รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน นางสาวลักธพรรณ ศรีสุวรรณ ต าแหน่ง ครูผู้ช่วย แผนกวิชาประมง วิทยาลัยเกษตรเทคโนโลยีพังงา ส านักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา กระทรวงศึกษาธิการ รายงานผลการปฏิบัติงาน ของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา สายงานการสอน ครั้งที่ ๒ (๑ เมษายน ๒๕๖๖ – ๓๐ กันยายน ๒๕๖๖) ต าแหน่ง ครูผู้ช่วย
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน รายงานผลการปฏิบัติงานของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา สายงานการสอน ครั้งที่ ๒ (๑ เมษายน ๒๕๖๖ – ๓๐ กันยายน ๒๕๖๖) ต าแหน่ง ครูผู้ช่วย ชื่อ นางสาวลักพรรณ นามสกุล ศรีสุวรรณ ชื่อเล่น แบ๋ม สัญญาติ ไทย เชื้อชาติ ไทย ศาสนา พุทธ วันเดือนปีเกิด ๑๓ กันยายน พ.ศ. 253๘ อายุ ๒๘ ปี ที่อยู่ เลขที่ ๑๑๕ หมู่ที่ 4 ต าบล ควนรู อ าเภอ รัตภูมิ จังหวัด สงขลา รหัสไปรษณีย์ ๙๐๑๘๐ โทรศัพท์ 08๐-๕๔๙๗๑๙๕ E-Mail : [email protected] ชื่อบิดา นายณัฏฐชัย ศรีสุวรรณ อาชีพ ข้าราชการส่วนท้องถิ่น ชื่อมารดา นางจามจุรี ศรีสุวรรณ อาชีพ ธุรกิจส่วนตัว เริ่มรับราชการครูต าแหน่งครูผู้ช่วย เมื่อวันที่ 1 พฤษภาคม พ.ศ. 256๖ ตามค าสั่ง ที่ 1๐๑๒/2566 ลงวันที่ ๒๓ มิถุนายน 2566 รับเงินเดือน อันดับครูผู้ช่วย ขั้น 15,๐๕0 บาท สถานศึกษา วิทยาลัยเกษตรและเทคโนโลยีพังงา ส านักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา เลขที่ 43 หมู่ 7 ต าบลถ า อ าเภอเมืองตะกั่วทุ่ง จังหวัดพังงา 82130 2.1 ระดับประถมศึกษา โรงเรียนพลวิทยา จังหวัดสงขลา 2.2 ระดับมัธยมศึกษา ม.1-3 โรงเรียนศรีนครมูลนิธิจังหวัดสงขลา 2.3 ระดับ ปวช. และ ระดับ ปวส. สาขาวิชาเพาะเลี ยงสัตว์น า วิทยาลัยประมงติณสูลานนท์จังหวัดสงขลา ๒.4 ระดับปริญญาตรี วิทยาศาสตรบัณฑิต (วท.บ.) สาขาการประมง มหาวิทยาลัยแม่โจ้จังหวัดเชียงใหม่ หลักสูตรประกาศนียบัตรบัณฑิตวิชาชีพครู คณะศึกษาศาสตร์และศิลปศาสตร์ มหาวิทยาลัย หาดใหญ่จังหวัดสงขลา 1. ข้อมูลผู้ขอรับการประเมิน 2. ประวัติการศึกษา
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ต าแหน่ง เจ้าหน้าที่ธุรการ ( พ.ศ. 256๒ ) วิทยาลัยประมงติณสูลานนท์ สังกัดส านักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา ต าแหน่ง พนักงานราชการ ครู( พ.ศ. 256๓ – เมษายน พ.ศ. 256๖ ) วิทยาลัยประมงติณสูลานนท์ สังกัดส านักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา ต าแหน่ง ครูผู้ช่วย ( พฤษภาคม พ.ศ. 256๖ – ปัจจุบัน ) วิทยาลัยเกษตรและเทคโนโลยีพังงา สังกัดส านักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา เดือน/ปี รายการลา ลาป่วย ลากิจ ลาคลอด/ ลาอุปสมบท ลาเข้ารับ การตรวจเลือก ลาศึกษาต่อ ขาดราชการ/ ขาดงาน ครั้ง วัน ครั้ง วัน ครั้ง วัน ครั้ง วัน ครั้ง วัน ครั้ง วัน เม.ย. 66 - - - - - - - - - - - - พ.ค. 66 - - - - - - - - - - - - มิ.ย. 66 - - - - - - - - - - - - ก.ค. 66 - - - - - - - - - - - - ส.ค. 66 - - - - - - - - - - - - ก.ย. 66 - - - - - - - - - - - - รวม - - - - - - - - - - - - วัน/เดือน/ปี ที่พระราชทาน ชั้น เอกสารอ้างอิง/ราชกิจจานุเบกษา หลักฐานอ้างอิง เล่มที่ ตอนที่ หน้า ลงวันที่ - - - - - - - 3. ประวัติการท างาน 4. ประวัติการลาราชการ ประจ าปีงบประมาณ 2566 (1 เมษายน 256๖ – 3๐ กันยายน 2566) 5. ประวัติการได้รับเครื่องราชอิสริยาภรณ์
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ล าดับ ที่ ชื่อหลักสูตร/โครงการ/กิจกรรม วัน/เดือน/ปี ที่เข้าร่วมกิจกรรม หน่วยงานที่จัด กิจกรรม 1 อบรมเชิงปฏิบัติการตรวจติดตามจุลินทรีย์ในการ เพาะเลี ยงสัตว์น า 8-10 พฤษภาคม ๒๕๖๖ สอศ. ร่วมกับวิทยาลัย ประมงติณสูลานนท์ 2 ประชุมเชิงปฏิบัติการเสริมพลังการขับเคลื่อนการน า หนังสือทะเลและมหาสมุทร และผลประโยชน์ของชาติ ไปสู่การเรียนการสอน ๙ มิถุนายน ๒๕๖๖ สอจ. พังงา ๓ กิจกรรมขับเคลื่อนศูนย์ซ่อมสร้างเพื่อชุมชน ( Fix it - จิตอาสา ) ๑๕ มิถุนายน ๒๕๖๖ วิทยาลัยเกษตรและ เทคโนโลยีพังงา ๔ โครงการเกษตรประณีต ทฤษฎีใหม่ 23 -๒๙ มิถุนายน ๒๕๖๖ วิทยาลัยเกษตรและ เทคโนโลยีพังงา ๕ กิจกรรมนิเทศออนไลน์ เรียนเหอะ อยากสอน EP ๗๑ การใช้ ChatGPT ในชั นเรียน (จ านวน ๓ ชั่วโมง) ๒๘ มิถุนายน ๒๕๖๖ หน่วยศึกษานิเทศก์ ๖ กิจกรรมชุมนุมลูกเสือจิตาสาพระราชทาน ครั งที่ ๒ ๒๙ มิถุนายน – 2 กรกฎาคม ๒๕๖๖ ส านักงานลูกเสือ แห่งชาติ ๗ โครงการพัฒนาสมรรถนะครูและบุคลากรทางการศึกษา เพื่อเสริมสร้างความยั่งยืนทางการเงิน ผ่านระบบ ออนไลน์ (จ านวน 12 ชั่วโมง) 10 กรกฎาคม ๒๕๖๖ ส านักงาน ปลัดกระทรวง ศึกษาธิการ ๘ โครงการร่วมมือร่วมใจสร้างสานสัมพัน์ชุมชน ๑๙ กรกฎาคม ๒๕๖๖ แผนกวิชประมง วิทยาลัยเกษตรและ เทคโนโลยีพังงา ๙ โครงการสร้างผู้น าพัฒนาวิชาชีพด้านประมง ๑๙ กรกฎาคม ๒๕๖๖ แผนกวิชประมง วิทยาลัยเกษตรและ เทคโนโลยีพังงา ๑๐ ประชุมชี แจงที่เกี่ยวข้องในการด าเนินการจัดการ อาชีวศึกษาระบบทวิภาคีในสถานศึกษาประจ าปี งบประมาณ ๒๕๖๖ 10 - 11 สิงหาคม ๒๕๖๖ สอศ. ร่วมกับ วิทยาลัยเทคนิค หาดใหญ่ ๑๑ โครงการฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการการเขียนแผนธุรกิจ สร้างทักษะการเป็นผู้ประกอบการ ประจ าปีการศึกษา ๒๕๖๖ 21 - ๒๒ สิงหาคม ๒๕๖๖ วิทยาลัยเกษตรและ เทคโนโลยีพังงา ๑๒ ประชุมจัดท าแผนบูรณาการการเรียนการสอนลูกเสือ ช่อสะอาด ๒๒ สิงหาคม ๒๕๖๖ วิทยาลัยเทคนิคพังงา 6. ประวัติการประชุมทางวิชาการ / สัมมนา / ฝึกอบรม
