สถาบันบัวิชวิาการ วี-วีเซิร์ซิฟร์ โรงเรียรีนส่งส่เสริมริการนำ เข้าข้-ส่งส่ออก (ใบอนุญนุาตเลขที่ กร.196/2550) ศูน ศู ย์พั ย์ ฒ พั นาทุน ทุ มนุษ นุ ย์ IN-HOUSETRAINING (Human Capi tal Development Center) ศูนย์พัฒนาทุนมนุษย์ ผู้นำ ด้านการให้บริการอบรมสัมมนาภายในองค์กร หลักสูตร (Human Capi tal Development Center)
ศูนย์พั ย์ ฒ พั นาทุน ทุ มนุษ นุ ย์ สถาบันบัวิชวิาการ วี-วีเซิร์ซิฟร์ โรงเรียรีนส่งส่เสริมริการนำ เข้าข้-ส่งส่ออก (ใบอนุญนุาตเลขที่ กร.196/2550) เกี่ยวกับเรา : (Human Capital Development Center) ศูนย์พัย์ฒพันาทุนทุมนุษนุย์ ชั้นชั้ 20 อาคาร MD Tower (บางนา) กม.3 ศูนย์พัย์ฒพันาทุนทุมนุษย์ (Human Capital Development Center) เป็นหน่วน่ยงานด้าด้นฝึกอบรมของบริษัริ ษัทในเครือรื V-SERVE GROUP. มีวัมีตวัถุปถุระสงค์เพื่อพื่การเสริมริสร้าร้งทักษะให้กัห้ กับบุคลากรซึ่งซึ่เป็นป็พนักนังานของบริษัริ ษัทและให้คห้วามรู้ ทั้งทั้ทางด้าด้นการสัมสัมนาการฝึกอบรมให้กัห้ กับบุคลากรสำ หรับรัธุรกิจที่เป็นป็ลูกลูค้าในช่วช่ง 2 ทศวรรษที่ผ่าผ่นมาสถาบันบัวิชวิาการ วี-วีเซิร์ซิฟร์มีกมีารพัฒพันาอย่าย่งต่อเนื่อนื่งโดยกระทรวงศึกษาธิกธิารให้กห้ารรับรัรองเป็นป็ โรงเรียรีนส่งส่เสริมริการนำ เข้าข้-ส่งส่ออกมี ความร่วร่มมือมืกับสถาบันบัคุณคุวุฒิวิฒิชวิาชีพชีเป็นป็หน่วน่ยทดสอบคุณคุวุฒิวิฒิชวิาชีพชีสาขาโลจิสจิติกส์ ศูนย์พัย์ฒพันาทุนทุมนุษย์เย์ป็นป็มือมือาชีพชีด้าน In-House Training ณสถานประกอบการของลูกลูค้าโดยเฉพาะทักษะด้าด้น โลจิสจิติกส์แส์ละซัพซัพลายเชน ด้าด้นพิธีพิกธีารศุลกากร ด้าด้นทักษะการบริหริารจัดจัการ ด้าด้นทักษะบริหริารความเสี่ย สี่ งในธุรกิจมี บุคลากรประกอบด้วด้ยผู้ทผู้ รงคุณคุวุฒิที่ฒิ ที่ เข้าข้มาเป็นป็วิทวิยากรผู้บผู้ รรยายหลักสูตสูร Onsite Training โดยสำ นักนังานตั้งตั้อยู่ที่ยู่ ที่ อาคาร MD Tower ชั้นชั้ 20 และการฝึกอบรม In-House Trainingณ สถานที่ตั้งตั้ของลูกลูค้า ในปีที่ปี ที่ ผ่าผ่นมามีบุมีบุคลากร ของสถานผู้ปผู้ ระกอบการเข้าข้รับรัการฝึกอบรมจำ นวน 2,890 คน ซึ่งซึ่แสดงให้เห้ห็นห็ถึงความไว้วว้างใจที่มีต่มี ต่อการให้บห้ริกริาร ทางด้าด้นฝึกอบรมสัมสัมนาของศูนย์พัย์ฒพันาทุนทุมนุษนุย์
ศูนย์พัย์ฒพันาทุนทุมนุษย์มีย์สมีถานที่อบรมสัมสัมนา Onsite Training ตั้งตั้อยู่ ณ อาคาร เอ็มดี ทาวเวอร์ (MD TOWER) ชั้นชั้ 20 ซ.บางนา-ตราด 25 ถนนบางนาตราด แขวงบางนาเหนือ เขตบางนา กทม. 10260 โทร. 02-7441007 ห้อห้งอบรมสัมสัมนาของศูนย์พัย์ฒพันาทุนทุมนุษย์ จัดจัอบรม สัมสัมนาหลักสูตสูร Onsite Training และลูกลูค้าสามารถ ขอเช่าช่สถานที่สำ หรับรัจัดจัอบรมสัมสัมนาให้กัห้ กับบุคลากร ภายในองค์กร ซึ่งซึ่สามารถรองรับรัผู้เผู้ข้าข้อบรมสัมสัมนาได้ มากถึง 50 ท่าน พร้อร้มอุปกรณ์สื่อสื่สารและเทคโนโลยีที่ยี ที่ ครบครันรั ศูนย์พัย์ฒพันาทุนทุมนุษย์มีย์กมีารจัดจัอบรมสัมสัมนานอกสถานที่ทั้งทั้ ในเขตกรุงเทพมหานคร ปริมริณฑล และต่างจังจัหวัดวั สำ นักงานของศูนย์พัย์ฒพันาทุนทุมนุษย์ ณ ชั้นชั้ 20 ของ อาคาร MD Tower มีห้มีอห้งอบรมสัมสัมนาและยังยัมีห้มีอห้ง ประชุมสำ หรับรัลูกลูค้าที่สามารถขอใช้บช้ริกริารได้ที่ฝ่ายบริกริาร ลูกลูค้าของศูนย์ ฯ สถานที่ตั้ ที่ งตั้
12 ธันธัวาคม พ.ศ. 2566 พิธีพิบัธีนบัทึกลงนามความเข้าข้ใจความร่วร่มมือมืทางวิชวิาการ (MOU) ระหว่าว่ง มหาวิทวิยาลัย เทคโนโลยีรยีาชมงคลธัญธับุรี โดยรองศาสตราจารย์สย์มหมาย ผิวผิสอาด อธิกธิารบดี มหาวิทวิยาลัยเทคโนโลยีรยีาชมงคล ธัญธับุรี กับ บริษัริ ษัท วี-วีเซิร์ซิฟร์ โลจิสจิติกส์ จำ กัด โดย ว่าว่ที่ร้อร้ยตรี ดร. ธเนศ โสรัตรัน์ รองประธานกรรมการ บริษัริ ษัท วี-วีเซิร์ซิฟร์ โลจิสจิติกส์ จำ กัด ณ. มหาวิทวิยาลัยเทคโนโลยีรยีาชมงคลธัญธับุรี (RMUTT) ศูศูศูนศูย์ย์พัย์พัย์ฒพัพันาทุทุนทุทุมนุนุษนุนุย์ย์ย์ย์ มีมีกมีมีารบับันบับัทึทึทึกทึความเข้ข้าข้ข้ใจความร่ร่วร่ร่มมืมือมืมืทางวิวิชวิวิาการ ร่ร่วร่ร่มกักักับกัมหาวิวิทวิวิยาลัลัลัยลั เพื่พื่พื่พื่อพื่พื่ส่ส่งส่ส่เสริริมริริทางด้ด้ด้าด้นวิวิชวิวิาการและพัพัฒพัพันาบุบุบุคบุลากรทางการศึศึศึศึกษาร่ร่วร่ร่มกักักันกั 20 มีนมีาคม พ.ศ. 2567 พิธีพิบัธีนบัทึกลงนามความเข้าข้ใจความร่วร่มมือมืทางวิชวิาการ (MOU) ระหว่าว่ง วิทวิยาลัยบริหริารธุรกิจ นวัตวักรรมและการบัญบัชี (CIBA) มหาวิทวิยาลัยธุรกิจบัณบัฑิตย์ โดย ดร.คุณคุากร วิวัวิฒวันากรวงศ์ รองคณบดี วิทวิยาลัย บริหริารธุรกิจนวัตวักรรมและการบัญบัชี กับ บริษัริ ษัท วี-วีเซิร์ซิฟร์ โลจิสจิติกส์ จำ กัด โดย ว่าว่ที่ร้อร้ยตรี ดร. ธเนศ โสรัตรัน์ รอง ประธานกรรมการ บริษัริ ษัท วี-วีเซิร์ซิฟร์ โลจิสจิติกส์ จำ กัด ณ. มหาวิทวิยาลัยธุรกิจบัณบัฑิตย์ (DPU) มหาวิวิทวิวิยาลัลัลัยลัเทคโนโลยียีรยียีาชมงคลธัธัญธัธับุบุบุรีบุรีรีรี มหาวิวิทวิวิยาลัลัลัยลัธุธุธุรธุกิกิกิจกิบับัณบับัฑิฑิฑิตฑิย์ย์ย์ย์ สถาบันบัวิชวิาการ วี-วีเซิร์ซิฟร์ โรงเรียรีนส่งส่เสริมริการนำ เข้าข้-ส่งส่ออก (ใบอนุญนุาตเลขที่ กร.196/2550)
สถาบันบัวิชวิาการ วี-วีเซิร์ซิฟร์ โรงเรียรีนส่งส่เสริมริการนำ เข้าข้-ส่งส่ออก (ใบอนุญนุาตเลขที่ กร.196/2550) กระทรวงพาณิชย์ กระทรวงแรงงาน การท่าเรือรืแห่งห่ ประเทศไทย จุฬาลงกรณ์มหาวิทวิยาลัย มหาวิทวิยาลัยมหิดหิล สถาบันบัเทคโนโลยีพยีระจอมเกล้าเจ้าจ้คุณคุทหารลาดกระบังบั มหาวิทวิยาลัยเทคโนโลยีพยีระจอมเกล้าพระนครเหนือ มหาวิทวิยาลัยหัวหัเฉียวเฉลิมพระเกียรติ มหาวิทวิยาลัยรังรัสิตสิ มหาวิทวิยาลัยเทคโนโลยีรยีาชมงคลธัญธับุรี มหาวิทวิยาลัยสงขลานครินริทร์ มหาวิทวิยาลัยมหาสารคาม มหาวิทวิยาลัยศรีปรีทุมทุ มหาวิทวิยาลัยราชภัฏสวนสุนัสุนัทา มหาวิทวิยาลัยราชภัฏบ้าบ้นสมเด็จเจ้าจ้พระยา มหาวิทวิยาลัยราชภัฏกำ แพงเพชร มหาวิทวิยาลัยราชภัฏรำ ไพพรรณี มหาวิทวิยาลัยเซาธ์อีธ์ อีสท์บางกอก ช่วช่งที่ผ่าผ่นมาศูนย์พัย์ฒพันาทุนทุมนุษย์ใย์ห้บห้ริกริารทางด้านวิชวิาการให้กัห้ กับหน่วยงานภาครัฐรัและสถาบันบัการศึกษา ณ ศูนย์พัย์ฒพันาทักษะบุคลากรขนส่งส่และแพ็คพ็กิ้ง เพื่อพื่ ให้คห้วามรู้ทรู้างด้านโลจิสจิติกส์แส์ละเทคนิคการบรรจุตู้สิตู้นสิค้า เพื่อพื่การส่งส่ออกตามมาตรฐาน C-TPAT หรือรื Customs-Trade Partnership Against Terrorism ซึ่งซึ่มี หน่วยงานภาครัฐรัและสถาบันบัการศึกษาที่เคยเข้าข้มาอบรมและศึกษาดูงดูาน อาทิเช่นช่ ศูศูศูนศูย์ย์พัย์พัย์ฒพัพันาทุทุนทุทุมนุนุษนุนุย์ย์ใย์ย์ห้ห้ห้บห้ริริกริริารทางด้ด้ด้าด้นวิวิชวิวิาการ อบรมสัสัมสัสัมนาและการศึศึศึศึกษาดูดูงดูดูานให้ห้ห้กัห้กักับกัหน่น่วน่น่ยงานภาครัรัฐรัรัและสถาบับันบับัการศึศึศึศึกษา
