30
2.6 การจดั ทําหนงั สอื ราชการ เก็บรักษา และงานประชมุ เจาหนา ทภี่ ายในกลุม
บรหิ ารงานบคุ คล
2.7 งานขอมีบัตรประจําตัวเจา หนา ที่ของรฐั งานขอมีบัตรเหรียญพิทักษเ สรชี น/ บตั ร
เหรยี ญราชการชายแดน และอืน่ ๆ
2.8 งานขอหนังสือรับรอง เชน รับรองบุคคล รับเงินเงินเดือน รับรองความประพฤติ ฯ
2.9 ปฏิบตั งิ านอื่น ๆ ตามทผ่ี ูบังคบั บญั ชามอบหมาย
งานวางแผนอัตรากําลังและกําหนดตาํ แหนง
3. นายชวกร ชลสิทธิ์ ตาํ แหนงนกั วิชาการคอมพวิ เตอร ระดับชํานาญการ
เลขที่ตาํ แหนง อ 25 มีหนา ท่แี ละรับผิดชอบงาน ดงั นี้
3.1 งานวเิ คราะหวางแผนอัตรากําลงั คน
3.2 งานบริหารอัตรากําลังขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาในสถานศึกษา
และในสาํ นักงานเขตพื้นทกี่ ารศึกษา
3.2.1 กรณเี กษยี ณอายรุ าชการเม่ือสิ้นปงบประมาณ
3.2.2 กรณขี อลาออกตามมาตรการปรบั ปรุงอัตรากําลงั คนของสวนราชการ
3.2.3 กรณีไดรับจดั สรรเพิม่ กรณอี ืน่ ๆ
3.3 งานบรหิ ารพนกั งานราชการหรือลกู จางชั่วคราวตามกรอบที่ไดรบั จัดสรร ทุกตาํ แหนง
3.4 งานประสานการดําเนินการและประเมนิ สภาพความตอ งการกําลังคนในสถานศึกษา
3.5 งานปรับปรุงกําหนดตําแหนง/เปลี่ยนตําแหนง/กําหนดตําแหนงใหม ขาราชการครู
และบุคลากรทางการศึกษา ตําแหนงบุคลากรทางการศึกษาอ่ืน ตามมาตรา 38 ค.(2) พนักงานราชการ
ลูกจางประจาํ และลกู จา งชั่วคราวในสถานศึกษา และในเขตพืน้ ท่ีการศกึ ษา
3.6 งานเกลี่ยอัตรากําลังขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาในสถานศึกษา/
ในสํานักงานลกู จา งประจํา/พนักงานราชการ และลกู จางชั่วคราวทกุ ตําแหนง
3.7 งานดาํ เนนิ การขอเปลีย่ นแปลงเงอื่ นไขตําแหนงขา ราชการครูและบุคลากรทางการ
ศกึ ษา 3.8 งานดาํ เนนิ การตามยุทธศาสตรป รบั ขนาดกาํ ลงั คนภาครฐั (คปร.)
3.9 งานจดั ทาํ แผนบรหิ ารงานอัตรากาํ ลงั ของกลุมบริหารงานบุคคล
3.10 จดั ทําทะเบียนประวตั ิอิเลก็ ทรอนกิ สของขา ราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศึกษา
3.11 จดั ทาํ ขอมลู สารสนเทศ (Big Data) ของกระทรวงศกึ ษาธิการ ในระดับสาํ นักงานเขต
พื้นทกี่ ารศกึ ษา
3.12 งานจดั ทํา website กลมุ บริหารงานบคุ คล
3.13 งานเสนอเรื่องทเ่ี กยี่ วขอ งกับงานในหนา ทตี่ อ อกศจ. และ กศจ.
31
3.14 ปฏิบัตหิ นา ท่ีอน่ื ๆ ตามท่ีผูบงั คบั บัญชามอบหมาย
งานสง เสรมิ สนับสนนุ การมีหรือเล่ือนวิทยฐานะ
4. นางสาวสุวณี สงวนโสตร ตําแหนงนักทรัพยากรบุคคล ระดับปฏิบัติการ
เลขท่ตี ําแหนง อ 22 มหี นา ท่แี ละรับผดิ ชอบงาน ดงั น้ี
4.1 งานใหข าราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษามหี รอื เล่ือนวิทยฐานะครูชํานาญการ
ครูชํานาญการพเิ ศษ และครเู ชีย่ วชาญ
4.2 งานใหข า ราชการครแู ละบุคลากรทางการศกึ ษามหี รือเลื่อนวิทยฐานะ
รองผอู าํ นวยการชาํ นาญการ รองผูอํานวยการชํานาญการพิเศษ และรองผอู ํานวยการเชี่ยวชาญ
4.3 งานใหขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษามีหรือเลื่อนวิทยฐานะ ผูอํานวยการ
ชาํ นาญการ ผูอ ํานวยการชํานาญการพเิ ศษ และผอู าํ นวยการเชยี่ วชาญ
4.4 งานใหขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษามีหรือเล่ือนวิทยฐานะรอง
ผูอํานวยการสํานักงานเขตพื้นที่การศึกษาชํานาญการ รองผูอํานวยการสํานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษาชํานาญ
การพิเศษ และรองผอู าํ นวยการสํานักงานเขตพืน้ ที่การศกึ ษาเชีย่ วชาญ
4.5 งานใหขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษามีหรือเล่ือนวิทยฐานะศึกษานิเทศก
ชํานาญการ ศกึ ษานิเทศกช ํานาญการพิเศษ และศกึ ษานิเทศกเ ช่ียวชาญ
4.6 งานเสนอเรื่องท่เี กย่ี วของกับงานในหนา ท่ีตอ อกศจ. และ กศจ.
4.7 ปฏบิ ัติงานอน่ื ๆ ตามท่ผี บู งั คับบญั ชามอบหมาย
งานสรรหาและบรรจุแตง ตัง้
5. นางสาวยุพยงค เกตแุ กว ตําแหนง นกั ทรพั ยากรบคุ คล ระดับชาํ นาญการพเิ ศษ
เลขท่ีตําแหนง อ 18 ปฏิบตั ิหนาทแ่ี ทนผูอ ํานวยการกลมุ บรหิ ารงานบุคคล คนท่ี 1
มหี นาทแ่ี ละรบั ผดิ ชอบงาน ดงั น้ี
5.1 งานคัดเลือกขาราชการเพ่ือบรรจุและแตงต้ังใหดํารงตําแหนงผูอํานวยการ
สถานศึกษา และรองผูอาํ นวยการสถานศึกษา ผูอํานวยการสาํ นักงานเขตพ้นื ที่การศึกษา และรองผอู ํานวยการ
สํานกั งานเขตพ้นื ท่กี ารศกึ ษา
5.2 งานคัดเลือกขาราชการครู ตําแหนงครู ใหดํารงตําแหนงบุคลากรทางการศึกษาอื่น
ตามมาตรา 38 ค.(1)
5.3 งานยายและแตงต้ังขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตําแหนงผูบริหาร
สถานศึกษา และศึกษานิเทศก
5.4 งานกําหนดหลักเกณฑและวิธีการยายขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา
ตาํ แหนง ผูบริหารสถานศึกษา และศกึ ษานิเทศก
32
5.5 งานเสนอเรอื่ งที่เก่ยี วของกับงานในหนา ทต่ี อ อกศจ. และ กศจ.
5.6 ปฏิบตั ิงานอนื่ ๆ ตามท่ีผบู ังคับบญั ชามอบหมาย
6. นางสาวรชั นีกร ชูเกลย้ี ง ตําแหนง นักทรัพยากรบคุ คล ระดบั ชํานาญการ
เลขท่ีตาํ แหนง อ 24 มีหนาที่และรับผิดชอบงาน ดงั น้ี
6.1 งานสอบแขง ขันเพื่อบรรจุบคุ คลเขารับราชการเปนขา ราชการครแู ละบุคลากร
ทางการศึกษา
6.2 งานคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจแุ ละแตงต้ังเขารับราชการเปนขาราชการครแู ละบุคลากร
ทางการศกึ ษา ตําแหนงครผู ูชวย ทกุ กรณี
6.3 งานคดั เลอื กพนกั งานราชการ/ ลกู จางชว่ั คราว จากเงนิ งบประมาณ
6.4 งานบรรจแุ ละแตง ตัง้ เขารบั ราชการใหม
6.5 การนาํ รายช่ือผสู อบแขงขนั ไดในบญั ชหี นงึ่ ไปขึน้ บัญชีเปนผูสอบแขง ขันไดในบญั ชีอ่นื
ตําแหนง ครผู ูชวย
6.6 งานยายและแตงตั้งขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตําแหนงครูผูสอน
และลูกจางประจํา
6.7 งานกาํ หนดหลกั เกณฑและวธิ ีการยา ยขา ราชการครูและบคุ ลากรทางการศกึ ษา
ตําแหนงสายงานการสอน
6.8 งานใหโอนขา ราชการครูและบคุ ลากรทางการศกึ ษา
6.9 งานรับโอนพนกั งานสว นทอ งถิ่น และขา ราชการประเภทอน่ื
6.10 งานบรรจุกลบั เขา รบั ราชการ
6.11 งานตรวจสอบตําแหนง อตั ราวา ง และสาํ รวจความตองการวชิ าเอกของสถานศึกษา
6.12 งานอนมุ ัตกิ ารจางลกู จา งชวั่ คราวจากเงนิ นอกงบประมาณ
6.13 งานจางลกู จางช่ัวคราวท่จี า งจากเงินงบประมาณและเงินนอกงบประมาณ
6.14 งานลาออกจากราชการของขา ราชการ/ลกู จางประจาํ ทกุ กรณี
6.15 งานเสนอเรื่องที่เกี่ยวขอ งกับงานในหนา ทตี่ อ อกศจ. และ กศจ.
6.16 ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามทผ่ี บู งั คับบญั ชามอบหมาย
7. นางยุภา แซลมิ้ ตาํ แหนง นกั ทรพั ยากรบุคคล ระดบั ชาํ นาญการพิเศษ สาํ นกั บริหารงาน
การศกึ ษาพเิ ศษ สพฐ. ชว ยราชการ สพม.นศ มหี นา ทแ่ี ละรบั ผิดชอบงาน ดงั น้ี
7.1 งานแตงตัง้ รกั ษาราชการแทนผูบรหิ ารสถานศึกษาและผูบรหิ ารการศึกษา
7.2 งานเตรยี มความพรอมและพัฒนาอยา งเขม ครผู ูชวย กอนแตง ต้งั ใหดํารงตาํ แหนงครู
33
7.3 งานใหขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาทุกตําแหนง ชวยราชการภายในเขต
พน้ื ที่การศกึ ษาและตางเขตพืน้ ทกี่ ารศึกษา
7.4 การขออนุญาตไปราชการของขาราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา
7.5 งานยาย โอน เล่ือนและแตงตั้งขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา
ตาํ แหนงบคุ ลากรทางการศกึ ษาอืน่ ตามมาตรา 38 ค.(2)
7.6 งานเสนอเรือ่ งท่เี กีย่ วขอ งกบั งานในหนา ท่ตี อ อกศจ. และ กศจ.
7.7 ปฏิบตั งิ านอนื่ ๆ ตามทผ่ี ูบังคบั บัญชามอบหมาย
งานบาํ เหนจ็ ความชอบและทะเบียนประวตั ิ
8. นางวันเพ็ญ ดําแกว ตําแหนงนักทรัพยากรบุคคล ระดับปฏิบัติการ เลขที่ตําแหนง
อ 23 มีหนา ท่ีและรบั ผดิ ชอบงานดงั น้ี
8.1 งานทะเบียนประวัติ งานเกบ็ รักษาทะเบียนประวัติ/ ก.พ.7 ของขาราชการและ
ลกู จางประจาํ
8.2 งานใหบ ริการสําเนาทะเบยี นประวัต/ิ ก.พ.7 (ใหยืม - สง คืน)
8.3 งานบันทึกรายการเปล่ียนแปลงขอมูลตางๆ ที่เก่ียวของกับทะเบียนประวัติ/ก.พ.7
ใหเ ปนปจ จุบนั ดงั นี้
- คาํ ส่งั เลอื่ นข้ันเงินเดือน/คําสงั่ ปรับเงินเดือน/คําสัง่ แกไขคําสง่ั
- คาํ สง่ั เลอ่ื นวทิ ยฐานะทกุ ตําแหนง
- คําสั่งยา ย/โอน/ลาออก/บรรจ/ุ เปลยี่ นตาํ แหนง ฯลฯ
- คําส่งั งานวินยั และนิตกิ าร
- คําส่ังอื่น ๆ ทเ่ี ก่ยี วของ
8.4 งานบนั ทึกการเพ่ิมวฒุ แิ ละเปลยี่ นแปลงประวตั ใิ น ก.พ.7 ของขา ราชการและ
ลูกจางประจํา
8.5 งานลงทะเบียนรบั –สง แฟมประวัติทย่ี าย/โอนมาจากตางเขตหรอื ตา งหนวยงาน
8.6 งานเสนอขอพระราชทานเคร่ืองราชอสิ รยิ าภรณแ ละเหรยี ญจักรพรรดมิ าลา
8.7 งานจดั สรร-เรยี กคืน-สงคืนเครื่องราชอสิ ริยาภรณ
8.8 งานเสนอขอเคร่ืองราชอิสรยิ าภรณใหแ กผ ูทําคุณประโยชน
8.9 งานขอยกเวนการเกณฑทหาร
8.10 งานขออนญุ าตลาอปุ สมบท / ลาไปประกอบพิธฮี ัจย
8.11 งานขอพระราชทานเพลิงศพ / ขอพระราชทานนา้ํ หลวงอาบศพ
8.12 งานควบคมุ การเกษียณอายรุ าชการของขา ราชการและลูกจางประจาํ
34
8.13 งานแกไ ข วัน เดอื น ปเ กิดของขา ราชการและลูกจา งประจาํ
8.14 งานดําเนินการเกี่ยวกับแฟมประวัติของขาราชการที่บรรจุใหม/โอนยาย/สูญหาย/
ลาออกจากราชการและถึงแกกรรม
8.15 งานบันทกึ วนั ลาประจําปในแฟมประวตั ิ
8.16 งานการลาทุกประเภท และเบิกจา ยเงินเดือนระหวา งลาในสวนท่เี กิน 60 วนั ทาํ การ
8.17 งานรายงานขาราชการและลกู จา งถึงแกก รรม
8.18 งานเขาเปนสมาชกิ กองทนุ บาํ เหนจ็ บาํ นาญขาราชการ (กบข.)
8.19 งานสมคั รสมาชกิ กองทนุ สํารองเลี้ยงชีพสําหรับลูกจางประจํา (กสจ.)
8.20 งานบันทึก-ปรับปรงุ -เปล่ยี นแปลงขอ มูลบุคลากรภาครฐั (สวัสดิการจา ยตรงคา
รักษาพยาบาล)
8.21 ปฏบิ ัติงานอ่นื ๆ ตามท่ผี บู งั คบั บัญชามอบหมาย
9. นางสาวซัลมา สมุ าลี ตําแหนงนักทรพั ยากรบุคคล ระดับปฏบิ ัตกิ าร เลขที่ตาํ แหนง
อ 20 มีหนาที่และรบั ผิดชอบงานดังนี้
9.1 งานเลอื่ นขน้ั เงนิ เดอื นขาราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษา
9.1.1 เลื่อนข้นั เงินเดือนกรณปี กติ
9.1.2 เลือ่ นขัน้ เงนิ เดือนกรณพี ิเศษ เชน กรณีกลับจากลาศกึ ษาตอ , บรรจุใหมฯ ลฯ
9.1.3 เลอื่ นข้ันเงินเดือนขาราชการกรณที ่เี กษยี ณอายุและลาออกจากราชการ
9.2 งานใหขา ราชการไดร ับเงินเดือนสงู กวาหรอื ตํ่ากวาข้นั ตาํ่ หรือสูงกวาขนั้ สงู ของอันดบั
9.3 งานขอบําเหน็จความชอบกรณีพิเศษโควตายาเสพตดิ หรือกรณีอ่ืนๆ
9.4 งานใหขาราชการไดร ับเงินเพ่มิ พิเศษเพื่อการสูรบ (พ.ส.ร.)
