รายงานผลการปฏิบัติงานการเตรียมความพร5อมและพัฒนาอย:างเข5มของครูผู5ช:วย ครั้งที่ 1 (การทำงานเปEนทีม) 0
รายงานผลการปฏิบัติงานการเตรียมความพร5อมและพัฒนาอย:างเข5มของครูผู5ช:วย ครั้งที่ 1 (การทำงานเปEนทีม) 1 การประเมิน องค$ประกอบที่ 2 การประเมินผลการปฏิบัติงาน 4.1 หลักการทำงานเป1นทีม การทำงานเป+นทีมเป+นความร0วมมือ ร0วมใจของบุคคล เพื่อที่จะบรรลุเป<าหมายร0วมกัน ข@าพเจ@า จึงยึดหลักการทำงานเป+นทีม ดังนี้ 1. มีวัตถุประสงคI ต@องชัดเจน 2. มีการจัดลำดับความสำคัญในการทำงาน 3. มีผลการทำงาน หลักฐานอ)างอิง รูปที่ 1 ประชุมกลุ0มงานเพื่อวางแผนการทำงาน โดยการใช@ปQญหาเป+นฐาน ข"อที่ 4 การทำงานเป1นทีม
รายงานผลการปฏิบัติงานการเตรียมความพร5อมและพัฒนาอย:างเข5มของครูผู5ช:วย ครั้งที่ 1 (การทำงานเปEนทีม) 2 รูปที่ 2 ผลการดำเนินงานด@วยความสามัคคีของคณะครู
รายงานผลการปฏิบัติงานการเตรียมความพร5อมและพัฒนาอย:างเข5มของครูผู5ช:วย ครั้งที่ 1 (การทำงานเปEนทีม) 3 4.2 การพัฒนาทีมงาน การใช@และสร@างเครือข0ายทางวิชาการ ข@าพเจ@าได@เข@าร0วมกิจกรรมที่องคIกรวิชาชีพทั้งภายในและ ภายนอกองคIการจัดขึ้นเพื่อแลกเปลี่ยนเรียนรู@กับบุคคลในแวดวงอาชีพครู และแลกเปลี่ยนความรู@และร0วมกัน พัฒนาสื่อ การเรียนรู@ ตลอดจนสร@างเครือข0ายทางวิชาการ ในรูปแบบช0องทางต0าง ๆ เพื่อแลกเปลี่ยนความรู@ ในระหว0างองคIกร หลักฐานอ)างอิง รูปที่ 3 ใช@เครือข0ายทางวิชาการในรูปแบบช0องทางต0าง ๆ เพื่อแลกเปลี่ยนความรู@ในระหว0างองคIกรและนอก องคIกรเพื่อความสะดวกรวดเร็วและทันต0อเหตุการณI ทั้งการติดต0อสื่อสารและรับข0าวสารทุกด@าน