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ล าดับ ที่ ชื่อหลักสูตร/โครงการ/กิจกรรม วัน/เดือน/ปี ที่เข้าร่วมกิจกรรม หน่วยงานที่จัด กิจกรรม ๑๓ อบรมออนไลน์ หลักสูตรส าหรับครู เรื่องคุณธรรม จริยธรรม ส าหรับครู ๒๖ สิงหาคม ๒๕๖๖ สพป. เพชรบูรณ์ เขต 3 ๑๔ โครงการอาชีวะต้านยาเสพติด ประจ าปีการศึกษา ๒๕๖๖ 6 กันยายน ๒๕๖๖ วิทยาลัยเกษตรและ เทคโนโลยีพังงา ๑๕ การประชุมวิชาการองค์การเกษตรกรในอนาคตแห่ง ประเทศไทย ระดับหน่วย ครั งที่ 44 6-7 กันยายน ๒๕๖๖ วิทยาลัยเกษตรและ เทคโนโลยีพังงา 1. จัดท าแผนการจัดการเรียนรู้ /โครงการสอน ตรงตามค าอธิบายรายวิชามีการบูรณาการเศรษฐกิจ พอเพียง สอดแทรกคุณธรรม-จริยธรรม โดยมีการวิเคราะห์เนื อหารายวิชา เพื่อพัฒนาการจัดกระบวนการ เรียนรู้ (DIF) เป็นการจัดกระบวนการเรียนรู้ที่เหมาะสมและมีประสิทธิภาพโดยเน้นผู้เรียนเป็นส าคัญ 2. จัดการเรียนสอดคล้องจุดประสงค์รายวิชา จัดท าเอกสารการสอน ใบความรู้ ใบงาน และเน้นการ เสริมทักษะวิชาชีพโดยการฝึกปฏิบัติจริงในทุกรายวิชา 3. การวัดผลประเมินผล โดยใช้วิธีการวัดและประเมินผลที่หลากหลาย ประกอบด้วย การท าข้อสอบ การปฏิบัติ ชิ นงาน และด้านจิตพิสัย ด้านคุณธรรม-จริยธรรม เพื่อให้ได้ผลการประเมินตามสภาพจริง และจัด สอนซ่อมทุกหน่วยการเรียนส าหรับนักศึกษาที่ไม่ผ่านเกณฑ์การประเมิน 4. มีการบันทึกหลังการสอน ปัญหา และแนวทางการแก้ไขปัญหา ทุกๆหน่วยการเรียนรู้ 5. ด าเนินการจัดท าวิจัยในชั นเรียน เพื่อแก้ปัญหาในชั นเรียน ได้รับมอบหมายให้ปฏิบัติหน้าที่ในการจัดกิจกรรมการเรียนการสอนในแผนกประมง รายละเอียดดังนี ที่ รหัสวิชา ชื่อวิชา ชั้น จ านวน นักเรียน จ านวนชั่วโมง / สัปดาห์ ภาคเรียนที่ 1 ปีการศึกษา 256๖ 1 20501-2801 ชีววิทยาสัตว์น า ปวช.3 1 4 2 20501-2802 การเพาะเลี ยงปลา ปวช.3 4 7 3 30600-0001 ชีววิทยาสัตว์น า ปวส.1 2 4 4 30600-0002 การเพาะเลี ยงสัตว์น าเบื องต้น ปวส.1 2 4 5 Home Room ปวช.1 11 1 6 ชุมชนการเรียนรู้ทางวิชาชีพ (PLC) 2 รวม ๒๒ 7. ภาระงานสอน
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ข้าพเจ้า นางสาวลักธพรรณ ศรีสุวรรณ ต าแหน่ง ครูผู้ช่วย แผนกวิชาประมง วิทยาลัย เกษตรและเทคโนโลยีพังงา ส านักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชาให้ ปฏิบัติหน้าที่ในสถานศึกษา ทั งด้านการจัดการเรียนการสอน และงานพิเศษอื่นๆ ที่ได้มอบหมาย โดยในการ ปฏิบัติงานยึดหลักการปฏิบัติตนเป็นแบบอย่างที่ดีแก่ศิษย์ ให้ค าปรึกษาแก่นักเรียนในฐานะผู้รับบริการอย่าง เท่าเทียมกัน รับผิดชอบต่อการจัดกิจกรรมการเรียนการสอน สอนผู้เรียนให้มีความรู้ ความสามารถ พัฒนา ทักษะอย่างรอบด้าน ตรงตามมาตรฐานการเรียนรู้ สาระการเรียนรู้ ตัวชี วัด หรือผลการเรียนรู้ ตลอดจน สมรรถนะส าคัญและคุณลักษณะอันพึงประสงค์ของผู้เรียน บนพื นฐานความเชื่อที่ว่า “ผู้เรียนทุกคนสามารถ เรียนรู้และพัฒนาตนเองได้ตามศักยภาพของแต่ละบุคคลและธรรมชาติของช่วงวัย” คัดเลือก สรรหารูปแบบ การจัดกิจกรรมการจัดการเรียนการสอนที่หลากหลายเน้นผู้เรียนเป็นส าคัญ ส่งเสริมให้ผู้เรียนมีส่วนร่วมในการ จัดกิจกรรมการเรียนการสอน รวมถึงติดต่อประสานงานผ่านช่องทางแอพพลิเคชั่นไลน์ (Line) เพื่อพูดคุย แลกเปลี่ยนข้อมูล เพื่อหาแนวทางในการแก้ไขปัญหานักเรียนอย่างใกล้ชิด และส่งเสริมนักเรียนอย่างเป็นระบบ ล าดับ ชื่อผลงาน หน้าที่/การปฏิบัติงาน ระดับชาติ/สอศ. ๑ โครงการเพิ่มขีดความสามารถ ของผู้น าเยาวชนอาชีวศึกษา เ ก ษ ต ร ก ร ร ม แ ห่ง เ อ เ ชี ย ตะวันออกเฉียง การประชุม วิชาการระดับชาติ คณะกรรมการด าเนินงานโครงการเพิ่มขีดความสามารถของผู้น า เยาวชนอาชีวศึกษาเกษตรกรรมแห่งเอเชียตะวันออกเฉียง การ ประชุมวิชาการระดับชาติ สหพันธรัฐมาเลเซีย กลุ่มประมง ๒ การฝึกอบรมการพัฒนาการ จัดการเรียนการสอนวิชาชีพ ภ า ยใ ต้ แ น ว คิ ด STEM for TVET เข้าร่วมอบรมการพัฒนาการจัดการเรียนการสอนวิชาชีพภายใต้ แนวคิด STEM for TVET 3 สัมมนาเชิงปฏิบัติการ “จัดทัพ สู่ Digital Farming” เข้าร่วมสัมมนาเชิงปฏิบัติการ “จัดทัพสู่ Digital Farming” 4 การแข่งขันสัมมนาผลงานทาง วิชาการในรูปแบบ Online (Live สด) คณะกรรมการฝ่ายเตรียมข้อมูลผลงานและนักเรียน นักศึกษาเข้า แข่งขันสัมมนาผลงานทางวิชาการในรูปแบบ Online ( Live สด) 8. การปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมาย / หน้าที่พิเศษ 9. รางวัลและความภาคภูมิใจ