9.5 งานแกไ ขคําสั่งเล่ือนข้นั เงินเดอื นทุกกรณี
9.6 งานออกคําส่งั ปรับเงินเดือนตามมติคณะรัฐมนตรี
9.7 งานดาํ เนินการใหข า ราชการไดรับเงินคาตอบแทนและคาครองชพี ชวั่ คราว
9.8 งานใหข า ราชการไดร ับเงินคาตอบแทนพิเศษขาราชการกรณีเงนิ เดือนถงึ ขัน้ สงู สุด
9.9 งานขอรับเงนิ รางวัลประจําป
9.10 งานปรบั อัตราเงินเดือนตามคณุ วฒุ ิท่ี ก.ค.ศ.รบั รอง
9.11 งานเสนอเรือ่ งท่ีเก่ยี วของกบั งานในหนา ที่ตอ อกศจ. และ กศจ.
9.12 ปฏิบตั งิ านอ่นื ๆ ตามท่ีผูบงั คบั บัญชามอบหมาย
35
10. นางสาวสรลั รัศม์ิ เพชรศรสี ม ตําแหนง เจาพนักงานธรุ การ ระดบั ปฏิบตั ิงาน
ตําแหนงเลขท่ี อ 28 มหี นา ท่แี ละรับผดิ ชอบงาน ดงั นี้
10.1 งานจัดทําบัญชีถือจายอัตราเงินเดือนขาราชการครูและบัญชีถือจายอัตราคาจาง
ประจาํ ทุกกรณี
10.2 งานดําเนินการถือจา ยเพม่ิ เติมเงนิ วทิ ยฐานะ (รายอตั รา)
10.3 งานดําเนนิ การถือจา ยตัดโอนขา มหนวยเบิก/ขาม สพม./สพป./ตางสงั กัด
10.4 งานดาํ เนนิ การเกย่ี วกบั การรายงานยอดเงินเดือน / คาจางประจาํ เหลือจา ย
10.5 งานดาํ เนนิ การเก่ียวกบั การขอรบั รองเงินเดือน / คา จา งประจาํ เหลอื จา ย
10.6 งานดาํ เนนิ การเก่ยี วกบั การจดั ทําบัญชถี ือจายรายอตั ราขา ราชการประจําปและ
เพ่มิ เติม
10.7 งานดําเนินการเกี่ยวกับการจัดทําบัญชีถือจายอัตราเงินประจําตําแหนงและเงิน
วิทยฐานะของขา ราชการประจาํ ปและเพ่ิมเติม
10.8 งานดําเนินการเก่ียวกับการเปล่ียนแปลง แกไข บัญชีถือจายอัตราเงินเดือน
ขาราชการ (บัญชีหมายเลข 8) ใหเปน ปจ จุบันอยูเ สมอ
10.9 งานดําเนินการจัดทําทะเบียนตําแหนงและบัญชีถือจายอัตราเงินวิทยฐานะ
ขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา
10.10 งานดําเนินการรายงานทะเบียนตาํ แหนงอัตราเงนิ วิทยฐานะประจาํ เดือน
10.11 งานเลื่อนเงนิ เดือนขาราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศึกษาอ่ืน ตามาตรา 38 ค.(2)
10.12 งานเลอ่ื นข้นั คาจา งลูกจางประจําและขอเงินคาตอบแทนกรณเี งนิ เดือนเต็มขน้ั
ลกู จา งประจํา
10.13 งานเลื่อนคาตอบแทนประจาํ ปพนักงานราชการ
10.14 ปฏบิ ัติงานอ่นื ๆ ตามท่ผี บู ังคับบัญชามอบหมาย
………………………………………………………………………..
36
ภาคผนวก ฉ
กลุมพัฒนาครูและบคุ ลากรทางการศึกษา
กลมุ พัฒนาครูและบุคลากรทางการศึกษา มีอาํ นาจหนาท่ีตามประกาศกระทรวงศึกษาธิการ
เร่อื ง การแบงสว นราชการภายในสาํ นกั งานเขตพนื้ ที่การศกึ ษา พ.ศ.2560 ลงวันที่ 22 พฤศจิกายน 2560
ดังตอไปน้ี
1. ดาํ เนนิ งานฝกอบรมการพัฒนากอนแตงตง้ั
2. ดําเนนิ งานฝก อบรมพฒั นาเพือ่ เพม่ิ ศกั ยภาพการปฏิบัติงาน
3. ดาํ เนนิ งานพัฒนาขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาใหเปน ไป ตามมาตรฐานวชิ าชพี
และจรรยาบรรณ
4. ปฏิบัติงานสงเสริม สนับสนุน และยกยองเชิดชูเกียรติขาราชการครูและบุคลากร
ทางการศกึ ษา
5. ดําเนินการเก่ียวกับการลาศึกษาตอ ฝกอบรม หรือปฏิบัติการวิจัยภายในประเทศหรือ
ตา งประเทศ
6. ศึกษา วิเคราะห วิจัย และเสริมสรางระบบเครือขายการพัฒนาครูและบุคลากร
ทางการศกึ ษา
7. ปฏิบัติงานรวมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหนวยงานอ่ืนท่ีเกี่ยวของหรือท่ีไดรับ
มอบหมายสํานักงานเขตพ้ืนท่ีการศึกษามัธยมศึกษา เขต 12 จึงกําหนดหนาท่ีและความรับผิดชอบใหแก
ขาราชการและลกู จา งกลมุ พัฒนาครูและบคุ ลากรทางการศึกษา ดังน้ี
1. นางสาวสาคร สุภัทรประทีป ตําแหนงนักทรัพยากรบุคคล ระดับชํานาญการพิเศษ
เลขที่ตําแหนง อ 19 ปฏิบัติหนาท่ีผูอํานวยการกลุมพัฒนาครูและบุคลากรทางการศึกษา มีหนาที่และ
รบั ผดิ ชอบงานดงั นี้
1.1 ดําเนินการควบคุม ดูแล ตรวจสอบ แนะนําการปฏิบัติงานของเจาหนาทใี่ นกลมุ พัฒนาครู
และบุคลากรทางการศึกษา ใหเปนไปตามกฎหมาย กฎระเบียบ คําสั่ง นโยบาย แบบธรรมเนียมของทาง
ราชการ และศึกษาวิเคราะห วางแผน กล่ันกรอง ตรวจสอบการดาํ เนินการของเจาหนาท่ใี หถ ูกตองกอ นนําเสนอ
ผูคบั บญั ชา
1.2 งานสํารวจ ศึกษา วิเคราะหขอมูลสภาพความตองการจาํ เปน ในการฝก อบรมพฒั นา
1.3 งานจดั ทาํ แผน/โครงการฝกอบรมพัฒนาบคุ ลากร เอกสารประกอบการฝก อบรมพฒั นา
1.4 งานประเมนิ ผล และจดั ทาํ รายงานสรุปผลโครงการ
1.5 งานพัฒนามาตรฐานวชิ าชีพและจรรยาบรรณ
1.6 งานฝก อบรมพฒั นาเพ่อื เพ่มิ ศกั ยภาพการปฏบิ ตั งิ าน
1.7 งานสงเสริมความม่ันคง ผดงุ ความเปนธรรม สรางความเขมแข็งในวชิ าชีพ
1.8 ดําเนินการเก่ียวกับการลาศึกษาตอ ฝกอบรม หรือปฏิบัติการวิจัยภายในประเทศหรือ
ตา งประเทศ
37
1.9 ศึกษา วิเคราะห วิจัย และเสริมสรางระบบเครือขายการพัฒนาครูและบุคลากร
ทางการศกึ ษา
1.10 ปฏบิ ตั ิหนา ที่อน่ื ๆ ตามท่ผี ูบังคบั บัญชามอบหมาย
2. นางสาวซาปย า รัตนศรสี ุข ลูกจา งชัว่ คราว ตาํ แหนงเจา หนา ทงี่ านฝกอบรม
กลมุ พฒั นาครแู ละบุคลากรทางการศึกษา มหี นา ท่ีและรับผดิ ชอบงาน ดังนี้
2.1 งานฝกอบรมและพัฒนากอ นแตงต้ังขา ราชการครูและบุคลากรทางการศกึ ษา
2.2 งานประสานดําเนนิ การฝกอบรมพฒั นาขาราชการ ลกู จา งประจํา พนกั งานราชการ
และลูกจางชั่วคราว
2.3 งานประชาสมั พนั ธโ ครงการ กิจกรรมการอบรมพัฒนาบุคลากรจากหนว ยงาน
ในสังกดั และนอกสงั กัด
2.4 งานประสานการเปน วทิ ยากร คณะกรรมการ คณะทํางานเกยี่ วกับการประชุม ฝกอบรม
หรือพฒั นาบุคลากร
2.5 งานดําเนนิ การขออนญุ าตใหข า ราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษาไปตางประเทศ
2.6 งานขอรับใบอนญุ าตประกอบวชิ าชีพและการขอตอในอนุญาตประกอบวชิ าชพี ทุกตาํ แหนง
2.7 งานดําเนินการขออนุญาตใหค รูชาวตา งชาตมิ ใี บอนุญาตทํางาน (Work Permit)
2.8 งานดาํ เนินการขอตอ และเปลย่ี นแปลงประเภทหนงั สือลงตรา (Visa)
2.9 งานสงเสริม ยกยองเชิดชูเกียรติ และเสริมสรางขวัญกําลังใจใหขาราชการครู พรอม
จดั ทาํ ขอมูล
2.10 งานคดั เลอื ก เสนอช่ือใหขาราชการครแู ละลกู จา งประจาํ ไปประชมุ ฝก อบรม ดงู าน
2.11 ปฏบิ ตั ิหนาทธี่ รุ การกลุมพัฒนาครูและบุคลากรทางการศึกษา
2.12 ปฏบิ ัติหนาที่อน่ื ๆ ตามท่ผี ูบงั คับบญั ชามอบหมาย
.........................................................................
38
ภาคผนวก ช
กลุมนิเทศ ตดิ ตามและประเมนิ ผลการจดั การศึกษา
1. นางจิรา ชชู วย ตาํ แหนงศึกษานิเทศก วทิ ยฐานะศึกษานเิ ทศกชาํ นาญการพิเศษ
เลขที่ตําแหนง 17 ปฏบิ ัติหนา ท่ี ผูอ ํานวยการกลุมนิเทศ ติดตามและประเมนิ ผลการจัดการศึกษา มีหนาท่ี
รับผิดชอบในการปฏิบัติงาน ดงั น้ี
1. วางแผน กํากับ มอบหมายงาน เรงรัด ติดตามการปฏิบัติงานของเจาหนาที่ในกลุม
นิเทศติดตาม และประเมินผลการจัดการศึกษาใหเปนไปดวยความเรยี บรอ ย ถูกตองตามกฎหมายและระเบยี บ
แบบแผนของทางราชการ
2. ตรวจสอบการปฏิบัติงานของกลุมนิเทศ ติดตาม และประเมินผลการจัดการศึกษาให
ทันตามกําหนดเวลา
3. ใหคําปรึกษา แนะนํา ชวยเหลือ ปรับปรุง แกไขพัฒนางาน ตลอดจนตอบปญหาและ
ชี้แจงเร่ืองตางๆ เกยี่ วกบั งานของกลุมนเิ ทศ ติดตาม และประเมินผลการจดั การศกึ ษา
4. พิจารณาตรวจสอบเร่ืองที่เจาหนาที่เสนอแนะเพื่อประกอบการพิจารณา วินิจฉัยสั่ง
การใหเปนไปตามกฎหมาย ระเบียบ คําส่ัง ขอบังคับ หนังสือสั่งการ กอนนําเสนอรองผูอํานวยการสํานักงาน
เขตพ้ืนที่การศึกษามัธยมศึกษานครศรีธรรมราช และ ผูอํานวยการสํานักงานเขตพ้ืนท่ีการศึกษามัธยมศึกษา
นครศรธี รรมราช
5. ปฏิบัติหนาท่ีเลขานุการคณะกรรมการติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล และนิเทศ
การศกึ ษาของสํานกั งานเขตพน้ื ท่ีการศึกษามัธยมศึกษานครศรีธรรมราช
6. ปฏิบตั หิ นาที่รับผดิ ชอบภารกิจของกลุมนิเทศ ติดตามและประเมินผลการจัดการศึกษา
ประกอบดวย 1 งาน และ 6 กลุมงาน ไดแก งานธุรการกลุม 1) กลุมงานพัฒนาหลักสูตรการศึกษาขั้นพื้นฐาน
และกระบวนการเรียนรู 2) กลุมงานวัดและประเมินผลการศึกษา 3) กลุมงานสงเสริมพัฒนาระบบการประกัน
คุณภาพการศกึ ษา 4) กลมุ งานนิเทศ ติดตามและประเมนิ ผลระบบบริหารการจัดการศึกษา 5) กลุม งานสง เสริม
และพัฒนาส่ือนวัตกรรมและเทคโนโลยีทางการศึกษา และ 6) กลุมงานเลขานุการคณะกรรมการติดตาม
ตรวจสอบ ประเมินผลและนิเทศการศึกษา
7. สงเสริมสนับสนุนการนิเทศ ติดตามและประเมินผลการจัดการศึกษา ท้ัง 8 กลุมสาระ
การเรียนรู กิจกรรมพัฒนาผูเรียน กลุมสหวิทยาเขต สหวิทยาเขต และงานศึกษาคนควา วิเคราะห วิจัย
การพัฒนาคณุ ภาพการจัดการศกึ ษา
8. งานศึกษา คน ควา วเิ คราะห วิจยั การวิจยั การพฒั นาหลักสตู รและกระบวนการเรียนรู
สาระการเรยี นรู กลุม สาระการเรยี นรภู าษาตางประเทศ
- งานนิเทศ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผลและสงเสริมพัฒนาหลักสูตรและ
กระบวนการเรียนรู กลมุ สาระการเรยี นรูภาษาตางประเทศ(ภาษาอังกฤษและภาษาฝรงั่ เศส)
9. งานนิเทศกาํ กบั ติดตาม ตรวจสอบ ประเมนิ ผล บริหารจดั การขอ มูลสารสนเทศการจัด
การศึกษาข้ันพ้ืนฐานและการประสานงานเปนไปดวยความรวดเร็ว และมีประสิทธิภาพของสถานศึกษา
สหวิทยาเขตหัวไทร-เชียรใหญ จํานวน 7 โรงเรียน ประกอบดวย โรงเรียนหัวไทรบํารุงราษฎร
39
โรงเรียนแหลมราษฎรบํารุง โรงเรียนทรายขาววิทยา โรงเรียนเขาพังไกร โรงเรียนนพคุณประชาสรรค
โรงเรียนเชียรใหญ และโรงเรียนเชียรใหญสามัคคี สหวิทยาเขตเบญจม จํานวน 5 โรงเรียน ประกอบดวย