สถาบันบัวิชวิาการ วี - เซิร์ซิฟร์นอกจากมีหมีลักสูตสูรอบรมด้าด้นวิชวิาการในแต่ละด้าด้นที่เกี่ยวข้อข้งในงานโลจิสจิติกส์อส์ย่าย่งครบวงจรยังยัมี ศูนย์ที่ย์ ที่ใช้เช้ป็นป็ที่ฝึกอบรมและภาคปฏิบัติบั ติงานจริงริภายใต้ชื่อชื่ศูนย์พัย์ฒพันาทักษะบุคลากรขนส่งส่และแพ็คพ็กิ้ง (Transport & Packing Skill Development Center) เป็นป็ศูนย์ ฯ เพื่อพื่ทำ หน้าน้ที่ในการฝึกอบรมบุคลากรที่เกี่ยวข้อข้งด้าด้นขนส่งส่ , ด้าด้นคลังสินสิค้า, ด้าด้นการ แพ็คพ็กิ้ง ฯลฯ ทั้งทั้นี้ศูนี้ศูนย์ ฯ ยังยัเป็นป็ส่วส่นหนึ่งนึ่ของหน่วน่ยทดสอบสมรรถนะวิชวิาชีพชีสาขาโลจิสจิติกส์ ภายใต้สถาบันบัคุณคุวุฒิวิฒิชวิาชีพชี (องค์การมหาชน) ศูนย์พัย์ฒพันาทักษะบุคลากรขนส่งส่และการแพ็คพ็กิ้ง ( Transport & Packing Skill Develop -ment Center) มี 2 แห่งห่ แห่งห่แรกอยู่ที่ยู่ ที่ศูนย์กย์ระจายสินสิค้าบางนา (ถ.ศรีนรีครินริทร์ กม.12) และแห่งห่ที่ สองอยู่ที่ยู่ ที่ศูนย์กย์ระจายสินสิค้าหาดใหญ่ (บ้าบ้นพรุ)รุจ.สงขลาที่ ใช้เช้ป็นป็สถานที่อบรมและลงพื้นพื้ที่ปฏิบัติบั ติงานจริงริ ศูศูศูนศูย์ย์พัย์พัย์ฒพัพันาทัทัทักทัษะบุบุบุคบุลากรขนส่ส่งส่ส่และการแพ็พ็คพ็พ็กิ้กิ้กิ้งกิ้ (TRANSPORT & PACKING SKILL DEVELOPMENT CENTER) Hatyai Marketing Office (Songkhla) 392/1 Kanchanawanich.Rd, Ban Phru Sub-district, Hatyai District, Songkhla 90250 Tel. 074-241-340-1 e-mail : [email protected] Bangkok Marketing Office no.1 floof.20 MD Tower bangna-trad (km.3) Bangkok 10260 Hotline : 064-656-5999 Tel. 074-241-340-1 e-mail : [email protected] www.v-servelogistics.com ศูศูศูนศูย์ย์พัย์พัย์ฒพัพันาทัทัทักทัษะบุบุบุคบุลากรขนส่ส่งส่ส่และการแพ็พ็คพ็พ็กิ้กิ้กิ้งกิ้ (บางนา) ภาพ : มีมีมีมีการนำนำนำนำตู้ตู้ตู้ตู้คอนเทนเนอร์ร์ไร์ร์ว้ว้ว้ว้ในห้ห้ห้อห้งอบรม เพื่พื่พื่พื่พื่พื่อสาธิธิธิธิตการทำทำทำทำงานจริริงริริ ศูศูศูศูนย์ย์ย์ย์พัพัพัพัฒนาทัทัทัทักษะบุบุบุบุคลากรขนส่ส่ส่ส่งและการแพ็พ็พ็พ็คกิ้กิ้กิ้กิ้ง ณ. ศูศูศูศูนย์ย์ย์ย์กระจายสิสิสิสินค้ค้ค้ค้าหาดใหญ่ญ่ญ่ญ่ (บ้บ้บ้บ้านพรุรุรุรุ) จ.สงขลา การดูดูงดูดูานจากสถานที่ที่ที่ปที่ฏิฏิฏิบัฏิบัติบัติบั ติงติานจริริงริริ WWW.V-SERVETPSC.COM สถาบันบัวิชวิาการ วี-วีเซิร์ซิฟร์ โรงเรียรีนส่งส่เสริมริการนำ เข้าข้-ส่งส่ออก (ใบอนุญนุาตเลขที่ กร.196/2550)
สถาบันบัวิชวิาการวี-วีเซิร์ซิฟร์ ได้ขึ้นขึ้ทะเบียบีนเป็นหน่วยทดสอบสมรรถนะวิชวิาชีพชีสาขาวิชวิาชีพชี โลจิสจิติกส์ สาขาจัดจัการส่งส่ออก และนำ เข้าข้อาชีพชีผู้ปผู้ ฏิบัติบั ติงานส่งส่ออก - นําเข้าข้ (ผู้ปผู้ ฏิบัติบั ติงานธุรการส่งส่ออก-นําเข้าข้) สาขาการจัดจัการคลังสินสิค้าและ สินสิค้าคงคลัง อาชีพชีผู้ปผู้ ฏิบัติบั ติงานคลังสินสิค้า และสาขาการจัดจัการขนส่งส่อาชีพชีผู้ปผู้ ฎิบัติบั ติการขนส่งส่ทางถนน วัตวัถุปถุระสงค์เพื่อพื่พัฒพันาสมรรถนะบุคลากรทางการศึกษาที่มีปมีระสบการณ์การทำ งานอย่าย่งน้อย 1 ปี ขึ้นขึ้ ไป และผู้ที่ผู้ ที่ ปฎิบัติบั ติงานในแต่ละสาขาวิชวิาชีพชีที่เกี่ยวข้อข้ง ทั้งทั้นี้มาตรฐานคุณคุวุฒิวิฒิชีวิพชีช่วช่ยในการกำ หนดคุณคุภาพและมาตรฐานการทำ งานของบุคคลภายในองกรณ์ในสาขาวิชวิา ชีพชีนั้นนั้ๆ ทำ ให้ผู้ห้ ปผู้ ระกอบการสามารถเลือกบุคคลที่มีคมีวามรู้ครู้วามสามารถและประสบการณ์ที่เหมาะสมกับงานของตน ได้ หน่น่ว น่ ว น่ ยทดสอบสมรรถนะ วิวิชวิวิาชีชีพชีชีสาขาโลจิจิสจิจิติติติกติส์ส์ส์ส์ สถาบับันบับัวิวิชวิวิาการ วีวี-วีวีเซิซิร์ร์ซิซิฟร์ร์ ได้ด้ด้รัด้รับรัรัรองอย่ย่าย่ย่งทางการเป็ป็ป็นป็หน่น่น่วน่ยทดสอบสมรรถนะมาตรฐานอาชีชีพชีชี และคุคุณคุคุวุวุวุวุฒิฒิวิวิฒิฒิชวิวิาชีชีพชีชีสาขาวิวิชวิวิาชีชีพชีชี โลจิจิสจิจิติติติกติส์ส์ส์ส์ ภาพ : นักนัศึกษาสาขาวิชวิาโลจิสจิติกส์ ขณะทดสอบสมรรถนะมาตรฐานอาชีพชี วิทวิยาลัยเทคนิคปทุมทุธานี วิทวิยาลัยเทคนิคนครนายก วิทวิยาลัยเทคโนโลยีบยีริหริารธุรกิจสมุทรปราการ วิทวิยาลัยอาชีวชีศึกษาเทคนิคบริหริารธุรกิจกรุงเทพ มหาวิทวิยาลัยหัวหัเฉียวเฉลิมพระเกียรติ มหาวิทวิยาลัยราชภัฏบ้าบ้นสมเด็จเจ้าจ้พระยา มหาวิทวิยาลัยกรุงเทพสุวสุรรณภูมิภูมิ มหาวิทวิยาลัยราชภัฏธนบุรี (จ.สมุทรปราการ) สมาคมโลจิสจิติกส์แส์ละแพ็คพ็กิ้งไทย สถาบันบัคุณคุวุฒิวิฒิชวิาชีพชี (องค์การมหาชน) สถาบันบัวิชวิาการ วี-วีเซิร์ซิฟร์ โรงเรียรีนส่งส่เสริมริการนำ เข้าข้-ส่งส่ออก (ใบอนุญนุาตเลขที่ กร.196/2550) ช่วช่งที่ผ่าผ่นมาสถาบันบัวิชวิาการวี-วีเซิร์ซิฟร์ ได้จัดจัทดสอบสมรรถนะวิชวิาชีพชีสาขาวิชวิาโลจิสจิติกส์มีส์บุมีบุคคลทั่วทั่ ไปและนักศึกษาลง ทะเบียบีนเข้าข้ทดสอบจำ นวนมากกว่าว่ 400 คน โดยมีหมีน่วยงานร่วร่มเข้าข้ทดสอบอาทิเช่นช่ ภาพ : นักนัศึกษาสาขาวิชวิาโลจิสจิติกส์ ขณะทดสอบสมรรถนะมาตรฐานอาชีพชี โดยสถาบันบัวิชวิาการวี-วีเซิร์ซิฟร์
สถาบันบัวิชวิาการ วี-วีเซิร์ซิฟร์ โรงเรียรีนส่งส่เสริมริการนำ เข้าข้-ส่งส่ออก (ใบอนุญนุาตเลขที่ กร.196/2550) ดร.ธนิตนิ โสรัตรัน์ ประธานกรรมการบริษัริ ษัทในเครือรื V-SERVE GROUP ประธานคณะกรรมการสภาที่ปรึกรึษาเพื่อพื่พัฒพันาแรงงานแห่งห่ชาติ ผู้บผู้ รรยายด้าด้นวิชวิาการต่างๆ ให้กัห้ กับหน่วน่ยงานภาครัฐรัและสถาบันบัการศึกษา อดีตดีรองประธานสภาอุตสาหกรรมแห่งห่ ประเทศไทย อดีตดีสมาชิกชิสภาที่ปรึกรึษาเศรษฐกิจและสังสัคมแห่งห่ชาติ (ด้าด้นเศรษฐกิจ) คณบดี คณะเศรษฐศาสตร์ มหาวิทวิยาลัยรังรัสิตสิ อดีตดีสภาที่ปรึกรึษาเศรษฐกิจและสังสัคมแห่งห่ชาติ ผู้ก่ผู้ ก่อตั้งตั้และประธานหลักสูตสูรเศรษฐศาสตร์กร์ารเมือมืง คณะเศรษฐศาสตร์ จุฬาลงกรณ์มณ์หาวิทวิยาลัย รองศาสตราจารย์ ดร.ณรงค์ เพ็ชพ็รประเสริฐริ พลเรือรืเอก จุมพล ลุมลุพิกพิานนท์ อดีตดีผู้อำผู้ อำนวยการศูนย์ศึย์ ศึกษายุทธศาสตร์ทร์หารเรือรื อดีตดีรองปลัดกระทรวงกลาโหม อดีตดีเจ้าจ้กรมกิจการพลเรือรืนทหารเรือรื กรรมการผู้ทผู้ รงคุณคุวุฒิ สถาบันบัระหว่าว่งประเทศ เพื่อพื่การค้าและการพัฒพันา (องค์การมหาชน) รองประธานกรรมการสภาหอการค้าแห่งห่ ประเทศไทย อดีตดีสภาที่ปรึกรึษาเศรษฐกิจและสังสัคมแห่งห่ชาติ ดร.วิศิวิ ศิษฐ์ ลิ้มลือชา ว่าว่ที่ร้อร้ยตรี ดร.ธเนศ โสรัตรัน์ รองประธานกรรมการบริษัริ ษัทในเครือรื V-SERVE GROUP ผู้พิผู้ พพิากษาสมทบในศาลแรงงานกลาง เลขานุกนุาร คณะอนุกนุรรมาธิกธิารด้าด้นโลจิสจิติกส์ วุฒิสฒิภา อดีตดีนายกสมาคมตัวแทนออกของรับรัอนุญนุาตไทย นายศิวกร วิชวิากิจ วิทวิยากรบรรยายพิเพิศษวิชวิาโลจิสจิติกส์รส์ะหว่าว่งประเทศ มหาวิทวิยาลัยสงขลานครินริทร์ รองประธานกรรมการบริษัริ ษัทในเครือรื V-SERVE GROUP รองประธานสภาอุตสาหกรรม จังจัหวัดวัสงขลา ศูศู ศู น ศู นย์ย์พั ย์ พั ย์ ฒ พั ฒ พั นาทุทุน ทุ น ทุ มนุนุษ นุ ษ นุ ย์ย์ ย์ย์ ทำ เนียบที่ปรึกรึษา (Human Capital Development Center) นางสาวนราวดี สมชาติ ผู้อำผู้ อำนวยการศูนย์พัย์ฒพันาทุนทุมนุษนุย์ อดีตดีผู้อำผู้ อำนวยการหลักสูตสูรวิทวิยาศาสตรมหาบัณบัฑิต สาขาเทคโนโลยีโยีลจิสจิติกส์ มหาวิทวิยาลัยกรุงรุเทพสุวสุรรณภูมิภูมิ
หลักลัสูตสูร การบริหริารซัพซัพลายเชนเกี่ย กี่ วกับกังานโลจิสจิติกติส์ หลักลัสูตสูร กฎหมายธุรธุกิจกิและแรงงาน หลักลัสูตสูร การบริหริารจัดจัซื้อซื้จัดจัจ้าจ้ง อาจารย์คัย์ คัตลิยากุญกุชร ณ อยุธยา อดีตดีเลขานุกนุารกรรมการผู้จัผู้ ดจัการ บริษัริ ษัทโอสถสภา จำ กัด อดีตดีผู้จัผู้ ดจัการคลังสินสิค้า บริษัริ ษัทโอสถสภา จำ กัด ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นการบริหริารจัดจัซื้อซื้จัดจัจ้าจ้ง อาจารย์กย์มลทิพย์ จันจัทรมัสมั อดีตดีคณะทำ งาน Logistics Clinic สภาอุสาหกรรมแห่งห่ ประเทศไทย อดีตดีที่ปรึกรึษาทางด้าด้นการตลาด การวางแผนธุรกิจ การบริหริารด้าด้น การจัดจัซื้อซื้และซัพซัพลายเชน โลจิสจิติกส์นำส์นำเข้าข้และส่งส่ออก ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นการบริหริารจัดจัซื้อซื้จัดจัจ้าจ้ง ดร.นพปฎล สุวสุรรณทรัพรัย์ อาจารย์ปย์ระจำ สาขาวิชวิาธุรกิจระหว่าว่งประเทศและโลจิสจิติกส์ คณะบริหริารธุรกิจ มหาวิทวิยาลัยเทคโนโลยีรยีาชมงคลธัญธับุรี บริหริารธุรกิจดุษดุ ฎีบัณบัฑิต บริหริารธุรกิจ มหาวิทวิยาลัยรังรัสิตสิ M.Sc. Logistics University of Wollongong, Australia ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นการจัดจัซื้อซื้จัดจัหาระหว่าว่งประเทศ ดร.