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ล าดับ ชื่อผลงาน หน้าที่/การปฏิบัติงาน 5 โ ค รง ก า ร วิ จั ย เ พื่ อ พั ฒ น า รูปแบบก า รจัดก า รเ รี ยน รู้ อ า ชี ว ศึ ก ษ า โ ด ย ใ ช้ กระบวนการวิจัย (ResearchBased Learning) ด าเนินการจัดท าโครงการวิจัยเพื่อพัฒนารูปแบบการจัดการ เรียนรู้อาชีวศึกษา โดยใช้กระบวนการวิจัย (Research-Based Learning) ระดับภาค 6 คณะอนุกรรมการตัดสินการ ประกวด การแสดง และการ แข่งขันทักษะวิช าชีพ ก า ร ป ร ะ ชุ ม วิ ช า ก า ร อง ค์ ก า ร เกษตรกรในอนาคตแห่งประ เทสไทยในพ ร ะ ร าชูปถัมภ์ สมเด็จพระเทพรัตนราชสุดาฯ สยามบรมรากุมารี ระดับภาค ภาคใต้ ปีการศึกษา 2562 คณะอนุกรรมการตัดสินการแสดงนันทนาการ 7 การอบรมเชิงปฏิบัติการการใช้ สื่อดิจิตอลเพื่อพัฒนาการเรียน การสอน เข้าร่วมการอบรมเชิงปฏิบัติการการใช้สื่อดิจิตอลเพื่อพัฒนาการ เรียนการสอน 8 โครงการอบรมเชิงปฏิบัติการ งานสวนพฤกษศาสตร์โรงเรียน หลักสูตร 5 องค์ประกอบ เข้าร่วมอบรมเชิงปฏิบัติการงานสวนพฤกษศาสตร์โรงเรียน หลักสูตร 5 องค์ประกอบ สอบผ่านเกณฑ์การประเมิน 95% ระดับจังหวัด 9 การอบรมเชิงปฏิบัติการสร้าง ความรู้ความเข้าใจหลักเกณฑ์ และวิธีการประเมินต าแหน่ง และวิทยฐานะข้าราชการครู และบุคลากรทางการศึกษา ( รูป แบบ อ อนไ ล น์ ผ่ าน สื่ อ อิเล็กทรอนิกส์) ได้ผ่านการอบรมเชิงปฏิบัติการสร้างความรู้ความเข้าใจหลักเกณฑ์ และวิธีการประเมินต าแหน่งและวิทยฐานะข้าราชการครูและ บุคลากรทางการศึกษา (รูปแบบออนไลน์ผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์) 10 อบรมเชิงปฏิบัติการโครงการ พัฒนาหลักสูตรฐานสมรรถนะ ร า ย วิ ช า เพื่ อเ ส ริ มทั กษ ะ สมรรถนะวิชาชีพ และคุณภาพ ร่วมพัฒนาหลักสูตรฐานสมรรถนะรายวิชาเพาะเลี ยงสัตว์น า เบื องต้น
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ล าดับ ชื่อผลงาน หน้าที่/การปฏิบัติงาน ระดับสถานศึกษา 11 อบรมเชิงปฏิบัติการหลักสูตร การพัฒนาศักยภาพครูผู้สอน ด าเนการจัดกระบวนการเรียน ก า รสอนที่เน้นผู้เ รียนเป็น ส าคัญ ผ่านการอบรมเชิงปฏิบัติการหลักสูตรการพัฒนาศักยภาพ ครูผู้สอนด าเนการจัดกระบวนการเรียนการสอนที่เน้นผู้เรียนเป็น ส าคัญ (จ านวน 7 ชั่วโมง) 12 โ ค ร ง ก า ร พั ฒ น า ร ะ บ บ สารสนเทศเพื่อการบ ริหาร จัดการสถานศึกษาอาชีวศึกษา ห ลั ก สู ต ร ก า รใ ช้ สื่ อ ดิ จิ ทั ล เพื่อการเรียนการสอน ได้เข้าร่วมประชุมเชิงปฏิบัติการโครงการพัฒนาระบบสารสนเทศ เพื่อการบริหารจัดการสถานศึกษาอาชีวศึกษาหลักสูตรการใช้สื่อ ดิจิทัลเพื่อการเรียนการสอน 13 การอบรมเชิงปฏิบัติการการ พัฒ น าทั กษ ะ IT เพื่ อ เ พิ่ ม ประสิทธิภาพการปฏิบัติงาน เข้ารับการอบรมเชิงปฏิบัติการการพัฒนาทักษะ IT เพื่อเพิ่ม ประสิทธิภาพการปฏิบัติงาน 14 ก า ร อ บ ร ม เ ชิ ง ป ฏั ติ ก า ร หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพ ของครูผู้สอนในก า รจัดท า แผนการจัดการเรียนรู้ ผ่านการอบรมเชิงปฏัติการหลักสูตรการพัฒนาศักยภาพของ ครูผู้สอนในการจัดท าแผนการจัดการเรียนรู้ (จ านวน 17 ชั่วโมง) 15 ประชุมชี แจงการใช้หลักสูตร ฐานสมรรถนะที่สอดคล้องกับ มาตรฐานอาชีพต ามกรอบ คุณวุฒิแห่งชาติ (NQF) และ คณะกรรมการฝ่ายด าเนินงาน การจัดประชุมชี แจงการใช้หลักสูตรฐานสมรรถนะที่สอดคล้องกับ 16 กรอบคุณวุฒิอ้างอิงอาเซียน (AQRF) มาตรฐานอาชีพตามกรอบคุณวุฒิแห่งชาติ (NQF) และ ชื่อผลงานกรอบคุณวุฒิอ้างอิงอาเซียน (AQRF)
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ตอนที่ ๑ การประเมินประสิทธิภาพและประสิทธิผลการปฏิบัติงาน วิทยาลัยเกษตรและเทคโนโลยีพังงา ชื่อผู้รับการประเมิน นางสาวลักธพรรณ ศรีสุวรรณ ต าแหน่ง ครูผู้ช่วย แผนกวิชาประมง ประกอบการประเมินประสิทธิภาพและประสิทธิผลการปฏิบัติงาน ต าแหน่ง ครูผู้ช่วย ครั้งที่ ๒ ปีงบประมาณ ๒๕๖๖
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน แบบบันทึกเสนอผลการด าเนินงานและผลงาน ตอนที่ ๑ การประเมินประสิทธิภาพและประสิทธิผลการปฏิบัติงาน ที่ รายการประเมิน บันทึกการด าเนินงาน/ผลงาน หลักฐานอ้างอิง ๑. ด้านการจัดการเรียนรู้ ๑.๑ น ำผลกำรวิเครำะห์ หลักสูตร มำ จัดท ำรำยวิชำและหน่วยกำรเรียน น ำผลกำรวิเครำะห์ หลักสูตร มำจัดท ำ ร ำ ย วิ ช ำ แ ล ะ ห น่ ว ย ก ำ ร เ รี ย น รู้ให้ สอดคล้องกับมำตรฐำนกำรเรียนรู้และ ตัวชี้วัด หรือผลกำรเรียนรู้ตำมหลักสูตร ให้ผู้เรียนได้พัฒนำสมรรถนะและกำร เรียนรู้เต็มศักยภำพ -แผนกำรจัดกำรเรียนรู้ -เอกสำรประกอบกำร เรียน ๑.๒ ปฏิบัติกำรสอนโดยออกแบบกำร จัดกำรเรียนรู้ ปฏิบัติกำรสอนโดยออกแบบกำรจัดกำร เรียนรู้โดยเน้นผู้เรียนเป็นส ำคัญ ให้ ผู้เรียนมีควำมรู้ ทักษะ คุณลักษณะ ป ระจ ำ ร ำยวิช ำ คุณลักษณะอันพึง ประสงค์ และสมรรถนะที่ส ำคัญ ตำม หลักสูตร -แผนกำรจัดกำรเรียนรู้ ของรำยวิชำที่สอน -ภ ำ พกิ จ ก ร ร ม ก ำ ร เรียนรู้ที่หลำกหลำย ๑.๓ จัดกิจกรรมกำรเรียนรู้ จัดกิจกรรมกำรเรียนรู้อ ำนวยควำม สะดวกในกำรเรียนรู้และส่งเสริมผู้เรียน ได้พัฒนำเต็มศักยภำพ เรียนรู้และท ำงำน ร่วมกัน -รูปภำพกิจกรรม อกท.ระดับหน่วย - น า ห ลั ก ป รั ช ญ า เศรษฐกิจพอเพียงมา บูรณาการมาใช้ในการ เรียนการสอน ๑.๔. เลือกและใช้สื่อเทคโนโลยีและ แหล่งเรียนรู้ เลือกและใช้สื่อเทคโนโลยี และแหล่ง เรียนรู้ที่สอดคล้องกับกิจกรรมกำร เรียนรู้ ให้ผู้เรียนมีทักษะกำรคิด - กำรทดสอบโดยกำร ใช้สื่อ Quizizz - กำรออกแบบฟำร์ม โดยใช้สื่อ Icograms - กำรศึกษำดูงำนนอก สถำนที่
