แบบรายงานผลการปฏบิ ัติงาน
เพือ่ เขา้ รับการประเมินผลการปฏิบตั งิ านของลกู จ้างช่ัวคราว
ครัง้ ที่ ๓ ตัง้ แตว่ ันที่ ๑ ตลุ าคม พ.ศ.๒๕๖๑ – วนั ที่ ๓๑ มีนาคม พ.ศ.๒๕๖๒
ผู้จดั ทา
ว่าท่รี อ้ ยตรีเนตลิ กั ษณ์ พงษ์จาปา
ตาแหน่งครูอตั ราจ้าง
สาขาวชิ าอิเลก็ ทรอนิกส์ วทิ ยาลัยเทคนคิ ระยอง
สงั กดั สานักงานคณะกรรมการการอาชีวศกึ ษา
กระทรวงศึกษาธิการ
คานา
แบบรายงานผลการปฏิบัติงาน คร้ังที่ ๓ เล่มนี้ ได้จัดทาข้ึนเพื่อเข้ารับการประเมินผลการปฏิบัติงาน
ของลูกจ้างชั่วคราว โดยมีผลรายงานท่ีสอดคล้องกับมาตรฐานวิชาชีพครูท้ัง ๓ ด้าน ได้แก่ มาตรฐานความรู้
และประสบการณ์วิชาชพี มาตรฐานการปฏิบัติงาน และมาตรฐานการปฏิบัติตน (จรรยาบรรณวิชาชีพ) ที่จะ
สามารถทาให้เกิดการพัฒนาศักยภาพครูได้อย่างต่อเน่ือง และเป็นพื้นฐานก่อนการเตรียมความพร้อมและ
พฒั นาอยา่ งเขม้ หรือการบรรจเุ ป็น “ครูผู้ชว่ ย” นอกจากนยี้ งั เป็นส่วนหน่ึงที่จะช่วยขับเคลื่อนให้ประเทศไทย
มคี วามม่นั คง ม่ังค่ัง และยั่งยนื ได้อีกดว้ ย
ขอขอบพระคุณผู้เป็นเจ้าของข้อมูลทุกท่าน ท่ีผู้จัดทาได้ใช้เป็นข้อเป็นข้อมูลอ้างอิงจนทาให้แบบ
รายงานผลการปฏิบัติงาน คร้ังที่ ๓ เล่มน้ีเสร็จลุล่วงไปด้วยดี ความดีของแบบรายงานเล่มนี้ขอบูชาพระคุณ
คุณพอ่ -คุณแม่ ครู-อาจารย์ และผูม้ พี ระคณุ ทุกทา่ นทีไ่ ดส้ ัง่ สอนข้าพเจา้ มา
ผู้จัดทาหวังเป็นอย่างยง่ิ วา่ แบบรายงานเล่มน้ีคงเป็นประโยชน์แก่ ครู-อาจารย์ เจ้าหน้าที่ ตลอดจนผู้
ท่ีสนใจศกึ ษาทุกท่าน หากมีข้อเสนอแนะประการใดผจู้ ดั ทายนิ ดีน้อมรับไว้ด้วยความขอบคณุ ยิง่
ผู้จัดทา
ว่าทร่ี อ้ ยตรีเนตลิ ักษณ์ พงษ์จาปา
สารบัญ
ด้านวนิ ยั ................................................................................................................................................................ ๑
ด้ านการครองตน.................................................................................................................................................... ๒
ด้านการเรียนการสอน ............................................................................................................................................๓
ด้านการเข้าร่วมกิจกรรม......................................................................................................................................... ๑
หน้าทพ่ี ิเศษทไี่ ด้รับมอบหมาย.................................................................................................................................๒
