Nosso Jornal - Ed. 140

Mala Direta
Básica

Devolução
Física

Ed. 140 | Julho e agosto de 2019 3PG. Jantar de confraternização
agita funcionários da Astra.
VOCÊ CONHECE
O PROGRAMA DE
QUALIDADE DE VIDA
DA ASTRA?

Saiba mais sobre as atividades

Pg. 4 e 5

6PG. Como as redes sociais podem
ajudar na sua imagem profissional?

8PG. Um hobby em comum
entre amigas: o teatro.

Motivos da Devolução

Mudou-se Recusado

Endereço insuficiente Não procurado

Não existe o número Ausente

Desconhecido Falecido

Outros ___________________________________

AGF SÃO JOÃO BATISTA
13216-970 - JUNDIAÍ-SP

ESPORTE E LAZER

JOGOS DO SESI SEGUEM
A TODO VAPOR

As competições dos Jogos Industriários do SESI (JOIS) seguem até 28 de setembro. Até o momento já
foram realizadas competições em 16 modalidades, que envolveram 115 colaboradores da Astra. Confira
abaixo os resultados parciais:

BILHAR FUTSAL
8º Lugar - Kaique Felipe Alves (PDM) 2º Lugar

EDITORIAL DOMINÓ FUTEBOL DE CAMPO PRINCIPAL
1º Lugar - Marcelo dos Santos (MLD) 3º Lugar
CUIDAR DAS e Mario Lourenço da Hora (MPM)
PESSOAS BOLICHE MASCULINO
TRUCO 1º Lugar - Fernando Gonçalves (PRM)
Prezados funcionários, 6º Lugar - Danilo Siqueira (PRM) 3º Lugar - Eduardo H. de A. dos Santos (MLD2)
A Astra ao longo de seus 62 anos de e Fernando Gonçalves (PRM) 4º Lugar - Wallace Gustavo Pires Salla (GEA)
existência sempre se preocupou e cuidou
muito dos seus recursos humanos. TÊNIS DE MESA BOLICHE FEMININO
Nesta edição, o Nosso Jornal mostra 5º Lugar - Alessandro Ângelo de Oliveira (SPV) 4º Lugar - Amanda Mendonça de Barros (ADI3)
várias ações que ratificam este propósito, e 5º Lugar - Laís Andreassa F. dos Santos (PCP)
sabemos que muitas outras existem e são XADREZ 6º Lugar - Luana Rosa dos Reis (ADI3)
realizadas regularmente. 5º Lugar - Júlia Marchiori Maciel (PRM) 7º Lugar - Letícia Morau Rodrigues (PRM)
As pessoas, ao se sentirem bem cuidadas,
vão cuidar muito bem umas das outras TÊNIS 16+ KART CATEGORIA ATÉ 90KG
e também dos outros ativos da empresa, 1º Lugar - Wilher da Silva Nascimento (MLD) 1º Lugar - Wilher da Silva Nascimento (MLD)
principalmente dos nossos clientes. 2º Lugar - Alessandro Angelo de Oliveira (SPV)
Participem, acompanhem e curtam tudo TÊNIS 45+ 4º Lugar - José Geraldo Souza (MLD)
o que é feito e pensado para vocês e seus 4º Lugar - Alexandre de Queiroz (DPR)
familiares. KART CATEGORIA ACIMA DE 90KG
VÔLEI DE PRAIA MASCULINO 3º Lugar - Rafael Possani de Campos (SPV)
Manoel Flores | Diretor Superintendente 5ºLugar 5º Lugar - Bruno Pozzani (ENF)
8º Lugar - Rogério de Jesus Barban (MLD)
VÔLEI DE PRAIA FEMININO
1º Lugar AIRSOFT MASCULINO
3º Lugar - Wellington Gabriel Martins (OPD 6)
VÔLEI MASCULINO
2º Lugar AIRSOFT FEMININO
1º Lugar - Letícia Morau Rodrigues (PRM)
BASQUETE 2º Lugar - Thais da Silva Lima (VTE)
5º Lugar 3º Lugar - Júlia Marchiori Maciel (PRM)

EXPEDIENTE

Edição nº140 - Julho e agosto de 2019 CLASSIFICAÇÃO GERAL
2100 exemplares | NOSSO=J ATÉ O MOMENTO:

Coordenação geral: Redação: ASTRA 2º LUGAR - 116 PONTOS
Manoel Flores (DIR) Carolina Lopes (CMU)
Joaquim Coelho (DIR) Giovanna Cunha (CMU) 2
Glauber Toldo (DIR)
João José Storarri (RLH) Projeto gráfico e diagramação:
Kaique Tedesco (CMU)
Jornalista responsável:
Fabiana Gonzaga (CMU) Fotografia:
MTB: 47.543 Kleber Fernandes (CMU)

