปญั หา
๕) ตรวจสอบจำนวนนักเรยี น ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา
ทป่ี ระสบภัย
๖) แจ้งหน่วยงานท่เี กีย่ วขอ้ ง เพอ่ื ใหก้ ารชว่ ยเหลอื ดูแล บรรเทาความ
เดอื ดร้อนของนักเรยี น ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาทป่ี ระสบภยั
๗) ดำเนนิ การชว่ ยเหลอื ด้านรา่ งกาย ดา้ นจิตใจ ให้คำปรกึ ษาแก่
นกั เรยี น
๘) จัดทำ จดั เก็บข้อมลู การดำเนินงานของสถานศกึ ษา สรปุ ผลการ
ทำงานและรายงานหนว่ ยงานต้นสงั กดั และผเู้ ก่ยี วข้องทราบตามกรณี

56

๔. ภัยทีเ่ กดิ จากผลกระทบต่อสขุ ภาวะทาง
กายและจิตใจ (Unhealthiness)

๔.๕ ภยั ไซเบอร์
๑) สถานศึกษาไดร้ ับแจง้ เหตุ ตรวจสอบขอ้ มูลเบอื้ งตน้ ประเมนิ ปัญหา

สถานการณ์
๒) รายงานผู้บริหารสถานศึกษา แจง้ ผู้ปกครอง
๓) แจง้ เหตใุ นระบบ MOE Safety Center
๔) ประสานความรว่ มมือหน่วยงาน/ผ้ทู ี่มีส่วนเก่ียวขอ้ ง เพือ่ แกป้ ญั หา
๕) แจ้งหน่วยงานทีเ่ กี่ยวขอ้ ง เพ่อื ใหก้ ารชว่ ยเหลือ ดแู ล บรรเทาความ

เดือดรอ้ นของนักเรยี น
๖) จัดเกบ็ ขอ้ มลู การดำเนนิ งานของสถานศกึ ษา สรุปผลการทำงาน

และรายงานหน่วยงานตน้ สงั กดั และผูเ้ กี่ยวข้องทราบตามกรณี

57

๔. ภยั ทเี่ กิดจากผลกระทบตอ่ สุขภาวะทาง
กายและจิตใจ (Unhealthiness))

๔.๖ ติดการพนัน
๑) สถานศกึ ษาได้รับแจ้งเหตุ ตรวจสอบข้อมลู เบื้องตน้ ประเมนิ ปัญหา

สถานการณ์
๒) รายงานผูบ้ ริหารสถานศึกษา แจ้งผู้ปกครอง
๓) แจง้ เหตุในระบบ MOE Safety Center
๔) ประสานความร่วมมอื หนว่ ยงาน/ผทู้ ม่ี ีสว่ นเกย่ี วข้อง เพือ่ แก้ปญั หา
๕) แจ้งหนว่ ยงานท่ีเก่ยี วข้อง เพ่อื ให้การชว่ ยเหลือ ดแู ล บรรเทาความ

เดอื ดรอ้ นของนักเรียน
๖) จัดเก็บข้อมูล การดำเนนิ งานของสถานศกึ ษา สรปุ ผลการทำงาน

และรายงานหนว่ ยงานต้นสงั กัด และผเู้ กย่ี วขอ้ งทราบตามกรณี

58

๔. ภัยทีเ่ กิดจากผลกระทบตอ่ สุขภาวะทาง
กายและจติ ใจ (Unhealthiness)

๔.๗ มลภาวะเป็นพษิ

๑) สถานศกึ ษาไดร้ บั แจ้งเหตุ ตรวจสอบข้อมูลเบอ้ื งตน้ ประเมนิ ปัญหา
สถานการณ์เพอ่ื แจง้ เตือนนักเรยี น

๒) รายงานผบู้ ริหารสถานศึกษา ประสานศนู ยฉ์ ุกเฉิน โทร. ๑๖๖๙
๓) แจง้ เหตใุ นระบบ MOE Safety Center
๔) ประสานความรว่ มมือหนว่ ยงาน/ผ้ทู ีม่ สี ่วนเกยี่ วขอ้ ง เพอ่ื แกป้ ัญหา
๕) ตรวจสอบจำนวนนักเรยี น ข้าราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษา
ที่ประสบภัยคดั กรองและแยกผเู้ กิดโรคระบาดเพือ่ รักษา และกลุ่มเสยี่ งเพ่อื
ป้องกันการแพร่ระบาด
๖) หนว่ ยงานท่เี กย่ี วข้อง เพื่อใหก้ ารช่วยเหลือ ดแู ล บรรเทาเดือดร้อน
ของนกั เรยี นขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาท่ีประสบภัย
๗) ติดตาม/ดแู ลช่วยเหลือ/คุ้มครอง/ ใหค้ ำปรกึ ษาแก่เดก็ นกั เรียน โดย
คำนึงถงึ ความปลอดภยั
๘) จดั เก็บขอ้ มูล การดำเนินงานของสถานศกึ ษา สรปุ ผลการทำงาน
และรายงานหนว่ ยงานต้นสังกัด และผู้เกีย่ วขอ้ งทราบตามกรณี