กัญญ์กญ์ณิษณิฐ์ กมลกิตติวงศ์ อาจารย์ปย์ระจำ สาขาวิชวิาธุรกิจระหว่าว่งประเทศและโลจิสจิติกส์ คณะบริหริารธุรกิจ มหาวิทวิยาลัยเทคโนโลยีรยีาชมงคลธัญธับุรี บริหริารธุรกิจดุษดุ ฎีบัณบัฑิต บริหริารธุรกิจ มหาวิทวิยาลัยรังรัสิตสิ บริหริารธุรกิจมหาบัณบัฑิต บริหริารธุรกิจ จุฬาลงกรณ์มณ์หาวิทวิยาลัย ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นการค้าระหว่าว่งประเทศ อาจารย์สุย์ริสุยริา คำ สุวสุรรณ รองประธานกรรมการบริษัริ ษัทในเครือรื V-SERVE GROUP กรรมการผู้จัผู้ ดจัการ บริษัริ ษัท วี-วีเซิร์ซิฟร์อัลไลแอนซ์ ทรานสปอร์ตร์จำ กัด นายกสมาคมขนส่งส่และแพ็คพ็กิ้งไทย ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้น Safety Transport การขนส่งส่เพื่อพื่ความปลอดภัย การจัดจัการขนส่งส่สินสิค้าภายใต้มาตรฐาน Q-Mark, Q Cold Chain ผศ.ดร.พุทธิวัธิตวัสิงสิห์ดง คุณคุโชคชัยชัชูขวัญวัชาญณรงค์ ผู้จัผู้ ดจัการฝ่ายโลจิสจิติกส์รส์ะหว่าว่งประเทศ บริษัริ ษัท วี-วีเซิร์ซิฟร์ โลจิสจิติกส์ จำ กัด เจ้าจ้หน้าน้สอบสมรรถนะของบุคคลตามมาตราฐานวิชวิาชีพชี สาขาโลจิสจิติกส์ สถาบันบัคุณคุวุฒิวิฒิชวิาชีพชี (องค์การมหาชน) ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นขนส่งส่ระหว่าว่งประเทศ หัวหัหน้าน้สาขาวิชวิาธุรกิจระหว่าว่งประเทศและโลจิสจิติกส์ คณะบริหริารธุรกิจ มหาวิทวิยาลัยเทคโนโลยีรยีาชมงคลธัญธับุรี ปรัชรัญาดุษดุ ฎีบัณบัฑิต การจัดจัการโลจิสจิติกส์แส์ละซัพซัพลายเชน (หลักสูตสูรนานาชาติ) จุฬาลงกรณ์มณ์หาวิทวิยาลัย M.A. Transport and Logistics Management University of Greenwich, UK ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นโลจิสจิติกส์แส์ละซัพซัพลายเชน ดร.ธีร์ธีวร์รา บวชชัยชัภูมิภูมิ อาจารย์ปย์ระจำ สาขาวิชวิาการจัดจัการโลจิสจิติกส์แส์ละโซ่อุซ่อุปทาน คณะวิทวิยาการจัดจัการคณะวิทวิยาการจัดจัการ มหาวิทวิยาลัยราชภัฏบ้าบ้นสมเด็จด็เจ้าจ้พระยา ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นโลจิสจิติกส์แส์ละซัพซัพลายเชน อาจารย์อย์นันนัต์ ดีโรจนวงศ์ หัวหัหน้าน้ทีมที่ปรึกรึษาและวิทวิยากรด้าด้นบริหริาร Logistics ที่ปรึกรึษาอิสระ ด้าด้น Lean Manufacturing & Logistics ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นโลจิสจิติกส์แส์ละซัพซัพลายเชน อาจารย์สย์าธิตธิบูรพรรณ์ อดีตดีวิศวิวกรประจำ ส่วส่นกลางผู้ช่ผู้ วช่ยผู้ว่ผู้ าว่การบำ รุงรุรักรัษาโรงไฟฟ้าฟ้ การไฟฟ้าฟ้ฝ่ายผลิตแห่งห่ ประเทศไทย ที่ปรึกรึษางานขนส่งส่อุปกรณ์หณ์นักนั (Over Dimension / Heavy Load Transportation) ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นความปลอดภัยในการขนส่งส่ อาจารย์สุย์วสุรรณ สุขสุประเสริฐ์ริฐ์ รองประธานฝ่ายกฎหมายและบริหริาร สภาองค์การนายจ้าจ้ง ผู้ปผู้ ระกอบการค้าและอุตสาหกรรมไทย (อีคอนไทย) อนุกนุรรมาธิกธิาร คณะอนุกนุรรมาธิกธิารด้าด้นการสวัสวัดิกดิารและ คุ้มคุ้ครองแรงงาน ที่ปรึกรึษาสมาคมส่งส่เสริมริความปลอดภัยและอนามัยมั ในการทำ งาน (ประเทศไทย) ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นกฏหมายแรงงาน ทนายอำ นวย วรรณมาโส กรรมการผู้จัผู้ ดจัการสำ นักนังานกฎหมาย บริษัริ ษัท วี-วีเว็ลว็ธ์ จำ กัด ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นกฏหมาย ทนายความ ทำ เนียนีบวิทวิยากร
หลักลัสูตสูร พิธีพิกธีารศุลศุกากร หลักลัสูตสูร การบริหริารคลังลัสินสิค้าค้และสินสิค้าค้คงคลังลั อาจารย์สำย์สำเริงริอินทร์วร์งษ์ ที่ปรึกรึษาด้าด้นคลังสินสิค้าและแพ็คพ็แอนด์มูด์มูฟ บริษัริ ษัท วี-วีเซิร์ซิฟร์ โลจิสจิติกส์ ปาร์คร์จำ กัด ที่ปรึกรึษาสมาคมขนส่งส่และแพ็คพ็กิ้งไทย ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นการจัดจัการคลังสินสิค้าและบรรจุตู้มตู้าตรฐาน C-TPAT อาจารย์นย์ราวดี สมชาติ ผู้จัผู้ ดจัการสถาบันบัวิชวิาการวี-วีเซิร์ซิฟร์และฝึกอบรม อดีตดีผู้อำผู้ อำนวยการหลักสูตสูรวิทวิยาศาสตรมหาบัณบัฑิต สาขาเทคโนโลยีโยีลจิสจิติกส์ มหาวิทวิยาลัยกรุงรุเทพสุวสุรรณภูมิภูมิ อดีตดีอาจารย์สย์าขาการจัดจัการโลจิสจิติกส์ คณะวิทวิยาศาสตร์แร์ละเทคโนโลยี มหาวิทวิยาลัยกรุงรุเทพสุวสุรรณภูมิภูมิ MSc. LT วิทวิยาศาสตรมหาบัณบัฑิต สาขาเทคโนโลยีโยีลจิสจิติกส์ มหาวิทวิยาลัยกรุงรุเทพสุวสุรรณภูมิภูมิ ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นมาตรฐานอาชีพชีการจัดจัการด้าด้นคลังสินสิค้า กรรมการบริษัริ ษัทในเครือรื V-SERVE GROUP ผู้อำผู้ อำนวยการคลังสินสิค้าและแพ็คพ็แอนด์มูด์มูฟ อุปนายกสมาคมขนส่งส่และแพ็คพ็กิ้งไทย กรรมการตัดสินสิรับรัรองผลสาขาโลจิสจิติกส์ สถาบันบัคุณคุวุฒิวิฒิชวิาชีพชี (องค์การมหาชน) ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นการจัดจัการคลังสินสิค้าและบรรจุตู้มตู้าตรฐาน C-TPAT อาจารย์ทิย์ ทิพวรรณ จันจัทรจรุงศักดิ์ ดร.ปริญริวีรวีะพงษ์ ประธานหลักสูตสูรโลจิสจิติกส์แส์ละซัพซัพลายเชน สาขาวิชวิาธุรกิจระหว่าว่งประเทศและโลจิสจิติกส์ คณะบริหริารธุรกิจ มหาวิทวิยาลัยเทคโนโลยีรยีาชมงคลธัญธับุรี ปรัชรัญาดุษดุ ฎีบัณบัฑิต การจัดจัการโลจิสจิติกส์แส์ละโซ่อุซ่อุปทาน มหาวิทวิยาลัยศรีปรีทุมทุ บริหริารธุรกิจมหาบัณบัฑิต การจัดจัการโลจิสจิติกส์ มหาวิทวิยาลัยรามคำ แหง ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นคลังสินสิค้าอัตโนมัติมั ติWMS อาจารย์ธย์นากร แสงพิทูพิรทู กรรมการบริษัริ ษัทในเครือรื V-SERVE GROUP ที่ปรึกรึษาสมาคมขนส่งส่และโลจิสจิติกส์ไส์ทย ผู้ชำผู้ ชำนาญการรับรัอนุญนุาตศุลกากร ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นพิธีพิกธีารศุลกากร อาจารย์เย์จนฤทธิ์ สระวาสี อาจารย์ศุย์ศุทธิกธิานต์ กริชริ ไกรวรรณ อดีตดีหัวหัหน้าน้ฝ่ายกำ กับการทำ งานของเจ้าจ้หน้าน้ที่ที่กำ กับ คลังทัณฑ์บน เขตปลอดอากร อดีตดีผู้อำผู้ อำนวยการศูนย์บย์ริกริารศุลกากร ให้คำห้ คำ ปรึกรึษาเรื่อรื่งการศุลกากร ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นสิทสิธิปธิระโยชน์เน์ขตปลอดอากร อาจารย์สย์มบูรณ์พณ์งษ์ พุกกะเวส อาจารย์สิย์นสิศักดิ์ ตวงหิรัญรัวิมวิล ผู้อำผู้ อำนวยการส่วส่นบริกริารศุลกากร ด่าด่นศุลกากรอรัญรั ประเทศ อดีตดีผู้อำผู้ อำนวยการส่วส่นบริกริารศุลกากร ด่าด่นศุลกากรช่อช่งจอม อดีตดีผู้อํผู้ อํานวยการส่วส่นกฎหมายต่างประเทศ สำ นักนักฎหมาย กรมศุลกากร ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นกฎหมายศุลกากร พิธีพิกธีารศุลกากร อดีตดีผู้อำผู้ อำนวยการสำ นักนัพิกัพิ กัดศุลกากร กรมศุลกากร ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นพิกัพิ กัดอัตราศุลกากร Director of Nineteen Bis Division of Thai Customs Department Chief Negotiator on Rules of Origin & Operational Certification Procedure& Customs Matter of Thai Customs ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นถิ่นกำ เนิดนิสินสิค้า FTA อาจารย์ธย์วัชวัชัยชัอัศวโรจน์พน์งษ์ อดีตดีนักนัวิชวิาการศุลกากรชำ นาญการ ส่วส่นมาตรฐานพิกัพิ กัดศุลกากร 3 สำ นักนัพิกัพิ กัดอัตราศุลกากร/กรมศุลกากร ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นพิธีพิกธีารศุลกากร อาจารย์มย์นตรี ยุวชาติ อดตีเจ้าจ้หน้าน้ที่บริหริารรับรัผิดผิชอบงานกำ กับดูแดูลธุรกิจส่งส่ออก - นำ เข้าข้ และ Trade Advisory บมจ.ธนาคารกรุงรุเทพ (สำ นักนังานใหญ่)ญ่ ความเชี่ยชี่วชาญ ด้าด้นกระบวนการค้าระหว่าว่งประเทศ ทำ เนียนีบวิทวิยากร