/grupoastra @grupoastra

NOTÍCIAS

JANTAR AGITA NOITE DE TEMAS IMPORTANTES SÃO
FUNCIONÁRIOS DA ASTRA TRABALHADOS DURANTE

No dia 3 de agosto foi realizada, na sede de campo do Clube RECICLAGEM E SIPAT
Jundiaiense, a edição 2019 do Jantar de Confraternização da Astra.
O evento contou com a presença de 909 pessoas, entre lideranças e Os meses de julho e agosto foram marcados por dois eventos da Astra:
funcionários (com mais de cinco anos de casa) e seus acompanhantes. a SIPAT e a Reciclagem Anual de Qualidade. Ambos abordaram temas
Além do jantar servido, a festa contou com um espaço tipo boteco com importantes que refletem diretamente na vida pessoal e profissional
show da banda Anexus. dos colaboradores.

Confira mais fotos do evento em www.astra-sa.com.br/maisastra. Entre os dias 15 e 19 de julho, Claudio Maroto, ministrou a
palestra “Atitudes Prevencionistas” durante a SIPAT e reforçou, de
24ª EDIÇÃO DA maneira descontraída, a importância de se adotar um comportamento
CAMPANHA DO BRINQUEDO consciente para evitar acidentes de trabalho.

No mês de setembro, acontece a 24ª campanha do brinquedo. Já nos dias 6, 7 e 8 de agosto, o especialista em Comunicação Thomaz
Com o objetivo de arrecadar itens para crianças carentes da região Moraes trabalhou o tema “Comportamento Digital”, apresentando
de Jundiaí, as doações podem ser feitas até o dia 30. Para contribuir, questões como a reputação das pessoas nas redes sociais.
basta deixar um ou mais brinquedos em bom estado de conservação,
em um dos pontos de coleta nas unidades. Confira as fotos dos eventos no portal do +Astra: www.astra-sa.
com.br/maisastra.
VETERANOS PARTICIPAM
DE VISITA À ASTRA FIQUE ATENTO: SURTO DE
SARAMPO SE APROXIMA DA REGIÃO
Uma manhã para reencontrar amigos e relembrar os velhos tempos.
Assim foi a Visita de Veteranos da Astra, que neste ano aconteceu no dia Nas últimas semanas, muito tem se falado a respeito do sarampo.
2 de agosto. Após serem recepcionados pela presidente do Conselho, A doença infecciosa, que pode ser transmitida para outras pessoas
Ana Oliva, e por outras lideranças da empresa, os ex-funcionários que através de tosse ou espirro, tem se espalhado em várias regiões, entre
se aposentaram na empresa fizeram um tour pela Unidade 2 para elas algumas cidades do interior de São Paulo.
conhecerem os novos processos. A visita foi encerrada com um delicioso
almoço no Showroom. Os principais sintomas do sarampo são febre acompanhada de tosse,
irritação nos olhos, coriza e mal estar intenso. Manchas vermelhas no
3 rosto, atrás das orelhas e espalhadas pelo corpo podem aparecer cerca
de 3 a 5 dias após os sintomas iniciais. Depois do aparecimento das
manchas, a persistência da febre é um sinal de alerta e pode indicar
gravidade, principalmente em crianças menores de 5 anos de idade.

É importante ressaltar que o sarampo pode ser prevenido através da
vacinação. A vacina é oferecida gratuitamente nos postos de saúde do
SUS, mas pode ser encontrada também na rede privada de vacinação.

Em caso de suspeita de sarampo, para um diagnóstico inicial,
procure a médica da família da Astra, que atende na Enfermaria da
Unidade 1. As consultas são realizadas de segunda a sexta-feira, das
7h30 às 12h30, tanto para funcionários, quanto para dependentes
(esposas e filhos, a partir de 12 anos). Para ser atendido, basta ter
em mãos a carteirinha do convênio ou crachá do colaborador. Não é
necessário agendamento.