โรงเรียนเบญจมราชูทิศ โรงเรียนเมืองนครศรีธรรมราช โรงเรียนปากพูน โรงเรียนสวนกุหลาบวิทยาลัย
นครศรีธรรมราช และโรงเรียนขุนทะเลวิทยาคม
10. การกาํ กับ ตดิ ตาม งานนโยบาย
10.1 งานนิเทศสง เสริมโครงการนอมนําศาสตรพระราชาสสู ถานศึกษา
10.2 งานนิเทศสงเสริมการพัฒนาการศึกษาเปนศูนยกลางการศึกษาในภูมิภาค
(Education Hub)
10.3 งานนิเทศสงเสริมศูนยพัฒนาครูและบุคลากรทางการศึกษาสูความเปนเลิศ
(HCEC)
10.4 งานสงเสริมการวจิ ยั และพฒั นา
10.5 ปฏิบตั งิ านอื่น ๆ ตามนโยบายทไ่ี ดร ับมอบหมาย
11. ปฏิบัติงานรวมกับ หรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหนวยงานอื่นที่เกี่ยวของหรือ
ตามท่ีผบู งั คับบัญชามอบหมาย
2. นายวิเชียร ปาณะพงศ ตําแหนงศึกษานิเทศก วิทยฐานะศึกษานิเทศกชํานาญการ
พิเศษ เลขท่ตี ําแหนง 10 มหี นาท่รี บั ผิดชอบในการปฏิบตั ิงาน ดังน้ี
1. ปฏิบัติหนาที่แทนผูอํานวยการกลุมนิเทศ ติดตาม และประเมินผลการจัดการศึกษา
ในกรณีทผ่ี อู ํานวยการกลุมไมอยู หรืออยู แตไมอ าจปฏิบตั ริ าชการได
2. กลุมงานวิจัย พัฒนา สงเสริม ติดตาม ตรวจสอบและประเมินผลเก่ียวกับการวัดและ
ประเมนิ ผลการศกึ ษา
2.1 งานวิจัย พัฒนา สงเสริม ติดตาม ตรวจสอบและประเมินผลเก่ียวกับการวดั และ
ประเมินผลระดับชั้นเรียนและสถานศกึ ษา
2.2 งานวิจัย พัฒนาสงเสริม ติดตาม ตรวจสอบและประเมินผลเกี่ยวกับการวัดและ
ประเมินผลระดบั เขตพน้ื ท่กี ารศึกษา
2.3 งานวิจัย พัฒนาสงเสริม ติดตาม ตรวจสอบ และประเมินผลเกี่ยวกับการวัดและ
ประเมนิ ผลระดบั ชาติ
2.4 งานนิเทศ ติดตาม สงเสริม การวัดและประเมินผลการศึกษาระดับเขตพ้ืนท่ี
การศกึ ษา
2.5 งานนิเทศ ตดิ ตาม สง เสรมิ การวัดและประเมินผลการศึกษาระดับชาติ
3. งานศึกษา คนควา วิเคราะห วิจัย การพัฒนาหลักสูตรและกระบวนการเรียนรู กลุม
สาระการเรยี นรกู ารงานอาชีพ
- งานนิเทศ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล และสงเสริมพัฒนาหลักสูตร และ
กระบวนการเรียนรกู ลุมสาระการเรียนรกู ารงานอาชีพ
40
4. งานนิเทศ กํากับ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล บริหารจัดการขอมูลสารสนเทศการ
จัดการศึกษาขั้นพื้นฐานและการประสานงานเปนไปดวยความรวดเร็ว และมีประสิทธิภาพของสถานศึกษา
สหวิทยาเขตทุงใหญ จํานวน 5 โรงเรียน ประกอบดวย โรงเรียนทุงใหญวิทยาคม โรงเรียนทุงใหญเฉลิมราช
อนุสรณ รัชมังคลาภิเษก โรงเรียนกรุงหยันวิทยาคาร โรงเรียนเสม็ดจวนวิทยาคม โรงเรียนทุงสังพิทยาคม
สหวิทยาเขตชะอวด จํานวน 5 โรงเรียน ประกอบดวย โรงเรียนชะอวด โรงเรียนชะอวดวิทยาคาร
โรงเรียนชะอวดเครง ธรรมวิทยา โรงเรยี นขอนหาดประชาสรรค โรงเรยี นเกาะขันธประชาภบิ าล
5. การกํากับ ติดตาม งานนโยบาย
5.1 งานทะเบียน วดั ผล และสารสนเทศนกั เรียน (GPA)/(SGS)
5.2 งานทดสอบทางการศึกษาระดบั เขตพืน้ ที่และระดบั ชาติ
5.3 งานนิเทศสงเสรมิ โรงเรยี นในโครงการโรงเรยี นขนาดเลก็
5.4 งานนเิ ทศสงเสริมการจัดการความรู ( KM )
5.5 ปฏบิ ตั ิงานอน่ื ๆ ตามนโยบายที่ไดร บั มอบหมาย
6. ปฏิบัติงานรวมกับ หรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหนวยงานอื่นท่ีเก่ียวของหรือ
ตามทผี่ ูบ งั คับบัญชามอบหมาย
3. นายไตรรงค สาดแว ตําแหนงศึกษานิเทศก วิทยฐานะศึกษานิเทศกชํานาญการพเิ ศษ
เลขทีต่ าํ แหนง 19 มีหนา ท่ีรับผดิ ชอบในการปฏบิ ตั งิ าน ดังน้ี
1. กลุมงานศึกษา วิเคราะห วิจัย พัฒนา และสงเสริมและพัฒนาสื่อ นวัตกรรม และ
เทคโนโลยีทางการศึกษา
1.1 งานสงเสรมิ พฒั นาสอื่ นวตั กรรม และเทคโนโลยีทางการศกึ ษา
1.2 งานศึกษา คนควา วิเคราะห วิจัยการพัฒนาส่ือ นวัตกรรม และเทคโนโลยี
ทางการศึกษา
1.3 งานนิเทศ ติดตาม สงเสรมิ พฒั นาสอ่ื นวัตกรรม และเทคโนโลยีทางการศกึ ษา
2. งานศึกษา คน ควา วเิ คราะห วิจยั การพัฒนาหลกั สูตรและกระบวนการเรยี นรูก ลมุ สาระ
การเรียนรูการงานอาชีพ
- งานนิเทศ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล และสงเสริมพัฒนาหลักสูตรและ
กระบวนการเรยี นรกู ลมุ สาระการเรยี นรูการงานอาชีพ
3. งานนิเทศ กาํ กับ ตดิ ตาม ตรวจสอบ ประเมนิ ผล บรหิ ารจดั การขอมลู สารสนเทศ
การจัดการศึกษาขั้นพ้ืนฐาน และการประสานงานเปนไปดวยความรวดเร็วและมีประสิทธภิ าพของสถานศึกษา
สหวิทยาเขตสตรีทุงสง จํานวน 5 โรงเรียน ประกอบดวย โรงเรียนสตรีทุงสง โรงเรียนทุงสงวิทยา
โรงเรยี นชา งกลางประชานกุ ลู โรงเรียนทุงสงสหประชาสรรค โรงเรยี นนาบอน
4. ปฏิบัติงานตามกรอบภารกิจของกลุมสงเสริมการศึกษาทางไกล เทคโนโลยี
สารสนเทศและการสือ่ สาร
41
4. นางสุรัชนี อยูสบาย ตําแหนงศึกษานิเทศก วิทยฐานะศึกษานิเทศกชํานาญการพิเศษ
เลขทต่ี ําแหนง 8 มีหนา ทร่ี บั ผิดชอบในการปฏิบัติงาน ดงั นี้
1. กลุมงาน ประสาน สงเสริมสนับสนุนและพัฒนาหลักสูตรขั้นพ้ืนฐานและหลักสูตร
การศึกษาพเิ ศษ
1.1 งานประสาน สง เสรมิ สนบั สนุนและพฒั นาหลกั สูตรการศกึ ษาขน้ั พน้ื ฐาน
1.1 งานประสาน สง เสริม สนับสนนุ และพฒั นาหลกั สูตรการศึกษาพิเศษ
2. งานศึกษา วิเคราะห วิจัย เพ่ือพัฒนาหลักสูตร การสอนและกระบวนการเรียนรู
ของผเู รียน
2.1 งานศึกษา วิเคราะห วจิ ยั เพือ่ พัฒนาหลักสูตร
2.2 งานศึกษา วิเคราะห วิจัยเพอื่ พัฒนา การสอนและกระบวนการเรียนรูของผเู รยี น
2.3 งานนเิ ทศ ติดตาม สง เสริม การพัฒนาหลกั สูตรและกระบวนการเรียนรู
3. งานศึกษา คนควา วิเคราะห วิจัย การวิจัย การพัฒนาหลักสูตรและกระบวนการเรียนรู
สาระการเรยี นรกู ลุมคณิตศาสตร
- งานนเิ ทศ ติดตาม ตรวจสอบและสง เสริมพฒั นาหลักสตู รและกระบวนการเรยี นรู
กลุม สาระการเรยี นรคู ณติ ศาสตร
4. งานนิเทศ กํากับ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล บริหารจัดการขอมูลสารสนเทศการ
จัดการศึกษาข้ันพื้นฐาน และการประสานงานเปนไปดวยความรวดเร็วและมีประสิทธิภาพของสถานศึกษา
สหวิทยาเขตตนนํ้าตาป จํานวน 5 โรงเรียน ประกอบดวย โรงเรียนฉวางรัชดาภิเษก โรงเรียนละอายพิทยา
นุสรณ โรงเรยี นพปิ นู สังฆรักษประชาอทุ ศิ โรงเรียนนางออ้ื ยวทิ ยา โรงเรยี นประสาธนราษฎรบ าํ รุง
5. การกํากับ ติดตาม งานนโยบาย
5.1 งานนิเทศสง เสริมการจดั การเรยี นการสอนสะเต็มศึกษา (STEM Education)
5.2 งานนิเทศสงเสริมกิจกรรมลดเวลาเรยี น เพ่มิ เวลารู
5.3 งานนิเทศสง เสรมิ การจัดการศึกษาทักษะในศตวรรษที่ 21 (3R 8C)
5.4 งานนิเทศสงเสริมการเปล่ียนบทบาทจากครูผูสอน เปนผูใหคําปรึกษา
ขอเสนอแนะการเรียนรูหรอื ผอู าํ นวยการเรียนรู (Coach)
5.5 งานนเิ ทศสง เสรมิ การจดั การเรียนรวม
5.6 ปฏบิ ตั ิงานอ่นื ๆ ตามนโยบายทีไ่ ดร ับมอบหมาย
6. ปฏิบัติงานรวมกับ หรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหนวยงานอ่ืนที่เก่ียวของหรือ
ตามที่ผบู ังคบั บญั ชามอบหมาย
42
5. นางภคั นันท สวุ รรณรตั น ตําแหนงศึกษานิเทศก วทิ ยฐานะศึกษานิเทศก
ชาํ นาญการพิเศษ เลขท่ตี าํ แหนง 24 มหี นา ทร่ี ับผดิ ชอบในการปฏิบตั ิงาน ดงั น้ี
1. กลมุ งานนิเทศ ตดิ ตาม และประเมนิ ผล การจัดการศกึ ษา
1.1 งานสงเสริมและพฒั นาระบบการนิเทศและการจัดกระบวนการเรียนรู
1.1.1 งานสงเสริม ระบบการนิเทศและการจัดกระบวนการเรียนรู
1.1.2 งานพฒั นาระบบการนเิ ทศและการจดั กระบวนการเรยี นรู
1.2 งานสงเสริมสนับสนุนเครือขายการนิเทศของเขตพื้นที่การศึกษา สถานศึกษา
และหนวยงานท่ีเก่ยี วขอ ง
1.2.1 งานสง เสริมสนบั สนนุ เครอื ขา ยการนิเทศของเขตพน้ื ท่ีการศึกษา
1.2.2 งานสงเสรมิ สนบั สนุนเครือขา ยการนิเทศของสถานศึกษา
1.2.3 งานสงเสรมิ สนับสนุนเครือขา ยการนิเทศของหนวยงานท่ีเก่ียวขอ ง
1.3 งานนิเทศติดตามตรวจสอบและประเมินผลการบริหารจัดการศึกษา
ของสถานศกึ ษา
1.3.1 งานนิเทศ ติดตามการบรหิ ารจดั การศกึ ษาของสถานศกึ ษา
1.3.2 งานตรวจสอบและประเมนิ ผลการบรหิ ารจดั การศึกษา
2. งานศกึ ษา คน ควา วเิ คราะห วิจัย การวิจัย การพัฒนาหลักสูตรและกระบวนการเรียนรู
กลมุ สาระการเรียนรวู ทิ ยาศาสตรแ ละเทคโนโลยี
- งานนิเทศ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมนิ ผล และสง เสริมพฒั นาหลักสตู รและกระบวน
การเรียนรูก ลุม สาระการเรยี นรูว ิทยาศาสตรและเทคโนโลยี
3. งานศกึ ษา คนควา วิเคราะห วิจัย การวจิ ัย การพัฒนาหลักสูตรและกระบวนการเรียนรู
กิจกรรมพัฒนาผูเ รยี น (กิจกรรมแนะแนว)
- งานนิเทศ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล และสงเสรมิ พฒั นาหลักสูตรและกระบวน
การเรยี นรกู จิ กรรมพฒั นาผูเ รยี น (กจิ กรรมแนะแนว)
4. งานนิเทศ กํากับ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล บริหารจัดการขอมูลสารสนเทศการ
จัดการศึกษาข้ันพ้ืนฐาน และการประสานงานเปนไปดวยความรวดเร็วและมีประสิทธิภาพของสถานศึกษา
สหวิทยาเขตปากพนัง-เชียรใหญ จํานวน 6 โรงเรียน ประกอบดวย โรงเรียนปากพนัง โรงเรียนสตรีปากพนัง
โรงเรยี นโศภนคณาภรณ โรงเรยี นอนิ ทรธ านีวทิ ยาคม โรงเรยี นวเิ ชยี รประชาสรรค โรงเรยี นธญั ญาวดศี กึ ษา
5. การกํากับ ติดตาม งานนโยบาย
5.1 งานนิเทศสงเสริมการจดั การเรยี นการสอนวทิ ยาการคํานวณ
5.2 งานนเิ ทศสงเสรมิ การเขียนชดุ คาํ สัง่ โปรแกรมคอมพิวเตอรดวยโคด (Coding)
5.3 งานนิเทศสง เสรมิ โรงเรียนในโครงการโรงเรียนคณุ ภาพวิทยาศาสตร คณติ ศาสตร
และเทคโนโลยี ตามมาตรฐาน สสวท.
