รายงาน PA ว่าที่ ร.ต.พัฒนา นพตลุง ผอ.ชำนาญการพิเศษ

คานา

ด้านที่ 1 ด้านการจดั การเรียนรู้
รายง1าน.1ผลสกราา้รปงฏแิบลัตะิงหานรปือรพะัฒกอนบากหารลปกั ระสเตูมินรผลการปฏิบัติงานของข้าราชการครูและบุคลากร

ทางการศึกษา ตาแหน่งผู้บริหารสถานศึกษา วิทยฐานะผู้อานวยการชานาญการพิเศษ เป็นการประเมิน
ตามหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (หนังสือ
สานักงาน ก.ค.ศ. ที่ ศธ 0206.7/ว23 ลงวันท่ี 3 กันยายน 2564) ข้าพเจ้าได้จัดทาขึ้นเพ่ือสรุปผลการปฏิบัติงาน
ประจาปงี บประมาณ 2565 คร้งั ท่ี 1 (1 ตุลาคม 2564 – 31 มีนาคม 2565) ซึ่งได้สรุปกิจกรรมท่ีได้ปฏิบัติงาน
ด้านท่ี 1 ด้านการบริหารวิชาการและความเป็นผู้นาวิชาการ พอสังเขป และแสดงให้เห็นถึงผลที่เกิดขึ้น
ในด้านต่าง ๆ ทั้งต่อตนเอง ครู นักเรียน โรงเรียนและชุมชน เพื่อรายงานผลการปฏิบัติหน้าที่ของข้าพเจ้า
ตามฝ่าย/กลุ่มงาน ตลอดจนกิจกรรมต่าง ๆ ท่ีได้ส่งเสริมให้นักเรียนมีคุณลักษณะและคุณภาพตามระดับ
มาตรฐานคุณภาพการศึกษา นอกจากน้ียังได้นาเสนอภาพกิจกรรมบางกิจกรรมเพื่อใช้เป็นข้อมูลอ้างอิง
ในการเขยี นรายงานผลงานครง้ั นดี้ ้วย

ผู้จดั ทาขอขอบคณุ บุคลากรในโรงเรียนทกุ ท่านท่ีไดช้ ่วยให้ขอ้ มลู ในการอ้างอิงเอกสารจนสาเร็จได้ด้วยดี
และหวังอย่างยิ่งว่ารายงานเล่มน้ีจะใช้เป็นข้อมูลอ้างอิงในการประเมินผลการปฏิบัติงานของข้าราชการครู
และบุคลากรทางการศึกษา ตาแหน่งผู้บริหารสถานศึกษา วิทยฐานะผู้อานวยการชานาญการพิเศษ ที่ผู้จัดทา
ไดจ้ ดั ทาข้นึ ไดอ้ กี ระดบั หนงึ่

พัฒนา นพตลุง

ตาแหนง่ ผู้อานวยการโรงเรียนประโคนชยั วิทยา

รายงานผลการพฒั นางานตามขอ้ ตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรบั ข้าราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศึกษา

ตาแหน่ง ผบู้ ริหารสถานศึกษา วทิ ยฐานะ ผู้อานวยการชานาญการพิเศษ
ว่าที่ ร.ต. พัฒนา นพตลุง ผอู้ านวยการโรงเรยี นประโคนชัยวิทยา

1ด้านที่ ดา้ นการบรหิ ารวชิ าการและความเปน็ ผูน้ าทางวิชาการ

1.2 การจดั ทาและพัฒนาหลกั สตู รสถานศกึ ษา

งาน (Tasks) ผลลพั ธ์ (Outcomes)

การจดั ทาพัฒนาและปรับปรุง โรงเรยี นมหี ลกั สตู รสถานศกึ ษา
หลกั สูตรสถานศกึ ษา ใหม้ ีความ ทส่ี อดคลอ้ งกับสมรรถนะของผ้เู รยี น