IN - HOUSE TRAINING COURSE HIGHLIGHT 1.หลักลัสูตสูรการบริหริารซัพซัพลายเชนเกี่ย กี่ วกับกังานโลจิสจิติกติส์ LOG 101 การบริหริารความเสี่ย สี่ งด้านโลจิสจิติกส์แส์ละการกระจายสินสิค้า เป็นป็กระบวนการที่จัดจัการกับความเสี่ยสี่งที่เกี่ยวข้อข้งกับการส่งส่สินสิค้าและการกระจายสินสิค้า กระบวนการนี้มุ่นี้มุ่งมุ่เน้นน้การ ระบุและประเมินมิความเสี่ยสี่งที่อาจเกิดขึ้นขึ้และวางแผนการดำ เนินนิงานเพื่อพื่ลดความเสี่ยสี่งหรือรืป้อป้งกันความเสี่ยสี่งที่ช่วช่ยให้ ผู้ปผู้ ระกอบการสามารถจัดจัการกับความเสี่ยสี่งในการดำ เนินนิธุรกิจโลจิสจิติกส์แส์ละการกระจายสินสิค้าได้อด้ย่าย่งมี ประสิทสิธิภธิาพ เหมาะสำ หรับรั : หัวหน้าน้งาน ผู้บผู้ ริหริาร ผู้ปผู้ ระกอบการ LOG 102 การขนย้าย้ยเครื่อรื่งจักจัรและขนย้าย้ยสินสิค้าขนาดใหญ่สำ หรับรั โรงงานอุตสาหกรรม เป็นป็กระบวนการที่เกี่ยวข้อข้งกับการย้าย้ยสินสิค้าที่มีขมีนาดใหญ่หญ่รือรืน้ำ หนักนัมากการขนย้าย้ยเครื่อรื่งจักจัรและสินสิค้าขนาด ใหญ่นั้ญ่นนั้จะมีกมีระบวนการที่ซับซัซ้อซ้นและต้องการการวางแผนอย่าย่งถูกถูต้องเพื่อพื่ป้อป้งกันความเสี่ยสี่งและปัญหาที่อาจเกิด ขึ้นขึ้บางครั้งรั้อาจต้องใช้เช้ครื่อรื่งมือมืและเทคโนโลยีพิยีเพิศษ เช่นช่เครนขนส่งส่ที่มีคมีวามสามารถในการยกของหนักนัหรือรืการ ใช้พื้ช้ พื้นพื้ที่ขนส่งส่ที่มีขมีนาดใหญ่พิญ่เพิศษ เป็นป็ต้น เหมาะสำ หรับรั : ผู้ปผู้ ฏิบัติบั ติงานในด้านอุตสาหกรรมเครื่อรื่งจักจัรขนาดใหญ่ การขนส่งส่สินสิค้าระหว่าว่งประเทศ (INTERNATIONAL FREIGHT FORWARDING) เป็นป็กระบวนการที่เกี่ยวข้อข้งกับการจัดจัการและประสานงานในการขนส่งส่สินสิค้าระหว่าว่งประเทศ โดยบริษัริ ษัท Freight Forwarder หรือรืตัวแทนผู้ส่ผู้ งส่ของจะเป็นป็ผู้รัผู้ บรัผิดผิชอบในการจัดจัการกระบวนการทั้งทั้หมดของการขนส่งส่เช่นช่การจัดจัส่งส่ สินสิค้าโดยทางบก ทางน้ำ ทางอากาศ หรือรืการจัดจัส่งส่ผ่าผ่นช่อช่งทางผสม รวมถึงการจัดจัการเอกสารการต่างๆที่ เกี่ยวข้อข้งกับการขนส่งส่ระหว่าว่งประเทศ เช่นช่ ใบขนส่งส่สินสิค้า ใบแจ้งจ้หนี้ และเอกสารอื่น ๆ เหมาะสำ หรับรั : ผู้ปผู้ ฏิบัติบั ติงานทางด้านขนส่งส่หัวหน้าน้งาน ผู้บผู้ ริหริาร ผู้ปผู้ ระกอบการขนส่งส่ CONTACT US 02-7441007 ฝ่าฝ่ยอบรม หลักลัสูตสูรอบรมสัมสัมนาที่น่ ที่ าน่สนใจ (ระยะเวลาอบรม 6 ชั่วชั่โมง) LOG 103 LOG 104 LOG 105 การบริหริารซัพซัคอนเทคเพื่อพื่ความปลอดภัยภายใต้มาตรฐานการขนส่งส่ เหมาะสำ หรับรั : ผู้ปผู้ ฏิบัติบั ติงานทางด้านขนส่งส่หัวหน้าน้งาน ผู้บผู้ ริหริาร ผู้ปผู้ ระกอบการขนส่งส่ เหมาะสำ หรับรั : ผู้ปผู้ ฏิบัติบั ติงานทางด้านขนส่งส่หัวหน้าน้งาน ผู้บผู้ ริหริาร ผู้ปผู้ ระกอบการขนส่งส่ การบริหริารจัดจัการทางด้านความปลอดภัยในการขนส่งส่สินสิค้าภายใต้มาตรฐาน Q-MARK มาตรฐาน Q-Mark เป็นป็มาตรฐานที่ใช้ใช้นการบริหริารจัดจัการทางด้าด้นความปลอดภัยในการขนส่งส่สินสิค้า โดยมีเมีป้าป้หมาย เพื่อพื่ ให้กห้ารขนส่งส่สินสิค้าเป็นป็ ไปอย่าย่งปลอดภัยและมีคมีวามเชื่อชื่ถือได้ตด้ามมาตรฐานที่กำ หนดไว้กว้ารปฏิบัติบั ติามมาตรฐาน Q-Mark มักมัจะเน้นน้ที่การจัดจัการความเสี่ยสี่ง การบริหริารจัดจัการอุบัติบั ติเหตุ การฝึกอบรมพนักนังาน เช่นช่การสอนการใช้ อุปกรณ์คณ์วามปลอดภัย และการติดตามและประเมินมิผลเพื่อพื่ ให้มั่ห้นมั่ ใจว่าว่มาตรฐาน Q-Mark ได้ถูด้กถูปฏิบัติบั ติอย่าย่งถูกถูต้อง และเหมาะสม เป็นป็กระบวนการที่สำ คัญเพื่อพื่ ให้กห้ารขนส่งส่เป็นป็ ไปอย่าย่งปลอดภัยและมีคมีวามเชื่อชื่ถือได้ตด้ามมาตรฐานที่กำ หนดไว้ การ บริหริารผู้ปผู้ ระกอบการขนส่งส่ร่วร่มบริกริารเน้นน้ ไปที่การจัดจัการและการควบคุมคุคุณคุภาพของบริกริารขนส่งส่ โดยมีกมีารเลือก และการจัดจัสรรผู้ปผู้ ระกอบการขนส่งส่ร่วร่มบริกริาร การกำ หนดข้อข้กำ หนดและมาตรฐาน การฝึกอบรมและการพัฒพันา บุคลากร เพื่อพื่ความปลอดภัยภายใต้มาตรฐานการขนส่งส่เป็นป็ส่วส่นสำ คัญที่ช่วช่ยให้กห้ารขนส่งส่เป็นป็ ไปอย่าย่งมีปมีระสิทสิธิภธิาพ และมีคมีวามปลอดภัยในการให้บห้ริกริารแก่ลูกลูค้า
2.หลักลัสูตสูรพิธีพิกธีารศุลศุกากร CUS 101 พิธีพิกธีารศุลกากรเกี่ยวกับการนำ เข้าข้ - ส่งส่ออก พิธีพิกธีารศุลกากรเกี่ยวกับการนำ เข้าข้และส่งส่ออกมีหมีลายขั้นขั้ตอนและข้อข้กำ หนดต่าง ๆ ซึ่งซึ่อาจแตกต่างกันไปในแต่ละ ประเทศ แต่โดยทั่วทั่ ไปแล้ว พิธีพิกธีารเหล่านี้มันี้กมัมีลัมี ลักษณะเป็นป็ดังดันี้ การลงทะเบียบีนและการประเมินมิภาษี การชำ ระภาษีและ ค่าธรรมเนียนีม โดยทั่วทั่ ไปแล้ว การนำ เข้าข้และส่งส่ออกสินสิค้าจำ เป็นป็ต้องปฏิบัติบั ติามข้อข้กำ หนดและขั้นขั้ตอนที่กำ หนดโดย ศุลกากร เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติด้านนำ เข้าข้-ส่งส่ออก, ตัวแทนออกของ, ผู้ปผู้ ระกอบการด้านนำ เข้าข้-ส่งส่ออก CUS 102 การบริหริารความเสี่ย สี่ งในการถูกถูตรวจสอบย้อย้นหลังด้านเอกสารพิธีพิกธีารนำ เข้าข้ - ส่งส่ออก เป็นป็กระบวนการที่หนึ่งนึ่ในกลไกการจัดจัการความเสี่ยสี่งที่สำ คัญในธุรกิจค้านำ เข้าข้และส่งส่ออก การบริหริารความเสี่ยสี่งนี้เนี้น้นน้ ไปที่การพัฒพันาและดำ เนินนิกิจกรรมที่ช่วช่ยลดความเสี่ยสี่งในการถูกถูตรวจสอบเอกสารย้อย้นหลัง โดยมุ่งมุ่เน้นน้ ไปที่ด้าด้น การเตรียรีมตัวและการจัดจัการข้อข้มูลอย่าย่งมีปมีระสิทสิธิภธิาพ กฎหมายและข้อข้กำ หนดที่เกี่ยวข้อข้งกับการนำ เข้าข้ - ส่งส่ออก สินสิค้า เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติด้านนำ เข้าข้-ส่งส่ออก, ตัวแทนออกของ, ผู้ปผู้ ระกอบการด้านนำ เข้าข้-ส่งส่ออก CUS 104 กฎว่าว่ด้วยถิ่นกำ เนิดนิและการใช้สิช้ทสิธิปธิระโยชน์ทน์างภาษีภายใต้ FTA ของประเทศไทย เป็นป็กฎหรือรืข้อข้บังบัคับที่กำ หนดเกณฑ์และเงื่อนไขในการให้สิห้ทสิธิปธิระโยชน์ทน์างภาษีตามข้อข้ตกลง FTA ที่ประเทศไทยได้ เข้าข้ร่วร่ม โดยส่วส่นใหญ่จญ่ะเน้นน้ ไปที่การลดอัตราศุลกากรหรือรืการยกเว้นว้อัตราศุลกากรในการค้าขายระหว่าว่งประเทศที่เข้าข้ ร่วร่ม FTA ซึ่งซึ่ประเทศไทยมีหมีลายข้อข้ตกลง FTA กับประเทศต่าง ๆ รวมทั้งทั้ประเทศในภูมิภูภมิาคเอเชียชีและประเทศอื่น ๆ เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติด้านนำ เข้าข้-ส่งส่ออก, ตัวแทนออกของ, ผู้ปผู้ ระกอบการด้านนำ เข้าข้-ส่งส่ออก CUS 103 หลักเกณฑ์การตีความพิกัพิ กัดอัตราศุลกากร เป็นป็เกณฑ์หรือรืกฎเกณฑ์ที่ใช้ใช้นการกำ หนดอัตราศุลกากรที่จะใช้กัช้ กับสินสิค้าที่นำ เข้าข้หรือรืส่งส่ออกไปยังยั ประเทศต่าง ๆ ซึ่งซึ่มี ลักษณะคล้ายกับการกำ หนดภาษีหรือรืค่าธรรมเนียนีมที่เรียรีกว่าว่อัตราภาษีหรือรือัตราค่าธรรมเนียนีมเป็นป็การจำ นวน เปอร์เร์ซ็นซ็ต์หรือรืเป็นป็จำ นวนเงินต่อหน่วน่ยสินสิค้าที่นำ เข้าข้หรือรืส่งส่ออก หรือรืตามพิกัพิ กัดอื่น ๆ ที่กำ หนดไว้ใว้นกฎหมายศุลกากร ของแต่ละประเทศ เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติด้านนำ เข้าข้-ส่งส่ออก, ตัวแทนออกของ, ผู้ปผู้ ระกอบการด้านนำ เข้าข้-ส่งส่ออก ความรู้เรู้กี่ยวกับสิทสิธิปธิระโยชน์ทน์างภาษี การชดเชยอากรและการคืนอากรตามมาตรา 29 การชดเชยอากร (Duty Drawback) เป็นป็กระบวนการที่ช่วช่ยในการคืนเงินอากรหรือรืส่วส่นหนึ่งนึ่ของเงินอากรที่เสียสี ไปใน การนำ เข้าข้สินสิค้าเพื่อพื่ ใช้ใช้นการผลิตสินสิค้าส่งส่ออก หรือรืในกรณีที่ณี ที่สินสิค้าถูกถูส่งส่คืนไปยังยั ประเทศต้นทาง การชดเชยอากร ช่วช่ยในการลดต้นทุนทุในการผลิตสินสิค้าส่งส่ออก การคืนอากร (Duty