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ที่ รายการประเมิน บันทึกการด าเนินงาน/ผลงาน หลักฐานอ้างอิง ๑.๕ วัดและประเมินผลกำรเรียนรู้ วัดและประเมินผลกำรเรียนรู้ด้วยวิธีกำร ที่หลำกหลำยเหมะสม และสอดคล้องกับ มำตรฐำนกำรเรียนรู้ให้ผู้เรียนพัฒนำกำร เรียนรู้อย่ำงต่อเนื่อง -กำรประเมินผลจำก กำรจัดกำรเรียนกำร สอนตำมสภำพจริง -ภำพประกอบ ๑.๖ จัดบรรยำกำศที่ส่งเสริมและพัฒนำ ผู้เรียน จัดบรรยำกำศที่ส่งเสริมและพัฒนำ ผู้เรียน ให้เกิดกระบวนกำรคิด ทักษะ ชีวิต ทักษะกำรท ำงำน ทักษะกำรเรียนรู้ และนวัตกรรม ทักษะด้ำนสำรสนเทศ สื่อ และเทคโนโลยี -กำรใช้อุปกรณ์และสื่อ เ ท ค โ น โ ล ยี ใ น ก ำ ร จัดกำรเรียนกำรสอน ๑.๗ อบรมบ่มนิสัยให้ผู้เรียนมีคุณธรรม จริยธรรม อบ รมบ่มนิสัยให้ผู้เ รียนมีคุณ ธ ร รม จริยธรรม คุณลักษณะอันพึงประสงค์ และค่านิยมความเป็นไทยที่ดีงาม -ร า ย ง า น ก า ร ปฏิบัติง านของครูที่ ปรึกษา -ภาพกิจกรรมอบรม หน้าเสาธง ๒. ด้านการส่งเสริมและสนับสนุนการ จัดการเรียนรู้ ๒.๑ จัดท ำข้อมูลสำรสนเทศของผู้เรียน และรำยวิชำ จัดท าข้อมูลสารสนเทศของผู้เรียนและ รายวิชา เพื่อใช้ในการส่งเสริมสนับสนุน การผู้เรียนและพัฒนาคุณภาพผู้เรียน -แผนการจัดการเรียนรู้ รายวิชาที่สอน -เอกสารประกอบการ จัดการเรียนการสอน -งานวิจัยชั นเรียน ๒.๒ ด ำเนินกำรตำมระบบดูแลช่วยเหลือ ผู้เรียน ด าเนินการตามระบบดูแลช่วยเหลือ ผู้เรียน โดยใช้ข้อมูลสารสนเทศเกี่ยวกับ ผู้เรียนรายบุคคล และประสานความ ร่วมมือกับผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง เพื่อพัฒนา และแก้ปัญหาผู้เรียน -ค าสั่งแต่งครูที่ปรึกษา -ภาพประกอบการเป็น ครูที่ปรึกษา ๒.๓ ร่วมปฏิบัติงำนทำงวิชำกำร และ งำนอื่นๆของสถำนศึกษำ ร่วมปฏิบัติงานทางวิชาการ และงานอื่นๆ ของสถานศึกษา -ภาพกิจกรรมต่างๆ
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ที่ รายการประเมิน บันทึกการด าเนินงาน/ผลงาน หลักฐานอ้างอิง ๒.๔ ประสำนควำมร่วมมือกับผู้ปกครอง และผู้ที่เกี่ยวข้อง ประสานความร่วมมือกับผู้ปกครองและผู้ ที่เกี่ยวข้อง เพื่อร่วมกันพัฒนาผู้เรียน -ภาพการเยี่ยมบ้าน นักเรียนนักศึกษา ๓. ด้านการพัฒนาตนเอง และพัฒนา วิชาชีพ ๓.๑ พัฒนำตนเอง อย่ำงเป็นระบบและ ต่อเนื่อง พัฒน าตนเอง อย่ างเป็น ระบบแล ะ ต่อเนื่อง เพื่อให้มีความรู้ ความสามารถ ทักษะ โดยเฉพ าะอย่ างยิ่ง ก า รใช้ ภาษาไทยและภาษาอังกฤษเพื่อการ สื่อสาร และการใช้เทคโนโลยีดิจิทัลเพื่อ การศึกษา สมรรถนะทางวิชาชีพครูความ รอบรู้ในเนื อหาวิชาและวิธีการสอน - เกียรติบัตร - ภาพกิจกรรม ๓.๒ มีส่วนร่วมในกำรแลกเปลี่ยนเรียนรู้ ทำงวิชำชีพ มีส่วนร่วมในการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ทาง วิชาชีพ เพื่อการพัฒนาการจัดการเรียนรู้ - ภาพกิจกรรม ๓.๓ น ำควำมรู้ ควำมสำมำรถทักษะ ที่ ได้ จ ำ กก ำ รพัฒน ำตนเ อง แ ล ะ วิชำชีพมำใช้ น าความรู้ ความสามารถ ทักษะ ที่ได้จาก การพัฒนาตนเองและวิชาชีพมาใช้ในการ พัฒนาจัดการเรียนรู้และการพัฒนา คุณภาพผู้เรียน -ภาพกิจกรรม ลงชื่อ ....................................................ผู้รับการประเมิน (นางสาวลักธพรรณ ศรีสุวรรณ)
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ตอนที่ ๒ การประเมินการมีส่วนร่วมในการพัฒนาการศึกษา วิทยาลัยเกษตรและเทคโนโลยีพังงา ชื่อผู้รับการประเมิน นางสาวลักธพรรณ ศรีสุวรรณ ต าแหน่ง ครูผู้ช่วย แผนกวิชาประมง ประกอบการประเมินประสิทธิภาพและประสิทธิผลการปฏิบัติงาน ต าแหน่ง ครูผู้ช่วย ครั้งที่ ๒ ปีงบประมาณ ๒๕๖๖
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน แบบบันทึกเสนอผลการด าเนินงานและผลงาน ตอนที่ ๒ การประเมินการมีส่วนร่วมในการพัฒนาการศึกษา ที่ พฤติกรรมการปฏิบัติงาน บันทึกการด าเนินงาน/ผลงาน หลักฐาน ๑ ค ว า ม ส า เ ร็ จ ข องง า น ที่ ไ ด้ รั บ มอบหมายจากผู้บังคับบัญชา -ได้ปฏิบัติหน้าที่ตามที่ได้รับมอบหมายตาม ค าสั่งวิทยาลัยฯ -ได้ปฏิบัติหน้าที่ตามที่ได้รับมอบหมายตาม ค าสั่ง องค์การเกษตรกรในอนาคตแห่ง ประเทศไทย ในพระราชูปถัมภ์สมเด็จ พระเทพรัตนราชสุดาฯสยามบรมราชกุมารี ระดับหน่วย ครั งที่ ระหว่างวันที่ ๗ – ๘ กันยายน ๒๕๖๖ ณ วิทยาลัยเกษตรและ เทคโนโลยีพังงา -เกียรติบัตร -ภาพกิจกรรม ลงชื่อ ....................................................ผู้รับการประเมิน (นางสาวลักธพรรณ ศรีสุวรรณ)