CAPA

O PROGRAMA DE QUALIDADE
DE VIDA DA ASTRA

A Organização Mundial da Saúde (OMS) define Programa de Qualidade de Vida no Trabalho e na Astra, as aulas do GEA e a campanha de doação de
qualidade de vida como “a percepção do indivíduo de Família. Em parceria com o SESI, a empresa tomou sangue, por exemplo, passaram a integrar o Programa
sua inserção na vida, no contexto da cultura e sistemas como referência um modelo desenvolvido pela ONU. de Qualidade de Vida.
de valores nos quais ele vive e em relação aos seus Um ano depois, em 2015, o programa ganhou
objetivos, expectativas, padrões e preocupações”. corpo e a Astra passou a administrá-lo de forma Entre os meses de junho e julho, a Astra realizou uma
independente. pesquisa online com os colaboradores da empresa para
Com o objetivo de prevenir hábitos nocivos à saúde avaliar, entre outras questões, o Programa de Qualidade
e melhorar a qualidade de vida dos colaboradores Com sua implantação, foram criadas novas de Vida. Ao todo, foram obtidas 342 respostas. Conheça
e seus familiares, a Astra criou, em 2014, seu atividades. Outras já existentes, como os eventos da alguns resultados:

61% 56% Hora da mudança

não praticam estão tentando Melhorar os hábitos alimentares, praticar
atividades físicas melhorar sua exercícios, parar de fumar, deixar de consumir
regularmente (2 vezes alimentação álcool ou drogas, cuidar da saúde física e mental.
por semana ou mais) Se você chegou à conclusão de que é hora de
41% mudar, conheça e adote alguma atividade do
47% programa. Opções não faltam!
escolheram a falta de
apontam sua própria tempo como o principal 4
saúde como a maior fator que impede uma
preocupação neste mudança na rotina
momento

CAPA

ATIVIDADES DO PROGRAMA DE QUALIDADE DE VIDA

O que já existia e foi incorporado ao programa?

Todos os eventos da Astra (Ação Astral, Campanhas de arrecadação
Festa Junina, Jantar de Confraternização, (agasalhos e brinquedos)
Churrasco de Fim de Ano)

Aulas do GEA (hidroginástica, circuito Acampamentos infantil e juvenil
funcional, pilates, grupo de corrida, tênis,
muay thai e dança de salão)

Coral Astra Visita de Familiares

Campanha de Doação de Sangue Atendimento social

O que nasceu a partir do programa? Campanha Novembro Azul,
Astra para Homens e Dia Azul
Campanha Outubro Rosa,
Astra para Mulheres e Dia Rosa Pontos de distribuição de preservativos

Acompanhamento de terapeuta Programa Saúde Sob Medida
especialista em álcool e drogas
Dia da Atividade Física
Boletins da Saúde (divulgados
semanalmente nos murais da empresa)

Médica da Família

5

MUDANÇA DE HÁBITO

MUDANÇA DE HÁBITO
ATRAVÉS DO ESPORTE

A corrida é um esporte que vem ganhando destaque no Brasil e no mundo. Engana-se quem
pensa que para praticar o esporte basta apenas calçar um tênis e sair correndo pelas ruas
da cidade. A modalidade envolve técnicas específicas e muita força de vontade. Ana Paula
Taveira de Lima, do setor de Serviços Auxiliares (SAR), dedica-se à corrida há 5 anos e, desde
então, tem se aprimorado e busca bater os próprios recordes.

O primeiro contato com o esporte foi através de uma corrida patrocinada pela Astra. A
funcionária conta que teve o incentivo dos colegas de trabalho. “O Adalto, da Astra 2, me
incentivou muito a começar a correr e passamos a participar de vários eventos esportivos,
além das aulas do GEA”, diz Ana Paula. O gosto pela corrida é tão grande que a funcionária
revela que já chegou a sair de madrugada de casa junto com o marido para participar de
competições em outras cidades. “Já saímos de casa 4h, 5h da manhã para corrermos em São
Paulo”, completa.

As conquistas da funcionária podem ser notadas além das ruas e trilhas. A corrida mudou a
vida de Ana para melhor no que diz respeito à saúde. “Me sinto mais motivada quando corro;
tenho mais ânimo e disposição”, conta.

Além do grupo de corrida, Ana Paula ainda participa das aulas de circuito funcional, também
oferecidas pelo GEA.

CARREIRA

IDENTIDADE DIGITAL: COMO VOCÊ SE
COMPORTA NAS REDES SOCIAIS?

O Brasil é o país da América Latina que mais usa plataformas digitais
como Whatsapp, YouTube, Facebook, Twitter, Instagram, Pinterest e
Linkedin. Com essa realidade mais do que inserida no dia a dia de 88% da
população brasileira, pairam no ar dúvidas em relação ao bom uso destes
recursos.

Existem pessoas que perdem uma boa parte do dia nas redes sociais para
compartilhar vídeos, fotos, gifs de bom dia, figurinhas, correntes e “fake
news” no Whatsapp, “stalkear” perfis de celebridades e influenciadores no
Instagram ou atualizar-se em relação à vida alheia no Facebook. Ou seja,
nada que seja efetivamente produtivo.