Refund) เป็นป็กระบวนการที่ช่วช่ยในการคืนเงิน อากรที่เสียสี ไปในกรณีที่ณี ที่สินสิค้าถูกถูคืนออกจากประเทศหรือรืไม่ไม่ด้นำด้นำเข้าข้สู่ปสู่ ระเทศ เช่นช่สินสิค้าที่มีปัมี ปัญหาหรือรืไม่ตม่รงตาม ความต้องการ เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติด้านนำ เข้าข้-ส่งส่ออก, ตัวแทนออกของ, ผู้ปผู้ ระกอบการด้านนำ เข้าข้-ส่งส่ออก CUS 105 CUS 106 ความรู้เรู้กี่ยวกับสิทสิธิปธิระโยชน์ด้น์ ด้านเขตปลอดอากร เขตประกอบการค้าเสรี และ การส่งส่เสริมริการลงทุนทุ [BOI] การลงทุนทุในเขตปลอดอากรและเขตประกอบการค้าเสรีมัรีกมัจะมีเมีงื่อนไขและข้อข้กำ หนดที่ต้องปฏิบัติบั ติาม และบริษัริ ษัทจะ ต้องเสนอโครงการให้ตห้รงตามกฎหมายและข้อข้บังบัคับของประเทศที่เกี่ยวข้อข้ง ซึ่งซึ่จะต้องได้รัด้บรัการอนุมันุติมั ติจาก BOI ก่อน ที่จะได้รัด้บรัสิทสิธิปธิระโยชน์ต่น์ ต่างๆ ที่กล่าวถึงข้าข้งต้น การลงทุนทุในเขตปลอดอากรและเขตประกอบการค้าเสรีสรีามารถเป็นป็ ประโยชน์ต่น์ ต่อธุรกิจโดยทั่วทั่ ไปโดยช่วช่ยให้ลห้ดค่าใช้จ่ช้าจ่ยและเพิ่มพิ่ความเชื่อชื่มั่นมั่ ในการลงทุนทุในภูมิภูภมิาคนั้นนั้ๆ เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติด้านนำ เข้าข้-ส่งส่ออก, ตัวแทนออกของ, ผู้ปผู้ ระกอบการด้านนำ เข้าข้-ส่งส่ออก CUS 107 INCOTERMS 2020 & LETTER OF CREDIT: L/C เงื่อนไขการส่งส่มอบสินสิค้าและการชำ ระเงินระหว่าว่งประเทศ เรื่อรื่งของการระบุ Incoterms 2020 ใน Letter of Credit (L/C) เป็นป็เรื่อรื่งสำ คัญที่มีผมีลต่อกระบวนการทางการค้า ระหว่าว่งฝ่ายซื้อซื้และฝ่ายขาย โดย L/C เป็นป็เอกสารที่ธนาคารออกให้เห้ป็นป็การรับรัรองว่าว่จะชำ ระเงินให้กัห้ กับฝ่ายขายหรือรื ผู้รัผู้ บรัสินสิค้าตามเงื่อนไขที่ระบุ ซึ่งซึ่ในเอกสาร L/C จะมีรมีะบุข้อข้กำ หนดและเงื่อนไขต่างๆ เพื่อพื่ ให้ทั้ห้ ทั้งทั้ผู้ซื้ผู้ ซื้อซื้และผู้ขผู้ ายทราบและ ปฏิบัติบั ติามตามเงื่อนไขที่กำ หนดไว้ เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติด้านนำ เข้าข้-ส่งส่ออก, ตัวแทนออกของ, ผู้ปผู้ ระกอบการด้านนำ เข้าข้-ส่งส่ออก IN - HOUSE TRAINING COURSE HIGHLIGHT PROGRAMME
WH 101 การบริหริารคลังสินสิค้าและสินสิค้าคงคลัง การบริหริารคลังสินสิค้าและสินสิค้าคงคลังเป็นป็กระบวนการที่ผู้ดูผู้ แดูลระบบคลังสินสิค้าใช้เช้ครื่อรื่งมือมืและกลยุทธ์ต่ธ์ ต่าง ๆ เพื่อพื่ จัดจัการและควบคุมคุการจัดจัเก็บและการเคลื่อนไหวของสินสิค้าในคลังสินสิค้า เพื่อพื่ ให้มีห้ ปมีระสิทสิธิภธิาพในการบริหริารจัดจัการ ทรัพรัยากรและสามารถตอบสนองต่อความต้องการของลูกลูค้าได้อด้ย่าย่งมีปมีระสิทสิธิภธิาพ เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติงานด้านคลังสินสิค้า หัวหน้าน้งาน ผู้บผู้ ริหริาร WH 102 เทคนิคนิการบริหริารความเสี่ย สี่ งภายในคลังสินสิค้า การบริหริารความเสี่ยสี่งภายในคลังสินสิค้าเป็นป็กระบวนการที่มุ่งมุ่เน้นน้การระบุ การประเมินมิการลดและการควบคุมคุความ เสี่ยสี่งที่อาจเกิดขึ้นขึ้ภายในการดำ เนินนิงานของคลังสินสิค้า ด้วด้ยวัตวัถุปถุระสงค์เพื่อพื่ลดความเสี่ยสี่งในการสูญสูเสียสีสินสิค้า ความ เสียสีหาย หรือรืการเสียสีหายทางการเงินและช่วช่ยให้คห้ลังสินสิค้าทำ งานอย่าย่งมีปมีระสิทสิธิภธิาพและปลอดภัยมากที่สุดสุ WH 104 การแพ็คพ็กิ้งและบรรจุตู้คตู้อนเทนเนอร์เร์พื่อพื่การส่งส่ออกต่างประเทศด้วยความถูกถูต้องและปลอดภัย การแพ็คพ็กิ้งและบรรจุตู้คตู้อนเทนเนอร์เร์พื่อพื่การส่งส่ออกต่างประเทศเป็นป็กระบวนการที่มุ่งมุ่เน้นน้การจัดจัระเบียบีบและการ ประเมินมิความเหมาะสมเพื่อพื่ ให้สิห้นสิค้าถูกถูบรรจุและแพ็คพ็ ในตู้คตู้อนเทนเนอร์อร์ย่าย่งถูกถูต้องและปลอดภัยตามมาตรฐานที่ สากลยอมรับรัเพื่อพื่ ให้มั่ห้นมั่ ใจได้ว่ด้าว่สินสิค้าจะถึงที่หมายอย่าย่งปลอดภัยและสมบูรณ์ WH 103 เทคนิคนิการเช็คช็สต๊อกสินสิค้าคงคลังอย่าย่งมีปมีระสิทสิธิภธิาพ การเช็คช็สต๊อกสินสิค้าคงคลังอย่าย่งมีปมีระสิทสิธิภธิาพเป็นป็กระบวนการที่มุ่งมุ่เน้นน้การตรวจสอบและควบคุมคุสต๊อกสินสิค้าใน คลังอย่าย่งแม่นม่ยำ และเป็นป็ระบบ เพื่อพื่ ให้มั่ห้นมั่ ใจว่าว่คลังสินสิค้ามีสิมีนสิค้าเพียพีงพอเพื่อพื่ตอบสนองต่อความต้องการของลูกลูค้า และหลีกเลี่ยงปัญหาที่อาจเกิดขึ้นขึ้เช่นช่สินสิค้าขาดสูญสูหาย หรือรืการจัดจัเก็บสินสิค้าที่ไม่เม่หมาะสม มาตรการรักรัษาความปลอดภัย AEO (กรมศุลกากร) เพื่อพื่การบรรจุตู้สิตู้นสิค้าตามมาตรฐาน C-TPAT AEO (Authorized Economic Operator) คือระบบการรับรัรองผู้ปผู้ ระกอบการทางศุลกากรที่ได้รัด้บรัการรับรัรองเป็นป็ ผู้ปผู้ ระกอบการที่ปฏิบัติบั ติามมาตรฐานการควบคุมคุและปฏิบัติบั ติามกฎหมายศุลกากรและกฎหมายอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อข้ง โดย มีคมีวามสามารถในการรับรัรองความปลอดภัยของซอฟท์แวร์กร์ารควบคุมคุการคุ้มคุ้ครองการความปลอดภัยสำ หรับรัสินสิค้า ในการขนส่งส่ WH 105 WH 106 การใช้งช้าน MS EXCEL สำ หรับรังานคลังสินสิค้าและสินสิค้าคงคลัง การใช้งช้าน MS Excel สำ หรับรังานคลังสินสิค้าและสินสิค้าคงคลัง เพื่อพื่ตอบสนองต่อความต้องการของเจ้าจ้หน้าน้ที่และ พนักนังานที่กำ ลังปฏิบัติบั ติงานในด้าด้นคลังสินสิค้าและสินสิค้าคงคลัง ทั้งทั้นี้เนี้พื่อพื่พัฒพันาทักษะในการใช้โช้ปรแกรม MS Excel ให้มีห้ ปมีระสิทสิธิภธิาพและเชี่ยชี่วชาญในงานที่เกี่ยวข้อข้งกับการจัดจัการคลังสินสิค้าด้วด้ยข้อข้มูลที่ถูกถูต้องและเป็นป็ระบบ 3.หลักลัสูตสูรการบริหริารคลังลัสินสิค้าค้และสินสิค้าค้คงคลังลั เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติงานด้านคลังสินสิค้า หัวหน้าน้งาน ผู้บผู้ ริหริาร เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติงานด้านคลังสินสิค้า หัวหน้าน้งาน ผู้บผู้ ริหริาร เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติงานด้านคลังสินสิค้า หัวหน้าน้งาน ผู้บผู้ ริหริาร เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติงานด้านคลังสินสิค้า หัวหน้าน้งาน ผู้บผู้ ริหริาร เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติงานด้านคลังสินสิค้า หัวหน้าน้งาน ผู้บผู้ ริหริาร WH 107 ความปลอดภัยในการขับขัรถโฟล์คลิฟท์และตรวจสอบบำ รุงรักรัษา ความปลอดภัยในการขับขัรถโฟล์คลิฟท์เป็นป็สิ่งสิ่สำ คัญอย่าย่งยิ่งยิ่เนื่อนื่งจากการใช้งช้านโฟล์คลิฟท์อาจเกิดความเสี่ยสี่งต่อ การบาดเจ็บจ็หรือรืการเสียสีหายกับสินสิค้าที่อาจจะเกิดขึ้นขึ้จึงจึมีคมีวามจำ เป็นป็ที่จะต้องมีมมีาตรการเพื่อพื่ความปลอดภัยในการ ขับขัรถโฟล์คลิฟท์ และการตรวจสอบการบำ รุงรุรักรัษาเพื่อพื่ ให้รห้ถโฟล์คลิฟท์มีปมีระสิทสิธิภธิาพในการทำ งานและปลอดภัย เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติงานด้านคลังสินสิค้า หัวหน้าน้งาน ผู้บผู้ ริหริาร IN - HOUSE TRAINING COURSE HIGHLIGHT PROGRAMME