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ตอนที่ ๓ การประเมินการปฏิบัติตนในการรักษาวินัย คุณธรรม จริยธรรม และจรรยาบรรณวิชาชีพ วิทยาลัยเกษตรและเทคโนโลยีพังงา ชื่อผู้รับการประเมิน นางสาวลักธพรรณ ศรีสุวรรณ ต าแหน่ง ครูผู้ช่วย แผนกวิชาประมง ประกอบการประเมินประสิทธิภาพและประสิทธิผลการปฏิบัติงาน ต าแหน่ง ครูผู้ช่วย ครั้งที่ ๒ ปีงบประมาณ ๒๕๖๖
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน แบบบันทึกเสนอผลการด าเนินงานและผลงาน ตอนที่ ๓ การประเมินการปฏิบัติตนในการรักษาวินัย คุณธรรม จริยธรรม และจรรยาบรรณวิชาชีพ ที่ พฤติกรรมการปฏิบัติงาน บันทึกการด าเนินงาน/ผลงาน หลักฐาน ๑ ยึดมั่นในสถาบันหลักของประเทศ อั น ไ ด้ แ ก่ ช า ติ ศ า ส น า พระมหากษัตริย์ และการปกครอง ร ะ บ อ บ ป ร ะ ช า ธิ ป ไ ต ย อั น มี พระมหากษัตริย์ทรงเป็นประมุข ส่งเสริม สนับสนุน และพิทักษ์รักษาสถาบัน ห ลั ก ข อง ป ร ะ เ ท ศ โ ด ย ก า ร รั ก ษ า ผลประโยชน์ และชื่อเสียงของประเทศชาติ การปฏิบัติ ตามหลักศาสนา การเทิดทูน รักษาไว้ ซึ่งสถาบันพระมหากษัตริย์ รวมทั ง ปฏิบัติ ตามรัฐธรรมนูญและกฎหมาย -ภาพกิจกรรม ๒ มีความซื่อสัตย์ สุจริต มีจิตส านึกที่ดี มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่และต่อ ผู้เกี่ยวข้องในฐานะข้าราชการครูและ บุคลากรทางการศึกษา ปฏิบัติหน้าที่ในฐานะข้าราชการครู และ บุคลากรทางการศึกษาอย่างตรงไปตรงมา ตามกฎหมาย และตามท านองคลองธรรม มี จิตส านึกที่ดี ค านึงถึงผลก ร ะทบ ต่อ ผู้เกี่ยวข้อง โดยมีความสุจริตใจเป็นที่ตั งและ มีความพร้อมรับการตรวจสอบและรับผล จากการกระท าของตน -ภาพกิจกรรม ๓ มีความกล้าคิด กล้าตัดสินใจ กล้า แสดงออก และกระท าในสิ่งที่ถูกต้อง ชอบธรรม กล้าคิด กล้าตัดสินใจ กล้าแสดงความ คิดเห็น และกระท าในสิ่งที่ถูกต้องชอบธรรม โดยจะไม่ยอมกระท าในสิ่งที่ไม่เหมาะสม เพียงเพื่อรักษาประโยชน์หรือสถานภาพของ ตนเอง ยกย่องผู้ที่ท าในสิ่งที่ถูกต้องชอบ ธรรม คัดค้าน หรือเสนอให้มีการลงโทษ ผู้ที่ ท าในสิ่งที่ไม่ถูกต้อง -ภาพกิจกรรม ๔ มีจิตอาสา จิตสาธารณะ มุ่งประโยชน์ ส่วนรวม โดยไม่ค านึงถึงประโยชน์ ส่วนตนหรือพวกพ้อง มีจิตอาสา คิดถึงประโยชน์ของส่วนรวมเป็น ที่ตั ง มีความเสียสละ และมีจิตสาธารณะ ใน การปฏิบัติหน้าที่ รวมทั งไม่กระท าการ อันมี ลักษณะเป็นการขัดกันระหว่างประโยชน์ ส่วนบุคคลและประโยชน์ส่วนรวม -ภาพกิจกรรม
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ที่ พฤติกรรมการปฏิบัติงาน บันทึกการด าเนินงาน/ผลงาน หลักฐาน ๕ มุ่งผลสัมฤทธิ์ของงาน มุ่งมั่นในการ ป ฏิ บั ติ ง า น อ ย่ า ง เ ต็ ม ก า ลั ง ความสามารถ โดยค านึงถึงคุณภาพ การศึกษาเป็นส าคัญ มุ่งมั่น อุทิศตน ปฏิบัติหน้าที่อย่างเต็มก าลัง ค ว า ม ส า ม า ร ถโ ด ย ค า นึง ถึง คุ ณ ภ า พ การศึกษาเป็นส าคัญ เพื่อให้บรรลุผลสัมฤทธิ์ ต า ม เป้ าห ม า ย อ ย่ าง มีป ร ะ สิ ท ธิ ภ า พ ประสิทธิผลคิดถึงประโยชน์และความคุ้มค่า ในก า รใช้ทรัพย ากรของ รัฐและสนอง ประโยชน์ ของทางราชการ -ภาพกิจกรรม ๖ ปฏิบัติหน้าที่อย่างเป็นธรรมและไม่ เลือกปฏิบัติ ปฏิบัติหน้าที่ด้วยความเที่ยงธรรม ปราศจาก อคติ แล ะไม่เลือกปฏิบัติ โดยก า รใช้ ความรู้สึก หรือความสัมพันธ์ ส่วนตัวหรือ เหตุผลของความแตกต่าง เช่น เชื อชาติ ศาสนา เพศ อายุ สภาพ ร่างกาย สถานะ ทางเศรษฐกิจสังคม และความเชื่อทาง การเมือง -ภาพกิจกรรม ๗ ด ารงตนเป็นแบบอย่างที่ดีและรักษา ภาพลักษณ์ของข้าราชการครูและ บุคลากรทางการศึกษา ด ารงตนเป็นแบบอย่างที่ดีในการด าเนินชีวิต ด้วยการรักษาเกียรติศักดิ์ของความเป็น ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาใน ฐานะเจ้าหน้าที่ของรัฐ รวมทั งปฏิบัติตนเป็น พลเมืองดีด้วยการเคารพกฎหมาย และ มีวินัย -ภาพกิจกรรม ๘ เค า รพศักดิ์ศ รีคว ามเป็นมนุษย์ ค านึงถึงสิทธิเด็ก และยอมรับความ แตกต่างของบุคคล ปฏิบัติหน้าที่โดยเคารพสิทธิและเสรีภาพ ของผู้เรียน ผู้ร่วมงาน ผู้รับบริการ หรือ ผู้เกี่ยวข้อง ไม่ดูหมิ่นเหยียดหยาม เพราะ เหตุแห่งความแตกต่างของบุคคล -ภาพกิจกรรม ๙ ยึดถือและปฏิบัติตามจรรยาบรรณ ของวิชาชีพ ปฏิบัติตนตามระเบียบวินัย คุณธร รม จริยธรรม ส าหรับข้าราชการ โดยระลึกอยู่ เสมอว่าการเป็นข้าราชการต้องยึดระเบียบ การปฏิบัติราชการ พร้อมทั งปฏิบัติงานที่ ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชาอย่าง เคร่งครัด -ภาพกิจกรรม
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ที่ พฤติกรรมการปฏิบัติงาน บันทึกการด าเนินงาน/ผลงาน หลักฐาน ๑๐ มีวินัยและการรักษาวินัย ปฏิบัติตนตามข้อก าหนดทางวินัยตามที่ กฎหมาย บัญญัติอย่างเคร่งครัดระมัดระวัง ดูแล ป้องกัน ไม่ฝ่าฝืนหรือหลีกเลี่ยง -ภาพกิจกรรม ลงชื่อ ....................................................ผู้รับการประเมิน (นางสาวลักธพรรณ ศรีสุวรรณ)
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ภาคผนวก
