The words you are searching are inside this book. To get more targeted content, please make full-text search by clicking here.

เอาอันนี้ประเมิน ครั้งที่ 1-2564(บันทึกอัตโนมัติ)

Discover the best professional documents and content resources in AnyFlip Document Base.
Search
Published by Naregarn Nimanong, 2021-04-08 21:40:53

เอาอันนี้ประเมิน ครั้งที่ 1-2564(บันทึกอัตโนมัติ)

เอาอันนี้ประเมิน ครั้งที่ 1-2564(บันทึกอัตโนมัติ)





คำนำ

เอกสารรายงานผลการปฏิบตั ิงานและการประเมนิ พนักงานราชการ ประจาปีงบประมาณ ๒๕๖๔ ระหว่างเดือน
ตลุ าคม ๒๕๖๓ – เดือนมนี าคม ๒๕๖๔ เอกสารรายงานเล่มนีจ้ ัดทาขน้ึ เพ่ือใช้เปน็ ข้อมลู สาหรับการประเมินสรปุ ผลการ
ปฏบิ ัตงิ านตามบทบาทหน้าที่ตามภารกจิ หลกั และโครงการอ่ืนๆ ทไ่ี ด้รับมอบหมาย เพ่ือนาผลการประเมนิ มาปรบั ปรงุ และ
พัฒนาการดาเนินงานดา้ นธรุ การ – สารบรรณ ให้มคี ณุ ภาพและเป็นไปตามมาตรฐานการประเมินของพนกั งานราชการ
ตาแหน่งนกั จัดการงานท่วั ไป

เอกสารรายงานประเมินตนเองเล่มนีผ้ จู้ ดั ทาขอขอบพระคุณ ผู้อานายการ สานกั งาน กศน.จังหวัดฉะเชิงเทรา
ขา้ ราชการ และบคุ ลากรทุกทา่ น ทใี่ หโ้ อกาสในการทางานที่ สานักงาน กศน.จังหวัดฉะเชิงเทรา หวังเป็นอยา่ งยง่ิ ว่าจะได้
รบั คาชี้แนะจากทกุ ทา่ นให้รายงานการประเมินตนเองมีความถูกต้องครบถ้วนย่งิ ขน้ึ ซ่งึ จะนาไปสู่การพัฒนาคุณภาพการ
ประเมนิ ผลการปฏิบตั ิงานต่อเน่ืองต่อไป

นำงนรกี ำนต์ นมิ่ อนงค์
นักจัดกำรงำนทวั่ ไป
มนี ำคม ๒๕๖๔

สารบัญ ค

เร่ือง หนา้

คานา ข
1
สารบัญ
2–9
ประวัติส่วนตวั ของพนักงานราชการทว่ั ไป ตาแหน่ง นักจดั การงานทัว่ ไป 10
11
ผลการปฏิบัติงานพนักงานราชการ ตาแหนง่ นกั จดั การงานท่วั ไป
12 – 47
รายละเอยี ดการปฏิบตั งิ าน 48
49 – 54
แผนผังการปฏิบตั ิงาน
55 – 67
เปา้ ประสงค์ ปญั หาและอปุ สรรค แนวทางการพฒั นา/แกไ้ ข/เสนอแนะ 68 - 75
76 - 77
ตวั ชว้ี ดั การประเมินพนกั งานราชการ ตาแหน่งนักจดั การงานท่ัวไป 78 - 89
90 – 95
ปรมิ าณผลงาน
96 – 98
ตวั ชว้ี ดั ท่ี 1 งานตามตาแหนง่
99 – 104
ตัวชี้วัดที่ 2 การสนับสนุนสถานศกึ ษา
105 - 106
ตวั ชีว้ ัดท่ี 3 งานอ่ืนๆทไี่ ดร้ บั มอบหมาย 107
108
คณุ ภาพผลงาน 109
110
ตวั ช้วี ัดท่ี 1 ผลงานมีความถกู ตอ้ ง ครบถว้ น แมน่ ยา 111-118

ตวั ช้ีวัดท่ี 2 ผลงานมคี วามโปรง่ ใส ตรวจสอบได้

ตวั ช้ีวัดท่ี 3 ผลงานมีความประณตี เรยี บร้อย
ตวั ชี้วดั ท่ี 4 ผลงานแสดงถึงการมคี วามคิดสร้างสรรค์
ตัวช้วี ัดท่ี 5 ผลงานแสดงถงึ การมีความคดิ สรา้ งสรรคน์ วตั กรรม

ความรวดเร็วหรือความตรงต่อเวลา

ตัวชว้ี ัดที่ 1 ความรวดเรว็ หรอื ความตรงต่อเวลา

การใชท้ รัพยากรอยา่ งคุม้ ค่า

ตัวชวี้ ดั ท่ี 1 การใชท้ รพั ยากรอยา่ งคุ้มค่า

พฤติกรรมการปฏิบตั ิงาน 5 สมรรถนะ

1. การมงุ่ ผลสมั ฤทธ์ิ (Achievement Motivation)
2. การบรกิ ารที่ดี (Service Mind)
3. การส่ังสมความเชย่ี วชาญในการทางาน (Expertise)
4. การยึดม่นั ในความถูกต้องชอบธรรมและจรยิ ธรรม (Integrity)
5. การทางานเปน็ ทมี (Teamwork)

ภาคผนวก



ประวัติส่วนตวั ของพนักงานราชการท่ัวไป
ตาแหน่ง นักจัดการงานทวั่ ไป

1. ประวตั สิ ่วนตัว

- ชื่อ (นาย/นาง/นางสาว)...นรกี านต์......นามสกุล.....น่ิมอนงค.์ ................
- เกิดวนั ท่ี........10.............เดือน.........พฤศจกิ ายน.........พ.ศ....2517……..
หมายเลขประจาตัวประชาชน 3-2406-00696-50-0
- ปฏบิ ัตงิ านในตาแหน่ง นักจัดการงานท่ัวไป เมื่อวนั ท่ี 1 เดือน กนั ยายน พ.ศ.2557

2. ประวัติการศึกษา

ระดบั โรงเรียน/สถาบัน สาขา/วิชาเอก ปที ่ีจบ
คหกรรมศาสตร์ 2540
อนปุ ริญญาตรี วิทยาเขตเทคนคิ กรุงเทพ ม.ราชมงคล วิทยาการการจดั การ 2546

ปรญิ ญาตรี มหาวทิ ยาลัยราชภัฏราชนครินทร์

ปรญิ ญาโท

อนื่ ๆ..............................