PO 101 กระบวนการจัดจัซื้อซื้จัดจัหาระหว่าว่งประเทศ กระบวนการจัดจัซื้อซื้จัดจัหาระหว่าว่งประเทศเป็นป็กระบวนการที่องค์กรใช้ใช้นการจัดจัหาสินสิค้าหรือรืบริกริารจากต่างประเทศเพื่อพื่ การใช้งช้านหรือรืการจำ หน่าน่ยในตลาดภายในประเทศ และต่างประเทศ กระบวนการนี้มีนี้ขั้มีนขั้ตอนหลายขั้นขั้ตอนที่ต้อง ทำ งานร่วร่มกันอย่าย่งเป็นป็ระบบเพื่อพื่ ให้กห้ารจัดจัซื้อซื้จัดจัหาระหว่าว่งประเทศเป็นป็ ไปอย่าย่งราบรื่นรื่และประสบความสำ เร็จร็ PO 102 การบริหริารงานจัดจัซื้อซื้และการจัดจัการสต็อกเพื่อพื่ลดต้นทุนทุ การบริหริารงานจัดจัซื้อซื้และการจัดจัการสต็อกเป็นป็กระบวนการที่มุ่งมุ่เน้นน้ ในการจัดจัทำ แผนการซื้อซื้การควบคุมคุสต็อก และ การบริหริารจัดจัการทรัพรัยากรวัสวัดุแดุละสินสิค้าในองค์กรเพื่อพื่ลดต้นทุนทุในการดำ เนินนิกิจการโดยต้องมีกมีารวางแผนการซื้อซื้ และการควบคุมคุคุณคุภาพ การจัดจัการสต็อก การเจรจาและการเลือกผู้จัผู้ ดจัจำ หน่าน่ย PO 104 การบริหริารการจัดจัซื้อซื้และการซัพซัพลายเชนในยุค 4.0 การบริหริารการจัดจัซื้อซื้และการซัพซัพลายเชนในยุค 4.0 เกี่ยวข้อข้งกับการใช้เช้ทคโนโลยีดิยีจิดิทัจิ ทัลและนวัตวักรรมเพื่อพื่ปรับรั ปรุงรุ และเพิ่มพิ่ ประสิทสิธิภธิาพในกระบวนการจัดจัซื้อซื้และการซัพซัพลายเชนขององค์กรในยุคอุตสาหกรรม 4.0 หรือรืการผลิต อัตโนมัติมั ติที่มีกมีารเชื่อชื่มต่ออินเทอร์เร์น็ตน็และใช้เช้ทคโนโลยีอื่ยีอื่นๆ เช่นช่การเรียรีนรู้เรู้ครื่อรื่งจักจัร (Machine Learning) ระบบ ระบุข้อข้มูล (Data Analytics) และปัญญาประดิษดิฐ์ (Artificial Intelligence) เพื่อพื่เพิ่มพิ่ ประสิทสิธิภธิาพของ กระบวนการต่างๆ ในการจัดจัซื้อซื้และการซัพซัพลายเชน PO 103 การจัดจัซื้อซื้จัดจัหาแบบลีน (LEAN PROCUREMENT AND PURCHASING) เป็นป็วิธีวิกธีารในการจัดจัซื้อซื้จัดจัหาที่มุ่งมุ่เน้นน้การลดการสูญสูเสียสีและการสิ้นสิ้เปลืองในกระบวนการจัดจัหาสินสิค้าหรือรืบริกริาร โดย การใช้หช้ลักการและเครื่อรื่งมือมืของการบริหริารงานแบบลีน ซึ่งซึ่เป็นป็แนวคิดที่เน้นน้การเพิ่มพิ่ความมูลค่าให้กัห้ กับลูกลูค้า โดยลด หรือรืขจัดจักิจกรรมที่ไม่มีม่มูมีมูลค่าเพิ่มพิ่เข้าข้ไปในกระบวนการเน้นน้การปรับรั ปรุงรุกระบวนการและการใช้ทช้รัพรัยากรในทุกทุขั้นขั้ตอน ของการจัดจัหา โดยใช้เช้ครื่อรื่งมือมืและเทคนิคนิเชิงชิคุณคุภาพเพื่อพื่เพิ่มพิ่ ประสิทสิธิภธิาพในการจัดจัซื้อซื้จัดจัหา เทคนิคนิการเจรจาต่อรองในงานจัดจัซื้อซื้จัดจัหา การเจรจาต่อรองในงานจัดจัซื้อซื้จัดจัหาเป็นป็กระบวนการที่สำ คัญในการเตรียรีมพร้อร้มและการทำ สัญสัญาในการซื้อซื้สินสิค้า หรือรืบริกริาร โดยมีวัมีตวัถุปถุระสงค์เพื่อพื่ ให้ไห้ด้เด้งื่อนไขที่ดีที่ดี ที่สุดสุสำ หรับรัทั้งทั้ฝ่ายผู้ซื้ผู้ ซื้อซื้และผู้ขผู้ าย การเจรจาต่อรองทำ ให้สห้ามารถ ปรับรัเปลี่ยนเงื่อนไขหรือรืราคาให้เห้หมาะสมกับทักษะและความรู้ขรู้องทั้งทั้สองฝ่ายได้ โดยการใช้เช้ทคนิคนิและกลยุทธ์ที่ธ์ ที่เหมาะ สมสามารถช่วช่ยให้กห้ารเจรจาต่อรองเป็นป็ ไปอย่าย่งมีปมีระสิทสิธิภธิาพ PO 105 PO 106 การบริหริารงานจัดจัซื้อซื้และจัดจัการซัพซัพลายเออร์อร์ย่าย่งมือมือาชีพชี การบริหริารงานจัดจัซื้อซื้และจัดจัการซัพซัพลายเออร์ (Supplier Management) เป็นป็กระบวนการที่องค์กรใช้ใช้นการ จัดจัการและควบคุมคุกิจกรรมที่เกี่ยวข้อข้งกับการคัดเลือกและการดำ เนินนิการกับซัพซัพลายเออร์ การบริหริารงานจัดจัซื้อซื้และ จัดจัการซัพซัพลายเออร์มุ่ร์มุ่งมุ่เน้นน้การสร้าร้งความร่วร่มมือมืที่มีปมีระสิทสิธิภธิาพระหว่าว่งองค์กรกับซัพซัพลายเออร์ เพื่อพื่ ให้สห้ามารถ ตอบสนองต่อความต้องการของลูกลูค้าได้ดีด้ยิ่ดีงยิ่ขึ้นขึ้นอกจากนี้ยันี้งยัเป็นป็การจัดจัการความสัมสัพันพัธ์กัธ์ กับซัพซัพลายเออร์เร์พื่อพื่ สร้าร้งความไว้วว้างใจและความสัมสัพันพัธ์ที่ธ์ ที่ยั่งยั่ยืนยื 4.หลักลัสูตสูรการบริหริารจัดจัซื้อซื้จัดจัจ้าจ้ง เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติงานด้านจัดจัซื้อซื้จัดจัหา ฝ่าฝ่ยจัดจัซื้อซื้ ฝ่าฝ่ยผลิต ฝ่าฝ่ยคลังสินสิค้า เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติงานด้านจัดจัซื้อซื้จัดจัหา ฝ่าฝ่ยจัดจัซื้อซื้ ฝ่าฝ่ยผลิต ฝ่าฝ่ยคลังสินสิค้า เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติงานด้านจัดจัซื้อซื้จัดจัหา ฝ่าฝ่ยจัดจัซื้อซื้ ฝ่าฝ่ยผลิต ฝ่าฝ่ยคลังสินสิค้า เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติงานด้านจัดจัซื้อซื้จัดจัหา ฝ่าฝ่ยจัดจัซื้อซื้ ฝ่าฝ่ยผลิต ฝ่าฝ่ยคลังสินสิค้า เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติงานด้านจัดจัซื้อซื้จัดจัหา ฝ่าฝ่ยจัดจัซื้อซื้ ฝ่าฝ่ยผลิต ฝ่าฝ่ยคลังสินสิค้า เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฏิบัติบั ติงานด้านจัดจัซื้อซื้จัดจัหา ฝ่าฝ่ยจัดจัซื้อซื้ ฝ่าฝ่ยผลิต ฝ่าฝ่ยคลังสินสิค้า IN - HOUSE TRAINING COURSE HIGHLIGHT PROGRAMME
HR 101 การวางแผนงาน การมอบหมายงาน การควบคุมคุงานและการติดตามงานอย่าย่งมีปมีระสิทสิธิภธิาพ เป็นป็กระบวนการสำ คัญในการบริหริารงานองค์กรให้มีห้ ปมีระสิทสิธิภธิาพ ดังดันั้นนั้มีขั้มีนขั้ตอนและกิจกรรมที่จำ เป็นป็ต้องปฏิบัติบั ติ อย่าย่งเหมาะสมเพื่อพื่ ให้งห้านดำ เนินนิ ไปได้ตด้ามเป้าป้หมายที่กำ หนดไว้ ดังดันี้เนี้ช่นช่การวางแผนงาน การมอบหมายงาน การ ควบคุมคุงาน การติดตามงาน HR 102 นักนัพัฒพันาบุคลากรมือมือาชีพชี (PROFESSIONAL HRD OFFICER) เป็นป็บุคคลที่มีคมีวามชำ นาญในด้าด้นการพัฒพันาทรัพรัยากรมนุษนุย์ (Human Resource Development: HRD) ซึ่งซึ่เป็นป็ ส่วส่นสำ คัญของการบริหริารทรัพรัยากรมนุษนุย์ บทบาทของนักนัพัฒพันาบุคลากรมือมือาชีพชีนี้เนี้น้นน้การออกแบบและดำ เนินนิ โปรแกรมการพัฒพันาทรัพรัยากรมนุษนุย์ใย์ห้เห้หมาะสมและมีปมีระสิทสิธิภธิาพ เพื่อพื่ตอบสนองความต้องการและเป้าป้หมายของ องค์กร การวิเวิคราะห์อัตรากำ ลังด้วยภาระงานและการบริหริารกำ ลังคนอย่าย่งได้ผล (EFFECTIVE WORKFORCE ANALYSIS AND WORKFORCE MANAGEMENT ) HR 104 การบริหริารกำ ลังคน (Workforce Management) มุ่งมุ่เน้นน้การวางแผนและดำ เนินนิการเพื่อพื่จัดจัสรรและบริหริารจัดจัการ แรงงานในองค์กรให้เห้หมาะสมและเต็มที่ โดยใช้ข้ช้อข้มูลจากการวิเวิคราะห์อัห์ อัตรากำ ลังด้วด้ยภาระงาน เช่นช่การสร้าร้งแผนการ จ้าจ้งงาน การพัฒพันาและการฝึกอบรมพนักนังาน การจัดจัการสิทสิธิแธิละสวัสวัดิกดิารพนักนังาน และการจัดจัการประสิทสิธิภธิาพ แรงงานในการทำ งานประจำ วันวั HR 103 การยกระดับผลิตภาพการทำ งานเพื่อพื่ความยั่งยั่ยืนยื การยกระดับดัผลิตภาพการทำ งานเพื่อพื่ความยั่งยั่ยืนยืเป็นป็กระบวนการที่หมายถึงการพัฒพันาและปรับรั ปรุงรุวิธีวิกธีารทำ งานใน องค์กรเพื่อพื่ ให้มีห้ผมีลผลิตและประสิทสิธิภธิาพการทำ งานที่ดียิ่ดีงยิ่ขึ้นขึ้ต่อไป เป้าป้หมายหลักของการยกระดับดัผลิตภาพคือการ เพิ่มพิ่ผลผลิต ลดค่าใช้จ่ช้าจ่ย และเพิ่มพิ่มูลค่าให้กัห้ กับองค์กร การบริหริารการวางแผนสืบสืทอดตำ เเหน่งน่งานให้มีปมีระสิทสิธิภธิาพ การบริหริารการวางแผนสืบสืทอดตำ แหน่งน่งานให้มีห้ ปมีระสิทสิธิภธิาพ (Succession Planning) เป็นป็กระบวนการที่องค์กร ใช้เช้พื่อพื่การสร้าร้งและเตรียรีมความพร้อร้มของบุคลากรที่มีศัมี ศักยภาพในการเข้าข้รับรัตำ แหน่งน่หรือรืบทบาทสำ คัญภายใน องค์กรในอนาคต เพื่อพื่ ให้สห้ามารถตอบสนองต่อความต้องการขององค์กรในการมีคมีวามสามารถในการดำ เนินนิธุรกิจ และสร้าร้งความยั่งยั่ยืนยื ในระยะยาว HR 105 HR 106 การบริหริารทรัพรัยากรบุคคลแบบมือมือาชีพชี การบริหริารทรัพรัยากรบุคคลแบบมือมือาชีพชีเป็นป็กระบวนการที่มุ่งมุ่เน้นน้ ให้กห้ารจัดจัการทรัพรัยากรบุคคลในองค์กรเป็นป็ ไป อย่าย่งมีปมีระสิทสิธิภธิาพและเชี่ยชี่วชาญ โดยใช้วิช้ธีวิกธีารและเครื่อรื่งมือมืที่ทันสมัยมัเพื่อพื่สนับนัสนุนนุภารกิจและวัตวัถุปถุระสงค์ของ ธุรกิจอย่าย่งเต็มที่ ซึ่งซึ่สิ่งสิ่สำ คัญในการบริหริารทรัพรัยากรบุคคลแบบมือมือาชีพชี ประกอบด้วด้ย การวางแผนทรัพรัยากรบุคคล การจัดจัการสมรรถนะและพัฒพันาบุคลากร การจัดจัการความสัมสัพันพัธ์บุธ์บุคคล การจัดจัการข้อข้มูลบุคคล 5.หลักลัสูตสูรการบริหริารจัดจัการทรัพรัยากรมนุษนุย์ เหมาะสำ หรับรั : ฝ่าฝ่ยทรัพรัยากรบุคคล ผู้ปผู้ ระกอบการ เหมาะสำ หรับรั : ฝ่าฝ่ยทรัพรัยากรบุคคล ผู้ปผู้ ระกอบการ เหมาะสำ หรับรั : ฝ่าฝ่ยทรัพรัยากรบุคคล ผู้ปผู้ ระกอบการ เหมาะสำ หรับรั : ฝ่าฝ่ยทรัพรัยากรบุคคล ผู้ปผู้ ระกอบการ เหมาะสำ หรับรั : ฝ่าฝ่ยทรัพรัยากรบุคคล ผู้ปผู้ ระกอบการ เหมาะสำ หรับรั : ฝ่าฝ่ยทรัพรัยากรบุคคล ผู้ปผู้ ระกอบการ IN - HOUSE TRAINING COURSE HIGHLIGHT PROGRAMME