O bom uso dos recursos digitais passa por diversas atitudes que cada
usuário pode adotar, começando por saber equilibrar a vida virtual e a real.
Ficar checando mensagens no celular enquanto conversa com uma pessoa
fisicamente é desrespeitoso. Por isso, aprenda a dosar o tempo na tela,
focando no que é mais importante naquele momento.

Outro ponto importante é como você se comporta nas redes sociais.
Aproveite estes recursos para construir uma imagem positiva a seu respeito,
aprender e informar-se. Não existe divisão entre pessoal e profissional, nem
entre público e privado nas redes sociais. Um “print” ou compartilhamento
de postagens e comentários polêmicos pode comprometer a imagem de
uma pessoa.

Para construir uma identidade digital positiva a seu respeito, procure ser
agregador, compartilhar assuntos interessantes e seguir perfis com os quais
você possa aprender. Além disso, evite expor sua vida, seus problemas e
suas conquistas publicamente.

Para finalizar, existem assuntos que não devem ser tratados por
redes sociais. Uma ligação ou uma conversa pessoal são muito mais
esclarecedoras dependendo da situação.

E aí, como está seu comportamento nas redes sociais?

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COMO SE FAZ

COMO SÃO FEITOS
OS MOLDES
DE PRODUTOS?

Quem vê um produto embalado, exposto nas prateleiras e gôndolas de uma loja,
pronto para ser vendido, muitas vezes não imagina as diferentes etapas de produção
realizadas até que o item pudesse chegar até ali. A construção de um molde, principal
responsável por dar forma ao produto, é uma das primeiras fases do processo
produtivo. Os moldes são peças necessárias para a perfeita execução dos produtos,
atendendo a todas as demandas. Eles podem ser construídos internamente ou
comprados de terceiros. Atualmente, apesar de a Astra ter equipamentos suficientes
para a construção total ou parcial de moldes, utilizados nos processos de sopro,
injeção, extrusão, estamparia e vácuo formagem, praticamente todas as ferramentas
vêm de fornecedores externos.

Confira como é na prática o processo de construção de um molde:

1) O setor de Projetos de Moldes (PRM) recebe solicitação da área de 4) Com o pré-projeto em mãos, é realizada uma reunião entre diversas áreas da

Desenvolvimento de Produtos para a execução de um novo molde, com todas as Astra e o projetista contratado, se for o caso. Assim que o projeto estiver finalizado,
informações necessárias para a execução do trabalho. o ferramental é orçado.

2) É elaborada uma ficha específica para o orçamento do molde. Para escolha do 5) Com a compra do ferramental concretizada, há o acompanhamento da

fornecedor são levadas em consideração questões como prazo de entrega e preço. construção do ferramental até que ele esteja pronto para teste prático no próprio
fornecedor, procedimento também chamado de try out.
3) A escolha do fornecedor do molde leva em consideração a relação custo X
6) Uma vez aprovado no teste, o molde vem para a Astra para aprovação final
benefício. É esta análise que vai determinar se o molde será produzido no Brasil ou
no exterior. A Astra é responsável pela execução do projeto do ferramental, utilizando e liberação para produção.
para isso mão de obra interna ou contratada.

Essa foi a dúvida do funcionário Bruno Pozzani, da Enfermaria. Se você tem curiosidade em saber como funciona algum processo da Astra, encaminhe sua
dúvida para o e-mail da Comunicação ([email protected]).

O QUE ACONTECE COM OS MALOTES
DE CIRCULAÇÃO APÓS O USO?

No passado, quando o uso de computadores e de e-mail ainda não era uma Quando o ciclo de um envelope chega ao fim, ou seja, quando todos os seus
realidade na Astra, a troca de informações entre os funcionários de diferentes espaços foram preenchidos, o material é destinado para a reciclagem. No caso
setores e unidades da Astra era feita pessoalmente, através de ligações telefônicas dos malotes de tecidos, usados exclusivamente pelo Departamento Pessoal (PES),
(ramais) e por meio do envio de malotes de circulação interna. Enfermaria (ENF) e Escrita Fiscal (ESF), antes de descartar há a tentativa de
reaproveitamento para outros fins.
Estes envelopes, muito úteis no dia a dia dos colaboradores, são utilizados
até hoje na empresa; relatórios, fichas, guias médicas e documentos são alguns Ajude a conservar os malotes de circulação
exemplos de materiais que podem ser despachados por envelope. interna! Não grampeie, corte, cole ou use
adesivos nos envelopes. Não é permitida a
Inicialmente, os malotes eram feitos de papel tipo kraft, mas em 2017, após um circulação de alimentos, ferramentas, celulares,
acompanhamento feito pelo setor de Tempos e Métodos (TEM), constatou-se que os dinheiro ou itens pessoais.
envelopes em circulação deterioravam-se rapidamente e precisavam ser substituídos
em um curto espaço de tempo. Uma alternativa para evitar a manutenção e troca
constante, foi a substituição gradativa por modelos de envelopes plásticos, mais
resistentes e duráveis.

