งานสำ นัก นั งานเชิง ชิปฏิบัติ บั ติ การ การสื่อ สื่ สารทางธุรกิจ การจัด จั การงานธุรกิจ
งานสำ นัก นั งานเชิง ชิปฏิบัติ บั ติ การ ศึกษาและปฏิบัติ บั ติเกี่ยวกับงานสำ นัก นั งาน การนำ เทคโนโลยีส ยี มัย มั ใหม่ม ม่ าปฏิบัติ บั ติงานสำ นัก นั งาน การบัน บั ทึกและถอดข้อ ข้ ความด้ว ด้ ยอุปกรณ์ อิเล็กทรอนิกนิส์ การจัด จั พื้น พื้ ที่ในสำ นัก นั งาน การใช้วั ช้ ส วั ดุอุ ดุ อุ ปกรณ์ เครื่อ รื่ ง ใช้สำ ช้ สำนัก นั งาน การบำ รุง รุ รัก รั ษาเครื่อ รื่ งใช้สำ ช้ สำนัก นั งาน
วัต วั ถุป ถุ ระสงค์ของสำ นัก นั งาน เมื่อมื่จัดจัตั้ง ตั้ งานสำ นักนังานขึ้น ขึ้ มาแล้วย่อ ย่ มมีวัมีตวัถุป ถุ ระสงค์ให้ง ห้ าน สำ นักนังานเป็น ป็ ดังดันี้เ นี้ พื่อพื่ ให้บ ห้ ริกริารแก่ส่ว ส่ นงานต่าง ๆ ตามที่ส่ว ส่ น งานนั้นนั้ๆ ต้องการ เพื่อพื่ ให้ก ห้ ารบริกริารเป็น ป็ ไปอย่า ย่ งรวดเร็ว ร็ เพื่อพื่ ให้คุ ห้ ณ คุ ภาพของงานเป็น ป็ ที่น่า น่ เชื่อชื่ถือได้เ ด้ พื่อพื่ ให้ส ห้ ามารถประหยัดยั ทั้ง ทั้ ค่าใช้จ่ ช้ า จ่ ยและกำ ลังคนให้แ ห้ ก่องค์การได้เ ด้ พื่อพื่เพิ่มพิ่คุณ คุ ภาพ และปริมริาณงานให้ดี ห้ ขึ้ดีขึ้ น ขึ้
การสื่อ สื่ สารทางธุรกิจ การสื่อสื่สาร เป็น ป็ กระบวนการหนึ่งนึ่ ในการถ่ายทอดเรื่อรื่งราวจากบุคคลหนึ่งนึ่ซึ่งซึ่เรียรีกว่าว่ผู้ ส่งส่สาร ไปยังยัอีกบุคคลหนึ่งนึ่ซึ่งซึ่เรียรีกว่าว่ผู้รัผู้ บรัสาร ผ่าผ่นช่อช่งทางต่างๆ โดยการสื่อสื่สาร มีคมีวามจำ เป็น ป็ ต่อทุกทุด้าด้น ไม่ว่ม่าว่จะเป็น ป็ ด้าด้นสังสัคม ที่สื่อสื่สารออกไปเพื่อพื่ ให้ เกิดความเข้าข้ใจ อยู่ร่ยู่วร่มกันอย่าย่งมีคมีวามสุขสุ ด้าด้นแผนธุรกิจ สามารถสื่อสื่สารเพื่อพื่ชักชัจูงกลุ่มลุ่ลูกลูค้าให้สห้นใจสินสิค้า และอีกหลายๆ ด้าด้น ที่ต้องใช้ทัช้ ทักษะการสื่อสื่สารร่วร่มด้วด้ย ตัวอย่าย่งเช่นช่ บริษัริ ษัท A ต้องสื่อสื่สารไปยังยักลุ่มลุ่ลูกลูค้าปัจจุบันบัว่าว่ ในขณะนี้บ นี้ ริษัริ ษัท A มีกมีารเปิดปิ ใช้งช้าน Loyalty Program เพื่อพื่ ให้ลูห้กลูค้าสามารถสะสมคะแนนเพื่อพื่แลกส่วส่นลด หรือรืแม้แม้ต่ ประกาศเรื่อรื่งการติดต่อลูกลูค้าสัมสัพันพัธ์ หรือรื Customer Service และการ ประกาศดังดักล่าวก็สามารถำ ได้หด้ลายทาง ทั้งทั้ Fanpage Facebook หรือรืทาง Line OA เป็น ป็ ต้น ถ้าหากไม่เม่กิด การสื่อสื่สาร ระหว่าว่งธุรกิจกับลูกลูค้า ก็จะทำ ให้เห้กิดความเข้าข้ใจผิดผิ เข้าข้ใจคลาดเคลื่อนในสิ่งสิ่ที่ธุรกิจต้องการบอกกับลูกลูค้าได้อด้ย่าย่งแน่นน่อน
