คู่มือพนักงาน Update

ขอแสดงความยินดี และยินดีตอ้ นรบั พนกั งงานทกุ ท่าน
เขา้ สคู่ รอบครวั CP

ภายใตก้ ลมุ่ ธุรกิจ “การค้าระหว่างประเทศและพชื ครบวงจร(ข้าวโพด)”

journey

DAY 1 Week 1-2

Orientation Online Course
-ขอ้ มลู บรษิ ัท -สวสั ดกิ าร
-กฎระเบยี บ -CoC
-6 core values

Day 60 Day 30

Online Course Onboarding Class
-Smart Goal -6 Core values
setting -บคุ ลกิ ภาพ Disc
-Design thinking -ทบทวนระเบียบ
สวสั ดกิ าร

DAY 90

Follow up
Feed back

แผนการปฏิบตั ขิ องพนงั งานใหม่ เรมิ่ ตน้ จากปฐมนเิ ทศในวนั แรกของการทางาน จากนนั้ ภายใน
2 อาทิตย์ พนกั งานตอ้ งเขา้ หลกั สตู รอบรมสวสั ดิการ และ CoC ผา่ นระบบ i-Learning ในวนั ท่ี 30
พนกั งานเขา้ กิจกรรม Onboarding Class จากนนั้ ภายใน 60 วนั พนกั งานเขา้ เรยี นหลกั สตู ร Online
ติดตามผลในวนั ท่ี 90 หลกั เรม่ิ งาน

CEO Talk

นายธนินท์ เจยี รวนนท์ “3 ประโยชนส์ ู่ความย่งั ยนื กลา่ วคอื ก่อนอ่นื ควร
ประธานอาวุโส คานงึ ถงึ การทาประโยชนแ์ กป่ ระเทศท่ีเขา้ ไปดาเนิน
ธุรกิจ ประโยชนต์ อ่ ประชาชนในทกุ ประเทศท่เี ขา้ ไป
เครือเจรญิ โภคภัณฑ์ ลงทนุ และสดุ ทา้ ยจงึ เป็นประโยชนต์ อ่ องคก์ รรวมถงึ
บคุ ลากรขององคก์ รดว้ ย”

“บริษัทไหนจะเตบิ โตมากนอ้ ยเพียงใดไมไ่ ดอ้ ยู่ท่ี‘เงิน
’เงินเป็นเพียงท่ีสอง แต่ ‘คน‘ มาเป็นอนั ดบั แรก
ถา้ ไมม่ ีเงิน มี ‘คนเก่ง‘ ก็สรา้ งใหบ้ ริษัทร่ารวยใหญ่โต
ได้ แตม่ ีเงิน ไมม่ คี นเก่ง บริษัทลม้ ละลายได”้

วิสัยทศั น์
“เราเป็นองคก์ รท่ีเป็นผนู้ าดา้ นเทคโนโลยีและนวตั กรรมใน

การสรา้ งอาหารคน อาหารสมอง โอกาสในการเขา้ ถึง

คณุ คา่ เพ่อื สขุ ภาพและความเป็นอย่ทู ่ีดีสาหรบั ทกุ คน”

นายเอย่ี ม งามดารงค์ CEO Talk
รองประธานอาวุโส
เครอื เจริญโภคภณั ฑ์ “เราทกุ คนต้องพร้อมเจอ
โอกาสและการเปลย่ี นแปลงเสมอ
เม่ือได้รับโอกาสเข้าทางานคดิ อยู่
อย่างเดยี ว เราทาใหค้ ุ้มค่ากบั ทเ่ี ขาให้
ทาใหส้ ุดกาลังความสามารถ ทาให้
เตม็ ท”่ี

“ความซอื่ สัตย์ ความรับดิ ชอบต่อ

ตนเอง และสังคม ของเครอื เจรญิ
โภคภัณฑ์ เป็ นสิ่งดงี าม ทถี่ อื ปฏบิ ตั ิ
และปลูกฝ่ังกันมา อย่างสม่าเสมอ ไม่
นายสุเมธ ภญิ โญสนิท เคยเปลยี่ นแปลง”