5.4 ปฏิบตั ิงานอน่ื ๆ ตามนโยบายทไ่ี ดรับมอบหมาย
43
6. ปฏิบัติงานรวมกับ หรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหนวยงานอื่นที่เก่ียวของหรือ
ตามที่ผูบ งั คับบญั ชามอบหมาย
6. นายสุบรรณ เกราะแกว ตําแหนงศึก ษา นิเ ทศ ก วิทยฐานะศึกษานิเทศก
ชํานาญการพเิ ศษ เลขท่ตี าํ แหนง 22 มหี นา ทร่ี บั ผดิ ชอบในการปฏบิ ตั งิ าน ดังน้ี
1. กลุมงานวิจัย พัฒนา สงเสริม มาตรฐานการศึกษาและการประกันคุณภาพการศึกษา
ประเมนิ ตดิ ตามและตรวจสอบคุณภาพการศึกษา
1.1 งานพัฒนาคณุ ภาพมาตรฐานการจดั การศึกษา
1.2 งานตดิ ตาม ตรวจสอบ คุณภาพการศกึ ษา
1.3 งานวจิ ยั พฒั นาระบบประกันคุณภาพการศกึ ษา
1.4 งานประสานงานการประเมินคณุ ภาพภายนอก
1.5 งานนิเทศ สง เสรมิ และประสานงานการประกนั คุณภาพภายนอก
2. งานศึกษา คนควา วิเคราะห วิจัย การพัฒนาหลักสูตรและกระบวนการเรียนรูกลุม
สาระการเรยี นรศู ิลปะ
- งานนิเทศ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล และสงเสริมพัฒนาหลักสูตรและ
กระบวนการเรยี นรกู ลมุ สาระการเรียนรูศลิ ปะ
3. งานศึกษา คนควา วิเคราะห วิจัย การพัฒนาหลักสูตรและกระบวนการเรียนรูกลุม
สาระการเรียนรสู ุขศกึ ษาและพลศึกษา
- งานนิเทศ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล และสงเสริมพัฒนาหลักสูตรและ
กระบวนการเรียนรกู ลมุ สาระการเรียนรูสขุ ศึกษาและพลศกึ ษา
4. งานนิเทศ กํากับ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล บริหารจัดการขอมูลสารสนเทศ
การจัดการศึกษาขั้นพื้นฐาน และการประสานงานเปนไปดวยความรวดเร็วและมีประสิทธภิ าพของสถานศึกษา
สหวิทยาเขตทุงสง จํานวน 4 โรงเรียน ประกอบดวย โรงเรียนทุงสง โรงเรียนกางปลาวิทยาคม
โรงเรียนวังหินวิทยาคม โรงเรียนบางขันวิทยา สหวิทยาเขตกัลยาณี จํานวน 5 โรงเรียน ประกอบดวย
โรงเรยี นกัลยาณศี รธี รรมราช โรงเรียนวิทยาศาสตรจ ุฬาภรณราชวทิ ยาลยั นครศรธี รรมราช โรงเรียนโยธินบํารุง
โรงเรยี นตรีนิมติ รวิทยา โรงเรยี นทา นครญาณวโรภาสอทุ ิศ
5. การกาํ กบั ติดตาม งานนโยบาย
5.1 งานนิเทศสง เสรมิ โรงเรยี นในโครงการโรงเรยี นประชารฐั
5.2 งานนเิ ทศสง เสริมโรงเรียนในโครงการโรงเรยี นมาตรฐานสากล
5.3 งานนเิ ทศสงเสริมการจดั การเรียนรเู พศวิถีและทักษะชีวติ
4.4 งานนเิ ทศสงเสรมิ การสรา งชุมชนการเรียนรทู างวิชาชีพ (PLC)
5.5 ปฏบิ ัติงานอน่ื ๆ ตามนโยบายท่ีไดรับมอบหมาย
6. ปฏิบัติงานรวมกับ หรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหนวยงานอื่นที่เก่ียวของหรือ
ตามท่ผี บู ังคบั บญั ชามอบหมาย
44
7. นางสาวรัตนนรี วโรสุข ตําแหนงศึก ษ า นิเ ท ศ ก วิทยฐานะศึกษานิเทศก
ชํานาญการพเิ ศษ เลขท่ตี าํ แหนง 14 มีหนา ท่ีรบั ผิดชอบในการปฏบิ ัติงาน ดังนี้
1. กลมุ งานนิเทศ ตดิ ตาม และประเมินผล การจัดการศกึ ษา
1.1 งานสงเสริมและพฒั นาระบบการนเิ ทศและการจดั กระบวนการเรียนรู
1.1.1 งานสงเสริม ระบบการนเิ ทศและการจดั กระบวนการเรียนรู
1.1.2 งานพฒั นาระบบการนิเทศและการจัดกระบวนการเรียนรู
1.2 งานสงเสริมสนับสนุนเครือขายการนิเทศของเขตพ้ืนท่ีการศึกษา สถานศึกษา
และหนว ยงานทเ่ี ก่ียวของ
1.2.1 งานสง เสริมสนับสนนุ เครอื ขา ยการนิเทศของเขตพืน้ ท่ีการศึกษา
1.2.2 งานสงเสริมสนบั สนุนเครอื ขายการนเิ ทศของสถานศึกษา
1.2.3 งานสงเสรมิ สนบั สนุนเครือขา ยการนเิ ทศของหนว ยงานทเ่ี กย่ี วขอ ง
1.3 งานนิเทศติดตามตรวจสอบและประเมินผลการบริหารจัดการศึกษา
ของสถานศกึ ษา
1.3.1 งานนิเทศ ติดตามการบริหารจดั การศกึ ษาของสถานศึกษา
1.3.2 งานตรวจสอบและประเมินผลการบรหิ ารจดั การศึกษา
2. งานศึกษา คน ควา วเิ คราะห วิจยั การวิจัย การพฒั นาหลักสูตรและกระบวนการเรียนรู
กลุม สาระการเรียนรภู าษาตางประเทศ (ภาษาองั กฤษและภาษาเกาหล)ี
- งานนิเทศ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล และสงเสรมิ พฒั นาหลกั สูตรและกระบวน
การเรยี นรูกลุมสาระการเรยี นรูภาษาตางประเทศ (ภาษาองั กฤษและภาษาเกาหล)ี
3. งานศกึ ษา คน ควา วิเคราะห วจิ ยั การวจิ ัย การพัฒนาหลกั สูตรและกระบวนการเรียนรู
กลมุ สาระการเรยี นรสู ังคมศึกษาศาสนาและวัฒนธรรม
- งานนเิ ทศ ตดิ ตาม ตรวจสอบ ประเมินผล และสง เสริมพัฒนาหลักสตู รและกระบวน
การเรียนรกู ลุมสาระการเรยี นรูสงั คมศึกษาศาสนาและวฒั นธรรม
4. งานศึกษา คนควา วเิ คราะห วิจยั การวิจัย การพฒั นาหลกั สูตรและกระบวนการเรียนรู
กิจกรรมพัฒนาผูเรยี น (กิจกรรมนักเรียน)
- งานนเิ ทศ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล และสงเสรมิ พัฒนาหลักสตู รและกระบวน
การเรียนรูกจิ กรรมพฒั นาผเู รียน (กิจกรรมนักเรียน)
5. งานนิเทศ กํากับ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล บริหารจัดการขอมูลสารสนเทศการ
จัดการศึกษาขั้นพื้นฐาน และการประสานงานเปนไปดวยความรวดเร็วและมีประสิทธิภาพของสถานศึกษา
สหวิทยาเขตพระพรหม-เฉลิมพระเกียรติ จํานวน 5 โรงเรียน ประกอบดวย โรงเรียนเตรียมอุดมศึกษาภาคใต
โรงเรียนเฉลิมพระเกียรติสมเด็จพระศรีนครินทร นครศรีธรรมราช โรงเรียนพระพรหมพิทยานุสรณ
โรงเรียนเฉลมิ ราษฎรป ระชาอุทศิ โรงเรียนทางพนู วทิ ยาคาร
6. การกํากบั ตดิ ตาม งานนโยบาย
6.1 งานนเิ ทศสงเสรมิ โรงเรยี นในโครงการโรงเรียนวถิ พี ทุ ธ
45
6.2 งานนเิ ทศสงเสรมิ การจัดการศึกษาอาเซยี นศึกษา
6.2 ปฏบิ ัติงานอืน่ ๆ ตามนโยบายทไ่ี ดรับมอบหมาย
7. ปฏิบัติงานรวมกับ หรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหนวยงานอ่ืนท่ีเกี่ยวของหรือ
ตามทผี่ บู ังคับบญั ชามอบหมาย
8. นางสาวสุนิสา ไตรรัตน ตําแหนงศึกษานิเทศก วิทยฐานะศึกษานิเทศกชํานาญการ
เลขทต่ี ําแหนง 21 มีหนา ทีร่ บั ผดิ ชอบในการปฏบิ ัติงาน ดังน้ี
1. กลุมงานวิจัย พัฒนา สงเสริม มาตรฐานการศึกษาและการประกันคุณภาพการศึกษา
ประเมินติดตามและตรวจสอบคณุ ภาพการศึกษา
1.1 งานพัฒนาคุณภาพมาตรฐานการจัดการศกึ ษา
1.2 งานติดตาม ตรวจสอบ คณุ ภาพการศึกษา
1.3 งานวิจัย พฒั นาระบบประกนั คุณภาพการศึกษา
1.4 งานประสานงานการประเมนิ คณุ ภาพภายนอก
1.5 งานนเิ ทศ สง เสริม และประสานงานการประกันคุณภาพภายใน
2. งานศึกษา คนควา วิเคราะห วิจัย การพัฒนาหลักสูตรและกระบวนการเรียนรูกลุม
สาระการเรยี นรศู ิลปะ
- งานนิเทศ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล และสงเสริมพัฒนาหลักสูตรและ
กระบวนการเรียนรกู ลุมสาระการเรยี นรศู ลิ ปะ
3. งานศกึ ษา คน ควา วิเคราะห วิจยั การพฒั นาหลกั สตู รและกระบวนการเรียนรกู ิจกรรม
พัฒนาผูเรยี น (กิจกรรมเพอ่ื สังคมและสาธารณประโยชน)
- งานนิเทศ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล และสงเสริมพัฒนาหลักสูตรและ
กระบวนการเรยี นรกู ิจกรรมพฒั นาผูเรยี น (กจิ กรรมเพอื่ สงั คมและสาธารณประโยชน)
4. งานนิเทศ กํากับ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล บริหารจัดการขอมูลสารสนเทศการ
จัดการศึกษาข้ันพ้ืนฐาน และการประสานงานเปนไปดวยความรวดเร็วและมีประสิทธภิ าพของสถานศึกษา สห
วิทยาเขตสชิ ล-ขนอม จํานวน 6 โรงเรยี น ประกอบดวย โรงเรียนสิชลคุณาธารวิทยา โรงเรยี นสิชลประชาสรรค
โรงเรียนฉลองรฐั ราษฎรอุทศิ โรงเรียนเทพราชพทิ ยาสรรค โรงเรยี นขนอมพิทยา โรงเรียนทอ งเนียนคณาภิบาล
5. การกาํ กับ ติดตาม งานนโยบาย
5.1 งานนิเทศสง เสรมิ โรงเรยี นในโครงการโรงเรียนมธั ยมดสี ม่ี มุ เมือง
5.2 งานนเิ ทศสง เสรมิ โรงเรียนในโครงการโรงเรียนคณุ ภาพประจาํ ตาํ บล
5.3 งานนเิ ทศสง เสริมการจัดการเรียนรูส ิ่งแวดลอ มศึกษา
5.4 ปฏบิ ตั ิงานอ่ืน ๆ ตามนโยบายทีไ่ ดร ับมอบหมาย
6. ปฏิบัติงานรวมกับ หรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหนวยงานอื่นท่ีเกี่ยวของหรือ
ตามทผ่ี ูบงั คบั บัญชามอบหมาย
46
9. นางสาวธฤตา ชนะสิทธิ์ ตําแหนงศึกษานิเทศก วิทยฐานะศึกษานิเทศกชํานาญการ
เลขท่ตี าํ แหนง 18 มีหนาทร่ี ับผิดชอบในการปฏบิ ัตงิ าน ดงั น้ี
1. กลุมงานเลขานกุ ารคณะกรรมการติดตาม ตรวจสอบ ประเมนิ ผลและนเิ ทศการศกึ ษา
1.1 งานพัฒนาระบบขอมลู สารสนเทศ
1.2 งานวางแผนการตดิ ตาม ตรวจสอบ ประเมินผลและการนเิ ทศการศกึ ษา
1.3 งานตดิ ตาม ตรวจสอบ ประเมินและรายงานผล
2. งานศึกษา คนควา วิเคราะห วิจัย การพัฒนาหลักสูตรและกระบวนการเรียนรู
กลุมสาระการเรยี นรูภ าษาตางประเทศ (ภาษาอังกฤษและภาษาญี่ปุน)
- งานนิเทศ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล และสงเสริมพัฒนาหลักสูตร และ
กระบวนการเรยี นรูกลุมสาระการเรียนรูภาษาตา งประเทศ (ภาษาองั กฤษและภาษาญป่ี นุ )
3. งานศึกษา คนควา วิเคราะห วิจัย การพัฒนาหลักสูตรและกระบวนการเรียนรู
กลมุ สาระการเรยี นรภู าษาไทย
- งานนิเทศ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล และสง เสริมพัฒนาหลกั สตู ร
และกระบวนการเรยี นรูกลุมสาระการเรยี นรูภาษาไทย
4. ดาํ เนินงานเกย่ี วกับงานประชุมภายในกลมุ นิเทศฯ
4.1 จดั ทาํ บนั ทึกขอ ความนัดประชมุ
4.2 จดั ทําระเบยี บวาระการประชุม
4.3 จดั ทาํ รายงานการประชุม
4.4 จดบนั ทกึ การประชมุ
5. ผชู วยเลขานุการคณะกรรมการติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผลและนิเทศการศึกษาของ
สาํ นักงานเขตพนื้ ท่ีการศึกษามธั ยมศึกษานครศรีธรรมราช
6. งานนิเทศ กํากับ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล บริหารจัดการขอมูลสารสนเทศการ
จัดการศึกษาข้ันพื้นฐาน และการประสานงานเปนไปดวยความรวดเร็วและมีประสิทธิภาพของสถานศึกษา
สหวิทยาเขตรอนพิบูลย-จุฬาภรณ จํานวน 6 โรงเรียน ประกอบดวย โรงเรียนรอนพิบูลยเกียรติวสนุ ธราภวิ ฒั ก
โรงเรียนเสาธงวิทยา โรงเรียนคีรีราษฎรพัฒนา โรงเรียนตระพังพิทยาคม โรงเรียนควนเกยสุทธิวิทยา
โรงเรยี นมัธยมศกึ ษาจฬุ าภรณ
7. การกํากบั ติดตาม งานนโยบาย
7.1 งานนิเทศสง เสริมโรงเรยี นในโครงการโรงเรียนคณุ ธรรม
7.2 งานนเิ ทศสงเสริมโรงเรยี นในโครงการโรงเรยี นสจุ ริต
7.3 ปฏบิ ตั ิงานอนื่ ๆ ตามนโยบายที่ไดรับมอบหมาย
8. ปฏิบัติงานรวมกับ หรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหนวยงานอ่ืนท่ีเกี่ยวของหรือ
ตามท่ผี ูบงั คับบญั ชามอบหมาย
47
10. นางสาวขวัญจริ า รัตนพงษ ตําแหนง ศึกษานิเทศก เลขทต่ี าํ แหนง 20
มหี นา ทร่ี ับผิดชอบในการปฏิบตั งิ าน ดงั น้ี
1. กลุมงานวิจัย พัฒนา สงเสริม ติดตาม ตรวจสอบและประเมินผลเกี่ยวกับการ
วดั และประเมินผลการศกึ ษา
1.1 งานวิจัย พัฒนา สงเสริม ติดตาม ตรวจสอบและประเมินผลเก่ียวกับการ
วดั และประเมินผลระดับชัน้ เรยี นและสถานศกึ ษา
1.2 งานวิจัย พัฒนาสงเสริม ติดตาม ตรวจสอบและประเมินผลเกี่ยวกับการ