3. ปรชั ญา/แนวคิดในการทางาน
..........ทาทกุ ๆวนั ใหด้ ีท่สี ดุ ........
4. ความสามารถพิเศษ..........จัดดอกไม้ การจบั จบี ผา้ และ ทาอาหาร

5. การพัฒนาตนเอง
- เข้ารว่ มโครงการอบรม การพัฒนาบคุ ลากร “ดา้ นวนิ ยั และจรรยาบรรณ”
- เขา้ ร่วมโครงการ อบรมพฒั นาผู้พิการ
- เขา้ ร่วมโครงการ อบรมลดใช้พลังงานในภาครฐั ปี 2558
- เข้ารว่ มโครงการอบรมระบบ งานธรุ การ – สารบรรณ
- เขา้ ร่วมโครงการอบรมจดั ทาแผนงานและโครงการประชมุ เชิงปฏิบตั กิ ารจดั ทาแผนพัฒนา
- เขา้ ร่วมโครงการประชุมเชงิ ปฏบิ ตั ิการพฒั นาหลกั สูตรภาองั กฤษเพื่อการสื่อสาร
- เขา้ รว่ มโครงการประชุมเชงิ ปฏบิ ตั กิ ารจัดทาข้อมูลในระบบฐานข้อมลู เพื่อการบริหารจดั การ (DMIS)
- เขา้ รว่ มโครงการพฒั นาบคุ ลากรเร่ืองการสรา้ งสังคมแหง่ การเรยี นรสู้ าหรบั ผปู้ ฏบิ ตั ิงานทางด้านการศึกษา
นอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศยั
- เข้าร่วมโครงการอบรม Google App (๒๕๖๓)
- เขา้ ร่วมประชุมชี้แจงแนวทางการขบั เคล่ือนการดาเนินงาน (กศน. WOW) (๒๕๖๓)
- รว่ มอบรมการจดั ทาบญั ชอี งคก์ ร (DEI) (๒๕๖๓)



๕. กำรพฒั นำตนเอง เกยี รติบัตรทค่ี น้ ควำ้ หำควำมรู้เพิ่มเตมิ จำก สำนกั งำน กศน.จังหวดั อ่นื ๆ
สถำนศึกษำ กศน.อำเภอจงั หวดั อ่นื ๆ และหนว่ ยงำนอน่ื ๆ









๕. กำรพฒั นำตนเอง กำรเข้ำร่วมประชุม/สัมมนำ/ฝึกอบรม/กิจกรรม

ลำดบั ช่อื กำรประชมุ /สัมมนำ/ฝกึ อบรม/ วัน/เดอื น/ปี ระยะเวลำ สถำนที่ปฏบิ ตั ิงำน

กจิ กรรม 1 วัน ณ ศาลาจัตรุ มขุ หน้า
ศาลากลาง จงั หวัด
๑. ร่วมโครงการวันสวรรคต 13 ตุลาคม 2563 ฉะเชงิ เทรา

พระบาทสมเดจ็ พระบรมชนกาธเิ บศร

มหาภูมพิ ลอดลุ ยเดชมหาราช
บรมนาถบพติ ร

2. ร่วมโครงการวนั วนั น้อมราลึก "สมเด็จ ๒๑ ตลุ าคม ๒๕๖๓ 1 วัน ณ ศาลาจตั ุรมขุ หนา้
ยา่ " เนอื่ งในวันคล้ายวันพระราชสมภพ ศาลากลาง จงั หวัด
สมเด็จพระศรนี ครินทราบรมราชชนนี ฉะเชงิ เทรา

ประจาปี ๒๕๖๓

3. รว่ มโครงการวันปิยะมหาราช ประจาปี 23 ตลุ าคม ๒๕๖๓ 1 วัน ณ ศาลาจตั รุ มุข หนา้

๒๕๖๓ น้อมราลึกในพระมหา ศาลากลาง จงั หวัด

กรุณาธิคุณของสมเด็จพระ ฉะเชิงเทรา
จุลจอมเกล้าเจา้ อยู่หวั รัชกาลท่ี ๕

๔. รว่ มโครงการวันพระบดิ าแห่งฝนหลวง 14 พฤศจิกายน ๒๕๖๓ 1 วัน ณ ศาลาจัตุรมขุ หนา้
ศาลากลาง จังหวัด

ฉะเชงิ เทรา

๕. ร่วมโครงการวันคลา้ นวันเฉลมิ พระ 5 ธนั วาคม 2563 1 วนั ณ ศาลาจตั ุรมขุ หน้า

ชนมพรรษา พระบาทสมเด็จพระบรม ศาลากลาง จงั หวดั
ชนกาธเิ บศรมหาภมู ิพลอดลุ ยเดช ฉะเชงิ เทรา
มหาราช บรมนาถบพิตร วันชาติและ

วนั พ่อแหง่ ชาติ

6. รว่ มโครงการศูนย์ดิจทิ ลั ชมุ ชน 22 - 25 กุมภาพนั ธ์ 4 วนั ณ สานักงาน กศน.จังหวัด

หลักสตู รการใช้งานโปรแกรม 2564 ฉะเชงิ เทรา

สานกั งานเพ่ือสรา้ งโอกาสการมงี านทา

7. รว่ มโครงการพธิ ีวันมาตราฐานช่างไทย 2 มีนาคม 2564 1 วัน ณ ศาลาจัตรุ มุข หน้า
ศาลากลาง จังหวัด
ฉะเชงิ เทรา

รวม ๗ งาน 10 วนั



รำยละเอยี ดปฎิบัตงิ ำนทไ่ี ด้รบั มอบหมำย

 ข้าพเจ้าปฏบิ ัติงานตามคาสัง่ ทไี่ ดร้ ับมอบหมายงานและหน้าที่ความรบั ผิดชอบ 11/2562
 กลมุ่ อานวยการ
 งานบรหิ ารทว่ั ไป
มอบหมายให้ นางนรีกานต์ นิ่มอนงค์ ตาแหน่งนักจัดการงานท่วั ไป รบั ผิดชอบงาน

ดงั น้ี
1. งานธรุ การ งานสารบรรณ
1.1 งานสารบรรณ ดาเนินงานท่เี กีย่ วกบั การบรหิ ารเอกสาร การจัดทา การรบั การสง่

การเก็บรักษา การยืม และการทาลาย ออกแบบระบบการรบั – ส่งหนังสอื ราชการให้สอดคล้องเชื่อมโยงระหว่างหนว่ ยงาน
และสถานศึกษาโดยระบบเครือข่ายเทคโนโลยี รับ – ส่งหนงั สอื ราชการตามทีก่ าหนด จัดทาทะเบยี นหนงั สอื รบั – ส่ง
รวบรวมและเผยแพร่ ระเบยี บ คาสั่ง ประกาศ และแนวทางปฏิบตั ิตา่ งๆ เก็บรักษา ให้ยืมและทาลายหนังสอื ราชการ
ควบคุมการใช้โทรศพั ท์ โทรสาร

1.2 งานรฐั พธิ ี / ราชพิธี / วันสาคญั ประสานแจง้ เวียนบุคลากรเพื่อทราบและเข้าร่วมกิจกรรม
จดั เตรยี มพานพมุ่ เงนิ พมุ่ ทอง ดอกไม้สด พวงมาลา เทยี นชยั และอืน่ ๆตามเงื่อนไขข้อกาหนดของงานนนั้ ๆ ประสาน
จัดเตรียมยานพาหนะ นดั หมายเข้ารว่ มกจิ กรรม สรุปรายงานเสนอผู้บริหารเพ่ือทราบ

1.3 รวบรวม MOU เก็บเอกสารหรือหนงั สือท่ีเก็บบนั ทึกข้อตกลง ความเข้าใจทต่ี รงกนั หรอื ขอ้ ตกลง
ทจี่ ะร่วมมือระหว่างสองฝ่าย โดยท่ีทั้งสองฝ่ายอาจเปน็ องค์กรหนึ่งๆ หนว่ ยงานหน่ึงๆของรัฐ หนว่ ยงานหรือบริษทั เอกชน