ประธานคณะผู้บรหิ าร
บรษิ ัท เจริญโภคภณั ฑโ์ ปรดว๊ิ ส จากดั

CP 6 CORE VALUES

ค่านิยมองคก์ ร 6 ประการ

เวลาหนง่ึ ศตวรรษท่ีเครือเจรญิ โภคภณั ฑ์ ไดร้ บั ความไวว้ างใจจากสงั คมไทยและ
สงั คมโลก และเครือฯ ยงั คงมงุ่ ม่นั พฒั นาตอ่ ไปอยา่ งไมห่ ยดุ ยงั้ เพ่ือนาความผาสกุ คณุ ภาพ
ชีวติ ท่ีดีสปู่ ระชาชนสรา้ งสรรคแ์ ละพฒั นาเศรษฐกิจ สงั คม และส่งิ แวดลอ้ ม ใหเ้ ตมิ โต
อยา่ งย่งั ยืน

ตน้ ไมใ้ หญ่ตงั้ ตระหง่านอยไู่ ดต้ อ้ งมีรากแกว้ ท่ีม่นั คง เชน่ เดยี วกบั ธรุ กิจของเครอื
เจรญิ โภคภณั ฑท์ ่ีกา้ วหนา้ และเตบิ โตอยา่ งย่งั ยืน เพราะตงั้ ม่นั อยบู่ นคา่ นยิ มองคก์ รท่ีถ่ายทอด
กนั มาจากรุน่ สรู่ ุน่ เป็นจติ วญิ ญาณท่ีมงุ่ ม่นั พฒั นา ตอ่ ยอดความสามารถในการบรหิ ารธุรกิจ
บนฐานของคณุ ธรรมจรยิ ธรรม ภายใตค้ ่านิยมองคก์ ร 6 ประการ

CP 6 CORE VALUES

CP Timeline

• 2464 เปิดรา้ นจาหนา่ ยเมลด็ พนั ธุผ์ กั ช่ือ ‘เจียไตจ้ งึ ’ หรอื ‘เจียไต’๋ ตน้ กาเนิดเมลด็ พนั ธุต์ รา
เคร่ืองบินสินคา้ การเกษตรชนิดแรกท่ีมกี ารรบั ประกนั คณุ ภาพ

• 2496 เร่มิ กิจการโรงงานอาหารสตั วเ์ เห่งเเรกจากเคร่ืองบดเเละผสมอาหารในโรงจอดรถท่ี
บา้ น ตรอกจนั ทน์

• 2510 กอ่ ตงั้ บรษิ ัท เจรญิ โภคภณั ฑโ์ ปรดิว๊ ส จากดั คิดคน้ นวตั กรรม ดา้ นผลติ ภณั ฑ์ การ
จดั การท่ีช่วยพฒั นาความกา้ วหนา้ และความม่นั คงดา้ นพืชอาหาร พืชพลงั งานสสู่ งั คม
โลก

• 2513 บกุ เบิกการใชไ้ กพ่ นั ธุ์ สายพนั ธุ์ Arbor Acres เเละเร่มิ ใชเ้ ทคโนโลยีการเลยี้ งไก่เนือ้
ในโรงเรือนเป็นครงั้ เเรกในประเทศไทย2516 สรา้ งโรงงานอาหารสตั วท์ ่ีใหญ่และทนั สมยั
ท่ีสดุ ในเอเชียตะวนั ออกเฉียงใต้

• 2519 จดทะเบียนจดั ตงั้ บรษิ ัท เครอื เจรญิ โภคภณั ฑ์ จากดั เพ่ือเป็นบริษัทหลกั ในการ
บริหารกิจการ ท่ีขยายออกไปทงั้ ในและตา่ งประเทศ

• 2522 ก่อตงั้ กลมุ่ ธรุ กิจการคา้ ระหวา่ งประเทศ มงุ่ เนน้ ใหบ้ รกิ ารการคา้ ระหวา่ งประเทศ
โดยใหบ้ ริการนาเขา้ และสง่ ออกสนิ คา้ หลากหลายประเภทและครบวงจร โดยเนน้ ท่ี
ผลติ ภณั ฑข์ า้ ว

• 2526 ก่อตงั้ บรษิ ัท ซี.พี. แลนด์ จากดั (มหาชน) ดาเนินธุรกิจพฒั นาอสงั หาริมทรพั ย์
• 2531 เขา้ สธู่ รุ กิจคา้ ปลีกและการกระจายสนิ คา้ เพ่ือแกป้ ัญหาคณุ ภาพของสินคา้ สด