สอดคลอ้ งกบั ความต้องการ และสถานการณ์ในปัจจุบนั
ของผเู้ รยี นและท้องถน่ิ

ผลที่เกิดกบั ผเู้ รยี น ผลทีเ่ กิดกบั ครู ผลทเ่ี กิดกบั สถานศึกษา

ผู้เรยี นรอ้ ยละ 100 ไดเ้ รียนรู้ ครรู ้อยละ 90 มีแผนการจดั สถานศึกษามีหลักสูตรทท่ี ันสมยั
ตามหลักสตู รสถานศึกษา การเรยี นรู้ท่เี น้นผเู้ รยี นเปน็ สาคัญ เหมาะกบั สถานการณ์ สอดคลอ้ ง
มีความพึงพอใจกบั หลักสูตร มเี ทคนคิ วิธีการจดั การเรยี นรู้ กบั บริบท ตรงตามความต้องการ
สถานศึกษา ทห่ี ลากหลายและบนั ทึกผล เกิดวฒั นธรรมทีด่ ีภายในองคก์ ร
หลังการจดั การเรยี นรู้ มีเคร่อื งมือ
วดั และประเมนิ ผลทีเ่ หมาะสม
กับผู้เรียนเหมาะสมกบั สถานการณ์

ผลการประเมินตนเอง : ระดับคะแนน 3 ปฏบิ ตั ไิ ด้ตามระดับการปฏบิ ตั ิทค่ี าดหวัง

รายงานผลการพัฒนางานตามขอ้ ตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรบั ขา้ ราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศกึ ษา

ตาแหนง่ ผู้บรหิ ารสถานศกึ ษา วิทยฐานะ ผอู้ านวยการชานาญการพเิ ศษ
ว่าที่ ร.ต. พัฒนา นพตลุง ผูอ้ านวยการโรงเรยี นประโคนชยั วทิ ยา

1ดา้ นที่ ดา้ นการบริหารวชิ าการและความเป็นผนู้ าทางวชิ าการ

1.2 การจดั ทาและพัฒนาหลักสตู รสถานศกึ ษา

เอกสาร/ หลักฐานอา้ งองิ

การปรบั ปรุงพฒั นาหลักสตู รสถานศกึ ษา ตามหลักสตู รแกนกลางการศกึ ษาขนั้ พื้นฐาน
พทุ ธศกั ราช 2551 (ฉบับปรับปรงุ พุทธศักราช 2560)

รายงานผลการพฒั นางานตามข้อตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรับข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา

ตาแหน่ง ผู้บรหิ ารสถานศกึ ษา วิทยฐานะ ผอู้ านวยการชานาญการพิเศษ
วา่ ท่ี ร.ต. พัฒนา นพตลุง ผู้อานวยการโรงเรยี นประโคนชยั วิทยา

1ดา้ นท่ี ด้านการบรหิ ารวิชาการและความเปน็ ผ้นู าทางวิชาการ

1.2 การจดั ทาและพัฒนาหลักสูตรสถานศึกษา

เอกสาร/ หลักฐานอา้ งองิ

การปรับปรุงพัฒนาหลกั สูตรสถานศึกษา ตามหลกั สตู รแกนกลางการศกึ ษาข้ันพื้นฐาน
พุทธศกั ราช 2551 (ฉบบั ปรบั ปรุง พทุ ธศักราช 2560)
ปรบั ปรุงพัฒนาหลักสตู ร 3 กลุ่มสาระการเรยี นรู้

รายงานผลการพฒั นางานตามข้อตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรบั ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา

ตาแหน่ง ผบู้ รหิ ารสถานศึกษา วทิ ยฐานะ ผ้อู านวยการชานาญการพเิ ศษ
วา่ ท่ี ร.ต. พัฒนา นพตลุง ผอู้ านวยการโรงเรยี นประโคนชัยวทิ ยา

1ดา้ นท่ี ด้านการบรหิ ารวิชาการและความเป็นผ้นู าทางวิชาการ

1.2 การจัดทาและพฒั นาหลักสตู รสถานศึกษา

เอกสาร/ หลกั ฐานอา้ งองิ

องค์ประกอบของหลักสูตรสถานศกึ ษา โรงเรียนประโคนชัยวทิ ยา

ประกาศโรงเรียนประโคนชยั วทิ ยา
ความนา
วิสยั ทศั น์หลักสตู รสถานศึกษา
วสิ ยั ทัศน์
พันธกิจ
เปา้ ประสงค์
ยุทธศาสตร์
อตั ลกั ษณ์
เอกลกั ษณ์
ปรชั ญาของโรงเรียน
คุณลกั ษณะอันพงึ ประสงค์
คา่ นิยมหลกั ของคนไทย 12
ประการ ตามนโยบาย คสช.