ผลงานดเี ดน่ ..........................................................................................................................................................๓
ด้านความคิดริเร่ิมสร้างสรรค์ ..................................................................................................................................๔
ดา้ นวนิ ัย
จากการปฏบิ ตั งิ านในระหวา่ งวันท่ี วนั ท่ี ๑ ตลุ าคม พ.ศ.๒๕๖๑ ถึงวนั ที่ ๓๑ มีนาคมพ.ศ.๒๕๖๒
ขา้ พเจ้าว่าที่ร้อยตรีเนตลิ ักษณ์ พงษ์จาปา ขอรายงานตอ่ คณะกรรมการผู้ประเมนิ ว่า
๑.๑ ไดท้ าการลาปฏิบัตงิ านจานวน 9 ครั้ง
๑.๒ ไดม้ าปฏิบตั ิงานสายจานวน 9 ครัง้
ตามเอกสารอา้ งองิ จากงานบุคลากร
๒
ดา้ นการครองตน
ข้าพเจ้าวา่ ทีร่ ้อยตรเี นติลักษณ์ พงษจ์ าปา ขอรายงานต่อคณะกรรมการผู้ประเมินว่า
ในด้านการครองตนสาหรับข้าพเจา้ จะยดึ ถือหลัก กลั ยาณมิตรธรรม ๗ ซง่ึ เปน็ คณุ ธรรมที่สามารถนาไปใชใ้ น
การปฏบิ ัติงานทัง้ ดา้ นการสอน และงานกิจกรรมต่างๆ ให้เกิดประโยชนส์ ูงสุด
โดยมีหลักธรรม ๗ ประการดังนี้
๑.ปิโย คอื ความนา่ รกั หมายถึง เปน็ ทส่ี บายใจเมอื่ ไดเ้ ข้าใกล้
โดยจะตอ้ งฝึกตนใหม้ ีกิรยิ ามารยาท เรยี บรอ้ ย น่มุ นวล สง่างาม
๒.ครุ คอื น่าเคารพ หมายถึง เปน็ ผู้ท่ีอุดมไปดว้ ยคุณธรรมความดจี นเปน็ ที่ทราบโดยท่ัวไป
โดยจะต้องฝกึ ตนให้มีความพร้อมในการใหค้ าปรกึ ษา ตอบปัญหาได้อยา่ งไม่ติดขัด คาสอน
ไม่ผิดพลาด วางตนได้อยา่ งเหมาะสม
๓.ภาวนโี ย คือ น่าเทดิ ทูน หมายถงึ ความรู้สึกชืน่ ชมท่ีเกิดขึ้นภายใน
โดยจะต้องฝึกตนให้เพยี บพร้อมเต็มเปี่ยมไปด้วยภูมปิ ญั ญาทางโลกและทางธรรม
๔.วัตตาจะ คอื ฉลาดพรา่ สอนใหไ้ ดผ้ ล หมายถงึ มีความสามารถพูดโนม้ น้าวดว้ ยความบรสิ ทุ ธ์ใิ จ
โดยจะตอ้ งฝกึ ตนใหเ้ ปน็ ผู้ท่ีถ่ายทอด หลอ่ หลอม ช่วยช้แี นะ และพรา่ สอนอย่างต่อเน่ือง
โดยไม่รู้สกึ ราคาญหรือรงั เกียจแต่ประการใด
๕.วจนกั ขโม คอื อดทนต่อถ้อยคา หมายถึง รับฟังคาปรกึ ษาซักถามอยเู่ สมอ
โดยจะตอ้ งฝึกตนให้ตระหนกั ถึงสถานะของตนเองท่ดี ารงอยู่ มคี วามอดทนไมแ่ สดงอาการ
โกรธเคืองหรือฉุนเฉียวออกไป
๖.คัมภรี ัญจะ กะถัง กตั ตา คือ สามารถแถลงเรื่องท่ลี กึ ล้า หมายถงึ สามารถนาเรือ่ งทีย่ ากมาอธิบาย
ใหเ้ ห็นภาพพจนเ์ ขา้ ใจไดง้ า่ ย
โดยจะต้องฝกึ ตนให้แสวงหาความรูม้ าถา่ ยทอดโดยใชว้ ิธี หรอื เทคนิคตา่ งๆ ใหส้ ้นิ ความ
เคลอื บแคลงสงสยั อยเู่ สมอ
๗.โน จฏั ฐาเน นโิ ยชะเย คือ ไมช่ ักนาไปในทางเส่ือม หมายถงึ ประพฤติตนอยู่ในทานองคลองธรรม
โดยจะต้องฝึกตนให้มภี มู ปิ ัญญาท่ีจะแยกแยะออกได้ว่าสิง่ ใดถกู ผดิ สงิ่ ใดชว่ั ดสี ่งิ ใดควรไม่ควร
และเตม็ เปี่ยมไปด้วยหริ ิโอตตัปปะ