ดาเนินธุรกิจคา้ ปลกี โดยเปิดรา้ นสะดวกซือ้ ภายใตช้ ่ือรา้ น เซเวน่ อเี ลฟเว่นและศนู ย์
จาหน่ายสนิ คา้ คา้ สง่ ภายใตช้ ่ือ แมค็ โคร
• 2532 ก่อตงั้ บริษัท ไดนามคิ ทรานสปอรต์ จากดั ซง่ึ เป็นธุรกิจรบั ขนสง่ สินคา้ ผลติ ภณั ฑท์ งั้
ภายในเครือฯ และนอกเครือฯ
• 2533 รว่ มสรา้ งการเปล่ียนแปลงดา้ นโทรคมนาคมของประเทศไทย ทาใหก้ ารใชโ้ ทรศพั ท์
พืน้ ฐานแพรห่ ลาย และเตบิ โตเป็นบรษิ ัททรู คอรป์ อเรช่นั จากดั (มหาชน) ในปัจจบุ นั

ธุรกจิ เครือเจริญโภคภณั ฑ์

สามารถแบง่ ประเภท ธุรกิจออกเป็ น 8 สายธุรกิจหลัก ครอบคลมุ 13 กลมุ่
ธุรกิจยอ่ ย ปัจจบุ นั มีการลงทนุ อยใู่ น 21 ประเทศและเขตเศรษฐกิจ

1.ธุรกจิ เกษตรอุตสาหกรรมและอาหาร กลมุ่ ธรุ กิจของเรา

2.ธรุ กิจคา้ ปลีก 5.ธุรกิจอสงั หารมิ ทรพั ย์
3.ธุรกิจส่ือสารและโทรคมนาคม 6.ธรุ กิจยานยนตแ์ ละอตุ สาหกรรม
4.ธรุ กิจอีคอมเมิรซ์ และดจิ ิทลั 7.ธุรกิจยาและเวชภณั ฑ์

8.ธุรกิจการเงินและการธนาคาร

รูห้ รอื ไม่ ธุรกิจแรกของเครือเจรยิ โภคภณั ฑ์ คือ ธุรกจิ เมลด็ พันธุ์ “เจียไต๋”

ประกอบดว้ ยธุรกิจหลัก 3 ธุรกจิ ได้แก่

นายสุเมธ ภญิ โญสนิท ธุรกจิ พชื ครบวงจร(ข้าวโพด)
“เกษตรกร คอื คชู่ ีวิต”
ประธานคณะผู้บรหิ าร เป็นองคก์ รท่ีสรา้ งสรรค์ ส่งิ ท่ีเป็นคณุ ประโยชน์ ใหก้ บั
กลุ่มธุรกิจพชื ครบวงจร(ข้าวโพด) สงั คมเกษตรกรรม ดว้ ยการคดิ คน้ นวตั กรรมดา้ นผลติ ภณั ฑ์
การจดั การท่ีชว่ ยพฒั นาความกา้ วหนา้ และความม่นั คงดา้ น
พืชอาหาร พืชพลงั งานสสู่ งั คมโลก

กลุ่มการคา้ ขา้ ว และอาหาร

“ขา้ ว คอื ชีวิต”

ดว้ ยความมงุ่ ม่นั ท่ีตอ้ งการเป็นผนู้ าของโลกทางดา้ นธรุ กิจเก่ียวกบั ขา้ ว

ขา้ วตราฉตั รไดด้ าเนินงานเพ่ือบรรลวุ สิ ยั ทศั นด์ งั กลา่ วดว้ ยยทุ ธศาสตร์

บรู ณาการขา้ วแบบครบวงจร ตงั้ แตก่ ารปลกู จนไป นายสุเมธ เหล่าโมราพร
ถงึ การบรโิ ภคอยา่ งมีประสทิ ธิภาพ เราปฏิบตั แิ ละปลกู ฝังแนวคดิ การ ประธานคณะผู้บริหาร

ผลติ อย่าง ถกู สขุ ลกั ษณะและความย่งั ยืนธุรกิจในการทางานทกุ วนั กลุ่มการค้า ข้าว และอาหาร

เพ่ือ ตอบสนองความตอ้ งการของผบู้ รโิ ภคท่วั โลก

นายชนะ เหล่าวรี ะกุล ธุรกจิ ขนส่งภายในประเทศและระหว่างประเทศ
“ปลอดภยั บรกิ ารดว้ ยใจท่ีเป็นเลิศ”
ประธานคณะผู้บริหาร มงุ่ ม่นั พฒั นาบรกิ ารขนสง่ สนิ คา้ อยา่ งตอ่ เน่ืองใหม้ ีคณุ ภาพ
ธุรกิจขนส่ง ปลอดภยั ตรงเวลา ดว้ ยเทคโนโลยีท่ีทนั สมยั เพ่ือตอบสนอง
ความพงึ พอใจลกู คา้ และพฒั นาสสู่ ากล