รายงานผลการพฒั นางานตามข้อตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรบั ข้าราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศึกษา

ตาแหนง่ ผู้บรหิ ารสถานศกึ ษา วทิ ยฐานะ ผอู้ านวยการชานาญการพเิ ศษ
วา่ ท่ี ร.ต. พัฒนา นพตลุง ผอู้ านวยการโรงเรยี นประโคนชยั วิทยา

1ดา้ นท่ี ด้านการบรหิ ารวิชาการและความเป็นผนู้ าทางวชิ าการ

1.2 การจัดทาและพฒั นาหลักสตู รสถานศกึ ษา

เอกสาร/ หลักฐานอา้ งองิ

องคป์ ระกอบของหลักสูตรสถานศกึ ษา โรงเรยี นประโคนชยั วทิ ยา

สมรรถนะสาคญั ของผ้เู รียน โครงสรา้ งเวลาเรียน

รายงานผลการพัฒนางานตามขอ้ ตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรับข้าราชการครูและบคุ ลากรทางการศกึ ษา

ตาแหน่ง ผู้บริหารสถานศึกษา วทิ ยฐานะ ผู้อานวยการชานาญการพิเศษ
ว่าท่ี ร.ต. พัฒนา นพตลุง ผอู้ านวยการโรงเรียนประโคนชยั วทิ ยา

1ดา้ นที่ ด้านการบรหิ ารวชิ าการและความเป็นผู้นาทางวิชาการ

1.2 การจัดทาและพัฒนาหลกั สูตรสถานศกึ ษา

เอกสาร/ หลกั ฐานอ้างอิง

เอกสารประกอบหลักสตู รสถานศกึ ษา โรงเรียนประโคนชัยวทิ ยา

แนวปฏิบตั กิ ารวดั และ หลักสตู รต้านทุจริตศกึ ษา หลกั สูตรสถานศึกษา
ประเมินผลการเรยี นรู้ บูรณาการ กลมุ่ กจิ กรรมพัฒนาผู้เรยี น

รายงานผลการพฒั นางานตามขอ้ ตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรับข้าราชการครูและบคุ ลากรทางการศกึ ษา

ตาแหนง่ ผูบ้ รหิ ารสถานศึกษา วทิ ยฐานะ ผอู้ านวยการชานาญการพิเศษ
วา่ ท่ี ร.ต. พฒั นา นพตลุง ผู้อานวยการโรงเรยี นประโคนชยั วิทยา

1ด้านท่ี ดา้ นการบรหิ ารวิชาการและความเปน็ ผู้นาทางวชิ าการ

1.2 การจัดทาและพฒั นาหลกั สูตรสถานศึกษา

เอกสาร/ หลักฐานอา้ งองิ

แผนการจัดการเรยี นรู้ ตามหลักสตู รสถานศึกษา ของครผู สู้ อนโรงเรียนประโคนชยั วิทยา

แผนการจดั ประสบการณ์ ระดับปฐมวยั

รายงานผลการพฒั นางานตามขอ้ ตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรับข้าราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษา

ตาแหนง่ ผ้บู รหิ ารสถานศกึ ษา วิทยฐานะ ผู้อานวยการชานาญการพเิ ศษ
วา่ ที่ ร.ต. พัฒนา นพตลุง ผอู้ านวยการโรงเรียนประโคนชยั วิทยา

1ด้านท่ี ด้านการบริหารวิชาการและความเปน็ ผู้นาทางวชิ าการ

1.2 การจดั ทาและพัฒนาหลักสตู รสถานศกึ ษา

เอกสาร/ หลกั ฐานอา้ งองิ

แผนการจัดการเรยี นรู้ ตามหลกั สตู รสถานศึกษา ของครูผสู้ อนโรงเรียนประโคนชยั วิทยา