วัดและประเมินผลระดับเขตพน้ื ที่การศึกษา
1.3 งานวิจัย พัฒนาสงเสริม ติดตาม ตรวจสอบ และประเมินผลเกี่ยวกับการ
วดั และประเมินผลระดบั ชาติ
1.4 งานนิเทศ สงเสริม และประสานงานการวัดและประเมินผลการศึกษาระดับช้ัน
เรียนและสถานศึกษา
2. งานศึกษา คนควา วิเคราะห วิจัย การพัฒนาหลักสูตรและกระบวนการเรียนรู
กลุม สาระการเรยี นรูภ าษาตางประเทศ (ภาษาองั กฤษและภาษาจีน)
- งานนิเทศ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล และสงเสริมพัฒนาหลักสูตร
และกระบวนการเรยี นรกู ลุมสาระการเรียนรูภาษาตา งประเทศ (ภาษาองั กฤษและภาษาจนี )
3. งานนิเทศ กํากับ ติดตาม ตรวจสอบ ประเมินผล บริหารจัดการขอมูลสารสนเทศการ
จัดการศึกษาขั้นพื้นฐานและการประสานงานเปนไปดวยความรวดเร็ว และมีประสิทธิภาพของสถานศึกษา
สหวิทยาเขตทาศาลา-นบพิตํา-พรหมคีรี จํานวน 7 โรงเรียน ประกอบดวย โรงเรียนทาศาลาประสิทธิ์ศึกษา
โรงเรียนสระแกวรัตนวิทย โรงเรียนโมคลานประชาสรรค โรงเรียนนบพิตําวิทยา โรงเรียนคงคาประชารักษ
โรงเรียนพรหมคีรพี ทิ ยาคม โรงเรยี นบา นเกาะวิทยา
4. การกาํ กับ ตดิ ตาม งานนโยบาย
4.1 งานนิเทศสงเสรมิ การประเมินสมรรถนะนักเรยี นมาตรฐานสากล (PISA)
4.2 งานนเิ ทศสงเสรมิ การศกึ ษาเพ่ือการมงี านทํา
4.3 งานประชาสัมพันธ/จัดทําเว็บไซตของกลุมนิเทศ ติดตามและประเมินผลการ
จดั การศึกษา
4.4 ปฏบิ ตั ิงานอ่นื ๆ ตามนโยบายทไี่ ดรบั มอบหมาย
5. ปฏิบัติงานรวมกับ หรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหนวยงานอื่นท่ีเก่ียวของหรือ
ตามทผ่ี บู ังคบั บัญชามอบหมาย
48
11. นางสาวสุกัญญา ยอดเวียน ลูกจางชั่วคราว ตําแหนงเจาหนาท่ีธุรการ มีหนาท่ี
รับผิดชอบในการปฏิบัติงาน ดงั นี้
1. งานรบั - สงหนังสือราชการจากระบบ My Office ใหเปนปจจุบนั
2. งานจดั ทําหนงั สอื ราชการ
3. งานจดั เก็บหนงั สอื ราชการ
4. งานทําลายหนังสอื ราชการ
5. โหลดหนังสือราชการท่ีเปนภารกิจของกลุมนิเทศจาก Web site ของสํานักงาน
คณะกรรมการการศึกษาขน้ั พน้ื ฐาน
6. เสนอหนังสือราชการจากผอู าํ นวยการกลุมเสนอผูอํานวยการเขตพ้นื ท่ีการศึกษา
7. จัดระบบขอมูลสารสนเทศและการบริหารงานกลุมใหสามารถดําเนินงานตาม
ภารกจิ ไดอ ยางมีประสิทธภิ าพ
8. รับหนังสือของกลุมนิเทศติดตามแล ะประเมินผล การจัดการศึ กษ า
จากกลมุ อาํ นวยการ
9. เสนอหนังสือราชการทร่ี บั จากกลุมอาํ นวยการเสนอผูอ าํ นวยการกลมุ
10. ลงทะเบียนรับหนังสือและแจกจายใหกบั ผรู บั ผิดชอบ
11. จัดใหมี วัสดุ ครุภัณฑ แบบพิมพตาง ๆ ไวบริการอยางเพียงพอพรอมจัดทํา
ทะเบยี นคมุ
12. จดั ทําเอกสารการรบั หนังสือ วารสาร และแจกจายใหกับโรงเรยี นในสงั กดั
13. ประสานงานกับกลุมงานอื่น ๆ ในงานที่เก่ียวของกับการบริหารงานของกลุม
นเิ ทศติดตามและประเมินผลการจัดการศกึ ษา
14. ประสานงานการดาํ เนนิ การประชาสมั พนั ธขอ มูลขาวสารผลงานของกลุมนิเทศฯ
15. จัดทาํ รายงานผลการดําเนนิ งานของงานธุรการ
16. ดูแลความเรยี บรอยในกลุม การเปด- ปด เครอ่ื งใชไฟฟา ตา ง ๆ
17. ปฏบิ ตั ิหนาท่อี นื่ ๆ ตามทผ่ี ูบงั คบั บญั ชามอบหมาย
.................................................................................................
49
ภาคผนวก ซ
กลุมสงเสรมิ การจดั การศกึ ษา
งานสงเสรมิ การจัดการศึกษา เปน งานท่สี นบั สนนุ และสงเสริมใหส ถานศึกษาในสงั กัดเขตพื้นท่ี
การศึกษา สามารถจัดการศึกษาข้ันพื้นฐานไดอยางมีประสิทธิภาพโดยเนนการบูรณาการ การจัดการศึกษา
ท้ังการศึกษาในระบบ นอกระบบ และการศึกษาตามอัธยาศัย นําแหลงเรียนรูและภูมิปญญาทองถิ่นมาใช
ประกอบการจัดการเรียนการสอน การพฒั นาคณุ ภาพผเู รียนทั้งดา นรา งกาย จติ ใจ สงั คม สติปญญา ทกั ษะชีวิต
คุณธรรม จริยธรรม จิตอาสา การกีฬา ลูกเสือ ยุวกาชาด เนตรนารี ผูบําเพ็ญประโยชน องคกรนักเรียน
สิทธิเด็กการจัดหาทุนกองทุนการศึกษา เพื่อชวยเหลือผูเรียนท้ังเด็กปกติ เด็กดอยโอกาส เด็กบกพรอง
เด็กพิการ และเด็กที่มีความสามารถพิเศษ อีกทั้งสงเสริมใหบุคคล ครอบครัว ชุมชน สถาบันทางศาสนา
สถานประกอบการ องคกรปกครองสวนทองถิ่น และภาคเอกชน รวมกันจัดการศกึ ษาที่จะสงผลตอการพัฒนา
คุณภาพชีวติ ผูเ รยี น รวมทง้ั ปฏิบัตติ ามพนั ธกจิ ที่ไดมีการลงนามในการตกลงรว มกันระหวางประเทศ การรองรับ
ประชาคมอาเซียนในดานการจัดการศึกษา ท้ังการแลกเปลี่ยนและการสงเสริมการจัดการศึกษา ตลอดจนการ
ดําเนินงานอ่ืนๆท่ีเกี่ยวของ จึงไดกําหนดหนาที่และความรับผิดชอบของขาราชการภายในกลุมสงเสริมการจัด
การศึกษา สาํ นกั งานเขตพืน้ ทก่ี ารศึกษามัธยมศกึ ษานครศรีธรรมราช ถอื ปฏบิ ตั ิดังตอ ไปนี้
1. นางสาวพรทิพย เกิดสม ตําแหนง นักวิชาการศึกษา ระดับชํานาญการพิเศษ
ตําแหนงเลขท่ี อ 37 ปฏิบัติหนาท่ีในฐานะผูอํานวยการกลุมสงเสริมการจัดการศึกษา สํานักงานเขตพ้ืนท่ี
การศึกษามัธยมศึกษานครศรีธรรมราช ซ่ึงตองกํากับ แนะนํา ตรวจสอบการปฏิบัติงานของผูรวมปฏิบัติงาน
โดยใชความรู ความสามารถ ประสบการณ และความชํานาญงานสงู มากในงานดานการศึกษาปฏิบตั ิงานท่ีตอง
ตัดสินใจหรือแกปญหาทีย่ ากมาก และมีหนาที่ความรับผดิ ชอบงาน ดงั น้ี
1.1 จดั ระบบบริหารจดั การ การควบคมุ ภายในกลุมสงเสริมการจดั การศกึ ษา
ใหเอ้ือตอการปฏบิ ัตงิ าน ใหมีความคลองตวั รวดเร็ว และมปี ระสิทธภิ าพ
1.2 วางแผน กํากับ เรงรัด ติดตาม ควบคุม ดูแล การปฏิบัติหนาท่ีของบุคลากรในกลุม
สงเสริมการจัดการศึกษา ใหเปนไปดวยความเรียบรอย ถูกตองตามกฎหมายและระเบียบแบบแผนของทาง
ราชการ
1.3 วิเคราะห ตรวจสอบ กลั่นกรอง การเสนองานของบคุ ลากร กอนนาํ เสนอผูบงั คับบัญชา
วินิจฉยั และพจิ ารณาสัง่ การ ใหถ กู ตองตามระเบียบ กฎหมาย มติ ครม. คาํ ส่งั และหนงั สือส่ังการที่เกีย่ วของ
ตอผูบ งั คับบัญชา
50
1.4 มอบหมายงาน ติดตาม ตรวจสอบ เรงรัด ใหคําปรึกษา แนะนํา ชวยเหลือ ตลอดจน
แกไขปญ หาในการปฏบิ ัตงิ าน แกบ คุ ลากร ในกลมุ สงเสริมการจัดการศกึ ษา ใหป ฏิบัติงานทนั ตาม
กําหนดเวลา มปี ระสทิ ธภิ าพและประสทิ ธิผล
1.5 ประเมนิ ผลการปฏิบตั ิงานของบคุ ลากรในกลุมสงเสรมิ การจัดการศึกษา ใหคาํ แนะนํา
แกไขปรับปรงุ การปฏิบัตงิ านใหม ีประสิทธิภาพมากยงิ่ ขึน้
1.6 ติดตอประสานงานกบั สวนราชการ ทงั้ ในและนอกองคการ
1.7 ดาํ เนินการมอบหมายงานใหข า ราชการในกลมุ สงเสรมิ การจดั การศกึ ษาปฏบิ ัติ
1.8 ปฏิบัติงานรว มกัน หรือสนับสนุนการปฏิบตั ิงานของหนว ยงานอนื่ ทเี่ กยี่ วของ หรือที
ไดร บั มอบหมาย
1.9 ปฏบิ ัตงิ านอนื่ ๆ ตามท่ีผบู ังคบั บญั ชามอบหมาย
กลมุ งานสงเสริมคุณภาพการจัดการศกึ ษา
2. นางกันยา อักษรทอง ตําแหนง นกั วชิ าการศกึ ษา ระดบั ชํานาญการพิเศษ ตําแหนง
เลขที่ อ 38 ปฏิบัติงานในฐานะหัวหนากลุมงานสงเสริมคุณภาพการจัดการศึกษา ซ่ึงตองกํากับ แนะนํา
ตรวจสอบ การปฏิบัติงานของผูรวมปฏิบัติงาน โดยใชความรู ความสามารถ ประสบการณ และความชํานาญ
งานสูงมากในงานดานการศึกษาปฏิบัติงานที่ตองตัดสินใจหรือแกปญหาท่ียากมาก และปฏิบัติงานในฐานะ
ผูปฏิบัติงานท่มี ีประสบการณ โดยใชความรู ความสามารถ ประสบการณ และความชาํ นาญในงานสูงมากในงาน
ดา นการศกึ ษา ปฏบิ ัตงิ านทตี่ องตัดสินใจหรอื แกปญหาทยี่ ากมาก และมหี นา ทีค่ วามรับผิดชอบงาน ดงั นี้
2.1 งานสงเสรมิ การจดั การศึกษาขน้ั พนื้ ฐานในรูปแบบการศกึ ษาในระบบ การศึกษานอก
ระบบ และการศึกษาตามอธั ยาศยั
การศกึ ษาในระบบ
2.1.1 งานสงเสริมการศึกษาเพ่อื การมงี านทาํ
2.1.2 งานทะเบียนหลกั ฐานการศึกษา
- งานการจดั เก็บหลักฐานการศึกษา
- งานยกเลิกหลกั ฐานการศกึ ษา
- งานตรวจสอบวฒุ ิและการรับรองความรู
การศึกษานอกระบบ
2.2 สงเสริม สนับสนุน และดําเนินการเก่ียวกับการจัดเตรียมขอมูลการจัดการศึกษาข้ัน
พ้ืนฐานของบุคคล ครอบครัว องคกร ชุมชน องคกรวิชาชีพ สถาบันศาสนา สถานประกอบการและสถาบัน
สงั คมอ่ืน
51
- งานสง เสรมิ และสนบั สนุน การจัดการศึกษาขั้นพื้นฐานของบุคคล ครอบครัว องคกร
ชุมชนองคกรวิชาชพี สถาบันศาสนา สถานประกอบการและสถาบันสังคมอ่นื
2.3 งานสงเสริมการจดั การศกึ ษาสําหรับผูพิการ ผูดอ ยโอกาส และผูมคี วามสามารถพิเศษ
2.3.1 งานสง เสรมิ การจัดการศึกษาเด็กพิการ เด็กดอ ยโอกาสและผมู ีความสามารถ
พิเศษ
2.3.2 งานสง เสรมิ และสนบั สนุนนกั เรียนในโควตาพิเศษ
2.4 งานประสานและสง เสรมิ สถานศกึ ษาใหมบี ทบาทในการสรา งความเขม แขง็ ของชมุ ชน
2.5 งานสงเสรมิ คณะกรรมการสถานศกึ ษาข้นั พน้ื ฐาน
- เสริมสรางความเขมแข็งของชุมชน และพัฒนาความรู ความสามารถในการปฏิบัติ
หนาทข่ี องคณะกรรมการสถานศึกษาข้ันพนื้ ฐาน
2.6 งานการจดั สอบของนักเรียนทม่ี คี วามสามารถพเิ ศษตางๆ
2.7 งานประสานกับสถานศึกษา สํานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษาอ่ืน และหนวยงาน
ที่จดั การศึกษาภาคบงั คบั เก่ยี วกับการยา ยนักเรยี น การตดิ ตามนักเรียน การจําหนายนกั เรยี น
2.8 งานการคัดเลือกนักเรยี น นกั ศกึ ษา และสถานศกึ ษาเพ่ือรับรางวลั พระราชทาน
2.9 ปฏบิ ัตหิ นาทีแ่ ทนผูอํานวยการกลมุ สงเสริมการจดั การศึกษา ลําดับที่ 1 ในกรณี
ผอู าํ นวยการกลมุ สงเสริมการจดั การศกึ ษาไมอยู หรืออยูแตไมสามารถปฏบิ ัติราชการได
2.10 ปฏบิ ัติงานแทนและกํากับดแู ลผา นงาน นางศิริวรรณ ชวยอักษร
และนางสาวพนดิ า มณี ในกรณีไมอยู หรืออยูแตไมส ามารถปฏิบัตริ าชการได
2.11 ปฏบิ ัติงานอ่นื ๆ ตามท่ีไดรบั มอบหมาย
3. นางศริ ิวรรณ ชวยอักษร ตาํ แหนง นักวิชาการศึกษา ระดบั ชํานาญการ ตาํ แหนงเลขที่ อ
42 ปฏิบตั ิงานในฐานะผูปฏิบตั ิงานทีม่ ีประสบการณ โดยใชค วามรู ความสามารถ ประสบการณแ ละความ
ชํานาญสงู ในงาน ดานการศึกษา ปฏบิ ัตงิ านทต่ี องตดั สนิ ใจหรือแกป ญหาทย่ี าก และมีหนาท่ีความรับผดิ ชอบ
งาน ดงั น้ี
3.1 งานสงเสรมิ การจดั การศกึ ษาขนั้ พน้ื ฐานในรูปแบบการศึกษาในระบบ การศึกษา
นอกระบบ และการศึกษาตามอธั ยาศยั
การศึกษาในระบบ
3.1.1 งานสง เสริมใหม กี ารกําหนดวิธีการและแนวทางการดาํ เนนิ การจัดการศึกษา
ในระดบั การศกึ ษาข้ันพน้ื ฐานอยางท่ัวถึงและมีคุณภาพ
3.1.2 นโยบายและแนวปฏิบัตเิ กี่ยวกับการรับนกั เรยี น
3.1.3 การจัดการศกึ ษาเด็กไรส ญั ชาติ เดก็ ตางชาติพนั ธุ
52
3.1.4 งานการขอเปด -ติดตามหองเรียนพิเศษในสถานศึกษาขัน้ พ้ืนฐาน
3.1.5 งานขอเก็บเงินบาํ รุงการศกึ ษา
3.2 งานสงเสริมสนบั สนนุ การระดมทรัพยากรเพื่อการศกึ ษา
3.2.1 งานทุนการศกึ ษา และการระดมทุนเพ่ือการศึกษานกั เรยี น
3.2.2 งานกองทุนเงินใหกูย ืมเพื่อการศึกษา (กยศ.)/ กองทุนเงนิ กูยมื เพอ่ื การศึกษาท่ี
ผกู พันกบั รายไดใ นอนาคต (กรอ.)