สายงานสนับสนุน ประกอบดว้ ย

สายงานสนับสนุนเครือ สายงานสนับสนุนส่วนกลาง

ทางานสนับสนุนเฉพาะในกลุ่ม ทางานสนับสนุนใหก้ บั ธุรกิจใน

ธุรกจิ การค้าระหว่างประเทศ เครอื เจริญโภคภณั ฑ์ ไดแ้ ก่

และพชื ครบวงจร(ข้าวโพด) ▸สานักกจิ กรรมเพอื่ สังคม

ได้แก่ ▸สานักวศิ วกรรม

▸สานักเอกสารการค้า ▸สานักทรัพยากรบุคคล

▸สานักประกันภัย ▸สานักธุรการ

▸จัดซอื้ สารเสริมคุณค่าอาหาร ▸สานักเทคโนโลยสี ารสนเทศ
▸สานักบรหิ ารความย่ังยนื

และธรรมาภบิ าล

ผู้บรหิ ารทด่ี แู ลในส่วนงานสนับสนุน

นายเอย่ี ม งามดารงค์
รองประธานอาวุโส
เครอื เจริญโภคภณั ฑ์

CPTG&CPP Information

CPTG&CROP Connect (แอปพลิเคช่นั ส่ือสารภายในองคก์ ร)
ใชใ้ นการตดิ ตอ่ ส่ือสารกบั เพ่ือนพนกั งาน และรบั ขา่ วสารตา่ งๆขอบรษิ ัท

Download For IOS Download For Android

การ Login
User ID : ชื่อภาษาองั กฤษ + จดุ + นามสกลุ ภาษาองั กฤษ 3 ตวั แรก
Password : นามสกลุ ภาษาองั กฤษ 3 ตวั แรก + @ + เลขที่บตั รปชช. 4ตวั หลงั

เมนูอน่ื ๆใน CPTG&CROP Connect (เลอื ก Portal) บนั ทกึ / ประเมนิ ผล
การปฏิบตั งิ าน
เช็คสวสั ดิการ
รกั ษาพยาบาล

ขอสลปิ เงินเดอื น เขา้ สรู่ ะบบ
ออนไลน์ Online Learning

CPTG&CPP Intranet

Link: http://cptgcrop.cptg.co.th/intranet/
เวบ็ ไซตต์ ดิ ตามขา่ วสาร ภายในองคก์ ร
• วนั หยดุ ประจาปีของบรษิ ัทฯ
• เพ่ือคน้ หาเบอรต์ ดิ ตอ่ ภายใน
• Download เอกสารตา่ งๆ
• เขา้ สรู่ ะบบการลา

สวัสดกิ ารและเงนิ เดอื น

การจา่ ยเงนิ เดอื น
เดือนละ 1 ครง้ั ทกุ วนั ท่ี 25 ของเดือน
(หากตรงกบั วนั หยดุ จะเล่ือนเรว็ ขนึ้ จา่ ยก่อน 1 วนั )

ข้อมูลการลา

1.วันหยุดพักผ่อนประจาปี (ไดร้ ับสทิ ธิหลังผ่านทดลองงาน)

สทิ ธิการลา

-อายกุ ารทางานไมเ่ กิน 3 ปี : 6 วนั ทางานตอ่ ปี

-อายกุ ารทางาน 3 – 5 ปี : 9 วนั ทางานตอ่ ปี

-อายกุ ารทางาน 5 ปีขนึ้ ไป : 12 วนั ทางานตอ่ ปี
2.ลาป่ วย

ไดส้ ทิ ธิการลาเทา่ ท่ีป่วยจรงิ

แตบ่ รษิ ทั ฯ จา่ ยคา่ จา้ งไมเ่ กิน 30 วนั / ปี

*หากลาตดิ ตอ่ กนั มากกวา่ 3 วนั ตอ้ งมีใบรบั รอง

แพทย์
3.ลากจิ (เพอ่ื ตดิ ตอ่ ราชการ และกจิ ธุระเร่งดว่ นทผ่ี ู้อ่นื

ไม่สามารถดาเนินการแทนได้)