แผนการจดั การเรยี นรู้ ระดบั ชั้นประถมศกึ ษาปที ี่ 1

รายงานผลการพฒั นางานตามขอ้ ตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรับข้าราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษา

ตาแหนง่ ผ้บู รหิ ารสถานศกึ ษา วิทยฐานะ ผู้อานวยการชานาญการพเิ ศษ
วา่ ที่ ร.ต. พัฒนา นพตลุง ผอู้ านวยการโรงเรียนประโคนชยั วิทยา

1ด้านท่ี ด้านการบริหารวิชาการและความเปน็ ผู้นาทางวชิ าการ

1.2 การจดั ทาและพัฒนาหลักสตู รสถานศกึ ษา

เอกสาร/ หลกั ฐานอา้ งองิ

แผนการจัดการเรยี นรู้ ตามหลกั สตู รสถานศึกษา ของครูผสู้ อนโรงเรียนประโคนชยั วิทยา

แผนการจดั การเรยี นรู้ ระดบั ชั้นประถมศกึ ษาปที ี่ 2

รายงานผลการพฒั นางานตามขอ้ ตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรับข้าราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษา

ตาแหนง่ ผ้บู รหิ ารสถานศกึ ษา วิทยฐานะ ผู้อานวยการชานาญการพเิ ศษ
วา่ ที่ ร.ต. พัฒนา นพตลุง ผอู้ านวยการโรงเรียนประโคนชยั วิทยา

1ด้านท่ี ด้านการบริหารวิชาการและความเปน็ ผู้นาทางวชิ าการ

1.2 การจดั ทาและพัฒนาหลักสตู รสถานศกึ ษา

เอกสาร/ หลกั ฐานอา้ งองิ

แผนการจัดการเรยี นรู้ ตามหลกั สตู รสถานศึกษา ของครูผสู้ อนโรงเรียนประโคนชยั วิทยา

แผนการจดั การเรยี นรู้ ระดบั ชั้นประถมศกึ ษาปที ี่ 3

รายงานผลการพฒั นางานตามขอ้ ตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรับข้าราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษา

ตาแหนง่ ผ้บู รหิ ารสถานศกึ ษา วิทยฐานะ ผู้อานวยการชานาญการพเิ ศษ
วา่ ที่ ร.ต. พัฒนา นพตลุง ผอู้ านวยการโรงเรียนประโคนชยั วิทยา

1ด้านท่ี ด้านการบริหารวิชาการและความเปน็ ผู้นาทางวชิ าการ

1.2 การจดั ทาและพัฒนาหลักสตู รสถานศกึ ษา

เอกสาร/ หลกั ฐานอา้ งองิ

แผนการจัดการเรยี นรู้ ตามหลกั สตู รสถานศึกษา ของครูผสู้ อนโรงเรียนประโคนชยั วิทยา

แผนการจดั การเรยี นรู้ ระดบั ชั้นประถมศกึ ษาปที ี่ 4

รายงานผลการพฒั นางานตามขอ้ ตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรับข้าราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษา

ตาแหนง่ ผ้บู รหิ ารสถานศกึ ษา วิทยฐานะ ผู้อานวยการชานาญการพเิ ศษ
วา่ ที่ ร.ต. พัฒนา นพตลุง ผอู้ านวยการโรงเรียนประโคนชยั วิทยา

1ด้านท่ี ด้านการบริหารวิชาการและความเปน็ ผู้นาทางวชิ าการ

1.2 การจดั ทาและพัฒนาหลักสตู รสถานศกึ ษา

เอกสาร/ หลกั ฐานอา้ งองิ

แผนการจัดการเรยี นรู้ ตามหลกั สตู รสถานศึกษา ของครูผสู้ อนโรงเรียนประโคนชยั วิทยา

แผนการจดั การเรยี นรู้ ระดบั ชั้นประถมศกึ ษาปที ี่ 5

รายงานผลการพฒั นางานตามขอ้ ตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรับข้าราชการครูและบคุ ลากรทางการศึกษา