59

๔. ภยั ท่ีเกดิ จากผลกระทบต่อสขุ ภาวะทาง
กายและจติ ใจ (Unhealthiness)

๔.๘ โรคระบาดในสตั ว์

๑) สถานศึกษาไดร้ ับแจง้ เหตุ ตรวจสอบขอ้ มลู เบื้องต้น ประเมินปัญหา
สถานการณ์เพื่อแจง้ เตือนนักเรียน

๒) รายงานผ้บู รหิ ารสถานศึกษา ประสานศูนย์ฉุกเฉิน โทร. ๑๖๖๙
๓) แจง้ เหตุในระบบ MOE Safety Center
๔) ประสานความร่วมมอื หน่วยงาน/ผทู้ ี่มีสว่ นเกีย่ วข้อง เพ่ือแก้ปัญหา
๕) ตรวจสอบจำนวนนักเรียน ขา้ ราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา
ท่ปี ระสบภยั คัดกรองและแยกผูเ้ กดิ โรคระบาดเพ่ือรกั ษา และกลุม่ เสีย่ งเพ่ือ
ปอ้ งกนั การแพร่ระบาด
๖) แจ้งหนว่ ยงานที่เกี่ยวข้อง เพ่อื ให้การช่วยเหลือ ดูแล บรรเทาความ
เดอื ดรอ้ นของนักเรียน ขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการศกึ ษาทป่ี ระสบภยั
๗) ดำเนนิ การชว่ ยเหลือด้านรา่ งกาย ด้านจิตใจ ให้คำปรกึ ษาแก่
นักเรยี น
๙) จัดเก็บขอ้ มูล การดำเนินงานของสถานศกึ ษา สรปุ ผลการทำงาน
และรายงานหน่วยงานต้นสังกดั และผเู้ กี่ยวขอ้ งทราบตามกรณี

60

๔. ภัยทเ่ี กิดจากผลกระทบตอ่ สขุ ภาวะทาง
กายและจิตใจ (Unhealthiness)

๔.๙ ภาวะทพุ โภชนาการ
๑) สถานศึกษาได้รับแจ้งเหตุ ตรวจสอบขอ้ มลู เบอ้ื งต้น ประเมนิ ปัญหา

สถานการณ์
๒) รายงานผูบ้ รหิ ารสถานศึกษา
๓) แจ้งเหตใุ นระบบ MOE Safety Center
๔) ประสานความรว่ มมอื หน่วยงาน/ผู้ที่มสี ่วนเกย่ี วขอ้ ง เพอื่ แกป้ ัญหา
๕) แจง้ หน่วยงานทเ่ี กีย่ วขอ้ ง เพอ่ื ใหก้ ารชว่ ยเหลอื ดูแล บรรเทาความ

เดือดรอ้ นของนักเรียน ขา้ ราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษาทีป่ ระสบภยั
๖) ดำเนนิ การชว่ ยเหลือดา้ นรา่ งกาย ดา้ นจติ ใจ ให้คำปรกึ ษาแก่

นักเรียน
๗) จดั เกบ็ ข้อมลู การดำเนนิ งานของสถานศกึ ษา สรปุ ผลการทำงาน

และรายงานหนว่ ยงานตน้ สงั กดั และผเู้ กีย่ วขอ้ งทราบตามกรณี

61

บทบาทของสถานศกึ ษา

บทบาทของสถานศกึ ษา

โรงเรียนขนอมพิทยาเป็นหน่วยงานที่เผชิญเหตุความปลอดภัย จึงมี
ความสำคัญในการดำเนินงานด้านความปลอดภัย ตลอดจนการลดระดับ
ความรุนแรงของภัยที่จะเกิดโดยตรงขึ้น ระงับเหตุการณ์ความไม่ปลอดภัย
หรือแกไ้ ขปัญหา เมือ่ เกิดเหตกุ ารณไ์ มป่ ลอดภัย มีบทบาทหนา้ ท่ี ดังน้ี

๑. เมื่อเกิดเหตุความไม่ปลอดภัยหรือรับแจ้งเหตุ จากระบบ MOE
Safety Centerสามารถแจ้งเหตุได้ ๔ ช่องทาง
Application MOE Safety Center www.MOESafetyCenter.com
LINE@MOESafetyCenter ,
หรือท่ี call center ๐-๒๑๒๖-๖๕๖๕

๒. ตรวจสอบข้อมูลเบ้ืองต้น ประเมินปัญหาสถานการณ์ เพ่ือระงับ
เหตกุ ารณค์ วามไมป่ ลอดภยั หรือแกไ้ ขปัญหา

๓. รายงานผบู้ ังคบั บญั ชาตามลำดบั ชัน้ และรายงานในระบบ MOE
Safety Center

๔. ระงับเหตกุ ารณค์ วามไม่ปลอดภยั หรือแก้ไขปัญหาประสาน
หน่วยงานท่ีเกยี่ วข้องเพอื่ ร่วมกันแก้ไขปัญหา