ทำ ไมต้องการสื่อ สื่ สาร เพราะการสื่อ สื่ สารเป็น ป็ หัวหัใจสำ คัญ ที่ทำ ให้ทุ ห้ ก ทุ ฝ่ายเกิดความเข้า ข้ใจกัน ทั้ง ทั้ ในเรื่อ รื่ งระหว่า ว่ งบุคคล เรื่อ รื่ งงาน เรื่อ รื่ งเรีย รี น และเรื่อ รื่ งอื่นๆ ซึ่ง ซึ่ ผู้ ส่ง ส่ สาร จะมีห มี น้า น้ ที่ทำ ให้ผู้ ห้ รัผู้ บรัสาร เข้า ข้ใจความต้องการ และเกิดการก ระทำ หรือ รื พฤติกรรมต่างๆ จากการสื่อ สื่ สาร ผู้ส่ผู้ ง ส่ สาร จะต้องโน้ม น้ นาวใจ ชักชัจูงใจ ให้ผู้ ห้ รัผู้ บรัสารสามารถคล้อยตามได้ นั่นนั่เรีย รี กว่า ว่ ทักษะการสื่อ สื่ สารด้ว ด้ ย
ทักษะการสื่อ สื่ สาร มีอ มี ะไรบ้า บ้ ง นอกจากการมีคุมีณคุสมบัติบั ติในการใช้ทั ช้ ทักษะสื่อสื่สารตามที่กล่าวไปข้า ข้ งต้นแล้ว ความ สามารถในการสื่อสื่สารที่ดี ก็ต้องมาพร้อ ร้ มกับการมีปมีฏิสัมสัพันพัธ์ที่ธ์ ที่ ดีกัดี กับผู้อื่ผู้ อื่นด้ว ด้ ย เพื่อพื่ ให้เ ห้ กิดความเข้า ข้ใจทั้งทั้ผู้พูผู้ พูดและผู้ฟัผู้ งฟัเมื่อมื่มีทัมี ทักษะการสื่อสื่สารที่ดี ก็ต้องตามด้ว ด้ ย ทักษะในการนำ เสนอ ที่ฟังฟัแล้วไหลลื่น จูงใจ ชวนคนคล้อยตาม จะสำ เสนออย่า ย่ งไร ให้ค ห้ นสนใจเนื้อนื้ที่ที่ต้องการสื่อสื่สารออกไปให้ไห้ ด้ม ด้ ากที่สุดสุและอย่า ย่ งสุดสุท้าย ต้องเป็น ป็ คนเล่าเรื่อรื่งเป็น ป็ ซึ่งซึ่คนที่เล่าเรื่อรื่งเก่ง สามารถทำ ให้ค ห้ นฟังฟัเกิดแรงกระตุ้นตุ้ภายใน จิตจิ ใจได้ และยังยัทำ ให้ดู ห้ เดูป็น ป็ คนมีเมีสน่ห์ น่ เห์วลาพูดด้ว ด้ ย สิ่งสิ่เหล่านี้ไนี้ ม่ย ม่ าก อยู่ที่ ยู่ ที่ การฝึกฝน และต้องแสดงออกอย่า ย่ งมั่นมั่ ใจ แต่ยังยัคงเป็น ป็ ธรรมชาติ และเป็น ป็ ตัวเอง
การสื่อ สื่ สาร ในธุรกิจ การสื่อสื่สาร ในเชิงชิธุรกิจ เป็น ป็ เรื่อรื่งที่สำ คัญมากๆ แต่เชื่อชื่หรือรืไม่ว่ ม่ า ว่ มีธุมีธุ รกิจ มากมายที่ยังยัขาดความเข้า ข้ใจในการใช้ทั ช้ ทักษะ การสื่อสื่สาร ทำ ให้ห ห้ ลายต่อหลายครั้งรั้ สูญสู เสียสี โอกาสในการเพิ่มพิ่ยอดขายในสินสิค้า หรือรืการบริกริาร ไม่ว่ ม่ า ว่ จะเป็น ป็ เหตุผ ตุ ล ด้า ด้ น พฤติกรรมผู้บผู้ ริโริภค ที่เปลี่ยนแปลงในไปยุคของ Covid ทำ ให้ก ห้ ารรับรัรู้ข รู้ อง กลุ่ม ลุ่ เป้า ป้ หมาย ของธุรกิจมีคมีวามคลานเคลื่อน การสื่อสื่สารที่มีปมีระสิทสิธิภธิาพ จะไม่ทำ ม่ ทำ ให้ผู้ ห้ รัผู้ บรัสารเข้า ข้ใจผิดผิคิดเป็น ป็ แบบอื่นเมื่อมื่เรา สื่อสื่สารออกไป ควรทำ ให้เ ห้ ข้า ข้ใจตรงกัน แล้วการสื่อสื่สารทุก ทุ อย่า ย่ ง จะเป็น ป็ ไปได้ด้ ด้ ว ด้ ยดี ยอดขายปังปุริเริย่ แน่น น่ อน!