3.2.3 งานสวัสดกิ ารและสงเคราะหน กั เรียน
3.3 งานประสานการปองกนั และแกไขปญหาการใชสารเสพตดิ และสง เสริมปองกนั แกไ ข
และ คุมครองความประพฤตินักเรียนและนักศึกษา
- งานระบบการดแู ลชว ยเหลือนักเรียน
3.4 ปฏิบัติงานแทน นางกันยา อักษรทอง และ นางสาวพนิดา มณี ในกรณีไมอยู หรืออยู
แตไ มส ามารถปฏบิ ัตริ าชการได
3.5 ปฏบิ ัติงานอ่ืนๆ ตามท่ีไดร บั มอบหมาย
4. นางสาวพนิดา มณี ตําแหนง นักวิชาการศึกษา ระดับปฏิบัติการ ตําแหนงเลขที่ อ
43 ปฏิบัติงานในฐานะผูปฏิบัติงานระดับตน ท่ีตองใชความรู ความสามารถ ทางวิชาการในการทํางาน
ปฏิบัติงานเกี่ยวกับงานดานการศึกษา ภายใตการกํากับ แนะนํา ตรวจสอบ และมีหนาที่ความรับผิดชอบงาน
ดังนี้
4.1 งานสง เสริมการจัดการศึกษาขน้ั พน้ื ฐานในรูปแบบการศึกษาในระบบ การศึกษา
นอกระบบ และการศึกษาตามอธั ยาศยั
การศกึ ษาในระบบ
4.1.1 งานสง เสรมิ ใหม กี ารกําหนดวิธกี ารและแนวทางการดาํ เนินการจัดการศึกษา
ในระดบั การศกึ ษาข้นั พนื้ ฐานอยา งทวั่ ถึงและมีคุณภาพ
4.1.2 นโยบายและแนวปฏบิ ตั ิเกีย่ วกบั การรับนักเรียน
4.1.3 การจดั การศกึ ษาเด็กไรส ญั ชาติ เดก็ ตา งชาติพนั ธุ
4.1.4 งานการขอเปด-ตดิ ตามหองเรยี นพิเศษในสถานศึกษาข้นั พื้นฐาน
4.1.5 งานขอเกบ็ เงนิ บาํ รุงการศกึ ษา
4.1.6 การแกป ญหาเด็กตกหลน เดก็ กลุมเส่ยี ง และเด็กออกกลางคนั
4.2 ปฏิบัติงานแทน นางศิริวรรณ ชวยอักษร ในกรณีไมอยูหรืออยูแตไมสามารถปฏิบัติ
ราชการได
53
4.3 ปฏบิ ตั ิงานอ่ืนๆ ตามทีไ่ ดรับมอบหมาย
กลุมงานสงเสริมกจิ การนักเรยี น
5. นางสาวรณิดา อินนุพัฒน ตําแหนง นักวิชาการศึกษา ระดับชํานาญการพิเศษ
ตําแหนงเลขท่ี อ 39 ปฏิบัติงานในฐานะหัวหนากลุมงานสงเสริมกิจการนักเรียน ซ่ึงตองกํากับ แนะนํา
ตรวจสอบ การปฏิบัติงานของผูรวมปฏิบัติงาน โดยใชความรู ความสามารถ ประสบการณ และความชํานาญ
งานสูงมากในงานดานการศึกษาปฏิบัติงานที่ตองตัดสินใจหรือแกปญหาท่ียากมาก และปฏิบัติงานในฐานะ
ผปู ฏบิ ตั ิงานทีม่ ปี ระสบการณ โดยใชความรู ความสามารถ ประสบการณ และความชาํ นาญในงานสูงมากในงาน
ดานการศกึ ษา ปฏิบัติงานทต่ี อ งตัดสินใจหรอื แกปญหาทย่ี ากมาก และมีหนาท่ีความรับผิดชอบงาน ดังน้ี
5.1 งานสงเสริมงานการแนะแนว สุขภาพ อนามยั กฬี าและนนั ทนาการ ลกู เสอื ยุวกาชาด
เนตรนารี ผูบาํ เพ็ญประโยชน นักศึกษาวิชาทหาร ประชาธิปไตย วนิ ยั นักเรียน
การพิทักษสทิ ธิเด็กและเยาวชน และงานกจิ การนกั เรียนอ่ืน
5.1.1 งานสงเสริมกจิ กรรมแนะแนวในสถานศึกษา
5.1.2 งานสงเสริมสุขภาพอนามยั
5.1.3 งานสง เสรมิ กิจกรรมประชาธปิ ไตย และวินยั นกั เรยี น
5.1.4 งานสภานักเรียน สง เสรมิ พัฒนา สรางความเขมแข็ง องคกรสภานักเรยี นเด็ก
เยาวชนในสถานศกึ ษา
5.1.5 งานสง เสริมพิทักษส ิทธเิ ดก็ และเยาวชน
5.1.6 งานกจิ การนักเรียนอนื่ ๆ
5.2 งานประสาน สง เสริมการศกึ ษากับการศาสนาและการวัฒนธรรม
5.3 งานเสรมิ สรางคณุ ธรรม จรยิ ธรรมและธรรมาภบิ าลในสถานศกึ ษา “ปองกันการทุจริต”
(โครงการโรงเรียนสุจริต/สํานักงานเขตพื้นท่ีการศึกษาสจุ ริต)
5.4 งานศกึ ษา วเิ คราะห สงเสริม สนบั สนุน และดําเนนิ งานเกยี่ วกบั ศาสตรพระราชา
5.4.1 งานการจัดการศึกษาเก่ียวกบั สถาบนั ชาติ ศาสนา พระมหากษัตริย
5.4.2 งานการจัดการศึกษาดา นคณุ ธรรม จรยิ ธรรม
5.5 งานมหกรรมวิชาการมัธยมศึกษา/งานศลิ ปหตั ถกรรมนักเรียน
5.6 งานการจัดสอบของนักเรยี นทม่ี ีความสามารถพิเศษตางๆ
5.7 งานสง เสรมิ การศกึ ษาเพ่ือการมีงานทาํ
5.8 ปฏิบตั หิ นา ท่ีแทนผูอํานวยการกลุมสงเสรมิ การจัดการศึกษา ลําดับท่ี 2 ในกรณี
ผูอ ํานวยการกลมุ สง เสริมการจดั การศกึ ษาไมอ ยู หรืออยูแตไมสามารถปฏิบัติราชการได
54
5.9 ปฏบิ ตั ิงานแทนและกํากับดแู ลผา นงาน นางสุวมิ ล ศภุ สิริภวศิ กลุ และ
นางสนุ ิสา เพียรดี ในกรณีไมอยหู รืออยแู ตไมสามารถปฏบิ ัติราชการได
5.10 ปฏิบตั ิงานอืน่ ๆ ตามที่ไดร บั มอบหมาย
6. นางสุวมิ ล ศภุ สริ ภิ วิศกลุ ตําแหนง เจา พนกั งานธุรการ ระดบั ปฏิบตั งิ าน ตาํ แหนงเลขท่ี อ
45 ปฏบิ ตั งิ านในฐานะผปู ฏิบัตงิ านระดบั ตน ปฏบิ ัตงิ านดา นธรุ การ สารบรรณ หรือบริการทั่วไป ตามแนวทาง
แบบอยา ง ขนั้ ตอน และวิธกี ารที่ชัดเจน ภายใตก ารกาํ กบั แนะนาํ ตรวจสอบ และมหี นา ท่ีความรับผดิ ชอบงาน
ดังน้ี
งานวชิ าการ
6.1 งานสง เสรมิ การจดั การศึกษาข้ันพ้ืนฐานในรูปแบบการศกึ ษาในระบบ การศึกษา
นอกระบบ และการศึกษาตามอัธยาศัย
การศึกษาในระบบ
6.1.1 งานทะเบียนหลกั ฐานการศึกษา
- งานการจัดเก็บหลักฐานการศึกษา
- งานยกเลิกหลักฐานการศึกษา
- งานตรวจสอบวุฒแิ ละการรับรองความรู
- งานการขออนุญาตพานักเรียนไปนอกสถานศกึ ษาท้ังในและตางประเทศ
- งานการสงั่ ซือ้ แบบพิมพข องสถานศึกษาพรอ มลงทะเบยี น
6.2 โครงการรอ ยบาทรวมบุญวนั เกดิ
6.3 งานสงเสริมงานการแนะแนว สุขภาพอนามัย กีฬาและนันทนาการ ลกู เสือ ยวุ กาชาด
เนตรนารี ผูบําเพญ็ ประโยชน นกั ศึกษาวชิ าทหาร ประชาธปิ ไตย วนิ ยั นักเรียน
การพทิ ักษส ทิ ธิเด็กและเยาวชน และงานกิจการนกั เรยี นอ่ืน
- งานสงเสรมิ กฬี า และนนั ทนาการ
- งานสงเสริมกจิ การลูกเสือเนตรนารี ยุวกาชาด ผูบําเพญ็ ประโยชนและนักศกึ ษาวชิ า
ทหาร
6.4 งานสง เสรมิ แหลงการเรียนรู ส่งิ แวดลอมทางการศึกษาและภมู ิปญญาทอ งถิน่
- สงเสรมิ การพฒั นาศักยภาพแหลงเรยี นรู สง่ิ แวดลอ มทางการศึกษาและภูมิปญ ญา
ทองถิน่ ใหเหมาะสมตอการพัฒนาคุณภาพการศึกษาและจัดทําทะเบยี น
55
งานธุรการ
6.5 การขอเบิกวสั ดุสํานกั งาน และการดแู ลบํารุงรกั ษาวัสดอุ ุปกรณเคร่ืองมือ
เคร่อื งใชภายในกลุมสง เสริมการจัดการศกึ ษา
6.6 การจดั ทาํ แบบพมิ พตางๆ ของกลุมสงเสรมิ การจดั การศึกษา
6.7 การรบั – สงหนงั สือทางระบบ My- Office ระบบ E-Filing ระบบ E- Office
ของกลุมสง เสรมิ การจัดการศึกษา
6.8 งานรบั – สง หนังสือทางไปรษณีย
6.9 งานลงทะเบยี นรบั หนงั สือราชการและแจกจา ยใหข าราชการภายในกลมุ
6.10 สําเนาหนังสอื แจงเวียน ระเบยี บกฎหมาย และเก็บรวบรวม
6.11 การดําเนนิ งานเกย่ี วกับการประชมุ ของกลมุ สง เสริมการจัดการศกึ ษา สพม.
นครศรีธรรมราช
6.12 งานนาํ แฟม เสนอผบู งั คับบัญชา และติดตามแฟมกลับคืน
6.13 การดําเนนิ งานธรุ การอ่ืนๆ
6.14 ปฏบิ ัตงิ านแทน นางสาวรณดิ า อินนพุ ัฒน และ นางสุนิสา เพียรดี
ในกรณีไมอยู หรืออยูแตไ มสามารถปฏิบัติราชการได
6.15 ปฏิบัตงิ านอ่ืนๆ ตามที่ไดร บั มอบหมาย
7. นางสุนิสา เพียรดี ตําแหนง เจาพนักงานธุรการ ระดับชํานาญงาน ตําแหนงเลขท่ี
อ 44 ปฏิบตั งิ านในฐานะผปู ฏิบตั ิงานทมี่ ีประสบการณ โดยใชค วามรู ความสามารถ ประสบการณ และความ
ชํานาญงานดานธุรการ สารบรรณ หรือบริการท่ัวไป ปฏิบัติงานที่ตองตัดสินใจหรือแกปญหาที่คอนขางยาก
และมหี นา ทีค่ วามรบั ผดิ ชอบงาน ดงั น้ี
งานวิชาการ
7.1 งานสงเสริมการจดั การศึกษาข้ันพ้นื ฐานในรปู แบบการศึกษาในระบบ การศึกษา
นอกระบบ และการศึกษาตามอัธยาศยั
7.1.1 งานการขออนุญาตพานกั เรียนไปนอกสถานศกึ ษาทง้ั ในและตา งประเทศ
7.1.2 งานการส่ังซอ้ื แบบพิมพข องสถานศกึ ษาพรอมลงทะเบยี น
7.2 โครงการรอ ยบาทรวมบุญวันเกิด
งานธุรการ
7.3 การดาํ เนนิ งานธรุ การอนื่ ๆ
7.4 งานเลขานุการผูอาํ นวยการสํานักงานเขตพนื้ ที่การศกึ ษามัธยมศึกษานครศรีธรรมราช
56
7.5 ปฏิบัตงิ านแทนนางสุวมิ ล ศภุ สริ ภิ วิศกลุ ในกรณีไมอ ยูห รืออยูแตไ มสามารถปฏบิ ัติ
ราชการได
7.6 ปฏิบัติงานอน่ื ๆ ตามท่ีไดร บั มอบหมาย
กลมุ งานสง เสริมกจิ การพเิ ศษ
8. นายสุวจิ กั ขณ สายชวย ตาํ แหนง นกั วชิ าการศกึ ษา ระดบั ชาํ นาญการ ตําแหนงเลขท่ี
อ 41 ปฏิบัติงานในฐานะหัวหนากลุมงานสงเสริมกิจการพิเศษ ซึ่งตองกํากับ แนะนํา ตรวจสอบ
การปฏิบัติงานของ ผูรวมปฏิบัติงาน โดยใชความรู ความสามารถ ประสบการณ และความชํานาญสูงในงาน
ดานการศึกษา ปฏิบัติงานที่ตองตัดสินใจหรือแกปญหาที่ยาก และปฏิบัติงานในฐานะผูปฏิบัติงานที่มี
ประสบการณ โดยใชความรู ความสามารถ ประสบการณ และความชํานาญสูงในงาน ดานการศึกษา
ปฏิบตั งิ านทต่ี อ งตดั สนิ ใจหรอื แกปญหาท่ียากและมหี นา ที่ความรบั ผดิ ชอบงาน ดงั น้ี
8.1 งานศึกษา วิเคราะห สงเสรมิ สนับสนนุ และดาํ เนนิ งานเกย่ี วกับศาสตรพระราชา
8.1.1 งานการจัดการศกึ ษาโครงการอันเน่ืองมาจากพระราชดาํ ริ
8.1.2 งานจัดการศกึ ษาตามโครงการอนั เนื่องมาจากพระราชดําริของ
พระบาทสมเดจ็ พระเจาอยหู ัวและของพระบรมวงศานวุ งศท ุกพระองค
8.1.3 งานอื่นๆ ท่เี กี่ยวขอ ง
8.2 งานความม่นั คงแหง ชาติ
8.3 งานประสานการปองกันและแกไขปญหาการใชสารเสพติด และสงเสริมปองกันแกไข
และ คุมครองความประพฤตนิ กั เรียนและนกั ศึกษา
8.3.1 งานสง เสริมความประพฤตินักเรยี นและนักศึกษา
8.3.2 การปองกันปญหาการแพรระบาดโรคเอดส เพศศึกษา และการต้ังครรภกอนวัย
อันควร
8.3.3 งานการประสานตาง ๆ ของ ศนู ย ฉก.ชน. สพฐ.