1.4 งานรบั – ส่งไปรษณยี ์ บริการรบั – สง่ ไปรษณีย์ของสานกั งาน กศน.จงั หวัดฉะเชิงเทรา
1.5 งานอ่ืนๆที่ไดร้ บั มอบหมาย



ตำแหนง่ นกั จัดกำรงำนท่ัวไป

รำยละเอยี ดกำรปฏบิ ตั ิงำนมดี ังน้ี

ด้ำนกำรวำงแผน Plan (P)
๑. สารวจ รวบรวม วเิ คราะห์ ข้อมลู กฎหมาย ระเบียบ คาส่ังและแนวทางทีเ่ ก่ียวข้องกบั การ

ปฏิบตั งิ านทรี่ บั ผดิ ชอบ
๒. จดั ทาแผน/ปฏทิ นิ การปฏิบตั งิ านประจาปีงบประมาณ

ด้ำนดำเนนิ กำร Do (D)
๑. ศึกษาโครงสร้างการบริหารงานของสานกั งาน กศน.จังหวัด/ กทม.
๒. ออกแบบระบบการรับ – ส่งหนังสอื ราชการใหส้ อดคลอ้ งเช่ือมโยงระหวา่ งหน่วยงาน และ

สถานศึกษาโดยระบบเครือขา่ ยเทคโนโลยี
๓. รบั – ส่งหนงั สือราชการตามระบบที่กาหนด
๔. จัดทาทะเบยี นหนังสือ รับ – ส่ง
๕. รวบรวมและเผยแพร่ ระเบยี บ คาส่งั ประกาศ และแนวปฏบิ ัตติ ่าง ๆ
๖. เกบ็ รกั ษา ให้ยมื และทาลายหนงั สอื ราชการ
๗. ควบคมุ การใช้โทรศัพท์ โทรสาร
๘. งานรฐั พิธ/ี ราชพิธ/ี วนั สาคัญ
- ประสานแจ้งเวยี นบคุ ลากรเพอื่ ทราบและเขา้ ร่วมกิจกรรม
- จัดเตรยี มพานพุ่มเงิน พุ่มทอง ดอกไม้สด พวงมาลา เทยี นชยั และอื่น ๆ ตามเงือ่ นไข
ขอ้ กาหนดของงานนัน้ ๆ
-.ประสานจัดเตรยี มยานพาหนะ นดั หมายเข้าร่วมกจิ กรรม
๙. งานรับ – สง่ ไปรษณยี ์
๑๐. สง่ เสรมิ สนบั สนนุ บคุ ลากร/หน่วยงาน/สถานศึกษาในสังกัด ประกอบดว้ ย
๑๐.๑ การใหค้ าปรึกษา แนะนาให้ข้อเสนอแนะเพ่ือให้การดาเนนิ งานมคี วามถูกต้องสะดวก รวดเรว็
๑๐.๒ การเผยแพร่เอกสาร/คูม่ อื หนังสือเวียนเกยี่ วกบั ระเบียบ แนวทางการดาเนนิ งานเพอ่ื ให้

บคุ ลากรถือปฏบิ ัติ
๑๐.๓ การให้ความรู้แกบ่ ุคลากรในหน่วยงาน และสถานศกึ ษาในรปู แบบต่างๆ เชน่ การให้ความรู้

โดยการประชุมชี้แจง การซักซอ้ มแนวทางการดาเนนิ งาน เปน็ ตน้



๑๐.๔ การอานวยความสะดวกในการแจ้งข้อมลู ขา่ วสารในรปู แบบตา่ งๆ เช่น ระบบสารบรรณ
อเิ ลก็ ทรอนกิ ส์ ไลน์กลมุ่ เฟซบุค๊ กลมุ่ เว็บไซต์ โทรสาร อีเมล์ ปา้ ยประกาศ เปน็ ตน้

๑๑. ปฏิบัติงานอน่ื ๆ ตามท่ีได้รับมอบหมาย

ด้ำนกำรตรวจสอบและประเมินผล check (C)
พิจารณาผลการปฏิบตั ิงานเชิงปรมิ าณ เชิงคุณภาพ และพฤตกิ รรมการปฏิบตั งิ าน ให้เป็นไปตามเกณฑ์

และตวั ชว้ี ัดที่กาหนด

ดำ้ นกำรปรับปรุงและพัฒนำผลกำรปฏบิ ตั ิงำน ACTION ( A)
๑. สรปุ ผลการปฏิบัตงิ าน หรอื ความสาเร็จของงานทไ่ี ดด้ าเนินการ
๒. ปรบั ปรงุ และพัฒนางานท่ีรบั ผิดชอบ โดยให้มแี นวทางพัฒนาปรบั ปรงุ ที่ชัดเจน

๑๐

แผนผงั กำรปฏบิ ตั งิ ำน
ตำแหน่งนักจัดกำรงำนทั่วไป

สำรบรรณ

หนังสือรบั หนังสอื
เรอื่ งใหม่
ลงทะเบียนรับใหม่ หนังสอื รับในระบบ เสนอ ผอ.

สง่ กลุ่มงำน เสนอ ผอ. ผอ.ลงนำม ปรับแก้ไข
เจำ้ หน้ำที่ผู้ ผอ. / รอง ผอ. ส่ังกำร
ออกเลขส่ง เรือ่ งปรับแกไ้ ข
(เจ้ำหน้ำที่)

สำรบรรณกลำง/กล่มุ งำน แนบเอกสำร

๑๑

เปำ้ ประสงค์

๑. ปฏบิ ตั ิงานอยา่ งเปน็ ระบบ งานธรุ การ – สารบรรณ อยา่ งถกู ต้องตามคาสง่ั กฎระเบยี บ ดว้ ยความโปร่งใส ประหยดั
รวดเร็ว โดยเร็ว โดยคานงึ ถึงประโยชน์ของทางราชการ และเป็นไปตามวัตถุประสงค์

๒. มขี อ้ มลู ความถกู ต้องของหนงั สอื ราชการ คาส่งั ถูกต้องตามระเบียบ ระบบการเก็บ – จ่ายหนงั สอื ราชการ รวดเร็ว
ถูกต้อง กระชับ หางา่ ย

๓. งานธรุ การ - สารบรรณ ถูกต้องมรี ะบบงานท่ีชัดเจน ไม่ยุ่งยาก เช่ือถือได้

ปญั หำและอุปสรรค

๑. ไดร้ บั หนงั สือราชการล่าชา้ จากหนว่ ยงานภายใน และภายนอก
๒. รับหนังสือราชการเอกสารไมค่ รบถ้วน ถูกต้อง เช่น ขาดลายเซน็ ไมค่ รบ ไม่แนบส่ิงทสี่ ่งมาด้วย ขาดเอกสารประกอบ