About Us Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Aliquam non tincidunt enim. Sed rutrum lorem eu bibendum pretium. Duis bibendum semper. Tincidunt enim bibendum pretium sit amet. Consectetur adipiscing elit. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Aliquam non tincidunt enim. Sed rutrum lorem eu bibendum pretium. Duis bibendum semper. Tincidunt enim bibendum pretium sit amet.
การจัด จั การงานธุรกิจ คือ การใช้ศช้าสตร์แร์ละศิลป์ขป์องบุคคลตั้งตั้แต่ 2 คน ขึ้นขึ้ ไป ร่วร่มมือมืกันดำ เนินนิกิจกรรมหรือรืงานให้บห้รรลุ วัตวัถุปถุระสงค์ที่วางไว้ร่ว้วร่มกัน โดยอาศัยกระบวนการและทรัพรัยากรทางการบริหริารเป็นป็ ปัจจัยจัอย่าย่ง ประหยัดยัและให้เห้กิดประโยชน์สูน์งสูสุดสุผู้บผู้ ริหริารนักนัธุรกิจจะบริหริารงานให้เห้กิดประสิทสิธิภธิาพและประสิทสิธิผธิล ได้นั้ด้นนั้ต้องมีคมีวามรู้ ความเข้าข้ใจในเรื่อรื่งของทฤษฎีและหลักการบริหริาร เพื่อพื่จะได้นำด้นำความรู้ไรู้ปประยุกต์ใช้ ให้เห้หมาะสมกับการทำ งาน สถานการณ์แณ์ละสิ่งสิ่แวดล้อม จึงจึพูดได้ว่ด้าว่ผู้บผู้ ริหริารที่ประสบความสำ เร็จร็คือ ผู้ ที่สามารถประยุกต์เอาศาสตร์กร์ารบริหริารไปใช้ไช้ด้อด้ย่าย่งมีศิมี ศิลปะนั่นนั่เอง จากการศึกษาข้อข้มูลเกี่ยวกับการ จัดจัการทางธุรกิจ (Business Management) โดยนักนัวิชวิาการทั้งทั้ ในและต่างประเทศ พบว่าว่มีข้มีอข้เสนอ ที่แสดงให้เห้ห็นห็ถึงทิศทางของการจัดจัการทางธุรกิจ
ความหมายของการบริห ริ ารธุรกิจ (Business Management) คือ การบริหริาร (Administration) และการจัดจัการ (management) โดยคำ ว่าว่การบริหริารมักมัจะใช้กัช้ กับการ บริหริารกิจการสาธารณะหรือรืการบริหริารราชการ ส่วส่นคำ ว่าว่การจัดจัการใช้กัช้ กับการบริหริารธุรกิจของภาคเอกชน เราจึงจึเรียรีกผู้ที่ผู้ ที่ ดำ รงตำ แหน่งน่ระดับดับริหริารในหน่วน่ยงานราชการว่าว่ผู้บผู้ ริหริาร ในขณะที่บริษัริ ษัทใช้คำช้ คำเรียรีก ตำ แหน่งน่ว่าว่ผู้จัผู้ ดจัการ เนื่อนื่งจากองค์กรธุรกิจเป็นป็กิจการที่มุ่งมุ่กำ ไร จึงจึใช้เช้รียรีกชื่อชื่ตำ แหน่งน่ว่าว่นักนัธุรกิจ มีผู้มี ใผู้ห้ คำ จำ กัดความของ การบริหริาร เพิ่มพิ่เติมอีกมากเช่นช่ Peter F. Drucker กล่าวถึงการบริหริารคือ ศิลปะใน