สทิ ธิการลา 7 วนั / ปี (สามารถลาเป็นช่วั โมงได)้

4.ลาคลอด (สาหรบั พนกั งานหญิง)
ไดร้ บั สิทธิการลา 90 วนั แตบ่ รษิ ทั ฯ จา่ ยคา่ จา้ งไม่เกิน 45 วนั

วธิ ีปฏบิ ัตใิ นการลาต่างๆ

1.เข้าระบบ PeopleSoft
https://peoplesoft.cptg.co.th/psp/HC91PRD/?cmd=login&languageCd
=ENG& หรอื เขา้ ผา่ นระบบ Intranet เลอื ก ESS

2.Login

User ID : ช่ือภาษาองั กฤษ + จดุ + นามสกลุ ภาษาองั กฤษ 3 ตวั แรก
เช่น somchai.dee

Password : นามสกลุ ภาษาองั กฤษ 3 ตวั แรก + @ + เลขทบี่ ตั รปชช. 4ตวั หลงั
เชน่ dee@1234

3.ไปทเ่ี มนูหลกั > Self Service > Time Reporting > Report Time > Absence Request

4.กรอกข้อมูลการลา 4.5 กดคะเน ยอดคงเหลอื
4.6 กดยนื ยนั เพ่ือสง่ ขอ้ มลู
4.1 ระบวุ นั ทตี่ อ้ งการลา 4.7 ตกลง
4.2 ระบปุ ระเภทการลา
4.3 ระบเุ หตผุ ลการลา
4.4 กดคานวณระยะเวลา

สวัสดกิ ารค่ารักษพยาบาล

-พนักงาน
• วงเงินกรณีเจ็บป่ วยท่วั ไปไมเ่ กิน 100,000 บาท/ปีปฏทิ นิ
• วงเงินกรณีเจ็บป่ วยจากอบุ ตั เิ หตนุ อกงานไมเ่ กิน 100,000 บาท/ครงั้
-ครอบครัว
• เฉพาะ บดิ า มารดา คสู่ มรส และบตุ ร เฉพาะกรณีเป็น ผปู้ ่ วยใน (IPD)
• วงเงินไมเ่ กิน 30,000 บาท/ครอบครวั /ปีปฏิทนิ

ขอ้ ยกเวน้
1. การเจ็บป่ วยอนั เน่อื งจากโรคทเ่ี กิดจากการมี เพศสมั พนั ธ์
2. การผา่ ตดั ศลั ยกรรมตกแตง่ เสรมิ ความงาม
3. การรกั ษาพยาบาล เน่อื งจากการ มีครรภ์
4. การบาดเจ็บอนั เนอ่ื งมาจากการเขา้ รว่ มใน การจราจล
5. รกั ษาและทาฟันทกุ รายการ

วิธีตรวจสอบรายชอื่ โรงพยาบาลคู่สัญญา

*เพอื่ เช็คสทิ ธิในการรกั ษาโดยย่นื บตั รพนกั งานและบตั รประชาชน

ประโยชน์

 ได้ ออมเงนิ

 ได้ ความม่ันคง

 ได้ ประโยชนท์ างภาษี

เงนิ เขา้ กองทุนฯ จาก 2 ส่วน
เงินสะสมจากพนักงาน
เงินสมทบจากบรษิ ัท

หวั ขอ้ ขอ้ บงั คับกองทนุ พนักงานจะได้รับเงนิ สะสมเมอ่ื
1. บรษิ ัทจดั การกองทนุ ฯ Tisco
2. คณุ สมบตั ิของพนกั งาน ออกจากกองทนุ
พนักงานประจาทพ่ี น้ ทดลองงาน ไดร้ บั เงนิ สะสมของตนเอง 100%
3. เงินสะสมจากพนกั งาน ไดร้ บั เงนิ สมทบของบรษิ ทั ตามเง่ือนไข
3% / 5% / 10% / 15%
เปล่ยี นไดป้ ีละ 1 ครงั้ มผี ลเปล่ียนแปลงในเดือน ม.ค. อายุงาน (ปี ) เงนิ สมทบ
ของบริษทั ฯ

อายงุ าน <1 ปี 0

4. เงนิ สมทบจากบรษิ ัทฯ 3% อายงุ าน 1 - <3 ปี 25%

5. จานวนแผนการลงทนุ ท่ีมีใหเ้ ลือก 5 แผน อายงุ าน 3 - <5 ปี 50%
6. พนกั งานเปลี่ยนแผนการลงทนุ ได้ อายงุ าน >5 ปี 100%
ไดป้ ี ละ 2 ครั้ง
มผี ลเปลี่ยนแปลงในเดือน เม.ย. และ ต.ค.