ต่างๆ เป็นตน้

แนวทำงกำรพัฒนำ / แกไ้ ข / เสนอแนะ

๑. จัดทาคู่มือแนวทางการปฏิบตั ิงานสารบรรณให้เปน็ ไปในแนวทางเดียว
๒. นาระบบคอมพวิ เตอร์และโปรแกรมสารบรรณอิเลก็ ทรอนิกสม์ าใชใ้ นการปฏิบตั งิ านสารบรรณ
๓. จดั ใหม้ กี ารประชมุ ช้แี จง เพ่ือหาแนวทางการพฒั นาและปรบั ปรุงงานสารบรรณให้ดีย่งิ ข้ึน

๑๒

รำยละเอยี ดตวั ช้วี ัดและเกณฑก์ ำรประเมิน
ตำแหน่ง นกั จัดกำรงำนทว่ั ไป

ดำ้ นผลสัมฤทธ์ขิ องงำน

๑. ปรมิ ำณผลงำน

ตวั ชวี้ ดั ท่ี ๑ งำนตำมตำแหน่ง

หน่วยวดั : คะแนน

นำ้ หนกั : ๕๐

คำอธิบำย : ความสาเร็จของการปฏบิ ตั ิงาน หมายถงึ ความสามารถในการปฏิบัตงิ านสารบรรณ งานธุรการ ซง่ึ เปน็

ภารกจิ ตามตาแหน่ง รวมถงึ การสนับสนนุ บุคลากร / หนว่ ยงาน / สถานศกึ ษาในสงั กัด และงานอื่นๆ ที่ไดร้ ับมอบหมาย
ประกอบดว้ ย ๒ ตัวช้วี ัดยอ่ ย ไดแ้ ก่ ๑) จานวนรายการตามทป่ี ฏิบัติตามตัวชว้ี ดั ของแต่ละตาแหน่งงาน
๒) มีการรายงานผลการปฏบิ ตั งิ านเป็นปจั จุบนั
ตวั ชีว้ ัดท่ี ๑.๑ จานวนรายการตามท่ปี ฏิบัตติ ามตวั ช้วี ัดของแตล่ ะตาแหน่งงาน
หน่วยวดั : คะแนน
นา้ หนกั : ๑๕
คาอธบิ าย : จานวนรายการตามทีป่ ฏบิ ัตติ ามตวั ชวี้ ัดของแต่ละตาแหนง่ งาน หมายถึง การปฏิบตั ิงานตามภารกจิ
หลกั ของตาแหน่งนักจัดการงานทั่วไป ได้แก่

งานสารบรรณและงานธุรการ ได้แก่ งานเก่ียวกับเอกสาร ออกแบบระบบการรับ – ส่งหนังสือราชการให้
สอดคล้องเชื่อมโยงระหว่างหน่วยงาน และสถานศึกษา โดยระบบเครือข่ายเทคโนโลยี จัดทาทะเบียนหนังสือ รับ – ส่ง
รวบรวมและเผยแพร่ ระเบยี บ คาสง่ั ประกาศ และแนวปฏิบตั ิตา่ ง ๆ เกบ็ รกั ษา ใหย้ มื และทาลายหนงั สือ ราชการ
ควบคมุ การใชโ้ ทรศพั ท์ โทรสาร งานราชพิธี งานรัฐพิธี/ราชพธิ /ี วันสาคญั

เกณฑก์ ารพิจารณา
๑. การตรวจสอบหลักฐานทเี่ กยี่ วขอ้ งกบั การปฏบิ ตั ิงานธรุ การ / งานสารบรรณ โดยขา้ พเจ้าได้ปฏิบัติงานใหถ้ ูกต้องตาม
ระเบียบทเี่ กี่ยวข้อง คอื ระเบียบสานกั นายกรฐั มนตรี วา่ ดว้ ยงานสารบรรณ พ.ศ. ๒๕๒๖ (ฉบบั ที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๔๘ ดังนี้

 ดาเนนิ การปฏบิ ัติงานที่เก่ียวข้องการบรหิ ารงานเอกสาร ไดแ้ ก่ การจัดทา การรับ – สง่ การเก็บรักษา การยืม
การทาลาย ซึ่งเปน็ การกาหนดขน้ั ตอนขอบข่ายของงานสารบรรณ

 ในทางปฏบิ ตั ิเกี่ยวกับการบริหารงานเอกสาร ได้แก่ ทาสาเนา สง่ หรือสือ่ ข้อความ รบั บนั ทึก สรุป เสนอ
สั่งการ ตอบรบั ทารหัส เกน็ เขา้ ที่ คน้ หา ตดิ ตามและทาลาย โดยทาเปน็ ระบบที่ให้ความสะดวก รวดเรว็ ถกู ต้องและมี
ประสิทธภิ าพ

 การปฏิบตั ิงานเก่ียวกับหนงั สือราชการ ๖ ชนิด ดงั นี้
๑. หนังสอื ภายนอก
๒. หนังสอื ภายใน
๓. หนังสอื ประทบั ตรา
๔. หนงั สอื สั่งการ
๕. หนังสือประชาสัมพนั ธ์
๖. หนงั สอื ท่เี จา้ หนา้ ทท่ี าขึน้ หรอื รบั รองไว้เปน็ หลักฐานในราชการ

 การปฏิบตั งิ านเกี่ยวกับการรับและการสง่ หนงั สือ ดงั น้ี
๑. หนังสือรบั
๒. หนังสอื สง่

๑๓

รายละเอยี ดหน้าทแ่ี ละความรับผดิ ชอบกล่มุ งานอานวยการ

ภาระงาน แนวทางการปฏิบตั ิ ผลสาเร็จท่คี าดหวัง

1. กลุ่มงานบริหารทัว่ ไป

1.1 งานธรุ การ

1) งานสารบรรณ 1) ศึกษาโครงสร้างการบริหารงานของสานักงาน กศน. การรับ – ส่งหนังสือราชการเป็น

จงั หวัด/ กทม. ระบบที่ทันสมัย ลดข้ันตอนการ

2) ออกแบบระบบการรับ – ส่งหนังสือราชการให้ ปฏิบัติงาน กาลังคน มีหลักฐานการ

สอดคล้องเช่ือมโยงระหว่างหน่วยงาน และสถานศึกษา ดาเนินงานที่ถูกต้องตรวจสอบได้

โดยระบบเครอื ข่ายเทคโนโลยี สามารถจาแนกตามความเร่งด่วน

3) รับ – ส่งหนงั สอื ราชการตามระบบท่ีกาหนด และความลับ นาไปสู่

4) จัดทาทะเบยี นหนงั สอื รบั – สง่ การปฏิบัติได้อย่างถูกต้องรวดเร็ว

5) รวบรวมและเผยแพร่ ระเบยี บ คาส่งั ประกาศ และ รว มถึงมีการทาลายหนังสือที่

แนวปฏบิ ตั ติ า่ ง ๆ ห ม ด อ า ยุ ก า ร เ ก็ บ ทุ ก ปี แ ล ะ

6 ) เกบ็ รักษา ให้ยืมและทาลายหนังสอื ราชการ ดาเนินงานให้เป็นไปตามระเบียบ

7) ควบคมุ การใช้โทรศพั ท์ โทรสาร สานักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยงานสาร

บรรณ

1) ประสานแจง้ เวยี นบุคลากรเพอ่ื ทราบและเข้ารว่ ม บคุ ลากรทกุ คนใหค้ วามสาคญั

2) งานรฐั พิธ/ี ราช กจิ กรรม และเขา้ รว่ มกิจกรรมโดยพรอ้ ม
พิธ/ี วันสาคญั 2) จัดเตรียมพานพมุ่ เงิน พ่มุ ทอง ดอกไมส้ ด พวง เพรียงกนั
มาลา เทยี นชัย และอ่ืน ๆ ตามเง่ือนไขขอ้ กาหนดของ

งานน้ัน ๆ

3) ประสานจดั เตรยี มยานพาหนะ นัดหมายเข้าร่วม

กิจกรรม

4) สรุปรายงานเสนอผ้บู รหิ ารเพื่อทราบ

๑๔

๑. เชิงปรมิ ำณ
ตัวชีว้ ดั ที่ ๑.๑ งำนตำมตำแหน่ง รำยกำรตำมท่ีปฏิบตั ติ ำมตัวชี้วดั ของแต่ละตำแหน่ง

 โปรแกรมลงหนังสือรบั ในระบบอเิ ล็กทรอนิกส์
 ประทับตรา ออกเลขหนังสอื ราชการ
 ระบบ SCAN จัดเก็บสาเนาเอกสาร คาส่ัง ประกาศ
 รับ – สง่ หนงั สอื ราชการในระบบ www.nfe.go.th
 รบั หนงั สือราชการจากเวป็ สานกั งาน กศน.
 รับหนงั สอื ราชการจากเวป็ สานกั งาน กศน.ใน MAIL
 รบั – ส่งหนงั สือราชการในระบบ http://ccs.nfe.go.th
 รบั หนังสือราชการในระบบอิเลก็ ทรอนิกส์ SMART OFFICE จังหวดั ฉะเชงิ เทรา
 จดั เกบ็ เอกสาร และเผยแพรเ่ อกสารในไดรฟท์ ี่แชร์ มคี าสั่ง ประกาศ คมู่ ือ และระเบยี บงานสารบรรณ
 รวบรวมและเผยแพร่ ระเบยี บ คาส่ัง ประกาศ และแนวทางปฏบิ ตั ิต่างๆ
 เก็บรักษา ใหย้ มื และทาลายหนงั สอื ราชการ
 ควบคุมการใชโ้ ทรศพั ท์ โทรสาร
 งานรฐั พิธ/ี ราชพธิ /ี วนั สาคญั
 รวบรวม MOU
 ออกเลขวฒุ บิ ัตร
 รับ – สง่ ไปรษณีย์
 งานอนื่ ๆ ทีไ่ ด้รบั มอบหมาย

๑๕
ขำ้ พเจ้ำ ลงรับหนังสอื รำชกำร ดว้ ยโปรแกรมลงหนังสือรับในระบบอิเลก็ ทรอนิกสแ์ ละ PRIN OUT ออกมำเพื่อให้กลมุ่

งำนรบั หนังสอื จำกระบบ เพื่อเป็นกำรปอ้ งกันเอกสำรสญู หำย และระบบนมี้ ีควำม
สะดวก รวดเรว็ ในกำรทำงำน และค้นหำเอกสำรไดง้ ำ่ ยข้ึน

ข้ำพเจำ้ ลงรับหนงั สือรำชกำร ดว้ ยเร่อื งโปรแกรมลงหนงั สอื รับในระบบอิเล็กทรอนกิ ส์
และ PRIN OUT ออกมำเพื่อใหก้ ลมุ่ งำนรับหนงั สือจำกระบบ เพื่อเปน็ กำรป้องกนั เอกสำรสูญหำย และระบบนี้มคี วำม

สะดวก รวดเร็วในกำรทำงำน และค้นหำเอกสำรได้งำ่ ยข้ึน

๑๖

ขำ้ พเจ้ำทำกำรจัดเก็บหนังสือรำชกำรระบบ SCAN จัดเก็บสำเนำเอกสำรของรำยบคุ คล
เพือ่ เป็นกำรคน้ หำเอกสำรไดง้ ำ่ ยขึน้

ข้ำพเจ้ำรับหนงั สอื รำชกำรจำกเว็ปสำนกั งำน กศน. ในหนงั สอื เวียน เพอื่ นำมำลงรับในระบบสำรบรรณ

๑๗
ขำ้ พเจ้ำรับหนงั สอื รำชกำรจำกเวป็ สำนกั งำน กศน. ในหนงั สือเวียน เพอ่ื นำมำลงรบั ในระบบสำรบรรณ

ขำ้ พเจ้ำรบั หนังสือรำชกำรจำกเวป็ สำนักงำน กศน. จังหวดั ฉะเชงิ เทรำ ใน http://ccs.nfe.go.th
เพ่อื นำมำลงรบั ในระบบสำรบรรณ

๑๘

ขำ้ พเจำ้ รบั หนงั สอื รำชกำรจำกเวป็ สำนักงำน กศน.จงั หวัดฉะเชิงเทรำ ใน http://ccs.nfe.go.th
เพอ่ื นำมำลงรับในระบบสำรบรรณ

๑๙

ขำ้ พเจำ้ รบั หนังสอื รำชกำรจำกเวป็ สำนกั งำนจังหวัดฉะเชิงเทรำ ในระบบสำนักงำนอิเล็กทรอนิกส์ SMART OFFICE
จงั หวดั ฉะเชงิ เทรำ เพื่อนำมำลงรบั ในระบบสำรบรรณ

๒๐

ขำ้ พเจำ้ ได้รับนโยบำยจำกผู้อำนวยกำรสำนักงำน กศน.จังหวดั ฉะเชิงเทรำ จัดเก็บเอกสาร
และเผยแพร่เอกสารในไดรฟท์ แ่ี ชร์ มคี าส่ัง ประกาศ คู่มือ และระเบยี บงานสารบรรณ

๒๑

๒๒

๒๓

ขา้ พเจ้ารวบรวมและเผยแพร่ ระเบียบ คาสง่ั ประกาศ และแนวทางปฏิบัติตา่ งๆ
จดั เก็บเอกสำรรวบรวมและเผยแพร่ ระเบยี บ คำสง่ั ประกำศ และแนวทำงปฏิบตั ิต่ำงๆ

๒๔
ขำ้ พเจ้ำจัดเก็บเอกสำรรวบรวมและเผยแพร่ ระเบียบ คำสงั่ ประกำศ และแนวทำงปฏิบตั ิต่ำงๆ