8.4 งานวิเทศสมั พันธ
8.4.1 งานวเิ ทศสัมพันธ
8.4.2 งานโครงการแลกเปลยี่ นนักเรยี นทุนระหวางประเทศ
8.5 งานระบบปจ จัยพื้นฐานนักเรียนยากจน
8.5.1 เรงรัด กาํ กบั ตดิ ตามการจดั ทาํ ขอมลู การคัดกรองนกั เรียนยากจน และนาํ เขา
ขอ มลู ในระบบปจจยั พนื้ ฐานนักเรียนยากจน
8.5.2 เรง รัด กาํ กับ ตดิ ตาม การรับรองผลการพจิ ารณาผสู มควรไดร ับทนุ เสมอภาค และ
นาํ เขาขอ มลู ในระบบปจจยั พน้ื ฐานนักเรยี นยากจน
57
8.5.3 เรงรัด กํากับ ติดตาม การใชจายเงินนักเรียนทุนเสมอภาค และการบันทึก
หลกั ฐานการใชจ า ยเงินในระบบปจจยั พน้ื ฐานนกั เรียนยากจน
8.5.4 เรงรัด กํากับ ติดตาม การบันทึกการเขาเรียน น้ําหนัก สวนสูงของนักเรียนใน
ระบบปจ จัยพื้นฐานนักเรยี นยากจน
8.6 สงเสริม สนับสนุน และดําเนินการเกี่ยวกับการจัดเตรียมขอมูลการจัดการศึกษาข้ัน
พ้ืนฐานของบุคคล ครอบครัว องคกร ชุมชน องคกรวิชาชีพ สถาบันศาสนา สถานประกอบการและสถาบัน
สงั คมอ่ืน
- งานสง เสรมิ และสนับสนุน การจดั การศึกษาข้ันพ้ืนฐานของบุคคล ครอบครัว องคกร
ชุมชน องคก รวิชาชีพ สถาบันศาสนา สถานประกอบการและสถาบันสังคมอนื่
8.7 โครงการเดก็ ดีมที ่เี รยี น
8.8 งานประสานกับสถานศึกษา สาํ นักงานเขตพน้ื ท่กี ารศกึ ษาอน่ื และหนว ยงานที่จดั
การศึกษาภาคบงั คับเกยี่ วกบั การยา ยนกั เรียน การติดตามนกั เรยี น การจาํ หนายนกั เรียน
8.9 การแกป ญ หาเด็กตกหลน เด็กกลุม เสยี่ ง และเดก็ ออกกลางคนั
8.10 ปฏิบัตงิ านแทนและกํากับดแู ลผานงาน นายภริ มย สกุลวงค และ
นางสาวมุกมณีย ภูวงค ในกรณไี มอยู หรอื อยูแ ตไมส ามารถปฏบิ ตั ิราชการได
8.11 ปฏิบัตงิ านอื่นๆ ตามทไี่ ดร บั มอบหมาย
9. นายภิรมย สกุลวงค ตําแหนง นักวิชาการศึกษา ระดับชํานาญการ ตําแหนงเลขท่ี
อ 40 ปฏิบัติงานในฐานะผูปฏิบัติงานท่ีมีประสบการณ โดยใชความรู ความสามารถ ประสบการณ
และความชํานาญสูงในงาน ดานการศึกษา ปฏิบัติงานท่ีตองตัดสินใจหรือแกปญหาที่ยาก และมีหนาท่ีความ
รับผดิ ชอบงาน ดงั นี้
9.1 งานประสานและสง เสรมิ องคก รปกครองสว นทองถนิ่ ใหสามารถจัดการศกึ ษาสอดคลอง
กบั นโยบายและมาตรฐานการศกึ ษา
- งานสงเสรมิ การจัดการศึกษาขององคก รปกครองสวนทอ งถ่ิน
9.2 งานสงเสริมการจดั การศึกษาสาํ หรับผูพิการ ผดู อ ยโอกาส และผูมคี วามสามารถพิเศษ
9.2.1 งานสงเสรมิ การจดั การศึกษาเด็กพิการ เดก็ ดอ ยโอกาสและผมู ีความสามารถ
พิเศษ
9.2.2 งานสงเสริมและสนับสนนุ นกั เรยี นในโควตาพิเศษ
9.3 งานประสานการปองกนั และแกไขปญหาการใชส ารเสพติด และสง เสริมปอ งกนั แกไ ข
และ คุมครองความประพฤตินักเรยี นและนักศึกษา
- งานการปองกนั และแกไขปญหาสารเสพตดิ ในสถานศึกษา
58
- งานโครงการ TO BE NUMBER ONE เพื่อปอ งกันและแกไขปญ หายาเสพตดิ ใน
สถานศกึ ษา
9.4 งานประสานและสง เสริมสถานศึกษาใหม ีบทบาทในการสรางความเขม แข็งของชุมชน
9.5 งานสงเสริมคณะกรรมการสถานศึกษาข้นั พื้นฐาน
- เสริมสรา งความเขม แข็งของชมุ ชน และพัฒนาความรู ความสามารถในการปฏบิ ตั ิ
หนาที่ของคณะกรรมการสถานศึกษาขนั้ พื้นฐาน
9.6 งานการคัดเลือกนักเรียน นักศึกษา และสถานศึกษาเพื่อรบั รางวัลพระราชทาน
9.7 ปฏิบตั ิงานแทน นายสวุ จิ ักขณ สายชวย และ นางสาวมกุ มณีย ภูวงค
ในกรณีไมอยหู รืออยแู ตไมส ามารถปฏิบตั ิราชการได
9.8 ปฏบิ ตั ิงานอ่ืนๆ ตามที่ไดรับมอบหมาย
10. นางสาวมกุ มณีย ภวู งค ตําแหนง นกั จติ วทิ ยาโรงเรียนประจําสาํ นักงานเขตพื้นที่การศึกษา
ตาํ แหนง เลขที่ พ 315756 ปฏิบัตงิ านในฐานะผูปฏบิ ัตงิ านระดบั ตนทตี่ องใชความรู ความสามารถทางวชิ าการ
ในการทํางาน ปฏิบัติงานดานจิตวิทยา ภายใตการกํากับ แนะนํา ตรวจสอบ และปฏิบัติงานอื่นตามท่ีไดรับ
มอบหมายโดยมีลักษณะงานทป่ี ฏบิ ัตใิ นดานตา ง ๆ และความรบั ผดิ ชอบดังน้ี
10.1 ดา นการปฏิบัตงิ าน
10.1.1 การดแู ลชวยเหลือนักเรยี นที่ไดรับการสงตอจากระบบการดูแลชวยเหลือนกั เรยี น
10.1.2 วิเคราะหและวินิจฉัยปญหานักเรียนเปนรายบุคคลที่มีปญหาซับซอนหรือจากการสงตอ
ดวยวิธีการท่ีหลากหลาย ไดแก แบบทดสอบทางจิตวิทยาดานสติปญญา อารมณ สังคม และวางแผนการ
แกป ญหา
10.1.3 ประเมิน สํารวจ วิเคราะห สภาวะสุขภาพจิตดวยวิธีการทางจิตวิทยากับนักเรียน เพื่อ
คนหา อธิบาย ทํานายแนวโนม พฤติกรรม อารมณ ความคิด พัฒนาการ ศักยภาพ แรงจูงใจ ความถนัด
บคุ ลกิ ภาพ สาเหตขุ องปญ หาสขุ ภาพจิตในระดับเบอื้ งตน
10.1.4 ใหคําปรึกษาแกนักเรียนและผูเกี่ยวของเปนรายบุคคล รายกลุม และบําบัดครอบครัว
เพ่ือการบําบัดและแกไขปญหาเฉพาะเร่ือง หรือปญหาท่ีซับซอน เชน พฤติกรรมเส่ียงเร่ืองยาเสพติด การ
ทะเลาะววิ าท การใชความรุนแรง ฯลฯ
10.1.5 ปรับพฤติกรรม พื้นฟูสภาวะทางจิตใจ สังคม อารมณ สงเสริมพัฒนาการในระดับเบื้องตน
เพื่อใหนักเรียนเขาใจ ยอมรับปญหาของตนเอง ปรับเปล่ียนอารมณ ความคิด พฤติกรรม วิธีการปรับตัวหรอื วิธี
แกป ญหาใหเหมาะสม
10.1.6 ใหก ารดูแลชว ยเหลือกลุมพิเศษ เชน เด็กบกพรองทางการเรียนรู (LD) เด็กสมาธิสั้น
เด็กออทสิ ติก เด็กท่ีมีสตปิ ญญาบกพรอง เปน ตน
59
10.1.7 สงเสริม ปองกัน เฝาระวัง แกไขปญหาพฤติกรรม สุขภาพจิตของนักเรียนดวยเครื่องมือ
และกระบวนการทางจิตวิทยาเบือ้ งตน เพ่ือพฒั นาความสามารถในการดําเนินชีวติ ไดเ หมาะสมย่ิงขึ้น
10.1.8 รวบรวม ศึกษาขอมูล วิจัยดานจิตวิทยา และวิชาการอ่ืน ๆ ท่ีเก่ียวของ เพื่อพัฒนาองค
ความรู นวัตกรรมดา นจติ วทิ ยา สขุ ภาพจติ
10.1.9 ออกติดตาม ชวยเหลือ กรณีสถานศึกษา หรือนักเรียน ประสบเหตุฉุกเฉิน ตามภารกิจงาน
ของศูนยเฉพาะกิจชวยเหลือและคุมครองนักเรียน พรอมท้ัง ธํารงระบบรายงานเหตุฉุกเฉิน ใหสํานักงาน
คณะกรรมการการศึกษาขนั้ พนื้ ฐานทราบ
10.1.10 ออกตดิ ตาม ชว ยเหลือ นกั เรยี น กรณปี ระสบเหตพุ ิเศษ หรอื กรณีฉกุ เฉนิ ตามภารกจิ งาน
ของศนู ยเ ฉพาะกจิ คุม ครองและชวยเหลือนักเรียน
10.1.11 สรางเครือขา ยทีมสหวิชาชพี ในการทาํ งาน เพอ่ื การดูแลชวยเหลอื นกั เรียนท่ปี ระสบปญหา
ทางสงั คม จากเหตุฉุกเฉนิ หรือกรณีพิเศษ เชน ถกู ลวงละเมิดไดรบั ผลกระทบจากความรนุ แรงฯ
10.1.12 การรายงานขอ มูลทางระบบชวยเหลอื และคมุ ครองนักเรียน www.spc.obec.go.th
10.1.13 สรปุ สถติ ิ รายงานผลการปฏิบตั งิ านทางจติ วทิ ยาเสนอผบู งั คบั บัญชา เพ่ือประกอบการ
วางแผน พฒั นาการปฏิบัติงาน
10.2 ดา นการวางแผน วางแผนการทาํ งานท่รี ับผดิ ชอบ รว มดําเนนิ การวางแผนการทาํ งานของหนว ย
หรอื โครงการ เพ่อื ใหการดาํ เนินงานเปนไปตามเปา หมายและผลสัมฤทธ์ทิ ่กี ําหนด
10.3 ดานการประสานงาน
10.3.1 ประสานการทาํ งานรวมกนั ท้ังภายในและภายนอกหรือหนว ยงาน เพ่ือใหเกิดความรวมมือ
และผลสัมฤทธติ์ ามที่กาํ หนด
10.3.2 ช้ีแจงและใหรายละเอียดเก่ยี วกับขอมลู ขอเทจ็ จริง แกบ ุคคลหรือหนวยงานท่ีเกย่ี วของเพ่ือ
สรางความเขาใจหรอื ความรวมมอื ในการดาํ เนนิ งานตามที่ไดร ับมอบหมาย
10.3.3 ประสานการสงตอไปยงั หนว ยงานภายนอก กรณีท่นี กั เรยี นตองการความชว ยเหลอื เฉพาะ
ดา นและการรับสง กลับเขาสูระบบโรงเรยี น
10.4 ดานการบริการ
10.4.1 เผยแพร ประชาสัมพันธความรูวชิ าการจติ วทิ ยา วิชาการทเ่ี ก่ยี วของ เพอื่ ใหกลุม เปา หมายมี
ความรู ความเขา ใจ ปรับใชในการดําเนนิ ชวี ิตประจาํ วนั
10.4.2 ถายทอด ฝกอบรม องคค วามรู เทคโนโลยดี า นจิตวทิ ยา จัดทาํ แผนการฝก อบรมเพ่อื พฒั นา
ความรูค วามสามารถ
10.5 ปฏบิ ัตงิ านแทน นายภริ มย สกลุ วงศ ในกรณไี มอ ยู หรืออยแู ตไมสามารถปฏิบตั ิราชการได
10.6 ปฏิบตั งิ านอ่นื ๆ ตามทไี่ ดรับมอบหมาย
……………………………………………………………
60
ภาคผนวก ฌ
กลมุ กฎหมายและคดี
กลุมกฎหมายและคดี ใหปฏิบัติงานขึ้นตรงกับผูอํานวยการสํานักงานเขตพื้นที่การศึกษาและ
มอี าํ นาจหนา ที่ ดังตอ ไปน้ี
1. สง เสรมิ สนับสนนุ พัฒนาการมีวนิ ัยและรักษาวนิ ัย
2. ดาํ เนนิ การสืบสวนเก่ยี วกับเรอื่ งรอ งเรยี น
3. ดําเนนิ การสอบสวนเกี่ยวกับวินยั และการตรวจพจิ ารณาวนิ ัย
4. ดาํ เนนิ การเกย่ี วกับการอุทธรณและการพจิ ารณาอทุ ธรณ
5. ดําเนินการเกย่ี วกับการรองทกุ ขและการพจิ ารณารอ งทกุ ข
6. ดําเนนิ การเกย่ี วกบั ความรับผดิ ทางละเมิดของเจา หนา ท่ี
7. ดําเนนิ การเก่ยี วกับงานคดีปกครอง คดแี พง คดีอาญา และคดีอน่ื ๆ ของรฐั
8. ดําเนนิ การปองกันและปราบปรามการทจุ รติ และประพฤติมิชอบ
9. ศึกษา วิเคราะห วิจัย จัดทําขอมูลและติดตามประเมินผลเพื่อพัฒนางานกฎหมายและ
งานคดีของรฐั
10. ปฏิบัติงานรวมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหนวยงานอ่ืนท่ีเกี่ยวของหรือท่ีไดรับ
มอบหมาย
1. นายวีระพันธ โชติวัน ตําแหนงนิติกร ระดับชํานาญการ เลขที่ตําแหนง อ 26 ปฏิบัติหนาที่
ผอู าํ นวยการกลุมกฎหมายและคดี มหี นา ที่และรบั ผดิ ชอบงาน ดังน้ี
1. ปฏบิ ัตหิ นาที่ผอู าํ นวยการกลุมกฎหมายและคดี
2. งานวินัยการสืบสวน การสอบสวน ตรวจพิจารณาและดําเนินการเกี่ยวกับวินัยขาราชการครู
และบุคลากรทางการศกึ ษา ลกู จางประจํา ลกู จางช่ัวคราว และพนกั งานราชการ
3. งานรองทกุ ข
4. งานอุทธรณ
5. งานกฎหมายและการดําเนนิ คดขี องรฐั การสอบขอเท็จจริงความรบั ผิดทางละเมิด
6. งานการพิจารณารา งกฎหมาย กฎ ระเบียบ และขอบังคับที่เก่ยี วขอ ง
7. งานตีความ วินิจฉัยปญหากฎหมาย รวบรวมขอเท็จจริงและพยานหลักฐาน เพ่ือดําเนินการ
เก่ยี วกับความรบั ผดิ ทางละเมิดของเจา หนาที่
8. งานการทาํ นติ ิกรรมทเ่ี กีย่ วขอ งกบั สํานกั งานเขตพืน้ ท่ีการศึกษามธั ยมศึกษานครศรธี รรมราช
9. งานใหความเห็นทางวชิ าการ
10. งานการตอบขอหารอื ปญ หาการปฏิบัตติ ามกฎหมายทเี่ ก่ยี วของ
11. งานฝกอบรม ใหคาํ ปรกึ ษาและแนะนําการปฏิบัติงานใหแ กเจาหนาท่ี
12. งานตอบปญหาและขอ ชีแ้ จงเร่อื งตาง ๆ เกย่ี วกับงานในหนาท่ี
13. งานเขา รว มประชมุ คณะกรรมการตา ง ๆ ตามที่ไดรบั แตงตง้ั
61
14. งานเสนอเรื่องที่เก่ียวของกับงานในหนาที่ตอคณะอนุกรรมการศึกษาธิการจังหวัด (อกศจ.)