แผนใหเ้ ลอื กลงทนุ 5 แผน (ตามความเสีย่ ง)

ผา่ นทดลองงานแลว้ สมคั รไดท้ นั ที!! (ตามความสมคั รใจ)

Q&A

1. เงนิ เดอื นออกวันไหน?
ตอบ : ทกุ วนั ท่ี 25 ของเดือน หากตรงกบั วนั หยดุ จะเล่ือนจา่ ยเรว็ ขนึ้ กอ่ น 1 วนั

2. จะขอสลปิ เงนิ เดอื นต้องทาอย่างไร?

ตอบ : สามารถเขา้ ไปกดขอสลิปเงินเดอื นออนไลนไ์ ดท้ ่ีแอพพลเิ คช่นั CPTG&CROP

ผา่ นเมนู Portal > i-payslip Scan เพื่อเขา้ ระบบ

i-payslip

3. หากต้องการลาพักร้อนตอ้ งทาอย่างไร? Scan เพอื่ เขา้ ระบบ
ตอบ : ดาเนินการขอลาผา่ นระบบ Peoplesoft Peoplesoft
Login และทาตามขนั้ ตอน

Self Service > Time Reporting > Report Time > Absence Request

4.จะเบิกค่ารักษาพยาบาลได้อยา่ งไร ?
ตอบ : หากสถานพยาบาลนนั้ เป็นคสู่ ญั ญากบั บรษิ ทั ฯ สามารถย่ืนบตั รประชาชน
และบตั รพนกั งงานกบั ใหก้ บั สถานพยาบาลนนั้ ไดเ้ ลย โดยไมต่ อ้ งสารองจา่ ย
แตถ่ า้ สถานพยาบาลนนั้ ไมไ่ ดเ้ ป็นคสู่ ญั ญากบั บรษิ ัทฯ จะตอ้ งสารองจา่ ยไปก่อน
และขอใบรบั รองแพทยต์ วั จรงิ และใบเสรจ็ ตวั จรงิ มาเบกิ คา่ ใชจ้ า่ ยภายหลงั

*ตรวจสอบรายช่ือโรงพยาบาลผา่ นแอพพลเิ คช่นั CPTG&CROP
เลือกเมนู Portal > i-Care >สถานพยาบาล





เรื่องท่ีตดิ ตอ่ CONTACT เบอรต์ ิดตอ่

ช่อื - Email

เงินเดือน คณุ ศนั สนยี ์ 089-122-1710
ประกนั สงั คม [email protected]

สวสั ดกิ ารคา่ คณุ สริ ลิ กั ษณ์ 081-618-4051
รกั ษาพยาบาล [email protected]

อบรมพนกั งาน คณุ อมตะ 098-989-3167
[email protected]

Recruitment คณุ จฬุ าลกั ษณ์ 085-158-4700
[email protected]

HR ดแู ลธุรกิจพืชครบ คณุ บปุ ผา อภสิ ทิ ธิ์ 082-954-2646

วงจร(ขา้ วโพด) [email protected]

HR ดแู ลธุรกิจขนสง่ คณุ หนิง 089-130-4456
[email protected]

Digital HR คณุ ณฐั ธยาน์ 085-344-3636
[email protected]

หนว่ ยงาน IT [email protected] 02-764-7000 ตอ่ 555

หนว่ ยงานธรุ การ คณุ ดจุ เดือน 02-764-7000 ตอ่ 301
จองรถตู้ / จองหอ้ ง [email protected]
ประชมุ

หนว่ ยงานธุรการ คณุ ธิวาภรณ์ 02-764-7000 ตอ่ 314
จองต๋วั เครอื่ งบิน / [email protected]
เดินทาง

สานกั ทรพั ยากรบคุ คล
สานกั ทรพั ยากรบคุ คล 89 อาคารเอไอเอ แคปปิตอล เซน็ เตอร์ ชนั้ 28 ถ.รชั ดาภิเษก
แขวงดนิ แดง เขตดนิ แดง กรุงเทพฯ 10400