Essa foi a dúvida do funcionário Gustavo Ramos, do setor de Comunicação. Se você tem curiosidade em saber como funciona algum processo da Astra,
encaminhe sua dúvida para o e-mail da Comunicação ([email protected]).

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MOSTRE SEU HOBBY Você também tem um hobby? Envie uma foto com boa resolução para o e-mail da Comunicação
([email protected]) e uma breve descrição do seu hobby. Não se esqueça de informar
UM HOBBY seu nome completo, setor e unidade de trabalho.
EM COMUM
ENTRE AMIGAS

Cantar sempre foi uma das paixões das funcionárias
Thais (Vendas Técnicas), Lorena (Planejamento e Controle
de Produção) e Adrielle (Gerência Industrial). As colegas de
trabalho são, inclusive, integrantes do Coral Astra, muito
conhecido por sua qualidade vocal e pelas coreografias que
compõem as apresentações.

Um dia, durante uma comemoração entre amigos, as
amigas foram apresentadas a um novo hobby: o teatro.
“Estávamos em uma roda de conversa quando uma amiga
comentou que era proprietária de uma escola de artes, e
que oferecia aulas de teatro, dança e canto”, lembram.
“Mencionamos que fazíamos parte do Coral Astra e do nosso
apreço pela música. Foi quando fomos convidadas a fazer
parte de uma nova turma de teatro musical, curso recém-
lançado pela academia”, explicam as colaboradoras.

O trio revela que tomou gosto pelo novo hobby. “Encontramos
no teatro musical aquilo que sempre desejamos: unir o canto
à dança e à arte de interpretar”, acrescentam.

EU QUERO SABER

POR QUE É NECESSÁRIA UMA
REFORMA NA PREVIDÊNCIA?

Muito tem se falado a respeito da reforma da Previdência. Mas você sabe o que pagamento das pensões e aposentadorias. Com o aumento no número de idosos,
motivou a criação desta proposta e como, de fato, ela está ligada diretamente a você? o número de benefícios pagos também aumentará consequentemente. O problema
é que o número de contribuintes (pessoas que trabalham e contribuem para a
Antes de falar sobre essa PEC (Proposta de Emenda Constitucional), é preciso previdência) não acompanhará este crescimento. De acordo com o governo, em
compreender o perfil da população brasileira. De acordo com o IBGE (Instituto 2050 o número de contribuintes será de 43,9 milhões contra 61 milhões de
Brasileiro de Geografia e Estatística), a expectativa de vida do brasileiro está aposentados. Com isso, a cada ano que se passa os gastos com a Previdência
aumentando, ou seja, as pessoas estão vivendo mais. Isso tem a ver diretamente crescem e a conta não fecha, já que o dinheiro arrecadado com os contribuintes não
com o avanço da medicina e com a melhora da qualidade de vida da população. é suficiente para cobrir os gastos com o pagamento das aposentadorias e pensões.
Levantamentos apontam que em 2003, as pessoas com mais de 65 anos de
idade representavam 5,8% da população. Em 2018, esse número saltou para É aí que a reforma da Previdência entra: propor algumas mudanças para evitar
9,2% dos brasileiros. A tendência é que até 2060 o percentual da população com o rombo dos cofres públicos, já que o governo acaba arcando com os recursos
65 anos de idade ou mais chegue a 25,5%. que poderiam ser aplicados em outras áreas como educação, saúde, saneamento
básico etc.
Essa mudança demográfica esbarra na Previdência Social e no sistema de

O que a população e o empresariado acham?

Segundo Pesquisa Datafolha, 47% da população brasileira apoia a reforma da Previdência. Entre o
empreseriado a aprovação chega a 98%, segundo levantamento da BTGPactual. Confira os principais
pontos da reforma da Previdência acessando www.brasil.gov.br/novaprevidencia.

Essa foi a sugestão do Vinicius Albuquerque, do setor Armazém, Expedição e Transporte.
Quer saber sobre algum assunto? Encaminhe uma mensagem para [email protected].

Fontes: www.portaldaindustria.com.br | www.metropoles.com | www.infomoney.com.br

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