๒๕

ข้าพเจ้าเก็บรกั ษา ให้ยืมและทาลายหนังสือราชการ

ข้าพเจา้ ควบคุมการใช้ โทรศพั ทโ์ ทรสาร

๒๖

รฐั พธิ ี/ราชพิธี/วันสาคัญ

๒๗

การจัดทมี เข้าร่วมราชพิธี รัฐพิธี

รายชือ่ ผเู้ ขา้ รว่ มราชพธิ ี รัฐพธิ ี

1. นายกาเรยี น ยืนยงชาติ
2 นางนรีกานต์ นิ่มอนงค์
๓. นางสาวน้าฝน ด่านเรือ
๔. นางสาวพชั ราภรณ์ คงประสิทธิ์
๕. นายสรุ เชษฐ์ หงส์สุวฒั น์
************************************* ********
1. นางสาวจรัสศรี หวั ใจ
๒. นายหัสชัย บญุ ถนอม
๓. นางสาวพิมพน์ ารา สาทา
๔. นางสาวกนกวรรณ พงษ์สวสั ดิ์
๕. นางสาวอารยา ศิริบรรจง
**********************************************
1. นางวัชรนิ ทร์ ศรีณบิ ูลย์
๒. นางพรทพิ ย์ เพช็ ร์รื่น
๓. นางสาวพมิ พ์พรรณ ทองดารา
๔. นางสาวบุษยา หนา่ ยคอน
๕. นางสาวอรอุมา หน่ายคอน
*********************************************
1. นายกาเรยี น ยนื ยงชาติ
2. นางสาวศศิกานต์ แตงพรอ้ ม
5. นางสาวธัญพร รกั วงค์
6. นายณฐั พล กองศกั ดา
7. นายยุทธเดช เนาวรชั ต์
*********************************************
1. นางชณาภา และไหม
2. นางสาวฐติ ารีย์ สุโอ๊ะ

หมายเหตุ : เข้าร่วมพิธใี นวันราชพิธี รฐั พธิ ี ทีส่ ามารถเข้าร่วมได้จะเสริมเข้าไปในแต่ละทีม
ตามความเหมาะสม

๒๘

๒๙

๓๐

๓๑

๓๒

๓๓

๓๔

รวบรวม MOU
ออกเลขวุฒิบตั ร

๓๕

ตัวชี้วัดท่ี ๑.๒ มีรายงานผลการปฏบิ ัติงานเป็นปจั จุบัน
หนว่ ยวดั : คะแนน
น้าหนกั : ๕
คาอธบิ าย : จานวนรายการตามท่ีปฏิบัติตามตวั ชว้ี ัดของแตล่ ะตาแหน่งงาน หมายถึง การรายงานผลการปฏบิ ตั งิ าน
มีการจัดทารายงานผลการปฏิบตั ิงานเปน็ รายสัปดาห์อย่างสม่าเสมอ และมีการเสนอการรายงานผลการปฏบิ ตั ิงานให้
ผบู้ รหิ ารรับทราบ

เกณฑก์ ารพิจารณา

๑. มรี ายงานผลารปฏบิ ตั งิ านเป็นปัจจุบัน
 ข้าพเจ้าไดด้ าเนนิ การจดั ทารายงานผลการปฏบิ ัตงิ านรายสัปดาห์ เปน็ เวลา ๖ เดอื น ตงั้ แต่

วนั ที่ ๑ ตลุ าคม ๒๕๖๓ – ๓๑ มีนาคม ๒๕๖๔ สามารถตรวจสอบเอกสารรายงานผลการปฏิบัติงานใน
การแชรล์ งิ้ ค์ สามารถเปดิ รายละเอียดดังนี้
https://drive.google.com/file/d/1R1u72G8m1nkkVtL9AMGpfju5nIRIFKiB/view?usp=sharing

๓๖

๓๗

ดา้ นผลสัมฤทธ์ขิ องงาน

๑. ปริมาณผลงาน
ตัวช้ีวดั ท่ี ๒ การสนับสนุนสถานศึกษา
หน่วยวดั : คะแนน
น้าหนกั : ๑๐
คาอธิบาย : การส่งเสริม สนบั สนุนบคุ ลากร / หน่วยงาน / สถานศกึ ษา ในสงั กดั หมายถงึ การแนะนา การให้
ความรู้ การสร้างความเข้าใจทีถ่ ูกต้องเก่ยี วกบั งาสารบรรณ งานธุรการ รวมถึงการอานวยความสะดวกแกผ่ ้ใู ชบ้ ริการ
และผเู้ กย่ี วข้อง

เกณฑก์ ารพิจารณา

๑. การให้คาแนะนาและให้ข้อเสนอแนะเพ่ือใหก้ ารดาเนินงานมคี วามถูกตอ้ ง สะดวก รวดเรว็
 ข้าพเจ้าได้ดาเนินการใหค้ าแนะนา และข้อเสนอแนะแก่ผมู้ าใช้บรกิ าร ณ สานกั งาน กศน. จังหวัดฉะเชิงเทรา

ดังนี้
 ขา้ พเจ้าไดใ้ ส่ใจในการตอบคาถามข้อสงสัย หรือการรบั เอกสารของบุคลากร จาก กศน.อาเภอทกุ อาเภอ ทเ่ี ข้า

มาใช้บริการในการสอบถามข้อมูลต่างๆ หรือการใหบ้ ริการผ่าน แอพพลิเคช่นั ไลน์
 ข้าพเจา้ ไดใ้ ส่ใจในการตอบคาถามข้อสงสยั หรือการสอบถามข้อมูลของบุคลากรจาก กศน.อาเภอทุกอาเภอ

ทเี่ ข้ามาใช้บริการ ในการสอบถามข้อมูลต่างๆ จากการรับสายโทรศัพท์ของสานกั งาน และโทรศพั ทส์ ว่ นตวั
 การรับสายจากบคุ คลภายนอก ได้แก่ การติดต่อสอบถามเรอ่ื ง การรบั สมัครเรยี น รับสมคั รอบรมใบขบั ข่ี

ข้าพเจา้ ได้แนะนาแก่ผูม้ าใชบ้ ริการ ใหเ้ บอร์โทรตดิ ต่อของ กศน.อาเภอท่ีผู้มาใช้บริการต้องการ
 การแจ้งรายละเอียด เช่น ผ้มู าใช้บริการตอ้ งการมาสมัครเรียน หรือสมัครอบรมใบขับข่ี กบั กศน.อาเภอเมอื ง

ฉะเชิงเทรา ข้าพเจา้ ไดแ้ จง้ อาคารสถานที่ ของสานักงาน กศน.อาเภอเมืองฉะเชิงเทรา ใหผ้ ู้มาใชบ้ ริการ

๓๘

เกณฑก์ ารพิจารณา งานท่ปี ฏบิ ตั /ิ ผลสาเร็จของงาน
- การใหค้ าปรกึ ษา/แนะนาและใหข้ ้อเสนอแนะทาง
1. การให้คาปรกึ ษา/แนะนาและให้ข้อเสนอแนะเพื่อให้ โทรศัพท์ ทางไลน์ กบั กศน.อาเภอ
การดาเนนิ งานมคี วามถกู ต้อง สะดวก รวดเร็ว - แจ้งระเบียบสานักงานนายกรฐั มนตรีว่าดว้ ยงานสาร
บรรณ พ.ศ.2526 และทแ่ี ก้ไขเพมิ่ เติม (ฉบบั ที่ 2) พ.ศ.
2. การเผยแพร่เอกสาร/ค่มู อื หนงั สือเวียนเก่ียวกบั 2548 ให้ กศน.อาเภอและผเู้ กย่ี วขอ้ งทราบและถือปฏิบตั ิ
ระเบยี บ แนวทางการดาเนินงานเพอื่ ให้บุคลากรถือ - ใหค้ าปรึกษา/แนะนาและให้ขอ้ เสนอแนะทางไลน์ ทาง
ปฏบิ ัติ โทรศัพท์ กับ กศน.อาเภอ