และคณะกรรมการศกึ ษาธิการจงั หวดั (กศจ.)
15. ปฏิบตั งิ านอ่ืน ๆ ตามที่ผบู งั คบั บัญชามอบหมาย
2. นายรฏั ฐกฤษ กาญจนาภรณ ลกู จา งชั่วคราว ตาํ แหนงนติ กิ ร มหี นาที่และรับผดิ ชอบงาน ดังนี้
1. ศึกษา วิเคราะห และวิจัยเกี่ยวกับกฎหมาย กฎ ระเบียบ ขอบังคับตาง ๆ ที่ใชในการปฏิบัติ
หนา ที่ รวมท้ังการจัดระบบการจัดเก็บและการใหบ ริการทางกฎหมายใหเ ปน ปจ จบุ ัน
2. รวมตีความ แปลความ ใหคําปรึกษา เสนอแนะและตอบขอหารือเก่ียวกับขอกฎหมาย
กฎ ระเบียบ ขอบังคับตาง ๆ ใหแกขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตลอดจนสถานศึกษาและ
หนวยงานในสังกัด
3. ศึกษา วิเคราะห วิจัยสาเหตุการกระทําความผิดทางวินัย การเสริมสรางวินัยและจริยธรรม
ใหกับขา ราชการครูและบุคลากรทางการศกึ ษา
4. การจัดทําคูมือ เอกสาร และงานนําเสนอขอมูลเกี่ยวกับการรักษาวินัยของขาราชการครูและ
บุคลากรทางการศกึ ษา
5. ตรวจสอบการดําเนินการจัดทํานิติกรรมหรือเอกสารมีผลผูกพันทางกฎหมายของสํานักงาน
เขตพ้นื ทก่ี ารศกึ ษามธั ยมศึกษานครศรธี รรมราชและหนว ยงานในสังกดั ท่ีมีผลเก่ียวขอ ง
6. ดําเนินการรวบรวมขอเท็จจริงและพยานหลักฐาน เพ่ือดําเนินการทางคดีแพง คดีอาญา
คดีลมละลาย คดีปกครอง คดีลวงละเมิดสิทธิเด็ก และคดีความรับผิดทางละเมิดของเจาหนาที่ ในกรณีท่ี
สํานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษามัธยมศึกษานครศรีธรรมราช หนวยงานในสังกัด ขาราชการครูและบุคลากรทางการ
ศกึ ษาในสงั กัดเปนผูเสยี หายหรือมสี ว นไดเสยี ตลอดจนการประสานกับพนักงานอัยการ เพื่อฟอ งคดีหรือแกตาง
คดี หรือรับมอบอํานาจฟองคดีเองตามความเห็นชอบของสํานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษามัธยมศึกษา
นครศรธี รรมราช
7. ใหความชวยเหลือ แนะนํา และใหคําปรึกษาเกี่ยวกับแนวทางการตอสูคดีแพง คดีอาญา
คดลี ม ละลาย คดปี กครอง คดีลวงละเมิดสทิ ธิเด็ก และคดีความรบั ผดิ ทางละเมิดของเจาหนาท่ี รวมทงั้ การเรียก
คาสินไหมทดแทน ในกรณีท่ีสํานักงานเขตพ้ืนที่การศึกษามัธยมศึกษานครศรีธรรมราช หนวยงานในสังกัด
ขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาในสังกัดถูกกลาวหาวากระทําความผิดทางอาญา ถูกจับกุม ถูกคุมขัง
ถกู ฟอ งคดแี พง ถูกฟอ งคดีอาญา ถูกฟองคดปี กครอง หรือถกู กระทาํ ละเมดิ
8. พิจารณาและดําเนินการหาผูรับผิดชอบทางละเมิดและการใชสิทธิเรียกรองติดตามทวงถาม
ใหผูต อ งรับผดิ ชาํ ระหนใ้ี หแ กท างราชการ
9. การดาํ เนินการทางวนิ ยั แกผกู ระทําความผิดไมร า ยแรง
10. ตรวจสอบขอ เท็จจริงในการดาํ เนินการทางวนิ ยั แกผูกระทําความผดิ รายแรง
11. เสนอพจิ ารณาการสงั่ พกั ราชการและส่งั ใหออกราชการไวกอน
12. การรายงานการดําเนินการทางวนิ ยั และการลงโทษ
13. รับเร่ืองรองทุกขและเร่ืองรองเรียนของขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ดําเนินการ
ตรวจสอบ พจิ ารณา และเสนอใหผ ูม ีอาํ นาจตามกฎหมายพจิ ารณา
62
14. รับเร่ืองอุทธรณคําสั่งทางปกครองของขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ดําเนินการ
ตรวจสอบ พจิ ารณา และเสนอใหผมู อี ํานาจตามกฎหมายพจิ ารณา
15. การเขา รวมประชุมคณะกรรมการตาง ๆ ตามทไี่ ดรบั แตง ตง้ั หรอื ตามทไ่ี ดร ับมอบหมาย
16. การเสนอเรื่องที่เกี่ยวของกับงานในหนาที่ตอคณะอนุกรรมการศึกษาธิการจังหวัด (อกศจ.)
และคณะกรรมการศึกษาธิการจงั หวดั (กศจ.)
17. ปฏิบัติหนาท่ีงานธุรการและงานสารบรรณ การรับและสงหนังสือราชการ การเสนอแฟมงาน
การขอเบิกวัสดุสํานักงาน และการดูแลบํารุงรักษาวัสดุอุปกรณของกลุมกฎหมายและคดี สํานักงานเขตพ้ืนที่
การศกึ ษามัธยมศกึ ษานครศรธี รรมราช
18. ปฏิบัติหนาที่เปนผูควบคุม ดูแล และพัฒนาระบบเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร
ตลอดจนการจดั การขอมูล การเผยแพรค วามรู และการประชาสัมพนั ธกิจกรรมลงบนเว็บไซตของกลุมกฎหมาย
และคดี สํานกั งานเขตพืน้ ทกี่ ารศึกษามัธยมศึกษานครศรธี รรมราช
19. ปฏิบตั ิงานอื่น ๆ ตามท่ผี ูบ ังคบั บัญชามอบหมาย
.................................................................................
63
ภาคผนวก ญ
หนว ยตรวจสอบภายใน
หนวยตรวจสอบภายใน ปฏิบัติงานข้ึนตรงกับหัวหนาสวนราชการและมีอํานาจหนาที่ ดังนี้
1. ดาํ เนินงานเกยี่ วกับงานตรวจสอบการเงนิ การบัญชี และตรวจสอบระบบการดแู ลทรพั ยส ิน
2. ดําเนินงานเกี่ยวกับงานตรวจสอบการดําเนินงานหรือกระบวนการปฏิบัติงานเปรียบเทียบ
กับผลผลติ หรือเปา หมายทก่ี าํ หนด
3. ดาํ เนินงานเก่ียวกับการประเมินการบรหิ ารความเสี่ยง
4. ดาํ เนินการอนื่ เก่ียวกบั การตรวจสอบภายในตามท่ีกฎหมายกําหนด
5. ปฏิบัตงิ านรว มกบั หรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหนว ยงานอื่นท่เี กยี่ วของหรอื ท่ีไดรับ
1. นางชุติมา พยุหกฤษ ตําแหนงนักวิชาการตรวจสอบภายใน ระดับชํานาญการพิเศษ
เลขที่ตําแหนง อ 48 ปฏิบัติหนาท่ีผูอํานวยการหนวยตรวจสอบภายใน มีหนาที่และรับผิดชอบ ดูแล
บรหิ ารจดั การงานตามขอบขายภารกจิ ของหนวยตรวจสอบภายใน มีหนาท่ีและรบั ผิดชอบงาน ดังน้ี
1.1 บังคบั บัญชาขาราชการ ลูกจา งประจํา ในหนว ยตรวจสอบภายใน
1.2 กําหนดแผนงาน มอบหมายงาน ใหคําปรึกษา แนะนํา ศึกษา วิเคราะห เพื่อปรับปรุง
และพฒั นางานตลอดจนแกไ ขปญ หาขัดของในการปฏบิ ัติงานในหนว ยตรวจสอบภายใน
1.3 ควบคุม กาํ กับ ตรวจสอบ กลัน่ กรอง ติดตามและประเมนิ ผลการปฏิบตั งิ านของ
บคุ ลากรในหนวยตรวจสอบภายใน
1.4 ใหคําปรึกษา แนะนํา และตอบขอหารือเกี่ยวกับการปฏิบัติงาน ตามกรอบภารกิจ
ของหนว ยตรวจสอบภายในแกสวนราชการและสถานศกึ ษาในสังกัด
1.5 ดําเนนิ งานเกี่ยวกบั งานตรวจสอบการเงิน การบัญชี และตรวจสอบระบบการดแู ล
ทรพั ยส นิ ของสํานักงานเขตพื้นทก่ี ารศึกษา และสถานศึกษาในสังกดั
1.6 ดําเนนิ งานเกย่ี วกบั งานตรวจสอบการดําเนนิ งานหรือกระบวนการปฏิบตั ิงาน
เปรยี บเทียบกับผลผลิตหรือเปา หมายทีก่ ําหนด
1.7 ดําเนนิ งานเกย่ี วกับการประเมนิ การบริหารความเสี่ยง
1.8 ดําเนนิ การอื่นเกีย่ วกับการตรวจสอบภายในตามท่ีกฎหมายกําหนด
1.9 ปฏิบัติงานรวมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหนวยงานอ่ืนท่ีเก่ียวของหรือท่ี
ไดร ับมอบหมาย
1.10 จัดทาํ กฎบัตรการตรวจสอบภายใน และกรอบคุณธรรม
1.11 จดั ทาํ แผนการตรวจสอบประจําป
1.12 รายงานผลการตรวจสอบและตดิ ตามผลการตรวจสอบ
1.13 ปฏิบตั ิหนาท่แี ทนบุคคลในขอ 2 กรณีท่บี คุ คลดังกลาวไมส ามารถปฏบิ ัติราชการได
1.14 ปฏิบตั งิ านอนื่ ๆ ตามท่ผี บู งั คับบญั ชามอบหมาย
64
2. นางสาวยุวคนธ ใยทอง ตําแหนงนักวิชาการตรวจสอบภายใน ระดับชํานาญการ
เลขท่ีตําแหนง อ 49 ปฏิบัติหนาท่ีแทนผูอํานวยการหนวยตรวจสอบภายใน กรณีผูอํานวยการตรวจสอบ
ภายในไมอ ยหู รืออยูแตไมส ามารถปฏบิ ัติหนา ท่ไี ด มหี นา ทแ่ี ละรับผดิ ชอบงาน ดังน้ี
2.1 ปฏบิ ัตงิ านหนา ท่งี านธรุ การของหนว ยตรวจสอบภายใน
2.2 ใหคําปรึกษา แนะนํา และตอบขอหารือเกี่ยวกับการปฏิบัติงานตามกรอบภารกิจของ
หนวยตรวจสอบภายในแกสวนราชการและสถานศึกษาในสังกดั
2.3 ดําเนินงานเก่ียวกับงานตรวจสอบการปฏิบัติงาน พรอมทั้งหลักฐาน เอกสารทางการ
บัญชี รวมท้ัง การควบคุมเอกสารทางการเงิน การบัญชี และตรวจสอบระบบการดูแลทรัพยสินของสํานักงาน
เขตพื้นท่กี ารศกึ ษา และสถานศึกษาในสังกดั ดงั นี้
2.3.1 งานตรวจสอบเงินทดรองราชการ รวมถึงเงินยืมราชการ และการจาย
เงินทดรองราชการ ของสาํ นกั งานเขตพ้นื ที่การศึกษา
2.3.2 งานตรวจสอบการบริหารสินทรัพย ทุกข้ันตอน(การวางแผน การจัดหา
การควบคุมและบํารงุ รกั ษา การจําหนายพสั ด)ุ
2.3.3 งานตรวจสอบการจดั หาพสั ดุดวยวิธกี ารทางอเิ ลก็ ทรอนกิ ส ทุกข้ันตอน
2.3.4 งานตรวจสอบการปฏิบัติงานตามระบบ GFMIS/ระบบ e-GP ท่ีเก่ียวของกับ
การจดั ซือ้ – จดั จา ง – เบกิ จา ย – กนั เงนิ –สํารองเงนิ – รับและนําสง เงิน – ระบบสนิ ทรัพยถาวร เปน ตน
2.4 ดําเนินงานเกี่ยวกับงานตรวจสอบการดําเนินงานหรือกระบวนการปฏิบัติงาน
เปรยี บเทียบกับผลผลิตหรอื เปา หมายทีก่ ําหนด
2.5 ตรวจสอบและรายงานผลการใชจ ายคา สาธารณปู โภคของสวนราชการตาม มติ ครม.
2.6 ดําเนนิ งานเกยี่ วกับการประเมนิ การบรหิ ารความเส่ียง
2.7 ดาํ เนินการอื่นเกี่ยวกับการตรวจสอบภายในตามท่กี ฎหมายกาํ หนด
2.8 ปฏบิ ตั ิงานรวมกบั หรือสนบั สนนุ การปฏิบัติงานของหนว ยงานอนื่ ท่เี กี่ยวขอ งหรือที่
ไดร บั มอบหมาย
2.9 รายงานผลการตรวจสอบและติดตามผลการตรวจสอบ
2.10 ปฏบิ ัตงิ านอ่นื ๆ ตามท่ผี บู ังคบั บัญชามอบหมาย
.............................................................