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๑.๑ น าผลการวิเคราะห์ หลักสูตร มาจัดท ารายวิชาและหน่วยการเรียนให้สอดคล้องกับมำตรฐำนกำร เรียนรู้และตัวชี้วัด หรือผลกำรเรียนรู้ตำมหลักสูตร ให้ผู้เรียนได้พัฒนำสมรรถนะและกำรเรียนรู้เต็มศักยภำพ หลักฐานอ้างอิง แผนการจัดการเรียนรู้รายวิชาการเพาะเลี้ยงสัตว์น้ าเบื้องต้น เอกสารประกอบการเรียน รายวิชาการเพาะเลี้ยงสัตว์น้ าเบื้องต้น ตอนที่ ๑ การประเมินประสิทธิภาพและประสิทธิผลการปฏิบัติงาน 1. ด้านการจัดการเรียนรู้
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๑.๒ ปฏิบัติการสอนโดยออกแบบการจัดการเรียนรู้โดยเน้นผู้เรียนเป็นส ำคัญ ให้ผู้เรียนมีควำมรู้ ทักษะ คุณลักษณะประจ ำรำยวิชำ คุณลักษณะอันพึงประสงค์ และสมรรถนะที่ส ำคัญ ตำมหลักสูตร หลักฐานอ้างอิง แผนการจัดการเรียนรู้ของรายวิชาการเพาะเลี้ยงสัตว์น้ าเบื้องต้น ภาพกิจกรรมการเรียนรู้ที่หลากหลาย
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๑.๓ จัดกิจกรรมการเรียนรู้ อ านวยความสะดวกในการเรียนรู้และส่งเสริมผู้เรียน ได้พัฒนาเต็ม ศักยภาพ เรียนรู้และท างานร่วมกัน หลักฐานอ้างอิง รูปภาพกิจกรรม การประชุมวิชาการองค์การเกษตรกรในอนาคตแห่งประเทศไทย ในพระราชูปถัมภ์สมเด็จ พระเทพรัตนราชสุดาฯ สยามบรมราชกุมารี หน่วยพังงา ครั งที่ 44 ปีการศึกษา 2566 น าหลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียงมาบูรณาการมาใช้ในการเรียนการสอน
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๑.4 เลือกและใช้สื่อเทคโนโลยี และแหล่งเรียนรู้ ที่สอดคล้องกับกิจกรรมการเรียนรู้ ให้ผู้เรียนมีทักษะ การคิด หลักฐานอ้างอิง สื่อเทคโนโลยีที่ใช้ในการจัดการเรียนรู้โดยการน าโปรแกรม Quizizz มาใช้ในการท าแบบทดสอบ สื่อเทคโนโลยีที่ใช้ในการจัดการเรียนรู้โดยการน าโปรแกรม Icograms มาใช้ในการออกแบบฟาร์ม แหล่งเรียนรู้นอกสถานที่ ณ ร้านคุณแม่จู้ เพื่อเตรียมความพร้อมการเป็นผู้ประกอบการ
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๑.๕ วัดและประเมินผลการเรียนรู้ด้วยวิธีการที่หลากหลายเหมะสม และสอดคล้องกับมาตรฐานการ เรียนรู้ให้ผู้เรียนพัฒนาการเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง หลักฐานอ้างอิง การประเมินผลจากการจัดการเรียนการสอนตามสภาพจริง การสอบปลายภาค
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๑.๖ จัดบรรยากาศที่ส่งเสริมและพัฒนาผู้เรียน ให้เกิดกระบวนการคิด ทักษะชีวิต ทักษะการท างาน ทักษะการเรียนรู้และนวัตกรรม ทักษะด้านสารสนเทศ สื่อและเทคโนโลยี หลักฐานอ้างอิง กำรใช้อุปกรณ์กำรจัดกำรเรียนกำรสอนในภำคปฏิบัติชุดเพำะฟักไข่ปลำนิล กำรใช้อุปกรณ์สื่อและเทคโนโลยีในกำรจัดกำรเรียนกำรสอนในภำคทฤษฎี
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๑.๗ อบรมบ่มนิสัยให้ผู้เรียนมีคุณธรรมจริยธรรม คุณลักษณะอันพึงประสงค์ และค่านิยมความเป็น ไทยที่ดีงาม หลักฐานอ้างอิง อบรมบ่มนิสัยให้กับนักเรียนในที่ปรึกษาในคาบโฮมรูม โดยมีแบบรายงานการปฏิบัติงานของครูที่ปรึกษา ภาพกิจกรรมการอบรมนักเรียนนักศึกษาหน้าเสาธง
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๒.๑ จัดท าข้อมูลสารสนเทศของผู้เรียนและรายวิชา เพื่อใช้ในการส่งเสริมสนับสนุนการผู้เรียนและ พัฒนาคุณภาพผู้เรียน หลักฐานอ้างอิง งานวิจัยชั นเรียน เรื่องผลสัมฤทธิ์ทางการเรียนและความสามารถในการท างานร่วมกับผู้อื่นส าหรับนักเรียน ระดับชั นประกาศนียบัตรวิชาชีพ ชั นปีที่ ๓ สาขาวิชาการเกษตร รายวิชาการเพาะเลี ยงปลา ๒. ด้านการส่งเสริมและสนับสนุนการ จัดการเรียนรู้ แผนการจัดการเรียนรู้ รายวิชาการเพาะเลี ยงสัตว์น าเบื องต้น เอกสารประกอบการจัดการเรียนการสอน รายวิชาการเพาะเลี ยงสัตว์น าเบื องต้น
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ท าหน้าที่ครูที่ปรึกษา ให้ค าปรึกษาและแก้ไขปัญหานักเรียน เยี่ยมบ้านพักนักศึกษา ๒.๒ ด าเนินการตามระบบดูแลช่วยเหลือผู้เรียน โดยใช้ข้อมูลสารสนเทศเกี่ยวกับผู้เรียนรายบุคคล และประสานความร่วมมือกับผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง เพื่อพัฒนาและแก้ปัญหาผู้เรียน หลักฐานอ้างอิง ค าสั่งที่ ๑๙๗/๒๕๖๖ เรื่องแต่งตั งครูที่ปรึกษา ประจ าปีการศึกษา ๒๕๖๖
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๒.๓ ร่วมปฏิบัติงานทางวิชาการ และงานอื่นๆของสถานศึกษา หลักฐานอ้างอิง รูปภาพกิจกรรมการประชุมวิชาการองค์การเกษตรกรในอนาคตแห่งประเทศไทย ในพระราชูปถัมภ์สมเด็จ พระเทพรัตนราชสุดาฯ สยามบรมราชกุมารี หน่วยพังงา ครั งที่ 44 ปีการศึกษา 2566 รูปภาพกิจกรรมวันไหว้ครู ประจ าปีการศึกษา ๒๕๖๖ การเข้าร่วมประชุมชี แจงที่เกี่ยวข้องในการด าเนินการจัดการอาชีวศึกษาระบบทวิภาคีในสถานศึกษา ประจ าปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๖
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๒.๔ ประสานความร่วมมือกับผู้ปกครองและผู้ที่เกี่ยวข้อง เพื่อร่วมกันพัฒนาผู้เรียน หลักฐานอ้างอิง ประสานความร่วมมือกับผู้ปกครอง และเกษตรกรกลุ่มตัวอย่าง เพื่อร่วมกันพัฒนาผู้เรียน ในการจัดท าโครงการสร้างผู้น าพัฒนาวิชาชีพด้านประมง