ตาแหนง่ ผ้บู รหิ ารสถานศกึ ษา วิทยฐานะ ผู้อานวยการชานาญการพเิ ศษ
วา่ ที่ ร.ต. พัฒนา นพตลุง ผอู้ านวยการโรงเรียนประโคนชยั วิทยา

1ด้านท่ี ด้านการบริหารวิชาการและความเปน็ ผู้นาทางวชิ าการ

1.2 การจดั ทาและพัฒนาหลักสตู รสถานศกึ ษา

เอกสาร/ หลกั ฐานอา้ งองิ

แผนการจัดการเรยี นรู้ ตามหลกั สตู รสถานศึกษา ของครูผสู้ อนโรงเรียนประโคนชยั วิทยา

แผนการจดั การเรยี นรู้ ระดบั ชั้นประถมศกึ ษาปที ี่ 6

รายงานผลการพฒั นางานตามข้อตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรบั ขา้ ราชการครแู ละบคุ ลากรทางการศึกษา

ตาแหนง่ ผู้บรหิ ารสถานศึกษา วิทยฐานะ ผู้อานวยการชานาญการพิเศษ
ว่าท่ี ร.ต. พฒั นา นพตลงุ ผ้อู านวยการโรงเรียนประโคนชัยวทิ ยา

1ดา้ นท่ี ดา้ นการบรหิ ารวิชาการและความเป็นผู้นาทางวชิ าการ

1.2 การจัดทาและพัฒนาหลกั สูตรสถานศึกษา

เอกสาร/ หลักฐานอ้างอิง

ปฏทิ นิ วิชาการ
ภาคเรยี นที่ 2 ปี การศึกษา 2564

รายงานผลการพฒั นางานตามข้อตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรบั ขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการศกึ ษา

ตาแหน่ง ผูบ้ ริหารสถานศกึ ษา วิทยฐานะ ผอู้ านวยการชานาญการพิเศษ
ว่าที่ ร.ต. พัฒนา นพตลุง ผู้อานวยการโรงเรยี นประโคนชยั วทิ ยา

1ด้านท่ี ดา้ นการบรหิ ารวชิ าการและความเป็นผู้นาทางวิชาการ

1.2 การจัดทาและพฒั นาหลกั สูตรสถานศกึ ษา

เอกสาร/ หลักฐานอา้ งองิ

แผนนิเทศ/ปฏิทนิ นิเทศภายใน/บนั ทกึ การนเิ ทศ/การสะทอ้ นผลการนเิ ทศ ภาคเรยี นท่ี 2 ปีการศึกษา 2564

รายงานผลการพฒั นางานตามข้อตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรบั ขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการศกึ ษา

ตาแหน่ง ผูบ้ ริหารสถานศกึ ษา วิทยฐานะ ผอู้ านวยการชานาญการพิเศษ
ว่าที่ ร.ต. พัฒนา นพตลุง ผู้อานวยการโรงเรยี นประโคนชยั วทิ ยา

1ด้านท่ี ดา้ นการบรหิ ารวชิ าการและความเป็นผู้นาทางวิชาการ

1.2 การจัดทาและพฒั นาหลกั สูตรสถานศกึ ษา

เอกสาร/ หลักฐานอา้ งองิ

แผนนิเทศ/ปฏิทนิ นิเทศภายใน/บนั ทกึ การนเิ ทศ/การสะทอ้ นผลการนเิ ทศ ภาคเรยี นท่ี 2 ปีการศึกษา 2564

รายงานผลการพฒั นางานตามข้อตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรบั ขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการศกึ ษา

ตาแหน่ง ผูบ้ ริหารสถานศกึ ษา วิทยฐานะ ผอู้ านวยการชานาญการพิเศษ
ว่าที่ ร.ต. พัฒนา นพตลุง ผู้อานวยการโรงเรยี นประโคนชยั วทิ ยา

1ด้านท่ี ดา้ นการบรหิ ารวชิ าการและความเป็นผู้นาทางวิชาการ

1.2 การจัดทาและพฒั นาหลกั สูตรสถานศกึ ษา

เอกสาร/ หลักฐานอา้ งองิ

แผนนิเทศ/ปฏิทนิ นิเทศภายใน/บนั ทกึ การนเิ ทศ/การสะทอ้ นผลการนเิ ทศ ภาคเรยี นท่ี 2 ปีการศึกษา 2564