LAW 101 กฎหมายแรงงานสำ หรับรัผู้ปผู้ ระกอบการ กฎหมายแรงงานสำ หรับรัผู้ปผู้ ระกอบการเป็นป็ชุดกฎหมายที่กำ หนดเกณฑ์และเงื่อนไขที่ผู้ปผู้ ระกอบการต้องปฏิบัติบั ติามต่อ ความสัมสัพันพัธ์รธ์ะหว่าว่งผู้ปผู้ ระกอบการและแรงงานในองค์กรเพื่อพื่ ให้มั่ห้นมั่ ใจว่าว่การดำ เนินนิธุรกิจของพวกเขาเป็นป็ ไปในทิศทาง ที่ถูกถูต้องตามกฎหมายและไม่ลม่ะเมิดมิสิทสิธิขธิองแรงงาน นอกจากนี้ มีกมีฎหมายอื่นๆ เช่นช่กฎหมายว่าว่ด้วด้ยความปลอดภัย และสุขสุภาพในที่ทำ งาน กฎหมายว่าว่ด้วด้ยการเข้าข้ร่วร่มในสหภาพแรงงาน และกฎหมายว่าว่ด้วด้ยการเข้าข้ร่วร่มในการเจรจาต่อ รอง เป็นป็ต้น LAW 102 การบริหริารความเสี่ย สี่ งด้านกฎหมายธุรกิจสำ หรับรัผู้ปผู้ ระกอบการ การบริหริารความเสี่ยสี่งด้าด้นกฎหมายธุรกิจสำ หรับรัผู้ปผู้ ระกอบการเป็นป็กระบวนการที่ผู้ปผู้ ระกอบการใช้เช้ครื่อรื่งมือมืและ กลยุทธ์ต่ธ์ ต่างๆ เพื่อพื่ระบุ ประเมินมิและจัดจัการกับความเสี่ยสี่งที่เกี่ยวข้อข้งกับแง่กฎหมายในการดำ เนินนิธุรกิจของพวกเขา โดยเฉพาะเรื่อรื่งที่เกี่ยวข้อข้งกับข้อข้กำ หนดทางกฎหมาย ระเบียบีบหรือรืข้อข้บังบัคับที่สามารถมีผมีลกระทบต่อธุรกิจ พระราชบัญบัญัติญั ติคุ้มคุ้ครองข้อข้มูลส่วส่นบุคคล [PDPA] สำ หรับรั ฝ่าฝ่ยทรัพรัยากรบุคคล เป็นป็กฎหมายที่มีวัมีตวัถุปถุระสงค์เพื่อพื่คุ้มคุ้ครองข้อข้มูลส่วส่นบุคคลของบุคคลภายใต้ความควบคุมคุของผู้คผู้ วบคุมคุข้อข้มูล โดย ในที่นี้เนี้ป็นป็การอธิบธิายเฉพาะต่อฝ่ายทรัพรัยากรบุคคลที่มีหมีน้าน้ที่เกี่ยวกับการจัดจัการข้อข้มูลส่วส่นบุคคลภายในองค์กรตาม PDPA การบริหริารความปลอดภัยภายในคลังสินสิค้าอย่าย่งมือมือาชีพชี เป็นป็กระบวนการที่มุ่งมุ่เน้นน้ ให้คห้ลังสินสิค้ามีรมีะบบและมาตรการที่เหมาะสมเพื่อพื่ป้อป้งกันการสูญสูหาย การโจรกรรม และ อุบัติบั ติเหตุที่ตุที่เกิดขึ้นขึ้ ในสถานที่เก็บรักรัษาสินสิค้า โดยทำ ให้คห้ลังสินสิค้ามีคมีวามปลอดภัยสูงสูสุดสุที่เป็นป็ ไปได้ ซึ่งซึ่มีกมีระบวนการ การประเมินมิความเสี่ยสี่ง การวางแผนและออกแบบ การฝึกอบรมและการสร้าร้งขั้นขั้ตอนการปฏิบัติบั ติงาน ISO 101 ISO 102 การบริหริารความปลอดภัยในการขนส่งส่อย่าย่งมือมือาชีพชี เป็นป็กระบวนการที่มุ่งมุ่เน้นน้ ให้กิห้ กิจกรรมการขนส่งส่สินสิค้าเป็นป็ ไปอย่าย่งปลอดภัยและเชื่อชื่ถือได้ โดยมีเมีป้าป้หมายเพื่อพื่ป้อป้งกัน อุบัติบั ติเหตุ การสูญสูหายของสินสิค้า และการละเมิดมิความปลอดภัยของบุคคลในระหว่าว่งการขนส่งส่เช่นช่คนขับขัรถ ผู้โผู้ดยสาร หรือรืบุคคลที่อยู่ใยู่นพื้นพื้ที่ที่มีกมีารขนส่งส่กระบวนการบริหริารความปลอดภัยในการขนส่งส่อาจประกอบด้วด้ย การวางแผน และออกแบบเส้นส้ทาง การฝึกอบรมพนักนังาน การปฏิบัติบั ติามกฎหมายและข้อข้กำ หนดที่เกี่ยวข้อข้งกับการขนส่งส่เช่นช่ กฎหมายจราจร ข้อข้กำ หนดเกี่ยวกับการขนส่งส่สินสิค้าต่างๆ เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฎิบัติบั ติงานภายในคลังสินสิค้า เจ้าจ้หน้าน้ที่ด้านความปลอดภัย หัวหน้าน้งาน ผู้บผู้ ริหริาร 6.หลักลัสูตสูรกฎหมายธุรธุกิจกิและแรงงาน เหมาะสำ หรับรั : ฝ่าฝ่ยทรัพรัยากรบุคคล ฝ่าฝ่ยกฎหมาย ผู้ปผู้ ระกอบการ เหมาะสำ หรับรั : ฝ่าฝ่ยทรัพรัยากรบุคคล ฝ่าฝ่ยกฎหมาย ผู้ปผู้ ระกอบการ LAW 103 เหมาะสำ หรับรั : ฝ่าฝ่ยทรัพรัยากรบุคคล ฝ่าฝ่ยกฎหมาย ผู้ปผู้ ระกอบการ 7.หลักลัสูตสูรการจัดจัการความปลอดภัยภัและอาชีวชีอนามัยมั เหมาะสำ หรับรั : ผู้ที่ผู้ ที่ปฎิบัติบั ติงานภายในคลังสินสิค้า เจ้าจ้หน้าน้ที่ด้านความปลอดภัย หัวหน้าน้งาน ผู้บผู้ ริหริาร IN - HOUSE TRAINING COURSE HIGHLIGHT PROGRAMME
PRO 101 ระบบการจัดจัการและบริหริารคุณคุภาพ (TOTAL QUALITY MANAGEMENT : TQM) เป็นป็แนวคิดและวิธีวิกธีารที่ใช้ใช้นการบริหริารจัดจัการทั้งทั้หมดขององค์กร เพื่อพื่สร้าร้งสินสิค้าและบริกริารที่มีคุมีณคุภาพและความ พึงพึพอใจสูงสูสุดสุให้กัห้ กับลูกลูค้า โดยให้คห้วามสำ คัญกับการมุ่งมุ่หมายที่ต่อเนื่อนื่งในการพัฒพันาและปรับรั ปรุงรุกระบวนการทำ งาน ที่เป็นป็รากฐานขององค์กร ความสำ คัญของ TQM อยู่ที่ยู่ ที่การให้คห้วามสำ คัญกับคุณคุภาพทั้งทั้ ในด้าด้นผลิตภัณฑ์และบริกริาร และการมุ่งมุ่มั่นมั่ ในการปรับรั ปรุงรุคุณคุภาพอย่าย่งต่อเนื่อนื่ง โดยใช้กช้ระบวนการที่เชื่อชื่ถือได้แด้ละแนวทางที่เป็นป็ระบบ PRO 102 การควบคุมคุเอกสารและบันบัทึกตามระบบ ISO ทุกทุระบบ การควบคุมคุเอกสารและบันบัทึกตามระบบ ISO เป็นป็กระบวนการที่สำ คัญในการบริหริารจัดจัการคุณคุภาพภายในองค์กร เพื่อพื่ ให้มั่ห้นมั่ ใจได้ว่ด้าว่เอกสารและบันบัทึกทุกทุระบบมีคมีวามถูกถูต้อง ครบถ้วน และปฏิบัติบั ติามมาตรฐานของระบบบริหริาร คุณคุภาพ ISO ที่องค์กรได้รัด้บรัการรับรัรอง การควบคุมคุเอกสารและบันบัทึกตามระบบ ISO มักมัมีขั้มีนขั้ตอนการสร้าร้งและ อนุมันุติมั ติเอกสาร การเผยแพร่แร่ละการเข้าข้ถึงเอกสาร การรักรัษาและการจัดจัเก็บและการตรวจสอบและการทบทวน FINANCE FOR NON-FINANCE สำ หรับรัผู้บผู้ ริหริารที่ไม่ใม่ช่สช่ายบัญบัชี และการเงิน การเรียรีนรู้แรู้ละเข้าข้ใจเกี่ยวกับหลักการทางการเงินและบัญบัชีโชีดยเฉพาะสำ หรับรัผู้บผู้ ริหริารหรือรืบุคคลในองค์กรที่ไม่มีม่พื้มีพื้นพื้ ฐานในสายงานทางการเงินและบัญบัชีมชีาก่อน คอร์สร์หรือรืการอบรมด้าด้น "Finance for Non-Finance" เป็นป็ทางเลือก ที่ดีสำดีสำหรับรัผู้บผู้ ริหริารที่ต้องการเพิ่มพิ่ความเข้าข้ใจในด้าด้นการเงินเพื่อพื่ช่วช่ยในการตัดสินสิ ใจที่ดีขึ้ดีขึ้นขึ้ ในองค์กรของตน ACC 101 ACC 102 การวิเวิคราะห์ การใช้ข้ช้อข้มูลทางบัญบัชีแชีละการเงิน สำ หรับรัผู้บผู้ ริหริาร เป็นป็กระบวนการที่สำ คัญในการบริหริารจัดจัการองค์กร เพื่อพื่การตัดสินสิ ใจที่มีคมีวามรอบคอบและมีเมีหตุผตุล ดังดันั้นนั้การ วิเวิคราะห์ข้ห์อข้มูลทางบัญบัชีแชีละการเงินจึงจึมีบมีทบาทสำ คัญในการช่วช่ยผู้บผู้ ริหริารในการบริหริารองค์กรอย่าย่งมีปมีระสิทสิธิภธิาพ โดยมุ่งมุ่เน้นน้ ไปที่การเข้าข้ใจสถานะการเงินปัจจุบันบัขององค์กร การวิเวิคราะห์ทห์างการเงินมีลัมี ลักษณะเดียดีวกับการใช้ข้ช้อข้มูล ทางบัญบัชีแชีละการเงินเพื่อพื่เข้าข้ใจและทำ นายความเป็นป็ ไปได้ขด้องเหตุกตุารณ์ต่ณ์ ต่างๆ ที่มีผมีลต่อองค์กรในอนาคต เหมาะสำ หรับรั : ฝ่าฝ่ยผลิต ฝ่าฝ่ยควบคุมคุคุณคุภาพ ผู้บผู้ ริหริาร 8.หลักลัสูตสูรการจัดจัการคุณคุภาพและกระบวนการผลิตลิ เหมาะสำ หรับรั : ฝ่าฝ่ยทรัพรัยากรบุคคล ฝ่าฝ่ยประกันคุณคุภาพ หน่วน่ยงานที่เกี่ยวข้อข้ง 9.หลักลัสูตสูรบัญบัชีแชีละการเงินงิสำ หรับรัผู้บผู้ ริหริาร เหมาะสำ หรับรั : ฝ่าฝ่ยบัญบัชี การเงิน ผู้บผู้ ริหริาร เหมาะสำ หรับรั : ฝ่าฝ่ยบัญบัชี การเงิน ผู้บผู้ ริหริาร ทีมทีให้คำห้ คำปรึกรึษาหลักลัสูตสูรอบรมสัมสัมนา ศูนย์พัย์ฒพันาทุนทุมนุษนุย์บย์ริกริารให้คำห้ คำ ปรึกรึษาด้าด้นการฝึกอบรมสัมสัมนาที่มุ่งมุ่เน้นน้ ให้กห้ารฝึกอบรมสัมสัมนามีปมีระสิทสิธิภธิาพและมีผมีลสำ เร็จร็ตาม เป้าป้หมายที่กำ หนดไว้ ลูกลูค้าสามารถปรึกรึษาขั้นขั้ตอนและหลักการหลายอย่าย่งร่วร่มกับทีมงานฝ่ายจัดจัอบรมของลูกลูค้าเพื่อพื่ร่วร่มกันกำ หนดหัวหัข้อข้การอบรม สัมสัมนาให้เห้หมาะสมกับผู้เผู้ข้าข้อบรมสัมสัมนาของแต่ล่ะหน่วน่ยงานของลูกลูค้า มีกมีารวางแผนการอบรมสัมสัมนาร่วร่มกับลูกลูค้าให้เห้หมาะสมกับเป้าป้หมายและความต้องการขององค์กร การเลือกวิธีวิกธีารสอนที่เหมาะสม กับเนื้อนื้หาและกลุ่มลุ่เป้าป้หมาย การประเมินมิผลการอบรม เพื่อพื่ทราบถึงความก้าวหน้าน้และประสิทสิธิภธิาพของการอบรม การบริหริารให้คำห้ คำ ปรึกรึษาด้าด้นฝึกการอบรมสัมสัมนาต้องพิจพิารณาความต้องการขององค์กรและผู้เผู้รียรีนเป็นป็สำ คัญเพื่อพื่ ให้กห้ารฝึกอบรม สามารถสนับนัสนุนนุในการพัฒพันาทักษะและความรู้อรู้ย่าย่งเหมาะสมแก่ผู้เผู้รียรีนได้อด้ย่าย่งเต็มที่และสามารถนำ ไปสู่คสู่ วามสำ เร็จร็ในการทำ งาน และการพัฒพันาขององค์กรได้อด้ย่าย่งมีปมีระสิทสิธิภธิาพ IN - HOUSE TRAINING COURSE HIGHLIGHT PROGRAMME