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๓.๑ พัฒนาตนเอง อย่างเป็นระบบและต่อเนื่อง เพื่อให้มีความรู้ ความสามารถ ทักษะ โดยเฉพาะ อย่างยิ่ง การใช้ภาษาไทยและภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสาร และการใช้เทคโนโลยีดิจิทัลเพื่อการศึกษา สมรรถนะทางวิชาชีพครูความรอบรู้ในเนื อหาวิชาและวิธีการสอน หลักฐานอ้างอิง อบรมเชิงปฏิบัติการตรวจติดตามจุลินทรีย์ในการเพาะเลี ยงสัตว์น า อบรมนิเทศออนไลน์ เรียนเหอะ อยากสอน EP ๗๑ การใช้ ChatGPT ในชั นเรียน (จ านวน ๓ ชั่วโมง) ๓. ด้านการพัฒนาตนเอง และพัฒนา วิชาชีพจัดการเรียนรู้
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน อบรมโครงการพัฒนาสมรรถนะครูและบุคลากรทางการศึกษาเพื่อเสริมสร้างความยั่งยืนทางการเงิน ผ่านระบบออนไลน์ (จ านวน 12 ชั่วโมง) เข้าร่วมประชุมชี แจงที่เกี่ยวข้องในการด าเนินการจัดการอาชีวศึกษาระบบทวิภาคีในสถานศึกษา ประจ าปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๖
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน อบรมโครงการบูรณาการพัฒนาทักษะทางวิชาชีพกับการเสริมสร้างคุณลักษณะอันพึงประสงค์ของผู้เรียน อาชีวศึกษา (Fix it - จิตอาสา) ประจ าปีการศึกษา 2566 คลินิกเกษตร (ประมง)
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๓.๒ มีส่วนร่วมในการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ทางวิชาชีพ เพื่อการพัฒนาการจัดการเรียนรู้ หลักฐานอ้างอิง แลกเปลี่ยนเรียนรู้กับกลุ่มเกษตรกรที่สนใจในด้านประมง โดยเป็นวิทยากรโครงการเกษตรประณีตทฤษฎีใหม่ ประจ าปีการศึกษา 2566 ฐานการเพาะเลี ยงสัตว์น าจืด แลกเปลี่ยนความรู้ประสบการณ์เพื่อน ามาบูรณาการในการจัดการเรียนการสอน กับคณะครูวิทยาลัยเกษตรและเทคโนโลยีกระบี่
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๓.๓ น าความรู้ ความสามารถ ทักษะ ที่ได้จากการพัฒนาตนเองและวิชาชีพมาใช้ในการพัฒนาจัดการ เรียนรู้และการพัฒนาคุณภาพผู้เรียน หลักฐานอ้างอิง ภาพกิจกรรมการน าความรู้มาพัฒนาสื่อ และให้ความรู้เพื่อพัฒนาตัวผู้เรียน ภาพกิจกรรมการน าผลผลิตจากการเรียนการสอนมาพัฒนาและเพิ่มมูลค่าเป็นผลิตภัณฑ์
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ปฏิบัติหน้าที่ตามที่ได้รับมอบหมายตามค าสั่งวิทยาลัยฯ ดังนี ๑.1 โครงการเข้าค่ายคุณธรรม จริยธรรม ตามแนวเศรษฐกิจพอเพียง ประจ าปีการศึกษา 2566 หลักฐานอ้างอิง ๑.๒ งานประชุมวิชาการองค์การเกษตรกรในอนาคตแห่งประเทศไทย ในพระราชูปถัมภ์สมเด็จ พระเทพรัตนราชสุดาฯ สยามบรมราชกุมารี หน่วยพังงา ปีการศึกษา 2566 หลักฐานอ้างอิง ตอนที่ ๒ การประเมินการมีส่วนร่วมในการพัฒนาการศึกษา ๑. ความส าเร็จของงานที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๑.๓ กิจกรรมพิธีเจริญพระพุทธมนต์เฉลิมพระเกียรติพระบาทสมเด็จพระเจ้าอยู่หัว สมเด็จพระนางเจ้า สิริกิติ์ พระบรมราชินีนาถ พระบรมราชชนนีพันปีหลวง และสมเด็จพระนางเจ้าฯ พระบรมราชินี ประจ าปี พุทธศักราช ๒๕๖๖ หลักฐานอ้างอิง ๑.๔ โครงการพัฒนารูปแบบและยกระดับคุณภาพศูนย์ซ่อมสร้างเพื่อชุมชน (Fix it Center) จิตอาสา ประจ าปีการศึกษา 2566 หลักฐานอ้างอิง
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๑.๕ กิจกรรมวันไหว้ครู ประจ าปีการศึกษา ๒๕๖๖ หลักฐานอ้างอิง ๑.๖ กิจกรรมจิตอาสาพัฒนาปลูกต้นไม้เพื่อเฉลิมพระเกียรติสมเด็จพระนางเจ้าฯ พระบรมราชินี เนื่องในโอกาสวันเฉลิมพระชนมพรรษา ๓ มิถุนายน ๒๕๖๖ หลักฐานอ้างอิง
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๑.๗ กิจกรรมเฉลิมพระเกียรติสมเด็จพระนางเจ้าฯ พระบรมราชินี เนื่องในโอกาสวันเฉลิมพระชนมพรรษา ๓ มิถุนายน ๒๕๖๖ หลักฐานอ้างอิง ณ ศูนย์วิทยบริการ วิทยาลัยเกษตรและเทคโนโลยีพังงา ณ หอประชุมจ าปูน ศูนย์ราชการจังหวัดพังงา
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๑.๘ กิจกรรมวันเฉลิมพระชนมพรรษาพระบาทสมเด็จพระเจ้าอยู่หัว ประจ าปีการศึกษา ๒๕๖๖ หลักฐานอ้างอิง ๑.๙ ประชุมเชิงปฏิบัติการเสริมพลังการขับเคลื่อนการน าหนังสือทะเลและมหาสมุทร และ ผลประโยชน์ของชาติไปสู่การเรียนการสอน หลักฐานอ้างอิง
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๑.๑๐ เข้าร่วมประชุมชี แจงที่เกี่ยวข้องในการด าเนินการจัดการอาชีวศึกษาระบบทวิภาคีในสถานศึกษา ประจ าปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๖ หลักฐานอ้างอิง ๑.๑๑ โครงการอบรมเชิงปฏิบัติการตรวจติดตามจุลินทรีย์ในการเพาะเลี ยงสัตว์น า หลักฐานอ้างอิง
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๑.๑๒ โครงการอาชีวะต้านยาเสพติด ประจ าปีงบประมาณ ๒๕๖๖ หลักฐานอ้างอิง ๑.๑๓ กิจกรรมการจัดงานประเพณีวันเข้าพรรษา ประจ าปี ๒๕๖๖ หลักฐานอ้างอิง ๑.๑๔ กิจกรรมสัมมนานักศึกษาฝึกงานประจ าภาคเรียนที่ ๑ ปีการศึกษา ๒๕๖๖ หลักฐานอ้างอิง