รายงานผลการพฒั นางานตามข้อตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรบั ขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการศกึ ษา

ตาแหน่ง ผูบ้ ริหารสถานศกึ ษา วิทยฐานะ ผอู้ านวยการชานาญการพิเศษ
ว่าที่ ร.ต. พัฒนา นพตลุง ผู้อานวยการโรงเรยี นประโคนชยั วทิ ยา

1ด้านท่ี ดา้ นการบรหิ ารวชิ าการและความเป็นผู้นาทางวิชาการ

1.2 การจัดทาและพฒั นาหลกั สูตรสถานศกึ ษา

เอกสาร/ หลักฐานอา้ งองิ

แผนนิเทศ/ปฏิทนิ นิเทศภายใน/บนั ทกึ การนเิ ทศ/การสะทอ้ นผลการนเิ ทศ ภาคเรยี นท่ี 2 ปีการศึกษา 2564

รายงานผลการพัฒนางานตามข้อตกลง(Performance Agreement:PA)
สาหรบั ข้าราชการครแู ละบุคลากรทางการศึกษา

ตาแหน่ง ผู้บรหิ ารสถานศึกษา วิทยฐานะ ผู้อานวยการชานาญการพเิ ศษ
ว่าท่ี ร.ต. พฒั นา นพตลุง ผู้อานวยการโรงเรยี นประโคนชัยวิทยา

1ดา้ นท่ี ด้านการบรหิ ารวิชาการและความเป็นผู้นาทางวชิ าการ

1.2 การจดั ทาและพฒั นาหลกั สูตรสถานศกึ ษา

เอกสาร/ หลกั ฐานอา้ งองิ

รายงานผลการใช้หลกั สูตร หลกั สตู รสถานศึกษา โรงเรยี นประโคนชัยวทิ ยา ปกี ารศึกษา 2564

กลมุ่ สาระการเรียนรู้ คา่ เฉล่ยี ระดับคณุ ภาพของแต่ละตอน (คะแนนเต็ม ตอนละ 3 คะแนน)

ภาษาไทย ตอนท่ี 1 องคป์ ระกอบของหลักสูตร ตอนที่ 2 การนาหลกั สูตรสถานศกึ ษา
คณติ ศาสตร์ สถานศกึ ษา สู่การจัดการเรยี นรู้
วทิ ยาศาสตร์
สงั คมศกึ ษา ศาสนา และวัฒนธรรม 3.00 3.00
ศิลปะ
สุขศึกษาและพลศึกษา 3.00 3.00
การงานอาชีพ
ภาษาต่างประเทศ 3.00 3.00

3.00 3.00

3.00 3.00

3.00 3.00

3.00 3.00

3.00 3.00

ระดับคณุ ภาพ
ระดับคณุ ภาพ 3 หมายถึง ครบถว้ น ถกู ต้อง สอดคล้อง เหมาะสม ทกุ รายการ
ระดับคุณภาพ 2 หมายถึง มคี รบทุกรายการ แตม่ ีบางรายการควรปรับปรงุ แกไ้ ข
ระดับคุณภาพ 1 หมายถงึ ไม่มี มไี ม่ครบทกุ รายการ ไมส่ อดคลอ้ ง ต้องปรับปรุงแกไ้ ขหรือเพ่มิ เติม

รายงานผลการพัฒนางานตามข้อตกลง
(Performance Agreement : PA)

สาหรบั ขา้ ราชการครูและบุคลากรทางการศกึ ษา

ว่าที่ร้อยตรพี ฒั นา นพตลงุ

ตาแหน่ง ผู้บริหารสถานศึกษา

วทิ ยฐานะผ้อู านวยการชานาญการพิเศษ

โรงเรียนประโคนชยั วิทยา
สานักงานเขตพ้ืนทก่ี ารศึกษาประถมศกึ ษาบรุ รี มั ย์ เขต 2

ครงั้ ท่ี 1 (1ตุลาคม 2564 – 31 มนี าคม 2565)