www.v-serveacademy.com ผลงานที่ผ่ ที่ า ผ่ นมา กรุงรุเทพมหานครและปริมริณฑล บริษัริ ษัท การบินบิ ไทย จำ กัด (มหาชน). จตุจัตุกจัร กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท เสริมริสุขสุจำ กัด (มหาชน). ห้วห้ยขวาง กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท ไทยเซ็นซ็ทรัลรัเคมี จำ กัด (มหาชน). ปทุมทุวันวักรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท ล็อกซเล่ย์ จำ กัด (มหาชน). คลองเตย กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท ซีเซีมนส์ จำ กัด. ห้วห้ยขวาง กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท เมทัล วันวั (ไทยแลนด์) จำ กัด. บางนาเหนือ กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท อิเมอร์สัร์นสั (ประเทศไทย) จำ กัด. จตุจัตุกจัร กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท คลับ 21 (ประเทศไทย) จำ กัด. คลองเตย กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท ซูมิโมิตโม เบคไลท์ (ไทยแลนด์) จำ กัด. ห้วห้ยขวาง กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท โครเนส (ไทยแลนด์) จำ กัด. บางนา กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท รอแยล-ดี (ไทยแลนด์) จำ กัด. บางพลัด กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท เทยิ่นยิ่ ฟรอนเทียร์ (ประเทศไทย) จำ กัด. ปทุมทุวันวักรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท สกาย อินเตอร์เร์นชั่นชั่แนล ทรานสปอร์ตร์จำ กัด. บางกะปิ กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท ไอเมด ลาบอราทอรี่ จำ กัด. เขตห้วห้ยขวาง กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท แอลเคมมิสมิท์ จำ กัด. ยานนาวา กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท เจ๊บจ๊เซ่นซ่แอนด์ เจ๊สจ๊เซ่นซ่อินกรีเรีดียนส์ (ที) จำ กัด. วัฒวันา กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท ไทยกูลิกูลิโกะ จำ กัด. บางรักรักรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท เอเซียซีติค อุตสาหกรรมเกษตร จำ กัด. สวนหลวง กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท สยามอุตสาหกรรมยิปยิซัมซัจำ กัด. ดินแดง กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท ไทยโพลีอะซีทัซี ทัล จำ กัด. คลองเตย กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท ไทย โพลีคาร์บร์อเนต จำ กัด. คลองเตย กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท อมฤต แอนด์ แอสโซซิเซิอทส์ จำ กัด. วัฒวันา กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท ซัคซัเซส พลาส จำ กัด. หนองแขม กรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท เซ็นซ็ทรัลรัพีเพีพิลพิดีเวลลอปเม้นม้ท์ เซ็นซ็เตอร์ จำ กัด. บางรักรักรุงเทพมหานคร. บริษัริ ษัท พานาโซนิคแมนูแฟคเจอริ่งริ่ (ประเทศไทย) จำ กัด. คลองหลวง จังจัหวัดวั ปทุมทุธานี. บริษัริ ษัท มานิคา-ไทย คอร์เร์ปอเรชั่นชั่จำ กัด. คลองหลวง จังจัหวัดวั ปทุมทุธานี. บริษัริ ษัท วราฟู้ดฟู้แอนด์ดริ๊งริ๊จำ กัด. ดอนตูมตูจังจัหวัดวันครปฐม. บริษัริ ษัท ทีพีบีพี ไบีอ จำ กัด (มหาชน). อำ เภอสามพราน จังจัหวัดวันครปฐม. บริษัริ ษัท เอส.พี.พีเอ. อินเตอร์เร์นชั่นชั่แนล ฟู้ดฟู้กรุ๊ปรุ๊จำ กัด. ดอนตูมตูจังจัหวัดวันครปฐม.
www.v-serveacademy.com บริษัริ ษัท พิบูพิบูลย์ชัย์ยชันำ พริกริเผาไทยแม่ปม่ระนอม จำ กัด. บ้าบ้นแพ้วพ้จังจัหวัดวัสมุทรสาคร. บริษัริ ษัท แพนสยาม แมนูแฟคเจอริ่งริ่จำ กัด. สมุทรสาคร จังจัหวัดวัสมุทรสาคร. บริษัริ ษัท ฮอนด้าออโตโมบิลบิ (ประเทศไทย) จำ กัด. อุทัย จังจัหวัดวัพระนครศรีอรียุธยา. บริษัริ ษัท เม็กม็เท็ค แมนูแฟ็คฟ็เจอริ่งริ่คอร์ปร์อเรชั่นชั่ (ประเทศไทย) จำ กัด. บางปะอิน จังจัหวัดวัพระนครศรีอรียุธยา. บริษัริ ษัท เคมีแมีมน จำ กัด (มหาชน). แก่งคอย จังจัหวัดวัสระบุรี.รี บริษัริ ษัท ผลิตภัณฑ์ตราเพชร จำ กัด (มหาชน). เมือมืงสระบุรี จังจัหวัดวัสระบุรี บริษัริ ษัท ปลาวาฬ ชิปชิ ปิ้ง แอนด์ เฟรท ฟอร์เร์วิร์วิดร์เดอร์ จำ กัด. ศรีรรีาชา จังจัหวัดวัชลบุรี.รี บริษัริ ษัท ฉายฟง จำ กัด. ศรีรรีาชา จังจัหวัดวัชลบุรี.รี บริษัริ ษัท วีสวีทีออน ออโตโมทีฟ อิเลคทรอนิคส์ (ประเทศไทย) จำ กัด. ปลวกแดง จังจัหวัดวัระยอง. บริษัริ ษัท ไอเบล (ประเทศไทย) จำ กัด. บ้าบ้นฉาง จ.ระยอง. บริษัริ ษัท ดานิลี่ จำ กัด. ปลวกแดง จังจัหวัดวัระยอง. บริษัริ ษัท เวลบิ้ลบิ้ท์ แมนูแฟคเจอริ่งริ่ (ไทยแลนด์) จำ กัด. ปราจีนจีบุรี จังจัหวัดวั ปราจีนจีบุรี.รี บริษัริ ษัท พานาโซนิคแมนูแฟคเจอริ่งริ่ (ประเทศไทย) จำ กัด. น้ำ พอง จังจัหวัดวัขอนแก่น. บริษัริ ษัท แบ็กบ็ส์ แอนด์ โกล์ฟ จําจํกัด. นครราชสีมสีา จังจัหวัดวันครราชสีมสีา. บริษัริ ษัท ไทย โคโคนัท จำ กัด (มหาชน). ราชบุรี จังจัหวัดวัราชบุรี.รี บริษัริ ษัท ซีซีซีเซีอ็ม สปิริตริจำ กัด. ท่าม่วม่ง จังจัหวัดวักาญจนบุรี.รี บริษัริ ษัท ดิปป์ โปรดักส์ (ประเทศไทย) จำ กัด. ควนเนียง จังจัหวัดวัสงขลา. บริษัริ ษัท ศรีตรีรังรัแอโกรอินดัสทรี จำ กัด. หาดใหญ่ จังจัหวัดวัสงขลา. ต่าต่งจังจัหวัดวัทั่วทั่ประเทศ ผลงานที่ผ่ ที่ า ผ่ นมา กรุงรุเทพมหานครและปริมริณฑล บริษัริ ษัท โตโยต้า มอเตอร์ ประเทศไทย จำ กัด. ปู่เปู่จ้าจ้จังจัหวัดวัสมุทรปราการ. บริษัริ ษัท สมบูรณ์ แอ๊ดวานซ์ เทคโนโลยี จำ กัด (มหาชน). บางพลี จ.สมุทรปราการ. บริษัริ ษัท แอมคอร์ เฟล็กซิเซิบิ้ลบิ้กรุงเทพ จำ กัด (มหาชน). บางพลี จังจัหวัดวัสมุทรปราการ. บริษัริ ษัท ซอเมอร์วิร์ลวิล์ (สยาม) จำ กัด. อำ เภอบางพลี จังจัหวัดวัสมุทรปราการ. บริษัริ ษัท ทาทา มอเตอร์สร์ (ประเทศไทย) จำ กัด. พระประแดง จ.สมุทรปราการ. บริษัริ ษัท อินทนนท์ สปอร์ตร์ติ้ง กู๊ดกู๊ส์ จำ กัด. บางพลี จังจัหวัดวัสมุทรปราการ. บริษัริ ษัท แอล พี เอ็น เพลทมิลมิจำ กัด. พระสมุทรเจดีย์ จังจัหวัดวัสมุทรปราการ. บริษัริ ษัท โกชู โคซันซัจำ กัด. บางพลี จังจัหวัดวัสมุทรปราการ. บริษัริ ษัท บางกอกสปริงริอินดัสเตรียรีล จำ กัด. บางพลี จ.สมุทรปราการ. บริษัริ ษัท สมบูรณ์หล่อเหล็กเหนียวอุตสาหกรรม จำ กัด. บางพลี จ.สมุทรปราการ. บริษัริ ษัท เฟดเดอรัลรัอีเลคตริคริจำ กัด. บางพลี จ.สมุทรปราการ.
ติดต่อสอบถาม [email protected] ต่อ 12 089-2048463 ฝ่ายอบรมสัมสัมนา VSLTRAINING สถาบันบั V-SERVE HUMAN CAPITAL DEVELOPMENTCENTER ศูนศูย์พัย์ฒพันาทุนทุมนุษนุย์