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน @ 1.1 ส่งเสริม สนับสนุน และพิทักษ์รักษาสถาบัน หลักของประเทศ โดยการรักษาผลประโยชน์ และชื่อเสียง ของประเทศชาติการปฏิบัติ ตามหลักศาสนาการเทิดทูนรักษาไว้ ซึ่งสถาบันพระมหากษัตริย์ รวมทั ง ปฏิบัติ ตามรัฐธรรมนูญและกฎหมาย หลักฐานอ้างอิง ร่วมลงนามถวายพระพรกิจกรรมวันเฉลิมพระชนมพรรษาพระบาทสมเด็จพระเจ้าอยู่หัว ร่วมแห่เทียนพรรษา และถวายสังฆทาน เนื่องในวันเข้าพรรษา ตอนที่ ๓ การประเมินการปฏิบัติตนในการรักษาวินัย คุณธรรม จริยธรรม และจรรยาบรรณวิชาชีพ ๑. ยึดมั่นในสถาบันหลักของประเทศ อันได้แก่ ชาติ ศาสนาพระมหากษัตริย์ และการปกครองระบอบ ประชาธิปไตยอันมีพระมหากษัตริย์ทรงเป็นประมุข
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๒.๑ ปฏิบัติหน้าที่ในฐานะข้าราชการครู และบุคลากรทางการศึกษาอย่างตรงไปตรงมาตามกฎหมาย และตามท านองคลองธรรม มีจิตส านึกที่ดี ค านึงถึงผลกระทบ ต่อผู้เกี่ยวข้อง โดยมีความสุจริตใจเป็นที่ตั งและมี ความพร้อมรับการตรวจสอบและรับผล จากการกระท าของตน หลักฐานอ้างอิง กรรมการนิเทศการมอบวัสดุในการปฎิบัติงานของผู้เข้าอบรมตามโครงการเกษตรประณีตทฤษฎีใหม่ ๓.๑ กล้าคิด กล้าตัดสินใจ กล้าแสดงความคิดเห็น และกระท าในสิ่งที่ถูกต้องชอบธรรมโดยจะไม่ยอม กระท าในสิ่งที่ไม่เหมาะสมเพียงเพื่อรักษาประโยชน์หรือสถานภาพของตนเอง ยกย่องผู้ที่ท าในสิ่งที่ถูกต้องชอบ ธรรม คัดค้าน หรือเสนอให้มีการลงโทษ ผู้ที่ท าในสิ่งที่ไม่ถูกต้อง หลักฐานอ้างอิง ร่วมลงคะแนนเสียงใช้สิทธิ์เลือกตั ง ๒. มีความซื่อสัตย์ สุจริต มีจิตส านึกที่ดี มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่และต่อผู้เกี่ยวข้องในฐานะ ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ๓. มีความกล้าคิด กล้าตัดสินใจ กล้าแสดงออก และกระท าในสิ่งที่ถูกต้อง ชอบธรรม
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๔.1 มีจิตอาสา คิดถึงประโยชน์ของส่วนรวมเป็นที่ตั ง มีความเสียสละ และมีจิตสาธารณะ ในการ ปฏิบัติหน้าที่ รวมทั งไม่กระท าการ อันมีลักษณะเป็นการขัดกันระหว่างประโยชน์ ส่วนบุคคลและประโยชน์ ส่วนรวม หลักฐานอ้างอิง จิตอาสาพัฒนาวิทลัยฯ เพื่อเตรียมสถานที่ในวันประชุมผู้ปกครอง ๕.1 มุ่งมั่น อุทิศตน ปฏิบัติหน้าที่อย่างเต็มก าลังความสามารถโดยค านึงถึงคุณภาพการศึกษาเป็น ส าคัญ เพื่อให้บรรลุผลสัมฤทธิ์ ตามเป้าหมายอย่างมีประสิทธิภาพ ประสิทธิผลคิดถึงประโยชน์และความคุ้มค่า ในการใช้ทรัพยากรของรัฐและสนองประโยชน์ ของทางราชการ หลักฐานอ้างอิง กิจกรรมการสอนแต่ละรายวิชา ๔. มีจิตอาสา จิตสาธารณะ มุ่งประโยชน์ส่วนรวม โดยไม่ค านึงถึงประโยชน์ส่วนตนหรือพวกพ้อง ๕. มุ่งผลสัมฤทธิ์ของงาน มุ่งมั่นในการปฏิบัติงานอย่างเต็มก าลังความสามารถ โดยค านึงถึงคุณภาพการศึกษา เป็นส าคัญ
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน แต่งกายสุภาพเรียบร้อย ตามวันและยูนิฟอร์มที่สถานศึกษาก าหนด ๖.๑ ปฏิบัติหน้าที่ด้วยความเที่ยงธรรม ปราศจากอคติ และไม่เลือกปฏิบัติ โดยการใช้ความรู้สึก หรือ ความสัมพันธ์ ส่วนตัวหรือเหตุผลของความแตกต่าง เช่น เชื อชาติศาสนา เพศ อายุ สภาพ ร่างกาย สถานะทาง เศรษฐกิจสังคม และความเชื่อทางการเมือง หลักฐานอ้างอิง คณะกรรมการงานประชุมวิชาการองค์การเกษตรกรในอนาคตแห่งประเทศไทย ในพระราชูปถัมภ์สมเด็จ พระเทพรัตนราชสุดาฯ สยามบรมราชกุมารี หน่วยพังงา ๗.๑ ด ารงตนเป็นแบบอย่างที่ดีในการด าเนินชีวิตด้วยการรักษาเกียรติศักดิ์ของความเป็นข้าราชการครู และบุคลากรทางการศึกษาในฐานะเจ้าหน้าที่ของรัฐ รวมทั งปฏิบัติตนเป็นพลเมืองดีด้วยการเคารพกฎหมาย และมีวินัย หลักฐานอ้างอิง ๖. ปฏิบัติหน้าที่อย่างเป็นธรรมและไม่เลือกปฏิบัติ ๗. ด ารงตนเป็นแบบอย่างที่ดีและรักษาภาพลักษณ์ของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ปฏิบัติการสอนอย่างสม่ าเสมอ ๘.๑ ปฏิบัติหน้าที่โดยเคารพสิทธิและเสรีภาพของผู้เรียน ผู้ร่วมงาน ผู้รับบริการ หรือผู้เกี่ยวข้อง ไม่ดู หมิ่นเหยียดหยาม เพราะเหตุแห่งความแตกต่างของบุคคล หลักฐานอ้างอิง คณะกรรมการกลางในการสอบปลายภาค เพื่อวัดประเมินความรู้ ๙.๑ ปฏิบัติตนตามระเบียบวินัย คุณธรรมจริยธรรม ส าหรับข้าราชการ โดยระลึกอยู่เสมอว่าการเป็น ข้าราชการต้องยึดระเบียบการปฏิบัติราชการ พร้อมทั งปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชาอย่าง เคร่งครัด หลักฐานอ้างอิง ๘. เคารพศักดิ์ศรีความเป็นมนุษย์ ค านึงถึงสิทธิเด็ก และยอมรับความแตกต่างของบุคคล ๙. ยึดถือและปฏิบัติตามจรรยาบรรณของวิชาชีพ
รายงานผลการปฏิบัติงานประกอบการพิจารณาเพื่อขอเลื่อนเงินเดือน ๑๐.๑ ปฏิบัติตนตามข้อก าหนดทางวินัยตามที่กฎหมาย บัญญัติอย่างเคร่งครัดระมัดระวังดูแล ป้องกัน ไม่ฝ่าฝืนหรือหลีกเลี่ยง หลักฐานอ้างอิง ปฏิบัติหน้าที่เวรตามที่ได้รับมอบหมาย ๑๐. มีวินัยและการรักษาวินัย