๕. ค้มุ ครอง ดูแลช่วยเหลอื แกไ้ ข และเยียวยา
๖. ดำเนินการช่วยเหลอื ดา้ นรา่ งกาย ด้านจติ ใจ ให้คำปรึกษา
๗. สรปุ รายงานผล

63

แนวทางการดำเนนิ งานความ
ปลอดภัยสถานศึกษา

โรงเรียนขนอมพทิ ยา

65

66

เอกสารอา้ งองิ

เอกสารอา้ งอิง

คู่มือการดำเนินงานความปลอดภัยสถานศึกษา สำนกั งานคณะ
กรรมการการศกึ ษาขัน้ พ้ืนฐาน

คมู่ ือการคุ้มครองและช่วยเหลือเดก็ นักเรียนของสถานศึกษา สงั กดั
สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาข้ันพ้นื ฐาน (ฉบบั พฒั นา พ.ศ. ๒๕๖๓)

คมู่ ือแนวทางปฏิบัตแิ ละมาตรการรักษาความปลอดภยั ของสถานศกึ ษา
ฉบบั ปรับปรงุ พ.ศ. ๒๕๕๖

ค่มู อื โครงการเตรียมความพรอ้ มดา้ นความปลอดภัยอาชีวอนามยั และ
สภาพแวดลอ้ มในการทำงานในสถานศึกษา

มาตรฐานสถานพฒั นาเดก็ ปฐมวัยแห่งชาติ สำนกั มาตรฐานการศึกษาและ
พฒั นาการเรยี นรู้ สำนักงานเลขาธกิ าร สภาการศึกษา กระทรวงศึกษาธิการ
พ.ศ. ๒๕๖๒

มาตรฐานโรงเรยี นคุ้มครองเด็กแบบประเมนิ ตนเองตามมาตรฐาน
โรงเรียนคุม้ ครองเดก็ คมู่ อื การรับมือแผน่ ดินไหว

คูม่ ือการปฏิบตั ิสำหรบั สถานศึกษาในการปอ้ งกันการแพร่ระบาดของ
โรคโควิด ๑๙ กรมอนามยั กระทรวงสาธารณสุข

พระราชบัญญัติ ความปลอดภยั อาชวี อนามัย และสภาพแวดลอ้ มใน
การทาํ งาน พ.ศ. ๒๕๕๔

กฎกระทรวง กำหนดมาตรฐานในการบรหิ าร จดั การ และดำเนินการ
ด้านความปลอดภยั อาชวี อนามยั และสภาพแวดล้อมในการทำงานเกยี่ วกับ
การปอ้ งกันและระงบั อัคคีภัย พ.ศ. ๒๕๕๕

กฎกระทรวง กาํ หนดมาตรฐานในการบรหิ าร จดั การ และดาํ เนนิ การ
ด้านความปลอดภยั อาชีวอนามยั และสภาพแวดลอ้ มในการทาํ งานเกยี่ วกับ
สารเคมีอนั ตราย พ.ศ. ๒๕๕๖

68

คณะผู้จัดทำ

ทีป่ รึกษา

นายสกล จนั ทรักษ์ ประธานคณะกรรมการสถานศึกษาโรงเรียนขนอมพทิ ยา
นายแพทย์ยุทธนา สุทธธิ นากร
พ.ต.อ.บุญเชิญ ล่มิ ประจวบพงษ์ ผูอ้ ำนวยโรงพยาบาลขนอม
ผกู้ ำกบั สถานีตำรวจภธู รขนอม

คณะทำงาน

นายธวัช คำนวณ ผู้อำนวยการโรงเรียนขนอมพิทยา
นางศุภทั รชา วงคส์ ว่าง รองผู้อำนวยการโรงเรยี นขนอมพทิ ยา
นายสุบนิ แกว้ เทพ ปฏบิ ตั หิ น้าทหี่ วั หน้ากลุ่มบริหารทั่วไป
นางทพิ วัลย์ จอมบดนิ ทร์ ปฏิบตั หิ นา้ ที่หวั หน้ากลุม่ บรหิ ารกจิ การนักเรยี น
นายชนาธปิ สวนจันทร์ ปฏิบตั ิหนา้ ทร่ี องหัวหน้ากล่มุ บรหิ ารกิจการนกั เรียน
นางเพชรี นาคแกว้ ปฏิบตั ิหน้าทห่ี ัวหนา้ งานหัวหน้าระดบั ชนั้ และครทู ป่ี รกึ ษา
นางสาวนติ ยา จงกล ปฏิบัติหนา้ ที่ หวั หน้างานครูท่ปี รึกษา
นางสาวนชุ นาฎ เทพสุวรรณ ปฏิบตั หิ นา้ ทเ่ี จา้ หนา้ ท่ี Operator โรงเรียนขนอมพทิ ยา
นายศริ ิชัย นพพล ปฏบิ ตั หิ น้าทีเ่ จ้าหนา้ ท่ี Operator โรงเรียนขนอมพทิ ยา
นางสาวรัชนก บัวอ่อน กรรมการ

69