การทำ งานให้บห้รรลุเลุป้าป้หมายร่วร่มกับผู้อื่ผู้ อื่น ในขณะที่ Harold koontz กล่าวว่าว่การบริหริาร คือ การดำ เนินนิ งานให้บห้รรลุวัลุตวัถุปถุระสงค์ที่กำ หนดไว้ โดยการอาศัย คน เงิน ทรัพรัยากรวัตวัถุ และเครื่อรื่งมือมืเครื่อรื่งจักจัร เป็นป็ ปัจจัยจั ในการปฏิบัติบั ติงาน สอดคล้องกับ Herbert A. simon การบริหริาร คือ กิจกรรมที่บุคคลตั้งตั้แต่ 2 คน ขึ้นขึ้ ไป ร่วร่มมือมืกันดำ เนินนิการให้บห้รรลุวัลุตวัถุปถุระสงค์อย่าย่งใดอย่าย่งหนึ่งนึ่ร่วร่มกันและ วิจิวิตจิร ศรีสรีอ้าน และคณะ กล่าวว่าว่การบริหริารคือ กิจกรรมของกลุ่มลุ่บุคคลตั้งตั้แต่ 2 คนขึ้นขึ้ ไปที่มาร่วร่มมือมืกันทำ กิจกรรมเพื่อพื่ ให้บห้รรลุ วัตวัถุปถุระสงค์ร่วร่มกัน โดยการใช้กช้ระบวนการและทรัพรัยากรที่เหมาะสม จึงจึกล่าวได้ว่ด้าว่การบริหริารเป็นป็วิชวิาการ สาขาหนึ่งนึ่เป็นป็ศาสตร์โร์ดยสมบูรณ์เณ์ช่นช่เดียดีวกับสาขาอื่น ๆ เป็นป็สาขาวิชวิาที่มีกมีารจัดจัระเบียบีบให้เห้ป็นป็ระบบการ ศึกษา มีอมีงค์ความรู้หรู้ลักการและทฤษฎี ที่เกิดจากการศึกษาค้นคว้าว้เชิงชิวิทวิยาศาสตร์ การบริหริารจึงจึเป็นป็สิ่งสิ่ ที่นำ มาศึกษาเล่าเรียรีนกันได้โด้ดยนำ ไปประยุกต์ใช้ สู่กสู่ ารปฏิบัติบั ติให้เห้หมาะสมกับสถานการณ์แณ์ละสิ่งสิ่แวดล้อม ซึ่งซึ่ขึ้นขึ้อยู่กัยู่ กับความสามารถประสบการณ์แณ์ละบุคลิกภาพของผู้บผู้ ริหริารแต่ละคน
หลักการบริห ริ ารและวิวั วิ ฒ วั นาการ ทฤษฎีที่เกี่ยวกับงานด้าด้นการบริหริารนั้นนั้มีผู้มีคิผู้ คิดค้นมากมาย อาจจำ เป็นป็ต้องใช้หช้ลายทฤษฎีในการแก้ปัญหา หนึ่งนึ่หรือรืทฤษฎีหนึ่งนึ่ซึ่งซึ่มีหมีลักการดีแดีละเป็นป็ที่นิยนิมอาจไม่สม่ามารถแก้ปัญหาเล็กน้อน้ย หรือรืปัญหาในบางเรื่อรื่ง ได้ ขึ้นขึ้อยู่กัยู่ กับลักษณะของแต่ละปัญหาสภาพการณ์ขณ์องสังสัคมและช่วช่งเวลาที่เกิดขึ้นขึ้ซึ่งซึ่ Koontz กล่าวว่าว่ ทฤษฎีหรือรืหลักในการบริหริารงานนั้นนั้จะดีหดีรือรืมีปมีระสิทสิธิภธิาพหรือรืไม่ ควรคำ นึงนึถึงลักษณะของทฤษฎีในเรื่อรื่ง ต่อไปนี้ 1) การช่วช่ยงานด้าด้นวิจัวิยจัขององค์กรให้ก้ห้ ก้าวหน้าน้ 2) การช่วช่ยวิเวิคราะห์งห์านเพื่อพื่ปรับรั ปรุงรุพัฒพันา 3) การเพิ่มพิ่ ประสิทสิธิภธิาพงาน 4) ตรงกับความต้องการของสังสัคม 5) ทันสมัยมักับโลกที่กำ ลังพัฒพันา
Thank' s For Watching