3. การให้ความรแู้ ก่บคุ ลากร ในรูปแบบตา่ งๆ เชน่ การ - การแจ้งข้อมลู ขา่ วสาร ประชาสัมพนั ธ์ เรื่องต่างๆ ทาง
ใหค้ วามรู้ โดยการประชุมช้ีแจง การซกั ซ้อมแนว ไลน์ และทางอเี มล์ ระบบอเิ ล็กทรอนิกส์ e-office,
ทางการดาเนนิ งาน เป็นต้น e-filing ไลน์กลมุ่ เฟซบุ๊คกลุ่ม เวป็ ไซต์ โทรสาร ป้าย
ประกาศ เป็นต้น
4. การอานวนความสะดวกในการแจง้ ข้อมลู ขา่ วสารใน
รูปแบบต่างๆ ในระบบสารบรรณ

๓๙

เกณฑ์การพจิ ารณา งานท่ปี ฏิบัติ/ผลสาเรจ็ ของงาน

5. การใหค้ าปรกึ ษา/แนะนาและให้ขอ้ เสนอแนะเพื่อให้ - การใหค้ าปรกึ ษา/แนะนาและให้ข้อเสนอแนะทาง

การดาเนินงานมคี วามถกู ต้อง สะดวก รวดเรว็ โทรศพั ท์ ทางไลน์ กับ กศน.อาเภอ

๔๐

ตัวชี้วดั ที่ 2 การสนับสนุนสถานศกึ ษา

เกณฑ์การพจิ ารณา งานท่ปี ฏบิ ัติ/ผลสาเร็จของงาน

6. การสนบั สนนุ ระบบโปรแกรมการลงหนังสือรับ - ใหค้ าปรกึ ษา/แนะนาสอนการปฏิบัติ

และ ระเบยี บสานักงานนายกรฐั มนตรวี ่าดว้ ยงานสาร - จดั ทารูปเล่มระเบยี บแจกสถานศึกษา และ แชร์ในกลุ่ม

บรรณ พ.ศ.2526 และท่ีแก้ไขเพิม่ เตมิ (ฉบบั ที่ 2) พ.ศ. ไลน์

2548 เพ่อื ใหบ้ รกิ ารแก่สถานศกึ ษา

๔๑

ดา้ นผลสมั ฤทธิ์ของงาน

๑. ปริมาณผลงาน
ตัวชวี้ ดั ท่ี ๓ งานอื่นๆท่ไี ดร้ บั มอบหมาย
หน่วยวดั : คะแนน
นา้ หนัก : ๒๐
คาอธิบาย : การปฏบิ ตั งิ านอื่นๆ ตามทไ่ี ด้รับมอบหมาย หมายถึง การรับผดิ ชอบหรอื การมสี ว่ นรว่ มในการ
ดาเนินการกิจกรรมต่างๆ ที่นอกเหนือจากภารกจิ หลักดา้ นจดั การงานทั่วไป ด้วยความต้ังใจ เต็มใจ ความเสยี สละเพ่ือ
ส่วนรวม เพือ่ เกดิ ประโยชนแ์ ก่ทางราชการ

เกณฑ์การพิจารณา

๑. การเข้าร่วมประชุมตามภารกิจงาน
 ข้าพเจ้าไดด้ าเนินการเข้าร่วมโครงการตามคาสั่ง และภารกจิ ทไี่ ด้รบั มอบหมาย ดังน้ี

๔๒

สรปุ คาสงั่ มอบหมายงานรายโครงการ/กิจกรรม
สานกั งาน กศน.จงั หวัดฉะเชิงเทรา

ระหว่าง เดือนตลุ าคม 256๓ – เดือนมีนาคม 256๔

เลขท่คี าสง่ั เรอื่ ง ตาแหน่งทร่ี ับผดิ ชอบ

202/2563 คาสง่ั มอบหมายงานส่งเสริมการศกึ ษานอกระบบและการศึกษา ผู้รบั ผดิ ชอบงาน
229/2563 ตามอธั ยาศยั จังหวดั ฉะเชิงเทรา ท่ี 202/2563 เรือ่ ง การ กรรมการ
240/2563 มอบหมายงานและหน้าท่ีความรับผิดชอบ สานักงาน กศน. -
247/2563 จังหวดั ฉะเชิงเทรา กรรมการ

215/2563 คาสัง่ มอบหมายงานสง่ เสรมิ การศกึ ษานอกระบบและการศึกษา คณะทางานฝา่ ยจัดสถานท่ี
ตามอธั ยาศัยจังหวดั ฉะเชงิ เทรา ท่ี 229/2563 เรื่อง แตง่ ตงั้
252/2563 คณะกรรมการตรวจรับพสั ดุ สานกั งาน กศน.จงั หวดั ฉะเชงิ เทรา ผปู้ ฏบิ ัติ

284/2563 คาสง่ั มอบหมายงานส่งเสรมิ การศกึ ษานอกระบบและการศึกษา คณะทางาน
ตามอัธยาศยั จังหวดั ฉะเชิงเทรา ท่ี 240/2563 เรอ่ื ง การจ้าง
พนักงานราชการ (ต่อสัญญาจ้าง) รอบ 5 ปี (ปงี บประมาณ
พ.ศ. 2564-2567)

คาสั่งมอบหมายงานสง่ เสรมิ การศกึ ษานอกระบบและการศึกษา
ตามอัธยาศยั จังหวัดฉะเชิงเทรา ที่ 247/2563 เรอื่ ง แต่งต้ัง
คณะทางานพิธีมอบวฒุ ิบตั รนักศึกษาคนพกิ ารผา่ นการอบรม
หลกั สูตรคอมพวิ เตอร์ รนุ่ ที่ 8 สานกั งาน กศน.จงั หวัด
ฉะเชงิ เทรา

คาสั่งมอบหมายงานส่งเสรมิ การศึกษานอกระบบและการศึกษา
ตามอัธยาศัยจังหวัดฉะเชงิ เทรา ที่ 215/2563 เร่อื ง แต่งตงั้
คณะกรรมการและคณะทางาน โครงการส่งเสริมการเรยี นรู้
วทิ ยาศาสตร์ เทคโนโลยี และนวัตกรรมการศึกษา ในงาน
นมสั การพระพุทธโสธร และงานประจาปจี งั หวดั ฉะเชิงเทรา
พ.ศ. 2563

คาสง่ั มอบหมายงานส่งเสริมการศกึ ษานอกระบบและการศึกษา
ตามอธั ยาศัยจังหวดั ฉะเชงิ เทรา ที่ 252/2563 เรื่อง แต่งตั้ง
เวรโครงการสง่ เสริมการเรยี นรูว้ ิทยาศาตร์ เทคโนโลยี และ
นวตั กรรมการศึกษา ในงานนมสั การพระพุทธโสธร และงาน
ประจาปจี งั หวัดฉะเชิงเทรา พ.ศ. 2563

คาสงั่ มอบหมายงานสง่ เสรมิ การศกึ ษานอกระบบและการศึกษา
ตามอัธยาศยั จังหวดั ฉะเชงิ เทรา ท่ี 284/2563 เรื่อง แตง่ ต้งั
คณะทางานพธิ มี อบวุฒิบัตรนักศกึ ษาคนพิการผา่ นการอบรม
หลักสตู รคอมพวิ เตอร์ รุ่นท่ี 8 สานกั งาน กศน.จงั หวดั
ฉะเชงิ เทรา