๓
ดา้ นการเรียนการสอน
จากการปฏิบตั งิ านในระหวา่ งวนั ที่ ๑ ตุลาคม พ.ศ.๒๕๖๑ ถึงวนั ท่ี ๓๑ มีนาคมพ.ศ.๒๕๖๒
ข้าพเจา้ ว่าที่ร้อยตรีเนติลักษณ์ พงษ์จาปา ขอรายงานตอ่ คณะกรรมการผปู้ ระเมนิ ว่า ตามท่ีไดร้ บั มอบหมายให้
รบั ผดิ ชอบการปฏิบัติการสอนจานวน ๓ รายวิชาดังตอ่ ไปนี้
๑. วิชางานนิวแมติกส์และไฮดรอลกิ ส์เบ้อื งตน้
๒. วิชาเครือ่ งรบั โทรทศั น์
ขา้ พเจ้าไดจ้ ัดทา
๓.๑ โครงการสอน ๓.๕ การสง่ ผลการเรียน
เอกสารอ้างองิ เอกสารอ้างองิ
๓.๒ บนั ทึกหลงั การสอน ๓.๖ สมุดบนั ทึกเวลาเรียน
เอกสารอ้างองิ เอกสารอา้ งองิ
๓.๓ ชดุ การสอน ๓.๗ การควบคุมช้ันเรียน
เอกสารอ้างองิ เอกสารอา้ งองิ
๓.๔ วจิ ัยในชั้นเรียน
เอกสารอ้างองิ
ดา้ นการเข้ารว่ มกจิ กรรม
จากการปฏบิ ตั ิงานในระหว่างวันท่ี ๑ ตุลาคม พ.ศ.๒๕๖๑ ถึงวนั ที่ ๓๑ มนี าคมพ.ศ.๒๕๖๒
ขา้ พเจา้ วา่ ทีร่ ้อยตรเี นติลักษณ์ พงษจ์ าปา ขอรายงานตอ่ คณะกรรมการผ้ปู ระเมนิ วา่
๔.๑ ไดใ้ ห้คาปรึกษาในการแก้ปัญหาหรอื ใหค้ าแนะนาให้กบั นักเรียนในเรื่อง
เอกสารอา้ งอิง
๔.๒ ได้เขา้ ร่วมกิจกรรมต่างๆของวิทยาลยั ฯ ตามภาพทจ่ี ะแสดงดังต่อไปนี้
๒
หน้าทพ่ี ิเศษท่ไี ดร้ บั มอบหมาย
จากการปฏบิ ตั ิงานในระหว่างวันที่ ๑ ตุลาคม พ.ศ.๒๕๖๑ ถงึ วนั ที่ ๓๑ มีนาคมพ.ศ.๒๕๖๒
ขา้ พเจ้าว่าท่รี ้อยตรเี นติลักษณ์ พงษจ์ าปา ขอรายงานตอ่ คณะกรรมการผู้ประเมนิ วา่ ตามท่ีได้รบั มอบหมายให้
รับผิดชอบปฏบิ ตั หิ นา้ ท่ีพเิ ศษ และได้ชว่ ยเหลอื งานอ่ืนๆในวิทยาลัยฯ ดังตอ่ ไปน้ี
เอกสารอา้ งอิง
๓
ผลงานดเี ด่น
ผลงานทีไ่ ด้รบั เรม่ิ ตัง้ แต่เขา้ มาเป็นลกู จา้ งชว่ั คราว ในตาแหน่งครูอัตราจา้ ง แผนกอิเล็กทรอนกิ ส์
ในวันท่ี ๑ พฤศจิกายน พ.ศ.2555 ถงึ ปจั จุบนั ข้าพเจา้ วา่ ที่ร้อยตรเี นติลกั ษณ์ พงษจ์ าปา ขอรายงานต่อ
คณะกรรมการผปู้ ระเมินว่า ได้มีผลงานดังตอ่ ไปน้ี
๖.๑ ระดบั ชาติข้ึนไป เอกสารอา้ งอิง
๖.๒ ระดบั ภาค เอกสารอ้างอิง
๖.๓ ระดบั จงั หวดั เอกสารอา้ งอิง
๖.๔ ระดับสถานศึกษา เอกสารอา้ งองิ
๔
ด้านความคดิ รเิ ริม่ สรา้ งสรรค์
จากการปฏิบัตงิ านในระหว่างวันที่ ๑ ตุลาคม พ.ศ.๒๕๖๑ ถงึ วนั ท่ี ๓๑ มีนาคมพ.ศ.๒๕๖๒
ขา้ พเจา้ วา่ ที่ร้อยตรีเนติลักษณ์ พงษ์จาปา ขอรายงานตอ่ คณะกรรมการผปู้ ระเมนิ ว่า
๗.๑ มีความคดิ รเิ ร่มิ สรา้ งสรรคใ์ นการปฏิบัติงานในหน้าที่
เอกสารอ้างองิ
๗.๒ มคี วามคดิ รเิ ร่ิมสร้างสรรค์ในการจดั ทาแฟ้มสะสมผลงาน
- ใช้ Google drive ในการจดั เกบ็ เอกสารใหเ้ ป็นระบบ
- ใช้เทคโนโลยกี ารแสกนแบบ RQ Code ในการเขา้ ถึงเอกสารท่จี ัดเกบ็
- ใช้การเช่ือมโยงเอกสารภายในและภายนอกอย่างเป็นระบบ
- ใชเ้ ทคโนโลยกี ารสร้าง E book ด้วย AnyFlip
๕