๔๓

สรุปคาส่งั มอบหมายงานรายโครงการ/กจิ กรรม
สานกั งาน กศน.จงั หวัดฉะเชิงเทรา

ระหว่าง เดือนตลุ าคม 256๓ – เดอื นมนี าคม 2564

เลขท่คี าสงั่ เรอื่ ง ตาแหนง่ ท่รี บั ผดิ ชอบ

2/2564 คาสง่ั มอบหมายงานส่งเสรมิ การศึกษานอกระบบและการศึกษา ผปู้ ฏิบัติ
ตามอัธยาศัยจังหวดั ฉะเชิงเทรา ท่ี 2/2564 เรอ่ื ง การปรบั
ลดเวลาและวันทางาน สานกั งาน กศน.จงั หวัดฉะเชงิ เทรา

3/2564 คาสงั่ มอบหมายงานส่งเสรมิ การศึกษานอกระบบและการศึกษา ผปู้ ฏิบัติ
ตามอธั ยาศยั จังหวดั ฉะเชิงเทรา ที่ 3/2564 เรอ่ื ง การปรบั
ลดเวลาและวนั ทางาน สานกั งาน กศน.จังหวัดฉะเชิงเทรา

42/2564 คาส่งั มอบหมายงานสง่ เสริมการศึกษานอกระบบและการศึกษา คณะทางาน
ตามอธั ยาศัยจังหวดั ฉะเชงิ เทรา ท่ี 42/2564 เร่อื ง แตง่ ตั้ง
คณะทางานพธิ มี อบวฒุ บิ ตั รนกั ศกึ ษาคนพิการผ่านการอบรม
หลักสูตรคอมพิวเตอร์ รนุ่ ที่ 8 สานักงาน กศน.จงั หวดั
ฉะเชิงเทรา

๔๔

สรปุ คาสัง่ เวรรกั ษาการประจาสานกั งาน กศน.จังหวัดฉะเชงิ เทรา
ระหวา่ ง เดือนตุลาคม 256๓ – เดอื นมีนาคม 256๔

เลขท่ีคาสงั่ เรื่อง ตาแหน่งทรี่ บั ผิดชอบ

212/2563 คาสงั่ มอบหมายงานสง่ เสริมการศกึ ษานอกระบบและการศึกษา ปฏบิ ัตหิ นา้ ท่ีการอยเู่ วร
ตามอธั ยาศยั จังหวัดฉะเชิงเทรา ที่ 212/2563 เร่อื ง ให้ วันที่ 31 เมษายน 2563
ขา้ ราชการ ลูกจา้ งประจา พนักงานราชการ และลกู จ้างเหมา (เหตุการณ์ปรกติ)
บริการ หนา้ ที่ของเวรรักษาการประจาเดอื นตุลาคม 2563

254/2563 คาสง่ั มอบหมายงานส่งเสรมิ การศกึ ษานอกระบบและการศึกษา ปฏบิ ตั หิ นา้ ทก่ี ารอยู่เวร

ตามอธั ยาศยั จังหวดั ฉะเชงิ เทรา ที่ 254/2563 เรอื่ ง ให้ วันท่ี 2 และวันท่ี 25

ขา้ ราชการ ลกู จ้างประจา พนักงานราชการ และลกู จา้ งเหมา พฤศจิการยน 2563

บรกิ าร หน้าที่ของเวรรักษาการประจาเดอื น พฤศจกิ ายน (เหตกุ ารณป์ รกต)ิ

2563

270/2563 คาส่งั มอบหมายงานสง่ เสรมิ การศกึ ษานอกระบบและการศึกษา ปฏิบัติหนา้ ที่การอยู่เวร
ตามอัธยาศยั จังหวัดฉะเชงิ เทรา ที่ 270/2563 เรื่อง ให้ วันท่ี 21 และวันที่ 11
ขา้ ราชการ ลกู จ้างประจา พนักงานราชการ และลกู จา้ งเหมา ธันวาคม 2563
บริการ หนา้ ทีข่ องเวรรักษาการประจาเดือน ธนั วาคม 2563 (เหตกุ ารณ์ปรกต)ิ

1/2564 คาสั่งมอบหมายงานสง่ เสริมการศึกษานอกระบบและการศึกษา ปฏบิ ตั หิ น้าทีก่ ารอยู่เวร

ตามอธั ยาศัยจังหวัดฉะเชิงเทรา ที่ 1/2564 เร่ือง ให้ วันที่ 12 และวนั ท่ี 23

ขา้ ราชการ ลูกจา้ งประจา พนักงานราชการ และลกู จ้างเหมา มกราคม 2564

บรกิ าร หนา้ ท่ขี องเวรรกั ษาการประจาเดือน มกราคม 2564 (เหตุการณ์ปรกติ)

8/2564 คาสั่งมอบหมายงานสง่ เสรมิ การศึกษานอกระบบและการศึกษา ปฏิบัติหน้าทกี่ ารอยูเ่ วร

ตามอธั ยาศยั จังหวดั ฉะเชงิ เทรา ที่ 8/2564 เรือ่ ง ให้ วันท่ี 10 มกราคม 2564

ข้าราชการ ลูกจ้างประจา พนักงานราชการ และลกู จา้ งเหมา (เหตุการณ์ปรกต)ิ

บรกิ าร หน้าที่ของเวรรกั ษาการประจาเดอื น กุมภาพันธ์ 2564

29/2564 คาสง่ั มอบหมายงานส่งเสรมิ การศกึ ษานอกระบบและการศึกษา ปฏิบัตหิ นา้ ท่ีการอยู่เวร

ตามอัธยาศยั จังหวัดฉะเชิงเทรา ท่ี 29/2564 เรอ่ื ง ให้ วนั ที่ 9 และ 13 มีนาคม

ข้าราชการ ลกู จ้างประจา พนักงานราชการ และลูกจ้างเหมา 2564 (เหตกุ ารณ์ปรกติ)

บริการ หนา้ ทข่ี องเวรรกั ษาการประจาเดอื น มีนาคม 2564

๔๕

เกณฑ์การพจิ ารณา งานที่ปฏิบตั ิ/ผลสาเรจ็ ของงาน
1. การเขา้ ร่วมประชุมตามภารกิจงาน

วนั ที่ 5 ตลุ าคม 2563 รว่ มประชมุ บุคลากร สานกั งานกศน.จงั หวดั ฉะเชิงเทรา
ณ สานักงาน กศน.จังหวดั ฉะเชิงเทรา

๔๖

วันท่ี 6 พฤศจกิ ายน 2563 ประชมุ ประจาเดือน ณ ห้องประชุมประยูรศุข สานักงาน กศน.จังหวดั
ฉะเชิงเทรา

๔๗

วนั ที่ 17 ธันวาคม 2563 ประชมุ บุคลากร สานักงาน กศน.จงั หวดั ฉะเชิงเทรา ณ หอ้ งประชมุ ประยรู ศขุ
สานักงาน กศน. จงั หวดั ฉะเชงิ เทรา


Click to View FlipBook Version